وظائف مطورين Git - القاهرة مصر

‏⁦job description<br>The ideal candidate will help drive our sales operations by approaching new inbound and outbound customers tactically, offering our wide range of solutions and services, and helping them choose what better fits their business needs.<br>Software Sales experience is a must.<br>Responsibilities<br>Identify new businesses and reach out to create interest<br>Generate and qualify new leads<br>Contact potential clients who already shown interest by registering on our free trial to show them the value<br>Prospect new business for e-commerce solutions<br>Educate customers on the value of the solutions<br>Ask qualifying questions and position solutions that best fit customer needs<br>Use sales ERP to ensure direction in the sales cycle<br>Follow up with merchants to further educate and solidify their business plans<br>Attend product training classes to sharpen industry knowledge<br>Cultivate solid relationships and drive customer satisfaction<br>Work with the support team to create and manage excellent customer experiences<br>Qualifications<br>2+ years of experience within selling software solutions “B2B” and lead generation environment<br>Excellent communicator on the phone, email, messaging apps, and face to face!<br>Energetic and hard worker<br>Self-discipline and Pressure management<br>Strong interpersonal skill<br>Team Player

‏⁦‏⁦⁩job description<br>The ideal candidate will help drive our sales operations by approaching new inbound and outbound customers tactically, offering our wide range of solutions and services, and helping them choose what better fits their business needs.<br>Software Sales experience is a must.<br>Responsibilities<br>Identify new businesses and reach out to create interest<br>Generate and qualify new leads<br>Contact potential clients who already shown interest by registering on our free trial to show them the value<br>Prospect new business for e-commerce solutions<br>Educate customers on the value of the solutions<br>Ask qualifying questions and position solutions that best fit customer needs<br>Use sales ERP to ensure direction in the sales cycle<br>Follow up with merchants to further educate and solidify their business plans<br>Attend product training classes to sharpen industry knowledge<br>Cultivate solid relationships and drive customer satisfaction<br>Work with the support team to create and manage excellent customer experiences<br>Qualifications<br>2+ years of experience within selling software solutions “B2B” and lead generation environment<br>Excellent communicator on the phone, email, messaging apps, and face to face!<br>Energetic and hard worker<br>Self-discipline and Pressure management<br>Strong interpersonal skill<br>Team Player

‏⁦job description<br>The ideal candidate will help drive our sales operations by approaching new inbound and outbound customers tactically, offering our wide range of solutions and services, and helping them choose what better fits their business needs.<br>Software Sales experience is a must.<br>Responsibilities<br>Identify new businesses and reach out to create interest<br>Generate and qualify new leads<br>Contact potential clients who already shown interest by registering on our free trial to show them the value<br>Prospect new business for e-commerce solutions<br>Educate customers on the value of the solutions<br>Ask qualifying questions and position solutions that best fit customer needs<br>Use sales ERP to ensure direction in the sales cycle<br>Follow up with merchants to further educate and solidify their business plans<br>Attend product training classes to sharpen industry knowledge<br>Cultivate solid relationships and drive customer satisfaction<br>Work with the support team to create and manage excellent customer experiences<br>Qualifications<br>2+ years of experience within selling software solutions “B2B” and lead generation environment<br>Excellent communicator on the phone, email, messaging apps, and face to face!<br>Energetic and hard worker<br>Self-discipline and Pressure management<br>Strong interpersonal skill<br>Team Player<br><br><br><br><br>المجال المهنيالخدمات والاستشارات في مجال تكنولوجيا المعلوماتنوع التوظيفدوام كامل

نحن نوظف!! الشركة: جمجوم للصناعات الطبية المسمى الوظيفي: مدير تطوير المنتجات – سوق المملكة العربية السعودية الموقع: القاهرة، مصر | عن بُعد<br>تسعى شركة جمجوم للصناعات الطبية (JMI)، وهي شركة إقليمية رائدة في مجال المستهلكات والمعدات الطبية، إلى تعيين مدير تطوير منتجات ذي خبرة للانضمام إلى فريقها المتنامي. هذه الوظيفة عن بُعد ومقرها القاهرة، مصر، مع تركيز أساسي على سوق المملكة العربية السعودية.<br>عن الدور: بصفتك مدير تطوير المنتجات، ستكون بمثابة الرابط الرئيسي بين مديري JMI وشركاء الوكالات، ووظيفة سلسلة التوريد، وفريق المبيعات الميداني في المملكة العربية السعودية. ستكون مسؤولاً عن توسيع محفظة منتجات JMI، وتعزيز العلاقات مع الشركاء الحاليين، وضمان توفر المنتجات المناسبة ومستويات المخزون والرسائل التسويقية في الوقت المناسب. يتبع هذا الدور مدير وحدة الأعمال ويتطلب تعاوناً وثيقاً مع الفرق متعددة الوظائف في مصر والمملكة العربية السعودية.<br>المسؤوليات الرئيسية: تحديد والتفاوض مع وضم وكالات وشركات جديدة لتوسيع محفظة تجارة JMI، مع إدارة وتعزيز العلاقات مع شركاء الوكالات الحاليين. الإشراف على إدارة المخزون وتوقعات الطلب بالتنسيق مع فريق سلسلة التوريد وشركاء الوكالات. مراقبة أداء المنتج في السوق والتأكد من امتلاك فريق المبيعات لمعرفة عميقة بالمنتج لتقديم رسائل فعالة. تطوير وتكييف الخطط التكتيكية للوكالات، وترجمة الاستراتيجية إلى توجيهات فنية وتكتيكية واضحة للقوة الميدانية. دفع متابعات إدارة علاقات العملاء (CRM) ودعم إدارة قمع المبيعات. تحليل المناقصات وتحديد فرص نمو جديدة في سوق المملكة العربية السعودية. التنسيق مع الشؤون التنظيمية بشأن حالة تسجيل المنتج والجداول الزمنية للمنتجات الجديدة والحالية في السوق السعودي. التفاوض على اتفاقيات الوكالة وإدارتها، بما في ذلك تحديد توقعات الأداء ومراجعة أداء الوكالة بشكل مستمر.<br>المتطلبات: خبرة لا تقل عن 10 سنوات ذات صلة في إدارة المنتجات، أو تطوير الأعمال، أو المبيعات، أو التسويق في صناعة الأجهزة الطبية أو المستهلكات الطبية. خبرة مثبتة في إدارة المديرين أو الوكالات أو علاقات الموزعين، بما في ذلك المفاوضات التجارية وإدارة الأداء. معرفة قوية بسوق الرعاية الصحية في المملكة العربية السعودية والمشهد التجاري الخاص به. مهارات تحليلية قوية وكفاءة في أدوات إدارة علاقات العملاء (CRM)، وتوقعات الطلب، وأدوات التقارير. مهارات تفاوض وإدارة أصحاب المصلحة وتنسيق قوية بين الوظائف. مهارات اتصال كتابية ولفظية ممتازة باللغة الإنجليزية؛ وتعتبر اللغة العربية ميزة. يفضل وجود خبرة في المناقصات وعمليات تسجيل المنتجات في المملكة العربية السعودية. الاستعداد للسفر بشكل دوري إلى المملكة العربية السعودية بناءً على متطلبات العمل. ندعو المرشحين المهتمين للتقديم وأن يصبحوا جزءاً من النمو الإقليمي المستمر لشركة JMI.

