وظائف مايكروسوفت ديناميك - الإسماعيلية مصر

مؤهل عالٍ مناسب.خبرة من سنة إلى سنتين في مجال التخطيط.إجادة استخدام Microsoft Excel ويفضل إجادة التعامل مع الجداول والتقارير.القدرة على إعداد ومتابعة خطط التشغيل والإنتاج.متابعة أوامر التشغيل وكميات الإنتاج اليومية.إعداد تقارير الإنتاج ومتابعة معدلات الإنجاز.التنسيق بين التخطيط والإنتاج والمخازن والأقسام ذات الصلة.القدرة على متابعة المخزون واحتياجات الإنتاج.دقة في العمل والقدرة على تنظيم البيانات.مهارات جيدة في التواصل والمتابعة.القدرة على العمل تحت ضغط وفي بيئة عمل سريعة.<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 2</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، بدل انتقال، ساعات إضافية</li></ul>

• مراجعة وتسجيل فواتير الموردين على نظام ERP بعد التأكد من استيفاء المستندات المؤيدة.<br>• مطابقة فواتير الموردين مع أوامر الشراء وأذون الاستلام قبل اعتمادها.<br>• إعداد جداول استحقاقات الموردين وفقًا لشروط التعاقد ومواعيد السداد.<br>• متابعة أرصدة الموردين وإجراء المطابقات الدورية لمعالجة أي فروقات.<br>• تسجيل الاستحقاقات والمصروفات المقدمة والقيود المحاسبية الخاصة بها.<br>• إعداد مستندات صرف مستحقات الموردين والمقاولين ومقدمي الخدمات.<br>• تسجيل الحركات البنكية الخاصة بسداد الموردين.<br>• التنسيق مع إدارات المشتريات والمخازن لحل أي اختلافات تتعلق بالفواتير أو الكميات أو الأسعار.<br>• المشاركة في أعمال الجرد الدوري والتأكد من صحة التسويات المتعلقة بالمخزون.<br>• المشاركة في أعمال الإقفال الشهري والسنوي الخاصة بحسابات الموردين.<br>• إعداد التقارير الدورية الخاصة بأرصدة الموردين والاستحقاقات المالية.<br>• الالتزام بسياسات وإجراءات الشركة والرقابة الداخلية.<br>• إجادة استخدام Microsoft Excel بمستوى متقدم.<br>• إجادة استخدام أنظمة ERP (Oracle / SAP أو ما يعادلها).<br>• مهارة إجراء المطابقات الدورية لحسابات الموردين.<br>• القدرة على تحليل لبيانات المالية وإعداد التقارير.<br>• الإلمام بإجراءات المشتريات والدورة المستندية.<br>• مهارات التواصل والتنسيق مع الإدارات المختلفة.<br><br><br>

المهام والمسؤليات &nbsp;·        الإشراف على تطبيق أنظمة الجودة وسلامة الغذاء بجميع مراحل التشغيل داخل المجزر.·        ضمان الالتزام بمتطلبات HACCP، GMP، GHP، SSOP، ISO 22000، FSSC 22000 وسياسات الشركة.·        الإشراف على تنفيذ خطط الفحص وأخذ العينات للمواد الخام، والمنتجات تحت التشغيل، والمنتجات النهائية.·        متابعة أداء فريق الجودة وتوزيع المهام والإشراف على تنفيذها وفق خطط التشغيل.·        مراجعة واعتماد نتائج الفحص والتحاليل واتخاذ الإجراءات اللازمة في حالات عدم المطابقة.·        الإشراف على متابعة نقاط التحكم الحرجة (CCPs) وضمان الالتزام بالإجراءات التصحيحية عند حدوث أي انحراف.·        الإشراف على التحقيق في حالات عدم المطابقة، وشكاوى العملاء، والمرتجعات، وتحليل الأسباب الجذرية ووضع الإجراءات التصحيحية والوقائية.·        متابعة تنفيذ برامج النظافة والتطهير والتحقق من فعاليتها بالتنسيق مع الإدارات المعنية.·        إعداد ومراجعة تقارير الجودة الدورية وتحليل مؤشرات الأداء واقتراح فرص التحسين المستمر.·        الإشراف على برامج التدقيق الداخلي والتنسيق مع الجهات الرقابية وجهات الاعتماد أثناء الزيارات والتفتيشات.·        التنسيق مع إدارات الإنتاج، والمعمل، والصيانة، والطب البيطري لضمان الالتزام بمتطلبات الجودة وسلامة الغذاء.·        الإشراف على تدريب فريق الجودة ورفع كفاءتهم الفنية وتطوير مهاراتهم.·        ضمان مطابقة المنتجات لمواصفات العملاء والاشتراطات التشريعية قبل الإفراج عنها.·         متابعة تطبيق متطلبات الأمن الحيوي (Biosecurity) داخل المجزر بالتنسيق مع الإدارات المختصة.·        تعزيز ثقافة الجودة والتحسين المستمر داخل المجزر.متطلبات الوظيفة·        بكالوريوس في الطب البيطري، أو علوم الأغذية، أو الزراعة (علوم الأغذية)، أو أي تخصص ذي صلةاللغه·        خبرة لا تقل عن 8 إلى 10 سنوات في مجال الجودة وسلامة الغذاء، منها 3 سنوات على الأقل في منصب إشرافي·        يفضل الحصول على شهادات مهنية في HACCP، ISO 22000، FSSC 22000، Lead Auditor، أو Food Safety.·        يفضل الخبرة في مجازر الدواجن أو مصانع الصناعات الغذائية.·        إجادة استخدام أنظمة ERP وتطبيقات Microsoft Office.·        مستوى جيد في اللغة الانجليزية.·        معرفة متقدمة بأنظمة إدارة الجودة وسلامة الغذاء.المهارات والقدرات  ·        القيادة وإدارة فرق العمل.·        مهارات التحليل واتخاذ القرار.·        إدارة الوقت والأولويات.·        الالتزام بمعايير الجودة وسلامة الغذاء.·        حل المشكلات باستخدام تحليل الأسباب الجذرية.<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 1</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، بدل انتقال</li></ul>

