وظائف ميديكال ريب في مصر

<p>ممثل دعم العملاء</p> <p> <br> <strong>نوع التوظيف:</strong> دوام كامل<br> <strong>الخبرة:</strong> 0 - 3 سنوات<br> <strong>القسم:</strong> دعم العملاء / العمليات</p> نبذة عن الوظيفة <p>نحن نبحث عن <strong>ممثل دعم العملاء</strong> للانضمام إلى فريقنا وتقديم دعم ممتاز للعملاء الذين يستخدمون منتجاتنا وخدماتنا في مجال تكنولوجيا المعلومات. المرشح المثالي هو شخص يركز على احتياجات العملاء، ولديه شغف تقني، وقادر على التواصل بوضوح مع حل مشكلات العملاء بكفاءة.</p> <p>هذه الوظيفة مناسبة لكل من <strong>الخريجين الجدد والمرشحين الذين يمتلكون خبرة تصل إلى 3 سنوات في مجال دعم العملاء أو الدعم الفني</strong>.</p> المسؤوليات الرئيسية <ul> <li>الرد على استفسارات العملاء عبر الهاتف، البريد الإلكتروني، الدردشة، وقنوات الدعم الأخرى.</li> <li>فهم مشكلات العملاء وتقديم حلول دقيقة وفي الوقت المناسب.</li> <li>استكشاف المشكلات التقنية والمنتجات الأساسية وإصلاحها.</li> <li>تصعيد المشكلات التقنية المعقدة إلى الفريق التقني أو فريق التطوير المختص.</li> <li>المتابعة مع العملاء لضمان حل المشكلات بشكل كامل.</li> <li>الاحتفاظ بسجلات دقيقة لتفاعلات العملاء ومشكلاتهم والحلول المقدمة.</li> <li>إرشاد العملاء حول كيفية استخدام منتجات الشركة أو أنظمتها أو خدماتها.</li> <li>الحفاظ على سلوك مهني وإيجابي عند التعامل مع شكاوى العملاء.</li> <li>العمل عن كثب مع الفرق الداخلية لحل مشكلات العملاء وتحسين تجربة العملاء الإجمالية.</li> <li>تحقيق أهداف خدمة العملاء وأوقات الاستجابة المتفق عليها.</li> <li>المساهمة في الأسئلة الشائعة، وقواعد المعرفة، ووثائق الدعم عند الحاجة.</li> </ul> المتطلبات <ul> <li>يُفضل الحصول على درجة البكالوريوس في <strong>تكنولوجيا المعلومات، أو علوم الحاسوب، أو إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة</strong>.</li> <li> <strong>خبرة 0 - 3 سنوات</strong> في مجال دعم العملاء، أو الدعم الفني، أو مركز الاتصال، أو دور مشابه.</li> <li>الخريجون الجدد مرحب بهم للتقديم.</li> <li>مهارات تواصل شفهية وكتابية ممتازة.</li> <li>قدرات جيدة على حل المشكلات والتحليل.</li> <li>فهم أساسي لمفاهيم تكنولوجيا المعلومات واستكشاف الأخطاء وإصلاحها.</li> <li>القدرة على تعلم البرامج والأنظمة والتقنيات الجديدة بسرعة.</li> <li>عقلية قوية لخدمة العملاء والصبر عند التعامل مع العملاء.</li> <li>مهارات تنظيمية وإدارة وقت جيدة.</li> <li>القدرة على العمل بشكل مستقل وكذلك كجزء من فريق.</li> <li>إتقان اللغة <strong>الإنجليزية</strong> أمر مطلوب؛ وتعتبر اللغات الإضافية ميزة إضافية.</li> </ul> مهارات يُفضل وجودها <ul> <li>خبرة في استخدام أنظمة إدارة علاقات العملاء (CRM) أو أنظمة التذاكر.</li> <li>معرفة أساسية بالشبكات، والبرمجيات، والبرمجيات كخدمة (SaaS)، أو التطبيقات السحابية.</li> <li>خبرة في بيئة الدعم الفني/دعم العملاء.</li> <li>تعتبر الشهادات التقنية مثل CompTIA A+، أو ITIL، أو ما يماثلها ميزة إضافية.</li> </ul> ما نقدمه <ul> <li>حزمة رواتب تنافسية.</li> <li>فرص للتطوير المهني والتدريب.</li> <li>بيئة عمل داعمة وتعاونية.</li> <li>فرص للنمو المهني ضمن وظائف تكنولوجيا المعلومات ودعم العملاء.</li> <li>الاطلاع والتعامل مع أحدث منتجات وتقنيات تكنولوجيا المعلومات</li> </ul>

<p><strong>وصف الشركة:</strong> تُعد شركة Art of Service (AOS) شركة متكاملة في مجالات الهوية التجارية والإنتاج والتنفيذ، حيث تساعد الشركات على إنشاء مساحات عمل احترافية، وتنظيم فعاليات لا تُنسى، وتوفير مطبوعات عالية الجودة، ومنتجات مخصصة متميزة. تأسست AOS في مصر عام 2016، وتقدم دعماً شاملاً للمشاريع بدءاً من مرحلة الفكرة والتصميم، مروراً باختيار المواد والإنتاج والتركيب، وصولاً إلى التسليم النهائي. تشمل الخدمات الأساسية للشركة الهوية البصرية للمكاتب واللوحات الإرشادية، والفعاليات والأجنحة، وخدمات الطباعة، والهدايا المؤسسية، والتصنيع المخصص. تخدم AOS مجموعة واسعة من القطاعات، بما في ذلك المكاتب المؤسسية، والعقارات، والتمويل، والرعاية الصحية، والتعليم، والتجزئة، والتصنيع، والضيافة، والمنظمات غير الحكومية، والشركات الصغيرة والمتوسطة، مع تركيز خاص على مجموعة منتجاتها التي تحمل شعار "صُنِع بفخر في مصر". تتخذ الشركة من منطقة شيراتون المطار بالنزهة في القاهرة مقراً لها، وتدعم الشركات في جميع أنحاء مصر بحلول متكاملة وتنفيذ موثوق.</p><p><strong>وصف الدور الوظيفي:</strong> هذه وظيفة بدوام كامل ومقرها في القاهرة لممثل مبيعات وتسويق. سيقوم ممثل المبيعات والتسويق بتحديد وملاحقة فرص عمل جديدة، وتنمية علاقات العملاء الحالية، والترويج لخدمات وخطوط إنتاج AOS في الأسواق المستهدفة. تشمل المسؤوليات اليومية مقابلة العملاء، وإعداد العروض التقديمية وعروض الأسعار، والتنسيق مع فرق الهوية التجارية والإنتاج، والمتابعة لضمان نجاح تسليم المشاريع ورضا العملاء. يتضمن الدور أيضاً دعم الحملات التسويقية، والمشاركة في الفعاليات والمعارض، وجمع ملاحظات السوق لتحسين استراتيجيات المبيعات والعروض. يُتوقع من الممثل الحفاظ على سجلات مبيعات دقيقة، وتحقيق الأهداف المحددة، وتمثيل AOS بشكل احترافي في جميع التعاملات الخارجية.</p><p><strong>المؤهلات:</strong></p><ul><li>يجب أن يمتلك المرشحون مهارات قوية في التواصل وخدمة العملاء للتفاعل مع العملاء بفعالية وتوفير دعم سريع الاستجابة.</li><li>يجب أن يمتلك المرشحون مهارات مثبتة في المبيعات والتسويق لتوليد العملاء المحتملين، وإغلاق الصفقات، ودعم الأنشطة الترويجية.</li><li>يجب أن يمتلك المرشحون قدرات تدريبية وتوجيهية للمساعدة في تثقيف العملاء حول حلول AOS ودعم مبيعات الشركة داخلياً عند الحاجة.</li><li>يجب أن يتمتع المرشحون بمهارات تنظيمية وإدارة وقت جيدة، مع القدرة على التعامل مع مشاريع متعددة والالتزام بالمواعيد النهائية.</li><li>يجب أن يتمتع المرشحون بخبرة سابقة في مبيعات الشركات (B2B)، ويفضل أن تكون في مجالات الهوية التجارية، أو الطباعة، أو الفعاليات، أو الصناعات ذات الصلة.</li><li>يجب أن يكون المرشحون متمكنين من استخدام أدوات المكتب الأساسية وأنظمة إدارة علاقات العملاء (CRM) ولديهم القدرة على إعداد العروض التقديمية والتقارير.</li><li>يجب أن يحمل المرشحون دبلوم أو درجة جامعية ذات صلة في إدارة الأعمال، أو التسويق، أو مجال مشابه، أو لديهم خبرة عملية معادلة.</li><li>تعد الطلاقة في اللغة العربية وإجادة اللغة الإنجليزية ميزة إضافية كبيرة.</li></ul>

