وظائف اخصائي اشعة - الإسكندريه مصر
٣٦٥ وظائف شاغرة
- فترة العمل: 8 ساعات / بنظام الورادي. - المرتب حسب الخبرة والمقابلة. - متوفر اتوبيسات لنقل العاملين. - تأمين طبي خاص و تأمينات اجتماعية وتأمين على الحياه.- زيادات سنوية وحوافز إنتاج. - منح في المواسم والاعياد. - بدل وجبة وبدل ورديه نقدي.
<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 2</li><li>نظام الورديات: صباحية و مسائية</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، بدل انتقال، وجبات، ساعات إضافية</li></ul>
الشروط:- المؤهل: دبلوم فوق المتوسط او متوسط- الخبرة: لا تقل عن سنتين- السن : لايزيد عن 35 عام - إتمام الخدمه العسكريه- فترة العمل: 8 ساعات المميزات:1- المرتب علي حسب الخبرة والمقابلة 2- متوفر اتوبيسات لنقل العاملين3- تأمين طبي خاص و تأمينات اجتماعية وتأمين على الحياه4- زيادات سنوية5- منح في المواسم والاعياد 6- بدل وجبة نقدى وبدل ورديه 7- حوافز انتاج وارباح سنويه<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 2</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، بدل انتقال، وجبات، ساعات إضافية</li></ul>
تنفيذ أعمال الصيانة الوقائية والتصحيحية لوحدات التكييف والتبريد بالمصنع.
متابعة تشغيل الوحدات وضمان كفاءتها وتقليل أعطال التوقف.
تشخيص الأعطال وإصلاحها والتنسيق مع الإدارة لضمان استمرارية العمل.
الالتزام بمعايير السلامة وتوثيق أعمال الصيانة في السجلات المعتمدة.
يفضل الخبرة في مجال الصناعات الغذائيةز
المزايا ( أرباح سنوية - منح مادية وعينية في الأعياد - تأمين طبي خاص تغطية 100% - مواصلات - زيادات سنوية مجزية)<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 2</li><li>نظام الورديات: صباحية و مسائية</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، بدل انتقال، ساعات إضافية</li></ul>
*فترة العمل : 8 ساعات /بنظام الورادى1-المرتب علي حسب الخبرة والمقابلة ٢- متوفر اتوبيسات لنقل العاملين٣- تأمين طبي خاص و تأمينات اجتماعية وتأمين على الحياه٤- زيادات سنوية5- منح في المواسم والاعياد 6- بدل وجبة وبدل ورديه نقدى<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 1</li><li>نظام الورديات: صباحية و مسائية</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، بدل انتقال، وجبات، ساعات إضافية</li></ul>
- فترة العمل: 8 ساعات / بنظام الورادي. <br>- المرتب حسب الخبرة والمقابلة. <br>- متوفر اتوبيسات لنقل العاملين. <br>- تأمين طبي خاص و تأمينات اجتماعية وتأمين على الحياه.<br>- زيادات سنوية وحوافز إنتاج. <br>- منح في المواسم والاعياد. <br>- بدل وجبة وبدل ورديه نقدي.
- أخصائي تسويق تقني ومبيعات برمجيات كخدمة (SaaS) للشركات (B2B) لجعلهم يشتركون بخدمة منصات الذكاء الاصطناعي المتخصصة.- يتمتع بمهارات عالية ومعرفة تقنية واسعة باعداد الفيديوهات بإستخدام الذكاء الصناعي و المنشورات على المنصات الاعلامية و من خلال قنوات واتساب للأعمال و الرسائل، ووسائل التواصل الاجتماعي بما فيها لينكدإن، والبريد الإلكتروني.- يملك خبرة بأتمته التسويق و المبيعات- يجب أن يجمع المرشح المثالي بين شغفه العميق بالتقنية/الذكاء الاصطناعي واستراتيجيات مبيعات B2B فعّالة، مع التركيز بشكل خاص على شركات المقاولات والبناء والهندسة في أسواق الإمارات العربية المتحدة والمملكة العربية السعودية.- أتمتة التواصل مع العملاء المحتملين والحاليين: وضع استراتيجيات وإطلاق وتحسين حملات البريد الإلكتروني الآلية للعملاء المحتملين، وتحويلهم بنجاح إلى عملاء حاليين، وجدولة عروض توضيحية للمنصة.- التسويق عبر لينكدإن: الاستفادة من لينكدإن للتواصل مع كبار المديرين التنفيذيين والمستشارين القانونيين ومديري العقود في قطاع الإنشاءات والهندسة بدول مجلس التعاون الخليجي.