وظائف ذوي الاحتياجات الخاصة

دوام كامل لينكدإن

مستشار خدمة العملاء – المتحدثون باللغة الإنجليزية - مدينة السادات، المنوفية

في الموقع - مصر - المنوفية الجمعة

خدمة العملاء

المسمى الوظيفي مستشار خدمة العملاء – المتحدثون باللغة الإنجليزية - مدينة السادات، المنوفية الوصف الوظيفي كن جزءًا من شيء جديد – انضم إلى كونسينتركس مدينة السادات! تطلق كونسينتركس فرعها الجديد في مدينة السادات، ونحن نبحث عن الدفعة الأولى من مستشاري خدمة العملاء لبناء هذا المقر معنا منذ اليوم الأول. المزايا والفوائد <ul><li>طاقة الفريق المؤسس: كن جزءًا من الفريق الذي يشكل الثقافة والعمليات ونجاح مقرنا الجديد تمامًا.</li><li>النمو من اليوم الأول: ابدأ مسيرتك المهنية مع شركة عالمية رائدة وانمُ مع نمو المقر.</li><li>بيئة عمل حديثة: اعمل في منشأة جديدة مصممة للتعاون والراحة والتطوير المهني. </li></ul>دورك الوظيفي بصفتك مستشار خدمة العملاء، ستتواصل مع العملاء، وتحل المشكلات، وتُقدم خدمة رائعة. إذا كنت تستمتع بالتحدث إلى الناس وتريد مسيرة مهنية مستقرة مع التدريب والترقي، فهذه هي الفرصة المناسبة. المتطلبات المطلوب توفرها <ul><li>مستوى اللغة الإنجليزية B1 أو أعلى - مستوى المحادثة يكفي للبدء.</li><li>مهارات تواصل جيدة + موقف إيجابي.</li><li>الرغبة في التعلم والانضمام إلى فريق الانطلاق. </li></ul>الخطوة التالية ابدأ تقديم طلبك باختبار لغة سريع ومجاني. يساعدنا ذلك في تسكينك في الوظيفة المناسبة وهي الخطوة الأولى نحو الانضمام إلى مقرنا الجديد بمدينة السادات. مدينة السادات تبدأ للتو. لا تفوت فرصتك للبدء معنا. قدم اليوم ← وأجرِ التقييم.

Job Title Customer Service Advisor – English Speakers - Al-Sadat City, Monufia Job Description Be Part of Something New – Join Concentrix Alsadat City! Concentrix is launching in Alsadat City, and we’re looking for our first wave of Customer Advisors to build this site with us from day one. What’s In It For You <ul><li>Founding Team Energy: Be part of the team that shapes the culture, processes, and success of our brand new site.</li><li>Growth from Day 1: Start your career with a global leader and grow as the site grows.</li><li>Modern Workplace: Work in a new facility built for collaboration, comfort, and career development. </li></ul>Your Role As a Customer Advisor, you’ll connect with customers, solve problems, and deliver great service. If you enjoy talking to people and want a stable career with training + advancement, this is it. What We’re Looking For <ul><li>English level B1 or higher - conversational is enough to start.</li><li>Good communication skills + positive attitude.</li><li>Willingness to learn and join the launch team. </li></ul>Next Step Kick off your application with a quick, free language check. It helps us place you in the right role and is the first step toward joining our new Alsadat City site. Alsadat City is just getting started. Don’t miss your chance to start with us. Apply today → and take the assessment.

دوام كامل لينكدإن

Sales Supervisor

في الموقع - مصر - المنوفية ٦ أغسطس ٢٠٢٦

المحاسبة والمالية والبنوك

stablished in 2008, Geidea epitomizes customer focused empowerment and commercial success through continuous innovation. Geidea makes best in class digital payment solutions available for all by attracting and leveraging the best creative & entrepreneurial talent in the market. Our solutions give any business the chance to get ahead and reach for more no matter their size or maturity. Our technology mirrors our people - Smart, Innovative & Forward Thinking: www.geidea.net To maintain competitive advantage as we grow, we are currently looking for a new Sales Supervisor - Menoufia Area: Job purpose:Leading the sales team within Geidea Egypt to ensure proper implementation of the sales plan and maintaining a long-term relationship with the customers Key Accountabilities:Lead the sales team towards achieving the objectives of customer operations Ensure sales channel’s goals are achieved in line with Geidea’s standards and guidelines Ensure implementation of best practices in terms of sales and distribution Ensure regions’ data and documents are updated Search for new sales opportunities Build long term relationships with customers and ensure enhancement of services provided Ensure coverage of all routes daily Identify existing issues, suggest solutions, and follow up on implementation Ensure highest coverage percentage and a smooth running of work procedures through proper utilization of sales resources and an efficient route plan Must Have Technical / Professional Qualifications:3+ years of experience in a similar role Ability to read reports and analyze trends Field sales Fin-tech or FMCG experience is preferred Join our dynamic team as a sales supervisor and contribute to our Fin Tech's mission of releasing cutting-edge financial products into the market. Apply your project management skills, collaborate with cross-functional teams, and shape the future of the payments industry. Our values guide how we think and act - They describe what we care about the most Customer first - It’s embedded in our design thinking and customer service approach Open - Openness allows us to constantly improve and evolve Real - No jargon and no excuses! Bold - Constantly challenging ourselves and our way of thinking Resilient – If we fail, we bounce back stronger than before Collaborative - We know that we can achieve a lot more as a team We are changing lives by constantly striving for a better solution Click apply and become part of the Geidea story

دوام كامل لينكدإن

شريك أعمال الموارد البشرية (HRBP)

في الموقع - مصر - المنوفية الجمعة

الموارد البشرية

Greif هي شركة عالمية رائدة في مجال التغليف عالي الأداء ومتواجدة في 40 دولة. تقدم الشركة حلولاً موثوقة ومبتكرة ومخصصة تدعم بعضاً من أكثر القطاعات طلباً وأسرعها نمواً في العالم. مع التزامها بخدمة عملاء استثنائية والتميز التشغيلي والاستدامة العالمية، تقوم Greif بتغليف المستلزمات الأساسية للحياة - وتخلق قيمة دائمة لزملائها وعملائها وأصحاب المصلحة الآخرين. تعرّف على المزيد حول البوليمر المخصص، والألياف المستدامة، والمعادن المتينة، والحلول المتكاملة التي تقدمها الشركة عبر www.greif.com وتابع Greif على إنستغرام ولينكد إن. رؤيتنا أن نكون الميزة التي تساعد عملاءنا على الفوز. هدفنا ابتكار حلول تغليف لمستلزمات الحياة الأساسية. رقم طلب الوظيفة: 035071 شريك أعمال الموارد البشرية (HRBP) (مفتوح) الوصف الوظيفي المسؤوليات الرئيسية <ul><li>الشراكة مع قسم الرواتب لضمان معالجة الرواتب في الوقت المحدد وبدقة وكفاءة.</li><li>تنظيم البيانات وإجراء الحسابات الخاصة بالأجور، والمزايا، والمكافآت، وضريبة الدخل الفردي، وغيرها من البيانات ذات الصلة حسب الطلب.</li><li>ضمان إنجاز المهام المتعلقة ببيئة وعلاقات الزملاء في الوقت المحدد وبدقة وكفاءة. ويشمل ذلك خطابات العروض، وعقود العمل، وفترات التجربة، والتعديلات، والتسجيل في المزايا، والمهام ذات الصلة الأخرى.</li><li>ضمان حفظ وتوثيق جميع مستندات الموارد البشرية بدقة، بما في ذلك معلومات الزملاء، والمستندات الحكومية، وسجلات التوظيف، وكافة مستندات الموارد البشرية الأخرى.</li><li>المساعدة في جهود التوظيف، بما في ذلك ترتيب المقابلات والمشاركة فيها.</li><li>توزيع وإكمال ومعالجة المعاملات الورقية للموظفين الجدد.</li><li>تنسيق إجراءات المغادرة للموظفين المغادرين.</li><li>الشراكة مع فريق التعلم والتطوير لدعم التدريب والتطوير من خلال تنسيق الفعاليات التدريبية ذات الصلة. المساعدة في حالات التدريب وإدارة عقود التدريب حسب الحاجة.</li><li>أداء الواجبات الأخرى ذات الصلة وفقاً لما يتم التكليف به. </li></ul>التعليم والخبرة <ul><li>الحصول عادةً على درجة البكالوريوس (أو ما يعادلها) وخبرة ذات صلة تعادل 2-4 سنوات. </li><li>التمتع بمعرفة عملية قوية بقوانين العمل المحلية وإجراءات الموارد البشرية</li><li>تعد الخبرة السابقة في مجال التصنيع ميزة إضافية </li></ul>المعرفة والمهارات <ul><li>مهارات تواصل شفهية وكتابية قوية.</li><li>مهارات ممتازة في خدمة العملاء.</li><li>القدرة على تخطيط وتنفيذ المشاريع والمهام الموكلة.</li><li>معرفة جيدة بالعمليات التشغيلية للموارد البشرية.</li><li>مهارات تنظيمية ممتازة واهتمام دقيق بالتفاصيل.</li><li>إتقان استخدام مجموعة Microsoft Office أو البرامج ذات الصلة.</li><li>اهتمام قوي بالتفاصيل والدقة مع القدرة على العمل بفعالية بشكل مستقل وفي بيئة عمل جماعية.</li><li>خبرة في العمل على أنظمة Workday أو Oracle HR أو أنظمة معلومات الموارد البشرية (HRIS) المشابهة؛ واستعداد لتعلم برامج جديدة حسب الضرورة </li></ul>في Greif، نؤمن بأن زملاءنا هم محور نجاحنا. تركز المكافآت الإجمالية لدينا بشكل شامل على الرفاهية وتقدم حزمة تنافسية تمكنك من الازدهار والتفاعل والوصول إلى كامل إمكانياتك. احمِ نفسك من عمليات الاحتيال: نحن نقدّر نزاهة عملية التوظيف لدينا ونضع سلامة مرشحينا على رأس أولوياتنا. على الرغم من أنك قد تجد إعلانات وظائف Greif على منصات مختلفة، إلا أنه يمكن التحقق من جميع الفرص الشرعية على صفحة الوظائف الرسمية الخاصة بنا على www.greif.com. كما ستأتي جميع المراسلات من Greif بشأن فرص العمل من عنوان بريد إلكتروني ينتهي بـ @greif.com. إذا كانت لديك أي مخاوف بشأن شرعية أي إعلان وظيفي، أو تلقيت عرض عمل غير مطلوب، أو اشتبهت في وجود نشاط احتيالي، يرجى الاتصال بنا للتحقق عبر هذا الرابط تواصل معنا - Greif. بيان تكافؤ فرص العمل https://www.greif.com/wp-content/uploads/2023/04/HR-101-Equal-Employment-Opportunity-Policy-English.pdf نحن نقدم راتباً تنافسياً ومزايا ممتازة وفرصة للنمو. إن Greif هي جهة توظيف تكفل تكافؤ الفرص. لن نلجأ إلى التمييز ضد أي متقدم للوظيفة أو موظف على أساس الجنس، أو العرق، أو الدين، أو العمر، أو الأصل القومي، أو اللون، أو الإعاقة، أو وضع المحاربين القدامى، أو أي صفة أخرى محمية بموجب القانون. لمزيد من المعلومات، اقرأ سياسة تكافؤ الفرص لشركة Greif.

