وظائف مدير منطقة في مصر
١٦٤٦٤ وظائف شاغرة
Digital Acquisition Manager Cairo, Egypt (Onsite)12-Month Renewable Contract<br>Our direct client who is a global leading financial institution at the forefront of digital innovation and customer-centric banking is looking for an experienced Digital Acquisition Manager to lead customer acquisition and growth initiatives across digital channels.<br>The ideal candidate will combine strong digital marketing expertise with data-driven decision-making to optimize customer journeys, enhance campaign performance, and accelerate business growth.<br>Key Responsibilities:Develop and execute digital acquisition strategies to drive customer growth, activation, and retention. Plan and manage multi-channel marketing campaigns aligned with business objectives. Analyze customer behavior, campaign performance, and market trends to identify growth opportunities. Optimize paid media campaigns across search, social media, and digital platforms. Lead SEO and content-driven initiatives to improve organic traffic and customer engagement. Design and execute A/B testing and optimization programs to improve conversion rates. Collaborate with Product, Operations, Technology, Marketing, and external partners to deliver successful campaigns and launches. Track key performance metrics, generate insights, and recommend improvements to maximize ROI. Ensure all acquisition activities align with governance, risk, and compliance standards.<br>An ideal candidate must have below skills and experience:8–10 years of experience in digital acquisition, growth marketing, customer acquisition, or related fields. Strong expertise across digital marketing channels, including SEO, SEM, paid media, content marketing, and social media. Hands-on experience with marketing automation tools, analytics platforms, and experimentation frameworks. Proven ability to develop and execute successful customer acquisition and go-to-market strategies. Strong analytical, stakeholder management, communication, and leadership skills. Experience within banking, financial services, fintech, or digital products is highly preferred.<br>If you're passionate about digital growth, performance marketing, and creating exceptional customer acquisition strategies, we'd love to hear from you!
Müller`s Solutions is looking for an experienced and results-oriented Digital Solutions Sales Manager to join our growing team. In this role, We are seeking a motivated Digital Solutions Sales Manager to drive business growth across multiple regions. The ideal candidate has experience in one or more digital solution domains such as ERP systems (SAP, Oracle, Microsoft, Temenos), enterprise content management (Open Text), IT operations and service management (BMC Software), AI technologies, managed services, and integration platforms (Boomi).<br><br>You will manage the full sales cycle — from prospecting and relationship building to solution presentation and deal closure — working closely with technical and delivery teams to bring value-driven solutions to our clients.<br><br>Key Responsibilities:<br><br>Develop and execute a comprehensive sales strategy for the digital solutions portfolio Identify potential clients and engage with them to understand their needs and challenges Prepare and deliver persuasive presentations and proposals that align with client requirements Manage the entire sales cycle from prospecting to closing deals Collaborate with marketing and product teams to develop effective go-to-market strategies Provide insightful feedback to enhance product offerings based on client interactions and market trends Achieve and exceed sales targets, contributing to the overall growth of Müller`s Solutions Build and maintain long-term relationships with clients to foster loyalty and repeat business<br><br>Requirements<br><br>Over 5 years of experience in sales related to digital transformation, enterprise software, or IT managed services Proficiency in one or more of the following domains:ERP and Core Banking Systems, including SAP, Oracle, and Temenos Enterprise Content Management systems such as Open Text IT Operations & Service Management tools like BMC Software AI and Automation Solutions Managed IT or Cloud Services Integration Platforms, including Boomi, Mule Soft, etc<br><br>Benefits<br><br>Why Join Us:<br><br>Opportunity to work with a talented and passionate team.<br><br>Competitive salary and benefits package.<br><br>Exciting projects and innovative work environment.
Sales Manager – Real Estate Location: Cairo, Egypt (On-site) About the Role Brokers Hub is seeking an experienced and results-oriented Sales Manager to lead our real estate sales team. The ideal candidate will be responsible for driving sales performance, developing effective sales strategies, managing a high-performing team, and ensuring the achievement of company revenue goals while maintaining exceptional client satisfaction. Key Responsibilities Lead, manage, and motivate the sales team to achieve and exceed monthly and annual sales targets. Develop and execute strategic sales plans to increase market share and revenue. Recruit, train, coach, and evaluate Property Consultants and Team Leaders. Monitor sales performance through KPIs, CRM reports, and sales analytics. Build and maintain strong relationships with clients, developers, and business partners. Support the team in negotiations and closing high-value deals. Conduct regular sales meetings, performance reviews, and one-on-one coaching sessions. Identify new business opportunities and market trends. Collaborate with the Marketing department to generate qualified leads. Ensure compliance with company policies and maintain the highest standards of customer service. Prepare sales forecasts and reports for senior management. Qualifications Bachelor's degree in Business Administration, Marketing, or a related field.7+ years of experience in Real Estate Sales, including 3+ years in a Sales Management role. Proven track record of achieving and exceeding sales targets. Strong leadership, coaching, and team management skills. Excellent communication, negotiation, and presentation abilities. Strong analytical and decision-making skills. Experience with CRM systems and Microsoft Office. Deep knowledge of the Egyptian real estate market. Fluent in Arabic; good command of English. What We Offer Competitive Basic Salary. Attractive Uncapped Commission & Performance Bonuses. Leadership Development & Training Programs. Clear Career Growth Opportunities. Dynamic and Collaborative Work Environment. Opportunity to work with Egypt's leading real estate developers.
