وظائف مدير البرامج - الإسماعيلية مصر

<p><strong>Company: Hirdaramani Group</strong></p><p>Hirdaramani Apparel is a leading Sri Lankan multinational company with a proud heritage of over 130 years and a strong global reputation in apparel manufacturing. We partner with some of the world’s most recognized retail brands to deliver innovative, high-quality, and sustainable apparel solutions.</p><p>With state-of-the-art manufacturing facilities across six countries—Sri Lanka, Bangladesh, Vietnam, Ethiopia, Nicaragua, and Egypt—and a workforce of over 50,000 employees, Hirdaramani continues to drive excellence through innovation, sustainability, and operational leadership.</p><p>As part of our continued global expansion, we are establishing a modern manufacturing facility in the Ismailia Free Zone, Egypt, and invite dynamic, talented professionals to be part of this exciting journey.</p><p>&nbsp;</p><p>&nbsp;</p><p><strong>Location:</strong> Ismailia, Egypt</p><p><br><strong>Industry:</strong> Apparel / Manufacturing</p><p><br><strong>Reports to:</strong> Plant General Manager / Regional HR Director</p><p>&nbsp;</p><p>&nbsp;</p><p><strong>Role Purpose</strong></p><p>We are seeking an experienced and proactive Human Resources Manager to lead the HR function for our manufacturing plant in Ismailia, Egypt. This role will be responsible for driving the full spectrum of HR activities, including talent acquisition, employee relations, HR operations, performance management, compliance, organizational development, and workforce engagement.</p><p>The ideal candidate should have strong experience in a manufacturing environment, be hands-on in execution, and capable of partnering with plant leadership to build a high-performing and engaged workforce.</p><p>&nbsp;</p><p>&nbsp;</p><p>&nbsp;</p><p>&nbsp;</p><p>&nbsp;</p><p><strong>Key Responsibilities</strong></p><p><strong>Talent Acquisition &amp; Workforce Planning</strong></p><ul><li>Lead end-to-end recruitment for Middle management, Staff &amp; shop floor positions.&nbsp;</li><li>Develop workforce plans aligned with production and operational requirements.&nbsp;</li><li>Build strong local recruitment channels and talent pipelines.&nbsp;</li><li>Ensure effective onboarding and induction of new employees.&nbsp;</li></ul><p><strong>HR Operations &amp; Administration</strong></p><ul><li>Manage all day-to-day HR operations, employee records, contracts, attendance, leave administration, and employee lifecycle processes.&nbsp;</li><li>Ensure smooth and efficient HR service delivery across the plant.&nbsp;</li><li>Maintain accurate HR reporting and documentation.&nbsp;</li><li>Oversee payroll input coordination in partnership with finance/payroll teams.&nbsp;</li></ul><p><strong>Employee Relations &amp; Engagement</strong></p><ul><li>Build strong employee relations and maintain a positive workplace environment.