·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; الإشراف على استكمال إجراءات تعيين الموظفين الجدد والتأكد من اكتمال جميع المستندات المطلوبة.<br><br>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; الاشراف على تنفيذ خطة القوى العاملة في الوقت المحدد لضمان استقرار سير العمل.<br><br>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; استلام مستندات التعيين وإعداد عقود العمل ونماذج التأمينات الاجتماعية والنماذج الحكومية.<br><br>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; الإشراف على متابعة الحضور والانصراف والورديات والعمل الإضافي من خلال نظام البصمة.<br><br>متطلبات الوظيفة &nbsp;<br>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; مؤهل عالي.<br>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; خبرة من 5 &nbsp;إلى 7 سنوات في مجال الموارد البشرية.<br>المهارات و القدرات المطلوبة &nbsp;&nbsp;<br>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; إجادة استخدام Microsoft Excel بمستوى متقدم.<br>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; خبرة جيدة في تحليل البيانات.<br>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; مهارت تواصل وحل المشكلات.<br>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; مهارات قيادية والقدرة على اتخاذ القرار.<br>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; مهارات التواصل والتنسيق مع الإدارات المختلفة.<br>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; إعداد التقارير الدورية الخاصة بالحضور والانصراف.<br>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; متابعة ملفات العاملين والتأكد من تحديثها بشكل مستمر.<br>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; الإشراف على إجراءات التأمينات الاجتماعية والتعامل مع الجهات الحكومية المختصة.<br>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; متابعة إجراءات تجديد العقود وتعديل البيانات الوظيفية.<br>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; إصدار الخطابات والشهادات الخاصة بالعاملين.<br>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; متابعة صرف الرواتب والمستحقات وحل أي استفسارات خاصة بها.<br>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; الإشراف على توزيع بطاقات الرواتب والتأمين الطبي<br>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; تنفيذ إجراءات إنهاء الخدمة والاستقالات وفقًا لسياسات الشركة.<br>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; إجراء مقابلات إنهاء الخدمة (Exit Interview) وتحليل أسباب ترك العمل.<br>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; متابعة خطط الانتاج مع مديري الإنتاج والتشغيل لتوفير العمالة المطلوبة.<br>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; الإشراف على تطبيق لائحة الجزاءات وسياسات الانضباط.<br>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; إجراء التحقيقات الإدارية وإعداد التقارير والتوصيات.<br>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; الاشراف على خطط التدريب السنوية للموظفين<br>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; الاشراف على تقييم الاداء والحوافز الشهرية .

المهام والمسؤليات &nbsp;<br>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; الإشراف على تطبيق أنظمة الجودة وسلامة الغذاء بجميع مراحل التشغيل داخل المجزر.<br>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; ضمان الالتزام بمتطلبات HACCP، GMP، GHP، SSOP، ISO 22000، FSSC 22000 وسياسات الشركة.<br>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; الإشراف على تنفيذ خطط الفحص وأخذ العينات للمواد الخام، والمنتجات تحت التشغيل، والمنتجات النهائية.<br>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; متابعة أداء فريق الجودة وتوزيع المهام والإشراف على تنفيذها وفق خطط التشغيل.<br>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; مراجعة واعتماد نتائج الفحص والتحاليل واتخاذ الإجراءات اللازمة في حالات عدم المطابقة.<br>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; الإشراف على متابعة نقاط التحكم الحرجة (CCPs) وضمان الالتزام بالإجراءات التصحيحية عند حدوث أي انحراف.<br>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; الإشراف على التحقيق في حالات عدم المطابقة، وشكاوى العملاء، والمرتجعات، وتحليل الأسباب الجذرية ووضع الإجراءات التصحيحية والوقائية.<br>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; متابعة تنفيذ برامج النظافة والتطهير والتحقق من فعاليتها بالتنسيق مع الإدارات المعنية.<br>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; إعداد ومراجعة تقارير الجودة الدورية وتحليل مؤشرات الأداء واقتراح فرص التحسين المستمر.<br>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; الإشراف على برامج التدقيق الداخلي والتنسيق مع الجهات الرقابية وجهات الاعتماد أثناء الزيارات والتفتيشات.<br>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; التنسيق مع إدارات الإنتاج، والمعمل، والصيانة، والطب البيطري لضمان الالتزام بمتطلبات الجودة وسلامة الغذاء.<br>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; الإشراف على تدريب فريق الجودة ورفع كفاءتهم الفنية وتطوير مهاراتهم.<br>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; ضمان مطابقة المنتجات لمواصفات العملاء والاشتراطات التشريعية قبل الإفراج عنها.<br>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;متابعة تطبيق متطلبات الأمن الحيوي (Biosecurity) داخل المجزر بالتنسيق مع الإدارات المختصة.<br>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; تعزيز ثقافة الجودة والتحسين المستمر داخل المجزر.<br><br>متطلبات الوظيفة<br>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; بكالوريوس في الطب البيطري، أو علوم الأغذية، أو الزراعة (علوم الأغذية)، أو أي تخصص ذي صلةاللغه<br>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; خبرة لا تقل عن 8 إلى 10 سنوات في مجال الجودة وسلامة الغذاء، منها 3 سنوات على الأقل في منصب إشرافي<br>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; يفضل الحصول على شهادات مهنية في HACCP، ISO 22000، FSSC 22000، Lead Auditor، أو Food Safety.<br>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; يفضل الخبرة في مجازر الدواجن أو مصانع الصناعات الغذائية.<br>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; إجادة استخدام أنظمة ERP وتطبيقات Microsoft Office.<br>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; مستوى جيد في اللغة الانجليزية.<br>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; معرفة متقدمة بأنظمة إدارة الجودة وسلامة الغذاء.<br>المهارات والقدرات&nbsp; <br>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; القيادة وإدارة فرق العمل.<br>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; مهارات التحليل واتخاذ القرار.<br>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; إدارة الوقت والأولويات.<br>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; الالتزام بمعايير الجودة وسلامة الغذاء.<br>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; حل المشكلات باستخدام تحليل الأسباب الجذرية.

