وظائف مدير العمليات في مصر

<p>POSITION SUMMARY Prepare ingredients for cooking, including portioning, chopping, and storing food. Wash and peel fresh fruits and vegetables. Weigh, measure, and mix ingredients. Prepare and cook food according to recipes, quality standards, presentation standards, and food preparation checklist. Prepare cold foods. Operate ovens, stoves, grills, microwaves, and fryers. Test foods to determine if they have been cooked sufficiently. Monitor food quality while preparing food. Set-up and break down work station. Serve food in proper portions onto proper receptacles. Wash and disinfect kitchen area, tables, tools, knives, and equipment. Check and ensure the correctness of the temperature of appliances and food. Follow all company and safety and security policies and procedures; report maintenance needs, accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager; complete safety training and certifications. Ensure uniform and personal appearance are clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets. Speak with others using clear and professional language. Develop and maintain positive working relationships with others; support team to reach common goals; listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Ensure adherence to quality expectations and standards. Stand, sit, or walk for an extended period of time or for an entire work shift. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 25 pounds without assistance. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors.</p><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><p>Education: High school diploma or G.E.D. equivalent.</p><p>Related Work Experience: At least 1 year of related work experience.</p><p>Supervisory Experience: No supervisory experience.</p><p>License or Certification: None</p>

<p>POSITION SUMMARY Check figures, postings, and documents for accuracy. Record, store, access, and/or analyze computerized financial information. Control and secure cash and cash equivalents for property according to cash handling policy and procedures. Organize, secure, and maintain all files and records in accordance with document retention and confidentiality policies and procedures. Prepare, maintain, and distribute statistical, financial, accounting, auditing, or payroll reports and tables. Audit statistical, financial, accounting, auditing, or payroll reports and tables. Audit and reconcile all revenue postings. Follow all company safety and security policies and procedures; report accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager; maintain awareness of undesirable persons on property premises. Follow all company policies and procedures; ensure uniform and personal appearance are clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets; protect the privacy and security of guests and coworkers. Welcome and acknowledge all guests according to company standards; anticipate and address guests service needs; assist individuals with disabilities; thank guests with genuine appreciation. Speak with others using clear and professional language; prepare and review written documents accurately and completely; answer telephones using appropriate etiquette. Develop and maintain positive working relationships with others; support team to reach common goals; listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Comply with quality assurance expectations and standards. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 10 pounds without assistance. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors.</p><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><p>Education: High school diploma or G.E.D. equivalent.</p><p>Related Work Experience: No related work experience.</p><p>Supervisory Experience: No supervisory experience.</p><p>License or Certification: None</p>

<p>About the Role MicroBIM is seeking an experienced Senior Mechanical Engineer with expertise in Building Information Modeling (BIM) to join our team in Cairo. In this role, you will leverage your deep background in MEP and Fire Protection engineering to drive BIM software quality, support product workflows, provide technical expertise, and deliver high-impact client onboarding and training.</p><p>Key Responsibilities</p><ul><li>Apply deep mechanical design (MEP/Fire Protection) and BIM expertise to support engineering software operations and product development.</li><li>Conduct software testing, validation, and quality assurance (QA) for engineering and BIM applications.</li><li>Provide high-level technical support, troubleshooting, and guidance for BIM and Revit software workflows.</li><li>Create and conduct technical training sessions, software product demonstrations, and customer onboarding programs.</li><li>Collaborate closely with software development, QA, and product teams to enhance digital engineering tools.</li><li>Ensure compliance with international BIM standards, coordination workflows, and NFPA guidelines.</li></ul><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><h2>Qualifications &amp; Requirements</h2><h3>Experience &amp; Background:</h3><ul><li>Education: Bachelor s degree in Mechanical Engineering or a related discipline (MEP/Fire Protection focus preferred).</li><li>Experience: Minimum 7 years of professional experience in Mechanical Engineering with a strong focus on BIM.</li><li>Industry Focus: Prior experience in BIM/Engineering Software, AEC, MEP Design, Construction Technology (ConTech), or Digital Engineering.</li></ul><h3>Technical Skills &amp; Expertise:</h3><ul><li>Hands-on proficiency with Autodesk Revit (MEP) and digital engineering workflows.</li><li>Solid understanding of BIM standards, spatial coordination, and Revit Family creation/management.</li><li>Background in Fire Protection design and NFPA standards is a strong plus.</li><li>Prior experience in software testing/QA, technical support, or training/onboarding for engineering software.</li></ul><h3>Preferred Certifications:</h3><ul><li>Autodesk Certified Professional (ACP) Revit MEP Certified BIM Manager / BIM Coordinator BIM Professional Certification or NFPA-related credentials</li></ul>

<p>POSITION SUMMARY Communicate service needs to chefs and stewards throughout functions. Total charges for group functions, and prepare and present checks to group contacts for payment. Ensure banquet rooms, restaurants, and coffee breaks are ready for service. Ensure proper centerpieces are displayed on every table. Inspect the cleanliness and presentation of all china, glass, and silver prior to use. Check in with guests to ensure satisfaction. Set tables according to type of event and service standards. Communicate additional meal requirements, allergies, dietary needs, and special requests to the kitchen. Maintain cleanliness of work areas throughout the day. Follow all company and safety and security policies and procedures; report accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager; and complete safety training and certifications. Ensure uniform and personal appearance are clean and professional, maintain confidentiality of proprietary information, and protect company assets. Welcome and acknowledge all guests according to company standards. Speak with others using clear and professional language, and answer telephones using appropriate etiquette. Develop and maintain positive working relationships with others, support team to reach common goals, and listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Ensure adherence to quality expectations and standards. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 25 pounds without assistance. Stand, sit, or walk for an extended period of time. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors.</p><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><p>Education: High school diploma or G.E.D. equivalent.</p><p>Related Work Experience: At least 2 years of related work experience.</p><p>Supervisory Experience: At least 1 year of supervisory experience.</p><p>License or Certification: None</p>