- إنشاء محتوى باستخدام الذكاء الاصطناعي: استخدام أدوات الذكاء الاصطناعي المتقدمة (منصات إنشاء الفيديو والصور) لإنشاء محتوى مرئي جذاب يُبرز القيمة التقنية للمنصة.- بناء العلامة التجارية الشخصية والريادة الفكرية: تطوير وتنفيذ استراتيجيات محتوى تُرسخ مكانة المنصة وقيادتها كخبراء في مجال معالجة المخاطر التعاقدية والهندسية باستخدام الذكاء الاصطناعي.المتطلبات:- سجل حافل في مبيعات برامج SaaS/الاشتراكات السحابية للشركات (خبرة في بيع الحلول الرقمية، وليس المنتجات المادية).- خبرة واسعة في منصات Canva وApollo وSender.- معرفة مهنية قوية بأسواق الإمارات العربية المتحدة و/أو المملكة العربية السعودية، مع فهم لكيفية عمل شركات الهندسة والإنشاءات. خبرة لا تقل عن 5-10 سنوات في المبيعات والتسويق.- خبرة واسعة في إنشاء فيديوهات الذكاء الاصطناعي، وCoracles، والأدوات المتعلقة بالذكاء الاصطناعي.- خبرة عملية في استخدام أدوات التواصل المباشر (مثل Instantly وLemlist وHubspot) ومنصات الوسائط المتعددة الإبداعية القائمة على الذكاء الاصطناعي.- معرفة متعمقة بخوارزميات LinkedIn، وآليات بناء العلامة التجارية الشخصية، واستراتيجيات توزيع المحتوى.- فهم قوي لقنوات التسويق الرقمي، بما في ذلك تحسين محركات البحث (SEO)، والتسويق عبر محركات البحث (SEM)، ووسائل التواصل الاجتماعي، والتسويق عبر البريد الإلكتروني.- إتقان اللغة العربية كلغة أم أو بمستوى احترافي، بالإضافة إلى مهارات تواصل وعرض ممتازة باللغة الإنجليزية.<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 2</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li><li>يرحب بذوي الاحتياجات الخاصة (إعاقة حركية خفيفة، استخدام العكاز، استخدام كرسي متحرك، بتر الأطراف)</li></ul>
تعلن شركة كبرى في مجال الصناعات الغذائية عن حاجتها إلى فني صيانة كهرباءمتطلبات الوظيفة:
مؤهل فني مناسب (دبلوم صناعي أو ما يعادله).
خبرة لا تقل عن سنة في مجال صيانة الكهرباء بالمصانع.
خبرة في التعامل مع لوحات الكنترول وأنظمة PLC
<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 3</li><li>نظام الورديات: صباحية و مسائية</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، بدل انتقال، وجبات، ساعات إضافية</li></ul>
فني ميكانيكا تخصص آلات جبنللعمل بإحدى شركات الصناعات الغذائية.الشروط:· خبرة سابقة في مجال الصيانة الميكانيكية.· خبرة سابقة في صيانة وتشغيل آلات الجبن للمتقدمين على تخصص آلات الجبن.<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 1</li><li>نظام الورديات: صباحية و مسائية</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، بدل انتقال، وجبات، ساعات إضافية</li></ul>
<p>مستوي الخبرة خبرة متوسطة</p><p> سنين الخبرة سنة-سنتان خبرة</p><p> السن المطلوب 21 - 27 سنة</p><p>المؤهل المطلوب ثانوية فنية نظام ٣ سنوات (متوسط) ( دبلوم صناعي ثلاث سنوات - الشعبة المیكانیكیة )</p><p>نوع الوظيفة دوام كامل</p><p> </p><p><strong>مميزات الوظيفة</strong></p><p> يُحتسب الوقت الإضافي توفير مواصلات (نوفر وسيلة مواصلات على حساب الشركة) تأمينات صحية تأمينات اجتماعية</p><p> </p><p><strong>تفاصيل الوظيفة</strong></p><p>مجال الوظيفة صناعة وزراعةتخصص الوظيفة صيانة الماكينات</p><p>- خبرة لاتقل عن سنه فى مجال الصيانه الميكانيكية .</p><p>- دبلوم صناعي تخصص ميكانيكا.</p><p>- القیام بالإجراءات الاولیة لصیانة وتنظیف وتطھیر المعدات.</p><p>-إجراء الإصلاحات البسیطة للمعدات والأجھزة والادوات المختلفة.</p><p>- تجھیز وتثبیت الأجھزة والمعدات المختلفة.</p><p>- ترتیب وتنظیف مكان العمل بعد اجراء الصیانة .</p><p>- أجراء الصیانه الوقائیه للمعدات طبقا لخطة العمل .</p><p>- الالتزام بأوامر الشغل المكلف بھا و تسلیمھا بعد الانتھاء من الاعمال الي مشرف الصیانة .</p><p>- القدرة على التعامل مع الادوات اليدوية المتنوعة .</p><p>- الفهم الجيد والقدرة على قراءة الادلة الفنية والرسومات .</p><p>- القدرة على التحمل البدنى للقيام بالمهام المختلفة .</p><p>- مسئول عن اعمال النضافة داخل القسم ومتابعة اعمال المكافحة .</p><p>- رفع تقریر لرئیس فریق سلامة الغذاء بوجود أي مشكلة متعلقة بسلامة الغذاء .</p><p>- الالتزام باھداف برنامج تطبیق سلامة الغذاء والسلامة والصحة المھنیة والبیئة والطاقة .</p><p>- مواصلات تغطى محافظة الاسكندرية والبحيرة .</p><p>- العمل ورديات متغيرة</p>
