وظائف مهندسى امن معلومات في مصر
١٥٢٤٧ وظائف شاغرة
Company Description Reconsea Maritime is a technology-driven maritime solutions provider based in Egypt, formed in response to the evolving needs of the global maritime industry. The company focuses on delivering specialized supply and technical services that support operational efficiency, safety, and sustainability. With a strong record of meticulous project execution, Reconsea Maritime partners closely with clients to address critical aspects of their operations. Its commitment to innovation and customer success positions the company as a trusted collaborator across multiple maritime sectors.<br>Role Description The مهندس او فني متخصص في مصدات السفن البحرية will be responsible for the technical design, selection, installation, and maintenance of marine fender systems for ports, terminals, and berthing facilities. Day-to-day tasks include conducting site inspections, preparing technical specifications and drawings, coordinating with suppliers and contractors, and ensuring fender systems comply with applicable standards and safety requirements. The role involves troubleshooting performance issues, performing condition assessments, and recommending upgrades or replacements to optimize durability and safety. The position is part time, on-site, and based in Alexandria, Egypt, requiring close collaboration with project teams, operations staff, and clients to support ongoing and new maritime projects.<br>Qualifications<br> Technical skills in marine engineering, civil or mechanical engineering, or related field, with specific experience in marine fender systems or coastal structures. Practical skills in inspection, installation, and maintenance of marine equipment, including the use of hand tools, measuring instruments, and basic diagnostic tools. Ability to read and prepare technical drawings, specifications, and reports, using CAD or similar design software where required. Knowledge of relevant maritime and port standards, safety regulations, and best practices related to berthing and fender system performance. Strong problem-solving and analytical skills, with the ability to assess site conditions and propose effective technical solutions. Effective communication and teamwork skills, with the ability to collaborate with multidisciplinary teams and interact professionally with clients and suppliers. Organizational and time-management skills to handle multiple tasks and site visits in a part-time capacity. Relevant technical diploma or engineering degree; previous experience in port operations, shipyard environments, or maritime projects is an advantage. Proficiency in English and Arabic is beneficial, along with a willingness to follow company safety procedures and continuous learning in maritime technologies.
<h2><span lang="ar" dir="rtl">إعلان مديرية الزراعة بالقاهرة عن وظيفة مدير إدارة نظم المعلومات والتحول الرقمي</span></h2><h2><span lang="ar" dir="rtl">وصف الوظيفة</span></h2><h3><span lang="ar" dir="rtl">الغرض من الوظيفة</span></h3><p><span lang="ar" dir="rtl">توفير منظومة معلومات رقمية تتواءم مع التطور التكنولوجي الرقمي من خلال قواعد بيانات ونظم وبرامج يتم توفيرها، وتوفيرها في صورة رقمية لصناع القرار والموظفين بها والمتعاملين معها، بما يساهم في قيام المديرية بأعمالها بكفاءة وفعالية.</span></p><h3><span lang="ar" dir="rtl">أبرز المهام والمسؤوليات</span></h3><h4><span lang="ar" dir="rtl">المهام العامة</span></h4><ul><li><span lang="ar" dir="rtl">يشارك في وضع الخطة السنوية للإدارة بما يتفق مع استراتيجية المديرية، ويجتمع بكافة مرؤوسيه سنويًا لوضع الأهداف التنفيذية والبرامج التشغيلية ومعدلات الأداء المطلوب تحقيقها خلال السنة اللاحقة.</span></li><li><span lang="ar" dir="rtl">يتابع ويقيم أعمال الإدارة والعاملين، ويتأكد من إنجازها وفقًا للبرامج التشغيلية المتفق عليها، وذلك من حيث الكفاءة والفعالية، بما يضمن الالتزام بكافة الأنظمة واللوائح والسياسات المعتمدة في المديرية.</span></li><li><span lang="ar" dir="rtl">يقدم المقترحات بشأن الإجراءات ونظم العمل الخاصة والاحتياجات من الموارد البشرية والتدريبية والمالية والمستلزمات الإدارية اللازمة لتنفيذ الأعمال والأنشطة المختلفة بالإدارة، وضمان الاستخدام الأمثل لهذه الموارد.</span></li><li><span lang="ar" dir="rtl">يرفع التقارير الدورية المتعلقة بسير العمل في الإدارة إلى المستوى الأعلى بناءً على التوجيهات الصادرة أو على أساس مدة زمنية محددة.</span></li></ul><h4><span lang="ar" dir="rtl">المهام التخصصية</span></h4><ul><li><span lang="ar" dir="rtl">يقوم بوضع الإطار العام لخطة نظم المعلومات والتحول الرقمي للمديرية في ضوء استراتيجية الدولة للتحول الرقمي بالتنسيق مع وزارة الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات.</span></li><li><span lang="ar" dir="rtl">يشرف على إعداد الخطط والبرامج والمشروعات والمبادرات الخاصة بالتحول الرقمي للمديرية بالمشاركة مع كافة التقسيمات التنظيمية المعنية داخل الوحدة وعرضها على السلطة المختصة.</span></li><li><span lang="ar" dir="rtl">يقوم بوضع مؤشرات قياس التحول الرقمي للتأكد من تحقيق المستهدفات واستدامة عمليات الرقمنة والميكنة لأعمال وخدمات المديرية.</span></li><li><span lang="ar" dir="rtl">يعمل على توفير البنية التحتية المعلوماتية اللازمة لإنجاز أعمال وأنشطة المديرية في إطار بيئة عمل متجانسة تقنيًا ومهنيًا.</span></li><li><span lang="ar" dir="rtl">يعمل على تطوير أو توفير النظم والتطبيقات وقواعد البيانات اللازمة لجميع مجالات عمل المديرية وأنشطتها، سواء الداخلية أو الخارجية.</span></li><li><span lang="ar" dir="rtl">يتابع إدارة وتحديث وتأمين النظم والتطبيقات وقواعد البيانات اللازمة لجميع مجالات عمل المديرية وأنشطتها، سواء الداخلية أو الخارجية.</span></li><li><span lang="ar" dir="rtl">يتابع ميكنة أنشطة وخدمات المديرية والتأكد من توفير متطلبات منظومة متقدمة ومتكاملة للتحول الرقمي وتقديم الدعم الفني اللازم.</span></li><li><span lang="ar" dir="rtl">يشرف على إعداد التقارير والدراسات الإحصائية بكافة أنشطة وخدمات المديرية وتوفيرها بصورة رقمية.</span></li><li><span lang="ar" dir="rtl">يتأكد من تزويد متخذي القرار في المديرية وكذلك الموظفين بها بالمعلومات والمعارف التي يحتاجون إليها في أي مجال من مجالات أعمالهم.</span></li><li><span lang="ar" dir="rtl">يتابع تصميم وإدارة وتحديث الموقع الإلكتروني للمديرية، بحيث يكون آلية للتواصل الفعال مع جمهور المتعاملين معها.</span></li><li><span lang="ar" dir="rtl">يقوم بوضع خطة الاحتياجات التدريبية الخاصة بنظم المعلومات والتحول الرقمي للموظفين بالمديرية، والتنسيق مع الإدارة العامة للموارد البشرية لتضمينها في الخطة التدريبية للمديرية ومتابعة التنفيذ وتقييم أثر التدريب.</span></li><li><span lang="ar" dir="rtl">يتابع الالتزام بآليات الحوكمة الرقمية وتأمين المعلومات لتحقيق الاستفادة المثلى من أصول المنظومة الرقمية للمديرية.</span></li><li><span lang="ar" dir="rtl">يؤدي ما يسند إليه من أعمال أخرى متصلة بطبيعة عمل الوظيفة.</span></li></ul><h2><span lang="ar" dir="rtl">الخبرات والجدارات</span></h2><ul><li><span lang="ar" dir="rtl">المعرفة الكافية بإحدى اللغات الأجنبية.</span></li><li><span lang="ar" dir="rtl">إجادة استخدام الحاسب الآلي وتطبيقاته المختلفة ذات الصلة بمجال عمل الوظيفة.</span></li><li><span lang="ar" dir="rtl">الإلمام التام بكافة اللوائح والقوانين والإجراءات داخل المديرية.</span></li><li><span lang="ar" dir="rtl">القدرة على القيادة والتوجيه.</span></li><li><span lang="ar" dir="rtl">القدرة على وضع الخطط والبرامج ومتابعة تنفيذها.</span></li><li><span lang="ar" dir="rtl">مهارة إدارة الأزمات واتخاذ القرار وحل المشكلات.</span></li><li><span lang="ar" dir="rtl">القدرة على تحفيز العاملين على الابتكار والإبداع.</span></li><li><span lang="ar" dir="rtl">القدرة على الاتصال والعرض وإدارة الوقت.</span></li></ul><h2><span lang="ar" dir="rtl">سنوات الخبرة</span></h2><p><span lang="ar" dir="rtl">قضاء مدة بينية مقدارها عام على الأقل في وظيفة من المستوى الأدنى له مباشرة الأول (ب) من داخل الجهاز الإداري للدولة، أو قضاء مدة كلية مقدارها ستة عشر عامًا على الأقل تتفق مع طبيعة عمل الوظيفة من خارج الجهاز الإداري للدولة.</span></p>
<h2 ><span lang="ar" dir="rtl">اعلان مديرية التموين والتجارة الداخلية بالغربية عن وظائف أخصائي معلومات (ندب)</span></h2><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">لمحة عن الوظيفة</span></h3><p ><span lang="ar" dir="rtl">تعلن مديرية التموين والتجارة الداخلية بمحافظة الغربية عن توفر عدد من وظائف <strong>أخصائي معلومات (ندب)</strong>، للعمل في مجال تنظيم الوثائق والمعلومات وإعداد الفهارس والمستخلصات، وذلك وفقًا للشروط والضوابط المعلنة.</span></p><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">الغرض من الوظيفة</span></h3><p ><span lang="ar" dir="rtl">إعداد ملخصات لمحتويات الوثائق، وإعداد الفهارس، وتدوين مواد النشر في السجلات المختلفة بما يسهم في تنظيم وإدارة المعلومات والوثائق.</span></p><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">أبرز المهام</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إعداد فهارس الوثائق والمستندات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المشاركة في إعداد مستخلصات لمحتويات الوثائق.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تدوين مواد النشر في السجلات المختلفة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">التواصل مع الجهات العلمية والمتخصصة للاستعانة بها في مجال النشر.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تنفيذ أي مهام أخرى ذات صلة بطبيعة العمل.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">الشروط والمتطلبات</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الإلمام بالقوانين واللوائح والقرارات المنظمة للعمل.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إجادة استخدام الحاسب الآلي.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">الحد الأقصى للعمر</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">ألا يزيد عمر المتقدم على <strong>40 عامًا</strong> وقت التقديم.</span></p></li></ul>