<p><br></p><p>Job Description DESIGNATION/ TITLE - Sales Manager REPORTING TO - Director of Sales LOCATION - Cairo - 6th of October JOB OBJECTIVE - Lead the Corporate sales function, drive revenue growth, manage customer relationships, guide the sales team, and achieve market share targets &amp; are willing to travel extensively.</p><p>KEY RESPONSIBILITIES Roles and Responsibilities: The job encompasses but is not limited to the following Roles and Responsibilities:</p><ul><li>Manage and develop existing Customer relationships, sales leads, and projects.</li><li>Create and implement a sales development plan for the relevant geographic area and generate new business.</li><li>Coordinate with the Sales Team on a regular basis.</li><li>Update all Sales activities in the Company CRM system in a timely and accurate manner</li><li>Identify new market opportunities and expand the customer base in the assigned region.</li><li>Conduct market research to understand competitor activities, industry trends, and customer requirements.</li><li>Ensure high customer satisfaction through timely communication, support, and resolution of queries.</li><li>Prepare sales forecasts, reports, and performance metrics for management review.</li><li>Participate in exhibitions, industry events, and customer visits to enhance brand visibility.</li><li>Collaborate with technical teams to provide product demonstrations and application support where required.</li></ul><p><br></p><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><ul><li>2+ years of experience in the same position at Hotel Sales</li><li>Bachelor degree in hospitality or similar related to Sales</li><li>Strong technical knowledge of hotel field (Corporate &amp; Leisure).</li><li>Deep understanding of City Hotels Sales Business.</li><li>Ability to evaluate KPIs &amp; market trends accurately.</li><li>Expertise in techno commercial negotiation &amp; sales strategy.</li><li>Proficiency in CRM &amp; sales reporting tools.</li><li>Excellent leadership &amp; team management skills</li><li>Strong communication &amp; presentation abilities.</li><li>Ability to react quickly &amp; provide effective solutions.</li><li>High customer orientation &amp; relationship building capability.</li></ul>

<p>Hajjo Apparel Manufacturing is a suit factory in Obour City, Cairo. We produce suits, blazers, trousers, coats and vests. We are part of Hajjo Group, working in tailoring since 1960.</p><p>We are looking for a Private Label / B2B Sales Manager to bring new production clients to our factory — brands, retailers, uniform buyers, wholesalers and export clients who need a manufacturing partner in Egypt.</p><p>Responsibilities:</p><ul><li><p>Find and win new private label clients: local brands, retailers, uniform and corporate buyers, and export clients</p></li><li><p>Present our factory to clients: capacity, quality level, garment types and lead times</p></li><li><p>Handle the full sales cycle — first contact, factory visit, sample, price offer, order, and follow-up</p></li><li><p>Work with production and the pattern room to prepare samples and confirm what we can deliver</p></li><li><p>Prepare price quotations with the costing team and negotiate to protect our margin</p></li><li><p>Manage existing accounts and grow repeat orders</p></li><li><p>Visit clients and attend trade fairs and exhibitions</p></li><li><p>Report the pipeline, orders and forecast to management</p></li></ul><p></p><p><strong>Requirements</strong></p><p></p><ul><li><p>5+ years of B2B sales experience in apparel, textiles or garment manufacturing (must)</p></li><li><p>Proven record of bringing new clients and reaching sales targets</p></li><li><p>Understanding of garment production: CMT, full package, MOQ, lead times and basic costing</p></li><li><p>Strong negotiation skills, comfortable dealing with brand buyers and factory owners</p></li><li><p>Good spoken and written English</p></li><li><p>Organised, and able to manage a sales pipeline without being followed up</p></li><li><p>Owns a car and able to travel to clients [delete if not needed]</p></li><li><p>Able to work on site in Obour City, Cairo</p></li></ul><p>Preferred:</p><ul><li><p>Existing network of brand or retail buyers in Egypt</p></li><li><p>Experience in menswear or formal wear</p></li><li><p>Export sales experience</p></li><li><p>Knowledge of fabrics and trims</p></li></ul><p></p>

<div> <p> <strong>POSITION SUMMARY</strong> </p> <p> </p> <p>Direct and assist Stewards in order to make clean up more efficient. Ensure water temperature, and chemical levels are appropriate for cleaning and documented. Assist with Banquet plate-ups. Assist cooks and kitchen staff with various tasks as needed. Provide cooks with needed items. Support banquet and buffet by transporting and ensuring adequate stock. Return cleaned items to proper locations. Operate and maintain cleaning equipment and tools, including the dish washing machine, hand wash stations pot-scrubbing station, and trash compactor.</p> <p> </p> <p>Assist management in hiring, training, scheduling, evaluating, counseling, disciplining, and motivating and coaching employees. Follow all company and safety and security policies and procedures; report accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager; complete safety training and certifications. Ensure uniform and personal appearance are clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets. Welcome and acknowledge all guests according to company standards; anticipate and address guests service needs. Speak with others using clear and professional language. Develop and maintain positive working relationships with others; support team to reach common goals. Ensure adherence to quality expectations and standards. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 50 pounds without assistance. Stand, sit, or walk for an extended period of time. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Move over sloping, uneven, or slippery surfaces. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors.</p> <p> </p> <p>PREFERRED QUALIFICATIONS</p> <p>Education: High school diploma or G.E.D. equivalent.</p> <p>Related Work Experience: At least 2 years of related work experience.</p> <p>Supervisory Experience: At least 1 year of supervisory experience.</p> <p>License or Certification: None</p> <p> </p> <p> </p> </div> <div> </div> <p><br></p>