&nbsp;</li><li>Handle disciplinary matters, grievance management, investigations, and conflict resolution.&nbsp;</li><li>Drive employee engagement initiatives and communication programs.&nbsp;</li><li>Support leadership in maintaining workforce morale and productivity.&nbsp;</li></ul><p><strong>Performance Management &amp; Organizational Development</strong></p><ul><li>Implement performance management processes, goal setting, and review cycles.&nbsp;</li><li>Identify training and development needs and coordinate capability-building initiatives.&nbsp;</li><li>Support talent development, succession planning, and organizational effectiveness.&nbsp;</li></ul><p><strong>Compliance &amp; Governance</strong></p><ul><li>Ensure compliance with Egyptian labor laws, statutory requirements, and company policies.&nbsp;</li><li>Support audits, compliance reporting, and documentation governance.&nbsp;</li><li>Promote ethical workplace practices and adherence to company standards.&nbsp;</li><li>Partner with relevant teams on employee welfare, health, and safety compliance.&nbsp;</li></ul><p><strong>HR Business Partnership</strong></p><ul><li>Act as a strategic HR partner to plant leadership.&nbsp;</li><li>Provide guidance on people-related decisions, workforce planning, and organizational matters.&nbsp;</li><li>Support change management and continuous improvement initiatives.&nbsp;</li></ul><p>&nbsp;</p><p>&nbsp;</p>

<p>هل أنت محترف مخضرم ولديك شغف بضمان أعلى معايير السلامة والامتثال؟ هل تزدهر في بيئة ديناميكية حيث يؤثر خبرتك مباشرةً في التميز التشغيلي؟ إذاً استعد لقيادة المهمة كـ <strong>مشرف السلامة والامتثال</strong> التالي في حي <strong>القاهرة، مصر</strong> النابض بالحياة!</p><p><strong>نظرة عامة:</strong> نحن نبحث عن قائد ذو رؤية لينضم إلى فريق العمليات لدينا، ويعمل <strong>في الموقع</strong> لتشجيع ثقافة السلامة والالتزام التنظيمي. هذا دور حاسم ستقوم من خلاله بحماية عملياتنا، وإلهام الممارسات الفضلى، وتحفيز التحسين المستمر في جميع جوانب منظمتنا. إذا كنت مستعداً لإحداث تأثير كبير وتطوير مسيرتك المهنية داخل شركة تفكيرها المستقبلي، فهذه هي لحظتك!</p><p><strong>المسؤوليات:</strong></p><ul><li><p><strong>تطوير وتنفيذ:</strong> قيادة إنشاء وتنفيذ برامج وسياسات وإجراءات سلامة وامتثال قوية ومتوافقة مع المعايير المحلية والدولية.</p></li><li><p><strong>ضمان الالتزام:</strong> رصد وتطبيق الامتثال لجميع الأنظمة والمعايير الصناعية والسياسات الداخلية، وإجراء تدقيقات وفحوصات دورية.</p></li><li><p><strong>التخفيف من المخاطر:</strong> تحديد مخاطر السلامة والامتثال المحتملة بشكل استباقي، وتطوير وتنفيذ استراتيجيات فعالة للتخفيف منها.</p></li><li><p><strong>التدريب والتطوير:</strong> تصميم وتنفيذ برامج تدريب شاملة للسلامة والامتثال لجميع الموظفين، وتعزيز عقلية السلامة أولاً.</p></li><li><p><strong>إدارة الحوادث:</strong> قيادة التحقيقات في حوادث السلامة وانتهاكات الامتثال، وتحديد الأسباب الجذرية وتنفيذ إجراءات تصحيحية واستباقية.</p></li><li><p><strong>التقارير والتوثيق:</strong> المحافظة على سجلات دقيقة وتوليد تقارير تفصيلية عن أداء السلامة، حالة الامتثال، ونتائج التدقيق.