وظائف مدير محل في مصر

-مطلوب للتوظيف مدير فرع لبرند بن وكاندي ب6 أكتوبر مكان العمل الحي الأول - 6اكتوبر.مواعيد العمل 9 ساعات يوميا - شيفتات متغيرة .تأمينات اجتماعيه - ترجيت شهري - اجازات سنوية - اجازه أسبوعية - فرص للترقي - حوافز ومكافأت.مطلوب خبره في مجال البن أو المكسرات أو الفواكه المجففة .-مكان المقابلات ب6أكتوبر - الحي الخامس - مج2 - عقد2 - شارع12 - عمارة 229-للتواصل لتحديد ميعاد مقابلة اتصال أو واتساب / 01050662319

<h2 ><span lang="ar" dir="rtl">إعلان الهيئة العامة للتنمية الصناعية عن وظيفة مدير فرع</span></h2><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">أماكن العمل</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">أسوان</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">البحر الأحمر</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المنيا</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الوادي الجديد</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">بدر</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">قنا</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">الغرض من الوظيفة</span></h3><p ><span lang="ar" dir="rtl">تقديم خدمات الهيئة للمشروعات الصناعية الواقعة ضمن النطاق الجغرافي للفرع، وتمثيل الهيئة في الاجتماعات والمؤتمرات، ومتابعة المشروعات الصناعية والإشراف على تقديم الخدمات للمستثمرين بكفاءة وفاعلية.</span></p><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">أبرز المهام</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المشاركة في إعداد وتنفيذ البرامج والسياسات التشغيلية وفق الخطة الاستراتيجية للهيئة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الإشراف على أعمال الفرع ومتابعة أداء العاملين وضمان تنفيذ الأعمال وفق الأنظمة واللوائح.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">اقتراح الاحتياجات من الموارد البشرية والمالية والإدارية اللازمة لتطوير العمل.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">رفع التقارير الدورية عن سير العمل إلى الإدارة المختصة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الإشراف على تقديم خدمات الهيئة للمنشآت الصناعية وتسهيل إجراءات المستثمرين.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">متابعة تنفيذ خطط المعاينات الفنية والحماية المدنية والبيئية داخل نطاق الفرع.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">اعتماد ومراجعة جميع الخدمات المقدمة من الفرع.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المشاركة في اللجان والاجتماعات وورش العمل ذات الصلة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الإشراف على معالجة شكاوى المستثمرين ومتابعة تنفيذ الحلول.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">متابعة أعمال التفتيش على المنشآت الصناعية المخالفة أو غير الحاصلة على التراخيص.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إعداد التقارير الخاصة بمتابعة تنفيذ المشروعات بالمجمعات والمناطق الصناعية التابعة للفرع.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المهارات والجدارات المطلوبة</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إجادة استخدام الحاسب الآلي وتطبيقاته.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المعرفة الكافية بإحدى اللغات الأجنبية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الإلمام بالقوانين واللوائح والإجراءات المنظمة للعمل.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القدرة على اتخاذ القرار.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القدرة على إدارة الأزمات وحل المشكلات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مهارات عالية في الاتصال والتفاوض والعرض.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القدرة على إدارة الوقت وضغوط العمل.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القدرة على الإشراف والتحفيز.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القدرة على قيادة فريق عمل.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">سنوات الخبرة</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">قضاء مدة بينية لا تقل عن <strong>6 سنوات</strong> في وظيفة من الدرجة الأدنى مباشرة داخل الجهاز الإداري للدولة، أو</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">خبرة كلية لا تقل عن <strong>14 عامًا</strong> من خارج الجهاز الإداري للدولة في مجال يتفق مع طبيعة عمل الوظيفة.</span></p></li></ul>

???? WE ARE HIRING | Store Manager – Fashion Retail???? Location: Cairo, Egypt<br>We are looking for an experienced and driven Store Manager to join a leading Fashion Retail brand in Cairo.<br>⚠️ Please note:This opportunity is ONLY for candidates with solid experience in Fashion & Apparel Retail. Applications from other industries will not be considered.<br>???? Requirements:• 4–5 years of experience in Fashion Retail• Minimum 2 years as a Store / Branch Manager for a known fashion brand• Strong background in sales, operations, KPIs & team management• Excellent leadership and customer service skills<br>???? Main Responsibilities:• Drive store sales and achieve targets• Lead and develop the store team• Manage stock control & Visual Merchandising standards• Ensure smooth daily operations and premium customer experience<br>???? Benefits:✔ Competitive Salary + Attractive Commission✔ Social Insurance✔ Transportation Allowance<br>???? To Apply:Send your updated CV to:???? mg3993263@gmail.com???? WhatsApp: 01016660748<br>???? Subject: Store Manager – Fashion

