وظائف عمال مغسله ملابس في مصر
١٤٥٢ وظائف شاغرة
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><br>JOB SUMMARY<br>Responsible for the daily shift operations of Housekeeping, Recreation/Health Club and, if applicable, Laundry. Directs and works with employees to verify property guestrooms, public space and employee areas are clean and well maintained. Completes inspections and holds people accountable for corrective action. Position assists in ensuring guest and employee satisfaction while maintaining the operating budget.<br>CANDIDATE PROFILE <br>Education and Experience<br>• High school diploma or GED; 2 years experience in the housekeeping or related professional area.<br>OR<br>• 2-year degree from an accredited university in Hotel and Restaurant Management, Hospitality, Business Administration, or related major; no work experience required.<br>CORE WORK ACTIVITIES<br>Managing Housekeeping Operations and Budgets<br>• Verifies guest room status is communicated to the Front Desk in a timely and efficient manner.<br>• Inspects guestrooms on a daily basis.<br>• Obtains list of rooms to be cleaned immediately and list of prospective check-outs or discharges to prepare work assignments.<br>• Inventories stock to verify adequate supplies.<br>• Supports and supervises an effective inspection program for all guestrooms and public space.<br>• Understands the impact of department’s operations on the overall property financial goals and objectives and manages to achieve or exceed budgeted goals.<br>• Verifies all employees have proper supplies, equipment and uniforms.<br>• Communicates areas that need attention to staff and follows up to verify understanding.<br>• Supervises daily Housekeeping shift operations and verifies compliance with all housekeeping policies, standards and procedures.<br>• Participates in departmental meetings and continually communicates a clear and consistent message regarding the departmental goals to produce desired results.<br>Conducting Human Resources Activities<br>• Uses all available on the job training tools to train new room attendants and provide follow-up training as necessary.<br>• Establishes and maintains open, collaborative relationships with employees and verifies employees do the same with them.<br>• Schedules employees to business demands and for tracks employee time and attendance.<br>• Verifies employees understand expectations and parameters.<br>• Verifies property policies are administered fairly and consistently, disciplinary procedures and documentation are completed according to Standard and Local Operating Procedures (SOPs and LSOPs) and support the Peer Review Process, where applicable.<br>• Supervises staffing levels to verify that guest service, operational needs, and financial objectives are met.<br>• Observes service behaviors of employees and provides feedback to individuals.<br>• Verifies employee recognition is taking place on all shifts.<br>• Participates in an on-going employee recognition program.<br>• Solicits employee feedback, utilizes an “open door” policy, and reviews employee satisfaction results to identify and address employee problems or concerns.<br>• Participates in employee progressive discipline procedures.<br>• Celebrates successes and publicly recognizes the contributions of team members.<br>Ensuring Exceptional Customer Service<br>• Sets a positive example for guest relations.<br>• Understands the brand's service culture.<br>• Participates in the development and implementation of corrective action plans to improve guest satisfaction.