وظائف أخصائى مختبر في مصر

المسمى الوظيفي: أخصائي تشغيل المشاريع العقارية (Real Estate Project Operations Specialist)<br>الهدف الوظيفي: إدارة ومتابعة دورة تجهيز المشاريع العقارية منذ استلام بيانات المشروع من المطور العقاري وحتى جاهزيته للتسويق والبيع، مع ضمان دقة البيانات وجودة المحتوى والتنسيق بين الأقسام المختلفة والالتزام بالمتطلبات التنظيمية والتشغيلية.المهام والمسؤوليات:استلام المشاريع العقارية الجديدة ومراجعة متطلبات التشغيل. جمع وتدقيق واعتماد بيانات ووثائق المشروع بالتنسيق مع المطور العقاري. التنسيق مع فرق التسويق والمبيعات والتصميم والمحتوى لضمان جاهزية المشروع. متابعة المطور العقاري لاستكمال البيانات والموافقات المطلوبة. مراجعة جودة البيانات والمحتوى والمواد التسويقية قبل النشر. متابعة متطلبات الجهات التنظيمية والمنصات الحكومية ذات العلاقة. تحديث وإدارة بيانات المشاريع داخل أنظمة. CRM تجهيز المعلومات والمواد اللازمة لدعم فرق التسويق والمبيعات. المساهمة في تدريب وتغذية مساعد الذكاء الاصطناعي بالبيانات والمحتوى المعتمد. إعداد التقارير الدورية الخاصة بحالة المشاريع ومراحل الإنجاز. متابعة الالتزام بالإجراءات التشغيلية ومعايير الجودة المعتمدة. المؤهلات المطلوبة:بكالوريوس إدارة أعمال، أو تسويق أو تخصص ذي صلة. خبرة من سنتين إلى 5 سنوات في العقارات أو إدارة العمليات أو إدارة المشاريع. إجادة استخدام أنظمة CRM وMicrosoft Excel. مهارات عالية في التنظيم والمتابعة والتنسيق. القدرة على التعامل مع البيانات وإدارة المحتوى واستخدام أدوات الذكاء الاصطناعي.المهارات المطلوبة: إدارة الوقت وتحديد الأولويات.مهارات التواصل والتنسيق.التدقيق ومراجعة الجودة.إعداد التقارير وتحليل البيانات.العمل تحت ضغط وإدارة عدة مشاريع في وقت واحد.الراتب: 300 دولار شهريا.<br>إذا كانت المتطلبات تناسبك، أرسل سيرتك الذاتية إلى عنوان البريد الإلكتروني التالي: hr@fana.sa

المسمى الوظيفي: أخصائي تشغيل المشاريع العقارية (Real Estate Project Operations Specialist)<br>الهدف الوظيفي: إدارة ومتابعة دورة تجهيز المشاريع العقارية منذ استلام بيانات المشروع من المطور العقاري وحتى جاهزيته للتسويق والبيع، مع ضمان دقة البيانات وجودة المحتوى والتنسيق بين الأقسام المختلفة والالتزام بالمتطلبات التنظيمية والتشغيلية.المهام والمسؤوليات:استلام المشاريع العقارية الجديدة ومراجعة متطلبات التشغيل. جمع وتدقيق واعتماد بيانات ووثائق المشروع بالتنسيق مع المطور العقاري. التنسيق مع فرق التسويق والمبيعات والتصميم والمحتوى لضمان جاهزية المشروع. متابعة المطور العقاري لاستكمال البيانات والموافقات المطلوبة. مراجعة جودة البيانات والمحتوى والمواد التسويقية قبل النشر. متابعة متطلبات الجهات التنظيمية والمنصات الحكومية ذات العلاقة. تحديث وإدارة بيانات المشاريع داخل أنظمة. CRM تجهيز المعلومات والمواد اللازمة لدعم فرق التسويق والمبيعات. المساهمة في تدريب وتغذية مساعد الذكاء الاصطناعي بالبيانات والمحتوى المعتمد. إعداد التقارير الدورية الخاصة بحالة المشاريع ومراحل الإنجاز. متابعة الالتزام بالإجراءات التشغيلية ومعايير الجودة المعتمدة. المؤهلات المطلوبة:بكالوريوس إدارة أعمال، أو تسويق أو تخصص ذي صلة. خبرة من سنتين إلى 5 سنوات في العقارات أو إدارة العمليات أو إدارة المشاريع. إجادة استخدام أنظمة CRM وMicrosoft Excel. مهارات عالية في التنظيم والمتابعة والتنسيق. القدرة على التعامل مع البيانات وإدارة المحتوى واستخدام أدوات الذكاء الاصطناعي.المهارات المطلوبة: إدارة الوقت وتحديد الأولويات.مهارات التواصل والتنسيق.التدقيق ومراجعة الجودة.إعداد التقارير وتحليل البيانات.العمل تحت ضغط وإدارة عدة مشاريع في وقت واحد.الراتب: 300 دولار شهريا.<br>إذا كانت المتطلبات تناسبك، أرسل سيرتك الذاتية إلى عنوان البريد الإلكتروني التالي: hr@fana.sa

المسمى الوظيفي: أخصائي تشغيل المشاريع العقارية (Real Estate Project Operations Specialist)<br>الهدف الوظيفي: إدارة ومتابعة دورة تجهيز المشاريع العقارية منذ استلام بيانات المشروع من المطور العقاري وحتى جاهزيته للتسويق والبيع، مع ضمان دقة البيانات وجودة المحتوى والتنسيق بين الأقسام المختلفة والالتزام بالمتطلبات التنظيمية والتشغيلية.المهام والمسؤوليات:استلام المشاريع العقارية الجديدة ومراجعة متطلبات التشغيل. جمع وتدقيق واعتماد بيانات ووثائق المشروع بالتنسيق مع المطور العقاري. التنسيق مع فرق التسويق والمبيعات والتصميم والمحتوى لضمان جاهزية المشروع. متابعة المطور العقاري لاستكمال البيانات والموافقات المطلوبة. مراجعة جودة البيانات والمحتوى والمواد التسويقية قبل النشر. متابعة متطلبات الجهات التنظيمية والمنصات الحكومية ذات العلاقة. تحديث وإدارة بيانات المشاريع داخل أنظمة. CRM تجهيز المعلومات والمواد اللازمة لدعم فرق التسويق والمبيعات. المساهمة في تدريب وتغذية مساعد الذكاء الاصطناعي بالبيانات والمحتوى المعتمد. إعداد التقارير الدورية الخاصة بحالة المشاريع ومراحل الإنجاز. متابعة الالتزام بالإجراءات التشغيلية ومعايير الجودة المعتمدة. المؤهلات المطلوبة:بكالوريوس إدارة أعمال، أو تسويق أو تخصص ذي صلة. خبرة من سنتين إلى 5 سنوات في العقارات أو إدارة العمليات أو إدارة المشاريع. إجادة استخدام أنظمة CRM وMicrosoft Excel. مهارات عالية في التنظيم والمتابعة والتنسيق. القدرة على التعامل مع البيانات وإدارة المحتوى واستخدام أدوات الذكاء الاصطناعي.المهارات المطلوبة: إدارة الوقت وتحديد الأولويات.مهارات التواصل والتنسيق.التدقيق ومراجعة الجودة.إعداد التقارير وتحليل البيانات.العمل تحت ضغط وإدارة عدة مشاريع في وقت واحد.الراتب: 300 دولار شهريا.<br>إذا كانت المتطلبات تناسبك، أرسل سيرتك الذاتية إلى عنوان البريد الإلكتروني التالي: hr@fana.sa