<h2 class="h5">وصف العمل</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <br><p>المسمى الوظيفي:</p><br><br>الممثل الأول، إدارة الوقت الفعلي<br><p>وصف العمل</p><br><br>الوظائف الأساسية/المسؤوليات الأساسية<br>• توزّع الأنشطة خارج الخط على IEX.<br>• إدخال التصحيحات والاستثناءات أثناء اليوم إلى الأنظمة الخاصة بإجازات العاملين والانقطاعات<br>• مراقبة حجم الوارد من أجل نشاط غير عادي لضمان تلبية احتياجات التوظيف<br>• التعرف على قضايا الجدولة غير الطبيعية وت Escalate كما يلزم<br>• يبدء وينسق تذاكر المشكلة ويرفع القضايا حسب الحاجة<br>• إعداد تقارير معيارية وتقارير خاصة لتأثير توفر الوكلاء<p><span>الوظائف الأساسية/المسؤوليات الأساسية</span></p><br><br><p><span>• توزّع الأنشطة خارج الخط على IEX.</span></p><br><br><p><span>• إدخال التصحيحات والاستثناءات أثناء اليوم إلى الأنظمة الخاصة بإجازات العاملين والانقطاعات</span></p><br><br><p><span>• مراقبة حجم الوارد من أجل نشاط غير عادي لضمان تلبية احتياجات التوظيف</span></p><br><br><p><span>• التعرف على قضايا الجدولة غير الطبيعية وت Escalate كما يلزم</span></p><br><br><p><span>• يبدء وينسق تذاكر المشكلة ويرفع القضايا حسب الحاجة</span></p><br><br><p><span>• إعداد تقارير معيارية وتقارير خاصة لتأثير توفر الوكلاء</span></p><br><br><br><br><p>الموقع:</p><br><br>EGY الإسكندرية - الطابق الخامس، برج متاجر 2، 51 - 61 شارع فوزي معاز، سموحة، سيدى جابر<br><p>متطلبات اللغة:</p><br><br><br><p>نوع الوقت:</p><br><br>دوام كامل<br> </div>

Bevatel is hiring a Market Development Representative (MDR) to join its Sales team.<br>Company: Bevatel (Cloud Contact Center & Business Communications) Website: https://www.bevatel.com/ Location: Dokki - Giza (Totally on-site) Employment Type: Full-time<br>Key Responsibilities: <br>Generate qualified business opportunities across the UAE and Qatar markets. Identify and prospect SMB and Enterprise accounts using various lead generation tools, outbound prospecting, cold calling, email campaigns, Linked In, networking, and other lead generation platforms. Handle and follow up on inbound leads generated by the Marketing team and ensure timely engagement. Qualify inbound and outbound leads based on predefined criteria, customer requirements, budget, authority, need, and timeline before assigning them to the Sales team. Schedule qualified meetings, product demonstrations, and discovery calls for the Sales Executives. Build and maintain a healthy pipeline of qualified opportunities for the Sales team. Research target companies and identify key decision-makers within SMB and Enterprise accounts. Maintain accurate records of all leads, activities, and opportunities in the CRM system. Achieve weekly and monthly KPIs for lead generation, qualified opportunities, meetings booked, and conversion rates. Collaborate closely with the Marketing and Sales teams to maximize lead conversion and ensure a smooth handover of qualified opportunities. Report lead generation activities, pipeline progress, and performance metrics on a regular basis. Report directly to the Senior Business Development Manager and work under their supervision to support revenue growth across the UAE and Qatar markets.<br>Requirements:<br>2–4 years of experience in Lead Generation, Sales Development, or Business Development. Proven experience generating leads within the UAE and/or Qatar markets. Experience targeting both SMB and Enterprise customers. Familiarity with CRM systems, Linked In Sales Navigator, Apollo, Zoom Info, Lusha, and other lead generation tools is preferred. Excellent English communication skills.<br>If you're interested, kindly send your updated resume with (MDR) in the subject line to: amira.attia@bevatel.com

Company Description:Apex Ascension is a healthcare-focused capital intelligence and advisory firm helping biotech, medtech and digital health founders connect with right-fit investors. We operate with a high standard of professionalism, precision and accountability - and we are building a long-term team to support our continued growth.<br>The Role:We are hiring one experienced Business Development Representative to speak with healthcare founders and executives in the United States and book qualified meetings for our sales team.<br>This is not an entry-level telemarketing or customer-service role. You should already be confident cold calling US businesses, speaking with senior decision-makers, handling objections, qualifying opportunities and booking meeting<br>What You’ll DoMake high-volume outbound calls (150-200 dials/day) to US healthcare companies Speak with founders, CEOs, CFOs and senior executives Identify companies currently raising or preparing to raise capital Qualify prospects and book meetings directly into our calendar Maintain accurate notes and outcomes in the CRMParticipate in coaching and call-review sessions<br>We provide the leads, dialer, CRM, scripts, training and qualification framework. Your job is to become exceptional at conversations and consistently generate qualified opportunities.<br>Experience Required:1–2+ years of B2B cold calling, outbound sales or appointment-setting experience Proven experience calling US businesses Comfortable speaking with founders, executives and other senior decision-makers Clear, professional spoken English Comfortable working in a high-volume, performance-driven environment<br>Compensation:EGP 50,000 /month base compensation Performance bonuses for consistently meeting or exceeding agreed targets. Additional upside available for top performers who demonstrate strong, consistent results<br>How to apply:If this sounds like a strong fit, email team@apexascension.com with a 60–90 second Loom video introducing yourself and briefly covering:Your B2B cold-calling experience The types of US decision-makers you’ve spoken with Your experience qualifying prospects and booking meetings<br>Keep it concise. We care more about clarity, confidence and demonstrated experience than a polished presentation.

