وظائف مدير صيانة في مصر

<p>يلعب منسق رعاية المرضى دوراً حيوياً في دعم وإدارة برامج دعم المرضى، لضمان حصول المرضى على المساعدة في الوقت المناسب وبشكل عاطفي ومهني طوال رحلتهم العلاجية. يعمل المنسق كمدافع موثوق و صوت راعٍ، لضمان أن لا يقطع أي مريض رحلته في برنامج دعم المرضى وحده. من تنسيق الخدمات إلى تقديم الإرشاد والرعاية عالية الجودة، يجلب المنسق الوضوح والشفافية والتوجيه والاتجاه والتثقيف والوعي إلى رحلة برنامج دعم المرضى. سواء في الميدان أو المكتب، يتم اتخاذ كل إجراء لجعل تجربة كل مريض مريحة ومتوافقة. في جوهره، يتعلق هذا الدور بإزالة الحواجز أمام الرعاية وفي نهاية المطاف توسيع استراتيجيات الوصول حول العالم، حتى يحصل المرضى على فرصة لتلقي والاستفادة القصوى من الفوائد الطبية والدعم الذي يستحقونه.</p><p><strong>المهام والمسؤوليات</strong></p><ul><li>مساعدة مدير السجل وفريق البرنامج المعين في إدارة برنامج / برامج دعم المرضى بفعالية من خلال التنسيق مع أصحاب المصلحة الرئيسيين.</li><li>ضمان تسجيل المرضى المؤهلين في الوقت المناسب وفقاً لسير العمل المحدد والجداول الزمنية للبرنامج.</li><li>تثقيف المرضى والتنسيق معهم لتسهيل عملية تسجيل سلسة تتماشى مع إجراءات البرنامج.</li><li>الحفاظ على ملفات المرضى دقيقة وكاملة، ومجهزة للتقديم في الوقت المناسب بما يتماشى مع معايير المشروع.</li><li>مرافقة أعضاء الفريق في الزيارات إلى مقدمي الرعاية الصحية والصيدليات أو مواقع دعم المرضى لدعم تنفيذ البرنامج.</li><li>ضمان تلقي المرضى أدويتهم بكفاءة وبلا تأخير.</li><li>إعداد والحفاظ على تقارير منتظمة عن أداء البرنامج، بما في ذلك أعداد المرضى والخدمات المقدمة ومقاييس ضمان الجودة، بالتعاون مع الفريق.</li><li>الحفاظ على وتحديث السجلات الإلكترونية المتعلقة ببيانات المرضى وضمان الجودة.</li><li>المشاركة في وإنجاز جميع التدريبات المطلوبة، بما في ذلك تدريب المنتج ومراقبة الأدوية وأي تدريبات أخرى مقدمة من العميل أو مفروضة من Axios.</li><li>الإبلاغ عن أي أحداث غير مرغوب فيها أو شكاوى المنتجات بما يتماشى مع متطلبات العميل وسياسات وإجراءات التشغيل القياسية لـ Axios (SOPPs).</li><li>أداء الواجبات الإدارية المتعلقة بعمليات البرنامج والدعم المكتبي العام.</li><li>استخدام Axios Patient Management System (PMS) حصرياً لجميع أنشطة البرنامج.</li><li>ضمان فهم متين وتطبيق متسق للمعايير الدولية والسياسات والإجراءات ذات الصلة بـ Axios.</li><li>الامتثال لجميع القوانين واللوائح المعمول بها، وقواعد سلوك Axios، وSOPPs الداخلية.</li><li> تعزيز الوعي ببروتوكولات التصعيد لأي انحرافات أو مسائل عدم الامتثال.</li><li>دعم حوكمة ونشاطات المراقبة التشغيلية عبر جميع برامج Axios.</li><li>أداء واجبات إضافية كما يحددها مدير السجل.</li></ul><p><strong>فوائد العمل مع Axios تشمل:</strong></p><ul><li>دفع الأجر وفق القيمة السوقية العادلة</li><li>علاوة أداء سنوية (تعتمد على الدور والمستويات والعقد)</li><li>تأمين صحي خاص مميز</li><li>مسار مهني يتماشى مع إطار كفاءات</li><li>الأثر الإنساني: المساهمة في برامج دعم المرضى التي تحدث فرقاً حقيقياً في حياة المرضى.</li><li>التعرض التعليمي: توسيع خبرتك من خلال خبرة عملية في مبادرات الصحة العالمية وبرامج محورية للمرضى.</li></ul><p><strong>العلاقات</strong></p><ul><li>التعاون بشكل وثيق مع مدير السجل وفريق البرنامج المعين.</li><li>العمل مع أقسام Axios ذات الصلة.</li><li>الحفاظ على تواصل مستمر ومتكرر مع موظفي Axios.</li><li>الشركاء الخارجيون.</li></ul><p><strong>الكفاءات</strong></p><ul><li>تطبيق المعرفة الوظيفية.</li><li>الحرص على النظام والجودة.</li><li>المرونة والقدرة على التكيف.</li><li>الاعتماد على النفس.</li><li>العمل ضمن فريق.</li></ul><p><strong>الخلفية التعليمية والخبرة</strong></p><ul><li>درجة أو دبلوم في أي تخصص طبي أو عمل اجتماعي هو المثالي</li><li>0-1 عام من الخبرة العملية في مجال الرعاية الصحية أو مجال علمي أو NGO هو المثالي</li><li>الخبرة في رصد البيانات وإدارتها ميزة، وإن لم تكن مطلوبة.</li><li>الخبرة في التنسيق والتعامل مع اللوجستيات/سلسلة الإمداد ميزة، وإن لم تكن مطلوبة.</li><li>الخبرة في إدارة خدمة العملاء</li></ul><p><br></p><p><strong>المرشح المطلوب</strong></p><ul><li>درجة أو دبلوم في أي تخصص طبي أو عمل اجتماعي هو المثالي</li><li>0-1 عام من الخبرة العملية في مجال الرعاية الصحية أو مجال علمي أو NGO هو المثالي</li><li>الخبرة في رصد البيانات وإدارتها ميزة، وإن لم تكن مطلوبة.</li><li>الخبرة في التنسيق والتعامل مع اللوجستيات/سلسلة الإمداد ميزة، وإن لم تكن مطلوبة.</li><li>الخبرة في إدارة خدمة العملاء</li></ul>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span><br>ملخص الوظيفة<br>مجالات المسؤولية تشمل المطاعم/الحانات وخدمة الغرف، إذا كانت مطبقة. يساهم في الإشراف اليومي لعمليات المطعم ويساعد في تخطيط القوائم، ويحافظ على معايير النظافة ويساهم مع الخدمين والمضيفين في الصالة خلال فترات الذروة. يسعى باستمرار إلى تحسين رضا الضيوف والموظفين. يحدد التدريب المطلوب لتحقيق الأهداف، ثم ينفذ الخطة.<br>ملف المرشح&nbsp;<br>التعليم والخبرة<br>• شهادة الثانوية العامة أو GED؛ 4 سنوات خبرة في مجال الطعام والشراب، الطهو، أو المجال المهني ذي الصلة.<br>أو<br>• شهادة سنتين من جامعة معتمدة في إدارة خدمات الطعام، إدارة الفنادق والمطاعم، الضيافة، إدارة الأعمال، أو تخصص مشابه؛ خبرة سنتين في مجال الطعام والشراب، الطهي، أو المجال المهني ذي الصلة.<br>الأنشطة الأساسية للوظيفة<br>المساعدة في إدارة فريق المطعم<br>• يعالج أسئلة واهتمامات الموظفين.<br>• يرصد أداء الموظفين لضمان تحقيق توقعات الأداء.<br>• يوفر ملاحظات للموظفين بناءً على ملاحظات الخدمة.<br>• يساعد في الإشراف على عمليات النوبة اليومية.<br>• يشرف على المطعم وجميع المناطق ذات الصلة في غياب مدير المطاعم أو مدير المطعم.<br>• يشارك في اجتماعات القسم من خلال توصيل رسالة واضحة ومتسقة حول أهداف القسم لإنتاج النتائج المرغوبة.<br>إجراء عمليات المطعم اليومية<br>• يضمن وجود جميع الإمدادات والمعدات والزي الرسمي للموظفين.<br>• يخطر الشيف ومدير المطعم بأي مشاكل تتعلق بجودة الطعام ومستويات الخدمة.<br>• يضمن الامتثال لجميع سياسات المطعم ومعاييره وإجراءاته.<br>• يراقب خدمة المشروبات الكحولية بما يتوافق مع القوانين المحلية.<br>• يسعى لتحقيق أهداف الميزانية أو تجاوزها.<br>• يؤدي كافة واجبات موظفي المطعم والأقسام ذات الصلة حسب الضرورة.<br>• يفتح ويغلق نوبات المطعم.<br>تقديم خدمة عملاء استثنائية<br>• يتفاعل مع الضيوف للحصول على ملاحظات حول جودة المنتج ومستويات الخدمة.<br>• يراقب مستويات التوظيف لضمان تلبية خدمة الضيوف والاحتياجات التشغيلية والأهداف المالية.<br>• يشجع الموظفين على تقديم خدمة عملاء ممتازة ضمن الإرشادات.<br>• يتعامل مع مشاكل وشكاوى الضيوف، ويطلب المساعدة من المشرف عند الحاجة.<br>• يسعى لتحسين أداء الخدمة.<br>• يضع مثالاً إيجابياً لعلاقات الضيوف.<br>• يشارك في مراجعة بطاقات التعليق ونتائج رضا الضيوف مع الموظفين.<br>• يستقبل الضيوف ويرحب بهم.<br>إجراء أنشطة الموارد البشرية<br>• يشرف على مبادرات التدريب المستمر.<br>• يستخدم جميع أدوات التدريب أثناء العمل المتاحة للموظفين.<br>• يوضح توقعات الأداء وفقًا للوصف الوظيفي لكل منصب.<br>• يوجه ويستشير الموظفين بشأن الأداء بشكل مستمر.<br>مسؤوليات إضافية<br>• يقدم معلومات للمشرفين والزملاء والمرؤوسين هاتفيًا، كتابةً، عبر البريد الإلكتروني، أو شخصيًا.