Greif is a global leader in performance packaging located in 40 countries. The company delivers trusted, innovative, and tailored solutions that support some of the world's most in demand and fastest-growing industries. With a commitment to legendary customer service, operational excellence, and global sustainability, Greif packages life's essentials - and creates lasting value for its colleagues, customers, and other stakeholders. Learn more about the company's Customized Polymer, Sustainable Fiber, Durable Metal, and Integrated Solutions at www.greif.com and follow Greif on Instagram and LinkedIn. Our Vision To Be the Advantage That Helps Our Customers Win. Our Purpose Creating packaging solutions for life’s essentials. Job Requisition #: 035071 HR Business Partner (HRBP) (Open) Job Description Key Responsibilities <ul><li>Partners with Payroll to ensure payroll is timely, accurate and efficient.</li><li>Perform data organization and calculation for pay, benefits, bonus, individual income tax, and other related data as required.</li><li>Ensure colleague relationship related tasks are completed timely, accurately and efficiently. Includes offer letter, labor contract, probation, adjustment, benefits enrollment and other related tasks.</li><li>Ensure all HR documents are filed and documented accurately, including colleague information, government documents, staffing records and all other HR documents.</li><li>Assist in recruitment efforts, including interview arrangements and interview participation.</li><li>Distribute, complete, and process paperwork for new hires.</li><li>Coordinate exit process for departing employees.</li><li>Partners with the Learning and Development team to support training and development by coordinating relevant training events. Assist on training cases and manage training contracts as required.</li><li>Performs other related duties as assigned. </li></ul>Education And Experience <ul><li>Typically possesses a Bachelor’s degree (or equivalent) and 2-4 years of relevant experience. </li><li>Brings solid working knowledge about local labour laws and HR processes</li><li>Previous experience in manufacturing experience is considered a plus </li></ul>Knowledge And Skills <ul><li>Strong verbal and written communication skills.</li><li>Excellent customer service skills.</li><li>Ability to plan and execute assigned projects and tasks.</li><li>Good knowledge of HR line operations.</li><li>Excellent organizational skills and attention to detail.</li><li>Proficient with Microsoft Office Suite or related software.</li><li>Strong attention to detail and accuracy with the ability to work effectively, independently and in a team environment.</li><li>Experience with Workday, Oracle HR or similar HRIS; willingness to learn new software as necessary </li></ul>At Greif, we believe that our colleagues are the center of our success. Our Total Rewards have a comprehensive focus on well-being and offer a competitive package that enables you to thrive, be engaged, and reach your full potential. Protect Yourself From Scams: We value the integrity of our recruitment process and prioritize the well-being of our candidates. While you may find Greif job postings on various platforms, all legitimate opportunities can be verified on our official Careers page at www.greif.com. All communication from Greif regarding job opportunities will also come from an @greif.com email address. If you have concerns about the legitimacy of a job posting, receive an unsolicited job offer or suspect fraudulent activity, please contact us for verification via this link Contact Us - Greif. EEO Statement https://www.greif.com/wp-content/uploads/2023/04/HR-101-Equal-Employment-Opportunity-Policy-English.pdf We offer a competitive salary, excellent benefits and opportunity for growth. Greif is an equal opportunity employer. We will not discriminate against any applicant or employee on the basis of sex, race, religion, age, national origin, color, disability, veteran status or any other any other legally protected characteristic. For more information read Greif’s Equal Opportunity Policy.

دوام كامل لينكدإن

Senior Quality Assurance Engineer-F&B

في الموقع - مصر - المنوفية ٢٣ سبتمبر ٢٠٢٦

أخرى

Company Description Talent Solutions is a workforce optimization and HR consulting partner dedicated to helping organizations achieve their business objectives through tailored people-focused strategies. The company delivers customized solutions for diverse business types, ensuring that each client’s workforce is equipped to drive success and sustainable growth. Core services include business consultation, workforce management (WFM) solutions, hiring support, payroll services, performance management, training, and medical insurance programs. Talent Solutions focuses on creating positive, productive work environments and providing top-notch HR consultation that supports both organizational performance and employee well-being. Role Description The Senior Quality Assurance Engineer – F&B is a full-time, on-site role based in El Sadat City. This role is responsible for planning, designing, and executing test strategies and test cases to ensure the quality and reliability of software solutions used in food and beverage operations. The Senior QA Engineer will perform manual testing, document defects, collaborate with development and product teams, and ensure that software testing activities align with business and regulatory requirements. Daily tasks include reviewing requirements, creating test plans, executing test cycles, tracking issues through resolution, and contributing to continuous improvement of quality assurance processes and standards. Qualifications <ul><li>Strong Software Testing and Quality Assurance skills, including experience defining and implementing QA processes.</li><li>Hands-on expertise in Manual Testing, with the ability to design and execute comprehensive Test Cases.</li><li>Proficiency in structured Test Execution, defect tracking, and reporting on test results to cross-functional teams.</li><li>Experience in F&B or related industries, with understanding of operational workflows and compliance requirements, is an advantage.</li><li>Bachelor’s degree in Computer Science, Engineering, Information Systems, or a related field.</li><li>Ability to analyze complex requirements, prioritize tasks, and meet deadlines in a fast-paced environment.</li><li>Strong communication and collaboration skills, with the ability to work effectively with technical and non-technical stakeholders.</li><li>Familiarity with test management tools, issue tracking systems, and basic SQL or data validation techniques is beneficial.</li></ul>

دوام كامل من ١٠ إلى ٢٠ سنة وظف.كوم

مدير مشروع التعليم

في الموقع - مصر - المنوفية ١٦ سبتمبر ٢٠٢٦

التعليم والتدريب

الموقع: مزرعة بالقرب من قرية بدر - على بعد حوالي 30 دقيقة من مدينة السادات<h3>الوصف الوظيفي</h3><ul><li>قيادة العمليات والإدارة اليومية العامة لمدرسة التكنولوجيا التطبيقية.</li><li>قيادة وإشراف وتنسيق إدارة المدرسة والمعلمين والموظفين الإداريين وفرق الدعم.</li><li>ضمان التنفيذ الفعال للخطط الأكاديمية والتكنولوجية والتشغيلية وتطوير الطلاب بالمدرسة.</li><li>بناء والحفاظ على ثقافة مدرسية إيجابية ومهنية ومنضبطة لكل من الطلاب والعاملين.</li><li>وضع توقعات واضحة فيما يتعلق بالحضور، الالتزام بالمواعيد، السلوك، الأداء، والسلوك المهني.</li><li>متابعة أداء الموظفين وتقديم التوجيه المستمر، والملاحظات، والإجراءات التصحيحية عند الحاجة.</li><li>التحقق من التزام المعلمين بالمناهج المعتمدة، وخطط الدروس، ومتطلبات التقييم، وإجراءات المدرسة.</li><li>متابعة حضور الطلاب، وسلوكهم، وتقدمهم الأكاديمي، وتطوير مهاراتهم الفنية، ومستوى تفاعلهم العام.</li><li>قيادة أنظمة انضباط الطلاب وإدارة السلوك مع تعزيز الاحترام، والمسؤولية، والعمل الجماعي، والتوجهات المهنية.</li><li>تنسيق أنشطة التدريب العملي وضمان التوافق بين التعليم المدرسي ومتطلبات سوق العمل.</li><li>الحفاظ على تواصل فعال مع أولياء الأمور والاستجابة للمخاوف والشاغل المتعلقة بالطلاب عند الحاجة.</li><li>التنسيق مع وزارة التربية والتعليم، والشركاء الصناعيين، وإدارة المهارات العربية (ArabSkills)، والجهات المعنية الأخرى.</li><li>ضمان تطبيق سياسات المدرسة، وإجراءات ضمان الجودة، ومتطلبات الصحة والسلامة، ومعايير الحماية.</li><li>عقد اجتماعات مدرسية دورية وضمان التواصل الفعال بين جميع الأقسام.</li><li>متابعة مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) للمدرسة وإعداد تقارير تشغيلية وأداء دورية.</li><li>تحديد المخاطر التشغيلية وفجوات الأداء واتخاذ الإجراءات التصحيحية في الوقت المناسب.</li><li>دعم عمليات التوظيف، والتأهيل، والتطوير، وتقييم أداء موظفي المدرسة.</li><li>تنظيم والإشراف على الأنشطة الطلابية، وبرامج تطوير المهارات، والفعاليات، والمبادرات المدرسية.</li><li>ضمان إدارة البيئة المدرسية، والفصول الدراسية، والورش، والمرافق، والموارد بشكل صحيح وجاهزيتها للعمليات اليومية.</li><li>تمثيل المدرسة بشكل مهني وضمان معايير عالية من الخدمة، والانضباط، والجودة التعليمية.</li></ul>المتطلبات<ul><li>درجة البكالوريوس في مجال ذي صلة.</li><li>خبرة لا تقل عن 5 سنوات في مجال ذي صلة بالتعليم، أو إدارة العمليات، أو إدارة المشاريع.</li><li>يُفضل بشدة وجود خبرة سابقة في مدارس التكنولوجيا التطبيقية، أو التعليم الفني، أو التدريب المهني، أو إدارة المدارس الخاصة.</li><li>مهارات قيادية قوية مع قدرة مثبتة على إدارة فرق متعددة التخصصات.</li><li>شخصية قوية مع القدرة على الحفاظ على الانضباط مع بناء علاقات إيجابية مع الموظفين والطلاب.</li><li>مهارات ممتازة في إدارة الأفراد، والتوجيه، وحل النزاعات، وحل المشكلات.</li><li>فهم قوي لعمليات المدارس، وإدارة الطلاب، والإشراف على المعلمين، ومتابعة الأداء.</li><li>القدرة على إنشاء ثقافة تنظيمية إيجابية، قائمة على المسؤولية وموجهة نحو الأداء.</li><li>مهارات قوية في التخطيط، والتنظيم، وإعداد التقارير، والمتابعة.</li><li>القدرة على العمل بفعالية مع الجهات الحكومية، وشركاء القطاع الخاص، وأولياء الأمور، والجهات المعنية الأخرى.</li><li>إجادة جيدة لبرامج Microsoft Office وأدوات الإدارة وإعداد التقارير الرقمية.</li><li>يُفضل إجادة اللغة الإنجليزية تحدثاً وكتابةً بشكل جيد.</li><li>الرغبة والقدرة على العمل بدوام كامل في موقع المدرسة بالقرب من قرية بدر.</li><li>يُفضل المرشحون المقيمون في مدينة السادات، أو قرية بدر، أو المناطق المجاورة، أو من لديهم الاستعداد للانتقال.</li></ul>

Location: Farm near Badr Village – approximately 30 minutes from Sadat City<h3>Job Description</h3><ul><li>Lead the overall day-to-day operations and management of the Applied Technology School.</li><li>Lead, supervise, and coordinate school management, teachers, administrative staff, and support teams.</li><li>Ensure effective implementation of the school’s academic, technical, operational, and student-development plans.</li><li>Build and maintain a positive, professional, and disciplined school culture for both students and staff.</li><li>Establish clear expectations regarding attendance, punctuality, behavior, performance, and professional conduct.</li><li>Monitor staff performance and provide regular coaching, feedback, and corrective actions when required.</li><li>Ensure teachers follow approved curricula, lesson plans, assessment requirements, and school procedures.</li><li>Monitor student attendance, behavior, academic progress, technical skills development, and overall engagement.</li><li>Lead student discipline and behavior-management systems while promoting respect, responsibility, teamwork, and professional attitudes.</li><li>Coordinate practical training activities and ensure alignment between school learning and industry requirements.</li><li>Maintain effective communication with parents and respond to student-related concerns when required.</li><li>Coordinate with the Ministry of Education, industry partners, ArabSkills management, and other relevant stakeholders.</li><li>Ensure implementation of school policies, quality assurance procedures, health and safety requirements, and safeguarding standards.</li><li>Conduct regular school meetings and ensure effective communication across all departments.</li><li>Monitor school KPIs and prepare periodic operational and performance reports.</li><li>Identify operational risks and performance gaps and take timely corrective actions.</li><li>Support recruitment, induction, development, and performance evaluation of school staff.</li><li>Organize and supervise student activities, skills-development programs, events, and school initiatives.</li><li>Ensure the school environment, classrooms, workshops, facilities, and resources are properly managed and ready for daily operations.</li><li>Represent the school professionally and ensure high standards of service, discipline, and educational quality.</li></ul>Requirements<ul><li>Bachelor’s degree in a related field.</li><li>Minimum 5 years of relevant experience in education, operations management or project management.</li><li>Previous experience in Applied Technology Schools, technical education, vocational training, or private school management is highly preferred.</li><li>Strong leadership skills with proven ability to manage multidisciplinary teams.</li><li>Strong personality with the ability to maintain discipline while building positive relationships with staff and students.</li><li>Excellent people-management, coaching, conflict-resolution, and problem-solving skills.</li><li>Strong understanding of school operations, student management, teacher supervision, and performance monitoring.</li><li>Ability to create a positive, accountable, and performance-driven organizational culture.</li><li>Strong planning, organization, reporting, and follow-up skills.</li><li>Ability to work effectively with government entities, private-sector partners, parents, and other stakeholders.</li><li>Good command of Microsoft Office and digital management/reporting tools.</li><li>Good written and spoken English is preferred.</li><li>Willingness and ability to work full-time at the school location near Badr Village.</li><li>Candidates living in Sadat City, Badr Village, or nearby areas are preferred or willing to relocate.</li></ul>