<h2 ><span lang="ar" dir="rtl">إعلان مديرية الشئون الصحية بسوهاج عن وظيفة مدير إدارة نظم المعلومات والتحول الرقمي</span></h2><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">الغرض من الوظيفة</span></h3><p ><span lang="ar" dir="rtl">توفير منظومة معلومات رقمية متطورة تعتمد على قواعد بيانات ونظم وتطبيقات حديثة، وإتاحتها لصناع القرار والعاملين والمتعاملين مع المديرية، بما يدعم التحول الرقمي ويرفع كفاءة الأداء المؤسسي.</span></p><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المهام الوظيفية</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المشاركة في إعداد الخطة السنوية للإدارة والبرامج والاحتياجات التشغيلية ومتابعة تنفيذها.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">اقتراح الاحتياجات من الموارد البشرية والبرامج التدريبية اللازمة للإدارة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تحديث سجل الأداء وإعداد تقارير تقييم أداء العاملين.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إعداد ورفع التقارير الدورية الخاصة بسير العمل.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">وضع الإطار العام لخطة نظم المعلومات والتحول الرقمي بالتنسيق مع وزارة الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الإشراف على إعداد خطط وبرامج ومشروعات ومبادرات التحول الرقمي بالمشاركة مع الإدارات المختلفة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">وضع مؤشرات قياس التحول الرقمي لضمان تحقيق المستهدفات واستدامة عمليات الرقمنة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">توفير البنية التحتية المعلوماتية اللازمة لدعم أعمال وأنشطة المديرية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تطوير أو توفير النظم والتطبيقات وقواعد البيانات الخاصة بجميع مجالات العمل.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">متابعة إدارة وتحديث وتأمين النظم والتطبيقات وقواعد البيانات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الإشراف على ميكنة الأنشطة والخدمات وتقديم الدعم الفني اللازم.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الإشراف على إعداد التقارير والدراسات الإحصائية وإتاحتها بصيغ رقمية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">توفير المعلومات اللازمة لمتخذي القرار والعاملين بالمديرية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الإشراف على تصميم وإدارة وتحديث الموقع الإلكتروني للمديرية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إعداد خطة الاحتياجات التدريبية في مجال نظم المعلومات والتحول الرقمي ومتابعة تنفيذها وتقييم نتائجها.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">متابعة تطبيق آليات الحوكمة الرقمية وتأمين المعلومات للحفاظ على أصول المنظومة الرقمية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القيام بأي مهام أخرى تدخل ضمن اختصاصات الوظيفة.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المهارات والجدارات المطلوبة</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إجادة استخدام الحاسب الآلي وتطبيقاته ذات الصلة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المعرفة الكافية بإحدى اللغات الأجنبية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الإلمام بالقوانين واللوائح والإجراءات المنظمة للعمل.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القدرة على القيادة والتوجيه.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القدرة على إعداد خطط العمل ومتابعة تنفيذها.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القدرة على قيادة فريق عمل.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القدرة على إدارة الأزمات واتخاذ القرار وحل المشكلات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القدرة على اكتشاف الابتكار والإبداع لدى المرؤوسين.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مهارات إدارة الوقت والاتصال والعرض.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">سنوات الخبرة</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">للعاملين داخل الجهاز الإداري للدولة: قضاء مدة بينية لا تقل عن عام في وظيفة من المستوى الأدنى له مباشرة (الأول ب).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">للمتقدمين من خارج الجهاز الإداري للدولة: خبرة لا تقل عن 16 عامًا تتفق مع طبيعة عمل الوظيفة.</span></p></li></ul>
<h2 ><span lang="ar" dir="rtl">إعلان مديرية الطرق والنقل بسوهاج عن وظيفة مدير إدارة نظم المعلومات والتحول الرقمي</span></h2><h2 ><span lang="ar" dir="rtl">الغرض من الوظيفة:</span></h2><p ><span lang="ar" dir="rtl">توفير منظومة معلومات رقمية تتواءم مع التطور التكنولوجي الرقمي من خلال قواعد بيانات ونظم وبرامج يتم توفيرها، وتوفيرها في صورة رقمية لصناع القرار والموظفين بها والمتعاملين معها بما يساهم في قيام المديرية بأعمالها بكفاءة وفعالية.</span></p><h2 ><span lang="ar" dir="rtl">أبرز المهام والمسؤوليات:</span></h2><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المشاركة في وضع البرامج والسياسات التشغيلية في ضوء الخطة الاستراتيجية للمديرية والعمل على تحقيقها ومتابعة تطبيقها.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">متابعة وتقييم أعمال الإدارة والعاملين، والتأكد من إنجازها وفقاً للبرامج والسياسات التفصيلية الموضوعة، بما يضمن الالتزام بكافة الأنظمة واللوائح والسياسات المعتمدة في المديرية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تقديم المقترحات بشأن الاحتياجات من الموارد البشرية والتدريبية والمالية والمستلزمات الإدارية اللازمة لتنفيذ الأعمال والأنشطة المختلفة بالإدارة وضمان الاستخدام الأمثل لهذه الموارد.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">رفع التقارير الدورية المتعلقة بسير العمل في الإدارة للمستوى الأعلى بناءً على التوجيهات الصادرة أو على أساس مدة زمنية محددة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">وضع الإطار العام لخطة نظم المعلومات والتحول الرقمي للمديرية في ضوء استراتيجية الدولة للتحول الرقمي بالتنسيق مع وزارة الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الإشراف على إعداد الخطط والبرامج والمشروعات والمبادرات الخاصة بالتحول الرقمي للمديرية بالمشاركة مع كافة التقسيمات التنظيمية المعنية داخل المديرية وعرضها على السلطة المختصة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">وضع مؤشرات قياس التحول الرقمي للتأكد من تحقيق المستهدفات واستدامة عمليات الرقمنة والميكنة لأعمال وخدمات المديرية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">العمل على توفير البنية التحتية المعلوماتية اللازمة لإنجاز أعمال وأنشطة المديرية في إطار بيئة عمل متجانسة تقنياً ومهنياً.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تطوير أو توفير النظم والتطبيقات وقواعد البيانات اللازمة لجميع مجالات عمل المديرية وأنشطتها سواء الداخلية أو الخارجية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">متابعة إدارة وتحديث وتأمين النظم والتطبيقات وقواعد البيانات اللازمة لجميع مجالات عمل المديرية وأنشطتها سواء الداخلية أو الخارجية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">متابعة ميكنة أنشطة وخدمات المديرية والتأكد من توفير متطلبات منظومة متقدمة ومتكاملة للتحول الرقمي وتقديم الدعم الفني اللازم.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الإشراف على إعداد التقارير والدراسات الإحصائية بكافة أنشطة وخدمات المديرية وتوفيرها بصورة رقمية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">التأكد من تزويد متخذي القرار في المديرية وكذلك الموظفين بها بالمعلومات والمعارف التي يحتاجون إليها في مجال أعمالهم.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">متابعة تصميم وإدارة وتحديث الموقع الإلكتروني للمديرية، بحيث يكون آلية للتواصل الفعال مع جمهور المتعاملين معها.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">وضع خطة الاحتياجات التدريبية الخاصة بنظم المعلومات والتحول الرقمي للموظفين بالمديرية والتنسيق مع إدارة الموارد البشرية لتضمينها في الخطة التدريبية للمديرية ومتابعة التنفيذ وتقييم أثر التدريب.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">متابعة الالتزام بآليات الحوكمة الرقمية وتأمين المعلومات لتحقيق الاستفادة المثلى من أصول المنظومة الرقمية للمديرية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تنفيذ ما يسند إليه من أعمال أخرى متصلة بطبيعة عمل الوظيفة.</span></p></li></ul><h2 ><span lang="ar" dir="rtl">الخبرات والجدارات:</span></h2><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إجادة استخدام الحاسب الآلي وتطبيقاته المختلفة ذات الصلة بمجال عمل الوظيفة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المعرفة الكافية بإحدى اللغات الأجنبية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المعرفة الكافية بالقوانين واللوائح والإجراءات التي تحكم نظام العمل.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القدرة على الإشراف والتحفيز.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القدرة على وضع خطط تنفيذ العمل ومتابعة إجراءات التنفيذ.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القدرة على قيادة فريق عمل.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القدرة على اكتشاف الابتكار والإبداع لدى مرؤوسيه.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القدرة على إدارة الوقت.</span></p></li></ul><h2 ><span lang="ar" dir="rtl">سنوات الخبرة:</span></h2><p ><span lang="ar" dir="rtl">قضاء مدة بينية مقدارها <strong>عام على الأقل</strong> في وظيفة من المستوى الأدنى له مباشرةً الأول (ب)، وذلك للعاملين من داخل الجهاز الإداري للدولة، أو قضاء مدة كلية مقدارها <strong>16 عاماً على الأقل</strong> تتفق مع طبيعة عمل الوظيفة من خارج الجهاز الإداري للدولة.</span></p>
<h2 ><span lang="ar" dir="rtl">إعلان مديرية الطرق والنقل بالقاهرة عن وظيفة مدير إدارة نظم المعلومات والتحول الرقمي</span></h2><h2 ><span lang="ar" dir="rtl">وصف الوظيفة</span></h2><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">الغرض من الوظيفة</span></h3><p ><span lang="ar" dir="rtl">توفير منظومة معلومات رقمية تتواءم مع التطور التكنولوجي الرقمي من خلال قواعد بيانات ونظم وبرامج يتم توفيرها، وتوفيرها في صورة رقمية لصناع القرار والموظفين بها والمتعاملين معها، بما يساهم في قيام المديرية بأعمالها بكفاءة وفعالية.</span></p><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">أبرز المهام والمسؤوليات</span></h3><h4 ><span lang="ar" dir="rtl">المهام العامة</span></h4><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">يشارك في وضع الخطة السنوية للإدارة بما يتفق مع استراتيجية المديرية، ويجتمع بكافة مرؤوسيه سنويًا لوضع الأهداف التنفيذية والبرامج التشغيلية ومعدلات الأداء المطلوب تحقيقها خلال السنة اللاحقة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">يتابع ويقيم أعمال الإدارة والعاملين، ويتأكد من إنجازها وفقًا للبرامج التشغيلية المتفق عليها، وذلك من حيث الكفاءة والفعالية، بما يضمن الالتزام بكافة الأنظمة واللوائح والسياسات المعتمدة في المديرية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">يقدم المقترحات بشأن الإجراءات ونظم العمل الخاصة والاحتياجات من الموارد البشرية والتدريبية والمالية والمستلزمات الإدارية اللازمة لتنفيذ الأعمال والأنشطة المختلفة بالإدارة، وضمان الاستخدام الأمثل لهذه الموارد.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">يرفع التقارير الدورية المتعلقة بسير العمل في الإدارة إلى المستوى الأعلى بناءً على التوجيهات الصادرة أو على أساس مدة زمنية محددة.</span></p></li></ul><h4 ><span lang="ar" dir="rtl">المهام التخصصية</span></h4><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">يقوم بوضع الإطار العام لخطة نظم المعلومات والتحول الرقمي للمديرية في ضوء استراتيجية الدولة للتحول الرقمي بالتنسيق مع وزارة الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">يشرف على إعداد الخطط والبرامج والمشروعات والمبادرات الخاصة بالتحول الرقمي للمديرية بالمشاركة مع كافة التقسيمات التنظيمية المعنية داخل الوحدة، وعرضها على السلطة المختصة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">يقوم بوضع مؤشرات قياس التحول الرقمي للتأكد من تحقيق المستهدفات واستدامة عمليات الرقمنة والميكنة لأعمال وخدمات المديرية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">يعمل على توفير البنية التحتية المعلوماتية اللازمة لإنجاز أعمال وأنشطة المديرية في إطار بيئة عمل متجانسة تقنيًا ومهنيًا.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">يعمل على تطوير أو توفير النظم والتطبيقات وقواعد البيانات اللازمة لجميع مجالات عمل المديرية وأنشطتها، سواء الداخلية أو الخارجية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">يتابع إدارة وتحديث وتأمين النظم والتطبيقات وقواعد البيانات اللازمة لجميع مجالات عمل المديرية وأنشطتها، سواء الداخلية أو الخارجية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">يتابع ميكنة أنشطة وخدمات المديرية والتأكد من توفير متطلبات منظومة متقدمة ومتكاملة للتحول الرقمي وتقديم الدعم الفني اللازم.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">يشرف على إعداد التقارير والدراسات الإحصائية بكافة أنشطة وخدمات المديرية وتوفيرها بصورة رقمية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">يتأكد من تزويد متخذي القرار في المديرية وكذلك الموظفين بها بالمعلومات والمعارف التي يحتاجون إليها في أي مجال من مجالات عملهم.