وظائف أخصائى تخطيط و تطوير - البحر الأحمر مصر

تنفيذ خطة الزيارات اليومية للعملاء.تحقيق أهداف المبيعات الشهرية والسنوية.فتح عملاء جدد وتنمية قاعدة العملاء الحالية.بناء علاقات قوية ومستدامة مع العملاء.التأكد من توافر المنتجات وتقليل نفاد المخزون.متابعة تنفيذ العروض التجارية والمواد الدعائية داخل نقاط البيع.تحصيل مستحقات الشركة وفق السياسات المعتمدة.متابعة المنافسين ورفع تقارير عن الأسعار والأنشطة السوقية.إعداد تقارير الزيارات والمبيعات بشكل يومي.التنسيق مع الإدارات المختلفة لضمان سرعة حل مشكلات العملاء.الالتزام بسياسات الشركة وإجراءات السلامة أثناء العمل الميداني.<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 2</li><li>نظام الورديات: صباحية و مسائية</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، بدل انتقال، وجبات</li></ul>

تنفيذ خطة الزيارات اليومية للعملاء.<br>تحقيق أهداف المبيعات الشهرية والسنوية.<br>فتح عملاء جدد وتنمية قاعدة العملاء الحالية.<br>بناء علاقات قوية ومستدامة مع العملاء.<br>التأكد من توافر المنتجات وتقليل نفاد المخزون.<br>متابعة تنفيذ العروض التجارية والمواد الدعائية داخل نقاط البيع.<br>تحصيل مستحقات الشركة وفق السياسات المعتمدة.<br>متابعة المنافسين ورفع تقارير عن الأسعار والأنشطة السوقية.<br>إعداد تقارير الزيارات والمبيعات بشكل يومي.<br>التنسيق مع الإدارات المختلفة لضمان سرعة حل مشكلات العملاء.<br>الالتزام بسياسات الشركة وإجراءات السلامة أثناء العمل الميداني.

About the Role Goldwind is seeking a Planning & Document Control Specialist to support renewable energy projects through effective planning, progress monitoring, reporting, and document control. Key Responsibilities Develop and update project schedules using Primavera P6 and/or MS Project. Monitor progress, milestones, critical paths, and project risks. Prepare progress reports, S-curves, forecasts, dashboards, and management updates. Support resource planning, look-ahead schedules, and recovery plans. Coordinate project meetings and track action items. Manage project documents, transmittals, submissions, approvals, and revision control. Maintain document registers and ensure teams use the latest approved documents. Support project handover and closeout documentation. Support internal/external audits and maintain document readiness. Maintain records through EDMS, Share Point, or other document management systems. Qualifications Bachelor’s degree in Engineering, Project Management, Business Administration, or related field.3–5 years of experience in Planning, Project Controls, or Document Control. Experience in renewable energy, wind, solar, EPC, power, construction, or infrastructure is preferred. Proficiency in Primavera P6, MS Project, and Microsoft Excel. Experience with Share Point or document management systems. Strong analytical, organizational, reporting, and communication skills. Fluent English is mandatory. Why Join Goldwind? Work on large-scale renewable energy projects. Regional and international exposure. Career development opportunities. Dynamic multicultural work environment.

???? WE’RE HIRING IN HURGHADA! ????Red Sea Technology Solutions is expanding its team! We are looking for an ambitious and result-driven Outdoor Sales Representative (Full-time / Part-time) based in Hurghada. If you are passionate about sales, love building real business connections, and thrive in a dynamic environment, this opportunity is for you! ????✨???? Key Responsibilities & Requirements: ???? Proven experience in Outdoor Sales (B2B / Technology solutions is a plus). ???? Excellent communication, negotiation, and persuasion skills. ???? Very good command of English. ???? Professional appearance & strong interpersonal presence. ???? Strong ability to build long-term client relationships & close deals. ???? Self-motivated with a track record of achieving sales targets. ???? Must be a current resident of Hurghada (or residing for at least 1 year). ???? Comfortable with client visits and field work.<br>???? What We Offer: ???? Flexible employment: Full-Time or Part-Time options. ???? Attractive compensation package: Fixed Salary + High Commission scheme. ???? Clear career path with strong growth & development opportunities. ???? A supportive, highly professional work environment.<br><br>???? How to Apply: Send your updated CV to: hr@red-sea.tech(Please mention "Outdoor Sales - Hurghada" in the email subject line) Join us and drive your sales career to the next level! ????<br>#Hurghada Jobs #Sales Jobs #Outdoor Sales #Hiring Now #Red Sea Tech #Career Opportunity #Hurghada #Job Opening #Sales Representative

