وظائف سائقين درجة ثانية - الغربية مصر

المهام المطلوبة:قيادة سيارات الشركة لنقل وتوزيع قطع غيار الشاحنات إلى العملاء بأمان وفي المواعيد المحددة.تحميل وتفريغ البضائع والتأكد من سلامة الشحنات قبل المغادرة وعند التسليم.مراجعة الفواتير وأذون التسليم والتأكد من مطابقة الكميات والأصناف قبل التسليم.الحصول على توقيع العميل على مستندات الاستلام وإعادتها إلى الإدارة.المحافظة على السيارة ونظافتها وإجراء الفحص اليومي (الزيت، المياه، الإطارات، الفرامل) والإبلاغ عن أي أعطال.الالتزام بقوانين المرور وإجراءات السلامة أثناء القيادة.تخطيط أفضل مسارات التوصيل لضمان سرعة وكفاءة التسليم.التواصل المستمر مع مسؤول المخزن أو المشرف لإبلاغه بحالة الطلبات وأي ملاحظات أثناء التوصيل.تمثيل الشركة بصورة احترافية وحسن التعامل مع العملاء أثناء عمليات التسليم.تنفيذ أي مهام أخرى تتعلق بالنقل أو التوزيع يكلف بها المدير المباشر.المتطلبات:رخصة قيادة مهنية سارية (درجة مناسبة لنوع السيارة).خبرة لا تقل عن سنة في قيادة سيارات النقل أو توزيع البضائع.معرفة جيدة بطرق القاهرة الكبرى والمحافظات المجاورة.القدرة على تحميل وتنزيل البضائع عند الحاجة.الالتزام بالمواعيد والأمانة وحسن التعامل مع العملاء.يفضل وجود خبرة سابقة في توزيع قطع الغيار أو المنتجات الصناعية.<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 3</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li><li>رخصة القيادة: درجة ثانية</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، بدل انتقال، وجبات، سكن</li></ul>

إعلان وظيفة: سائق رافعة شوكية (كلارك) وسيارة نصف نقلتعلن شركة رائدة في مجال الصناعات المعدنية عن رغبتها في تعيين سائق محترف ومتميز يمتلك المهارة في قيادة الروافع الشوكية (الكلارك) وسيارات النقل الخفيف (نصف نقل دبابة)، للانضمام إلى فريق العمل في مستودعاتنا وحركة النقل بـ مدينة زفتى - الغربية<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 1</li><li>نظام الورديات: صباحية و مسائية</li><li>رخصة القيادة: خاصة</li></ul>

إعلان وظيفة: سائق رافعة شوكية (كلارك) وسيارة نصف نقل<br>تعلن شركة رائدة في مجال الصناعات المعدنية عن رغبتها في تعيين سائق محترف ومتميز يمتلك المهارة في قيادة الروافع الشوكية (الكلارك) وسيارات النقل الخفيف (نصف نقل دبابة)، للانضمام إلى فريق العمل في مستودعاتنا وحركة النقل بـ مدينة زفتى - الغربية<br><br>

- محاسب فرع في محافظة الغربية.- شركة جي بي اس (المعاصر والامتحان للكتب الخارجية).  متطلبات الوظيفة:- درجة البكالوريوس في التجارة أو ما يماثلها.- خبرة لا تقل عن 3 سنوات في حسابات العملاء والخزينة ومراقبة المخزون.- يفضل الخبرة في شركات البيع بالتجزئة.- يشترط وجود مهارات كمبيوتر ممتازة في الاكسل والعمل على برنامج محاسبي من قبل.<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 1</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي</li></ul>

 المهام والمسؤوليات: إدارة وتسجيل المعاملات المالية اليومية والدفاتر المحاسبية بكفاءة ودقة.إعداد ومراجعة قيود اليومية، وحسابات الموردين والعملاء، والتسويات البنكية الدورية.المشاركة في إعداد القوائم المالية الشهرية والسنوية وتقارير الأداء المالي.متابعة وحساب التكاليف والتدفقات النقدية، وتحليل الانحرافات المالية إن وجدت.إعداد وإقرار المتطلبات الضريبية (ضريبة القيمة المضافة، ضريبة الدخل، إلخ) وضمان الامتثال للقوانين المالية.التنسيق مع المراجعين الخارجيين والجهات المعنية وتوفير المستندات المطلوبة.  المؤهلات والشروط المطلوبة: المؤهل العلمي: حاصل على درجة البكالوريوس في المحاسبة أو العلوم المالية.الخبرة: خبرة عملية مثبتة لا تقل عن 3 سنوات في مجال المحاسبة العامة.المهارات التقنية: إتقان العمل على برامج المحاسبة الـ ERP (مثل: Odoo أو SAP أو Quickbooks) وإتقان ممتازة لبرنامج Excel.المهارات الشخصية: دقة متناهية في التعامل مع الأرقام، مهارات تحليلية ممتازة، والتزام تام بمواعيد إغلاق الحسابات.إلمام جيد بالمعايير المحاسبية والقوانين الضريبية المحلية.<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 1</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li></ul>