دوام كامل وظائف الحكومة المصرية

إعلان مديرية التربية والتعليم بالمنوفية عن وظيفة مدير إدارة تعليمية

في الموقع - مصر - المنوفية ٢١ يوليو ٢٠٢٦

<h2 >إعلان مديرية التربية والتعليم بالمنوفية عن وظيفة مدير إدارة تعليمية</h2><h3 >الغرض من الوظيفة</h3>يختص شاغل الوظيفة بالإشراف على تنفيذ جميع البرامج والأنشطة التعليمية بالإدارة التعليمية، ومتابعتها وتقويمها وتوجيهها وفقًا لسياسات ولوائح وزارة التربية والتعليم، مع تحمل مسؤولية متابعة برامج تحسين التعلم بمدارس الإدارة، ويعمل تحت التوجيه العام لمدير المديرية وفقًا للمعايير القومية للتعليم.<h3 >المهام الوظيفية</h3><h4 >القيادة والتخطيط</h4><ul><li>تطوير رؤية مشتركة تمثل الإطار العام للأهداف الاستراتيجية للإدارة بما يتوافق مع رؤية الوزارة وسياسة الدولة.</li><li>قيادة مديري المدارس التابعة للإدارة وتوجيههم لتحقيق أهداف التعليم المتميز.</li><li>الإشراف العام على جميع العاملين بالإدارة التعليمية.</li></ul><h4 >المنهج والتدريس</h4><ul><li>توجيه العملية التربوية في جميع المراحل التعليمية التابعة للإدارة.</li><li>زيارة المدارس بانتظام لمتابعة انتظام العملية التعليمية ومستوى الانضباط والنظافة والبيئة المدرسية.</li></ul><h4 >التنظيم وإدارة الأفراد</h4><ul><li>اعتماد تعيين مديري رياض الأطفال ومديري المدارس وفقًا للقواعد المنظمة.</li><li>تحديد الاحتياجات الوظيفية والتوصية بعدد وأنواع الوظائف اللازمة لدعم المدارس.</li></ul><h4 >الشؤون الإدارية والمالية</h4><ul><li>إدارة أعمال الإدارة التعليمية وفقًا للقوانين واللوائح والسياسات المعتمدة.</li><li>تمثيل مرفق التربية والتعليم أمام مجلس المدينة أو الحي.</li></ul><h4 >شؤون الطلاب</h4><ul><li>وضع سياسة لتأمين طلاب رياض الأطفال والمرحلة الابتدائية على مستوى الإدارة.</li><li>وضع نظام لرعاية ذوي الاحتياجات الخاصة، بما يشمل ذوي الإعاقات والطلاب الموهوبين.</li></ul><h4 >العلاقات بين المدرسة والمجتمع</h4><ul><li>توضيح سياسات الوزارة للعاملين والمجتمع المحلي.</li><li>تنفيذ برامج مستمرة للتواصل الفعال بين المدارس والمجتمع، وتعزيز العلاقات مع الجهات الحكومية والمؤسسات والمنظمات المهنية.</li></ul><h4 >النمو المهني</h4><ul><li>العمل على تطوير المستوى المهني من خلال القراءة، وحضور المؤتمرات، والمشاركة في اللجان المهنية.</li><li>الاستفادة من تجارب الإدارات التعليمية الأخرى بما يسهم في تطوير الأداء.</li></ul><h3 >الخبرات والجدارات المطلوبة</h3><ul><li>استيفاء برامج التنمية المهنية في مجال الإدارة التعليمية وفقًا لما تقرره الأكاديمية المهنية للمعلمين.</li><li>الحصول على شهادة الصلاحية لمزاولة وظائف الإدارة التعليمية.</li><li>الحصول على تقرير تقويم أداء بمرتبة فوق متوسط على الأقل خلال السنتين السابقتين مباشرة للتقدم.</li><li>استيفاء جميع الشروط والمهام الواردة بالقرار الوزاري رقم 164 لسنة 2016 وتعديلاته، وقرار رئيس مجلس الوزراء رقم 2297 لسنة 2022.</li></ul><h3 >سنوات الخبرة</h3>تشغل الوظيفة بالاختيار من بين شاغلي وظيفة معلم أول (أ) أو ما يعادلها، بأقدمية لا تقل عن سنتين، لمدة سنتين قابلة للتجديد.

دوام كامل وظائف الحكومة المصرية

إعلان مديرية الإسكان والمرافق بالمنوفية عن وظيفة مدير إدارة المراجعة الداخلية والحوكمة

في الموقع - مصر - المنوفية ٣١ أغسطس ٢٠٢٦

<h2 >إعلان مديرية الإسكان والمرافق بالمنوفية عن وظيفة مدير إدارة المراجعة الداخلية والحوكمة</h2><h4 >الغرض من الوظيفة:</h4>وضع السياسات والآليات الخاصة بالمراجعة الداخلية والحوكمة التي تضمن فاعلية الأداء المؤسسي والحد من الفساد وحماية أموال الدولة وضمان الاستخدام الأمثل للموارد<h4 >أبرز المهام:</h4><ul><li>يشارك في وضع البرامج والسياسات التشغيلية في ضوء الخطة الاستيراتيجية للمديرية والعمل علي تحقيقها ومتابعة تطبيقها</li><li>يتابع ويقيم أعمال الإدارة والعاملين ويتأكد من إنجازها وفقا للبرامج والسياسات التفصيلية الموضوعة وذلك من حيث الكفاءة والفعالية والاحترافية بما يضمن الالتزام بكافة الأنظمة واللوائح والسياسات المعتمدة في المديرية0</li><li>يقدم المقترحات بشان الاحتياجات من الموارد البشرية والتدريبية والمالية والمستلزمات الإدارية لتنفيذ الأعمال والأنشطة المختلفة بالإدارة وضمان الاستخدام الأمثل لهذه الموارد</li><li>يرفع التقارير الدورية المتعلقة بسير العمل في الإدارة للرئيس المباشرة بناء علي التوجيهات الصادرة او علي أساس مدة زمنية محددة</li><li>يشرف علي وضع الخطة السنوية للمراجعة الداخلية والحوكمه للمديرية</li><li>يتابع مراجعة الالتزام بالدستور والقوانين واللوائح والسياسات والبرامج والتعليمات والإجراءات المعتمدة ومدونة السلوك الوظيفي وكذا تعليمات السلطة المختصة وجهات الاختصاص</li><li>يتابع مراجعة الخطط الإستراتيجية والتنفيذية والتشغيلية للمديرية للتأكد من فاعليتها</li><li>يتابع مراجعة الالتزام بتطبيق القرارات الإدارية والمالية والكتب والمنشورات الدورية</li><li>يتابع مراجعة انتظام إجراءات العمل السارية والتحقق من مدي كفايتها وملاءمتها</li><li>يشرف علي مراجعة سلامة وصحة إجراءات عمليات المراجعة المالية أثناء وبعد الصرف باستخدام العينات والفحص الشامل0</li><li>يتابع مراجعة كفاءة استخدام الموارد المالية والعينية بما يكفل حماية أموال وممتلكات المديرية</li><li>يتابع مراجعة مدي الالتزام بالتعاقدات والاتفاقيات وبروتوكولات التعاون التي تكون المديرية طرفا فيها</li><li>يتابع مراجعة أعمال إجراء الفحص الدوري والمفاجئ علي كافة أنشطة المديرية للتأكد من حسن سير العمل</li><li>يتابع مراجعة أعمال الجرد الدوري والمفاجئ علي المخازن والعهد والمستودعات والحملة الميكانيكية والتأكد من دقة دفاترها وسجلاتها ومستنداتها والإجراءات المطبقة بصددها</li><li>يتابع المراجعة الدورية والفجائية علي أعمال الشئون الوظيفية والسجلات والملفات الخاصة بها والتحقق من مدي سلامة تطبيق أحكام القوانين المعمول بها</li><li>يعمل علي تقديم مقترحات تصحيحية لأعمال المديرية لتلافي حدوث أخطاء او مخالفات بما يكفل تحسين مستوي وكفاءة الأداء</li><li>يشرف علي إعداد تقارير دورية بنتائج وملاحظات أعمال المراجعة علي الإدارات الاخري داخل المديرية لعرضها علي مدير المديرية</li><li>يشرف علي تقديم تقارير دورية لهيئة الرقابة الإدارية بنتائج اعمال المديرية مع الإبلاغ الفوري عند اكتشاف أي جريمة جنائية او مخالفة مالية او إدارية او حالات غش او استيلاء علي المال العام وتلبية التكليفات الصادرة عن المديرية وذلك كله بعد العرض علي السلطة المختصة</li><li>يتابع الرد علي تقارير وملاحظات الأجهزة والهيئات الرقابية كالجهاز المركزي للمحاسبات مع الادارات المختلفة بعد عرضها علي السلطة المختصة</li><li>يشرف علي القيام بكافة البحوث والدراسات الفنية والمالية والإدارية الخاصة بالمراجعة الداخلية</li><li>يتابع ما يصدر عن الهيئات المحلية والإقليمية والدولية فيما يتعلق بمعايير المراجعة الداخلية والحوكمة للاسترشاد بها</li><li>يطور خطة مراجعة سنوية قائمة علي المخاطر ويعد تقرير سنوي حول فعالية إدارة المخاطر وعمليات الحوكمة في المديرية</li><li>يعد ميثاقا يحكم أنشطة إدارة المراجعة الداخلية والحوكمة يحدد غرضها وسلطتها ومسئوليتها ويضمن التوافق مع المعايير الدولية للموافقة عليها من قبل السلطة المختصة</li><li>يتابع جودة أعمال المراجعة الداخلية والحوكمة في الوحدات التابعة إن وجدت</li><li>يؤدي جميع ما يسند إليه من مهام اخري متصلة بطبيعة عمل الوظيفة</li></ul><h3 >الخبرات والجدارات:</h3><ul><li>إجادة اللغة الانجليزية</li><li>القدرة علي التعامل مع الحاسب الآلي</li><li>الإلمام التام بكافة اللوائح والقوانين والإجراءات داخل المديرية</li><li>القدرة العالية علي القيادة والتوجيه</li><li>امتلاك مستوي عال من مهارات الاتصال والعرض</li><li>القدرة علي إدارة الوقت</li><li>القدرة علي إعداد التقارير وصياغة النتائج والتوصيات</li><li>القدرة علي إدارة التغيير</li><li>القدرة علي رسم السياسات ووضع الخطط والبرامج ومتابعتها بما يكفل تحقيق الأهداف</li><li>القدرة علي إدارة الأزمات واتخاذ القرار وحل المشكلات</li></ul><h3 >سنوات الخبرة:</h3>قضاء مدة بينية مقدارها عام علي الأقل في وظيفة من المستوي الوظيفي الادني له مباشرة الأول (ب) من داخل الجهاز الاداري للدولة أو قضاء ما يعادلها من أعوام خبرة في الكادرات المهنية الاخري أو قضاء مدة كلية مقدارها ستة عشر عاما علي الأقل تتفق مع طبيعة عمل الوظيفة من خارج الجهاز الاداري للدولة

دوام كامل من ٣ إلى ٥ سنة فرصنا

مهندس انتاج

في الموقع - مصر - المنوفية ٤ أغسطس ٢٠٢٦

الهندسة

المهام المطلوبة: المشاركة في تطوير عمليات التصنيع من خلال دراسة متطلبات الإنتاج. البحث والتحليل واختبار طرق ومعدات التصنيع والتعاون مع ادارة المبيعات. العمل على تحسين كفاءة التصنيع من خلال التخطيط الدقيق لمتطلبات العمل. المراجعة لضمان جودة المنتج وملائمة التصميم واختبار المنتج النهائي. تقديم تقارير عن عمليات التصنيع مثل تكاليف الإنتاج والعمالة والمواد الخام. المراجعة الدورية جداول الإنتاج وتقديم الاحتياجات المستقبلية. توفير المعلومات الهندسية من خلال دراسة متطلبات العملاء. التأكد من تطبيق اللوائح والقواعد القانونية لإجراءات التصنيع. تنسيق إجراءات التشغيل وخدمات الصيانة والإصلاح الدورية. مراجعة متطلبات الصيانة واتباع تعليمات الشركات المصنعة للمعدات. الحفاظ على سجلات الصيانة والتسجيل في قواعد البيانات. الإشراف على تطوير المشاريع وتدريب وتوجيه الفنيين. الاطلاع المستمر للتطورات الخاصة بمجال الإنتاج والمشاركة في الجمعيات المهنية. تفاصيل إضافية<ul><li>عدد الشواغر: 2</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، بدل انتقال، سكن، ساعات إضافية</li></ul>

Responsibilities: - Participate in developing manufacturing operations by studying production requirements. - Research, analyze, and test manufacturing methods and equipment, and collaborate with the sales department. - Work on improving manufacturing efficiency through precise work requirements planning. - Review to ensure product quality, design suitability, and final product testing. - Provide reports on manufacturing operations such as production costs, labor, and raw materials. - Regularly review production schedules and provide future needs. - Provide engineering information by studying customer requirements. - Ensure compliance with manufacturing regulations and legal rules. - Coordinate operating procedures, maintenance, and periodic repair services. - Review maintenance requirements and follow equipment manufacturer instructions. - Maintain maintenance records and enter data into databases. - Supervise project development and train and guide technicians. - Continuously stay informed about developments in the production field and participate in professional associations. Additional details<ul><li>Number of vacancies: 2</li><li>Shift system: mornings only</li><li>Benefits: health insurance, social security, transportation allowance, housing, overtime</li></ul>

دوام كامل وظائف الحكومة المصرية

اعلان الهيئة العامة للأبنية التعليمية عن وظيفة مدير إدارة التنفيذ بمنطقة المنوفية

