وظائف مهندسى امن معلومات في مصر

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>توفير دعم تقني من الطور الأول للمستخدمين النهائيين عبر أنظمة التذاكر والهاتف والدردشة والبريد الإلكتروني. استكشاف مشكلات نظام تشغيل Microsoft Windows وحلها. دعم واستكشاف مشكلات تطبيقات Microsoft 365، بما في ذلك Outlook وTeams وOneDrive وتطبيقات Office. تشخيص وحل الحوادث المتعلقة بالبرمجيات ومشكلات التطبيقات. إجراء استكشاف أساسي للشبكات وتشخيصات الاتصال. رفع القضايا المعقدة إلى فرق الدعم من المستوى الثاني عند الضرورة. توثيق الحوادث وخطوات الاستكشاف والحلول بدقة داخل نظام التذاكر. اتباع عمليات إدارة خدمات تكنولوجيا المعلومات ومتطلبات اتفاق مستوى الخدمة (SLA). مساعدة المستخدمين في مسائل الحسابات وطلبات الوصول وتكوينات النظام الأساسية. تقديم خدمة عملاء ممتازة والحفاظ على تواصل فعال طوال عملية الدعم. العمل بكفاءة في بيئة سريعة وتعدد المهام والتطبيقات في وقت واحد.</p><p><strong>المهارات التقنية</strong></p><p>أنظمة التشغيل</p><p>معرفة قوية ببيئات Microsoft Windows. استكشاف أخطاء Windows ودعم المستخدم النهائي.</p><p>Microsoft 365</p><p>استكشاف Outlook. دعم تطبيقات Microsoft Office. دعم أساسي لـ Teams وOneDrive. أساسيات إدارة مستخدمي Microsoft 365.</p><p>الشبكات</p><p>أساسيات الشبكات (TCP/IP، DNS، DHCP، VPN، Wi-Fi، LAN/WAN). استكشاف أخطاء الشبكة الأساسية وتشخيصات الاتصال.</p><p>تكنولوجيا السحابة</p><p>فهم أساسي لـ Microsoft Azure ومفاهيم الحوسبة السحابية. الإلمام ببيئات السحابة ومفاهيم إدارة الهوية الأساسية.</p><p>دعم البرمجيات</p><p>تثبيت البرمجيات وتكوينها واستكشاف أخطائها وصيانتها. دعم التطبيقات وحل المشكلات.</p><p><strong>المهارات الشخصية</strong></p><p>مهارات اتصال شفوية وكتابية قوية. خدمة عملاء ممتازة ومهارات دعم المستخدم. قدرات قوية في الاستكشاف التحليلي والتفكير. القدرة على العمل تحت الضغط وإدارة أولويات متعددة. القدرة على العمل على تطبيقات ومهام متعددة في وقت واحد. مهارات العمل الجماعي والتعاون القوية. الانتباه للتفاصيل والالتزام بجودة الخدمة.</p><p><strong>المهارات المفضلة</strong></p><p>الإلمام بأدوات ITSM مثل Jira Service Management، أو أنظمة التذاكر المماثلة. معرفة أساسية بـ Azure وإدارة حسابات المستخدمين. فهم مفاهيم ITIL وأفضل ممارسات مكتب الخدمة.</p></div></section><section><p class="heading">الملف المرشحDesired</p><p class="paragraph"></p><p><strong>المؤهلات</strong></p><p>درجة البكالوريوس أو دبلوم في تكنولوجيا المعلومات، علوم الكمبيوتر، أو مجال ذي صلة</p><p>يفاضل الخبرة العملية المماثلة بدلاً من التعليم الرسمي</p><p>من 0 إلى 2 سنة خبرة في مكتب الخدمة، مكتب المساعدة، أو دور دعم تكنولوجيا المعلومات</p><p>خبرة عملية في دعم بيئات Windows من Microsoft</p><p>خبرة مع تطبيقات Microsoft 365 (Outlook، Teams، OneDrive، Office)</p><p>التعرض لأنظمة التذاكر وتدفقات عمل ITSM</p><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p><strong>JOB PURPOSE:</strong> Provide proper &amp; prompt support to all CIB Physical connections in branches and Head Offices in order to enable them fulfil their daily work efficiently and smoothly</p><p><strong>KEY ACCOUNTABILITIES:</strong></p><p><strong>Description</strong></p><p><strong>Technical Duties</strong></p><ol><li>Implement and support the physical connection for all branches, Head offices and Data Center.</li><li>Provide the proper support for the end users physical problems within the SLA (Service level Agreement) in order to facilitate the work.</li><li>Responsible for the physical problem of any communication failure with the ISP s (Internet Service Provider)</li><li>Proper filing for the transfer documents of assets across the bank premises.</li><li>Handle the invoices and paper work with TE (Telecom Egypt) and any other 3rd parties.</li><li>Handle the permission of the Hardware entrance and exit permissions.</li><li>Sharing in the frequent inspection of the network hardware in the warehouse to segregate usable components versus defected/obsolete components.</li><li>Check frequently the network wiring status of IT rooms across the branches and HOs and make sure that all physical network components and related cabling are always well organized and in a good healthy state.</li><li>Focal point in the technical negotiations conducted between the land lords and contractors for implementing new wireless lines in both old and new branches and headquarters.</li><li>Participate in the action plans arranged by the premises department for any suggested renovations or new branches preparation.</li></ol><p><strong>Policies, Processes and Procedures</strong></p><ol start="11"><li>Follow all relevant department policies, processes, standard operating procedures and instructions so that work is carried out in a controlled and consistent manner</li></ol><p><strong>Day-to-day management</strong></p><ol start="12"><li>Follow the day-to-day operations related to own jobs in the IT Infrastructure Management department to ensure continuity of work</li></ol><p><strong>Compliance</strong></p><ol start="13"><li>Comply with all relevant CBE regulations, banking laws, AML regulations and internal CIB policies and code of conduct in order to maintain CIB s sound legal position and mitigate any potential risks</li></ol></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><ul><li>Technical Diploma or higher institute.</li><li>Minimum 0 - 2 years of experience in physical Communication Technical support.</li><li>Minimum 3 - 6 years of experience for Senior Technician</li><li>English basics is mandatory</li><li>Good knowledge in Microsoft Tools , Good Knowledge in ISP Physical connection.</li><li>Hard Worker.</li><li>Ability to work under pressure and in weekends and public holidays.</li></ul><p></p></section>

<p>Monitor all CCTV cameras and surveillance systems throughout the hotel to ensure the safety and security of guests, employees, visitors, and hotel property.</p><p>Observe and report any suspicious activities, security breaches, or unusual incidents to the Security Supervisor immediately.</p><p>Maintain continuous surveillance of all assigned camera systems during the shift without interruption.</p><p>Record, document, and report all security incidents accurately and in a timely manner.</p><p>Retrieve, review, and preserve CCTV footage when requested by authorized management or for investigation purposes.</p><p>Ensure that all CCTV equipment, monitors, recording devices, and related systems are functioning properly and report any faults immediately.</p><p>Maintain confidentiality of CCTV footage and security-related information at all times.</p><p>Assist security officers by providing real-time information during emergencies, incidents, or investigations.</p><p>Monitor fire alarm systems, access control systems, and other security monitoring systems where applicable.</p><p>Ensure all CCTV recordings are stored and archived according to hotel policies and legal requirements.</p><p>Keep accurate logs of incidents, equipment status, maintenance requests, and daily activities.</p><p>Report any unauthorized access to restricted areas or suspicious behavior observed through the CCTV system.</p><p>Coordinate with Security Supervisors and other departments during emergencies or security incidents.</p><p>Comply with all hotel security procedures, emergency response plans, and safety regulations.