وظائف مدير الخدمات اللوجستية - جنوب سيناء مصر

<strong>معلومات إضافية<br><br></strong><strong>رقم الوظيفة</strong> 26131709<br><br><strong>فئة الوظيفة</strong> المشتريات والشراء وضمان الجودة<br><br><strong>الموقع</strong> ساحل الباشا، شرم الشيخ، مصرعرض على الخريطة<br><br><strong>جدول العمل</strong> دوام كامل<br><br><strong>هل الوظيفة عن بُعد؟</strong> لا<br><br><strong>نوع الوظيفة</strong> غير إدارية<br><br><strong>ملخص الوظيفة<br><br></strong>استلام البضائع وتنسيقها حسب القسم، وضع علامات مناسبة لوضعها في المنشأة، وتسليم البضائع إلى القسم المختص. رص البضائع المستلمة على منصات نقالة أو عربات. إكمال نماذج طلبات المخزون والمستلزمات. إبلاغ المدير/المشرف بانخفاض مستويات المخزون في الوقت المناسب. استلام الشحنات وتخزين المواد القابلة للتلف بشكل صحيح وتدوير المخزون. فحص الشحنات والتواريخ والأوقات للتحقق من الطزاجة والنظافة والاتساق والجودة عبر كافة الشحنات. رفض استلام العناصر التالفة أو غير المقبولة أو غير الصحيحة. الالتزام بسياسات وإجراءات سلامة الأغذية والتعامل معها في جميع المناطق المتعلقة بالأغذية. تنظيم وتنظيف وتعقيم جميع الثلاجات والمجمدات والأرضيات ومعدات الأغذية والمصارف. إزالة المنصات النقالة الفارغة والكرتون والقمامة ووضعها في مناطق التخزين المناسبة.<br><br>الإبلاغ عن الحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة للمدير؛ وإكمال تدريبات وشهادات السلامة. اتباع جميع سياسات وإجراءات الشركة؛ وضمان نظافة الزي الرسمي والمظهر الشخصي واحترافيتهما؛ والحفاظ على سرية المعلومات الخاصة بالشركة؛ وحماية أصول الشركة. التحدث مع الضيوف وزملائه في العمل بلغة واضحة ومناسبة واحترافية. تطوير علاقات عمل إيجابية والحفاظ عليها مع الآخرين؛ ودعم الفريق لتحقيق الأهداف المشتركة. الامتثال لتوقعات ومعايير ضمان الجودة. قراءة المعلومات والتحقق منها بصريًا في مجموعة متنوعة من التنسيقات (مثل الخطوط الصغيرة). الوقوف أو الجلوس أو المشي لفترة طويلة من الوقت أو طوال وردية العمل بالكامل. تحريك الأجسام التي تزن 50 رطلاً أو أقل ورفعها وحملها ودفعها وسحبها ووضعها دون مساعدة. الإمساك بالأجسام ذات الأحجام والأوزان المختلفة وتدويرها والتحكم فيها، مما يتطلب مهارات حركية دقيقة وتنسيقًا بين اليد والعين. التحرك عبر المساحات الضيقة أو المحصورة أو المرتفعة. التحرك فوق الأسطح المنحدرة أو غير المستوية أو الزلقة وكذلك صعودًا وهبوطًا على السلالم و/أو منحدرات الخدمة. أداء واجبات الوظيفة المعقولة الأخرى بناءً على طلب المشرفين.<br><br><strong>المؤهلات المفضلة<br><br></strong>التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها.<br><br>خبرة العمل ذات الصلة: لا توجد خبرة عمل ذات صلة.<br><br>الخبرة الإشرافية: لا توجد خبرة إشرافية.<br><br>الترخيص أو الشهادة: لا يوجد<br><br><em>في ماريوت الدولية، نحن ملتزمون بكوننا صاحب عمل يتيح فرصًا متساوية، ونرحب بالجميع ونوفر للجميع إمكانية الوصول إلى الفرص. نحن نثري بفاعلية بيئة تُحترم فيها الخلفيات الفريدة لموظفينا وتُقدر. تكمن قوتنا الكبرى في المزيج الغني من الثقافة والموهبة والخبرات التي يتمتع بها موظفونا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة أو وضع المحاربين القدامى أو غيرها من الأسس المحمية بموجب القانون المعمول به.<br><br></em>عندما تنضم إلى عائلة شيراتون، فإنك تصبح عضوًا في مجتمعها العالمي. لقد كنا مكانًا للتجمع والتواصل منذ عام 1937. في شيراتون، يخلق الموظفون شعورًا بالانتماء في أكثر من 400 مجتمع حول العالم. نحن ندعو ونرحب ونربط الضيوف من خلال تجارب ممتعة وخدمة مدروسة. إذا كنت لاعب فريق ومتحمسًا لتقديم تجربة ذات معنى للضيوف، فإننا نشجعك على استكشاف فرصتك المهنية التالية مع شيراتون. انضم إلينا في مهمتنا لنكون "مكان التجمع في العالم". بانضمامك إلى فنادق ومنتجعات شيراتون، فإنك تنضم إلى محفظة علامات تجارية تابعة لشركة ماريوت الدولية. <strong>كن</strong> حيث يمكنك تقديم أفضل ما لديك، و<strong>ابدأ</strong> غايتك، و<strong>انتمِ</strong> إلى فريق عالمي مذهل، و<strong>صِر</strong> أفضل نسخة من نفسك.

<strong>معلومات إضافية<br><br></strong><strong>رقم الوظيفة</strong> 26128328<br><br><strong>فئة الوظيفة</strong> التوريد والمشتريات وضمان الجودة<br><br><strong>الموقع</strong> ساحل الباشا، شرم الشيخ، مصرعرض على الخريطة<br><br><strong>جدول العمل</strong> دوام كامل<br><br><strong>عن بُعد؟</strong> لا<br><br><strong>نوع الوظيفة</strong> غير إدارية<br><br><strong>ملخص الوظيفة<br><br></strong>حساب أرقام مخزون الأغذية والطلبات والتكاليف. الاحتفاظ بسجلات واضحة ومنظمة لضمان حفظ جميع التقارير والفواتير وتخزينها بشكل صحيح. ترحيل الفواتير باستخدام برامج الكمبيوتر. إجراء عمليات تدقيق المخزون لتحديد مستوياته واحتياجاته. إكمال نماذج طلبات المخزون والمستلزمات. إبلاغ المدير/المشرف بانخفاض مستويات المخزون. التحقق من المخزون المستلم وتتبعه وإكمال تقارير وسجلات المخزون. مطابقة فواتير الشحن وتقارير الاستلام لضمان دقة العدد. استلام الشحنات وتفريغها ومعالجتها. رفض استلام المواد التالفة أو غير المقبولة أو غير الصحيحة. معالجة مشكلات تسليم الموردين والإشراف على عملية الإرجاع. الالتزام بسياسات وإجراءات سلامة الأغذية والتعامل معها في جميع المجالات المتعلقة بالأغذية. مراقبة مستويات المخزون الدائم (PAR) لجميع المواد الغذائية لضمان حفظها بالمستويات المناسبة.<br><br>الإبلاغ عن الحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة للمدير؛ وإكمال التدريب على السلامة والشهادات. اتباع جميع سياسات وإجراءات الشركة؛ والحرص على أن يكون الزي الموحد والمظهر الشخصي نظيفين ومهنيين؛ والحفاظ على سرية المعلومات الخاصة بالشركة؛ وحماية أصول الشركة. التحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومهنية؛ وإعداد ومراجعة المستندات المكتوبة بدقة واكتمال؛ والرد على الهاتف باستخدام أسلوب اللياقة المناسب. تطوير علاقات عمل إيجابية والحفاظ عليها مع الآخرين؛ ودعم الفريق لتحقيق الأهداف المشتركة؛ والاستماع والاستجابة بشكل مناسب لمخاوف الموظفين الآخرين. الالتزام بتوقعات ومعايير ضمان الجودة. قراءة المعلومات والتحقق منها بصريًا في مجموعة متنوعة من الأشكال (مثل الخطوط الصغيرة). فحص الأدوات أو المعدات أو الآلات بصريًا (على سبيل المثال، لتحديد العيوب). إدخال المعلومات المتعلقة بالعمل وتحديد موقعها باستخدام أجهزة الكمبيوتر و/أو أنظمة نقاط البيع. الوقوف أو الجلوس أو المشي لفترة زمنية طويلة أو طوال نوبة العمل. تحريك ونقل ورفع وحمل والدفع والسحب ووضع كائنات تزن 50 رطلاً أو أقل دون مساعدة. التنقل عبر المساحات الضيقة أو المغلقة أو المرتفعة. التحرك على أسطح مائلة أو غير مستوية أو زلقة. الوصول إلى ما فوق الرأس وأسفل الركبتين، بما في ذلك الانحناء والالتواء والسحب والتحني. أداء واجبات الوظيفة المعقولة الأخرى بناءً على طلب المشرفين.<br><br><strong>المؤهلات المفضلة<br><br></strong>التعليم<strong>: </strong>شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها.<br><br>خبرة العمل ذات الصلة<strong>: </strong>سنة واحدة على الأقل من خبرة العمل ذات الصلة.<br><br>الخبرة الإشرافية<strong>:</strong> لا توجد خبرة إشرافية.<br><br>الترخيص أو الشهادة: لا يوجد<br><br><em>في ماريوت الدولية، نحن نلتزم بكوننا صاحب عمل يتيح تكافؤ الفرص، ونرحب بالجميع ونوفر الوصول إلى الفرص. نحن نعمل بفعالية على تعزيز بيئة تُحترم فيها الخلفيات الفريدة لموظفينا ويُحتفى بها. وتكمن قوتنا الكبرى في المزيج الغني من الثقافة والمواهب والخبرات لدى موظفينا. ونحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة أو وضع المحاربين القدامى أو أي أساس آخر تحميه القوانين المعمول بها.<br><br></em>عندما تنضم إلى عائلة شيراتون، فإنك تصبح عضواً في مجتمعها العالمي. لقد كنا مكاناً للتجمع والتواصل منذ عام 1937. في شيراتون، يخلق الموظفون شعوراً بالانتماء في أكثر من 400 مجتمع حول العالم. نحن ندعو ونرحب ونربط الضيوف من خلال تجارب جذابة وخدمة مدروسة. إذا كنت عضواً في فريق ومتحمساً لتقديم تجربة هادفة للضيوف، فإننا نشجعك على استكشاف فرصتك المهنية القادمة مع شيراتون. انضم إلينا في مهمتنا لنكون "مكان تجمع العالم". بانضمامك إلى فنادق ومنتجعات شيراتون، فإنك تنضم إلى محفظة من العلامات التجارية التابعة لماريوت الدولية. <strong>كن</strong> في المكان الذي يمكنك فيه تقديم أفضل ما لديك، و<strong>ابدأ</strong> هدفك، و<strong>انتمِ</strong> إلى فريق عالمي مذهل، و<strong>أصبح</strong> أفضل نسخة من نفسك.