<br>• يحلل المعلومات ويقيِّم النتائج لاختيار أفضل حل وحل المشكلات.<br>• يساعد الخدمين والمضيفين في الصالة خلال فترات الوجبات وأوقات الطلب العالي.<br>• يتعرف على المنتجات والعروض عالية الجودة.<br>• يشرف على عمليات النوبة اليومية في غياب مدير المطعم.<br>في فندق ماريوت الدولية، نلتزم بأن نكون صاحب عمل يوفر تكافؤ الفرص، نرحب بجميع الناس ونوفر لهم الوصول إلى الفرص. نحن نشجع بيئة تُقدَّر فيها الخلفيات الفريدة لموظفينا وتُحتفى بها. قوتنا الكبرى تكمن في التنوع الثقافي والمواهب والخبرات لموظفينا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة أو وضع المحاربين القدامى أو أي أساس آخر يحميه القانون المعمول به.<br>في ويستن، نلتزم بتمكين الضيوف من استعادة السيطرة وتحسين رفاهيتهم عندما يكونون في أشد الحاجة أثناء السفر، لضمان أن يكونوا أفضل نسخة من أنفسهم. لتحقيق مهمة العلامة بأن تصبح العلامة الصحية الرائدة في الضيافة، نحتاج موظفين متحمسين ومشاركين لإحياء برامج العلامة الفريدة. نريد من موظفينا تبني ممارسات رفاهيتهم الخاصة داخل المنشأة وخارجها. أنت المرشح المثالي لـ Westin إذا كنت شغوفًا؛ أنت نشط وتفخر بأن تحافظ على رفاهيتك؛ أنت متفائل؛ أنت مغامر. كن حيث يمكنك أداء عملك بأفضل ما لديك، ابدأ هدفك، انتمي إلى فريق عالمي مدهش، وكن أفضل نسخة منك.</span> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p>هل أنت مهندس طبي حيوي شغوف تبحث عن أثر؟ انضم إلى فريقنا المتنامي في TV-ms كمهندس مبيعات خارجي في طنطا .&nbsp;&nbsp;</p><p><br></p><p>تبحث TV-ms عن مهندس حديث التخرج طموح ومتحفز للانضمام إلى فريق مبيعاتنا #كعمليات مبيعات خارجية (#طنطا).</p><p>نحن نقدم فرص شاغرة للخريجين الجدد من #الهندسة الطبية الحيوية .</p><p>&nbsp;الوصف الوظيفي</p><p>* الترويج لمنتجاتنا.</p><p>* ضمان تحقيق الأهداف ضمن قيمنا ومعتقداتنا.</p><p>* ضمان تنفيذ خطط التسويق والمبيعات.</p><p>* التفاوض/إغلاق الصفقات والتعامل مع الشكاوى أو الاعتراضات.</p><p>* إنشاء وتطوير والحفاظ على علاقات تجارية وعلاقات عمل إيجابية مع العملاء.</p><p>* البحث بنشاط عن فرص مبيعات جديدة</p><p>* الحفاظ على قاعدة بيانات العملاء وتوثيقها بشكل محدث.</p><p>* إعداد تقارير نشاط في الوقت المناسب</p><p>* مساعدة المدير المباشر في إنشاء خطط عمل فعالة وتنفيذها</p><p><br></p> </div><h2 class="h5">المهارات</h2> <div data-jb-field="skills"><p><br></p><ul><li>الهندسة الطبية الحيوية</li><li>درجة 0-3 سنوات خبرة في مجال الأجهزة الطبية.</li><li>مهارات تواصل وتفاوض ممتازة</li><li>التحفيز الذاتي ونتيجة موجهة</li><li>إتقان اللغة الإنجليزية</li><li>إتمام أو الإعفاء من الخدمة العسكرية</li><li>مهارات التواصل والتفاوض.</li></ul><p><br></p></div>

<section><p class="heading jdMain">الوصف الوظيفي</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>الوصف</p><p>تشكل عمليات أمازون العالمية المحرك الأساسي لتلبية الطلب وخدمة العملاء الذي يضمن أن تقدم أمازون تجربة عملاء عالمية المستوى ومتسقة في كل مرة. نحن نبحث عن محترفين عاليي الإمكانات ومرنين ومبتكرين ومتقدمين بخطة تفكير للمستقبل للانضمام إلى فريق التنفيذ الخارجي لدينا. هل أنت مستعد لقيادة مشاريع ذات رؤية عالية وتوليد الإيرادات بالإضافة إلى الاستفادة من منهجيات اللين لقيادة مبادرات تحسين العمليات؟ هل تشعر بالراحة في التعمق في متطلبات الأعمال بقدر ما تتقن التصميم والهندسة مع فرق التطوير؟</p><p><br></p><p>انضم إلى فريق التنفيذ الخارجي كمدير مدينة. كمدير مدينة، ستكون مسؤولاً عن مراقبة مواقع متعددة من وجهة نظر العمليات والامتثال. ستعمل مع عدة أصحاب مصلحة داخليين وخارجيين لتحقيق الإطلاقات في الوقت المناسب وقياسات التشغيل. بفضل همة العملاء وروح الملكية العالية، ستستخدم مهاراتك لتحديد الأنماط وأي تعطل فيها. يجب أن تكون قادراً على الغوص عميقاً وتدقيق التفاصيل وتوقع تأثيرات البيانات. يجب أن تكون مرناً للعمل في عطلات نهاية الأسبوع و/أو الورديات الليلية بانتظام وأن تسافر إلى المواقع للإطلاق والإعداد ومراقبة العمليات.</p><br></p><p>المسؤوليات الوظيفية الأساسية</p><p>1- قيادة أداء عمليات المدينة على مستوى المدينة، امتلاك بطاقات الأداء للمواقع والتأكد من تحقيق مؤشرات الخدمة والجودة والسرعة باستمرار من خلال المراقبة اليومية والإجراءات التصحيحية.</p><br></p><p>2- الحفاظ على حضور قوي على الأرض من خلال زيارات المواقع المنتظمة، وبناء شراكات موثوقة مع البائعين وفِرق التشغيل لدفع التميز في التنفيذ والامتثال.</p><br></p><p>3- توجيه وتطوير البائعين والفرق الأمامية، وتحديد فجوات الأداء، وتقديم إرشادات واضحة، وفتح فرص التحسين من خلال المتابعات المنظمة.</p><br></p><p>4- امتلاك المخزون والتوافر المادي، وضمان إدارة مخزون دقيقة والتجديد وجودة الواردات وتدقيقات المخزون المنتظمة لمنع الانقطاعات التشغيلية.</p><br></p><p>5- دفع الجاهزية التشغيلية وتنفيذ التغيير، وتحديد وإغلاق الفجوات لإطلاقات جديدة وفترات الذروة والعطل وإغلاق المواقع لحماية تجربة العملاء.</p><br></p><p>6- العمل كمالك أساسي لحل قضايا التشغيل، قيادة الإطفاء، استكشاف الأخطاء وإصلاحها، والتعافي في أوقات حاسمة لتقليل أثر العميل والأعمال.</p><br></p><p>7- الاستفادة من البيانات وأدوات التشغيل، إجراء تحليلات عميقة يومية لمؤشرات الأداء لاكتشاف المخاطر مبكراً، حل الأسباب الجذرية، ودفع اتخاذ قرارات مبنية على البيانات.</p><br></p><p>8- إدارة توقعات أصحاب المصلحة والتصعيد، التنسيق عبر الأقسام لحل القضايا مع الحفاظ على تواصل مهني وواضح.</p><br></p><p>9- إجراء زيارات مواقع عبر EG ومسؤول عن إطلاق عقد جديدة في مخازن البائع وبالتالي امتلاك سيارة أمر ضروري.</p><br></p><p><br></p><p>يوم في الحياة</p><p>يبدأ مدير المدينة يومه بمراجعة لوحات المعلومات وبطاقات تقييم المواقع لمتابعة الأداء مقابل مؤشرات تشغيلية رئيسية، وتحديد المخاطر، وتخطيط الإجراءات التصحيحية. يقضي وقتاً طويلاً في الموقع، يقوم بتوجيه الفرق، وضمان الامتثال، وإغلاق فجوات التنفيذ.</p><br></p><p>الدور ينطوي على حل قضايا تشغيلية، إدارة تصعيدات أصحاب المصلحة، ودفع الإطلاقات في الوقت المناسب وعمليات سلسة. الرصد المستمر لمؤشرات الأداء والمتابعة وتوثيق الرؤى أمر أساسي. تتطلب المرونة العمل في عطلات نهاية الأسبوع والسفر إلى المواقع للحفاظ على التميز التشغيلي المستمر.</p><br></p><p>عن الفريق</p><p>فريق التنفيذ الخارجي يقود عمليات سلسة وعالية الجودة عبر مواقع متعددة، لضمان الكفاءة والاعتمادية لعملائنا. مهمتنا هي توقع الاضطرابات، حل المشكلات بشكل استباقي، والارتقاء المستمر بمستوى التميز التشغيلي. نعمل بثقافة الملكية وهيمَة العملاء واتخاذ القرار بناءً على البيانات، متماشين مع مبادئ القيادة مثل الغوص بعمق، وتحقيق النتائج، والتحيز للفعل. أعضاء الفريق مُمكنون من الابتكار ومشاركة الرؤى وتحمل المسؤولية أثناء استمتاعهم بعملهم. التعاون والتعلم والاستمتاع هي جوهر كيفية تحقيق أهداف تشغيلية طموحة معاً.</p><br></p><p>الأساسيات المطلوبة</p><p>- درجة البكالوريوس</p><p>- التحدث والكتابة والقراءة بطلاقة بالإنجليزية</p><p>- خبرة في الخدمات اللوجستية</p><br></p><p>المؤهلات المفضلة</p><p>- خبرة في دور تشغيلي</p></div></section><section><p class="heading">الملف المرغوب فيه للمرشح</p><p class="paragraph"></p><ul><li>درجة البكالوريوس</li><li>التحدث والكتابة والقراءة بطلاقة بالإنجليزية</li><li>خبرة في الخدمات اللوجستية</li><li>خبرة في دور تشغيلي</li></ul><p></p></section>

