وظائق شئون قانونية - بني سويف مصر

دوام كامل لينكدإن

رئيس قسم الصحة والسلامة والبيئة

في الموقع - مصر - بني سويف ١٥ سبتمبر ٢٠٢٦

الضيافة والسياحة

• توفير القيادة لبرنامج البيئة والصحة والسلامة عبر المصنع. • الحفاظ على مستوى عالٍ من السلامة وبنائه لمنع الحوادث والإصابات والأمراض المرتبطة بالعمل في مكان العمل. • اتباع السياسات والإجراءات لضمان امتثال أنشطة الأعمال داخل التصنيع للمتطلبات القانونية للبلد الذي تُجرى فيه العمليات. • إدارة برنامج الصحة والسلامة والبيئة في المصنع، والتأكد من تحديد مجالات المخاطر. • إجراء عمليات تفتيش وتقييمات للمخاطر بانتظام لتقليل المخاطر. • الإبلاغ عن الحوادث، والتحقيق فيها، وإجراء تحليل الأسباب الجذرية جنبًا إلى جنب مع أعضاء الفريق للحوادث، والحوادث الوشيكة، وما إلى ذلك، لتجنب تكرارها. • تقديم تدريب عملي في موقع العمل. المؤهلات والخبرة التعليم: درجة البكالوريوس في الصحة والسلامة المهنية، أو العلوم البيئية، أو الهندسة، أو مجال ذي صلة. الشهادات المهنية مثل NEBOSH أو IOSH أو ما يعادلها مرغوبة للغاية. الخبرة: خبرة لا تقل عن 5-7 سنوات في أدوار الصحة والسلامة والبيئة داخل بيئات التصنيع أو البيئات الصناعية، مع سنتين على الأقل في منصب إداري. سجل حافل في تنفيذ أنظمة إدارة الصحة والسلامة والبيئة وقيادة التغيير الثقافي. المهارات التقنية: معرفة قوية بلوائح ومعايير الصحة والسلامة والبيئة المحلية والدولية. خبرة في تقييم المخاطر، والتحقيق في الحوادث، وتحليل الأسباب الجذرية. الإلمام بمبادرات الاستدامة والامتثال البيئي. الكفاءات الأساسية: مهارات القيادة والتأثير. تواصل ممتاز وإدارة أصحاب المصلحة. قدرات تحليلية وحل المشكلات. القدرة على تدريب وتطوير الفرق بفعالية.

• Provide leadership for the Environment, Health & Safety Program across the plant.• Maintain and build a high standard of safety to prevent accidents, injuries, and work-related illness in the workplace.• Follow policies and procedures to ensure business activities within the manufacturing comply with the legal requirements of the country in which operations are conducted.• Manage the plant EHS program, ensuring that areas of risk are identified.• Conduct regular inspections and risk assessments to minimize risk.• Reporting, Investigating, and carrying out root cause analysis along with the team member for incidents, near misses, etc., to avoid repetition.• Provide hands-on shop floor training. Qualifications & Experience Education:Bachelor’s degree in Occupational Health & Safety, Environmental Science, Engineering, or a related field. Professional certifications such as NEBOSH, IOSH, or equivalent are highly desirable. Experience:Minimum 5–7 years of experience in HSE roles within manufacturing or industrial environments, with at least 2 years in a managerial capacity. Proven track record in implementing HSE management systems and driving cultural change. Technical Skills:Strong knowledge of local and international HSE regulations and standards. Experience in risk assessment, incident investigation, and root cause analysis. Familiarity with sustainability initiatives and environmental compliance. Core Competencies:Leadership and influencing skills. Excellent communication and stakeholder management. Analytical and problem-solving abilities. Ability to train and develop teams effectively.