WE ARE HIRING | Store Manager – Fashion Retail???? Location: Cairo, Egypt<br>We are looking for an experienced and driven Store Manager to join a leading Fashion Retail brand in Cairo.<br>⚠️ Please note:This opportunity is ONLY for candidates with solid experience in Fashion & Apparel Retail. Applications from other industries will not be considered.<br>???? Requirements:• 4–5 years of experience in Fashion Retail• Minimum 2 years as a Store / Branch Manager for a known fashion brand• Strong background in sales, operations, KPIs & team management• Excellent leadership and customer service skills<br>???? Main Responsibilities:• Drive store sales and achieve targets• Lead and develop the store team• Manage stock control & Visual Merchandising standards• Ensure smooth daily operations and premium customer experience<br>???? Benefits:✔ Competitive Salary + Attractive Commission✔ Social Insurance✔ Transportation Allowance<br>???? To Apply:Send your updated CV to:???? mg3993263@gmail.com???? WhatsApp: 01016660748<br>???? Subject: Store Manager – Fashion<br>???? Applications are accepted only from candidates with previous Fashion Retail management experience.

???? We're Hiring: Store Manager | Fashion Retail Experience Required???? Company: Red Cotton ???? Location: Cairo, Egypt Are you a results-driven leader with a passion for fashion retail? Red Cotton is looking for a dynamic and experienced Store Manager to lead our retail operations and drive business success. >???? Role Overview: The Store Manager will be responsible for the overall operational and commercial performance of the store, ensuring sales growth, operational excellence, outstanding customer experience, and compliance with company standards.<br>✅ Requirements: • 4–5 years of experience in Fashion & Apparel Retail. • Minimum 2 years of experience as a Store Manager or Branch Manager within a recognized fashion retail brand. • Strong knowledge of Retail KPIs (Conversion Rate, ATV, UPT). • Experience in inventory management, stock control, and loss prevention. • Strong leadership, coaching, and team management skills. • Excellent communication and problem-solving abilities. • Fashion retail experience is a must.<br>???? Key Responsibilities: • Achieve and exceed monthly sales targets and business objectives. • Lead, motivate, train, and develop the store team. • Ensure excellent customer service and a premium shopping experience. • Manage daily store operations and administrative activities. • Monitor inventory levels and maintain accurate stock records. • Ensure visual merchandising standards are consistently maintained. • Prepare and submit daily, weekly, and monthly performance reports.<br>???? What We Offer: • Competitive salary package. • Attractive performance-based commission scheme. • Full Social Insurance coverage. • Transportation allowance. • Annual leave entitlement. • Medical insurance. • Career growth and development opportunities within a growing organization.???? How to Apply: Send your updated CV to:???? Email: mg3993263@gmail.com ???? WhatsApp: 01016660748???? Subject: Store Manager – Red Cotton⚠️ Note: Applications without previous Fashion Retail management experience will not be considered.

Monginis Foods is hiring for the position of:<br>Branch Manager<br>Location: El Amiria, Cairo<br>Requirements:• Bachelor’s degree is required; a degree in Tourism and Hotels is preferred.• Minimum experience in the food industry is required.• Excellent customer service and communication skills.• Ability to drive and enhance external sales activities.• Proficiency in Odoo and ERP systems.• Experience in handling branch financial statements and reports.• Strong knowledge of inventory management and returns handling.• Ability to increase in-store sales and achieve sales targets.• Strong leadership and team management skills.<br>How to Apply:Please send your CV and mention “Branch Manager” in the subject line via:<br>Email: duha@monginisbakery.comWhats App: 01030686156

