وظائف وكيل مدرسة - الجيزة مصر
١١٧ وظائف شاغرة
<ul><li><p>اتصل بالطلاب المحتملين عبر الهاتف لتقديم دورات وخدمات SYE Community Academy.</p></li><li><p>اتباع العملاء المحتملين الناتجين عن الحملات التسويقية ووسائل التواصل الاجتماعي والإحالات.</p></li><li><p>فهم احتياجات الطلاب وتوصية البرامج المناسبة.</p></li><li><p>شرح تفاصيل الدورة، الرسوم، الجداول الزمنية وإجراءات التسجيل.</p></li><li><p>تحقيق أهداف المبيعات والتسجيل اليومية والأسبوعية والشهرية.</p></li><li><p>الحفاظ على سجلات دقيقة لتفاعلات العملاء في نظام إدارة العلاقات with CRM.</p></li><li><p>الرد على أسئلة العملاء ومعالجة المخاوف بشكل مهني.</p></li><li><p>التنسيق مع فرق القبول وخدمة العملاء لضمان عملية تسجيل سلسة.</p></li><li><p>بناء والحفاظ على علاقات إيجابية مع الطلاب المحتملين والموجودين.</p></li></ul><p></p><p><strong>المتطلبات</strong></p><ul><li><p>شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها؛ يفضل درجة البكالوريوس.</p></li><li><p>خبرة لا تقل عن سنة واحدة في المبيعات عبر الهاتف، التسويق عبر الهاتف، خدمة العملاء، أو دور مبيعات ذي صلة (قد يتقدم الخريجون الجدد الذين لديهم مهارات تواصل قوية).</p></li><li><p>مهارات تواصل شفوية وشخصية ممتازة.</p></li><li><p>مهارات الإقناع والتفاوض والإغلاق قوية.</p></li><li><p>القدرة على تحقيق أهداف المبيعات والتسجيل.</p></li><li><p>إتقان جيد للإنجليزية؛ يتطلب الطلاقة بالعربية.</p></li><li><p>مهارات حاسوبية أساسية، بما في ذلك Microsoft Office وأنظمة CRM.</p></li><li><p>القدرة على التعامل مع الاعتراضات والرد بشكل مهني على استفسارات العملاء.</p></li><li><p>مهارات تنظيمية وإدارة الوقت قوية.</p></li><li><p>موقف إيجابي والتحفيز الذاتي والقدرة على العمل بشكل مستقل وكذلك كجزء من فريق.</p></li><li><p>الاستعداد للعمل بساعات مرنة عند الحاجة لمتابعة الطلاب المحتملين.</p></li></ul><p></p>
<ul><li><p>استطلاع المباني وإصلاح الأنظمة الميكانيكية لضمان توافقها مع معايير الصحة والسلامة</p></li><li><p>إجراء صيانة الأنظمة الكهربائية (استبدال المصابيح والمقابس، تنظيف وإصلاح لوحات قواطع الدارة، إلخ)</p></li><li><p>المساعدة في إعداد أنظمة التهوية، التبريد والأنظمة الأخرى وإجراء الإصلاحات عند الضرورة</p></li><li><p>صيانة أنظمة التدفئة والسباكة لضمان الأداء الوظيفي</p></li><li><p>فحص أنظمة الإنذار (الحريق، الحماية) وتحديد جداول الإصلاح عند الحاجة</p></li><li><p>إجراء الإصلاحات اليدوية عند الضرورة (إصلاح الأقفال، استبدال النوافذ، إلخ)</p></li><li><p>القيام بأنشطة مكافحة الآفات مثل رش المبيدات</p></li><li><p>إجراء إجراءات الصيانة العامة (مثلاً تنسيق الحدائق) وغيرها من المهام كما هو مكلف (الدهان، النجارة، إلخ)</p></li><li><p>المساعدة في إعداد الميزانية والتأكد من اتباعها</p></li></ul><p></p><p><strong>المتطلبات</strong></p><ul><li><p><strong>يفضل درجة البكالوريوس في الميكاترونكس</strong></p></li><li><p>الإلمام بقراءة المخططات الكهربائية والهيدروليكية والهوائية</p></li><li><p>معرفة بأساسيات PLC ومهارة في أنظمة التحكم الكلاسيكية</p></li><li><p>قادر على وضع خطط الصيانة الوقائية والإشراف على جميع أنواع الصيانة، بما في ذلك صيانة الإنتاج</p></li><li><p>قادر على إجراء تحليل الأعطال ورصد تكاليف الصيانة</p></li><li><p>مهارات تواصل قوية مع فريق العمل</p></li><li><p>إتقان اللغة الإنجليزية</p></li><li><p>مسؤول عن تتبع قطع الغيار والاستهلاكات</p></li><li><p>فهم أساسي للأنظمة الكهربائية والهيدروليكية وغيرها</p></li><li><p>معرفة عامة بعمليات ومناهج الصيانة</p></li><li><p>إلمام عملي بالأدوات والأجهزة المنزلية الشائعة</p></li><li><p>مهارة يدوية وحل المشكلات</p></li><li><p>حال جسدية جيدة وقوة مع رغبة في العمل ساعات إضافية</p></li><li><p>شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها؛ شهادة في HVAC، تكنولوجيا صيانة المباني أو مجال ذي صلة ستكون إضافة</p></li><li><p>المهني المعتمد في الصيانة والاعتمادية (CMRP) مرغوب فيه</p></li></ul><p></p>
<br><p><strong>الوصف الوظيفي</strong> يُعد دور مندوب المبيعات (المراتب) وظيفة كاملة الوقت وميدانية مقرها في قسم ثانٍ 6 أكتوبر. يتولى الشاغر مسؤولية تحقيق مبيعات المراتب وإدارتها من خلال تحديد العملاء المحتملين، وعرض ميزات المنتجات ومزاياها، وإتمام المبيعات بما يتوافق مع أهداف الشركة. سيحافظ مندوب المبيعات على علاقات قوية مع تجار التجزئة والموزعين والعملاء النهائيين، وسيستجيب للاستفسارات، ويقدم التوجيهات حول المنتجات لضمان رضا العملاء. تشمل المهام اليومية زيارة العملاء، وإعداد عروض الأسعار، ومتابعة الطلبيات وعمليات التسليم، ومراقبة اتجاهات السوق وأنشطة المنافسين، والتنسيق مع الفرق الداخلية مثل الإنتاج واللوجستيات والمالية. ويتضمن الدور أيضًا الاحتفاظ بسجلات مبيعات دقيقة، وتقديم تقارير الأداء للإدارة، والمشاركة في الأنشطة الترويجية أو الفعاليات حسب المطلوب.</p><p><strong>المؤهلات</strong></p><ul><li>مهارات مبيعات مثبتة في تجزئة المنتجات أو المنتجات الصناعية، ويفضل أن تكون في مجال المراتب أو الأثاث أو السلع الاستهلاكية ذات الصلة.</li><li>مهارات قوية في التواصل والتفاوض وخدمة العملاء مع القدرة على بناء علاقات طويلة الأمد مع العملاء والحفاظ عليها.</li><li>معرفة أساسية بالأعمال والتسويق، بما في ذلك فهم التسعير وهوامش الربح والمكانة في السوق.</li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل في الميدان، وإدارة الوقت بفعالية، وتحقيق أهداف المبيعات والالتزام بالمواعيد النهائية.</li><li>مهارات تنظيمية وحفظ سجلات جيدة، مع إتقان برامج MS Office واستخدام أدوات إدارة علاقات العملاء (CRM) أو تقارير المبيعات.</li><li>الإلمام بالسوق المحلي في قسم ثانٍ 6 أكتوبر والمناطق المحيطة بها يُعد ميزة إضافية.</li><li>الحصول على شهادة الثانوية العامة أمر إلزامي؛ ويفضل الحصول على درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو التسويق أو أي مجال ذي صلة.</li><li>رخصة قيادة سارية المفعول والرغبة في السفر والتنقل محليًا لزيارة العملاء وتغطية السوق.</li></ul>