<p>نظرة عامة عن الوظيفة</p><p>نحن نبحث عن أخصائي بضائع متحمس وذو تفصيلية عالية لينضم إلى فريقنا في الإسماعيلية، مصر.</p><p>هذا الدور للمبتدئين مثالي لخريج جامعي حديث يمتلك حماسًا حول تشكيل مجموعة المنتجات، وإدارة المخزون، وعمليات البيع بالتجزئة.</p><p>سيعمل المرشح الناجح مع فرق الشراء والتسويق والمتاجر لضمان عرض منتجات جذاب ومتوافر بشكل جيد ومربح يفي باحتياجات العملاء ويدعم نمو الأعمال.</p><p>عن الشركة</p><p>شركتنا بائعة تجزئة ديناميكية تلتزم بتقديم منتجات عالية الجودة وتجارب عملاء استثنائية.</p><p>نحن نثمن المبادرة والعمل الجماعي والتعلم المستمر، ونوفر فرص التطوير المهني والتقدم الوظيفي في بيئة تعاونية.</p><p>المسؤوليات والواجبات الأساسية</p><ul><li>دعم عملية تخطيط التنوع من خلال تحليل بيانات المبيعات والاتجاهات والمتطلبات الموسمية لتحديد مزيج المنتجات الأمثل.</li><li>التنسيق مع الموردين والفرق الداخلية لإدارة طلبات الشراء وأوقات القياس وجداول التسليم.</li><li>المساعدة في استراتيجيات السعر والترويج والتخفيضات لزيادة الربحية وسرعة المبيعات.</li><li>الحفاظ على دقة معلومات المنتج في نظام البضاعة، بما في ذلك معرفات SKU والوصف والأسعار والصور.</li><li>مراقبة مستويات المخزون، إجراء فحوصات مخزون منتظمة، والتعاون في خطط التجديد لتقليل حالات نفاد المخزون والزيادة الزائدة.</li><li>دعم معايير العرض والتجهيز البصري للمواسم لتعزيز عرض المنتجات في المتاجر والمنصات عبر الإنترنت.</li><li>المساعدة في إدارة دورة حياة المنتج، بما في ذلك تقديم منتجات جديدة وإيقاف العناصر غير الموفقة.</li><li>إعداد وتحليل تقارير الأداء الأسبوعية والشهرية لتحديد الفرص وإرشاد اتخاذ القرار.</li><li>التعاون مع فرق التسويق والمبيعات لتنفيذ العروض والحملات التي تعزز الحركة في المتاجر والزيارات عبر الإنترنت.</li><li>تقديم خدمة عملاء استثنائية داخلية وخارجية، والرد على الاستفسارات المتعلقة بتوفر المنتج والمواصفات والسياسات.</li></ul><p>المؤهلات والمتطلبات</p><ul><li>درجة البكالوريوس أو ما يعادلها قيد الدراسة في الإدارة الأعمال، التسويق، الاقتصاد، أو مجال ذو صلة.</li><li>0–1 سنة من الخبرة المهنية؛ التدريب الداخلي أو المشاريع الأكاديمية في مجال التجارة أو البيع بالتجزئة أو سلسلة الإمداد مقبولة.</li><li>مهارات تحليلية قوية مع القدرة على تفسير بيانات المبيعات وتحويل الرؤى إلى خطط قابلة للتنفيذ.</li><li>إتقان Microsoft Office (Excel، Word، PowerPoint) ومعرفة بأنظمة التجزئة أو ERP ميزة إضافية.</li><li>مهارات تنظيمية ممتازة والاهتمام بالتفاصيل مع القدرة على إدارة مهام متعددة في آن واحد.</li><li>مهارات اتصال وتعاون قوية للعمل بشكل فعال مع فرق متعددة التخصصات والموردين.</li><li>ذاتية الدافع، مبادر وتركّز على النتائج مع عقلية متمركزة حول العميل.</li><li>إتقان كل من الإنجليزية والعربية؛ اللغة العربية مطلوبة للاتصالات المحلية، والإنجليزية مفضلة للعلاقات مع الموردين والوثائق.</li></ul><p>المهارات المطلوبة</p><ul><li>التفكير التحليلي وتفسير البيانات</li><li>فهم التجزئة ودورة حياة المنتج</li><li>إدارة المورّدين والمخزون</li><li>الانتباه إلى التفاصيل والدقة</li><li>التواصل الفعال والعمل بروح الفريق</li><li>حل المشكلات والقدرة على التكيّف</li><li>الإتقان في MS Office؛ معرفة ببرامج ERP/التجزئة ميزة</li></ul><p>الفوائد والمزايا</p><ul><li>راتب تنافسي يتناسب مع الخبرة</li><li>فرص النمو الوظيفي ضمن مؤسسة بيع بالتجزئة متنامية</li><li>برنامج تعيين وتدريب شامل مستمر</li><li>بيئة عمل آمنة وتعاونية</li><li>خصومات الموظفين على البضائع</li><li>تأمين صحي وإجازات مدفوعة حسب السياسات المحلية المعمول بها</li></ul>