</p><p>Ensure the CCTV Control Room is kept clean, secure, and organized at all times.</p><p>Use all communication equipment such as telephones, radios, and intercom systems professionally and for official purposes only.</p><p>Protect all hotel information and refrain from sharing security-related information with unauthorized persons.</p><p>Participate in emergency drills, security training, and departmental meetings as required.</p><p>Continuously improve knowledge of CCTV systems, security procedures, and surveillance technology.</p><p>Carry out all responsibilities related to the hotel's quality management, health and safety, and environmental management systems.</p><p>Perform any other duties assigned by the Security Supervisor, Security Manager, or Hotel Management that are related to the position.</p><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><p>Education: At least a high school diploma.</p><p>Experience: At least 2 years of work experience in the related field.</p><p>Experience in the industry is an asset.</p><p>Foreign Language: Not required.</p><p>Courses and Training: Prior attendance in courses and seminars in the related field.</p><p>Computer Literacy: Not required.</p><p>Skills: Expected to use basic tools and equipment related to the job.</p><p>Expected to perform simple, specific and standard tasks that are generally repetitive.</p>

<p>Monitor all CCTV cameras and surveillance systems throughout the hotel to ensure the safety and security of guests, employees, visitors, and hotel property. Observe and report any suspicious activities, security breaches, or unusual incidents to the Security Supervisor immediately. Maintain continuous surveillance of all assigned camera systems during the shift without interruption. Record, document, and report all security incidents accurately and in a timely manner. Retrieve, review, and preserve CCTV footage when requested by authorized management or for investigation purposes. Ensure that all CCTV equipment, monitors, recording devices, and related systems are functioning properly and report any faults immediately. Maintain confidentiality of CCTV footage and security-related information at all times. Assist security officers by providing real-time information during emergencies, incidents, or investigations. Monitor fire alarm systems, access control systems, and other security monitoring systems where applicable. Ensure all CCTV recordings are stored and archived according to hotel policies and legal requirements. Keep accurate logs of incidents, equipment status, maintenance requests, and daily activities. Report any unauthorized access to restricted areas or suspicious behavior observed through the CCTV system. Coordinate with Security Supervisors and other departments during emergencies or security incidents. Comply with all hotel security procedures, emergency response plans, and safety regulations. Ensure the CCTV Control Room is kept clean, secure, and organized at all times. Use all communication equipment such as telephones, radios, and intercom systems professionally and for official purposes only. Protect all hotel information and refrain from sharing security-related information with unauthorized persons. Participate in emergency drills, security training, and departmental meetings as required. Continuously improve knowledge of CCTV systems, security procedures, and surveillance technology. Carry out all responsibilities related to the hotel's quality management, health and safety, and environmental management systems. Perform any other duties assigned by the Security Supervisor, Security Manager, or Hotel Management that are related to the position.</p><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><p>Education: At least a high school diploma.</p><p>Experience: At least 2 years of work experience in the related field. Experience in the industry is an asset.</p><p>Foreign Language: Not required.</p><p>Courses and Training: Prior attendance in courses and seminars in the related field.</p><p>Computer Literacy: Not required.</p><p>Skills: Expected to use basic tools and equipment related to the job. Expected to perform simple, specific and standard tasks that are generally repetitive.</p>

<p><br></p><p>Monitor all CCTV cameras and surveillance systems throughout the hotel to ensure the safety and security of guests, employees, visitors, and hotel property. Observe and report any suspicious activities, security breaches, or unusual incidents to the Security Supervisor immediately. Maintain continuous surveillance of all assigned camera systems during the shift without interruption. Record, document, and report all security incidents accurately and in a timely manner. Retrieve, review, and preserve CCTV footage when requested by authorized management or for investigation purposes. Ensure that all CCTV equipment, monitors, recording devices, and related systems are functioning properly and report any faults immediately. Maintain confidentiality of CCTV footage and security-related information at all times. Assist security officers by providing real-time information during emergencies, incidents, or investigations. Monitor fire alarm systems, access control systems, and other security monitoring systems where applicable. Ensure all CCTV recordings are stored and archived according to hotel policies and legal requirements. Keep accurate logs of incidents, equipment status, maintenance requests, and daily activities. Report any unauthorized access to restricted areas or suspicious behavior observed through the CCTV system. Coordinate with Security Supervisors and other departments during emergencies or security incidents. Comply with all hotel security procedures, emergency response plans, and safety regulations. Ensure the CCTV Control Room is kept clean, secure, and organized at all times. Use all communication equipment such as telephones, radios, and intercom systems professionally and for official purposes only. Protect all hotel information and refrain from sharing security-related information with unauthorized persons. Participate in emergency drills, security training, and departmental meetings as required. Continuously improve knowledge of CCTV systems, security procedures, and surveillance technology. Carry out all responsibilities related to the hotel's quality management, health and safety, and environmental management systems. Perform any other duties assigned by the Security Supervisor, Security Manager, or Hotel Management that are related to the position.</p><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p>Education: At least a high school diploma. Experience: At least 2 years of work experience in the related field. Experience in the industry is an asset. Foreign Language: Not required. Courses and Training: Prior attendance in courses and seminars in the related field. Computer Literacy: Not required. Skills: Expected to use basic tools and equipment related to the job. Expected to perform simple, specific and standard tasks that are generally repetitive.