وصف الشركة <br>تعد Max AB أسرع شركات التجارة بين الشركات (B2B) نمواً في قطاع التجزئة في مصر. تأسست في عام 2018 كمنصة للتجارة الإلكترونية تتيح للتجار المحليين والمتاجر الصغيرة في مصر والمغرب النمو وزيادة إيراداتهم وتحسين جودة حياتهم. تسعى Max AB جاهدة لتمكين تجار التجزئة الذين يرغبون في تعظيم إيراداتهم. بالإضافة إلى خدمات التجارة الإلكترونية، أطلقت Max AB خدمة "Max AB Cash" في عام 2021، وهي خدمة تكنولوجيا مالية تمكن التجار المحليين من قبول المدفوعات لمختلف الخدمات التي قد يحتاجها عملاؤهم النهائيون. تتيح هذه الميزة لتجار التجزئة تقديم تجربة تسوق أكثر شمولاً لعملائهم من خلال تسهيل عمليات دفع آمنة ومريحة. انطلاقاً من عقليتنا التي تركز على التاجر وشعورنا بالمسؤولية الاجتماعية، نعمل على تحقيق أهداف التنمية المستدامة مع بناء عمل تجاري مسؤول اجتماعياً يجعل العالم مكاناً أفضل يمكن للجميع فيه الاندماج.<br>ما ستقوم به: زيادة قيمة العملاء الحاليين مع جذب عملاء جدد. إيجاد وتطوير خدمات جديدة. تطوير استراتيجية نمو تركز على المكاسب المالية ورضا العملاء. الترويج لمنتجات/خدمات الشركة بما يلبي أو يتوقع أهداف العملاء. بناء علاقات طويلة الأمد مع العملاء الجدد والحاليين. امتلاك وتحسين هوامش أرباح التكنولوجيا المالية وشروط الائتمان الخاصة بنا من خلال التفاوض مع شركائنا. تنفيذ مشاريع التكامل والشراكة مع فرق المنتج والتكنولوجيا. ما نبحث عنه: درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو التسويق أو مجال ذي صلة. خبرة في المبيعات أو التسويق أو المجالات ذات الصلة. مهارات التفاوض. حس تجاري في مجال التكنولوجيا المالية. خبرة في إطلاق مشاريع المنتجات والتكنولوجيا. مهارات تواصل قوية وإلمام بتقنيات المعلومات.

نبذة عن الدور الوظيفي: يخضع مدير مشاريع وتطبيقات تكنولوجيا المعلومات لرئيس قسم تكنولوجيا المعلومات، وهو المسؤول عن بناء وقيادة وظيفة تقديم خدمات تكنولوجيا المعلومات لمؤسسة سكك حديدية فائقة السرعة جديدة في مصر، مع الإشراف على دورة الحياة الكاملة لتطبيقات المؤسسة بدءاً من تسليم المشروع الأولي وحتى العمليات المستقرة والتحسين المستمر. يبدأ هذا الدور بتركيز قوي على المشاريع بينما تقوم المؤسسة ببناء مشهد تطبيقاتها، ثم يتطور ليصبح مسؤولاً عن محفظة تطبيقات ناضجة مع بدء تشغيل الأنظمة. تكون ناجحاً عندما يتم تسليم المشاريع في الوقت المحدد وضمن النطاق المخطط له، وتكون التطبيقات قيد التشغيل مستقرة وتتحسن باستمرار، ويتم إلزام مقدمي الخدمات بتعهداتهم، وينمو فريقك في القدرة والمسؤولية بمرور الوقت. بصفتك الممثل الأول لتكنولوجيا المعلومات فيما يتعلق بتقديم التطبيقات وإدارة المحفظة، فإنك تمثل وجه المؤسسة أمام مقدمي خدمات التطبيقات.<br>المسؤوليات الرئيسية: بناء وقيادة وظيفة مشاريع وتطبيقات تكنولوجيا المعلومات، ووضع عمليات التسليم ومعايير الحوكمة وهياكل الفريق التي تتناسب مع حجم المؤسسة. امتلاك محفظة التطبيقات عبر دورة حياتها الكاملة، من المتطلبات والتسليم وحتى العمليات المباشرة، لضمان بقاء الأنظمة مناسبة للغرض منها مع نمو المؤسسة. قيادة تسليم مشاريع تكنولوجيا المعلومات الكبرى، مع توفير إشراف رفيع المستوى على التخطيط وإدارة المخاطر والتحكم في النطاق ومواءمة أصحاب المصلحة عبر برامج معقدة متعددة الموردين. تحديد وامتلاك إطار عمل إدارة الإصدارات لتغييرات التطبيقات، لضمان إدخال الوظائف الجديدة وتحديثات النظام بطريقة خاضعة للرقابة ومحكومة جيداً. العمل كمسؤول علاقات أساسي مع مقدمي خدمات التطبيقات، وتمثيل المؤسسة في المراجعات التجارية والتصعيد والمناقشات الاستراتيجية بينما يدير الفريق التسليم اليومي. امتلاك الرقابة المالية لمحفظة التطبيقات بما في ذلك تتبع الميزانية والتنبؤ وإعداد التقارير، لضمان شفافية الإنفاق وتوافقه مع أولويات العمل. ضمان الالتزام بممارسات حوكمة التطبيقات عبر المحفظة بما في ذلك التحكم في التغيير وجاهزية التدقيق وسلامة البيانات والامتثال للمعايير التنظيمية. تطوير وتنمية فريق من مديري المشاريع ومتخصصي التطبيقات، وخلق الوضوح حول الأدوار والأولويات ومسارات التطوير الفردية. العمل بشكل وثيق مع أصحاب المصلحة في الأعمال لترجمة الاحتياجات التشغيلية إلى خارطة طريق ذات أولوية للتطبيقات، مع الموازنة بين ضغط التسليم قصير الأجل وصحة المنصة على المدى الطويل. إعداد تقارير حول أداء المحفظة، وتقدم التسليم، وصحة التطبيقات لرئيس قسم تكنولوجيا المعلومات وأصحاب المصلحة الرئيسيين في العمل، وتقديم صورة واضحة ومحدثة في جميع الأوقات.<br>المؤهلات: درجة البكالوريوس في تكنولوجيا المعلومات أو علوم الحاسب أو مجال ذي صلة؛ ودرجة الماجستير أو الخبرة المكافئة تعد ميزة إضافية. 7-10 سنوات من الخبرة في تسليم مشاريع تكنولوجيا المعلومات أو إدارة التطبيقات، مع سجل حافل في قيادة برامج معقدة متعددة الموردين وإدارة محافظ التطبيقات الحية. قدرة مثبتة على بناء وهيكلة وظيفة تقديم تكنولوجيا المعلومات في بيئة توسعية أو جديدة. خبرة قوية في إدارة تطبيقات المؤسسات مثل ERP أو EAM أو HRIS أو أنظمة SaaS المماثلة والأنظمة المستضافة على السحابة عبر دورة حياتها الكاملة. خبرة عملية في إدارة الاختبارات في بيئات SaaS، بما في ذلك تنسيق اختبار قبول المستخدم (UAT)، وإدارة العيوب، وتحديد معايير القبول، وتقييم الجاهزية للتشغيل. امتلاك القدرة على التعامل مع علاقات الموردين على مستوى استراتيجي، بما في ذلك المراجعات التجارية والتصعيد والتقارير المالية والتنبؤ. فهم قوي لمبادئ إدارة الإصدارات والتغيير، مع خبرة عملية في حوكمة تغييرات التطبيقات في بيئة مؤسسية. قائد بالفطرة يخلق الوضوح، ويفوض بفعالية، ويستثمر في نمو من حوله. ملم بالأمور المالية، مع خبرة في تتبع الميزانيات، وإدارة التوقعات، وتقديم تقارير الإنفاق مقابل الخطة. الشهادات ذات الصلة تعد ميزة إضافية، لا سيما PMP أو PRINCE2 أو ITIL 4 Managing Professional أو COBIT 2019. اللغة العربية مطلوبة؛ والإنجليزية المهنية القوية ضرورية.<br>هذا الدور مخصص لشخص يريد تولي المسؤولية من البداية إلى النهاية - من بدء المشروع الأول إلى محفظة تطبيقات ناضجة ومُدارة جيداً تعتمد عليها المؤسسة بأكملها. النطاق هنا ينمو مع نمو المؤسسة.