</p></li><li><p><strong>التحسين المستمر:</strong> قيادة مبادرات لتعزيز مستمر لإجراءات السلامة وأطر الامتثال، بالاعتماد على أفضل الممارسات والحلول المبتكرة.</p></li></ul><p><strong>المهارات والتقنيات:</strong> يتطلب هذا الدور أساساً قوياً في <strong>إدارة الامتثال</strong>، وفهم عميق لـ <strong>مبادئ الهندسة</strong>، وخبرة مثبتة في <strong>ضمان الجودة</strong>، وفهم شامل لـ <strong>أنظمة إدارة السلامة</strong>. الخبرة في <strong>تقييم المخاطر</strong>، و<strong>الشؤون التنظيمية</strong>، و<strong>تحسين العمليات</strong>، و<strong>التدقيق</strong> أمر أساسي. ستُعد قدرتك على إجراء <strong>تحليل السبب الجذري</strong> وإظهار قوة <strong>قيادة الفريق</strong> مفتاح نجاحك.</p><p><strong>فرص النمو:</strong> كونه منصباً بمستوى <strong>مدير</strong>، يوفر هذا الدور إمكانات كبيرة للتطوير المهني، بما في ذلك التعرض لمنهجيات امتثال متقدمة، وتدريب قيادي، وفرص للتأثير في القرارات الاستراتيجية. نحن ملتزمون باستثمار في المواهب وتوفير مسارات لتوسيع خبرتك والتقدم داخل منظمتنا العالمية.</p><p><strong>الفريق والثقافة:</strong> ستكون جزءاً أساسياً من فريق جودة مكرس ومتعاون، حيث يتم تشجيع الابتكار والدعم المتبادل كركيزة أساسية. نحن نشجع بيئة شاملة تقدر وجهات نظر متنوعة وتحتفل بالإنجازات. انضم إلى ثقافة تُعلي من السلامة والنزاهة والتميز التشغيلي.</p><p><strong>التأثير:</strong> ستضمن مساهماتك بشكل مباشر سلامة ورفاهية القوى العاملة لدينا، وتحمي نزاهة عملياتنا، وتحافظ على سمعتنا بالتميُّز. ستكون حارساً حيوياً لمعاييرنا، وتلعب دوراً حيوياً في نمونا المستدام ونجاحنا في المنطقة.</p><p><strong>المتطلبات</strong></p><ul><li><p><strong>الخبرة التي تثير الحماس:</strong> تمتلك خبرة متقدمة تزيد عن <strong>10 سنوات</strong> في السلامة أو الامتثال أو أدوار ضمان الجودة، مع جزء هام منها في قيادة أو إشراف.</p></li><li><p><strong>إتقان المهارات الأساسية:</strong> إظهار خبرة عميقة في <strong>إدارة الامتثال</strong>، وفهم راسخ لـ <strong>مبادئ الهندسة</strong>، وخلفية واسعة في <strong>ضمان الجودة</strong>، وسجل حافل في <strong>أنظمة إدارة السلامة</strong>.</p></li><li><p><strong>الفطنة التنظيمية:</strong> إظهار قدرات قوية في <strong>تقييم المخاطر</strong>، والتنقل في <strong>الشؤون التنظيمية</strong>، والقيام بعمليات تدقيق شاملة.</p></li><li><p><strong>قدرات حل المشاكل:</strong> القدرة المثبتة على إجراء تحليل السبب الجذري بالتفصيل وتحفيز مبادرات <strong>تحسين العملية</strong> بشكل فعال.</p></li><li><p><strong>تميز القيادة:</strong> عرض مهارات استثنائية في <strong>قيادة الفريق</strong>، مع القدرة على الإلهام والتوجيه وتوجيه فريق عالي الأداء.</p></li><li><p><strong>الاتصال والتأثير:</strong> امتلاك مهارات اتصال فائقة، وقادرة على توضيح المعلومات المعقدة بشكل واضح وتأثير أصحاب المصلحة على جميع المستويات.</p></li><li><p><strong>الاستباقية والتحليلية:</strong> ميل فطري نحو حل المشكلات بشكل استباقي ونهج تحليلي عالي المستوى في التحديات.</p></li><li><p><strong>توقعات مستوى المسار الوظيفي:</strong> هذا دور <strong>مدير</strong> التحدي والمكافأة، يتطلب تفكيراً استراتيجياً، وامتلاكاً للمسؤولية التشغيلية، والقدرة على قيادة تأثير تنظيمي كبير.</p></li></ul><p></p>