<strong>وصف الشركة<br><br></strong><ul><li>بموقعه المذهل في شرم الشيخ، يقدم ريكسوس بريميوم سيجيت ملاذاً فاخراً يطل على البحر الأحمر المتلألئ. يقدم الفندق مفهوم المشروبات والمأكولات الشامل كلياً والذي يجمع بين المطاعم والمقاهي الاستثنائية، وأماكن الترفيه عالية المستوى التي توفر أيضاً مجموعة متنوعة من تجارب تناول الطعام والمرافق الرياضية والصحية الرائعة. يوفر ريكسوس بريميوم سيجيت غرفاً وأجنحة أنيقة مع إمكانية الوصول المباشر إلى الشاطئ الخاص، وقاعات اجتماعات ومآدب حديثة للغاية.<br><br></li></ul>شاطئ جميل، وطعام لديد في مطاعم ذات خدمة عالية الجودة مع بوفيهات فاخرة، وحمامات سباحة، ونادي ريكسي المخصص للأطفال، والترفيه الحي، كلها في انتظارك لخوض تجربة العطلة المثالية.<br><br>يقع ريكسوس بريميوم سيجيت على بعد 18 كم من خليج نعمة، و25 كم من السوق القديم بشرم الشيخ، و9 كم من شرم الشيخ<br><br><strong>الوصف الوظيفي<br><br></strong><ul><li>إعداد جميع الأطعمة التي قد تكون خطرة في درجة الحرارة الصحيحة وفقاً لإرشادات الـ HACCP</li><li>ضمان جودة المواد الغذائية وإبلاغ المدير في حالة عدم استيفاء المنتج للمواصفات.</li><li>جلب المواد اليومية المسحوبة من المستودع إلى المطبخ.</li><li>ضمن قواعد النظافة في المطبخ، يجب أن يكون لدى الطاهي الذي يعمل في المطبخ شعر قصير ومعتنى به جيداً، ولا يُسمح للرجل بتربية الشارب أو اللحية.</li><li>تحمّل المسؤولية الكاملة عن قسمه في حالة عدم وجود المشرف المباشر.</li><li>مراقبة كمية الطعام المُعدّة والوجبات المُقدّمة للحد من هدر الطعام وضمان عدم التخلص من الطعام الصالح.</li><li>الحفاظ على معرفة حديثة ببرامج سلامة الأغذية الخاصة بالشركة ضمن نطاق المسؤولية الموكل، بالإضافة إلى جميع اللوائح المحلية والولائية والفيدرالية.</li><li>تعزيز وضمان العلاقات الجيدة بين الأقسام بشكل عام.</li><li>إظهار أسلوب لبق واتجاه إيجابي في جميع الأوقات وتعزيز صورة جيدة للشركة أمام الضيوف والزملاء.</li><li>إظهار الاعتزاز بمكان العمل والمظهر الشخصي في جميع الأوقات عند تمثيل الفندق، مما يعكس مستواً عالياً من الالتزام.</li><li>الالتزام بقواعد وأنظمة الشركة والفندق في جميع الأوقات.</li><li>الإبلاغ عن أي أعطال/مشاكل في المعدات إلى قسم الصيانة.</li><li>المشاركة في أي برامج تدريب/تطوير توصي بها الإدارة العليا.</li><li>مساعدة المدير المناوب في أي مهمة يحددها/يفصلها.</li><li>الامتثال لأي طلب معقول تقدمه الإدارة بأفضل ما يمكنك.</li><li>التأكد من الحفاظ على المعايير المطلوبة بموجب القانون والإدارة في جميع الأوقات في المجالات المحددة أعلاه.</li><li>تنفيذ التحذيرات والتدريبات القسمية اللازمة لتوفير الطاقة داخل المنشأة.</li><li>تنفيذ مسؤولياته للقضاء على النفايات وجمعها بطريقة صحيحة، وتقليل التلوث البيئي والآثار الضارة على البيئة.</li><li>القيام بجميع المسؤوليات المتعلقة بأنظمة إدارة الجودة وإدارة سلامة الأغذية المطبقة في المنشأة.</li><li>تأدية جميع الواجبات الأخرى التي يكلفه بها المدراء وإدارة الفندق وغير المذكورة في الوصف الوظيفي.<br><br></li></ul><strong>المؤهلات<br><br></strong><ul><li>التعليم: شهادة الثانوية العامة أو دبلوم مهني على الأقل.</li><li>الخبرة: القدرة على تعلم الوظيفة في غضون 3 سنوات وأداء الواجبات بالمستوى المتوقع.</li><li>اللغة الأجنبية: غير مطلوبة.</li><li>الدورات والندوات: الحضور السابق لدورات تدريبية في المجال ذات الصلة.</li><li>إجادة استخدام الكمبيوتر: غير مطلوبة.</li><li>المهارات: معرفة والقدرة على استخدام المنتجات والمطبخ والمعدات. يُتوقع استخدام أدوات وأجهزة خاصة وغير قياسية مرتبطة بالوظيفة والتي يمكن تعلمها في غضون أشهر قليلة.</li></ul>

<strong>وصف الشركة<br><br></strong><ul><li> بفضل موقعه المذهل في شرم الشيخ، يقدم ريكسوس بريميوم سيجيت ملاذًا فاخرًا يطل على البحر الأحمر المتلألئ. يقدم الفندق مفهوم الإقامة الشاملة كليًا الذي يجمع بين المطاعم والبارات الاستثنائية، وأماكن الترفيه الرفيعة المستوى التي توفر أيضًا مجموعة متنوعة من تجارب تناول الطعام والمرافق الرياضية والصحية الرائعة. يقدم ريكسوس بريميوم سيجيت غرفًا وأجنحة أنيقة مع وصول مباشر إلى الشاطئ الخاص، ومرافق حديثة للمؤتمرات والحفلات. <br><br></li></ul>شاطئ جميل، وطعام لديد في مطاعم تقدم خدمة عالية الجودة مع بوفيهات فاخرة، وحمامات سباحة، ونادي ريكسي المخصص للأطفال، وعروض ترفيهية حية، كلها في انتظارك لتجربة العطلة المثالية.<br><br>يقع ريكسوس بريميوم سيجيت على بعد 18 كم من خليج نعمة، و25 كم من السوق القديم في شرم الشيخ، و9 كم من مطار شرم الشيخ<br><br><strong>الوصف الوظيفي<br><br></strong><ul><li> تحضير جميع الأطعمة التي قد تكون خطرة في درجة الحرارة الصحيحة وفقًا لإرشادات نظام تحليل المخاطر ونقاط التحكم الحرجة (HACCP)</li><li> ضمان جودة العناصر الغذائية وإبلاغ المدير في حالة عدم استيفاء المنتج للمواصفات. </li><li> إحضار المواد اليومية المأخوذة من المخزن إلى المطبخ. </li><li> وفقًا لقواعد النظافة الشخصية في المطبخ، يجب على الطاهي الذي يعمل في المطبخ أن يكون شعره قصيرًا ومعتنى به جيدًا، ولا يُسمح للرجال بإطلاق الشارب أو اللحية. </li><li> تحمل المسؤوليات الكاملة بقسمه عند غياب المشرف المباشر. </li><li> مراقبة كمية الطعام المُعدّ والحصص المُقدمة للحد من هدر الطعام ولضمان عدم التخلص من الطعام الصالح. </li><li> الحفاظ على معرفة حديثة ببرامج سلامة الأغذية الخاصة بالشركة ضمن نطاق المسؤولية الموكل، بالإضافة إلى جميع اللوائح المحلية والحكومية والاتحادية. </li><li> تعزيز وضمان العلاقات الجيدة بين الأقسام بشكل عام. </li><li> إظهار سلوك لطيف وموقف إيجابي في جميع الأوقات وتعزيز صورة جيدة للشركة أمام الضيوف والزملاء. </li><li> إظهار الفخر ببيئة العمل والمظهر الشخصي في جميع الأوقات عند تمثيل الفندق، مما يعكس مستوى عالٍ من الالتزام. </li><li> الالتزام بقواعد وأنظمة الشركة والفندق في جميع الأوقات. </li><li> الإبلاغ عن أي أعطال أو مشاكل في المعدات إلى قسم الصيانة. </li><li> المشاركة في أي برامج تدريب وتطوير توصي بها الإدارة العليا. </li><li> مساعدة المدير المناوب في أي مهمة يحددها أو يفصلها. </li><li> الامتثال لأي طلب معقول تقدمه الإدارة بأقصى ما يمكنك. </li><li> التأكد من الحفاظ على المعايير التي يتطلبها القانون والإدارة في جميع الأوقات في المجالات المحددة أعلاه. </li><li> تطبيق التحذيرات والتدريبات القسمية اللازمة لتوفير الطاقة داخل المنشأة. </li><li> تنفيذ مسؤولياته للتخلص من النفايات وجمعها بطريقة صحيحة، والحد من التلوث البيئي والآثار الضارة على البيئة. </li><li> تنفيذ جميع المسؤوليات المتعلقة بأنظمة إدارة الجودة وإدارة سلامة الأغذية المطبقة في المنشأة. </li><li> القيام بجميع المهام الأخرى الموكلة من قبل المديرين وإدارة الفندق وغير المحددة في الوصف الوظيفي. <br><br></li></ul><strong>المؤهلات<br><br></strong><ul><li> التعليم: حاصل على شهادة الثانوية العامة أو دبلوم مهني على الأقل. </li><li> الخبرة: القدرة على تعلم الوظيفة في غضون 3 سنوات وأداء المهام بالمستوى المتوقع. </li><li> اللغات الأجنبية: غير مطلوبة. </li><li> الدورات والندوات: حضور سابق لتدريبات في المجال ذات الصلة. </li><li> إجادة استخدام الكمبيوتر: غير مطلوبة. </li><li> المهارات: معرفة بالمنتجات والمطبخ والمعدات والقدرة على استخدامها. يُتوقع استخدام أدوات وأجهزة خاصة وغير قياسية متعلقة بالوظيفة ويمكن تعلمها في غضون بضعة أشهر.</li></ul>