عن Uplift Uplift هي وكالة ديناميكية متخصصة في البحث عن المواهب العالمية، وتغطي مناطق أوروبا والشرق الأوسط وأفريقيا، وأمريكا اللاتينية، والولايات المتحدة الأمريكية، وآسيا والمحيط الهادئ. من خلال نجاحنا في التوظيف في 59 دولة، نجمع بين السرعة والتكنولوجيا المتطورة لاستقطاب أفضل الكفاءات التنفيذية والمتوسطة والعليا في مختلف الوظائف. يدمج نهجنا المبتكر بين الشبكات العالمية والذكاء الاصطناعي وأدوات التوظيف المتقدمة. بالإضافة إلى التوظيف، نتفاعل مع جمهورنا من خلال البودكاست والنشرات الإخبارية والندوات عبر الإنترنت، مما يضمن بقاءنا في طليعة استقطاب المواهب واتجاهات الموارد البشرية العالمية.<br>عن عملائنا نحن نبحث عن "مدير تطوير أعمال المستهلكين — مصر" لعميلنا العالمي.<br>المسؤوليات الرئيسية:<br>تقييم سوق المستهلك المصري: الشرائح، نقاط السعر، المشترون للمرة الأولى مقابل المشترين للاستبدال، والاختلافات الإقليمية تقييم والتوصية بمزيج القنوات — التجار التقليديون، التجارة الحديثة / سلاسل MDC، التجارة الإلكترونية والأسواق عبر الإنترنت، البيع المباشر للمستهلك — مع تسلسل بناء واضح واحتياجات الاستثمار تحديد أولويات منتجات المستهلك في مصر بالتعاون مع إدارة المنتج (أي الخطوط، وأي مراكز سعر) تحديد النموذج التجاري: هيكل التسعير، الهوامش، وإطار الحوافز/الخصومات لكل قناة بناء خطة العمل: أهداف البيع، أهداف تغطية القناة، احتياجات العلامة التجارية والترويج، والفريق المطلوب توظيف الشركاء وتدريبهم وتطويرهم في القنوات المختارة؛ والتفاوض على الإدراج مع سلاسل البيع بالتجزئة/MDC حيثما يتم اختيارها تحقيق أهداف البيع وحصة السوق؛ وإجراء زيارات ميدانية منتظمة ومراجعات لأداء القناة بناء قدرات القناة: تدريب المبيعات، معرفة المنتج، ومعايير جودة التركيب مع الشركاء إطلاق المنتجات وإدارة الحملات الترويجية مع فرق التسويق؛ وضمان الظهور في المتاجر وعبر الإنترنت التنسيق مع خدمة ما بعد البيع لتأمين مستويات خدمة تليق بالمستهلك (السرعة، التغطية، قطع الغيار) جمع وإعداد تقارير عن معلومات السوق: التسعير، تحركات المنافسين، واتجاهات المستهلكين بناء فريق المستهلك مع توسع نطاق العمل<br>المؤهلات/المهارات المطلوبة:<br>أكثر من 7 سنوات من الخبرة في السلع الاستهلاكية المعمرة / الإلكترونيات الاستهلاكية / مبيعات التدفئة والتهوية وتكييف الهواء السكنية في مصر، مع خبرة مثبتة في اثنين على الأقل من: شبكات التجار، التجارة الحديثة (سلاسل البيع بالتجزئة)، التجارة الإلكترونية، خبرة في بناء أو توسيع قناة استهلاكية بشكل كبير، مهارات تخطيط تجاري قوية: حالات العمل، الأرباح والخسائر للقناة، تصميم التسعير والخصومات، معرفة مشهد البيع بالتجزئة المصري والحسابات الرئيسية؛ وتعد خبرة المنافسين (علامات تجارية للتكييف/الأجهزة الاستهلاكية) ميزة إضافية قوية، روح ريادية، مرونة في التعامل مع الغموض، وقدرة على العمل بمفردك قبل وجود فريق

<p>رسالة الدور: o تقديم لمحة عن جودة المنتج للمشروعات ضمن نطاقه/o إنشاء خطط الاختبار وحالات الاختبار لبرمجيات ضمن نطاقه. o الكشف عن أي مخاطر محتملة للمنتج والعمل مع فريق المشروع حتى إغلاق مخاطر جودة المنتج o تقديم نظرة عامة على جودة المنتج لتسليمات البرمجيات والتأكد من توثيق قضايا المنتج وتتبعها حتى الحل. o دعم التحسين المستمر لعمليات ومهارات مراقبة الجودة. إنشاء خطط استراتيجية الاختبار وحالات الاختبار للمشروع ضمن نطاقه. تنفيذ حالات الاختبار المعرفة وفق خطط الاختبار والاستراتيجيات والتقارير عن حالة المشاريع الحالية ضمن نطاقه، وتحديد القضايا وتقييم تأثيرها وتقديم حلول مقترحة بشكل استباقي. كن نقطة الاتصال الأساسية لكل اتصالات الاختبار داخل منظمة المشروع. تحديد مخاطر جودة المنتج، التصعيد واقتراح استراتيجيات التخفيف من المخاطر حسب الحاجة. العمل مع مدير المشروع لدى العميل لتحديد/حل جميع القضايا التي قد تؤثر على نطاق المشروع و/أو الإطارات الزمنية التعاون مع أصحاب المصلحة الآخرين لضمان إجراء الاختبار المناسب وفق متطلبات المشروع تلخيص وتقرير نتائج جودة المنتج على مستوى المشروع بشكل دوري. تقديم ملاحظات واقتراحات لتحسين العملية والمنتج. دعم مشاريع التحول لدى العملاء، من خلال التخطيط وإجراء الاختبار على أنظمة العملاء الخارجية.</p><p><strong>ملف المرشح المرغوب</strong></p><p>التعليم (إذا كان فراغًا، الدرجة و/أو مجال الدراسة غير محدد) الدرجات/مجال الدراسة مطلوبة: الدرجات/مجال الدراسة مفضل: الشهادات (إذا كان فراغًا، الشهادات غير محددة) المهارات المطلوبة المهارات الاختيارية قبول الاختبار، قبول الاختبار، تلقي الملاحظات، الاستماع النشط، إدارة المنتج بمرونة، إدارة البرنامج الأجايل، دورة حياة تطوير برمجيات أجايل، التفكير التحليلي، الاختبار التلقائي، التواصل، الإبداع، اختبار نموذج البيانات، التصحيح، إدارة العيوب، اختبار التوثيق، قبول التغيير، التنظيم العاطفي، التعاطف، تحليل العيوب، الاختبار الوظيفي، الشمول، الفضول الفكري، لياقة التعلم، التفاؤل، اختبار الأداء {+ 21 المزيد} اللغات المطلوبة (إذا كان فراغًا، اللغات المطلوبة غير محددة) متطلبات السفر غير محددة متاح لتأشيرة العمل؟ لا هل يلزم تصريح حكومي؟ لا تاريخ انتهاء نشر الوظيفة

