وظائف تسويق عقاري في مصر
١٩٩٧١ وظائف شاغرة
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>Mindrift يربط المتخصصين بفرص الذكاء الاصطناعي بناءً على المشروع لشركات التقنية الرائدة، مع التركيز على الاختبار والتقييم وتحسين أنظمة الذكاء الاصطناعي. المشاركة مبنية على المشروع وليست وظيفة دائمة.</p></div></section><section><p class="heading">ملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><h2>ما تتضمنه هذه الفرصة</h2><p>بينما يتضمن كل مشروع مهام فريدة، قد يساهم المشاركون في:</p><ul><li>تقييم قرارات التقييم الائتماني المدعومة بالذكاء الاصطناعي عبر أنواع القروض (المعايرة، جامبو، FHA، VA، إعادة تمويل مع سداد نقدي)؛</li><li>إنشاء سيناريوهات اختبار تتعلق بحسابات الدخل القابل للاعتماد للمقترضين العاملين لحسابهم الخاص باستخدام Schedule C، وK-1، وSchedule E؛</li><li>صياغة ومراجعة رسائل الموافقات المشروطة وإشعارات الإجراء السلبي للامتثال Reg B / ECOA؛</li><li>تمييز قواعد دليل البيع لفانيANe Mae / Freddie Mac عن الطبقات التجريبية للمقترضين في سيناريوهات القروض الجامبو وغير المطابقة؛</li><li>توثيق بيانات المشكلات بوضوح وتقديم الإجابات الصحيحة المعتمدة.</li></ul><h2>ما نبحث عنه</h2><p>هذه الفرصة مناسبة جيداً لموظفي تقييم الرهون العقارية وخبراء تمويل القروض الذين ليست لديهم مشكلة في العمل جزئياً، مشاريع غير دائمة. من الناحية المثالية، يجب أن يمتلك المساهمون:</p><ul><li>درجة في التمويل، الاقتصاد، إدارة الأعمال، المحاسبة، العقارات، أو أي مجال ذو صلة؛</li><li>3+ سنوات من الخبرة في الرهن العقاري، الإقراض، العقارات، أو الخدمات المالية؛</li><li>خبرة حالية أو حديثة في التقييم والت origin أو أدوار مشابهة؛</li><li>القدرة على حساب الدخل المؤهل للمقترضين العاملين لحسابهم من نماذج IRS 1040، Schedule C، Schedule E، وK-1؛</li><li>فهم عميق لدفاتر فاني Μαe / Freddie Mac ومعرفة قواعد Reg B، Reg Z، وتوقيت كشف TRID؛</li><li>كتابة باللغة الإنجليزية قوية (C1+).</li></ul><h2>كيفية العمل</h2><ul><li>التقديم</li><li>اجتياز التأهيل</li><li>الانضمام إلى مشروع</li><li>إكمال المهام</li><li>التسليم والدفع</li></ul><h2>توقعات زمن المشروع</h2><p>لهذا المشروع، من المتوقع أن تتطلب المهام حوالي 10–20 ساعة أسبوعيًا خلال المراحل النشطة، وفقًا لمتطلبات المشروع. هذا تقدير وليس عبئ عمل مضمون، ويطبق فقط أثناء نشاط المشروع.</p><h2>التعويض</h2><p>في هذا المشروع، يمكن للمساهمين كسب حتى 50 دولارًا أمريكيًا في الساعة المعادلة، اعتمادًا على مستواهم وسرعتهم في مساهماتهم. يتفاوت التعويض بين المشاريع باختلاف النطاق والتعقيد والخبرة المطلوبة. يرجى ملاحظة أن مشاريع أخرى على المنصة قد تقدم مستويات كسب مختلفة بناءً على متطلباتها.</p><p></p></section>
<p>We’re Hiring | B2B SaaS Sales Executive</p><p>Profit CRM is growing, and we’re looking for a passionate, driven, and motivated B2B SaaS Sales Executive to join our team in Egypt!</p><p>If you’re passionate about technology, enjoy building strong business relationships, and have experience selling software solutions to companies, this opportunity is for you.</p><p></p><p> About Profit CRM</p><p>At Profit CRM, we specialize in developing innovative CRM systems designed specifically for Real Estate companies.</p><p>Our mission is to help businesses streamline their operations, manage their leads, improve sales performance, and achieve sustainable growth through smart technology solutions.</p><p>We’re looking for someone who can help us introduce our solutions to more businesses and build long-term partnerships with our clients.</p><p></p><p>\ What You’ll Be Doing</p><ul><li><p>Manage the full B2B sales cycle, from prospecting to closing deals.</p></li><li><p>Identify and generate new business opportunities through cold calling, networking, and targeted outreach.</p></li><li><p>Present and demonstrate our CRM solutions to prospective clients.</p></li><li><p>Understand clients’ business needs and recommend suitable software solutions.</p></li><li><p>Build and maintain strong relationships with business owners and decision-makers.</p></li><li><p>Conduct meetings and product presentations with potential clients in clients office.</p></li><li><p>Negotiate offers, follow up on opportunities, and achieve sales targets.</p></li><li><p>Maintain accurate records of leads, opportunities, and sales activities on the CRM.</p></li><li><p>Collaborate with the team to ensure a smooth handover and positive customer experience.</p></li></ul><p></p><p><strong>Requirements</strong></p><p> Who We’re Looking For</p><ul><li><p>Experience: 1–3 years of proven experience in B2B Sales, preferably in SaaS, CRM, or Software Solutions.</p></li><li><p>Previous experience in selling software or technology solutions to businesses is a strong advantage.</p></li><li><p>Experience in dealing with Real Estate companies is a plus.</p></li><li><p>Strong understanding of the B2B sales cycle and consultative selling.</p></li><li><p>Excellent communication, presentation, negotiation, and closing skills.</p></li><li><p>Ability to generate leads, build a sales pipeline, and achieve targets.</p></li><li><p>Self-motivated, proactive, and passionate about technology.</p></li><li><p>Good command of English is preferred.</p></li></ul><p></p>
About Aquatop Aquatop is the exclusive distributor of the world's top bathroom and sanitary brands from Germany, Italy, France, and beyond. We bring high-quality, beautifully designed products to Egypt's finest homes and projects — and we're growing.<br>The Role We're looking for a Showroom & Project Sales Consultant who loves great design and knows how to build relationships and close deals. You'll serve high-end clients, open new project opportunities, and manage the full sales process — all while helping Aquatop lead the luxury market.<br>What You'll DoAdvise showroom clients on our products and turn their interest into confirmed sales, consistently meeting your targets. Open and grow project channels with interior designers, architects, developers, hotels, contractors, and fit-out companies. Build lasting relationships with high-end clients across luxury residential, hospitality, and real estate to earn repeat business and referrals. Deliver polished presentations and represent Aquatop at exhibitions, design events, and client meetings. Manage the sales cycle end to end — from inquiry and quotation to delivery and after-sales — coordinating with internal teams to keep every order on track. Keep clear sales records and pipelines in Excel, and prepare proposals and pitch materials in Power Point.<br>What We're Looking For Bachelor's degree in Business, Marketing, Sales, Interior Design, Architecture, Engineering, or a related field.2–5 years in showroom, retail, project sales, or business development. Background in luxury sanitary ware, finishing materials, interior design, fit-out, real estate, or high-end retail is a strong plus. Excellent selling, presentation, and relationship-building skills. Solid grasp of sales coordination, documentation, and order follow-up. Proficiency in Microsoft Office — especially Excel and Power Point.