Company Description We focus on helping brands identify, manage, and optimize influencer partnerships across multiple platforms. By leveraging data-driven insights, we supports more effective campaign planning, performance tracking, and audience targeting. Our content-centric approach enables brands and influencers to create authentic, high-impact social media experiences. We offers a dynamic environment for professionals interested in social media, analytics, and digital storytelling.<br>Role Description The Social Media Manager role at Rasooc is a full-time remote position responsible for planning, executing, and optimizing social media campaigns across various platforms. This role includes managing daily posting schedules, engaging with online communities, and maintaining consistent brand voice and messaging. The Social Media Manager will collaborate with influencers and internal teams to develop content calendars, support influencer marketing initiatives, and align social media activities with broader marketing goals. Day-to-day tasks involve monitoring performance metrics, analyzing campaign data, implementing social media optimization (SMO) strategies, and providing regular reports and recommendations. The role also requires staying up to date with platform trends, best practices, and emerging tools to enhance reach and engagement.<br>Qualifications Strong Social Media Marketing and Social Media Optimization (SMO) skills, with experience managing brand presence across major platforms. Effective Communication abilities, including clear written and verbal communication and stakeholder collaboration. Experience in Content Strategy and Writing, with the ability to create engaging, brand-aligned social media content. Familiarity with influencer marketing workflows, campaign management, and basic data analytics or social media reporting tools. Ability to work independently in a remote environment, manage multiple projects, and meet deadlines. Understanding of digital marketing fundamentals and audience targeting; prior experience in tech or marketing agencies is beneficial. Bachelor’s degree in Marketing, Communications, Media, or a related field, or equivalent practical experience.
Main job duties and responsibilities:Leading and in charge of post-handover clients’ portfolio for residentials project. Managing and Leading community team to handle all client's inquiries, requests & complaints according to company quality standards by coordinating and following up with the involved parties while ensuring customer satisfaction within the agreed time frame. Managing the daily operation of the project according to the KPI’S and goals set. Ensuring that all received call center tickets/walk ins requests are handled within the agreed SLA. Managing & reviewing the cluster image report through regular monthly site inspections to be shared with all concerned departments for maintaining the project standards & community guidelines and regulations. Generating business revenue by handling and collecting units’ utilities meters, triple play, renting and RFID car tags. Enhancing the rules, policies & procedures for the community department activities to maintain an updated tracker and pinpoint functions/tasks. Resolving and handling all modifications escalated cases. Managing and applying violations policy for residents Managing community events and delivering giveaways. Developing the handed over community guidelines to ensure all owners requirements are compliant with project specifications, design guidelines & community regulations. Managing & coordinating site uplifting experience including internal & external works (FF&E, softscape, hardscape, fences, billboards, signage & access control policy) to ensure providing complete living in community. Ensuring regular update for client's database and keeping accurate records on system. Monitoring performance/productivity and quality deliverance through tickets and reports. Perform any additional tasks that might be necessary for easier workflow, within the main frame of the job’s specialty.<br>Job requirements:Educational background and previous experience:Suitable bachelor’s degree. Community Manager: min. 8 years of experience in the same position. Community Deputy Manager: 3-5 years of experience in the same position.<br>Knowledge and Functional Skills:Customer Oriented Excellent Leadership and Delegation. Good Computer Skills (MS Office) Excellent communication skills. Good command of written and spoken English and Arabic languages.
Company Description Sano Trade is an active company specializing in the importation, marketing, and distribution of high-quality pharmaceutical and nutraceutical raw materials and packaging materials. The company collaborates with reliable partners and suppliers worldwide to serve the local market with trusted products. Sano Trade focuses on maintaining strong relationships across its supply chain to ensure consistent quality and availability. Team members join a dynamic environment that connects global suppliers with local customers. The organization values professionalism, reliability, and growth within the healthcare-related materials sector. Role Description The Key Account Manager is a full-time, on-site role based in Cairo . This role is responsible for managing and growing relationships with key accounts, including pharmaceutical and nutraceutical clients, ensuring their needs are met and business objectives are achieved. Daily tasks include developing account plans, tracking performance, preparing sales forecasts, and coordinating with internal teams such as logistics, marketing, and finance. The Key Account Manager will handle customer inquiries, resolve issues, negotiate terms, and support contract renewals to drive long-term partnerships. The role also involves identifying new business opportunities within existing accounts, analyzing market trends, and providing regular reports and insights to management. Qualifications Strong Account Management and Key Accounts skills, with experience managing strategic customers and building long-term relationships. Advanced Analytical Skills and Business Planning abilities to interpret data, forecast demand, and support decision-making. Proven Customer Service skills, with a focus on responsiveness, problem-solving, and maintaining customer satisfaction. Excellent communication and negotiation skills, with the ability to present solutions and influence stakeholders. Experience in pharmaceutical, nutraceutical, or related industries is preferred, especially in B2B sales or distribution. Bachelor’s degree in Pharmacy, science or a related medical field, or equivalent practical experience. Proficiency in using MS Office (Excel, Power Point, Word), and basic reporting tools.