Company Description TP Career is a talent and career development arm of a global customer experience organization that supports clients across multiple industries. The company focuses on developing early-career professionals through structured training, mentorship, and performance management. TP Career offers clear growth paths, skill-building programs, and exposure to international standards of customer service. Team members work in a collaborative environment with access to continuous learning and opportunities for advancement. The organization values professionalism, inclusivity, and strong ethical standards in all customer interactions.<br>Role Description This is a full-time, on-site role based in Qesm 1st New Cairo for a Retention Customer Service representative with C1 English level, intended for graduates starting their careers. The role involves handling inbound and outbound customer interactions, focusing on retaining existing customers by addressing concerns, resolving issues, and offering appropriate solutions. Daily tasks include responding to customer inquiries, providing clear and accurate information, documenting interactions in the system, and following established procedures and scripts when needed. The position also requires monitoring customer satisfaction, identifying potential churn risks, and proactively suggesting retention offers or service improvements. Team members collaborate with colleagues and supervisors to meet service-level targets, maintain quality standards, and contribute feedback to improve customer experience.<br>Qualifications<br> <br>Strong Customer Retention and Customer Satisfaction skills, with the ability to build loyalty and reduce churn. Excellent Communication and Interpersonal Skills to interact professionally and clearly with diverse customers. Solid Analytical Skills to understand customer needs, interpret data or trends, and propose suitable solutions. C1 level proficiency in English (spoken and written), with clear, professional communication. Recent graduate or early-career professional, ideally with a background in business, communications, or related fields. Ability to work on-site in Qesm 1st New Cairo and maintain consistent attendance and punctuality. Comfort with using computer systems, CRM tools, and standard office applications. Resilience under pressure, strong problem-solving mindset, and commitment to delivering high-quality service.

Join our fast-growing company as a German speaking Customer Support Representative Fluent German C1 and B1 English level.<br>It is a freelance, remote and full-time position.<br>Start date: 01.09.2026<br>Schedule:Working hours: 8am - 5pm CET, or 11am - 8pm CETFive working days and Two days off; (Sunday is always off and second day off is shifting)<br>At Mindy support you have great opportunity to get:<br>Experience in the international company working with people around the globe. Compensation is $800/ month during the probation period (2months) Compensation is $900 after passing the probation period +300$ KPIs bonus. Loyalty bonus system for long term work. Training will be provided by the company and the client.20 paid days of vacations, 10 paid days sick leaves per year. Management's attention, support and motivation.<br>Responsibilities:Provide customer support via calls, emails, chats Answer general and order-related questions Handle customer complaints and provide appropriate resolutions Escalate complex issues to the technical department Report to senior management on customers' feedback, complaints, quality etc. Perform other related CS tasks.<br>Tech Requirements:laptop with Windows 10 or 11, RAM 6GB, CPU i5, SSD 256GB, headset with microphone<br>There is also a loyalty bonus system:$200 to be paid if you continue working with us 6 months after probation is completed$400 - 12 months after probation is completed$500 - 18 months after probation is completed$800 - 24 months after probation is completed$900 - 30 months after probation is completed$1200 - 36 months after probation is completed<br>Mindy-Support is a global company. We empower businesses all over the world through providing remote assistants and outsourced teams specialized in customer support, tech support, back office activities, and agile sales and marketing support.<br>We respect the individuality and culture of each member of our large team, and appreciate the contribution of each employee to support our Customers.<br>We will be glad to welcome you to our team. Grow your career with Mindy support!

<p><strong>المسمى الوظيفي:</strong> ممثل مبيعات هاتفية<br><strong>المجال:</strong> العقارات<br><strong>الموقع:</strong> الدقي، القاهرة (الحضور من مقر العمل)<br><strong>نوع التوظيف:</strong> دوام كامل<br><strong>ساعات العمل:</strong> 10:00 صباحاً – 6:00 مساءً<br><strong>أيام الإجازة:</strong> يومان في الأسبوع</p><p><strong>عن الدور:</strong><br>نبحث عن ممثل مبيعات هاتفية يتمتع بالطاقة والتركيز على النتائج للانضمام إلى فريقنا المتنامي. في هذا الدور، ستكون مسؤولاً عن تقديم خدمات التبادل العقاري الخاصة بنا للعملاء المحتملين، وفهم احتياجاتهم العقارية، وتحويل العملاء المحتملين إلى مستخدمين نشطين. إذا كان لديك شغف بالمبيعات والعقارات، فهذه فرصة رائعة للنمو معنا.</p><p><strong>المسؤوليات الرئيسية:</strong></p><ul><li><strong>توليد العملاء المحتملين والتواصل:</strong> التواصل مع العملاء الحاليين والمحتملين للتعريف بخدمات 4Swapp.</li><li><strong>تحليل الاحتياجات:</strong> تحديد احتياجات العملاء والتوصية بحلول التبادل المناسبة.</li><li><strong>التحويل:</strong> تأهيل العملاء المحتملين وتحويلهم إلى مستخدمين وشركاء نشطين.</li><li><strong>المتابعة:</strong> المتابعة الاستباقية للعملاء والاستفسارات لزيادة معدلات التحويل.</li><li><strong>تثقيف العملاء:</strong> الإجابة على أسئلة العملاء وشرح عملية التبادل بوضوح.</li><li><strong>إدارة العلاقات:</strong> بناء علاقات قوية وتقديم تجربة عملاء ممتازة.</li><li><strong>إدارة نظام إدارة علاقات العملاء (CRM):</strong> تحديث معلومات العملاء وأنشطتهم باستمرار على النظام.</li><li><strong>التعاون:</strong> العمل بشكل وثيق مع فرق المبيعات والعمليات في الحملات والمبادرات.</li><li><strong>تحقيق المستهدفات:</strong> تحقيق أهداف المبيعات الفردية والجماعية ومؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs).</li></ul><p><strong>المتطلبات:</strong></p><ul><li><strong>الخبرة:</strong> خبرة من سنة إلى 3 سنوات في المبيعات الهاتفية، يفضل في مجال العقارات، أو خلفية قوية في المبيعات العامة.</li><li><strong>التواصل:</strong> مهارات تواصل شفهي وتفاوض ممتازة.</li><li><strong>الإقناع:</strong> القدرة على الإقناع والتأثير على الآخرين بفعالية.</li><li><strong>مهارات CRM:</strong> الإلمام بأنظمة وممارسات إدارة علاقات العملاء.</li><li><strong>المرونة:</strong> القدرة على التعامل مع الرفض والبقاء متحفزاً.</li><li><strong>الموقع:</strong> القدرة على العمل من مقر الشركة في الدقي، القاهرة.</li></ul><p><strong>ما نقدمه:</strong></p><ul><li>راتب تنافسي مع مكافآت قائمة على الأداء.</li><li>بيئة عمل داعمة مع فرص للنمو المهني.</li><li>يومان إجازة أسبوعياً.</li></ul>