<br>• Empowers employees to provide excellent customer service.<br>• Emphasizes guest satisfaction during all departmental meetings and focuses on continuous improvement.<br>• Responds to and handles guest problems and complaints.<br>• Strives to improve service performance.<br>At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law.<br>Marriott Hotels strive to elevate the art of hospitality, innovating at every opportunity while keeping the comfort of the oh-so-familiar all around the globe. As a host with Marriott Hotels, you will help keep the promise of “Wonderful Hospitality. Always.” by delivering thoughtful, heartfelt, forward-thinking service that upholds and builds upon this living legacy. With the name that’s synonymous with hospitality the world over, we are proud to welcome you to explore a career with Marriott Hotels. In joining Marriott Hotels, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you. <br>JW Marriott is part of Marriott International's luxury portfolio and consists of more than 100 beautiful properties in gateway cities and distinctive resort locations around the world. JW believes our associates come first. Because if you’re happy, our guests will be happy. JW Marriott associates are confident, innovative, genuine, intuitive, and carry on the legacy of the brand’s namesake and company founder, J.Willard Marriott. Our hotels offer a work experience unlike any other, where you’ll be part of a community and enjoy true camaraderie with a diverse group of co-workers. JW creates opportunities for training, development, recognition and most importantly, a place where you can pursue your passions in a luxury environment with a focus on holistic well-being. Treating guests exceptionally starts with the way we take care of our associates. That’s The JW Treatment™. In joining JW Marriott, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you.</span> </div>
<div>
<p> <strong>POSITION SUMMARY</strong> </p>
<p> </p>
<p>Provide personalized service and attention to fulfilling all guest needs including but not limited to: delivering coffee and tea upon request, preparing notes of new arrivals to prepare and communicate the important preferences to the entire hotel operation, coordinating with the front desk to prepare the VIP rooms, checking the room key and briefly double checking if every detail is up to the guest expectation and request, coordinate with front desk to escort early arrivals, be present upon the guests check in to anticipate the guests needs, complete the butler flags which were put into local systems by the reservation, sales and other departments, and send pre-arrival emails. Coordinate with the front desk to escort the VIP to their rooms, work closely with the Guest Services and Engineering departments on requests, pick up laundry request from guests, follow up on laundry delivery and return laundry to the guest promptly.</p>
<p> </p>
<p>Report accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager. Follow all company policies and procedures, ensure uniform and personal appearance are clean and professional, maintain confidentiality of proprietary information, and protect company assets. Welcome and acknowledge all guests according to company standards, anticipate and address guests service needs, assist individuals with disabilities, and thank guests with genuine appreciation. Speak with others using clear and professional language, prepare and review written documents accurately and completely, and answer telephones using appropriate etiquette. Develop and maintain positive working relationships with others, and support team to reach common goals. Comply with quality assurance expectations and standards. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 25 pounds without assistance; and stand, sit, or walk for an extended period of time or for an entire work shift. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors.</p>