<ul><li><p>الإشراف على تشغيلات الأسطول اليومية لضمان النقل في الوقت المناسب وبكفاءة لمنتجات الدجاج.</p></li><li><p>التنسيق مع فرق الخدمات اللوجستية والمخازن والإنتاج لمواءمة جداول الأسطول مع احتياجات العمل.</p></li><li><p>مراقبة وتحليل مقاييس أداء الأسطول، وتنفيذ التحسينات لتحسين المسارات وتقليل التكاليف.</p></li><li><p>ضمان الالتزام بجميع متطلبات السلامة والصحة والتنظيم في عمليات الأسطول.</p></li><li><p>إدارة جداول الصيانة والفحص لجميع المركبات لتقليل فترات التوقف وإطالة عمر الأصول.</p></li><li><p>تطوير والحفاظ على علاقات مع البائعين الخارجيين ومقدمي الخدمات.</p></li><li><p>إعداد وتقديم تقارير منتظمة عن استخدام الأسطول والمصروفات والتحديات التشغيلية للإدارة.</p></li><li><p>الاستجابة السريعة للحوادث التشغيلية أو الحوادث أو حالات الطوارئ، وتنسيق الإجراءات المناسبة.</p></li></ul><p></p><p><strong>المتطلبات</strong></p><ul><li><p>درجة البكالوريوس في اللوجستيات أو إدارة سلسلة الإمداد أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة.</p></li><li><p>3-4 سنوات من الخبرة المثبتة في تشغيل الأساطيل، الخدمات اللوجستية، أو إدارة النقل.</p></li><li><p>فهم قوي لأنظمة إدارة الأسطول وأدوات تحسين المسارات.</p></li><li><p>قدرة مثبتة على القيادة والإشراف على الفرق في بيئة عمل سريعة الحركة.</p></li><li><p>مهارات تنظيمية وحل مشكلات ممتازة.</p></li><li><p>قدرات تواصل وتفاعل اجتماعي قوية.</p></li><li><p>إتقان MS Office وبرامج إدارة الأسطول.</p></li><li><p>المعرفة بمعايير السلامة والتنظيم في النقل.</p></li><li><p>القدرة على العمل في الموقع والتكيف مع متطلبات تشغيلية متغيرة.</p></li><li><p>الانتباه إلى التفاصيل والالتزام بالتميز التشغيلي.</p></li></ul><p></p>

<ul><li><p>ت ensure that daily warehouse meet daily performance expectations.</p></li><li><p>قياس وتقرير فاعلية أنشطة التخزين وأداء العمال.&nbsp;</p></li><li><p>ربط وتوحيد جميع مخزونات مركز التوزيع للشركة بنظام ترميز&nbsp;</p></li><li><p>التوجيه في تنظيم وصيانة المخزون ومنطقة التخزين.&nbsp;</p></li><li><p>التأكد من دقة الشحنات ومعاملات المخزون.&nbsp;</p></li><li><p>التواصل بتوقعات العمل وتوجيه الموظفين.&nbsp;</p></li><li><p>تحديد مستويات القوى العاملة وتوزيع عبء العمل.&nbsp;</p></li><li><p>التأكد من صيانة معدات المرفق بشكل صحيح.&nbsp;</p></li><li><p>التواصل والتعاون مع أعضاء الفريق الآخرين&nbsp;</p></li><li><p>تدريب وإرشاد وتقييم عمال المستودع الجدد.&nbsp;</p></li><li><p>تتبع النفقات المتعلقة بالوقود والتخزين وصيانة الشاحنة.&nbsp;</p></li><li><p>الحفاظ على منطقة التخزين من خلال تنظيم مساحة الأرض؛ والالتزام بمبادئ تصميم التخزين؛ وتوصية التحسينات.&nbsp;</p></li><li><p>الحفاظ على المخزون من خلال إجراء جرد شهري فعلي؛ مطابقة الفوارق؛ إدخال البيانات.</p></li></ul><p></p><p><strong>المتطلبات</strong></p><ul><li><p>درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، اللوجستيات، أو المجالات ذات الصلة.&nbsp;</p></li><li><p>شهادات إدارة المخزون تعتبر إضافة.&nbsp;</p></li><li><p>5-7 سنوات من الخبرة كمشرف مستودع، خلفية FMCG أو تصنيع مفضلة.</p></li><li><p>معرفة بأنظمة ERP وكفاءة في MS Office.</p></li><li><p>القدرة على إدارة المخزون.</p></li><li><p>القدرة على تحليل البيانات وتقديم الرؤى من البيانات.</p></li><li><p>مفكر نقدي ومهارات حل المشكلات.</p></li><li><p>مهارات تواصل وتعاون بين الأشخاص ممتازة</p></li></ul><p></p>