<p><strong>وصف الشركة:</strong> شركة Solar Installer EPC هي شركة مساهمة مصرية تركز على أن تصبح مزوداً رائداً للطاقة الشمسية في السوق المصري، مع تخصص في أنظمة الطاقة الكهروضوئية (PV). أنشأت الشركة شبكة دولية متقدمة من الموردين، وشركات الهندسة والمشتريات والإنشاءات (EPC)، والمطورين، والاستشاريين لتقديم حلول طاقة شمسية عالية الجودة. تخدم شركة Solar Installer EPC عملاءها في جميع أنحاء مصر ومنطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا، وتقدم خدمات احترافية تدعم مشاريع الطاقة المستدامة. يقع المقر الرئيسي في القاهرة، مصر، مع مواقع مشاريع في مدن رئيسية تشمل الغردقة.</p><p><strong>وصف الدور الوظيفي:</strong> وظيفة مهندس التخطيط ومراقبة التكاليف هي وظيفة بدوام كامل، تتطلب التواجد في موقع العمل بالغردقة. هذا الدور مسؤول عن تطوير وصيانة جداول المشاريع، ومراقبة التقدم، وضمان التوافق مع معالم المشروع والمتطلبات التعاقدية. سيقوم المهندس بإعداد وتتبع ميزانيات المشروع، وتحليل تباينات التكاليف، وتنفيذ إجراءات تصحيحية للحفاظ على المشاريع ضمن الحدود المالية المعتمدة. تشمل المهام اليومية التنسيق مع مديري المشاريع وفرق الموقع، وتحديث التقارير ولوحات المعلومات، وتوقع احتياجات الموارد، ودعم تخطيط المشتريات. يتضمن الدور أيضاً مراجعة الوثائق الفنية والتجارية، والمساهمة في تقييم المخاطر، وضمان الالتزام بمعايير الشركة وتوقعات العملاء.</p><p><strong>المؤهلات:</strong></p><ul><li>مهارات قوية في تخطيط وجدولة المشاريع باستخدام البرامج ذات الصلة (مثل MS Project، Primavera)، مع القدرة على تطوير وتحديث الجداول الزمنية التفصيلية.</li><li>الكفاءة في مراقبة التكاليف، وإعداد الميزانيات، والتحليل المالي، بما في ذلك تتبع النفقات، وإعداد تقارير التكلفة، وإجراء تحليل التباين والتنبؤ.</li><li>خبرة في تحليل البيانات وإعداد التقارير، مع القدرة على تجميع لوحات معلومات واضحة، وتقارير التقدم، ومؤشرات الأداء لأصحاب المصلحة.</li><li>معرفة بمشاريع الطاقة الشمسية أو مشاريع الإنشاءات/EPC، بما في ذلك فهم أساسي لأنظمة الطاقة الكهروضوئية، وعمليات التركيب في الموقع، والوثائق الهندسية.</li><li>مهارات تنسيق وتواصل قوية، مع القدرة على التعاون بفعالية مع فرق متعددة الوظائف وإدارة مهام متعددة في الموقع.</li><li>درجة البكالوريوس في الهندسة (يفضل كهرباء، ميكانيكا، مدني) أو مجال تقني ذي صلة.</li><li>إجادة جيدة للغتين الإنجليزية والعربية، كتابةً وتحدثاً، ومهارات قوية في حزمة MS Office (Excel, Word, PowerPoint) وبرنامج Primavera P6.</li><li>تعتبر الخبرة السابقة في التخطيط، أو مراقبة التكاليف، أو ضوابط المشاريع ضمن مشاريع الإنشاءات أو الطاقة أو البنية التحتية ميزة كبيرة.</li><li>الاهتمام بالتفاصيل، وعقلية حل المشكلات، والاستعداد للعمل في الموقع في الغردقة والسفر أحياناً إلى مواقع مشاريع أخرى إذا لزم الأمر.</li></ul>

وصف الشركة تأسست شركة NADINCO Constructions في تنفيذ مشاريع البناء لأكثر من 24 عامًا، محولة رؤى العملاء وأفكارهم إلى مبانٍ.

<p>هل أنت محترف مبيعات ديناميكي ولديك شغف بدفع النمو في قطاع الرعاية الصحية؟ هل تتميز ببناء علاقات قوية والتفاوض على اتفاقيات معقدة؟ انضم إلى فريقنا النشط في <strong>البحر الأحمر، مصر</strong>، كـ <strong>أخصائي مبيعات المستشفيات والعقود المحلية</strong> واصنع تأثيراً كبيراً في نجاحنا!</p><p>هذه وظيفة <strong>مختلطة فريدة</strong>، توفر المرونة للدمج بين العمل عن بُعد والمشاركة الميدانية الأساسية، مما يتيح لك الاندماج في السوق المحلية مع الاستمتاع بتوازن حديث بين العمل والحياة.</p><h3><strong>نظرة عامة</strong></h3><p>نحن نبحث عن شخص ذي خبرة وتحفيز عالي لقيادة جهود المبيعات المحلية داخل قطاع المستشفيات وإدارة علاقاتنا التعاقدية بمهارة. هذا الدور حاسم في توسيع حضورنا في السوق، وضمان تدفقات الإيرادات القوية، وتثبيت سمعتنا كشريك موثوق في الرعاية الصحية.</p><h3><strong>المهام</strong></h3><ul><li><strong>قيادة تميّز المبيعات:</strong> تحديد وملاحقة فرص عمل جديدة داخل المستشفيات والمؤسسات الصحية في جميع أنحاء مصر، وتجاوز أهداف المبيعات باستمرار.</li><li><strong>التفاوض العقودي ببراعة:</strong> قيادة وإتمام العقود المحلية المعقدة، وضمان شروط مِميزة، الامتثال، والقيمة الشراكية الطويلة الأجل.</li><li><strong>تنمية علاقات العملاء:</strong> بناء ورعاية علاقات قوية وطويلة الأمد مع صانعي القرار الرئيسيين، وإدارات التوريد، والمهنيين الطبيين.</li><li><strong>الاختراق السوقي الاستراتيجي:</strong> إجراء تحليل سوقي شامل لتحديد الاتجاهات والبيئة التنافسية والاحتياجات غير الملباة، لإبلاغ مبادرات المبيعات الاستراتيجية.</li><li><strong>براعة عرض المنتج:</strong> تقديم عروض مقنعة ومعلوماتية لمنتجاتنا وحلولنا الصحية لجمهور متنوع.</li><li><strong>رأس الحربة في تطوير الأعمال:</strong> البحث بنشاط عن شراكات جديدة وتطويرها، وتوسيع شبكتنا ونفوذنا داخل نظام الرعاية الصحية.</li><li><strong>قيادة CRM:</strong> استخدام برامج CRM بفعالية لتتبع أنشطة المبيعات وإدارة خطوط الأنابيب والتقارير عن مؤشرات الأداء.</li></ul><h3><strong>المهارات والتقنيات</strong></h3><p>للنجاح في هذا الدور، ستجلب مزيجاً قوياً من الحكمة التجارية والمهارات الشخصية، بما في ذلك: <strong>التفاوض</strong>، <strong>التفاوض على العقود</strong>، <strong>مبيعات الرعاية الصحية</strong>، <strong>إدارة علاقات العملاء</strong>، <strong>البيع الاستراتيجي</strong>، <strong>عرض المنتج</strong>، <strong>تحليل السوق</strong>، <strong>مهارات الاتصال</strong>، <strong>تطوير الأعمال</strong>، <strong>خبرة CRM</strong>، <strong>الإقناع</strong>، <strong>إدارة الوقت</strong>، <strong>إدارة الحسابات</strong>، <strong>استراتيجية المبيعات</strong>، وفهم قوي لـ <strong>الامتثال التنظيمي</strong> في قطاع الرعاية الصحية.</p><h3><strong>فرص النمو</strong></h3><p>كجزء لا يتجزأ من فريقنا، ستحظى بفرص لا مثيل لها للتطوير المهني والتقدم في carreira. نحن ملتزمون بتعزيز ثقافة التعلم المستمر، وتوفير مسارات نحو مناصب القيادة وخبرة متخصصة ضمن سوق يتسع بشكل سريع.</p><h3><strong>الفريق والثقافة</strong></h3><p>انضم إلى فريق تعاوني وداعم وموجه نحو النتائج يقدّر الابتكار، النزاهة، وحل المشكلات بشكل استباقي. نحتفي بالنجاحات معاً وندعم بعضنا في التغلب على التحديات، مما يعزز بيئة حيث تُقدَّر وتُعترف بكل مساهمة.</p><h3><strong>التأثير</strong></h3><p>سيُسهم عملك مباشرة في تحسين خدمات الرعاية الصحية عبر مصر من خلال جلب المنتجات والحلول الأساسية للمستشفيات. ستكون لاعباً رئيسياً في سرد نمو الشركة وتشكيل استراتيجيتها السوقية وبناء شراكات دائمة تُحدث فرقاً حقيقياً.</p><p><strong>المتطلبات</strong></p><h3><strong>مؤهلاتك المثيرة</strong></h3><p>هل أنت مستعد للارتقاء بمسيرتك المهنية وتحقيق تأثير ملموس في صناعة الرعاية الصحية؟ نبحث عن محترف <strong>ذو خبرة</strong> يجسد الحافز والخبرة وشغف للمبيعات والشراكات الإستراتيجية.</p><ul><li><strong>خبرة مثبتة:</strong> حد أدنى من <strong>3-5 سنوات من الخبرة التطويرية</strong> في مبيعات الرعاية الصحية، تطوير الأعمال، أو إدارة العقود، ويفضل ضمن قطاع المستشفيات.</li><li><strong>مفاوض ماهر:</strong> نجاح موثَّق في <strong>التفاوض</strong> و<<strong>التفاوض على العقود</strong>، مع سجل من تأمين شروط مميزة وإغلاق صفقات معقدة.</li><li><strong>فطنة في مبيعات الرعاية الصحية:</strong> خلفية قوية في <strong>مبيعات الرعاية الصحية</strong>، وفهم ديناميكيات السوق التنظيمية الخاصة بالقطاع.</li><li><strong>مهندس العلاقات:</strong> قدرات استثنائية في <strong>إدارة علاقات العملاء</strong> و<strong>إدارة الحسابات</strong>، وبناء الثقة والشراكات الطويلة الأمد.</li><li><strong>مفكر استراتيجي:</strong> قدرة مثبتة في <strong>البيع الاستراتيجي</strong> و<strong>استراتيجية المبيعات</strong>، إلى جانب مهارات تحليل السوق القوية لتحديد وفرص الاستفادة منها.</li><li><strong>قوة تواصل:</strong> مهارات تواصل فائقة و<strong>عرض المنتج</strong> قوية، تمكّن من التفاعل الفعّال مع أصحاب المصلحة المتنوعين.</li><li><strong>قائد تطوير أعمال:</strong> نهج استباقي في <strong>تطوير الأعمال</strong>، حريص على توسيع نطاق سوقنا وتطوير مشاريع جديدة.</li><li><strong>متمرس تقنياً:</strong> إجادة استخدام <strong>برمجيات CRM</strong> وغيرها من أدوات إنتاجية المبيعات.</li><li><strong>إقناع وتنظيم:</strong> مهارات إقناع قوية مقترنة بقدرات ممتازة في <strong>إدارة الوقت</strong> والتنظيم.</li><li><strong>رؤية تنظيمية:</strong> دراية بـ <strong>الامتثال التنظيمي</strong> ذات الصلة بعقود ومبيعات الرعاية الصحية في المنطقة تعتبر ميزة كبيرة.</li></ul>