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p><strong><span>أخصائي HSE: </span></strong><span>الإسكندرية</span></p><br><p><strong><span>غرض الدور:</span></strong></p><br><p><span>دعم تنفيذ نظام إدارة HSE لشركة SLB (HSE‑MS) ومعايير HSE في عمليات/مرافق مصر؛ ضمان الامتثال القانوني، وإدارة المخاطر الفعالة، والتحسين المستمر.</span></p><br><p><strong><span>المسؤوليات الرئيسية:</span></strong></p><br><ul><li>تنفيذ ورصد متطلبات وإجراءات وLife‑Saving Rules لـ SLB HSE‑MS على مستوى الموقع/الدولة.</li><li>إجراء تقييمات مخاطر HSE (HIRA/JSA)، والتحقق من الضوابط، ودعم تخطيط العمل الآمن.</li><li>إجراء التفتيشات والتدقيق والاختبارات الامتثالية؛ متابعة الإغلاق للإجراءات.</li><li>قيادة/دعم الإبلاغ عن الحوادث والقرب من الحوادث والتحقيق وتحليل الأسباب الجذرية والدروس المستفادة.</li><li>تقديم/تنسيق تدريبات HSE، خطب صندوق الأدوات، وخطط الكفاءات/التدريب.</li><li>دعم الاستعداد للطوارئ (ERP)، والتدريبات، وجاهزية الأزمات.</li><li>دعم الامتثال البيئي (إدارة النفايات/المواد الكيميائية، الوقاية من التسرب، التصاريح/السجلات).</li><li>إدارة واجهات HSE للمقاولين (التأهيل المسبق، مراقبة الموقع، الرقابة).</li><li>الحفاظ على وثائق HSE، والقياسات/APIs، والتقارير الشهرية.</li></ul><p><strong><span>المؤهلات:</span></strong></p><br><ul><li>درجة البكالوريوس في الهندسة / العلوم / البيئة / الصحة والسلامة المهنية (أو ما يعادلها).</li><li>شهادة NEBOSH IGC (إلزامية) أو ما يعادلها من شهادة HSE معترف بها دولياً.</li><li>ميزة: مراجع داخلي ISO 45001/14001، IOSH، تدريب تحقيق الحوادث/تقييم المخاطر.</li></ul><p><strong><span>الخبرة:</span></strong></p><br><ul><li>3-5+ سنوات خبرة HSE في النفط والغاز، خدمات الطاقة، العمليات الصناعية، أو بيئات عالية المخاطر المشابهة.</li><li>خبرة عملية مع التدقيقات/الفحوصات، تحقيق الحوادث، وتدريب HSE.</li><li>تفضيل الإلمام بالبيئة التنظيمية لـ HSE في مصر.</li></ul><p><strong><span>المهارات:</span></strong></p><br><ul><li>إدارة مخاطر قوية وتوجيه ميداني/اتصال فعال.</li><li>كتابة تقارير قوية وتتبع البيانات/KPIs، والطلاقة في MS Office.</li><li>القدرة على العمل عبر فرق متعددة الثقافات والتأثير دون سلطة.</li></ul><p><strong><span>اللغات:</span></strong></p><br><ul><li>الإنجليزية: بطلاقة (كتابة وتحدثاً)</li><li>العربية: بطلاقة (كتابة وتحدثاً)</li></ul><p><strong><span>التنقل:</span></strong></p><br><p><span>يقيم في الإسكندرية لكنه قادر على السفر إلى المواقع داخل مصر حسب الحاجة.</span></p><br><p>SLB هي صاحب عمل يوفر فرص عمل متساوية. يتم النظر في المتقدمين المؤهلين دون اعتبار للعرق أو اللون أو الدين أو الجنس أو الأصل القومي أو العمر أو الإعاقة أو غيرها من الصفات المحمية بموجب القانون.</p><br>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p><em><strong>هذا الدور مفتوح للمرشحين المقيمين في LATAM وأفريقيا وأوروبا الشرقية. يُرجى ملاحظة أن هذا الدور يدعم عملاء مقيمين في الولايات المتحدة، لذا يجب أن يكون المرشحون متاحين للعمل خلال ساعات العمل الأمريكية بما يتماشى مع منطقة زمن العميل.</strong></em></p><br><p>يبحث عميلنا عن <strong>أخصائي تسويق رقمي</strong> لدعم وتنفيذ مبادرات التسويق الرقمي عبر قنوات عبر الإنترنت متعددة. تركز المنظمة على تعزيز وجودها الرقمي من خلال محتوى جذاب، إدارة فعالة لوسائل التواصل الاجتماعي، سير عمل تسويق مدعوم بالذكاء الاصطناعي، تحسين الموقع الإلكتروني، والتعاون الاستراتيجي مع وكالات التسويق الخارجية. إنهم يبحثون عن محترف تسويق مبادر يستمتع بمزج التنفيذ العملي مع تنسيق الحملة والتحسين المستمر.</p><br>نظرة عامة على الدور<p>سيكون <strong>أخصائي التسويق الرقمي</strong> مسؤولاً عن تنفيذ مبادرات التسويق الرقمي عبر وسائل التواصل الاجتماعي، محتوى الموقع، الحملات الرقمية، وتدفقات العمل التسويقي المعتمدة على الذكاء الاصطناعي. سيُنشئ <strong>أخصائي التسويق الرقمي</strong> محتوى جذاب، يدير المجتمعات عبر الإنترنت، يتناغم مع الوكالات الخارجية، يحافظ على محتوى الموقع، يستفيد من أدوات الذكاء الاصطناعي لتحسين الكفاءة، ويحلل أداء الحملات لدعم نمو الأعمال. هذا الدور مثالي لشخص يحب الجمع بين الإبداع والتنظيم والتقنية وتنفيذ التسويق المعتمد على البيانات.</p><br>الموقع<p><strong>العمل بالكامل عن بُعد | 9:00 صباحاً - 5:00 مساءً</strong></p><br>المسؤوليات الرئيسيةالمحتوى والوجود الرقمي<ul><li><p>إنشاء وتحسين المحتوى عبر منصات التواصل الاجتماعي والمدونات وصفحات الموقع.</p><br></li><li><p>الحفاظ على صوت وهوية العلامة التجارية المتسقة عبر جميع الأصول الرقمية.</p><br></li><li><p>تحديث محتوى الموقع وصفحات المنتجات والوسائط المتعددة حسب الحاجة.</p><br></li><li><p>التأكد من توافق المحتوى الرقمي مع مبادرات التسويق الأوسع والأهداف التجارية.</p><br></li></ul>إدارة وسائل التواصل الاجتماعي وتفاعل المجتمع<ul><li><p>إدارة جداول النشر وتقويمات المحتوى عبر إنستغرام، لينكدإن، تيك توك، فيسبوك، ويوتيوب.</p><br></li><li><p>رصد والرد على التعليقات والرسائل والتفاعل المجتمعي.</p><br></li><li><p>تعزيز تفاعل الجمهور ودعم مبادرات نمو المجتمع.</p><br></li><li><p>تتبع مقاييس التفاعل وتقديم توصيات لتحسين أداء المحتوى.</p><br></li></ul>التنسيق مع الوكالات والمورّدين<ul><li><p>التنسيق مع الوكالات الخارجية المسؤولة عن تحسين محركات البحث، الحملات الرقمية، ومبادرات الموقع.</p><br></li><li><p>مراجعة نتائج الوكالات لضمان الجودة والتناسق مع العلامة.</p><br></li><li><p>أن تكون نقطة الاتصال الأساسية لمورّدي التسويق وشركاء الوكالات.</p><br></li><li><p>مراقبة جداول الحملات وضمان تسليم المشاريع في الوقت المحدد.</p><br></li></ul>تحسين التسويق المعتمد على الذكاء الاصطناعي<ul><li><p>استخدام أدوات الذكاء الاصطناعي لتبسيط إنشاء المحتوى والجدولة والتقارير وتنفيذ الحملات.</p><br></li><li><p>تحديد فرص أتمتة المهام التسويقية المتكررة.</p><br></li><li><p>تنفيذ سير العمل المدعوم بالذكاء الاصطناعي الذي يحسن الكفاءة التشغيلية.</p><br></li><li><p>تقييم أدوات الذكاء الاصطناعي والتقنيات التسويقية باستمرار.</p><br></li></ul>التقارير والتحليلات<ul><li><p>تتبع مؤشرات الأداء التسويقي بما في ذلك التفاعل، حركة المرور على الموقع، توليد العملاء المحتملين، والتحويلات.</p><br></li><li><p>الحفاظ على لوحات البيانات وتقارير التسويق للقيادة.</p><br></li><li><p>تحليل أداء الحملة وتقديم استراتيجيات التحسين.</p><br></li><li><p>استخدام رؤى مستندة إلى البيانات لتحسين فاعلية التسويق.</p><br></li></ul>إدارة المواقع<ul><li><p>تحديث صفحات الموقع وقوائم المنتجات والمحتوى المرئي/المسموع.</p><br></li><li><p>التأكد من أن التحديثات تتبع إرشادات العلامة التجارية وأفضل ممارسات SEO ومعايير تجربة المستخدم.</p><br></li><li><p>دعم صيانة الموقع المستمرة وتحسين المحتوى الرقمي.</p><br></li></ul>المؤهلاتالخبرة<ul><li><p><strong>3+ سنوات</strong> من الخبرة في التسويق الرقمي أو أدوار ذات صلة.</p><br></li><li><p>خبرة في إدارة منصات التواصل الاجتماعي والمحتوى الرقمي.</p><br></li><li><p>خبرة في صيانة أو تحديث مواقع باستخدام منصات إدارة المحتوى (CMS).</p><br></li><li><p>خبرة في تنسيق الحملات التسويقية مع وكالات أو مورّدين خارجيين.</p><br></li><li><p>خبرة في تنفيذ حملات تسويق متعددة القنوات.</p><br></li></ul>المهارات<ul><li><p>مهارات قوية في إنشاء المحتوى وكتابة النصوص.</p><br></li><li><p>فهم قوي لأفضل ممارسات تسويق وسائل التواصل الاجتماعي.</p><br></li><li><p>خبرة في استخدام أدوات التسويق المعتمدة على الذكاء الاصطناعي.</p><br></li><li><p>خبرة بأنظمة إدارة محتوى المواقع (CMS).</p><br></li><li><p>خبرة باستخدام Canva أو Figma أو أدوات تصميم مماثلة.</p><br></li><li><p>مهارات تحليلية قوية مع خبرة في تفسير بيانات أداء التسويق.</p><br></li><li><p>خبرة في المحافظة على لوحات وتقارير التسويق.</p><br></li><li><p>مهارات اتصال مكتوبة وشفوية باللغة الإنجليزية ممتازة.</p><br></li><li><p>قدرات تنظيمية وإدارة مشروع قوية.</p><br></li><li><p>القدرة على إدارة أولويات متعددة مع الحفاظ على الانتباه للتفاصيل.</p><br></li></ul>ما الذي يبدو عليه النجاح<ul><li><p>يتم نشر محتوى رقمي عالي الجودة باستمرار عبر جميع القنوات.</p><br></li><li><p>يزداد تفاعل المجتمع ونمو المتابعين وتوليد العملاء المحتملين العضوي بمرور الوقت.</p><br></li><li><p>تزيد سير العمل المعتمدة على الذكاء الاصطناعي من كفاءة التسويق وتقلل من الجهد اليدوي.</p><br></li><li><p>تقدم الوكالات الخارجية عملاً عالي الجودة باستمرار ومتوافق مع معايير العلامة التجارية.</p><br></li><li><p>تقود رؤى التسويق تحسينات قابلة للقياس في أداء الحملة.</p><br></li><li><p>يبقى محتوى الموقع محدثاً وم Optimized ومتوافقاً مع أهداف العمل.</p><br></li></ul>الفرصة<p>هذه فرصة مثيرة لتحمل مسؤولية تنفيذ التسويق الرقمي اليومي مع العمل عن كثب مع وكالات خارجية والاستفادة من الذكاء الاصطناعي لتحسين عمليات التسويق. كـ<strong>أخصائي التسويق الرقمي</strong>، ستلعب دوراً رئيسياً في تعزيز حضور الشركة الرقمي، قيادة تفاعل الجمهور، تحسين أداء التسويق، ودعم نمو الأعمال على المدى الطويل.</p><br><strong><u>عملية التقديم:</u></strong>لكي يتم النظر في هذا الدور يجب اتباع الخطوات التالية:<ul><li><p>املأ نموذج الطلب</p><br></li><li><p>سجّل فيديو يبرز مهاراتك</p><br></li></ul>

