وظائف محلل مالي في مصر
٦٠٥٦ وظائف شاغرة
دوبزل مصر هو السوق الرائد للبيع والشراء عبر الإنترنت في المنطقة. هدفنا هو رفع مستوى حياة الناس من خلال تسهيل الصفقات وتحديد الفرص الجذابة للأفراد والشركات على حد سواء. هدفنا هو تعزيز الاقتصادات المحلية وتمكين الأعمال الصغيرة ومساعدة الجميع في اتخاذ قرارات أكثر ذكاءً لأنفسهم وللسوق وللكوكب. كجزء من مجموعة Dubizzle، نحن إلى جانب بعض أقوى العلامات التجارية المدرجة في السوق. مع قوة جماعية من 5 علامات تجارية، لدينا أكثر من 123 مليون مستخدم شهرياً يثقون في تفانينا لتزويدهم بأفضل منصة لاحتياجاتهم. كمحلل بيانات، ستكون في موقع مركزي، تبشّر بالبيانات ومنهجياتنا إلى المحللين الوظيفيين الآخرين وأصحاب المصلحة عبر الشركة. سيكون لديك تفاعل قريب مع فرق التسويق والمبيعات والمالية والمنتج. ستعمل في بيئة سريعة الإيقاع تكون مهنية ودولية وروحية ريادية. <br>المسؤوليات الأساسية: الوصول إلى البيانات، إنشاء وتعديل مجموعات بيانات كبيرة لدعم التحليلات المخططة باستخدام SQL وPython وأدوات مماثلة. تصميم وتطوير لوحات معلومات BI باستخدام Sisense أو أدوات مماثلة (Tableau, Power BI, Data Studio) لمقاييس ومؤشرات تنظيمية مختلفة باستخدام أفضل الممارسات والمعايير الصناعية في المالية، المبيعات، المخزون وغيرها. المساعدة في تعريف مقاييس KPI وقيادة حوكمة البيانات من خلال التوحيد والاتصال. إنشاء الوثائق والعروض للإدارة. تطوير قدرات التحليل والتقارير؛ مراقبة الأداء وخطط ضبط الجودة لتحديد التحسينات. أن تكون بارعاً في الاستفسارات، كتابة التقارير وتقديم النتائج. البحث والتحقق من صحة بيانات الكيانات باستخدام مصادر البيانات الداخلية والخارجية المناسبة. التنسيق وتحليل المشاريع ضمن بيئة بيانات المرجع. تحليل وتحديد واختبار وتنفيذ واجهات، حلول سير العمل، وحلول بيانات المرجع - مثال على ذلك اختبار أنظمة الاستعادة قبل التحديثات. المشاركة في تصميم وتنفيذ وتفسير التجارب/التجارب من أجل التحسين المستمر لاستراتيجيات جارية. مسؤول عن جودة البيانات والتسليم في الوقت المناسب للتقارير التي تدور حول منطق الأعمال الشائع. المشاركة في تدريبات التحليلات والتقارير لنشر البيانات عبر المؤسسة. القدرة على العمل بشكل مستقل دون إشراف. <br><br>المتطلبات<br><br>المؤهلات:درجة البكالوريوس في الإحصاء، الرياضيات، علوم الحاسوب، أو مجال ذي صلة. يفضل وجود درجة الماجستير. الخبرة: الحد الأدنى 3 سنوات من الخبرة في التحليلات، والعمل عن كثب مع المنتجات والإعلانات في شركة إنترنت/تجارة إلكترونية. خبرة في التجارة الإلكترونية، الإنترنت، و/أو الوسائط الرقمية. المعرفة: خبرة واسعة بـ SQL. الاجادة في Microsoft Excel. خبرة العمل مع أدوات BI (مثل Looker، Periscope، Tableau، إلخ). المهارات في Python، R أو أدوات مشابهة تعتبر ميزة كبيرة. المعرفة بالإحصاء واستخدام حزم إحصائية لتحليل مجموعات البيانات (Excel، SPSS، SAS، إلخ). المهارات: مهارات تحليلية جيدة مع قدرة مثبتة على تحويل البيانات والمعلومات إلى رؤى قابلة للتAction والتوصيات التجارية. مهارات تحليلية قوية مع القدرة على جمع وتنظيم وتحليل ونشر كميات كبيرة من المعلومات مع الانتباه إلى التفاصيل والدقة. اهتمام جيد بالتفاصيل. الطلاقة في اللغة الإنجليزية كتابةً وتحدثاً. السمات: نشيط ومتحمس: أنت قادر بشكل مستقل على البحث عن المعلومات، حل المشكلات المفاهيمية وتقديم نتائج عالية الجودة في مواقف صعبة. شغف بالبيانات والمؤشرات. موقف عملي والقدرة على الازدهار في بيئة سريعة. دافع عالي، مهني، مبدع، نشيط وقادر على العمل بشكل مستقل وتعاوني في مجموعة متنوعة. التفكير التحليلي، التفكير المفاهيمي، الدقة في التفاصيل، فطنة الأعمال. فضول قوي وسعي مستمر للتعلم. الازدهار في بيئة سريعة الإيقاع ومبتكرة. عيش قيم الفريق: أبسط. أفضل. أسرع. <br><br>ال benefits<br><br> فريق سريع الإيقاع عالي الأداء. تأمين صحي شامل تأمين على الحياة مكافآت وتقديرات فرص التعلم والتطوير #Egyptdubizzle
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<b>خط الخدمة</b><br>استشارى<br><b>الصناعة/القطاع</b><br>التكنولوجيا<br><b>التخصص</b><br>استشارى - أخرى<br><b>مستوى الإدارة</b><br>مدير أول<br><b>الوصف الوظيفي والملخص</b><br>تسعى PwC للحصول على محلل أعمال PMIS لدعم مشاريع رأس المال الكبيرة والبرامج البنية التحتية في تصميم وتنفيذ أنظمة معلومات إدارة المشاريع المؤسسية (PMIS).<br>يركز الدور على مواءمة ضوابط المشروع، حوكمة PMO، والمنصات الرقمية (مثلاً Primavera Unifier، P6، تكاملات ERP) لتمكين إدارة التكلفة والجدول الزمني والمخاطر والعقود بشكل فعال عبر محافظ معقدة.<br><b>المسؤوليات الأساسية</b><br><b>تحليل الأعمال والمتطلبات</b><br>• استخراج وتحليل وتوثيق متطلبات الأعمال من خلال ورش العمل والمقابلات ومراجعات العمليات<br>• تحويل احتياجات العمل إلى متطلبات نظام وظيفية وغير وظيفية<br>• وضع وصيانة وثائق مثل BRDs وSRS وقصص المستخدم وخرائط العمليات ومستندات تصميم الحلول<br>• إجراء تحليل فجوات بين العمليات الحالية والمستقبلية<br><b>تصميم وتكوين PMIS</b><br>• دعم و/أو قيادة تكوين منصات PMIS (مثلاً Primavera Unifier، P6، Aconex، CostOS)<br>• تصميم سير العمل والعمليات التجارية وقوالب التكلفة وهياكل الاعتماد<br>• تعريف هياكل البيانات والنماذة ونُظم الحوكمة<br>• دعم نشر PMIS عبر المشاريع والإدارات<br><b>الدمج النظامي وإدارة البيانات</b><br>• تنسيق التكاملات بين PMIS والأنظمة المؤسسية (ERP، أدوات الجدولة، أنظمة إدارة المستندات)<br>• دعم ترحيل البيانات والتحقق منها وضمان الجودة<br>• ضمان دقة البيانات والحوكمة ومعايير الامتثال<br><b>الاختبار والنشر</b><br>• وضع سيناريوهات الاختبار ودعم اختبار النظام<br>• قيادة أو دعم اختبار قبول المستخدم (UAT)<br>• إدارة تتبع العيوب وتنسيق الحلول<br>• دعم أنشطة الإطلاق والاستقرار<br><b>التقارير ورؤى الأداء</b><br>• تعريف وتطوير لوحات البيانات ومؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) (مثل Power BI أو أدوات تقارير PMIS native)<br>• دعم احتياجات التقارير التنفيذية والتشغيلية<br>• ضمان توافق هياكل التقرير مع أطر الحوكمة<br><b>إدارة أصحاب المصلحة والموردين</b><br>• العمل كحلقة وصل بين المستخدمين، فرق تكنولوجيا المعلومات، والموردين الخارجيين<br>• دعم تنسيق الموردين وحل المشكلات<br>• تسهيل ورش العمل واجتماعات الحوكمة<br>• توفير دعم إرشادي لأفضل ممارسات PMIS<br><b>التبني والتحسين المستمر</b><br>• دعم إدارة التغيير وتوجيه المستخدمين<br>• تطوير وتقديم جلسات تدريب للمستخدمين<br>• تحديد فرص تحسين النظام وتحسين العمليات<br>• المساهمة في مبادرات التحول الرقمي<br><b>أنظمة وأدوات التعرض (واحد أو أكثر)</b><br>• Oracle Primavera Unifier<br>• Primavera P6 EPPM<br>• Aconex<br>• CostOS<br>• أنظمة ERP (SAP، Oracle، MS Dynamics، إلخ)<br>• أدوات التقارير (Power BI، منصات BI)<br><b>الكفاءات الأساسية</b><br>• مهارات تحليل أعمال وتوثيق قوية<br>• فهم دورة حياة المشروع وضبط المشروع (التكلفة، الجدول الزمني، التغيير، المخاطر)<br>• رسم خرائط العمليات وتوافق الحوكمة<br>• عقلية تحليلية وحل المشكلات<br>• مهارات التواصل مع أصحاب المصلحة وتيسير الاجتماعات<br>• فهم مفاهيم تكوين النظام<br>• الانتباه إلى التفاصيل ودقة البيانات<br><b>المؤهلات</b><br>• درجة البكالوريوس في الهندسة، إدارة الإنشاءات، نظم المعلومات، الأعمال، أو تخصص ذات صلة<br>• شهادات ذات صلة تكون ميزة إضافية (PMP، CBAP، شهادات Primavera، Agile، ITIL، إلخ)<br><b>الخبرة والمهارات</b><br><ul><li>5+ سنوات من الخبرة في PMIS، ضوابط المشاريع، أو تحويل رقمي للمشروعات الرأسمالية.