<p>هل أنت قائد في مجال تكنولوجيا المعلومات يمتلك رؤية مستقبلية ومستعد لتشكيل المشهد التكنولوجي لمؤسسة مزدهرة؟ نحن نبحث عن <strong>مدير تكنولوجيا معلومات</strong> استثنائي للانضمام إلى فريقنا الديناميكي في <strong>القاهرة، مصر</strong>. هذه فرصة حماسية <strong>من مقر العمل</strong> لمحترف متمرس لقيادة الابتكار، وضمان التميز التشغيلي، وقيادة قسم تكنولوجيا معلومات موهوب.</p><p><strong>نظرة عامة:</strong> بصفتك مدير تكنولوجيا المعلومات لدينا، ستكون حجر الزاوية لعملياتنا التكنولوجية، والمسؤول عن الإشراف على جميع جوانب البنية التحتية وخدمات تكنولوجيا المعلومات لدينا. ستعمل على وضع الاستراتيجيات وتطبيق وإدارة حلول متطورة تمكّن أعمالنا وتضمن عمليات سلسة وآمنة وفعالة. هذا الدور مثالي لشخص مبادر في حل المشكلات ويمتلك شغفاً بالتكنولوجيا والقيادة.</p><ul><li><strong>المسؤوليات الرئيسية:</strong><ul><li><strong>قيادة وتوجيه</strong> فريق مخصص من محترفي تكنولوجيا المعلومات، وتعزيز بيئة من النمو والتحسين المستمر.</li><li><strong>الإشراف على تصميم وتطبيق وصيانة</strong> جميع أنظمة وشبكات والبنية التحتية لتكنولوجيا المعلومات.</li><li><strong>تطوير وإنفاذ سياسات وإجراءات تكنولوجيا المعلومات</strong> لضمان أمن البيانات، ونزاهة الأنظمة، والامتثال.</li><li><strong>إدارة مشاريع تكنولوجيا المعلومات</strong> من الفكرة إلى الإنجاز، مع ضمان التسليم في الوقت المحدد والالتزام بالميزانية.</li><li><strong>تقييم والتوصية</strong> بالتقنيات والأدوات والمنهجيات الجديدة لتعزيز الكفاءة والإنتاجية.</li><li><strong>إدارة العلاقات مع الموردين</strong>، والمفاوضات على العقود وإدارة اتفاقيات مستوى الخدمة.</li><li><strong>تقديم مدخلات استراتيجية</strong> بشأن التوجيه التكنولوجي، ومحاذاة مبادرات تكنولوجيا المعلومات مع الأهداف العامة للشركة.</li><li><strong>ضمان وجود تدابير قوية للأمن السيبراني</strong> وتحديثها باستمرار لحماية أصول الشركة.</li></ul></li><li><strong>المهارات والتقنيات:</strong> ستستفيد من فهم شامل لمبادئ <strong>هندسة الكمبيوتر</strong>، و<strong>تكنولوجيا المعلومات (IT)</strong>، و<strong>علوم الكمبيوتر</strong>. تعد الخبرة في <strong>إدارة البنية التحتية لتكنولوجيا المعلومات</strong>، و<strong>إدارة الشبكات</strong>، و<strong>الأمن السيبراني</strong>، و<strong>إدارة المشاريع</strong>، و<strong>القيادة الجماعية</strong> أمرًا حاسمًا. ستكون المعرفة بـ <strong>تقنيات السحابة</strong>، و<strong>إدارة البيانات</strong>، و<strong>تخطيط استمرارية الأعمال</strong> موضع تقدير كبير.</li><li><strong>فرص النمو:</strong> يوفر هذا الدور إمكانات كبيرة للتطور المهني والتقدم الوظيفي. ستتاح لك الفرصة لقيادة مشاريع تحويلية، وتعلم التقنيات الناشئة، وتوسيع قدراتك القيادية ضمن بيئة داعمة وذات تفكير مستقبلي. ستؤثر مساهماتك بشكل مباشر على الخريطة التكنولوجية للشركة.</li><li><strong>الفريق وثقافة العمل:</strong> انضم إلى فريق تعاوني ومبتكر حيث تُقدر أفكارك ويُحتفى بخبرتك. نحن نؤمن بتمكين موظفينا وتعزيز ثقافة الاحترام المتبادل، والتعلم المستمر، والنجاح المشترك.</li><li><strong>الأثر:</strong> ستكون قيادتك محورية في الحفاظ على استقرارنا التشغيلي، وتعزيز قدراتنا التكنولوجية، وقيادة التحول الرقمي لأعمالنا. ستساهم بشكل مباشر في أهدافنا الاستراتيجية وتضمن أن بنيتنا التحتية التكنولوجية مرنة، وقابلة للتوسع، ومستعدة للمستقبل.</li></ul><p><strong>المتطلبات</strong></p><ul><li><strong>المؤهلات الاستثنائية:</strong><ul><li>أساس أكاديمي قوي في <strong>هندسة الكمبيوتر</strong>، أو <strong>تكنولوجيا المعلومات (IT)</strong>، أو <strong>علوم الكمبيوتر</strong>.</li><li>خبرة لا تقل عن <strong>5-10 سنوات من الخبرة المتدرجة</strong> في مجال تكنولوجيا المعلومات، مع وجود جزء كبير منها في منصب قيادي أو إداري.</li><li>خبرة مثبتة في <strong>إدارة البنية التحتية لتكنولوجيا المعلومات</strong>، و<strong>إدارة الشبكات</strong>، وممارسات <strong>الأمن السيبراني</strong> القوية.</li><li>نجاح مثبت في <strong>إدارة المشاريع</strong>، وتسليم مبادرات تكنولوجيا المعلومات المعقدة في الوقت المحدد وضمن النطاق المحدد.</li><li>قدرات قوية في <strong>القيادة الجماعية</strong>، وإلهام وتطوير فرق تكنولوجيا معلومات عالية الأداء.