دوام كامل من ٣ إلى ٥ سنة وظف.كوم

موارد بشرية عام

في الموقع - مصر - بني سويف ٢٤ أغسطس ٢٠٢٦

الموارد البشرية

شركة تعمل في مجال الإلكترونيات القوية في محافظة بني سويف تبحث عن أخصائي موارد بشرية للانضمام إلى فريقها في مصر.نحن نبحث عن فرد عملي، مبادر ومنظم قادر على إدارة العمليات اليومية وبناء السياسات والإجراءات لدعم نمو الشركة. <h3>المسؤوليات الرئيسية  </h3><ul><li>إدارة دورة التوظيف الكاملة، من تحديد الاحتياجات إلى التعيين والتوجيه.</li><li>جذب المواهب الفنية والهندسية والإدارية وإجراء المقابلات الأولية.</li><li>إعداد ومراجعة عقود العمل والحفظ والتحديث لملفات الموظفين.</li><li>مراقبة الحضور والإجازات والتأخر والعمل الإضافي.</li><li>إعداد ومراجعة مدخلات الرواتب الشهرية بالتنسيق مع قسم المالية.</li><li>متابعة الإجراءات المتعلقة بالتأمين الاجتماعي والتأمين الصحي ومكتب العمل والجهات ذات الصلة.</li><li>إعداد وتطوير سياسات الموارد البشرية والإجراءات والنماذج.</li><li>إعداد وتحديث الهيكل التنظيمي ووصف الوظائف.</li><li>تصميم ومتابعة نظام تقييم الأداء وخطط تحسين الأداء.</li><li>إدارة علاقات الموظفين، استقبال الاستفسارات والشكاوى والتعامل معها بسرية وحياد.</li><li>إعداد تقارير ومقاييس الموارد البشرية وتقديم التوصيات للإدارة.</li><li>متابعة إجراءات فترة التجربة والترقيات وتغيير الوظائف وإنهاء الخدمة.</li><li>ضمان الامتثال للوائح العمل المعمول بها ولوائح التأمينات الاجتماعية في مصر.</li><li>دعم بناء ثقافة عمل منظمة وتعاونية مناسبة لبيئة الشركة.</li></ul> المتطلبات<h3>المؤهلات المطلوبة  </h3><ul><li>درجة جامعية في الموارد البشرية، إدارة الأعمال، التجارة، القانون، أو مجال ذا صلة.</li><li>من 3 إلى 5 سنوات خبرة عملية في الموارد البشرية في القطاع الصناعي.</li><li>خبرة عملية في التوظيف وشؤون الموظفين والرواتب وإدارة الأداء.</li><li>معرفة جيدة بقوانين العمل والتأمينات الاجتماعية في مصر.</li><li>القدرة على إعداد السياسات والإجراءات والنماذج والتقارير.</li><li>إتقان Microsoft Office أو Google Workspace، خاصة Excel أو Google Sheets.</li><li>إتقان العربية وإتقان جيد للإنجليزية.</li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل وتنظيم عدة مهام بفعالية.</li></ul> <h3>المؤهلات المفضلة  </h3><ul><li>خبرة سابقة في شركة ناشئة أو SME.</li><li>خبرة في شركة هندسية أو صناعية أو تكنولوجية.</li><li>خبرة في توظيف المهندسين والفنيين والأدوار الفنية.</li><li>خبرة في استخدام أنظمة إدارة الموارد البشرية (HRMS) أو أنظمة تتبع المتقدمين (ATS).</li><li>شهادة أو دبلوم مهني في إدارة الموارد البشرية.</li></ul><h3>الكفاءات الشخصية  </h3><ul><li>الأمانة والالتزام بسرية المعلومات.</li><li>المبادرة والقدرة على بناء الأنظمة من الصفر.</li><li>الدقة والتنظيم وإدارة الأولويات.</li><li>فعالية التواصل ومهارات الاستماع النشط.</li><li>المرونة والتكيف في بيئة عمل سريعة النمو.</li><li>مهارات حل المشكلات والتعامل المهني مع المواقف الحساسة.</li><li>الاهتمام بالتفاصيل mindset موجه نحو النتائج.</li></ul>

A company operating in the Power Electronics field in Beni suef Governorate is looking for an HR Generalist to join its team in Egypt.We are looking for a practical, proactive, and organized individual capable of managing daily operations and building policies and procedures to support the company's growth. <h3>Key Responsibilities  </h3><ul><li>Manage the full recruitment cycle, from identifying needs to hiring and onboarding.</li><li>Attract technical, engineering, and administrative talents and conduct initial interviews.</li><li>Prepare and review employment contracts and maintain and update employee files.</li><li>Monitor attendance, leaves, tardiness, and overtime.</li><li>Prepare and review monthly payroll inputs in coordination with the Finance Department.</li><li>Follow up on procedures related to social insurance, medical insurance, the labor office, and relevant authorities.</li><li>Prepare and develop HR policies, procedures, and forms.</li><li>Prepare and update the organizational structure and job descriptions.</li><li>Design and monitor the performance evaluation system and performance improvement plans.</li><li>Manage employee relations, receive inquiries and complaints, and handle them with confidentiality and impartiality.</li><li>Prepare HR reports and metrics, and submit recommendations to management.</li><li>Follow up on probation period procedures, promotions, job changes, and termination of service.</li><li>Ensure compliance with applicable labor legislation and social insurance regulations in Egypt.</li><li>Support the building of an organized and collaborative work culture suitable for the company's environment.</li></ul> Requirements<h3>Required Qualifications  </h3><ul><li>University degree in Human Resources, Business Administration, Commerce, Law, or a related field.</li><li>3 to 5 years of practical HR experience in the industrial sector.</li><li>Hands-on experience in recruitment, personnel affairs, payroll, and performance management.</li><li>Good knowledge of labor laws and social insurance in Egypt.</li><li>Ability to prepare policies, procedures, forms, and reports.</li><li>Proficiency in Microsoft Office or Google Workspace, especially Excel or Google Sheets.</li><li>Proficiency in Arabic and a good command of English.</li><li>Ability to work independently and multitask effectively.</li></ul> <h3>Preferred Qualifications  </h3><ul><li>Previous experience in a startup or SME.</li><li>Experience in an engineering, industrial, or technology company.</li><li>Experience in recruiting engineers, technicians, and technical roles.</li><li>Experience using HR Management Systems (HRMS) or Applicant Tracking Systems (ATS).</li><li>Professional certificate or diploma in Human Resources Management.</li></ul><h3>Personal Competencies  </h3><ul><li>Integrity and commitment to information confidentiality.</li><li>Proactivity and the ability to build systems from scratch.</li><li>Accuracy, organization, and priority management.</li><li>Effective communication and active listening skills.</li><li>Flexibility and adaptability in a fast-growing work environment.</li><li>Problem-solving skills and professional handling of sensitive situations.</li><li>Attention to detail and a results-oriented mindset.</li></ul>