Company Description Bold Routes is a brokerage firm founded by seasoned industry experts, committed to delivering exceptional value to clients. The company focuses on innovative financial solutions and consistently high-quality customer service. Bold Routes aims to reshape the brokerage landscape through a shared vision of excellence and strong ethical standards. Team members join a culture that values expertise, collaboration, and continuous improvement, with opportunities to contribute directly to the firm’s growth and client success. Role Description The Senior Sales (Resale) professional will lead and grow resale business activities, managing the full sales cycle from prospecting to closing deals and post-sale follow-up. Day-to-day responsibilities include developing and executing sales strategies, maintaining strong client relationships, conducting on-site meetings, and providing consultative guidance on brokerage and resale offerings. The role also involves mentoring and training junior sales team members, monitoring performance metrics, and collaborating with management to forecast revenue and refine sales processes. This is a full-time, on-site position based in New Cairo, requiring consistent presence and active engagement with clients and colleagues. Qualifications Strong communication skills, including clear presentation, negotiation, and interpersonal abilities. Proven customer service capabilities with a client-focused approach and ability to handle inquiries and concerns professionally. Demonstrated success in sales and resale activities, including lead generation, pipeline management, and closing high-value deals. Experience in sales management and training, with the ability to guide, coach, and support junior team members. Background in brokerage, real estate, or financial services is highly beneficial. Ability to work on-site in New Cairo, manage multiple priorities, and meet performance targets. Comfort with using CRM tools and basic office software to track activities and report results.
وصف المهنة يحدد التنفيذي الكبير في التسويق فرص التواصل الجديدة وينفذها عبر الوسائط المطبوعة والتصميم والعلاقات العامة ووسائل الإعلام ووكالات الإعلان في ترجمة أهداف العلامة التجارية-التسويق إلى مادة تواصل إبداعية.<br>نطاق العمل وضع خطة التسويق مع ميزانيتها التي تضمن تحقيق أهداف الشركة. تصميم وإنشاء خطة إعلانية للمشروعات ونقاط البيع الفريدة ووسائط التواصل الخاصة بها. التعامل مع الحملة والشركة والاستراتيجية المؤسسية. التعامل مع استراتيجيات وحملات تسويق جديدة مستندة إلى تحليل مفصل لقوى السوق. إدارة مؤتمرات العلاقات العامة الصحفية ومقابلات الوسائط مع المتحدث باسم الشركة. إدارة تقارير التسويق الشهرية. إدارة عائد الاستثمار لكل حدث/تنشيط. معالجة المعالجة الإبداعية للمؤسسة/المشروع.<br>التعليم والخبرة العملية الأكثر شيوعاً المطلوبة3+ سنوات من الخبرة ذات الصلة. الخبرة السابقة في العقارات أمر لازم. شهادة البكالوريوس في التسويق أو الاتصالات أو ما يعادلها.