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">يتابع تصميم وإدارة وتحديث الموقع الإلكتروني للمديرية، بحيث يكون آلية للتواصل الفعال مع جمهور المتعاملين معها.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">يقوم بوضع خطة الاحتياجات التدريبية الخاصة بنظم المعلومات والتحول الرقمي للموظفين بالمديرية، والتنسيق مع الإدارة العامة للموارد البشرية لتضمينها في الخطة التدريبية للمديرية، ومتابعة التنفيذ وتقييم أثر التدريب.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">يتابع الالتزام بآليات الحوكمة الرقمية وتأمين المعلومات لتحقيق الاستفادة المثلى من أصول المنظومة الرقمية للمديرية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">يؤدي ما يسند إليه من أعمال أخرى متصلة بطبيعة عمل الوظيفة.</span></p></li></ul><h2 ><span lang="ar" dir="rtl">الخبرات والجدارات</span></h2><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المعرفة الكافية بإحدى اللغات الأجنبية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إجادة استخدام الحاسب الآلي وتطبيقاته المختلفة ذات الصلة بمجال عمل الوظيفة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الإلمام التام بكافة اللوائح والقوانين والإجراءات داخل المديرية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القدرة على القيادة والتوجيه.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القدرة على وضع الخطط والبرامج ومتابعة تنفيذها.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مهارة إدارة الأزمات واتخاذ القرار وحل المشكلات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القدرة على تحفيز العاملين على الابتكار والإبداع.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القدرة على الاتصال والعرض وإدارة الوقت.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">اجتياز البرامج التدريبية التي يحددها الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة بنجاح وفقًا لأحكام القانون 81 لسنة 2016 ولائحته التنفيذية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">اجتياز البرامج التدريبية التي تحددها الوزارة المعنية بالدعم الفني بالاتفاق مع الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة بنجاح.</span></p></li></ul><h2 ><span lang="ar" dir="rtl">سنوات الخبرة</span></h2><p ><span lang="ar" dir="rtl">قضاء مدة بينية مقدارها عام على الأقل في وظيفة من المستوى الأدنى له مباشرة الأول (ب) من داخل الجهاز الإداري للدولة، أو قضاء مدة كلية مقدارها ستة عشر عامًا على الأقل تتفق مع طبيعة عمل الوظيفة من خارج الجهاز الإداري للدولة.</span></p>
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p><br></p><p><b>غرض الدور</b></p><p>يتحمل مهندس الأمن السيبراني الأول مسؤولية قيادة تصميم وتنفيذ وتكامل وتحسين ودعم حلول وخدمات الأمن السيبراني عبر بيئات عملاء المؤسسات. يوفر الدور خبرة تقنية متقدمة عبر عدة مجالات الأمن السيبراني بما في ذلك عمليات الأمن، أمان الشبكات، أمان نقاط النهاية، الهوية وإدارة الوصول (IAM)، أمان السحابة، إدارة الثغرات، حماية البيانات، مراقبة الأمن، والاستجابة للحوادث. يعمل مهندس الأمن السيبراني الأول كقائد تقني داخل مشاريع الأمن، مقدمًا إرشادات التصميم، مُرشدًا المهندسين المستجدين والاستشاريين، داعمًا engage العملاء، وضمان تسليم حلول الأمن السيبراني وفقًا لأفضل الممارسات المعمول بها في الصناعة والمتطلبات التنظيمية والمعايير المؤسسية.</p><p>ملف الوظيفة</p><ul><li>قيادة تسليم وتنفيذ مشاريع الأمن السيبراني من الأول إلى الأخير في بيئات على نطاق المؤسسة</li><li>تصميم وتطوير وصيانة أطر هندسة آمنة تغطي أمان الشبكة ونقاط النهاية والهوية والأمان السحابي</li><li>إدارة وتطوير عمليات الأمن (SecOps) بما في ذلك المراقبة والكشف والاستجابة</li><li>الإشراف على عمليات التهديد والإدارة الثغرات والاستجابة للحوادث لتقليل مخاطر التعرض</li><li>تحليل وحل مشكلات الأمن والبنية التحتية المعقدة عبر بيئات متكاملة</li><li>التعاون مع الفرق الداخلية والموردين وأصحاب المصلحة لضمان تكامل أمني سلس وتنفيذ المشروع</li><li>توفير القيادة التقنية والتوجيه والإرشاد لفرق الأمن</li><li>تعزيز الالتزام بمعايير الصناعة والسياسات وأطر الامتثال (ISO 27001، NIST، PCI-DSS)</li><li>دعم مبادرات التحسن المستمر من خلال تقييم التهديدات والأدوات والتقنيات الناشئة</li><li>جسر التواصل بين أصحاب المصلحة الفنيين وغير الفنيين لدعم اتخاذ القرار</li></ul><p>الكفاءات والمؤهلات</p><p>الخبرة والتعليم</p><ul><li>5-9 سنوات في هندسة الأمن السيبراني أو أدوار التنفيذ</li><li>درجة البكالوريوس في علوم الكمبيوتر أو الهندسة أو تقنية المعلومات أو مجال ذي صلة</li></ul><p>المهارات</p><ul><li>مهارات اتصال وعرض تقديمي وإدارة أصحاب المصلحة قوية</li><li>قيادة موثوقة وروح الفريق والقدرات التعاونية</li><li>الطلاقة باللغتين العربية والإنجليزية</li></ul><p>الخبرة التقنية</p><ul><li>هندسة الأمن وعملياتها وبيئات على نطاق المؤسسة</li><li>إدارة التهديدات وثغرات الأمان والاستجابة للحوادث</li><li>خبرة عملية في SIEM وحماية endpoints وIAM والجدران النارية</li><li>خبرة مع موردين مثل مايكروسوفت، سيسكو، ما بينو آلتو، فورتينت، Trend Micro</li></ul><p>الشهادات</p><ul><li>CISSP، CISM، CEH، CompTIA Security+</li><li>أمن مايكروسوفت، Palo Alto PCNSE، Fortinet NSE، Splunk، CrowdStrike، CyberArk</li><li>ITIL Foundation</li></ul><p>الإطارات والأدوات</p><ul><li>ISO 27001، NIST، PCI-DSS</li><li>إدارة خدمات تكنولوجيا المعلومات (ITIL) وممارسات ضمان الجودة</li></ul><p>تقنيات الأمن</p><ul><li>SIEM: Sentinel، Splunk، QRadar، Elastic</li><li>النقاط الطرفية: Defender، CrowdStrike، Trend Micro</li><li>الهوية: Entra ID، CyberArk</li><li>الشبكة: Cisco، Fortinet، Palo Alto، F5، Juniper</li></ul></div></section><section><p class="heading">المرشح المثالي</p><p class="paragraph"></p><ul><li>5-9 سنوات في هندسة الأمن السيبراني أو أدوار التنفيذ</li><li>درجة البكالوريوس في علوم الكمبيوتر، الهندسة، IT، أو مجال ذو صلة</li><li>مهارات اتصال وتقديم وعرض وتعاون مع أصحاب المصلحة قوية</li><li>قيادة مثبتة وروح الفريق والقدرات التعاونية</li><li>الطلاقة في العربية والإنجليزية</li><li>هندسة أمان وعمليات وبيئات على نطاق المؤسسة</li><li>إدارة التهديدات وإدارة الثغرات والاستجابة للحوادث</li><li>خبرة عملية مع SIEM، حماية الطرف النهائي، IAM، والجدران النارية</li><li>خبرة مع مزودين مثل مايكروسوفت، سيسكو، Palo Alto، Fortinet، Trend Micro</li><li>الشهادات: CISSP، CISM، CEH، CompTIA Security+، Microsoft Security، Palo Alto PCNSE، Fortinet NSE، Splunk، CrowdStrike، CyberArk، ITIL Foundation</li><li>الإطارات والأدوات: ISO 27001، NIST، PCI-DSS، ITIL</li><li>تقنيات الأمن: SIEM (Sentinel، Splunk، QRadar، Elastic)، الطرف النهائي (Defender، CrowdStrike، Trend Micro)، الهوية (Entra ID، CyberArk)، الشبكة (Cisco، Fortinet، Palo Alto، F5، Juniper)</li></ul><p></p></section>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span></span><ul><li><span><span>امتلاك دورة ما قبل البيع الفنية لحلول الأمن السيبراني عبر أمان الشبكات، وحماية نقطة النهاية، والهوية، وSOC/SIEM — دعم فريق المبيعات القائم في المملكة العربية السعودية بعمارات أمان تتوافق مع متطلبات العملاء واحتياجات الامتثال.<br></span></span></li><li><span><span><span><span>تقييم وضع الأمن لدى العميل وتصميم حلول تغطي الجدران النارية/NGFW، وEDR/XDR، وأمن البريد الإلكتروني والويب، وSIEM/SOC، وIAM/PAM، وحماية البيانات.</span></span></span></span></li><li><span><span><span>إعداد المقاييس، والمواد اللازمة للكتالوجات BOM، والاقتراحات الفنية لموردي الأمن الرائدين (مثل Fortinet، Palo Alto، Cisco، Sophos، Kaspersky، Trend Micro، Microsoft Defender/Sentinel).</span></span></span></li><li><span><span><span>الاستجابة لطلبات العروض/tenders، إعداد جداول الامتثال، والتعامل مع التوضيحات الفنية.</span></span></span></li><li><span><span><span>إجراء عروض تقديمية، وعروض توضيحية، ونماذج إثبات المفاهيم للعملاء (عن بُعد وخلال زيارات الموقع إلى المملكة العربية السعودية).</span></span></span></li><li><span><span><span>البقاء على اطلاع بتهديدات السوق وخطط الشركات المصنِّعة ومتطلبات التنظيم/الامتثال في المملكة (مثل أطر NCA).</span></span></span></li><li><span><span><span>دعم فريق المبيعات في الاجتماعات مع العملاء كخبير موضوع الأمن.</span></span></span></li></ul><br><span>المتطلبات</span><ul><li><span><span><span><span><span>خبرة لا تقل عن 5 سنوات في ما قبل البيع للأمن السيبراني أو هندسة الأمن لدى مُدمِج أنظمة أو موفر حلول تكنولوجيا المعلومات أو مزود حلول أمني.</span></span></span></span></span></li><li><span><span><span><span><span>خبرة عملية مع اثنين من أكوام مورِّدي الأمن الرئيسيين على الأقل (Fortinet، Palo Alto، Cisco، Microsoft Security، أو ما يشابه).</span></span></span></span></span></li><li><span><span><span><span><span>فهم جيد لهندسة أمان الشبكات، وثقة صفرية، وعمليات SOC، وSIEM.</span></span></span></span></span></li><li><span><span><span><span><span>يفضل وجود شهادات لدى الشركة المصنِّعة (مثلاً Fortinet NSE 4+، PCNSE، CCNP Security، SC-200/SC-300)؛ CISSP/CISM ميزة إضافية.</span></span></span></span></span></li><li><span><span><span><span><span>درجة البكالوريوس في الهندسة الحاسوبية، أو علوم الحاسوب، أو مجال ذو صلة.</span></span></span></span></span></li><li><span><span><span><span><span>مهارات تواصل وتقديم ممتازة بالإنجليزية والعربية.</span></span></span></span></span></li><li><span><span><span><span><span>استعداد للسفر بشكل دوري إلى المملكة العربية السعودية.</span></span></span></span></span><br></li></ul><br>
وصف الشركة: تقدم شركة Cyber Shield حلولاً متطورة في الأمن السيبراني وتكنولوجيا المعلومات مصممة لحماية وتحسين النظام البيئي الرقمي المتنامي في مصر. تدعم الشركة المؤسسات بقدرات تشمل الدفاع ضد التهديدات، والبنية التحتية الذكية، والعمليات الآمنة. من خلال التركيز على الثقة والمرونة والاعتمادية، تساعد Cyber Shield الشركات على تعزيز وضعها الأمني مع تمكين النمو. يعمل الفريق في جميع أنحاء مصر بشكل وثيق مع العملاء لتنفيذ حلول أكثر ذكاءً ومصممة خصيصاً لمعالجة المخاطر السيبرانية المتطورة.<br>وصف الدور: مهندس ما قبل البيع للأمن السيبراني هو دور وظيفي بدوام كامل ومقر العمل في قسم الشيخ زايد. يتضمن هذا الدور التعاون مع فريق المبيعات لفهم متطلبات العملاء، وتصميم حلول الأمن السيبراني، وتقديم العروض التقديمية والتوضيحية الفنية. سيقوم شاغل هذه الوظيفة بإعداد المقترحات، والرد على الاستفسارات الفنية، ودعم عمليات إثبات المفهوم (Proof of Concept) للتحقق من الحلول. تشمل المسؤوليات اليومية التواصل مع العملاء، وترجمة احتياجات العمل إلى هياكل فنية، وتقديم التوجيه الفني خلال دورة المبيعات، والتنسيق مع فرق التنفيذ والدعم لضمان تسليم سلس ورضا العملاء.<br>المؤهلات: يجب أن يمتلك المرشحون مهارات قوية في هندسة المبيعات والمبيعات لتصميم الحلول ودعم تطوير الأعمال والمساهمة في نمو الإيرادات. يجب أن يمتلك المرشحون مهارات قوية في الدعم الفني وخدمة العملاء لمعالجة المشكلات الفنية للعملاء، وتقديم توجيهات ما قبل البيع، وضمان تجربة إيجابية للعميل. يجب أن يمتلك المرشحون مهارات تواصل ممتازة لشرح مفاهيم الأمن السيبراني المعقدة بوضوح لكل من الأطراف المعنية التقنية وغير التقنية. تعد المعرفة ذات الصلة بتقنيات الأمن السيبراني، وأمن الشبكات، واكتشاف التهديدات، وأمن البنية التحتية مفيدة للغاية. يُفضل الحصول على درجة البكالوريوس في علوم الكمبيوتر، أو تكنولوجيا المعلومات، أو الهندسة، أو مجال ذي صلة، أو خبرة عملية معادلة. تُعد الخبرة في أدوار ما قبل البيع ضمن الأمن السيبراني أو حلول تكنولوجيا المعلومات، بما في ذلك كتابة المقترحات وتصميم الحلول، ميزة إضافية. القدرة على العمل بشكل تعاوني مع فرق متعددة الوظائف، وإدارة فرص متعددة، والسفر محلياً لمقابلة العملاء حسب الحاجة. تعتبر الشهادات المهنية في الأمن السيبراني أو الشبكات (مثل CISSP أو CISM أو CEH أو شهادات البائعين المحددة) إضافة قيمة.