</li><li>الخبرة مع Primavera Unifier، Primavera P6، أو منصات PMIS مكافئة.</li><li>فهم قوي لإدارة التكاليف والجدولة وإدارة التغيير والعقود والعمليات المخاطر.</li><li>خبرة في العمل مع تكاملات ERP وبيئات تقارير المؤسسة.</li><li>مهارات إدارة أصحاب المصلحة وتيسير ورش العمل قوية.</li></ul><br><b>التعليم </b>(إذا كان فارغاً، لم يتم تحديد الدرجة و/أو المجال الدراسي)<br>الدرجات/المجال الدراسي المطلوب:<br>الدرجات/المجال الدراسي المفضل:<br><b>الشهادات </b>(إذا كان فارغاً، لم يتم تحديد الشهادات)<br><b>المهارات المطلوبة</b><br><b>المهارات الاختيارية</b><br>قبول الملاحظات، الاستماع النشط، المنهجية الرشيقة، التفكير التحليلي، تطوير دراسة حالة، نمذجة عمليات الأعمال، التدريب والتغذية الراجعة، التواصل، التحليل التنافسي، الإبداع، احتياجات العملاء، إدارة علاقات العملاء، رضا العملاء، الرقمنة، قبول التغيير، تنظيم العاطفة، التعاطف، إدماج، التأثير، الفضول العلمي، مرونة التعلم، إدارة التسويق، أبحاث السوق، اتجاهات السوق {+ 25 أكثر}<br><b>اللغات المرغوبة </b>(إن لم تكن محددة، لا يوجد لغات مرغوبة)<br><b>متطلبات السفر</b><br>غير محدد<br><b>هل يتوفر رعاية تأشيرة عمل؟</b><br>لا<br><b>هل هناك حاجة لتصريح حكومي؟</b><br>لا<br><b>تاريخ انتهاء نشر الوظيفة</b><br> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
المهمة <br><p><b>الغرض من الوظيفة: </b></p><br><br><p>يدعم محلل الأداء المبتدئ قسم الأداء من خلال جمع البيانات التشغيلية وأداء البيانات وتوحيدها والحفاظ عليها عبر أنشطة RDMC. يساعد هذا الدور في إعداد التقارير ولوحات البيانات ومؤشرات الأداء الرئيسية تحت إشراف مدير الأداء والتحكم في الأعمال، مع ضمان دقة وموثوقية بيانات الأداء المستخدمة لدعم اتخاذ القرار الإداري.</p><br><br> الملف التعريفي <br><p><b>المسؤوليات/المهام </b></p><br><br><p><b>دعم إدارة الأداء</b></p><br><br><p>•جمع البيانات التشغيلية وأداء البيانات من الأنظمة والإدارات ذات الصلة عبر RDMC وتوحيدها والتحقق منها.</p><br><br><p>•الحفاظ على سجلات KPI وسجلات الأداء وأوراق التتبع وتحديثها بدقة وفي الجدول المحدد.</p><br><br><p>•المساعدة في تتبع أداء KPI مقابل الأهداف، الإشارة إلى الاختلافات وتصعيدها للمراجعة.</p><br><br><p>•دعم تحديث وصيانة وثائق إطار KPI للشركة، مع ضمان التحكم في الإصدار والاتساق عبر الأقسام.</p><br><br><p>•المساعدة في تنسيق دورات تقديم البيانات مع نقاط الاتصال في الأقسام والمتعهدين من الباطن، والمتابعة بشأن المدخلات المفقودة أو المتأخرة.</p><br><br><p>•دعم قسم الأداء في جمع المدخلات من أجل مبادرات التحسين المستمر والإجراءات التصحيحية.</p><br><br><p><b>التقارير ولوحات المعلومات</b></p><br><br><p>•المساعدة في إعداد تقارير الأداء التشغيلية الأسبوعية والشهرية والدورية والملخصات تحت إشراف المدير.</p><br><br><p>•دعم تعبئة وتحديث تغذية بيانات لوحة البيانات، مع الإشارة إلى مشاكل جودة البيانات عند ظهورها.</p><br><br><p>•المساعدة في تجميع المدخلات لتقارير دورية رسمية مُصدرة إلى الإدارة العليا والعميل وNAT/السلطات، مع ضمان دقة الأرقام وقابلية تتبعها إلى المصدر.</p><br><br><p>•تنسيق وتحضير مخرجات تقارير جاهزة للعرض (مخططات وجداول وملخصات) لمراجعة الإدارة.</p><br><br><p>•الحفاظ على تقويم تقارير/متابعة للمساعدة في ضمان تسليم التقارير والتقديمات بشكل منتظم وفي الوقت المحدد.</p><br><br><p><b>دعم العمليات والوثائق</b></p><br><br><p>•المساعدة في الحفاظ على وثائق الإجراءات والقوالب وتنسيقات التقارير المستخدمة عبر وظيفة الأداء </p><br><br><p>• دعم جمع البيانات الجذرية الأساسية للمشاكل (مثلاً جمع سجلات الحوادث/الانحرافات) للتحليل بقيادة أعضاء الفريق الكبار.</p><br><br><p>•المساعدة في الحفاظ على جاهزية التدقيق لسجلات الأداء من خلال تنظيم الأدلة الداعمة ومسارات البيانات.</p><br><br><p><b>مسؤوليات السلامة:</b></p><br><br><p>•تعزيز ثقافة سلامة إيجابية داخل مكان العمل وحضور أي اجتماعات أو إحاطات متعلقة بالسلامة حسب الحاجة ضمن دور العمل.</p><br><br><p>•الامتثال لمتطلبات سياسة RDMC RQHSE ونظام إدارة السلامة.</p><br><br><p>•كون السلامة والأمن والحماية البيئة مسؤولية الجميع. جميع الموظفين مسؤولون عن الإبلاغ والتدخل في أي مخالفات تتعلق بالسلامة أو الأمن أو البيئة.</p><br><br><p><b>المؤهلات الأساسية والمعرفة والخبرة</b></p><br><br><p><b>المؤهلات:</b></p><br><br><p>•درجة البكالوريوس في الهندسة أو مجال معادل.</p><br><br><p><b>المعرفة:</b></p><br><br><p>•معرفة جيدة باستخدام Excel ومعالجة البيانات الأساسية</p><br><br><p>•الإلمام بأدوات تحليل البيانات أو BI (مثلاً SQL، QlikSense، Power BI) يُعد ميزة</p><br><br><p>•استعداد وقدرة على تعلم تطبيقات جديدة وأنظمة بيانات</p><br><br><p>•إدراك أساسي بمبادئ ISO 9001 لنظام إدارة الجودة</p><br><br><p><b>الخبرة:</b></p><br><br><p>•من 0 إلى 3 سنوات خبرة مثبتة في تحليل البيانات والأنشطة المحسّنة للأداء.</p><br><br><p>•خبرة عملية في تقنيات التحليل الإحصائي والرياضي.</p><br><br><p><b>السلوكيات والخبرات المرغوبة</b></p><br><br><p>•عقلية تحليلية: يعالج المشكلات باستخدام الاستدلال المنطقي ويستفيد من الرؤى المستندة إلى البيانات لتحديد الأسباب الجذرية والاتجاهات وفرص التحسين.</p><br><br><p>•الاهتمام بالتفاصيل: يضمن الدقة والاحكام في تحليل البيانات والتقارير ومراقبة الأداء.</p><br><br><p>•التعاون والاتصال: يعمل بفاعلية مع الإدارة وأصحاب المصلحة، ويعرض معلومات معقدة بشكل واضح وموجز.</p><br><br><p>•التركيز على التحسين المستمر: يظهر التزاماً بتحسين العمليات وتدفقات العمل والأنظمة بما يتماشى مع أهداف المؤسسة.</p><br><br><p>•القدرة على التكيف: يتعلم بسرعة ويطبق أدوات وأساليب وأنظمة جديدة لتلبية احتياجات الأداء المتطورة.</p><br><br><p>•المساءلة: يتحمل مسؤولية المهام المعينة ويُلتزم بالمواعيد ويقدم نتائج عالية الجودة باستمرار.</p><br><br><p>•التزام بالجودة: يلتزم بالمعايير والسياسات ومتطلبات إدارة الجودة لضمان نتائج أداء موثوقة.</p><br><br><br> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<b>خط الخدمة</b><br>تشاور<br><b>الصناعة/القطاع</b><br>التكنولوجيا<br><b>التخصص</b><br>استشاري - آخر<br><b>مستوى الإدارة</b><br>مدير أول<br><b>وصف الوظيفة وملخصها</b><br>تبحث PwC عن محلل أعمال PMIS لدعم مشاريع رأس المال واسعة النطاق وبرامج البنية التحتية في تصميم وتنفيذ أنظمة معلومات إدارة المشاريع المؤسسية (PMIS).<br>يركز الدور على مواءمة ضوابط المشروع، حوكمة PMO، والمنصات الرقمية (مثال: Primavera Unifier، P6، تكاملات ERP) لتمكين إدارة التكلفة والجدول الزمني والمخاطر والعقود عبر محافظ معقدة.