Job Summary:The Branch Manager is responsible for overseeing all branch operations, ensuring the achievement of business objectives, maintaining high levels of customer satisfaction, and leading the branch team to deliver exceptional performance. The role involves managing sales, operations, financial performance, staff development, and compliance with company policies and procedures. Key Responsibilities:Manage and supervise the daily operations of the branch to ensure efficiency and productivity. Develop and implement strategies to achieve branch sales targets and business goals. Monitor branch performance, analyze key metrics, and prepare regular reports for senior management. Lead, motivate, and coach employees to maximize performance and professional development. Ensure excellent customer service standards and effectively resolve customer concerns and complaints. Manage branch budgets, expenses, and profitability while maintaining cost control measures. Ensure compliance with company policies, operational procedures, and regulatory requirements. Oversee recruitment, onboarding, training, and performance evaluation of branch staff. Build and maintain strong relationships with customers, suppliers, and key stakeholders. Identify business opportunities and implement initiatives to increase market share and revenue. Maintain a safe, secure, and professional working environment. Qualifications & Requirements:Bachelor's degree in Business Administration, Management, Finance, or a related field. Proven experience in branch management, operations management, or a similar leadership role. Strong leadership, communication, and interpersonal skills. Excellent problem-solving and decision-making abilities. Strong financial and analytical skills. Proficiency in Microsoft Office and business management software. Ability to work under pressure and manage multiple priorities effectively. Key Competencies:Leadership & Team Management Strategic Planning Business Development Customer Relationship Management Financial Management Operational Excellence Performance Management Communication & Negotiation Skills Reporting To:Regional Manager / Area Manager Employment Type:Full-Time

???????? الرقازيق.. مستعدين للخطوة الجاية؟الأكاديمية الأمريكية المصرية AEA ???????? ببتدور على قائد جديد لفرع الزقازيق!<br>???? مطلوب: مدير فرع – Branch Manager <br>لو عندك خبرة في الإدارة والمبيعات، وبتعرف تقود فريق وتحقق نتائج حقيقية… إحنا مستنيينك! ????<br>???? مطلوب:✔️ خبرة سنة على الأقل✔️ خبرة في المبيعات وخدمة العملاء✔️ شخصية قيادية وقدرة على إدارة الفريق✔️ مهارات قوية في التواصل وحل المشكلات✔️ القدرة على متابعة وتحقيق الـ Targets & KPIs<br>???? مميزاتنا:???? راتب مجزٍ???? فرص حقيقية للترقي والتطور???? تدريب وتطوير مستمر???? بيئة عمل احترافية ومحفزة<br><br>???? مهتم؟ ابعت الـ CV واتساب على:01080524848<br>✨ قُد الفريق.. حقق النتائج.. وابدأ خطوتك الجديدة مع AEA!

An Assistant Store Manager is responsible for supporting the Store Manager in the daily business operations of a retail store. General tasks include supervising employees, communicating with and helping customers and carrying out directives given by the manager.<br>Job Responsibilities:<br>Support the Store Manager in achieving store and KPI targets in order to meet the overall organizational objectives. Support the Store Manager in maintaining high levels of profitability through control of discounts, general expenses, stock-loss, sell-through in order to meet profitability targets. Support the Store Manager in managing the operational side of the store as well as managing administrative areas such as staff scheduling, coordination with suppliers, contractors etc. in order to ensure the smooth running of the store. Provide exemplary customer service at all times by following policies, providing product information and adopting a friendly as well as courteous attitude towards customers, in order to establish and manage lasting relationships. Support the Store Manager in conducting technical training needs of the store staff in order to ensure that they are fully trained on products, customer service, policy requirements etc.<br>Requirements:<br>Minimum 2 years of experience in a similar role Experience within a similar brand is preferred High-level English language proficiency Well versed in MS Office Experience in training and managing a team Knowledge of the local culture and sensitivities Knowledge of changes in fashion trend