<h2 ><span lang="ar" dir="rtl">إعلان مديرية التربية والتعليم بالإسكندرية عن وظيفة موجه عام مادة أو نشاط (تعليم عام - تعليم فني - خدمات)</span></h2><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">الغرض من الوظيفة</span></h3><p ><span lang="ar" dir="rtl">الإشراف على موجهي التخصص أو النشاط التابعين له، والمساهمة في التنمية المهنية للموجهين والمعلمين والأخصائيين بالمديرية والإدارات التعليمية، وإعداد الخطط ومتابعة تنفيذها وتقويمها وتوجيهها وفقًا للسياسات واللوائح والمفاهيم الحديثة للإدارة التعليمية.</span></p><p ><span lang="ar" dir="rtl">يعمل شاغل الوظيفة طبقًا للمعايير الملزمة للأداء التعليمي لوظائف التوجيه الواردة باللائحة التنفيذية للباب السابع من قانون التعليم، وفي ضوء توقعات الأداء التي تحددها المعايير القومية للتعليم، ويخضع للإشراف المباشر لرئيسه.</span></p><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المهام الوظيفية</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القيام بالواجبات والمسؤوليات الوظيفية في إطار الالتزام بالميثاق الأخلاقي وقواعد تنظيم العمل والمنهج الحقوقي.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الإشراف على الموجهين الأوائل للتخصص أو النشاط ومتابعة أدائهم.</span></p></li></ul><h4 ><span lang="ar" dir="rtl">التخطيط والمتابعة والتقييم:</span></h4><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إعداد الخطة العامة للتوجيه الفني في مادة التخصص أو النشاط على مدار العام الدراسي ومتابعة تنفيذها بالتعاون مع الموجهين.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">التنسيق مع الجهات والأطراف المعنية لتنفيذ الأنشطة داخل وخارج المديرية التعليمية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">متابعة وتقويم الخطط والبرامج الخاصة بالتوجيه الفني والعمل على تطويرها.</span></p></li></ul><h4 ><span lang="ar" dir="rtl">التنمية المهنية للموجهين والموجهين الأوائل:</span></h4><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">عقد اجتماعات دورية لموجهي المادة أو النشاط لتعريفهم بالمستجدات في المناهج والكتب وأساليب التقويم والقرارات الوزارية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الإشراف على إعداد أسئلة امتحانات مادة التخصص وامتحانات النقل، ومتابعة أعمال لجان تقدير درجات التخصص.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">دعم التطوير المهني المستمر للموجهين والمعلمين والأخصائيين.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المهارات والجدارات المطلوبة</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">استيفاء برامج التنمية المهنية المؤهلة للوظيفة وفقًا لما تقرره الأكاديمية المهنية للمعلمين.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الحصول على شهادة الصلاحية لمزاولة وظائف التوجيه.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الحصول على تقرير تقويم أداء بمرتبة فوق المتوسط على الأقل في السنتين السابقتين مباشرة للتقدم لشغل وظيفة موجه عام مادة أو نشاط.