<p><strong>وصف الشركة</strong></p><p>في ألوريكا (Alorica)، نحن مكرسون لبناء علاقات طويلة الأمد مع العملاء من خلال تقديم تجارب عملاء استثنائية. وبصفتنا شريكًا متكاملًا في مجال تجربة العملاء (CX)، فإننا نجمع بين الأداء الموثوق، والاستراتيجيات الخبيرة، والتكنولوجيا المبتكرة لتحقيق نتائج ملموسة. بفضل فريق يضم 100,000 متخصص عبر 17 دولة، ندعم أكثر من 250 علامة تجارية بأكثر من 75 لغة. يتيح لنا التزامنا بالنزاهة والابتكار والتواصل مع العملاء إرساء معايير جديدة باستمرار في مجال تجربة العملاء. إذا كنت مستعدًا للانضمام إلى فريق شغوف ومتعاون، استكشف فرصنا على alorica.com/careers.</p><p><br></p><p><strong>وصف الوظيفة:</strong></p><p>هذه وظيفة بدوام كامل من مقر العمل كأخصائي دعم العملاء في قسم الشيخ زايد. تشمل المسؤوليات الرئيسية تقديم دعم استثنائي للعملاء من خلال الرد على الاستفسارات، وحل المشكلات الفنية، وضمان رضا العملاء. تتضمن المهام اليومية الإضافية تحليل مخاوف العملاء، وتقديم معلومات دقيقة، والحفاظ على مستوى عالٍ من الاحترافية والتعاطف خلال كل تفاعل. سيُعتبر المرشح الناجح نقطة اتصال رئيسية للعملاء، مما يساهم في تقديم تجربة عملاء إيجابية.</p><p><br></p><p><strong>المؤهلات:</strong></p><ul><li>مهارات مثبتة في دعم العملاء والتزام قوي برضا العملاء</li><li>مهارات استثنائية في التواصل مع الآخرين والقدرة على التعامل مع استفسارات العملاء بحس عالٍ واحترافية</li><li>خبرة في الدعم الفني والقدرة على استكشاف المشكلات الفنية وإصلاحها</li><li>مهارات تحليلية قوية لتقييم احتياجات العملاء تقديم حلول فعالة</li><li>القدرة على العمل في بيئة ديناميكية وسريعة الوتيرة</li><li>إتقان لغات متعددة يعد ميزة إضافية</li><li>شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها؛ ويفضل الحصول على درجة جامعية</li></ul><p><br></p><p>كما يمكنك مشاركة سيرتك الذاتية عبر <strong>واتساب</strong>: 01551362011</p><p><br></p>
<p><strong>المؤهلات والمقررات الدراسية:</strong> يجب أن يكون المتقدمون حاصلين على درجة الدكتوراه في الأحياء، أو الفيزياء الحيوية، أو العلوم الطبية الحيوية، أو العلوم الفيزيائية، أو الهندسة، إلى جانب خبرة بحثية في بناء وبحث النماذج الرياضية في بيولوجيا الأنظمة الجزيئية. ويشمل ذلك محاكاة ونمذجة الهياكل الجزيئية الحيوية، أو العمليات الخلوية، أو التفاعلات بين الكيانات البيولوجية. يُفضل وجود خبرة في تدريس طلاب المرحلة الجامعية في مقررات ذات صلة. يجب على المتقدمين إظهار كفاءتهم لتدريس المقرر التالي: * أسس البيولوجيا الحسابية والأنظمة. * يغطي هذا المقرر تطبيق بعض المتطلبات الرئيسية للأنظمة الحية في كل من التحليل الرياضي والأساليب التجريبية الكمية. وتشمل هذه المناهج حدود ونماذج التحليل الرياضي، والتحليل الحسابي، بالإضافة إلى مقدمة لطرق الجينوميات والميتاجينوميات.</p><p><strong>البرنامج/الكلية:</strong> برنامج العلوم الطبية الحيوية</p><p><strong>نوع الوظيفة:</strong> تسعى جامعة العلوم والتكنولوجيا إلى تعيين عضو هيئة تدريس غير متفرغ لمدة فصل دراسي واحد لتدريس مقرر أسس البيولوجيا الحسابية والأنظمة. (غير متفرغ - دوام جزئي)</p><p><strong>الملف الشخصي للمرشح المطلوب</strong></p><p>يجب أن يكون المتقدمون حاصلين على درجة الدكتوراه في الأحياء، أو الفيزياء الحيوية، أو العلوم الطبية الحيوية، أو العلوم الفيزيائية، أو الهندسة، إلى جانب خبرة بحثية في بناء وبحث النماذج الرياضية في بيولوجيا الأنظمة الجزيئية. ويشمل ذلك محاكاة ونمذجة الهياكل الجزيئية الحيوية، أو العمليات الخلوية، أو التفاعلات بين الكيانات البيولوجية. يُفضل وجود خبرة في تدريس طلاب المرحلة الجامعية في مقررات ذات صلة. يجب على المتقدمين إظهار كفاءتهم لتدريس المقرر التالي: * أسس البيولوجيا الحسابية والأنظمة. * يغطي هذا المقرر تطبيق بعض المتطلبات الرئيسية للأنظمة الحية في كل من التحليل الرياضي والأساليب التجريبية الكمية. وتشمل هذه المناهج حدود ونماذج التحليل الرياضي، والتحليل الحسابي، بالإضافة إلى مقدمة لطرق الجينوميات والميتاجينوميات.</p>
<p><strong>ملخص الوظيفة:</strong> أمين الصندوق الرئيسي مسؤول عن إدارة جميع المعاملات النقدية في مقر الشركة الرئيسي. ويشمل ذلك معالجة المدفوعات والإيصالات، ومطابقة الأرصدة النقدية، وضمان الامتثال للضوابط الداخلية، والمحافظة على سجلات مالية دقيقة. يتطلب هذا المنصب مستوى عاليًا من النزاهة والدقة والانتباه للتفاصيل.</p><p><strong>المسؤوليات الرئيسية:</strong></p><ul><li>استلام وصرف النقد والشيكات بدقة وفي الوقت المناسب.</li><li>المحافظة على سجلات يومية للنقد وإعداد تقارير تدفق النقد.</li><li>إجراء مطابقة للنقد في نهاية كل يوم وحل أي اختلافات.</li><li>إيداع النقد والشيكات في حسابات الشركة المصرفية وفقًا للسياسة المحددة.</li><li>المحافظة على صندوق المصروفات النثرية وضمان وجود الوثائق والموافقات المناسبة لجميع المدفوعات.</li><li>ضمان حفظ جميع الإيصالات والسندات والمستندات الداعمة بشكل صحيح.</li><li>التعاون مع فريق المحاسبة لدعم عمليات الإغلاق الشهرية والسنوية.</li><li>ضمان الالتزام بسياسات الشركة المالية والضوابط الداخلية.</li><li>التواصل مع الأقسام الداخلية والأطراف الخارجية فيما يتعلق بالمعاملات النقدية.</li><li>المساعدة في عمليات التدقيق الداخلية والخارجية من خلال تقديم الوثائق اللازمة.</li><li>دعم فريق المحاسبة في المهام المحاسبية الأخرى عند الضرورة وبدون أي تعارض مع مهام أمين الصندوق.</li></ul><p><strong>المؤهلات والمتطلبات:</strong></p><ul><li>الثانوية العامة أو ما يعادلها مطلوب؛ ويفضل دبلوم/درجة في المحاسبة أو المالية أو مجال ذي صلة.</li><li>خبرة لا تقل عن 2-3 سنوات في مهام أمين الصندوق أو المعاملات المالية، ويفضل في بيئة شركة أو مقر رئيسي.</li><li>إتقان برامج مايكروسوفت أوفيس (إكسل، وورد) وبرامج المحاسبة (مثل كويك بوكس، إس إيه بي، أو ما شابه).</li><li>مهارات قوية في الأرقام والتحليل.</li><li>اهتمام شديد بالتفاصيل ومهارات تنظيمية ممتازة.</li><li>مستوى عالي من النزاهة والمهنية.</li><li>مهارات تواصل جيدة وعلاقات شخصية قوية.</li></ul><p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 1</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، بدل انتقال، ساعات إضافية</li></ul>