<p><strong>وصف الشركة:</strong> تعد شركة ECB – مكتب الاستشارات الهندسية شركة هندسية واستشارية سريعة النمو، تأسست عام 1997، وتقدم منصة متعددة التخصصات تخدم قطاعات متنوعة في مصر وخارجها. تجمع الشركة بين الفهم العميق لخصائص السوق المصري والخبرة الدولية الواسعة لتقديم حلول مخصصة تركز على العملاء. تشتهر ECB بسجلها القوي في التصميم، والإشراف على الموقع، وإدارة المشاريع، بدعم من فريق ذي خبرة عالية وموجه نحو الخدمة. يتوافق نظام إدارة الشركة في مجالات التصميم والإشراف على الموقع وإدارة المشاريع مع متطلبات ISO 9001:2015، مما يعكس الالتزام بالجودة والتحسين المستمر.</p><p><strong>وصف الدور الوظيفي:</strong> هذه وظيفة بدوام كامل ومقرها في القاهرة، مصر. سيعمل مهندس تطوير الأعمال على تحديد ومتابعة فرص تجارية جديدة، وبناء علاقات مع العملاء والحفاظ عليها، ودعم إعداد العروض والمناقصات للمشاريع الهندسية والاستشارية. يتضمن الدور إجراء أبحاث وتحليلات للسوق، والتعاون مع الفرق الفنية لتحويل احتياجات العملاء إلى حلول مخصصة، والمساهمة في استراتيجيات التسعير والتجارة. تشمل المهام اليومية حضور اجتماعات العملاء، وتقديم خدمات شركة ECB، وتتبع أنشطة المبيعات وتطوير الأعمال، وإعداد تقارير وتوقعات دورية للإدارة. سيعمل مهندس تطوير الأعمال بشكل وثيق مع فرق متعددة الوظائف لضمان التوافق بين أهداف تطوير الأعمال وقدرات تنفيذ المشاريع.</p><p><strong>المؤهلات:</strong></p><ul><li>درجة البكالوريوس في الهندسة (مدني، عمارة، ميكانيكا، أو أي تخصص هندسي ذي صلة).</li><li>خبرة من 2 إلى 4 سنوات في تطوير الأعمال، المبيعات، أو مجال ذي صلة.</li><li>خبرة في توليد العملاء المحتملين (Lead Generation) وتحديد فرص تجارية جديدة.</li><li>خبرة في أنظمة إدارة علاقات العملاء (CRM) والحفاظ على قواعد بيانات العملاء/العملاء المحتملين.</li><li>يفضل وجود خبرة في قطاع الإنشاءات.</li><li>مهارات تواصل وتفاوض وشخصية قوية.</li><li>القدرة على بناء علاقات قوية مع العملاء والحفاظ عليها.</li><li>مهارات تواصل جيدة باللغة الإنجليزية.</li><li>مهارات قوية في البحث وتحليل السوق.</li><li>تعد الخبرة في أنظمة CRM ميزة إضافية.</li><li>مهارات تنظيمية قوية، وقدرة على إدارة عدة فرص ومقترحات في آن واحد، مع الاهتمام بالتفاصيل.</li></ul>

وصف الشركة: كورد ديجيتال (Cord Digital) هي شركة تسويق وإعلان تأسست عام 2015، تركز على مساعدة الشركات في التواصل والتوسع عالمياً. تقدم الشركة خدمات متكاملة تشمل دراسات الجدوى، وخطط العمل، والتسويق الرقمي، وتطوير الويب والتطبيقات، والمؤثرات البصرية، وإنتاج الموسيقى. من خلال نهجها "التواصل والعولمة"، تدعم كورد ديجيتال العملاء في بناء علامات تجارية قوية والوصول إلى أسواق أوسع. كما توفر الشركة حلول الاستعانة بمصادر خارجية من خلال شراكة مع شركة ESMO LTD في إيطاليا، وهي شركة استشارات إدارية ومالية في الاتحاد الأوروبي، مما يتيح الوصول إلى خبرات وفرص دولية.<br>وصف الدور: هذا دور وظيفي بدوام كامل في مقر الشركة لمدير تطوير الأعمال. سيقوم مدير تطوير الأعمال بتحديد ومتابعة فرص عمل جديدة، وبناء والحفاظ على علاقات مع العملاء، وتطوير مقترحات وعروض تقديمية تتماشى مع خدمات التسويق والإعلان التي تقدمها كورد ديجيتال.<br>يشمل الدور إجراء أبحاث السوق، وتحليل احتياجات العملاء، والتعاون مع الفرق الداخلية لتصميم حلول وحملات مخصصة.<br>سيدير مدير تطوير الأعمال خطوط مبيعات الشركة، ويتفاوض على العقود، ويتابع مقاييس الأداء لضمان تحقيق أهداف النمو. يتضمن العمل اليومي اجتماعات منتظمة مع العملاء، وأنشطة بناء الشبكات، والتنسيق الوثيق مع فرق التسويق والعمليات لتقديم خدمات عالية الجودة.<br>المؤهلات: مهارات قوية في تطوير الأعمال والمبيعات، بما في ذلك توليد العملاء المحتملين، وتأهيل الفرص، والتفاوض على الصفقات. خبرة في التسويق والإعلان، مع القدرة على فهم التسويق الرقمي، وبناء العلامات التجارية، واستراتيجيات الحملات. إتقان إدارة علاقات العملاء، وإدارة الحسابات، والتواصل مع أصحاب المصلحة. قدرات تحليلية وبحثية قوية لإجراء تحليل السوق، وإعداد مدخلات دراسات الجدوى، ودعم تخطيط الأعمال. مهارات عرض وتواصل كتابية وشفوية ممتازة باللغة الإنجليزية؛ إتقان اللغة العربية ميزة إضافية. القدرة على العمل في مقر الشركة في العجوزة - الجيزة، مصر، وإدارة مشاريع متعددة، والتعاون بفعالية مع الفرق متعددة الوظائف. درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، أو التسويق، أو الإدارة، أو مجال ذي صلة؛ ويفضل بشدة وجود خبرة سابقة في دور مماثل. الإلمام بالأعمال الدولية أو خدمات الاستعانة بمصادر خارجية، خاصة داخل أسواق الاتحاد الأوروبي، يعد ميزة إضافية.