<p><strong>المسمى الوظيفي:</strong> ممثل مبيعات هاتفية<br><strong>المجال:</strong> العقارات<br><strong>الموقع:</strong> الدقي، القاهرة (حضورياً)<br><strong>نوع التوظيف:</strong> دوام كامل<br><strong>ساعات العمل:</strong> 10:00 صباحاً – 6:00 مساءً<br><strong>أيام الإجازة:</strong> يومان في الأسبوع</p><p><strong>نبذة عن الدور:</strong><br>نبحث عن ممثل مبيعات هاتفية نشيط وموجه نحو تحقيق النتائج للانضمام إلى فريقنا المتنامي. في هذا الدور، ستكون مسؤولاً عن تقديم خدمات تبادل العقارات الخاصة بنا للعملاء المحتملين، وفهم احتياجاتهم العقارية، وتحويل العملاء المحتملين إلى مستخدمين نشطين. إذا كان لديك شغف بالمبيعات والعقارات، فهذه فرصة رائعة للنمو معنا.</p><p><strong>المسؤوليات الرئيسية:</strong></p><ul><li><strong>توليد العملاء المحتملين والتواصل:</strong> الاتصال بالعملاء المحتملين والحاليين للتعريف بخدمات 4Swapp.</li><li><strong>تحليل الاحتياجات:</strong> تحديد احتياجات العملاء واقتراح حلول التبادل المناسبة.</li><li><strong>التحويل:</strong> تأهيل العملاء المحتملين وتحويلهم إلى مستخدمين وشركاء نشطين.</li><li><strong>المتابعة:</strong> المتابعة الاستباقية مع العملاء المحتملين والاستفسارات لزيادة معدلات التحويل.</li><li><strong>توعية العملاء:</strong> الإجابة على أسئلة العملاء وشرح عملية التبادل بوضوح.</li><li><strong>إدارة العلاقات:</strong> بناء علاقات قوية وتقديم تجربة عملاء ممتازة.</li><li><strong>إدارة نظام إدارة علاقات العملاء (CRM):</strong> الحفاظ على تحديث معلومات العملاء والأنشطة على النظام.</li><li><strong>التعاون:</strong> العمل عن كثب مع فرق المبيعات والعمليات في الحملات والمبادرات.</li><li><strong>تحقيق المستهدفات:</strong> تحقيق أهداف المبيعات الفردية والجماعية ومؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs).</li></ul><p><strong>المتطلبات:</strong></p><ul><li><strong>الخبرة:</strong> 1–3 سنوات من الخبرة في المبيعات الهاتفية، ويفضل أن تكون في مجال العقارات، أو خلفية قوية في المبيعات العامة.</li><li><strong>التواصل:</strong> مهارات تواصل لفظي وتفاوض ممتازة.</li><li><strong>الإقناع:</strong> القدرة على الإقناع والتأثير على الآخرين بفعالية.</li><li><strong>مهارات CRM:</strong> الإلمام بأنظمة وممارسات إدارة علاقات العملاء.</li><li><strong>المرونة:</strong> القدرة على التعامل مع الرفض والحفاظ على التحفيز.</li><li><strong>الموقع:</strong> القدرة على العمل حضورياً في الدقي، القاهرة.</li></ul><p><strong>ما نقدمه:</strong></p><ul><li>راتب تنافسي مع مكافآت قائمة على الأداء.</li><li>بيئة عمل داعمة مع فرص للتطور الوظيفي.</li><li>يومان إجازة في الأسبوع.</li></ul>

<p><strong>المسمى الوظيفي:</strong> ممثل مبيعات هاتفية<br><strong>المجال:</strong> العقارات<br><strong>الموقع:</strong> الدقي، القاهرة (حضورياً)<br><strong>نوع التوظيف:</strong> دوام كامل<br><strong>ساعات العمل:</strong> 10:00 صباحاً – 6:00 مساءً<br><strong>أيام الإجازة:</strong> يومان في الأسبوع</p><p><strong>عن الوظيفة:</strong><br>نبحث عن ممثل مبيعات هاتفية مفعم بالطاقة وموجه نحو النتائج للانضمام إلى فريقنا المتنامي. في هذا الدور، ستكون مسؤولاً عن تقديم خدماتنا في تبادل العقارات للعملاء المحتملين، وفهم احتياجاتهم العقارية، وتحويل العملاء المحتملين إلى مستخدمين نشطين. إذا كان لديك شغف بالمبيعات والعقارات، فهذه فرصة رائعة للنمو معنا.</p><p><strong>المسؤوليات الرئيسية:</strong></p><ul><li><strong>توليد العملاء المحتملين والتواصل:</strong> الاتصال بالعملاء المحتملين والحاليين للتعريف بخدمات 4Swapp.</li><li><strong>تحليل الاحتياجات:</strong> تحديد احتياجات العملاء والتوصية بحلول التبادل المناسبة.</li><li><strong>التحويل:</strong> تأهيل العملاء المحتملين وتحويلهم إلى مستخدمين وشركاء نشطين.</li><li><strong>المتابعة:</strong> المتابعة الاستباقية مع العملاء المحتملين والاستفسارات لتعظيم التحويلات.</li><li><strong>توعية العملاء:</strong> الإجابة على أسئلة العملاء وشرح عملية التبادل بوضوح.</li><li><strong>إدارة العلاقات:</strong> بناء علاقات قوية وتقديم تجربة ممتازة للعملاء.</li><li><strong>إدارة نظام إدارة علاقات العملاء (CRM):</strong> تحديث معلومات العملاء والأنشطة بانتظام على النظام.</li><li><strong>التعاون:</strong> العمل بشكل وثيق مع فرق المبيعات والعمليات في الحملات والمبادرات.</li><li><strong>تحقيق المستهدفات:</strong> تحقيق أهداف المبيعات الفردية والجماعية ومؤشرات الأداء الرئيسية.</li></ul><p><strong>المتطلبات:</strong></p><ul><li><strong>الخبرة:</strong> من 1 إلى 3 سنوات من الخبرة في المبيعات الهاتفية، يفضل في مجال العقارات، أو خلفية قوية في المبيعات العامة.</li><li><strong>التواصل:</strong> مهارات تواصل شفهي وتفاوض ممتازة.</li><li><strong>الإقناع:</strong> القدرة على الإقناع والتأثير على الآخرين بفعالية.</li><li><strong>مهارات CRM:</strong> الإلمام بأنظمة وممارسات إدارة علاقات العملاء.</li><li><strong>المرونة:</strong> القدرة على التعامل مع الرفض والحفاظ على الحافز.</li><li><strong>الموقع:</strong> يجب أن تكون قادراً على العمل حضورياً في الدقي، القاهرة.</li></ul><p><strong>ما نقدمه:</strong></p><ul><li>راتب تنافسي مع حوافز مرتبطة بالأداء.</li><li>بيئة عمل داعمة مع فرص للتطور الوظيفي.</li><li>يومان إجازة أسبوعياً.</li></ul>