الهدف: (ملخص عن الوظيفة)<br><br>نبحث عن مهندس أمن سيبراني قيادي ذو خبرة عالية لقيادة تصميم وتنفيذ وتحسين تدابير الأمن السيبراني باستمرار عبر بيئتنا الهجينة. يتطلب هذا الدور الإشراف على أمن البنية التحتية والتطبيقات والسحابة، وإدارة أنظمة الكشف عن التهديدات والاستجابة لها، وتوجيه الوضع الأمني للبرمجيات المطورة داخلياً، وضمان الامتثال التنظيمي من خلال أطر الحوكمة والمخاطر والامتثال (GRC). المرشح المثالي يتمتع بعمق تقني وقدرات قيادية وعقلية استباقية لحماية أصولنا الرقمية وعملياتنا التجارية.<br><br>المسؤوليات:<br><br> هندسة واستراتيجية الأمن تصميم ودمج وصيانة بنية أمنية شاملة للبيئات المحلية والسحابية ضمان طبولوجيا شبكة آمنة بما في ذلك التجزئة والتحكم في الوصول وأنفاق VPN قيادة تطوير وإنفاذ سياسات وإجراءات الأمن وأفضل الممارسات العمل عن كثب مع المطورين ومهندسي تقنية المعلومات لدمج الأمن في تصميم التطبيقات والبنية التحتية مركز العمليات الأمنية (SOC)، ونظام إدارة المعلومات والأحداث الأمنية (SIEM)، وإدارة التهديدات الإشراف على تشغيل وضبط مركز العمليات الأمنية (SOC) بما في ذلك منصات SIEM إدارة حماية النقاط الطرفية من خلال حلول EDR ومطاردة التهديدات إدارة وتحسين أنظمة أمن البريد الإلكتروني للحماية من التصيد والبرمجيات الخبيثة والرسائل غير المرغوب فيها، مع ضمان الامتثال لسياسات الأمن التنظيمية قيادة جهود الاستجابة للحوادث وتطوير استراتيجيات الوقاية من التهديدات أمن التطبيقات والسحابة الإشراف على فحص الثغرات واختبار الاختراق للتطبيقات المطورة داخلياً قيادة نشر وتحسين جدار حماية تطبيقات الويب (WAF) لحماية تطبيقات الويب الحيوية للأعمال تنفيذ أفضل الممارسات الأمنية وإنفاذ السياسات عبر بيئات السحابة المتعددة الحوكمة والمخاطر والامتثال (GRC) قيادة برامج الامتثال المتعلقة بالأمن السيبراني (مثل SOC 2 Type 2، ISO 27001) قيادة مبادرات الحوكمة والمخاطر والامتثال متعددة الوظائف ودعم التدقيق الداخلي والخارجي إدارة تقييمات المخاطر الأمنية واقتراح استراتيجيات التخفيف التوثيق والتعاون الاحتفاظ بتوثيق مفصل للضوابط والسياسات والأنظمة والحوادث الأمنية التخطيط وإجراء جلسات توعية أمنية ربع سنوية لتثقيف الموظفين حول التهديدات السيبرانية الناشئة، وأفضل الممارسات الأمنية، وسياسات الأمن الخاصة بالمنظمة العمل بشكل تعاوني مع مهندسي البرمجيات وفرق الشبكات وDevOps ووحدات الأعمال<br><br>المتطلبات<br><br>الحد الأدنى من المتطلبات:<br><br> التعليم: درجة البكالوريوس في الهندسة، علوم الحاسب، أمن المعلومات أو مجال ذي صلة الخبرة: 7 سنوات في أدوار الأمن السيبراني وأمن المعلومات 5+ سنوات من الخبرة العملية في هندسة الأمن وإدارة التهديدات المؤهلات الضرورية للوظيفة خبرة مثبتة في: هندسة الأمن لإعدادات السحابة الهجينة/المحلية جدران الحماية، WAF، EDR، SIEM، UTM، IPS، الوكيل (Proxy)، وتخفيف هجمات DDoS بروتوكولات أمن الشبكات، والتقسيم الشبكي، وVPNs، ونماذج التحكم في الوصول مجموعة المهارات الضرورية للوظيفة مهارات حل المشكلات والتحليل: القدرة على تشخيص وحل القضايا التقنية المعقدة بكفاءة المهارة في تصميم وتنفيذ حلول تقنية قابلة للتوسع وآمنة المهارات التنظيمية: قدرة قوية على إدارة مشاريع متعددة وترتيب المهام حسب الأولوية بفعالية الالتزام بالمواعيد النهائية والحفاظ على معايير الجودة العالية التواصل والعمل الجماعي: مهارات تواصل كتابية ولفظية ممتازة القدرة على التعاون بفعالية مع أعضاء الفريق وأصحاب المصلحة شهادات (مستحسنة): CISSP، CISM، CEH، OSCP، CCSP شهادات أمن السحابة (مثل AWS Security Specialty، Microsoft SC-100/SC-200) شهادات حوكمة تقنية المعلومات (مثل ISO 27001 LA، CISA)
<p><h4>انضم إلينا</h4>
<p>في فودافون، نحن لا نشكل مستقبل الاتصال فقط لعملائنا، بل نشكل مستقبلاً للجميع من ينضم إلى فريقنا. عندما تعمل معنا، فأنت جزء من مهمة عالمية لربط الناس، وحل التحديات المعقدة، وخلق عالم أكثر استدامة وشمولاً. إذا كنت تريد تطوير مسيرتك المهنية مع العثور على التوازن المثالي بين العمل والحياة، ففودافون تقدم الفرص لمساعدتك في الانتماء وتحقيق تأثير حقيقي.</p>
<h4>غرض الدور</h4>
<p>المهندس الأمني الأول مسؤول عن قيادة تصميم وتنفيذ ودمج وتحسين ودعم حلول وخدمات الأمن السيبراني عبر بيئات عملاء المؤسسات. يوفر الدور خبرة تقنية متقدمة عبر عدة مجالات الأمن السيبراني بما في ذلك عمليات الأمن، أمن الشبكات، أمان النقاط الطرفية، الهوية وإدارة الوصول (IAM)، أمان السحابة، إدارة الثغرات، حماية البيانات، مراقبة الأمن، والاستجابة للحوادث. يعمل مهندس الأمن السيبراني الأول كقائد تقني ضمن مشاريع الأمن، مع تقديم إرشاد معماري، وتوجيه مهندسين ومستشارين صغار، ودعم مشاركات العملاء، والتأكد من أن حلول الأمن السيبراني تسلم وفق أفضل الممارسات الصناعية والمتطلبات التنظيمية والمعايير المؤسسية.</p>
<h4>ملف Job</h4>
<ul>
<li>قيادة تقديم وتنفيذ مشاريع الأمن السيبراني من النهاية إلى النهاية في بيئات مؤسسية كبيرة</li>
<li>تصميم وتطوير والحفاظ على أطر بنية آمنة تغطي أمان الشبكة والنقطة الطرفية والهوية وأمان السحابة</li>
<li>إدارة وتعزيز عمليات الأمن (SecOps) بما في ذلك المراقبة والكشف والاستجابة</li>
<li>الإشراف على عمليات إدارة التهديدات والثغرات والاستجابة للحوادث لتقليل مخاطر التعرض</li>
<li>تحليل وتتبع قضايا أمان وبنية تحتية معقدة عبر بيئات متكاملة</li>
<li>التعاون مع الفرق الداخلية والموردين وأصحاب المصلحة لضمان تكامل أمني سلس وتنفيذ المشروع</li>
<li>توفير قيادة تقنية وتوجيه للفرق الأمنية</li>
<li>التقيد بمعايير الصناعة والسياسات وأُطر الامتثال (ISO 27001، NIST، PCI-DSS)</li>
<li>دعم مبادرات التحسين المستمر من خلال تقييم التهديدات، والأدوات، والتقنيات الناشئة</li>
<li>جسر التواصل بين الأطراف الفنية وغير الفنية لدعم اتخاذ القرار</li>
</ul>
<h4>الكفاءات والمؤهلات</h4>
<p><strong>الخبرة والتعليم</strong></p>
<ul>
<li>5–9 سنوات في هندسة أو تنفيذ الأمن السيبراني</li>
<li>درجة البكالوريوس في علوم الحاسب، الهندسة، تقنية المعلومات، أو مجال ذي صلة</li>
</ul>
<p><strong>المهارات</strong></p>
<ul>
<li>مهارات تواصل وعرض وتنسيق مع أصحاب المصلحة قوية</li>
<li>قيادة مثبتة، وروح الفريق، وقدرات التعاون</li>
<li>الطلاقة في العربية والإنجليزية</li>
</ul>
<p><strong>الخبرة الفنية</strong></p>
<ul>
<li>الهندسة المعمارية الأمنية، والعمليات، وبيئات المؤسسات الكبيرة</li>
<li>إدارة التهديدات، إدارة الثغرات، والاستجابة للحوادث</li>
<li>خبرة عملية مع SIEM، حماية النقاط الطرفية، IAM، وجدران الحماية</li>
<li>خبرة مع الموردين مثل مايكروسوفت، سيسكو، Palo Alto، Fortinet، Trend Micro</li>
</ul>
<p><strong>الشهادات</strong></p>
<ul>
<li>CISSP، CISM، CEH، CompTIA Security+</li>
<li>أمن مايكروسوفت، Palo Alto PCNSE، Fortinet NSE، Splunk، CrowdStrike، CyberArk</li>
<li>ITIL Foundation</li>
</ul>
<p><strong>الإطارات والأدوات</strong></p>
<ul>
<li>ISO 27001، NIST، PCI-DSS</li>
<li>إدارة خدمات تكنولوجيا المعلومات (ITIL) وممارسات ضمان الجودة</li>
</ul>
<p><strong>تقنيات الأمن</strong></p>
<ul>
<li>SIEM: Sentinel، Splunk، QRadar، Elastic</li>
<li>النقاط الطرفية: Defender، CrowdStrike، Trend Micro</li>
<li>الهوية: Entra ID، CyberArk</li>
<li>الشبكة: Cisco، Fortinet، Palo Alto، F5، Juniper</li>
</ul>
<h4>غير مناسب تمامًا؟</h4>
<p>هل تقلق من أنك لا تستوفي جميع المعايير المطلوبة بالضبط؟ في فودافون نحن شغوفون بتمكين الناس وخلق مكان عمل يزدهر فيه الجميع، مهما كان خلفيتهم الشخصية أو المهنية. إذا كان لديك حماس لهذه الوظيفة لكن خبرتك لا تتطابق تمامًا مع كل جزء من الوصف الوظيفي، نحثك على التقديم لأنك قد تكون المرشح المناسب لهذه الوظيفة أو لفرصة أخرى.</p>
<h4>من نحن</h4>
<p>نحن شركة تيلكو دولية رائدة، نخدم ملايين العملاء. في فودافون، نؤمن بأن الاتصال قوة للخير. إذا استخدمناها في الأشياء التي تهم حقًا، يمكن أن تُحسن حياة الناس والعالم من حولهم. من خلال تقنيتنا نُمَكّن الناس، نربط الجميع بغض النظر عن هويتهم أو مكان سكنهم ونحمي الكوكب، بينما نساعد عملائنا في فعل الشيء نفسه.</p>
<p>الانتماء في فودافون ليس مجرد مفهوم؛ إنه حيّ، ومتنفس، ومُنمّى من خلال كل ما نقوم به. ستكون جزءًا من مجتمع عالمي ومتعدد الثقافات، يضم عقول ومهارات وخلفيات وثقافات مختلفة. نحن ملتزمون بزيادة التنوع وضمان التمثيل المتكافئ وجعل فودافون مكانًا يشعر فيه الجميع بالأمان والقيمة والاندماج.</p>
<h4>التوافر</h4>
<p>إذا كنت تحتاج إلى أي تعديلات معقولة أو لديك طلب وصول خلال مسار التوظيف، مثل تمديد الوقت أو فترات استراحة بين التقييمات عبر الإنترنت، يرجى إعلامنا خلال عملية تقديمك.</p>
<p><strong>معًا نستطيع.</strong></p></p><p></p>