<p>دور مكتب مساعدة تكنولوجيا المعلومات هو توفير دعم فوري وفعال لعملائنا (المعلمين، الطلاب وموظفي الإدارة). سيتعين عليك الرد على الاستفسارات وجهًا لوجه وبالهاتف. قد يُطلب منك أيضًا تقديم تدريب أساسي على الحاسوب، وتعديل أنظمة الأجهزة، وتثبيت ملحقات الحاسوب، وأداء صيانة أساسية للحاسوب.</p><ul><li><p>مسؤول عن جميع الأجهزة في نطاقه، مثل أجهزة الكمبيوتر، الحواسيب المحمولة، أجهزة iPad، الأجهزة اللوحية، هواتف سطح المكتب، أجهزة العرض، مكبرات الصوت، الشاشات، الطابعات، الواي فاي وكاميرات المراقبة.</p></li><li><p> مسؤول عن فحص ومراجعة وصيانة جميع المعدات والأنظمة لتكون محدثة وتعمل بشكل جيد وتجنب أي مشكلة صيانة قد تحدث.</p></li><li><p>مسؤول عن تثبيت وترتيب الكابلات والاتصال وغرفة حزم تكنولوجيا المعلومات من حيث المعدات.</p></li><li><p>دعم المعلمين والطلاب وموظفي الإدارة حسب الطلب المستلم من نظام تذاكر تكنولوجيا المعلومات أو من قائد فريق تكنولوجيا المعلومات.</p></li><li><p>دعم المعلمين وموظفي الإدارة في كيفية استخدام بعض الأنظمة والبرامج والتطبيقات كما هو مطلوب.</p></li><li><p>مراقبة والرد بسرعة وفعالية على الطلبات المستلمة من خلال نظام تذاكر تكنولوجيا المعلومات.</p></li><li><p>تثبيت واختبار وتكوين أجهزة حاسوب عمل جديدة ومعدات وبرمجيات جديدة</p></li><li><p>دعم فريق تكنولوجيا المعلومات في مجالات أخرى إذا لزم الأمر وبناءً على الطلب، خاصة في أوقات الذروة مثل الاستعداد للمدرسة، القضايا التقنية، إلخ.</p></li></ul><p></p><p><strong>المتطلبات</strong></p><ul><li><p>درجة البكالوريوس في تكنولوجيا المعلومات وما يعادلها.</p></li><li><p>إتقان جيد للغة الإنجليزية تحدثًا وكتابة.</p></li><li><p>مهارات تكنولوجيا معلومات ممتازة (تثبيت الأجهزة/البرمجيات، استكشاف الأخطاء).</p></li><li><p>المهارات الشخصية: (التواصل، المرونة، القدرة على العمل تحت الضغط)</p></li><li><p>المهارات التقنية: (حل المشكلات، التنظيم، تعدد المهام، الإبلاغ) </p></li></ul><p></p>
<section><p class="heading jdMain">وصف العمل</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>رحّب بالضيوف بحرارة واحترافية عند وصولهم، والإجابة عن أي استفسارات أولية. حدد المواعيد وأكدها، مع ضمان الدقة والتوافر. قدِّم معلومات عن خدمات السبا، الباقات، والعروض الترويجية. تعامل مع طلبات واستفسارات الضيوف بسرعة وكفاءة. تعامل مع أي مخاوف أو شكاوى الضيوف باحتراف وتعاطف، مع السعي لحلها. بناء والحفاظ على علاقات قوية مع الضيوف لتعزيز الولاء. إدارة منطقة الاستقبال، مع التأكد من نظافتها وترتيبها وتوفير المستلزمات. الرد على المكالمات الهاتفية وتوجيهها باحتراف. معالجة المدفوعات والتعامل مع المعاملات النقدية بدقة. الحفاظ على سجلات دقيقة للمواعيد، معلومات الضيوف، والمعاملات اليومية. المساعدة في إدارة مخزون منتجات ومستلزمات السبا. تجهيز غرف العلاج لكل ضيف، مع التأكد من نظافتها وتوفير المستلزمات وجاهزيتها. مساعدة المعالجين في إجراءات تسجيل وصول وخروج الضيوف عند الحاجة. الترويج لعضويات السبا، الباقات، والعروض الخاصة. تقديم معلومات عن فعاليات وترويج السبا. المساعدة في تطوير المواد التسويقية حسب الحاجة.</p></div></section><section><p class="heading">الملف الشخصي المرغوب</p><p class="paragraph">شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها. يفضل وجود خبرة سابقة في خدمة العملاء أو الضيافة أو مجال ذي صلة. مهارات اتصال وتفاعل شفهي ممتازة. مهارات تنظيمية وإدارة وقت قوية. القدرة على العمل بشكل مستقل وكجزء من فريق. الطلاقة في استخدام Microsoft Office 1 Suite أو برامج مماثلة.</p></section>
<strong>وصف الشركة</strong> يُعد مطعم فوال البرنس مطعمًا شهيرًا يقع في الجيزة، ويتميز بأجوائه الحيوية وتركيزه على تقديم جودة عالية في الطعام والخدمة. يخدم المطعم قاعدة عملاء متنوعة ويركز على تقديم تجربة ترحيبية وفعالة تتمحور حول الضيف. يعمل أعضاء الفريق في بيئة سريعة الوتيرة تحظى فيها التعاون والموثوقية بتقدير كبير. تتيح المؤسسة فرصًا لبناء المهارات في مجالات الضيافة، وخدمة العملاء، وإدارة عمليات المطاعم.<br><strong>وصف الوظيفة</strong> إن وظيفة المساعد الإداري هي وظيفة بدوام كامل ومن مقر العمل في مطعم فوال البرنس بالجيزة. يدعم هذا الدور العمليات اليومية للمطعم من خلال إدارة المهام الإدارية مثل تنظيم المستندات، وحفظ السجلات، وإدخال البيانات. يتولى المساعد الإداري الرد على المكالمات الهاتفية والبريد الإلكتروني، وجدولة الاجتماعات، وتنسيق الاتصالات بين الإدارة والموظفين والجهات الخارجية. يتضمن الدور أيضًا إعداد التقارير الأساسية، والمساعدة في وثائق المخزون أو الموردين، ودعم الاحتياجات الإدارية التنفيذية حسب الحاجة. يسهم الشخص في هذا المنصب في سير العمل المكتب بسلاسة ويساعد في ضمان إبقاء فريق الإدارة منظمًا ومطلعًا.<br><strong>المؤهلات<br></strong> <br><ul><li>مهارات قوية في المساعدة الإدارية والأعمال الكتابية، بما في ذلك حفظ السجلات، وإعداد المستندات، وإدخال البيانات.</li><li>آداب احترافية في التعامل عبر الهاتف ومهارات تواصل عالية، مع القدرة على التعامل مع الاستفسارات ونقل المعلومات بوضوح.</li><li>خبرة في المساعدة الإدارية التنفيذية، ودعم الإدارة في الجدولة، والمتابعة، والتنسيق.</li><li>القدرة على ترتيب أولويات المهام، وإدارة الوقت بفاعلية، والعمل بدقة في بيئة سريعة الوتيرة.</li><li>إتقان أساسي لبرامج المكتب (مثل معالجة النصوص، وجداول البيانات، وأدوات البريد الإلكتروني).</li><li>مهارات تنظيمية جيدة واهتمام بالتفاصيل.</li><li>تعتبر الخبرة السابقة في مجال الضيافة، أو التجزئة، أو إدارة المطاعم ميزة إضافية.</li><li>شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها؛ ويفضل الحصول على تعليم إضافي في الإدارة أو المجالات ذات الصلة.</li></ul>