<p>Lead regulatory programs across Africa and make a meaningful impact on patient access. IQVIA is looking for a Regulatory Affairs Manager to support regulatory activities across both Francophone and Anglophone African markets. This role combines regulatory expertise, project leadership and client engagement, offering the opportunity to work across diverse healthcare environments and support product registrations across multiple countries. As a key member of our Regulatory Affairs team, you will coordinate regulatory programs, build strong relationships with clients and local partners, and help ensure successful regulatory outcomes throughout the product lifecycle.</p><p>What You'll Do</p><ul><li>Lead regulatory projects across multiple African markets</li><li>Manage submission preparation, quality review, compilation and tracking activities</li><li>Coordinate product registrations, renewals, variations and lifecycle management programs</li><li>Work closely with local applicants, regulatory partners and health authorities</li><li>Monitor project timelines, deliverables and risks</li><li>Provide regulatory guidance and support to internal and external stakeholders</li><li>Lead client governance meetings and provide regular project updates</li><li>Maintain regulatory documentation and ensure compliance with country-specific requirements</li><li>Contribute to delivery excellence and continuous improvement initiatives</li></ul><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><ul><li>Bachelor's degree in Pharmacy, Life Sciences, Medicine or a related discipline</li><li>Minimum 5 years of Regulatory Affairs experience</li><li>Experience supporting multiple African markets</li><li>Strong knowledge of regulatory requirements across French-speaking and English-speaking African countries</li><li>Experience with registrations, renewals, variations and lifecycle management activities</li><li>Strong client-facing, communication and project management skills</li><li>Experience managing external regulatory vendors or local partners</li><li>Fluent French and English, written and spoken</li></ul><p>Nice to Have</p><ul><li>Experience coordinating regional regulatory programs</li><li>Experience working within a global matrix environment</li><li>Experience supporting both Francophone and Anglophone markets</li><li>Regulatory intelligence expertise across African markets</li></ul>

<p><strong>Chief Executive Officer (CEO) -Construction Field</strong></p><p><strong>Leading Construction Company – Egypt</strong></p><p></p><p>A <strong>well-established and reputable construction company</strong> is looking for a highly experienced and results-driven <strong>Chief Executive Officer (CEO)</strong> to lead the company’s strategic direction, operational performance, and sustainable growth.</p><p></p><p><strong>Job Responsibilities</strong></p><p></p><ol><li><p>Develop and implement the company’s overall strategic plans and business objectives.</p></li><li><p>Provide strategic leadership and direction across all company functions.</p></li><li><p>Oversee the execution and delivery of major construction projects.</p></li><li><p>Ensure projects are delivered within approved <strong>budgets, timelines, and quality standards</strong>.</p></li><li><p>Drive business growth, expansion, and new business opportunities.</p></li><li><p>Build and maintain strong relationships with major clients, consultants, partners, and key stakeholders.</p></li><li><p>Lead and develop the senior management team and ensure effective organizational performance.</p></li><li><p>Establish and monitor <strong>KPIs</strong> to achieve operational targets.</p></li><li><p>Ensure compliance with company policies, regulatory requirements, and industry standards.</p></li><li><p>Identify business risks and implement effective mitigation strategies.</p></li><li><p>Report the company’s performance, strategic initiatives, and key developments to the <strong>Board of Directors</strong>.</p></li></ol><p></p><p></p><p></p><p>&nbsp;</p><p><strong>Requirements</strong></p><p><strong>Job Requirements</strong></p><p></p><ol><li><p>Bachelor’s degree in <strong>Civil Engineering, Architecture, or a related field from a Government/Public University is mandatory</strong>.</p></li><li><p><strong>20+ years of relevant experience</strong> in the construction and contracting industry.</p></li><li><p>Proven experience in a senior executive position such as <strong>CEO, Managing Director, General Manager, or equivalent</strong>.</p></li><li><p>Strong proven track record in leading <strong>large-scale construction companies and major projects</strong>.</p></li><li><p>Extensive experience in <strong>Strategic Planning, Operations Management Business &nbsp;and Development</strong></p></li><li><p>Strong knowledge of the <strong>Egyptian construction and contracting market</strong>.</p></li><li><p>Excellent leadership, communication, negotiation, and decision-making skills.</p></li><li><p>Strong commercial and business acumen.</p></li><li><p>Excellent command of <strong>English</strong>.</p></li><li><p>Ability to lead large teams and manage complex business operations.</p></li><li><p>Strong strategic thinking with a results-oriented mindset.</p></li></ol><p></p>