</li><li>خبرة في <strong>إدارة الموردين</strong> و<strong>إدارة الميزانية</strong> لعمليات تكنولوجيا المعلومات.</li><li>تفكير استراتيجي مع القدرة على المساهمة في <strong>التخطيط الاستراتيجي</strong> ومحاذاة تكنولوجيا المعلومات مع أهداف العمل.</li><li>إتقان التقنيات الحديثة، بما في ذلك مختلف <strong>تقنيات السحابة</strong> وأفضل الممارسات في <strong>إدارة البيانات</strong> و<strong>تخطيط استمرارية الأعمال</strong>.</li><li>نهج استباك في <strong>الدعم الفني</strong> وحل المشكلات، مما يضمن أدنى حد من الاضطراب للعمليات.</li><li>مهارات اتصال وعلاقات شخصية ممتازة، مع القدرة على التواصل مع جميع المستويات داخل المؤسسة.</li></ul></li><li><strong>توقعات المستوى الوظيفي:</strong> هذا المنصب على <strong>مستوى مدير</strong> يتطلب قائدًا مستعدًا لتولي المسؤولية، وقيادة التغيير، وإلهام التميز داخل فريقه وعبر المؤسسة.</li></ul>
توفر الشركة سكناً للمهندسين. تبحث شركة Wood Maker، الرائدة في تصنيع الأعمال الخشبية والأثاث والأبواب والمشاريع المخصصة، عن مدير مكتب فني ذو خبرة لقيادة فريق المكتب الفني لدينا وضمان جاهزية جميع المشاريع تماماً للإنتاج. حول الدور الوظيفي<br>سيكون مدير المكتب الفني مسؤولاً عن إدارة المكتب الفني وتحويل التصاميم المعتمدة ومتطلبات العملاء إلى رسومات تنفيذية دقيقة وكاملة، وتفاصيل فنية، وقوائم مواد (BOM)، ومستندات الإنتاج.<br>يتطلب الدور تنسيقاً وثيقاً مع أقسام المبيعات، والتصميم، وحساب التكاليف، والإنتاج، والجودة لضمان أن كل مشروع واضح تقنياً وجاهز للتصنيع.<br>المسؤوليات الرئيسية<br>* إدارة فريق المكتب الفني وتوزيع المهام وفقاً لأولويات المشروع والمواعيد النهائية.* مراجعة متطلبات المشروع والمواصفات ونطاق العمل قبل البدء في التوثيق الفني.* مراجعة مفاهيم التصميم والتأكد من توافر جميع المعلومات الفنية المطلوبة.* إعداد ومراجعة الرسومات التنفيذية للأثاث والأبواب والأعمال الخشبية والمشاريع المخصصة.* تطوير رسومات تفصيلية توضح الأبعاد، والمواد، وطرق البناء، وتفاصيل التجميع.* إعداد نماذج ثلاثية الأبعاد وتصورات عند الحاجة.* إعداد تفاصيل القطع، وتفاصيل التجميع، وتفاصيل التصنيع وفقاً لمتطلبات المشروع.* إعداد ومراجعة قوائم المواد (BOM) بالتنسيق مع فرق حساب التكاليف والإنتاج.* ضمان توافق الرسومات والتفاصيل الفنية مع المواد المتاحة، والقطع، والآلات، وطرق الإنتاج.* مراجعة التصاميم من منظور التصميم من أجل التصنيع (DFM) وتحديد مشكلات الإنتاج المحتملة قبل بدء التصنيع.* إصدار الرسومات والمستندات الفنية المعتمدة للإنتاج.* الحفاظ على مراقبة دقيقة للمراجعات وضمان عمل فريق الإنتاج دائماً بأحدث الرسومات المعتمدة.* توثيق وتتبع جميع تغييرات التصميم والمراجعات الفنية.* التنسيق مع المبيعات لفهم متطلبات العميل ومواصفات المشروع.* التنسيق مع فريق التصميم لتطوير المفاهيم إلى رسومات إنتاج تفصيلية.* التنسيق مع قسم التكاليف لضمان مطابقة قوائم المواد (BOM) والكميات والمواصفات الفنية للتصميم المعتمد.* العمل عن كثب مع الإنتاج لحل الاستفسارات الفنية ومشكلات التصنيع.* مراجعة والرد على الاستفسارات الفنية / طلبات المعلومات (RFIs) بالتنسيق مع الأقسام ذات الصلة.* متابعة موافقات العملاء على الرسومات التنفيذية عند الحاجة.* ضمان دعم كل أمر إنتاج بمستندات فنية كاملة ودقيقة.* دعم فرق الإنتاج والتركيب في حل المشكلات الفنية أثناء التصنيع والتركيب.* تحديث الرسومات كلما تم اعتماد تغييرات أثناء عملية الإنتاج.* صيانة وتنظيم الملفات الفنية، والرسومات، والموافقات، ووثائق المشروع.* إنشاء والحفاظ على نظام واضح للتحكم في الرسومات، والمراجعات، والموافقات، وإدارة المستندات.* مراقبة عبء عمل الفريق والمواعيد النهائية والأداء العام.<br>المتطلبات<br>* درجة البكالوريوس في الهندسة، أو العمارة، أو التصميم الداخلي، أو هندسة الإنتاج، أو مجال ذي صلة.* خبرة مثبتة في مكتب فني داخل شركة تصنيع أثاث، أو أعمال خشبية، أو نجارة، أو أبواب، أو ما شابه ذلك.* خبرة قوية في مشاريع الأثاث والأعمال الخشبية المخصصة.* خبرة صلبة في إعداد ومراجعة الرسومات التنفيذية ورسومات الإنتاج.* إجادة قوية لبرنامج Auto CAD.* تُعد الخبرة في البرامج ثلاثية الأبعاد مثل Sketch Up، أو 3ds Max، أو Solid Works، أو أدوات مماثلة ميزة إضافية، اعتماداً على نوع الإنتاج.* فهم جيد للمواد الخشبية، والقطع، والإكسسوارات، والتشطيبات، وطرق التصنيع.* القدرة على إعداد ومراجعة قوائم المواد (BOM)، وتفاصيل القطع، وتفاصيل التجميع.* فهم جيد لمتطلبات الإنتاج وعمليات التصنيع.* اهتمام قوي بالتفاصيل والدقة.* مهارات جيدة في حل المشكلات والتواصل.* القدرة على إدارة مشاريع متعددة والمواعيد النهائية.* تُعد الخبرة السابقة في إدارة فريق فني ميزة قوية.<br>ما نبحث عنه<br>نحن نبحث عن مدير مكتب فني عملي يفهم كيف يتحول التصميم إلى منتج حقيقي في أرض المصنع. يجب أن يكون المرشح المثالي دقيقاً، ويتمتع بقوة فنية، ومنظماً، وقادراً على العمل عن كثب مع فريقي التصميم والإنتاج لضمان تنفيذ سلس ودقيق.