نص وصف الشركة: Enterprise Business Solutions mea (EBS mea) هي شركة خدمات واستشارات تكنولوجيا معلومات مهنية تركز على تقديم تكنولوجيا عالية الجودة، وحلول أعمال، وخدمات استشارية. تتعاون الشركة مع العملاء في جميع أنحاء مصر، لمساعدتهم على البقاء تنافسين في بيئة أعمال سريعة التغير ومتطلبة. تتخصص EBS mea في مواءمة حلول تكنولوجيا المعلومات مع احتياجات العمل لدفع الكفاءة والابتكار والنمو. يعمل أعضاء الفريق بشكل وثيق مع منظمات العملاء، مقدمين خدمات مخصصة تدعم النجاح على المدى الطويل والتحول الرقمي.<br>الوصف الوظيفي: هذا دور كامل الوقت، في الموقع كـSales Specialist IT ومقره في قاسم 2، 6 أكتوبر. سيقوم أخصائي المبيعات بتحديد وتأهيل فرص عمل جديدة، وتقديم حلول وخدمات تكنولوجيا المعلومات للعملاء المحتملين والحاليين، وإدارة دورة البيع من البداية إلى النهاية. تشمل المهام اليومية عقد اجتماعات مع العملاء وعروض المنتجات، إعداد المقترحات والعروض، والمتابعة مع العملاء لتحقيق أهداف المبيعات. كما يتضمن الدور الحفاظ على علاقات عملاء قوية، والتنسيق مع الفرق الفنية والاستشارات لتAlign solutions with client needs، وتقديم الدعم المستمر بعد البيع. سيساهم أخصائي المبيعات في أبحاث السوق، والمشاركة في تدريبات المبيعات والاجتماعات الداخلية، والحفاظ على سجلات دقيقة في نظام إدارة علاقات العملاء للمبيعات (CRM).<br>المؤهلات<br> <br>مهارات تواصل قوية، بما في ذلك العرض والتفاوض بشكل واضح. قدرات خدمة عملاء مثبتة، مع التركيز على بناء علاقات طويلة الأمد مع العملاء. خبرة مبيعية في منتجات أو خدمات تكنولوجيا المعلومات، مع سجل يوضح تحقيق أو تجاوز الأهداف. خبرة في تدريب العملاء أو الفرق الداخلية على حلول وعروض تكنولوجيا المعلومات. مهارات إدارة المبيعات، مثل إدارة خط الأنابيب، التنبؤ، وتخطيط الحسابات الاستراتيجية. معرفة بمفاهيم وحلول تكنولوجيا المعلومات؛ القدرة على فهم وشرح العروض التقنية باستخدام مصطلحات الأعمال. درجة البكالوريوس في الأعمال، تكنولوجيا المعلومات، الهندسة، أو مجال ذي صلة، أو خبرة عملية مكافئة. الكفاءة في MS Office وأدوات CRM؛ مهارات تنظيمية وإدارة وقت قوية. القدرة على العمل بشكل تعاوني مع فرق متعددة الوظائف والتكيف مع بيئة ديناميكية يركز فيها العميل.

وصف الشركة: هيرو بيبي هي علامة تجارية موثوقة مكرسة لتوفير منتجات عالية الجودة ومغذية للأطفال الرضع والصغار. مع التركيز على الصحة والرفاهية، تقدم هيرو بيبي مجموعة من خيارات الأغذية المصممة بمقادير خاصة، بما في ذلك مختلف تركيبات الحليب، والمهروات، والحبوب، والوجبات الخفيفة، المصممة لدعم التطور المبكر. كل منتج مصنوع بعناية باستخدام مكونات طبيعية، لضمان أن يحصل الأطفال على أفضل بداية في الحياة. ملتزمة بالسلامة والتميز، تعتبر هيرو بيبي علامة يمكن للآباء الاعتماد عليها لتغذية نمو أطفالهم بحب ورعاية.<br>وصف الدور: هذا دور ميداني بدوام كامل كـ أخصائي منتجات في هيرو بيبي في 6 أكتوبر، الجيزة، مصر.<br>هدف العمل: تحقيق أهداف تنظيمية استراتيجية في المجال المحدد. المسؤوليات الرئيسية: تحقيق أهداف المبيعات في السوق ضمن الميزانيات والفترة الزمنية المتفق عليها. تحقيق أهداف العقد والتغطية والتواتر (الكمية والجودة) من خلال الاجتماعات وجهًا لوجه وتنفيذ الأنشطة التي تركز على العملاء المتفق عليها ضمن الميزانية التشغيلية. الترويج لمنتجات هيرو المحددة وفق استراتيجيات الحملة والسياسات. ضمان معرفة شخصية وفريق متميزة وفهم لمنتجات هيرو ذات الأولوية والمعلومات الفنية واستراتيجية المنتج والتموضع والرسائل الرئيسية والبرامج. التواصل الفعال مع زملاء المنطقة وأعضاء الفرق الآخرين المعنيين، وتنسيق زيارات الميدان مع زملاء التفاصيل المشتركة، من أجل فهم وتحقيق القيادة في المنطقة وتعظيمها. المؤهلات: درجة البكالوريوس في الصيدلة أو الطب البيطري. إكمال الخدمة العسكرية أو الالتزامات الحكومية الأخرى. 0-4 سنوات خبرة في المبيعات التغذوية أو الصيدلانية. مهارات تواصل وتقديم عرض ممتازة. إجادة جيدة للغة الإنجليزية (التحدث والكتابة). قدرة قوية على بناء والحفاظ على العلاقات مع المتخصصين في الرعاية الصحية. يجب أن يمتلك رخصة قيادة.