<p><strong>الموقع الوظيفي: مشتري بضائع - تنفيذي&nbsp;</strong></p><p><strong>الشركة: مجموعة هيردارامي</strong></p><p>هيرداراماني أباريل هي شركة سريلانكية متعددة الجنسيات رائدة وتفخر بتراث يزيد عن 130 عامًا وبسمعة عالمية قوية في صناعة الملابس. نتعاون مع بعض أشهر علامات التجزئة العالمية لتقديم حلول ملابس مبتكرة وعالية الجودة ومستدامة.</p><p>مع مرافق تصنيع حديثة عبر ست دول هي: سريلانكا وبنغلاديش وفيتنام وإثيوبيا ونيكاراغوا ومصر، وبفريق عمل يزيد عدده عن 50,000 موظف، تواصل هيرداراماني الدفع نحو التميز من خلال الابتكار والاستدامة والقيادة التشغيلية.</p><p>كجزء من توسيعنا العالمي المستمر، نقوم بتأسيس منشأة تصنيع حديثة في المنطقة الحرة بالإسماعيلية، مصر، وندعو محترفين ديناميين وموهوبين ليكونوا جزءًا من هذه الرحلة المثيرة.</p><p>&nbsp;</p><p><strong>الموقع:</strong> الإسماعيلية، مصر</p><p><strong>الصناعة:</strong> الملابس / التصنيع</p><p><strong>التقارير إلى:</strong> مدير المشتريات&nbsp;</p><p>&nbsp;</p><p><strong>هدف الدور</strong></p><p>سيكون مشتري البضائع مسؤولاً عن التوريد والشراء وتنسيق المواد الخام اللازمة لعمليات تصنيع الملابس. سيضمن الدور توفر المواد في الوقت المناسب، وتنافسية التكلفة، وأداء الموردين، والامتثال لمتطلبات العملاء والشركة.</p><p><strong>المسؤوليات الأساسية</strong></p><ul><li>إدارة شراء الأقمشة والتركيبات ومواد التغليف&nbsp;</li><li>ضمان إنشاء أوامر الشراء وتتبعها بدقة في الوقت المناسب لتأمين تسليم المواد في الوقت المحدد ومنع تعطل الإنتاج.&nbsp;</li><li>متابعة أوامر الشراء وتسليمات الموردين لضمان توفر المواد في الوقت وفق الاتفاق على التكاليف والشروط&nbsp;</li><li>التنسيق الوثيق مع فرق التخطيط والمخازن والإنتاج والجودة والتسويق لتنفيذ العمليات وفق الخطة</li><li>مراقبة أداء الموردين وتحفيز التحسينات في الجودة والتكلفة ومستويات الخدمة.&nbsp;</li><li>حل نقص المواد، وتأخيرات التسليم، والقضايا المتعلقة بالموردين في الوقت المناسب.&nbsp;</li><li>التنسيق مع الموردين وفريق المالية لضمان معالجة دفعات الموردين في الوقت المناسب وحل القضايا المتعلقة بالدفع إن وجدت&nbsp;</li><li>الحفاظ على سجلات المشتريات وقواعد بيانات الموردين والعقود والوثائق الشرائية.&nbsp;</li></ul><p><strong>&nbsp;</strong></p>

<p>هل أنت محترف موارد بشرية مخضرم وله شغف بالناس والدقة؟ نحن نبحث عن <strong>مشرف شؤون الموظفين والرواتب</strong> استثنائي للانضمام إلى فريقنا الديناميكي في <strong>الإسماعيلية، مصر</strong>. هذه فرصة <strong>موقعية بدوام كامل</strong> مثيرة لتولي زمام عمليات شؤون الموظفين والرواتب، مع ضمان التنفيذ السلس وتعزيز بيئة عمل إيجابية.</p><p><strong>نظرة عامة:</strong> كـ<strong>مشرف شؤون الموظفين والرواتب</strong> ستكون في قلب وظيفة الموارد البشرية، وتؤثر مباشرةً على رضا الموظفين وكفاءة التشغيل. ستقود عمليات الموارد البشرية الحيوية، من اكتساب المواهب إلى التعويض، مع ضمان الامتثال وتطبيق أفضل الممارسات باستمرار.</p><ul><li><strong>المسؤوليات:</strong><ul><li><strong>الإشراف وإدارة</strong> جميع جوانب إدارة الموظفين، بما في ذلك السجلات والالتحاق وتخلّص الموظفين.</li><li><strong>الإشراف والتنفيذ</strong> لعمليات الرواتب بدقة وفي الوقت المناسب، مع الالتزام بجميع قوانين العمل المحلية والسياسات الداخلية.