<p><h4>About Four Seasons:</h4> <p>Four Seasons is powered by our people. We are a collective of individuals who crave to become better, to push ourselves to new heights and to treat each other as we wish to be treated in return. Our team members around the world create amazing experiences for our guests, residents, and partners through a commitment to luxury with genuine heart. We know that the best way to enable our people to deliver these exceptional guest experiences is through a world-class employee experience and company culture.</p> <p>At Four Seasons, we believe in recognizing a familiar face, welcoming a new one and treating everyone we meet the way we would want to be treated ourselves. Whether you work with us, stay with us, live with us or discover with us, we believe our purpose is to create impressions that will stay with you for a lifetime. It comes from our belief that life is richer when we truly connect to the people and the world around us.</p> <h4>About the location:</h4> <p>The heartbeat of the Nile. In the heart of Cairo on the banks of the River Nile, our hotel opens the door to discovering Egypt’s 5,000-year-old ancient mysteries. Just a short drive away, set out to explore the majestic pyramids, the 1,000-year-old market, the 12th-century citadel and the ancient Egyptian museum. Later, experience Cairo’s breathtaking sunset from the Nile on a traditional felucca, dine at our nine acclaimed restaurants, relive the pharaoh’s beauty secrets at the spa or simply take an art tour to see the collection of contemporary local artwork that fills our halls.</p> <h4>About Four Seasons Hotel Cairo at Nile Plaza, Egypt:</h4> <p>Four Seasons Hotel Cairo at Nile Plaza dedicates to perfecting the travel experience through continual innovation and the highest standards of hospitality. From elegant surroundings of the finest quality, to caring, highly personalized 24-hour service, Four Seasons embodies a true home away from home for those who know and appreciate the best. The deeply instilled Four Seasons culture is personified by its employees - people who share a single focus and encourage to offer phenomenal service.</p> <h4>The role of Hotel Assistant Manager:</h4> <p>We are currently seeking the creative talent of a full-time talented Hotel Assistant Manager who is well-mannered, visionary, and passionate and has a deep understanding of the hospitality concept to join our team.</p> <p>You will be responsible to oversee the Front Desk operations and respond to a wide variety of guest requests by accurately assessing the guest needs and requests.</p> <h4>Our ideal Hotel Assistant Manager:</h4> <p>A special talent and passion for ensuring you and your team deliver the highest level of guest experience to our guests. Reading, writing and oral proficiency in the English language and a bachelor degree graduate is a must with 2-3 years of previous luxury experience in a managerial role or related position.</p> <h4>Unlock a world of employee well-being & satisfaction with our comprehensive benefit offerings:</h4> <ul> <li>Competitive salary, wages, and a comprehensive benefits package</li> <li>Excellent training and development opportunities</li> <li>Complimentary dry cleaning for employee uniforms, employee meals and stays at Four Seasons properties (based on availability), with discounted meals</li> <li>Comprehensive private medical insurance, dental, disability, and life insurance</li> <li>Retirement benefits and pension</li> </ul> <p>In line with our plans for future growth, we have faith in our staff levels in keeping with our exceptional staff-to-guest ratios. We believe that attitude counts as much as skill. As a result, Four Seasons hires motivated people who we train to perform superbly, while we craft an environment where they can flourish. Ultimately, our culture breeds success, and rewards it in many different ways. We look forward to receiving your application!</p></p><p></p>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p> <br> </p> <p>Patient Care Coordinator Pharmacist (Egypt)</p> <p>Location: Al Dokki, Cairo</p> <p> <br> </p> <p>Position Purpose<br>The Patient Care Coordinato<span>r Pharmacist plays a vital role in supporting and managing Patient Support Programs, ensuring that patients receive timely, compassionate, and professional assistance throughout their treatment journey.</span> <br>The coordinator serves as a trusted advocate and a caring voice, ensuring no patient lives their patient support program journey alone. From coordinating services to providing guidance and quality care, the coordinator brings clarity, transparency, guidance, direction, education, and awareness to the patient support program journey. Whether in the field or the office, every action is taken to make each patient s experience convenient and compliant.<br>At its core, this role is about removing barriers to care and ultimately expanding access strategies around the globe, so patients have the chance to receive and maximize the medical benefits and support they deserve.<br> </p> <p>Duties and Responsibilities</p> <p> Assist the line manager and assigned program team in effectively managing Patient Support Program(s) by liaising with key stakeholders.<br> Ensure timely enrolment of eligible patients in accordance with defined workflow and program timelines.<br> Educate and coordinate with patients to facilitate a seamless enrollment process aligned with program procedures.<br> Maintain accurate, complete patient files, prepared for timely submission in line with project standards.<br> Accompany team members on visits to healthcare providers, pharmacies, or patient support sites to support program implementation.<br> Ensure patients receive their medications efficiently and without delay.<br> Prepare and maintain regular reports on program performance, including patient numbers, services provided, and quality assurance metrics, in collaboration with the team.<br> Maintain and update electronic records related to patient data and quality assurance.<br> Participate in and complete all required training, including product training, pharmacovigilance, and any other client-provided or Axios-mandated trainings.<br> Report any adverse events or product complaints in line with client requirements and Axios Standard Operating Policies and Procedures (SOPPs).