المسمى الوظيفي: مطور واجهة خلفية Java<br><br>نحن نبحث عن مطور واجهة خلفية (Backend) خبير بلغة Java للانضمام إلى فريقنا الهندسي الديناميكي. ستعمل على تصميم وبناء وصيانة تطبيقات وخدمات جانب الخادم القابلة للتوسع التي تشغل منصاتنا الأساسية. يتطلب هذا الدور أساساً قوياً في لغة Java، وشغفاً بالبرمجيات الموثوقة، والقدرة على التعاون الوثيق مع مطوري الواجهة الأمامية ومديري المنتجات ومهندسي عمليات التطوير (DevOps).<br><br>تصميم وتطوير واختبار ونشر خدمات خلفية وخدمات مصغرة (microservices) قوية تعتمد على Java. تنفيذ واجهات برمجة تطبيقات RESTful والتكامل مع قواعد البيانات وقوائم انتظار الرسائل والخدمات الخارجية. كتابة كود نظيف وقابل للصيانة وموثق جيداً مع التركيز على الأداء وقابلية التوسع. المشاركة في مناقشات البنية التحتية، ومراجعات الكود، واعتماد أنماط التصميم. ضمان الأمان والموثوقية والقابلية للملاحظة من خلال التسجيل والمراقبة والتنبيهات المناسبة. التعاون مع مهندسي ضمان الجودة لتحديد استراتيجيات الاختبار وضمان إصدارات عالية الجودة. دعم مسارات CI/CD وممارسات البنية التحتية ككود (IaC) في بيئة سحابية.<br><br>المتطلبات<br><br>درجة البكالوريوس في علوم الكمبيوتر أو هندسة البرمجيات أو مجال ذي صلة، أو خبرة عملية معادلة. إتقان قوي للغة Java، مع معرفة صلبة بميزات Java 8 وما بعدها وأفضل الممارسات. خبرة في أطر عمل الواجهة الخلفية (Spring Boot، أو Micronaut، أو ما شابه ذلك). الإلمام بقواعد البيانات العلائقية وNoSQL، وأطر عمل ORM، وتحسين SQL. خبرة في تصميم واستهلاك واجهات برمجة تطبيقات RESTful، ومعرفة بأمان واجهات برمجة التطبيقات (OAuth2، JWT). فهم البرمجة غير المتزامنة، وقوائم انتظار الرسائل (Kafka، Rabbit MQ)، والهياكل المعتمدة على الأحداث (Event-driven architectures). خبرة في المنصات السحابية (AWS، أو Azure، أو GCP) وتقنيات الحاويات (Docker، Kubernetes). مهارات قوية في حل المشكلات، والاهتمام بالتفاصيل، والقدرة على العمل في بيئة سريعة الخطى. مهارات ممتازة في التواصل والتعاون متعدد الوظائف.

عن عبد اللطيف جميل: عبد اللطيف جميل... مكان لتحقيق إمكاناتك...<br>من خلال الاحترام، والتحسين المستمر، وروح الريادة، والتمكين، نحن فخورون بثقافتنا التي تشهد ازدهار الأفكار، ونمو الأفراد، ونجاح الأعمال. تعد عبد اللطيف جميل مستثمراً عالمياً وشبكة من الشركات المتنوعة دولياً يمتد تاريخها لأكثر من 80 عاماً، وتساهم في تشكيل مستقبل القطاعات الأساسية التي تقود الاقتصاد العالمي، بما في ذلك التنقل، والطاقة، والخدمات البيئية، والخدمات المالية، والصحة؛ بالإضافة إلى تطوير الأراضي والعقارات، والخدمات اللوجستية، وتجارة التجزئة للإلكترونيات، وخدمات الوسائط.<br>تأسست شركة عبد اللطيف جميل عام 1945، وهي تتمتع بحضور في أكثر من 35 دولة، وتوظف أكثر من 11,000 شخص من أكثر من 85 جنسية. سيكون المرشح المثالي مسؤولاً عن استخدام عقليته التحليلية لتحليل وتفسير البيانات المالية، ثم ربطها باتجاهات وقضايا الأعمال المحتملة. سيشعر هذا المرشح بالراحة عند استخدام الرؤى التي اكتشفها لتوصيل الموضوعات والاكتشافات المهمة لقيادة الشركة.<br>عن الوظيفة: تولي مسؤولية محتوى التعلم الخاص بالمنصة: خطط، وأنتج، وحافظ على مكتبة الدورات المصغرة باللغة العربية التي تعد جوهر تجربة الأعضاء، وضع معايير الإنتاج التي تحافظ على اتساق الجودة مع نمو المكتبة.<br>المسؤوليات الرئيسية: تولي مسؤولية خط إنتاج الدورات التدريبية من مخطط الدرس إلى الدرس المنشور: النصوص، والفيديو، والنصوص التي تظهر على الشاشة، والملخصات، واختبارات المعرفة. إنتاج الدروس باستخدام أدوات إنتاج الفيديو الحديثة وإدارة جداول الإنتاج وفقاً لخريطة الدورات. ضمان أن يكون كل محتوى التعلم باللغة العربية طبيعياً وصحيحاً وعملياً ومناسباً لأصحاب الأعمال الصغيرة. الحفاظ على الدورات المنشورة وتحسينها بناءً على ملاحظات الأعضاء وبيانات الإكمال. تحديد وتوثيق معيار الإنتاج لضمان الحفاظ على الجودة مع زيادة الحجم. تنسيق مدخلات الموضوع لمواضيع الدورات عبر التسويق والمبيعات والمهارات الرقمية.<br>المؤهلات والخبرة: أكثر من 5 سنوات في محتوى التعلم، أو التصميم التعليمي، أو إنتاج الوسائط التعليمية. خبرة مثبتة في إنتاج التعلم القائم على الفيديو بكميات كبيرة. مستوى اللغة العربية الأم مع مهارات كتابة وتحرير قوية؛ وإجادة اللغة الإنجليزية المهنية. تعتبر الخبرة في إنشاء محتوى لأصحاب المشاريع الصغيرة أو جماهير المتعلمين البالغين ميزة إضافية.

توسّع Nour Nagy Designs حضورها في تطوير الأعمال في مصر، ونبحث عن شريك تطوير أعمال طموح وذو شبكة علاقات واسعة لمساعدتنا في تأمين مشاريع جديدة في العمارة، التصميم الداخلي والتجهيزات. <br>هذه فرصة عمل حرة، قائمة على العمولات بدون راتب ثابت.<br><br>الدور الوظيفي • التعرف على العملاء المحتملين واقترابهم عبر القطاعات السكنية والتجارية والضيافة والعقارات • توليد عملاء محتملين مؤهلين وفرص مشاريع جديدة • تقديم وخطف خدمات Nour Nagy Designs • ترتيب اجتماعات وعروض تقديمية مع العملاء • المتابعة مع العملاء المحتملين ودعم المفاوضات • العمل مع فريق NND خلال مراحل الاقتراح وإغلاق الصفقة • تطوير علاقات مع أصحاب وملاك العقارات والمطورين وشركات العقارات والمقاولين والمهنيين في الصناعة • بناء خط أنابيب مستمر من المشاريع المحتملة في مصر<br><br>العمولة عمولة جذابة على المشاريع التي تم تأمينها وجمع المدفوعات بنجاح. تختلف العمولة وفقاً لنوع المشروع وما إذا كانت الفرصة مخلوقة بشكل مستقل أو مقدمة من Nour Nagy Designs. لا يوجد حد للإمكانات الربحية. يتم دفع العمولة مقابل المدفوعات المستلمة بنجاح من العميل. من نبحث عنه• مهارات قوية في المبيعات، وتطوير الأعمال أو اكتساب العملاء• خبرة سابقة في الهندسة المعمارية، التصميم الداخلي، التجهيزات، الإنشاء أو العقارات تُفضل بشدة• شبكة موجودة داخل سوق العقارات والإنشاءات المصرية تعتبر ميزة كبيرة• مهارات تواصل وتفاوض واثقة• عرض مهني• تحفيز ذاتي والقدرة على العمل بشكل مستقل وفق بنية الأداء• قدرة قوية على المتابعة وإغلاق الفرص<br>هذه الفرصة مناسبة بشكل خاص لمطوري أعمال ذوي خبرة، محترفي العقارات ومستشارين مبيعات مستقلين يتطلعون لبناء شراكة طويلة الأجل مع استوديو تصميم دولي نامٍ.<br><br>عن Nour Nagy Designs Nour Nagy Designs هي استوديو تصميم معماري وداخلي فائق الجودة يعمل عبر: لندن • القاهرة • دبي الهندسة المعمارية | التصميم الداخلي | المناظر الطبيعية | التجهيزات<br>للتقديم، يرجى إرسال سيرتك الذاتية وخطاب تغطية موجز يشرح خبرتك وشبكتك ذات الصلة.