</li><li><strong>قيادة جهود التوظيف</strong> لمختلف الأدوار، من البحث إلى الاختيار، لضمان جذب والمحافظة على أفضل المواهب.</li><li><strong>تطوير وتنفيذ</strong> سياسات وإجراءات الموارد البشرية التي تتماشى مع أهداف المؤسسة والمتطلبات القانونية.</li><li><strong>إدارة علاقات الموظفين</strong>، وتقديم التوجيه والدعم لتعزيز بيئة عمل متناغمة.</li><li><strong>التأكد من الامتثال</strong> لجميع قوانين العمل المعنية، وأنظمة التأمين الاجتماعي، والمتطلبات الضريبية.</li><li><strong>إعداد وتحليل</strong> تقارير الموارد البشرية، وتقديم الرؤى للإدارة لاتخاذ قرارات استراتيجية.</li></ul></li><li><strong>المهارات/التقنيات:</strong> ستستفيد من خبرتك في <strong>إدارة الموارد البشرية</strong>، <strong>إدارة الرواتب</strong>، و<strong>التوظيف</strong>، باستخدام أنظمة معلومات الموارد البشرية وبرامج الرواتب المختلفة. فهم قوي لـ <strong>الامتثال لقانون العمل</strong> أمر حاسم.</li><li><strong>فرص النمو:</strong> يمنحك هذا الدور إمكانات كبيرة للتطوير المهني داخل قسم الموارد البشرية. ستتاح لك الفرصة لصقل مهاراتك القيادية، والتأثير على استراتيجية الموارد البشرية، والمساهمة في منظمة في نمو مستمر.</li><li><strong>الفريق/الثقافة:</strong> انضم إلى فريق موارد بشرية داعم ومتعاون مكرس للتميز. نقدر النزاهة والتفاني ونهجًا استباقيًا في تحديات الموارد البشرية، مما يخلق ثقافة تمكّن كل عضو فريق من النجاح.</li><li><strong>التأثير:</strong> ستسهم أعمالك مباشرة في رفاهية موظفينا وسلاسة تشغيل أعمالنا. ستكون حجر الزاوية في بناء قوة عاملة قوية ومندفعة، وتحدث فرقًا ملموسًا كل يوم.</li></ul><p><strong>المتطلبات</strong></p><ul><li><strong>الخبرة والخبرة:</strong> نبحث عن شخص لديه <strong>5-10 سنوات من الخبرة التطويرية</strong> في الموارد البشرية، وتحديدًا ضمن إدارة شؤون الموظفين والرواتب، مع سجل حافل من النجاح.</li><li><strong>المهارات الأساسية:</strong><ul><li><strong>الموارد البشرية:</strong> فهم شامل لمبادئ الموارد البشرية وأفضل الممارسات.</li><li><strong>إدارة شؤون الموظفين:</strong> قدرة مثبتة على إدارة جميع جوانب إدارة شؤون الموظفين.</li><li><strong>التوظيف:</strong> خبرة مثبتة في التوظيف الكامل cik ودور المواهب.</li><li><strong>إدارة الرواتب:</strong> معرفة على مستوى خبير بعمليات الرواتب واللوائح ذات الصلة.</li><li><strong>الامتثال لقانون العمل:</strong> فهم وتطبيق عميق لقوانين العمل المحلية وأنظمة التأمين الاجتماعي.</li><li><strong>إتقان HRIS:</strong> خبرة بنظام معلومات الموارد البشرية.</li><li><strong>الاتصال والقيادة:</strong> مهارات تواصل وشخصية وقيادة ممتازة لتوجيه وتحفيز الفريق.</li><li><strong>حل المشكلات:</strong> قدرات تحليلية قوية وحلولية للتعامل مع تحديات الموارد البشرية بفعالية.</li></ul></li><li><strong>مستوى المهنية:</strong> هذا منصب <strong>مدير</strong>، ويتطلب عقلية استراتيجية والقدرة على القيادة واتخاذ قرارات مستنيرة.</li></ul>