<br>✅ الشروط:<br>* امتلاك سيارة خاصة + رخصة سارية

مندوب مبيعات اعلاف<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 20</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li><li>رخصة القيادة: خاصة</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، بدل انتقال، وجبات، ساعات إضافية</li></ul>

طبيب بيطري دعم فني<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 10</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li><li>رخصة القيادة: خاصة</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، بدل انتقال، وجبات، ساعات إضافية</li></ul>

لا يزيد السن عن 40 عامرخصة خاصة او مهنية خبرة لا تقل عن عام كفني تبريد وتكييف تلاجاتحاصل على دبلوم أو مؤهل فوق متوسطمهام الوظيفة:• إستلام الثلاجات المعطلة• تسليم الثلاجات بعد صيانتها وإصلاحها• صيانة الثلاجات داخل المتاجر<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 2</li><li>نظام الورديات: صباحية و مسائية</li><li>رخصة القيادة: خاصة</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، بدل انتقال</li></ul>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>المسؤوليات</p><p>قيادة الإنتاج في تنفيذ خطة الإنتاج اليومية ومتابعة الكفاءة الفعلية والكفاءة الصافية</p><p>مراقبة استخدام المياه والطاقة ونفايات PL والتأكد من تحقيق KPIs المحددة لكلاهما</p><p>إبلاغ عن توقف ماكينات في اللحظة الراهنة</p><p>ملء تقرير الإنتاج اليومي M&amp;W</p><p>طلب واستلام المواد الخام والعبوات للإنتاج على SAP وتسليم البضاعة النهائية إلى المستودع</p><p>متابعة نظافة خط الإنتاج قبل/بعد وخلال وردية الإنتاج</p><p>الصيانة الذاتية</p><p>تنفيذ صيانة خط الإنتاج الذاتية (التنظيف، الفحص، التزييت، الشد)</p><p>إدارة عملية أمر العمل من الصيانة الذاتية على SAP PM</p><p>امتلاك خريطة تشحيم خط الإنتاج والمتابعة في قائمة فحص/التشديد لكل آلة</p><p>الصيانة الوقائية</p><p>الإشراف على فني الصيانة الوقائية في وضع وتنفيذ خطة PM الشهرية/للخط</p><p>تنفيذ إجراءات للمهام التصحيحية والوقائية عبر فنيي PM وOM</p><p>ضمان امتثال خط الإنتاج للصيانة الوقائية عبر فنيي PM الخاصين به</p><p>استكشاف الأعطال</p><p>القيادة في استكشاف أعطال ميكانيكية بسيطة بخط الإنتاج (0-30 دقيقة)</p><p>تصعيد الأعطال الميكانيكية الكبرى إلى المهندس الميكانيكي المعني (30 دقيقة فما فوق)</p><p>الشراكة مع المهندس الميكانيكي في تحليل السبب الجذري</p><p>تصعيد كلا من الأعطال الكهربائية الصغيرة والكبيرة إلى المهندس الكهربائي</p><p>ضمان إعادة تشغيل خط الإنتاج بحالة مستقرة بعد الفشل</p><p>إشراف خطة الإجراءات للصيانة المخططة/الت overhaul وفق الجداول الزمنية والمسؤوليات</p><p>تقرير التقدم اليومي لفريق الصيانة</p><p>ضمان تنفيذ CQV لتمكين إعادة تشغيل الخط في حالة مستقرة</p><p>قطع الغيار</p><p>تنبيه المهندس الميكانيكي بنقص مخزون قطع الغيار الاستهلاكية</p><p>مع فريقه الخاص: تطوير وتدريب فنيي التشغيل والصيانة ليلتزموا باستمرار بتحقيق KPIs المحددة</p><p>مراقبة العمل المؤجر على الخط لضمان تنفيذ المهام المعينة حسب الحاجة</p><p>أخرى</p><p>التصرف كقائد دائري كجزء من TPM (أجندة AM في المصنع)</p><p>تحقيق KPIs المحددة لمراجعة المصـنع ككل (AIB/ GESMS)</p><p>اتباع وتطبيق جميعguidelines الجودة، سلامة الغذاء، EHS والسياسات</p><p>المقاييس (قيد التأكيد)</p><p>الكفاءة الفعلية للصنف وخلالها</p><p>الامتثال للصيانة الوقائية/ خط الإنتاج</p><p>درجة TPM للدائرة الخاصة به (خط الإنتاج)</p><p>متوسط زمن العطل بين فشل خط الإنتاج (MTBF)</p><p>درجة AIB لدائرته الخاصة للصيانة (200)</p><p>درجة GEHMS لخطه الخاص.</p></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><p>المؤهلات</p><p>خريج هندسة</p><p>من 0-1 سنة خبرة</p><p>اللغة الإنجليزية والقدرة الحاسوبية</p><p>مهارات استكشاف الأعطال</p><p>مهارات قيادية أساسية</p><p>القدرة على العمل مع ثقافات متنوعة</p><p></p></section>