<br> Perform administrative duties related to program operations and general office support.<br> Utilize Axios Patient Management System (PMS) exclusively for all program activities.<br> Ensure a solid understanding and consistent application of international standards and relevant Axios policies and procedures.<br> Comply with all applicable laws, regulations, Axios Code of Conduct, and internal SOPPs.<br> Promote awareness of escalation protocols for any deviations or non-compliance issues.<br> Support governance and operational monitoring activities across all Axios programs.<br> Perform additional duties as assigned by your line manager</p> <p> <br> </p> <p>Benefits of working with Axios include:<br> </p> <ul> <li>Paying fair market value<br> </li> <li>Annual performance-based bonus (based on role, levels, and contract)<br> </li> <li>Premium Private health insurance<br> </li> <li>Career progression aligned with a competency framework . Humanitarian Impact: Contribute to patient support programs that make a meaningful difference in patients lives.<br> </li> <li>Learning Exposure: Expand your expertise through hands-on experience in global health initiatives and patient-focused programs</li> </ul> <p> <br> </p> <p>Relationships<br> Work closely with the Line Manager and the assigned program team.<br> Work with the related divisions of Axios.<br> Maintain ongoing and frequent communication with Axios staff.<br> External Partners.<br>Competencies<br> Application of job knowledge.<br> Concern for order and quality.<br> Adaptability and flexibility.<br> Dependability.<br> Teamwork</p> <p> <br> <br> </p> <p> <span>Educational Background and Experience<br> A Degree or Diploma in any medical background or social work is ideal<br> 0-1 year of working experience in a healthcare or scientific field or NGO is ideal<br> Experience in data monitoring and management is an advantage, though not required.<br> Experience coordinating and handling logistics/supply chain is an advantage, though not required.<br> Experience in customer service management</span> </p> <p> <br> <br> </p> <p> <span>Job Circumstances<br> The position is based in our regional office, and it does entail frequent travel to Clients and partners, which may be outside your designated region.<br> Flexibility in ability to travel as well as working hours is essential</span> </p> <p> </p></div></section>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>Patient Care Coordinator (Egypt) Location: Al Dokki, Cairo Position Purpose The Patient Care Coordinator plays a vital role in supporting and managing Patient Support Programs, ensuring that patients receive timely, compassionate, and professional assistance throughout their treatment journey. The coordinator serves as a trusted advocate and a caring voice, ensuring no patient lives their patient support program journey alone. From coordinating services to providing guidance and quality care, the coordinator brings clarity, transparency, guidance, direction, education, and awareness to the patient support program journey. Whether in the field or the office, every action is taken to make each patient s experience convenient and compliant. At its core, this role is about removing barriers to care and ultimately expanding access strategies around the globe, so patients have the chance to receive and maximize the medical benefits and support they deserve.</p><p>Duties and Responsibilities</p><ul><li>Assist the line manager and assigned program team in effectively managing Patient Support Program(s) by liaising with key stakeholders.</li><li>Ensure timely enrolment of eligible patients in accordance with defined workflow and program timelines.</li><li>Educate and coordinate with patients to facilitate a seamless enrollment process aligned with program procedures.</li><li>Maintain accurate, complete patient files, prepared for timely submission in line with project standards.</li><li>Accompany team members on visits to healthcare providers, pharmacies, or patient support sites to support program implementation.</li><li>Ensure patients receive their medications efficiently and without delay.</li><li>Prepare and maintain regular reports on program performance, including patient numbers, services provided, and quality assurance metrics, in collaboration with the team.</li><li>Maintain and update electronic records related to patient data and quality assurance.</li><li>Participate in and complete all required training, including product training, pharmacovigilance, and any other client-provided or Axios-mandated trainings.</li><li>Report any adverse events or product complaints in line with client requirements and Axios Standard Operating Policies and Procedures (SOPPs).</li><li>Perform administrative duties related to program operations and general office support.</li><li>Utilize Axios Patient Management System (PMS) exclusively for all program activities.</li><li>Ensure a solid understanding and consistent application of international standards and relevant Axios policies and procedures.</li><li>Comply with all applicable laws, regulations, Axios Code of Conduct, and internal SOPPs.</li><li>Promote awareness of escalation protocols for any deviations or non-compliance issues.</li><li>Support governance and operational monitoring activities across all Axios programs.</li><li>Perform additional duties as assigned by your line manager</li></ul><p>Benefits of working with Axios include:</p><ul><li>Paying fair market value</li><li>Annual performance-based bonus (based on role, levels, and contract)</li><li>Premium Private health insurance</li><li>Career progression aligned with a competency framework .</li><li>Humanitarian Impact: Contribute to patient support programs that make a meaningful difference in patients lives.</li><li>Learning Exposure: Expand your expertise through hands-on experience in global health initiatives and patient-focused programs.</li></ul><p>Relationships</p><ul><li>Work closely with the Line Manager and the assigned program team.</li><li>Work with the related divisions of Axios.</li><li>Maintain ongoing and frequent communication with Axios staff.</li><li>External Partners.</li></ul><p>Competencies</p><ul><li>Application of job knowledge.</li><li>Concern for order and quality.</li><li>Adaptability and flexibility.</li><li>Dependability.