<p><h4>نظرة عامة عن الشركة</h4>
<p>تأسست في ثلاثينيات القرن الماضي كشركة تجارية، وتعتبر مجموعة الفطيم اليوم واحدة من أكثر الشركات الإقليمية تنوعاً وتطوراً، مملوكة للقطاع الخاص وتتخذ من دبي في الإمارات العربية المتحدة مقراً لها. مقسمة إلى خمسة أقسام تشغيلية؛ السيارات، الخدمات المالية، العقارات، البيع بالتجزئة والرعاية الصحية؛ وتوظف أكثر من 35,000 موظف عبر أكثر من 20 دولة في الشرق الأوسط وآسيا وأفريقيا، تتعاون مجموعة الفطيم مع أكثر من 200 علامة تجارية عالمية مرموقة ومبتكرة. الريادة وريادة المجموعة وتركزها المستمر على العملاء يمكّنان المنظّمة من الاستمرار في النمو والتوسع؛ استجابة لاحتياجات عملائنا المتغيرة داخل المجتمعات التي نعمل فيها.</p>
<p>من خلال التمسك بقيمنا المتمثلة في الاحترام والتميز والتعاون والنزاهة؛ تواصل مجموعة الفطيم إثراء حياة وتطلعات عملائنا كل يوم.</p>
<h4>نظرة عامة على الدور</h4>
<p>يلعب ممثل مبيعات التجزئة دوراً حاسماً في بناء علاقة وتوثيق الثقة مع العملاء لتسهيل عمليات شرائهم عبر مجموعة منتجات الشركة. يتطلب هذا الدور تركيزاً قوياً على رضا العملاء، وضبط مستويات المخزون بشكل صحيح والالتزام بمعايير العرض والترويج لتحقيق أهداف المبيعات. النجاح في هذا المنصب يتضمن تجاوز توقعات العملاء من خلال فهم احتياجاتهم المتنوعة، والبحث بنشاط عن فرص المبيعات، والترويج للمنتجات بفعالية.</p>
<h4>ما ستفعله</h4>
<strong>تشغيل & تجاري</strong><br>
<ul>
<li>إجراء فحص يومي تفصيلي للمنطقة المعينة لمراجعة توافر وت positioning بطاقات الأسعار، ووكالات معلومات المنتج، ووسائط التواصل الأخرى.</li>
<li>مراجعة مستويات المخزون اليومية لجميع المنتجات في المنطقة المعينة وتقديم التوصيات بطلبات الشراء لصاحبة المتجر.</li>
<li>التنسيق مع التنفيذ شراء للمعلومات المتعلقة بالمخزونات في المنطقة المعينة.</li>
<li>ضمان أن يكون العملاء دائماً في محور الاهتمام والسعي لإسعادهم؛ لقاء وخدمة العملاء ببولان وتعاطف.</li>
<li>إجراء حوار يومي مع الضيوف للحصول على تغذية راجعة مستمرة حول تجاربهم ومعرفة المزيد عن احتياجاتهم ورغباتهم، ثم اتخاذ إجراء بناءً على مدخلاتهم.</li>
<li>أن تكون متفهماً وحساساً في تلبية احتياجات العملاء المتنوعة من خلال مبادرة وتطوير علاقات فعالة مع العملاء، وبذلك بناء الثقة والطمأنينة.</li>
<li>فهم وتحديد متطلبات العملاء لإعداد فاتورة أولية.</li>
<li>الحفاظ على الاتصال مع العملاء ونصحهم بآخر الأخبار أو العناصر الجديدة ذات الاهتمام والمتابعة لل عروض الأسعار المرسلة، في إطار تحويلها إلى مبيعات فعلية.</li>
<li>تمكين الفريق وتشجيعه لاتخاذ إجراءات فورية لتلبية احتياجات العملاء وتقديم ملاحظات حول كيفية تحسين الخدمة المقدمة لهم.</li>
<li>تعزيز مبيعات المنتجات من خلال رصد فرص البيع وطرح حلول بديلة للمشكلات واقتراح مبيعات إضافية لتحقيق أهداف المبيعات المحددة.</li>
<li>اقتراح وسائل تحسين المبيعات للمشرف وتحديد العناصر التي تتحرك ببطء أو لا تباع، واقتراح إجراءات المبيعات.</li>
<li>الحفاظ على عرض كامل للمنتجات عبر أساليب العرض وفقاً لما توضحه الشركة.</li>
<li>كن خبيراً في نطاق منتجات HFB.</li>
<li>ابقَ مطلعاً على التطورات في السوق المحلي من خلال الاستماع للمعلومات المقدمة من العملاء، والاطلاع على الإعلانات والترويج في وسائل الإعلام، والقيام بزيارات سوق مجدولة للمحافظة على ميزة الشركة التنافسية.</li>
<li>ابقَ على اطلاع بالتغييرات في نطاق منتجات الشركة مثل العناصر الجديدة أو التغييرات في العناصر الحالية؛ أبقِ مدير المبيعات على علم بمشاكل أو تعليقات أي عميل حول النطاق المنتج وأي فجوات في النطاق.</li>
</ul>
<h4>المهارات المطلوبة للنجاح</h4>
<ul>
<li>الاستباقية والمبادرة في المبيعات.</li>
<li>مهارات اتصال وتواصل قوية.</li>
<li>قدرات حل المشكلات.</li>
<li>تركيز على العملاء وعقلية خدمة.</li>
</ul>
<h4>ما يؤهلك للدور</h4>
<ul>
<li>التعليم الثانوي.</li>
<li>حد أدنى 3 سنوات في دور مشابه.</li>
<li>الاستباقية وعقلية المبيعات المحركة.</li>
<li>مهارات تواصل وتفاعل شفهي ممتازة.</li>
<li>مهارات حل المشكلات.</li>
<li>إتقان جيد للغة الإنجليزية.</li>
<li>الإلمام باللغة العربية يُفضل.</li>
</ul>
<h4>عن مجموعة الفطيم العقارية</h4>
<p>ذراع التطوير والتشغيل العقاري لمجموعة الفطيم، تتحمّل العقارية المجموعة مسؤوليّة محفظة بمليارات الدولارات عبر منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا. مع مشاريع سكنية وتجارية وتجزئة وسياحة وتعليمية ورعاية صحية عالية الجودة، يلبي المطور الرئيسي احتياجات المدن والمجتمعات المتنوعة في المنطقة. من الإطلاق والتخطيط والتطوير والبيع والمشتريات وبناء المشاريع الضخمة إلى التأجير والتشغيل والإدارة لهذه المشاريع بعد اكتمالها، قامت مجموعة الفطيم العقارية (AFGRE) بتطوير وإدارة أراضي مملوكة وتفجير الإمكانات الاقتصادية للمنطقة والمساهمة في التطوير المستقبلي لأكثر من 40 عامًا.</p>