وصف الشركة: شركة bellissimo-egy هي منظمة نامية تركز على تقديم منتجات عالية الجودة وخدمات توزيع موثوقة للعملاء. تقدر الشركة الكفاءة والدقة وبناء علاقات قوية مع شركائها وعملائها. يتم تشجيع أعضاء الفريق على تحمل المسؤولية والتعاون والمساهمة في التحسين المستمر للعمليات اليومية. توفر bellissimo-egy فرصاً للتطوير المهني في بيئة منظمة وداعمة. تؤكد بيئة العمل على النزاهة والسلامة واحترام جميع الموظفين.<br>وصف الدور: يعتبر ممثل التوزيع دوراً بدوام كامل وبمقر العمل في طنطا، وهو مسؤول عن دعم عمليات التوزيع والخدمات اللوجستية اليومية. يتضمن هذا الدور استلام الطلبات وتنظيمها وإرسالها، والتنسيق مع فرق المستودعات والتوصيل، وضمان توثيق دقيق لحركات المخزون. سيتواصل ممثل التوزيع مع العملاء وأصحاب المصلحة الداخليين لتأكيد تفاصيل التسليم، وحل المشكلات الأساسية، والحفاظ على جودة الخدمة. سيساعد في تتبع الشحنات، ومراقبة مستويات المخزون، واتباع إجراءات الشركة لدعم عملية توزيع سلسة وفي الوقت المناسب وفعالة من حيث التكلفة. يتضمن الدور أيضاً الالتزام بمعايير السلامة، والحفاظ على منطقة عمل نظيفة ومرتبة، وإطلاع المشرفين على أي تحديات تشغيلية.<br>المؤهلات:<br>القدرة على إدارة معالجة الطلبات، والتعامل مع المخزون، والمهام الأساسية في المستودعات أو الخدمات اللوجستية. مهارات تواصل قوية للتنسيق مع الفرق الداخلية وأفراد التوصيل والعملاء. الاهتمام بالتفاصيل والدقة في التوثيق وحفظ السجلات وإدخال البيانات. يفضل إجادة أساسيات الحاسب الآلي وبرامج المكاتب أو المخزون. مهارات قوية في التنظيم وإدارة الوقت للتعامل مع مهام ومواعيد نهائية متعددة. القدرة على العمل في مقر الشركة في طنطا وأداء المهام التي قد تتطلب الوقوف أو الرفع أو نقل البضائع ضمن إرشادات السلامة. تعتبر الخبرة السابقة في التوزيع أو الخدمات اللوجستية أو عمليات البيع بالتجزئة ميزة إضافية ولكنها ليست إلزامية. شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها؛ ويعد الحصول على تدريب إضافي في الخدمات اللوجستية أو سلسلة التوريد ميزة إضافية.

<p><strong>المسمى الوظيفي:</strong> ممثل مبيعات هاتفية<br><strong>المجال:</strong> العقارات<br><strong>الموقع:</strong> الدقي، القاهرة (مقر العمل)<br><strong>نوع التوظيف:</strong> دوام كامل<br><strong>ساعات العمل:</strong> 10:00 صباحاً – 6:00 مساءً<br><strong>أيام الإجازة:</strong> يومان في الأسبوع</p><p><strong>نبذة عن الوظيفة:</strong><br>نحن نبحث عن ممثل مبيعات هاتفية نشيط وموجه نحو النتائج للانضمام إلى فريقنا المتنامي. في هذا الدور، ستكون مسؤولاً عن تقديم خدماتنا في تبادل العقارات للعملاء المحتملين، وفهم احتياجاتهم العقارية، وتحويل العملاء المحتملين إلى مستخدمين نشطين. إذا كان لديك شغف بالمبيعات والعقارات، فهذه فرصة رائعة للنمو معنا.</p><p><strong>المسؤوليات الرئيسية:</strong></p><ul><li><strong>توليد العملاء المحتملين والتواصل:</strong> التواصل مع العملاء المحتملين والحاليين لتقديم خدمات 4Swapp.</li><li><strong>تحليل الاحتياجات:</strong> تحديد احتياجات العملاء والتوصية بحلول التبادل المناسبة.</li><li><strong>التحويل:</strong> تأهيل العملاء المحتملين وتحويلهم إلى مستخدمين وشركاء نشطين.</li><li><strong>المتابعة:</strong> المتابعة الاستباقية مع العملاء المحتملين والاستفسارات لزيادة معدلات التحويل.</li><li><strong>تثقيف العملاء:</strong> الإجابة على أسئلة العملاء وشرح عملية التبادل بوضوح.</li><li><strong>إدارة العلاقات:</strong> بناء علاقات قوية وتوفير تجربة ممتازة للعملاء.</li><li><strong>إدارة نظام إدارة علاقات العملاء (CRM):</strong> الحفاظ على تحديث معلومات العملاء وأنشطتهم على النظام.</li><li><strong>التعاون:</strong> العمل بشكل وثيق مع فرق المبيعات والعمليات في الحملات والمبادرات.</li><li><strong>تحقيق المستهدف:</strong> تحقيق أهداف المبيعات الفردية والجماعية ومؤشرات الأداء الرئيسية.</li></ul><p><strong>المتطلبات:</strong></p><ul><li><strong>الخبرة:</strong> 1–3 سنوات من الخبرة في المبيعات الهاتفية، ويفضل في مجال العقارات، أو خلفية قوية في المبيعات العامة.</li><li><strong>التواصل:</strong> مهارات تواصل شفهي وتفاوض ممتازة.</li><li><strong>الإقناع:</strong> القدرة على الإقناع والتأثير على الآخرين بفعالية.</li><li><strong>مهارات CRM:</strong> الإلمام بأنظمة وممارسات إدارة علاقات العملاء.</li><li><strong>المرونة:</strong> القدرة على التعامل مع الرفض والبقاء متحفزاً.</li><li><strong>الموقع:</strong> يجب أن تكون قادراً على العمل من مقر الشركة في الدقي، القاهرة.</li></ul><p><strong>ما نقدمه:</strong></p><ul><li>راتب تنافسي مع مكافآت قائمة على الأداء.</li><li>بيئة عمل داعمة مع فرص للتطور المهني.</li><li>يومان إجازة في الأسبوع.</li></ul>