سيمثل مدير تطوير المنتجات شركة الجونة بلس، حيث سيلتقي بالعملاء وشركاء المنصة، ويقود الصفقات الضخمة. تتطلب هذه الوظيفة مهندسًا متعدد التخصصات قادرًا على التنقل بين العمل المكتبي الفني والمجتمع الإبداعي، مع مراقبة المنتجات القياسية.<br>يعمل هذا الدور بشكل وثيق مع مسؤولي كل شركة، مما يسهل التواصل ويحدد كيفية تلبية أفضل مصالح كل منظمة شريكة. كما أن التواصل والعمل مع الأقسام الداخلية أمر أساسي. يجب أن يكون لدى المتقدم خلفية في الهندسة المعمارية والتصميم الداخلي والأثاث والمعدات (FF&E).<br>يخطط وينفذ المبيعات لحسابات رئيسية محددة وقائمة، وموردين، ومصممين، ومالكين. تعد مهارات بناء العلاقات وتحديد الفرص وإدارة الشراكات أمرًا بالغ الأهمية. يتطلب الدور معرفة كاملة بخط الإنتاج وتطبيقاته، بالإضافة إلى فهم قوي لأهداف العميل وتحدياته.<br>المسؤوليات الرئيسية: إدارة الحسابات الرئيسية: تقديم دعم وخدمة متخصصين لحسابات منصة الجونة بلس الجديدة والقائمة بما يتماشى مع سياسات وإجراءات المنظمة. الرد على استفسارات العملاء المعقدة مع مساعدة كبار الزملاء في إدارة والحفاظ على علاقات العملاء. إدارة علاقات العملاء / إدارة الحسابات: تطوير وتنفيذ خطة إدارة علاقات لحسابات العملاء الحالية لتحديد وبناء علاقات مع صناع القرار والمؤثرين المعنيين داخل منظمة العميل، ولتمكين تدفق فعال للمعلومات وحل المشكلات في الاتجاهين. جمع التعليقات من العملاء أو قطاعات العملاء المحددة لضمان تلبية احتياجاتهم، وتقديم ملخصات وتحليلات وتوصيات للتغييرات بناءً على مدخلات العملاء. المشاريع الخاصة: قيادة عملية تصميم وتنفيذ مشاريع التصميم الخاصة الداخلية للأقسام المختلفة. يتضمن هذا الجزء التعامل مع الميزانيات والموافقات وعمليات التصميم مع مصممي المنصة. تطوير المنتج القياسي: المسؤول عن تطوير جميع المنتجات القياسية المتعلقة بإصدارات العقارات الجديدة. بالإضافة إلى تطوير منتجات جديدة تتعلق بالأحياء القديمة. ذراع دعم الجونة بلس: التعامل مع جميع المهام الإضافية ذات الصلة بالجونة بلس مثل العروض التقديمية والفعاليات والرقمنة واتصالات التسويق. هذا دور رئيسي للمساعدة في الحفاظ على الجونة بلس كقسم مرئي ومنتج دائمًا. المعرفة والمهارات والخبرة: 10 سنوات من الخبرة. درجة البكالوريوس في الهندسة المعمارية. مهارات عرض قوية (إجادة برنامج InDesign أمر لا بد منه). مهارات تواصل قوية. معرفة قوية برسومات الهندسة المعمارية والتصميم الداخلي. خلفية معرفية في البناء والفن.