في الموقع - مصر - المنوفية ٢٤ أغسطس ٢٠٢٦

<h2 >اعلان الهيئة العامة للأبنية التعليمية عن وظيفة مدير إدارة التنفيذ بمنطقة المنوفية</h2><h2 >وصف الوظيفة</h2><h3 >الغرض من الوظيفة:</h3>التأكد من سير أعمال تنفيذ مشروعات الهيئة بالشكل المطلوب ومطابقتها للمواصفات الموضوعة في النطاق الجغرافي المحدد.<h3 >أبرز المهام:</h3><ul><li>يشارك في وضع الخطة السنوية للمنطقة بما يتفق مع استراتيجية الهيئة، ويجتمع بكافة مرؤوسيه سنوياً لوضع الأهداف التنفيذية والبرامج التشغيلية ومعدلات الأداء المطلوب تحقيقها خلال السنة اللاحقة.</li><li>يتابع ويقيم أعمال الإدارة والعاملين بها ويتأكد من إنجازها وفقاً للبرامج التشغيلية المتفق عليها، وذلك من حيث الكفاءة والفعالية والاحترافية، بما يضمن الالتزام بكافة الأنظمة واللوائح والسياسات المعتمدة في الهيئة.</li><li>يقدم المقترحات بشأن الإجراءات ونظم العمل الخاصة والاحتياجات من الموارد البشرية والتدريبية والمالية والمستلزمات الإدارية اللازمة لتنفيذ الأعمال والأنشطة المختلفة بالإدارة وضمان الاستخدام الأمثل لهذه الموارد.</li><li>يشرف على مراجعة المستندات الهندسية (الرسومات والمقايسات والمواصفات الفنية) والتأكد من مناسبتها وتطابقها وصحة الكميات والتكاليف في النطاق الجغرافي المحدد.</li><li>يراجع محاضر تسليم المواقع للتأكد من صحة الإجراءات وصحة توقيع المباني على الطبيعة في مواقع المشروعات، مع متابعة تسلم وتسليم الموقع إلى المقاولين المنفذين للإنشاءات للبدء في تنفيذ المشروعات والتأكد من المواعيد المحددة طبقاً للإجراءات المنصوص عليها في العقود الابتدائية والنهائية.</li><li>يشترك في لجان البت ولجان الفحص وإعداد التقارير الفنية الخاصة بذلك.</li><li>يشرف على اتخاذ الإجراءات التي تكفل التأكد من التزام المقاولين بتوفير المواد والخامات المطابقة للمواصفات وتوفير العمالة والمعدات المناسبة لتنفيذ الأعمال.</li><li>يشرف على اتخاذ إجراءات استخراج تراخيص البناء وما يلزم من إجراءات لتوفير مصادر المياه والكهرباء والصرف الصحي للمشروعات.</li><li>يشرف على مراحل تنفيذ الأعمال وحل المشاكل التي تعوق تقدم سير العمل.</li><li>يقوم بالمراجعة والتفتيش على الأعمال للتأكد من الالتزام بمعدل الأداء المناسب للبرنامج الزمني المعتمد وإعداد تقرير المتابعة.</li><li>يشرف على إجراءات ضبط الجودة على المواد والتجهيزات والأعمال واتخاذ ما يلزم في حالة وجود مخالفات.</li><li>يشرف على مراجعة واعتماد كشوف حصر كميات الأعمال والمستخلصات لصرف مستحقات المقاولين والتأكد من مطابقتها لضمان تطابق المستندات الخاصة بالمشروع وجودتها.</li><li>يشرف على إعداد الدراسات الخاصة بالمواقع العامة للمدارس بمراحلها المختلفة في النطاق الجغرافي المحدد له.</li><li>يؤدي ما يسند إليه من أعمال أخرى ذات صلة بطبيعة ونوع وظيفته.</li></ul><h2 >الخبرات والجدارات</h2><ul><li>القدرة على استخدام الحاسب الآلي وتطبيقاته المختلفة ذات الصلة بمجال عمل وظيفته.</li><li>المعرفة الكافية بإحدى اللغات الأجنبية.</li><li>المعرفة الكافية بالقوانين واللوائح والإجراءات التي تحكم نظام العمل.</li><li>القدرة على وضع البرامج والخطط التنفيذية.</li><li>القدرة على إدارة الوقت.</li><li>القدرة على قيادة فريق العمل.</li><li>القدرة على خلق صف ثانٍ.</li><li>القدرة على الإشراف والتحفيز.</li><li>القدرة على حل مشاكل العمل.</li></ul><h2 >سنوات الخبرة</h2>قضاء مدة بينية مقدارها عام على الأقل في وظيفة من المستوى الوظيفي الأدنى له مباشرة الأول (ب) من داخل الجهاز الإداري بالدولة؛ أو قضاء مدة كلية مقدارها ستة عشر عاماً على الأقل تتفق مع طبيعة عمل الوظيفة من خارج الجهاز الإداري بالدولة.<h2 >المستندات المطلوبة:</h2><ul><li>ملف مكون من عدد (7 نسخ) في موعد أقصاه شهر من تاريخ النشر، ولن يُنظر إلى الطلبات الواردة بالبريد، ويشمل الملف المستندات التالية:</li><li>صورة من المؤهل الدراسي (معتمد) أو المؤهلات الأعلى إن وجد، بعد الاطلاع على الأصل بالنسبة للمتقدمين من خارج الهيئة.</li><li>بيان الحالة الوظيفية معتمد من جهة العمل بالنسبة للمتقدمين من خارج الهيئة، مستوفياً كافة البيانات، ومن ضمنها تقارير تقويم الأداء.</li><li>ألا يكون المتقدم محالاً للمحاكمة التأديبية أو الجنائية.</li><li>شهادة خبرة عملية معتمدة بالنسبة للمتقدمين من خارج الجهاز الإداري للدولة.</li><li>بيان عن أبرز إنجازاته السابقة والمستندات الدالة على مستوى المهارات والقدرات اللازمة لشغل الوظيفة (ورقياً).</li><li>مقترح وافٍ لتطوير الوحدة أو أحد أنشطتها الرئيسية لتحسين أدائها وتطوير الأنظمة التي تحكم العمل وتبسيط إجراءاته، ويراعى في مقترح التطوير أن يتضمن أهدافاً محددة زمنياً وقابلة للقياس والتطبيق ومشتملة على وسائل التحقيق في حدود الإمكانات المالية والبشرية المتاحة (ورقياً).</li><li>ما يثبت المعرفة بالحاسب الآلي وإجادة اللغات الأجنبية والاشتراك في المؤتمرات وإعداد البحوث والمذكرات الفنية.</li><li>عدد 6 صور شخصية حديثة.</li><li>صورة بطاقة الرقم القومي بعد الاطلاع على الأصل (حديثة).</li></ul><h2 >مكان التقديم:</h2>تقدم الطلبات على النموذج المعد لذلك إلى الأمانة الفنية للجنة بالإدارة العامة للموارد البشرية بمقر الهيئة الكائن في:3 شارع حسن المأمون – مدينة نصر – القاهرةوذلك خلال مواعيد العمل الرسمية من الساعة التاسعة صباحاً وحتى الساعة الثانية ظهراً.

دوام كامل وظائف الحكومة المصرية

اعلان الهيئة العامة للأبنية التعليمية عن وظيفة مدير إدارة الشئون الفنية بمنطقة القليوبية

في الموقع - مصر - المنوفية ٢٤ أغسطس ٢٠٢٦

<h2 >اعلان الهيئة العامة للأبنية التعليمية عن وظيفة مدير إدارة الشئون الفنية بمنطقة القليوبية</h2><h2 >وصف الوظيفة</h2><h3 >الغرض من الوظيفة:</h3>تجهيز المدارس والمشروعات والمنشآت محل التنفيذ بالمنطقة بالأعمال الصحية والمرافق والتجهيزات الفنية والنمطية والمعملية طبقاً للمواصفات.<h3 >أبرز المهام:</h3><ul><li>يشارك في وضع الخطة السنوية للمنطقة بما يتفق مع استراتيجية الهيئة، ويجتمع بكافة مرؤوسيه سنوياً لوضع الأهداف التنفيذية والبرامج التشغيلية ومعدلات الأداء المطلوب تحقيقها خلال السنة اللاحقة.</li><li>يتابع ويقيم أعمال الإدارة والعاملين بها ويتأكد من إنجازها وفقاً للبرامج التشغيلية المتفق عليها، وذلك من حيث الكفاءة والفعالية والاحترافية، بما يضمن الالتزام بكافة الأنظمة واللوائح والسياسات المعتمدة في الهيئة.</li><li>يقدم المقترحات بشأن الإجراءات ونظم العمل الخاصة والاحتياجات من الموارد البشرية والتدريبية والمالية والمستلزمات الإدارية اللازمة لتنفيذ الأعمال والأنشطة المختلفة بالإدارة وضمان الاستخدام الأمثل لهذه الموارد.</li><li>يشرف على أعمال ضبط الجودة من خلال مراجعة الجسات الأولية لتحديد نوعية الأساسات المطلوبة للمشروعات، ودراسة التجارب الخاصة بميكانيكا التربة والأساسات، ومراجعة جودة المواد الداخلة للموقع ومدى تطابقها للمواصفات القياسية، وتحديد التجارب العلمية المطلوبة لكل موقع وجودة واختبارات المواد في عمليات الإنشاء.</li><li>يشرف على أعمال المتابعة بالمنطقة للوقوف على تنفيذ مهامها والتأكد من تحديث البيانات أسبوعياً وإعداد آلية الرقابة والمتابعة على نسب التنفيذ ومطابقتها بالبرنامج الزمني ونسب الصرف، مع إعداد لقاءات شهرية بالمقاولين لدراسة ومناقشة أي مشاكل.</li><li>يشرف على القسم الفني من خلال البت في مشاكل المستخلصات الجارية أو الختامية والتي تنشأ بين مقاولي الأعمال والهيئة، ومراجعة المستخلصات الجارية والختامية بجميع أنواعها فيما يخص المنطقة، مع متابعة اعتمادها من إدارة المكتب الفني بالمركز الرئيسي.</li><li>يقدم المذكرات والتقارير الهامة والخاصة بأنشطة المنطقة المختلفة، سواء تلك المتعلقة بالأجهزة الرقابية أو التي تعرض على مدير الهيئة، وإعداد القرارات والتوصيات الصادرة بشأنها.</li><li>يرأس لجنة مطابقة المستندات للمشروعات قبل البدء في التنفيذ، ومراجعة القطاعات الهندسية والرسومات التنفيذية مع جهات الإشراف.</li><li>يشرف على إعداد مذكرات التجاوز للمنطقة وأعمال التسعير التمهيدي للبنود المستجدة، ودراسة المدد نتيجة التأخير لظروف قهرية، ويتابع اعتمادها بإدارة المكتب الفني بالمركز الرئيسي، ويشترك في لجان البت والفحص وإعداد التقارير الفنية الخاصة بذلك.</li><li>يشرف على أعمال التجهيزات من خلال حصر الفراغات ونوعياتها وحصر التجهيزات المطلوبة والتنسيق مع أخصائي التجهيزات لتوريد التجهيزات في التوقيتات المناسبة.</li></ul><h2 >الخبرات والجدارات</h2><ul><li>القدرة على استخدام الحاسب الآلي وتطبيقاته المختلفة ذات الصلة بمجال عمل وظيفته.</li><li>المعرفة الكافية بإحدى اللغات الأجنبية.</li><li>المعرفة الكافية بالقوانين واللوائح والإجراءات التي تحكم نظام العمل.</li><li>القدرة على وضع البرامج والخطط التنفيذية.</li><li>القدرة على إدارة الوقت.</li><li>القدرة على قيادة فريق العمل.</li><li>القدرة على خلق صف ثانٍ.</li><li>القدرة على الإشراف والتحفيز.</li><li>القدرة على حل مشاكل العمل.</li></ul><h2 >سنوات الخبرة</h2>قضاء مدة بينية مقدارها عام على الأقل في وظيفة من المستوى الوظيفي الأدنى له مباشرة الأول (ب) من داخل الجهاز الإداري بالدولة؛ أو قضاء مدة كلية مقدارها ستة عشر عاماً على الأقل تتفق مع طبيعة عمل الوظيفة من خارج الجهاز الإداري بالدولة.<h2 >بيانات التقديم</h2>تاريخ نهاية التقديم: 07/09/2026<h2 >المستندات المطلوبة</h2><ul><li>ملف مكون من عدد (7 نسخ) في موعد أقصاه شهر من تاريخ النشر، ولن يُنظر إلى الطلبات الواردة بالبريد.</li><li>صورة من المؤهل الدراسي (معتمد) أو المؤهلات الأعلى إن وجد، بعد الاطلاع على الأصل بالنسبة للمتقدمين من خارج الهيئة.</li><li>بيان الحالة الوظيفية معتمد من جهة العمل بالنسبة للمتقدمين من خارج الهيئة، مستوفياً كافة البيانات ومن ضمنها تقارير تقويم الأداء.</li><li>ألا يكون المتقدم محالاً للمحاكمة التأديبية أو الجنائية.</li><li>شهادة خبرة عملية معتمدة بالنسبة للمتقدمين من خارج الجهاز الإداري للدولة.</li><li>بيان عن أبرز إنجازاته السابقة والمستندات الدالة على مستوى المهارات والقدرات اللازمة لشغل الوظيفة (ورقياً).</li><li>مقترح وافٍ لتطوير الوحدة أو أحد أنشطتها الرئيسية لتحسين أدائها وتطوير الأنظمة التي تحكم العمل وتبسيط إجراءاته، ويراعى في مقترح التطوير أن يتضمن أهدافاً محددة زمنياً وقابلة للقياس والتطبيق ومشتملة على وسائل التحقيق في حدود الإمكانات المالية والبشرية المتاحة (ورقياً).</li><li>ما يثبت المعرفة بالحاسب الآلي وإجادة اللغات الأجنبية والاشتراك في المؤتمرات وإعداد البحوث والمذكرات الفنية.</li><li>عدد 6 صور شخصية حديثة.</li><li>صورة بطاقة الرقم القومي بعد الاطلاع على الأصل (حديثة).</li></ul><h2 >مكان التقديم</h2>تقدم الطلبات على النموذج المعد لذلك إلى الأمانة الفنية للجنة بالإدارة العامة للموارد البشرية بمقر الهيئة الكائن في:3 شارع حسن المأمون – مدينة نصر – القاهرةخلال مواعيد العمل الرسمية من الساعة التاسعة صباحاً وحتى الساعة الثانية ظهراً.