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الالتزام بجميع الشروط والمهام الواردة طبقًا للقرار رقم (164) لسنة 2016 وتعديلاته، والقرارات المنظمة لكل وظيفة، وقرار رئيس مجلس الوزراء رقم (2297) لسنة 2022 بتعديل بعض أحكام اللائحة التنفيذية للباب السابع من قانون التعليم.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">سنوات الخبرة</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تشغل الوظيفة بالاختيار من بين شاغلي وظيفة كبير معلمين.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">يشترط أن يكون المتقدم قد سبق له شغل وظيفة التوجيه الأدنى مباشرة لمدة ثلاث سنوات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مدة شغل الوظيفة ثلاث سنوات قابلة للتجديد لمرة واحدة.</span></p></li></ul>
<h2 ><span lang="ar" dir="rtl">إعلان مديرية التربية والتعليم بالإسكندرية عن وظيفة موجه أول مادة أو نشاط (موجه أول تعليم عام - موجه أول تعليم فني - موجه أول خدمات)</span></h2><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">الغرض من الوظيفة</span></h3><p ><span lang="ar" dir="rtl">الإشراف على موجهي التخصص أو النشاط التابعين له، والمساهمة في التنمية المهنية للموجهين، ومتابعة تنفيذ الخطط الموضوعة وتقويمها وتوجيهها وفقًا للسياسات واللوائح والمفاهيم الحديثة المعتمدة بوزارة التربية والتعليم.</span></p><p ><span lang="ar" dir="rtl">يعمل شاغل الوظيفة طبقًا للمعايير الملزمة للأداء التعليمي لوظائف التوجيه الواردة باللائحة التنفيذية للباب السابع من قانون التعليم، وفي ضوء توقعات الأداء التي تحددها المعايير القومية للتعليم، ويخضع للإشراف المباشر لرئيسه.</span></p><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المهام الوظيفية</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القيام بالواجبات والمسؤوليات الوظيفية في إطار الالتزام بالميثاق الأخلاقي وقواعد تنظيم العمل والمنهج الحقوقي.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الإشراف على موجهي التخصص التابعين له ومتابعة أدائهم.</span></p></li></ul><h4 ><span lang="ar" dir="rtl">التخطيط والمتابعة والتقييم:</span></h4><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">متابعة الموجهين بصورة مستمرة للتأكد من تنفيذ خطة التوجيه الفني للتخصص أو النشاط.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إعداد خطة ميدانية لزيارة المدارس لحل المشكلات التي يصعب على الموجهين التعامل معها.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">متابعة تنفيذ الخطط والبرامج الموضوعة في مجال التخصص وتقويم نتائجها.</span></p></li></ul><h4 ><span lang="ar" dir="rtl">التنمية المهنية للمعلمين والأخصائيين والموجهين:</span></h4><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">التأكد من معرفة وفهم الموجهين والأخصائيين للقرارات الوزارية والنشرات الدورية المنظمة للعمل.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">اقتراح تطوير وتحسين برامج التنمية المهنية المقدمة للأخصائيين والموجهين.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">دعم الارتقاء بمستوى الأداء المهني للموجهين والمعلمين والأخصائيين.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المهارات والجدارات المطلوبة</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">استيفاء برامج التنمية المهنية المؤهلة للوظيفة وفقًا لما تقرره الأكاديمية المهنية للمعلمين.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الحصول على شهادة الصلاحية لمزاولة وظائف التوجيه.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الحصول على تقرير تقويم أداء بمرتبة فوق المتوسط على الأقل في السنتين السابقتين مباشرة للتقدم لشغل وظيفة موجه أول مادة أو نشاط.