الغرض من الوظيفة: دعم التطوير الشامل للمشاريع العقارية، بدءاً من دراسات الجدوى الأولية وتطوير المفهوم، وصولاً إلى التصميم، والاعتمادات، والإنشاءات، والإطلاق، والتسليم. يقوم مساعد المدير بالتنسيق بين أقسام التطوير، والتصميم، والتجارة، والمالية، والإنشاءات، والمبيعات، والاستشاريين الخارجيين لضمان تنفيذ المشاريع بما يتماشى مع خطة العمل المعتمدة، ومعايير الجودة، والميزانية، والجدول الزمني. المسؤوليات الرئيسية: 1. التطوير وتخطيط المشاريع: دعم مدير التطوير في إدارة المشاريع العقارية طوال دورة حياة التطوير. المساعدة في تحديد أهداف المشروع، واستراتيجيات التطوير، ومزيج المنتجات، والموقع، والمعايير الرئيسية للمشروع. تنسيق إعداد وتحديث خطط تطوير المشاريع، والجداول الزمنية، والميزانيات، والمعالم الرئيسية. مراقبة تقدم المشروع وتسليط الضوء على القضايا الحرجة، والمخاطر، والإجراءات المطلوبة. دعم إعداد موجزات المشاريع، وبرامج التطوير، ووثائق الاعتماد. 2. الجدوى والتحليل المالي: المساعدة في إعداد وتحديث دراسات جدوى المشاريع والنماذج المالية. تحليل افتراضات التطوير بما في ذلك قيمة الأرض، وتكاليف البناء، وأسعار البيع، وتكاليف التطوير، والمراحل، والتدفق النقدي، والهوامش، ومعدل العائد الداخلي (IRR)، وصافي القيمة الحالية (NPV)، وغيرها من مقاييس الاستثمار الرئيسية. التنسيق مع الفرق المالية والتجارية للتحقق من افتراضات المشروع والتوقعات المالية. إجراء تحليلات الحساسية والسيناريوهات لتقييم تأثير التغيرات في التكاليف، والتسعير، وأسعار الصرف، وسرعة المبيعات، وجداول زمنية للمشروع. دعم لجنة الاستثمار وعروض الإدارة بالتحليلات المالية والتطويرية ذات الصلة. 3. إدارة التصميم والاستشاريين: التنسيق مع المهندسين المعماريين، ومخططي المواقع، ومهندسي المناظر الطبيعية، والمهندسين، ومصممي الديكور الداخلي، وغيرهم من الاستشاريين المتخصصين. مراجعة مخرجات التصميم لضمان توافقها مع موجز التطوير المعتمد، والأهداف التجارية، وإرشادات التصميم، والميزانية، ورؤية المشروع. تنسيق مراجعات التصميم وورش العمل مع أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين. تتبع مخرجات الاستشاريين، والاعتمادات، والملاحظات، والمراجعات المطلوبة. دعم اختيار وتعيين وإدارة الاستشاريين، بما في ذلك نطاق العمل، والرسوم، والمخرجات، والجداول الزمنية. 4. التطوير التجاري والمنتج: دعم تطوير استراتيجيات المنتجات للمشاريع السكنية، والضيافة، والتجزئة، والمشاريع متعددة الاستخدامات. تحليل اتجاهات السوق، ومشاريع المنافسين، وتفضيلات العملاء، والتسعير لتوجيه تطوير المنتج. المساعدة في تحديد مزيج الوحدات، والمساحات، والمواصفات، والمرافق، ووضع المنتج في السوق. التنسيق مع فرق المبيعات والتسويق لضمان توافق عرض المنتج مع متطلبات السوق. دعم عمليات التسعير، ومبادرات إعادة التسعير، وتحسين المنتج. 6. إدارة أصحاب المصلحة: العمل كنقطة تنسيق رئيسية بين إدارة التطوير والأقسام الداخلية بما في ذلك المالية، والمبيعات، والتسويق، والإنشاءات، والمشتريات، والقانونية، والعمليات. التنسيق مع الاستشاريين الخارجيين، والمقاولين، والمشغلين، وغيرهم من أصحاب المصلحة في المشروع. إعداد جداول الأعمال، والعروض التقديمية، ومحاضر الاجتماعات، ومتتبعات الإجراءات، وتقارير المتابعة. ضمان إيصال القرارات والإجراءات بوضوح ومتابعة تنفيذها. المؤهلات والخبرة: درجة البكالوريوس في الهندسة المعمارية، أو الهندسة، أو المالية. خبرة تتراوح بين 3 إلى 6 سنوات في التطوير العقاري، أو إدارة التطوير، أو إدارة المشاريع. خبرة عمل لدى مطور عقاري، أو شركة استشارات، أو شركة استثمار. فهم قوي لدورة حياة التطوير العقاري. خبرة في الجدوى المالية، وتحليل المشاريع، وتخطيط التطوير. خبرة في تنسيق فرق التصميم والمشاريع متعددة التخصصات. فهم قوي لعمليات الإنشاء، والتصميم، والتجارة، والتطوير.

About Hadaf Solutions: Join Hadaf Solutions, a leading software house in Hurghada, Egypt. We specialize in delivering innovative software solutions with opportunities for creativity and growth.<br><br>Responsibilities: • Acquire and onboard new restaurants and shops to join the app and expand our partner network in Assiut. • Manage the contracting and onboarding process from start to finish. • Ensure restaurants and shops are properly listed on the platform and ready to receive orders. • Train new partners on using the app and confirm their readiness for operations. • Build and maintain strong relationships with partners to ensure long-term success. • Collaborate with internal teams to ensure smooth operations and resolve issues. • Track and report on partner performance using CRM systems.<br>Requirements: • Proven experience in sales, account management, or partnerships (preferably in apps, F&B, or retail). • Strong negotiation and communication skills. • Ability to work independently and achieve targets. • Familiarity with CRM systems is a plus. • Based in or willing to work in Hurghada.