<p><strong>ملخص الوظيفة:</strong></p><p>نحن نبحث عن مشرف محاسبة الدفع عالي التفاصيل وذو خبرة للإشراف على فريق الدفع. يجب أن يكون لدى المرشح المثالي خبرة لا تقل عن 5 سنوات في الدفع ضمن صناعة السلع الاستهلاكية السريعة التداول. هذا الدور حاسم لضمان معالجة المدفوعات بدقة وفي الوقت المحدد والحفاظ على علاقات قوية مع البائعين.</p><p><strong>المسؤوليات الرئيسية:</strong></p><ul><li><p>الإشراف وإدارة فريق الدفع.</p></li><li><p>الإشراف على معالجة الفواتير والمدفوعات، مع ضمان الدقة والامتثال لسياسات الشركة.</p></li><li><p>مراقبة والتسوية لعمليات الدفع.</p></li><li><p>تطوير وتنفيذ إجراءات الدفع لتحسين الكفاءة والدقة.</p></li><li><p>مراجعة واعتماد دفعات الدفع.</p></li><li><p>ضمان الدفع في الوقت المحدد وبشكل دقيق لفواتير الموردين وتقارير المصروفات.</p></li><li><p>إدارة علاقات الموردين ومعالجة أية مشكلات دفع.</p></li><li><p>المساعدة في أنشطة الإغلاق الشهرية المتعلقة بالدفع.</p></li><li><p>إعداد وتحليل تقارير الدفع.</p></li><li><p>تدريب وتوجيه موظفي الدفع المبتدئين.</p></li></ul><p></p><p><strong>المتطلبات</strong></p><ul><li><p>درجة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو مجال ذات صلة.</p></li></ul><ul><li><p>يفضل الخبرة في صناعة السلع الاستهلاكية سريعة التداول</p></li><li><p>معرفة قوية بعمليات وإجراءات الدفع.</p></li><li><p>إتقان في برامج المحاسبة وMS Office (Excel، Word، PowerPoint).</p></li><li><p>إتقان Oracle مطلوب.</p></li><li><p>مهارات تنظيمية وإدارة وقت ممتازة.</p></li><li><p>دقة واهتمام قوي بالتفاصيل.</p></li><li><p>القدرة على العمل بشكل مستقل وكجزء من فريق.</p></li><li><p>مهارات تواصل وحوار بين شخصية ممتازة.</p></li></ul><p></p>

<ul><li><p>المسؤوليات الرئيسية<br></p></li><li><p>التقارير المالية والإغلاق</p></li><li><p>إدارة كامل عملية الإغلاق في نهاية الشهر والسنة لكيان مصر</p></li><li><p>إعداد التقارير المالية الشهرية الدقيقة (الربح والخسارة، الميزانية، التدفقات النقدية) وفقاً لمعايير المحاسبة المصرية (EAS) ومتطلبات IFRS للمجموعة</p></li><li><p>دمج وتقديم التقارير المالية إلى المقر الرئيسي للمجموعة (تايلاند) في الوقت المحدد</p></li><li><p>الحفاظ على سلامة دفتر الأستاذ العام ومخطط الحسابات</p></li><li><p>الامتثال الضريبي والتنظيمي</p></li><li><p>التأكد من تقديم جميع الالتزامات الضريبية المصرية في الوقت المناسب وبشكل دقيق: ضريبة الدخل على الشركات، وضريبة القيمة المضافة، وضريبة withholding، وضريبة الرواتب</p></li><li><p>التنسيق مع مصلحة الضرائب المصرية (ETA) والجهات auditors الخارجية</p></li><li><p>متابعة التغييرات في قانون الضرائب المحلي ونصح الإدارة بتبعات الامتثال</p></li><li><p>دعم وثائق تسعير النقل عن المعاملات بين الشركات مع المقر الرئيسي للمجموعة والفرع المصنع (إذا لزم الأمر)</p></li><li><p>المعاملات بين الشركات والخزينة</p></li><li><p>إدارة فواتير المعالمة بين الشركات، المطابقة، والتسوية مع كيانات المجموعة</p></li><li><p>متابعة التعرض لصرف العملات (USD/EGP) ودعم مخاطر FX</p></li><li><p>الإشراف على توقعات التدفق النقدي وإدارة رأس المال العامل للكيان المصري</p></li><li><p>إدارة العلاقات مع البنوك المحلية والتأكد من الامتثال للوائح البنك المركزي المصري (CBE)</p></li><li><p>الضوابط الداخلية والعمليات</p></li><li><p>تصميم وتنفيذ سياسات وإجراءات الرقابة الداخلية</p></li><li><p>الإشراف على الحسابات الدائنة والمدينة</p></li><li><p>التنسيق مع نظام ERP/المحاسبة للمجموعة وضمان دقة البيانات</p></li><li><p>قيادة وتوجيه وتطوير فريق المحاسبة المحلي</p></li><li><p>الميزنة والتحليل</p></li><li><p>قيادة إعداد الميزانية السنوية وإعادة التنبؤ الربع سنوياً للفرع المصري</p></li><li><p>توفير تحليل الانحرافات (الميزانية مقابل الفعلي) وتسليط الضوء على المحفزات التجارية الرئيسية</p></li><li><p>دعم المقر الرئيسي بالشركة بتحليلات مالية غير دورية وتقارير الإدارة</p></li></ul><p></p><p><strong>المتطلبات</strong></p><ul><li><p>المؤهلات<br>مفضل</p></li><li><p>درجة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو مجال ذي صلة</p></li><li><p>خبرة محاسبية لا تقل عن 7 سنوات، بما في ذلك 3+ سنوات في دور إداري</p></li><li><p>معرفة عميقة بقانون الضرائب المصري وEAS والمتطلبات التنظيمية</p></li><li><p>خبرة في مجال التصنيع</p></li><li><p>إتقان أنظمة ERP وMS Excel المتقدم</p></li><li><p>إتقان العربية والإنجليزية كتابة ومحادثة</p></li><li><p>خبرة في منظمة متعددة الجنسيات أو ذات هيكل مجموعي</p></li><li><p>المعرفة بمتطلبات تقارير IFRS</p></li><li><p>خلفية في صناعة الملابس أو النسيج أو السلع الاستهلاكية</p></li></ul><p></p>