وصف الشركة<br>8One Burger هو علامة مطاعم خدمات سريعة نامية تركز على تقديم برجر عالي الجودة، عمليات متسقة، وتجربة عملاء قوية. ومع استمرار العلامة في التوسع، نحن نبحث عن مشغلين ذوي خبرة يمكنهم امتلاك أداء الفرع، وتطوير فرق قوية، والحفاظ على معايير تشغيلية عالية.<br><br><br>وصف الدور<br>هذه وظيفة مدير فرع بدوام كامل وموجودة في الموقع في القاهرة، مصر.<br>سيكون مدير الفرع مسؤولاً عن الأداء العام والتشغيل اليومي للفرع، بما في ذلك إدارة الفريق، جودة الخدمة، جودة الطعام، المخزون، التحكم في التكاليف، أداء المبيعات، والامتثال لمعايير التشغيل والسلامة الغذائية لدى 8One Burger.<br>هذه وظيفة تشغيلية عملية. من المتوقع أن يكون المرشح الناجح حاضراً على الأرض، ويحدد الثغرات التشغيلية، ويتخذ إجراءات تصحيحية، ويطور الفريق، ويحسن أداء الفرع باستمرار.<br><br><br>المسؤوليات الأساسية<br>قيادة وإدارة عمليات الفرع اليومية عبر جميع الورديات. تجنيد وتدريب وتوجيه وإدارة موظفي الفرع. ضمان الامتثال للمعايير التشغيلية، والسلامة الغذائية، والنظافة، والخدمة. مراقبة أداء المبيعات ومؤشرات الأداء الرئيسية للفرع. إدارة تكلفة الطعام، وتكلفة العمل، والهدر، وربحية الفرع بشكل عام. التحكم في المخزون والطلبات والاستلام والفروق في المخزون. تحسين سرعة الخدمة، دقة الطلب، جودة الطعام، وتجربة العملاء. مراقبة ملاحظات العملاء وأداء منصات التوصيل. تحديد القضايا التشغيلية وتنفيذ إجراءات تصحيحية. الحفاظ على بيئة عمل منضبطة ومسؤولة ومركزة على الأداء. إعداد ومتابعة تقارير التشغيل والأداء.<br><br>المؤهلات<br>خبرة مثبتة في صناعة QSR، الوجبات السريعة، أو المطاعم الراقية الواجبة. يُشترط خبرة سابقة في مفاهيم البرجر، الوجبات السريعة، أو QSR. فهم قوي لعمليات المطعم، وتكلفة الطعام، وتكلفة العمالة، وإدارة المخزون، وقوائم الدخل والخسائر. قدرة مثبتة على إدارة وتطوير فرق المطاعم. قدرات قيادة واتصال وحل مشكلات قوية. أسلوب إدارة عملي مع شعور قوي بالملكية والمساءلة. توجيه قوي لخدمة العملاء. القدرة على العمل بفعالية في بيئة سريعة الوتيرة. يفضل وجود خبرة مع منصات التوصيل وعمليات المطاعم عالية الحجم. القدرة على العمل بدوام كامل في الموقع في القاهرة، مصر

وصف الشركة8One Burger هي علامة مطاعم خدمة سريعة في نمو مستمر تركز على تقديم برغر عالي الجودة، عمليات متسقة، وتجربة عملاء قوية. ومع استمرار العلامة في التوسع، نحن نبحث عن مشغلين متمرسين يمكنهم تحمل مسؤولية أداء الفرع، وتطوير فرق قوية، والحفاظ على معايير تشغيلية عالية.<br>وصف الدور هذه وظيفة مدير فرع بدوام كامل وفي الموقع، مقرها القاهرة، مصر. سيكون مدير الفرع مسؤولاً عن الأداء العام وعمليات الفرع اليومية، بما في ذلك إدارة الفريق، جودة الخدمة، جودة الطعام، المخزون، مراقبة التكاليف، أداء المبيعات، والامتثال لمعايير التشغيل والسلامة الغذائية لـ8One Burger. هذه وظيفة تشغيلية عملية. يُتوقع من المرشح الناجح التواجد على الأرض، تحديد الثغرات التشغيلية، اتخاذ إجراءات تصحيحية، تطوير الفريق، وتحسين أداء الفرع بشكل مستمر.<br>المهام الأساسية قيادة وإدارة عمليات الفرع اليومية عبر جميع النوبات. توظيف، تدريب، توجيه، وإدارة موظفي الفرع. ضمان الامتثال للمعايير التشغيلية، والسلامة الغذائية، والنظافة، والخدمة. مراقبة أداء المبيعات ومؤشرات الأداء الرئيسية للفرع. إدارة تكلفة الطعام، وتكلفة العمالة، والهدر، وربحية الفرع بشكل عام. التحكم في المخزون، والطلب، والاستلام، وفروق المخزون. تحسين سرعة الخدمة، دقة الطلب، جودة الطعام، وتجربة العملاء. مراقبة ملاحظات العملاء وأداء منصات التوصيل. تحديد القضايا التشغيلية وتنفيذ إجراءات تصحيحية. الحفاظ على بيئة عمل منضبطة ومحاسَبة وتستند إلى الأداء. إعداد ومتابعة التقارير التشغيلية والأداء.<br>المؤهلات خبرة مثبتة في صناعة QSR أو الوجبات السريعة أو المطاعم العصرية. يلزم وجود خبرة سابقة في مفاهيم البرغر، الوجبات السريعة، أو QSR. فهم قوي لعمليات المطاعم، وتكاليف الطعام، وتكاليف العمالة، وإدارة المخزون، وP&L. القدرة على إدارة وتطوير فرق المطاعم. مهارات قيادية واتصال وحل المشكلات قوية. أسلوب إدارة عملي مع شعور قوي بالملكية والمسؤولية. توجه قوي نحو خدمة العملاء. القدرة على العمل بفعالية في بيئة سريعة الإيقاع. يفضل خبرة مع منصات التوصيل وعمليات المطاعم ذات الحجم العالي. القدرة على العمل بدوام كامل في الموقع في القاهرة، مصر.