<p>هدفنا هو تمكين الاستثمار في علاقات ذات مغزى لجعل ممتلكاتنا أفضل أماكن للعيش والعمل، وبناء منتجات وخدمات إضافية وتمكين الشراكات لخلق قيمة حقيقية لعملائنا طوال تجربتهم معنا.</p>
<p>AFGRE مسؤولة عن التخطيط العام لجميع مشاريعها في محفظتها، بما في ذلك وجهتين رئيسيتين من الوجهات المتعددة الاستخدام: مدينة دبي Festival City ومدينة القاهرة Festival City.</p>
<h4>عن مراكز الفطيم</h4>
<p>توفر مراكز الفطيم الخبرة في التطوير وإدارة الأصول، مع تخصص في بناء مراكز تجزئة ضخمة في مواقع رئيسية عبر منطقة الشرق الأوسط وخارجها. مع سجل حافل في تحقيق نمو إيرادات مستدام وتعزيز القيمة للمستأجرين، تقدم مراكز الفطيم تجارب استثنائية وبيئات تسوق مثيرة للعملاء.</p>
<p>كجزء من مجموعة الفطيم، يجلب فريق قيادة مراكز الفطيم أكثر من 30 عاماً من الخبرة وفهم عميق للقطاع التجزئة من وجهة نظر المتسوقين ولكن كمنظمي مساحات أو ملاك لعلامات تجارية أخرى. لدى الشركة محفظة مُدارة مباشرة تشمل أكثر من 9 ملايين قدم مربع من مساحة التجزئة عبر أربع مراكز في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا واثنان قيد التطوير. تشمل مراكز ضمن محفظة مراكز الفطيم: دبي Festival City Mall وFestival Plaza في الإمارات، Cairo Festival City Mall في مصر، Doha Festival City في قطر وZenata Mall في المغرب.</p>
<p>الاستفادة من خبرة الشركة الأم، أسست مراكز الفطيم خدمات إدارة PLEX التي تقدم مجموعة كاملة من الخدمات بما في ذلك إدارة الأصول والتطوير والتأجير وخبرة تجربة العلامة التجارية لمالكي مراكز التسوق والمنظمات البيع بالتجزئة عالميًا. من خلال تطبيق أفضل الممارسات العالمية ونشر فهم عميق لإدارة المراكز وتفاعل التجزئة، تعد PLEX بتقديم نمو مستمر وقيمة طويلة الأجل لشركائها.</p>
<h4>عن الهندسة والتقنيات في الفطيم</h4>
<p>تقدم الهندسة والتقنيات في الفطيم حلول هندسية كاملة وتكامل الأنظمة.</p>
<p>تعمل ذراع الهندسة في الإمارات العربية المتحدة وقطر والسعودية ومصر وتوفر مجموعة واسعة من المنتجات والخدمات من تكييف الهواء، وتوفير منصات العمل والدعم، والمصاعد والسلالم المتحركة، والتحكم في الحماية الحياتية، وإدارة المرافق، ومنتجات البناء، والميب، وإدارة الطاقة، والبنية التحتية التكنولوجية والتحول الرقمي.</p>
<p>توفر دائرة التكنولوجيا حلول أعمال كاملة للعملاء الكبار والمتوسطين والصغار تشمل حلول مراكز الاتصال، وتطبيقات الأعمال، وتحليل البيانات المتقدم، وإدارة البيانات، وغيرها. وتشمل محفظة بنية تكنولوجيا المعلومات الاتصالات IP، ونُظم ELV، وحلول الشبكات، وحلول الصوت والفيديو الاحترافي والخدمات المُدارة.</p>
<p>وتكتمل هذه الحلول بخدمات تشمل إدارة المشاريع والتركيب والاختبار والتشغيل وصيانة ما بعد البيع.</p></p><p></p>
سيكون المرشح المثالي مسؤولاً عن العثور على عملاء محتملين، وفهم معاييرهم، وإيجاد مساحات معيشة تناسب هذه المعايير. ستقوم بعد ذلك بالتفاوض على الإيجار ودفع المشترين لإتمام الصفقة. ستكون روح المبادرة لديك هي المحرك لنجاحك. المسؤوليات: تجهيز وعرض مساحات المعيشة، الإعلان عن مساحات المعيشة وتسويقها، العثور على عملاء جدد والتواصل معهم، اكتشاف معايير العملاء وإيجاد مساحات معيشة تناسب معاييرهم، التفاوض على إيجار مساحة المعيشة وإتمام الصفقة مع العميل.<br>المؤهلات: خبرة من سنة إلى سنتين في المبيعات، تحفيز ذاتي وروح ريادية، مهارات تواصل قوية.
المتطلبات<br><br> خبرة لا تقل عن 6 أشهر في المبيعات، أو تطوير الأعمال، أو العقارات. إجادة اللغة الإنجليزية بدرجة جيدة جداً. مهارات قوية في التعامل مع الآخرين، وتقديم العروض، والتفاوض. للخريجين فقط. يفضل وجود خبرة في الأنشطة الطلابية، أو التدريب الداخلي، أو العمل التطوعي. تعتبر الخبرة في بيع الحلول الرقمية ميزة إضافية.<br> <br>تطوير والحفاظ على خط مبيعات قوي. تحديد العملاء المحتملين وتحويل الفرص إلى أعمال. بناء علاقات طويلة الأمد مع العملاء من خلال التواصل المنتظم. إجراء اجتماعات خارجية، وتقديم العروض التقديمية، والتفاوض على الاتفاقيات التجارية. التعاون مع الفرق الداخلية لضمان تجربة عميل سلسة.<br><br>المزايا<br><br> راتب أساسي + عمولات مرتفعة. بدل انتقال للاجتماعات الخارجية. تأمين اجتماعي. فرص للتقدم الوظيفي مع تدريب مستمر وتوجيه.