<p><strong>استقطاب المواهب (التوظيف والاختيار والعلامة التجارية لرب العمل):</strong></p><ul><li><p>تطوير استراتيجيات لاستقطاب مواهب جديدة.</p></li><li><p>تحليل احتياجات الشركة من التوظيف والمواهب لاستباق عمليات التوظيف.</p></li><li><p>استخدام قنوات مختلفة للبحث عن المرشحين واستقطابهم.</p></li><li><p>العمل مع مدراء التوظيف لتوقع الاحتياجات وشغل الوظائف للعمال والموظفين الإداريين (Blue & White Collars).</p></li><li><p>تخطيط إجراءات المقابلات والاختيار، بما في ذلك المكالمات التمهيدية والمقابلات الشخصية.</p></li><li><p>تنظيم معارض التوظيف وفعاليات الاستقطاب والمشاركة فيها.</p></li><li><p>تصميم الوصف الوظيفي وأسئلة المقابلات التي تعكس متطلبات كل وظيفة.</p></li><li><p>قيادة مبادرات العلامة التجارية لرب العمل.</p></li><li><p>تعزيز علاقات طويلة الأمد مع المتقدمين السابقين والمرشحين المحتملين.</p></li><li><p>ضمان الإعداد والتأهيل المناسب للموظفين الجدد وإكمال الأوراق والملفات اللازمة بدقة وفي الوقت المحدد.</p></li></ul><p><strong>التعلم والتطوير:</strong></p><ul><li><p>إجراء تحليل الاحتياجات التدريبية.</p></li><li><p>تقييم الاحتياجات التطويرية الفردية والمؤسسية.</p></li><li><p>إعداد وتنفيذ استراتيجيات وبرامج التعلم.</p></li><li><p>تطبيق أساليب تعلم متنوعة على مستوى الشركة مثل التوجيه الشخصي، والملازمة الوظيفية، والتدريب، وغيرها.</p></li><li><p>التعاون مع مختلف الأطراف المعنية بما في ذلك المدراء، والخبراء المتخصصون، والموردون الخارجيون لتصميم وتطوير وتقديم حلول تعلم عالية الأثر.</p></li><li><p>متابعة الميزانيات والتفاوض على العقود.</p></li><li><p>تقييم نجاح خطط التطوير ومساعدة الموظفين على الاستفادة القصوى من فرص التعلم.</p></li><li><p>مساعدة المدراء في تطوير أعضاء فريقهم من خلال رسم المسارات المهنية.</p></li><li><p>الاحتفاظ بقاعدة بيانات محدثة للمناهج التدريبية وسجلات التدريب.</p></li><li><p>إدارة وصيانة مرافق ومعدات التدريب الداخلي.</p></li><li><p>تنفيذ مشاريع المسؤولية المجتمعية للشركات (CSR) المتعلقة بالتعليم مثل مدرسة إيجل وأكاديمية إيجل.</p></li></ul><p></p><p><strong>المتطلبات</strong></p><ul><li><p>شهادة البكالوريوس.</p></li><li><p>خبرة عملية مثبتة كأخصائي استقطاب مواهب وتعلم وتطوير.</p></li><li><p>خبرة في توظيف العمالة المهنية والعمال في قطاع التصنيع كشرط أساسي.</p></li><li><p>الإلمام بوسائل التواصل الاجتماعي، وقواعد بيانات السير الذاتية، والشبكات المهنية.</p></li><li><p>خبرة عملية في دورة التوظيف الكاملة باستخدام تقنيات المقابلات وأساليب التقييم المختلفة.</p></li><li><p>مهارات تواصل شفهية وكتابية ممتازة.</p></li><li><p>فهم عميق للفروق بين الأدوار الوظيفية المختلفة داخل المؤسسات.</p></li><li><p>مهارات عالية في التعامل مع الآخرين والقدرة على التواصل بشكل احترافي.</p></li></ul><p></p>
محل العمل المؤقت: مدينة السادس من أكتوبر - مصرمحل العمل الدائم: روزديل، إنديانا - الولايات المتحدة الأمريكيةالمتطلبات:• الحصول على شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها (شرط أساسي)• خبرة عملية مباشرة لا تقل عن 5 سنوات ككهربائي صناعي في بيئة تصنيع• يُفضل الحصول على شهادة فنية في مجال الكهرباء• الاستعداد والرغبة والقدرة على تعلم تقنيات أو تخصصات جديدة• القدرة على العمل في بيئة تصنيع تتطلب مجهوداً بدنياً متوسطاً إلى شاق• القدرة على رفع أوزان تصل إلى 50 رطلاً (حوالي 22.7 كجم) دون مساعدة• القدرة على تحمل فترات متواصلة من الحركة والمشي والانحناء والجلوس بوضعية القرفصاء أو الركوع والالتواء وتسلق وصعود ونزول السلالم والسلالم النقالة لإنجاز معظم المهام• التمتع بذهن متقد وسرعة في الاستجابة• امتلاك مهارات تواصل قوية (شفهية وكتابية)• القدرة على إجراء العمليات الحسابية الأساسية• الإلمام بمهارات الحاسوب الأساسية والقدرة على تنفيذ مهام ومتطلبات إدخال البيانات بشكل يوميTemporary Job Location: 6th of October - EgyptPermanent Job Location: Rosedale, Indiana, USARequirements:• High school diploma, or equivalent is required
• Minimum 5 years direct experience working as an Industrial Electrician in a manufacturing environment
• Technical Degree in Electrical Discipline is preferred
• Must have a willingness, desire, and ability to learn new technologies/disciplines
• Must be able to work in a moderately heavy manufacturing environment
• Must be able to lift 50 lbs. without assistance
• Must be able to withstand continuous periods of moving, walking, bending, stooping, keeling, twisting motion, climbing, and descending stairs and ladders to perform most tasks
• Must be mentally sharp and quick to respond
• Must have strong communications skills both verbal and written
• Must be able to perform basic math functions
• Must understand basic computer skills and perform “daily” data entry tasks/requirements<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 4</li><li>نظام الورديات: صباحية و مسائية</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، بدل انتقال، ساعات إضافية</li></ul>