</li><li>Teamwork</li></ul><p>Educational Background and Experience</p><ul><li>A Degree or Diploma in any medical background or social work is ideal</li><li>0-1 year of working experience in a healthcare or scientific field or NGO is ideal</li><li>Experience in data monitoring and management is an advantage, though not required.</li><li>Experience coordinating and handling logistics/supply chain is an advantage, though not required.</li><li>Experience in customer service management</li></ul><p>Job Circumstances</p><p>The position is based in our regional office, and it does entail frequent travel to Clients and partners, which may be outside your designated region. Flexibility in ability to travel as well as working hours is essential.</p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><ul><li>A Degree or Diploma in any medical background or social work is ideal</li><li>0-1 year of working experience in a healthcare or scientific field or NGO is ideal</li><li>Experience in data monitoring and management is an advantage, though not required.</li><li>Experience coordinating and handling logistics/supply chain is an advantage, though not required.</li><li>Experience in customer service management</li></ul><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p><span style="font-size: 11px;">Job Title: Renewals Account Manager</span></p><p>Location: Cairo, Egypt</p><p>Employment Type: Full-time</p><p>The job</p><p>You are responsible for executing large, complex or unique solution renewals" for the assigned markets or accounts. You will play a key role in driving customer renewal engagement on a day to day basis performing account management responsibilities. You engage with AVEVA sales team and customers through a dynamic process to achieve renewal quota and business metrics focus on recurring business growth and retention of the existing customer base across assigned countries/region/industry sectors. You collaborate openly, sharing any intelligence gained on your accounts, proactively addressing observation and mitigating operational and retention risks with your peer functions including customer success, technical sales and product sales.</p><p>Key responsibilities</p><ul><li>Achieve renewal quota and renewal objectives such as on-time renewals and escalated contract renewals.</li><li>Develop and execute effective Meddpic renewal plans for accounts in conjunction with the Sales and Customer Success team</li><li>Identify expansion opportunities and work closely with Customer to support the cross/up-selling opportunities or hand over the opportunities to the Sales Account Managers</li><li>Responsible for renewals process from first contact to close for the assigned customers:</li><li>Maintain accurate data in Salesforce.com regarding customer renewal information, renewal status and renewal reports.</li><li>Establish and drive trusted customer relationships and ensure timely escalation of issues through to resolution.</li></ul><p>Essential requirements</p><ul><li>Proficient knowledge and the application of renewal process, policies and pricing</li><li>Effectively manage multiple accounts and activities, maintaining momentum and customer satisfaction</li><li>Proven direct sales experience, including building relationships with and selling to the enterprise level (calling on VP Operations, CTO, CIO and other Executives)</li><li>Deep knowledge of the industries, trends, and issues to effectively leverage our domain experts and sales team to meet customers business goals and renewal objectives</li><li>Good communication skills [written, verbal, and listening], personal tact and diplomacy, and excellent problem-solving skills are mandatory</li><li>Work strategically to realize account retention and expansion goals; Sets and develops strategy</li></ul><p>Desired skills</p><ul><li>5 Years demonstrated success in a Technical Sales or Customer Success capacity with an Enterprise Software background preferred.</li><li>2 Years demonstrated success in a Renewals, Inside Sales or Account Manager role with an Enterprise Software background preferred.</li><li>Proven ability to work at a detailed level with multiple cross-functional internal stakeholders as well as the customer to drive renewals performance</li><li>SaaS and Industrial / Enterprise Software background preferred</li><li>Experience selling into the Utilities, Energy, Process, Pharma, Food and Beverage, Discrete or Transportation preferred.</li></ul></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><ul><li>Proficient knowledge and the application of renewal process, policies and pricing</li><li>Effectively manage multiple accounts and activities, maintaining momentum and customer satisfaction</li><li>Proven direct sales experience, including building relationships with and selling to the enterprise level (calling on VP Operations, CTO, CIO and other Executives)</li><li>Deep knowledge of the industries, trends, and issues to effectively leverage our domain experts and sales team to meet customers business goals and renewal objectives</li><li>Good communication skills [written, verbal, and listening], personal tact and diplomacy, and excellent problem-solving skills are mandatory</li><li>Work strategically to realize account retention and expansion goals; Sets and develops strategy</li><li>5 Years demonstrated success in a Technical Sales or Customer Success capacity with an Enterprise Software background preferred.</li><li>2 Years demonstrated success in a Renewals, Inside Sales or Account Manager role with an Enterprise Software background preferred.</li><li>Proven ability to work at a detailed level with multiple cross-functional internal stakeholders as well as the customer to drive renewals performance</li><li>SaaS and Industrial / Enterprise Software background preferred</li><li>Experience selling into the Utilities, Energy, Process, Pharma, Food and Beverage, Discrete or Transportation preferred</li></ul><p></p></section>

<p>• ضمان الامتثال لمعايير الجودة والاعتماد.<br>• إجراء تدريبات لموظفي المستشفى على معايير الجودة والاعتماد والسلامة.<br>• المساعدة في مراجعة وتوثيق السياسات والإجراءات.<br>• إجراء فحوصات تدقيق مستمرة وتبليغ النتائج إلى مدير الجودة.</p><p><strong>المتطلبات</strong></p><p>• درجة البكالوريوس في الطب أو الصيدلة أو التمريض.<br>• مطلوب شهادة جودة الرعاية الصحية (TQM).</br>• 1–3 سنوات من الخبرة ذات الصلة.</p><p></p>