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>راقب جميع كاميرات CCTV وأنظمة المراقبة في الفندق لضمان سلامة وأمن الضيوف والموظفين والزوار وممتلكات الفندق. لاحظ وأبلغ فوراً عن أي أنشطة مشبوهة أو اختراقات أمنية أو حوادث غير عادية إلى مشرف الأمن. حافظ على المراقبة المستمرة لجميع أنظمة الكاميرا المخصصة خلال النوبة دون انقطاع. سجل ووثّق وأبلغ عن جميع الحوادث الأمنية بدقة وفي الوقت المناسب. استرجع وراجِع واحتفظ بتسجيل CCTV عند الطلب من الإدارة المخوَّلة أو لأغراض التحقيق. تأكد من أن جميع معدات CCTV والشاشات وأجهزة التسجيل والأنظمة ذات الصلة تعمل بشكل صحيح وأبلغ عن أي عيب فوراً. حافظ على سرية لقطات CCTV والمعلومات المتعلقة بالأمن في جميع الأوقات. ساعد ضباط الأمن بتقديم معلومات في الوقت الفعلي أثناء حالات الطوارئ أو الحوادث أو التحقيقات. راقب أنظمة إنذار الحريق وأنظمة التحكم في الوصول وأنظمة المراقبة الأمنية الأخرى حيثما ينطبق. تأكد من تخزين وأرشفة جميع تسجيلات CCTV وفقاً لسياسات الفندق والمتطلبات القانونية. احتفظ بسجلات دقيقة للحوادث وحالة المعدات وطلبات الصيانة والأنشطة اليومية. أبلغ عن أي وصول غير مصرح به إلى المناطق المحظورة أو سلوك مشبوه يُلاحظ من خلال نظام CCTV. تنسيق مع مشرفي الأمن وباقي الأقسام أثناء حالات الطوارئ أو الحوادث الأمنية. الامتثال لجميع إجراءات أمن الفندق وخطط الاستجابة للطوارئ واللوائح السلامة. تأكد من أن غرفة تحكم CCTV保持 نظيفة وآمنة ومنظمة في جميع الأوقات. استخدم جميع معدات الاتصال مثل الهواتف والراديو وأنظمة التحدث الداخلي بشكل مهني ولأغراض رسمية فقط. حماية جميع معلومات الفندق والامتناع عن مشاركة معلومات متعلقة بالأمن مع أشخاص غير مخولين. المشاركة في تدريبات الطوارئ وتدريبات الأمن واللقاءات الد departmental كما هو مطلوب. تحسين المعرفة بنظم CCTV وإجراءات الأمن وتكنولوجيا المراقبة باستمرار. تنفيذ جميع الواجبات المتعلقة بإدارة جودة الفندق ونُظم الصحة والسلامة والإدارة البيئية. أداء أي مهام أخرى يكلف بها من قبل مشرف الأمن أو مدير الأمن أو إدارة الفندق وتتعلق بالمنصب.</p></div></section><section><p class="heading">ملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><p><strong>التعليم:</strong> لا يقل عن شهادة الثانوية العامة.</p><p><strong>الخبرة:</strong> خبرة عملية لا تقل عن سنتين في المجال ذات الصلة. الخبرة في الصناعة تعتبر ميزة.</p><p><strong>اللغة الأجنبية:</strong> غير مطلوبة.</p><p><strong>الدورات والتدريب:</strong> حضور سابق للدورات والندوات في المجال ذي الصلة.</p><p><strong>المهارات الحاسوبية:</strong> غير مطلوبة.</p><p><strong>المهارات:</strong> من المتوقع استخدام أدوات ومعدات أساسية تتعلق بالوظيفة. من المتوقع أداء مهام بسيطة ومحددة وقليلة التعقيد بشكل عام ومتكرر.</p><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>The Project Manager in Life Cycle Management is responsible for projects with a focus on product transfers and API changes in internal and external manufacturing networks. Additionally, contributing as a team member to build a strong Life Cycle Management to ensure business continuity, growth and market supply. This is a project-based position and will operate from the Obour site. Key Responsibilities: Strategic Leadership: Lead cross-functional teams, coordinate activities, and resolve bottlenecks to ensure project delivery on time and within budget. Provide crisis and risk leadership to anticipate, mitigate, and address potential project impacts. Operational Excellence: Plan and implement Life Cycle Management projects in all aspects (e.g., timelines, budget control, stakeholder management, risk management). Establish and maintain effective communication plans and channels for both internal and external stakeholders. Ensure GMP-compliant documentation throughout the entire project lifecycle, driving standardization and harmonization of project tools. Provide regular status reports to management. Drive and support continuous improvement initiatives to optimize global processes and ensure operational effectiveness. Support the definition of future projects by providing expertise on expected parameters (timelines, inputs for business cases, etc.). Governance and compliance: Uphold a culture of quality, safety, and compliance, fostering a proactive approach to identifying and addressing project-related risks and issues. Key Competencies End-to-End Global Network Transformation &amp; Optimization: Proven expertise in designing and leading the transformation of fully integrated global networks, encompassing manufacturing, quality, supply chain, digital, and B2B operations. Adept at driving network optimization through data-driven decision-making, advanced digital technologies, and strategic partnerships. Skilled in fostering a transformation mindset, enhancing agility, and aligning regional and global operations to improve efficiency, resilience, and business performance Network optimization: Skilled at driving efficiency and resilience through data-driven decisions, advanced digital technologies, and strategic partnerships. Transformation mindset: Able to foster agility, align regional and global operations, and enhance overall business performance. Leadership in complexity: Proven ability to lead within complex, international, and multi-disciplinary organizations. Interpersonal excellence: Strong communication, collaboration, and information management skills. Matrix leadership: Solid experience managing in matrix structures, with the ability to influence successfully without formal authority. Proactive approach: Demonstrates initiative and ownership in driving results. Living our values: Embodies courage, empathy, trust, and commitment in daily work and leadership. Qualifications &amp; Experience: Bachelor s degree in Pharmacy or a related discipline. Excellent written and verbal communication skills in English. Over 7 years of proven expertise, with a strong focus on project management in the pharmaceutical sector. Proven experience managing complex, multi-project programs at an international level, preferably within regulated environments. Strong track record in managing and negotiating with senior-level stakeholders, both internal and external, including strategic suppliers and business partners. Experience implementing and utilizing digital tools for project, portfolio, and data management (e.g., MS Project, SAP, TrackWise, Power BI). Solid experience managing multimillion-dollar budgets and optimizing resource allocation. This is the opportunity to join a very dynamic organization, where decisions are taken fast and where you can actively participate in shaping our future. If this sounds exciting, we would love to hear more about you!</p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><ul><li>Bachelor s degree in Pharmacy or a related discipline.</li><li>Excellent written and verbal communication skills in English.</li><li>Over 7 years of proven expertise, with a strong focus on project management in the pharmaceutical sector.</li><li>Proven experience managing complex, multi-project programs at an international level, preferably within regulated environments.</li><li>Strong track record in managing and negotiating with senior-level stakeholders, both internal and external, including strategic suppliers and business partners.</li><li>Experience implementing and utilizing digital tools for project, portfolio, and data management (e.g., MS Project, SAP, TrackWise, Power BI).</li><li>Solid experience managing multimillion-dollar budgets and optimizing resource allocation.</li></ul><p></p></section>