دوام كامل من ١ إلى ٣ سنة فرصنا

فني صيانة كهربية

في الموقع - مصر - المنوفية ٤ أغسطس ٢٠٢٦

التصميم والإبداع

المهام:• تركيب وصيانة وإصلاح لوحات التحكم الكهربائية (Control Panels) ودوائر الكنترول بخطوط الإنتاج.• متابعة وصيانة أنظمة التحكم المنطقي القابل للبرمجة (PLC) ووحدات الإدخال/الإخراج (I/O)، وضبط مغيّرات السرعة (Inverters / VFD).• توصيل ومعايرة الحسّاسات (Sensors) والثرموكوبلات وأجهزة القياس الخاصة بالتحكم في درجات حرارة الأفران.• صيانة دوائر تشغيل المحركات (Motor Control) من كونتاكتورات ومرحّلات وقواطع.• قراءة وتفسير المخططات والرسومات الكهربائية ومخططات الكنترول وتنفيذ التوصيلات وفقًا لها.• تشخيص أعطال أنظمة التحكم والكهرباء وإصلاحها بسرعة للحدّ من زمن توقف الإنتاج، مع تنفيذ الصيانة الوقائية الدورية.• الالتزام بإجراءات السلامة الكهربائية (عزل وتأمين مصدر الطاقة) وتسجيل أعمال الصيانة وتقارير الأعطال.المتطلبات:• دبلوم صنايع – قسم كهرباء.• خبرة لا تقل عن سنة في دوائر الكنترول.• الإلمام بأنظمة الـ PLC ولوحات التحكم وقراءة المخططات الكهربائية واستخدام أجهزة القياس.القدرة على العمل بنظام الورديات واحتساب الوقت الإضافي، واللياقة البدنية المناسبة لبيئة المصنع.تفاصيل إضافية<ul><li>عدد الشواغر: 1</li><li>نظام الورديات: صباحية و مسائية</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، بدل انتقال، وجبات، ساعات إضافية</li></ul>

Tasks: • Installing, maintaining and repairing electrical control panels and control circuits on production lines. • Monitoring and maintaining Programmable Logic Controller (PLC) systems and I/O units, and tuning inverter/ VFD speed controllers. • Connecting and calibrating sensors, thermocouples, and measurement devices for furnace temperature control. • Maintaining motor control circuits from contactors, relays, and protection devices. • Reading and interpreting electrical drawings and control circuit diagrams and implementing connections accordingly. • Diagnosing and repairing automation and electrical system faults quickly to minimize production downtime, with periodic preventive maintenance. • Adhering to electrical safety procedures (isolation and power source securing) and recording maintenance work and fault reports. Requirements: • Diploma in Engineering – Electrical Department. • At least one year of experience in control circuits. • Familiarity with PLC systems and control panels, reading electrical drawings, and use of measurement instruments. • Ability to work in shifts and calculate overtime, with physical fitness suitable for a factory environment. Additional details<ul><li>Number of vacancies: 1</li><li>Shift system: Morning and Evening</li><li>Benefits: Health insurance, social insurance, transportation allowance, meals, overtime</li></ul>

دوام كامل من ٣ إلى ٥ سنة فرصنا

أخصائي مشتريات

في الموقع - مصر - المنوفية ٤ أغسطس ٢٠٢٦

الموارد البشرية

الهدف من الوظيفة:- ضمان توافر المواد الخام والمكونات الأخرى اللازمة (لإنتاج الأعلاف - قطع الغيار- مستلزمات القطاع الزراعى) بكفاءة، وتأمينها بأفضل جودة وسعر، والمساهمة في تحقيق الاهداف التشغيلية . المهام والمسؤوليات الرئيسية:تحديد المصادر والتوريد:- البحث المستمر عن موردين جدد وموثوقين للمواد الخام و الشكاير والمعدات و مستلزمات القطاع الزراعى.- تحليل اتجاهات السوق لتحديد أفضل مصادر التوريد.- مراقبة أسعار السوق وتكاليف المشتريات.التفاوض وإبرام العقود:- التفاوض على الأسعار، شروط الدفع، مواعيد التسليم، وشروط العقود مع الموردين.- الحصول على ثلاث عروض أسعار والمقارنة بينها لاختيار الأفضل.إدارة الطلبات والجودة:- إصدار أوامر الشراء وتنفيذها بناءً على طلبات الأقسام المعنية.- متابعة جداول التوريد وضمان وصول المواد في الوقت المحدد.- التنسيق مع الاقسام المعنية لاستلام العينات وفحصها والتأكد من مطابقتها للمواصفات .- زيارة الموردين ميدانياً للتأكد من الالتزام بالمعايير.التنسيق الداخلي:- التعاون مع جميع الادارات لتحديد الاحتياجات والتنبؤ بها.- التنسيق مع الإدارة المالية لشؤون الدفع والمستندات.- التعاون مع إدارة المخازن لتنظيم الاستلام والتخزين.التوثيق والتقارير:- الحفاظ على سجلات دقيقة لجميع المعاملات والموردين والعقود.- إعداد تقارير دورية عن أنشطة المشتريات، التوفير، وأداء الموردين.حل المشكلات:- معالجة أي تأخير في التوريد أو مشكلات تتعلق بالجودة مع الموردين. المؤهلات والمهارات:- المؤهلات: بكالوريوس تجارة أو مجال ذي صلة.- الخبرة: خبرة في المشتريات، يفضل في القطاع الزراعي أو قطاع الأعلاف.- المهارات: تفاوض، تحليل، تواصل، حل مشكلات، استخدام برامج الحاسوب (MS Office/Excel).تفاصيل إضافية<ul><li>عدد الشواغر: 1</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، بدل انتقال، وجبات، سكن</li></ul>

Job Objective: Ensure the availability of raw materials and other necessary components (for feed production - spare parts - agricultural sector supplies) efficiently, secure them with the best quality and price, and contribute to achieving operational goals. Main tasks and responsibilities: Sourcing and procurement: - Continuously search for new and reliable suppliers of raw materials, bags, equipment, and agricultural sector supplies. - Analyze market trends to identify the best sourcing sources. - Monitor market prices and procurement costs. Negotiation and contract execution: - Negotiate prices, payment terms, delivery times, and contract terms with suppliers. - Obtain three quotes and compare them to select the best. Order and quality management: - Issue and execute purchase orders based on requests from concerned departments. - Track supply schedules and ensure timely delivery of materials. - Coordinate with concerned departments to receive, inspect, and ensure materials meet specifications. - Conduct supplier visits on-site to verify compliance with standards. Internal coordination: - Collaborate with all departments to identify and forecast needs. - Coordinate with the financial department for payments and documents. - Collaborate with the warehouse management to organize receipt and storage. Documentation and reporting: - Maintain accurate records of all transactions, suppliers, and contracts. - Prepare periodic reports on purchasing activities, savings, and supplier performance. Troubleshooting: - Address any supply delays or quality issues with suppliers. Qualifications and skills: - Education: Bachelor's degree in commerce or a related field. - Experience: Experience in purchasing, preferably in the agricultural or feed sector. - Skills: Negotiation, analysis, communication, problem-solving, computer software proficiency (MS Office/Excel). Additional details: - Number of vacancies: 1 - Shift system: Morning only - Benefits: health insurance, social security, transport allowance, meals, housing

دوام كامل لينكدإن

مدير علاقات/مدير علاقات أول/مساعد مدير علاقات - الخدمات المصرفية للشركات

في الموقع - مصر - المنوفية ٧ سبتمبر ٢٠٢٦

المحاسبة والمالية والبنوك

الوظيفة: يقوم بفحص العملاء المقترحين مقابل خطة السوق المستهدفة ومعايير قبول المخاطر، لتحديد مدى شهية مصرف أبوظبي الإسلامي - مصر للمخاطر الائتمانية للمدينين مبدئياً وتحديد هيكل التسهيلات، وذلك خاضع لموافقات إدارة الأعمال وإدارة المخاطر وسياسة الخدمات المصرفية للشركات. يزود ويحدث محلل الأعمال بمعلومات العميل، والقوائم المالية، والبيانات ذات الصلة، لأنواع مختلفة من مراجعات التحليل الائتماني (السنوية، الأولية، المؤقتة، إلخ). يراجع ويوافق على تمديدات الائتمان (لمسؤولي الائتمان) ويضمن أن البيانات الواردة في هذه التمديدات دقيقة ومصممة بحزمة التسهيلات المطلوبة المناسبة، وأن جميع المخاطر الائتمانية قد تم معالجتها بشكل صحيح. يضمن أن تمديدات الائتمان تتوافق مع ملف تعريف العلاقة ويؤيد توازن المخاطر/العوائد. يضمن تصنيفات مخاطر المدين/التسهيلات المناسبة بما يتماشى مع سياسة تصنيفات المخاطر الخاصة بالبنك. يجري متابعة منتظمة للحسابات بمساعدة تقارير دورية لتجنب ظهور المستحقات المتأخرة، والتجاوزات، وخرق شروط وأحكام التسهيلات المعتمدة. يجهز مذكرات الموافقة المبدئية (Green Light)، والتعرض لأجل، وملخصات في حالة التعرض لأجل. يطلب تعديلات/تغييرات في الشروط والأحكام حسبما يقتضي الائتمان. يراقب التغييرات في وضع مخاطر العملاء باستخدام أدوات التجديد والمراقبة، ويتم إبلاغ مديري الأعمال والمخاطر بها فوراً. يحافظ على اتصالات منتظمة مع العملاء لحل أي مشاكل داخلية/إدارية بإجراء فوري، ودعم وحدة خدمة العملاء لخدمة العملاء بأفضل طريقة، وفقاً لاتفاقية مستوى الخدمة المعتمدة. يجري مكالمات دورية مع العملاء/زيارات ميدانية ويوثق مكالمات العملاء بالتكرار الموضح في قسم التحليل الائتماني. يحافظ على ولاء العملاء ويعزز هوية العلامة التجارية من خلال تقديم خدمة عملاء ممتازة عبر تحديثات ومراجعات منتظمة لمجموعة المنتجات المالية للبنك بالإضافة إلى الاحتياجات المالية للعملاء. يقدم خدمة عالية الجودة للعملاء ويتابع بدقة ويضمن معالجة جميع الطلبات (تسهيلات جديدة، زيادة التسهيلات القائمة، تعديلات، إعفاءات، طلبات عمليات، إلخ) بما يرضي العميل تماماً وضمن اتفاقيات مستوى الخدمة دون انحراف. يجري مكالمات تسويقية لفحص السوق والاقتراب من العلاقات المحتملة. يحدد فرص التوسع مع قاعدة العملاء الحالية لتحقيق نمو في المحفظة. يراقب ممارسات المنافسة ويبلغ بالنتائج لرؤساء الوحدات والأقسام. يوفر لأخصائيي المنتجات إحالات مؤهلة للبيع المتبادل. مسؤول عن إدارة علاقة العميل الأم بشكل عام وتوفير مجموعة واسعة من منتجات وحلول الخزانة، وإدارة النقد، والتمويل التجاري، وتمويل الشركات. يراقب تقرير المستحقات المتأخرة، ويتخذ أي إجراء مطلوب بعد استشارة رئيس الوحدة و/أو رئيس الخدمات المصرفية للشركات. يصنف التعرض الضعيف/المتعثر. يتابع التطورات عن كثب، ويقارنها بالمعايير المحددة، ويتخذ تدابير بديلة إذا استمر الوضع في التدهور. يضمن أن تمديدات الائتمان هذه تتبع الحدود التنظيمية ولوائح وإرشادات البنك المركزي المصري. يبدأ طلبات "الاستعلام الائتماني" و"الاستعلام من البنك المركزي المصري"، ويضمن اكتمالها بحلول وقت الموافقة الائتمانية. يقدم توصيات لتحسين الإجراءات والعمليات الحالية لضمان تنفيذ العمل بطريقة فعالة. وأي مهام أخرى يتم تكليفه بها. المؤهلات الأكاديمية والمهنية: درجة جامعية في المحاسبة، الحصول على ماجستير/ماجستير إدارة أعمال يعتبر ميزة إضافية، شهادة في دورة الائتمان الأساسية. الخبرة والمتطلبات الأخرى: المؤهلات الأساسية: معرفة بالخدمات المصرفية الإسلامية، فهم جيد لمنتجات الشركات، والخزانة، والنقد والتجارة، ومنتجات إقراض الشركات وغيرها من المنتجات المقدمة. مهارات قوية في التقييم الائتماني والتسويق، مع القدرة على تفسير المعلومات المالية المعقدة. سيتم إعطاء الأفضلية للمرشحين ذوي سقف ائتماني سابق لائتمانات الشركات. خبرة عالية الجودة في منصب إدارة الائتمان. سجل حافل في تحقيق/تجاوز مستهدفات الإيرادات. مهارات ممتازة في التعامل مع الآخرين، بما في ذلك مهارات الاستماع/المزاج. مهارات تواصل (كتابية ولفظية) وتفاوض ممتازة. القدرة على بناء والحفاظ على علاقات شخصية جيدة مع مسؤولي العملاء التنفيذيين بمستويات مختلفة من الأقدمية، وموازنة احتياجات العميل وأهداف/أولويات مصرف أبوظبي الإسلامي - مصر. الإبداع - عقلية استقصائية راغبة في تطوير فهم مفصل لقضايا/احتياجات العميل وتطوير أفكار/حلول استجابة لها. أخلاقيات عمل قوية؛ مستويات طاقة عالية؛ توجه نحو النتائج - مبادر ومستعد لاتخاذ الخطوة الأولى لبدء المواضيع و/أو متابعة القضايا، مع ممارسة الحكم فيما يتعلق بمتى يجب طلب المساعدة. بناء الشبكات - الحفاظ على اتصال وثيق مع المتخصصين في التغطية، والمنتجات، والمخاطر داخل مصرف أبوظبي الإسلامي - مصر. روح الفريق - نهج قابل للتكيف/مرن؛ الرغبة في العمل بطريقة تعاونية لتلبية متطلبات العميل والمتطلبات الداخلية. إتقان ممتاز للغة الإنجليزية. سنوات الخبرة: مساعد مدير علاقات (ARM): خبرة من 2-3 سنوات ولا يشترط دورة ائتمان. مدير علاقات (RM): حد أدنى 5 سنوات + شرط أساسي الحصول على دورة ائتمان.