<br><b>المسؤوليات الرئيسية</b><br><b>التحليل الأعمال والمتطلبات</b><br>• استخراج وتحليل وتوثيق متطلبات الأعمال من خلال ورش العمل، المقابلات، ومراجعات العمليات<br>• ترجمة الاحتياجات التجارية إلى متطلبات النظام الوظيفية وغير الوظيفية<br>• تطوير والحفاظ على وثائق مثل BRDs وSRS وقصص المستخدم وخرائط العمليات ووثائق تصميم الحلول<br>• إجراء تحليل فجوات بين العمليات الحالية والمستقبلية<br><b>تصميم وتكوين PMIS</b><br>• دعم و/أو قيادة تكوين منصات PMIS (مثلاً Primavera Unifier، P6، Aconex، CostOS)<br>• تصميم سير العمل، العمليات التجارية، قوالب التكلفة وهياكل الموافقات<br>• تعريف هياكل البيانات والنماذج وأطر الحوكمة<br>• دعم نشر PMIS عبر المشاريع والإدارات<br><b>تكامل النظام وإدارة البيانات</b><br>• تنسيق التكامل بين PMIS والأنظمة المؤسسية (ERP، أدوات الجدولة، أنظمة إدارة المستندات)<br>• دعم ترحيل البيانات والتحقق منها وضمان الجودة<br>• ضمان دقة البيانات والحوكمة والمعايير الامتثالية<br><b>الاختبار والنشر</b><br>• تطوير سيناريوهات الاختبار ودعم اختبارات النظام<br>• قيادة أو دعم اختبار قبول المستخدم (UAT)<br>• إدارة تتبع العيوب وتنسيق الحلول<br>• دعم أنشطة الإطلاق والاستقرار<br><b>التقارير ورؤى الأداء</b><br>• تعريف وتطوير لوحات قيادة ومؤشرات الأداء (KPIs) (مثلاً Power BI أو أدوات تقارير PMIS الأصلية)<br>• دعم احتياجات التقارير التنفيذية والتشغيلية<br>• ضمان اتساق هياكل التقارير مع أطر الحوكمة<br><b>إدارة أصحاب المصلحة والبائعين</b><br>• العمل كحلقة وصل بين مستخدمي الأعمال، فرق تكنولوجيا المعلومات، والبائعين الخارجيين<br>• دعم تنسيق البائعين وحل القضايا<br>• تسهيل ورش العمل واجتماعات الحوكمة<br>• تقديم دعم استشاري حول أفضل ممارسات PMIS<br><b>التبني والتحسين المستمر</b><br>• دعم إدارة التغيير وتوجيه المستخدمين<br>• تطوير وتقديم جلسات تدريب المستخدمين<br>• تحديد فرص تحسين النظام وتحسين العمليات<br>• المساهمة في مبادرات التحول الرقمي<br><b>أنظمة وأدوات Exposure (واحدة أو أكثر)</b><br>• Oracle Primavera Unifier<br>• Primavera P6 EPPM<br>• Aconex<br>• CostOS<br>• أنظمة ERP (SAP، Oracle، MS Dynamics، إلخ)<br>• أدوات التقارير (Power BI، منصات BI)<br><b>المهارات الأساسية</b><br>• مهارات تحليل الأعمال وتوثيق قوية<br>• فهم دورة حياة المشروع وضوابط المشروع (التكلفة، الجدول الزمني، التغيير، المخاطر)<br>• تخطيط العمليات وتوافق الحوكمة<br>• عقلية تحليلية وحل المشكلات<br>• مهارات التواصل مع أصحاب المصلحة وتيسير الاجتماعات<br>• فهم مفاهيم تكوين النظام<br>• الانتباه للتفاصيل ودقة البيانات<br><b>المؤهلات</b><br>• درجة البكالوريوس في الهندسة، إدارة الإنشاءات، نظم المعلومات، الأعمال، أو مجال ذو صلة<br>• الشهادات ذات صلة مفيدة (PMP، CBAP، شهادات Primavera، Agile، ITIL، إلخ)<br><b>الخبرة والمهارات</b><br><ul><li>خبرة 5+ سنوات في PMIS، ضوابط المشاريع، أو التحول الرقمي للمشروعات الرأسمالية.</li><li>خبرة مع Primavera Unifier، Primavera P6، أو منصات PMIS مكافئة.</li><li>فهم قوي لسيطرة التكلفة، الجدولة، إدارة التغيير، العقود، وعمليات المخاطر.</li><li>خبرة في العمل مع تكاملات ERP وبيئات التقارير المؤسسية.</li><li>مهارات قوية لإدارة أصحاب المصلحة وتيسير ورش العمل.</li></ul><br><b>التعليم </b>(إذا كان فارغاً، الدرجة ومجال الدراسة غير محددين)<br>المطلوب من الدرجات/مجال الدراسة:<br>المفضل من درجات/مجال الدراسة:<br><b>الشهادات </b>(إذا كان فارغاً، الشهادات غير محددة)<br><b>المهارات المطلوبة</b><br><b>المهارات الاختيارية</b><br>قبول التغذية الراجعة، الاستماع بنشاط، منهجية أجايل، التفكير التحليلي، تطوير دراسة جدوى، نمذجة عمليات الأعمال، التدريب والتغذية بالرد، التواصل، التحليل التنافسي، الإبداع، تحليل احتياجات العملاء، إدارة علاقات العملاء، رضا العملاء، الرقمنة، احتضان التغيير، التنظيم العاطفي، التعاطف، الإدماج، التأثير، فضول معرفي، سرعة التعلم، إدارة التسويق، أبحاث السوق، اتجاهات السوق {+ 25 أخرى}<br><b>اللغات المطلوبة </b>(إذا كان فارغاً، اللغات المطلوبة غير محددة)<br><b>متطلبات السفر</b><br>غير محدد<br><b>هل يوجد كفالة للتأشيرة للعمل؟</b><br>لا<br><b>التصريح الحكومي مطلوب؟</b><br>لا<br><b>تاريخ انتهاء إعلان الوظيفة</b><br>“
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
دوام كامل <b>فني أظافر</b> لصالون في شارع رئيسي في مصر.
<p> الحد الأدنى من الخبرة المطلوبة: أكثر من سنتين. <br>الراتب: قابل للتفاوض اعتماداً على المهارات والخبرة <br>الموقع: القاهرة الجديدة، جمهورية مصر العربية <br>المهارات المطلوبة: متخصص أظافر <br>تاريخ البدء: مفتوح <br>التفاصيل:<br></p><br>صالون أظافر فخم يفتتح في القاهرة الجديدة، مصر. نبحث عن فني أظافر ذو خبرة ... إظهار المزيد<br>صالون أظافر فخم يفتح في القاهرة الجديدة، مصر. نبحث عن فني أظافر ذو خبرة متخصص في المانيكير الروسي، جل صلب، امتدادات جل وفن الأظافر. نقدم راتباً بالإضافة إلى نسبة من العمولات، إقامة، تصريح عمل وتذكرة طيران. نبحث عن عضو فريق محترف وودود ومتحمس لدور طويل الأمد. الرجاء إرسال سيرتك الذاتية، محفظة وأصور عملك عرض أقل<br> <br> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span>عن ليكسيديا Lucidya هي منصة أصلها ذكاء اصطناعي للذكاء الاصطناعي في تجربة العملاء (CX) وتساعد المؤسسات على فهم عملائها واتخاذ الإجراءات عبر كامل دورة العميل. <br> تجمع منصتنا منتجات بما في ذلك الاستماع الاجتماعي، وخدمة OmniServe، والاستبيان، ووكيل الذكاء الاصطناعي، مما يساعد المؤسسات عبر المنطقة في تحويل بيانات العملاء إلى تجارب أفضل ونتائج أعمال قابلة للقياس. <br> مع استمرارنا في توسيع منتجاتنا وعملائنا وقدرات الذكاء الاصطناعي، أصبحت كمية البيانات التي نولدها تتزايد بسرعة. <br> الفرصة لم تعد تقتصر على الإبلاغ عما حدث فحسب - بل فهم سبب حدوثه وما يعنيه وما الذي يجب أن نفعله بعد ذلك. <br> لماذا يهم هذا الدور؟ نبحث عن محلل منتج رفيع يمكنه المساعدة في جعل البيانات جزءاً حقيقياً من كيفية تشغيل المنتج. <br> ليست هذه وظيفة ستنتظر فيها مدير المنتج لطلب لوحة معلومات أو سحب تقرير بعد اتخاذ القرار بالفعل. <br> من المتوقع أن تقرب نفسك من المنتج وتفهم كيف يستخدمة العملاء فعلياً وتلاحظ الأنماط التي قد يغفلها الآخرون وتقدم الرؤى قبل أن يطلبها أحد. <br> ستعمل على مستويين. <br> على مستوى المنتج والميزة، ستساعد الفرق في فهم ما إذا كان العملاء يكتشفون و يتبنون ويتفاعلون ويستفيدون من ما نقوم ببنائه. <br> ستحدد الاحتكاك وتفتش عن سلوك غير متوقع، وتقييم التجارب، وتساعد الفرق في اتخاذ قرارات ما يجب تحسينه، وتوسيعه، وإعادة وضعه، أو إيقافه. <br> على مستوى القيادة، ستربط تلك الإشارات الفردية للمنتج بالصورة الأكبر - لمساعدة القيادة على فهم أداء المنتج والفرص الناشئة والمخاطر وأين يجب علينا الاستثمار التالي. <br> أقوى شخص في هذا الدور سيكون قادراً على التنقل برشاقة بين استعلام SQL، ومحادثة مع مدير المنتج، وتقديم عرض قيادة - وترجمة نفس البيانات إلى شيء ذي معنى لكل جمهور. <br> ما ستفعله حولل البيانات المنتج إلى قرارات. <br> ستتجاوز مجرد الإبلاغ عما حدث لفهم سبب حدوثه وما يعنيه وما الذي يجب أن يفعله المنتج بشكل مختلف نتيجة لذلك. <br> ساعد الفرق في تحديد معنى النجاح فعلياً. <br> ستعمل مع مديري المنتجات وأصحاب المصلحة الآخرين لتحديد مؤشرات الأداء الرئيسية ذات مغزى وقياسات النجاح وخطط القياس قبل إطلاق الميزات والمبادرات. <br> فهم كيفية استخدام العملاء لمنتجاتنا. <br> ستحلل الرحلات والمسارات، والحقائب، والتبنّي، والتفاعل، والاحتفاظ، والتقلبات، ونماذج السلوك لتحديد أماكن نجاح العملاء وأين يواجهون صعوبات. <br> تقييم ما إذا كانت منتجاتنا تقدم قيمة. <br> ستقيم أداء الميزات وتساعد الفرق في اتخاذ قرارات مدعومة بالأدلة حول ما إذا كان يجب تحسينها أو توسيعها أو إعادة وضعها أو وقف المبادرات. <br> جلب الرؤى لاكتشاف المنتج. <br> ستستخدم أدلة كمية إلى جانب سياق العملاء والمنتج والسوق لمساعدة الفرق على فهم ما هي المشاكل التي تستحق الحل وأين توجد أكبر الفرص. <br> تحدي الافتراضات بالأدلة. <br> عندما يعتقد الفريق أن ميزة ما تعمل وأن التبني قوي