Company Description<br><br>"Why work for Accor?<br><br>We are far more than a worldwide leader. We welcome you as you are and you can find a job and brand that matches your personality. We support you to grow and learn every day, making sure that work brings purpose to your life, so that during your journey with us, you can continue to explore Accor’s limitless possibilities.<br><br>By joining Accor, every chapter of your story is yours to write and together we can imagine tomorrow's hospitality. Discover the life that awaits you at Accor, visit https://careers.accor.com/<br><br>Do what you love, care for the world, dare to challenge the status quo! #BELIMITLESS"<br><br>Job Description<br><br>Monitor all CCTV cameras and surveillance systems throughout the hotel to ensure the safety and security of guests, employees, visitors, and hotel property. Observe and report any suspicious activities, security breaches, or unusual incidents to the Security Supervisor immediately. Maintain continuous surveillance of all assigned camera systems during the shift without interruption. Record, document, and report all security incidents accurately and in a timely manner. Retrieve, review, and preserve CCTV footage when requested by authorized management or for investigation purposes. Ensure that all CCTV equipment, monitors, recording devices, and related systems are functioning properly and report any faults immediately. Maintain confidentiality of CCTV footage and security-related information at all times. Assist security officers by providing real-time information during emergencies, incidents, or investigations. Monitor fire alarm systems, access control systems, and other security monitoring systems where applicable. Ensure all CCTV recordings are stored and archived according to hotel policies and legal requirements. Keep accurate logs of incidents, equipment status, maintenance requests, and daily activities. Report any unauthorized access to restricted areas or suspicious behavior observed through the CCTV system. Coordinate with Security Supervisors and other departments during emergencies or security incidents. Comply with all hotel security procedures, emergency response plans, and safety regulations. Ensure the CCTV Control Room is kept clean, secure, and organized at all times. Use all communication equipment such as telephones, radios, and intercom systems professionally and for official purposes only. Protect all hotel information and refrain from sharing security-related information with unauthorized persons. Participate in emergency drills, security training, and departmental meetings as required. Continuously improve knowledge of CCTV systems, security procedures, and surveillance technology. Carry out all responsibilities related to the hotel's quality management, health and safety, and environmental management systems. Perform any other duties assigned by the Security Supervisor, Security Manager, or Hotel Management that are related to the position. <br><br>Qualifications<br><br>Education: At least a high school diploma. Experience: At least 2 years of work experience in the related field. Experience in the industry is an asset. Foreign Language: Not required. Courses and Training: Prior attendance in courses and seminars in the related field. Computer Literacy: Not required. Skills: Expected to use basic tools and equipment related to the job. Expected to perform simple, specific and standard tasks that are generally repetitive. <br><br>Additional Information<br><br>Your team and working environment:<br><br>In 1-2 sentences, introduce the team, property or office environment in a way that reflects the culture<br><br>Note: Customization may be included for any specific local or legislative requirements, such as work permits<br><br>Our commitment to Diversity & Inclusion:<br><br>We are an inclusive company and our ambition is to attract, recruit and promote diverse talent.

<p>سيتولى مدير المرافق المسؤولية الكاملة عن إدارة أمان ونظافة الموقع. هذا دور إداري، يشرف على فرق الأمن والتنظيف، يتتبع الأداء، وينسّق مع الإدارة العليا.</p><p><strong>الأمن والنظافة (المسؤولية الأساسية)</strong></p><ul><li><p>الإشراف الكامل على فريق الأمن في الموقع، وضمان التطبيق الصارم لإجراءات السلامة والأمن</p></li><li><p>الإشراف على فريق التنظيف ووضع جدول متكرر لمراقبة النظافة في جميع المناطق (المكاتب، غرف الاجتماعات، المناطق المشتركة)</p></li><li><p>تطوير والحفاظ على خطط الطوارئ (الحريق، الإخلاء، الإسعافات الأولية) والتأكد من تجهيز الموقع لها بشكل صحيح</p></li><li><p>التأكد من أن معدات الأمن تعمل وتُحدّث بانتظام (كاميرات CCTV، أنظمة الإنذار، طفايات الحريق)</p></li><li><p>إدارة نظام دخول وخروج الزائرين والموظفين والحفاظ على السجلات</p></li><li><p>التعاقد مع شركات الأمن والتنظيف الخارجية حسب الحاجة والإشراف على أدائها</p></li><li><p>إعداد تقارير دورية للإدارة حول حالة الأمن والنظافة في الموقع</p></li></ul><p></p><p><strong>المتطلبات</strong></p><ul><li><p>الإشراف المباشر على الفريق المعين (الأمن والتنظيف) من حيث الجدولة وتقييم الأداء</p></li><li><p>إدارة ميزانية الأمن والتنظيف والمرافق وتتبع النفقات</p></li><li><p>التنسيق مع الإدارة العليا في القرارات المتعلقة بتطوير الموقع</p></li></ul><p></p>

<ul><li><p>الإشراف على حراس الأمن المتعاقدين وضمان الالتزام بإجراءات الأمن بالشركة.</p></li><li><p>مراقبة التحكم في الدخول، إدارة الزوار، ودخول/خروج المركبات.</p></li><li><p>إجراء فحوصات أمنية دورية في المصنع ومباني المكاتب.</p></li><li><p>مراقبة عمليات كاميرات المراقبة والتحقيق في الحوادث الأمنية.</p></li><li><p>تطوير وتنفيذ إجراءات أمن الموقع وخطط الاستجابة للطوارئ.</p></li><li><p>دعم التحقيقات المتعلقة بالحوادث الأمنية والسرقة وخرق السياسات.</p></li><li><p>الحفاظ على سجلات الأمن وتقارير الحوادث وتقييمات أداء المقاولين.</p></li><li><p>التنسيق مع السلطات المحلية عند الحاجة.</p></li><li><p>ضمان الامتثال لمعايير السلامة والأمن بالشركة.</p></li></ul><p></p>

<strong>وصف الشركة</strong> توفر Business360 منصة على مستوى المؤسسات توحد الشؤون المالية والمخزون وإدارة علاقات العملاء (CRM) والموارد البشرية في حل واحد مدعوم بالذكاء الاصطناعي. تعمل كل مؤسسة في بيئة معزولة، مما يضمن أمان البيانات وتخصيص الإعدادات. تم تصميم المنصة للفرق النامية التي تجاوزت مرحلة جداول البيانات ولكنها ترغب في تجنب التكلفة العالية وتعقيد برمجيات المؤسسات التقليدية. تركز Business360 على سهولة الاستخدام، وقابلية التوسع، والأتمتة الذكية لمساعدة المؤسسات على تبسيط العمليات واتخاذ قرارات مبنية على البيانات. <strong>وصف الدور الوظيفي</strong> يعد دور مبيعات ERP في Business360 وظيفة بدوام كامل ومقرها في القاهرة. سيقوم الفرد في هذا الدور بتحديد وتأهيل العملاء المحتملين، وإجراء اجتماعات استكشافية، وتقديم عروض توضيحية مخصصة لمنصة Business360 الموحدة لنظام تخطيط موارد المؤسسات. تشمل المسؤوليات إدارة دورة المبيعات الكاملة بدءاً من توليد العملاء المحتملين وصولاً إلى التفاوض والإغلاق، والحفاظ على خط مبيعات نشط، والتنبؤ الدقيق بأداء المبيعات. يتضمن الدور أيضاً التعاون مع فرق ما قبل البيع، والتنفيذ، ونجاح العملاء لضمان التسليم السلس ورضا العملاء العالي، بالإضافة إلى جمع ملاحظات السوق للمساعدة في تحسين تموضع المنتج واستراتيجيات الدخول إلى السوق. <strong>المؤهلات</strong> خبرة مثبتة في مبيعات برمجيات B2B أو ERP، مع سجل حافل في تحقيق أو تجاوز أهداف المبيعات. مهارات قوية في البيع الاستشاري والتفاوض والعرض التقديمي، بما في ذلك القدرة على شرح الحلول المعقدة بمصطلحات تجارية واضحة. فهم راسخ للعمليات التجارية في مجالات المالية والمخزون وCRM والموارد البشرية، والقدرة على ربط احتياجات العملاء بقدرات نظام ERP. القدرة على بناء وإدارة خط مبيعات، واستخدام أدوات CRM بفعالية، والحفاظ على التوثيق والتقارير بدقة. مهارات ممتازة في التعامل مع الآخرين والتواصل، مع القدرة على إشراك أصحاب المصلحة على مستويات متعددة داخل مؤسسات العملاء. الارتياح للعمل في بيئة سريعة الخطى وعالية النمو والتعاون الوثيق مع الفرق متعددة الوظائف. درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو الهندسة أو نظم المعلومات أو مجال ذي صلة، أو خبرة عملية معادلة. تعتبر الخبرة في السوق المصري أو مبيعات برمجيات المؤسسات الإقليمية مفيدة للغاية؛ ويفضل إتقان اللغتين الإنجليزية والعربية.