<p>&nbsp;</p><p>&nbsp;</p><p>الاجتماع مع مدير التكنولوجيا لتحديد متطلبات التطبيق.</p><p>تحليل متطلبات النظام وتنفيذ مهام التطوير.&nbsp;</p><p>&nbsp;كتابة كود قابل للتطور باستخدام Oracle PL/SQL&nbsp;</p><p>مراجعة وتصحيح الأخطاء. تطبيقات أوراكل.&nbsp;</p><p>&nbsp;نشر البرامج والواجهات الوظيفية.&nbsp;</p><p>صياغة إجراءات التشغيل للبرمجيات والتطبيقات مع توثيق البرمجيات القياسي.&nbsp;</p><p>&nbsp;</p><p>&nbsp;</p>

<ul><li>We are looking for a professional and experienced Pharmacy Manager to oversee daily operations. The ideal candidate will lead the team, manage inventory, ensure excellent customer service, and drive sales growth.</li><li>Work on achieving sales targets and monitor the pharmacy's financial performance</li><li>Build strong relationships with customers, handle complaints, and ensure high-quality care.</li></ul><p>&nbsp;</p><p>&nbsp;</p>

توظف إيجيبيل مدير تعاقدات لسفر رائد في منطقة المهندسين.<br>المؤهلات:▫️درجة البكالوريوس في السياحة أو مجال ذي صلة.▫️2–4 سنوات من الخبرة في تعاقد الفنادق، إدارة المنتجات، عمليات السفر، أو دور مشابه ضمن صناعة السفر والسياحة.▫️مهارات مكتوبة وشفوية ممتازة في اللغة الإنجليزية.▫️فهم قوي لتعاقد الفنادق، استراتيجيات التسعير، الهوامش، العروض، الحصص، وتوزيع الفنادق.▫️خبرة في مراجعة عقود الفنادق والتحقق من الأسعار، الشروط، والأحكام لضمان الدقة والاتساق.▫️معرفة بعمليات تحسين الفنادق، تنافسية الأسعار، ومبادئ إدارة الإيرادات.▫️القدرة على تحليل تقارير التحسين، تقارير الحجوزات المفقودة، واتجاهات السوق لتحديد المشاكل وتقديم إجراءات تصحيحية.▫️مهارات تفاوض وإدارة علاقات قوية.▫️خبرة في التنسيق مع فرق متعددة الوظائف، بما في ذلك المنتج، المبيعات، الحجوزات، المالية، الإنترنت، وادخال البيانات.▫️إتقان Microsoft Office، لا سيما Excel، وخبرة في استخدام أنظمة تعاقد الفنادق، CRS، أو أنظمة إدارة السفر.▫️القدرة على إدارة محافظ فنادق متعددة، تحديد أولويات المهام، والالتزام بالجداول التشغيلية.▫️نهج استباقي مع القدرة على تحديد فرص لتحسين المنتج ودعم نمو الأعمال المستمر.<br>المسؤوليات الأساسية:▫️ مراجعة العقود المستلمة من مدير التعاقد والمسؤولية عن التحقق من أن تفاصيل العقد والأسعار دقيقة ومتسقة ومتوافقة عبر النظام واتفاقيات الشركاء. • ▫️مسؤول عن إنشاء ملف الفندق في النظام باستخدام جميع البيانات المطلوبة.▫️مسؤول عن ضمان نقل العقود بشكل صحيح إلى موظف إدخال البيانات.▫️ مراجعة الفندق وجعله مباشراً مع الهامش الأساسي.▫️العمل على الفندق وفقاً لعملية التحسين.▫️مراجعة تقارير التحسين القادمة من فريق الإنترنت يومياً وتقديم تغذية راجعة يومية لكل منتج غير تنافسي مع إجراءه التصحيحي وفقاً للعملية.▫️مراجعة تقارير الحجوزات المفقودة اليومية وتقديم تغذية راجعة يومية لكل حجز مفقود مع إجراءه التصحيحي وفقاً للعملية.▫️التواصل مع الفنادق للحفاظ على المنتج والحفاظ على تنافسية الأسعار.▫️مراقبة قائمة المنتجات لضمان إنتاجها يومياً.▫️اتباع التقويم للأحداث الرئيسية للحصول على عروض خاصة.▫️دائماً شارك العروض الخاصة والمنتجات الجديدة مع فريق الإنترنت والتجاري.▫️ المسؤول عن مراجعة المنتجات غير التنافسية.▫️ فريق الإنترنت سيرسل تقريراً أسبوعياً وشهرياً يجمع جميع النتائج السابقة للتقييم.▫️التعاون الوثيق مع الأقسام الداخلية (المنتج، المبيعات، الحجوزات، المالية) لضمان سير العمليات ودقة البيانات.

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p>نبحث عن متدرّب مهندس برمجيات للانضمام إلى منظمة المنتجات والتكنولوجيا في Procore. في هذا الدور، ستساهم في تصميم وتطوير وتحسين منصتنا الرائدة في إدارة البناء. كمتدرّب، ستحصل على خبرة عملية من خلال العمل على منتجات حقيقية، والتعاون مع مهندسين ذوي خبرة، وتقديم قيمة ذات مغزى إلى أنظمة الإنتاج أثناء تطوير مهاراتك التقنية والمهنية.</p><br><br><br><p>كـ <b>متدرّب مهندس برمجيات</b>، ستتعاون مع مديري المنتجات ومهندسي البرمجيات ومهندسي ضمان الجودة لبناء ونشر رمز عالي الجودة يؤثر مباشرة في كيفية بناء العالم. استخدم معرفتك الأساسية بالبرمجة، ومهاراتك في حل المشكلات، ورغبتك في التعلم لتنفيذ قصص المستخدم، وتصحيح القضايا، وتحسين موثوقية برنامجنا. سترى كودك يُنشَر ويُستخدم من قبل آلاف العملاء، وكل ذلك ضمن ثقافة تقدر الابتكار والتوجيه.</p><br><br><br><p>هذا المنصب يتبع مدير هندسة البرمجيات وسيكون مقره في مكتبنا في القاهرة، مصر. نحن نبحث عن شخص لينضم إلينا في <b>15 سبتمبر لمدة ثلاثة أشهر</b>.</p><br><br><br><p><b>ما ستقوم به:</b></p><br><br><ul> <li><p>تطوير وتنفيذ كود عالي الجودة لميزات وخواص منتج جديدة وتحسينات، والمساهمة مباشرة في خارطة طريق المنتج.</p><br><br></li> <li><p>تشخيص وحل عيوب البرمجيات، لضمان استقرار وأداء ميزات منصتنا الحالية.</p><br><br></li> <li><p>التعاون عن كثب مع المهندسين ومديري المنتجات وفِرَق التصميم طوال دورة التطوير لتحقيق أهداف المشروع.</p><br><br></li> <li><p>المشاركة في مراجعات التصميم التقنية وجلسات العصف الذهني لصياغة حلول قابلة للتوسع للعمل المستقبلي.</p><br><br></li> <li><p>الالتزام بالعمليات المعتمدة للفريق، بما في ذلك حضور الوقوف اليومية، وتحقيق توقعات تسليم المشروع.</p><br><br></li> <li><p>المشاركة في التعلم المستمر، والاستفادة من التوجيه من مهندسين كبار لتنمية خبرة التطوير العملية.</p><br><br></li> </ul><br><p><b>ما نبحث عنه:</b></p><br><br><ul> <li><p>مسجل حالياً في برنامج بكالوريوس أو ماجستير في علوم الكمبيوتر، أو هندسة الكمبيوتر، أو مجال تقني ذا صلة.</p><br><br></li> <li><p>فهم أساسي لمبادئ التطوير والتصميم الأساسية (مثل البرمجة الكائنية التوجه، وهياكل البيانات) ذات صلة بمختلف تقنيات التطويع.</p><br><br></li> <li><p>فضول واضح ودفعة قوية للابتكار وحل مشاكل العملاء المعقدة ضمن مجال البناء.</p><br><br></li> <li><p>الإلمام بممارسات دورة حياة تطوير البرمجيات الحديثة، بما في ذلك الاختبار والتكامل المستمر والمراقبة.</p><br><br></li> <li><p>مهارات تواصل مكتوب وشفهي ممتازة ضرورية للتعاون الفعال والتوثيق الفني.</p><br><br></li> <li><p>القدرة على تقييم وتقسيم التحديات التقنية المعقدة بسرعة للوصول إلى حلول عملية وواضحة.</p><br><br></li> <li><p>إحساس قوي بالتعاطف مع المستخدمين والقدرة على تحويل نقاط ألم العملاء إلى تحسينات برمجية قابلة للتنفيذ.</p><br><br></li> </ul><br><br> </div>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>الغرض من الوظيفة: يكون المنسق الميداني (FC) مسؤولاً عن تتبّع تنفيذ برنامج ليس وحده على مستوى القاعدة. ويتضمن ذلك رصد أنشطة البرنامج، والتأكد من الامتثال لمعايير وسياسات الجودة لدى مؤسسة Coptic Orphans، والتنسيق مع ممثلي المتطوعين لدعم أهداف البرنامج في منطقة مينة (الجزء الجنوبي من إيبارشية سامالوت، الجزء الشمالي من إيبارشية مينة، وكذلك إيبارشية مينة الشرقية). يخدم FC كحلقة اتصال رئيسية مع مدير البرنامج الإقليمي، وهو يوفر تحديثات وتقارير فورية. الوظائف الأساسية والمسؤوليات: الرصد والتنفيذ إجراء زيارات ميدانية منتظمة للإشراف على أنشطة البرنامج والتأكد من الامتثال للخطة والسياسات المعتمدة. مراجعة وتحديد أهلية ممثلي المتطوعين المرشحين والمشاركين من الأطفال. تسهيل التوجيهات للممثلين المتطوعين الجدد. رصد عمل ممثلي المتطوعين، وتقديم الإرشاد والتغذية الراجعة حسب الحاجة. تقديم الدعم والتدريب وبناء القدرات لممثلي المتطوعين كجزء من رصد الأداء المستمر والدعم الميداني. ضمان تقديم البرنامج بشكل صحيح ضمن الميزانية والسياسات المخصصة للبرنامج. الامتثال المالي والتقارير مراجعة وتدقيق تقارير المصروفات وتقييم الاحتياجات المقدمة من ممثلي المتطوعين، مع ضمان الامتثال المالي. إجراء فحوصات مالية عشوائية دورية والتبليغ عن الاختلافات لمدير البرنامج الإقليمي. إعداد وتقديم تقارير ميدانية شهرية شاملة تغطي الأنشطة والمالية والتحديات. الدعم الإداري واللوجستي المساعدة في التخطيط وتنسيق فعاليات البرنامج وجلسات التدريب وورش العمل واجتماعات مع الممثلين والمشاركين والأمهات، وكذلك زيارات الرعاة. الحفاظ على سجلات حديثة لأنشطة البرنامج، مع ضمان الدقة والالتزام بمتطلبات الإبلاغ. متابعة الطلبات الإدارية، بما في ذلك الرسائل والصور وتقارير العائلة للرعاة.