وأن العملاء يتصرفون بطريقة معينة، ستشعر بالارتياح لطرح السؤال: “ماذا تقول البيانات فعلياً؟” — بشكل بنّاء ودون خلق احتكاك. <br> حدد الفرص قبل أن يُطلب منك ذلك. <br> لن تنتظر حتى يطلب منك صاحب المصلحة تقريراً. <br> ستقوم بمسح الأنomalies والاتجاهات الناشئة والمناطق التي الأداء فيها دون المستوى والتغيرات في سلوك العملاء وتقدِّم ما يهم. <br> دعم التجارب. <br> ستساعد الفرق في تحديد الافتراضات ومعايير النجاح وطرق القياس، ثم تحلل التجارب واختبارات A/B لتحديد ماذا تقول الأدلة لنا. <br> اجعل التحليل المعقد سهلاً للفهم. <br> ستحوِّل مجموعات البيانات الكبيرة والتحليلات المعقدة إلى قصص واضحة، ورؤى، وتوصيات، وقرارات مفهومة لكل من الجمهورين التقني وغير التقني. <br> امنح القيادة رؤية واضحة لأداء المنتج. <br> ستنشئ تقارير تربط أداء المنتج والميزة بالتوجهات والأهداف التجارية الأوسع، مع إبراز التقدم والدوافع والمخاطر والإجراءات الموصى بها بدلاً من مجرد تقديم الأرقام. <br> اجعل المنتج أكثر استقلالية بالبيانات. <br> ستبني أطر تحليلية قابلة لإعادة الاستخدام، ولوحات تحكم، ووثائق، وموارد ذاتية الخدمة حتى لا تحتاج الفرق إلى اللجوء إليك بكل سؤال. <br> رفع مستوى معرفة البيانات عبر المنتج. <br> ستدرّب مديري المنتجات على المقاييس والتحليل والتفسير، وتستخدم ورش العمل وساعات المكتب والتعاون اليومي لجعل استخدام البيانات جزءاً من طريقة عمل الفريق. <br> بناء الثقة عبر الفرق. <br> ستعمل عن كثب مع المنتج والتصميم والهندسة وأصحاب المصلحة في الأعمال وتؤثر في القرارات دون الاعتماد على السلطة الرسمية. <br> ما النجاح الذي looks like؟ في أول 3-6 أشهر لك، ستبني الثقة. <br> تعرف فرق المنتج أنك شخص يفهم المنتج، يطرح الأسئلة الصحيحة، ويقدم رؤى مفيدة بدلاً من مجرد إنتاج تقارير. <br> أثناء تثبيت نفسك، ستبدأ في تغيير كيفية اتخاذ القرارات. <br> مديرو المنتجات يحددون مقاييس نجاح ذات مغزى في وقت مبكر، الفرق تستخدم الأدلة لتقييم قراراتها، وأنت تكشف عن الفرص والمخاطر بشكل استباقي بدلاً من الاستجابة لطلبات التقارير. <br> في نهاية المطاف، يعني النجاح أن يصبح المنتج أكثر ذكاء. <br> لدى القيادة رؤية واضحة لما يحفز أداء المنتج، تفهم الفرق لماذا يتصرف العملاء كما يتصرفون، وتصبح قرارات الأولويات والاستثمار قائمة على الأدلة بدلاً من الافتراضات. <br> التغيير الذي نبحث عنه بسيط: من “ماذا حدث؟” → “لماذا حدث؟” → “ما الذي يجب أن نفعله حيال ذلك؟” <br> من أنت؟ أنت بطبعك فضولي. <br> عندما ترى رقمًا غير متوقع، لا تضيفه إلى تقرير فحسب — بل ترغب في معرفة ما وراءه. <br> تفكر بشكل تجاري، وليس تحليليًا فحسب. <br> تدرك أن رؤية مثيرة للاهتمام ليست بالضرورة مفيدة. <br> يمكنك ربط سلوك المنتج بقيمة العملاء، وأداء الأعمال، وقرارات الاستثمار. <br> لا تحتاج أن تعطى السؤال. <br> أنت مرتاح لبدء مع مشكلة غامضة، وتحديد ما يحتاج إلى فهم، وتحديد أي تحليل سيساعد فعلياً في الإجابة عليه. <br> يمكنك التكبير والتصغير. <br> يمكنك قضاء وقت في التحقيق في سبب انخفاض تبني ميزة معينة مع فهم كيف ترتبط تلك النتيجة باستراتيجية المنتج الأوسع. <br> أنت مستعد لتحدي الناس. <br> لا تقوم فقط بالتحقق من صحة ما يؤمن به صاحب المصلحة بالفعل. <br> أنت مرتاح لتقديم أدلة تتعارض مع افتراض، مع القيام بذلك بطريقة تبني الثقة بدلاً من الدفاعية. <br> أنت تعلم أن كونك على صواب ليس كافياً. <br> تحليلك يولِّد قيمة فقط إذا فهمه الناس وتصرفوا بناءً عليه. <br> يمكنك تحويل النتائج المعقدة إلى قصة بسيطة وتوصية واضحة. <br> أنت متواصل قوي. <br> يمكنك شرح نتيجة تحليل لمدير منتج، والعمل من خلال التفاصيل التقنية مع مهندس، وتقديم التأثير التجاري للقيادة. <br> أنت مبادر وتتحمل المسئولية بنفسك. <br> لا تنتظر تذكرة لتظهر في قائمة عملك. <br> تلاحظ شيئاً يستحق التحقيق وتتولى معرفة ما يعنيه. <br> أنت مرتاح للغموض وتغير البيئة. <br> ليست كل الأسئلة لها مجموعة بيانات نظيفة أو إجابة واضحة. <br> تعرف كيف تعمل مع معلومات غير كاملة مع الشفافية حول قيودها. <br> لديك أكثر من 4 سنوات خبرة في تحليلات المنتج، التحليلات الرقمية، ذكاء الأعمال، أو مجال ذي صلة، مع خبرة مباشرة في العمل مع فرق المنتج الرقمية. <br> أنت قوي تقنياً. <br> يمكنك استخدام SQL بشكل مستقل لاستكشاف وتحليل مجموعات البيانات الكبيرة وتكون مرتاحاً للعمل مع منصات تحليل المنتج أو ذكاء الأعمال مثل Mixpanel وHeap وPendo وMetabase وAmplitude وLooker وTableau وPower BI أو أدوات مماثلة. <br> تفهم مقاييس المنتج بعمق، بما في ذلك القنوات والرحلات والدفعات والتبني والاحتفاظ والتقلبات وسلوك العملاء. <br> يمكنك تحويل أسئلة العمل الغامضة إلى تحليل منظم وفهم الفرق بين العثور على ارتباط وفهم المعنى الفعلي. <br> أنت مرتاح للعمل عن بُعد ويمكنك التواصل بشكل فعال عبر الفرق دون الاعتماد على وجودك في الغرفة نفسها. <br> لديك إجادة عملية في اللغة الإنجليزية. <br> من الجميل وجود خبرة في تصميم أو تقييم اختبارات A/B وتجارب. <br> خبرة في التحليل الإحصائي. <br> الإلمام بمجموعات البيانات الحديثة، مستودعات البيانات، أدوات التحويل، تتبع الأحداث، instrumentation التحليلي، أو حوكمة البيانات. <br> خبرة في بناء أو تحسين وظيفة تحليل المنتج أو ثقافة البيانات. <br> خبرة في تقديم توصيات المنتج إلى قيادة عليا. <br> معرفة عملية بلغة Python أو R. <br> خبرة في العمل مع SaaS B2B، منتجات الشركات، منتجات AI، أو منصات بيانات معقدة. <br> كيف سيبدو عملية التوظيف؟ فحص من قبل المجند — محاورة مبدئية حول خبرتك ودوافعك وما تبحث عنه بعد ذلك. <br> مقابلة التحليلات — مناقشة أعمق حول خبرتك في تحليلات المنتج، قدرتك التقنية، وكيف تتعامل مع المشكلات التحليلية الغامضة. <br> دراسة حالة / تمرين تحليلي — ستتم إعطاؤك مشكلة منتج أو أعمال وتُطلب تحليل المعلومات المتاحة، وتحديد الرؤى الأساسية، وشرح ما ستوصي به. <br> مقابلة العرض — ستلتقي بأصحاب المصلحة في المنتج و/أو الأعمال لاستكشاف كيف تواصل الرؤى وت challenge الافتراضات وتؤثر القرارات استناداً إلى دراسة الحالة. <br> مقابلة القيادة / الثقافة — محادثة أخيرة تركز على كيفية عملك وتعاونك والتعامل مع الغموض والمساهمة في فريق عالي الأداء.<br></span> </div>
<p>المسمى الوظيفي: فني التبريد وتكييف الهواء</p><p>نظرة عامة: جاضر يتعاقد نيابة عن عميل رائد لوظيفة فني تبريد وتكييف هواء. في هذا الدور، ستضمن كفاءة وموثوقية أنظمة HVAC والتبريد، وهي أمور حاسمة لتقديم تجربة تناول طعام من الطراز الأول. المسؤوليات الرئيسية: تركيب وصيانة وإصلاح أنظمة التبريد وتكييف الهواء. إجراء فحوصات دورية وتشخيصات. استكشاف الأخطاء وإصلاحها بسرعة لضمان كفاءة المعدات. الحفاظ على الامتثال لمعايير السلامة واللوائح.</p><p><strong>ملف المرشح المطلوب</strong></p><ul><li>خبرة مثبتة في HVAC والتبريد.</li><li>الشهادات ذات الصلة (مثلاً EPA، HVAC).</li><li>مهارات تقنية قوية في الأنظمة الكهربائية والميكانيكية.</li><li>قدرات ممتازة على حل المشكلات والاهتمام بالتفاصيل.</li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل وبكفاءة.</li></ul>
نحن نوظف | فني مختبر<br>تبحث مدرسة أسباير الدولية عن فني مختبر للانضمام إلى فريقنا.<br>المتطلبات:<br>* درجة البكالوريوس في العلوم أو مجال ذي صلة<br>* خبرة سابقة في مدرسة/مختبر تعتبر ميزة إضافية<br>* مهارات تنظيمية وتواصل جيدة<br>* القدرة على صيانة معدات المختبر وضمان بيئة مختبر آمنة<br>* نرحب بتقديم الخريجين الجدد<br>
تعلن شركة مونجينيز (Monginis) عن حاجتها لتعيين فنيي صيانة للانضمام إلى فريقنا.