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p>نبحث عن <b>مدير منتج أول، الرصد</b> للانضمام إلى قسم خدمات المنصة / هندسة منصة السحاب في Procore. في هذه الدور، ستشكل مستقبل استراتيجية الرصد العالمية في Procore من خلال اعتبار مطورينا الداخليين البالغ عددهم أكثر من 1,000 عميلك. هدفك الأساسي هو تقديم منصة رصد سلسة ذاتية الخدمة وأدوات "المسار الذهبي" التي تجعل التصحيح سهلاً وتقلل من MTTR وترفع ممارساتنا الهندسية بشكل جذري.</p><br><br>
<br>
<p>كـ <b>مدير منتج أول، الرصد</b>، ستتعاون مع هندسة منصة التشغيل، معماريي البنية التحتية، وفرق التطبيقات للاستشهاد بالمراقبة الشاملة لمسار الرحلة وبناء حلول رصد شاملة. استخدم عمقك الفني، تفكير المنصة، ورؤيتك المرتكزة على الذكاء الاصطناعي لإعادة تصور كيفية تفاعل المطورين مع القياس الحيوي ورفع معايير Procore الهندسية. النطاق العالمي لـ Procore يعني أن بصمتنا في الرصد ضخمة، تدعم منصة SaaS التي تشهد تحولاً نشطاً في واحدة من أكبر وأقل الصناعات رقمنة في العالم — قدم طلبك اليوم للانضمام إلى مهمتنا.</p><br><br>
<br>
<p>يقع هذا المنصب تحت مدير المنتج المجموعة للنظام البيئي وسيكون مقره في مكتبنا بالقاهرة، مصر. نبحث عن من ينضم إلينا فوراً.</p><br><br>
<br>
<p><b>ما ستفعله: </b></p><br><br>
<ul>
<li><p>الذكاء الاصطناعي محوري في طريقة عملنا. ستتوقع منك إتقان أدوات توليدية وتدفقات عمل توجيهية، متجاوزاً مجرد استخدام الذكاء الاصطناعي لبناء مستقبل توجيهي من الإنشاءات</p><br><br></li>
<li><p>تعريف وتنفيذ استراتيجية المنتج وخارطة الطريق لأنابيب القياس وزخائر المطورين وأطر المراقبة الذاتية.</p><br><br></li>
<li><p>التصرف كمنشِّط رئيسي لمنصة الرصد من خلال إجراء اكتشاف عميق، وبناء دروس تعليمية، وعرض عملي لفرق الهندسة حول كيفية الاستفادة من القياس الحيوي لحل المشكلات المعقدة.</p><br><br></li>
<li><p>إعادة تصور كيفية تفاعل المطورين مع القياس الحيوي في عصر الذكاء الاصطناعي من خلال تعريف وبناء البنية التحتية وتدفقات العمل "الوكيلية/Agentic" التي تسمح لمساعدي البرمجة بالذكاء الاصطناعي ووكلاء مستقلين باستهلاك البيانات، إجراء تحليل السبب الجذري، ودعم الأنظمة ذاتية الإصلاح.</p><br><br></li>
<li><p>قيادة الانتقال إلى معايير محايدة للموردين، مع التأكد من أن الرصد الجاهز منOpenTelemetry (OTel) مدمج افتراضياً في مستودعات الكود الأساسية لدينا.</p><br><br></li>
<li><p>التعاون مع هندسة منصة التشغيل، معماريي البنية التحتية، وفرق التطبيقات للاستشهاد بمراقبة مسار الرحلة من البداية للنهاية.</p><br><br></li>
<li><p>تعريف شروط النصر ومؤشرات الأداء القابلة للقياس للخدمات الحيوية من أجل التحسين المستمر لصحة النظام وأدائه.</p><br><br></li>
<li><p>تقييم أدوات CNCF الناشئة والاتجاهات والمنهجيات لتحسين إدخال البيانات وإدارة دورة الحياة الداخلية باستمرار.</p><br><br></li>
</ul>
<br>
<p><b>ما الذي نبحث عنه: </b></p><br><br>
<ul>
<li><p>حاصل على درجة البكالوريوس في علوم الحاسوب أو مجال ذي صلة، أو خبرة عملية مكافئة.</p><br><br></li>
<li><p>خبرة لا تقل عن 5+ سنوات في إدارة البنية التحتية أو المنصة أو أدوات المطورين على نطاق SaaS.</p><br><br></li>
<li><p>إظهار مهارات عملية عميقة مع أكوام المراقبة الحديثة، ومكتبات القياس/التسجيل، ومجمعات مثل Datadog وSplunk وGrafana وPrometheus وNew Relic وElasticsearch.</p><br><br></li>
<li><p>الحفاظ على مهارات محددة ومعرفة قوية بتقنيات السحابة-الأصلية، وخاصة Kubernetes وOpenTelemetry (OTel) وFluentbit وتوازنات-tracing الحديثة.</p><br><br></li>
<li><p>استغلال المهارات كمهندس أو كمعماري فني، أو في دور Developer Relations (DevRel) لإرساء احترام ومصداقية هندسية.</p><br><br></li>
<li><p>إظهار تفكير منصة قوي من خلال تحويل متطلبات البنية التحتية المعقدة إلى مواصفات منصة نظيفة ومنسقة وواجهات برمجة للمطورين.</p><br><br></li>