<strong>وصف الشركة</strong> ألوفريكا (Alorica) هي شركة عالمية في مجال تجربة العملاء (CX) تركز على كسب العملاء مدى الحياة من خلال تصميم تفاعلات ترتقي بالعلامات التجارية للعملاء. بصفتها شريكاً متكاملاً في مجال تجربة العملاء، تجمع ألوفريكا بين الأداء المثبت، والخبرة العميق في القطاع، والتكنولوجيا المتقدمة لتقديم نتائج ملموسة وإمكانات جديدة للأعمال. تُعرف الشركة بريادتها في تجارب العملاء، وتحدي الأعراف السائدة، وبناء علاقات قوية قائمة على القيم ومؤسسة على النزاهة والأصالة. مع وجود نحو 100,000 متخصص في 17 دولة، تدعم ألوفريكا أكثر من 250 علامة تجارية بأكثر من 75 لغة. يمكن للمرشحين استكشاف المزيد من الفرص والتعرف على ثقافة العمل عبر alorica.com/careers.<br><strong>وصف الدور الوظيفي</strong> إن وظيفة ممثل دعم العملاء // الحساب الإنجليزي هي وظيفة بدوام كامل داخل مقر العمل في الجيزة. يتضمن الدور التعامل مع استفسارات العملاء الواردة والصادرة باللغة الإنجليزية، وتقديم معلومات دقيقة حول المنتجات والخدمات، وحل المشكلات في الوقت المناسب وبأسلوب متعاطف. تشمل المهام اليومية استكشاف مشكلات العملاء وإصلاحها، وتوثيق التفاعلات في الأنظمة الداخلية، واتباع الإجراءات والنصوص المعتمدة مع الحفاظ على نبرة مهنية. سيعمل الممثل عن كثب مع قادة الفرق لتحقيق مؤشرات الأداء، والمساهمة في رضا العملاء والاحتفاظ بهم، وتصعيد الحالات المعقدة عند الضرورة. يتطلب الدور أيضاً الالتزام بسياسات الشركة، والمشاركة في التدريب المستمر، والتعاون مع الزملاء لتحسين تجربة العملاء الإجمالية.<br><strong>المؤهلات<br></strong> <ul><li>مهارات دعم العملاء وخدمة العملاء لإدارة الاستفسارات والطلبات وحل المشكلات بشكل فعال.</li><li>التركيز على رضا العملاء، مع القدرة على بناء الثقة وإظهار التعاطف وضمان تحقيق نتائج إيجابية للعملاء.</li><li>مهارات اتصال قوية، بما في ذلك التحدث والكتابة باللغة الإنجليزية بوضوح، والاستماع النشط، والتفاعل المهني.</li><li>قدرات استكشاف الأخطاء وإصلاحها لتحديد المشكلات وتحليل المعلومات وتقديم الحلول المناسبة أو تصعيدها.</li><li>تفضل الخبرة السابقة في مركز اتصالات أو في دور يتعامل مع العملاء بشكل مباشر.</li><li>القدرة والارتياح للعمل في مقر الشركة وفي بيئة سريعة الوتيرة مع نوبات عمل متناوبة حسب الحاجة.</li><li>دراية أساسية بالحاسوب والقدرة على تعلم الأنظمة والأدوات الجديدة بسرعة.</li><li>شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها؛ وتعتبر المؤهلات التعليمية الإضافية ميزة إضافية.</li></ul>
<p><strong>وصف الشركة</strong> ألوريكا (Alorica) هي مزود عالمي لتجربة العملاء (CX) مكرس لبناء علاقات طويلة الأجل مع العملاء والارتقاء بالعلامات التجارية من خلال حلول مخصصة وشاملة. وباعتبارها شريكاً متكاملاً في مجال تجربة العملاء، تجمع ألوريكا بين الأداء الموثوق، والخبرة القطاعية العميقة، والتكنولوجيا المتقدمة لتقديم نتائج ملموسة. وتشتهر الشركة بريادتها في تقديم تجارب عملاء مبتكرة، وتحدي المألوف، والحفاظ على شراكات قوية مع العملاء قائمة على النزاهة والمصداقية. مع ما يقرب من 100,000 متخصص في 17 دولة، تدعم ألوريكا أكثر من 250 علامة تجارية بأكثر من 75 لغة. ينضم أعضاء الفريق إلى ثقافة تقدر الفضول، والإبداع، والتواصل، والالتزام، مع فرص واسعة للنمو والتقدم.</p><p><strong>وصف الوظيفة</strong> ينطوي دور ممثل خدمة العملاء باللغة الإنجليزية، وهو بدوام كامل وميداني (من مقر العمل)، في الجيزة. يجيب الممثل على استفسارات العملاء الواردة، ويتعامل مع مخاوفهم، ويقدم معلومات دقيقة حول المنتجات والخدمات وحالة الحساب. تتضمن المسؤوليات اليومية حل المشكلات بكفاءة، وتحديث سجلات العملاء، واتباع الإجراءات المعتمدة، وتصعيد الحالات المعقدة عند الضرورة. يتطلب الدور الحفاظ على أسلوب مهني، وضمان تحقيق مستوى عالٍ من رضا العملاء، والوفاء باستمرار بمقاييس الأداء مثل الجودة، والإنتاجية، والالتزام. يتعاون أعضاء الفريق مع المشرفين والزملاء لمشاركة الملاحظات، وتحسين العمليات، ودعم تجربة إيجابية شاملة للعملاء.</p><p><strong>المؤهلات</strong></p><p> </p><ul><li>مهارات قوية في التعامل مع العملاء، بما في ذلك خبرة ممثلي خدمة العملاء وإمكانيات خدمة العملاء.</li><li>إتقان دعم العملاء، مع القدرة على التعامل مع الاستفسارات، وإصلاح المشكلات وإيجاد حلول لها، وتقديم إرشادات واضحة.</li><li>التركيز على رضا العملاء، بما في ذلك المهارة في إدارة التوقعات وحل المخاوف بفاعلية.</li><li>فهم مبادئ تجربة العملاء والقدرة على المساهمة في تقديم رحلة سلسة وإيجابية.</li><li>مهارات ممتازة في التواصل باللغة الإنجليزية تحدثاً وكتابةً وقدرات استماع نشط.</li><li>القدرة على العمل من مقر الشركة في الجيزة، واتباع سير العمل المنظم، وتحقيق الأهداف المحددة في بيئة عمل سريعة الوتيرة.</li><li>معرفة أساسية بالحاسوب وراحة في استخدام أنظمة إدارة علاقات العملاء (CRM) أو أنظمة مراكز الاتصال؛ وتعتبر الخبرة السابقة في مجال تعهيد الأعمال (BPO) أو مراكز الاتصال ميزة إضافية.</li><li>شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها؛ والتعليم الجامعي مفيد ولكنه غير مطلوب.</li></ul>
<p>دعم مدير المشتريات في تنسيق ومعالجة أوامر الشراء من خلال أنظمة إدارة المخزون لدينا استلام المنتجات الواردة وفحصها والتحقق منها للتأكد من دقة الوزن والتكلفة والكمية ومعايير الجودة الحفاظ على تتبع دقيق ومفصل لجميع عناصر المخزون المستلمة والصادرة لضمان الشفافية والمساءلة إدارة مستويات المخزون وتطبيق تقنيات التدوير المناسبة لتقليل الهدر وتحسين كفاءة المخزون إعداد أوامر الشراء اليومية والتنسيق مع رؤساء الأقسام بشأن متطلبات المخزون وتوفره الحفاظ على التواصل المباشر مع الموردين ومكتب المشتريات لضمان التسليم في الوقت المناسب وحل أي مشكلات في سلسلة التوريد الإشراف على تخزين وأمان عناصر المخزون، وضمان بيئة عمل نظيفة ومنظمة وآمنة تنسيق وتسهيل عمليات الجرد الدوري للمخزون والتسويات عبر جميع مناطق التخزين تحليل فروق المخزون وتحديد فرص توفير التكاليف وتحسين العمليات دعم تطوير وتدريب أعضاء الفريق، وتعزيز بيئة عمل تعاونية ومحفزة الالتزام بجميع السياسات التنظيمية، ولوائح الصحة والسلامة، والمعايير البيئية أداء واجبات إضافية حسب التكليف لدعم أهداف القسم والأهداف التنظيمية</p><p><strong>الملف الشخصي للمرشح المستهدف</strong></p><p>شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها خبرة مثبتة في إدارة المستودعات، أو مراقبة المخزون، أو عمليات الشراء إتقان قوي لتطبيقات Microsoft Office وخبرة في أنظمة إدارة المخزون أو برامج ERP مهارات حسابية ممتازة لتحليل التكاليف ومتابعة الميزانية وحسابات المخزون قدرات تنظيمية وإدارة وقت استثنائية مهارات تواصل كتابية وشفهية قوية قدرة مثبتة على العمل التعاوني في بيئة فريق الاهتمام بالتفاصيل والالتزام بالدقة في جميع المهام عقلية مجهزة لحل المشكلات مع القدرة على تحليل البيانات واتخاذ قرارات مدروسة</p><h4>المؤهلات المفضلة:</h4><ul><li>خبرة سابقة كمساعد مدير مشتريات أو دور إشرافي مماثل</li><li>معرفة بإدارة سلسلة التوريد وأفضل الممارسات في العلاقة مع الموردين</li><li>خبرة في برامج المشتريات أو أنظمة الشراء المتخصصة</li><li>شهادة في إدارة المخزون أو سلسلة التوريد أو مجال ذات صلة</li><li>الدراية بعمليات الفنادق أو الضيافة أو الأغذية والمشروبات</li><li>خبرة قيادية أو إشرافية</li><li>خبرة في التنسيق مع إدارات متعددة</li><li>معرفة بمعايير الامتثال للصحة والسلامة والبيئة</li></ul>