دوبيزل مصر هي المنصة الرائدة للبيع والشراء عبر الإنترنت في المنطقة. هدفنا هو الارتقاء بحياة الناس من خلال تسهيل الصفقات وتحديد الفرص الجذابة للأفراد والشركات على حد سواء. نسعى لتعزيز الاقتصادات المحلية، وتمكين الشركات الصغيرة، ومساعدة الجميع في اتخاذ خيارات أكثر ذكاءً لأنفسهم وللسوق وللكوكب.<br><br>كجزء من دوبيزل، نحن نقف جنباً إلى جنب مع بعض أقوى العلامات التجارية في سوق الإعلانات المبوبة. بفضل قوتنا الجماعية التي تضم 8 علامات تجارية، لدينا أكثر من 160 مليون مستخدم شهرياً يثقون في تفانينا لتوفير أفضل منصة تلبي احتياجاتهم.<br><br>بصفتك مديراً لحسابات المبيعات، ستتمثل مهمتك في البحث عن فرص عمل جديدة من خلال التواصل مع العملاء المحتملين وتطوير علاقات معهم. ستكون مسؤولاً عن تطوير العملاء المحتملين من الحملات التسويقية وتحقيق حصص المبيعات. ستقوم ببناء علاقات قوية مع العملاء وضمان خدمة ما بعد البيع المناسبة. في نهاية المطاف، ستعمل على زيادة المبيعات والمساهمة في نمو أعمال دوبيزل على المدى الطويل.<br><br>في هذا الدور، ستقوم بـ:<br><br>التواصل بفعالية لإدارة توقعات العملاء وضمان حصولهم على تجربة رائعة مع دوبيزل. تحقيق الأهداف الشهرية (تجديدات واكتساب عملاء جدد باستمرار). أن تصبح خبيراً في سوق العقارات المصري من خلال دمج الرؤى الميدانية مع نظرة دوبيزل وبياناتها عالية المستوى. زيادة حصتنا في السوق من خلال بيع منتجاتنا لعملاء جدد. إدارة وترتيب الاجتماعات مع العملاء لغرض الاكتساب والتجديد والترقية. زيادة رضا عملائنا من خلال تقديم خدمات إدارة الحسابات لهم. تحديث لوحة بيانات التقارير بانتظام لتعكس جميع أنشطة المبيعات. التنسيق مع أقسام المالية ودعم العملاء والشؤون القانونية والتسويق لأي قضايا تتعلق بالمبيعات أو العملاء. جمع رؤى السوق ومواكبة القوانين وأخبار التطورات المحلية.<br><br><br>المتطلبات<br><br>درجة البكالوريوس في التسويق أو المبيعات أو مجال ذي صلة. إجادة ممتازة للغة الإنجليزية كتابة وتحدثاً. خبرة ذات صلة بالمبيعات تتراوح من سنة إلى 3 سنوات. سجل حافل بالنجاح في تجاوز أو تحقيق الأهداف المحددة باستمرار. خبرة في إدارة الحسابات والاتصالات الباردة (Cold Calls). معرفة بسوق العقارات في مصر. معرفة بصناعة الاشتراكات. الإلمام بالتكنولوجيا والتجارة الإلكترونية. الإلمام بالتكنولوجيا العقارية (Prop tech) والأسواق الإلكترونية وفيسبوك والمنصات الرقمية الأخرى. مهارات ممتازة في التنقيب والاتصالات الباردة وتوليد العملاء المحتملين. مهارات ممتازة في التواصل والتفاوض وإدارة الوقت والعرض التقديمي. مهارات ممتازة في تحويل العملاء المحتملين إلى عملاء دافعين. شخصية إيجابية، مرنة، مظهر لائق، وملتزمة. شغف بالنجاح. يمتلك عقلية العمل الجاهز (Plug and Play).<br><br><br>المزايا<br><br>فريق عمل سريع الخطى وعالي الأداء. تأمين صحي شامل. تأمين على الحياة. مكافآت وتقدير. فرص للتعلم والتطوير.<br><br><br>#مصر_دوبيزل
نظرة عامة على الوظيفة<br><br>نحن نبحث عن وكلاء مبيعات هاتفية دوليين يتمتعون بالتحفيز والطموح لتحقيق الأهداف للانضمام إلى فريق مبيعاتنا المتنامي. المرشح المثالي يمتلك مهارات تواصل قوية باللغة الإنجليزية وخبرة في مجال المبيعات الهاتفية أو المبيعات أو خدمة العملاء.<br><br>المتطلبات<br><br>خبرة تتراوح بين 6 أشهر و 4 سنوات في المبيعات الهاتفية أو المبيعات أو خدمة العملاء. مهارات تواصل قوية باللغة الإنجليزية. مهارات ممتازة في التواصل والإقناع. التوجه نحو تحقيق الأهداف والتحفيز الذاتي. القدرة على إجراء المكالمات والتواصل باللغة الإنجليزية بطلاقة. تعتبر الخبرة السابقة في الأسواق الدولية أو أسواق دول مجلس التعاون الخليجي ميزة إضافية.<br><br>ما نقدمه<br><br>راتب تنافسي. مكافآت قائمة على الأداء. فرص للنمو المهني. بيئة عمل احترافية وداعمة. فرص للتدريب والتطوير.<br><br>
نظرة عامة على الوظيفة<br><br>نحن نبحث عن وكلاء مبيعات هاتفية دولية يتمتعون بالتحفيز والقدرة على تحقيق الأهداف للانضمام إلى فريق المبيعات المتنامي لدينا. المرشح المثالي يمتلك مهارات تواصل قوية باللغة الإنجليزية وخبرة في المبيعات الهاتفية أو المبيعات أو خدمة العملاء.<br><br>المتطلبات<br><br>خبرة من 6 أشهر إلى 4 سنوات في المبيعات الهاتفية أو المبيعات أو خدمة العملاء مهارات تواصل قوية باللغة الإنجليزية مهارات تواصل وإقناع ممتازة القدرة على تحقيق الأهداف والتحفيز الذاتي الشعور بالراحة في إجراء المكالمات والتواصل باللغة الإنجليزية خبرة سابقة في الأسواق الدولية أو أسواق دول مجلس التعاون الخليجي تعتبر ميزة إضافية<br><br>ما نقدمه<br><br>راتب تنافسي مكافآت قائمة على الأداء فرص للنمو الوظيفي بيئة عمل احترافية وداعمة فرص للتدريب والتطوير<br><br>