<ul><li><p>نحن نبحث عن مهندس مبيعات كهربائية متحمس للانضمام إلى فريقنا في طنطا و6-أكتوبر القريب من القاهرة. سيكون المرشح الناجح مسؤولاً عن الترويج وبيع لوحات كهربائية منخفضة الجهد، ومقادِحاً، وحلول كهربائية، مع بناء والحفاظ على علاقات قوية مع العملاء.</p></li></ul><p></p><p><strong>المتطلبات</strong></p><ul><li><p></p></li></ul><p>درجة البكالوريوس في الهندسة الكهربائية.</p><p>3–7 سنوات من الخبرة في مبيعات الكهرباء.</p><p>خبرة في لوحات LV والمحولات.</p><p>مهارات تواصل وتفاوض قوية.</p><p>يفضل وجود رخصة قيادة.</p></ubit>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>هدف العمل: يعمل طبيب المركز (CP) تحت إشراف مدير المركز وقيادة Plasma Operations and Medical Director. يلعب CP دورًا حاسمًا في عملية التبرع حيث يكون إشرافه على العملية كاملة والموظفين المعنيين لضمان سلامة المتبرعين وجودة البلازما. يضمن CP اتباع طاقم المركز الطبي السياسات والإجراءات والأنظمة المعمول بها.</p><p>البيئة: داخلي: Plasma Operations and Medical Director، الجودة، مدير المركز، مدير العمليات وطاقم طبي. خارجي: المتبرعون، السلطات الصحية، الجهات الحكومية، مجموعات المرضى، المراجِعين، والمنظمات المجتمعية.</p><p>المسؤولية الرئيسية: - التأكد من الاختيار المناسب للمتبرعين بنازع البلازما وفق السياسات والإجراءات الفعالة إضافة إلى الخبرة السريرية. - مراقبة والتأكد من الامتثال لإجراءات المركز الطبية كما تؤثر على سلامة المتبرعين والبلازما المجموعة. - المسؤولية عن الاعتماد والتدريب وأداء طاقم المركز الطبي فيما يخص تقييم المتبرعين والامتثال لسياسات وإجراءات الشركة. - توفير التدريب الإضافي اللازم وإعادة التصديق واتخاذ الإجراءات التصحيحية لطاقم المركز الطبي، بالتنسيق مع قسم التدريب. - إجراء الفحص البدني المطلوب للمتبرعين. - مراجعة مستندات المتبرعين بعناية. - شرح الموافقة المستنيرة وتوثيق توقيع المتبرع على النموذج. - في بيئة خاصة وبسرية، مناقشة مادة التثقيف حول السلوك عالي المخاطر وتعريفات فئات السلوك عالي المخاطر لإتاحة إمكانية استبعاد المتبرع من التبرع. - المشاركة في الإبلاغ والاستشارة للمتبرعين الذين ثبتت إصابتهم بمؤشرات مرض معدٍ مختلفة مثل HBV, HIV, HCV, الزهري، والاختبارات المطلوبة الأخرى. - إدارة تفاعلات حدث المتبرع الضارة ومستوى الرعاية المناسب.</p></div></section><section><p class="heading">الملف الشخصي المرغوب فيه للمرشح</p><p class="paragraph"></p><h2>الخبرة الأكاديمية المطلوبة</h2><p>أساسي: - درجة البكالوريوس في الطب.</p><p>مفضل: - دراسات عليا في الطب، مفضلة</p><h2>الخبرة المهنية المطلوبة:</h2><p>- خبرة سريرية.</p><p>- خبرة في بيئة منظمة وفق معيار GxP.</p><h2>المهارات الحاسوبية:</h2><p>- إتقان جميع تطبيقات Microsoft Office.</p><h2>المهارات الشخصية:</h2><p>- مهارات سريرية.</p><p>- الحزم والقدرة على اتخاذ القرار.</p><p>- عقلية الجودة.</p><p>- مهارات خدمة عملاء ممتازة.</p><p>- تنظيم والقدرة على إدارة الوقت بشكل فعال.</p><p>- القدرة على العمل ضمن بيئة طبية عالية التنظيم وسريعة الإيقاع.</p><p>- القدرة على التأثير وتوجيه طاقم المركز الطبي من خلال مهارات القيادة الفعالة.</p><p>- القدرة على الفهم، الشرح، الاتباع، وتطبيق إجراءات التشغيل القياسية (SOPs) والبروتوكولات.</p><p>- القدرة على التخطيط والتواصل وتنفيذ الأنشطة من أجل تحسين العمليات العامة.</p><h2>اللغات:</h2><p>الإنجليزية والعربية بطلاقة كتابةً وتحدثاً.