<p>المسؤوليات:</p><p>سيتم الاتفاق على الأهداف والنتائج المحددة كجزء من تقييم الأداء والتطوير السنوي (<strong>P</strong>erformance و <strong>D</strong>evelopment <strong>R</strong>eview (<strong>PDR</strong>))، وتعتبر النقاط أدناه ملخصاً لواجباتك ومسؤولياتك الرئيسية.</p><p><strong><u>المسؤوليات الوظيفية المحددة:</u></strong></p><p>• اكتساب عملاء من مايكروفيـنـس أو عملاء محتملين من القطاع العام من خلال زيارات ميدانية يومية.</p><p>• الحفاظ على علاقة عملاء حالية مع شركات التمويل الأصغر.</p><p>• تحقيق الأهداف بناءً على سياسة الشركة.</p><p> • البحث عن متطلبات أنظمة جديدة بناءً على احتياجات سوق التمويل الأصغر.</p><p>• إجراء بحوث لتحديد أسواق جديدة واحتياجات العملاء.</p><p>• ترتيب اجتماعات عمل مع العملاء المحتملين.</p><p>• القدرة على تحديد الأولويات وإدارة مهام متعددة.</p><p>• القدرة على تلبية أو تجاوز أهداف الإيرادات.</p><p>• القدرة على العمل بشكل جيد ضمن فريق.</p><p>• القدرة على العمل في فرص تطوير الأعمال مع العملاء الحاليين.</p><p><strong><u>المسؤوليات الإدارية</u></strong>:</p><p><strong>المتطلبات</strong></p><p></p><p><strong>التعليم : </strong></p><p> لا شيء/مؤتمر وتطوير تدريسي عالي المستوى الثانوية العامة دبلوم بكالوريوس ماجستير</p><p><strong>التخصص:</strong></p><p>· BA/إدارة الأعمال التجارية</p><p><strong>الخبرة </strong></p><p>· 2-4 سنوات من الخبرة في مجال ذو صلة.</p><p>· يوصى بالخبرة في التكنولوجيا المالية أو التأمين أو البنوك.</p><p>· معرفة جيدة بصناعات التمويل الأصغر والتكنولوجيا المالية واكتساب المدفوعين.</p><p>· معرفة ممتازة بميزانية وخطط المبيعات.</p><p>· مهارات بيع وتواصل ممتازة، إدارة الوقت، الخبرة في التعامل مع العملاء</p><p>· معرفة بصناعة التكنولوجيا المالية أو خدمات مالية أخرى.</p><p>· مهارات قوية في حل المشكلات، الشراكات الإستراتيجية.</p><p>· قوية في التخطيط/ التنظيم، التحليل والعرض التقديمي</p>
<p><strong>وصف الشركة</strong> ألوريكا (Alorica) هي مزود عالمي لتجربة العملاء تتشارك مع العلامات التجارية الرائدة لتصميم وتقديم خدمات تبني علاقات طويلة الأمد مع العملاء. وباعتبارها مؤسسة متكاملة لتجربة العملاء، تجمع ألوريكا بين الاستراتيجية والتميز التشغيلي والتكنولوجيا المتقدمة لتحقيق نتائج مؤثرة وقابلة للقياس. تشتهر الشركة بتحدي الأساليب التقليدية، والحفاظ على شراكات قوية مع العملاء، وتجسيد قيمها المتمثلة في النزاهة والأصالة. مع حوالي 100,000 متخصص في 17 دولة، تدعم ألوريكا أكثر من 250 علامة تجارية بأكثر من 75 لغة. ينضم أعضاء الفريق إلى ثقافة تقدر الفضول والإبداع والتواصل والتزام بتقديم خدمة عملاء استثنائية.</p><p><strong>وصف الوظيفة</strong> إن دور خدمة العملاء باللغة الإنجليزية (حساب الرعاية الصحية) هو وظيفة بدوام كامل ومن مقر العمل في القاهرة، مصر. يتضمن الدور الرد على المكالمات الواردة أو البريد الإلكتروني أو رسائل الدردشة من العملاء، والإجابة على الأسئلة المتعلقة بخدمات الرعاية الصحية والفواتير والتغطية وحالة الحساب بلغة إنجليزية واضحة ودقيقة. يتعامل أعضاء الفريق مع الاستفسارات، ويحلون المشكلات، ويرفعون الحالات المعقدة إلى الأقسام المختصة، ويوثقون جميع التفاعلات في نظام إدارة العملاء. تشمل المهام اليومية اتباع الإجراءات المحددة، والالتزام بمعايير الامتثال وخصوصية البيانات، وتحقيق أهداف الأداء، والمشاركة في جلسات التوجيه والتدريب للحفاظ على معرفة محدثة بسياسات الرعاية الصحية والعمليات الخاصة بالعميل. يتطلب الدور نهجًا يركز على العميل، وتواصلاً احترافيًا، وتعاونًا مستمرًا مع المشرفين والزملاء لتحسين جودة الخدمة.</p><p><strong>المؤهلات</strong></p><p> </p><ul><li>مهارات اتصال قوية باللغة الإنجليزية، بما في ذلك التحدث بوضوح والاستماع النشط والكتابة الاحترافية للمكالمات والبريد الإلكتروني والدردشة.</li><li>قدرات خدمة العملاء مثل التعاطف والصبر وحل المشكلات والحل الفعال للنزاعات في بيئة عمل سريعة الوتيرة.</li><li>فهم أساسي للمفاهيم المتعلقة بالرعاية الصحية (مثل التأمين والمزايا والفواتير) أو الرغبة في التعلم من خلال التدريب.</li><li>إلمام بالكمبيوتر، بما في ذلك إتقان الكتابة، والقدرة على القيام بمهام متعددة عبر أنظمة متعددة، وإدخال البيانات بدقة.</li><li>القدرة على اتباع العمليات المنهجية، والالتزام بإرشادات الامتثال، والحفاظ على السرية، وتحقيق أهداف الجودة والإنتاجية.</li><li>المرونة في العمل بنظام الورديات، بما في ذلك الأمسيات أو عطلات نهاية الأسبوع أو العطلات الرسمية، حسب متطلبات العمل.</li><li>الخبرة السابقة في مراكز الاتصال، أو دعم العملاء، أو أدوار خدمة الرعاية الصحية تعتبر ميزة إضافية ولكنها ليست شرطًا أساسيًا.</li><li>شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها؛ ويفضل التعليم العالي في أي مجال.</li><li>عقلية قوية للعمل الجماعي، والموثوقية، وإيجابية تجاه التغذية الراجعة والتحسين المستمر.</li></ul>