Company Description Our tourism company specializes in delivering memorable travel experiences and high-quality services to visitors from diverse backgrounds. Based in Hurghada, we focus on showcasing the local culture, natural attractions, and hospitality through well-organized tours and packages. The organization values collaborative teamwork, reliable customer service, and continuous improvement in its offerings. Team members have the opportunity to work in a dynamic environment that supports professional growth and engagement with international guests. Role Description The Marketing Department Specialist is a full-time, on-site role based in Hurghada. This role involves supporting the development and execution of marketing campaigns, coordinating with sales and operations to promote tourism packages, and conducting market research to identify trends and customer preferences. The specialist prepares marketing materials, manages social media and other digital channels, and monitors campaign performance to optimize results. Daily tasks include communicating with internal teams and external partners, supporting customer engagement initiatives, and maintaining accurate records of marketing activities and budgets. Qualifications Candidates should possess strong Communication and Customer Service skills to interact effectively with guests, partners, and internal teams. Candidates should possess Market Research and Marketing Strategy skills to analyze trends and develop effective promotional campaigns. Candidates should possess Sales and basic Marketing skills to support lead generation, upselling, and cross-selling of tourism services. Candidates should have proficiency in using office and digital tools (e.g., MS Office, social media platforms), with good organizational and time management abilities. Candidates should have a relevant educational background in Marketing, Business, Tourism, or a related field, and prior experience in tourism or hospitality is an advantage. Candidates should demonstrate a strong attention to detail, the ability to work collaboratively on-site in Hurghada, and a customer-focused mindset.

Do you thrive on building relationships, problem-solving, and exceeding expectations? Are you passionate about customer satisfaction and driving sales success? Then join our dynamic team as a Customer Service Representative in Concentrix at Hurghada site.<br>The Advisor I, Customer Service position interfaces with customers via inbound calls, outbound calls, or through the Internet to sell basic products and services. This position is responsible for processing customer orders and sales, providing/receiving information, selling client products/service, as well as providing basic customer service support.<br><br><br>Qualifications:Fluent English speakers (B2-C1). Flexible with rotational shifts including night and overnight shifts. Ready to start immediately.<br>Benefits:<br>Attractive salary packages. Social & medical insurance. Paid training. Free online courses.

Manara School’s Mission Manara School provides exceptional students with a world-class education based on ethics, academics, and diversity. We expect our students to become the passionate leaders required to shape a more prosperous and equitable world.<br>About Manara School Manara School started its first year of operation in the Fall of 2023, with its inaugural class of 2028. The school is expected to grow to 500 students. As a co-educational residential school, with a mission to provide exceptional students with a world-class education based on ethics, academics, and diversity, Manara continues to build its organizational systems and infrastructure.<br>Reporting to: IT Manager<br>Job Responsibilties:<br>1. Senior Helpdesk and User Support Receive, log, prioritize, troubleshoot, resolve, and follow up daily helpdesk tickets from academic, administrative, dormitory, and operational users. Provide the full range of direct user support, covering both routine service requests and more complex technical incidents. Troubleshoot Windows and Chrome OS devices, printers, interactive displays, classroom technology, audiovisual equipment, network access, email, accounts, and supported applications. Create and maintain user accounts, email accounts, groups, permissions, shared resources, and access assignments according to approved procedures. Prepare, configure, deploy, collect, and maintain laptops, desktops, Chromebooks, peripherals, and other assigned equipment. Provide classroom support, including interactive screens, projectors, presentation equipment, student devices, and connectivity issues. Support the installation, testing, and basic troubleshooting of access points, cameras, printers, telephones, access-control devices, and related equipment. Own tickets from diagnosis through resolution, document actions clearly, and communicate progress and expected resolution times to users. Support onboarding, offboarding, device preparation, account access, permissions, and technology orientation. Maintain the helpdesk knowledge base, standard troubleshooting guides, asset records, and accurate ticket classifications. Identify recurring incidents, conduct root-cause analysis, and recommend permanent corrective actions. Support school events, examinations, meetings, and other critical activities requiring reliable technology services.<br>2. Systems, Network and Infrastructure Administration Administer and monitor Windows servers, virtualization platforms, storage, backups, endpoint services, and other assigned infrastructure. Support LAN, WAN, VLAN, Wi-Fi, switching, routing, DHCP, DNS, internet connectivity, and network access under the architecture and security standards approved by the IT Manager. Configure, monitor, troubleshoot, and maintain assigned Cisco networking and telephony systems, Aruba switches and wireless infrastructure, and Forti Gate firewall and security services. Monitor infrastructure availability, capacity, performance, alerts, and logs; respond to incidents and escalate critical risks immediately. Perform approved system updates, patching, configuration changes, preventive maintenance, and lifecycle tasks with documented change and rollback plans. Administer user identities, groups, permissions, shared resources, and access controls according to approved procedures and least-privilege principles. Administer and monitor Kaspersky endpoint protection and EDR services, including policy deployment, updates, alerts, investigations, remediation actions, and reporting. Maintain backup schedules, verify backup success, perform authorized restoration tests, and support disaster-recovery readiness. Maintain technical documentation including diagrams, IP/VLAN records, configurations, inventories, warranties, licenses, and recovery procedures.3. Cloud and Business Applications Support Provide technical administration and advanced support for Google Workspace, the SIS/LMS environment, Odoo ERP, HEIApply, and other school platforms assigned by the IT Manager. Troubleshoot application access, permissions, workflows, data exchange, integrations, and user-reported errors; coordinate with vendors when escalation is required. Support approved configurations, upgrades, testing, automation, reports, and system-improvement initiatives. Assist users with application adoption and provide short training sessions or user guides when needed. Protect data confidentiality and apply role-based access controls across academic, HR, finance, admissions, and operational systems.4. Cybersecurity and Operational Controls Apply approved security policies, hardening standards, patching requirements, MFA, endpoint protection, and access-control procedures. Monitor security alerts and unusual activity, preserve relevant evidence, and report suspected incidents immediately to the IT Manager. Support vulnerability remediation, access reviews, backup verification, audit requests, and cybersecurity awareness activities. Maintain confidentiality of student, employee, financial, admissions, and operational information. Follow change-management procedures and obtain authorization before making changes that may affect service availability or security.5. Projects, Vendors and Team Support Participate in infrastructure, systems, classroom technology, surveillance, access-control, telephony, and application projects as assigned. Coordinate technical visits and follow up vendor tickets, installations, testing, and handover documentation while keeping the IT Manager informed. Support technical evaluation and proof-of-concept activities; provide evidence-based recommendations without committing the school commercially. Guide junior/helpdesk staff, share technical knowledge, review escalations, and promote consistent service standards. Provide planned coverage during absences or peak periods and respond to critical incidents according to the school’s approved support arrangements. Qualifications and Experience Bachelor’s degree in Information Technology, Computer Science, Information Systems, Engineering, or a related discipline; equivalent relevant experience may be considered. At least 4 years of relevant IT experience combining hands-on helpdesk support with systems and network administration. Demonstrated experience with Windows administration, identity and access management, TCP/IP networking, Wi-Fi, switching, DHCP, DNS, backup, endpoint management, and security operations. Hands-on experience with Cisco networking or telephony, Aruba switching and wireless, Forti Gate firewalls, and Kaspersky endpoint protection/EDR is strongly preferred. Experience supporting cloud productivity platforms; Google Workspace experience is strongly preferred. CCNA, ITIL, Aruba/HPE and a relevant Fortinet/Forti Gate certification are preferred.