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الالتزام بجميع الشروط والمهام الواردة طبقًا للقرار رقم (164) لسنة 2016 وتعديلاته، والقرارات المنظمة لكل وظيفة، وقرار رئيس مجلس الوزراء رقم (2297) لسنة 2022 بتعديل بعض أحكام اللائحة التنفيذية للباب السابع من قانون التعليم.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">سنوات الخبرة</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تشغل الوظيفة بالاختيار من بين شاغلي وظيفة معلم خبير على الأقل.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">يشترط أن يكون المتقدم قد سبق له شغل وظيفة التوجيه الأدنى مباشرة لمدة ثلاث سنوات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مدة شغل الوظيفة ثلاث سنوات قابلة للتجديد لمرة واحدة.</span></p></li></ul>
<h2 ><span lang="ar" dir="rtl">إعلان مديرية التربية والتعليم بالإسكندرية عن وظيفة موجه مادة أو نشاط (تعليم عام - تعليم فني - موجه خدمات)</span></h2><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">الغرض من الوظيفة</span></h3><p ><span lang="ar" dir="rtl">متابعة وتقويم كل ما يتعلق بالمادة أو النشاط التابع له شاغل الوظيفة، من خلال الزيارات الميدانية للمدارس، وتقييم أداء المعلمين والأخصائيين، ومتابعة خطط العمل والخطط الدراسية والوسائل التعليمية والتكنولوجية والامتحانات، ومدى استيعاب الطلاب وفقًا للمعايير القومية للتعليم واللائحة التنفيذية لقانون التعليم.</span></p><p ><span lang="ar" dir="rtl">يعمل شاغل الوظيفة طبقًا للمعايير الملزمة للأداء التعليمي لوظائف التوجيه، ويخضع للإشراف المباشر لرئيسه.</span></p><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المهام الوظيفية</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الإشراف العام على مجموعة من المعلمين أو الأخصائيين طبقًا للمعدلات المقررة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القيام بالواجبات والمسؤوليات الوظيفية في إطار الالتزام بالميثاق الأخلاقي وقواعد تنظيم العمل والمنهج الحقوقي.</span></p></li></ul><h4 ><span lang="ar" dir="rtl">التخطيط والمتابعة والتقييم:</span></h4><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المشاركة في وضع أسئلة الامتحانات وتحليل نتائجها.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تقييم أداء المعلمين والأخصائيين من خلال تنفيذ أربع زيارات ميدانية على الأقل.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">متابعة مستوى الأداء التعليمي ومدى تحقيق أهداف العملية التعليمية.</span></p></li></ul><h4 ><span lang="ar" dir="rtl">التنمية المهنية للمعلمين والأخصائيين وتفعيل المنهج:</span></h4><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المشاركة في إعداد تقارير الكفاية لمعلمي التخصص والأخصائيين.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">متابعة جهود المعلمين والأخصائيين وسجلاتهم وأنشطتهم وخطط عملهم وفقًا للتخصص.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">دعم تطوير الأداء المهني وتفعيل أساليب التحسين المستمر للعملية التعليمية.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المهارات والجدارات المطلوبة</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">استيفاء برامج التنمية المهنية المؤهلة للوظيفة وفقًا لما تقرره الأكاديمية المهنية للمعلمين.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الحصول على شهادة الصلاحية لمزاولة وظائف التوجيه.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الحصول على تقرير تقويم أداء بمرتبة فوق المتوسط على الأقل في السنتين السابقتين مباشرة للتقدم لشغل وظيفة موجه مادة / نشاط.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الالتزام بجميع الشروط والمهام الواردة طبقًا للقرار رقم (164) لسنة 2016 وتعديلاته، والقرارات المنظمة لكل وظيفة، وقرار رئيس مجلس الوزراء رقم (2297) لسنة 2022 بتعديل بعض أحكام اللائحة التنفيذية للباب السابع من قانون التعليم.