مدير مجتمع <br>عن الدور: نحن نبحث عن مدير مجتمع يتمتع بالحيوية والتنظيم لقيادة تجربة الأعضاء اليومية في مساحة العمل المشتركة لدينا. سيكون المرشح المثالي هو نقطة الاتصال الرئيسية للأعضاء والزوار والشركاء، مما يضمن بيئة ترحيبية، وعمليات سلسة، ومجتمع أعمال نشط. سيكون مدير المجتمع مسؤولاً عن إدارة علاقات الأعضاء، وتنسيق الفعاليات، ودعم المبيعات والعضويات، والحفاظ على الجودة العامة وأجواء المساحة. المسؤوليات الرئيسية: * الترحيب بالأعضاء والضيوف والزوار بطريقة احترافية وودودة. * إدارة العمليات اليومية لمساحة العمل المشتركة والتأكد من أن المساحة نظيفة ومنظمة وجاهزة للاستخدام دائماً. * بناء علاقات قوية مع الأعضاء ودعم احتياجاتهم. * التعامل مع استفسارات العضوية، والجولات التعريفية، وتجهيز الأعضاء الجدد، والتجديدات، والمتابعة. * دعم جهود المبيعات من خلال تحويل العملاء المحتملين إلى أعضاء. * تنظيم وتنسيق فعاليات المجتمع وجلسات التواصل وورش العمل والأنشطة. * إدارة حجوزات قاعات الاجتماعات وضمان جدولة سلسة. * التنسيق مع مزودي خدمات التنظيف والصيانة والأمن وتكنولوجيا المعلومات. * التعامل مع شكاوى الأعضاء وحل المشكلات بسرعة وباحترافية. * مراقبة استخدام المساحة، ورضا الأعضاء، وتفاعل المجتمع. * دعم الأنشطة التسويقية من خلال مشاركة أفكار المحتوى والصور والقصص وتحديثات الفعاليات. * الاحتفاظ بسجلات دقيقة للأعضاء والمدفوعات والحجوزات والتقارير اليومية. * التأكد من التزام جميع الأعضاء والزوار بسياسات الشركة وقواعد المساحة. المتطلبات: * يفضل وجود خبرة سابقة في مجال الضيافة، أو خدمة العملاء، أو إدارة المجتمعات، أو الفعاليات، أو العقارات، أو مساحات العمل المشتركة. * مهارات اتصال وتواصل شخصي ممتازة. * شخصية حسنة المظهر، إيجابية، وموجهة نحو الخدمة. * مهارات تنظيمية وقدرة قوية على حل المشكلات. * القدرة على إدارة مهام متعددة في بيئة عمل سريعة الخطى. * مهارات جيدة في اللغة الإنجليزية. * إجادة استخدام البرامج الأساسية، وأدوات الحجز، وجداول بيانات جوجل (Google Sheets)، ومنصات التواصل الاجتماعي. * عقلية مبيعات وقدرة على متابعة العملاء المحتملين باحترافية. * المرونة لدعم الفعاليات أو الأنشطة عند الحاجة. الموقع: القاهرة الجديدة - مصر<br>يرجى إرسال سيرتك الذاتية عبر البريد الإلكتروني: careers@plug-n.com

<p><h4>ملخص المنصب</h4> <p>الاستجابة لحالات طلب الضيوف وإتاحة الخدمة لمعالجة مشكلات الصيانة والتواصل مع الضيوف/العملاء لحل مشاكل الصيانة. إجراء صيانة وقائية للأدوات ومعدات المطبخ والغرفة الميكانيكية، بما في ذلك التنظيف والتشحيم. فحص الأدوات والمعدات والآلات بشكل بصري. حمل المعدات (مثلاً الأدوات، الراديو). تحديد مواقع جميع صمامات الإيقاف للمعدات وجميع صمامات الإيقاف للخدمات للمباني. الحفاظ على مخزون الصيانة وطلب القطع والإمدادات حسب الحاجة. توصيل أنشطة اليوم والمشكلات التي تحدث لورديات أخرى باستخدام برامج ومعايير الاتصال المعتمدة.</p> <p>إظهار معرفة أساسية أو القدرة على اكتساب المعرفة في الفئات التالية: التكييف والتبريد، الكهرباء، الميكانيكا، السباكة، الأنظمة والضوابط الهوائية/الإلكترونية، النجارـة والتشطيب، معدات المطبخ، المركبات، حفظ الطاقة، و/أو المبنى العام. إجراء جميع أعمال تجهيز الأسطح، الدهان، الإصلاحات الطفيفة للجدران الجافة والخشب، استبدال المصابيح وفلتر تكييف الهواء، والتنظيف الكامل والدقيق لمنطقة الدهان أو الإصلاح.</p> <p>الاختبار، استكشاف الأخطاء، وأداء الإصلاحات الأساسية لجميع أنواع الأجهزة، السباكة (مثلاً تفريغ المراحيض وفتح انسداد المجاري)، المكونات الكهربائية بما في ذلك المصابيح، العناصر التجميلية، أسلاك التمديد، مكانس كهربائية، أجهزة الإنترنت، استبدال المفاتيح والمقابس الكهربائية، وأغراض أخرى للغرفة. برمجة التلفازات وأداء مهام المخزون العامة المرتبطة بالأعمال المنزلية والهندسية. استخدام نظام الإيقاف/التعليم قبل إجراء أي عمل صيانة. إجراء الإصلاحات في تنسيق المناظر الطبيعية الداخلية والخارجية وكذلك ري الحدائق الخارجية. إظهار مهارات حاسوبية أساسية تشمل إدخال جداول مناولة الهواء وإجراء تغييرات في درجات الحرارة.</p> <p>اتباع جميع السياسات العامة للشركة وإجراءات السلامة والأمن؛ الإبلاغ عن أي مشكلات صيانة، مخاطر سلامة، حوادث، أو إصابات؛ إكمال تدريب السلامة والشهادات؛ وتخزين المواد القابلة للاشتعال بشكل صحيح. التأكد من أن الزي والمظهر الشخصي نظيفان ومهنيان، والحفاظ على سرية المعلومات الملكية، وحماية أصول الشركة.</p> <p>الترحيب بالضيوف والاعتراف بهم وفق معايير الشركة، توقع وتلبية احتياجات الخدمة الخاصة بالضيوف، المساعدة</p>

<p><h4>ملخص المنصب</h4> <p>الاستجابة للحضور إلى طلبات إصلاح الضيوف ومعالجتها. التواصل مع الضيوف/العملاء لحل مشكلات الصيانة. إجراء صيانة وقائية للأدوات ومعدات المطبخ والغرفة الميكانيكية، بما في ذلك التنظيف والتشحيم. فحص الأدوات والمعدات والآلات بصرية. حمل المعدات (مثل الأدوات، الراديو). تحديد مواقع وإغلاق جميع صمامات الإيقاف للمعدات وجميع إيقافات الخدمات للمبانى. الحفاظ على مخزون الصيانة وطلب القطع واللوازم حسب الحاجة. الإبلاغ عن أنشطة اليوم ومشاكلها إلى الورديات الأخرى باستخدام برامج ومعايير الاتصال المعتمدة.</p> <p>إظهار معرفة أساسية أو القدرة على اكتساب المعرفة في الفئات التالية: تكييف الهواء والتبريد، الكهرباء، الميكانيكا، السباكة، الأنظمة والضوابط الهوائية/الإلكترونية، الأعمال الخشبية والتشطيب، معدات المطبخ، المركبات، حفظ الطاقة، و/أو المبنى العام. تنفيذ جميع أعمال التحضير للأسطح، والدهان، والإصلاحات الصغيرة في جدران الجبس والخشب، واستبدال المصباح وجهاز ترشيح الهواء، والتنظيف الكامل والوافي لمنطقة الدهان أو الإصلاح.