:المتطلبات Microsoft (Excel-Word) - Outlook - مهارات القيادة <p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 1</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي</li></ul>

<ul><li><p>إشراف وتوجيه موظفي دعم تكنولوجيا المعلومات، وتعيين مهام يومية ومراقبة الأداء.</p></li><li><p>الإشراف على التثبيت والتكوين والصيانة وحل مشكلات الأجهزة والبرامج وأنظمة الشبكات.</p></li><li><p>ضمان التوفر والأداء والأمان للخوادم والشبكات وأجهزة المستخدم النهائي.</p></li><li><p>مراقبة تذاكر مكتب المساعدة والتأكد من حل المشكلات ضمن مستويات الخدمة المتفق عليها (SLA).</p></li><li><p>إدارة حسابات المستخدمين، والأذونات، والضوابط الوصول.</p></li></ul><p></p><p><strong>المتطلبات</strong></p><ul><li><p>درجة البكالوريوس في علوم الحاسوب أو تكنولوجيا المعلومات أو نظم المعلومات أو مجال ذي صلة.</p></li><li><p>يفضل الحصول على شهادات مهنية مثل CompTIA Network+، Security+، Microsoft، Cisco (CCNA)، ITIL، أو ما يعادلها.</p></li></ul><h3>الخبرة</h3><ul><li><p>7+ سنوات من الخبرة في بنى تكنولوجيا المعلومات الأساسية، إدارة النُظم، أو الدعم الفني.</p></li></ul><p></p>

<ul><li><p>إصدار وإرسال فواتير عملاء دقيقة وفي الوقت المناسب.</p></li><li><p>المتابعة مع العملاء من أجل المدفوعات المستحقة عبر البريد الإلكتروني والهاتف.</p></li><li><p>تسجيل ومحاولة تسوية المدفوعات الواردة مقابل الفواتير والحسابات العملاء.</p></li><li><p>المساعدة في الحفاظ على تقارير التقدم والمستندات العميلية بدقة.</p></li><li><p>المساعدة في حل تباينات الدفع ومشكلات حسابات العملاء.</p></li><li><p>التواصل الفعّال مع الأقسام الداخلية (مثلاً المبيعات، خدمة العملاء) بشأن قضايا الفوترة والدفع.</p></li><li><p>الحفاظ على سجلات مالية منظمة ومستندات داعمة.</p></li><li><p>المساعدة في إغلاق نهاية الشهر ونهاية السنة.</p></li><li><p>إعداد تقارير AR الأساسية للإدارة عند الحاجة.</p></li><li><p>ساعات العمل من 12 صباحاً حتى 8 صباحاً&nbsp;</p></li></ul><p>&nbsp;</p><p><strong>المتطلبات</strong></p><ul><li><p>درجة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو مجال ذات صلة.</p></li><li><p>خبرة في الحسابات المستلمة أو المحاسبة العامة (التدريبات مقبولة).</p></li><li><p>معرفة أساسية بمبادئ المحاسبة وعمليات AR.</p></li><li><p>إتقان Microsoft Excel وبرمجيات المحاسبة (أنظمة ERP تعتبر ميزة).</p></li><li><p>الانتباه القوي للتفاصيل ومهارات تنظيمية.</p></li><li><p>مهارات تواصل وتفاعل اجتماعي جيدة.</p></li><li><p>القدرة على العمل بشكل مستقل وكجزء من فريق.</p></li></ul><p></p>

&bull; مراجعة وتسجيل فواتير الموردين على نظام ERP بعد التأكد من استيفاء المستندات المؤيدة.• مطابقة فواتير الموردين مع أوامر الشراء وأذون الاستلام قبل اعتمادها.• إعداد جداول استحقاقات الموردين وفقًا لشروط التعاقد ومواعيد السداد.• متابعة أرصدة الموردين وإجراء المطابقات الدورية لمعالجة أي فروقات.• تسجيل الاستحقاقات والمصروفات المقدمة والقيود المحاسبية الخاصة بها.• إعداد مستندات صرف مستحقات الموردين والمقاولين ومقدمي الخدمات.• تسجيل الحركات البنكية الخاصة بسداد الموردين.• التنسيق مع إدارات المشتريات والمخازن لحل أي اختلافات تتعلق بالفواتير أو الكميات أو الأسعار.• المشاركة في أعمال الجرد الدوري والتأكد من صحة التسويات المتعلقة بالمخزون.• المشاركة في أعمال الإقفال الشهري والسنوي الخاصة بحسابات الموردين.• إعداد التقارير الدورية الخاصة بأرصدة الموردين والاستحقاقات المالية.• الالتزام بسياسات وإجراءات الشركة والرقابة الداخلية.• إجادة استخدام Microsoft Excel بمستوى متقدم.• إجادة استخدام أنظمة ERP (Oracle / SAP أو ما يعادلها).• مهارة إجراء المطابقات الدورية لحسابات الموردين.• القدرة على تحليل لبيانات المالية وإعداد التقارير.• الإلمام بإجراءات المشتريات والدورة المستندية.• مهارات التواصل والتنسيق مع الإدارات المختلفة.<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 2</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، بدل انتقال، وجبات</li></ul>