نظرة عامة على الوظيفة<br><br>نحن نبحث عن وكلاء مبيعات هاتفية دوليين يتمتعون بالحماس والقدرة على تحقيق الأهداف للانضمام إلى فريق مبيعاتنا المتنامي. المرشح المثالي لديه مهارات تواصل قوية باللغة الإنجليزية وخبرة في المبيعات الهاتفية أو المبيعات أو خدمة العملاء.<br><br>المتطلبات<br><br>خبرة تتراوح من 6 أشهر إلى 4 سنوات في المبيعات الهاتفية أو المبيعات أو خدمة العملاء. مهارات تواصل قوية باللغة الإنجليزية. مهارات ممتازة في التواصل والإقناع. توجه نحو تحقيق الأهداف وحماس. الراحة في التعامل مع المكالمات والتواصل باللغة الإنجليزية. تعتبر الخبرة السابقة في الأسواق الدولية أو أسواق دول مجلس التعاون الخليجي ميزة إضافية.<br><br>ما نقدمه<br><br>راتب تنافسي. مكافآت قائمة على الأداء. فرص للنمو الوظيفي. بيئة عمل احترافية وداعمة. فرص التدريب والتطوير.<br><br>
نظرة عامة على الوظيفة<br><br>نحن نبحث عن وكلاء مبيعات هاتفية دولية يتمتعون بالحماس والقدرة على تحقيق الأهداف للانضمام إلى فريق المبيعات المتنامي لدينا. المرشح المثالي يمتلك مهارات تواصل قوية باللغة الإنجليزية وخبرة في المبيعات الهاتفية، أو المبيعات، أو خدمة العملاء.<br><br>المتطلبات<br><br>خبرة من 6 أشهر إلى 4 سنوات في المبيعات الهاتفية أو المبيعات أو خدمة العملاء، مهارات تواصل قوية باللغة الإنجليزية، مهارات تواصل وإقناع ممتازة، توجه نحو تحقيق الأهداف، حماس، الارتياح في التعامل مع المكالمات والتواصل باللغة الإنجليزية، وتعتبر الخبرة السابقة في الأسواق الدولية أو أسواق دول مجلس التعاون الخليجي ميزة إضافية.<br><br>ما نقدمه<br><br>راتب تنافسي، مكافآت قائمة على الأداء، فرص للنمو المهني، بيئة عمل مهنية وداعمة، فرص للتدريب والتطوير.<br><br>
نظرة عامة على الوظيفة<br><br>نحن نبحث عن وكلاء مبيعات هاتفية دوليين يتمتعون بالحماس والقدرة على تحقيق الأهداف للانضمام إلى فريق المبيعات المتنامي لدينا. المرشح المثالي يمتلك مهارات تواصل قوية باللغة الإنجليزية وخبرة في المبيعات الهاتفية أو المبيعات أو خدمة العملاء.<br><br>المتطلبات<br><br>خبرة من 6 أشهر إلى 4 سنوات في المبيعات الهاتفية أو المبيعات أو خدمة العملاء. مهارات تواصل قوية باللغة الإنجليزية. مهارات ممتازة في التواصل والإقناع. موجه نحو تحقيق الأهداف ومتحمس. القدرة على إجراء المكالمات والتواصل باللغة الإنجليزية بطلاقة. تعتبر الخبرة السابقة في الأسواق الدولية أو أسواق دول مجلس التعاون الخليجي ميزة إضافية.<br><br>ما نقدمه<br><br>راتب تنافسي. مكافآت قائمة على الأداء. فرص للنمو الوظيفي. بيئة عمل احترافية وداعمة. فرص للتدريب والتطوير.<br><br>
<p>نحن نبحث عن مسؤول مبيعات إداري متحمس ومنظم للانضمام إلى فريقنا في زايد، مع توفير راتب ثابت + عمولة. سيقوم المرشح المثالي بدعم فريق المبيعات، وإدارة العملاء المحتملين وأنشطة المبيعات، والاحتفاظ بسجلات دقيقة، وضمان التنسيق السلس بين فريق المبيعات والعملاء والإدارة.</p><h3>المسؤوليات</h3><ul><li>دعم فريق المبيعات في المهام الإدارية والتشغيلية اليومية.</li><li>متابعة العملاء المحتملين وفرص البيع وأنشطة المبيعات.</li><li>تنسيق الاجتماعات والمواعيد ومتابعة العملاء.</li><li>مساعدة الفريق في تحقيق أهداف المبيعات.</li><li>التنسيق مع الإدارة والأقسام الأخرى لضمان سير العمل بسلاسة.</li></ul><h3>المؤهلات</h3><ul><li>درجة البكالوريوس أو خبرة معادلة.</li><li>خبرة تتراوح من سنة إلى سنتين في إدارة المبيعات أو دور مشابه.</li><li>إجادة اللغة الإنجليزية بتقدير جيد جداً إلى ممتاز – شرط أساسي.</li><li>مهارات تنظيمية وتواصل قوية.</li><li>معرفة جيدة ببرامج Microsoft Office.</li><li>القدرة على العمل تحت ضغط وإدارة مهام متعددة.</li><li>يجب أن يكون قادراً على العمل في منطقة زايد ولديه وسيلة تنقل مناسبة.</li><li>تعتبر الخبرة السابقة في مجال العقارات ميزة إضافية.</li></ul><h3>التعويضات</h3><p>راتب ثابت + عمولة</p>
We are looking for a motivated junior Sales B2B to join our team in Nasr City The role involves generating leads, communicating with potential clients, building strong relationships, and supporting business growth through achieving monthly targets.<br>Requirements:<br>6 months of sales experience Very good command of English Strong communication & negotiation skills Graduates only Must own a laptop<br>Benefits: Attractive salary + commission Social insurance Career growth opportunities
<p><h4>عن مجموعة الفطيم</h4>
<p>تأسست في ثلاثينيات القرن الماضي كشركة تجارية، وتعد مجموعة الفطيم اليوم واحدة من أكثر الشركات الإقليمية تنوعاً وتقدماً، مملوكة خاصة ومقرها دبي، الإمارات العربية المتحدة. مقسمة إلى خمس مناطق تشغيلية: السيارات، الخدمات المالية، العقارات، البيع بالتجزئة والرعاية الصحية؛ وتوظف أكثر من 35,000 موظف في أكثر من 20 دولة في الشرق الأوسط وآسيا وأفريقيا. تتعاون مجموعة الفطيم مع أكثر من 200 علامة تجارية معروفة ومبتكرة حول العالم. ريادة أعمال مجموعة الفطيم وتركيزها المستمر على العملاء يمكّنان المنظمة من الاستمرار في النمو والتوسع؛ استجابة لاحتياجات عملائنا المتغيرة ضمن المجتمعات التي نعمل فيها.</p>
<p>من خلال الالتزام بقيمنا المتمثلة في الاحترام والتميز والتعاون والنزاهة؛ تواصل مجموعة الفطيم إثراء حياة وتطلعات عملائنا كل يوم.</p>