ملخص العمل مدير الفرع في ذا باربر مسؤول عن الإشراف على عمليات الصالون اليومية، وضمان خدمة عملاء استثنائية، والحفاظ على معايير العناية العالية، وقيادة الفريق لتقديم تجربة عميل مميزة. تتطلب هذه الدور قيادت قوية، وانضباط تشغيلي، وشغف بالضيافة والعناية بالرأس للرجال. سيكون المرشح المثالي حلقة الوصل بين الإدارة العليا وموظفي الفرع، مع ضمان التزام المعايير الشركة مع دفع عمليات سلسة وفعالة ومربحة.<br>المسؤوليات الرئيسية إدارة العمليات والفرع الإشراف على عمليات الصالون اليومية لضمان تدفق العمل بسلاسة وتقديم الخدمة بأفضل شكل. ضمان امتثال الفرع لسياسات الشركة ومعايير العناية والنظافة والسلامة. تحديد المشكلات التشغيلية أو المتعلقة بالمرافق ومعالجتها بشكل استباقي. تنفيذ التعليمات والمبادرات التي تنفذها الإدارة العليا. قيادة الفريق والجدولة إدارة جدولة الموظفين لضمان التغطية المناسبة خلال ساعات الذروة وخارجها. إشراف وتحفيز ودعم الحلاقين وموظفي الاستقبال للحفاظ على أداء عالٍ. معالجة قضايا الموظفين بشكل مهني وتعزيز بيئة عمل إيجابية قائمة على teamwork. المساعدة في استقبال وتدريب موظفين جدد عند الحاجة. تجربة العملاء control جودة الخدمة والحفاظ على معايير خدمة استثنائية، والتعامل مع ملاحظات العملاء وشكاواهم وتصعيدها بشكل مهني وفي الوقت المناسب. بناء والحفاظ على علاقات قوية مع العملاء المنتظمين وVIP لتشجيع الولاء وتكرار الأعمال. إدارة المخزون وتتبع مستويات المخزون من منتجات العناية والأدوات واللوازم. تنسيق إعادة الطلب في الوقت المناسب لتجنب النقص أو الفائض. ضمان التخزين والتعامل الصحيح مع المنتجات والمعدات. التقارير والتنسيق تقديم تحديثات منتظمة للإدارة حول أداء الفرع والتحديات ومجالات التحسين. مراقبة جودة الخدمة والحضور والكفاءة التشغيلية.<br>المؤهلات والمتطلبات يفضل درجة البكالوريوس في إدارة الضيافة أو مجال ذي صلة. خبرة لا تقل عن 5 سنوات في العناية بالرجلين، إدارة الصالون، أو بيئة خدمة مماثلة. خبرة مثبتة في الإشراف على الموظفين وإدارة خدمة العملاء. مهارات اتصالات وتعامل بين الأشخاص قوية. القدرة على تعدد المهام وحل المشكلات واتخاذ القرارات في بيئة سريعة. عقلية مركزة على العملاء وشغف بالتميز في الخدمة.<br>المهارات والكفاءات المفضلة مهارات القيادة وإدارة الفريق قدرات تنظيمية وإدارة الوقت قوية الانتباه للتفاصيل والالتزام بالجودة حل النزاعات وإدارة علاقات العملاء القدرة على العمل بساعات مرنة، بما في ذلك عطلات نهاية الأسبوع إذا لزم الأمر<br>ما نقدمه حزمة رواتب تنافسية فرصة للنمو ضمن علامة تجارية مميزة في العناية بالرجلين دعم من الإدارة وبيئة عمل مهنية خصومات للموظفين على خدمات ومنتجات العناية وتحفيزات قائمة على الأداء (عند الاقتضاء)<br>لماذا الانضمام إلى ذا باربر؟ في ذا باربر، نؤمن أن العناية هي تجربة وليست مجرد خدمة. بصفته مدير فرع، ستلعب دورًا رئيسيًا في تشكيل تلك التجربة، وقيادة فريق شغوف، وتمثيل علامة تجارية معروفة بالجودة والأسلوب والاحتراف.