<p>نحن نوظف مدير مشروع لتنسيق عدة برامج ASIC متوازية، وإدارة تفاعل مهندسي الشركاء، وتقديم الدعم التشغيلي لفريقنا المتنامي. ستُبقي الجداول الزمنية دقيقة، وتتابع التسليمات، وتزيل العقبات عن المؤسسين من مهام التنسيق اليومية.</p><p><strong>المسؤوليات:</strong></p><ul><li>امتلاك الجدول الزمني على مستوى البرنامج والاعتماديات للمشروعات IDM النشطة</li><li>التنسيق مع فرق الهندسة الشريكة (SOWs للمقاولين، الحالة، التصعيدات)</li><li>إدارة تخطيط السبرينت، وتقرير الحالة، ومراجعات البرنامج</li><li>إدارة الاعتماديات عبر الفرق بين فرق ASIC وAI والمنصة وR&amp;D AMS</li><li>امتلاك التواصل مع العملاء على مستوى البرنامج (تقارير الحالة، مراجعات الإنجازات)</li></ul><p><strong>المتطلبات:</strong></p><ul><li>5+ سنوات خبرة في إدارة المشاريع أو البرامج في بيئات تقنية</li><li>يفضل بشدة خبرة في صناعة الأجهزة/المعالجات</li><li>مهارات تنظيمية قوية للجدول، والاعتماديات، وتتبع المخاطر</li><li>اتصال كتابي وشفهي ممتاز</li><li>الراحة في تحميل كبار المهندسين المسؤولية عن الالتزامات</li></ul><p><strong>المزايا:</strong></p><ul><li>تأثير مباشر على توجيه المنتج وثقافة الهندسة من اليوم الأول</li><li>العمل بجانب فريق قيادي مؤسس مع خبرة عميقة في صناعة أشباه الموصلات</li><li>فريق هندسة مقره القاهرة مع مقر أمريكي؛ نموذج عمل مناسب عن بُعد</li><li>تعويض تنافسي مع خيارات أسهم ذات معنى للموظفين الأوائل</li><li>العمل على مشاكل تقنية جوهرية وليس أعمال صيانة</li></ul><p><strong>الملف المرشح المرغوب</strong></p><p>5+ سنوات خبرة في إدارة المشاريع أو البرامج في بيئات تقنية</p><p>يفضل بشدة خبرة في صناعة الأجهزة/المعالجات</p><p>مهارات تنظيمية قوية للجدول، والاعتماديات، وتتبع المخاطر</p><p>اتصال كتابي وشفهي ممتاز</p><p>الراحة في تحميل كبار المهندسين المسؤولية عن الالتزامات</p><p>PMP، PRINCE2، أو ما يعادلها من شهادات</p><p>خبرة في إدارة فرق موزعة عبر مناطق زمنية مختلفة</p><p>خبرة في تنسيق هندسة الشركاء / المقاولين</p><p>التعرف على دورات حياة تصميم الرقائق (RTL ثم الطباعة السيليكون)</p>

<p>يعمل منسق النقل عن كثب مع مدير النقل لضمان جدولة نقل الموظفين للساعات الاجتماعية (كما يُوجه) وللساعات غير الاجتماعية بشكل صحيح، بما يتوافق مع القانون المحلي وسياسة الشركة. كما تكون هذه الشخصية مسؤولة أيضًا عن التحليلات المتعلقة بخدمات النقل للشركة، وإدارة البائعين، وحل المشكلات التنبؤية عند وجود عوامل خارجية (إضرابات، طقس شديد، إلخ).</p><p>ما يتضمنه هذا العمل</p><ul><li>مسؤول عن توثيق وتطوير العمليات المتعلقة بطلبات وخدمات النقل</li><li>التدقيق والتقارير التحليلية لضمان اتباع العمليات وفق سياسة الشركة</li><li>حل المشكلات لمعالجة العوامل الخارجية غير المخطط لها (الأحوال الجوية، الإضرابات، إلخ)</li><li>أعمال مشروع تتعلق بتحسين العمليات ووضع واجهة المستخدم والتكنولوجيا لبوابة النقل</li><li>التصعيد وإدارة الشكاوى</li><li>الفوترة حسب التوجيه</li><li>مسؤول عن بحث عن برامج جديدة أو تجارب أو تحسينات تتعلق بوظيفة النقل</li><li>جميع المهام والواجبات الأخرى كما تُكلف</li></ul><p>كل يوم مختلف، وفي كل هذه الأنشطة، نشجعك على إظهار ابتكارك.</p><p>هل يبدو هذا كأنك؟</p><p>لتقديم الطلب تحتاج إلى:</p><ul><li>مهارات تحليلية/إكسل</li><li>القدرة على توثيق العمليات بتنسيق SOP</li><li>القدرة على تفسير العمليات وسياسات الشركة لضمان الامتثال في الممارسة اليومية</li><li>مهارات اتصال قوية</li><li>خبرة في إدارة البائعين</li><li>مهارات التفكير النقدي وحل المشاكل</li><li>خبرة عمل مثبتة في مجال مشابه أو وظيفة مماثلة</li></ul><p><br></p><p><strong>الملف الشخصي المرغوب للمرشح</strong></p><p>لتقديم الطلب تحتاج إلى:</p><ul><li>مهارات تحليلية/إكسل</li><li>القدرة على توثيق العمليات بتنسيق SOP</li><li>القدرة على تفسير العمليات وسياسات الشركة لضمان الامتثال في الممارسة اليومية</li><li>مهارات اتصال قوية</li><li>خبرة في إدارة البائعين</li><li>مهارات التفكير النقدي وحل المشكلات</li><li>خبرة عمل مثبتة في مجال مشابه أو وظيفة مماثلة</li></ul>

<p>عن الدور كمدير للتصدير، ستقود الأنشطة التجارية الدولية لمحفظتنا في قطاع مكونات مجففة، محققاً نمواً مستداماً في الأسواق العالمية. ستكون مسؤولاً عن تطوير وتنفيذ استراتيجيات التصدير، وتحديد فرص عمل جديدة، وتوسيع قاعدة عملائنا الدولية، وإدارة العلاقات الاستراتيجية مع الموزعين والمستوردين والحسابات الرئيسية. من خلال الاستفادة من رؤى السوق ونهج تجاري قوي، ستعزز حضور الشركة العالمي مع تحقيق أهداف مبيعات وربحية طموحة. بالعمل عن كثب مع فرق متعددة الوظائف، ستشرف على التنفيذ الناجح لعمليات التصدير، مع ضمان التنسيق السلس من اكتساب العملاء وحتى تلبية الطلب. ستراقب اتجاهات السوق العالمية، وتقييم النشاط التنافسي، وتمثل الشركة في المعارض الدولية واجتماعات العملاء، وتساهم في التوسع المستمر لأعمال التصدير لدينا. تتطلب هذه الوظيفة قائدًا ذا حافز تجاري واسع الخبرة في التصدير، ومهارات تفاوض قوية، وقدرة مثبتة على نمو الأسواق الدولية في صناعة مكونات الأغذية.</p><p><strong>الملف المرغوب للمرشح</strong></p><p>درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، التجارة الدولية، التسويق، أو مجال ذي صلة.<br>- 3 - 5 سنوات من الخبرة في مبيعات التصدير، بما في ذلك الخبرة في إدارة الأسواق الدولية أو المناطق الجغرافية.<br>- خبرة ذات صلة في صناعة الأغذية التصنيعية، المكونات، أو صناعة السلع الاستهلاكية السريعة الحركة، مع تعرض مباشر لمجال الأعشاب والتوابل أو الأغذية المجففة أمر أساسي.<br>- فهم قوي لممارسات التجارة الدولية، المستندات التصديرية، وIncoterms.<br>- قدرة مثبتة على تطوير أسواق جديدة، إدارة شبكات الموزعين، وتحقيق أهداف المبيعات الإقليمية.<br>- مهارات تفاوض واتصالات وعلاقات قوية.<br>- قدرات تحليلية وتجارية واستراتيجية قوية.<br>- إجادة مهنية للغة الإنجليزية؛ وجود لغات إضافية ميزة.<br>- الرغبة في السفر الدولي عند اللزوم.</p>