<p>يجدد جادير التعيين نيابة عن أحد عملائه. نحن نبحث عن مدير تطوير أعمال ديناميكي ومتمحور نحو النتائج التجارية لقيادة مبادرات النمو في صناعة اللياقة البدنية والصحة والرفاهية. هذا الدور مسؤول عن تحديد فرص عمل جديدة، وتطوير الشراكات الاستراتيجية، وزيادة عضويات الشركات، ودفع نمو الإيرادات المستدام. المرشح المثالي شغوف ببناء العلاقات، وتوسيع الحضور في السوق، والمساهمة في نجاح علامة لياقة سريعة النمو.</p><p>المسؤوليات الرئيسية</p><ul><li>تطوير وتنفيذ استراتيجيات تطوير الأعمال لزيادة الإيرادات وحصة السوق.</li><li>تحديد وتأمين فرص عمل جديدة، بما في ذلك الشراكات المؤسسية، وعضويات B2B، وبرامج الصحة والرفاهية، والتحالفات الاستراتيجية.</li><li>بناء وصيانة علاقات طويلة الأمد مع العملاء المؤسسيين والشركاء وأصحاب المصلحة الرئيسيين.</li><li>توليد عملاء محتملين مؤهلين من خلال الشبكات، والإحالات، والفعاليات الصناعية، والتواصل خارج نطاق العمل.</li><li>التفاوض وإبرام اتفاقيات تجارية تتماشى مع أهداف الشركة التجارية.</li><li>التعاون مع فرق المبيعات والتسويق والعمليات لتطوير حلول مخصصة للعملاء الشركات والأفراد.</li><li>تحليل اتجاهات السوق ونشاطات المنافسين واحتياجات العملاء لتحديد فرص النمو.</li><li>تطوير المقترحات والعروض والصفقات الشراكة للعملاء المحتملين.</li><li>إدارة خط المبيعات والحفاظ على سجلات دقيقة باستخدام نظم إدارة علاقات العملاء.</li><li>تتبع KPIs تطوير الأعمال، إعداد تقارير الأداء، وتقديم التوصيات لتحسين النتائج.</li><li>تمثيل الشركة في فعاليات اللياقة والصحة والشبكات المؤسسية لتعزيز الوعي بالعلامة وتوليد عمل جديد.</li></ul><p><strong>الملف المثالي للمرشح</strong></p><ul><li>درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، التسويق، المبيعات، أو مجال ذي صلة.</li><li>5+ سنوات من الخبرة في تطوير الأعمال، المبيعات المؤسسية، الشراكات، أو إدارة الحسابات.</li><li>يفضل خبرة سابقة في صناعة اللياقة والصحة والضيافة والرعاية الصحية أو نمط الحياة.</li><li>سجل حافل بتحقيق أهداف الإيرادات وتأمين الشراكات الاستراتيجية.</li><li>فهم قوي للمبيعات B2B، وبرامج الصحة المؤسسية، وتطوير الشراكات.</li><li>مهارات اتصال وتفاوض وتقديم عروض ممتازة.</li><li>عقلية تجارية قوية مع القدرة على تحديد والاستفادة من فرص النمو.</li><li>الخبرة باستخدام منصات CRM لإدارة خطوط الأنابيب وعلاقات العملاء.</li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل في بيئة سريعة الوتيرة وموجهة بالهدف.</li><li>إتقان مجموعة Microsoft Office.</li></ul><p>المؤهلات المفضلة</p><ul><li>شبكة حالية من جهات الاتصال المؤسسية وقادة القرار.</li><li>خبرة في بيع العضويات، حلول الصحة، أو الخدمات القائمة على الاشتراك.</li><li>معرفة بسوق اللياقة والصحة واستراتيجيات تفاعل العملاء واتجاهات الصناعة.</li></ul>

<p><h4>ملخص المنصب</h4> <p>التقِ بالمديرين ورؤساء الأقسام والأقسام لمناقشة احتياجات التوظيف والتعيين المفتوح والمؤهلات المطلوبة/المفضلة. طور استراتيجيات وخطط التعلم مع الإدارة بناءً على العيوب المحددة في تقييم الاحتياجات. صمِم وطوِّر وأنتِج مواد التدريب (على سبيل المثال: دفاتر عمل المدرب/المشارك، الكتيبات، المنشورات، وسائل المساعدة الوظيفية، الملصقات). التحضير لفصول التدريب (مثل المواد، إعداد الفصول، تفكيك الفصول). صمِّم وأنشئ تدريبًا تفاعليًا بتنسيقات مختلفة. إجراء تدريبات بنظام الوقوف أمام مجموعات من الموظفين. مراقبة وضمان قيام الأقسام بتدريب السلامة والتوجيه. </p> <p>مساعدة الإدارة في التوظيف والتدريب والجدولة والتقييم والاستشارة والتأديب وتحفيز وتوجيه الموظفين. الالتزام بجميع سياسات وإجراءات الشركة والسلامة والأمن؛ الإبلاغ عن الحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة للمدير. التأكد من أن المظهر الموحد والشخصي نظيف ومهني؛ الحفاظ على سرية المعلومات الملكية. التحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومهنية؛ إعداد ومراجعة الوثائق الخطية بدقة وبشكل كامل؛ الرد على الهواتف باستخدام آداب الاستقبال المناسبة.</p> <p>تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين؛ دعم الفريق لتحقيق الأهداف المشتركة؛ الاستماع والاستجابة بشكل مناسب لاهتمامات بقية الموظفين. الترحيب بجميع الضيوف والاعتراف بهم وفق معايير الشركة؛ التوقع والتعامل مع احتياجات خدمة الضيوف؛ مساعدة الأشخاص ذوي الإعاقة؛ شكر الضيوف بصدق</p><p></p>