Company Description Somabay is an exclusive holiday resort destination on Egypt’s Red Sea Coast, featuring luxury hotels, residential developments, and a vibrant marina. The resort is known for its world-famous spa and golf course, as well as sought-after diving and kitesurfing locations. With year-round sunshine, pristine beaches, and clear blue waters, Somabay offers a peaceful, upscale environment for guests and team members alike. Located just a four-hour flight from Central Europe, it attracts an international clientele and provides a dynamic, hospitality-driven workplace. Somabay celebrates the beauty and relaxation of the sea while maintaining high standards of service and guest experience.<br>Role Description The Credit and Collections Specialist will manage credit assessments, monitor customer accounts, and ensure timely collection of receivables for real estate clients within Somabay’s development portfolio. Day-to-day responsibilities include reviewing credit applications, analyzing financial data, setting appropriate credit limits, and following up on overdue accounts through phone, email, and written communication. The role involves coordinating with sales, finance, and customer service teams to resolve billing issues, reconcile accounts, and maintain accurate records of transactions and collection activities. The specialist will prepare regular reports on aging, collection status, and credit risks to support decision-making. This is a full-time, on-site role based in Hurghada.<br>Qualifications<br> <br>Strong credit management and finance skills, including experience with credit assessment, account reconciliation, and receivables management. Demonstrated analytical skills to interpret financial data, identify risks, and recommend appropriate credit and collection actions. Customer service and communication skills to handle client inquiries, negotiate payment arrangements, and maintain professional relationships. Previous experience in real estate credit or collections, preferably within a resort, hospitality, or property development environment. Proficiency in relevant accounting or ERP systems and MS Office applications, especially Excel. Ability to work on-site in Hurghada, manage multiple accounts, prioritize tasks, and meet deadlines under time pressure. Bachelor’s degree in Finance, Accounting, Business Administration, or a related field, or equivalent practical experience. Strong attention to detail, integrity, and adherence to company policies and regulatory requirements.

الغرض من الوظيفة: دعم التطوير الشامل للمشاريع العقارية، بدءاً من دراسات الجدوى الأولية وتطوير المفهوم، وصولاً إلى التصميم، والاعتمادات، والإنشاء، والإطلاق، والتسليم. يقوم مساعد المدير بالتنسيق بين أقسام التطوير، والتصميم، والتجارة، والمالية، والإنشاءات، والمبيعات، والاستشاريين الخارجيين لضمان تسليم المشاريع وفقاً لخطة العمل المعتمدة ومعايير الجودة والميزانية والجدول الزمني. المسؤوليات الرئيسية: 1. دعم التخطيط للمشاريع والتطوير: مساعدة مدير التطوير في إدارة المشاريع العقارية خلال دورة حياة التطوير. المساعدة في تحديد أهداف المشروع، واستراتيجيات التطوير، ومزيج المنتجات، وتحديد المواقع، والمعايير الرئيسية للمشروع. التنسيق لإعداد وتحديث خطط تطوير المشروع، والجداول الزمنية، والميزانيات، والمعالم الرئيسية. مراقبة تقدم المشروع وتسليط الضوء على القضايا الحرجة والمخاطر والإجراءات المطلوبة. دعم إعداد موجزات المشروع وبرامج التطوير ووثائق الاعتماد. 2. دراسات الجدوى والتحليل المالي: المساعدة في إعداد وتحديث دراسات الجدوى للمشاريع والنماذج المالية. تحليل افتراضات التطوير بما في ذلك قيمة الأرض، وتكاليف البناء، وأسعار المبيعات، وتكاليف التطوير، والمراحل، والتدفق النقدي، والهوامش، ومعدل العائد الداخلي (IRR)، وصافي القيمة الحالية (NPV)، ومقاييس الاستثمار الرئيسية الأخرى. التنسيق مع الفرق المالية والتجارية للتحقق من صحة افتراضات المشروع والتوقعات المالية. إجراء تحليل الحساسية والسيناريوهات لتقييم تأثير التغيرات في التكاليف، والتسعير، وأسعار الصرف، وسرعة المبيعات، والجداول الزمنية للمشروع. دعم لجنة الاستثمار والعروض التقديمية للإدارة بالتحليلات المالية والتطويرية ذات الصلة. 3. إدارة التصميم والاستشاريين: التنسيق مع المهندسين المعماريين، ومخططي المواقع، ومهندسي المناظر الطبيعية، والمهندسين، ومصممي الديكور الداخلي، وغيرهم من الاستشاريين المتخصصين. مراجعة مخرجات التصميم لضمان توافقها مع موجز التطوير المعتمد، والأهداف التجارية، وإرشادات التصميم، والميزانية، ورؤية المشروع. تنسيق مراجعات التصميم وورش العمل مع أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين. تتبع مخرجات الاستشاريين، والاعتمادات، والتعليقات، والتعديلات المطلوبة. دعم اختيار وتعيين وإدارة الاستشاريين، بما في ذلك نطاق العمل، والرسوم، والمخرجات، والجداول الزمنية. 4. التطوير التجاري وتطوير المنتجات: دعم تطوير استراتيجيات المنتجات للمشاريع السكنية، والضيافة، والتجزئة، والمشاريع متعددة الاستخدامات. تحليل اتجاهات السوق، ومشاريع المنافسين، وتفضيلات العملاء، والتسعير لدعم تطوير المنتج. المساعدة في تحديد مزيج الوحدات، والمساحات، والمواصفات، والمرافق، ووضع المنتج. التنسيق مع فرق المبيعات والتسويق لضمان مواءمة عروض المنتجات مع متطلبات السوق. دعم عمليات التسعير، ومبادرات إعادة التسعير، وتحسين المنتجات. 5. إدارة أصحاب المصلحة: العمل كنقطة تنسيق رئيسية بين قسم التطوير والإدارات الداخلية بما في ذلك المالية، والمبيعات، والتسويق، والإنشاءات، والمشتريات، والشؤون القانونية، والعمليات. التنسيق مع الاستشاريين الخارجيين، والمقاولين، والمشغلين، وغيرهم من أصحاب المصلحة في المشروع. إعداد جداول الأعمال، والعروض التقديمية، ومحاضر الاجتماعات، ومتتبعات الإجراءات، وتقارير المتابعة. ضمان إيصال القرارات والإجراءات بوضوح ومتابعة تنفيذها. المؤهلات والخبرة: درجة البكالوريوس في الهندسة المعمارية، أو الهندسة، أو المالية. خبرة تتراوح بين 1-5 سنوات في التطوير العقاري، أو إدارة التطوير، أو إدارة المشاريع. خبرة في العمل لدى مطور عقاري، أو شركة استشارية، أو شركة استثمارية. فهم قوي لدورة حياة التطوير العقاري. خبرة في دراسات الجدوى المالية، وتحليل المشاريع، وتخطيط التطوير. خبرة في تنسيق فرق التصميم والمشاريع متعددة التخصصات. فهم قوي لعمليات الإنشاء، والتصميم، والتجارة، والتطوير.