المسمى الوظيفي: ممثل مبيعات هاتفية المجال: العقارات الموقع: الدقي، القاهرة (الحضور من مقر العمل) نوع التوظيف: دوام كامل ساعات العمل: 10:00 صباحاً – 6:00 مساءً أيام الإجازة: يومان في الأسبوع نبذة عن الدور: نحن نبحث عن ممثل مبيعات هاتفية يتمتع بالطاقة والتركيز على النتائج للانضمام إلى فريقنا المتنامي. ستكون مسؤولاً في هذا الدور عن تقديم خدمات التبادل العقاري الخاصة بنا للعملاء المحتملين، وفهم احتياجاتهم العقارية، وتحويل العملاء المحتملين إلى مستخدمين نشطين. إذا كان لديك شغف بالمبيعات والعقارات، فهذه فرصة رائعة للنمو معنا. المسؤوليات الرئيسية: توليد العملاء المحتملين والتواصل: الاتصال بالعملاء المحتملين والحاليين للتعريف بخدمات 4Swapp. تحليل الاحتياجات: تحديد احتياجات العملاء واقتراح حلول التبادل المناسبة. التحويل: تأهيل العملاء المحتملين وتحويلهم إلى مستخدمين وشركاء نشطين. المتابعة: المتابعة الاستباقية مع العملاء المحتملين والاستفسارات لزيادة معدلات التحويل. تثقيف العملاء: الإجابة على أسئلة العملاء وشرح عملية التبادل بوضوح. إدارة العلاقات: بناء علاقات قوية وتقديم تجربة ممتازة للعملاء. إدارة نظام إدارة علاقات العملاء (CRM): الحفاظ على تحديث معلومات العملاء وأنشطتهم على النظام. التعاون: العمل بشكل وثيق مع فرق المبيعات والعمليات في الحملات والمبادرات. تحقيق المستهدفات: تحقيق أهداف المبيعات الفردية والجماعية ومؤشرات الأداء الرئيسية. المتطلبات: الخبرة: من سنة إلى 3 سنوات خبرة في المبيعات الهاتفية، ويفضل في مجال العقارات، أو خلفية قوية في المبيعات العامة. التواصل: مهارات تواصل لفظي وتفاوض ممتازة. الإقناع: القدرة على إقناع الآخرين والتأثير عليهم بفعالية. مهارات CRM: الإلمام بأنظمة وممارسات إدارة علاقات العملاء. المرونة: القدرة على التعامل مع الرفض والحفاظ على التحفيز. الموقع: يجب أن تكون قادراً على العمل من مقر الشركة في الدقي، القاهرة. ما نقدمه: راتب تنافسي مع مكافآت قائمة على الأداء. بيئة عمل داعمة مع فرص للنمو المهني. يومان إجازة أسبوعياً.

وصف الشركة: تتمتع شركة ميتلايف بحضور في المنطقة منذ ما يقرب من 65 عاماً، بما في ذلك أكثر من عقدين من العمليات في مصر، حيث تقدم حلولاً مالية للاحتياجات اليومية. وبصفتها أول شركة تأمين على الحياة تدخل السوق المصري، تقدم وتوزع ميتلايف مصر حلول التأمين على الحياة والحوادث والتأمين الصحي، وتخطيط التقاعد، وإدارة الثروات لأكثر من مليون عميل. تشتهر المنظمة بسجلها الحافل القوي وخبرتها الموثوقة في مجال التأمين والتخطيط المالي. تركز ميتلايف مصر على تقديم توجيهات موثوقة لمساعدة الأفراد والشركات على تحقيق أهدافهم والتعامل مع تغييرات الحياة.<br>وصف الدور: دور ممثل مبيعات التأمين هو دور بدوام كامل ومقر العمل في مركز سوهاج. يتضمن الدور تحديد العملاء المحتملين، وعرض حلول التأمين على الحياة والحوادث والصحة والتقاعد الخاصة بشركة ميتلايف مصر، وتوجيه العملاء خلال عملية اختيار الخطط المناسبة. تشمل المهام اليومية إجراء اجتماعات المبيعات، ومتابعة العملاء المحتملين، والتعامل مع استفسارات العملاء، والحفاظ على علاقات مستمرة لضمان رضا العملاء وتجديد بوالص التأمين. سيتعاون ممثل مبيعات التأمين أيضاً مع الفرق الداخلية، وإعداد المقترحات وعروض الأسعار، والالتزام بالمعايير التنظيمية ومعايير الشركة في جميع أنشطة المبيعات.<br>المؤهلات:<br><br>مهارات قوية في مبيعات التأمين والمبيعات، مع القدرة على تحقيق الأهداف وتجاوزها. فهم راسخ لمنتجات التأمين وممارسات وساطة التأمين. مهارات ممتازة في خدمة العملاء لبناء الثقة والحفاظ على علاقات طويلة الأمد مع العملاء. مهارات اتصال وتفاوض وتواصل شخصي فعالة. القدرة على العمل في مقر العمل في مركز سوهاج والتعامل مع الأسواق المحلية. يفضل وجود خبرة سابقة في التأمين أو الخدمات المالية. إجادة أساسية للأدوات الرقمية وأنظمة إدارة علاقات العملاء (CRM) ذات الصلة. مستوى عالٍ من النزاهة والاحترافية والالتزام بتفاعلات عملاء شاملة وغير تمييزية.

About Z-Laundry:Z-Laundry is a leading laundry and garment care company serving households and businesses across Giza and Cairo. We combine reliable operations with strong quality standards to deliver a consistently excellent experience to our customers. As we grow our corporate client base, we're looking for a driven B2B Sales Representative to build and manage relationships with hotels, restaurants, and other business accounts.<br>Role Summary:The B2B Sales Representative is responsible for identifying, pitching, and closing new corporate accounts, while managing and growing relationships with existing business clients such as hotels, restaurants, cafes, and commercial partners. This is a mixed field and branch role: you'll spend time visiting prospective and current clients on-site, as well as coordinating from the branch on proposals, contracts, and account follow-up.<br>Key Responsibilities:New Business Development Identify and prospect potential B2B clients, including hotels, restaurants, cafes, and other commercial businesses. Conduct on-site visits and meetings to pitch Z-Laundry's services and negotiate contract terms. Prepare and present tailored proposals, pricing packages, and service agreements to prospective clients. Achieve and exceed monthly and quarterly new-account acquisition targets.<br>Account Management & Growth Serve as the primary point of contact for assigned corporate accounts, maintaining strong, ongoing relationships. Conduct regular check-in visits with existing clients to ensure satisfaction and identify opportunities to expand services. Monitor account performance and proactively address any service concerns before they escalate. Upsell and cross-sell additional services to existing accounts to grow revenue per client.<br>Coordination & Reporting Coordinate with Operations and Quality Control teams to ensure service commitments made to clients are met. Maintain accurate and up-to-date records of client interactions, contracts, and pipeline status. Prepare regular sales reports, forecasts, and pipeline updates for management. Relay client feedback and market insights to support continuous improvement of service offerings.<br>Complaint Handling & Customer Experience Act as the escalation point for service issues raised by corporate clients, coordinating a timely resolution with the operations team. Follow up with clients after issue resolution to confirm satisfaction and rebuild trust where needed.<br>Qualifications:Bachelor's degree in Business, Marketing, or a related field (or equivalent practical experience).2+ years of experience in B2B sales, account management, or business development — hospitality, FMCG, or service-industry experience is a plus. Proven track record of meeting or exceeding sales targets. Strong negotiation, presentation, and relationship-building skills. Comfortable splitting time between field client visits and branch-based coordination work. Excellent command of Arabic and English, both written and spoken. Familiarity with CRM tools and basic reporting (Excel or similar) is a plus.<br>Work Environment:This role is based out of our Sheikh Zayed branch, with regular travel to client sites across Cairo and Giza. Expect a mix of independent field work and in-branch time for proposal preparation, reporting, and internal coordination.<br>Compensation & Benefits:Competitive base salary plus performance-based commission on new and renewed accounts. Social insurance. Ongoing sales training and professional development.<br>Why Join Z-Laundry:At Z-Laundry, you'll be part of a growing company that values quality, reliability, and genuine customer relationships. You'll have the autonomy to build your own client portfolio, direct support from a strong operations and quality team, and real opportunities to grow as the business expands.