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">سنوات الخبرة</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تشغل الوظيفة بالاختيار من بين شاغلي وظيفة معلم أول (أ) على الأقل.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">يشترط خبرة لا تقل عن ثلاث سنوات في وظيفة معلم أول (أ).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مدة شغل الوظيفة ثلاث سنوات قابلة للتجديد لمرة واحدة.</span></p></li></ul>
<p> </p><p> متطلبات وشروط الوظيفة</p><p>المؤهل المطلوب: ثانوية فنية نظام 3 سنوات (دبلوم صناعي – الشعبة الميكانيكية). </p><p>مستوى الخبرة: خبرة متوسطة (من سنة إلى سنتين كحد أدنى في الصيانة الميكانيكية).</p><p>السن المطلوب: من 21 إلى 27 سنة. </p><p>المهارات الأساسية: </p><p>الفهم الجيد والقدرة على قراءة الأدلة الفنية والرسومات الهندسية. </p><p>القدرة على التعامل مع الأدوات اليدوية المتنوعة. </p><p>القدرة على التحمل البدني للقيام بالمهام المختلفة. </p><p>⚙️ المهام والمسؤوليات الوظيفية</p><p>القيام بالإجراءات الأولية لصيانة وتنظيف وتطهير المعدات. </p><p>إجراء الصيانة الوقائية للمعدات والأجهزة طبقاً لخطة العمل المقررة. </p><p>إجراء الإصلاحات الميكانيكية البسيطة للمعدات والأجهزة والأدوات المختلفة. </p><p>تجهيز وتثبيت الأجهزة والمعدات المختلفة في خطوط الإنتاج. </p><p>الالتزام بأوامر الشغل المكلف بها وتسليمها لمشرف الصيانة بعد الانتهاء منها. </p><p>ترتيب وتنظيف مكان العمل وبيئته بعد إجراء أعمال الصيانة. </p><p>المسؤولية عن أعمال النظافة داخل القسم ومتابعة أعمال مكافحة الآفات. </p><p>رفع تقارير دورية لرئيس فريق سلامة الغذاء في حال وجود أي مشكلة متعلقة بسلامة المنتج. </p><p>الالتزام التام بأهداف وبرامج تطبيق سلامة الغذاء، السلامة والصحة المهنية، البيئة، والطاقة. </p><p> طبيعة العمل والمميزات</p><p>نوع الوظيفة: دوام كامل (يوم كامل). </p><p>نظام العمل: ورديات متغيرة. </p><p>الراتب الأساسي: يُحدد في المقابلة الشخصية (يوجد احتساب للوقت الإضافي Overtime). </p><p>التأمينات: تأمينات صحية شاملة + تأمينات اجتماعية. </p><p>الانتقالات: توفر الشركة وسائل مواصلات مجانية على حسابها (تغطي محافظتي الإسكندرية والبحيرة). </p>
<p>تعلن شركة رائدة فى مجال الادوية ومستحضرات طبية بالاسكندرية – سيدى جابر </p><p>اخصائى مبيعات :</p><p><strong>المواصفات المطلوبة :</strong></p><p>1- مؤهل جامعى مناسب</p><p>2- خبرة سابقة فى مجال المبيعات ويفضل فى المجال الدوائى او الطبى او الصحى</p><p>3- مهارات ممتازة فى التواصل و التفاوض و الاقناع</p><p>4- القدرة على تحقيق الاهداف و العمل ضمن فريق</p><p>5- اجادة استخدام ميكروسوفت اوفيس</p><p>6- تحقيق اهداف المبيعات المحددة</p><p>7- التعاقد مع متاجر البيع اونلاين</p><p>8- التعاقد مع مديرين المشتريات ومسئولى التعاقد ووكلاء البيع و العملاء المحتملين</p><p>9- استقباط عملاء جدد و الحفاظ على العملاء الحالين</p><p>10- بناء وتطويرعلاقات قويه مع العملاء</p><p>11- تقديم وعرض منتجات الشركة للعملاء وشرح مميزات كل منتج</p><p>12- التفاوض على الاسعار وشروط البيع</p><p>13- متابعة العملاء و الطلبات حتى اتمام عمليه البيع</p><p>14- متابعة الموقع الالكترونى الخاص بالشركة</p><p>15- متابعة السوق و المنافسين</p><p>16- اعداد تقارير المبيعات بشكل دورى</p><p>17- التعاون مع فريق المبيعات و التسويق لتحقيق اهداف الشركة</p>
الوظيفة : اخصائى مشتريات مؤهل عالى مناسب يجيد استخدام مايكروسوفت اوفيسيجيد اللغه الانجليزية<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 2</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، بدل انتقال</li></ul>