Functional:Screens proposed customers against Target Market Plan and Risk Acceptance Criteria, to initially identify ADIB EGYPT credit risk appetite for obligors and setting the facility structure, subject to Business and Risk Management approvals and the Wholesale Bank Policy. Furnishes and updates the Business Analyst with client information, financial statements, and relevant data, for the different types of CA reviews (Annual, Initial, Interim etc.). Reviews and approves extensions of credit (for Credit Officers) and ensure that the data within these extensions of credit are accurate and that they are designed with the appropriate requested facility package and all credit risks are properly addressed. Ensures that the extensions of credit are consistent with the relationship profile and endorsing the risk/reward balance. Ensures appropriate obligor / facility risk ratings in line with the risk ratings Policy of the bank. Conducts regular accounts follow up assisted by periodical reports to avoid the manifestation of past dues, excess and the breach of terms and conditions of the approved facilities. Prepares Green Light memos, Term Exposure, Summary sheeted, in case of term exposures. Request amendments / changes in the terms and conditions as the credit might warrant. Monitors changes in the risk position of the clients using renewal and monitoring tools, and are promptly communicated to Business and Risk managers. Maintains regular contacts with customers to sort any internal/ departmental issues with immediate action, supporting CSU Service Unit to serve customers in the best way, as per approved SLA. Conducts periodic client calls / site visits and document client calls with the frequency indicated in the Credit Analysis section. Maintains customer loyalty and promote brand identity by providing excellent customer service via regular updates and reviews on bank’s range of financial products as well as customers’ financial needs. Provides quality service to clients and closely follow up and ensure the processing of all requests (new facilities, increase of existing facilities, amendments, waivers, operations requests etc) up to their satisfaction duly within SLAs without deviation. Conducts marketing calls to screen the market And approaching potential relationships. Identifies expansion opportunities with existing clientele base to achieve portfolio growth. Monitors practices of competition and report findings to Unit & Department Heads. Provides product specialists with qualified referrals for cross-sell. Responsible for overall parent relationship management and providing a wide range of treasury, cash management, trade and corporate finance products and solutions. Monitors Past Dues Report, and take any required action, after consulting with Unit Head and/or Wholesale Bank Head. Classifies the weak / troubled exposure. Follow developments closely, compare them with established benchmarks, and take alternative measures if the situation continues to deteriorate. Ensures those extensions of credit follow regulatory limits and the Central Bank of Egypt regulations and guidelines. Initiates “credit checking” and “Central de Risqué – CBE” requests, and ensure their completeness by the time of the credit approval. Provides recommendations to improve the current procedures and processes to ensure that work is carried out in an efficient manner. And any other assigned tasks. Academic and professional qualifications University/College Degree in Accounting,MA /MBA is an advantage Certified in core credit course Experience and other requirements Basic Qualifications:Islamic banking knowledge Sound understanding of corporate, treasury, cash and trade, corporate lending products and other products offered. Strong credit appraisal and marketing skills, with the ability to interpret complex financial information. Candidates with a past credit limit for corporate credits will be given a preference. High quality experience in a credit management position. Proven track record of meeting/exceeding revenue targets. Excellent interpersonal skills, including listening skills/temperament. Excellent communication (written and verbal) and negotiation skills. Ability to build and sustain good personal contacts with client executives at varying levels of seniority, balancing client needs and ADIB Egypt objectives/priorities. Creativity - an enquiring mind willing to develop a detailed understanding of client issues/needs and develop ideas/solutions in response Strong work ethic; high energy levels; results oriented - a self-starter prepared to take the initiative to start topics and/or follow issues through, whilst exercising judgment as to when to seek assistance. Networking - Maintaining close contact with coverage, product and risk specialists within ADIB EGYPT. Natural Team Player - Having an adaptable/flexible approach; willing to work in a co-operative manner to fulfil client and internal requirements. Excellent command of English language Years of experience:ARM: 2-3 years of experience & Credit course is not a must RM: min 5 years + credit course is a must

دوام كامل لينكدإن

مدير علاقات

في الموقع - مصر - المنوفية ١٥ سبتمبر ٢٠٢٦

المحاسبة والمالية والبنوك

هذه الفرصة متاحة لسكان مدينة السادات المهام والمسؤوليات: 1- تمثيل نقطة الاتصال اليومية الفعالة للعملاء الذين يطلبون أو يستفسرون عن منتجات مصرفية مختلفة (سواء شخصيًا أو عبر الهاتف). 2- الحفاظ على عمليات البيع المتقاطع وتطويرها من خلال تنمية علاقات الحسابات. الحفاظ على اتصالات شخصية مع الأفراد من خلال مكالمات العمل والبيع المتقاطع. 3- تطوير أعمال جديدة من العملاء المحتملين من خلال الاستفادة من جميع خدمات البنك وزيادة الخدمات في الحسابات القائمة بالفعل. تنفيذ الطلبات: 4- استلام وتسجيل طلبات العملاء، والتحقق من توقيعات العملاء، ومراجعة الأرصدة، ووضع قيود على الأموال حسب الحاجة، والتحقق من التظهيرات وصلاحيتها. 5- معالجة وإصدار طلبات البطاقات والقروض. إدارة حسابات الإيداع (فتح، تجديد، إغلاق). 6- استلام طلبات دفاتر الشيكات. إصدار دفاتر الشيكات والحفاظ على السجلات ذات الصلة. 7- تجميع وتحليل احتياجات العملاء، وإعداد طلبات القروض (جديدة، تجديد، أو تعديل)، وتقديم المشورة الفنية المناسبة. 8- إعداد ومعالجة ملفات القروض بشكل منهجي، بما في ذلك وثائق القروض، والاتفاقيات، والالتزامات، والبيانات التاريخية، والمذكرات، والوثائق الداعمة، وبطاقات الهوية، وتقارير التحقيق، والمراسلات، وقصاصات الأخبار، وغيرها من النماذج المتنوعة. الحفاظ على فهرس للملفات لسهولة الوصول إليها. 9- الحفاظ على وعي كامل بجميع منتجات وخدمات البنك. 10- حفظ وأرشفة ملفات العملاء وأي وثائق داعمة. 11- الاحتفاظ بمفتاح الخزينة الرئيسي للفرع ومفتاح الأرشفة. إدارة المحفظة: 12- التعامل مع العلاقات الخاصة بمحفظة عملاء بنكي المخصصة. 13- وضع خطط عمل فعالة لتحقيق مستهدفات محفظة بنكي كما هو محدد من قبل قسم تطوير قطاع بنكي. 14- مسؤول عن إدارة طلبات عملاء بنكي واستضافتهم في الفرع، مع الحفاظ على الصورة المهنية للبنك لتحقيق مستوى رضاهم الأمثل. 15- مراقبة ومتابعة أداء التسهيلات الائتمانية لعملاء بنكي. 16- الحفاظ على متابعة دقيقة لمواقف عملاء بنكي، وحركات حساباتهم، والحدود المنتهية/المتجاوزة، وأقساط القروض المتأخرة، وبطاقات الائتمان المتعثرة، للحفاظ على السيطرة على مخاطر المحفظة. 17- التعامل مع جميع الشكاوى المقدمة من عملاء بنكي. 18- جذب عملاء جدد لقطاع بنكي وترويج المزيد من منتجات وخدمات البنك للعملاء الحاليين لتحقيق مستهدف المحفظة. 19- مراقبة الفرص الناشئة للعملاء بشكل منتظم ووضع خطة عمل لكل عميل باستخدام الميزات المختلفة لبوابة دلتا (الفرص، المواعيد، المهام، ومواضيع المناقشة). 20- تقديم الخدمة والتعاون في حسابات أخرى في غياب الموظفين المخصصين لها. 21- ضمان الأداء والتنفيذ الصحيح للإشراف الدائم، والامتثال ومكافحة غسل الأموال، والمخاطر التشغيلية، ومبادئ نجاح مكان العمل كلما وأينما أمكن ذلك. 22- ضمان التبني الصحيح للسياسات والإجراءات لضمان سير أعمال QNB مصر وفقاً للقوانين المحلية، والقواعد واللوائح الداخلية، بالإضافة إلى المعايير الدولية. مواصفات الوظيفة: المؤهلات التعليمية: درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، المحاسبة، أو التمويل. الخبرة: خريج حديث مع معرفة جيدة في المجال المصرفي. المهارات: مهارات تواصل وتخطيط وتوجيه ممتازة، مهارات إدارية وقيادية ممتازة، مهارات ممتازة في حل المشكلات والتفاوض، مهارات تحليلية وملاحظة عالية، طلاقة في اللغتين العربية والإنجليزية كتابةً وتحدثاً، معرفة جيدة جداً بالحاسب الآلي.