دوام كامل من ١٠ إلى ١٥ سنة وظف.كوم

Head of Procurement

في الموقع - مصر - بني سويف ٢٤ سبتمبر ٢٠٢٦

اللوجستيات وسلاسل الإمداد والمشتريات

Job Profile:The Head of Procurement will lead and manage all local and international procurement activities, ensuring the uninterrupted supply of materials and services that meet ACMA’s operational and strategic goals. This role is vital in driving cost efficiency, supplier performance, compliance, and procurement excellence to support our continued growth and commitment to quality and delivery standards. Job Responsibilities:<ul><li>Develop and implement procurement strategies aligned with company objectives.</li><li>Lead local and international sourcing initiatives to secure cost-effective and high-quality supplies.</li><li>Continuously analyze market trends to identify potential suppliers and alternative materials.</li><li>Establish and maintain strong relationships with vendors, manufacturers, and logistics providers.</li><li>Negotiate supplier terms, pricing, and service-level agreements.</li><li>Ensure all contracts comply with legal, financial, and operational requirements.</li><li>Oversee the end-to-end procurement process, from requisition to delivery and invoicing.</li><li>Ensure timely purchase of raw materials, machinery parts, and operational supplies to avoid production disruptions.</li><li>Collaborate closely with the production, quality, and logistics teams to forecast demand accurately.</li><li>Identify and execute cost-saving opportunities while maintaining product and service quality.</li><li>Monitor procurement KPIs, including cost reduction, supplier lead times, and order accuracy.</li><li>Ensure adherence to procurement policies, regulatory requirements, and ethical standards.</li><li>Evaluate and mitigate supply chain risks, including geopolitical and economic factors affecting international purchases.</li><li>Lead, mentor, and develop the procurement team to enhance performance and foster a culture of continuous improvement.</li><li>Conduct regular training and performance evaluations for procurement staff.</li></ul>RequirementsJob Requirements:<ul><li>Beni-Suef residents only (Mandatory).</li><li>Bachelor's degree in Supply Chain Management, Business Administration, Engineering, or a related field (Master’s degree preferred).</li><li>Minimum of 10–15 years of progressive experience in procurement, with at least 5 years in a leadership role.</li><li>Proven track record managing both local and international purchasing in a manufacturing or industrial setting.</li><li>Strong knowledge of sourcing, contracting, negotiation, and vendor management practices.</li><li>Experience with ERP systems and procurement software.</li><li>Very Good in English and proficiency in other languages are advantages.</li></ul> Key Skills:<ul><li>Strong analytical and strategic thinking skills.</li><li>Excellent negotiation and communication abilities.</li><li>High level of integrity and professional ethics.</li><li>Strong leadership and team management capabilities.</li><li>Ability to manage multiple priorities in a fast-paced environment.</li><li>Deep understanding of global supply chain dynamics.</li></ul> Job Location:<ul><li>Beni-Suef, Egypt.</li></ul>