<p>كمدير تصدير، ستقود الأنشطة التجارية الدولية لمحفظة الأعشاب والتوابل لدينا، محققاً نمو أعمال مستدام عبر الأسواق العالمية. ستكون مسؤولاً عن تطوير وتنفيذ استراتيجيات التصدير، وتحديد فرص عمل جديدة، وتوسيع قاعدة عملائنا الدولية، وإدارة العلاقات الاستراتيجية مع الموزعين والمستوردين والحسابات الرئيسية. من خلال الاستفادة من رؤى السوق ونهج تجاري قوي، ستعزز وجود الشركة العالمي مع تحقيق أهداف مبيعات وربحية طموحة. بالعمل عن كثب مع فرق متعددة الوظائف، ستشرف على التنفيذ الناجح لعمليات التصدير، لضمان التنسيق السلس من اكتساب العملاء حتى تنفيذ الطلب. ستراقب اتجاهات السوق العالمية، وتقييم الأنشطة التنافسية، وتمثل الشركة في المعارض الدولية واجتماعات العملاء، وتساهم في التوسع المستمر لأعمال التصدير لدينا. تتطلب هذه الوظيفة قائدًا تجاريًا لديه خبرة واسعة في التصدير، ومهارات تفاوض قوية، وقدرة مثبتة على نمو الأسواق الدولية ضمن صناعة مكونات غذائية.</p><p><strong>المرشح المثالي</strong></p><ul><li>درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، التجارة الدولية، التسويق، أو مجال ذي صلة.</li><li>3 - 5 سنوات من الخبرة في مبيعات التصدير، بما في ذلك خبرة في إدارة الأسواق الدولية أو المناطق الجغرافية.</li><li>خبرة ذات صلة في صناعة الأغذية، المكونات، أو منتجات FMCG، مع تعرض مباشر لقطاع الأعشاب والتوابل أو الأغذية المجففة كعنصر أساسي.</li><li>فهم قوي لممارسات التجارة الدولية، ووثائق التصدير، وIncoterms.</li><li>قدرة مثبتة على تطوير أسواق جديدة، وإدارة شبكات الموزعين، وتحقيق أهداف المبيعات الإقليمية.</li><li>مهارات تفاوض، تواصل، وإدارة علاقات ممتازة.</li><li>قدرات تحليلية، تجارية واستراتيجية قوية.</li><li>إتقان مهني للغة الإنجليزية؛ وجود لغات إضافية ميزة.</li><li>الاستعداد للسفر دوليًا بشكل منتظم.</li></ul>

<ul><li><p>نحن نبحث عن ضابط تحصيل ديون يتمتع بنتيجة ملموسة وذو خبرة للانضمام إلى فريق تحصيل الديون لدينا.<br></p></li><li><p>سيكون المرشح المثالي ذا خبرة قوية في إدارة الحسابات المتأخرة، والتفاوض على حلول الدفع، وتحقيق أهداف التحصيل باستمرار مع الحفاظ على علاقات مهنية ومحترمة مع العملاء والمدينين.<br></p></li><li><p> المسئوليات الأساسية</p></li><li><p>إدارة والمتابعة لمحفظة حسابات متأخرة محددة</p></li><li><p>تحقيق أهداف التحصيل الشهرية والفردية</p></li><li><p>مراجعة تاريخ الحساب وتحديد استراتيجيات التحصيل المناسبة</p></li><li><p>الاتصال بالمدينين عبر الهاتف، البريد الإلكتروني، وقنوات التواصل المعتمدة الأخرى</p></li><li><p>التفاوض على خطط الدفع، التسويات، وترتيبات السداد وفقاً لإرشادات الشركة</p></li><li><p>متابعة الوعود بالدفع وضمان الدفع في الوقت المحدد</p></li><li><p>التعامل مع الاستفسارات، النزاعات، والشكاوى مهنياً</p></li><li><p>التحقيق في فروقات الدفع والتنسيق مع الفرق الداخلية المعنية</p></li><li><p>الحفاظ على سجلات التحصيل دقيقة ومحدثة في نظام ERP/قاعدة البيانات</p></li><li><p>تصعيد الحسابات عالية المخاطر أو محل الخلاف أو غير المستجيبة عند الحاجة</p></li><li><p>تحديد الحسابات التي تتطلب التصعيد القانوني وضمان وجود الوثائق المناسبة</p></li><li><p>ضمان الامتثال لجميع أنشطة التحصيل للوائح المعمول بها وسياسات الشركة</p></li><li><p>توفير تحديثات منتظمة حول أداء التحصيل والحالات الصعبة.</p></li><li><p>العمل بشكل وثيق مع مدير التحصيل والفرق الداخلية لتحقيق أقصى قدر من الاسترداد.</p></li></ul><p></p><p><strong>المتطلبات</strong></p><ul><li><p>درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، المالية، المحاسبة، القانون، أو مجال ذي صلة.</p></li><li><p>خبرة لا تقل عن 3 سنوات في تحصيل الديون، الرقابة الائتمانية، حسابات العملاء المستلمة، أو دور مشابه.</p></li><li><p>سجل حافل بتحقيق أهداف التحصيل.</p></li><li><p>مهارات تفاوض وتواصل وإقناع قوية.</p></li><li><p>فهم جيد لممارسات تحصيل الديون واللوائح ذات الصلة.</p></li><li><p>إتقان Microsoft Office وأنظمة ERP/قواعد البيانات.</p></li><li><p>مهارات متابعة وحل المشكلات وإدارة الحسابات قوية.</p></li><li><p>القدرة على إجراء محادثات صعبة بثقة ومهنية وتعاطف.</p></li><li><p>منظم للغاية، resilient، ذو دافع ذاتي، ونتائج-oriented.</p></li><li><p>نزاهة عالية ومسؤولية واهتمام بالتفاصيل.</p></li></ul><p></p><p></p>