<p>هل أنت محترف متمرس على استعداد لتولي زمام عملية مشتريات ديناميكية؟ نحن نبحث عن <strong>مشرف مشتريات استثنائي</strong> لينضم إلى فريقنا المتفاني <strong>في الموقع بالإسماعيلية، مصر</strong>. هذه فرصة مثيرة لتشكيل استراتيجيات الشراء لدينا ودفع التميز التشغيلي ضمن سلسلة التوريد القوية لدينا.</p><p><strong>نظرة عامة:</strong> كـ<em>مشرف مشتريات</em>، ستقف في مقدمة جهود الشراء لدينا، لضمان الشراء السلس للبضائع والخدمات الحيوية لنجاحنا. ستقود فريقاً، وتُحسِّن العمليات، وتبني علاقات قوية مع الموردين، مع الإسهام بشكل ملحوظ في النتائج النهائية. يلبي هذا الدور مزيجاً فريداً من التخطيط الاستراتيجي والتنفيذ العملي في بيئة سريعة الوتيرة.</p><p><strong>المسؤوليات:</strong></p><ul><li><strong>قيادة وتوجيه</strong> فريق من محترفي المشتريات، وتبني ثقافة الأداء العالي والتحسين المستمر.</li><li><strong>تطوير وتنفيذ</strong> خطط شراء استراتيجية لتلبية احتياجات المؤسسة وتحقيق الكفاءات في التكاليف.</li><li><strong>الإشراف والإدارة</strong> لكامل دورة الشراء من الطلب إلى التسليم، مع ضمان الامتثال لسياسات الشركة والمعايير الأخلاقية.</li><li><strong>التفاوض والإدارة</strong> للعقود مع الموردين، لضمان شروط مناسبة وجودة وتسليم في الوقت المحدد.</li><li><strong>المراقبة والتحليل</strong> لِاتجاهات السوق، وأداء الموردين، ومستويات المخزون لإبلاغ قرارات الشراء.</li><li><strong>التعاون الفعال</strong> مع اللوجستيات، وسلسلة التوريد، وباقي الأقسام الداخلية لضمان عمليات متكاملة وفعالة.</li><li><strong>تحديد وتخفيف</strong> مخاطر سلسلة التوريد، لضمان استمرارية الإمداد.</li></ul><p><strong>المهارات والتقنيات:</strong> يتطلب هذا الدور تحكماً قوياً في <strong>اللوجستيات، الشراء، وإدارة سلسلة التوريد</strong>. ستستفيد من خبرتك في <strong>إدارة الموردين، والتفاوض، وإدارة المخزون</strong> لدفع النجاح. الإلمام بـ <strong>التوريد الاستراتيجي</strong> و <strong>إدارة العقود</strong> أمر أساسي، إلى جانب مهارات راسخة في <strong>قيادة الفريق</strong> و <strong>تحسين العمليات</strong>.</p><p><strong>فرص النمو:</strong> يمنحك هذا المنصب إمكانات كبيرة للتقدم المهني داخل مؤسستنا. ستكون لديك فرصة لتوسيع قدراتك القيادية، وتحسين تفكيرك الاستراتيجي، والمساهمة في مشاريع عالية الأثر تشكل مستقبل عمليات سلسلة التوريد لدينا.</p><p><strong>الفريق والثقافة:</strong> انضم إلى فريق تعاوني وداعم يقدّر الابتكار والكفاءة والنمو المهني. نؤمن بتمكين موظفينا وخلق بيئة حيث تُسمَع كل صوت وتُقدَّر كل مساهمة. ثقافتنا تعزز التعلم المستمر وتحتفي بالنجاح معاً.</p><p><strong>الأثر:</strong> سيؤثر قيادتك كمشرف مشتريات مباشرة على كفاءتنا التشغيلية، وكفاءتنا من حيث التكلفة، ونجاحنا العام في الأعمال. ستكون لديك دور محوري في ضمان توفر الموارد الأساسية، مما يؤثر مباشرة في قدرتنا على الوفاء بالتزاماتنا وتحقيق أهدافنا الاستراتيجية.</p><p><strong>المتطلبات</strong></p><ul><li><strong>الخبرة:</strong> حد أدنى من <strong>5-10 سنوات من الخبرة المتقدمة</strong> في المشتريات، الشراء، أو أدوار سلسلة التوريد، مع سجل حافل في وظيفة إشرافية أو إدارية.</li><li><strong>المستوى الوظيفي:</strong> هذه فرصة تحديّة ومجزية لمدير مDedicated</li><li><strong>المهارات المطلوبة:</strong></li><ul><li><strong>الكفاءة الاستثنائية</strong> في اللوجستيات، الشراء، وإدارة سلسلة التوريد.</li><li><strong>الخبرة المثبتة</strong> في إدارة الموردين، التفاوض، وإدارة المخزون.</li><li><strong>قدرات قوية</strong> في التوريد الاستراتيجي وإدارة العقود.</li><li><strong>مهارات قيادية مثبتة</strong> مع القدرة على إلهام وتوجيه فريق.</li><li><strong>مهارات تحليلية ممتازة</strong> لتحليل البيانات وحل المشكلات، إلى جانب نهج استباقي لإدارة المخاطر.</li><li><strong>الالتزام بتحسين العمليات</strong> والتميز التشغيلي.</li></ul></ul>