دوام كامل وظائف الحكومة المصرية

إعلان مديرية التموين والتجارة الداخلية ببني سويف عن وظيفة مفتش تموين

في الموقع - مصر - بني سويف ١٠ سبتمبر ٢٠٢٦

<h2 >إعلان مديرية التموين والتجارة الداخلية ببني سويف عن وظيفة مفتش تموين</h2><h3 >الغرض من الوظيفة</h3>تختص الوظيفة بمتابعة التفتيش على الحالة التموينية ومراجعة تنفيذ أحكام القوانين والقرارات الصادرة في هذا الشأن.<h3 >أبرز المهام والمسؤوليات</h3><ul><li>العمل تحت الإشراف المباشر للرئيس المختص، الذي يراجع أعمال شاغل الوظيشفة مراجعة تفصيلية للتأكد من تطبيق النظم واللوائح.</li><li>إجراء الاتصالات مع الجهات المختلفة لإنجاز الأعمال المكلف بها.</li><li>أداء الأعمال في ظروف عمل غير عادية لصعوبة العمل في المواعيد الرسمية وغير الرسمية، مع احتمالية التعرض للاعتداءات والمحاضر من المخالفين.</li><li>الاشتراك في الحملات التي تنظمها الإدارة للتفتيش على المطاحن والمضارب والمخابز للتأكد من تنفيذ أحكام القوانين والقرارات التموينية، وكذلك الإشراف على أخذ العينات للتأكد من مطابقتها للمواصفات.</li><li>إجراء عمليات الفحص الحشري وتقدير درجات النظافة للحبوب والبقول وإعداد التقارير الخاصة بها وإرسالها إلى الجهات المختصة.</li><li>تحرير المحاضر للمخالفين، ومراجعة البيع بالأسعار المقررة، ومراجعة الإنتاج لتحديد مدى مطابقته للمواصفات بالنسبة للسلع الغذائية وغير الغذائية.</li><li>الاشتراك في عمليات الرقابة والبيع بالتقسيط.</li><li>إعداد التقارير الدورية من واقع تقارير المديريات التي ترد إلى الإدارة، والتي توضح كميات المخزون المنتظر صرفه من السلع المختلفة بالمحافظة، تمهيداً لعرضها على الجهات المختصة.</li><li>أخذ عينات من الدقيق والخبز واختبارها وتحرير المحاضر للمخالفين.</li><li>أداء ما يُسند إليه من أعمال أخرى مماثلة في نطاق واجبات ومسؤوليات الوظيفة.</li></ul><h3 >الخبرات والجدارات</h3><ul><li>المعرفة الكافية بإحدى اللغات الأجنبية.</li><li>القدرة على التعامل مع الحاسب الآلي.</li></ul><h3 >بيانات التقديم</h3>تاريخ نهاية التقديم: 24 سبتمبر 2026<h4 >المستندات المطلوبة</h4><ul><li>صورة سارية من بطاقة الرقم القومي.</li><li>بيان حالة وظيفية من جهة العمل، معتمد ومختوم بشعار الجمهورية، موضحاً به: الاسم رباعي، تاريخ الميلاد، المؤهل الدراسي، الدرجة المالية الحالية وتاريخ الحصول عليها، مرتبة تقييم الأداء لآخر عامين، الجزاءات، المجموعة النوعية، والمستوى الوظيفي.</li><li>بيان بالتدرج الوظيفي معتمد ومختوم من الرئيس المباشر.</li><li>شهادة من الشئون القانونية بالإحالة للمحاكمة التأديبية والجنائية من عدمه.</li><li>شهادة من الموارد البشرية بالجزاءات.</li><li>ما يفيد خضوع المتقدم لقانون الخدمة المدنية رقم 81 لسنة 2016، وأنه من ضمن العاملين على باب أجور وظائف دائمة بموازنة الدولة وليس على حساب صناديق خاصة.</li><li>صورة طبق الأصل من المؤهل الدراسي.</li><li>موافقة جهة العمل على النقل أو الندب أو الإعارة إلى مديرية التموين والتجارة الداخلية.</li></ul><h3 >شروط التقديم</h3><ul><li>الأفضلية أن يكون المتقدم من أبناء محافظة بني سويف أو أن يكون محل عمله بها.</li><li>ألا يكون المتقدم حاصلاً على أي جزاءات أو محالاً للمحكمة التأديبية أو الجنائية.</li></ul><h3 >مكان التقديم</h3>تُقدم الطلبات باسم السيد/ مدير مديرية التموين ببني سويف، بالدور الخامس، إدارة الموارد البشرية، باليد خلال مواعيد العمل الرسمية، لمدة 15 يوماً من تاريخ بدء الإعلان.

وظائق شئون قانونية - بني سويف مصر

رئيس قسم الصحة والسلامة والبيئة

موارد بشرية عام

Head of Procurement

إعلان مديرية التموين والتجارة الداخلية ببني سويف عن وظيفة مفتش تموين

أصحاب المواقع

أصحاب العمل

الباحثين عن عمل

وظائق شئون قانونية - بني سويف مصر

رئيس قسم الصحة والسلامة والبيئة

موارد بشرية عام

Head of Procurement

إعلان مديرية التموين والتجارة الداخلية ببني سويف عن وظيفة مفتش تموين

اشترك لتصلك وظائف وظائق شئون قانونية الجديدة دوريا علي بريدك