مدير تطوير الأعمال – الفعاليات والرعاية لمجموعة بلازما للتسويق (Plasma Marketing Group) · المقطم، القاهرة · دوام كامل<br>عن بلازما: بلازما هي شركة إنتاج تمتلك عقلية تجارية. نحن نخطط، نبني، وندير الفعاليات من البداية إلى النهاية، بما في ذلك الحفلات الموسيقية والفعاليات الضخمة، إطلاق الشركات، المعارض، الإنتاجات الموسمية ورمضان، تركيب شاشات LED والكرة، واللافتات وتصنيع أجنحة العرض. يقوم الفريق نفسه بتصميم المفهوم، تصنيعه، إدارة الفعالية، والتعامل مع التفكيك بعد الانتهاء.<br>عن الدور: ستعمل على تنمية قاعدة عملائنا وإيراداتنا. ستقوم بجلب علامات تجارية ومطورين يحتاجون إلى فعاليات، إنتاجات، وتنشيطات، وستقوم ببيع الرعاية للفعاليات التي نديرها بأنفسنا.<br>ما ستقوم به: • بناء وإدارة خطة عمل تضم علامات تجارية، وكالات، مطورين، وشركات في قطاعات السلع الاستهلاكية، الاتصالات، البنوك، السيارات، العقارات، الضيافة، والتجزئة • بيع خدمات بلازما: إنتاج الفعاليات، أجنحة المعارض، تأجير شاشات LED، الديكورات الموسمية، اللافتات، والإنشاءات الضخمة • بيع باقات الرعاية الرئيسية، الفئوية، والداعمة للفعاليات والحفلات الموسيقية التي تديرها بلازما • كتابة المقترحات وعروض التقديم، ثم التفاوض وإغلاق الصفقات • تسليم كل صفقة للعمليات مع موجز واضح، والبقاء على اطلاع بالحساب خلال مرحلة التنفيذ وتقرير ما بعد الفعالية • التأكد من تحصيل الودائع ودفعات الأقساط في موعدها • تنمية الأعمال المتكررة من العملاء الحاليين • تقديم تقارير عن خطة العمل والتوقعات كل أسبوع<br>ما تقدمه: • أكثر من 5 سنوات في بيع الفعاليات، الرعاية، الإنتاج، أو التسويق التجريبي في مصر • علاقات مع فرق تسويق العلامات التجارية، الوكالات، والمطورين يمكنك الاتصال بهم هذا الشهر • صفقات قمت بإغلاقها ويمكنك التحدث عنها بالأرقام • إجادة اللغتين العربية والإنجليزية، كتابةً وتحدثاً • الارتياح للعمل لتحقيق مستهدفات • التوافر في عطلات نهاية الأسبوع والمساء حول أيام الفعاليات • ميزة إضافية: خبرة في مشاريع موسم رمضان، الحفلات الموسيقية، المعارض، أو مبيعات LED و AV<br>ما نقدمه: • راتب أساسي بالإضافة إلى عمولة على الإيرادات المحققة • عرض داخلي متكامل للبيع: الإنتاج، التصنيع، LED والعمليات تحت سقف واحد • خط مباشر للمؤسس وفريق صغير يتخذ القرارات بسرعة • مساحة للنمو في دور تجاري قيادي<br>كيفية التقديم: أرسل سيرتك الذاتية وملاحظة قصيرة حول أكبر صفقة قمت بإغلاقها إلى aziz@plasmamg.com، مع كتابة موضوع الرسالة: "BDM – Events & Sponsorship".

نحن نبحث عن تنفيذي تطوير أعمال متمرس وذو دافعية - متخصص في المكاتب المعمارية والتصميم - للانضمام إلى فريقنا.<br><br>سيكون المرشح الناجح مسؤولاً عن تطوير والحفاظ على علاقات قوية مع المهندسين المعماريين، ومصممي الديكور الداخلي، والاستشاريين، والمكاتب الهندسية، والمطورين، وغيرهم من الأطراف المعنية الرئيسية في القطاع. سيركز الدور على تحديد فرص عمل جديدة، والترويج لمنتجات وحلول الشركة، وتأمين مواصفات المشاريع، ودعم تحويل الفرص في مرحلة التصميم إلى مبيعات ناجحة.<br><br>المتطلبات<br><br> درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، التسويق، الهندسة المعمارية، الهندسة، التصميم الداخلي، أو أي مجال ذي صلة. خبرة لا تقل عن 3 سنوات في مجال تطوير الأعمال، المبيعات، تحديد المواصفات، أو إدارة الحسابات الرئيسية. تعتبر الخبرة السابقة في مجال الهندسة المعمارية، التصميم الداخلي، البناء، مواد البناء، الأثاث، الإضاءة، الواجهات، الأرضيات، مواد التشطيب، أو الصناعات ذات الصلة ميزة إضافية. فهم قوي لقطاع الهندسة المعمارية والتصميم ودورة حياة المشاريع. مهارات تواصل وعرض ممتازة. قدرات قوية على بناء العلاقات والتشبيك. قدرات ممتازة على المتابعة وتتبع المشاريع. وعي تجاري وفهم لعملية المبيعات. القدرة على تحديد الفرص وتحويل العلاقات إلى أعمال. مهارات تنظيمية وإدارة وقت قوية.<br><br>المسؤوليات الرئيسية<br><br> علاقات المكاتب المعمارية والتصميم: ضمان إدراج منتجات الشركة وتحديدها ضمن المشاريع ذات الصلة. التقارير والاستراتيجية: تقديم تقارير دورية تغطي العملاء المحتملين والفرص الجديدة. إدارة المشاريع والمواصفات: تتبع المشاريع من مرحلة المفهوم/التصميم مروراً بالمواصفات، والمناقصات، والشراء، والتنفيذ. دعم المبيعات والأنشطة التجارية: دعم إعداد عروض الأسعار، والمقترحات، والعينات، والوثائق الفنية. مراقبة فرص المبيعات الناتجة عن المكاتب التصميمية والمساهمة في تحقيق أهداف الإيرادات.

Key Responsibilities• Key Account Management Independently manage, support, and further develop key retail Build long-term, trust-based relationships with decision-makers and Ensure customer satisfaction and proactively identify opportunities• Lead Generation & Business Development Proactively source, research, and qualify new leads in the retail sector Approach potential clients through various channels and converting opportunities' Establish, nurture, and retain strong client relationships to drive partnerships.<br>• Market Share Growth & Penetration Contribute to increasing the company’s market share and maintain targeted market penetration strategies' Identify new projects that support business expansion.• New Customer & Project Acquisition (MENA)o Take responsibility for acquiring and developing new customers and to Develop tailored sales strategies and value propositions for each Coordinate closely with internal stakeholders to ensure successful• Retail Sector Expansion Actively acquire new customers and project specifically in the retail concepts, interior solutions). o Understand retail client needs and translate them into suitable prod• Regional Customer Support and further develop existing regional retail customers with satisfaction and retention's Act as the main point of contact for all sales-related topics in the reunts.stakeholders.or upselling and cross-selling.r.leads to tangible business eat business and long-termng its leadership position through projects in the MENA regionaries and customer profiteroles implementation. Environment (e.g., shopfitting, struct and service offerings. A strong focus on customer Gion.<br>Wanzl is an internationally active family-owned company with business divisions in Shop Solutions, Retail Systems, Material Handling, Airport, Access Solutions, and Hotel Service. Wanzl is the world market leader in shopping and luggage trolleys. With over 5,000 employees and production facilities in eight countries, the company develops and produces an innovative product range in premium quality. 27 subsidiaries and around 50 representatives worldwide guarantee on-site service.<br>• Market & Competitor Analysis<br>o Continuously monitor market developments, trends, and customer needs in the retail and interior<br>sectors.<br>o Prepare structured market and competitor analyses to identify growth opportunities and potential risks.<br>o Provide regular feedback to management and headquarters on market insights.<br>• Portfolio & Territory Management<br>o Actively manage the product and service portfolio within MENA region to ensure optimal market<br>coverage.<br>o Recommend adjustments to the offer based on customer feedback, competition, and market dynamics.<br>o Implement measures to increase regional market penetration and profitability.<br>• Collaboration with Global Sales (HQ)<br>o Work closely with the global sales team at headquarters to align regional strategies with global<br>objectives.<br>o Share best practices, support key projects, and ensure consistent brand and sales standards.<br>• Budgeting, Forecasting & Reporting<br>o Actively participate in the annual budgeting process and take responsibility for achieving agreed sales<br>targets.<br>o Prepare reliable sales forecasts and monitor performance against targets.<br>o Provide regular, structured reports on sales performance, sales pipeline status, and market activities to<br>management.<br>• Reseller Management<br>o Manage, support, and develop resellers within MENA region.<br>o Conduct regular performance reviews, set clear targets, and provide ongoing guidance and training.<br>o Ensure brand presence and sales activities are consistent with company standards.<br>• Sales Pipeline Management<br>o Maintain, update, and monitor the sales pipeline to ensure transparency of all ongoing opportunities.<br>o Prioritize opportunities according to strategic relevance and probability of closure.<br>• Additional Responsibilities<br>o Perform any additional tasks related to managing sales activities as assigned by management.<br>o Act as an ambassador of the company at trade fairs, industry events, and customer meetings as required<br>Qualifications & Requirements<br>• Education & Professional Background<br>o bachelor’s degree in business related field.<br>o A consistent, stable track record in sales, ideally in shopfitting, interior solutions, or product-related sales.<br>o Minimum of 5 -10 years of relevant sales experience within the GCC region.<br>o Proven experience in the retail industry, ideally with established contacts and deep market<br>understanding.<br>• Working Style & Personal Attributes<br>o Independent, structured, and self-motivated working style with a strong sense of responsibility.<br>o Team-oriented mindset with a clear focus on achieving targets and delivering results.<br>o Strong communication and negotiation skills, with the ability to interact confidently at all hierarchical<br>levels.<br>o Flexible, analytical, and conceptual thinker with a strong drive to explore new opportunities and<br>innovative approaches.<br>o High willingness to travel frequently within the region as required by business needs.<br>• Language & IT Skills<br>o Fluent in English at contract and negotiation level (both written and spoken).<br>o Additional local languages (e.g., Arabic) are an advantage.<br>o Advanced user of MS Office, particularly Outlook, Power Point, and Excel.<br>o Experience & knowledge with SAP is a plus.