<strong>وصف الشركة<br><br></strong>بموقعه المذهل في شرم الشيخ، يقدم ريكسوس بريميوم سيجيت ملاذًا فاخرًا يطل على البحر الأحمر المتلألئ. يقدم الفندق مفهوم الشمولية الكاملة الذي يجمع بين المطاعم والبارات الاستثنائية، وأماكن الترفيه رفيعة المستوى التي توفر أيضًا مجموعة متنوعة من تجارب تناول الطعام ومرافق العافية والرياضة الرائعة. يوفر ريكسوس بريميوم سيجيت غرفًا وأجنحة أنيقة مع وصول مباشر إلى الشاطئ الخاص، وقاعات مؤتمرات وحفلات حديثة للغاية.<br><br>شاطئ جميل، وطعام لديد مع مطاعم تقدم خدمة عالية الجودة وبوفيهات فاخرة، وحمامات سباحة، ونادي ريكسي المخصص حصريًا للأطفال، وعروض ترفيهية حية؛ كلها في انتظارك لتقديم أفضل تجربة عطلة على الإطلاق.<br><br>يقع ريكسوس بريميوم سيجيت على بعد 18 كم من خليج نعمة، و25 كم من السوق القديم بشرم الشيخ، و9 كم من شرم الشيخ.<br><br><strong>الوصف الوظيفي<br><br></strong>نظرة عامة على الوظيفة<br><br>نحن نبحث عن <strong>مدير بهو</strong> ذي خبرة وموجه نحو تقديم الخدمات وذو خلفية قوية في <strong>عمليات المشروبات</strong> للإشراف على تجربة البهو وضمان تقديم خدمة عملاء استثنائية. يجمع المرشح المثالي بين مهارات الضيافة الرفيعة والمعرفة القوية بالمشروبات، وعمليات البار، ومعايير الخدمة.<br><br>سيكون مدير البهو مسؤولاً عن خلق بيئة بهو ترحيبية ومفعمة بالحيوية والراقي مع دعم خدمة المشروبات والتنسيق الوثيق مع المكاتب الأمامية، والأغذية والمشروبات، وأقسام الفندق الأخرى.<br><br>المسؤوليات الرئيسية<br><br><ul><li>إدارة العمليات اليومية وتجربة الضيوف داخل بهو الفندق.</li><li>الترحيب بالضيوف والتواصل معهم، وضمان تقديم تجربة دافئة ومحترفة ومخصصة.</li><li>الإشراف على خدمة المشروبات في البهو، بما في ذلك القهوة، والكوكتيلات، والكوكتيلات الخالية من الكحول، والأنواع الأخرى من المشروبات.</li><li>الحفاظ على معايير عالية لتقديم المشروبات وجودتها وخدمتها.</li><li>قيادة وتدريب وتحفيز أعضاء فريق خدمة البهو والمشروبات.</li><li>مراقبة مستويات الخدمة وحل مخاوف الضيوف أو شكواهم باستباقية.</li><li>التنسيق مع فرق الأغذية والمشروبات، والمكاتب الأمامية، وتدبير المنازل، والفعاليات لضمان سير العمليات بسلاسة.</li><li>مراقبة مخزون المشروبات، والمستويات المطلوبة، وإعادة الطلب، وتوفر المنتجات.</li><li>دعم ضبط تكاليف المشروبات، وتقليل الهدر، والالتزام بمعايير الشركة.</li><li>ضمان الالتزام بنظافة الأغذية والسلامة والترخيص ومتطلبات تقديم المشروبات المسؤولة.</li><li>الحفاظ على مظهر البهو، وأجوائه، ونظافته، وعرضه العام.</li><li>المساعدة في أنشطة البهو، والعروض الترويجية، وجلسات التذوق، والمفاهيم الموسمية، والفعاليات الخاصة.</li><li>تطوير والحفاظ على علاقات قوية مع الضيوف المنتظمين وكبار الشخصيات.</li><li>مراقبة ملاحظات الضيوف وتحديد الفرص لتحسين تجربة البهو والمشروبات.</li><li>إعداد التقارير التشغيلية ونقل المشكلات والفرص ذات الصلة إلى الإدارة.</li><li>ضمان اتباع أعضاء الفريق بانتظام لإجراءات التشغيل القياسية، ومعايير المظهر الشخصي، وإجراءات الخدمة.<br><br></li></ul><strong>المؤهلات<br><br></strong><ul><li>خبرة لا تقل عن 3–5 سنوات في مجال الضيافة، ويفضل أن تكون في فندق أو صالة أو بار أو مطعم أو بيئة أغذية ومشروبات راقية.</li><li>يلزم وجود خبرة إشرافية أو إدارية سابقة.</li><li>معرفة قوية بالمشروبات، بما في ذلك الكوكتيلات، والمشروبات الروحية، والقهوة، والاتجاهات الحديثة في مجال المشروبات.</li><li>خبرة في خدمة المشروبات، وإدارة المخزون، والتحكم في التكاليف.</li><li>مهارات تواصل ومهارات شخصية ممتازة.</li><li>عقلية قوية لخدمة الضيوف مع القدرة على التعامل مع كبار الشخصيات والشخصيات البارزة باحترافية.</li><li>قدرات قيادية وإدارية قوية للفريق بثقة.</li><li>مهارات تنظيمية قوية واهتمام بالتفاصيل.</li><li>القدرة على العمل في بيئة ضيافة متسارعة الوتيرة ومتعددة الثقافات.</li><li>مظهر احترافي ومعايير مظهر شخصي ممتازة.</li><li>المرونة للعمل في الأمسيات، وعطلات نهاية الأسبوع، والعطلات الرسمية، وأثناء الفعاليات الخاصة.</li><li>يفضل الحصول على مؤهل في الضيافة، أو إدارة الفنادق، أو مجال ذات صلة.</li><li>تعتبر الشهادات ذات الصلة بالمشروبات ميزة إضافية.<br><br></li></ul><strong>معلومات إضافية<br><br></strong>الكفاءات الرئيسية<br><br><strong>تجربة الضيوف | الخبرة في مجال المشروبات | القيادة | التواصل | حل المشكلات | التميز في الخدمة | الوعي التجاري | تطوير الفريق | الاهتمام بالتفاصيل<br><br></strong>النجاح في هذا الدور<br><br>سيتم قياس النجاح من خلال تقديم تجربة بهو استثنائية بشكل مستمر، والحفاظ على معايير عالية للمشروبات والخدمة، وتطوير ثقافة فريق قوية، والتحكم في تكاليف المشروبات، وخلق بيئة بهو تشجع على تفاعل الضيوف، والزيارات التكرارية، والملاحظات الإيجابية.

<strong>وصف الشركة<br><br></strong>"لماذا تعمل مع أكور؟<br><br>نحن أكثر بكثير من مجرد شركة عالمية رائدة. نحن نرحب بك كما أنت ويمكنك العثور على وظيفة وعلامة تجارية تتناسب مع شخصيتك. نحن ندعمك لتنمو وتتعلم كل يوم، ونحرص على أن يمنحك العمل هدفًا في حياتك، حتى تتمكن خلال رحلتك معنا من الاستمرار في استكشاف إمكانيات أكور التي لا حصر لها.<br><br>بانضمامك إلى أكور، يمكنك كتابة كل فصل من فصول قصتك ومعًا يمكننا تخيل ضيافة الغد. اكتشف الحياة التي تنتظرك في أكور، تفضل بزيارة https://careers.accor.com/<br><br>افعل ما تحب، واعتنِ بالعالم، وتجرأ على تحدي الوضع الحالي! #BELIMITLESS"<br><br><strong>الوصف الوظيفي<br><br></strong><ul><li>المسؤولية عن زراعة الزهور والبصلات والأعشاب والأشجار والشجيرات الجديدة</li><li>العناية بأحواض الزهور والسلال والصناديق عن طريق الري، وإزالة الأعشاب الضارة، والتقليم، وإجراء الصيانة الأخرى. </li><li>استبدال ونقل الأشجار والزهور والشجيرات. العناية بالأشجار والشجيرات عن طريق التشذيب والتقليم. قص وتحديد حواف العشب في المناطق التي لا تصل إليها جزازات العشب. العناية بمسطحات العشب عن طريق الجز، والتحديد، وجرف الأوراق، وإجراء الصيانة الأخرى للعشب. تركيب وصيانة وتشغيل أنظمة الري. إزالة ونقل النفايات في أكياس من جميع سلال المهملات الخارجية. تشغيل شاحنات التفريغ، أو الجرارات، أو الشاحنات، أو مركبات الخدمة لنقل المعدات والمستلزمات والمواد والأنقاض. غسل وتنظيف وإعادة تزويد جميع المعدات بالوقود بعد الاستخدام</li><li>استخدام المعدات المناسبة، وارتداء ملابس الحماية الشخصية (PPE) المناسبة، وتطبيق إجراءات الرفع الصحيحة، حسب الحاجة، لتجنب الإصابة. </li><li>الإبلاغ عن حوادث العمل أو الإصابات الأخرى فور حدوثها إلى المدير/المشرف. </li><li>دعم جميع الزملاء ومعاملتهم بكرامة واحترام. </li><li>الشراكة ومساعدة الآخرين لتعزيز بيئة العمل الجماعي وتحقيق الأهداف المشتركة. </li><li>الإبلاغ عن المعدات التالفة للمدير/المشرف. </li><li>إجراء فحص سلامة المعدات قبل التشغيل عند استخدام أي جزازة أو معدات أخرى</li><li>العناية بأحواض الزهور والسلال والصناديق عن طريق الري، وإزالة الأعشاب الضارة، والتقليم، وإجراء وظائف الصيانة الأخرى حسب الحاجة. </li><li>زراعة الزهور والبصلات والأعشاب والأشجار والشجيرات الجديدة. </li><li>استبدال ونقل الأشجار والزهور والشجيرات</li><li>التنبؤ بأن جميع الأنشطة والمعدات والممتلكات المراد شراؤها قد تسبب ضررًا للبيئة، والمشاركة في جميع الأنشطة المنظمة لحماية التنوع البيولوجي وتقاسم المسؤوليات، وتقاسم المسؤوليات الفردية من أجل زيادة المعرفة البيئية وإجراء التدريبات اللازمة. توفير الحد الأدنى من استهلاك جميع المواد والمعدات المستخدمة حاليًا (الأوراق، المطبوعات، إلخ). </li><li>تنفيذ التحذيرات والتدريبات القسمية اللازمة لتوفير الطاقة داخل المنشأة. الاستمرار في تنفيذ القرارات المتخذة لتوفير الطاقة. التنبؤ بآثار البيئة وكفاءة الطاقة على المعدات المشترات. </li><li>تنفيذ مسؤولياته للتخلص من النفايات وجمعها بطريقة صحيحة، والحد من التلوث البيئي والآثار الضارة على البيئة وقيادة الموظفين. </li><li>توفير نقل المواد الكيميائية بأمان، ونقلها وتخزينها واستخدامها وفقًا للقوانين، والتحكم في تقليل التلوث الكيميائي. </li><li>تنفيذ جميع المسؤوليات المتعلقة بأنظمة إدارة الجودة وإدارة البيئة المطبقة في المنشآت. </li><li>تنفيذ جميع المهام الأخرى التي يسندها المديرون وإدارة الفندق وغير المحددة في الوصف الوظيفي<br><br></li></ul>المؤهلات<br><br><ul><li>التعليم: الثانوية الفنية على الأقل. </li><li>الخبرة: سنة واحدة على الأقل من خبرة العمل ذات الصلة. </li><li>اللغة الأجنبية: غير مطلوبة. </li><li>الدورات والتدريب: غير مطلوبة. </li><li>الإلمام بالحاسوب: غير مطلوب. </li><li>المهارات: تخطيط وتصميم المساحات الأرضية. <br><br></li></ul>معلومات إضافية<br><br>فريقك وبيئة العمل:<br><br>في جملة أو جملتين، قدّم الفريق أو المنشأة أو بيئة المكتب بطريقة تعكس الثقافة<br><br>ملاحظة: قد يتم تضمين التخصيص لأي متطلبات محلية أو تشريعية محددة، مثل تصاريح العمل<br><br>التزامنا بالتنوع والشمول:<br><br>نحن شركة شاملة وطموحنا هو جذب واستقطاب وترقية المواهب المتنوعة.