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<b>خط الخدمة</b><br>استشاري<br><b>الصناعة/القطاع</b><br>التكنولوجيا<br><b>التخصص</b><br>استشاري - آخر<br><b>مستوى الإدارة</b><br>متدرب/متدربة<br><b>وصف العمل والملخص</b><br><b>قيادة التحول. تحقيق التأثير. بناء مسيرتك المهنية.</b> <br> <br>هل لديك شغف بحل تحديات الأعمال المعقدة ومساعدة المؤسسات في تحويل طريقة تشغيلها؟ <br> <br>نحن نبحث عن محللي أعمال ومستشارين يتحدثون الألمانية بمستوى Associate للانضمام إلى ممارسة إدارة المنتج والتحليل التجاري. في هذا الدور، ستعمل جنباً إلى جنب مع مستشارين ذوي خبرة وخبراء صناعيين لدعم التحول الكامل للخدمات المالية عبر البنوك والتأمين وإدارة الأصول والثروة، مما يساعد العملاء على تقديم حلول مبتكرة تخلق قيمة عملّة يمكن قياسها. <br> <br>إذا استمتعت بالتعاون مع أصحاب المصلحة، وتحليل احتياجات العمل، وتحويل الأفكار إلى حلول عملية وواضحة، نود أن نستمع إليك. <br><b>ما ستقوم به</b> <br> <br>كجزء من فريقنا، ستقوم بــ: <br><ul><li>دعم العملاء وفرق المشاريع في فهم التحديات التجارية وتحديد فرص التحسين.</li></ul><br><ul><li>جمع وتحليل وتوثيق المتطلبات التجارية والوظيفية.</li></ul><br><ul><li>المساعدة في إعداد قصص المستخدم، ومعايير القبول، وخرائط العمليات، ورحلات المستخدم، والوثائق التجارية.</li></ul><br><ul><li>المشاركة في الورش والاجتماعات مع أصحاب المصلحة التجاريين والتقنيين.</li></ul><br><ul><li>دعم تحسين الخلفية، وتتبع المتطلبات، وأنشطة اختبار قبول المستخدم.</li></ul><br><ul><li>إعداد ملاحظات الاجتماعات، والعروض، وتحديثات الحالة، ووثائق المشروع.</li></ul><br><ul><li>التعاون مع فرق متعددة الوظائف ودولية لتقديم نتائج عالية الجودة.</li></ul><br><ul><li>بناء معرفتك في الاستشارات وتحليل الأعمال والتسليم الأجايل والخدمات المالية من خلال العمل الميداني في المشاريع.</li></ul><br><b>ما نبحث عنه</b> <br> <br>نبحث عن محترفين يجلبون الفضول، والتفكير التحليلي، والاهتمام بالتفاصيل، وروح التعاون. <br><b>المؤهلات المطلوبة</b> <br><ul><li>حتى 4 سنوات من الخبرة كمحلل أعمال، ومستشار، ومحلل منتج، أو في دور مماثل يواجه العملاء أو في التسليم.</li></ul><br><ul><li>إتقان مهني في الألمانية ومهارات اتصال قوية باللغة الإنجليزية.</li></ul><br><ul><li>قدرات تحليلية قوية وحل مشكلات.</li></ul><br><ul><li>مهارات تواصل جيدة والقدرة على العمل مع أصحاب المصلحة التجاريين والتقنيين.</li></ul><br><ul><li>خبرة في جمع وتوثيق متطلبات الأعمال.</li></ul><br><ul><li>مهارات جيدة في Microsoft Office، خاصة Excel وPowerPoint.</li></ul><br><ul><li>القدرة على إدارة المهام والأولويات في بيئة مشروع ديناميكية.</li></ul><br><ul><li>درجة البكالوريوس أو خبرة مهنية مكافئة.</li></ul><br><b>المفضل</b> <br><ul><li>التعرّض للخدمات المالية، بما في ذلك البنوك والتأمين والأسواق الرأسمالية والمدفوعات والتأجير أو التمويل للسيارات.</li></ul><br><ul><li>معرفة أساسية بمنهجيات Agile.</li></ul><br><ul><li>خبرة مع Jira وConfluence أو أدوات توثيق ونمذجة العمليات المماثلة.</li></ul><br><ul><li>فهم لقصص المستخدم، ومعايير القبول، وUAT، وواجهات برمجة التطبيقات، أو تكامل الأنظمة.</li></ul><br><ul><li>اهتمام بالتحول الرقمي، وتحسين العمليات، ومبادرات تغيير الأعمال.</li></ul><br><b>لماذا تنضم إلينا؟</b> <br> <br>في ETIC، ستعمل على مشاريع ذات معنى بينما تبني مساراً مهنياً مجزياً في الاستشارات. ستستفيد من: <br><ul><li>التعرض لمؤسسات مالية رائدة وبرامج تحويل ذات تأثير عالٍ.</li></ul><br><ul><li>فرص للعمل مع فرق دولية ومتنوعة.</li></ul><br><ul><li>التعلم المستمر، والتطوير المهني، والتوجيه.</li></ul><br><ul><li>مسار وظيفي واضح وفرص نمو.</li></ul><br><ul><li>بيئة عمل تعاونية وشاملة وداعمة.</li></ul><br><ul><li>عمل يتسم بالتحدي يتيح لك إحداث تأثير حقيقي على الأعمال من اليوم الأول.</li></ul><br><b>الأسئلة الشائعة (FAQ)</b> <br> <br><b>هل أحتاج إلى خبرة استشارية سابقة؟</b> <br>الخبرة في الاستشارات ميزة، لكننا نرحب أيضًا بالمرشحين ذوي خبرة قوية في تحليل الأعمال وشغف بحل تحديات الأعمال. <br> <br><b>ما نوع العمل الذي سأشارك فيه؟</b> <br>سوف تدعم جمع المتطلبات والتوثيق وورش العمل وتخطيط العمليات وقصص المستخدم والعروض وأنشطة التسليم عبر مشاريع العملاء. <br> <br><b>هل سأتعامل مباشرة مع العملاء؟</b> <br>اعتماداً على المشروع، قد تشارك في اجتماعات العملاء، وتدعم ورش العمل، وتجمع المدخلات، وتساعد في توثيق احتياجات الأعمال تحت إرشاد أعضاء الفريق الأكثر خبرة. <br> <br><b>هل سأحصل على فرص تدريب وتطوير؟</b> <br>نعم. ستستفيد من التعلم المستمر والتوجيه والشهادات وخبرة المشاريع العملية لبناء معرفتك في الاستشارات والخدمات المالية. <br> <br><b>ما الذي يجعل شخصاً ناجحاً في هذا الدور؟</b> <br>الفضول، والانتباه إلى التفاصيل، ومهارات التواصل القوية، والرغبة في التعلم، والقدرة على تنظيم المعلومات بوضوح هي مفتاح النجاح. <br> <br><b>لا أستوفي كل المتطلبات. هل يجب أن أتقدم؟</b> <br>نعم. نحن ندرك أن المرشحين الرائعين لا ينتبهم دائماً كل المؤهلات. إذا كنت متحمساً للفرصة وتؤمن بأنك تستطيع إحداث تأثير، نشجعك على التقديم. <br> <br><b>جاهز لتحقيق تأثير؟</b> <br> <br>إذا كنت تبحث عن مسار مهني يهم فيه افكارك وتُقدِّر خبرتك وتساعد أعمال الخدمات المالية على تشكيل المستقبل، نود أن نسمع منك. <br> <br>قدِّم اليوم وكن جزءاً من فريق يحول الشركات، ويقدِّم الابتكار، ويخلق أثراً دائماً. <br><b>التعليم </b>(إذا كانت الخانة فارغة، لم يتم تحديد الدرجة و/أو مجال الدراسة)<br>المؤهلات/المجال المطلوب:<br>المؤهلات/المجال المفضل:<br><b>الشهادات </b>(إذا كانت الخانة فارغة، لم تُحدد الشهادات)<br><b>المهارات المطلوبة</b><br><b>المهارات الاختيارية</b><br><b>اللغات المرغوبة </b>(إذا كانت الخانة فارغة، لم تُحدد اللغات المرغوبة)<br><b>متطلبات السفر</b><br>غير محدد<br><b>هل يمكنني الحصول على رعاية تأشيرة عمل؟</b><br>لا<br><b>هل يوجد تصريح حكومي مطلوب؟</b><br>لا<br><b>تاريخ انتهاء عرض الوظيفة</b><br> </div>
تقود إس سي جونسون (SC Johnson) مسيرتها بهدف واضح منذ 140 عاماً، حيث تعمل على بناء منتجات عالية الجودة وعلامات تجارية أيقونية توجد في المنازل والمدارس والشركات في كل بلد تقريباً حول العالم – بما في ذلك OFF!® وRaid® وGlade® وWindex® وScrubbing Bubbles® وZiploc® وMrs. Meyer’s Clean Day® وmethod® وAutan® وBaygon® وMr Muscle® وDuck® وLysoform® والمزيد.<br><br>يلتزم موظفونا البالغ عددهم 13,000 موظف في شركتنا العائلية العالمية من الجيل الخامس بجعل العالم مكاناً أفضل اليوم وللأجيال القادمة.<br><br>محلل أول، نقل الخدمات اللوجستية<br><br>الموقع: القاهرة، مصر<br><br>الوظيفة: سلسلة التوريد - نقل الخدمات اللوجستية<br><br>نظرة عامة<br><br>انضم إلى فريق سلسلة التوريد لدينا كمحلل أول لنقل الخدمات اللوجستية وساعد في تحسين التكلفة والخدمة والأداء لعمليات الشحن الرئيسية عبر منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا وباكستان وتركيا (MENAPT).<br><br>يجمع هذا الدور بين عمليات النقل اليومية والتحليلات والتحسين المستمر، مما يمنحك الفرصة للعمل عبر فرق سلسلة التوريد الإقليمية وشركاء الخدمات اللوجستية الخارجيين.<br><br>حول الدور<br><br>ستعمل تحت إشراف المدير المساعد للشحن الرئيسي في منطقة إفريقيا والشرق الأوسط وتركيا (AMET)، وستقوم بإدارة أنشطة الشحن الرئيسية واستخدام بيانات النقل لتحديد فرص تحسين الخدمة والتكلفة والأداء التشغيلي.<br><br>ستدعم أداء شحن المبيعات والتسليم في الوقت المحدد، وستعمل على حل مشكلات النقل، وتعزيز عمليات الاستيراد/التصدير، والمساهمة في إدارة شركات النقل وأنشطة مناقصات الشحن.<br><br>حول الفريق/القسم<br><br>ستعمل بشكل تعاوني مع فرق سلسلة التوريد، وعمليات الخدمات اللوجستية، وتخطيط التوريد، وفرق لين (LEAN)، بالإضافة إلى أبراج التحكم الخارجية. يقدم فريق الامتثال التجاري العالمي الدعم بشأن مسائل الامتثال التجاري.<br><br>المسؤوليات<br><br> إدارة عمليات الشحن الرئيسية اليومية ودعم تحقيق أهداف الخدمة (OTP وOTD) عبر منطقة (MENAPT). تنسيق أنشطة الاستيراد والتصدير بما يتماشى مع متطلبات إس سي جونسون والتشريعات واللوائح الجمركية المحلية المعمول بها. الحفاظ على رؤية البضائع أثناء النقل في نظام SAP ودعم تتبع الشحنات من البداية إلى النهاية. الاحتفاظ بوثائق استيراد/تصدير دقيقة ومتوافقة للشحنات. حل مشكلات النقل اليومية التي قد تؤثر على توزيع المنتجات وأداء الخدمة. وضع خرائط وتحسين عمليات الاستيراد/التصدير، بما في ذلك إنشاء وتحديث إجراءات التشغيل القياسية (SOPs). تحليل أداء شركات النقل ووكلاء الشحن، بما في ذلك المشكلات التشغيلية، وزيادات الأسعار، وأداء وقت النقل، لدعم مسؤول الشحن الرئيسي. دعم تحقيق ميزانية الشحن الرئيسي وأهداف خفض التكاليف من خلال تحليل النقل ومبادرات التحسين المستمر. تطبيق مبادئ (Lean) لتحديد فرص خفض التكاليف وتجنبها بشكل مستدام. دعم مناقصات الشحن الرئيسي من خلال قياس أداء السوق، وتحليل أداء شركات النقل، وتحليل العروض، وتحليل التخصيص.<br><br>الخبرات المطلوبة<br><br>المؤهلات الأساسية<br><br> درجة البكالوريوس في الخدمات اللوجستية أو الاقتصاد أو هندسة الإدارة الصناعية. خبرة في عمليات النقل أو الخدمات اللوجستية. معرفة لوائح النقل والجمارك على مستوى الدولة. مهارات تحليلية قوية وفطنة مالية، مع القدرة على تحويل البيانات إلى رؤى قابلة للتنفيذ.<br><br>السلوكيات المطلوبة<br><br> القدرة على العمل بفعالية مع التعقيد والغموض. مهارات تواصل وإدارة أصحاب مصلحة قوية. القدرة على التعاون بفعالية عبر الوظائف ومع الشركاء الخارجيين. عقلية التحسين المستمر والقدرة على استخدام البيانات لدعم القرارات.<br><br>متطلبات الوظيفة<br><br> خبرة لا تقل عن عامين في مجال ذي صلة. إجادة التحدث والكتابة والقراءة باللغة الإنجليزية. مهارات الحاسوب، وتطبيقات مايكروسوفت أوفيس، وبرامج الجمارك، وخبرة في نظام SAP.<br><br>هذا الدور غير مؤهل للانتقال الدولي.<br><br>يجب أن تكون مؤهلاً قانونياً للعمل في الدولة.<br><br>الشمول والتنوع<br><br>نحن شركة عالمية تضم أشخاصاً من كل ثقافة وعرق وجنس ودين وهوية جنسية وتوجه جنسي وعمر وقدرة. نحن ندرك اتساع التجربة الإنسانية ونعمل على الاحتفاء بها. هدفنا هو بناء بيئة عمل متنوعة وشاملة وداعمة حيث يمكن لجميع الناس الازدهار.<br><br>نحن ملتزمون بالجهود المستمرة التي تساعدنا على جذب وتوظيف والاحتفاظ بمواهب متنوعة ترغب في بناء بيئة إيجابية وشاملة. اقرأ المزيد عن مبادراتنا المستمرة على الرابط https://jobs.scjohnson.com/inclusion.