<li><p>إظهار رؤية مدفوعة بالذكاء الاصطناعي وفهم واضح لكيف ستغير برمجة الوكيل (Agentic) وتطوير البرمجيات باستخدام أدوات LLM ومساعِدين برمجيين autónomos دورة حياة تطوير البرمجيات.</p><br><br></li>
<li><p>إظهار الصفات الشخصية والدافع اللازمين للجلوس مع مطورين شكّاكين، فهم هندستهم المعمارية، وتطوير حلول الأدوات معاً.</p><br><br></li>
</ul>
<br><br></div>
Job Opportunity Food Manufacturing Company – 10th of Ramadan City A leading food manufacturing company is seeking to hire a qualified candidate for the following position: Sales Manager (Retail, Wholesale & Key Accounts) Responsibilities:• Develop and implement sales strategies for retail, wholesale, and key accounts.• Lead and manage the sales team to achieve sales targets.• Build and maintain strong relationships with key clients.• Monitor market trends and competitor activities to identify opportunities.• Prepare sales reports, forecasts, and performance analyses.• Collaborate with marketing and production teams to ensure product availability and promotions.• Ensure excellent customer service standards across all channels. Qualifications:• Bachelor’s degree in Business, Marketing, or a relevant field.• MBA is preferred.• Minimum 8-10 years of sales experience, preferably in the food industry.• Strong leadership, negotiation, and communication skills.• Ability to work under pressure and achieve sales targets.• Knowledge of CRM and sales management tools is a plus.???? To Apply:Send your CV to: mary.e@magicalflavors.com
Career Opportunity in Saudi Arabia | Fuel Stations Operations Manager<br>A leading Petroleum Services Company in Saudi Arabia is looking for:<br>???? Fuel Stations Operations Manager<br>✈️ Relocation opportunity to Saudi Arabia???? Accommodation + ✈️ Air Tickets + ???? Transportation + Other benefits.<br>Requirements:<br>* Bachelor’s degree in Business Administration, Industrial Engineering, Mechanical Engineering, or a related field.* Minimum 7 years of experience in Operations, including at least 3 years in a supervisory/managerial role.* Proven experience in fuel station operations or the petroleum sector.* Strong experience managing multi-site operations, station teams, shifts, fuel inventory and sales.* Good knowledge of Saudi Ministry of Energy, Civil Defense, municipal and environmental requirements.* Experience in operational safety, maintenance coordination, inventory control and monitoring operational variances.* Good command of ERP systems and Microsoft Office/Excel.* Strong leadership, crisis management, analytical and problem-solving skills.<br>???? To apply, please send your updated CV to:Email: nourhanyasser224@gmail.comWhatsApp: 01205148673
Egy Bell is hiring an Office Manager for a well-known organization located in Sheikh Zayed Responsibilities:<br>Oversee the daily administrative operations of the office. Ensure the office runs efficiently and smoothly. Supervise and support administrative staff. Develop and implement office policies and procedures. Manage office supplies, equipment, and inventory. Coordinate office maintenance, repairs, and facility management. Prepare and monitor office budgets and control office expenses. Handle vendor relationships and service contracts. Organize meetings, appointments, and company events. Maintain filing systems and ensure accurate record-keeping. Manage correspondence, reports, and office documentation. Support HR activities, including onboarding, attendance, and employee records. Ensure compliance with company policies and health & safety requirements. Maintain confidentiality of company information. Assist management with administrative and operational support. Coordinate communication between departments to ensure efficient workflow.follow and update social media pages<br>Requirements:Min 1 years of experience. Excellent user of MS Office (word, excel &ppt). Good command of English. Basic knowledge of AI.