Opportunity is for SADAT City residents Duties & Responsibilities: 1- Represent active daily point-of-contact for customers requesting or inquiring on different bank products (whether in person or by phone).2- Maintain and develop cross-selling transactions through cultivation of account relationships. Maintain personal contacts with individuals through business calls and cross selling.3- Develop new business from prospect customers through the utilization of all services of the bank and augment services in the ones already established. Requests’ Fulfillment4- Receive and record customer orders, verify customer signatures, check balance, place holds on funds as required, check endorsements and validity.5- Process and issue card & loan applications. Maintain depository accounts (open, renew, close). 6- Receive orders for check books. Issue check books and maintain related registers.7- Compile and analyze customer needs, prepare loan applications (new, renewal, or modification), and provide adequate technical advice.8- Prepare & handle loan files systematically, including loan documentation, agreements, commitments, historical data, memoranda, supporting documents, IDs, investigation reports, correspondence, news clippings, and other miscellaneous forms. Maintain index of files for ready access.9- Maintain full awareness of all bank products and services.10- File and archive customer files & any supporting documents.11- Maintain the branch’s main Vault Key & archiving key. Portfolio Management.12- Handle relationships with the assigned portfolio of Banky clients.13- Set effective action plans to achieve the Banky Portfolio targets as designated by the Banky Segment development.14- Responsible for managing Banky client's requests and hosting them at the branch, maintaining bank's professional image to attain their optimum satisfaction level.15- Monitor and follow up on Banky Clients' credit facilities performance.16- Maintain close follow up on Banky clients' positions, movements, expired/ overrun limits, missed loan installments and delinquent credit cards, to keep control of the portfolio risk.17- Handle all complaints posed by Banky clients.18- Attract new Banky clients and promote more bank products and services to existing clients to achieve the portfolio target.19- Monitor arising customer opportunities on regular basis and plan an action plan per customer using Delta Portal’s different features (Opportunities, Appointments, Tasks and Discussion Topics). 20- Service and cooperate in other accounts in the absence of their assigned staff.21- Ensure the correct functioning and implementation of the Permanent Supervision, Compliance and Money Laundering, Operational Risk, and Workplace Success Guidelines whenever and where possible. QNB Egypt Management Support Structure Branch Network Job Descriptions22- Ensure correct adoption of policies and procedures to guarantee that QNB Egypt business is conducted in compliance with Local Laws, Internal rules and regulations, as well as International Standards. Job Specifications: Education: Bachelor's degree in business, Accounting, or Finance. Experience: Fresh Graduate with fair knowledge in the banking field Skills:Excellent interpersonalplanning and directing skills Excellent managerial and leadership skills Excellent problem solving and negotiation skills High analytic and observational skills Fluency in Arabic and English written/spoken Very good computer knowledge

دوام كامل لينكدإن

مهندس مكتب فني معماري

في الموقع - مصر - المنوفية ٢٢ سبتمبر ٢٠٢٦

التعليم والتدريب

وصف الشركة: جامعة الريادة للعلوم والتكنولوجيا هي مؤسسة تعليم عالي ناشئة تقع في قلب مدينة السادات. تأسست بموجب القرار الجمهوري رقم 445 لسنة 2021، وهي جامعة معتمدة رسميًا من قبل المجلس الأعلى للجامعات في مصر. تركز جامعة الريادة على العلوم التطبيقية والتكنولوجيا الحديثة، وتوفر للطلاب بيئة تعليمية معاصرة وبرامج موجهة نحو احتياجات سوق العمل. تعمل الجامعة حاليًا على توسيع فرقها الأكاديمية والفنية لدعم مشاريع التطوير والبنية التحتية داخل الحرم الجامعي. وصف الدور: مهندس المكتب الفني المعماري هو دور وظيفي بدوام كامل، ومقره في حرم جامعة الريادة بمدينة السادات. متطلبات الوظيفة: يجب أن يمتلك المرشحون مهارات قوية في إعداد ومراجعة الرسومات التنفيذية (Shop Drawings)، وضمان دقتها ومطابقتها للمعايير المعمارية والهندسية. خبرة لا تقل عن 5 سنوات في نفس الوظيفة. إتقان برامج Auto CAD وRevit و3ds Max وMicrosoft Office.#مهندس_مكتب_فني_معماري#وظائف_مهندسين

Company Description Al Ryada University for Science and Technology is a growing higher education institution located in the heart of El Sadat City. Established by Presidential Decree No. 445 of 2021, the university is officially accredited by the Supreme Council of Universities in Egypt. Al Ryada University focuses on modern, applied sciences and technology, offering students a contemporary learning environment and industry-oriented programs. The university is expanding its academic and technical teams to support its development and infrastructure projects on campus. Role Description the Architectural Technical Office Engineer is a full-time, on-site role based at Al Ryada University in El Sadat City. Job Requirements Candidates should possess strong skills in preparing and reviewing shop drawings, ensuring accuracy and alignment with architectural and engineering standards. At least 5 years of experience in the job Proficiency in Auto CAD, Revit3ds Max, Microsoft Office#Architectural_Technical_ Office_Engineer#Jobs_Engineer

دوام كامل لينكدإن

مدير المشتريات

في الموقع - مصر - المنوفية ١٣ سبتمبر ٢٠٢٦

التعليم والتدريب

وصف الشركة: مركز PRA للتدريب هو مؤسسة تطوير مهني تركز على بناء القدرات داخل قطاع الأدوية وصناعات الرعاية الصحية ذات الصلة. يقدم المركز برامج تدريبية متخصصة وورش عمل عملية تدعم الامتثال والتميز التشغيلي وأفضل الممارسات في الصناعة. يتعاون مركز PRA للتدريب مع خبراء الصناعة لتقديم محتوى حديث وذي صلة يتماشى مع المعايير التنظيمية واحتياجات السوق. تقدر المنظمة التعلم المستمر والممارسات الأخلاقية وتطوير قادة المستقبل في مجال عمليات وإدارة الأدوية. وصف الدور: هذه وظيفة مدير مشتريات بدوام كامل وفي الموقع في المنوفية، مصر. سيشرف مدير المشتريات على أنشطة المشتريات من البداية إلى النهاية للمواد والمعدات والخدمات الصيدلانية، مما يضمن التوريد في الوقت المناسب وبتكلفة فعالة بما يتماشى مع متطلبات الجودة والمعايير التنظيمية. تشمل المسؤوليات اليومية تحديد وتقييم الموردين، وإدارة طلبات عروض الأسعار، والتفاوض على العقود والأسعار، ومراقبة أداء الموردين. يتضمن الدور أيضاً التنسيق مع أصحاب المصلحة الداخليين لفهم احتياجات المواد، والاحتفاظ بسجلات دقيقة للمشتريات، وضمان الامتثال لسياسات الشركة ولوائح الأدوية ذات الصلة. سيقوم مدير المشتريات باستمرار بتحليل اتجاهات السوق، وتحسين عمليات الشراء، ودعم إدارة المخاطر المتعلقة باستمرارية التوريد والتحكم في التكاليف. المؤهلات: مهارات قوية في المشتريات وتقييم الموردين، مع خبرة في توريد المواد والخدمات الصيدلانية. إتقان التفاوض على العقود وإدارة العقود لتأمين شروط مواتية مع ضمان الامتثال وتخفيف المخاطر. مهارات تحليلية متطورة لتحليل التكاليف، وتقييم أداء الموردين، واتخاذ القرارات القائمة على البيانات. معرفة بلوائح صناعة الأدوية، وممارسات التصنيع الجيد (GMP)، ومعايير الجودة المتعلقة بالمشتريات. درجة البكالوريوس في إدارة سلاسل الإمداد، أو إدارة الأعمال، أو الصيدلة، أو مجال ذي صلة؛ وتعتبر الشهادات المتقدمة في المشتريات أو سلاسل الإمداد ميزة إضافية. القدرة على التعاون بفعالية مع الفرق متعددة الوظائف، والتواصل بوضوح، وإدارة الأولويات المتعددة ضمن المواعيد النهائية. خبرة في برامج المشتريات أو أنظمة تخطيط موارد المؤسسات (ERP) وإتقان تطبيقات المكتب الشائعة. النزاهة الواضحة، والاهتمام بالتفاصيل، والالتزام بممارسات الشراء الأخلاقية والشفافة.

Company Description PRA Training Center is a professional development organization focused on building capabilities within the pharmaceutical and related healthcare industries. The center provides specialized training programs and practical workshops that support compliance, operational excellence, and industry best practices. PRA Training Center collaborates with industry experts to deliver current, relevant content that aligns with regulatory standards and market needs. The organization values continuous learning, ethical practices, and the development of future leaders in pharma operations and management. Role Description This is a full-time, on-site Procurement Manager role based in Al Minufiyah, Egypt. The Procurement Manager will oversee end-to-end procurement activities for pharmaceutical materials, equipment, and services, ensuring timely and cost-effective sourcing in line with quality and regulatory requirements. Day-to-day responsibilities include identifying and evaluating suppliers, managing requests for quotations, negotiating contracts and pricing, and monitoring supplier performance. The role also involves coordinating with internal stakeholders to understand material needs, maintaining accurate procurement records, and ensuring compliance with company policies and relevant pharma regulations. The Procurement Manager will continuously analyze market trends, optimize procurement processes, and support risk management related to supply continuity and cost control. Qualifications Strong procurement and supplier evaluation skills, with experience in sourcing pharmaceutical materials and services. Proficiency in contract negotiation and contract management to secure favorable terms while ensuring compliance and risk mitigation. Well-developed analytical skills for cost analysis, supplier performance evaluation, and data-driven decision-making. Knowledge of pharmaceutical industry regulations, Good Manufacturing Practices (GMP), and quality standards related to procurement. Bachelor’s degree in Supply Chain Management, Business Administration, Pharmacy, or a related field; advanced certifications in procurement or supply chain are an advantage. Ability to collaborate effectively with cross-functional teams, communicate clearly, and manage multiple priorities under deadlines. Experience with procurement software or ERP systems and proficiency in common office applications. Demonstrated integrity, attention to detail, and commitment to ethical and transparent procurement practices.

دوام كامل لينكدإن

CNC Machines Operation Supervisor

في الموقع - مصر - المنوفية ٣ أغسطس ٢٠٢٦

الطب والرعاية الصحية

We're looking for an experienced CNC Machines Operation Supervisor to join our team in our facilities in Qowesna, Minufiyah. Responsibilities:Supervise and lead the CNC machine operators. Monitor daily production to ensure quality and efficiency. Coordinate workflow and optimize machine utilization. Ensure compliance with safety and operational procedures. Train and support operators to achieve production targets. Qualifications:Minimum 3 years of experience in CNC machine operation. Previous team leadership or supervisory experience is required. Strong knowledge of CNC machining processes and production planning. Good communication and problem-solving skills. نبحث عن مشرف تشغيل ماكينات CNC للانضمام إلى فريقنا في مقرنا بقويسنا المنوفية. المهام:الإشراف على فريق مشغلي ماكينات CNC.متابعة سير الإنتاج وضمان تحقيق الجودة والكفاءة.تنظيم وتوزيع العمل لضمان أفضل استغلال للماكينات.التأكد من الالتزام بإجراءات التشغيل والسلامة.تدريب الفريق ودعمه لتحقيق أهداف الإنتاج.المؤهلات:خبرة لا تقل عن 3 سنوات في تشغيل ماكينات CNC.خبرة سابقة في قيادة وإدارة فرق العمل.معرفة جيدة بعمليات التشغيل والإنتاج الخاصة بماكينات CNC.مهارات قيادية وتنظيمية وقدرة على حل المشكلات.

دوام كامل لينكدإن

مسؤول موقع لوجستيات التصدير

في الموقع - مصر - المنوفية ٢٢ سبتمبر ٢٠٢٦

أخرى

At ???????????????????? ???????????? ???????????????????????????????????????????? ????????????????????????????????????????, we are passionate about bringing the finest Egyptian agricultural products to the world. We are committed to innovation, sustainability, and uncompromising quality. As we continue to expand our premium export lines, we are looking for industry experts who share our dedication to excellence and want to play a key role in our growth. We are currently looking for a dedicated ???????????????????????? ???????????????????????????????????? ???????????????? ???????????????????????????? to join our facility in ???????????????????? ????????????????, ????????????????????. ???????????????? ???????????????????????????????????????????? ????????????????????Responsible for supervising and coordinating the loading of export shipments into containers at the packhouse/warehouse site, ensuring compliance with export quality standards, food safety requirements, and buyer/importer specifications, from pre-loading inspection through to container sealing and documentation handoff. ???????????? ????????????????????????????????????????????????????????????????????) ????????????-????????????????????????????• Verify shipping instructions (product grade, packaging type, carton count, destination, Incoterm)• Inspect container condition before loading: cleanliness, odor, structural integrity, no pest infestation, no holes/leaks• Confirm container temperature setting for reefer containers (typically -18°C for Medjool dates, or per buyer spec)• Coordinate container pre-cooling time before stuffing.• Check cartons/packaging for correct labeling (product name, grade, weight, batch/lot number, origin, barcode, buyer branding if private label)• Verify cold chain: product temperature at time of loading matches required range ????) ???????????????????????? ????????????????????????????• Supervise physical loading/stuffing process and labor team• Ensure correct stacking pattern for airflow (especially in reefer containers) no blocking of air chutes/vents• Count and reconcile carton quantities against packing list• Random spot-checks on product quality (color, texture, moisture, no mold/fermentation, no foreign matter)• Ensure proper use of pallets, corner boards, dunnage/bracing to prevent shifting in transit????) ????????????????-????????????????????????????• Affix security seal and record seal number• Take loading photos/video for buyer and internal QA records• Prepare/verify loading report, packing list, and container stuffing report• Coordinate with customs broker/freight forwarder for booking, VGM, and export documentation ????) ???????????????????????????????????????????????? & ????????????????????????????????????• Liaise with QC/QA team on product release for export• Liaise with freight forwarder on vessel schedule, cut-off dates, and container availability• Report loading completion, discrepancies, or delays to Export Manager same day• Maintain loading log/tracker for each shipment (container number, seal number, date, quantity, destination) ???????????? ????????????????????????????????????????????????????????• 2+ years' experience in export logistics, warehouse, or cold chain operations (food/Agri products)• Working knowledge of reefer container operations and cold chain requirements• Familiarity with export documentation (packing list, invoice, phytosanitary cert, certificate of origin, bill of lading process)• Basic quality inspection skills for dried/semi-dried fruit.• Ability to supervise labor teams on-site ???????????? ???????? ????????????????????Please send your updated CV to hr@fenti-eg.com with " ???????????????????????? ???????????????????????????????????? ???????????????? ???????????????????????????? " in the subject line.