<strong>انضم إلى فريق الإدارة في <em>Jet2holidays</em> وساعدنا في تقديم خدماتنا الحائزة على جوائز وتجارب عطلات لا تُنسى لعملائنا الكرام.<br><br></strong>لدينا فرصة رائعة للانضمام إلى <strong><em>Jet2holidays </em></strong>بصفتك <strong>قائد فريق المطار.</strong> ستلعب في هذا الدور دوراً حيوياً في قيادة فريق من ممثلي خدمة العملاء في المطار، الذين يتولون مسؤولية تقديم خدمة عملاء متميزة، وتعزيز تجربة المطار والنقل لعملائنا. ستعمل <strong>كفريق واحد</strong> مع الموردين الداخليين والخارجيين و<strong>تتحمل المسؤولية </strong>عن أداء فريقك من خلال المراجعة المنتظمة لمقاييس الأداء باستخدام تقارير <strong>معلومات الإدارة (MI) </strong>و<strong>أنظمتنا الرقمية</strong> لتحديد مجالات التحسين وتنفيذ خطط العمل.<br><br><strong>ماذا يمكننا أن نقدم لك؟<br><br></strong>نقدم لزملائنا الكرام مجموعة من المزايا تشمل: -<br><br><ul><li>عقد عمل محلي عبر وكيلنا المحلي</li><li>راتب تنافسي</li><li>التوجيه والتطوير والتقدم الوظيفي عبر Jet2.com وJet2holidays</li><li>برنامج مكافآت التوصية بصديق<br><br><br></li></ul><strong>ماذا ستفعل في هذا الدور؟<br><br></strong>دعماً لمديرك، ستعمل كفريق واحد مع أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين لضمان تقديم فريقك لخدمة عملاء فائقة ورائدة في القطاع لعملائنا المهمين للغاية خلال رحلتهم في المطار. سيتم تزويدك بتدريب شامل لضمان قيامك بـ:<br><br><ul><li>صنع ذكريات لعملائنا أثناء إدارة بيئة مطار مزدحمة وسريعة الوتيرة، والعمل عن كثب مع فريق الإدارة من شركة الطيران الحائزة على جوائز Jet2.com.</li><li>تحمل المسؤولية عن إدارة أي اضطراب في الرحلات الجوية والحالات الطارئة الخطيرة وشكاوى العملاء باستخدام أنظمتنا الرقمية الداخلية.</li><li>إعداد وإصدار الجداول الشهرية جنباً إلى جنب مع فريق التخطيط المقيم في المملكة المتحدة بما يتوافق مع اتفاقيات مستوى الخدمة والميزانية لدينا.</li><li>التواجد من أجل فريقك وإدارة أداؤهم من خلال استضافة اجتماعات الفريق الشخصية والافتراضية المجدولة، تقديم التدريب للأعضاء الجدد والحاليين في فريقك، وعقد اجتماعات فردية شهرية لمراجعة الأداء والسلامة مع أعضاء فريقك.</li><li>التعاون مع مدير الوجهة، والوكيل، ومزود خدمات النقل، وتحليل معلومات الإدارة (MI) وملاحظات العملاء يومياً لتحقيق النتائج وتحسين رضا العملاء (CSAT) وأداء الالتزام بالمواعيد (OTP) حسب الحاجة.<br><br><br></li></ul>يتميز <strong>قادة فريق المطار</strong> لدينا بالمنظمة العالية والنهج المرن تجاه العمليات. ستختلف ساعات العمل كل شهر وستشمل <strong>البدايات المبكرة، والنهايات المتأخرة، والورديات المقسمة </strong>و<strong>العمل في عطلات نهاية الأسبوع.</strong> بصفتك جزءاً من فريق الإدارة لدينا، ستكون أيضاً قيد الاستدعاء لدعم <strong>الاضطرابات الخطيرة </strong>و<strong>حالات الطوارئ. </strong>كما يُعد حسم <strong>شكاوى العملاء وتصعيدها </strong>جزءاً أساسياً من الدور.<br><br>يتمتع <strong>قادة فريق المطار</strong> لدينا بشغف حقيقي بتجربة المطار ويقومون دائماً بـ <strong>تمكين</strong> فريقهم لتقديم خدمة عملاء متميزة. في هذا المنصب، ستعمل بفعالية على <strong>إدارة الأداء</strong> بما في ذلك التوجيه والتطوير، بالإضافة إلى أداء مجموعة متنوعة من مهام <strong>الموارد البشرية</strong>. كما ستتمتع بالقدرة على الإنجاز تحت الضغط، وتحليل البيانات ومعلومات الإدارة، ودعم فريقك، والتحلي بأسلوب إيجابي وودود، والتعامل بثقة مع عمليات ومهارات تكنولوجيا المعلومات لاستخدام <strong>الأنظمة الرقمية</strong> الداخلية يومياً على الكمبيوتر المحمول.<br><br><strong>ما الذي ستحتاجه؟<br><br></strong>من المثالي أن تكون لديك خبرة في <strong>عمليات المطار/العطلات </strong>أو ما شابه ذلك. الخبرة في إدارة فريق <strong>يتعامل مباشرة مع العملاء</strong> ومهارات مثبتة في <strong>إدارة الأفراد</strong> أمر أساسي. كما يُعد إتقان اللغة المحلية بمستوى محادثة ميزة إضافية.<br><br>يرجى الملاحظة أن هذا المنصب يتطلب مجهوداً بدﻧﻴﺎً حيث ستدعم <strong>عملية سريعة الوتيرة</strong> وستكون في حالة حركة مستمرة.<br><br>نظراً لأننا نوظف بناءً على <strong>عقود عمل محلية</strong>، يجب أن تكون حاصلاً بالفعل على <strong>وثائق الحق في العمل الكاملة أو أن تكون مستعداً للتقدم بطلب للحصول على وثائق الحق في العمل </strong>المطلوبة في <strong>مصر </strong>وأن تكون مقيماً في الوجهة أو مستعداً للانتقال وتوفير <strong>سكنك الخاص</strong><em>. <br><br></em>نظراً لمستوى التنقل المطلوب في هذا الدور، سيتعين عليك الحصول على <strong>رخصة قيادة</strong> كاملة وسارية المفعول وأن تمتلك <strong>سيارتك الخاصة مع التأمين المناسب</strong>. يتم تعويض مصاريف السفر لغرض العمل.<br><br>للتعرف على بعض أعضاء فريقنا واكتشاف طبيعة الحياة مع <strong><em>Jet2holidays</em></strong>، تابعنا على Facebook: <strong><em>Jet2Careers Overseas<br><br></em></strong>نتطلع إلى استلام طلبك وبدء مسيرتك المهنية مع <strong><em>Jet2holidays</em></strong>!

Company Description<br><br>"Why work for Accor?<br><br>We are far more than a worldwide leader. We welcome you as you are and you can find a job and brand that matches your personality. We support you to grow and learn every day, making sure that work brings purpose to your life, so that during your journey with us, you can continue to explore Accor’s limitless possibilities.<br><br>By joining Accor, every chapter of your story is yours to write and together we can imagine tomorrow's hospitality. Discover the life that awaits you at Accor, visit https://careers.accor.com/<br><br>Do what you love, care for the world, dare to challenge the status quo! #BELIMITLESS"<br><br>Job Description<br><br>Provide safe, timely, and professional transportation for team members as per operational requirements. Support the People & Culture department in all employee-related transportation (e.g., recruitment, medical visits, government procedures, accommodation movement). Ensure punctual pick-up and drop-off in alignment with schedules and business needs. Maintain the vehicle in a clean, safe, and roadworthy condition at all times. Conduct daily vehicle checks and report any maintenance or safety issues immediately. Comply with all traffic laws, hotel policies, and safety standards. Maintain accurate records of trips, mileage, and fuel usage. Assist with document delivery and other administrative or operational tasks when required. Immediately report any accidents, incidents, or violations to the People & Culture Manager. Demonstrate professionalism, confidentiality, and respect when interacting with team members. <br><br>Qualifications<br><br>Valid driving license. Previous experience as a driver, preferably within a hotel or service-oriented environment. Good knowledge of local roads, routes, and traffic regulations. Basic communication skills (Arabic required; basic English is an advantage). Physically fit and able to work flexible hours. High level of responsibility, reliability, and professional conduct. <br><br>Additional Information<br><br>Your team and working environment:<br><br>In 1-2 sentences, introduce the team, property or office environment in a way that reflects the culture<br><br>Note: Customization may be included for any specific local or legislative requirements, such as work permits<br><br>Our commitment to Diversity & Inclusion:<br><br>We are an inclusive company and our ambition is to attract, recruit and promote diverse talent.

<p>تنفيذ معايير الجودة وسلامة الأغذية في المستودعات</p><p>مراجعة ممارسات التخزين ونظافة الموظفين في المستودعات (ممارسات المستودعات الجيدة - GWP)</p><p>مراجعة شاحنات المبيعات للبيئات المحيطة ومرتين/أسبوع للشاحنات المبردة</p><p>مراجعة تجارية أسبوعية في الأسواق</p><p>تنفيذ خطة تدريبية لفريق اللوجستيات والمبيعات</p><p>متابعة والتحقق من إغلاق عدم المطابقة الناتجة عن المراجعات الدورية والعمليات اليومية</p><p>فحص يومي لاستلام الشحنات من المصنع</p><p>فحص ومتابعة يومية لنظام مكافحة الآفات</p><p>مراقبة يومية ومتابعة تصنيف المرتجعات</p><p>تفتيش يومي لحالة استلام الدفعات المادية وحالة إطلاق المنتجات</p><p>متابعة يومية لإعداد الأوامر وتحميل وشحن الشحنات</p><p>متابعة أوامر العملاء الدائمين بناءً على المتطلبات الخاصة لكل عميل</p><p>متابعة إغلاق شكاوى العملاء في الوقت المحدد وزيارات العملاء</p><p>متابعة تنفيذ برنامج التنظيف والتعقيم في المستودعات ونظافة الموظفين</p><p>تسجيل جميع البيانات المطلوبة لعمليات اليوم وفقاً لتوثيقات نظام الأيزو 9001/2015</p><p>متابعة يومية للمخازن المبردة وتسجيل بيانات سجلات أجهزة تسجيل البيانات اليومية</p><p>اتخاذ إجراءات تصحيحية فورية في حالة حدوث انتهاك لدرجات حرارة المخازن المبردة</p><p>رفع تقارير دورية إلى المدير المباشر بانتظام وفقاً للإجراءات</p><p>تنفيذ نظام تتبع فعال</p><p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 1</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، بدل انتقال، وجبات، سكن، ساعات إضافية</li></ul>

<p>تنفيذ معايير الجودة وسلامة الغذاء في المستودعات</p><p>مراجعة ممارسات التخزين ونظافة العاملين في المستودعات</p><p>ممارسات المستودعات الجيدة (GWP)</p><p>مراجعة شاحنات المبيعات للبيئات العادية ومرتين/أسبوع للشاحنات المبردة</p><p>مراجعة تجارية أسبوعية في الأسواق</p><p>تنفيذ خطة تدريبية لفريق اللوجستيات والمبيعات</p><p>متابعة والتحقق من إغلاق عدم المطابقة الناتجة عن المراجعات الدورية والعمليات اليومية</p><p>فحص يومي لاستلام الشحنات من المصنع</p><p>فحص ومتابعة يومية لنظام مكافحة الآفات</p><p>مراقبة يومية ومتابعة تصنيف المرتجعات</p><p>تفتيش يومي لحالة استلام الدفعات المادية وحالة إطلاق المنتجات</p><p>متابعة يومية لإعداد الأوامر وتحميل وشحن الشحنات</p><p>متابعة أوامر العملاء المميزين بناءً على متطلبات العملاء الخاصة</p><p>متابعة إغلاق شكاوى العملاء في الوقت المحدد وزيارات العملاء</p><p>متابعة تنفيذ برنامج التنظيف والتعقيم في المستودعات ونظافة العاملين</p><p>تسجيل جميع البيانات المطلوبة لعمليات اليوم وفقًا لتوثيقات نظام الأيزو 9001/2015</p><p>متابعة يومية للمخازن المبردة وتسجيل بيانات سجلات أجهزة تسجيل البيانات اليومية</p><p>اتخاذ إجراءات تصحيحية فورية في حالة انتهاك درجة حرارة المخزن المبرد</p><p>رفع تقارير دورية إلى المدير المباشر بانتظام وفقًا للإجراءات</p><p>تنفيذ نظام تتبع فعال</p><p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 1</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، بدل انتقال، وجبات، سكن، ساعات إضافية</li></ul>