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<strong>هل أنت مستعد للانضمام إلى رحلتنا في الثورة الرقمية؟</strong> <br> في <strong><span><span>Aleph</span></span></strong>، لسنا مجرد جزء من مشهد الإعلانات الرقمية — نحن نشكل مستقبله. بتمثيلنا لأهم المنصات العالمية، بما فيها TikTok وAmazon وGoogle وقرابة 55 منصة أخرى، نعمل في 130+ سوقاً عبر جغرافيات جديدة وشبه موجودة.<br> مهمتنا هي تمكين المعلنين والعلامات التجارية من رفع إمكانات قدرات الإعلانات على هذه المنصات إلى أقصاها. من خلال تعزيز الشراكات طويلة الأمد، نخلق فرصاً لا حصر لها للأفراد والشركات للإعلان بفعالية على المستويين المحلي والعالمي.<br> مع وجود يغطي القارات، يتيح لك Aleph فرصة أن تكون جزءاً من فريق سريع النمو ومبتكر حيث يعمل عملك تأثيراً مباشراً. إذا كنت طموحاً وتفكيرك مستقبلي وتتوق للازدهار في بيئة ديناميكية عالمية، فـ Aleph هو المكان المثالي لبناء مسيرتك المهنية.<br> نحن نبحث عن <strong>محلل إدارة المبيعات</strong> يركز على التفاصيل ويتكيف بسرعة لينضم إلى فريقنا في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا، ويقع مقره في القاهرة. في هذا الدور، ستكون في قلب عمليات المبيعات لدينا — تتحقق من الفرص، وتحافظ على بيانات CRM، وتحافظ على حركة العمل عبر فرق المبيعات والمالية والعمليات في مصر ودبي والمغرب وتركيا والمملكة العربية السعودية. هذا دور لمن يزدهر في بيئة سريعة وتتعلم أدوات جديدة بسرعة وتفخر بضبط التفاصيل بشكل صحيح. إذا كنت متواصلاً قوياً يحب العمل عبر الأقسام ويريد النمو ضمن شركة عالمية للإعلانات الرقمية، فنحن نود أن نستمع إليك.<br> يتطلب هذا الدور التوفر للعمل أيام<strong> الجمعة</strong> لدعم منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا، مع اعتبار السبت والأحد عطلة نهاية الأسبوع.<br><br><p><b>ما ستقوم به</b></p><br><ul>
<li>التأكد من تسجيل جميع المشاريع والفرص بدقة في Salesforce، بما في ذلك جميع المستندات المطلوبة للفوترة والخصومات.</li>
<li>مراقبة والتأكد من الامتثال للعمليات الداخلية وسياسات الشركة عبر فريق المبيعات.</li>
<li>مراجعة والتحقق من الفرص المدفوعة مقدمًا والمدفوعة لاحقًا يوميًا لضمان الدقة وحالة الدفع.</li>
<li>الحفاظ على بيانات CRM عالية الجودة عن طريق التحكم في السجلات وتحديثها بانتظام.</li>
<li>متابعة وتطبيق التحديثات على الإجراءات والسياسات الداخلية.</li>
<li>التعاون عن كثب مع فرق المبيعات والمالية والعمليات عبر دول ومناطق مختلفة.</li>
<li>التعامل مع حجم كبير من الاتصالات الداخلية والخارجية بكفاءة.</li>
<li>إعداد وتقديم تقارير منتظمة لدعم اتخاذ القرار التجاري.</li>
<li>دعم مهام تشغيلية ومكثفة إضافية حسب الحاجة.</li>
</ul><br><p><b>ما تحتاجه لهذا الدور</b></p><br><ul>
<li>درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو المالية أو الاقتصاد أو التسويق أو مجال ذو صلة.</li>
<li>2–3 سنوات من الخبرة في العمليات أو المالية أو دعم المبيعات أو دور مشابه.</li>
<li>مهارات تحليلية قوية مع اهتمام استثنائي بالتفاصيل.</li>
<li>إتقان متقدم لـ Microsoft Excel.</li>
<li>خبرة مع Salesforce أو أنظمة CRM تعتبر ميزة قوية.</li>
<li>طلاقة في اللغة الإنجليزية (كتابة وتحدثاً).</li>
<li>مهارات تواصل وشخصية قوية.</li>
<li>القدرة على إدارة أولويات متعددة في بيئة سريعة النمو وديناميكية.</li>
<li>عقلية استباقية مع قدرات قوية لحل المشكلات.</li>
<li>متعلم سريع وقابل للتكيف مع أدوات وأنظمة وعمليات جديدة</li>
</ul><br><p><b>ما الذي سيجعلنا نحبك حقاً</b></p><br><ul>
<li>لديك سجل نجاح في دور مشابه، مع خبرة عملية.</li>
<li>لا تخشى تحدي الوضع الراهن وتقديم أفكار جديدة خارج الصندوق.</li>
<li>تتوقع التحديات قبل أن تحدث وتبادر لإيجاد حلول فعالة.</li>
<li>لديك عين للتفاصيل.</li>
<li>تزدهر ضمن فريق العمل ولكنك أيضاً تقود بروح ودية موجهة نحو الهدف.</li>
<li>أنت متحمس حقاً للإعلانات والتقنيات الإعلانية والبقاء في طليعة اتساع السوق.</li>
<li>لديك القدرة على التفاعل والتواصل مع الأطراف الداخلية والخارجية بشكل إيجابي وبأسلوب مريح.</li>
</ul><br><p><b>ما ستحبه فينا</b></p><br><ul>
<li>نهتم بفرديتك من خلال منحك الحرية للنمو والإبداع ضمن الشركة، بغض النظر عن منصبك</li>
<li>نتعلم من الأفضل: ورش العمل الحديثة لدينا تضمن أحدث الرؤى في الإعلانات الرقمية</li>
<li>كن جزءاً من شركة ذات حضور عالمي حقيقي، تعمل مع علامات تجارية رائدة ومنصات وناشرين عبر 90+ سوقاً.</li>
<li>نُسهم في بيئة ديناميكية حيث يتم تشجيع الإبداع والتعاون والأفكار الجريئة والاحتفاء بها.</li>
<li>انضم إلى فريق متنوع متعدد الثقافات يقدِّر ويعتنق وجهات نظر وخبرات ومواهب مختلفة.</li>
<li>في Aleph، يساهم عملك بشكل مباشر في ربط العلامات التجارية بالمستهلكين بطرق ذات معنى، وتشكيل مستقبل الإعلان الرقمي.</li>
</ul><br> </div>
مطلوب للعمل مهندس مكتب فني :• خبرة لا تقل عن ٥ سنوات. • يجيد عمل الجداول الزمنية والمقايسات والتسعير.- يشترط من سكان دمياط <br>برجاء ارسال cv علي الواتساب : 01062174073 https://wa.me/201062174073Nmaacon.hr@gmail.com
<p>سيكون فني صيانة الآلات الميكانيكية مسؤولاً عن ضمان الأداء الصحيح والصيانة للمعدات الميكانيكية، بما في ذلك ولكن لا يقتصر على المبخرات وأجهزة رفع الرصيف. تتطلب هذه الدور الالتزام بمعايير الجودة والسلامة مثل HACCP وISO 22000 وGMP. الضروري اتقان استخدام CMMS لمهام الصيانة وفهم قوي لإجراءات قفل/تسمية (LOTO). كما أن الخبرة في آلات تعبئة VFFS وفهم نطاقات درجات الحرارة (-18 °C إلى +4 °C) مطلوبة أيضًا. سيعمل الفني مع مكونات ميكانيكية متنوعة بما في ذلك علب التروس، الاقترانات، أختام ميكانيكية، O-حلقات، وواقيات. القدرة على تفسير الرسومات الإيسومتريكية أمر ضروري.</p><p><strong>الملف المرشح المثالي</strong></p><p>سيحمل المرشح المثالي فهمًا قويًا للأنظمة الميكانيكية وإجراءات الصيانة. الخبرة في معدات محددة مثل المبخرات، وأجهزة رفع الرصيف، وآلات تعبئة VFFS أمر حاسم. فهم قوي لمعايير الجودة والسلامة بما في ذلك HACCP وISO 22000 وGMP وإجراءات LOTO أمر إلزامي. يلزم الإلمام بـ CMMS. القدرة على قراءة وتفسير الرسومات الإيسومتريكية أمر أساسي. تعتبر الخبرة في قطاع السلع الاستهلاكية السريعة الحركة، خاصة ضمن بيئات محكومة الحرارة (-18 °C إلى +4 °C)، ميزة كبيرة. من المتوقع معرفة المكونات الميكانيكية المختلفة مثل علب التروس، الاقترانات، الأختام الميكانيكية، O-حلقات، وواقيات.