<p>ملخص المنصب: التواصل مع الشيفات والموظفين في جميع الوظائف حول احتياجات الخدمة. تحصيـل رسوم كاملة للوظائف الجماعية، وتحضير وتقديم الفواتير لجهات الاتصال في المجموعة للدفع. التأكد من جاهزية قاعات الولائم، والمطاعم، واستراحات القهوة للخدمة. التأكد من عرض centerpiece الصحيحة على كل طاولة. فحص نظافة وعرض كافة الخزف والزجاج والفضة قبل الاستخدام. التواصل مع الضيوف للتأكد من الرضا. ترتيب الطاولات وفق نوع الحدث ومعايير الخدمة. نقل متطلبات الوجبة الإضافية، والحساسيات، والاحتياجات النظامية، والطلبات الخاصة إلى المطبخ. الحفاظ على نظافة مناطق العمل طوال اليوم. اتباع جميع سياسات وإجراءات الشركة والسلامة والأمن؛ الإبلاغ عن الحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة للمدير؛ واستكمال التدريب والشهادات السلامة. التأكد من أن المظهر الموحد والشخصي نظيف ومهني، والحفاظ على سرية المعلومات المملوكة، وحماية أصول الشركة. الترحيب والاعتراف بجميع الضيوف وفقًا لمعايير الشركة. التحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومهنية، والرد على الهواتف وفق آداب استخدام مناسبة. تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين، دعم الفريق لتحقيق أهداف مشتركة، والاستماع والرد بشكل مناسب إلى مخاوف موظفي آخرين. التأكد من الالتزام بتوقعات ومعايير الجودة. التحريك، والرفع، والنقل، والدفع، والسحب، ووضع الأشياء التي لا تتجاوز 25 رطلاً دون مساعدة. الوقوف، الجلوس، أو المشي لفترة مطولة. القيام بمهام وظيفية أخرى معقولة حسب طلب المشرفين.</p><p><strong>الملف المرشح المطلوب</strong></p><p>التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها من GED.</p><p>الخبرة العملية ذات الصلة: ما لا يقل عن سنتين من الخبرة العملية ذات الصلة.</p><p>الخبرة الإشرافية: ما لا يقل عن سنة من الخبرة الإشرافية.</p><p>التراخيص أو الشهادات: لا شيء</p>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>تسعى إحدى شركات الاتصالات الرائدة إلى تعيين مدير علاقات الموردين الأول ذو خبرة لقيادة العلاقات الاستراتيجية مع الموردين الرئيسيين ومقدمي الخدمات، مع ضمان أداء الموردين القوي، والامتثال التعاقدي، وجودة الخدمة، والكفاءة في التكلفة.<br> المسؤوليات الرئيسية: تطوير والحفاظ على علاقات استراتيجية قوية مع الموردين الرئيسيين ومقدمي الخدمات.<br> إدارة دورة حياة علاقة المورد من البداية حتى التعاقد ثم تقييم الأداء والتجديد.<br> رصد أداء الموردين مقابل اتفاقيات مستوى الخدمة والمؤشرات والالتزامات التعاقدية المتفق عليها .<br> قيادة المفاوضات التجارية، وتجديد العقود، ومناقشات مستوى الخدمة مع الموردين الاستراتيجيين.<br> تحديد فرص تحسين التكلفة، وتحسين الخدمة، وخلق القيمة.<br> التعاون مع المشتريات، والمالية، والقانونية، والتكنولوجيا، والعمليات، وأصحاب المصلحة الآخرين لضمان إدارة فعالة للموردين.<br> إنشاء والحفاظ على أطر حوكمة الموردين، وتقييمات الأداء، وآليات التصعيد.<br> تحديد وتقييم وتخفيف مخاطر تشغيلية ومالية والامتثال المرتبطة بالموردين.<br> حل قضايا ونزاعات الموردين المعقدة مع الحفاظ على شراكات طويلة الأمد قوية.<br> إجراء مراجعات تجارية منتظمة مع الموردين الرئيسيين وضمان التحسين المستمر في تقديم الخدمة.<br> الحفاظ على سجلات أداء الموردين الدقيقة، والعقود، والوثائق ذات الصلة.<br> قيادة وتطوير فريق إدارة الموردين وضمان الالتزام بسياسات وإجراءات الشركة.<br> درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، سلسلة التوريد، الهندسة، أو مجال ذو صلة.<br> 8–12 عامًا من الخبرة في إدارة الموردين، وإدارة علاقات الموردين، أو المشتريات، أو التشغيل التجاري.<br> خبرة مثبتة في إدارة الموردين الاستراتيجيين ضمن مجال الاتصالات، والتكنولوجيا، وتكنولوجيا المعلومات، أو منظمات كبيرة الحجم أخرى .<br> خبرة قوية في إدارة العقود، وإدارة اتفاقيات مستوى الخدمة/KPIs، والمفاوضات، وإدارة أداء الموردين.<br> مهارات تفاوض واتصال وإدارة أصحاب مصلحة ممتازة.<br> قدرات تحليلية وحل مشكلات قوية.<br> خبرة في إدارة عدة موردين استراتيجيين وعلاقات تجارية معقدة.<br> مهارات قيادية وإدارة فريق قوية.<br> معرفة جيدة بنظام ERP، والمشتريات، وأنظمة إدارة الموردين.<br></span> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>سيكون المهندس الأكبر Fullstack مسؤولاً عن تصميم وتسليم أنظمة برمجية قابلة للتوسع وآمنة وعالية الأداء.<br> في هذا الدور، ستشارك في اتخاذ القرارات التقنية وتوجيه فرق أخرى، بينما تساهم في بنية وتطوير منصتنا.<br> الخبرة مع AWS والحلول السحابية-native مفضلة بشدة وستكون ميزة كبيرة في هذا المنصب.<br> المعماري، التصميم، البناء والصيانة لتطبيقات الواجهة الأمامية باستخدام Vue.<br>js تطوير أنظمة خلفية قوية وقابلة للتوسع باستخدام Node.<br>js وNestJS تصميم وتحسين RESTful APIs لضمان الأداء العالي، الأمن، والاعتمادية تواصل بانتظام مع مدير الهندسة، فرق QA، والمطورين الآخرين بخصوص التقدم في خريطة التقنية.<br> قيادة المبادرات التقنية وتوجيه أعضاء الفريق لتعزيز ثقافة التعلم المستمر والابتكار.<br> الاستفادة من أدوات التطوير المدعومة بالذكاء الاصطناعي لتسريع عمليات الترميز، التصحيح، الاختبار، والتوثيق.<br> إجراء مراجعات الشيفرة.<br> التأمين الصحي للموظف وعائلته ستساهم الشركة حتى 25 يورو شهرياً نحو امتيازات الموظفين استفد من خطة المكافأة المبنية على الأداء، تماشياً مع سياسة الشركة.<br> مكافآت مالية مكافئة بعملة اليورو تُدفع بالدولار المصري.<br> 4+ سنوات في تطوير البرمجيات مع تركيز على أدوار Full Stack شهادة بكالوريوس في الهندسة أو علوم الحاسوب الكفاءة في تطوير واجهة الويب الأمامية باستخدام Vue.<br>js ومهارات قوية في HTML، CSS، JavaScript، وTypeScript الكفاءة في Node.<br>js لبناء خدمات خلفية قابلة للتوسع وآمنة الكفاءة في تصميم وتطوير واستهلاك RESTful APIs معرفة بخطوط CI/CD خبرة مثبتة في استخدام أدوات الذكاء الاصطناعي: GitHub Copilot، Amazon Q/Kiro، هندسة المحفزات، الاختبار المعزز بالذكاء الاصطناعي الإلمام بخدمات AWS مفضل.<br> الخبرة مع منصات سحابية أخرى وهندسات سحابية-native تعتبر ميزة إضافية الكفاءة في قواعد البيانات SQL/NoSQL</span></div>