<p>إدارة بنية الأمن التحتية: نشر وتكوين وصيانة جدران حماية المؤسسات من الجيل التالي (NGFW) وأنظمة منع التسلل (IPS/IDS) وبوابات الشبكة الافتراضية الخاصة (VPN) وجدران حماية تطبيقات الويب (WAF). الوصول إلى الشبكة والتجزئة: تنفيذ التحكم في وصول الشبكة (NAC)، وهيكلية الثقة الصفرية، وتجزئة دقيقة عبر المقر الرئيسي للمؤسسة، ومراكز البيانات الاحتياطية/التعافي، وشبكات الفروع البعيدة. الرصد والاستجابة للحوادث: مراقبة حركة المرور الشبكية باستمرار بحثاً عن سلوك غريب، التنسيق مع مركز عمليات الأمن (SOC)، وقيادة التصحيح الفني خلال حوادث أمان الشبكات. فرض السياسة والتدقيق: تطوير وصيانة وتدقيق قواعد جدار الحماية وقوائم التحكم في الوصول (ACLs) وأنفاق VPN من site إلى site. التأكد من أن جميع تغييرات الشبكة تتبع إجراءات تغيير رسمية. مشاريع بنية تحتية آمنة: الشراكة مع فرق السحابة والبنية التحتية والتطبيق لتصميم اتصالات آمنة لخدمات الخدمات المصرفية الرقمية الجديدة، والتطبيقات المحمولة، والتكاملات مع الطرف الثالث. الامتثال التنظيمي: التأكد من أن جميع ضوابط أمان الشبكة تتماشى بشكل صارم مع توجيهات الأمن السيبراني للبنك المركزي المصري (CBE)، ومتطلبات PCI-DSS، ومعايير ISO 27001. إصلاح الثغرات: إجراء مسوح ثغرات شبكية منتظمة، مراجعة نتائج اختبارات الاختراق، وتحديث أو تقوية أجهزة الشبكة وفقاً لذلك.</p><p><strong>الملف المرغوب فيه للمرشح</strong></p><p>درجة البكالوريوس في تقنية المعلومات، علوم الحاسب، الهندسة، أو مجال ذي صلة من جامعة مرموقة. 4-5 سنوات من الخبرة العملية في تقنيات أمان مراكز البيانات. خبرة عملية مثبتة في تقنيات أمان مراكز البيانات، بما في ذلك جدران حماية من الجيل التالي (NGFW)، وجدران حماية تطبيقات الويب (WAF)، وموازنات التحميل F5، وتقنيات VPN، وIDS/IPS، وتجزئة الشبكة. خبرة مع حلول الأمان من بائعين رائدين مثل Palo Alto، Fortinet، F5، Cisco، أو ما يعادلها. معرفة قوية بالتوجيه والتبديل وTCP/IP وأفضل ممارسات أمان الشبكات. خبرة مثبتة في تنفيذ وتكوين واستكشاف حلول الأمان داخل بيئات المؤسسات. مهارات تحليلية وتفكير حلاً للمشكلات واستقصاء وتواصل ممتازة. يفضل وجود شهادات مهنية ذات صلة.</p>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
المهمة <br><p><b>الغرض من الوظيفة: </b></p><br><br><p>يلعب مهندس SOC المبتدئ دورًا رئيسيًا في دعم أنشطة المراقبة والاستجابة للحوادث السيبرانية اليومية داخل المؤسسة. هذه الوظيفة مسؤولة عن تشغيل وصيانة أنظمة الأمان، والرد على التهديدات، وضمان التحقيق والتعافي من الحوادث بشكل timely. يتعاون الدور عن كثب مع رئيس الأمن السيبراني ومديري أنظمة OT لدعم تقدم نضج الأمن السيبراني للشركة، والمساهمة في الدفاع الوقائي وتحسين وضع المؤسسة الأمني بشكل مستمر.</p><br><br> الملف الشخصي <br><p><b>المسؤوليات/الواجبات </b></p><br><br><p><b>مراقبة التهديدات والاستجابة للحوادث:</b></p><br><br><p>•مراقبة وتحليل تنبيهات الأمان من مصادر متعددة، بما في ذلك SIEM، الجدران النارية، IDS/IPS، وأدوات مضادات الفيروسات.</p><br><br><p>•التحقيق في الحوادث الأمنية والاستجابة لها، مثل عدوى البرمجيات الخبيثة، هجمات التصيد، والوصول غير المصرح به.</p><br><br><p>•تصعيد الحوادث ذات الأولوية العالية إلى مهندس الأمن السيبراني بناءً على الخطورة وخطط التشغيل المحددة.</p><br><br><p>•المساعدة في احتواء الحوادث وتطهيرها وسبل التعافي أثناء الحوادث النشطة. </p><br><br><p><b>تحليل السجلات وتوجيه SIEM</b></p><br><br><p>•تحليل سجلات الأحداث من نقاط النهاية والخوادم والتطبيقات وأجهزة الشبكة لتحديد الشذوذ ومؤشرات الاختراق (IOCs).</p><br><br><p>•ضبط حالات استخدام SIEM وقواعد الترابط لتقليل الإيجابيات الكاذبة وتحسين دقة الكشف.</p><br><br><p>•الحفاظ على محتوى كشف التهديدات وتغذيته بمعلومات تهديد ذات صلة ونماذج الهجوم (مثلاً إطار MITRE ATT&CK).</p><br><br><p><b>التحكم في الوصول وفرض السياسات:</b></p><br><br><p>•المساعدة في فرض ضوابط الوصول وسياسات الأمان.</p><br><br><p>•التعاون مع فرق تكنولوجيا المعلومات للحفاظ على معايير أمان النظام والشبكة.</p><br><br><p><b>الالتزام وإدارة المخاطر:</b></p><br><br><p>•دعم الامتثال لأطر الأمن السيبراني ذات الصلة (مثل ISO 27001، NIST، GDPR).</p><br><br><p>•المساعدة في التدقيقات والتوثيق وتقييمات المخاطر.</p><br><br><p><b>التعاون والتقارير:</b></p><br><br><p>•التواصل مع فرق تكنولوجيا المعلومات والأمن والأعمال لتطبيق ضوابط أمان فعالة.</p><br><br><p>•المساهمة في إعداد تقارير عن incidents من حالة نظام الأمن السيبراني.</p><br><br><p><b>التحسين المستمر والبحث:</b></p><br><br><p>•البقاء على اطلاع بتهديدات الأمن السيبراني المتطورة وتطورات الصناعة.</p><br><br><p>•التوصية والمساعدة في تنفيذ تحسينات الأمان وأفضل الممارسات.</p><br><br><p><b>مسؤوليات السلامة:</b></p><br><br><p>•تعزيز ثقافة سلامة إيجابية في مكان العمل وحضور الاجتماعات أو التوجيهات المتعلقة بالسلامة عند الضرورة ضمن وظيفة العمل.</p><br><br><p>•الالتزام بمتطلبات سياسة RDMC RQHSE ونظام إدارة السلامة.</p><br><br><p>•إدراك أن السلامة والأمن والحماية البيئية مسؤولية الجميع. </p><br><br><p>•جميع أعضاء الفريق مسؤولون عن الإبلاغ والتدخل في أي انتهاكات للسلامة أو الأمن أو البيئة.</p><br><br><p><b>مسؤوليات إضافية:</b></p><br><br><p>•أداء واجبات أخرى ذات صلة كما يكلف بها في دعم عمليات الأمن السيبراني الشاملة.</p><br><br><p><b>المؤهلات الأساسية، المعرفة والخبرة</b></p><br><br><p><b>المؤهلات:</b></p><br><br><p>•درجة البكالوريوس في الأمن السيبراني، علوم الكمبيوتر، تكنولوجيا المعلومات، الهندسة، أو مجال ذات صلة.</p><br><br><p>•الشهادات الصناعية (CompTIA Security+، CEH، eJPT، ECIR، أو GMON) مفضلة.</p><br><br><p>•إتقان الإنجليزية والعربية؛ الفرنسية إضافة.</p><br><br><p><b>المعرفة:</b></p><br><br><p>•أساس قوي في مبادئ الأمن السيبراني ومشاهد التهديدات.</p><br><br><p>•فهم لأدوات الأمان: SIEM، مكافحة الفيروسات، IDS/IPS، حماية نقاط النهاية.</p><br><br><p>•معرفة ببروتوكولات الشبكات (TCP/IP، DNS، SSL/TLS) وتحصين النظام الأساسي الأساسي.</p><br><br><p>•التعرض لأنظمة Windows/Linux؛ البرمجة النصية (مثل Python، PowerShell) إضافة.</p><br><br><p><b>الخبرة:</b></p><br><br><p>•0–3 سنوات من الخبرة ذات الصلة في الأمن السيبراني أو أمان IT/الشبكات.</p><br><br><p>•خبرة تدريبية أو مشروع أكاديمي في الاستجابة للحوادث أو المراقبة مرغوبة.</p><br><br><p>•التعرض لأدوات أو منصات الأمان ميزة إضافية.</p><br><br><p><b>السلوكيات والخبرات المرغوبة</b></p><br><br><p>•الفضول والتعلم المستمر: الرغبة في تطوير معرفة الأمن السيبراني والبقاء على اطلاع بالاتجاهات والتقنيات.</p><br><br><p>•التفكير التحليلي: مهارات حل المشكلات والاهتمام بالتفاصيل في تحديد التهديدات والتحقيق فيها.</p><br><br><p>•المسؤولية والنزاهة: يُظهر قاعدة أخلاقية قوية، خاصة عند معالجة معلومات حساسة.</p><br><br><p>•القابلية للتكيف: العمل بشكل جيد تحت الضغط، مع القدرة على تحديد الأولويات وتعدد المهام بفعالية في بيئات ديناميكية.</p><br><br><p>•التعاون: عقلية قائمة على الفريق، مع الرغبة في مشاركة المعرفة ودعم الأقران.</p><br><br><p>•المبادرة: استباق في تحديد القضايا واقتراح التحسينات والبحث عن حلول بشكل مستقل.</p><br><br><p>•الاتصال: يتواصل بوضوح وفاعلية مع أصحاب المصلحة الفنيين وغير الفنيين.</p><br><br><br> </div>
<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2>
<div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\">
<span>مهندس أمان الشبكات (CCNP Security) – Cisco & Palo Alto نحن نبحث عن مهندسين مقيمين من ذوي الخبرة في CCNP Security لدعم عميل رئيسي في جدة.<br> يجب أن يتمتع المرشح المثالي بخبرة عملية قوية في تقنيات أمان Cisco وجدران حماية Palo Alto، وتقديم التنفيذ والإدارة واستكشاف الأخطاء وتقديم الدعم التشغيلي ضمن بيئة المؤسسة.<br> المسؤوليات الأساسية تقديم دعم هندسي مقيم في الموقع لبنية أمان الشبكات المؤسسية.<br> تكوين وإدارة واستكشاف أخطاء حلول أمان Cisco.<br> إدارة ودعم جدران حماية Palo Alto من الجيل التالي.<br> مراقبة أداء بنية الأمان والتأكد من التوافر العالي.<br> التحقيق في حوادث الأمان ومشاكل الاتصال بالشبكة وحلها.<br> تنفيذ سياسات الجدار الناري وNAT وVPNs وقواعد الأمان.<br> إجراء ترقيات البرمجيات والتحديثات والصيانات.<br> العمل عن كثب مع فرق تكنولوجيا المعلومات والأمن لدى العميل.<br> إنتاج وثائق تقنية وتقارير تشغيل وسجلات الحوادث.<br> المشاركة في أنشطة إدارة التغيير وفق عمليات ITIL.<br> شهادة CCNP Security (مرغوبة/مطلوِبة).<br> خبرة عملية أكثر من 3 سنوات في أمان الشبكات.<br> خبرة قوية في تقنيات أمان Cisco.<br> خبرة عملية مع Palo Alto Firewalls.<br> فهم قوي لـ: التوجيه والتبديل، تقنيات TCP/IP، VPN (IPSec، SSL VPN)، NAT، قوائم وصول الشبكة (ACLs)، تقسيم الشبكة.<br> خبرة في استكشاف بيئات أمان الشبكات المؤسسية.<br> مهارات اتصال ممتازة.<br> القدرة على الانضمام فوراً والانتقال/العمل في جدة.<br> المهارات المفضلة إدارة Panorama.<br> Cisco Firepower Management Center (FMC).<br> Cisco ASA / Firepower.<br> تكوينات التوافر العالي (HA).<br> معرفة ITIL.<br></span> </div>
<p><h4>انضم إلينا</h4>
<p>في فودافون، لا نُشكِّل مستقبل الاتصال لعملائنا فحسب، بل نشارك في تشكيل مستقبل لكل من ينضم إلى فريقنا. عندما تعمل معنا، فأنت جزء من مهمة عالمية لربط الناس، حل التحديات المعقدة، وخلق عالم مستدام وأكثر شمولاً. إذا كنت ترغب في تطوير مسارك المهني مع إيجاد التوازن المثالي بين العمل والحياة، ففودافون offering الفرص لمساعدتك على الانتماء وإحداث تأثير حقيقي.</p>
<h4>غرض الدور</h4>
<p><strong>تخطيط التكنولوجيا والأدوات:</strong> طور ونفّذ استراتيجيات تخطيط التكنولوجيا والأدوات التي تتماشى مع المعايير المحلية والعالمية والتنظيمية.</p>
<p><strong>هندسة أمان الشبكة:</strong> التعاون مع فرق الهندسة لضمان امتثال تصاميم أمان الشبكة مع معايير الأمان.</p>
<p><strong>الأمن مقدَّم التصميم (SBD):</strong> الإشراف على مبادرات الأمن مقدماً من منظور الأمن السيبراني، والتأكد من امتثال جميع التصاميم الجديدة لمعايير الأمن.</p>
<p><strong>المنتجات والخدمات الجديدة:</strong> تقييم وتوصية منتجات وتقنيات أمان جديدة ومستخدمة لتعزيز محفظة أمان فودافون على السحابة العامة.</p>
<p><strong>إدارة التكنولوجيا:</strong> تقديم الاستشارات وإدارة متطلبات العملاء (داخليين وخارجيين) وتقديم التوصيات، HLD، LLD وتملك التنفيذ.</p>
<p><strong>السحابة العامة الآمنة:</strong> التأكد من تطبيق جميع ضوابط أمان فودافون على طبقات سحابتنا العامة (البنية التحتية كخدمة IaaS، المنصة كخدمة PaaS، والبرمجيات كخدمة SaaS).</p>
<p><strong>خدمات الأعمال المؤسسية:</strong> دعم خدمات الأعمال المؤسسية، سواءً على السحابة أو خارجها، مع ضمان وجود إجراءات أمان قوية.</p>