<p>تعلن Lumi Farm، إحدى المزارع المتخصصة في تربية أبقار الهولشتاين وإنتاج الألبان، عن حاجتها إلى طبيب بيطري مقيم للانضمام إلى فريق العمل، وذلك للعمل في بيئة احترافية تهدف إلى تطوير الأداء الصحي والتناسلي والإنتاجي للقطيع، مع توفير فرص حقيقية للتعلم والتطور المهني.</p><p>&nbsp;</p><p><strong>مكان العمل</strong></p><p>&nbsp;</p><p>منطقة سامي سعد – الصالحية الجديدة – محافظة الإسماعيلية.</p><p>&nbsp;</p><p><strong>المهام الوظيفية</strong></p><p>المتابعة اليومية للحالة الصحية للقطيع ومتابعة انتاج اللبن&nbsp;</p><p>إعداد وتنفيذ برامج التحصين.</p><p>متابعة برامج التناسل، والتلقيح الصناعي.</p><p>متابعة الأبقار العشار حتى الولادة .</p><p>الإشراف على رعاية العجول حديثة الولادة.</p><p>التنسيق مع مسؤولي التغذية والإنتاج لتحقيق أفضل النتائج للقطيع.</p><p>&nbsp;</p><p><strong>المؤهلات المطلوبة</strong></p><p>بكالوريوس الطب البيطري.</p><p>خبرة لا تقل عن 3 سنوات في مزارع الأبقار الحلاب.</p><p>خبرة عملية في التلقيح الصناعي .</p><p>القدرة على التعامل مع الحالات الطارئة واتخاذ القرارات المناسبة.</p><p>&nbsp;</p><p><strong>المزايا</strong></p><p>&nbsp;سكن لائق ومجهز بالكامل داخل المزرعة.</p><p>إجازة أسبوعية منتظمة.</p><p>بدلات وحوافز وفقًا لسياسة الشركة.</p><p>فرصة للتطوير المهني المستمر واكتساب الخبرة في إدارة مزارع الأبقار الحلاب.</p><p>تدريب عملي على أحدث أنظمة إدارة القطيع وتحليل البيانات.</p><p>التدريب على استخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي وتطبيقاتها في إدارة المزارع وتحسين صحة وإنتاجية القطيع.</p>

تنفيذ والإشراف على برامج الصيانة الوقائية والتنبؤية والتصحيحية للمعدات والآلات الميكانيكية بالمجزر.متابعة الحالة الفنية للمعدات وتحليل الأعطال الجذرية ووضع الإجراءات التصحيحية لمنع تكرارها.·        الإشراف على أعمال صيانة خطوط الذبح، والسيور الناقلة، ومعدات التقطيع، ومعدات التعبئة، وأنظمة النقل الداخلية.متابعة أعمال صيانة المرافق الميكانيكية بما يشمل أنظمة البخار، والهواء المضغوط، والمياه، والصرف الصناعي، وأنظمة مكافحة الحريق.التنسيق مع إدارة الإنتاج لضمان تنفيذ أعمال الصيانة دون التأثير على الخطة التشغيلية. مراجعة واعتماد تقارير الصيانة اليومية وتحليل مؤشرات الأداء الخاصة بالمعدات.متابعة توافر قطع الغيار الحرجة والتنسيق مع إدارة المخازن والمشتريات لتوفير الاحتياجات الفنية.المشاركة في تركيب وتشغيل المعدات الجديدة واستلامها فنياً.الإشراف على المقاولين الخارجيين أثناء تنفيذ أعمال الصيانة والتأكد من مطابقة الأعمال للمواصفات الفنية. ضمان الالتزام بإجراءات الجودة وسلامة الغذاء والصحة والسلامة المهنية أثناء تنفيذ أعمال الصيانة.  إعداد تقارير دورية عن أعطال المعدات، وأداء الصيانة، واستهلاك قطع الغيار، واقتراح فرص التحسين المستمر.  ادارة فريق الصيانة وتطوير ادائم من خلال التقييمات الشهرية والسنوية<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 2</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي</li></ul>