في الميدان | مدينة نصر، القاهرة<br>الراتب: 25000 جنيه مصري شهريًا + هيكل عمولات عالي التنافسية<br>حول الدور: Ant Assist تبحث عن أخصائي مبيعات B2B ونمو خارجي عالي الأداء وموجه ذاتيًا لقيادة توسيعنا إلى سوق المملكة المتحدة. ستكون مسؤولًا عن دورة المبيعات الكاملة من الاستكشاف وتأهيل العملاء المحتملين إلى العروض والتفاوض وإغلاق الصفقة.<br>نبحث عن شريك نمو يفهم نموذج عملنا، يحدد الفرص الصحيحة، ويتولى الملكية الكاملة لق pipeline المبيعات.<br>مسؤولياتك:<br>توليد قيادة استراتيجي: استكشاف وتحديد صناع القرار في الوكالات في المملكة المتحدة، والشركات الصغيرة والمتوسطة، والشركات التجارية. إدارة الخط الأنبوبي: تقييم وفلترة قوائم العملاء المحتملين لضمان وجود فرص ذات نية عالية والحفاظ على مسار مبيعات صحي. تفعيل الوصول: تطوير وتحسين نصوص الوصول البارد (البريد الإلكتروني، لينكدIn، الهاتف) لعقد الاجتماعات. الإغلاق كامل الدورة: إجراء مكالمات اكتشاف وعروض مهنية، عرض القيمة لخدمات المساعد الافتراضي لدينا، وإغلاق الصفقة. النمو التحليلي: تتبّع مقاييس الأداء، وتحديد الاختناقات، وتكييف استراتيجيتك بناءً على البيانات لتحقيق أقصى النتائج. حل المشكلات: التعامل الاستباقي مع الاعتراضات، وتجاوز حواجز الاتصال، وتحسين عملية المبيعات.<br>المتطلبات: الإنجليزية الاستثنائية: الطلاقة على مستوى اللغة الأم في التحدث والكتابة. يجب أن تكون مرتاحًا للتنقل في ثقافة الأعمال البريطانية. خبرة مبيعات B2B مثبتة: أكثر من سنتين من الخبرة في المبيعات الخارجية B2B، والمكالمات الباردة، أو التعهيد القائم على الخدمات. عقلية استراتيجية: تعامل خط أنابيب مبيعاتك كعملك الخاص. أنت مبادر، موجه نحو النتائج، وتحليلي. كفاءة تقنية: إتقان أدوات CRM، وLinkedIn Sales Navigator، ومنصات توليد العملاء المحتملين. قدرة على الإغلاق: مهارات إقناع وتفاوض قوية. تفهمك لكيفية عرض العائد على الاستثمار والقيمة، لا مجرد الميزات.

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>عن شركة فيوتشر جروب</span><p><span>لقد كانت شركة فيوتشر جروب رائدة عالميًا في الترجمة، والتوطين، وخدمات اللغة منذ عام 1994. مع عمليات في أمريكا الشمالية وأمريكا اللاتينية وآسيا وأوروبا والشرق الأوسط وأفريقيا، نقدم حلول عالية الجودة مدعومة بالتكنولوجيا لعملائنا حول العالم.</span></p><br><p><span>نحن نبحث حاليًا عن <strong>أخصائي LMS</strong> لدعم الإدارة اليومية والصيانة والتحسين المستمر لنظام إدارة التعلم لدينا.</span></p><br><p><span>هذه الفرصة مثالية لشخص يستمتع بالعمل مع تكنولوجيا التعلم، وحل المشكلات الفنية، وتنظيم المحتوى الرقمي، وخلق تجربة تعلم سلسة للمستخدمين.</span></p><br>What You’ll Be DoingLMS Administration<ul><li><p>إدارة التكوين اليومي، والإعدادات الإدارية، وواجهة نظام LMS.</p><br></li><li><p>ضمان أن المنصة تدعم هوية العلامة التجارية للشركة وأهداف التعلم.</p><br></li><li><p>إدارة فهارس الدورات الرقمية، وإعدادات التسييل، ورموز الترويج.</p><br></li><li><p>تقديم الدعم التشغيلي للأخطاء المتعلقة بالدفعات.</p><br></li></ul>Learning Content and User Management<ul><li><p>تحميل، ونشر، وتنظيم، وصيانة الدورات، والوحدات، والاختبارات، والتقييمات، وغيرها من مواد التعلم الرقمي.</p><br></li><li><p>مراجعة حزم محتوى التعليم الإلكتروني الواردة للتأكد من مطابقتها للمعايير المطلوبة وتتبع إكمال المتعلم بدقة.</p><br></li><li><p>إنشاء وتحديث ومراقبة حسابات المستخدمين.</p><br></li><li><p>إدارة مستويات الوصول والصلاحيات المعتمدة على الأدوار للمتعلمين والمدربين والمديرين.</p><br></li><li><p>إدارة فروع منفصلة لـ LMS أو حسابات فرعية للمكاتب الإقليمية أو العملاء الخارجيين.</p><br></li><li><p>دعم العلامة التجارية المحلية، والصلاحيات، ومسارات التعلم عبر فروع LMS المختلفة.</p><br></li></ul>Technical Support<ul><li><p>يكون كجهة الاتصال الأساسية للدعم للمتعلمين والمدربين الذين يواجهون مشكلات تسجيل الدخول أو الدخول أو التنقل في الدورات.</p><br></li><li><p>تشخيص وحل مشاكل المنصة الوظيفية.</p><br></li><li><p>توثيق وتصعيد المشكلات البرمجية المعقدة إلى فريق تكنولوجيا المعلومات الداخلي أو بائعي المنصة عند الحاجة.</p><br></li></ul>Reporting and Compliance<ul><li><p>توليد وتحليل تقارير متعلقة بتقدم المتعلم، وإكمال الدورات، والمشاركة، وفعالية التدريب.</p><br></li><li><p>إنشاء تقارير ولوحات معلومات مخصصة بناءً على متطلبات القسم.</p><br></li><li><p>مراقبة نشاط المنصة وسجلات التكوين.</p><br></li><li><p>الحفاظ على سجلات دقيقة وقابلة للتدقيق لنشاطات التدريب التوافقي المؤسسي.</p><br></li></ul>What We’re Looking For<ul><li><p>درجة البكالوريوس.</p><br></li><li><p>على الأقل <strong>1–2 سنوات من الخبرة</strong> في إدارة LMS أو العمل في دور مماثل.</p><br></li><li><p>إتقان Microsoft Office.</p><br></li><li><p>مهارات ممتازة في اللغة الإنجليزية.</p><br></li></ul>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>عن مجموعة فشور</span><p><span>تعتبر مجموعة فيوتشر شريكاً عالمياً في الترجمة والتوطين وخدمات اللغة منذ عام 1994. مع وجود عمليات في أمريكا الشمالية وأمريكا اللاتينية وآسيا وأوروبا والشرق الأوسط وإفريقيا، نقدم حلول عالية الجودة مدعومة بالتكنولوجيا للعملاء في جميع أنحاء العالم.</span></p><br><p><span>نحن حالياً نبحث عن <strong>أخصائي LMS</strong> لدعم الإدارة اليومية والصيانة والتحسين المستمر لنظام إدارة التعلم لدينا.</span></p><br><p><span>هذه الفرصة مثالية لشخص يستمتع بالعمل مع تقنيات التعلم، وحل المشاكل التقنية، وتنظيم المحتوى الرقمي، وخلق تجربة تعلم سلسة للمستخدمين.</span></p><br>What You’ll Be DoingLMS Administration<ul><li><p>إدارة التهيئة اليومية والإعدادات الإدارية وواجهة نظام إدارة التعلم.</p><br></li><li><p>ضمان أن المنصة تدعم علامة الشركة وأهداف التعلم.</p><br></li><li><p>إدارة فهارس الدورات الرقمية وإعدادات تحقيق الدخل وأكواد الترويج.</p><br></li><li><p>تقديم الدعم التشغيلي للأخطاء المتعلقة بالمدفوعات.</p><br></li></ul>Learning Content and User Management<ul><li><p>رفع، نشر، تنظيم، وصيانة الدورات والوحدات والامتحانات والتقييمات وغيرها من مواد التعلم الرقمي.</p><br></li><li><p>مراجعة حزم محتوى التعلم الإلكتروني الواردة لضمان استيفاء المعايير المطلوبة وتتبع إكمال المتعلم بدقة.</p><br></li><li><p>إنشاء وتحديث ومراقبة حسابات المستخدمين.</p><br></li><li><p>إدارة مستويات الوصول والأذونات المرتبطة بالأدوار للمتعلمين والمدرسين والمديرين.</p><br></li><li><p>إدارة فروع LMS منفصلة أو حسابات فرعية للمكاتب الإقليمية أو العملاء الخارجيين.</p><br></li><li><p>دعم العلامة التجارية المكانية، والأذونات، ومسارات التعلم عبر فروع LMS المختلفة.</p><br></li></ul>Technical Support<ul><li><p>كن نقطة الاتصال الأساسية للدعم للمتعلمين والمدرسين الذين يواجهون مشاكل تسجيل الدخول أو الوصول أو التنقل في الدورة.</p><br></li><li><p>تشخيص وحل مشاكل المنصة الوظيفية.</p><br></li><li><p>توثيق وتصعيد مشاكل البرمجيات المعقدة إلى فريق تقنية المعلومات الداخلي أو بائعي المنصة عند الحاجة.</p><br></li></ul>Reporting and Compliance<ul><li><p>إنشاء وتحليل تقارير متعلقة بتقدم المتعلم، وإتمام الدورة، والمشاركة، وفعالية التدريب.</p><br></li><li><p>إنشاء تقارير ولوحات معلومات مخصصة بناءً على متطلبات القسم.</p><br></li><li><p>مراقبة نشاط المنصة وسجلات التهيئة.</p><br></li><li><p>الحفاظ على سجلات دقيقة وجاهزة للتدقيق لأنشطة تدريب الامتثال المؤسسي.</p><br></li></ul>What We’re Looking For<ul><li><p>درجة البكالوريوس.</p><br></li><li><p>على الأقل <strong>1–2 سنوات من الخبرة</strong> في إدارة LMS أو العمل في دور مشابه.</p><br></li><li><p>إتقان Microsoft Office.</p><br></li><li><p>إتقان ممتاز للغة الإنجليزية.</p><br></li></ul> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>إرام تالنت، شركة استشارات توظيف رائدة، تبحث عن أخصائي رعاية عملاء في مجال الفضاء الجوي دقيق ومركز على العميل ولديه خبرة قوية في عمليات اللوجستيات الجوية.<br> سيكون المرشح المثالي نقطة الاتصال الأساسية لعملاء الفضاء الجوي، مع ضمان التنسيق السلس لشحنات الشحن الجوي مع تقديم خدمة عملاء استثنائية.<br> يتطلب هذا الدور خبرة في التعامل مع شحنات الفضاء الجوي ذات القيمة العالية والوقت الحرج.<br> المسؤوليات الأساسية: العمل كنقطة الاتصال الرئيسية لعملاء الفضاء الجوي، إدارة الاستفسارات والشحنات وطلبات الخدمة.<br> تنسيق ومتابعة شحنات الشحن الجوي من المنشأ إلى الوجهة، مع ضمان التسليم في الوقت المناسب وبكفاءة.<br> إدارة عمليات الشحن من البداية إلى النهاية بما في ذلك الحجز والوثائق والتتبع والتقارير.<br> ضمان الامتثال للوائح الشحن الجوي الدولية ومتطلبات الجمارك وسياسات الشركة.<br> التواصل بشكل فعّال مع العملاء بشأن حالة الشحنة والتأخيرات والحلول.<br> التعاون مع الفرق الداخلية (العمليات، التسعير، والجمارك) لضمان تنفيذ الشحنات بسلاسة.<br> إدارة وحل شكاوى العملاء والمشكلات التشغيلية بسرعة وبشكل مهني.<br> الحفاظ على سجلات دقيقة في الأنظمة الداخلية وضمان سلامة البيانات.<br> دعم مبادرات التحسُّن المستمر لتعزيز جودة الخدمة والكفاءة التشغيلية.<br> المتطلبات: درجة البكالوريوس في اللوجستيات أو سلسلة الإمداد أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة.<br> خبرة لا تقل عن 3–5 سنوات في رعاية العملاء وعمليات اللوجستيات الجوية.<br> يفضل خبرة سابقة في قطاع الفضاء الجوي أو الطيران أو وخدمات الشحن أو اللوجستيات.<br> معرفة قوية بعمليات الشحن الجوي، ولوائح IATA، وإجراءات الجمارك.<br> مهارات تواصل وتفاعل بين الأشخاص ممتازة.<br> القدرة على العمل تحت الضغط وإدارة الشحنات ذات الوقت الحرج.<br> الإتقان في MS Office وأنظمة إدارة اللوجستيات.<br> الطلاقة في اللغة الإنجليزية مطلوبة؛ العربية تعتبر ميزة إضافية.<br></span> </div>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>وصف الوظيفة ي sought Client إلى التعيين أخصائي سلسلة توريد متحمس وقادر للانضمام إلى مكتبهم في مصر. هذا الدور مناسب لمسؤول سلسلة التوريد لديه معرفة قوية بالمشتريات، الاستيراد، إدارة المخزون، وتنسيق سلسلة التوريد. سيكون المرشح الناجح دوره رئيسياً في دعم المشتريات، تخطيط المخزون، تنسيق الموردين، وعمليات سلسلة التوريد الشاملة لضمان توفر المنتجات بشكل فعال ومجدٍ من حيث التكلفة. يُرحب بمرشحين من أي مكان في مصر للتقديم، وسيتم توفير مساعدة الانتقال لأولئك الذين ينتقلون إلى الإسكندرية. ترتيبات العمل الإبلاغ إلى: مدير سلسلة التوريد الموقع: جديدة، الإسكندرية، مصر ساعات العمل: 8 صباحاً - 5 مساءً المنطقة الزمنية: المملكة العربية السعودية نوع العقد: دوام كامل - في الموقع المسؤوليات الرئيسية تنسيق أنشطة سلسلة التوريد، بما في ذلك المشتريات، إدارة المخزون، وخطة إعادة التعبئة. العمل عن كثب مع الموردين، وكلاء الشحن، وأصحاب المصلحة الداخليين لضمان الاستيراد في الوقت المناسب للبضائع. رصد مستويات المخزون ودعم تخطيط المخزون للحفاظ على مخزون مثالي مع تقليل المخزون الزائد. المساعدة في التنبؤ بمتطلبات المنتج استناداً إلى اتجاهات المبيعات واحتياجات العمل. التنسيق مع فرق المبيعات والعمليات والتخزين والمشتريات لضمان توفر المنتج بسلاسة. تتبع أداء الموردين، جداول الشحن، وجداول الاستيراد. إعداد تقارير سلسلة التوريد والمخزون والمشتريات للإدارة. تحديد الفرص لتحسين كفاءة سلسلة التوريد، والتحكم في المخزون، والعمليات التشغيلية. دعم تحديثات نظام ERP والحفاظ على بيانات سلسلة التوريد دقيقة.</p></div></section><section><p class="heading">المرشح المثالي</p><p class="paragraph"></p><ul><li>خبرة مثبتة لا تقل عن 3 سنوات في عمليات سلسلة التوريد، المشتريات، الاستيراد، التخزين، أو التوزيع.</li><li>شهادة CIPS المستوى 4 أو أعلى أمر ضروري.</li><li>إتقان قوي للغة الإنجليزية.</li><li>فهم قوي للمشتريات الدولية، خاصة الاستيرادات من الصين.</li><li>خبرة في إدارة المخزون وتنسيق سلسلة التوريد.</li><li>مهارات تحليلية قوية وحل المشكلات.</li><li>مهارات متقدمة في Microsoft Excel.</li><li>يفضل وجود خبرة بنظام ERP.</li><li>مهارات اتصال وإدارة أصحاب المصلحة ممتازة.</li><li>انتباه عالي للتفاصيل ومهارات تنظيمية قوية.</li></ul><p></p></section>