<h4>نظرة عامة على الدور</h4>
<p>المدير المساعد – رسوم الخدمات وتخصيص التكاليف هو المالك الشامل لحوكمة رسوم الخدمة، سلامة تخصيص التكاليف، وقابلية الاسترداد عبر أصول القاهرة فيسفال سيتي السكنية والتجارية وتجزئة مول.</p>
<p>يتحمل الدور المسؤولية الكاملة عن تصميم وتنفيذ إطار رسوم الخدمات من الصفر، مع ضمان أفضل الممارسات في مصر، والامتثال للوائح المحلية والمتطلبات التعاقدية ومعايير حوكمة الفطيم.</p>
<p>كخبير في اقتصاد رسوم الخدمات، يضمن الدور تصنيف التكاليف التشغيليلة، والخدمات المشتركة، وتخصيصات الشركات داخلياً، والتكاليف القابلة للإنفاق Capex بشكل دقيق وموثوق وممول بشكل مناسب من خلال جمع رسوم الخدمات والاحتياطيات.</p>
<p>الموقع يتعاون بشكل وثيق مع إدارة الأصول، وإدارة الممتلكات، ومراقبة الائتمان، والشؤون القانونية، والتطوير، والتمويل المشترك للخدمات، وFinance الإقليمي، والتدقيق الداخلي، والتدقيق الخارجي، العمل كنقطة مسؤولية واحدة عن دقة رسوم الخدمة، وإمكانية التدقيق، وتسوية النزاعات.</p>
<h4>ما ستفعله</h4>
<strong>إطار ورسوم الخدمات والحوكمة</strong><br>
<li>تصميم، وتنفيذ، وحوكمة إطار رسوم الخدمات من البداية حتى النهاية عبر الأصول السكنية والتجارية وتجزئة المول.</li>
<li>إنشاء سياسات رسوم الخدمات والمنهجيات ومبادئ التوزيع بما يتوافق مع التنظيمات والشروط التعاقدية وأفضل الممارسات في السوق.</li>
<li>تحديد وتطبيق تصنيف التكاليف (رسوم الخدمة مقابل مصروف الشركة مقابل Capex).</li>
<li>التصرف كنقطة اتصال رئيسية لجميع أمور حوكمة رسوم الخدمة.</li>
<strong>تخصيص التكاليف وقابلية الاسترداد</strong><br>
<li>ضمان تخصيص دقيق وشفاف لمصاريف رسوم الخدمة عبر الأصول والمبانى والوحدات.</li>
<li>مراجعة والتحقق من تخصيصات الخدمات المشتركة والتكاليف الإقليمية وتكاليف الشركات بين الدول.</li>
<li>ضمان أن تكون جميع التكاليف المخصصة مناسبة وقابلة للاسترداد ومتوافقة مع العقد.</li>
<strong>Capex، الاحتياطيات وودائع الصيانة</strong><br>
<li>الإشراف على توزيعات Capex ضمن إطار رسوم الخدمة.</li>
<li>ضمان التخطيط المناسب للاحتياطي وإدارة ودائع الصيانة.</li>
<strong>الجمع والتحصيل وتسوية النزاعات</strong><br>
<li>التعاون مع مراقبة الائتمان لدعم التحصيل وتحسين معدلات الاسترداد.</li>
<li>دعم حل نزاعات المستأجرين والعملاء من خلال تسويات واضحة ومدعومة جيداً.</li>
<strong>الشراكة الاستشارية والمالية</strong><br>
<li>مراجعة وتصنيف تكاليف العمل بشكل مناسب (رسوم الخدمة، أو مصروف الشركة، أو Capex).</li>
<li>التصرف كشريك مالي لإدارة الأصول، وإدارة الممتلكات، وفرق المالية، وتقديم الإرشاد حول استراتيجية رسوم الخدمة والمخاطر.</li>
<strong>التسويات والتحكيم بين الشركات والحوكمة</strong><br>
<li>إدارة والإشراف على التسويات بين الشركات عبر الكيانات المحلية والدولية.</li>
<li>ضمان التسوية الفورية للأرصدة بين الشركات وفقاً للشروط المتفق عليها.</li>
<li>تنفيذ والحفاظ على ضوابط لضمان الدقة والكمال والامتثال لسياسات المجموعة.</li>
<li>التنسيق مع أصحاب المصلحة المعنيين لحل التباينات وضمان الوثائق والموافقات المناسبة.</li>
<h4>المهارات المطلوبة للنجاح</h4>
<li>خبرة مالية لا تقل عن 5-7+ سنوات، مع تعرض كبير لرسوم الخدمات في العقارات، إدارة الممتلكات، أو إدارة المرافق.</li>
<li>خبرة مثبتة في إعداد عمليات رسوم الخدمات من الصفر في بيئة معقدة متعددة الأصول.</li>
<h4>ما يؤهلك للدور</h4>
<li>درجة البكالوريوس في المحاسبة، المالية، أو التجارة.</li>
<li>المؤهلات المهنية (ACCA، CPA، CA، CMA، CIMA) مفضلة.</li>
<li>معرفة قوية بمحاسبة رسوم الخدمات ومنهجيات تخصيص التكاليف واللوائح العقارية المصرية.</li>
<h4>عن مجموعة الفطيم العقارية</h4>
<p>ذراع تطوير وتشغيل العقارات في مجموعة الفطيم، تتحمل مجموعة الفطيم للعقارات محفظة بمليارات الدولارات عبر منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا. مع مشاريع سكنية وتجارية وتجزئة وسياحة وأبحاث تعليمية ورعاية صحية عالية الجودة، يقوم المطور الرئيسي بتلبية احتياجات المدن والمجتمعات في المنطقة. من الابتكار والتخطيط والتطوير والبيع والمشتريات والبناء إلى التأجير والتشغيل والإدارة بعد الإكمال، عملت مجموعة الفطيم للعقارات (AFGRE) على تطوير وإدارة أراضٍ مملوكه، وتفريغ الإمكانات الاقتصادية للمنطقة والمساهمة في التطوير المستقبلي لأكثر من 40 عامًا.</p>
<p>ركزنا هو تمكين والاستثمار في العلاقات ذات المعنى لجعل أملاكنا أفضل الأماكن للعيش والعمل، وبناء منتجات وخدمات إضافية وتمكين الشراكات لخلق قيمة حقيقية لعملائنا طوال تجربتهم معنا.</p>
<p>AFGRE مسؤولة عن التخطيط الرئيسي لجميع المشاريع في محفظتها، بما في ذلك وجهتين ضخمتين للاستخدام المختلط: مدينة دبي للف Festival City ومدينة القاهرة للف Festival City.</p></p><p></p>