<p><strong>التخطيط للقدرات:</strong> الحفاظ على وتوسيع التخطيط للقدرات لجميع أدوات الأمن السيبراني، مع ضمان القابلية للتوسع والكفاءة.</p>
<h4>من أنت</h4>
<p><strong>أمن الشبكات IT:</strong></p>
<ul>
<li>التخطيط والتصميم والتنفيذ وتقييم الأدوات والخدمات المتمركزة حول الأمان بما في ذلك أدوار قيادة المشاريع لأمن شبكات تكنولوجيا المعلومات لدى Vodafone IT وشبكات العملاء المؤسسيين/السحابة العامة.</li>
<li>مراجعة متطلبات العملاء لتحديد احتياجاتهم وبناء عرض أمان تقني مع شركائنا.</li>
<li>التأكد من أن جميع التدفقات تسير على المسار الصحيح وتحقق أهدافها الرئيسية.</li>
</ul>
<p><strong>تحسين جودة الشبكة:</strong></p>
<ul>
<li>تقديم دراسة لنظم وأدوات أو ميزات أمان جديدة.</li>
<li>تطوير وتنفيذ أدوات برمجية لرصد أنظمة الأمن وتقديم إحصاءات مفيدة، وتحليل الاتجاهات باستخدام بيانات تاريخية لرصد سلوك المشتركين وملفهم عبر فصول ومناسبات مختلفة.</li>
</ul>
<p><strong>تطوير التكنولوجيا:</strong></p>
<ul>
<li>الت Alignment مع خطط مجموعة فودافون.</li>
<li>التنسيق مع الاستراتيجية التكنولوجية الشاملة.</li>
</ul>
<p><strong>الدعم والتواصل عبر الوظائف:</strong></p>
<ul>
<li>إبقاء حوار وثيق مع جميع الأقسام داخل فودافون.</li>
<li>دعم التسويق والمنتجات والخدمات والراديو والنواة في الاتصال الشبكي والخدمات الجديدة.</li>
<li>ضمان تسليم المشاريع والأنشطة مع الموردين في الموعد وبالميزانية المخصصة.</li>
</ul>
<h4>ليس التطابق المثالي؟</h4>
<p>هل أنت قلق من أنك لا تستوفي جميع المعايير المطلوبة بالضبط؟ في فودافون نحن شغوفون بتمكين الأشخاص وخلق مكان عمل يتمكن فيه الجميع من الازدهار، بغض النظر عن خلفيتهم الشخصية أو المهنية. إذا كنت متحمساً لهذا الدور ولكن خبرتك لا تتوافق تماماً مع كل جزء من الوصف الوظيفي، فنشجعك على التقدم فقد تكون المرشح المناسب لهذا الدور أو لفرصة أخرى.</p>
<h4>متطلبات الدور</h4>
<ul>
<li>درجة B.Sc. في الاتصالات أو هندسة الحاسوب أو علوم الحاسوب مطلوبة.</li>
<li>خبرة لا تقل عن 3 سنوات في مناصب الشبكات والأمن؛ يفضل خبرة لا تقل عن 2 سنة في تكامل الأنظمة أو خدمات الأمن المدارة في شركة خدمات احترافية من الدرجة الأولى.</li>
</ul>
<p><strong>الكفاءات:</strong></p>
<ul>
<li>مهارات عمل جماعي ممتازة.</li>
<li>موجهة نحو النتائج، طاقة عالية، دوافع ذاتية.</li>
<li>القدرة على إدارة توقعات أصحاب المصلحة (عملاء داخليين وخارجيين).</li>
<li>مهارات اتصال وعرض تقديم قوية.</li>
<li>راحة العمل ضمن نموذج قائم على المشاريع/خدمة العملاء.</li>
<li>الراحة في العمل مع كيانات داخلية وخارجية مختلفة (الفرق الفنية، ما قبل البيع، التجاريون والعملاء).</li>
</ul>
<p><strong>المهارات التقنية:</strong></p>
<ul>
<li>خبرة في NGFW، كشف/منع التسلل، WAF، أمان البريد الإلكتروني.</li>
<li>معرفة عميقة بضوابط الأمن السيبراني والالتزام بمعايير الأمن العالمي وبرامج الامتثال ضرورية.</li>
<li>و/أو خبرة في EDR، حلول SIEM وأمان نقاط النهاية.</li>
<li>و/أو خبرة في تصميم وتنفيذ IAM، PAM، SSO، حلول MDM.</li>
<li>يفضَّل الخبرة في تقنيات SOAR، UBA.</li>
<li>خبرة في تصميم بنى شبكات آمنة، تقنيات التحكم بالهوية والوصول، أمان التطبيقات، تقنيات التشفير، DNS وتطبيقات الويب.</li>
<li>معرفة أساسية بمعايير الامتثال الأمني تعتبر إضافة.</li>
<li>معرفة جيدة بتقنيات السحابة وأمان السحابة.</li>
<li>معرفة جيدة في أمان حلول الدفع.</li>
<li>شهادة من الموردين (Fortigate، Palo Alto، Forcepoint، F5، إلخ) تعتبر إضافة.</li>
<li>فهم عميق لديناميكيات الأعمال والمرونة للتكيف مع التغييرات بسرعة وفعالية.</li>
</ul>
<p><strong>الشهادات:</strong></p>
<ul>
<li>PCNSE تعتبر إضافة.</li>
<li>إدارة الجدارFire: Fortinet NSE (Network Security Expert) أو ما يعادله مطلوبة.</li>
<li>شهادات شبكات Cisco مطلوبة.</li>
</ul>
<h4>من نحن</h4>
<p>نحن شركة اتصالات دولية رائدة، نخدم ملايين العملاء. في فودافون، نؤمن بأن الاتصال قوة للخير. إذا استخدمناه في الأشياء التي تهم حقاً، يمكن أن يحسن حياة الناس والعالم من حولهم. من خلال تقنيتنا نُمكن الناس، نربط الجميع بغض النظر عن من هم أو أين يعيشون ونحمي الكوكب، بينما نساعد عملائنا على فعل الشيء نفسه.</p>
<p>الانتماء إلى فودافون ليس مفهوماً؛ بل هي تجربة حية ومتنفَّذة ومزروعة في كل ما نقوم به. ستكون جزءاً من مجتمع عالمي ومتعدد ثقافات، يضم عقول مختلفة وإمكانات وخلفيات وثقافات متعددة. نحن ملتزمون بزيادة التنوع، وضمان تمثيل متساوٍ، وجعل فودافون مكاناً يشعر فيه الجميع بالأمان والقيمة والشمولية.</p>
<p>إذا كنت تحتاج إلى أي تعديلات معقولة أو لديك طلب وصول كجزء من مسار التوظيف الخاص بك، مثل وقت إضافي أو فترات راحة بين التقييمات عبر الإنترنت، يرجى الاتصال بفريق التوظيف لإرشادك.</p>
<p><strong>معاً نستطيع.</strong></p></p>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span>نحن نبحث عن مهندس أمني شبكي أول مع تخصص قوي في Secure Web Gateway (SWG) وتقنيات البروكسي، خاصة Blue Coat ProxySG (الذي أصبح جزءًا من Broadcom/Symantec).<br> يأتي هذا الدور ضمن وظيفة أمان الشبكة الأوسع لدينا وهو مسؤول عن إدارة وتأمين وتحسين بنية وصول الإنترنت/الويب عبر المؤسسة.<br> يجب أن يجلب المرشحون خبرة عملية لا تقل عن 2–3 سنوات في إدارة Blue Coat ProxySG / SGOS كجزء من مسيرة أمان شبكي أوسع (عادةً 5+ سنوات بشكل عام).<br> الخبرة في القطاع المصرفي والخدمات المالية تعتبر إضافة قوية، لكنها ليست إلزامية.<br> المسؤوليات الرئيسية: إدارة Proxy & Secure Web Gateway إدارة Blue Coat ProxySG (SGOS) والحلول المرتبطة بالبوابة الآمنة للويب/أمان الويب، وتكوينها ودعمها.<br> تصميم وتنفيذ والحفاظ على فئات فلاتر الويب، سياسات الاستخدام المقبول، والتحكم في وصول الإنترنت الآمن.<br> تكوين وإدارة الاعتراض SSL/TLS (رؤية SSL)، الدمج في المصادقة (AD/LDAP، Kerberos، SAML)، والتكامل ICAP مع حلول DLP، مضاد الفيروسات، والتحصين في البيئات الآمنة.<br> مراقبة أداء البروكسي، والتوافر، والقدرة؛ إجراء التحسينات لضمان أقل زمن استجابة وأقصى زمن تشغيل.<br> استكشاف الأخطاء والاستجابة للحوادث troubleshoot للمشكلات المرتبطة بالبروكسي، ومشاكل الاتصال، وتضارب السياسات، عبر طبقات الشبكة (TCP/IP، DNS، HTTP/HTTPS، التوجيه).<br> المشاركة في استجابة الحوادث الأمنية المتعلقة بالتهديدات الويب، الحركة الخبيثة، وانتهاكات السياسات.<br> التعاون مع فرق SOC والشبكة وأقسام الأمن السيبراني الأوسع لربط سجلات البروكسي بمنصات SIEM وThreat Intelligence.<br> الدعم في المشاريع المتعلقة بالترحيل ودعم عمر النظام بحيث يتم صيانة Blue Coat ProxySG وأجزاء SWG المرتبطة.<br> المساعدة في مشاريع الترحيل أو الدمج بين حلول البروكسي في الموقع ومنصات SWG/SASE المقدمة سحابيًا.<br> المساهمة في مبادرات الأتمتة والبرمجة لتسهيل تطبيق السياسات والتقارير والمهام الإدارية الروتينية.<br> الحوكمة والتوثيق والامتثال تحضير وصيانة الوثائق الفنية، ومعايير التكوين، ودلائل التشغيل.<br> دعم التدقيقات الداخلية والخارجية من خلال توفير أدلة على التكوين الآمن، وسيطرة التغيير، وفرض السياسة.<br> ضمان التوافق مع سياسات أمن المعلومات والأطر التنظيمية ذات الصلة (مثل SAMA، NCA ECC، ISO/IEC 27001، PCI DSS حيثما كان ذلك applicable).<br> درجة البكالوريوس في علوم الحاسوب، تكنولوجيا المعلومات، هندسة الشبكات، أو مجال ذي صلة (أو خبرة عملية مكافئة).<br> 5+ سنوات من خبرة الهندسة الشبكية/الأمن السيبراني بشكل عام، بما في ذلك الحد الأدنى من 2–3 سنوات من الخبرة العملية في إدارة Blue Coat ProxySG / SGOS.<br> بدلاً من ذلك، 5+ سنوات من الخبرة الشبكية/الأمن السيبراني بشكل عام مع خبرة عملية قوية تجاه منصات بوابة ويب آمنة أو بروكسي أخرى رائدة (مثلاً، Symantec Web Security Service، Forcepoint، McAfee/Skyhigh Web Gateway، Cisco WSA/Umbrella، Zscaler، Fortinet FortiProxy)، مع قدرة و رغبة مثبتة في التخصص في Blue Coat ProxySG.<br> فهم قوي لمفاهيم الشبكات الأساسية: TCP/IP، DNS، HTTP/HTTPS، التوجيه، وتقسيم الشبكات.<br> خبرة عملية في فلاتر الويب، فئات URL، الاعتراض SSL/TLS، وسياسات فحص المحتوى.<br> الخبرة في دمج منصات البروكسي/SWG مع DLP، الحماية في البيئات المعزّزة، استخبارات التهديدات، أو حلول SIEM تعتبر ذات قيمة عالية.<br> مهارات استثنائية في الاستكشاف والتحليل والتواصل، مع القدرة على العمل عبر وظائف الشبكة والأمن والبنية التحتية.<br> الخبرة في القطاعات المصرفية أو الخدمات المالية أو القطاعات المنظمة الأخرى مفضلة لكنها ليست مطلوبة.<br></span> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