</p> <p>اختبار وتشخيص وإجراء إصلاحات أساسية لجميع أنواع الأجهزة، والسباكة (مثل سدد الحمامات وتفريغ الاَبار)، ومكونات كهربائية بما فيها المصابيح، والعناصر التجميلية، والأسلاك الممتدة، مناشف، وأجهزة الإنترنت، استبدال المفاتيح والمخارج الكهربائية، وعناصر غرف الضيوف الأخرى. برمجة التلفزيونات وأداء مهام المخزون المتعلقة بالخ housekeeping والهندسة بشكل عام. استخدام نظام Lockout/Tagout قبل أداء أي عمل صيانة. إجراء الإصلاحات في المناظر الطبيعية الداخلية والخارجية وكذلك أنظمة الرّي الخارجية. عرض مهارات حاسوبية أساسية تشمل إدخال جداول مناجم الهواء وإجراء التغييرات في درجات الحرارة.</p> <p>اتباع جميع سياسات الشركة والسلامة والأمن والإجراءات؛ الإبلاغ عن أي مشكلات صيانة، مخاطر سلامة، حوادث، أو إصابات؛ إكمال التدريب والشهادات الخاصة بالسلامة؛ وتخزين المواد القابلة للاشتعال بشكل صحيح. التأكد من أن الزي والمظهر الشخصي نقيان ومهنيان، والحفاظ على سرية المعلومات الملكية، وحماية أصول الشركة.</p> <p>الترحيب بالضيوف والاعتراف بهم وفق معايير الشركة، توقع وتلبية احتياجات الخدمة للضيوف، مساعدة الأفراد بـ</p> <p></p>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>تبحث Envision Employment Solutions حاليًا عن مطور ServiceNow لأحد شركائنا، الرائد في مجال الاستشارات والخدمات التقنية!<br> الهدف: كـمطور ServiceNow، ستعمل عن كثب مع أصحاب المصلحة من الأعمال، ومهندسي الحلول، والفرق متعددة الوظائف لجمع المتطلبات وتطوير وظائف جديدة، ومعالجة المشاكل، والتأكد من أن المنصة تواصل تلبية احتياجات المؤسسة.<br> المرشح المثالي قوي تقنيًا، تحليلي، تعاوني، وملتزم بتقديم حلول عالية الجودة وفق أفضل ممارسات التطوير.<br> المسؤوليات: تطوير ServiceNow تطوير وتكوين وتخصيص منصة ServiceNow بناءً على المتطلبات التجارية والتقنية.<br> تصميم وتنفيذ سير العمل والنماذج وقواعد الأعمال وسكريبتات العملاء وسياسات واجهة المستخدم وحلول التشغيل الآلي.<br> تطوير وصيانة التكاملات بين ServiceNow وتطبيقات الطرف الثالث.<br> إنشاء حلول قابلة للتوسع وقابلة للصيانة تتوافق مع أفضل ممارسات المنصة.<br> استكشاف الأخطاء وإصلاحها داخل بيئة ServiceNow.<br> تسليم الحلول التعاون مع المحللين الأعمال وأصحاب المصلحة لفهم متطلبات الأعمال.<br> تحويل المتطلبات الوظيفية إلى حلول تقنية.<br> المشاركة في تصميم التطبيق وتطويره واختباره ونشاطات النشر.<br> دعم ترقية المنصة وتنفيذ ميزات جديدة لـ ServiceNow.<br> ضمان الجودة تطوير وتنفيذ اختبارات الوحدة للتحقق من وظيفة التطبيق.<br> المشاركة في مراجعات الكود من قبل الأقران لضمان معايير البرمجة وجودتها.<br> الحفاظ على الوثائق الفنية للحلول المطورة.<br> التأكد من أن التطبيقات تفي بمعايير الأمان والأداء والموثوقية.<br> التعاون والتحسين المستمر العمل عن كثب مع فرق متعددة الوظائف طوال دورة حياة تطوير البرمجيات.<br> اتباع منهجيات Agile أو Waterfall كما هو مطلوب.<br> البقاء على اطلاع بإصدارات ServiceNow الجديدة، وقدرات المنصة، وأفضل الممارسات في الصناعة.<br> المساهمة بأفكار لتحسين المنصة وتبسيط العمليات.<br> درجة البكالوريوس في علوم الحاسوب، أنظمة المعلومات، الهندسة أو مجال ذو صلة.<br> الحد الأدنى 6 سنوات خبرة في تطوير ServiceNow.<br> تواصل باللغة الإنجليزية متميز، شفهيًا وكتابيًا.<br> الكفاءة في تطوير ServiceNow، مثل البرمجة النصية، سير العمل، والتكاملات.<br> يفضل وجود خبرة في منهجيات تطوير البرمجيات مثل Agile أو Waterfall.<br> اكتساب معرفة بـ CSM، ITSM.<br> إثبات قدرات حل المشكلات والتحليل.<br> مهارات تواصل وتعاون ممتازة.<br> القدرة على العمل بشكل مستقل وتعاوني معًا.<br></span> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>تبحث Envision Employment Solutions حالياً عن مطور ServiceNow كبير لأحد شركائنا، رائد في الاستشارات والخدمات التقنية!<br> الهدف: بوصفك مطور ServiceNow كبير، ستعمل بشكل وثيق مع أصحاب المصلحة من الأعمال، ومهندسي الحلول، والفرق متعددة التخصصات لجمع المتطلبات، وتطوير وظائف جديدة، ومعالجة القضايا، والتأكد من استمرار المنصة في تلبية احتياجات المؤسسة.<br> المرشح المثالي قوي تقنياً، تحليلي، تعاوني، وملتزم بتقديم حلول عالية الجودة وفقاً لأفضل ممارسات التطوير.<br> المسؤوليات: تطوير ServiceNow تطوير، تهيئة وتخصيص منصة ServiceNow بناءً على المتطلبات الأعمالية والتقنية.<br> تصميم وتنفيذ سير العمل، النماذج، قواعد العمل، نصوص العميل، سياسات واجهة المستخدم، وحلول الأتمتة.<br> تطوير وصيانة التكاملات بين ServiceNow وتطبيقات طرف ثالث.<br> إنشاء حلول قابلة للتوسع وقابلة للصيانة تتماشى مع أفضل ممارسات المنصة.<br> استكشاف الأخطاء وإصلاحها وحل المشاكل التقنية داخل بيئة ServiceNow.<br> توصيل الحلول: التعاون مع محللي الأعمال وأصحاب المصلحة لفهم المتطلبات الأعمالية.<br> ترجمة المتطلبات الوظيفية إلى حلول تقنية.<br> المشاركة في تصميم التطبيق وتطويره واختباره ونشاطات النشر.<br> دعم ترقية المنصة وتنفيذ ميزات ServiceNow جديدة.<br> ضمان الجودة: تطوير وتنفيذ اختبارات الوحدة للتحقق من وظيفة التطبيق.<br> المشاركة في مراجعات شفرة النظراء لضمان معايير الكود والجودة.<br> الحفاظ على الوثائق التقنية للحلول المطورة.<br> التأكد من أن التطبيقات تلبي معايير الأمان والأداء والموثوقية.<br> التعاون والتحسين المستمر: العمل عن كثب مع الفرق متعددة التخصصات طوال دورة حياة تطوير البرمجيات.<br> اتباع منهجيات المشروع Agile أو Waterfall حسب الحاجة.<br> البقاء على اطلاع بإصدارات ServiceNow الجديدة، وقدرات المنصة، وأفضل الممارسات في الصناعة.<br> المساهمة بأفكار لتحسين المنصة وأتمتة العمليات.<br> درجة البكالوريوس في علوم الكمبيوتر، أنظمة المعلومات، الهندسة أو مجال ذي صلة.<br> الحد الأدنى 6 سنوات من الخبرة في تطوير ServiceNow.<br> اتقان اللغة الإنجليزية في التحادث والكتابة والقراءة.<br> الكفاءة في تطوير ServiceNow، مثل البرمجة النصية، تدفقات العمل، والتكاملات.<br> يفضل وجود خبرة في منهجيات تطوير البرمجيات مثل Agile أو Waterfall.<br> التعرف على CSM, ITSM.<br> قدرات عالية في حل المشكلات والتحليل.<br> مهارات تواصل وتعاون ممتازة.