Role Description The Retail Store Manager at Lilly Home is a full-time, on-site role based in Cairo, Egypt. The person in this role oversees daily store operations, including opening and closing procedures, merchandising, inventory control, and adherence to company policies. They lead and coach store staff, set performance expectations, schedule shifts, and ensure high standards of customer service on the sales floor. The Retail Store Manager monitors sales performance, implements promotional activities, and maintains accurate reporting of store results. They also ensure loss prevention measures are followed, handle customer escalations, coordinate with central management and the warehouse, and maintain a clean, safe, and welcoming store environment. Qualifications Customer-focused skills, including Customer Satisfaction and Customer Service, with the ability to create positive in-store experiences. Strong Communication skills for interacting with customers, coaching team members, and collaborating with management. Store Management experience, including supervising staff, managing inventory, and overseeing daily retail operations. Knowledge of Retail Loss Prevention practices to safeguard merchandise and minimize shrinkage. Prior experience in retail, preferably in home goods or textiles, and familiarity with POS systems and basic sales reporting. Proven leadership skills, including team building, problem-solving, and decision-making under pressure. Ability to work on-site in Cairo, Egypt, with flexibility for weekends, holidays, and peak business periods. Relevant education in Business, Retail Management, or a related field is beneficial; equivalent experience will also be considered.

وصف الشركة Sam Hijab - سام حجاب، التي تأسست في 2016، هي العلامة التجارية الرائدة في موضة الحشمة في مصر، تخدم العملاء عبر ثمانية فروع بيع بالتجزئة، ومتجر عبر الإنترنت، وتطبيقات iOS/Android. تتخصص العلامة في الحجاب، وملابس الحشمة، والإكسسوارات التي تجمع بين الأناقة والحداثة والحشمة. تعمل Sam Hijab كتاجر بتعدد القنوات، مما يخلق تجربة تسوق سلسة عبر المنصات المادية والرقمية. فريق يضم أكثر من 70 محترفاً في البيع بالتجزئة، التصميم، والعمليات يدعم نمو الشركة ونهجها المرتكز على العملاء. توفر العلامة بيئة ديناميكية للأفراد الشغوفين بالموضة وخدمة العملاء والتميز التشغيلي.<br>وصف الدور دور مدير المتجر في Sam Hijab - سام حجاب هو وظيفة بدوام كامل داخل الموقع تعتمد في مصر. يشرف مدير المتجر على عمليات المتجر اليومية، بما في ذلك جدولة الموظفين، وتفويض المهام، وضمان جاهزية المتجر ومعايير العرض البصري. هذا الدور مسؤول عن تعزيز أداء المبيعات، ومراقبة المؤشرات الرئيسية، وتنفيذ استراتيجيات لتحقيق أهداف الإيرادات والربحية. يضمن مدير المتجر مستوى عالٍ من خدمة العملاء، ويتعامل مع استفسارات العملاء وتصعيداتها، ويعزز بيئة متجر مرحبة وشاملة. تشمل المسؤوليات الإضافية إدارة المخزون، والتنسيق مع منع الخسائر، وتدريب وتوجيه أعضاء فريق المتجر، والتأكد من الالتزام بسياسات وإجراءات الشركة.<br>المؤهلات<br> يجب أن يمتلك المرشحون مهارات قوية في خدمة العملاء ورضا العملاء، مع القدرة على بناء علاقات دائمة والتعامل مع مخاوف العملاء بفعالية. يجب أن يمتلك المرشحون مهارات اتصال ممتازة، بما في ذلك التواصل الشفهي والكتابي الواضح مع العملاء، وأعضاء الفريق، والإدارة. يجب أن يمتلك المرشحون مهارات إدارة المتجر، بما في ذلك قيادة الفريق، الإشراف على الأداء، والإشراف اليومي التشغيلي. يجب أن يمتلك المرشحون وعيًا بنشاط منع الخسائر في البيع بالتجزئة، مع القدرة على مراقبة أنشطة المتجر، وتقليل الهدر، وتطبيق معايير الأمن والامتثال. من الأفضل أن يكون لدى المرشحين خبرة في البيع بالتجزئة أو الموضة، خاصة في الملابس أو الاكسسوارات، وعلى دراية بأنظمة نقاط البيع والجرد. يجب أن يظهر المرشحون قدرات تنظيمية قوية وحلول مشكلات، وتفكير موجه نحو النتائج، والقدرة على العمل في بيئة سريعة الإيقاع. يفضل وجود دبلوم أو درجة في الأعمال، إدارة التجزئة، أو مجال ذي صلة، بالإضافة إلى خبرة سابقة في دور إشرافي أو إداري.