مهمة مدرسة منارة مدرسة منارة توفر لطلابها استثنائية تعليمًا عالمي المستوى قائمًا على الأخلاق والدراسات والتنوع. نتوقع أن يصبح طلابنا قادة شغوفين مطلوبين لتشكيل عالم أكثر ازدهارًا وعدالة. <br>حول مدرسة منارة بدأت مدرسة منارة سنتها الأولى من التشغيل في خريف 2023، مع دفعتها الافتتاحية من 2028. من المتوقع أن تنمو المدرسة لتصل إلى 500 طالب. كمدرسة سكنية مشتركة التعليم، برؤية توفير تعليم عالمي المستوى قائم على الأخلاق والدراسات والتنوع، تواصل منارة بناء أنظمتها المؤسسية وبنيتها التحتية. <br>تقرير إلى: مدير تكنولوجيا المعلومات <br>مسؤوليات الوظيفة:<br>1. دعم فني ومساعدة المستخدمين كبار Receive, log, prioritize, troubleshoot, resolve, and follow up daily helpdesk tickets from academic, administrative, dormitory, and operational users. Provide the full range of direct user support, covering both routine service requests and more complex technical incidents. Troubleshoot Windows and Chrome OS devices, printers, interactive displays, classroom technology, audiovisual equipment, network access, email, accounts, and supported applications. Create and maintain user accounts, email accounts, groups, permissions, shared resources, and access assignments according to approved procedures. Prepare, configure, deploy, collect, and maintain laptops, desktops, Chromebooks, peripherals, and other assigned equipment. Provide classroom support, including interactive screens, projectors, presentation equipment, student devices, and connectivity issues. Support the installation, testing, and basic troubleshooting of access points, cameras, printers, telephones, access-control devices, and related equipment. Own tickets from diagnosis through resolution, document actions clearly, and communicate progress and expected resolution times to users. Support onboarding, offboarding, device preparation, account access, permissions, and technology orientation. Maintain the helpdesk knowledge base, standard troubleshooting guides, asset records, and accurate ticket classifications. Identify recurring incidents, conduct root-cause analysis, and recommend permanent corrective actions. Support school events, examinations, meetings, and other critical activities requiring reliable technology services.<br>2. Systems, Network and Infrastructure Administration Administer and monitor Windows servers, virtualization platforms, storage, backups, endpoint services, and other assigned infrastructure. Support LAN, WAN, VLAN, Wi-Fi, switching, routing, DHCP, DNS, internet connectivity, and network access under the architecture and security standards approved by the IT Manager. Configure, monitor, troubleshoot, and maintain assigned Cisco networking and telephony systems, Aruba switches and wireless infrastructure, and Forti Gate firewall and security services. Monitor infrastructure availability, capacity, performance, alerts, and logs; respond to incidents and escalate critical risks immediately. Perform approved system updates, patching, configuration changes, preventive maintenance, and lifecycle tasks with documented change and rollback plans. Administer user identities, groups, permissions, shared resources, and access controls according to approved procedures and least-privilege principles. Administer and monitor Kaspersky endpoint protection and EDR services, including policy deployment, updates, alerts, investigations, remediation actions, and reporting. Maintain backup schedules, verify backup success, perform authorized restoration tests, and support disaster-recovery readiness. Maintain technical documentation including diagrams, IP/VLAN records, configurations, inventories, warranties, licenses, and recovery procedures.3. Cloud and Business Applications Support Provide technical administration and advanced support for Google Workspace, the SIS/LMS environment, Odoo ERP, HEIApply, and other school platforms assigned by the IT Manager. Troubleshoot application access, permissions, workflows, data exchange, integrations, and user-reported errors; coordinate with vendors when escalation is required. Support approved configurations, upgrades, testing, automation, reports, and system-improvement initiatives. Assist users with application adoption and provide short training sessions or user guides when needed. Protect data confidentiality and apply role-based access controls across academic, HR, finance, admissions, and operational systems.4. Cybersecurity and Operational Controls Apply approved security policies, hardening standards, patching requirements, MFA, endpoint protection, and access-control procedures. Monitor security alerts and unusual activity, preserve relevant evidence, and report suspected incidents immediately to the IT Manager. Support vulnerability remediation, access reviews, backup verification, audit requests, and cybersecurity awareness activities. Maintain confidentiality of student, employee, financial, admissions, and operational information. Follow change-management procedures and obtain authorization before making changes that may affect service availability or security.5. Projects, Vendors and Team Support Participate in infrastructure, systems, classroom technology, surveillance, access-control, telephony, and application projects as assigned. Coordinate technical visits and follow up vendor tickets, installations, testing, and handover documentation while keeping the IT Manager informed. Support technical evaluation and proof-of-concept activities; provide evidence-based recommendations without committing the school commercially. Guide junior/helpdesk staff, share technical knowledge, review escalations, and promote consistent service standards. Provide planned coverage during absences or peak periods and respond to critical incidents according to the school’s approved support arrangements. Qualifications and Experience Bachelor’s degree in Information Technology, Computer Science, Information Systems, Engineering, or a related discipline; equivalent relevant experience may be considered. At least 4 years of relevant IT experience combining hands-on helpdesk support with systems and network administration. Demonstrated experience with Windows administration, identity and access management, TCP/IP networking, Wi-Fi, switching, DHCP, DNS, backup, endpoint management, and security operations. Hands-on experience with Cisco networking or telephony, Aruba switching and wireless, Forti Gate firewalls, and Kaspersky endpoint protection/EDR is strongly preferred. Experience supporting cloud productivity platforms; Google Workspace experience is strongly preferred. CCNA, ITIL, Aruba/HPE and a relevant Fortinet/Forti Gate certification are preferred.