وصف الشركة: تبني شركة نيو كايرو فودز للاستثمار الغذائي ومطاعم المحمدي على إرث بدأ عام 1965 بفرع واحد في المنصورة، لتنمو وتصبح سلسلة مطاعم محلية شهيرة. يشتهر المحمدي بتقديم مجموعة واسعة من الأطباق في قائمة واحدة، تجمع بين النكهات التقليدية للشرق الأوسط والبحر الأبيض المتوسط والمفاهيم الطهوية الحديثة. تركز العلامة التجارية على استخدام لحوم الضأن والأبقار المحلية المختارة بعناية لتقديم جودة ثابتة ومذاق لا يُنسى. من خلال تقديم الحساء، والسلطات، والحلويات، ومجموعة متنوعة من الأطباق الرئيسية التي تتراوح من الكباب الكلاسيكي إلى شرائح اللحم المعتّقة بالزبدة، يهدف المحمدي إلى تلبية مختلف الأذواق. وبدافع من ولاء العملاء والالتزام بالابتكار، تواصل المجموعة توسيع حضورها وتعزيز تجربة تناول الطعام في جميع أنحاء مصر. وصف الدور: هذا دور وظيفي بدوام كامل في مقر العمل لممثل مركز اتصال في قسم ثان المنصورة. سيتولى ممثل مركز الاتصال التعامل مع مكالمات العملاء الواردة والصادرة، والرد على الاستفسارات المتعلقة بأصناف القائمة، والطلبات، والتوصيل، وخدمات المطعم، وتقديم معلومات دقيقة بطريقة واضحة ومهذبة. تشمل المسؤوليات حل شكاوى العملاء، وتحديث تفاصيل الطلبات في النظام، والتنسيق مع فرق المطعم والتوصيل، وضمان أن كل تفاعل يدعم تجربة عملاء إيجابية. يتضمن الدور أيضاً توثيق ملاحظات العملاء، واتباع إجراءات مركز الاتصال، وتحقيق أهداف الأداء المتعلقة بوقت الاستجابة ورضا العملاء. المؤهلات: خبرة في مجال خدمة العملاء والدعم الفني للعملاء، مع القدرة على إدارة حجم مكالمات كبير وتلبية احتياجات متنوعة للعملاء. تركيز قوي على رضا العملاء، بما في ذلك مهارات حل المشكلات والالتزام بتقديم تجربة إيجابية للعملاء. مهارات تواصل ممتازة، مثل التواصل الواضح، والاستماع النشط، والأسلوب المحترم والصبور في التعامل مع العملاء. إلمام جيد بالتعامل مع الحاسب الآلي، بما في ذلك إدخال البيانات الأساسية، واستخدام برامج مراكز الاتصال، والإلمام بتطبيقات المكاتب الشائعة. إتقان اللغة العربية تحدثاً وكتابة؛ وتعتبر مهارات اللغة الإنجليزية ميزة إضافية. تُفضل الخبرة السابقة في مراكز الاتصال، أو الضيافة، أو خدمات الأغذية والمشروبات. القدرة على العمل في مقر العمل في قسم ثان المنصورة مع المرونة في الورديات، وعطلات نهاية الأسبوع، والأعياد حسب الحاجة. شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها؛ والتدريب الإضافي في خدمة العملاء أو الاتصال يعتبر مفيداً.

مجموعة ETISAL الدولية هي شركة رائدة في تقديم خدمات التعهيد عمليات الأعمال (BPO) وتخدم عملاء عبر الشرق الأوسط والشرق الأقصى. تتخصص المنظمة في حلول التعهيد المخصصة والاستشارية التي تلبي احتياجات كل عميل وتساعدهم على التركيز في عملياتهم الأساسية. تجمع ETISAL الدولية تغطية عالمية وفهم ثقافي وأفضل ممارسات الصناعة لتقديم خدمات ذات قيمة عالية ومبتكرة. تولي الشركة أهمية كبيرة لجودة الخدمة والرأس المال البشري واستخدام تقنيات حديثة. ثقافتها مبنية على الشفافية والمرونة والنزاهة والالتزام بتجاوز توقعات العملاء.<br>وصف الدور يمثل موظف رعاية العملاء باللغة الإنجليزية بدوام كامل،があります على الموقع في الع Abasia El Qeblia. يركز هذا الدور على التعامل مع تفاعلات العملاء الواردة والصادرة باللغة الإنجليزية عبر الهاتف والبريد الإلكتروني والدردشة، مع ضمان ردود فورية ودقيقة على الاستفسارات والطلبات والشكاوى. سيقدم الممثل معلومات واضحة عن المنتجات والخدمات، ويقلّب المشكلات، ويرفع القضايا المعقدة حسب الحاجة، مع الحفاظ على سجلات مفصلة باستخدام الأنظمة والأدوات الداخلية. تتضمن المهام اليومية اتباع الإجراءات المعمول بها، وتحقيق أهداف الأداء والجودة، والمساهمة في التحسين المستمر لتجربة العملاء. كما ينطوي الدور على التعاون مع أعضاء الفريق والمشرفين لتبادل ملاحظات العملاء ودعم بيئة إيجابية مركّزة على الخدمة.<br>المؤهلات<br> خبرة مثبتة في خدمة العملاء ودعم العملاء، مع القدرة على إدارة الاستفسارات بشكل مهني وفعال. مهارات في الحفاظ على رضا وتجربة العملاء من خلال التواصل التعاطفي وحل المشكلات. يفضل بشدة الخبرة السابقة كممثلي خدمة عملاء أو في أدوار مواجهة للعملاء مماثلة. مهارات اتصالات باللغة الإنجليزية قوية (محادثة وكتابة)، مع لغة واضحة ومهذبة ومنظمة. القدرة على العمل في الموقع في الع Abasia El Qeblia بدوام كامل، بما في ذلك النوبات المحتملة وعطلات نهاية الأسبوع أو holidays حسب الحاجة. الإتقان في تطبيقات الحاسوب الأساسية وأنظمة CRM أو مراكز الاتصال؛ والقدرة على تعلم أدوات جديدة بسرعة. مستوى عالٍ من الاعتمادية والانتباه للتفاصيل والمرونة في بيئة مركز اتصال سريعة الإيقاع. شهادة تعليم ثانوي أو ما يعادلها؛ ويفضل وجود خبرة سابقة في BPO أو مركز اتصال.