Company Description<br><br>"Why work for Accor?<br><br>We are far more than a worldwide leader. We welcome you as you are and you can find a job and brand that matches your personality. We support you to grow and learn every day, making sure that work brings purpose to your life, so that during your journey with us, you can continue to explore Accor’s limitless possibilities.<br><br>By joining Accor, every chapter of your story is yours to write and together we can imagine tomorrow's hospitality. Discover the life that awaits you at Accor, visit https://careers.accor.com/<br><br>Do what you love, care for the world, dare to challenge the status quo! #BELIMITLESS"<br><br>Job Description<br><br>Develops and implements the mixology and bar operating strategy that is aligned with the brand’s business strategy and leads its execution. Ensures integration of bar operational goals within the overall Food & Beverage game plans. Creates an atmosphere in all bar areas that meets or exceeds guest expectations. Hires bar leadership team members who demonstrate strong technical expertise, creativity and entrepreneurial leadership to meet the business needs of the operation. Ensures new hires participate in the department’s orientation program and receive appropriate bar and mixology training to successfully perform their job. Controls the bar operations according to the principles determined by Rixos Hotels Egypt management. Monitors bar operations in line with procedures determined by hotel management, sets targets, communicates these targets and ensures adoption. Communicates decisions from general management to subordinate employees and ensures proper implementation. Manages all business and functions of the Bar and Mixology Department. Maximises the department’s profitability through beverage operations. Manages operations to ensure the highest quality delivery of beverages and bar service. Controls and analyses the below points: Beverage sales and costs Presentation quality and service standards of beverage products Proper use, protection and maintenance of bar equipment and utensils Activities to increase guest satisfaction and enhance service quality Monthly employees turnover within the bar team Consolidates business relationships between employees within the bar department. Responsible for preparing training programmes for the Bar Department and conducting mixology trainings for employees. Organises meetings to obtain operational data and achieve departmental targets. Prepares and offers new cocktail menus and beverage lists, taking into account guest purchasing power and regional market trends. Makes plans with department managers in order to deliver successful organisations and events within the hotel. Attends departmental meetings and Management meetings according to the hotel management calendar. Updates the below areas related to bar and mixology operations according to hotel policies and procedures: Finance, standards, employees and trainings, outlets and entertainment Conduct promotional activities to increase beverage sales and support banquet organisations Ensure protection, maintenance and replacement of bar materials and equipment Prepares and monitors monthly and annual beverage departmental budget. Arranges minimum and maximum storage levels of bar materials, spirits, and equipment. Contributes to preparing the hotel’s income plans and marketing programmes related to beverage operations. Researches opportunities for professional self-development in mixology trends and innovations. Delivers income and expenses of the Bar Department in line with the facility’s budget discipline. Develops plans based on previous years’ data. Determines staffing requirements (permanent, seasonal, interns, etc.) for the following year, in line with budget availability and upon General Manager approval. Creates the necessary motivational environment to ensure and increase productivity and success of bar staff and develops necessary actions to ensure employees’ commitment to the facility. Ensures order and control of communication, as effective communication increases productivity within the Bar Department. Reviews departmental reports, income statements, guest relations reports, technical service reports and communication logs on a daily basis. Conducts brainstorming sessions and group work to unleash employees’ creativity and talents in mixology. Takes part in Food Safety Team and attends MR meetings when required. Identifies and understands issues, problems and opportunities; obtains and compares information from different sources to draw conclusions, develop and evaluate alternatives, solve problems and choose appropriate courses of action. Predicts environmental impacts of purchased equipment and bar operations; participates in activities to protect biodiversity; shares responsibilities to increase environmental awareness; ensures minimum consumption of materials (paper, printouts, etc.). Implements necessary warnings and departmental trainings to save energy within bar areas. Carries out decisions related to energy saving and evaluates energy efficiency of purchased equipment. Implements responsibilities to eliminate and collect waste properly, reduce environmental pollution and harmful effects, and leads staff by example. Ensures chemicals are carried, stored and used safely in accordance with laws; controls and reduces chemical pollution. Carries out all responsibilities related to quality management and food safety management systems implemented at the facility. Carries out all other duties assigned by managers and hotel management not specified in this job description. <br><br>Qualifications<br><br>Education/Experience: 4-year bachelor's degree with a minimum of 6 years of related work experience or 2 years work experience in the same position and experience with applying the main principles and/or different methods. Foreign Language: Sufficient level of English to communicate effectively with guests and employees. Courses and Training: Requires sufficient theoretical and practical background and attendance in courses and seminars in the related field. Computer Literacy: MS Office applications. Skills: Good command of systems/legislation in the related field. Expected to offer consulting to other employees when needed. Some roles require practical knowledge of systems/programmes/software in the related field. Responsible for carrying out and coordinating complex activities in different fields. <br><br>Additional Information<br><br>Your team and working environment:<br><br>In 1-2 sentences, introduce the team, property or office environment in a way that reflects the culture<br><br>Note: Customization may be included for any specific local or legislative requirements, such as work permits<br><br>Our commitment to Diversity & Inclusion:<br><br>We are an inclusive company and our ambition is to attract, recruit and promote diverse talent.

<strong>وصف الشركة<br><br></strong>"لماذا تعمل لدى أكور؟<br><br>نحن أكثر بكثير من مجرد شركة عالمية رائدة. نحن نرحب بك كما أنت ويمكنك العثور على وظيفة وعلامة تجارية تناسب شخصيتك. نحن ندعمك لتنمو وتتعلم كل يوم، ونحرص على أن يمنحك العمل هدفًا في حياتك، حتى تتمكن خلال رحلتك معنا من مواصلة استكشاف إمكانيات أكور التي لا حصر لها.<br><br>من خلال انضمامك إلى أكور، فإن كل فصل من قصتك هو ملكك لتكتبه، ومعًا يمكننا تخيل ضيافة الغد. اكتشف الحياة التي تنتظرك في أكور، تفضل بزيارة https://careers.accor.com/<br><br>افعل ما تحب، واعتنِ بالعالم، وتجرأ على تحدي الوضع الحالي! #BELIMITLESS"<br><br><strong>الوصف الوظيفي<br><br></strong><ul><li>تماشيًا مع الأهداف والمعايير والتعليمات المحكّمة من قبل المدير العام وإدارة الفندق ومدير الأمن، لضمان الأمن والسلامة في جميع أنحاء المنشأة، والاحتفاظ بالسجلات ذات الصلة وتطوير ذاته/ذاتها. </li><li>أداء الواجبات الأخرى المسندة إليه بالكامل من قبل مشرف الأمن والمسؤولين الآخرين. </li><li>ضمان سلامة أرواح وممتلكات الأشخاص في منطقة اختصاصه/اختصاصها. </li><li>الترحيب بالضيوف وتقديم المعلومات والإرشادات لهم وتوديعهم. </li><li>تنظيم حركة الأفراد والمركبات والمساهمة في التواصل بين المنشأة والأفراد. </li><li>الحراسة والمراقبة واليقظة في جميع الأوقات خلال النهار والليل، وجمع المعلومات وتقديمها إلى الأشخاص المعنيين. </li><li>تنفيذ الاستجابة الأولية للحوادث الهامة مثل الحرائق وأعمال التخريب والإصابات والمشاجرات والإبلاغ عن الحادث للأشخاص المعنيين. </li><li>التعامل باحترام واعتدال وتهذيب مع المديرين والمسؤولين والزملاء. </li><li>نقل جميع المعلومات ذات الصلة إلى مسؤول الأمن التالي في نوبة العمل. </li><li>إبلاغ مشرف الأمن بجميع التطورات والأحداث التي تقع في نطاق مسؤوليته/مسؤوليتها. </li><li>على دراية بإجراءات ضبط المجرمين واحتجازهم. </li><li>التحقق من أن جميع الأجهزة والمعدات مثل أجهزة اللاسلكي وأجهزة الكشف والهواتف وما إلى ذلك يتم صيانتها بشكل جيد ونظيفة ومجهزة ومشغلة. </li><li>إبلاغ مشرفه/مشرفتها فورًا في حالة تلقي أي بلاغ عن وجود قنبلة أو طرد مشبوه وتأمين المنطقة المحيطة بالموقع المعلن عنه. </li><li>المشاركة في فرق الاستجابة للطوارئ. </li><li>الحفاظ على منطقة نوبة العمل نظيفة ومنظمة ومرتبة. </li><li>الاهتمام بالاحتفاظ بالسجلات والدفاتر بطريقة سليمة ودقيقة والتحقق من التوقيعات. </li><li>مراقبة دخول وخروج الأثاث والمعدات (المخزون) التي يلزم إخراجها من المنشأة للصيانة والإصلاح وحفظ سجلاتها. </li><li>حماية ضيوف الفندق من أي عوامل خارجية قد تسبب لهم الإزعاج. </li><li>جمع المعلومات ونقلها إلى المسؤولين بدلاً من إفشائها لأطراف ثالثة. </li><li>عند كتابة تقرير عن حادث، التأكد من أن التقرير يتضمن معلومات عن الشخص (الأشخاص) الذي ارتكب الفعل وموقعه ووقته وكيفية تطور الحادث ونتائجه. </li><li>التأكد من استخدام الموظفين لبطاقات الهوية عند الدخول والخروج من المنشأة، وتحديد الموظفين الذين لا يستخدمون بطاقاتهم والإبلاغ عنهم للمشرف، ومراقبة الوضع بناءً على ذلك. </li><li>فحص الوحدات المحيطة بالمنشأة والإبلاغ عن أي أشخاص أو مركبات مشبوهة للمشرف. </li><li>استخدام أجهزة الاتصال (اللاسلكي، الهاتف) للغرض المخصص لها أثناء تأدية الواجب. </li><li>الالتزام التام بالقواعد المتعلقة بتغيير نوبات العمل وضمان عدم حدوث أي مشاكل. </li><li>تأمين الحماية حول المناطق التي سيتم فيها استخدام مواد متفجرة أو قابلة للاشتعال لأغراض الترفيه. </li><li>الاستفادة من جميع الفرص للتطوير الذاتي. معالجة أي مشاكل ونقاط ضعف أثناء عمليات التفتيش والرقابة والإبلاغ عن أي احتياجات. بذل أقصى جهد ليكون الأفضل. </li><li>توقع أن جميع الأنشطة وكافة المعدات والمقتنيات المراد شراؤها قد تؤثر سلباً على البيئة، والمشاركة في جميع الأنشطة المنظمة لحماية التنوع البيولوجي وتقاسم المسؤوليات، والمشاركة في المسؤوليات الفردية لزيادة المعرفة البيئية وإجراء التدريبات اللازمة. مع توفير الحد الأدنى من الاستهلاك لكافة المواد والمعدات المستخدمة حاليًا (الأوراق، المطبوعات، إلخ). </li><li>تنفيذ التحذيرات والتدريبات القسمية اللازمة لتوفير الطاقة داخل المنشأة. </li><li>تنفيذ مسؤولياته والتخلص من المخلفات وجمعها بطريقة صحيحة، والحد من التلوث البيئي والآثار الضارة على البيئة. </li><li>تنفيذ كافة المسؤوليات المتعلقة بأنظمة إدارة الجودة المطبقة في المنشآت. </li><li>أداء جميع الواجبات الأخرى التي يكلفه بها المديرون وإدارة الفندق وغير المذكورة في الوصف الوظيفي. <br><br></li></ul>المؤهلات<br><br><ul><li>التعليم: شهادة الثانوية العامة على الأقل. </li><li>الخبرة: خبرة عملية لا تقل عن سنتين في المجال ذات الصلة. تعتبر الخبرة في القطاع ميزة إضافية. </li><li>اللغة الأجنبية: غير مطلوبة. </li><li>الدورات والتدريب: الحضور السابق للدورات والندوات في المجال ذات الصلة. </li><li>إجادة الحاسوب: غير مطلوبة. </li><li>المهارات: يُتوقع استخدام الأدوات والمعدات الأساسية المتعلقة بالوظيفة. يُتوقع أداء مهام بسيطة ومحددة ومعيارية تكرارية بشكل عام. <br><br></li></ul>معلومات إضافية<br><br>فريقك وبيئة العمل:<br><br>في جملة أو جملتين، قدم الفريق أو المنشأة أو بيئة المكتب بطريقة تعكس الثقافة<br><br>ملاحظة: قد يتضمن التخصيص أي متطلبات محددة محليًا أو تشريعيًا، مثل تصاريح العمل<br><br>التزامنا بالتنوع &amp; الشمول:<br><br>نحن شركة شاملة وطموحنا هو جذب واستقطاب وترقية المواهب المتنوعة.