ملخص وظيفة أخصائي تسويق رقمي أول: نحن نبحث عن أخصائي تسويق رقمي أول يمتلك خبرة قوية في تسويق الشركات لشركات (B2B)، توليد العملاء المحتملين، واكتساب العملاء الرقمي. يجب أن يمتلك المرشح المثالي خبرة عملية في إدارة وتحسين حملات التسويق الرقمي عبر منصات اجتماعية ورقمية متعددة، مع فهم قوي لكيفية توليد عملاء مؤهلين وتحويلهم إلى فرص عمل. المسؤوليات الرئيسية: تطوير وتنفيذ استراتيجيات تسويق رقمي شاملة تتماشى مع أهداف الأعمال والمبيعات. إدارة حملات تسويق رقمي B2B تركز على توليد العملاء، الوعي بالعلامة التجارية، واكتساب العملاء. التخطيط وإنشاء وإدارة المحتوى عبر جميع منصات وسائل التواصل الاجتماعي الرئيسية، بما في ذلك LinkedIn، Facebook، Instagram، TikTok، وX. إدارة حملات الإعلانات المدفوعة عبر إعلانات Meta، إعلانات LinkedIn، Google Ads، وغيرها من المنصات ذات الصلة. تطوير وتحسين حملات توليد العملاء ومراقبة قمع الاكتساب الكامل للعملاء. العمل عن كثب مع فرق المبيعات وتطوير الأعمال لتوليد عملاء B2B مؤهلين ودعم نمو الإيرادات. تحليل أداء الحملات، حركة المرور، التفاعل، معدلات التحويل، تكلفة-lead (CPL)، عائد الاستثمار (ROI)، وغيرها من مؤشرات الأداء الرئيسية للتسويق. إجراء أبحاث السوق والمنافسين لتحديد فرص واتجاهات جديدة. تطوير استراتيجيات المحتوى لفئات جمهور وأشخاص المشترين المختلفة. إدارة وتحسين حضور الشركة الرقمي عبر المواقع الإلكترونية ووسائل التواصل وقنوات الإنترنت الأخرى. استخدام أدوات التحليلات والتقارير لتحديد فجوات الأداء وتحسين نتائج الحملات باستمرار. متابعة أحدث اتجاهات التسويق الرقمي والخوارزميات وأدوات الإعلان وأفضل ممارسات وسائل التواصل الاجتماعي. التنسيق مع المصممين ومنشئي المحتوى والوكالات وأصحاب المصلحة عند الحاجة. إعداد تقارير أداء التسويق بانتظام وتقديم توصيات قابلة للتنفيذ للإدارة. المؤهلات المطلوبة: 4+ سنوات من الخبرة في التسويق الرقمي، ويفضل في بيئة B2B. خبرة عملية قوية في توليد العملاء المحتملين B2B واكتساب العملاء الرقمي. معرفة ممتازة بمنصات وسائل التواصل الاجتماعي الكبرى وأدوات الأعمال/الإعلان الخاصة بها. خبرة قوية في تسويق LinkedIn وإعلانات LinkedIn، خاصةً لتوليد العملاء B2B. خبرة في إدارة حملات Meta Ads وGoogle Ads. فهم جيد لـ SEO، SEM، التسويق عبر البريد الإلكتروني، تسويق المحتوى، وقنوات التسويق. خبرة في استخدام Google Analytics، Google Tag Manager، Meta Business Suite، LinkedIn Campaign Manager، أو أدوات مماثلة. عقلية تحليلية ومبنية على البيانات قوية. مهارات اتصال وعرض تقديمي ممتازة. القدرة على إدارة عدة حملات ومشروعات في وقت واحد. فهم قوي لمقاييس KPIs التسويقية، تتبع التحويل، وتحليل ROI. المهارات المفضلة: خبرة مع أدوات CRM وأتمتة التسويق. خبرة في تطوير محتوى B2B وحملات فكر قيادي. معرفة بـ WordPress أو منصات CMS أخرى. فهم أساسي لتصميم الرسوميات وأدوات إنشاء الفيديو/المحتوى. خبرة في العمل عن كثب مع فرق المبيعات في بيئة من توليد العميل إلى التحويل. الكفاءات الأساسية: التفكير الاستراتيجي، تسويق B2B، توليد العملاء المحتملين، تسويق عبر وسائل التواصل الاجتماعي، تسويق الأداء، تحليل البيانات، تحسين الحملات، استراتيجيات المحتوى، الاتصال والتعاون، حل المشكلات