Egy Bell is hiring an Office Manager for a well-known organization located in Sheikh Zayed Responsibilities:<br> Oversee the daily administrative operations of the office. Ensure the office runs efficiently and smoothly. Supervise and support administrative staff. Develop and implement office policies and procedures. Manage office supplies, equipment, and inventory. Coordinate office maintenance, repairs, and facility management. Prepare and monitor office budgets and control office expenses. Handle vendor relationships and service contracts. Organize meetings, appointments, and company events. Maintain filing systems and ensure accurate record-keeping. Manage correspondence, reports, and office documentation. Support HR activities, including onboarding, attendance, and employee records. Ensure compliance with company policies and health & safety requirements. Maintain confidentiality of company information. Assist management with administrative and operational support. Coordinate communication between departments to ensure efficient workflow. follow and update social media pages<br> Requirements: Min 2 years of experience. Excellent user of MS Office (word, excel &ppt). Good command of English. Basic knowledge of AI.
Connectalents, a leading recruitment & HRO company in MENA, is currently hiring a Gym Branch Sales Manager for a fast-growing fitness organization with multiple ladies only branches across Cairo. This role is ideal for a results-driven sales leader with experience managing teams and achieving ambitious sales targets<br>Job Role Manage and achieve branches sales targets. Monitor and improve monthly sales KPIs. Develop and execute sales strategies and forecasts. Analyze market conditions and identify new sales opportunities. Lead coaching, training, and development of the sales team. Ensure effective onboarding of new sales employees. Prepare sales reports, budgets, and performance analysis. Maintain communication with senior management regarding sales performance and strategy.<br>What We Need3–5 years experience in Sales Minimum 3 years in Sales Management Experience managing sales teams and achieving growth targets Strong leadership, communication, and presentation skills Strategic thinking and problem-solving ability Good Command of English
We’re Hiring – Business Operations Manager - Real Estate<br>Join our team at Real Mark, a leading real estate company in Egypt, and be part of a dynamic and growing team.<br>Key Responsibilities: • Manage the Contracts Operations team and oversee the complete contract lifecycle.<br> • Coordinate with Sales, Finance, Legal, and Developers to ensure timely contract execution.<br> • Follow up developer claims, collections, and outstanding balances. <br> • Track cross-functional action plans and operational initiatives. <br> • Monitor Company’s operational KPIs, SLAs, and execution timelines. <br> • Prepare operational dashboards and management reports. <br> • Identify operational bottlenecks and recommend process improvements.<br> • Support ERP (Odoo) enhancements and workflow implementation. <br><br><br>Requirements:<br> • Bachelor’s degree in Business Administration or a related field.<br> • 5-8 years of experience in Business Operations, Operations Management, Contracts, or Project Coordination.<br> • Real Estate experience is required.<br> • Strong analytical, coordination, and reporting skills.<br> • Advanced Microsoft Excel skills; ERP/Odoo experience is a plus. <br> If you’re interested, please send your CV via email:<br> Nourhan. Ahmed@realmark.com.eg
Connectalents, a leading recruitment & HRO company in MENA, is currently hiring a Gym Branch Sales Manager for a fast-growing fitness organization with multiple ladies only branches across Cairo. This role is ideal for a results-driven sales leader with experience managing teams and achieving ambitious sales targets<br>Job Role Manage and achieve branches sales targets. Monitor and improve monthly sales KPIs. Develop and execute sales strategies and forecasts. Analyze market conditions and identify new sales opportunities. Lead coaching, training, and development of the sales team. Ensure effective onboarding of new sales employees. Prepare sales reports, budgets, and performance analysis. Maintain communication with senior management regarding sales performance and strategy.<br>What We Need6–8 years experience in Sales Minimum 3 years in Sales Management Experience managing sales teams and achieving growth targets Strong leadership, communication, and presentation skills Strategic thinking and problem-solving ability Good Command of English<br><br>How to Apply:Please send your CV to nour.h@connectalents.com
???? We’re Hiring – Social Media Manager ????<br>Join the creative team at Berlina Institut! ????????<br>We’re looking for a talented Video Editor & Social Media Designer to support our marketing team.<br>???? Your Responsibilities:<br>✔️ Edit videos for Reels, Stories & Social Media Ads✔️ Design social media posts, stories & carousels✔️ Create engaging visuals that match our brand identity✔️ Take short video shots when needed✔️ Prepare and schedule content for publishing✔️ Manage the content calendar and publishing schedule✔️ Work closely with our Content Creator to bring ideas to life<br>???? Requirements:<br>• Full-time availability ⏰• Male or Female• Strong skills in Social Media Graphic Design• Experience with CMS Graphic Designing• Knowledge of Content Calendar Management• Experience in Social Media Publishing• Good knowledge of Cap Cut for video editing• Ability to capture short videos using a phone or camera• Understanding of social media formats and trends• Proficient in Canva• Organized, creative, and detail-oriented