المهمة <br><p><b>الغرض من الوظيفة: </b></p><br><br><p>مهندس الأمن السيبراني الأول مسؤول عن حماية معلومات الشركة ونُظمها وبنيتها التحتية الرقمية. يضمن الدور دمج الأمن السيبراني في جميع تصميمات الأنظمة والشبكات، مع تعزيز الامتثال للمعايير الدولية والمتطلبات التنظيمية. يقوم بتطوير وتطبيق سياسات الأمان، وقاد عمليات تدقيق منتظمة، ويراقب الأنظمة الداخلية لتحديد المخاطر المحتملة وتخفيفها بشكل استباقي.</p><br><br><p>بالإضافة إلى ذلك، يعد الدور عامل تمكين رئيسي لاستمرارية الأعمال من خلال تنفيذ واختبار خطط التعافي من الكوارث وضمان تطبيق حوكمة تكنولوجيا المعلومات والامتثال وإطارات إدارة المخاطر بشكل متسق. سيعمل مهندس الأمن السيبراني الأول كخبير متخصص، بالتعاون مع فرق عبر الوظائف، ومشاركة أصحاب المصلحة من جميع المستويات، وضمان وعي الموظفين وقدراتهم من خلال برامج تدريب فعالة.</p><br><br> الملف الشخصي <br><p><b>المسوؤليات/الواجبات </b></p><br><br><p><b>الإشراف والحو Medium Governance</b></p><br><br><p>•الإشراف على تقييم واعتماد استثناءات سياسات الأمان وطلبات إدارة التغيير.</p><br><br><p>•تولي ملكية الحوكمة الخاصة بالأمن السيبراني والسياسات والإجراءات لضمان الامتثال لمتطلبات الأعمال والتنظيمية والقانونية.</p><br><br><p>•بناء ثقافة أمان قوية عبر الأعمال، مع ضمان فهم كل من الموظفين والشركاء الخارجيين لأهمية اختبارات الأمان والامتثال.</p><br><br><p>•تقديم تقارير واضحة وشاملة عن الاختبارات وتقييم المخاطر وعمليات التدقيق الأمني للجمهور الفني وغير الفني على حد سواء.</p><br><br><p>•قيادة تقييم تقنيات حماية المعلومات لتحديد ومعالجة نقاط الضعف المحتملة.</p><br><br><p><b>العمليات وإدارة المخاطر</b></p><br><br><p>•مراقبة وتقييم أنظمة معالجة البيانات لضمان فاعلية الضوابط المنطقية واتباع المعايير.</p><br><br><p>•التنسيق مع فرق البنية التحتية وأنظمة الأعمال لتنفيذ ضوابط الأمان والسياسات وتدابير التخفيف من المخاطر.</p><br><br><p>•إدارة عمليات الاستجابة للحوادث، مع التأكد من التصعيد والت containment والحل في الوقت المناسب.</p><br><br><p>•قيادة خطط التعافي من الكوارث واستمرارية الأعمال، مع ضمان الاختبار المنتظم والاستعداد.</p><br><br><p><b>التحسين المستمر</b></p><br><br><p>•تحديد فرص تحسين عمليات الأمن والضوابط والأنظمة بما يتماشى مع أفضل الممارسات الدولية.</p><br><br><p>•متابعة تطورات التهديدات السيبرانية والتقنيات والمعايير الصناعية من خلال المشاركة في المنتديات المهنية والمؤتمرات الصناعية.</p><br><br><p>•اقتراح حلول مبتكرة لتعزيز وضع الأمن وتحسين التكاليف وزيادة الإنتاجية.</p><br><br><p><b>التقارير والوثائق</b></p><br><br><p>•تطوير وتقديم لوحات معلومات الأمن السيبراني في الوقت المناسب، مع إبراز الثغرات والمخاطر والأداء مقارنة بالمعايير.</p><br><br><p>•ضمان أن تكون تقارير الأمن والسياسات ومسارات التدقيق دقيقة وميسرة الوصول وتلبي المعايير التنظيمية.</p><br><br><p><b>مسؤوليات إضافية</b></p><br><br><p>•دعم مشاريع تعزيز الأمان لتحسين بنية تكنولوجيا معلومات الشركة.</p><br><br><p>•القيام بمهمات أخرى وفق توجيهات تتماشى مع أهداف العمل والأمن.</p><br><br><p>•القدرة على إدارة تقييمات متعددة بشكل مستقل، مع ترتيب الأولويات بفعالية.</p><br><br><p>•يفضل وجود شهادات ذات صلة في منصات SIEM/SOAR/EDR (مثل Splunk، ELK، LogRhythm، Sentinelone، Palo Alto XSIAM، أو ما يعادلها).</p><br><br><p><b>مسؤوليات السلامة</b></p><br><br><p>•تعزيز ثقافة السلامة الإيجابية في مكان العمل وحضور اجتماعات أو موجزات السلامة عند الطلب ضمن نطاق عمل الوظيفة.</p><br><br><p>•الامتثال لمتطلبات سياسة RDMC RQHSE ونظام إدارة السلامة.</p><br><br><p>•اِعْتِمَاد أن السلامة والأمان والحماية البيئية هي مسؤولية الجميع.</p><br><br><p>•جميع أعضاء الفريق مسؤولون عن الإبلاغ والتدخل في أي انتهاكات للسلامة أو الأمان أو البيئة.</p><br><br><p><b>المؤهلات الأساسية والمعرفة والخبرة</b></p><br><br><p><b>المؤهلات</b></p><br><br><p>•درجة البكالوريوس في علوم الحاسوب، تكنولوجيا المعلومات، الأمن السيبراني، أو مجال ذي صلة.</p><br><br><p>•شهادات مهنية في الأمن السيبراني مفضلة: CISSP، eCIR، OSCP، eCTH.</p><br><br><p><b>المعرفة</b></p><br><br><p>•فهم قوي لشبكات تكنولوجيا المعلومات، وإدارة الوصول، ومفاهيم استضافة السحابة.</p><br><br><p>•القدرة على تقييم أنظمة التكنولوجيا من منظور تقني وتجاري.</p><br><br><p>•براعة في توصيل مواضيع الأمن السيبراني المعقدة للجمهور غير التقني.</p><br><br><p>•معرفة واسعة بأنظمة تكنولوجيا المعلومات وفهم عميق لمخاطر الأمان المرتبطة.</p><br><br><p>•الاطلاع على أطر إدارة المخاطر والضبط في الأمن السيبراني.</p><br><br><p>•الاطلاع على معايير وممارسات الأمن المعلوماتي (مثل ISO 27001، NIST).</p><br><br><p><b>الخبرة</b></p><br><br><p>•5-7 سنوات خبرة في الأمن السيبراني أو مجال ذي صلة</p><br><br><p>•خلفية هندسية قوية مع خبرة تقنية موثقة.</p><br><br><p>•خبرة مثبتة في إدارة الأمن السيبراني ضمن بيئات معقدة وديناميكية.</p><br><br><p>•خبرة صناعية في قطاعات الخدمات مثل المالية أو مجالات ذات صلة مرغوبة بشدة.</p><br><br><p>•معرفة صلبة بالبنية التحتية للشبكة، وإدارة Linux/Windows، ورصد النظم، مع خبرة في القياس الأمني (الجدار الناري، EDR، الواب، ومصادر سجل أخرى).</p><br><br><p><b>السلوكيات والخبرات المرغوبة</b></p><br><br><p>•مهارات تواصل ومهارات قيادية ممتازة، مع القدرة على التأثير وإشراك أصحاب المصلحة على جميع المستويات.</p><br><br><p>•مهارات اتصال قوية، مع القدرة على ترجمة المفاهيم التقنية إلى قيمة أعمال واضحة.</p><br><br><p>•اتخاذ قرار حازم وواثق، مع القدرة على قيادة تغيير تنظيمي.</p><br><br><p>•بحماس، مبادر، ومتحفز ذاتيًا، مع التزام قوي بالتعلم المستمر.</p><br><br><p>•منظم للغاية، دقيق التفاصيل، ومرن تحت الضغط.</p><br><br><br> </div>
<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span>مهندس سحابة / شبكة / أمن سيبراني – البنية التحتية والأمن | الوضع: دوام كامل، العمل عن بُعد ساعات العمل: ساعات عمل الولايات المتحدة الأمريكية. حول الدور: في بافاغو، أحد عملائنا يوظف مهندس سحابة / شبكة / أمن سيبراني ذو خبرة لدعم وصيانة بنية تحتية تكنولوجية آمنة وموثوقة وآداء عالٍ.
<br>اعتماداً على خلفيتك وتخصصك، قد يتركز الدور على الهندسة السحابية، بنية الشبكات التحتية، الأمن السيبراني، DevOps، إدارة النُظم، أو مزيج من هذه المجالات.
<br>ستساعد في تكوين ومراقبة البنية التحتية، استكشاف المشكلات التقنية المعقدة، إدارة الوصول والمصادقة، دعم عمليات الأمن، والمساهمة في نشر/ترقية البنية التحتية.
<br>هذا الدور مثالي لشخص يجمع بين مهارات استكشاف المشكلات التقنية القوية وفهم عملي للشبكات، بيئات السحابة، النظم، وأفضل ممارسات الأمن.
<br>ما ستملكه
إدارة السحابة والبنية التحتية
تكوين، مراقبة، وصيانة بيئات السحابة والبنية التحتية
دعم منصات مثل AWS، Microsoft Azure، GCP، أو تقنيات ذات صلة
مراقبة صحة البنية التحتية وتوفرها وأدائها
المساعدة في نشر/ترقيات وتغييرات التكوين
المساعدة في الحفاظ على بيئات تقنية موثوقة وقابلة للتوسع
هندسة الشبكات واستكشاف المشكلات
تكوين ودعم بيئات الشبكات
استكشاف مشكلات الشبكات والاتصال، DNS، التوجيه، والبنية التحتية
تشخيص مشاكل تقنية معقدة عبر الأنظمة والبيئات
مراقبة صحة الشبكة وأدائها
المساعدة في الحفاظ على اتصال موثوق عبر أنظمة العمل
أمن الأمن السيبراني وعمليات الأمن
تنفيذ والحفاظ على أفضل ممارسات الأمن
مراقبة الأنظمة لاكتشاف قضايا أمنية محتملة
دعم استكشاف المشاكل المرتبطة بالأمن والاستجابة للحوادث
المساعدة في تحديد ثغرات البنية التشغيلية ومخاطرها
التعاون مع الفرق المعنية لتحسين وضع الأمان في المنظمة
إدارة الهوية والوصول
إدارة وصول المستخدم، الأذونات، والمصادقة
دعم ضوابط وصول مناسبة عبر الأنظمة والمنصات
استكشاف مشاكل التوثيق/المصادقة
المساعدة في الحفاظ على ممارسات وصول آمنة
المساعدة في الإعدادات، الفصل، وتغييرات الوصول عند المطلوب
المراقبة والاستجابة للحوادث
مراقبة الأنظمة لأداءها وتوفرها وقضايا الأمن
التحقيق في التنبيهات والحوادث التقنية
دعم الاستجابة للحوادث والاستكشاف
تحديد الأسباب الجذرية والمساعدة في تنفيذ الإجراءات التصحيحية
تصعيد قضايا البنية التحتية أو الأمن بشكل مناسب
أتمتة البنية التحتية
تحديد المهام التكرارية التي يمكن أتمتتها
بناء أو دعم الأتمتة للعمليات التقنية الروتينية
تحسين الاتساق والكفاءة عبر تدفقات العمل للبنية التحتية
تقليل الإدارة اليدوية غير الضرورية قدر الإمكان
الوثائق والعمليات الفنية
الحفاظ على وثائق تقنية واضحة
توثيق تكوينات البنية التحتية، العمليات، وإجراءات استكشاف الأخطاء
الحفاظ على شمولية الوثائق التشغيلية وأمنها محدثة
دعم عمليات قابلة لإعادة الاستخدام للنشر، الحوادث، وتغييرات النظام
التعاون عبر الوظائف
التعاون مع فرق الهندسة وتكنولوجيا المعلومات والأمن والأعمال
التواصل بوضوح حول المسائل التقنية مع أصحاب المصلحة المعنيين
المساعدة في تنسيق عمليات النشر والترقيات والتغييرات التشغيلية
المتطلبات
3+ سنوات من الخبرة في هندسة الشبكات، الهندسة السحابية، الأمن السيبراني، DevOps، إدارة النظم، أو دور بنية تحتية ذو صلة
خبرة مع AWS، Microsoft Azure، GCP، وتقنيات الشبكات المؤسسية
فهم قوي لأساسيات الشبكات
الإلمام بمفاهيم الأمن السيبراني وأفضل ممارسات الأمن
خبرة في استكشاف مشكلات تقنية واتصال معقدة
فهم وصول المستخدمين، الأذونات، والمصادقة
خبرة في مراقبة البنية التحتية، الشبكات، أو النظم
مهارات وثائق تقنية قوية
قدرات تحليلية وحل مشكلات قوية
مهارات تواصل وتعاون قوية
الإنجليزية المهنية في العمل
القدرة على العمل بفعالية في بيئة عن بُعد
من المستحسن أن تكون لديك
شهادات تقنية ذات صلة
شهادات سحابية مرتبطة بـ AWS، Azure، أو GCP
شهادات في الشبكات أو الأمن السيبراني
خبرة في بنية تحتية أو أتمتة المهام
خبرة في دعم الاستجابة للحوادث
خبرة في إدارة الهوية والوصول
الإلمام بـ DevOps وتدفقات النشر
خبرة في دعم بيئات موزعة أو سحابية
الأدوات والتقنيات
AWS | Microsoft Azure | Google Cloud Platform (GCP) | شبكات المؤسسات | إدارة الهوية والوصول | مراقبة البنية التحتية | أدوات الأمن | DevOps والأتمتة
ما يجعل منك مرشحاً قوياً
من المحتمل أن تتفوق في هذا الدور إذا:
يمكنك استكشاف مشكلات تقنية معقدة بشكل منهجي
تفهم كيف تتفاعل الشبكات والأنظمة والبنية التحتية السحابية والأمن
تفكر في الأمن كجزء من عمليات البنية التحتية اليومية
تظل هادئاً ومنظماً عند الاستجابة للحوادث التقنية
تبحث عن فرص لأتمتة الأعمال المتكررة
تحافظ على توثيق واضح بدلاً من الاعتماد على المعرفة القبلية
توضح المسائل التقنية بوضوح لأصحاب المصلحة التقنيين وغير التقنيين
تتحمل مسؤولية المشكلات حتى الحل
ما يبدو عليه يومك النموذجي
قد يتضمن يومك مراجعة التنبيهات الخاصة بالبنية التحتية والأمن، استكشاف مشكلة اتصال، إدارة أذونات المستخدمين، دعم نشر سحابي، أو التحقيق في حادث تقني.