Butcher's Burger is looking for an experienced and passionate Store Manager to lead our team and ensure outstanding guest experiences. The ideal candidate will be responsible for overseeing daily restaurant operations, managing staff performance, maintaining service quality standards, and driving sales growth. Key Responsibilities:Manage and supervise daily restaurant operations. Lead, train, and motivate team members to achieve operational excellence. Ensure high standards of customer service and guest satisfaction. Monitor inventory levels and control food and labor costs. Maintain health, safety, and hygiene standards in compliance with company policies. Handle customer feedback and resolve issues professionally. Prepare operational reports and support business performance goals. Requirements:Proven experience as a Restaurant Manager or in a similar leadership role. Strong leadership, communication, and problem-solving skills. Ability to work in a fast-paced environment. Excellent organizational and team management abilities. Knowledge of restaurant operations, food safety, and customer service standards. Flexibility to work weekends, holidays, and shifts as required.

BUSINESS INTRODUCTION<br>Majid Al Futtaim Holding is the leading shopping mall, retail, communities, entertainment developer and operator in the Middle East, North Africa, and Central Asia regions. With over 43,000 people, revenues of over US$ 11 Billion, and operations in 18 countries. Some of the iconic brands we carry include Mall of the Emirates, Carrefour, All Saints, Lego, City Center, Abercrombie & Fitch, & Vox Cinemas. We believe in always making Great Moments for Everyone, Every day<br>Store Manager | MAF Retail The Store Manager – Supermarket is responsible for ensuring a seamless delivery of service within the assigned supermarket, as well as driving the supermarket’s operations to ensure maximum sales, maximum profitability, optimum stock management, increase in customer satisfaction and continued business growth. The role holder is also responsible for overseeing and implementing action plans for improvement.<br>Role Details – Key Responsibilities and Accountabilities:<br>• Ensure implementation of MAF Retail’s supermarket plans in line with the supermarket strategies and procedures in collaboration with the Head Office and Corporate Office• Apply qualitative and quantitative analysis to measure and evaluate commercial performance, and provide recommendations to increase profitability and sales turnover• Maximize sales and profitability by controlling costs within the budgetary guidelines• Identify internal and external opportunities for the supermarket to enhance and optimize commercial performance• Initiate and ensure application of comparative studies between departments that can contribute to the efficiency of the commercial performance• Guarantee the application of the commercial policy agreed for the supermarket and ensure a coherent price structure according to the strategy• Review and analyse stock and sales reports and implement corrective action to be taken if necessary• Collaborate regularly with the Merchandising teams to ensure attractive and convenient aisle display for customer<br>Minimum Qualifications/Education• Bachelor’s degree in business administration• 8+ years relevant experience in a similar role, 5+ years in a Retail Business Skills<br>• Excellent interpersonal and communication skills• Strong people and negotiation skills - capable to easily build relationships across all levels• Leadership skills• Strong and pragmatic problem solving coupled with analytical capabilities• Highly organized with strong multitasking skills