<p>تبحث Full Stock عن مدير حسابات مبيعات ليمتلك وينمي حضورنا عبر حسابات تجارة حديثة في التجزئة، ومتاجر السوبرماركت والهايبر ماركت والمتاجر المتعددة السلاسل. ستدير علاقات المشترين الرئيسيين، وتضمن إدراج المنتجات وتوفير مساحة على الرف، وتقود فريقاً ميدانياً صغيراً لتحقيق أهداف التوزيع والمبيعات.</p><p></p><p>المسؤوليات:</p><ul><li><p>إدارة وتنمية الحسابات المخصصة للتجارة الحديثة (سلاسل الهايبر/السوبرماركت)، والعمل كنقطة الاتصال الرئيسية مع مشترين الفئة</p></li><li><p>التفاوض على الإدراجات، شروط التجارة، التسعير والصفقات الترويجية مع مشترين التجزئة</p></li><li><p>ضمان توافر المنتج، التواجد الصحيح على الرف، والامتثال لخطط التوزيع عبر الحسابات</p></li><li><p>قيادة وتوجيه وتحديد أهداف لفريق ميداني صغير (عارضي البضائع/ممثلون مبيعات)</p></li><li><p>تتبع أداء المبيعات مقابل الأهداف لكل حساب وتقرير الانحرافات</p></li><li><p>عقد مراجعات تجارية دورية مع الحسابات الرئيسية</p></li><li><p>مراقبة نشاط المنافسين وتواجدهم على الرف، والإبلاغ عن الفرص/المخاطر</p></li><li><p>التنسيق مع سلسلة الإمداد/اللوجستيات لضمان التسليمات في الوقت المناسب وتوافر المخزون</p></li><li><p>إدارة الإنفاق التجاري/الميزانية الترويجية داخل القناة</p></li></ul><p></p><p><strong>المتطلبات</strong></p><p>يجب أن تتوافر:</p><ul><li><p>درجة البكالوريوس</p></li><li><p>من 2 إلى 5 سنوات خبرة مبيعات في FMCG/المنتجات الغذائية، مع تعرض مباشر لقناة التجارة الحديثة</p></li><li><p>خبرة سابقة في إدارة أشخاص، حتى فريق صغير (2 إلى 3 أشخاص)</p></li><li><p>امتلاك سيارة ورخصة قيادة سارية (دور ميداني يغطي عدة حسابات بيع بالتجزئة)</p></li></ul><ul><li><p>مهارات تفاوض وبناء علاقة قوية</p></li><li><p>فهم قوي وعلاقات ضمن بنية التجارة الحديثة، شروط التجارة، وعمليات شراء التجزئة</p></li><li><p>إجادة MS Excel وPowerPoint (تقارير المبيعات وخطط الحسابات)</p></li><li><p>مهارات قيادية لإدارة وتحفيز فريق صغير</p></li><li><p>مهارات اتصال وتقديم قوية</p></li></ul><p></p><p>مفضل وجودها:</p><ul><li><p>خبرة في فئات البقالة</p></li><li><p>خبرة في العمل مباشرة مع سودي وهايبرون</p></li><li><p>الإلمام بأدوات CRM أو تتبع المبيعات</p></li><li><p>عقلية تحليلية، والقدرة على قراءة بيانات وميلبيعات</p></li><li><p>إتقان استخدام أدوات الذكاء الاصطناعي</p></li></ul><p></p>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>بصفتك مدير تطوير الشركاء، ستكون مسؤولاً عن بناء وإدارة وتوسيع شراكات القنوات لـ Intella، مع تركيز على خلق نمو مستدام من خلال التحالفات مع مزودي الأنظمة والموزعين وبائعي التجزئة. <br> ستمكّن الشركاء من تقديم حلول Intella على نطاق واسع بهدف توليد العملاء المحتملين المؤهلين. <br> تجنيد الشركاء، الإعداد والتشغيل · إدارة العلاقة مع شركاء القناة الإقليميين الحاليين، بما في ذلك إدارة العلاقات اليومية وإنشاء علاقات إنتاجية ومهنية مع الأفراد الرئيسيين في حسابات الشركاء المعينة. <br> · بناء شراكات جديدة عبر منطقة MEA بما يتماشى مع استراتيجية الذهاب إلى السوق لدى Intella · تمكين وتدريب أصحاب المصلحة الشركاء المعنيين ليكونوا قادرين على عرض وتوليد فرص عمل لحلول Intella شركاء إدارة الحسابات · بناء علاقات قوية مع أصحاب المصلحة الشركاء المعنيين لتسهيل التواصل والتعاون · التخطيط وتنفيذ أنشطة الذهاب إلى السوق والتواصل مع العملاء المشتركة مع الشركاء، لكلا حركات الشركات والمؤسسات الصغيرة والمتوسطة على حد سواء · المشاركة في عملية تخطيط الشريك مع التركيز على أهداف الأداء المتبادل، وأهداف الإيرادات، والمعالم الرئيسية التي تحكم نجاح وربحية الشراكة · بناء هياكل تجارية للشركاء وضمان امتثال الشركاء للاتفاقيات المقررة عبر خط أنابيب الشريك · المشاركة مع الشريك لتوليد خط أنابيب مؤهل من حسابات المؤسسات · العمل كحلقة وصل بين فريق مبيعات المؤسسات في Intella وشركاء القناة، مع تقديم فرص عمل مؤهلة وضمان التواصل القوي بين الشريك وفريق مبيعات Intella طوال عملية البيع.<br> · تصميم وإدارة حركات الشركات الصغيرة والمتوسطة عبر الشريك مخطط الحصة المسار تمثيل العمل: • خبرة سابقة في أدوار مماثلة تدفع مبيعات القناة B2B لحلول تقنية • خبرة سابقة في دفع حركة التوسع من خلال الشركاء • 5 إلى 7 سنوات من الخبرة • منطقة MEA – خبرة ساحة متعددة الدول</span></div>