</p></div></section><section><p class="heading">المرشح المثالي</p><p class="paragraph"></p><ul><li>درجة البكالوريوس في العلوم الاجتماعية، دراسات التنمية، أو مجال ذي صلة.</li><li>من 1-3 سنوات من الخبرة في التنسيق الميداني، التنمية المجتمعية، أو متابعة المشاريع.</li><li>خبرة في العمل مع المجتمع القبطي تعتبر ميزة.</li><li>إتقان أساسي للغة الإنجليزية، كتابة وتحدثاً.</li><li>إتقان Microsoft Office (Word وExcel وPowerPoint).</li><li>مهارات عرض وتدريب جيدة.</li><li>القدرة على التنقل والسفر بين مواقع مختلفة في المنطقة المعينة.</li><li>القدرة على إدارة واستخدام الموارد المتاحة لتحقيق أهداف البرنامج.</li><li>القدرة على تقييم الأوضاع الاجتماعية والتصرف بحكمة ومسؤولية.</li><li>قد يصل السفر إلى 80% من الوقت.</li><li>يستلزم العمل سفر محلي متكرر ضمن مناطق البرنامج المعينة.</li><li>بيئة العمل تشمل مواقع ميدانية مع المشي والجلوس والكتابة واستخدام وسائل النقل العام ورفع المواد من حين لآخر.</li><li>قد يتطلب العمل خارج ساعات العمل الرسمية وفي عطلات نهاية الأسبوع حسب الحاجة.</li></ul><p></p></section>

Company Description<br><br>Join us at Accor, where life pulses with passion!<br><br>As a pioneer in the art of responsible hospitality, the Accor Group gathers more than 45 brands, 5,600 hotels, 10,000 restaurants, and lifestyle destinations in 110 countries. While each brand has its own personality, where you will be able to truly find yourself, they all share a common ambition: to keep innovating and challenging the status-quo.<br><br>By joining us, you will become a Heartist®, because hospitality is, first and foremost, a work of heart.<br><br>You will join a caring environment and a team where you can be all you are. You will be in a supportive place to grow, to fulfil yourself, to discover other professions and to pursue career opportunities, in your hotel or in other hospitality environments, in your country or anywhere in the world!<br><br>You will enjoy exclusive benefits, specific to the sector and beyond, as well as strong recognition for your daily commitment.<br><br>Everything you will do with us, regardless of your profession, will offer a deep sense of meaning, to create lasting, memorable and impactful experiences for your customers, for your colleagues and for the planet.<br><br>Hospitality is a work of heart,<br><br>Join us and become a Heartist®<br><br>Job Description<br><br>1 Ensure all works are carried out as per instructions and specifications. 2 Liaise with superiors to discuss day to day operational requirements, achievements and improvements and take necessary action accordingly. 3 Be prepared to work unsociable hours or overtime as dictated by his manager. 4 Be able to find faults on kitchen equipment and troubleshoot. 5 To ensure good work practices and reporting procedures. 6 Timekeeping and personal hygiene must be of the highest standards. 7 To assist the team when needed and ensure all problems are dealt with professionally. 8 To ensure PPM services are performed on equipment as directed by management. 9 Behave in a professional manner at all times. 10 Develop and maintain good working relationship with clients. 11 Handle every complaint/suggestion from managers with positive attitude, sincere and promptness. 12 Discuss all complaints/ suggestions with superior and take remedial action. 13 Attend regular meetings (tool box talks) with other staff to share mutual concerns, work practices, improvement plans and to communicate company’s policies, standards, objectives and other helpful information. 14 Maintain a professional and pleasant working relation with all his superiors and peers at all times. 15 Ensure all work is carried out in compliance with the HSE management system. 16 Ensure that all accidents, fire loss, theft and damages are reported to Supervisor/Manager immediately and proper procedures are followed. In addition, where appropriate, take remedial action. 17 Work according to the policies, procedures and instructions identified by the Chief Engineer. 18 Take part in the Emergency Response Teams. 19 Must take all measures required for occupational and worker health and comply with all measures taken. 20 To predict that all activities and to be purchased all equipment and belongings may create disease for the environment, to join all activities which is organized to protect biological diversity and shares the responsibilities, shares the individual responsibilities in order to increase environment knowledge and to carry on necessary trainings. To provide minimum consumption currently used all stuffs and equipment (paper, printed out etc.). 21 To implement necessary warnings and departmental trainings in order to save energy inside the facility. To carry on implementing decisions which were taken for saving energy. To predict effects of environment and efficiency of energy on purchased equipment. 22 To implement his responsibilities in order to eliminate and collect waste in a proper way, reduce environmental pollution and harmful effects to the environment. 23 Carry out all responsibilities related to the quality management and food safety management systems implemented at the facilities. 24 Carry out all other duties assigned by managers and hotel management not specified in the job description. <br><br>Qualifications<br><br> Education: At least a technical high school or vocational diploma.<br><br> Experience: At least 1 years of practical experience required by the job.<br><br> Foreign Language: Not required.<br><br> Courses and Training: Not required.<br><br> Computer Literacy: required.<br><br> Skills: Expected to use non-standard, specific tools and devices related to the job and that can be learned in a few months. If necessary, expected to possess certification in the related field (apprenticeship certification, semi-skilled certification. Expected to possess technical knowledge about the methods, techniques and processes related to certain areas of the job.