<p><strong>أخصائي أول الصحة والسلامة المهنية | مجموعة أورينت</strong></p><p>???? <strong>برج العرب – المنطقة الصناعية الأولى، الإسكندرية</strong></p><p><strong>المسؤوليات</strong>:</p><p>·إجراء <strong>فحوصات دورية للصحة والسلامة</strong> في جميع أنحاء المصنع ومتابعة الإجراءات التصحيحية.</p><p>·إعداد وتحديث <strong>تقييمات المخاطر</strong> لأنشطة الإنتاج والآلات ومناطق العمل وعمليات المصنع الأخرى.</p><p>·التحقيق في <strong>حوادث وإصابات العمل</strong>، وتحديد الأسباب الجذرية ومتابعة الإجراءات الوقائية والتصحيحية.</p><p>·إدارة <strong>الاستعداد للحريق والطوارئ</strong>، بما في ذلك خطط الطوارئ والتدريبات ومتطلبات السلامة من الحرائق.</p><p>·تقديم التدريب والتوعية بالصحة والسلامة والبيئة للموظفين وفرق العمل بالمصنع.</p><p>·ضمان الالتزام بـ <strong>متطلبات ولوائح السلامة والصحة المهنية</strong> المعمول بها.</p><p>·تجهيز المصنع لـ <strong>التفتيشات الحكومية</strong> ومتابعة الإجراءات المطلوبة.</p><p>·التنسيق مع الجهات المعنية مثل <strong>الدفاع المدني ومكتب العمل / سلطات السلامة الصناعية</strong> عند الحاجة.</p><p>·الاحتفاظ بسجلات وتقارير الصحة والسلامة والبيئة ونتائج التفتيش ومتابعة الإجراءات التصحيحية.</p><p>·الإشراف على <strong>فنيي السلامة</strong> وتوجيههم ومتابعة أنشطتهم اليومية.</p><p>·العمل عن كثب مع أقسام الإنتاج والصيانة والأقسام الأخرى بالمصنع لتحديد مخاطر بيئة العمل والسيطرة عليها.</p><p><strong>المتطلبات</strong></p><p></p><ul><li><p>خبرة تتراوح بين 3 إلى 5 سنوات في مجال <strong>الصحة والسلامة المهنية</strong>، ويفضل أن تكون في مجال تصنيع الأغذية.</p></li><li><p>درجة البكالوريوس في مجال ذي صلة.</p></li><li><p>خبرة عملية في <strong>سلامة المصانع</strong>، تشمل:</p><ul><li><p>فحوصات السلامة وتقييم المخاطر</p></li><li><p>التحقيق في الحوادث / الإصابات</p></li><li><p>الاستعداد للحريق والطوارئ</p></li><li><p>التدريب على السلامة</p></li><li><p>الامتثال القانوني للصحة والسلامة والبيئة</p></li></ul></li><li><p>خبرة في التعامل مع <strong>الدفاع المدني ومكتب العمل / سلطات السلامة الصناعية</strong> والتفتيشات الحكومية.</p></li><li><p>خبرة في الإشراف على فنيي السلامة.</p></li></ul><p></p>
الوصف الوظيفي – أخصائي مبيعات
الشركة: ديسكي للأثاث المكتبي والديكور
المسمى الوظيفي: أخصائي مبيعات – Sales Specialist
القسم: المبيعات
الهدف من الوظيفة
مسؤول عن تحقيق أهداف المبيعات من خلال استقطاب العملاء الجدد، متابعة العملاء الحاليين، فهم احتياجاتهم، وتقديم منتجات وحلول الأثاث المكتبي والديكور المناسبة لهم، مع الحفاظ على مستوى متميز من خدمة العملاء.
المهام والمسؤوليات
- التواصل مع العملاء الحاليين والمحتملين والتعرف على احتياجاتهم.
- تقديم وشرح منتجات وخدمات الشركة بطريقة احترافية.
- إعداد ومتابعة عروض الأسعار والتفاوض مع العملاء.
- متابعة العملاء حتى إتمام عملية البيع.
- تحقيق أهداف وخطط المبيعات الشهرية.
- بناء علاقات قوية ومستدامة مع العملاء.
- متابعة طلبات العملاء والتنسيق مع الأقسام الداخلية لضمان تنفيذها بالشكل المطلوب.
- متابعة السوق والمنافسين والبحث عن فرص مبيعات جديدة.
- تحديث بيانات العملاء وتقارير المبيعات بشكل مستمر.
- الالتزام بسياسات وإجراءات الشركة وتحقيق مؤشرات الأداء المطلوبة.
المؤهلات والمهارات المطلوبة
- مؤهل عالٍ مناسب.
- خبرة من سنة إلى 3 سنوات في مجال المبيعات.
- مستوى جيد في اللغة الإنجليزية.
- مهارات تواصل وإقناع وتفاوض قوية.
- شخصية لبقة وحسنة المظهر.
- القدرة على بناء علاقات جيدة مع العملاء.
- القدرة على العمل تحت ضغط وتحقيق أهداف المبيعات.
- يفضل وجود خبرة في مجال الأثاث المكتبي أو الديكور.