<p>المسؤوليات الرئيسية • عمليات الشراء • إدارة طلبات الشراء، أوامر الشراء، وسجلات الموردين في NetSuite/Oracle ERP . • ضمان معالجة طلبات المشتريات والموافقات في الوقت المحدد. • دعم الفريق في البحث عن موردين، التفاوض، والتعاقد معهم. • إدارة الموردين والموردين • الحفاظ على قاعدة بيانات الموردين، تتبّع أداء الموردين، ودعم تقييمات الموردين. • المتابعة مع الموردين للحصول على عروض أسعار، والتسليمات، وتأكيدات الطلب. • المساعدة في ضمان الامتثال لمعايير المشتريات في الشركة. • التنسيق المالي • التعاون بشكل وثيق مع فريق المالية في التحقق من الفواتير، جداول الدفع، والتوفيق. • تتبّع دورات الشراء حتى الدفع، حل أي تناقضات أو فروقات. • إعداد تقارير عن الإنفاق في المشتريات وتوفير التكاليف والالتزام بالميزانية. • دعم الفريق وأصحاب المصلحة • العمل بالتنسيق مع فريق متنوع عبر الأقسام (الهندسة، العمليات، الإبداع، إلخ). • تقديم الدعم الإداري والتشغيلي لمدير المشتريات والفريق الأوسع. • المشاركة في تحسينات مستمرة للعمليات لتحسين كفاءة المشتريات.</p><p><strong>الملف الشخصي المرغوب</strong></p><p>نحن نبحث عن موظف مشتريات تفصيلي ومبادِر لينضم إلى فريق المشتريات الصغير ولكنه الديناميكي. الدور يتطلب تدخلًا عمليًا في عمليات الشراء اليومية، وتنسيقًا وثيقًا مع فريق المالية، وتعاونًا فاعلًا عبر فرق متعددة. الخبرة في أنظمة ERP مثل NetSuite أو Oracle أساسية لتبسيب تدفقات العمل في المشتريات وضمان الامتثال لسياسات الشركة.</p><ul><li>درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، سلسلة الإمداد، المالية، أو مجال ذو صلة.</li><li>خبرة مشتريات لا تقل عن 2+ سنوات، ويفضل في بيئة فريق صغيرة إلى متوسطة.</li><li>خبرة عملية مع NetSuite أو Oracle ERP (إلزامي).</li><li>مهارات تنسيق وتواصل قوية للعمل بفعالية مع المالية وباقي الفرق.</li><li>انتباة عالية للتفاصيل، مهارات تنظيمية، والقدرة على إدارة أولويات متعددة.</li><li>معرفة أساسية بسياسات المشتريات، الامتثال، وأفضل ممارسات إدارة الموردين.</li></ul>