About the company:<br>Mbrace is an unconventional Marketing & Advertising agency with diversified strategic and creative talents from all over the world. Headquartered in Dubai, Mbrace also has teams in Paris, Beirut, Cairo, London & Amman. We work with governments, large multi-million-dollar brands, and up-and-coming start-ups. Our expertise in communication, media strategy, marketing operations, and digital transformations has positioned us uniquely to provide significant growth and value to our clients. We are continuing to grow at a rapid pace and are seeking a Social Media Manager to lead and innovate within our social media department.<br>The Role:<br>Are you a visionary leader with a deep understanding of social media trends and strategies? We’re on the hunt for a Social Media Manager to shape and drive the agency's social media initiatives. In this role, you will oversee the creation and execution of cutting-edge social media campaigns, work alongside a talented team, and ensure our clients stand out in a crowded digital landscape.<br>As our Social Media Manager , you’ll combine creativity and analytics to deliver impactful campaigns, elevate brand presence, and foster meaningful engagement across all platforms.<br>Key Responsibilities:<br>Strategic Leadership<br>Develop and oversee the execution of comprehensive social media strategies for a diverse portfolio of clients. Stay ahead of industry trends to identify innovative opportunities and ensure the agency remains at the forefront of social media excellence.<br>Team Management<br>Lead, mentor, and inspire a team of social media executives, content creators, community managers, and analysts. Foster a collaborative and results-driven culture within the social media department.<br>Campaign Execution<br>Oversee the creation and curation of high-quality, on-brand content tailored to specific platforms (e.g., Instagram, Tik Tok, Linked In, Twitter). Ensure all campaigns are aligned with client objectives and deliver measurable results.<br>Analytics & Performance<br>Set KPIs for social media campaigns and track performance using analytics tools. Present data-driven insights and recommendations to clients and internal stakeholders to optimize future strategies.<br>Client Engagement<br>Act as the main point of contact for high-profile clients, providing strategic counsel and ensuring their social media goals are achieved. Build and maintain strong client relationships by delivering exceptional results and creative solutions. Innovation & Collaboration Partner with creative, content, and digital teams to produce integrated campaigns that drive brand impact. Leverage emerging technologies and tools to enhance campaign efficiency and effectiveness.<br>Qualifications:<br>Essential Skills & Experience:<br>Bachelor’s degree in Marketing, Communications, or a related field.5+ years of experience in social media management, with at least 2 years in a leadership role within an agency environment. Proven track record of developing and executing successful social media campaigns for large brands. Expertise in using social media management and analytics tools (e.g., Sprout Social, Hootsuite, Google Analytics).<br>Desirable Skills & Certifications:<br>Certifications in social media marketing (e.g., Facebook Blueprint, Twitter Flight School) are a plus. Experience in influencer marketing and partnership campaigns. Strong creative portfolio showcasing social media content and campaigns.<br>Soft Skills:<br>Exceptional leadership and team-building abilities. Strong presentation and communication skills, with the ability to articulate ideas clearly and persuasively. Highly adaptable with a strong sense of innovation and creativity.<br>If you’re ready to lead, innovate, and make an impact in the ever-evolving world of social media, Mbrace offers the perfect platform for your talents. Apply now to join our journey and shape the future of social media marketing!
We’re expanding our team at Enterprise Technology Solutions, so we’re hiring “Sales Account Manager”<br>Main Responsibilities• Strong understanding of the public sector customer segment, market dynamics, public sector contracts, and requirements.* Identify and pursue new business opportunities by actively prospecting and engaging with potential clients.* Collaborate with internal teams, including pre-sales team to deliver comprehensive solutions to clients.* Prepare and deliver sales presentations & proposals to potential clients.- Negotiate and finalize contracts, terms, and agreements with clients, ensuring mutually beneficial outcomes.* Stay up to date with industry trends, market developments, and competitive offerings.<br>Qualifications:• Minimum 1-3 years’ experience in system integration field is a MUST.• Bachelor’s Degree is a MUST.• Strong negotiation and closing skills.<br>????Work location: Sheraton.<br>If you are ready to advance your career, please submit your CV to hr@enterprisets.com and include the job title in the subject line.
We’re looking for a strategic and creative Social Media Manager with +5 years of experience (agency background is must) to lead the social media strategy and execution for a portfolio of clients. The ideal candidate is a strategic thinker with strong leadership skills, capable of managing teams, overseeing content quality, and driving measurable business results.<br>What You’ll Need:Proven experience in content creation & social strategy Familiarity with social media metrics and performance tracking Lead content strategy and brand storytelling across platforms Manage and mentor content creators and copywriters Oversee content calendars, campaigns, and launches Collaborate with design, media, and account teams Present ideas, concepts, and performance insights to clients Optimize content based on performance and trends<br>Job Details:• Working Hours:Sunday to Thursday — 10:00 AM to 6:00 PMFridays & Saturdays Off• Location: 5th Settlement• Job Type: Full-Time On-site• Salary: Negotiable based on experience<br>If you find yourself a great fit, please send your portfolio links to:ks@plexusdigitalsolutions.com