<p> </p>
<p><b><br></b></p><p><b>PREFERRED QUALIFICATIONS</b></p>
<p>Education: High school diploma or G.E.D. equivalent.</p>
<p>Related Work Experience: No related work experience.</p>
<p>Supervisory Experience: No supervisory experience.</p>
<p>License or Certification: None</p>
<p> </p>
<p> </p>
</div>
<div>
</div>
<p><br></p>
WAREHOUSE OPERATIONS MANAGER تبحث MINERVA SECRET عن مدير عمليات مخزن محترف لقيادة وإدارة المخزن الرئيسي للشركة، وتطوير منظومة التشغيل بما يضمن دقة المخزون وسرعة تجهيز الطلبات وكفاءة تغذية الفروع. MINERVA SECRET علامة تجارية مصرية متخصصة في تصميم ملابس السباحة المحتشمة الراقية، وتجمع بين الجودة العالية والتفاصيل الدقيقة والهوية المصرية المعاصرة.<br>المهام والمسؤوليات:• إدارة جميع العمليات اليومية داخل المخزن والإشراف على فريق العمل• إدارة استلام وفحص البضائع والتأكد من مطابقتها للمستندات والكميات المطلوبة• تنظيم عمليات التسكين والمواقع التخزينية لضمان سهولة الوصول إلى الأصناف ودقة حركتها• إدارة طلبات الأونلاين من خلال مراحل Picking وPacking وShipping• الإشراف على فريق الـPickers والـPackers وQuality Control ومتابعة إنتاجيتهم• متابعة تحويلات وتغذية الفروع والتأكد من تنفيذها بدقة وفي الوقت المحدد• الإشراف على مراجعة الطلبات وتعبئتها وتسليمها إلى شركات الشحن• إدارة عمليات المرتجعات وإعادة الأصناف الصالحة إلى المخزون بشكل صحيح• تنفيذ الجرد الدوري والمفاجئ ومطابقة المخزون الفعلي مع Odoo• تحليل فروقات المخزون وتحديد أسبابها واتخاذ الإجراءات التصحيحية اللازمة• وضع وتطبيق إجراءات تشغيل قياسية SOPs ومتابعة التزام الفريق بها• توزيع المهام ومتابعة الحضور والانضباط والأداء اليومي لفريق المخزن• تدريب الفريق على استخدام Odoo والباركود وإجراءات التشغيل المعتمدة• التنسيق مع الفروع والمبيعات وخدمة العملاء والشحن والحسابات والإدارة• إعداد تقارير دورية عن المخزون والطلبات والتحويلات والأخطاء والإنتاجية• تطوير دورة العمل داخل المخزن بما يدعم نمو الشركة وتوسعهامؤشرات الأداء الرئيسية:• دقة المخزون• دقة تجهيز وتعبئة الطلبات• سرعة تجهيز الطلبات• دقة تحويلات الفروع• الالتزام بمواعيد الشحن• معدل أخطاء الطلبات والمرتجعات• إنتاجية فريق المخزن<br>المتطلبات:• خبرة عملية لا تقل عن 5 سنوات في تشغيل وإدارة المخازن• خبرة لا تقل عن سنتين في منصب إشرافي أو إداري• خبرة في إدارة مخزن يخدم الفروع والتجارة الإلكترونية في الوقت نفسه• خبرة عملية في استخدام Odoo Inventory وOdoo Barcode شرط أساسي• فهم قوي لعمليات الاستلام والتسكين والجرد والتحويلات وتجهيز الطلبات والشحن والمرتجعات• خبرة في إدارة فرق Picking وPacking وQuality Control• خبرة في المخازن متعددة المواقع وتحويلات الفروع• يُفضّل وجود خبرة سابقة في الأزياء أو التجزئة أو التجارة الإلكترونية• إجادة استخدام Excel وإعداد وتحليل التقارير التشغيلية• القدرة على إعداد وتطبيق SOPs ومؤشرات الأداء• شخصية قيادية وقادرة على التنظيم والمتابعة وحل المشكلات واتخاذ القرار• القدرة على العمل في بيئة سريعة ومتغيرة مع الاهتمام بالتفاصيلمكان العمل: المقطم – القاهرةنظام العمل: دوام كامل من مقر الشركةللتقديم، يُرجى تقديم الطلب من خلال إعلان الوظيفة على لينكدإن وإرفاق السيرة الذاتية.
<p><h4>موجز المنصب</h4>