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>We are looking for experienced Sales Development Representatives based in South Africa to support outbound business development within the financial services sector.<br> This role requires more than general cold outreach.<br> You will research and identify relevant companies, family offices, financial institutions, and decision-makers, particularly within the UAE and DIFC ecosystem.<br> The ideal candidate has previous experience working with or selling to financial services companies, understands the structure of family offices and different types of financial institutions, and can confidently engage senior decision-makers through phone, email, and LinkedIn.<br> Clear, neutral, and professional spoken English is essential.<br> Key Responsibilities Conduct detailed account research to identify relevant companies, financial institutions, family offices, and decision-makers.<br> Research DIFC-registered companies and understand their business activities, structure, and relevance to the target market.<br> Build and maintain accurate prospect and account lists.<br> Identify key stakeholders, including founders, managing directors, investment professionals, finance leaders, and other senior decision-makers.<br> Execute outbound prospecting through cold calling, email, and LinkedIn.<br> Personalize outreach based on account research and the prospect’s business profile.<br> Qualify prospects based on the agreed target criteria.<br> Book qualified meetings for the sales or advisory team.<br> Maintain clean and accurate prospecting data in Google Sheets and the company’s CRM.<br> Track outreach activity, responses, follow-ups, and meeting outcomes.<br> Collaborate with the team to improve targeting, messaging, and lead quality.<br> Based in South Africa.<br> Proven experience as an SDR, BDR, lead generation specialist, or outbound sales representative.<br> Previous experience working in or selling to the financial services sector.<br> Practical understanding of DIFC companies and the broader UAE financial-services ecosystem.<br> Good knowledge of family offices and different types of financial institutions.<br> Strong account and prospect research skills.<br> Confident using Google Sheets to organize, clean, filter, and track prospecting data.<br> Experience using LinkedIn and other online sources to identify companies and decision-makers.<br> Clear, neutral, and professional spoken English.<br> Strong written communication and outreach-personalization skills.<br> Comfortable speaking with senior financial-services decision-makers.<br> Organized, detail-oriented, and able to work independently.<br> Able to explain previous results using clear activity and performance metrics.<br> Preferred Experience Experience targeting family offices, investment firms, wealth-management companies, asset managers, fund managers, private equity firms, or other financial institutions.<br> Familiarity with the DIFC Public Register.<br> Experience conducting account-based prospecting.<br> Experience working with UAE or GCC markets.<br> Experience using a CRM, LinkedIn Sales Navigator, or sales-intelligence platforms.<br> What Success Looks Like Accurate and well-researched target-account lists.<br> Strong understanding of each prospect before outreach begins.<br> Relevant, personalized conversations with financial-services decision-makers.<br> Consistent booking of qualified meetings.<br> Clean reporting and reliable follow-up management.<br></span> </div>

وصف الشركة: تُعد شركة Met Life, Inc. (المدرجة في بورصة نيويورك تحت الرمز: MET) واحدة من الشركات الرائدة في مجال الخدمات المالية في العالم، حيث تقدم حلول التأمين، والمعاشات التقاعدية، ومزايا الموظفين، وإدارة الأصول للأفراد والمؤسسات في جميع أنحاء العالم. تأسست شركة Met Life في عام 1868، وتعمل في أكثر من 40 سوقًا، وتتمتع بمكانة قوية في الولايات المتحدة واليابان وأمريكا اللاتينية وآسيا وأوروبا والشرق الأوسط. واستجابة للتغيرات الاقتصادية والتنظيمية السريعة، تعمل Met Life على تحويل أعمالها لتقديم قيمة أكبر من خلال عروض أكثر بساطة وتركيزًا وجاهزية للمستقبل. تلتزم الشركة بمساعدة العملاء على تجاوز تحديات الحياة من خلال منتجات مرنة وتجارب بديهية ومجموعة واسعة من الخدمات. يعكس وعد Met Life، "نواجه تحديات الحياة معًا"، تركيزها على أن تكون شريكًا موثوقًا به في عالم متغير. وصف الدور: هذا دور وظيفي بدوام كامل لممثل مبيعات تأمين في موقع العمل بالقاهرة. سيقوم ممثل مبيعات التأمين بتحديد وإشراك العملاء المحتملين، وتقديم منتجات التأمين المناسبة، وتوجيه العملاء خلال عملية تقديم الطلبات والانضمام. تشمل المسؤوليات اليومية إجراء الاستشارات، وتقييم احتياجات العملاء، وشرح ميزات ومزايا السياسات، وإعداد المقترحات وعروض الأسعار، والمتابعة لإتمام عمليات البيع. يتضمن الدور أيضًا تقديم خدمة عملاء مستمرة، والتعامل مع الاستفسارات وتغييرات السياسات، والتنسيق مع الفرق الداخلية والوسطاء لضمان دقة التوثيق والامتثال لمعايير الشركة. من المتوقع أن يحقق ممثل مبيعات التأمين أهداف المبيعات، ويحتفظ بسجلات مفصلة في أنظمة إدارة علاقات العملاء (CRM)، ويشارك في التدريب واجتماعات الفريق للبقاء على اطلاع بالمنتجات واللوائح واتجاهات السوق. المؤهلات: يجب أن يمتلك المرشحون مهارات قوية في مبيعات التأمين والمبيعات، بما في ذلك التنقيب والتفاوض والإغلاق. يجب أن يمتلك المرشحون معرفة قوية بالتأمين ووساطة التأمين لتقديم المشورة للعملاء بشأن التغطية والمنتجات المناسبة. يجب أن يمتلك المرشحون مهارات ممتازة في خدمة العملاء لبناء علاقات طويلة الأمد والتعامل مع الاستفسارات باحترافية. يجب أن يمتلك المرشحون مهارات قوية في التواصل والعرض والعلاقات الشخصية في كل من الإعدادات الفردية والجماعية. يجب أن يمتلك المرشحون قدرات جيدة في التحليل وحل المشكلات لتقييم احتياجات العملاء واقتراح حلول مصممة خصيصًا. يجب أن يمتلك المرشحون الكفاءة في أدوات إدارة علاقات العملاء (CRM) أو أدوات إدارة المبيعات وبرامج المكتب الأساسية (مثل البريد الإلكتروني، وجداول البيانات). يُفضل الخبرة ذات الصلة في مبيعات التأمين أو الخدمات المالية؛ وتعتبر الخلفية في الأدوار التي تتعامل مباشرة مع العملاء مفيدة. يُفضل الحصول على درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، أو التمويل، أو التسويق، أو مجال ذي صلة؛ ويمكن النظر في الخبرة المعادلة. القدرة على العمل في الموقع في القاهرة، وإدارة الوقت بفعالية، وتلبية معايير الأداء والامتثال.

تبحث شركة MICO WORLD عن ممثل خدمة عملاء ذي خبرة ويركز على العملاء للانضمام إلى فريقنا للمحادثات الشخصية (VIP).