<strong>وصف الشركة</strong> تأسست شركة الطارق للسيارات على يد المهندس طارق إسماعيل في الإسكندرية، مصر، وتطورت من موزع معتمد لسيارات الركاب من مرسيدس-بنز إلى شركة تجزئة رائدة متعددة العلامات التجارية في مجال السيارات. مع أكثر من 40 عامًا من الخبرة في قطاع السيارات، تركز الشركة على تقديم رحلة مبيعات وخدمات ما بعد البيع متميزة. تقدم الطارق للسيارات خدمات متكاملة تشمل التأمين والتمويل وخيارات الاستبدال لخلق تجربة عملاء سلسة. اليوم، تخدم الشركة مئات العملاء يوميًا، وتمثل أكثر من 18 علامة تجارية للسيارات عبر فروعها في مصر، وتحافظ على حصة كبيرة في السوق المصري.<br><strong>الوصف الوظيفي</strong> إن وظيفة أخصائي المبيعات عبر الهاتف هي دور بدوام كامل من مقر العمل في الجيزة، ويكون مسؤولاً عن دفع عجلة المبيعات ودعم العملاء عبر الهاتف. تشمل المهام اليومية الاتصال بالعملاء المحتملين والحاليين، وعرض خيارات السيارات والخدمات ذات الصلة، ومتابعة العملاء المحتملين لتحويل الاستفسارات إلى فرص مبيعات. يتضمن الدور تقديم معلومات دقيقة حول المنتجات والتسعير والتمويل والتأمين وبرامج الاستبدال، مع الاحتفاظ بسجلات تفصيلية لتفاعلات العملاء في نظام إدارة علاقات العملاء (CRM). سيقوم أخصائي المبيعات عبر الهاتف بالتعامل مع أسئلة العملاء، والتنسيق مع فرق صالات العرض وخدمات ما بعد البيع، ودعم الحملات والعروض الترويجية للمساعدة في تحقيق أهداف المبيعات. يتطلب هذا الدور تواصلًا مهنيًا ومستمرًا وتركيزًا قويًا على تقديم تجربة عملاء عالية الجودة.<br><strong>المؤهلات<br></strong> <ul><li>يجب أن يمتلك المتقدمون مهارات مبيعات قوية، مع خبرة في المبيعات الهاتفية أو المبيعات الداخلية، ويفضل أن يكون ذلك في مجال السيارات أو القطاعات ذات الصلة.</li><li>يجب أن يمتلك المتقدمون مهارات تواصل ممتازة، بما في ذلك أسلوب حديث واضح عبر الهاتف، والاستماع النشط، والقدرة على شرح المعلومات المعقدة بأسلوب بسيط.</li><li>يجب أن يمتلك المتقدمون مهارات راسخة في خدمة العملاء ودعمهم، مع عقلية تركز على العميل والقدرة على إدارة الاستفسارات وحل المشكلات بفعالية.</li><li>يجب أن يمتلك المتقدمون قدرات متعلقة بالتدريب، مثل الانفتاح على التعلم المستمر وتطبيق التدريب على المنتجات والعمليات لتحسين الأداء.</li><li>تتضمن المؤهلات ذات الصلة الحصول على شهادة الثانوية العامة أو درجة البكالوريوس، وإجادة المبادئ الأساسية للحاسوب ونظام CRM، ومهارات تنظيمية قوية، والقدرة على العمل في مقر الشركة بدوام كامل في الجيزة.</li><li>تُعتبر الخبرة السابقة في تجزئة السيارات، والمعرفة بمفاهيم التمويل والتأمين، وإجادة اللغة العربية مع مهارات جيدة في اللغة الإنجليزية ميزة إضافية.</li></ul>
<strong>وصف الشركة</strong> تعد راية لخدمة العملاء (Raya CX) مزودًا من الجيل الجديد لخدمات تعهيد الأعمال (BPO) وإدارة تجربة العملاء، وتخدم العملاء عبر مختلف القطاعات. منذ عام 2001، كانت راية CX شريكًا مفضلاً لخدمة العملاء والدعم الفني والخدمات العالمية لشركات Fortune 1000 في أمريكا الشمالية وأوروبا والشرق الأوسط وأفريقيا. تعمل الشركة من أسواق عمل تنافسية للغاية وتتمتع بمهارات عالية، حيث تقدم حلول تعهيد متكاملة مصممة خصيصًا وفقًا للمعايير الدولية. تستفيد راية CX من التكنولوجيا المتقدمة، والاستراتيجيات التشغيلية القوية، وثقافة التحسين المستمر لتقديم تجارب عملاء عالية الجودة. ينضم أعضاء الفريق إلى بيئة عمل ديناميكية تركز على الابتكار والأداء والنمو المهني.<br><strong>وصف الوظيفة</strong> وظيفة مستشار العملاء للناطقين باللغة الإنجليزية (B2–C1) هي وظيفة بدوام كامل ومن مقر العمل وتقع في قسم أول 6 أكتوبر. سيتولى الشخص في هذا الدور التعامل مع تفاعلات العملاء الواردة والصادرة باللغة الإنجليزية، وتقديم معلومات دقيقة، وحل الاستفسارات، ومعالجة الشكاوى بأسلوب مهني. تتضمن المهام اليومية الاستماع إلى احتياجات العملاء، وتوثيق التفاعلات في أنظمة الشركة، واتباع الإجراءات المحددة، وتصعيد المشكلات المعقدة عند الضرورة. سيتعاون مستشار العملاء مع قادة الفرق والزملاء، وسيضمن تحقيق أهداف الأداء والجودة، والالتزام بسياسات الشركة ومعايير حماية البيانات. يتضمن الدور أيضًا التحسين المستمر لمعرفة المنتجات وتقنيات التواصل لتعزيز تجربة العملاء.<br><strong>المؤهلات<br></strong> <ul><li>مهارات تواصل قوية باللغة الإنجليزية (مستوى B2–C1) تحدثًا وقراءة وكتابة، مع تفاعل واضح ولبق مع العملاء.</li><li>قدرات في خدمة العملاء وحل المشكلات، بما في ذلك الاستماع النشط، والتعاطف، والحل الفعال للمشكلات.</li><li>معرفة أساسية بالحاسوب والقدرة على العمل على أنظمة إدارة علاقات العملاء (CRM) أو أنظمة مراكز الاتصال والبريد الإلكتروني وأدوات المحادثة.</li><li>مهارات العمل الجماعي وإدارة الوقت، مع الموثوقية في الالتزام بالجداول الزمنية، والحضور، وأهداف الأداء.</li><li>القدرة على التكيف مع بيئة العمل السريعة، والانفتاح على الملاحظات، والاستعداد لتعلم عمليات ومنتجات جديدة.</li><li>الخبرة السابقة في دعم العملاء، أو مراكز الاتصال، أو بيئات تعهيد الأعمال (BPO) تعد ميزة إضافية ولكنها ليست إزامية.</li><li>شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها أمر إلتزامي؛ والتعليم العالي في إدارة الأعمال أو اللغات أو المجالات ذات الصلة يعد ميزة إضافية.</li><li>التفرغ للعمل من مقر الشركة في قسم أول 6 أكتوبر بنظام ورديات متناوبة، بما في ذلك الفترات المسائية أو عطلات نهاية الأسبوع أو الإجازات عند الحاجة.</li></ul>
<strong>وصف الشركة</strong> راية CX هي مزود رائد لخدمات إسناد الأعمال التجارية من الجيل القادم وإدارة تجربة العملاء للعملاء عبر مختلف القطاعات. منذ عام 2001، كانت الشركة شريكًا مفضلاً لخدمة العملاء والدعم الفني وتقديم الخدمات العالمية لمؤسسات Fortune 1000 في أمريكا الشمالية وأوروبا والشرق الأوسط وأفريقيا. تعمل راية CX من أسواق عمل تنافسية ومؤهلة للغاية، مما يتيح تقديم حلول دعم عالية الجودة وقابلة للتوسع. وتعتمد خدماتها على التكنولوجيا المتقدمة، والاستراتيجيات التشغيلية القوية، والتركيز على التحسين المستمر والابتكار. ينضم أعضاء الفريق إلى ثقافة تقدر الاحترافية والنمو وتجارب العملاء المتميزة.<br><strong>وصف الوظيفة</strong> هذه وظيفة دوام كامل في المقر لدعم العملاء وتقع في قسم أول 6 أكتوبر. سيتعامل أخصائي دعم العملاء باللغة الإنجليزية (B2–C1) مع تفاعلات العملاء الواردة والصادرة، والرد على الاستفسارات، وحل المشكلات في الوقت المناسب وبأسلوب لبق باستخدام اللغة الإنجليزية بمستوى فوق المتوسط إلى المتقدم. تشمل المسؤوليات توثيق الحالات بدقة، واتباع الإجراءات المحددة، وتصعيد المشكلات المعقدة عند الضرورة، وضمان رضا العملاء العالي. تتضمن الوظيفة العمل مع أنظمة وأدوات متعددة، والالتزام بمقاييس الأداء والجودة، والتعاون مع أعضاء الفريق والمشرفين للحفاظ على معايير خدمة متسقة. قد يشمل المنصب أيضًا دعم تحسينات العمليات ومشاركة الملاحظات لتعزيز تجربة العملاء الإجمالية.