مطلوب للتعيين الفوري: فني شيلرات – Chiller Technician<br>- تعلن شركة مؤسسة النور المتخصصة في أعمال التكييف المركزي والصيانة الكائنة بمساكن شيراتون المطار عن حاجتها لشغل وظيفة فني للانضمام إلى فريق العمل لدينا<br>1- المهام والمسؤوليات:<br>• خبرة عملية جيدة في صيانة وتشغيل الشيلرات وأنظمة التبريد المركزي.<br>• القدرة على تنفيذ أعمال Major Maintenance / Major Overhaul للشيلرات.<br>• القدرة على تنفيذ أعمال Minor Maintenance / Minor Overhaul وأعمال الصيانة الدورية.<br>• القدرة على إجراء الفحص والتشخيص (Inspection & Troubleshooting) وتحديد الأعطال.<br>• القدرة على تنفيذ أعمال الإصلاح والصيانة للشيلرات ومكوناتها.<br>• القدرة على تنفيذ ومتابعة أعمال Tracking وقراءة ومتابعة بيانات التشغيل والأعطال عند الحاجة.<br>• خبرة في التعامل مع أنظمة Chilled Water والمضخات والدوائر المرتبطة بالشيلر.<br>• القدرة على قراءة بيانات التشغيل وتحديد أسباب انخفاض كفاءة الشيلر.<br>• القدرة على استخدام أجهزة القياس وأدوات الصيانة اللازمة.<br>• الالتزام بإجراءات السلامة المهنية أثناء تنفيذ أعمال الصيانة.<br>• القدرة على العمل بالموقع والتعامل مع ظروف التشغيل والطوارئ.<br>يفضل أن يكون المتقدم لديه خبرة في:<br>• Water-Cooled & Air-Cooled Chillers.<br>• أعمال الصيانة الوقائية Preventive Maintenance (PM).<br>• أعمال الصيانة التصحيحية Corrective Maintenance (CM).<br>• تشخيص الأعطال الكهربائية والميكانيكية المرتبطة بالشيلرات.<br>• أعمال Overhauling للمكونات الرئيسية للشيلر.<br>• تسجيل ومتابعة قراءات التشغيل ورفع تقارير الصيانة.<br>• تشغيل ومتابعة الشيلرات والتأكد من كفاءة التشغيل.<br>• تنفيذ أعمال الفحص الدوري واكتشاف الأعطال.<br>• تنفيذ أعمال Major وMinor Maintenance/Overhaul حسب حالة الشيلر.<br>• تنفيذ أعمال الإصلاح واستبدال الأجزاء التالفة.<br>• متابعة قراءات التشغيل وتسجيلها وتحليلها.<br>• تنفيذ أعمال Tracking للأعطال وحالة المعدات.<br>• المساعدة في تنفيذ خطط الصيانة الوقائية والتصحيحية.<br>• الالتزام بتعليمات السلامة والجودة أثناء العمل.<br><br><br>2- المزايا الوظيفية:<br>• راتب شهري أساسي يُحدد بعد المقابلة.<br>• بدلات ومكافآت. <br>• تأمين اجتماعي وطبي شامل. <br><br>على من تتوافر لديه المواصفات المطلوبة إرسال السيرة الذاتية (CV) مع توضيح سنوات الخبرة في مجال الشيلرات وأعمال الصيانة على واتس رقم 01148156866
<p>أصبحت Siemens Mobility (SMO) المزود العالمي الرائد لحلول التنقل التي تتيح النقل الفعال والآمن والصديق للبيئة للأشخاص والبضائع، وتمكّن من تحسين جودة الحياة اليومية للملايين حول العالم. مدفوعون بالابتكار، نطور حلولاً ذكية لإتاحة الرقمنة المتنامية لقطاع النقل. تشمل عروضنا مركبات السكك الحديدية، وتلقائية السكك الحديدية، وأنظمة إدارة حركة المرور على الطرق، وتيير شبكات السكك الحديدية، وخدمات. في مصر، تقوم Siemens Mobility بتسليم أحد أول أنظمة السكك الحديدية فائقة السرعة في البلاد. هذا المشروع الرائد، الذي يمتد لحوالي 2000 كيلومتر، سيربط 60 مدينة عبر مصر، محدثاً نقلة في النقل للركاب والبضائع. المشاركة في هذا المشروع قد تكون علامة بارزة في مسيرتك المهنية وإنجازاً تاريخياً هاماً للمنطقة. اليوم، نحن نوظف فني ميكانيكي للانضمام إلى فريق القطارات المتنقلة لدينا في مصر. هذه فرصة مهنية ممتازة للمهنيين الراغبين في الانضمام إلى فريق دولي حقاً في أحد أكبر مشاريع البنية التحتية لشركة Siemens Mobility.</p><p><strong>ملف المرشح المطلوب</strong></p><ul><li>أداء عمليات تشكيل القطارات، والتعديل، وصيانة عربات السكك الحديدية بما يتوافق مع معايير السلامة والجودة.</li><li>إجراء عمليات الفحص والتشخيص وحل المشكلات لعربات المحاور، ومجموعات العجلات، والأنظمة الميكانيكية الأخرى.</li><li>تجميع، تفكيك، إصلاح، واستبدال المكونات الميكانيكية التالفة كما هو مطلوب.</li><li>توثيق جميع أنشطة الصيانة والإصلاح بدقة بما يتوافق مع إجراءات الشركة ومتطلبات الجودة.</li><li>تدريب مهني مكتمل كميكانيكي صناعي، أو فني ميكاترونيك، أو حدّاد معدني، أو في مهنة ميكانيكية أو وظائف معدنية مماثلة.</li><li>فهم تقني قوي مع مهارات ميكانيكية عملية ممتازة.</li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل وموثوق وتعاوني ضمن بيئة الفريق.</li><li>الاستعداد للعمل بنظام الورديات المتغيرة والجداول المرنة.</li><li>معرفة أساسية بالأدوات الرقمية، بما في ذلك الأجهزة اللوحية وتطبيقات الهاتف المحمول وأجهزة الكمبيوتر المحمولة.</li><li>معرفة كهربائية أو خبرة كهربائية عملية تُعتبر ميزة.</li><li>إتقان اللغتين الإنجليزية والعربية أمر مطلوب؛ تعتبر مهارات اللغة الألمانية ميزة.</li></ul>
مندوب مبيعات فني<br>رويال للدهانات والصناعات الكيماوية، السادس من أكتوبر، الجيزة. دوام كامل. وظيفة ميدانية.<br>نحن نقوم بتصنيع دهانات السيارات والدهانات الصناعية ودهانات الطائرات والنقل. نحن نبني فريق المبيعات الخاص بنا ونبحث عن أشخاص في بداية مسيرتهم المهنية في المبيعات ممن يرغبون في تعلم مجال فني بشكل صحيح.<br>نحن نبحث عن بائعين بالفطرة. إذا كنت تستطيع بناء الثقة مع العميل، والتعامل مع الرفض، وإتمام الصفقات، فسنقوم نحن بتعليمك كل ما يتعلق بالدهانات.<br>ما الذي ستحصل عليه: تدريب فني كامل على الدهانات، والتطبيق، وتشخيص العيوب. لا حاجة لخبرة سابقة في الدهانات. دعم مستمر في الميدان، لن تترك وحدك. مسار وظيفي في المبيعات الفنية، وهو تخصص مربح ومطلوب دائمًا. راتب أساسي بالإضافة إلى عمولة وبدل انتقال.<br>ما الذي ستفعله: زيارة ورش السمكرة والدهان، والورش، والمصانع، والموزعين. تقديم وعرض منتجاتنا للعملاء. فتح عملاء جدد وتنمية العملاء الحاليين. إدارة العينات ومتابعة التجارب. تعليم العملاء كيفية تطبيق المنتجات بشكل صحيح. إعداد تقارير عن الزيارات ونشاط السوق والمنافسين.<br>ما نحتاجه منك: موهبة حقيقية في المبيعات. هذا هو الشيء الرئيسي الذي نوظف من أجله. من سنة إلى ثلاث سنوات في المبيعات، في أي مجال. سيتم النظر في الخريجين الجدد الذين لديهم خبرة حقيقية في المبيعات. الاستعداد للتواجد في الميدان معظم أيام الأسبوع. القدرة على تعلم المواد الفنية وشرحها ببساطة. إتقان اللغة العربية، وإنجليزية أساسية لقراءة الأوراق الفنية. رخصة قيادة. الصدق مع العملاء والالتزام بالسلامة في الموقع.<br>أي درجة علمية مقبولة. الكيمياء، الهندسة الكيميائية أو إدارة الأعمال تعد ميزة إضافية، وليست شرطًا.<br>للتقديم: أرسل سيرتك الذاتية إلى Omar.salem@royalcoatingeg.com مع ذكر المسمى الوظيفي في عنوان الرسالة، وأخبرنا في سطرين عن سبب رغبتك في العمل في المبيعات الفنية.