Company Description<br><br>"Why work for Accor?<br><br>We are far more than a worldwide leader. We welcome you as you are and you can find a job and brand that matches your personality. We support you to grow and learn every day, making sure that work brings purpose to your life, so that during your journey with us, you can continue to explore Accor’s limitless possibilities.<br><br>By joining Accor, every chapter of your story is yours to write and together we can imagine tomorrow's hospitality. Discover the life that awaits you at Accor, visit https://careers.accor.com/<br><br>Do what you love, care for the world, dare to challenge the status quo! #BELIMITLESS"<br><br>Job Description<br><br>Monitor all CCTV cameras and surveillance systems throughout the hotel to ensure the safety and security of guests, employees, visitors, and hotel property. Observe and report any suspicious activities, security breaches, or unusual incidents to the Security Supervisor immediately. Maintain continuous surveillance of all assigned camera systems during the shift without interruption. Record, document, and report all security incidents accurately and in a timely manner. Retrieve, review, and preserve CCTV footage when requested by authorized management or for investigation purposes. Ensure that all CCTV equipment, monitors, recording devices, and related systems are functioning properly and report any faults immediately. Maintain confidentiality of CCTV footage and security-related information at all times. Assist security officers by providing real-time information during emergencies, incidents, or investigations. Monitor fire alarm systems, access control systems, and other security monitoring systems where applicable. Ensure all CCTV recordings are stored and archived according to hotel policies and legal requirements. Keep accurate logs of incidents, equipment status, maintenance requests, and daily activities. Report any unauthorized access to restricted areas or suspicious behavior observed through the CCTV system. Coordinate with Security Supervisors and other departments during emergencies or security incidents. Comply with all hotel security procedures, emergency response plans, and safety regulations. Ensure the CCTV Control Room is kept clean, secure, and organized at all times. Use all communication equipment such as telephones, radios, and intercom systems professionally and for official purposes only. Protect all hotel information and refrain from sharing security-related information with unauthorized persons. Participate in emergency drills, security training, and departmental meetings as required. Continuously improve knowledge of CCTV systems, security procedures, and surveillance technology. Carry out all responsibilities related to the hotel's quality management, health and safety, and environmental management systems. Perform any other duties assigned by the Security Supervisor, Security Manager, or Hotel Management that are related to the position. <br><br>Qualifications<br><br>Education: At least a high school diploma. Experience: At least 2 years of work experience in the related field. Experience in the industry is an asset. Foreign Language: Not required. Courses and Training: Prior attendance in courses and seminars in the related field. Computer Literacy: Not required. Skills: Expected to use basic tools and equipment related to the job. Expected to perform simple, specific and standard tasks that are generally repetitive. <br><br>Additional Information<br><br>Your team and working environment:<br><br>In 1-2 sentences, introduce the team, property or office environment in a way that reflects the culture<br><br>Note: Customization may be included for any specific local or legislative requirements, such as work permits<br><br>Our commitment to Diversity & Inclusion:<br><br>We are an inclusive company and our ambition is to attract, recruit and promote diverse talent.

<strong>الوصف الوظيفي<br><br></strong><strong>الضيافة الاستثنائية تبدأ بك<br><br></strong>تخيل نفسك وتأثيرك الإيجابي في يوم شخص ما. عندما تنضم إلى فريق الفنادق لدينا، هذا بالضبط ما ستفعله في كل مرة تأتي فيها إلى العمل! بصفتك <strong>مساعد مدير الأغذية والمشروبات</strong>، فأنت لا تكتفي بدعم العمليات اليومية لواحد أو أكثر من منافذ تناول الطعام - بل تساهم في تقديم تجارب استثنائية للضيوف تترك انطباعًا يدوم طويلاً.<br><br><strong>المسؤوليات<br><br></strong>إليك ما ستفعله خلال يوم عمل عادي:<br><br><ul><li>دعم العمليات السلسة: المساعدة في إدارة عمليات الأغذية والمشروبات اليومية، بما في ذلك خدمة الضيوف، والتحكم في الجودة، والمخزون، والحجوزات، والتسويق، وإعداد التقارير</li><li>تعزيز رضا الضيوف والتميز في الخدمة: المساعدة في تطوير وتطبيق استراتيجيات رضا الضيوف، ومراقبة الاتجاهات، وجمع الملاحظات والآراء، وقيادة التحسينات المستمرة للارتقاء بتجربة الضيوف</li><li>تقديم جودة متسقة: ضمان تلبية تقديم الطعام للمعايير العالية ومراقبة ضوابط التكلفة والكميات لتعظيم القيمة</li><li>دعم أداء الفريق وتطويره: المساعدة في الإشراف على أعضاء الفريق وتطويرهم من خلال تقديم التدريب، وجدولة المواعيد، وتقديم الملاحظات والتقدير لتعزيز بيئة عمل إيجابية ومثمرة</li><li>استقطاب المواهب وتدريبها: المساعدة في التوظيف، والتأهيل الوظيفي، وتوجيه أعضاء الفريق</li><li>الالتزام بالمعايير التنظيمية: الحفاظ على الامتثال للوائح الصحة والسلامة والنظافة والتوعية المتعلقة بالمشروبات، وضمان أعلى معايير الرفاهية للضيوف وأعضاء الفريق<br><br></li></ul><strong>المؤهلات<br><br></strong><strong>ما تقتضيه صناعة إقامة مميزة<br><br></strong>في هيلتون، تحدد قيمنا الجوهرية ما يلزم للنجاح هنا وتوجه الصفات التي نبحث عنها في كل عضو في الفريق<br><br>شغف بنشر ضوء ودفء <strong>الضيافة</strong>. التصرف بـ <strong>نزاهة</strong> وفعل الشيء الصحيح دائمًا. إلهام الآخرين من خلال <strong>القيادة</strong>. الإيمان بأن <strong>العمل الجماعي</strong> يحقق أفضل النتائج. الشعور بـ <strong>الملكية</strong> والمسؤولية. والتركيز على <strong>الحاضر</strong>، مع إضفاء الاستجابة السريعة والانضباط على كل لحظة، مع العلم أنها يمكن أن تحدث أثرًا يدوم طويلاً.<br><br><strong>نبذة عنا<br><br></strong><strong>انضم إلى ثقافة بيئة عمل حائزة على جوائز<br><br></strong>في هيلتون، نحن لا نقدم تجارب استثنائية لضيوفنا فحسب، بل نبني بيئة عمل استثنائية لأعضاء الفريق الذين يجعلون كل ذلك ممكنًا. بصفتنا شركة عالمية رائدة في مجال الضيافة، رحبنا بأكثر من 3 مليارات ضيف حول العالم، وكل ذلك مع البقاء مخلصين لرؤيتنا التأسيسية: ملء الأرض بضوء ودفء الضيافة.<br><br>لقد حصدت ثقافتنا الحائزة على جوائز تقديرًا متكررًا في قائمة أفضل بيئات العمل في العالم من قِبل Great Place to Work ومجلة Fortune. ومع مجموعتنا من العلامات التجارية العالمية، والتزامنا على مستوى الشركة بتقديم أفضل إقامة لكل ضيف، فإننا نضع معايير جديدة لمستقبل السفر.<br><br>سواء كنت تبدأ مسيرتك المهنية أو تستكشف مجالات جديدة، فإن هيلتون تدعم رحلتك في كل خطوة على الطريق. تعال من أجل الوظيفة، وابْقَ من أجل المسيرة المهنية — وساعدنا في جعل كل إقامة أكثر سحرًا.<br><br>هل لديك الفضول لمعرفة المزيد عن الحياة في هيلتون؟ استكشف مدونة الوظائف لدينا لتعرف لماذا نعد أكثر من مجرد مكان رائع للإقامة — فنحن مكان رائع للعمل.

<strong>Job Description<br><br></strong><strong>Exceptional Hospitality Starts with You<br><br></strong>Picture yourself brightening someone’s day. When you join our hotels team, that’s exactly what you’ll do every time you come to work! <strong>As Assistant Revenue Manager</strong>, you’re not just driving profitability through strategic pricing and inventory – you’re spreading the light and warmth of hospitality by delivering memorable experiences that make the stay for every guest.<br><br><strong>Responsibilities<br><br></strong>Here's what you'll do during a typical day:<br><br><ul><li>Optimize room inventory and pricing: Lead strategic management of group and transient inventory, including rate controls, blackout dates, and sellout strategies, to maximize revenue</li><li>Drive revenue performance: Evaluate key metrics, historical data, and market trends to refine pricing strategies and revenue management processes, ensuring maximum profitability across all revenue streams</li><li>Conduct forecasting and market analysis: Oversee demand forecasting, competitive benchmarking, and local events monitoring to identify revenue opportunities</li><li>Lead cross-functional collaboration: Partner with Sales, Marketing, Reservations, and Front Office to align strategies that drive profitability and operational efficiency.</li><li>Oversee department operations: Manage daily revenue functions, facilitate meetings, and ensure effective execution of revenue initiatives</li><li>Cultivate a high-performing team: Drive engagement and retention through performance management, professional development, and recognition programs<br><br></li></ul><strong>Qualifications<br><br></strong><strong>What It Takes to Make the Stay<br><br></strong>At Hilton, Our Core Values Define What It Takes To Succeed Here And Guide The Qualities We Look For In Every Team Member<br><br>A passion for spreading the light and warmth of <strong>Hospitality</strong>. Acting with <strong>Integrity</strong> and always doing the right thing. Inspiring others through <strong>Leadership</strong>. A belief that <strong>Teamwork</strong> drives the best outcomes. A sense of <strong>Ownership</strong> and accountability. And a focus on the <strong>Now</strong>, bringing urgency and discipline to every moment, knowing it can make a lasting impact.<br><br><strong>About Us<br><br></strong><strong>Join an Award-Winning Workplace Culture<br><br></strong>At Hilton, we don’t just deliver exceptional experiences for our guests—we build an exceptional workplace for the Team Members who make it all possible. As a global leader in hospitality, we’ve welcomed more than 3 billion guests worldwide, all while staying true to our founding vision: to fill the earth with the light and warmth of hospitality.<br><br>Our award-winning culture has earned us repeated recognition on the World’s Best Workplaces list by Great Place to Work and Fortune. With our suite of world-class brands , and a company-wide commitment to providing the best stay for every guest, we’re setting new standards for the future of travel.<br><br>Whether you’re starting your career or exploring something new, Hilton supports your journey every step of the way. Come for the job, stay for the career—and help us make every stay a little more magical.<br><br>Curious about life at Hilton? Explore our Careers Blog to see why we’re more than a great place to stay—we’re a great place to work.