BUSINESS INTRODUCTION<br>Majid Al Futtaim Holding is the leading shopping mall, retail, communities, entertainment developer and operator in the Middle East, North Africa, and Central Asia regions. With over 43,000 people, revenues of over US$ 11 Billion, and operations in 18 countries. Some of the iconic brands we carry include Mall of the Emirates, Carrefour, All Saints, Lego, City Center, Abercrombie & Fitch, & Vox Cinemas. We believe in always making Great Moments for Everyone, Every day<br>Store Manager | MAF Retail The Store Manager – Supermarket is responsible for ensuring a seamless delivery of service within the assigned supermarket, as well as driving the supermarket’s operations to ensure maximum sales, maximum profitability, optimum stock management, increase in customer satisfaction and continued business growth. The role holder is also responsible for overseeing and implementing action plans for improvement.<br>Role Details – Key Responsibilities and Accountabilities:<br>• Ensure implementation of MAF Retail’s supermarket plans in line with the supermarket strategies and procedures in collaboration with the Head Office and Corporate Office• Apply qualitative and quantitative analysis to measure and evaluate commercial performance, and provide recommendations to increase profitability and sales turnover• Maximize sales and profitability by controlling costs within the budgetary guidelines• Identify internal and external opportunities for the supermarket to enhance and optimize commercial performance• Initiate and ensure application of comparative studies between departments that can contribute to the efficiency of the commercial performance• Guarantee the application of the commercial policy agreed for the supermarket and ensure a coherent price structure according to the strategy• Review and analyse stock and sales reports and implement corrective action to be taken if necessary• Collaborate regularly with the Merchandising teams to ensure attractive and convenient aisle display for customer<br>Minimum Qualifications/Education• Bachelor’s degree in business administration• 8+ years relevant experience in a similar role, 5+ years in a Retail Business Skills<br>• Excellent interpersonal and communication skills• Strong people and negotiation skills - capable to easily build relationships across all levels• Leadership skills• Strong and pragmatic problem solving coupled with analytical capabilities• Highly organized with strong multitasking skills

Beside Group is one of the biggest Retail chains in the Middle East. We have a strong family taking care of the Premium brands like Diesel, Fred Perry, Pinko, Scotch & Soda, Puma, Geox, Longchamp and Aape. .<br>Our success is powered by our people. Our culture is what makes Beside a fun and rewarding place to work. We encourage our employees to act like entrepreneurs and we are always seeking new ways to amaze the customer.<br>Store Manager<br>The ideal candidate will be responsible for sales performance, customer satisfaction, and staff training and development. You will work to foster client loyalty and expand our brand presence. The ideal candidate will spearhead these efforts with a customer-centric attitude.<br>Responsibilities Support the Management Team in achieving store and KPI targets in order to meet the overall organizational objectives. Set and execute sales performance goals to increase profitability Hire, train, and assess store employee's productivity and performance Maintain orderly, presentable appearance of the store Oversee stock and store operations Maintain up-to-dateproduct knowledge, in terms of designs, trends, quality-based issues, availability in order to provide excellent customer service.<br>Qualifications High school education or equivalent experience2+ years' store management experience Customer centric with a positive attitude Knowledge of changes in fashion trends

تعلن #صيدليات_القاهرة عن حاجتها إلى تعيين#مدير_فرعللانضمام إلى فريق العمل بـ #فرع_العبور<br>#المميزات• رواتب تنافسية تصل إلى 25,000 جنيه شهريًا وفقًا للخبرة والكفاءة• حوافز شهرية على التارجت وحوافز خاصة بالمنتجات• زيادات سنوية في الرواتب• مسار وظيفي واضح وفرص حقيقية للتطور• بيئة عمل احترافية وداعمة• تأمينات اجتماعية• إجازات سنوية مدفوعة الأجر• إجازات رسمية مدفوعة الأجر• بدلات شهرية• تدريب مستمر وتطوير المهني• توفير سكن للمغتربين<br>#المتطلبات• خبرة لا تقل عن سنة في سلاسل الصيدليات أو الصيدليات الخاصة• امتلاك كارنيه نقابة ساري وترخيص مزاولة المهنة<br>#للتقديمللانضمام إلى فريق #صيدليات_القاهرة يرجى إرسال السيرة الذاتية<br>#واتساب:http://wa.me/201098824209<br>#البريد_الإلكتروني:Recruitment@alqaherapharmacy.com

<strong>الشركة تعمل في مجال :</strong><br>شركة Sun &amp; Fun هي شركة متخصصة في بيع ملابس السباحة والملابس الرياضية<br><strong>العمل 9 ساعات&nbsp;</strong><br><strong>يوم واحد اجازه</strong><br>المهام المطلوبة:<br>