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<b>ملخص المنصب</b><br>الموقع <br> <br> مركز تقديم الخدمات بمصر <br><strong> ربط مسارك المهني بديلوت </strong><br><strong> Deloitte </strong>، مؤسسة عالمياً في 1845، هي أكبر شركة خدمات مهنية في العالم الرائدة، تقدم خدمات التدقيق والاعتماد، والضرائب، والاستشارات، والمالية الاستشارية، وخدمات مخاطر للجهات العامة والخاصة عبر صناعات متعددة. نحن متواجدون في أكثر من 150 دولة، وبصفتنا أكبر شركة استشارات إدارية في العالم، فإن Deloitte مميزة بقدرتها على مساعدة العملاء في حل أكثر مشاكلهم تعقيداً، من الاستراتيجية إلى التنفيذ. <br> مركز الابتكار من Deloitte (DIH) مبادرة/أولوية استراتيجية لدعم طموحنا في أن نصبح الشريك الرائد في تحول الأعمال المفضل لعملائنا ولتوسيع وتوسعة بصمتنا في التوزيع عبر أوروبا والشرق الأوسط وأفريقيا. بالوصول إلى فريق عمل منسّق، متنوع، عالي المهارة، متحمّس ومندمج، يوفر DIH حلولاً تقنية معقدة لمشاكل أعمال العملاء الأكثر تعقيداً، عبر محافظ تشمل 'الاستراتيجية والمعاملات'، 'العميل'، 'الهندسة، الذكاء الاصطناعي والبيانات'، 'المؤسسة، التكنولوجيا والأداء' و'الأمن السيبراني'. يهدف DIH إلى أن يصبح وجهة لأفضل المواهب في مصر لمسار مهني طويل ومثير. <br> نحن نستثمر في أشخاص بارزين من خلفيات ومواهب متنوعة ونمكنهم من تحقيق أكثر مما يمكنهم في أماكن أخرى. عملنا يجمع بين النصيحة والعمل وبالنزاهة. نؤمن بأن أقوى العملاء والمجتمع أقوى نحن كذلك. نمت منظمتنا على نطاق واسع وتنوعت، مع استمرار تقديم خدماتنا في المنطقة، مع بقاء ثقافتنا المشتركة كما هي. نهدف إلى مساعدة العملاء على تحقيق طموحاتهم، وإحداث فرق إيجابي في المجتمع، وتحقيق أقصى قدر من نجاح فريقنا. هذا الدافع يغذي الالتزام والإنسانية التي تسري في كل فعل من أفعالنا. <br><strong> استمر في التماس فرصتك. </strong><br> هل أنت مستعد لإطلاق مسيرتك المهنية عند تقاطع تصنيع الأدوية والتكنولوجيا المتقدمة؟ Deloitte تبحث عن محلل أعمال للانضمام إلى ممارستنا لسلسلة التوريد
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p>وصف الوظيفة:</p><br><p><b>محلل الحسابات المؤسسية</b></p><br><p><b>القاهرة، مصر</b></p><br><p><b>مختلط</b></p><br><p><b>دور بعقد محدد، دوام كامل (40 ساعة في الأسبوع)</b></p><br><p><b>نحن نجعل الصحة واقعا:</b></p><br><p>لتقديم دعم فعال وكفء لفريق إدارة العملاء والعملاء الاستراتيجيين؛ للعمل كحلقة الوصل الأساسية بين فريق إدارة العملاء المؤسسي في Bupa Global، وأصحاب المصلحة الداخليين والمنظمات الخارجية والجهات الثالثة. لضمان الالتزام بالعمليات المتفق عليها للعميل الاستراتيجي.</p><br><p><b>المسؤوليات الرئيسية:</b></p><br><ul><li><p>الحفاظ على مواد التجديد من الدرجة الأولى لضمان الاتساق مع فرق إدارة العملاء الإقليمية عند الاقتضاء.</p><br></li><li><p>ضمان اتساق عمليات التجديد عبر المناطق واتباع أفضل ممارسات الجودة</p><br></li><li><p>إعداد معلومات إدارة المطالبات للعملاء الاستراتيجيين، بالتنسيق مع الشركاء للحصول على بيانات التقرير مثل GeoBlue، Bupa Arabia، Sukoon</p><br></li><li><p>الحفاظ على نتائج واتساع مستوى الخدمة (SLA) والرصد لإبراز الانتهاكات</p><br></li><li><p>إعداد نتائج SLA العالمية للعملاء الاستراتيجيين، بالتنسيق مع الشركاء العالميين مثل GeoBlue، Bupa Arabia، Sukoon</p><br></li><li><p>جمع وإعداد تقارير استخدام EAP العالميين للعملاء الاستراتيجيين بالتعاون مع الشركاء العالميين مثل GeoBlue</p><br></li><li><p>العمل مع أصحاب المصلحة الداخليين لإنشاء فواتير يدوية للعملاء الاستراتيجيين (حيثما كان ذلك مناسباً) والتأكد من أن التدقيق والدقة هما الأساس</p><br></li><li><p>الحفاظ على سجل تدقيق للأنشطة اليومية</p><br></li><li><p>تنسيق الاجتماعات مع العملاء الاستراتيجيين، وتنظيم توفر كل من الأطراف الداخلية والخارجية</p><br></li><li><p>إدارة تنسيق زيارات المواقع الخارجية؛ وتدوين المحاضر وتفويض الإجراءات من الاجتماعات الخارجية</p><br></li><li><p>التنسيق مع جهات الاتصال الداخلية والخارجية لضمان التشغيل الفعال لوظيفة إدارة العملاء المؤسسية</p><br></li><li><p>التنسيق مع قسم التسويق بشأن مواد الترويج للعميل أو الخدمة، وتملك المستندات ضمن نظام wraps</p><br></li><li><p>المساعدة في مشاريع محددة عبر إدارة العملاء المؤسسي كما هو مطلوب.</p><br></li></ul><p><b>ما نبحث عنه:</b></p><br><ul><li><p>يتطلب خبرة مؤسسية، ويفضل ضمن صناعة التأمين.</p><br></li><li><p>خبرة مثبتة في دور يركز على تحليلات البيانات، مع إبراز مهارات تحليلية ورقمية قوية.</p><br></li><li><p>القدرة على تحليل البيانات، تحديد الاتجاهات، وتقديم رؤى قابلة للتنفيذ.</p><br></li></ul><p><b>لماذا بوبا</b></p><br><p>نحن شركة تأمين صحي ومزود خدمات. بلا مساهمين، عملاؤنا هم محور اهتمامنا. موظفونا جميعاً يعملون من نفس الهدف – مساعدة الناس على العيش حياة أطول وأكثر صحة وأسعد وجعل العالم مكاناً أفضل. نحن نجعل الصحة تحدث من خلال الجرأة والاهتمام والمسؤولية في كل ما نقوم به.</p><br><p>نشجع جميع موظفينا على أن “يكونوا أنفسهم في بوبا”، نحن ندعم التنوع، ونفهم أهمية موظفينا في تمثيل المجتمعات والعملاء الذين نخدمهم. لهذا السبب نشجع بشكل خاص الطلبات من أشخاص من خلفيات وخبرات متنوعة.</p><br><p>بوبا صاحب عمل معتمد من المستوى 2 لإدماج الأشخاص ذوي الإعاقة. هذا يعني أننا نسعى لتوفير فرصة مقابلة/تقييم لكل مقدم طلب يع Meets الحد الأدنى من معايير الدور. سنتأكد من معاملتك بشكل عادل وتقديم التكييفات المعقولة كجزء من عملية التوظيف لأولئك الذين يحتاجون إليها.</p><br><p>إذا كنت تحتاج معلومات بشأن هذا الدور بتنسيق بديل، الرجاء إرسال بريد إلكتروني إلى: careers@bupa.com</p><br><p>نوع الوقت:</p><br>دوام كامل<p>مجال العمل:</p><br>تطوير الأعمال<p>المواقع:</p><br>مصر - القاهرة</p>
</div>
وصف الشركة: شركة الندى للمشروبات هي شركة مصنعة للمشروبات في طور النمو، وتلتزم بإنتاج منتجات عالية الجودة لمجموعة واسعة من المستهلكين. تركز الشركة على المذاق الثابت والسلامة والموثوقية في جميع منتجاتها. تستثمر شركة الندى للمشروبات في تقنيات الإنتاج الحديثة ومراقبة الجودة للحفاظ على معايير عالية. يتم تشجيع أعضاء الفريق على المساهمة في التحسين المستمر والتميز التشغيلي. تقدر الشركة بيئة العمل الآمنة والتعاونية مع توفير فرص للتعلم وتطوير المهارات التقنية. وصف الدور الوظيفي: فني تحضير الشراب هو دور بدوام كامل في مقر العمل بالقاهرة، مصر. هذا الدور مسؤول عن تحضير شراب المشروبات وفقاً للوصفات وخطط الإنتاج المحددة، بما في ذلك القياس الدقيق للمكونات وخلطها ومزجها. يقوم الفني بمراقبة المعدات ومعايير العملية، وإجراء فحوصات روتينية على جودة الخليط، وتسجيل بيانات الإنتاج لضمان الاتساق والامتثال لمعايير السلامة والجودة. تشمل المهام اليومية تنظيف وتعقيم الخزانات ومعدات الخلط، واتباع بروتوكولات النظافة، والتنسيق مع فرق الإنتاج والجودة والمستودعات لضمان توريد الشراب في الوقت المناسب لخطوط التعبئة. يساعد الفني أيضاً في جرد المواد الخام، والإبلاغ عن أي انحرافات أو مشكلات في المعدات، ودعم مبادرات التحسين المستمر في منطقة تحضير الشراب. المؤهلات: القدرة على اتباع الوصفات القياسية، وقياس المكونات بدقة، وتحضير الشراب وفقاً للمواصفات المحددة. فهم أساسي لعمليات إنتاج الأغذية أو المشروبات، بما في ذلك الخلط والمزج والتعامل مع المكونات السائلة. الاهتمام بالتفاصيل في مراقبة معايير العملية، وتوثيق بيانات الإنتاج، والالتزام بإجراءات السلامة والجودة. القدرة على تشغيل وتنظيف وإجراء فحوصات أساسية على خزانات الخلط والمضخات ومعدات الإنتاج ذات الصلة. الاستعداد للعمل في بيئة تصنيع تتطلب نشاطاً بدنياً، بما في ذلك الوقوف لفترات طويلة والقيام بمهام رفع معتدلة. مهارات قوية في العمل الجماعي والتواصل للتنسيق مع موظفي الإنتاج وضمان الجودة والمستودعات. يفضل وجود خبرة سابقة في تصنيع المشروبات أو الأغذية؛ ويعتبر التدريب الفني أو المهني في مجال ذي صلة ميزة إضافية. مهارات أساسية في الحساب والقراءة والكتابة؛ القدرة على قراءة وفهم تعليمات العمل وإرشادات السلامة. الالتزام بالسلامة في مكان العمل، والنظافة، والامتثال لسياسات ومعايير الشركة.