وصف الشركة<br><br>"لماذا العمل لدى أكور؟<br><br>نحن أكثر بكثير من مجرد شركة عالمية رائدة. نحن نرحب بك كما أنت، ويمكنك العثور على وظيفة وعلامة تجارية تتناسب مع شخصيتك. نحن ندعمك للنمو والتعلم كل يوم، مع التأكد من أن العمل يضفي هدفاً على حياتك، حتى تتمكن خلال رحلتك معنا من الاستمرار في استكشاف إمكانيات أكور غير المحدودة.<br><br>ب انضمامك إلى أكور، كل فصل من فصول قصتك هو ملك لك لتكتبه، ومعاً يمكننا تصور ضيافة الغد. اكتشف الحياة التي تنتظرك في أكور، قم بزيارة https://careers.accor.com/<br><br>افعل ما تحب، واهتم بالعالم، وجرؤ على تحدي الوضع الراهن! #كن_بلا_حدود"<br><br>الوصف الوظيفي<br><br>تنفيذ إجراءات دخول وخروج الضيوف ومعالجة أي مشاكل قد يواجهونها أثناء إقامتهم.<br><br>أداء واجباته وفقاً للممارسات والتعليمات التشغيلية والإجراءات التي يحددها مدير مكتب الاستقبال.<br><br>تنفيذ إجراءات تسجيل الوصول والمغادرة.<br><br>مراقبة الضيوف من كبار الشخصيات (VIP)، والضيوف القادمين بموجب اتفاقيات مجانية (COMP)، واستخدامات الفندق الداخلية (HOUSE-USE) خلال جميع المراحل.<br><br>تنفيذ عمليات تبادل العملات الأجنبية.<br><br>استلام صندوق النقد في بداية المناوبة بالكامل من المناوبة السابقة وتسليمه بمجرد اكتمال المناوبة.<br><br>إدخال الإيرادات النقدية للأقسام في صندوق النقد.<br><br>التعامل مع شكاوى الضيوف وضمان اتخاذ الإجراءات اللازمة (تغيير الغرفة، تقارير الأعطال، شكاوى التنظيف، إلخ).<br><br>مراقبة إشغال الفندق والحجوزات باستمرار وتمرير أي حجوزات اختيارية غير مضمونة ومتأخرة إلى مشرف الحجوزات أو موظف الحجوزات.<br><br>إصدار تذكير للغرف التي تحتاج إلى المغادرة، وإذا تم طلب تمديد، تنفيذ الإجراءات اللازمة وإبلاغ قسم التدبير المنزلي.<br><br>التعامل مع جميع الأعطال والشكاوى وما إلى ذلك في الردهة والتأكد من حل المشكلة.<br><br>تدوين طلبات إيقاظ الضيوف.<br><br>تمرير طلبات الضيوف إلى قسم علاقات الضيوف.<br><br>قراءة سجل العمل وتحديد المهام التي تتطلب متابعة.<br><br>جمع معلومات حول جميع الفعاليات في الفندق.<br><br>لديه معرفة بإجراءات التدقيق الليلي.<br><br>الترحيب بالضيوف وتوديعهم دائماً بطريقة ودية.<br><br>تبادل التقارير مع الأقسام الأخرى بالكامل.<br><br>ضمان اكتمال جميع الوثائق الرسمية بالكامل وبطريقة منظمة.<br><br>تقديم معلومات كاملة ودقيقة لمديريه.<br><br>المشاركة في اجتماعات وتدريبات الاتصال الداخلي لقسم مكتب الاستقبال.<br><br>مراقبة معدلات الإشغال اليومية والتوقعات من أجل المساهمة في زيادة معدل الإشغال في المنشأة.<br><br>معرفة الجهات التي يجب الاتصال بها في حالة الطوارئ مثل المستشفيات، وسيارات الأجرة، والشرطة، إلخ.<br><br>إيلاء أقصى قدر من الاهتمام للمظهر والتمثيل. يكون دائماً حذراً حيث أن ملابسه وسلوكه وخطابه تمثل المنشأة.<br><br>المشاركة في فرق الاستجابة للطوارئ.<br><br>توقع أن جميع الأنشطة والمعدات والممتلكات التي سيتم شراؤها قد تخلق أخطاراً بيئية، والانضمام إلى جميع الأنشطة المنظمة لحماية التنوع البيولوجي، ومشاركة المسؤوليات الفردية من أجل زيادة المعرفة البيئية وتنفيذ التدريبات اللازمة. توفير الحد الأدنى من الاستهلاك لجميع المواد والمعدات المستخدمة حالياً (الورق، المطبوعات، إلخ).<br><br>تنفيذ التحذيرات اللازمة والتدريبات الإدارية من أجل توفير الطاقة داخل المنشأة. الاستمرار في تنفيذ القرارات التي اتخذت لتوفير الطاقة. توقع تأثيرات البيئة وكفاءة الطاقة على المعدات المشتراة.<br><br>تنفيذ مسؤولياته من أجل التخلص من النفايات وجمعها بطريقة صحيحة، وتقليل التلوث البيئي والآثار الضارة على البيئة.<br><br>تنفيذ جميع المسؤوليات المتعلقة بأنظمة إدارة الجودة وسلامة الأغذية المطبقة في المنشآت.<br><br>تنفيذ جميع المهام الأخرى التي يكلفه بها المديرون وإدارة الفندق والتي لم يتم تحديدها في الوصف الوظيفي.<br><br>المؤهلات<br><br>التعليم: على الأقل شهادة ثانوية أو دبلوم مهني.<br><br>الخبرة: خبرة عمل ذات صلة لا تقل عن سنتين في الصناعة.<br><br>اللغة الأجنبية: مستوى كافٍ من الإنجليزية والعربية للتواصل بفعالية مع الضيوف والموظفين.<br><br>الدورات والتدريب: خلفية نظرية وعملية.<br><br>مهارات الحاسوب: تطبيقات MS Office، برامج مكتب الاستقبال (Fidelio، Opera، إلخ).<br><br>المهارات: يتوقع أن يكون لديه معرفة فنية وخبرة عمل تتعلق بالطرق والتقنيات وعمليات العمل في المجال ذي الصلة. على دراية بملفات تعريف الضيوف بناءً على خبرته. يوجه الزملاء الأقل خبرة حول كيفية التعامل مع الضيوف. يتوقع منه أداء مهام تتطلب خبرة في المجال، تتعلق بأكثر من وحدة/عملية، وتكون متشابهة في طبيعتها.<br><br>معلومات إضافية<br><br>فريقك وبيئة عملك:<br><br>في جملة أو جملتين، قدم الفريق أو العقار أو بيئة المكتب بطريقة تعكس الثقافة.<br><br>ملاحظة: قد يتم تضمين تخصيص لأي متطلبات محلية أو تشريعية محددة، مثل تصاريح العمل.<br><br>التزامنا بالتنوع والشمول:<br><br>نحن شركة شاملة وطموحنا هو جذب وتوظيف وتعزيز المواهب المتنوعة.

<strong>معلومات إضافية<br><br></strong><strong>رقم الوظيفة</strong> 26130413<br><br><strong>فئة الوظيفة</strong> الأغذية والمشروبات والطهي<br><br><strong>الموقع</strong> شارع الفنار، شرم الشيخ، مصرعرض على الخريطة<br><br><strong>جدول العمل</strong> دوام كامل<br><br><strong>عن بُعد؟</strong> لا<br><br><strong>نوع الوظيفة</strong> غير إدارية<br><br><strong>ملخص الوظيفة<br><br></strong>يؤدي عمال التنظيف العام لدينا دورًا مهمًا في دعم عدد من وظائف الفندق الحيوية. في فنادقنا، قد يعمل هؤلاء الموظفون عبر أقسام مختلفة (مثل المطبخ، الأغذية والمشروبات، المغسلة) لدعم احتياجات التنظيف. سواء كان ذلك بإعداد البياضات النظيفة وأدوات المائدة الخالية من البقع ليستمتع بها الضيوف، أو تشغيل وصيانة معدات وأدوات التنظيف (مثل غسالات الأطباق، ومحطات غسيل الأيدي، وغسالات ومجففات البياضات)، أو نقل الأواني أو البياضات عبر الفندق، فإن هؤلاء الموظفين يفعلون كل ما يلزم لإنجاز العمل.<br><br>بغض النظر عن منصبك، هناك بضعة أمور حاسمة للنجاح – إنشاء مكان عمل آمن، واتباع سياسات الشركة وإجراءاتها، والحفاظ على معايير الجودة، وضمان أن يكون زيك الرسمي ومظهرك الشخصي وتواصلك على مستوى احترافي. التأكد من الالتزام بتوقعات ومعايير الجودة، وتطوير علاقات عمل إيجابية والحفاظ عليها مع الموظفين والأقسام الأخرى، ودعم الفريق لتحقيق الأهداف المشتركة، والاستماع والاستجابة بشكل مناسب لمخاوف الموظفين الآخرين. الإبلاغ عن الحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة للمدير. تحريك ونقل وحمل ودفع وسحب ووضع أجسام تزن 50 رطلاً أو أقل دون مساعدة. الوقوف أو الجلوس أو المشي لفترة طويلة. التمدد فوق مستوى الرأس وأسفل الركبتين، بما في ذلك الانحناء والالتواء والسحب والانحناء. أدّ واجبات وظيفية معقولة أخرى بناءً على طلب المشرفين.<br><br><strong>المؤهلات المفضلة<br><br></strong>التعليم: لا يشترط الحصول على شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها.<br><br>خبرة العمل ذات الصلة: لا تتطلب خبرة عمل ذات صلة.<br><br>الخبرة الإشرافية: لا تتطلب خبرة إشرافية.<br><br>الترخيص أو الشهادة: لا يوجد<br><br><em>في ماريوت الدولية، نحن ملتزمون بكوننا صاحب عمل يتيح تكافؤ الفرص، ونرحب بالجميع ونوفر الفرص للجميع. نحن نعمل بجد على تعزيز بيئة تُقدر فيها الخلفيات الفريدة لموظفينا وتُحتفي بها. تكمن قوتنا الكبرى في التنوع الغني للثقافة والمواهب والخبرات لدى موظفينا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، أو وضع المحاربين القدامى، أو أي أساس آخر تحميه القوانين المعمول بها.<br><br></em>في فنادق رينسانس، نؤمن بمساعدة ضيوفنا على تجربة الهوية الحقيقية للأحياء التي يزورونها. يأتي ضيوفنا لاكتشاف غير المتوقع، وللغوص في ثقافة جديدة، أو لمجرد الاستفادة القصوى من أوقات فراغهم في المساء. إنهم يرون في رحلات العمل مغامرة لأنهم يرون في كل سفر مغامرة. وحيث قد يرضى الآخرون بالمعتاد، يرى ضيوفنا فرصة للعودة إلى ديارهم بقصة رائعة. ونحن نرى ذلك أيضاً. نحن نبحث عن مستكشفين عفويين ينضمون إلى فريقنا لنقل روح الحي إلى ضيوفنا. إذا كان هذا يصفك، فنحن ندعوك لاكتشاف الفرص المهنية مع فنادق رينسانس. بانضمامك إلى فنادق رينسانس، فإنك تنضم إلى محفظة من العلامات التجارية التابعة لشركة ماريوت الدولية. <strong>كن</strong> حيث يمكنك تقديم أفضل ما لديك، و<strong>ابدأ</strong> هدفك، و<strong>انتمِ</strong> إلى فريق عالمي مذهل، و<strong>اصبح</strong> أفضل نسخة من نفسك.