<br> القدرة على العمل بشكل مستقل وبالتعاون مع الآخرين.<br></span> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p><strong>Envision Employment Solutions</strong> حاليًا تبحث عن <strong>مشرف/مدير وظائف SAP</strong> لأحد شركائنا، رائد في صناعة <strong>تكنولوجيا المعلومات والخدمات</strong>!</p><br><p><strong>ملخص الوظيفة:</strong></p><br><p>يعتبر <strong>المشرف الفني لـ SAP</strong> قائدًا استراتيجيًا وتقنيًا مسؤول عن إدارة فريق من مستشاري SAP وضمان التنفيذ والصيانة وتحسين حلول SAP للعملاء بنجاح. يتطلب هذا الدور مزيجًا من المهارات القيادية القوية، والمعرفة العميقة بوحدات SAP، والقدرة على سد الفجوة بين احتياجات الأعمال والوظائف التقنية.</p><br><p><strong>المسؤوليات:</strong></p><br><p><strong>القيادة وإدارة الفريق: </strong></p><br><ul><li>قيادة وتوجيه وإدارة فريق من محترفي SAP، مع ضمان الأداء العالي وتطوير المسار الوظيفي.</li><li>تقديم التوجيه والإشراف في تنفيذ مشاريع SAP، والتأكد من توافقها مع أهداف الشركة.</li><li>التنسيق والتعاون مع فرق متعددة الاختصاصات لضمان تشغيل ودعم فعالين لأنظمة SAP.</li><li>التصرف كنقطة الاتصال الأساسية لتصعيد قضايا SAP وحلها.</li></ul><p><strong>إدارة النظام: </strong></p><br><ul><li>الإشراف على مشاريع SAP من البداية إلى النطاق حتى النشر، مع ضمان التسليم في الوقت المحدد وضمن الميزانية.</li><li>التعاون مع أصحاب المصلحة من الأعمال لتحديد متطلبات نظام SAP وتطوير خرائط طريق للمشروع.</li><li>إدارة ترقية SAP والتنفيذ والتوزيعات عبر الوحدات (PSCD: الضريبة وإدارة الإيرادات، FICA وإدارة القضايا).</li></ul><p><strong>تحسين النظام والدعم: </strong></p><br><ul><li>ضمان استقرار وأمن وأداء أنظمة SAP.</li><li>استكشاف مشكلات نظام SAP وحلها، والعمل عن كثب مع الفرق الداخلية والبائعين الخارجيين عند الضرورة.</li><li>مراقبة وتحسين عمليات وتدفقات SAP باستمرار لتعزيز الكفاءة التشغيلية.</li></ul><p><strong>التخطيط الاستراتيجي والتطوير: </strong></p><br><ul><li>تطوير استراتيجية SAP طويلة الأجل بما يتماشى مع أهداف الأعمال وخرائط طريق التكنولوجيا.</li><li>تحديد فرص الأتمتة وتبسيط العمليات ودمج التقنيات الجديدة ضمن بيئة SAP.</li><li>المواكبة لأحدث إصدارات منتجات SAP والاتجاهات الصناعية لدفع الابتكار داخل المؤسسة.</li></ul><p><strong>التعاون وإدارة أصحاب المصلحة: </strong></p><br><ul><li>العمل مع قادة الأعمال لفهم الاحتياجات وتحويلها إلى حلول SAP قابلة للتنفيذ.</li><li>التأكد من أن حلول SAP تلبي متطلبات الأعمال ومعايير الامتثال.</li><li>تسهيل التدريب ونقل المعرفة للمستخدمين النهائيين لضمان الاستخدام الفعّال لأنظمة SAP.</li></ul></div>

<section><p class="heading jdMain">الوصف الوظيفي</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>ملخص المنصب تعزيز الوعي بصورة العلامة التجارية داخلياً وخارجياً. استخدام تقنيات البيع التي تعظم الإيرادات مع الحفاظ على ولاء الضيوف الحالي لسلسلة ماريوت. التواصل مع الملاك المحتملين عبر الهاتف لترتيب مبيعات/جولات حزم المعاينة. تشجيع الضيوف أو المتصلين على شراء أو جدولة مبيعات/جولات حزم المعاينة. شرح التفاصيل والمتطلبات المتعلقة بحضور عرض المبيعات للملاك المحتملين. التحقق من أن الأفراد يستوفون متطلبات الأهلية لمبيعات/جولات حزم المعاينة قبل جدولة جولة في عقار نادي عطلة ماريوت. تحديد وتقديم الهدايا التقديرية للضيوف كهدية تقديراً لولائهم (مثلاً نقاط المكافأة، تذاكر عروض). أداء مهام مكتبية عامة لدعم قسم المبيعات والتسويق (مثلاً الأرشفة، إرسال رسائل بريد إلكتروني، الطباعة، إرسال الفاكس). استقبال وتسجيل ونقل الرسائل بدقة وبشكل كامل وبخط واضح. مساعدة الإدارة في تدريب وتقييم وتوجيه وتحفيز وتدريب الموظفين؛ وتقديم نموذج يحتذى به ونقطة اتصال أولى لعملية ضمان المعاملة العادلة/سياسة الباب المفتوح. الالتزام بجميع سياسات وإجراءات الشركة؛ ضمان أن المظهر والزي والعرض الشخصي نظيف ومهني؛ الحفاظ على سرية المعلومات المملوكة وحماية خصوصية وأمن الضيوف والزملاء. الترحيب والاعتراف بجميع الضيوف وفقاً لمعايير الشركة؛ توقع وتلبية احتياجات خدمة الضيوف؛ شكر الضيوف بتقدير حقيقي. التحدث مع الآخرين باستخدام لغة واضحة ومهنية؛ إعداد ومراجعة الوثائق المكتوبة بدقة وبشكل كامل؛ الرد على الهواتف باستخدام آداب الاستقبال المناسبة. تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين؛ دعم الفريق لتحقيق الأهداف المشتركة؛ الاستماع والرد بالشكل المناسب على مخاوف موظفي الآخرين. ضمان الالتزام بتوقعات ومعايير الجودة. التحريك والرفع والدفع والسحب ونقل الأجسام التي تزن 10 أرطال أو أقل بدون مساعدة. أداء مهام وظيفية معقولة أخرى كما يطلبها المشرفون.</p></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><p>التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها. الخبرة العملية ذات الصلة: خبرة عملية لا تقل عن سنة واحدة. الخبرة الإشرافية: لا خبرة إشرافية. الرخصة أو الشهادة: لا شيء</p><p></p></section>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p><b>The Position:</b></p><br><p>The Office of the Security Coordinator (OSC) at UNFPA Headquarters, New York, coordinates and leads the organization’s global response to safety and security, enabling the Executive Director's strategic direction regarding the safety and security of UNFPA personnel, property, and assets.&nbsp; OSC provides technical advice, guidance, and support in implementing security policies and procedures to the Executive Director, senior managers, and personnel to fulfill their security-related accountabilities.&nbsp;OSC also leads the organization's Business Continuity Management (BCM) preparation, validation, and testing of Business Continuity Plans (BCPs).