Company Description Al Marasem International for Development is a construction and development company focused on delivering professional services while exceeding client expectations through value-added solutions. The organization prioritizes a safe workplace and offers an environment of challenge, opportunity, and growth for all employees, encouraging teamwork and effective planning. Al Marasem is committed to managed, sustainable growth and continuously seeks ways to improve efficiency and productivity. The company emphasizes long-term goals, strict adherence to international standards, and close monitoring of project execution to ensure client satisfaction. Role Description The Senior Sales role is a full-time, on-site position based in Alexandria. The Senior Sales professional will manage and grow a portfolio of clients, identify new business opportunities, and promote the company’s construction and development services. Daily responsibilities include conducting client meetings, preparing and delivering sales proposals, negotiating contracts, and following up to ensure high levels of customer satisfaction. The role involves coordinating with project and operations teams to align client expectations with service delivery, analyzing market trends, and contributing to sales planning and forecasting. The Senior Sales professional will also mentor junior sales staff, support their development, and participate in internal training and performance reviews. Qualifications Candidates should possess strong Communication and Customer Service skills to build trust, manage client relationships, and handle inquiries professionally. Candidates should possess solid Sales and Sales Management skills to drive revenue, manage pipelines, and lead sales initiatives effectively. Candidates should possess Training skills to coach and develop junior team members and support continuous improvement in sales practices. Relevant experience in B2B sales, preferably in construction, real estate development, or related industries. Proven track record of meeting or exceeding sales targets and managing key accounts. Strong negotiation, presentation, and analytical skills, with the ability to interpret market data and client needs. Ability to work on-site in Alexandria and collaborate effectively with cross-functional teams. Bachelor’s degree in Business, Marketing, Engineering, or a related field is preferred.
المسؤوليات:<br>* المشاركة في البرنامج التدريبي لأكاديمية مبيعات مجموعة طلعت مصطفى (TMG) لتطوير معرفة قوية بمبيعات العقارات، وتفاعل العملاء، ومشاريع المجموعة.<br>* التواصل بفعالية مع العملاء المحتملين من خلال المكالمات، والإحالات، وبناء شبكة العلاقات، والقنوات الرقمية، وغيرها من أنشطة توليد العملاء المحتملين.<br>* فهم احتياجات العملاء وتفضيلاتهم وأهدافهم الاستثمارية، والتوصية بالعقارات المناسبة من مشاريع مجموعة طلعت مصطفى بناءً على ذلك.<br>* تقديم مشاريع مجموعة طلعت مصطفى، والمجتمعات، والمرافق، ونقاط البيع الفريدة بطريقة احترافية وجذابة.<br>* بناء والحفاظ على علاقات قوية مع العملاء الحاليين والمحتملين لخلق فرص عمل طويلة الأمد.<br>* المتابعة المستمرة مع العملاء المحتملين والعملاء الحاليين طوال دورة المبيعات، من التواصل الأولي وحتى الحجز والتعاقد.<br>* تحقيق أهداف المبيعات المحددة ومؤشرات الأداء الرئيسية مع الحفاظ على مستوى عالٍ من خدمة العملاء.<br>* البقاء على اطلاع دائم بمشاريع مجموعة طلعت مصطفى، والوحدات المتاحة، والأسعار، وخطط السداد، واتجاهات السوق، والمنافسين لتقديم معلومات دقيقة للعملاء.<br>* التنسيق مع الفرق الداخلية لضمان رحلة عميل سلسة واحترافية.<br>* الاحتفاظ بسجلات دقيقة للعملاء المحتملين، وتفاعلات العملاء، وأنشطة المبيعات من خلال نظام إدارة علاقات العملاء (CRM) وأدوات إعداد التقارير الخاصة بالشركة.<br>* المشاركة في فعاليات المبيعات، والمعارض، والأيام المفتوحة، وغيرها من أنشطة الشركة لتوليد فرص عمل جديدة.<br>* إظهار نهج استباقي واحترافي يركز على العميل أثناء تمثيل مجموعة طلعت مصطفى (TMG).<br>المؤهلات:<br>* نرحب بحديثي التخرج - لا يشترط وجود خبرة سابقة في المبيعات.<br>* خلفية أكاديمية قوية واهتمام حقيقي ببناء مسيرة مهنية في مبيعات العقارات.<br>* إجادة اللغة الإنجليزية كتابةً وتحدثاً.<br>* مهارات تواصل ممتازة ومهارات التعامل مع الآخرين.<br>* إمكانات قوية في العرض والتفاوض.<br>* التوجه نحو خدمة العملاء مع القدرة على بناء علاقات قوية.<br>* التركيز على النتائج مع رغبة قوية في تحقيق الأهداف.<br>* القدرة على العمل بفعالية في بيئة سريعة الخطى وموجهة نحو تحقيق الأهداف.<br>* إجادة استخدام حزمة MS Office والاستعداد لتعلم أنظمة إدارة علاقات العملاء (CRM).<br>* امتلاك سيارة شرط أساسي.