<strong>معلومات إضافية<br><br></strong><strong>رقم الوظيفة</strong> 26128326<br><br><strong>فئة الوظيفة</strong> الأغذية والمشروبات والطهي<br><br><strong>الموقع</strong> ساحل الباشا، شرم الشيخ، مصرعرض الخريطة<br><br><strong>جدول العمل</strong> دوام كامل<br><br><strong>عن بُعد؟</strong> لا<br><br><strong>نوع الوظيفة</strong> غير إدارية<br><br><strong>ملخص الوظيفة<br><br></strong>يلعب عمال النظافة والخدمات المساندة لدينا دورًا مهمًا في دعم عدد من وظائف الفندق الحيوية. في فنادقنا، قد يعمل هؤلاء الموظفون عبر مختلف الأقسام (مثل المطبخ، والأغذية والمشروبات، والمغسلة) لدعم احتياجات التنظيف. وسواء كان ذلك بإعداد البياضات النظيفة وأدوات المائدة الخالية من البقع لكي يستمتع بها الضيوف، أو تشغيل وصيانة معدات وأدوات التنظيف (مثل غسالات الأطباق، ومحطات غسيل الأيدي، وغسالات ومجففات البياضات)، أو نقل أدوات المائدة أو البياضات في جميع أنحاء الفندق، فإن هؤلاء الموظفين يقومون بكل ما يلزم لإنجاز العمل.<br><br>بغض النظر عن المنصب الذي تشغله، هناك بعض الأمور الضرورية للنجاح – إيجاد بيئة عمل آمنة، والالتزام بسياسات الشركة وإجراءاتها، والحفاظ على معايير الجودة، وضمان أن يكون زيك الرسمي ومظهرك الشخصي وتواصلك على قدر عالٍ من الاحترافية. التأكد من الالتزام بتوقعات الجودة ومعاييرها، وتطوير علاقات عمل إيجابية والحفاظ عليها مع الموظفين والأقسام الأخرى، ودعم الفريق لتحقيق الأهداف المشتركة، والاستماع إلى متطلبات الموظفين الآخرين والرد عليها بشكل مناسب. الإبلاغ عن الحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة للمدير. تحريك ونقل ورفع وحمل ودفع وسحب ووضع الأجسام التي تزن 50 رطلاً أو أقل دون مساعدة. الوقوف أو الجلوس أو المشي لفترة زمنية ممتدة. مد اليدين لأعلى ومستوى ما تحت الركبتين، بما في ذلك الانحناء، والالتواء، والسحب، والانحناء إلى الأمام. أداء أي مهام وظيفية معقولة أخرى بناءً على طلب المشرفين.<br><br><strong>المؤهلات المفضلة<br><br></strong>التعليم: لا يشترط الحصول على شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها.<br><br>خبرة العمل ذات الصلة: لا توجد خبرة عمل ذات صلة.<br><br>الخبرة الإشرافية: لا توجد خبرة إشرافية.<br><br>الترخيص أو الشهادة: لا يوجد<br><br><em>في ماريوت الدولية، نحن ملتزمون بأن نكون أصحاب عمل يتيحون تكافؤ الفرص، ونرحب بالجميع ونوفر الفرص للجميع. نحن نعمل بجد على تعزيز بيئة يُقدَّر فيها التنوع في خلفيات موظفينا ويُحتفى بها. وتكمن قوتنا الكبرى في المزيج الغني من الثقافة والموهبة والخبرات التي يتمتع بها موظفونا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، أو وضع المحاربين القدامى، أو أي أساس آخر تحميه القوانين المعمول بها.<br><br></em>عندما تنضم إلى عائلة شيراتون، فإنك تصبح عضوًا في مجتمعها العالمي. لقد كنا مكانًا للتجمع والتواصل منذ عام 1937. في شيراتون، يخلق الموظفون شعورًا بالانتماء في أكثر من 400 مجتمع حول العالم. نحن ندعو الضيوف ونرحب بهم ونربط بين أواصرهم من خلال تجارب جاذبة وخدمة مدروسة. إذا كنت تمتاز بروح الفريق وتتطلع بشغف لتقديم تجربة ذات مغزى للضيوف، فنحن نشجعك على استكشاف فرصتك المهنية التالية مع شيراتون. انضم إلينا في مهمتنا لنكون "مكان التجمع في العالم". بانضمامك إلى فنادق ومنتجعات شيراتون، فإنك تنضم إلى محفظة من العلامات التجارية التابعة لماريوت الدولية. <strong>كن</strong> في المكان الذي يمكنك فيه تقديم أفضل ما لديك، و<strong>ابدأ</strong> تحقيق هدفك، و<strong>انتمِ</strong> إلى فريق عالمي مذهل، و<strong>صِر</strong> أفضل نسخة من نفسك.

<strong>وصف الشركة<br><br></strong>انضم إلى فندق عضو في شبكة أكور (Accor)، التي تجمع مجموعتها أكثر من 45 علامة تجارية، و5,500 فندق، و10,000 مطعم ووجهة لأسلوب الحياة. هنا، نحن نؤمن بك وبما تقدمه. هناك العديد من الفرص للتطوير والتقدم. كل لفتة، وكل ابتسامة، وكل تصرف، يساهم في إحداث تأثير إيجابي ولا يُنسى لعملائنا، وزملائنا، وأيضاً لكوكبنا. معاً، نجسد رؤية الضيافة المسؤولة.<br><br>انتهز الفرصة لتصبح Heartist®، ودع قلبك يوجهك في هذا العالم الذي تنبض فيه الحياة بشكل أسرع.<br><br><strong>الوصف الوظيفي<br><br></strong><ul><li>إحضار المواد اليومية التي تم سحبها من المستودع إلى المطبخ.</li><li>دعم رئيس القسم (Chef de Partie) أو مساعد رئيس القسم (Demi Chef) بشكل مباشر في العمليات والعمل اليومي.</li><li>تحمل المسؤولية الكاملة عن قسمه في حالة عدم وجود مسؤوله المباشر.</li><li>العمل وفقاً لمواصفات قائمة الطعام (الصور و/أو الحصص) المحددة من قبل الطاهي.</li><li>الحفاظ على منطقة العمل في جميع الأوقات في ظروف صحية وفقاً للقواعد المحددة من قبل الفندق.</li><li>التواصل مع مسؤوله المباشر في جميع الأمور ذات الصلة والمهمة.</li><li>الرقابة على مخزون الأغذية.</li><li>تعزيز الكفاءة والثقة واللباقة ومستوى عالٍ جداً من المهارات الاجتماعية.</li><li>تعزيز وضمان العلاقات الطيبة بين الأقسام بشكل عام.</li><li>إظهار أسلوب لطيف وموقف إيجابي في جميع الأوقات وتعزيز صورة جيدة للشركة أمام الضيوف والزملاء.</li><li>إظهار الفخر بمكان العمل والمظهر الشخصي في جميع الأوقات عند تمثيل الفندق، مما يعكس مستواً عالياً من الالتزام.</li><li>الالتزام بقواعد وأنظمة الشركة والفندق في جميع الأوقات.</li><li>الإبلاغ عن أي أعطال/مشاكل في المعدات إلى قسم الصيانة.</li><li>تمرير أي طلبات صيانة إلى قسم الصيانة.</li><li>المشاركة في أي برامج تدريب/تطوير توصي بها الإدارة العليا.</li><li>مساعدة المدير المناوب في أي مهمة يحددها/يفصلها.</li><li>الامتثال لأي طلب معقول تقدمه الإدارة بأفضل ما يمكنك.</li><li>التحقق من الحفاظ على المعايير التي يتطلبها القانون والإدارة في جميع الأوقات في المجالات المحددة أعلاه.<br><br></li></ul><strong>المؤهلات<br><br></strong><strong>التعليم</strong>: شهادة المرحلة الابتدائية على الأقل.<br><br><strong>الخبرة</strong>: القدرة على تعلم الوظيفة في غضون 3 سنوات وأداء الواجبات بالمستوى المتوقع.<br><br><strong>اللغات الأجنبية</strong>: غير مطلوبة.<br><br><strong>الدورات والندوات</strong>: حضور سابق للتدريبات في المجال ذات الصلة.<br><br><strong>معرفة الكمبيوتر</strong>: غير مطلوبة.<br><br><strong>المهارات</strong>: المعرفة بالمنتجات والمطبخ والمعدات والقدرة على استخدامها. يُتوقع استخدام أدوات وأجهزة خاصة وغير قياسية متعلقة بالوظيفة ويمكن تعلمها في غضون بضعة أشهر.<br><br><strong>معلومات إضافية<br><br></strong>فريقك وبيئة العمل:<br><br>في جملة أو جملتين، قدّم الفريق أو المنشأة أو بيئة المكتب بطريقة تعكس الثقافة<br><br>ملاحظة: قد يتم تضمين التخصيص لأي متطلبات محلية أو تشريعية محددة، مثل تصاريح العمل<br><br>التزامنا بالتنوع والشمول:<br><br>نحن شركة دامجة وطموحنا هو جذب واستقطاب وترقية المواهب المتنوعة.

<strong>معلومات إضافية<br><br></strong><strong>رقم الوظيفة</strong> 26126828<br><br><strong>فئة الوظيفة</strong> الأغذية والمشروبات والطهي<br><br><strong>الموقع</strong> ساحل الباشا، شرم الشيخ، مصرعرض على الخريطة<br><br><strong>جدول العمل</strong> دوام كامل<br><br><strong>عن بُعد؟</strong> لا<br><br><strong>نوع الوظيفة</strong> غير إدارية<br><br><strong>ملخص الوظيفة<br><br></strong>تحضير الوجبات الخاصة أو الأصناف البديلة. ضبط درجة حرارة الأفران، والشوّايات، والمشاوئ، وأجهزة التحمير. سحب الأطعمة من الفريزر لتذويبها في الثلاجة. ضمان الحجم المناسب للحصص، والتنسيق، وتزيين الطعام. الاحتفاظ بسجلات الطعام. مراقبة جودة وكمية الطعام المُعد. الإبلاغ عن المساعدة المطلوبة خلال فترات الذروة. إبلاغ الطاهي الرئيسي بالأطعمة الفائضة لاستخدامها في الأطباق اليومية الخاصة. إبلاغ موظفي خدمة الأغذية والمشروبات بالأطباق اليومية الخاصة والأصناف غير المتوفرة في قائمة الطعام. ضمان جودة الأصناف الغذائية. تحضير وطهي الطعام وفقاً للوصفات، ومعايير الجودة، ومعايير التقديم، وقائمة مراجعة تحضير الطعام. تحضير الأطعمة الباردة.<br><br>مساعدة الإدارة في توظيف الموظفين وتدريبهم وجدولة أعمالهم وتقييمهم وإرشادهم وتأديبهم وتحفيزهم وتوجيههم؛ والعمل كقدوة يُقتدى بها. اتباع جميع سياسات وإجراءات الشركة والسلامة والأمن؛ والإبلاغ عن احتياجات الصيانة، والحوادث، والإصابات، وظروف العمل غير الآمنة للمدير؛ وإكمال تدريبات وشهادات السلامة. التأكد من أن الزي الرسمي والمظهر الشخصي نظيفان ومحترفان؛ الحفاظ على سرية المعلومات المملوكة للشركة؛ حماية أصول الشركة. توقع احتياجات خدمة الضيوف وتلبيتها. التحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومحترفة. تطوير علاقات عمل إيجابية والحفاظ عليها مع الآخرين؛ دعم الفريق لتحقيق الأهداف المشتركة؛ الاستماع والاستجابة بشكل مناسب لمخاوف الموظفين الآخرين. ضمان الالتزام بتوقعات ومعايير الجودة. الوقوف أو الجلوس أو المشي لفترة زمنية طويلة. مد اليدين فوق الرأس وأسفل الركبتين، بما في ذلك الانحناء والالتواء والسحب والانحناء. تحريك ورفع وحمل ودفع وسحب ووضع الأشياء التي تزن 25 رطلاً أو أقل دون مساعدة. أداء المهام الوظيفية المعقولة الأخرى بناءً على طلب المشرفين.<br><br><strong>المؤهلات المفضلة<br><br></strong>التعليم: شهادة من مدرسة فنية أو مهنية أو حرفية.<br><br>خبرة العمل ذات الصلة: خبرة عمل ذات صلة لا تقل عن 3 سنوات.<br><br>الخبرة الإشرافية: لا توجد خبرة إشرافية.<br><br>الرخصة أو الشهادة: لا يوجد<br><br><em>في ماريوت الدولية، نحن ملتزمون بأن نكون صاحب عمل يتيح تكافؤ الفرص، ونرحب بالجميع ونوفر إمكانية الوصول إلى الفرص. نحن نعزز بنشاط بيئة تُقدر فيها الخلفيات الفريدة لموظفينا وتُحترم. تكمن قوتنا الكبرى في المزيج الغني من الثقافة والموهبة والخبرات لموظفينا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة أو وضع المحاربين القدامى أو أي أساس آخر يحميه القانون المعمول به.<br><br></em>عندما تنضم إلى عائلة شيراتون، فإنك تصبح عضواً في مجتمعها العالمي. لقد كنا مكاناً للتجمع والتواصل منذ عام 1937. في شيراتون، يخلق الموظفون شعوراً بالانتماء في أكثر من 400 مجتمع حول العالم. نحن ندعو الضيوف ونرحب بهم ونربط بينهم من خلال تجارب ممتعة وخدمة مدروسة. إذا كنت عضواً فعالاً في الفريق ومتحمساً لتقديم تجربة هادفة للضيوف، فنحن نشجعك على استكشاف فرصتك المهنية التالية مع شيراتون. انضم إلينا في مهمتنا لنكون "مكان التجمع في العالم". بانضمامك إلى فنادق ومنتجعات شيراتون، فإنك تنضم إلى محفظة من العلامات التجارية التابعة لماريوت الدولية. <strong>كن</strong> في المكان الذي يمكنك فيه تقديم أفضل ما لديك، و<strong>ابدأ</strong> هدفك، و<strong>انتمِ</strong> إلى فريق عالمي مذهل، و<strong>أصبح</strong> أفضل نسخة من نفسك.