&bull; مراجعة وتسجيل فواتير الموردين على نظام ERP بعد التأكد من استيفاء المستندات المؤيدة.• مطابقة فواتير الموردين مع أوامر الشراء وأذون الاستلام قبل اعتمادها.• إعداد جداول استحقاقات الموردين وفقًا لشروط التعاقد ومواعيد السداد.• متابعة أرصدة الموردين وإجراء المطابقات الدورية لمعالجة أي فروقات.• تسجيل الاستحقاقات والمصروفات المقدمة والقيود المحاسبية الخاصة بها.• إعداد مستندات صرف مستحقات الموردين والمقاولين ومقدمي الخدمات.• تسجيل الحركات البنكية الخاصة بسداد الموردين.• التنسيق مع إدارات المشتريات والمخازن لحل أي اختلافات تتعلق بالفواتير أو الكميات أو الأسعار.• المشاركة في أعمال الجرد الدوري والتأكد من صحة التسويات المتعلقة بالمخزون.• المشاركة في أعمال الإقفال الشهري والسنوي الخاصة بحسابات الموردين.• إعداد التقارير الدورية الخاصة بأرصدة الموردين والاستحقاقات المالية.• الالتزام بسياسات وإجراءات الشركة والرقابة الداخلية.• إجادة استخدام Microsoft Excel بمستوى متقدم.• إجادة استخدام أنظمة ERP (Oracle / SAP أو ما يعادلها).• مهارة إجراء المطابقات الدورية لحسابات الموردين.• القدرة على تحليل لبيانات المالية وإعداد التقارير.• الإلمام بإجراءات المشتريات والدورة المستندية.• مهارات التواصل والتنسيق مع الإدارات المختلفة.<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 2</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، بدل انتقال، وجبات</li></ul>

&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; الإشراف على استكمال إجراءات تعيين الموظفين الجدد والتأكد من اكتمال جميع المستندات المطلوبة.·        الاشراف على تنفيذ خطة القوى العاملة في الوقت المحدد لضمان استقرار سير العمل.·        استلام مستندات التعيين وإعداد عقود العمل ونماذج التأمينات الاجتماعية والنماذج الحكومية.·        الإشراف على متابعة الحضور والانصراف والورديات والعمل الإضافي من خلال نظام البصمة.متطلبات الوظيفة  ·        مؤهل عالي.·        خبرة من 5  إلى 7 سنوات في مجال الموارد البشرية.المهارات و القدرات المطلوبة   ·        إجادة استخدام Microsoft Excel بمستوى متقدم.·        خبرة جيدة في تحليل البيانات.·        مهارت تواصل وحل المشكلات.·        مهارات قيادية والقدرة على اتخاذ القرار.·        مهارات التواصل والتنسيق مع الإدارات المختلفة.·        إعداد التقارير الدورية الخاصة بالحضور والانصراف.·        متابعة ملفات العاملين والتأكد من تحديثها بشكل مستمر.·        الإشراف على إجراءات التأمينات الاجتماعية والتعامل مع الجهات الحكومية المختصة.·        متابعة إجراءات تجديد العقود وتعديل البيانات الوظيفية.·        إصدار الخطابات والشهادات الخاصة بالعاملين.·        متابعة صرف الرواتب والمستحقات وحل أي استفسارات خاصة بها.·        الإشراف على توزيع بطاقات الرواتب والتأمين الطبي·        تنفيذ إجراءات إنهاء الخدمة والاستقالات وفقًا لسياسات الشركة.·        إجراء مقابلات إنهاء الخدمة (Exit Interview) وتحليل أسباب ترك العمل.·        متابعة خطط الانتاج مع مديري الإنتاج والتشغيل لتوفير العمالة المطلوبة.·        الإشراف على تطبيق لائحة الجزاءات وسياسات الانضباط.·        إجراء التحقيقات الإدارية وإعداد التقارير والتوصيات.·        الاشراف على خطط التدريب السنوية للموظفين·        الاشراف على تقييم الاداء والحوافز الشهرية .<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 1</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، بدل انتقال</li></ul>