<p>نظرة عامة عن الوظيفة</p><p>نحن نبحث عن أخصائي بضائع متحمس وذو تفصيلية عالية لينضم إلى فريقنا في الإسماعيلية، مصر.</p><p>هذا الدور للمبتدئين مثالي لخريج جامعي حديث يمتلك حماسًا حول تشكيل مجموعة المنتجات، وإدارة المخزون، وعمليات البيع بالتجزئة.</p><p>سيعمل المرشح الناجح مع فرق الشراء والتسويق والمتاجر لضمان عرض منتجات جذاب ومتوافر بشكل جيد ومربح يفي باحتياجات العملاء ويدعم نمو الأعمال.</p><p>عن الشركة</p><p>شركتنا بائعة تجزئة ديناميكية تلتزم بتقديم منتجات عالية الجودة وتجارب عملاء استثنائية.</p><p>نحن نثمن المبادرة والعمل الجماعي والتعلم المستمر، ونوفر فرص التطوير المهني والتقدم الوظيفي في بيئة تعاونية.</p><p>المسؤوليات والواجبات الأساسية</p><ul><li>دعم عملية تخطيط التنوع من خلال تحليل بيانات المبيعات والاتجاهات والمتطلبات الموسمية لتحديد مزيج المنتجات الأمثل.</li><li>التنسيق مع الموردين والفرق الداخلية لإدارة طلبات الشراء وأوقات القياس وجداول التسليم.</li><li>المساعدة في استراتيجيات السعر والترويج والتخفيضات لزيادة الربحية وسرعة المبيعات.</li><li>الحفاظ على دقة معلومات المنتج في نظام البضاعة، بما في ذلك معرفات SKU والوصف والأسعار والصور.</li><li>مراقبة مستويات المخزون، إجراء فحوصات مخزون منتظمة، والتعاون في خطط التجديد لتقليل حالات نفاد المخزون والزيادة الزائدة.</li><li>دعم معايير العرض والتجهيز البصري للمواسم لتعزيز عرض المنتجات في المتاجر والمنصات عبر الإنترنت.</li><li>المساعدة في إدارة دورة حياة المنتج، بما في ذلك تقديم منتجات جديدة وإيقاف العناصر غير الموفقة.</li><li>إعداد وتحليل تقارير الأداء الأسبوعية والشهرية لتحديد الفرص وإرشاد اتخاذ القرار.</li><li>التعاون مع فرق التسويق والمبيعات لتنفيذ العروض والحملات التي تعزز الحركة في المتاجر والزيارات عبر الإنترنت.</li><li>تقديم خدمة عملاء استثنائية داخلية وخارجية، والرد على الاستفسارات المتعلقة بتوفر المنتج والمواصفات والسياسات.</li></ul><p>المؤهلات والمتطلبات</p><ul><li>درجة البكالوريوس أو ما يعادلها قيد الدراسة في الإدارة الأعمال، التسويق، الاقتصاد، أو مجال ذو صلة.</li><li>0–1 سنة من الخبرة المهنية؛ التدريب الداخلي أو المشاريع الأكاديمية في مجال التجارة أو البيع بالتجزئة أو سلسلة الإمداد مقبولة.</li><li>مهارات تحليلية قوية مع القدرة على تفسير بيانات المبيعات وتحويل الرؤى إلى خطط قابلة للتنفيذ.</li><li>إتقان Microsoft Office (Excel، Word، PowerPoint) ومعرفة بأنظمة التجزئة أو ERP ميزة إضافية.</li><li>مهارات تنظيمية ممتازة والاهتمام بالتفاصيل مع القدرة على إدارة مهام متعددة في آن واحد.</li><li>مهارات اتصال وتعاون قوية للعمل بشكل فعال مع فرق متعددة التخصصات والموردين.</li><li>ذاتية الدافع، مبادر وتركّز على النتائج مع عقلية متمركزة حول العميل.</li><li>إتقان كل من الإنجليزية والعربية؛ اللغة العربية مطلوبة للاتصالات المحلية، والإنجليزية مفضلة للعلاقات مع الموردين والوثائق.</li></ul><p>المهارات المطلوبة</p><ul><li>التفكير التحليلي وتفسير البيانات</li><li>فهم التجزئة ودورة حياة المنتج</li><li>إدارة المورّدين والمخزون</li><li>الانتباه إلى التفاصيل والدقة</li><li>التواصل الفعال والعمل بروح الفريق</li><li>حل المشكلات والقدرة على التكيّف</li><li>الإتقان في MS Office؛ معرفة ببرامج ERP/التجزئة ميزة</li></ul><p>الفوائد والمزايا</p><ul><li>راتب تنافسي يتناسب مع الخبرة</li><li>فرص النمو الوظيفي ضمن مؤسسة بيع بالتجزئة متنامية</li><li>برنامج تعيين وتدريب شامل مستمر</li><li>بيئة عمل آمنة وتعاونية</li><li>خصومات الموظفين على البضائع</li><li>تأمين صحي وإجازات مدفوعة حسب السياسات المحلية المعمول بها</li></ul>

نحن نعلن التوظيف | أخصائيو المنتجات نحن نبحث عن أخصائيي منتجات ذوي خبرة للانضمام إلى Gabi Medical وأن يكونوا جزءًا من فريقنا المتنامي.

وصف الشركة ALAANAK | شركة تسويق الكتروني | شركة اعلانك هي وكالة تسويق رقمي تقدم مجموعة من الخدمات الابتكارية والتقنية، بما في ذلك الرسوم المتحركة، التصميم الجرافيكي، وتDesign وتطوير مواقع الويب. تدعم الشركة عملائها في بناء هويات علامية قوية عبر أصول رقمية جذابة وسهلة الاستخدام. بالإضافة إلى خدمات التصميم، تقدم ALAANAK حلول تسويق رقمي وتحسين محركات البحث شاملة لتعزيز الرؤية وتحقيق نتائج قابلة للقياس. يعمل أعضاء الفريق معاً في حملات متكاملة تجمع بين المحتوى الإبداعي واستراتيجيات مركزة على الأداء. وصف الدور هذا دور بدوام كامل وموقعه في الإسكندرية لوظيفة أخصائي تسويق وسائل التواصل الاجتماعي. سيقوم المتخصص بالإدارة اليومية لأنشطة وسائل التواصل الاجتماعي، بما في ذلك التخطيط، الإعداد، ونشر المحتوى عبر منصات متعددة بما يتماشى مع أهداف العلامة التجارية والحملة. تشمل المسؤوليات وضع جداول وسائل التواصل الاجتماعي، متابعة التفاعل، الرد على التعليقات والرسائل، وتحسين المحتوى بناءً على رؤى الأداء والاتجاهات. يشمل الدور التعاون مع المصممين وباقي أعضاء فريق التسويق، تنسيق الحملات المدفوعة والعضوية على وسائل التواصل الاجتماعي، وإعداد تقارير منتظمة حول الوصول والتفاعل والتحويلات. كما سيقدم المتخصص أفكاراً لتعزيز الوعي بالعلامة التجارية، دعم جهود توليد العملاء المحتملين، وضمان تناسق الرسالة عبر جميع القنوات الرقمية. المؤهلات مهارات قوية في تسويق وسائل التواصل الاجتماعي وإنشاء محتوى الوسائط الاجتماعية، مع خبرة في إدارة قنوات العلامة التجارية والحملات. معرفة بمبادئ التسويق الرقمي والتسويق، بما في ذلك استهداف الجمهور، تخطيط الحملات، وتحليل الأداء. مهارات تواصل فعالة، والقدرة على التعاون عبر الفرق والتفاعل مع المجتمعات عبر الإنترنت بشكل احترافي. الإلمام بأدوات تحليل وسائل التواصل الاجتماعي ورؤى المنصات (مثل Meta Business Suite، Instagram Insights، TikTok Analytics). القدرة على إنشاء وتوجيه المحتوى المرئي بالتنسيق مع فرق الرسوم المتحركة والتصميم الجرافيكي. مهارات تنظيمية والانتباه للتفاصيل، مع القدرة على إدارة حملات ومواعيد نهائية متعددة. يفضل وجود خبرة سابقة في وكالة أو بيئة تسويق رقمي. التعليم ذي الصلة في التسويق أو الاتصالات أو الأعمال أو مجال ذي صلة مفيد.