</p><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">الوصف الوظيفي</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph">*<p>الغرض الوظيفي:</p> <p>أداء الوظائف التشغيلية المرتبطة بمنطقة النقد بما في ذلك المعاملات النقدية/غير النقدية وتقديم مستوى خدمة فائق لجميع العملاء.</p> <p>المسؤوليات الرئيسية</p> <p>الوظائف التشغيلية</p> <p> إجراء جميع وظائف أجهزة الصراف الآلي بما في ذلك تحضير ورقة Proof اليومية، معالجة البطاقات الملتقطة، الملء مع إعادة التزويد لأجهزة الصراف الآلي الموجودة في الموقع وتبليغ أي عطل للصيانة والإصلاح.</p> <p> تقديم قنوات بديلة للعملاء لتقليل الازدحام في الفروع وفقًا لإجراءات البنك التشغيلية القياسية.</p> <p> معالجة جميع معاملات كاونتر النقد بدقة وفقًا للأهداف المحددة.</p> <p> إدارة احتياجات النقد اليومية للفرع مع رئيس الصرافين لتنسيق أفضل لشحنات النقد بين الفرع والخزينة المركزية.</p> <p> التحقيق بدقة في أي فروق في التوازن والتوفيق للنقد وباقي عناصر الأمن باتباع إجراءات التحقق/ الفحص/ التحقيق كما هو موضح في دليل الإجراءات التشغيلية القياسية للفرع.</p> <p> البيع المتقاطع للمنتجات بناءً على إمكانات واحتياجات العميل دون التأثير على عملهم الأساسي ومعايير الخدمة المساهمة في تحقيق KPIs الفرع.</p> <p> الالتزام بمعايير البنك المتعلقة بمتوسط وقت الانتظار والخدمة بالإضافة إلى تقارير الإنتاجية.</p> <p> الحفاظ على عدم وجود نقص أو زيادة في النقد عند المنضدة لضمان أقصى سيطرة على رصيد النقد.</p> <p> الحفاظ على فحص دقيق لجميع تقارير نهاية اليوم وتصحيح الاختلافات المذكورة لضمان الالتزام بجميع الضوابط والإجراءات.</p> <p> فحص العملات المزيفة والشيكات والهويات.</p> <p>التقارير</p> <p> معالجة طلبات العملاء بكفاءة والإبلاغ عن أي مشاكل لرئيس الصرافين/مشرف العمليات بغرض تحقيق رضا العملاء والوصول إلى بسرور العميل</p> <p> الانتباه لأي احتيالات ومخاطر محتملة وتقديم ملاحظات العملاء للإشراف المباشر.</p> <p> الإبلاغ عن الانحرافات والاستثناءات في تقرير الاستثناء الشهري بالفرع في الوقت المناسب</p> <p>السياسات والعمليات والإجراءات</p> <p> يلتزم بجميع سياسات القسم المعنية والعمليات والإجراءات القياسية والتعليمات حتى تتم الأعمال بشكل محكوم ومتسق.</p> <p> الحفاظ على حضور منتظم ومتسق ومهني، والدقة في المظهر الشخصي والالتزام بإجراءات الصحة والسلامة المعنية</p> <p> الالتزام بسياسة desk clean للبنك</p> <p>العمليات اليومية</p> <p> يلتزم بمتابعة العمليات اليومية المتعلقة بعمله في القسم المعني لضمان استمرارية العمل</p> <p>الامتثال:</p> <p> الامتثال لجميع التنظيمات المصرفية ذات الصلة من قبل البنك المركزي المصري/المصرفية، وقوانين AML، وسياسات وأخلاقيات CIB الداخلية للحفاظ على الوضع القانوني السليم لـ CIB وتخفيف أي مخاطر محتملة."</p> <p></p></div></section><section><p class="heading">الملف الشخصي المرغوب للمرشح</p><p class="paragraph">*</p><p>المؤهلات:</p> <p> درجة البكالوريوس في التجارة أو إدارة الأعمال أو المحاسبة أو ما يعادلها</p> <p> (0-2) سنوات من الخبرة</p> <p>المهارات</p> <p> إجادة اللغة الإنجليزية والعربية</p> <p> مهارات الاتصال</p> <p> مهارات حل المشكلات</p> <p> خدمة العملاء</p> <p> التوجه نحو العمليات</p> <p> الكفاءة في استخدام البرامج الأساسية مثل Office، الإنترنت والبريد الإلكتروني</p> <p></p><p></p></section>