<ul><li><p>الإشراف على إتمام إجراءات توجيه الموظفين الجدد وضمان اكتمال جميع وثائق التوظيف المطلوبة.</p></li><li><p>الإشراف على تنفيذ خطة القوى العاملة لضمان تلبية متطلبات العمالة في الوقت المحدد وسير عمليات الأعمال بسلاسة.</p></li><li><p>مراجعة وثائق التوظيف وعقود العمل ونماذج الضمان الاجتماعي وغيرها من المستندات الوظيفية الحكومية.</p></li><li><p>الإشراف على الحضور وجداول العمل والعمل الإضافي من خلال نظام إدارة الحضور.</p></li><li><p>إعداد تقارير الحضور والقوى العاملة الدورية.</p></li><li><p>متابعة وحفظ ملفات الموظفين الشخصية، والتأكد من دقة جميع السجلات وتحديثها.</p></li><li><p>الإشراف على عمليات الضمان الاجتماعي والتنسيق مع الجهات الحكومية المعنية.</p></li><li><p>متابعة تجديد عقود العمل وتحديث بيانات الموظفين.</p></li><li><p>إصدار خطابات العمل والشهادات وغيرها من المستندات المتعلقة بالموارد البشرية.</p></li><li><p>تنسيق معالجة الرواتب وحقوق الموظفين مع حل الاستفسارات المتعلقة بالرواتب.</p></li><li><p>الإشراف على توزيع بطاقات الرواتب وبطاقات التأمين الصحي.</p></li><li><p>إدارة إجراءات فصل الموظفين والاستقالة وفسخ العقد وفقاً لسياسات الشركة.</p></li><li><p>إجراء مقابلات الخروج وتحليل أسباب دوران العمل.</p></li><li><p>التنسيق مع مديري الإنتاج والعمليات لضمان توافر القوى العاملة الكافية لخطط الإنتاج.</p></li><li><p>الإشراف على تنفيذ سياسات الانضباط ومدونة سلوك الشركة.</p></li><li><p>إجراء التحقيقات الإدارية وإعداد التقارير مع التوصيات.</p></li><li><p>الإشراف على تنفيذ الخطة التدريبية السنوية.</p></li><li><p>الإشراف على عملية تقييم الأداء وبرامج الحوافز الشهرية.</p></li></ul><p></p><p><strong>المتطلبات</strong></p><ul><li><p>إتقان متقدم في <strong>مايكروسوفت إكسل</strong>.</p></li><li><p>مهارات تحليل البيانات وإعداد التقارير قوية.</p></li><li><p>مهارات اتصال وحل مشكلات ممتازة.</p></li><li><p>مهارات قيادية قوية مع القدرة على اتخاذ قرارات سليمة.</p></li><li><p>مهارات تفاعل بين الأشخاص ممتازة مع القدرة على التواصل والتنسيق بفاعلية عبر الأقسام المختلفة.</p></li></ul><p></p>

<h1>مدير مالي – الاسماعيلية، مصر</h1><p>نبحث عن مدير مالي متمرس ومشارك في العمل لقيادة قسم المالية في منشأتنا التصنيعية في <strong>الاسماعيلية، مصر</strong>.</p><p>سيكون مدير المالية مسؤولاً عن المالية والمحاسبة والخزنة والضرائب والتقارير المالية والرقابة الداخلية. سيعمل الدور بشكل وثيق مع فريق إدارة المصنع وسيقدم تقاريره إلى المدير المالي الإقليمي.</p><h2>المسؤوليات الرئيسية</h2><ul><li><p>قيادة وإدارة فريق المالية والمحاسبة.</p></li><li><p>إدارة الإغلاق المالي والتقارير الشهرية والربعية والسنوية.</p></li><li><p>إعداد ومراجعة القوائم المالية وفقاً للمعايير IFRS ومتطلبات المحاسبة المصرية.</p></li><li><p>مراقبة تكاليف المصنع والميزانيات والتدفق النقدي ورأس المال العامل والأداء المالي.</p></li><li><p>إدارة الأنشطة المصرفية والمدفوعات وتوقع التدفق النقدي وعلاقات البنوك.</p></li><li><p>مراقبة المدينين والدائنين والمخزون وغيره من مناطق رأس المال العامل.</p></li><li><p>ضمان الالتزام بتقديم VAT وضريبة الخصم من المنبع وضريبة رواتب الشركات والضرائب الأخرى والمتطلبات التنظيمية في الوقت المناسب وبشكل دقيق.</p></li><li><p>ضمان الامتثال لسياسات الشركة واللوائح المحلية والضوابط الداخلية.</p></li><li><p>التنسيق مع المدققين الخارجيين ومستشاري الضرائب.</p></li><li><p>مراجعة وتحسين عمليات وُضوابط المالية.</p></li><li><p>دعم مدير المصنع وفريق الإدارة بالتحليل المالي وقرارات العمل.</p></li><li><p>ضمان توافر معلومات مالية دقيقة وفي الوقت المناسب للإدارة.</p></li></ul><p></p><p><strong>المتطلبات</strong></p><h2>متطلبات الوظيفة</h2><ul><li><p>درجة البكالوريوس أو الماجستير في <strong>المالية، المحاسبة، أو مجال ذو صلة</strong>.</p></li><li><p>وجود مؤهل مهني مثل <strong>ACCA، CMA، CPA، أو CA</strong> يعتبر ميزة.</p></li><li><p>خبرة لا تقل عن <strong>8–10 سنوات في المالية والمحاسبة</strong>، مع ما لا يقل عن <strong>3 سنوات في وظيفة مدير مالي أو ما شابه</strong>.</p></li><li><p>يفضل وجود خبرة في <strong>التصنيع، الملابس، النسيج، أو عمليات المصنع</strong>.</p></li><li><p>معرفة جيدة بـ <strong>IFRS، المعايير المحاسبية المصرية، وتنظيمات الضرائب المصرية</strong>.</p></li><li><p>معرفة قوية بالميزانية والتكاليف والتقارير المالية والتدفق النقدي والضوابط الداخلية.</p></li><li><p>خبرة جيدة باستخدام <strong>أنظمة ERP و Microsoft Excel</strong>.</p></li><li><p>مهارات تحليلية وحل المشكلات قوية.</p></li><li><p>مهارات قيادية واتصال جيد.</p></li><li><p><strong>الإنجليزية:</strong> مطلوب كتابة وتحدث جيدة باللغة الإنجليزية.</p></li><li><p><strong>العربية:</strong> العربية الفصيحة مطلوبة.</p></li></ul><h2></h2><p></p>