الوصف الوظيفي: حولنا مجموعة Magico Group قامت بتصنيع منتجات صناعية وكيميائية زراعية في مصر منذ 1992. نحن معتمدون حسب ISO 9001، ندير منشأتنا في منطقة حرة خاصة بنا على طريق القاهرة-الإسكندرية الصحراوي، ونبيع في أربع أسواق — مصر، الخليج، أفريقيا وأوروبا. نبحث عن أخصّائي تسويق أول ليملك طريقة تقديم Magico للأشخاص الذين يشترون منا فعلياً: الموزعون، وكلاء الزراعة، المصانع الصناعية وشركاء التصدير. هذا تسويق صناعي B2B. مشترونا هم خبراء زراعة، مديرو المشتريات وفنيي المصانع. العمل محتواه تقني: كتالوجات، معارض تجارية ودعم الموزعين، بقدر ما هو حملات ووسائط اجتماعية. إذا كنت قد بنت علامة تجارية لشركات صناعية أو تصنيع، ستتعرف على هذه الوظيفة فوراً. ما ستملكه: تقويم التسويق عبر كل خط إنتاج — زراعة، بيطرة، صحة عامة ومكافحة النواقل، كيميائيات صناعية، ومعادن التصدير. كل منها يستهدف جمهوراً مختلفاً ويحتاج إلى صوت مختلف. المادة التقنية القابلة للبيع: كتالوجات المنتجات، ورقة البيانات، أدلة التطبيق وعروض المبيعات — تحويل اللغة المختبرية والتقنية إلى ما يفهمه المشتري ويتصرف بناءً عليه. القنوات الرقمية: LinkedIn، الموقع الإلكتروني، تحسين محركات البحث وحملات بريد إلكتروني موجهة لجمهور الموزعين والصناعيين بدلاً من المستهلكين. المعارض والفعاليات، محلية وتصدير — منصة، مواد، متابعة، والعملاء المتوقعون الناتجون عنهم. بحث السوق مع قرار مرتبط به. تموضع المنافسين والتسعير، تقدير الحجوم، ومكان إطلاق منتج جديد أولاً. دعم الموزعين وشركاء التصدير — المواد التي يحتاجها شركاؤنا للبيع نيابة عنا، بالعربية والإنجليزية. العمل جنباً إلى جنب مع فريق المبيعات. التسويق هنا يقاس بالعملاء المحتملين المؤهلين والحملات التي يستخدمها المبيعات، وليس بالمشاهدات. الاتساق العلامي عبر كل مخرجاتنا، باللغتين. التقارير التي تقول ما يتعيّن فعله بعد ذلك — ما نجح، ما لم ينجح، ما التغييرات المطلوبة. ما نبحث عنه: أكثر من 5 سنوات خبرة في التسويق، مع خبرة حقيقية في B2B، صناعي، تصنيع أو كيميائيات. خلفيات تقتصر على المستهلك ستجعل هذه الوظيفة أصعب مما تتوقع. درجة البكالوريوس في التسويق أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة. سيطرة قوية على التسويق الرقمي، العلامة التجارية وإدارة الحملات. راحة مع أبحاث السوق والتحليلات التسويقية — والقدرة على شرح معنى الأرقام. كتابة ممتازة بالعربية والإنجليزية. ستكتب باللغتين كل أسبوع. القدرة على أخذ معلومات منتج تقنية وتحويلها إلى رسائل تجارية واضحة. الثقة في briefing وإدارة المصممين، والوكالات والطباعين. منظّم بما يكفي لإدارة عدة حملات في آن واحد وبما يزال يلتزم بالمواعيد النهائية. مستقل، ولكنه تعاون فعّال مع فرق المبيعات والتقنية. نقاط إضافية: خلفية في الكيماويات، الكيماويات الزراعية، الأسمدة، المستحضرات الصيدلانية أو مواد البناء. خبرة في التسويق للتصدير أو أسواق متعددة. عملي مع حزمة Adobe Creative Suite أو Canva. استخدام أدوات الذكاء الاصطناعي للمحتوى، البحث والعمل بالحملات — نحن نفعل ذلك، ونتوقع أن يجعل عملك أسرع. لماذا Magico: مصنع راسخ يملك أكثر من 30 عاماً من الخبرة ونمو سريع في التصدير أمامه. أنت تمتلك الوظيفة بدلاً من وراثة عملية — هناك مجال حقيقي لتشكيل طريقة ظهور Magico في السوق. وصول مباشر إلى صانعي القرار؛ مسار قصير من الفكرة إلى الإطلاق. تعرّض لأسواق التصدير عبر أوروبا، الخليج وأفريقيا. كيفية التقديم: أَرْسِل سيرتك إلى hr@magicogroup.com مع عنوان الموضوع Senior Marketing Specialist. الهاتف: 01028022946. حدّثنا في سطور قليلة عن حملة قمت بها من النوع end-to-end — ما كنت تحاول تحريكه، وماذا حدث فعلاً. نقرأ ذلك أولاً. مكان العمل: حضورياً

أخصائي دعم تطبيقات تقنية – أنظمة نقاط البيع (POS) حول الدور نحن نبحث عن أخصائي دعم تطبيقات تقنية ماهر للانضمام إلى فريقنا. في هذا الدور، ستقدم دعمًا على مستوى الخبرة لأنظمة نقاط البيع (POS)، مع ضمان تشغيل سلس لعملائنا. ستقوم باستكشاف المشكلات التقنية، والحفاظ على أداء النظام، وتكون نقطة اتصال رئيسية لطلبات الدعم المُصعّدة. المهام الرئيسية توفير دعم تقني من المستوى الأول والثاني لتطبيقات POS والأنظمة ذات الصلة تشخيص وحل مشاكل البرمجيات، والأجهزة، والشبكات التي تؤثر على عمليات POS كتابة وتنفيذ استفسارات SQL لاستكشاف مشاكل البيانات، وتوليد التقارير، ودعم صيانة النظام استكشاف مشكلات الاتصال بالشبكة بما في ذلك LAN/WAN، TCP/IP، DNS، DHCP، وتكوينات الجدار الناري إجراء استكشاف مشاكل نظام تشغيل Windows، بما في ذلك أخطاء النظام، تعطل التطبيقات، ومشاكل الأداء تكوين، واستكشاف، وصيانة أجهزة الطباعة الشبكية وبيئة الطباعة المشتركة توثيق المشكلات التقنية، والحلول، ومقالات قاعدة المعرفة للمرجعية في المستقبل التواصل بشكل فعال مع العملاء لفهم المشكلات، وتقديم التحديثات، وتوفير الحلول المشاركة في تناوب الاستعداد لتقديم دعم 24/7 عند الحاجة المؤهلات المطلوبة خبرة مثبتة في دعم التطبيقات التقنية، مع أنظمة POS الإتقان القوي لـ SQL (كتابة الاستفسارات، واستكشاف مشاكل قاعدة البيانات) فهم راسخ لأساسيات الشبكات (TCP/IP، DNS، DHCP، التجزئة، الجدران النارية) خبرة عملية في استكشاف مشاكل نظام Windows هذه الخبرة في تكوين واستكشاف مشكلات الطباعة الشبكية وبيئة الطباعة المشتركة مهارات اتصال شفوية وكتابية ممتازة باللغة الإنجليزية قدرات تحليلية ومهارات حل مشاكل قوية القدرة على العمل بشكل مستقل وإدارة أولويات متعددة في بيئة سريعة الوتيرة خبرة في منصات POS للضيافة أو التجزئة الإلمام بأدوات الدعم عن بُعد وأنظمة التذاكر المفضلة (غير مطلوبة لكن يفضل وجودها) المعرفة بـ RESTful APIs وخدمات الويب (استكشاف الأخطاء، الاختبار بأدوات مثل Postman) فهم لخدمات Windows (تشغيل، إيقاف، تكوين، واستكشاف الأخطاء) شهادة ITIL Foundation أو الإلمام بممارسات ITIL CompTIA A+، Network+، أو شهادات مماثلة