<br>قد تقوم أيضاً بتحديث تكوينات البنية التحتية، أتمتة المهام التكرارية، توثيق العمليات التقنية، والتعاون مع فرق الهندسة أو تكنولوجيا المعلومات في النشرات والترقيات.
<br>باختصار: تساعد في الحفاظ على أمان وموثوقية وإتاحة وسلاسة تشغيل بنية المنظمة التحتية.
<br>المقاييس الأساسية للنجاح
توفر البنية التحتية وموثوقيتها
أداء الشبكات والأنظمة
سرعة وفعالية حل المشكلات التقنية
الامتثال للأمن وضوابط الوصول
نجاح نشرات وترقيات البنية التحتية
استجابة فعالة للحوادث
خفض الأعمال الإدارية اليدوية التكرارية
دقة واكتمال الوثائق التقنية
عملية المقابلة
الطلب الأول
Spark Hire
مقابلة فيديو أحادية الاتجاه
مقابلة فيديو مع موظف توظيف بافاغو
المقابلة التقنية/الهندسية
مقابلة العميل
عرض وتوجيه/اندماج
Spark Hire فيديو المقابلة – مطلوب
كجزء من عملية التقديم، يُطلب من جميع المتقدمين إكمال مقابلة فيديو أحادية الاتجاه من خلال Spark Hire.
<br>بعد إكمال الخطوة الأولى من طلبك، ستتلقى دعوة عبر البريد الإلكتروني من Spark Hire مع تعليمات تسجيل وتقديم ردودك الفيديو.
<br>إكمال فيديو Spark Hire مطلوب للنظر في المرحلة التالية.
<br>يرجى فحص بريدك الوارد وكذلك مجلد الرسائل العشوائية للدعوة.
<br>قدِّم الآن
إذا كان لديك خبرة في بنية تحتية سحابية، هندسة الشبكات، الأمن السيبراني، DevOps، أو إدارة النظم وتستمتع بحل تحديات البنية التحتية والأمن المعقدة، نود سماعك.
<br>قدِّم اليوم وساعد في الحفاظ على بيئات تكنولوجية آمنة وموثوقة وعالية الأداء.
<br>#CloudEngineer #NetworkEngineer #CybersecurityEngineer #DevOps #SystemsAdministrator #AWS #Azure #GCP #CloudSecurity #NetworkSecurity #InfrastructureEngineer #RemoteJobs #LI-AG1</span> </div>
<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2>
<div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\">
<p><strong>انضم إلى خبراء أمان الشبكات في Click ITS!</strong></p><br><br><p><strong>Click ITS</strong>، واحد من كبار مُدمجي الأنظمة الواقع في مصر، يوسّع قسم <strong>أمن الشبكات</strong> النخبة لدينا. نحن نتعاون مع عمالقة الصناعة بما في ذلك <strong>Fortinet، Palo Alto Networks، Kaspersky، CrowdStrike، Nozomi Networks، Tenable، وThales</strong> لتقديم حلول أمنية شاملة عبر طبقات مختلفة مثل NGFW، SD-WAN، EDR، XDR، أمان OT، حماية البيانات، المصادقة متعددة العوامل، وSOC.</p><br><br><p>نحن حالياً نبحث عن محترفين متحمسين ومندفعين للانضمام إلى فريقنا الديناميكي في الأدوار التالية:</p><br><br><p><strong>1. مهندس أمن شبكات مبتدئ</strong></p><br><br><p>هل أنت مستعد لتسريع مسيرتك المهنية في الأمن السيبراني؟ نبحث عن مهندس أمن شبكات مبتدئ عملي ذو أساس قوي في دفاع الشبكات وحرص على التعلم.</p><br><br><p><strong>الخبرة المطلوبة:</strong> 3 سنوات</p><br><br><p><strong>المسؤوليات الرئيسية:</strong></p><br><br><ul><li>تنفيذ وتهيئة وإدارة حلول الأمن عبر طبقات مختلفة (NGFW، SD-WAN، EDR/XDR).</li><li>المساعدة في نشر ودمج حلول البائعين من الدرجة الأولى بما في ذلك Fortinet، Palo Alto، وKaspersky.</li><li>مراقبة حركة الشبكة من أجل أحداث الأمان ومساعدة فريق SOC في استجابة الحوادث.</li><li>تشخيص وحل مشاكل أمان الشبكات في بيئات المؤسسات.</li><li>الحفاظ على توثيق الأمان وتحديث إجراءات التشغيل القياسية.</li></ul><p><strong>المؤهلات:</strong></p><br><br><ul><li>درجة البكالوريوس في هندسة الحاسبات أو تكنولوجيا المعلومات أو مجال ذو صلة.</li><li>حوالي 3 سنوات من الخبرة العملية في أمان الشبكات أو تكامل الأنظمة.</li><li>المام بثقافة NGFW، أمان نقاط النهاية، ومفاهيم حماية البيانات الأساسية.</li><li>شهادات بائعين ذات صلة (على سبيل المثال NSE 4، PCNSA) تعتبر إضافة قوية.</li><li>مهارات حل المشكلات المتميزة وموقف استباقي.</li></ul><p><strong>لماذا تنضم إلى Click ITS؟</strong></p><br><br><p><strong>العمل مع الأفضل: خبرة عملية مع تقنيات متطورة من كبرى الشركات العالمية.</strong></p><br><br><p><strong>نمو وظيفي: فرص تعلم مستمرة وتدريب ودعم الشهادات.</strong></p><br><br><p><strong>عمل ذو تأثير: حماية البنى التحتية الحيوية وشبكات المؤسسات من التهديدات الحديثة.</strong></p><br><br><p><strong>ثقافة ديناميكية: الانضمام إلى بيئة فريق تعاونية ومبتكرة وسريعة الإيقاع في مصر.</strong></p><br><br>
<br><br> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span>نحن نبحث عن مهندس دعم بنية تحتية ذو خبرة من المستوى L3 لتقديم الإدارة المتقدمة والدعم وحل المشكلات لمنصة بنية تحتية للمؤسسات من مايكروسوفت، الرسائل، الافتراضية، إدارة نقاط النهاية، وأمن الأنظمة. <br> يتطلب الدور خبرة عملية في مايكروسوفت إكسچينج وتكنولوجيا خادم ويندوز، الدليل النشط، خدمات أزور، التعافي من الكوارث، الافتراضية، إصلاح الثغرات، وحلول الأمن المؤسسي. <br> سيكون المرشح المثالي مسؤولاً عن ضمان التوافر العالي، والأمن، والأداء، والامتثال للبنية التحتية المؤسسية مع التعاون مع فرق تكنولوجيا المعلومات وأمن السيبران المتعددة الوظائف. <br> المسؤوليات الرئيسية توفير إدارة ودعم المستوى L3 لخادم مايكروسوفت إكسچينج (إكسچينج 2019 SE) في بيئات هجينة مع مايكروسوفت 365. <br> إدارة وصيانة واستكشاف بنية خادم ويندوز، الدليل النشط، DNS، DHCP، سياسات المجموعة (GPO)، ADFS، وتزامن Entra Connect. <br> إدارة إكسچينج بما في ذلك إدارة صناديق البريد، مراقبة صحة DAG، استكشاف مشاكل النقل، تدفق البريد الهجين، وتكامل Enterprise Vault. <br> إدارة منصات أمان البريد الإلكتروني المؤسسي بما في ذلك Cisco IronPort ESA، Trellix FireEye Mail Security، CodeTwo لحلول التوقيع البريدي. <br> إدارة حلول DDI بما في ذلك EfficientIP و Infoblox لـ DNS و DHCP وIPAM. <br> تخطيط وتنفيذ والتحقق وتوثيق تمارين التعافي من الكوارث لئإكسچينج والدليل النشط وخوادم ويندوز والبنية التحتية الداعمة لضمان استمرارية الأعمال. <br> إدارة بنية افتراضية بما في ذلك VMware vSphere و ESXi و VxRail و Nutanix HCI، بما في ذلك التزويد والترحيل وتحسين الأداء واستكشاف الأخطاء وإسقاط النُظم. <br> إدارة Microsoft Entra ID (Azure AD)، Azure PIM، الوصول الشرطي، RBAC، التطبيقات المؤسسية، تسجيل التطبيقات، وتسجيل الدخول الأحادي (SSO). <br> إدارة Microsoft Intune (MDM/MAM) لامتثال الأجهزة، ونشر التطبيقات، وتكوين نقاط النهاية. <br> إدارة حلول أمان Microsoft Defender والتعاون مع فرق الأمن السيبراني بشأن مبادرات الأمن ومتطلبات الامتثال. <br> إدارة تثبيت تصحيحات خادم Windows، ونشر التطبيقات، ودورة حياة نقطة النهاية باستخدام ManageEngine Endpoint Central وPDQ Deploy. <br> إدارة حلول ManageEngine بما في ذلك ADManager Plus وAD360 وExchange Reporter Plus وOpManager لإدارة الهوية والتقارير والمراقبة والصحة التشغيلية. <br> إجراء تقوية أمان خادم Windows باستخدام قواعد الأمان من Microsoft وأفضل ممارسات سياسات المجموعة. <br> تحديد وتحليل وأولوية ومعالجة الثغرات في بنية Windows التحتية باستخدام تقارير إدارة الثغرات Qualys وتوصيات أمان Microsoft. <br> التنسيق مع فرق الأمن السيبراني لتنفيذ ضوابط الأمان ومعايير الامتثال وأنشطة معالجة الثغرات. <br> مراقبة أداء الخادم والسعة والتوفر والصحة التشغيلية عبر البنية التحتية المؤسسية. <br> دعم حلول النسخ الاحتياطي والاسترداد واستمرارية الأعمال إلى جانب فريق Veeam Backup. <br> إدارة أدوات أمان المؤسسات بما في ذلك حلول أمان الطرف النهائي من Trend Micro و McAfee. <br> إنشاء نصوص أتمتة باستخدام PowerShell لتبسيط الإدارة الروتينية والمراقبة والتقارير والمهام التشغيلية. <br> دعم عمليات مركز البيانات وتنسيق الموردين والترقيات والهجرات وأنشطة إدارة التغيير. <br> إعداد الوثائق الفنية والإجراءات التشغيلية القياسية (SOPs) ومقالات المعرفة ودفاتر التشغيل. <br> المشاركة في إدارة الحوادث الكبرى وتحليل السبب الجذري (RCA) وإدارة المشكلات ومبادرات التحسين المستمر للخدمة. <br> بنية Windows و Microsoft Exchange Server 2019 SE وMicrosoft 365 Hybrid Exchange وإدارة خادم Windows وخدمات الدليل النشط وسياسات المجموعة (GPO) وDNS وDHCP وADFS وMicrosoft Entra ID (Azure AD) و Entra Connect وAzure PIM والتحكم بالوصول الشرطي والRBAC والتطبيقات المؤسسية وتسجيل التطبيقات وتسجيل الدخول الأحادي ونظام أمن البريد الإلكتروني - Cisco IronPort ESA وTrellix FireEye Email Security وEnterprise Vault لـ Exchange وإدارة الأجهزة وتحديثها وMicrosoft Intune (MDM/MAM) وإدارة Defender وManageEngine Endpoint Central والافتراضية والبنية التحتية - VMware vSphere وNutanix HCI وت provisioning دورة حياة الخادم وأدوات إدارة الهوية وتخطيط التهجئة وإدارة الثغرات، والتقييم والاسترداد من الكوارث، وضبط الأداء والسعة، والأتمتة عبر PowerShell.</span> </div>