Job Purpose Support the end-to-end development of real estate projects, from initial feasibility and concept development through design, approvals, construction, launch, and handover. The Assistant Manager coordinates across development, design, commercial, finance, construction, sales, and external consultants to ensure projects are delivered in line with the approved business plan, quality standards, budget, and schedule. Key Responsibilities1. Development & Project Planning Support the Development Manager in managing real estate projects throughout the development lifecycle. Assist in defining project objectives, development strategies, product mix, positioning, and key project parameters. Coordinate the preparation and updating of project development plans, schedules, budgets, and key milestones. Monitor project progress and highlight critical issues, risks, and required actions. Support the preparation of project briefs, development programs, and approval documents.2. Feasibility & Financial Analysis Assist in preparing and updating project feasibility studies and financial models. Analyze development assumptions including land value, construction costs, sales prices, development costs, phasing, cash flow, margins, IRR, NPV, and other key investment metrics. Coordinate with Finance and Commercial teams to validate project assumptions and financial projections. Conduct sensitivity and scenario analysis to assess the impact of changes in costs, pricing, exchange rates, sales velocity, and project timelines. Support investment committee and management presentations with relevant financial and development analysis.3. Design & Consultants’ Management Coordinate with architects, masterplanners, landscape architects, engineers, interior designers, and other specialist consultants. Review design deliverables to ensure alignment with the approved development brief, commercial objectives, design guidelines, budget, and project vision. Coordinate design reviews and workshops with internal and external stakeholders. Track consultant deliverables, approvals, comments, and required revisions. Support the selection, appointment, and management of consultants, including scope of work, fees, deliverables, and timelines.4. Commercial & Product Development Support the development of product strategies for residential, hospitality, retail, and mixed-use projects. Analyze market trends, competitor projects, customer preferences, and pricing to inform product development. Assist in defining unit mix, areas, specifications, amenities, and product positioning. Coordinate with Sales and Marketing teams to ensure the product offering is aligned with market requirements. Support pricing exercises, re-pricing initiatives, and product optimization.6. Stakeholder Management Act as a key coordination point between Development and internal departments including Finance, Sales, Marketing, Construction, Procurement, Legal, and Operations. Coordinate with external consultants, contractors, operators, and other project stakeholders. Prepare agendas, presentations, meeting minutes, action trackers, and follow-up reports. Ensure decisions and actions are clearly communicated and followed through. Qualifications & Experience Bachelor’s degree in architecture, Engineering, or Finance.3–6 years of relevant experience in real estate development, development management, project management. Experience working for a real estate developer, consultancy, investment firm. Strong understanding of the real estate development lifecycle. Experience in financial feasibility, project analysis, and development planning. Experience coordinating multidisciplinary design and project teams. Strong understanding of construction, design, commercial, and development processes.

Job Purpose Support the end-to-end development of real estate projects, from initial feasibility and concept development through design, approvals, construction, launch, and handover. The Assistant Manager coordinates across development, design, commercial, finance, construction, sales, and external consultants to ensure projects are delivered in line with the approved business plan, quality standards, budget, and schedule. Key Responsibilities1. Development & Project Planning Support the Development Manager in managing real estate projects throughout the development lifecycle. Assist in defining project objectives, development strategies, product mix, positioning, and key project parameters. Coordinate the preparation and updating of project development plans, schedules, budgets, and key milestones. Monitor project progress and highlight critical issues, risks, and required actions. Support the preparation of project briefs, development programs, and approval documents.2. Feasibility & Financial Analysis Assist in preparing and updating project feasibility studies and financial models. Analyze development assumptions including land value, construction costs, sales prices, development costs, phasing, cash flow, margins, IRR, NPV, and other key investment metrics. Coordinate with Finance and Commercial teams to validate project assumptions and financial projections. Conduct sensitivity and scenario analysis to assess the impact of changes in costs, pricing, exchange rates, sales velocity, and project timelines. Support investment committee and management presentations with relevant financial and development analysis.3. Design & Consultants’ Management Coordinate with architects, masterplanners, landscape architects, engineers, interior designers, and other specialist consultants. Review design deliverables to ensure alignment with the approved development brief, commercial objectives, design guidelines, budget, and project vision. Coordinate design reviews and workshops with internal and external stakeholders. Track consultant deliverables, approvals, comments, and required revisions. Support the selection, appointment, and management of consultants, including scope of work, fees, deliverables, and timelines.4. Commercial & Product Development Support the development of product strategies for residential, hospitality, retail, and mixed-use projects. Analyze market trends, competitor projects, customer preferences, and pricing to inform product development. Assist in defining unit mix, areas, specifications, amenities, and product positioning. Coordinate with Sales and Marketing teams to ensure the product offering is aligned with market requirements. Support pricing exercises, re-pricing initiatives, and product optimization.6. Stakeholder Management Act as a key coordination point between Development and internal departments including Finance, Sales, Marketing, Construction, Procurement, Legal, and Operations. Coordinate with external consultants, contractors, operators, and other project stakeholders. Prepare agendas, presentations, meeting minutes, action trackers, and follow-up reports. Ensure decisions and actions are clearly communicated and followed through. Qualifications & Experience Bachelor’s degree in architecture, Engineering, or Finance.3–6 years of relevant experience in real estate development, development management, project management. Experience working for a real estate developer, consultancy, investment firm. Strong understanding of the real estate development lifecycle. Experience in financial feasibility, project analysis, and development planning. Experience coordinating multidisciplinary design and project teams. Strong understanding of construction, design, commercial, and development processes.