<br><strong>المؤهلات<br></strong> <ul><li>يجب أن يتمتع المرشحون بمهارات اتصال قوية باللغة الإنجليزية (مستوى B2–C1) والقدرة على التفاعل بوضوح وثقة مع العملاء الدوليين.</li><li>يجب أن يتمتع المرشحون بمهارات خدمة العملاء، بما في ذلك التعاطف والاستماع النشط وحل المشكلات في بيئة دعم سريعة الوتيرة.</li><li>يجب أن يتمتع المرشحون بمهارات الاتصال والتدريب لشرح الإجراءات وتوجيه العملاء ودعم مشاركة المعرفة داخل الفريق.</li><li>يجب أن يتمتع المرشحون بمهارات الترجمة أو التعامل مع اللغة لتفسير المعلومات ونقلها بدقة عند الحاجة.</li><li>تعتبر المؤهلات ذات الصلة مثل الخبرة السابقة في مراكز الاتصال أو دعم العملاء، والإلمام بأدوات إدارة علاقات العملاء (CRM) أو أدوات التذاكر، والمعرفة الأساسية بالحاسوب مفيدة.</li><li>يلزم الحصول على شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها؛ وتعتبر الشهادة الجامعية في اللغات أو الاتصالات أو مجال ذي صلة ميزة إضافية.</li><li>القدرة على العمل في المقر في قسم أول 6 أكتوبر، والتكيف مع ورديات العمل المتناوبة إذا لزم الأمر، والحفاظ على الاحترافية والموثوقية.</li></ul>
<p></p><h2><strong>1. Online Sales Strategy & Revenue Growth</strong></h2><ul><li><p>Develop and execute the company's online sales strategy to achieve sustainable revenue growth.</p></li><li><p>Drive profitable online growth by balancing revenue, marketing investment, operational costs, and gross margin.</p></li><li><p>Own monthly, quarterly, and annual online sales targets.</p></li><li><p>Build promotional calendars aligned with seasonal campaigns including Ramadan, Eid, Summer, Winter, White Friday, and Back-to-School.</p></li><li><p>Increase Average Order Value (AOV), Conversion Rate (CR), and Customer Lifetime Value (CLV).</p></li><li><p>Monitor sales performance and recommend commercial actions to maximize revenue.</p></li></ul><h2><br><strong>2. Digital Marketing & Customer Acquisition</strong></h2><ul><li><p>Lead all digital marketing activities across Meta, Google, TikTok, Snapchat, and other digital channels.</p></li><li><p>Manage performance marketing budgets and optimize Return on Ad Spend (ROAS).</p></li><li><p>Monitor and improve Customer Acquisition Cost (CAC).</p></li><li><p>Develop customer acquisition, retention, and reactivation strategies.</p></li><li><p>Work closely with internal teams and external agencies to maximize campaign performance.</p></li></ul><h2><br><strong>3. CRM & Customer Retention</strong></h2><ul><li><p>Develop and manage customer lifecycle marketing strategies.</p></li><li><p>Build automated Email, SMS, and WhatsApp customer journeys.</p></li><li><p>Improve repeat purchase rates and customer retention.</p></li><li><p>Manage loyalty and customer engagement initiatives.</p></li><li><p>Utilize customer segmentation to deliver personalized marketing campaigns.</p></li></ul><h2><br><strong>4. Website Performance & Conversion Optimization</strong></h2><ul><li><p>Own website performance and customer experience.</p></li><li><p>Improve website conversion rate through continuous optimization (CRO).</p></li><li><p>Monitor customer behavior including:</p><ul><li><p>Bounce Rate</p></li><li><p>Cart Abandonment</p></li><li><p>Checkout Drop-Off</p></li></ul></li><li><p>Optimize website navigation, search functionality, product pages, and checkout process.</p></li><li><p>Ensure an excellent shopping experience across desktop and mobile platforms.</p></li></ul><h2><br><strong>5. Online Merchandising</strong></h2><ul><li><p>Manage online product assortment and digital merchandising.</p></li><li><p>Ensure accurate product information, pricing, and imagery.</p></li><li><p>Coordinate product launches and promotional campaigns.</p></li><li><p>Collaborate with Buying and Merchandising teams to maximize online sales performance.</p></li></ul><h2><br><strong>6. E-Commerce Operations</strong></h2><ul><li><p>Coordinate with Supply Chain, Warehouse, Customer Service, Logistics, and IT teams to ensure efficient order fulfillment.</p></li><li><p>Monitor order processing, shipping performance, returns, and customer satisfaction.</p></li><li><p>Improve delivery speed while reducing cancellations and operational issues.</p></li><li><p>Ensure payment gateways and online systems operate efficiently.</p></li></ul><h2><br><strong>7. Analytics & Business Performance</strong></h2><ul><li><p>Monitor and analyze key business metrics including:</p><ul><li><p>Online Revenue</p></li><li><p>Gross Merchandise Value (GMV)</p></li><li><p>Conversion Rate (CR)</p></li><li><p>Return on Ad Spend (ROAS)</p></li><li><p>Customer Acquisition Cost (CAC)</p></li><li><p>Customer Lifetime Value (CLV)</p></li><li><p>Average Order Value (AOV)</p></li><li><p>Website Traffic</p></li></ul></li><li><p>Prepare regular business reports with actionable insights and recommendations.</p></li></ul><h2></h2><p></p><p><strong>Requirements</strong></p><ul><li><p>Bachelor's degree in Business Administration, Marketing, E-Commerce, or related field.</p></li><li><p>8–15 years of experience in E-Commerce, Digital Growth, or Online Sales.</p></li><li><p>Minimum 3 years in a leadership role.</p></li><li><p>Experience in Fashion Retail, Apparel, Lifestyle, Beauty, or FMCG is highly preferred.</p></li></ul><p></p>