دوام كامل لينكدإن

مهندس مراقبة جودة كهربائية

في الموقع - مصر - المنوفية ١٣ سبتمبر ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

الغرض من الوظيفة: الإشراف على جميع الأنشطة لضمان تلبية متطلبات العملاء المتعلقة بالمنتجات، والتأكد من أن جميع المواد الخام الواردة تلبي المواصفات، وتوفير الثقة للمؤسسة بأن جميع التجميعات الفرعية والعمليات اللاحقة مطابقة للمتطلبات، وأخيراً ضمان أن جميع المنتجات المقدمة مطابقة تماماً لمتطلبات العملاء. المسؤوليات: الإشراف على موظفي مراقبة الجودة العاملين في أنشطة الفحص والاختبار. مشاركة مدير مراقبة الجودة في تقديم الخبرة الفنية لجميع فريق مراقبة الجودة. تقييم أداء فريق مراقبة الجودة مقابل متطلبات وظائفهم وتحديد احتياجات التدريب لرفع مهاراتهم. مساعدة مدير مراقبة الجودة في إعداد أهداف مراقبة الجودة على أساس سنوي. مشاركة مدير مراقبة الجودة في تفسير مفاهيم الجودة للموظفين الرئيسيين في المؤسسة. التفاعل مع الموردين لتحسين أدائهم والتأكد من مطابقة إمداداتهم. الإشراف على تنفيذ الأدوات الإحصائية لتحليل البيانات المتعلقة بفحص و/أو اختبار المنتجات. المشاركة مع مدير الإنتاج والأطراف المعنية الأخرى لمنع أو القضاء على سبب عيوب المنتج. الإشراف على إنشاء وتوثيق وصيانة وتنفيذ معايير الفحص و/أو الاختبار. الإشراف وإدارة جميع أنشطة الفحص والاختبار والأنشطة ذات الصلة طوال دورة الإنتاج. تقديم تقارير دورية لمدير مراقبة الجودة حول البيانات التحليلية لجودة المنتج في مراحل مختلفة (الفحص الوارد، الفحص أثناء العملية، الفحص النهائي). الإشراف ومراقبة الأنشطة بما في ذلك عمليات الفحص والاختبار والتصميم والتحقق والمعايرة وطرق الاختبار والبنية التحتية. المشاركة مع مديري الشركات المعنيين لدراسة سبب العيوب المتعلقة بكل شكوى عميل لمنع تكرارها. الإشراف وتنفيذ متطلبات نظام إدارة الجودة ISO 9001. دعم قسم ضمان الجودة لتنفيذ متطلبات نظام الإدارة البيئية ISO 14001-2015 أو ما يعادلها. الإشراف على تنفيذ برنامج المعايرة بما في ذلك تحديد نطاق المعايرة وتكرار المعايرة والمعايرة الداخلية و/أو الخارجية. الإشراف ومراقبة التكاليف المتعلقة بالجودة من أجل تقليل تكاليف أنشطة الجودة باستمرار (بما في ذلك تكاليف التقييم والوقاية والفشل). إعداد خطة مراقبة الجودة الكاملة لجميع المنتجات ورفع تقارير عن جميع الأنشطة لمدير مراقبة الجودة بشكل شهري لجميع أجزاء الإنتاج والأجزاء المعيبة. المؤهلات: بكالوريوس في الهندسة (ميكانيكا أو كهرباء) أو بكالوريوس في العلوم. خبرة لا تقل عن 3 سنوات في مراقبة الجودة. خبرة في مجال المنتجات الكهربائية. خلفية جيدة في نظام إدارة الجودة ISO 9001. لغة إنجليزية جيدة جداً - ممارسة جيدة في استخدام تطبيقات MS-Office. ملخص الوظيفة: الإشراف على جميع أنشطة مراقبة الجودة لضمان امتثال المواد الخام الواردة للمواصفات المحددة ولضمان مطابقة التجميعات الفرعية والمواد المعالجة لمواصفات التصميم ولضمان امتثال المنتج النهائي لمتطلبات العملاء.

Job Purpose Supervise all activities to ensure fulfilment of customer's requirement relating to products, ensure that all Inward material components meet specification and to provide the confidence to the organization that all sub-assemblies and sub sequent processes are conforming to requirement and finally all submitted products are totally conforming to customer requirements. Responsibilities Supervise the Q. C staff engaged in inspection and testing activities. Participate Q. C Manager in providing technical expertise to all Q. C team. Evaluating Q. C team performance against their Job requirement and assign training needs to upgrade their skills. Assist Q. C Manager in preparing Quality Control objectives on annual bases. Participate Q. C Manager in interpretation of Quality to key personnel in the organization. Interacting with suppliers to improve their performance and to be sure of their supply conformity. Supervise implementing statistical tools for analyzing product related inspection and / or testing data. Participate with production manager and other interested parties to prevent or eliminate the cause of product defect. Supervise creating, documenting, maintaining and implementing the inspection and or test criteria. Supervise and manager all inspection and test activities and related activities throughout production cycle. Report regularly to Q. C Manager analytical data about product quality in different phases (In ward Inspection, In Process Inspection – Final Inspection). Supervise and monitor activities including inspections, Testing, Design, Validation, Calibration, Test Methods and Infrastructure. Participate with relevant company managers to study the cause of defect regarding each customer complaint to prevent recurrence. Supervise and implement the requirement of quality management system ISO 9001- requirement. Support QA department to implement the requirement of environmental management system ISO 14001-2015 or equivalent. Supervise the implementation of calibration program including the definition of Calibration range, calibration frequency and internal and/ or external calibration. Supervise and monitor Quality related cost in order to continuously reduce quality related activities cost (Including appraisal prevention and failure cost). Prepare the complete Quality control plan for all products reporting all activities to Qc manager in monthly base for all production and defected parts. Qualifications BSc of Engineering (mechanical or electrical) or BSc of science. Minimum 3 years' experience in QC. Experience in the field of electrical products. Good background of Quality management system ISO 9001. Very Good English language – good practice in using MS-Office application. Job Summary Supervise all Q. C activity to ensure the compliance of Inward Raw Material to designated specifications and to ensure conforming of subassemblies and processed material to the design specification and to ensure the compliance of finished product to customer requirement.

دوام كامل لينكدإن

رئيس قسم جودة الموردين

في الموقع - مصر - المنوفية ٩ سبتمبر ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

وصف الشركة: ليجراند هي شركة عالمية متخصصة في البنية التحتية الكهربائية والرقمية للمباني، وتقدم حلولاً شاملة للأسواق التجارية والصناعية والسكنية، وتخدم العملاء في جميع أنحاء العالم كمعيار أساسي في الصناعة. تدفع الشركة عجلة النمو من خلال الابتكار المستمر، وطرح منتجات جديدة ذات قيمة عالية في السوق، والتوسع عبر عمليات الاستحواذ الاستراتيجية. حققت ليجراند مبيعات تجاوزت 5.5 مليار يورو في عام 2017، مما يعكس حضورها الدولي القوي وأدائها المتميز. الشركة مدرجة في بورصة NYSE Euronext ومدرجة في المؤشرات الرئيسية مثل CAC40 وFTSE4Good وMSCI World وASPI وDJSI، مما يؤكد أهميتها في السوق والتزامها بممارسات الأعمال المستدامة. وصف الدور: وظيفة رئيس قسم جودة الموردين في ليجراند (مصر) هي وظيفة بدوام كامل ومقرها في مدينة السادات. يقود هذا الدور وظيفة جودة الموردين، حيث يقوم بتحديد وتنفيذ المعايير والإجراءات وطرق التقييم لضمان أن جميع المواد والمكونات الموردة تلبي متطلبات الجودة والسلامة والموثوقية الخاصة بشركة ليجراند. تشمل المسؤوليات اليومية تقييم واعتماد الموردين الجدد، وإجراء عمليات التدقيق ومراجعات الأداء، وإدارة الإجراءات التصحيحية والوقائية، والتعاون مع فرق المشتريات والإنتاج والبحث والتطوير لحل مشكلات الجودة المتعلقة بالموردين. كما يتضمن الدور مراقبة مؤشرات الجودة الرئيسية، وقيادة مبادرات التحسين المستمر مع الموردين، وضمان الامتثال لأنظمة الجودة واللوائح والسياسات الداخلية ذات الصلة. سيقوم رئيس قسم جودة الموردين بتدريب وتطوير أعضاء الفريق، وتعزيز علاقات قوية مع الموردين، والمساهمة في قرارات التوريد الاستراتيجية من خلال رؤى الجودة المستندة إلى البيانات. المؤهلات والمهارات الأساسية: التعليم: درجة البكالوريوس في الهندسة (الجودة، الميكانيكا، الكهرباء، أو مجال تقني ذي صلة). الخبرة: 6-8 سنوات من الخبرة العملية في مراقبة الجودة في بيئة تصنيع سريعة الخطى. خبرة في منهجيات Lean وKaizen وSix Sigma. يفضل بشدة الحصول على شهادة LSSGB أو TQM. الكفاءة في أدوات إدارة الجودة الأساسية، ومعايير ISO، وعمليات الجودة في أرض المصنع. إتقان متقدم لبرامج MS Office ومهارات إعداد التقارير القوية؛ يفضل الخبرة في Power BI. قدرة مثبتة على حل المشكلات، واتخاذ قرارات واثقة، والراحة في العمل مباشرة في أرض المصنع.

Company Description Legrand is a global specialist in electrical and digital building infrastructures, offering comprehensive solutions for commercial, industrial, and residential markets and serving customers worldwide as a key industry benchmark. The company drives growth through continuous innovation, bringing new, high-value products to market and expanding via strategic acquisitions. Legrand reported sales of over €5.5 billion in 2017, reflecting its strong international presence and performance. The company is listed on NYSE Euronext and is included in major indexes such as CAC40, FTSE4Good, MSCI World, ASPI, and DJSI, underscoring its market relevance and commitment to sustainable business practices. Role Description the Supplier Quality Section Head role at Legrand (Egypt) is a full-time, on-site position based in El Sadat City. This role leads the supplier quality function, defining and implementing standards, procedures, and evaluation methods to ensure that all supplied materials and components meet Legrand’s quality, safety, and reliability requirements. Day-to-day responsibilities include assessing and approving new suppliers, conducting audits and performance reviews, managing corrective and preventive actions, and collaborating with purchasing, production, and R&D teams to resolve supplier-related quality issues. The role also involves monitoring key quality indicators, driving continuous improvement initiatives with suppliers, and ensuring compliance with relevant quality systems, regulations, and internal policies. The Supplier Quality Section Head will coach and develop team members, foster strong relationships with suppliers, and contribute to strategic sourcing decisions through data-driven quality insights. Key Qualifications & Skills Education: Bachelor’s Degree in Engineering (Quality, Mechanical, Electrical, or related technical field). Experience: 6–8 years of hands-on Quality Control experience in a fast-paced manufacturing environment. Expertise in Lean, Kaizen, and Six Sigma methodologies. LSSGB or TQM certification is highly preferred. Proficient with core quality management tools, ISO standards, and shop-floor quality operations. Advanced proficiency in MS Office and strong reporting skills; experience with Power BI is preferred. Proven problem-solving ability, confident decision-maker, and comfortable working directly on the shop floor.

وظائف ذوي الاحتياجات الخاصة - المنوفية مصر

مستشار خدمة العملاء – المتحدثون باللغة الإنجليزية - مدينة السادات، المنوفية

Sales Supervisor

شريك أعمال الموارد البشرية (HRBP)

Senior Quality Assurance Engineer-F&B

مدير مشروع التعليم

إعلان مديرية التربية والتعليم بالمنوفية عن وظيفة مدير إدارة تعليمية

إعلان مديرية الإسكان والمرافق بالمنوفية عن وظيفة مدير إدارة المراجعة الداخلية والحوكمة

مهندس انتاج

اعلان الهيئة العامة للأبنية التعليمية عن وظيفة مدير إدارة التنفيذ بمنطقة المنوفية

اعلان الهيئة العامة للأبنية التعليمية عن وظيفة مدير إدارة الشئون الفنية بمنطقة القليوبية

فني صيانة كهربية

أخصائي مشتريات

مدير علاقات/مدير علاقات أول/مساعد مدير علاقات - الخدمات المصرفية للشركات

مدير علاقات

مهندس مكتب فني معماري

مدير المشتريات

CNC Machines Operation Supervisor

مسؤول موقع لوجستيات التصدير

مهندس مراقبة جودة كهربائية

رئيس قسم جودة الموردين

أصحاب المواقع

أصحاب العمل

الباحثين عن عمل

وظائف ذوي الاحتياجات الخاصة - المنوفية مصر

اشترك لتصلك وظائف وظائف ذوي الاحتياجات الخاصة الجديدة دوريا علي بريدك