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>غرض الوظيفة: يتحمّل المنسق الميداني (FC) مسؤولية تتبّع تنفيذ برنامج Not Alone على مستوى القاعدة. ويشمل ذلك مراقبة أنشطة البرنامج، والتأكد من الامتثال لمعايير وسياسات جودة كاريتاس الأوڤان، والتنسيق مع ممثلي المتطوعين لدعم أهداف البرنامج في منطقة القاهرة (السلام، مدينة الشروق، الزقازيق، ومِنِيّا القمح). يعمل FC كحلقة اتصال رئيسية مع مدير البرنامج الإقليمي، من خلال توفير تحديثات وتقريرات في الوقت المناسب. الوظائف الأساسية والمسؤوليات: المراقبة والتنفيذ إجراء زيارات ميدانية منتظمة للإشراف على أنشطة البرنامج والتأكد من الامتثال للخطط والسياسات المعتمدة. مراجعة وتحديد أهلية ممثلي المتطوعين المرشحين والمشاركين من الأطفال. تيسير التوجيهات للممثلين المتطوعين الذين تم ترشيحهم حديثاً. مراقبة عمل ممثلي المتطوعين وتقديم الإرشاد والتغذية الراجعة عند الحاجة. توفير التدريب وبناء القدرات لممثلي المتطوعين كجزء من الرصد المستمر للأداء والدعم الميداني. ضمان تقديم البرنامج بشكل صحيح ضمن الميزانية المخصصة وسياسات البرنامج. الامتثال المالي والتقارير مراجعة وتدقيق تقارير المصروفات وتقييم الاحتياجات المقدمة من ممثلي المتطوعين، مع ضمان الامتثال المالي. إجراء فحوصات مالية عشوائية دورية والإبلاغ عن الاختلالات لمدير البرنامج الإقليمي. إعداد وتقديم تقارير ميدانية شهرية شاملة تغطي الأنشطة والمالية والتحديات. الدعم الإداري واللوجستي المساعدة في التخطيط والتنسيق للفعاليات واللوجستيات الخاصة بالبرنامج، بما في ذلك ورش التدريب والاجتماعات مع الممثلين والمشاركين والأمهات، وكذلك زيارات الرعاة. الحفاظ على سجلات محدثة لأنشطة البرنامج، مع ضمان الدقة والامتثال لمتطلبات التقارير. المتابعة في الطلبات الإدارية، بما في ذلك الرسائل والصور وتقارير العائلات للرعاة.</p></div></section><section><p class="heading">المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><h2>المؤهل العلمي والخبرة والمعرفة والمهارات اللازمة</h2><p>درجة البكالوريوس في العلوم الاجتماعية أو دراسات التنمية أو مجال ذي صلة.</p><p>من 1-3 سنوات خبرة في التنسيق الميداني، التنمية المجتمعية، أو متابعة المشاريع.</p><p>خبرة في العمل مع المجتمع القبطي تعتبر ميزة.</p><p>إتقان أساسي للغة الإنجليزية، كتابة وتحدثاً.</p><p>إتقان منتجات Microsoft Office (Word وExcel وPowerPoint).</p><p>مهارات عرض وتدريب جيدة.</p><p>القدرة على التنقل والسفر بين مواقع مختلفة في المنطقة المعينة.</p><p>القدرة على إدارة واستخدام الموارد المتاحة لتحقيق أهداف البرنامج.</p><p>القدرة على تقييم المواقف الاجتماعية والتصرف بدبلوماسية ومسؤولية.</p><h2>متطلبات السفر والعمل</h2><p>قد يصل السفر حتى 80% من الوقت.</p><p>العمل يتضمن سفر محلي متكرر داخل المناطق البرنامجية المعينة.</p><p>بيئة العمل تشمل بيئات ميدانية مع المشي والجلوس والكتابة واستخدام النقل العام ورفع المواد من حين لآخر.</p><p>قد يتطلب العمل خارج ساعات العمل الرسمية وعطلات نهاية الأسبوع حسب الحاجة.</p><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>تشغيل وإدارة أنظمة الأمن السيبراني ومرافق تحكم وصول المستخدم (منطقي وفعلي) لضمان أن الوصول مُصرّح به وفق سياسة أمان فودافون مصر.</p><p>المسؤوليات الأساسية وملكيات القرار</p><ul><li>الحفاظ على توافر أنظمة الأمن السيبراني وضمان حل المشكلات التي تم تصعيدها من الخط الأول ضمن اتفاقية مستوى الخدمة المتفق عليها.</li><li>المسؤول عن تنفيذ ملفات تعريف وصول المستخدم الشامل المعتمدة من قبل نظام الإنتاج ومالكي البيانات.</li><li>المسؤول عن تنفيذ طلبات التغيير الأمنية المعتمدة والمكلفة.</li><li>الحفاظ على نقل المعرفة وتوثيق الأنظمة المتاحة...</li><li>التعامل مع اتصالات الحوادث داخل الفريق ومع الفرق الأخرى عند الضرورة.</li><li>تصعيد المشكلات إلى المزودين وضمان حل المشكلة ضمن اتفاقية مستوى الخدمة التعاقدية.</li></ul><p>في فودافون نحن شغوفون بتمكين الناس وخلق مكان عمل يزدهر فيه الجميع، بغض النظر عن خلفيتهم الشخصية أو المهنية. إذا كنت متحمسًا لهذه الوظيفة لكن خبرتك لا تتوافق تمامًا مع كل جزء من الوصف الوظيفي، فإننا نشجعك على التقديم فقد تكون المرشح المناسب لهذه الوظيفة أو لفرصة أخرى.</p></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><p>المهارات الأساسية والمعرفة والخبرة</p><ul><li>مهارات التعامل مع الآخرين والتواصل.</li><li>مهارات إدارة الوقت</li><li>تفكير مبتكر.</li><li>روح الفريق وتركيز على العملاء.</li><li>تفكير منطقي وتحمل المسؤولية.</li></ul><p>يجب أن تكون لديه/ لديها مؤهلات تقنية/مهنية :</p><ul><li>درجة البكالوريوس في الهندسة أو علوم الحاسب.</li><li>خبرة من 4-5 سنوات في التكنولوجيا، بما في ذلك 3 سنوات كمهندس أمان.</li><li>خبرة في صيانة مؤشرات أداء أنظمة/خدمات الأمن.</li><li>شهادة أمان عامة/المزود مفضلة (CISSP / CIH / CCNP / F5)</li></ul><p></p></section>

<p>نحن نبحث حاليًا عن مدير تطوير أعمال للانضمام إلى فريقنا الديناميكي.</p><p><br></p><ul style="font-size: 11px;"><li style="font-size: 11px;">درجة الماجستير من برنامج معترف به في ما بعد الثانوية في مجالات التسويق أو الإدارة أو إدارة الأعمال أو الاتصال الجماهيري أو المجالات ذات الصلة؛</li><li style="font-size: 11px;">أكثر من 5 سنوات من الخبرة المهنية ذات الصلة</li><li style="font-size: 11px;">مهارات اتصال ممتازة باللغتين العربية والإنجليزية (كتابة وتحدثًا);</li><li style="font-size: 11px;">مهارات تنظيمية ممتازة وإدارة الوقت</li></ul><p><strong>ملف المرشح المطلوب</strong></p><ul><li><br></li></ul>

نحن نبحث عن مدير مشاريع معمارية ذو خبرة للإشراف على عدة مشاريع معمارية نشطة من التخطيط وحتى التسليم الناجح. سيقود المرشح المثالي فريقاً من المهندسين التنفيذيين، ويتأكد من اكتمال المشاريع في الوقت المحدد وضمن الميزانية، ويكون الرابط الرئيسي بين تشغيل الميدان، أقسام المالية والشراء، والإدارة العليا.<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 2</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li></ul>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>The Kids Club Supervisor supports the Kids Club Manager in overseeing daily operations, ensuring a safe, fun, and engaging environment for children while maintaining high service standards and supervising the Kids Club team.</p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><ul><li>Diploma in Child Care, Education, or Hospitality</li><li>2-4 years in Kids Club or child-related role with supervisory experience</li></ul><p></p></section>