<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 3</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي</li></ul>
<p>هل أنت أخصائي تسويق شغوف ومندفع جاهز لإحداث تأثير كبير؟ انضم إلى فريقنا الديناميكي في <strong>الإسكندرية، مصر</strong>، حيث ستساعد خبرتك في تشكيل مستقبل علامتنا التجارية. هذه فرصة <strong>موقعية، بدوام كامل</strong> مثيرة لمحترف مُتمرس للازدهار في بيئة سريعة الإيقاع وإبداعية.</p> <h3><strong>نظرة عامة: أشعل مسيرتك المهنية في التسويق!</strong></h3> <p>نحن نبحث عن أخصائي تسويق موهوب لتعزيز حضور علامتنا التجارية عبر قنوات متعددة. إذا كان لديك القدرة على صياغة رسائل جذابة، وتفاعل مع الجمهور، وتحقيق النتائج، فنحن نود الاستماع إليك! هذا الدور يقع عند تقاطع التسويق، العلاقات العامة، والمبيعات، ويفتح أفقاً واسعة للإسهام.</p> <h3><strong>المسؤوليات: ادفع علامتنا التجارية إلى الأمام!</strong></h3> <ul> <li><strong>تطوير وتنفيذ استراتيجيات تسويق مبتكرة</strong> لتعزيز وضوح العلامة التجارية وتحقيق أهداف العمل.</li> <li>إدارة وتحسين <strong>وجود وسائل التواصل الاجتماعي</strong> لدينا، من خلال إنشاء محتوى جذاب وتعزيز التفاعل المجتمعي.</li> <li>تنفيذ حملات <strong>التسويق الإلكتروني</strong> الفعالة، بما في ذلك البريد الإلكتروني، الإعلانات عبر الإنترنت، والترويجات الرقمية.</li> <li>إجراء <strong>بحوث السوق</strong> لتحديد الاتجاهات ورؤى الجمهور وبيئة المنافسين.</li> <li>التعاون مع فرق المبيعات والإبداع لضمان اتساق العلامة التجارية ومواءمتها عبر جميع المبادرات.</li> <li>مراقبة وتحليل أداء الحملات، وتقديم رؤى قابلة للتنفيذ وتوصيات للتحسين.</li> <li>المساهمة في جهود العلاقات العامة، بناء علاقات إيجابية مع وسائل الإعلام وأصحاب المصلحة.</li> </ul> <h3><strong>المهارات والتقنيات: أداتك للنجاح!</strong></h3> <p>ستستفيد من خبرتك في مجموعة متنوعة من المهارات، بما في ذلك <strong>التسويق، إدارة وسائل التواصل الاجتماعي، التسويق الإلكتروني، إنشاء المحتوى، والإعلان الرقمي</strong>. ستكون الكفاءة في <strong>إدارة الحملات، تحسين محركات البحث، والتحليلات</strong> حاسمة للنجاح، بجانب قدرات قوية في <strong>العلاقات العامة</strong> و<strong>الكتابة الإعلانية</strong>. كما أن فهمًا راسخًا لـ <strong>المهارة البيعية</strong> سيميزك أيضاً.</p> <h3><strong>فرص النمو: وسّع آفاقك!</strong></h3> <p>هذا الدور يتيح إمكانات نمو كبيرة ضمن منظمتنا. ستتاح لك الفرصة لقيادة مشاريع مثيرة، واستكشاف تقنيات تسويق جديدة، وتطوير قدراتك القيادية. نحن ملتزمون بتعزيز ثقافة التعلم المستمر والتطوير المهني.</p> <h3><strong>الفريق والثقافة: ابتكر وتعاون!</strong></h3> <p>انضم إلى فريق داعم وتعاوني حيث يُحتفى بالإبداع، وتُرحب الأفكار الجديدة دائماً. نؤمن بالعمل معاً لتحقيق نتائج استثنائية والحفاظ على أجواء إيجابية ونشيطة. ستكون مساهماتك محل تقدير، وسيُسمع صوتك.</p> <h3><strong>الأثر: فارِق ملموس!</strong></h3> <p>كأخصائي تسويق، ستلعب دوراً حيوياً في تشكيل سرد علامتنا التجارية، وتوسيع نطاق وصولنا، والمساهمة المباشرة في نمونا. ستترجم جهودك إلى زيادة التفاعل، وعلاقات أقوى مع العملاء، ونجاح تجاري قابل للقياس. كن مستعداً لرؤية الأثر المباشر لعملك!</p><p><strong>المتطلبات</strong></p><h3><strong>هل أنت مستعد لرفع مسيرتك المهنية؟</strong></h3> <ul> <li><strong>المهارات المطلوبة:</strong> خبرة موثقة في <strong>التسويق، إدارة وسائل التواصل الاجتماعي، التسويق الإلكتروني، إنشاء المحتوى، الإعلان الرقمي، إدارة الحملات، بحوث السوق، تحسين محركات البحث، التحليلات، العلاقات العامة، الكتابة الإعلانية، وفطنة المبيعات</strong>.</li> <li><strong>متطلبات الخبرة:</strong> خبرة تدريجية لا تقل عن <strong>3 سنوات</strong> في التسويق أو مجال ذي صلة.</li> <li><strong>توقعات مستوى المهنة:</strong> هذا الدور مثالي لـ <strong>محترف ذو خبرة</strong> حريص على تحمل مسؤولية كبيرة وقيادة مبادرات تسويق مؤثرة.</li> </ul>
<p>مطلوب لصيدلية بسيدي بشر الآتي</p><p> <br>صيادلة شفتات صباحية يشترط وجود كارنيه او افادة<br><br>*مرتبات مجزية مناسبة للخبرة<br>*مرونة في المواعيد والإجازات</p><p> </p>