وصف الشركة Met Life موجودة في المنطقة منذ نحو 65 عامًا، بما في ذلك أكثر من عقدين من العمليات في مصر، وتقديم حلول مالية ذكية لاحتياجات الحياة اليومية. وباعتبارها أول شركة تأمين على الحياة تدخل السوق المصري، تخدم Met Life Egypt أكثر من مليون عميل بتأمينات الحياة والتأمين ضد الحوادث والتأمين الصحي، بالإضافة إلى حلول التخطيط التقاعدي وإدارة الثروات. لدى الشركة سجل حافل في تصميم وتوزيع خطط التأمين التي تدعم الأمان المالي على المدى الطويل. تركز Met Life Egypt على توفير إرشاد موثوق لمساعدة العملاء في تحقيق أهدافهم والتعامل مع تغيّرات الحياة بثقة. <br>وصف الدور أخصائي مبيعات التأمين هو دور هجين بدوام كامل مقره في القاهرة، مصر، مع بعض المرونة للعمل من المنزل. هذا الدور مسؤول عن الترويج وبيع منتجات التأمين على الحياة والصحة وغيرها من المنتجات التأمينية للعملاء الأفراد والشركات، باستخدام تقنيات المبيعات الاستشارية. وتشمل المهام اليومية تحديد العملاء المحتملين، إجراء تقييمات الاحتياجات، إعداد مقترحات مخصصة، والمتابعة لإغلاق المبيعات والحفاظ على العلاقات الطويلة الأمد. سيعالج الاختصاصي استفسارات الوثائق، وسيقدم إرشاداً حول خيارات التغطية، ويتعاون مع الفرق الداخلية لضمان التوثيق الدقيق والتأهيل السلس. كما ينطوي الدور على تحقيق أهداف المبيعات، إعداد تقارير الأداء بصورة منتظمة، والبقاء على اطلاع باتجاهات السوق والمتطلبات التنظيمية وعروض منتجات Met Life. <br>المؤهلات<br> المعرفة القوية بمنتجات وخدمات التأمين، مع خبرة في وسيط التأمين أو المبيعات التأمينية. فهم مبادئ التمويل، بما في ذلك التخطيط المالي الأساسي وإدارة المخاطر. مهارات اتصال ممتازة، بما في ذلك الإقناع في العروض، التفاوض، والاستماع النشط. مهارات خدمة عملاء مثبتة، مع القدرة على معالجة الاستفسارات، حل المشكلات، وبناء علاقات عملاء طويلة الأمد. يفضل خبرة سابقة في قطاع التأمين أو الخدمات المالية. درجة البكالوريوس في الأعمال أو التمويل أو الاقتصاد أو مجال ذي صلة، أو خبرة عملية مكافئة. القدرة على العمل في بيئة هجينة، إدارة الوقت بفعالية، وتحقيق أهداف المبيعات والأداء. الكفاءة في برامج المكاتب ذات الصلة وبرنامج إدارة علاقات العملاء CRM؛ مهارات تنظيم وتوثيق قوية.

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p><strong>نظرة عامة على المنصب</strong></p><br><br><p>نحن نبحث عن <strong>أخصائي موارد بشرية عام</strong> يقوم بتحمل مسؤولية دورة حياة الموظف الكاملة. يهدف هذا الدور إلى خبير تشغيلي يتفوّق في <strong>التوظيف عالي الحجم</strong>، والإدارة الدقيقة لـ <strong>شؤون الموظفين</strong>، و<em>عمليات الموارد البشرية</em> بسلاسة.</p><br><br><p>على الرغم من أن الوظيفة الأساسية هي تشغيلية، إلا أننا نبحث عن شخص يفكر بطريقة استراتيجية. إذا كان لديك خبرة في <strong>التطوير التنظيمي (OD)</strong>، مثل تشكيل الثقافة، تعزيز المشاركة، أو قيادة مبادرات التغيير، فستحظى بفرصة فريدة لتوسيع تأثيرك والشراكة مع القيادة في استراتيجية الأشخاص طويلة المدى.</p><br><br><p><strong>المسؤوليات الأساسية1. اكتساب المواهب والتوظيف</strong></p><br><br><ul><li>إدارة <strong>دورة التوظيف من النهاية إلى النهاية</strong>، من تخطيط القوى العاملة ونشر الوظائف إلى المقابلة، الاختيار، وإدارة العروض.</li><li>التعاون عن كثب مع رؤساء الأقسام لتوقع احتياجات التوظيف وتطوير استراتيجيات التوريد الفعالة.</li><li>بناء والحفاظ على قناة مواهب قوية باستخدام لوحات الوظائف، وسائل التواصل الاجتماعي، والشبكات لتقليل زمن التعيين.</li><li>تقديم تجربة مرشح من فئة رائدة، وضمان انتقال سلس من قبول العرض إلى الإعداد للالتحاق.</li></ul><p><strong>2. إدارة شؤون العاملين وعلاقات الموظفين</strong></p><br><br><ul><li>التصرف كنقطة الاتصال الأساسية لجميع استفسارات الموظفين، وتقديم التوجيه حول سياسات الشركة والمزايا ومسائل مكان العمل.</li><li>إدارة دورة حياة الموظف كاملة، بما في ذلك الترقيات، والتحويلات، وخروج/مقابلات انتهاء الخدمة.</li><li>الحفاظ على الدقة والسرية المطلقة لجميع ملفات الموظفين، والتأكد من جاهزية السجلات الرقمية والمادية للمراجعة.</li><li>دعم المدراء في التعامل مع خطط تحسين الأداء، والإجراءات الانضباطية، وإجراءات الشكوى بحيادية والامتثال.</li></ul><p><strong>3. عمليات الموارد البشرية والامتثال</strong></p><br><br><ul><li>الإشراف على الإدارة اليومية لأنظمة الموارد البشرية (HRIS)، وضمان سلامة البيانات وتوليد تقارير لاتخاذ القرار.</li><li>إدارة برامج مزايا الموظفين (التأمين الصحي، سياسات الإجازات، إلخ) وتنسيق تغييرات الرواتب مع فريق المالية.</li><li>ضمان الامتثال الكامل لقوانين العمل المحلية ولوائح الخصوصية والالتزامات الإبلاغية القانونية.</li><li>مراجعة وتحسين سياسات وإجراءات وكتب الدليل الوظيفي باستمرار لتعزيز الكفاءة التشغيلية.</li></ul><p><strong>4. التطوير التنظيمي (OD) - </strong><i><strong>مفضل، ليس مطلوباً</strong></i></p><br><br><ul><li>التعاون مع القيادة لتصميم وتنفيذ استطلاعات مشاركة الموظفين وتحويل التغذية الراجعة إلى مبادرات قابلة للتنفيذ.</li><li>دعم تصميم وتقديم برامج التعلم والتطوير لرفع مهارات القوى العاملة.</li><li>المساعدة في التخطيط للخلافة والانتقال الداخلي لبناء احتياطي مواهب مستدام.</li><li>المساهمة في جهود إدارة التغيير خلال فترات نمو أو تحول تنظيمي.</li></ul><p><strong>المؤهلات والمتطلبات</strong></p><br><br><p><strong>المتطلبات الأساسية (المتطلبات الأساسية)</strong></p><br><br><ul><li><strong>التعليم:</strong> درجة البكالوريوس في الموارد البشرية، إدارة الأعمال، علم النفس، أو مجال ذي صلة.</li><li><strong>الخبرة:</strong> خبرة لا تقل عن <strong>3-5 سنوات</strong> في دور أخصائي موارد بشرية عام، أخصائي موارد بشرية، أو موظفي عمليات بشرية.</li><li><strong>التوظيف:</strong> قدرة مثبتة على إدارة طلبات توظيف متعددة في وقت واحد عبر وظائف مختلفة (مثل التجارية، التقنية، أو التشغيلية).</li><li><strong>عمليات الموارد البشرية:</strong> خبرة قوية في منصات HRIS، إدارة المزايا، وتنسيق الرواتب.</li><li><strong>إدارة شؤون الموظفين:</strong> فهم عميق لعلاقات الموظفين وأفضل ممارسات إدارة الأداء.</li><li><strong>الامتثال:</strong> معرفة متعمقة بقوانين العمل المحلية والأطر التنظيمية.</li><li><strong>المهارات التقنية:</strong> الإلمام بالأدوات الحديثة للموارد البشرية</li></ul><p><strong>المفضل (الإضافة)</strong></p><br><br><ul><li><strong>التطوير التنظيمي:</strong> خبرة سابقة في بناء الثقافة، تطوير المواهب، أو مشاريع إدارة التغيير.</li><li><strong>الخبرة الصناعية:</strong> خلفية في [مثلاً التكنولوجيا، التجزئة، الخدمات، إلخ].</li></ul><p><strong>الكفاءات الأساسية والمهارات اللينة</strong></p><br><br><ul><li><strong>صرامة تشغيلية:</strong> دقة مفرطة مع القدرة على إدارة مهام إدارية عالية الحجم دون خطأ.</li><li><strong>عقلية استشارية:</strong> الثقة في توجيه وتأثير المدراء والموظفين على جميع المستويات.</li><li><strong>الذكاء العاطفي:</strong> مستوى عالٍ من التعاطف والخصوصية والاحترافية عند التعامل مع مسائل حساسة.</li><li><strong>القدرة على التكيف:</strong> الراحة في العمل بسرعة مع تغيّر الأولويات.</li><li><strong>حل المشكلات:</strong> استباقية في تحديد الاختناقات واقتراح حلول عملية.</li></ul> <br><br> </div>