&nbsp;</p><br><p><u>The key functions of the Office of the Security Coordinator are:</u></p><br> <p>a. Enable the delivery of activities guided by the 1994 Program of Action of the International Conference on Population and Development (ICPD) targets and objectives, the UNFPA Strategic Plan, in compliance with United Nations and UNFPA safety and security policies and procedures;&nbsp;</p><br> <p>b. Coordinate strategic corporate safety and security management policies and procedures internally within the organization and with external partners.&nbsp;</p><br> <p>c. Mainstream safety and security in organizational programs and activities;</p><br> <p>d. Lead crisis management, preparedness, and business continuity management for UNFPA offices globally in support of managers in their respective geographic areas of responsibility.</p><br> <p>e. Lead the corporate Business Continuity Management (BCM), oversee the preparation, validation, and testing of Business Continuity Plans (BCPs).&nbsp;</p><br> <p>f. Represent UNFPA at the UN Security Management Policy Forums to ensure the organization's specific interests and needs are incorporated in security policies and procedures.&nbsp;</p><br><p>Regional Security Advisers (RSAs), located in each Regional Office, are members of the OSC team and undertake these activities within their respective areas of responsibility.</p><br><p>The RSA reports directly to the Chief, OSC on security policy, technical, and administrative matters, and works closely with the Regional Director as the substantive safety and security expert. As a senior member of the regional management team, the RSA provides strategic and technical advice to regional and country leadership, programme managers, DSS, UN agencies, funds and programmes, and external partners to support informed risk decisions and effective security risk management in line with the UN Framework of Accountability and UNFPA Security Accountability Policy.</p><br><p><b>How you can make a difference:</b></p><br><p>UNFPA is the lead United Nations agency for delivering a world where every pregnancy is intended, every childbirth is safe, and every young person's potential is fulfilled. The UNFPA Strategic Plan for 2026-2029 articulates the organization’s response to a complex global environment, providing a roadmap for resilience and renewal. It is designed to accelerate the implementation of the Programme of Action of the International Conference on Population and Development (ICPD) and the achievement of the Sustainable Development Goals by 2030. This mandate is pursued through a focus</p></div>

Operations Director – Security Services Location: Cairo, Egypt Lead Operations. Drive Performance. Build Excellence. Black Shadow Security Services, a leading provider of security and integrated facility solutions, is seeking an exceptional Operations Director to lead and scale our security operations across multiple sectors. This is a strategic leadership role for a results-driven professional with extensive experience in managing large-scale security operations, client relationships, workforce performance, and operational excellence.<br>Key Responsibilities Lead and manage all security operations across multiple sites and regions. Develop and implement operational strategies to improve service quality and profitability. Ensure full compliance with company policies, client SLAs, and regulatory requirements. Direct and develop Area Managers, Site Managers, Supervisors, and field teams. Build strong relationships with key clients and ensure high customer satisfaction. Monitor KPIs, operational costs, manpower utilization, and overall performance. Lead recruitment planning, workforce deployment, and succession planning in coordination with HR. Handle operational crises, emergency response, and risk management. Drive continuous improvement initiatives and operational efficiency. Prepare executive reports and present operational performance to senior management.<br>Requirements Bachelor's Degree (Military background is a strong advantage). Minimum 10 years of experience in Security Operations. At least 5 years in a senior leadership role managing large operational teams. Proven experience handling multi-site operations with more than 500+ security personnel. Strong leadership, decision-making, and people management skills. Excellent client management and negotiation abilities. Strong analytical and reporting skills. Excellent command of English. Proficiency in Microsoft Office and operational reporting systems. Ability to work under pressure and lead during critical situations.<br>What We Offer Competitive executive compensation package. Performance-based incentives. Leadership role within one of Egypt's growing security organizations. Opportunity to influence strategic business growth. Professional development and long-term career progression. If you believe you have the leadership capability to drive operational excellence and build high-performing teams, we would like to hear from you. Apply now and become part of Black Shadow Security Services.<br>0201011557522S. HAMDY@BLACKSHADOW-EG. COM