عميلنا هو شركة تكنولوجيا رعاية صحية سريعة النمو تعمل على إحداث تحول في كيفية عمل عيادات طب الأسنان والعيادات الطبية. تتكامل منصتهم مع أنظمة إدارة العيادات لتشغيل الجدولة عبر الإنترنت، وتواصل المرضى، والحجز في الوقت الفعلي، مما يساعد العيادات على جذب المزيد من المرضى مع تحسين الكفاءة التشغيلية. إنهم يعملون بالشراكة مع الآلاف من عيادات الرعاية الصحية الصغيرة والمتوسطة في الولايات المتحدة ويقومون بتوسيع فريق المبيعات الخارجية لتسريع النمو.<br>المؤهلات المطلوبة: خبرة لا تقل عن سنة واحدة كممثل تطوير مبيعات (SDR) أو في دور مبيعات خارجية عالي الكثافة. القدرة على إجراء 100-150 مكالمة باردة (cold calls) يومياً. العزيمة والمثابرة، مع خبرة في تنفيذ تسلسلات تواصل من 10-15 نقطة اتصال على مدار أسبوع إلى أسبوعين. مهارات تواصل ممتازة باللغة الإنجليزية، كتابةً وتحدثاً، مع لهجة محايدة/بسيطة. قدرة قوية على تجاوز حراس البوابة والتفاعل مع مديري المكاتب باستخدام تواصل موجز وقائم على الإذن. خبرة في اتباع عملية استكشاف منظمة مع الحفاظ على أسلوب طبيعي وحواري. خبرة في استخدام Salesforce أو نظام CRM مشابه. القدرة على العمل بدوام كامل بما يتوافق مع التوقيت الشرقي للولايات المتحدة (U.S. Eastern Time).<br>مؤهلات إضافية (يفضل): خبرة في البيع لعيادات الرعاية الصحية أو طب الأسنان أو العيادات الطبية. الإلمام بـ Gong Engage أو Nooks أو غيرها من منصات الاتصال الخارجي. خبرة في استخدام أدوات جدولة الاجتماعات مثل Chili Piper. خبرة سابقة في العمل ضمن فرق SDR عن بُعد مع تدريب منظم. سجل حافل بتحقيق حصص الاجتماعات الشهرية المنعقدة باستمرار.<br>المسؤوليات: إجراء 100-150 مكالمة باردة يومياً لعيادات طب الأسنان الصغيرة والمتوسطة في جميع أنحاء الولايات المتحدة. التفاعل مع مديري المكاتب والإداريين باستخدام أسلوب فتح قائم على الإذن وأسئلة استكشاف منظمة. حجز عروض توضيحية مؤهلة لمسؤولي الحسابات، بهدف الوصول إلى 15-20 اجتماعاً منعقداً شهرياً. تنفيذ حملات تواصل متعددة النقاط ومستمرة على مدار أسبوع إلى أسبوعين للوصول إلى صناع القرار. الحفاظ على سجلات CRM دقيقة وتحديث نشاط العملاء المحتملين في Salesforce. تأهيل الفرص بفعالية لتحقيق معدل حضور اجتماعات بنسبة 70%+. المشاركة في الاجتماعات اليومية السريعة، والجلسات الفردية الأسبوعية، ومراجعات المكالمات، وجلسات لعب الأدوار لتحسين الأداء باستمرار.

وصف الشركة Guerrilla من Saqr هي وكالة خدمات تسويقية وفعاليات متكاملة، تأسست في 2017، وتخلق تجارب مؤثرة تربط العلامات التجارية بالأشخاص. تتخصص الوكالة في التسويق تحت الخط (BTL)، تفعيلات العلامة التجارية، الفعاليات المؤسسية، المعارض، والحملات التجريبية. يركز فريقها على تقديم تجارب علامة تجارية إبداعية وجذابة وقابلة للقياس عبر صناعات متنوعة. سيلتحق المتقدمون ببيئة ديناميكية تقدر الابتكار، التعاون، والنتائج القابلة للقياس للعملاء.<br>وصف الدور موظف تطوير الأعمال هو دور بدوام كامل وموقعه في القاهرة، مصر. هذا الدور مسؤول عن تحديد وملاحقة فرص الأعمال الجديدة، وتوليد العملاء المحتملين المؤهلين، وبناء خط جريء من العملاء المحتملين. سيقوم موظف تطوير الأعمال بإجراء أبحاث السوق، إعداد المقترحات والعروض التقديمية، والتعاون مع الفرق الداخلية لتخصيص الحلول التي تلبي احتياجات العميل. تشمل المهام اليومية إدارة حسابات العملاء، Maintaining ongoing communication with prospects and existing clients، ومتابعة أنشطة المبيعات لتحقيق أهداف الإيرادات. كما ينطوي الدور على حضور الاجتماعات، وفعاليات التواصل، والوظائف الصناعية لتعزيز حضور الوكالة وبناء شراكات طويلة الأجل.<br>المؤهلات<br> يجب أن يمتلك المرشحون مهارات في تطوير الأعمال الجديدة وتوليد العملاء المحتملين لبناء والحفاظ على خطوط مبيعات قوية. يجب أن يمتلك المرشحون مهارات إدارة الأعمال والحسابات للإشراف على علاقات العملاء ودعم التفاوض على العقود. يجب أن يمتلك المرشحون مهارات تواصل قوية، بما في ذلك التواصل الشفهي والكتابي الواضح، والعرض التقديمي، والقدرات التفاعلية. خبرة في التسويق أو الفعاليات أو الصناعات ذات الصلة، مع فهم لتسويق BTL وت activations العلامة التجارية. قدرة مثبتة على تحقيق أهداف المبيعات، والعمل بشكل تعاوني مع فرق متعددة التخصصات، وإدارة عدة فرص في آن واحد. درجة البكالوريوس في الأعمال أو التسويق أو الاتصالات أو مجال ذي صلة، أو خبرة عملية مكافئة. الكفاءة في أدوات CRM وتطبيقات MS Office الأساسية؛ مهارات تنظيم وإدارة الوقت قوية. الطلاقة في اللغة الإنجليزية؛ مهارات اللغة العربية مفيدة للتواصل مع العملاء المحليين.