<p>استقبال وتوثيق وفصل الملابس المتسخة من الشراشف والقطن والمتكات والملابس. تحديد العناصر المبقعة أو التالفة. تشغيل ورصد آلات الغسيل والتجفيف والتجفيف الجاف، بما في ذلك إضافة المواد الكيميائية وتنظيف مصائد الوبر. تطبيق العلاج على العناصر الملطخة. كوي وطي المواد النظيفة. غسل بعض القطع يدويًا. الاستجابة لطلبات الضيوف للخ laundry/dry cleaning، الإصلاحات الصغيرة، والكي. الحفاظ على سجلات العناصر المغسولة والزي الرسمي الموزعة والمردودة. توصيل الغسيل/التنظيف الجاف إلى الضيوف والموظفين.</p>
<p>اتباع جميع سياسات الشركة وإجراءات السلامة والأمن؛ الإبلاغ عن أي مشاكل صيانة، مخاطر السلامة، حوادث أو إصابات؛ إكمال تدريبات السلامة وشهاداتها. ضمان أن تكون الزي الرسمي والمظهر الشخصي نظيفين ومهنيين؛ الحفاظ على سرية المعلومات الملكية؛ حماية أصول الشركة. الترحيب بجميع الضيوف والاعتراف بهم وفق معايير الشركة؛ توقع وتلبية احتياجات الخدمة للضيوف؛ شكر</p><p></p>
<ul><li><p><strong>المسؤوليات الأساسية:</strong></p></li><li><p>التعرف على العملاء المحتملين والوصول إليهم، بما في ذلك الفنادق والمطاعم والمستشفيات وشركات تقديم الخدمات.</p></li><li><p>تقديم الاستشارات التقنية وتخصيص الحلول بناءً على متطلبات المشروع.</p></li><li><p>إعداد التصاميم الفنية، العروض السعرية، والاقتراحات التجارية.</p></li><li><p>إدارة دورة المبيعات الكاملة من توليد العملاء المحتملين إلى الدعم بعد التركيب.</p></li><li><p>الالتزام وتحقيق أهداف المبيعات السنوية.</p></li><li><p><strong>مفضل</strong></p></li><li><p>سكان الأجزاء الشرقية من القاهرة.</p></li><li><p>الإسناد أو الإعفاء من خدمة العسكرية للمتقدمين الذكور.</p></li><li><p>القدرة على العمل عبر فروع الشركة المختلفة</p></li><li><p>امتلاك رخصة قيادة سارية</p></li><li><p>يفضّل وجود خبرة في (المطبخ التجاري والغسيل الآلي)</p></li></ul><p> </p><p><strong>المتطلبات</strong></p><ul><li><p><strong>المتطلبات:</strong></p></li><li><p>درجة البكالوريوس في الهندسة (أفضلية في الميكانيكية أو الكهربائية).</p></li><li><p>خبرة مثبتة في المبيعات، ويفضّل ضمن صناعة المطبخ التجاري أو الغسيل الآلي.</p></li><li><p>مهارات تفاوض وتواصل وتقديم قوية.</p></li><li><p>إتقان اللغة الإنجليزية (كتابة وتحدثًا).</p></li><li><p>القدرة على تفسير الرسومات الفنية وخطط الأرضيات.</p></li></ul><p> </p>
<p><h4>ملخص المنصب</h4>
<p>يلعب عمال التنظيف لدينا دوراً مهماً في دعم عدد من الوظائف الأساسية في الفندق. في فنادقنا، قد يعمل هؤلاء العاملون عبر الأقسام (مثلاً المطبخ، الأطعمة والمشروبات، الغسيل) لدعم احتياجات التنظيف. سواء كان التحضير لأقمصة نظيفة fresh لمسةGuests ... </p>
<p>بغض النظر عن المنصب الذي تتواجد فيه، هناك بعض الأشياء الحيوية للنجاح – خلق بيئة عمل آمنة، الالتزام بسياسات وإجراءات الشركة، الحفاظ على معايير الجودة، وضمان أن ملابسك ومظهرك الشخصي والتواصُل الخاص بك مهنية. Ensure adherence to quality expectations and standards, develop and maintain positive working relationships with other employees and departments, support team to reach common goals, and listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Report accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager.</p>
<p>Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 50 pounds without assistance. Stand, sit, or walk for an extended period of time. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Perform other reasonable job duties as requested by supervisors.</p>
<h4>المؤهلات المفضلة</h4>
<p><strong>التعليم:</strong> لا يوجد شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها من G.E.D.</p>
<p><strong>الخبرة العملية ذات الصلة:</strong> لا توجد خبرة عمل ذات صلة.</p>
<p><strong>الخبرة الإشرافية:</strong> لا توجد خبرة إشرافية.</p>
<p><strong>الرخصة أو الشهادة:</strong> لا شيء.</p>
<h4>بيان صاحب العمل الذي يمنح فرص متساوية</h4>
<p>في ماريوت الدولية، نحن مكرسون لأن نكون صاحب عمل يوفر فرصاً متساوية للجميع، مرحباً بالجميع ونوفر الوصول إلى الفرص. نحن نحفز بيئة يقدر فيها التنوع خلفيات موظفينا ويُحتفى بها. قوتنا العظمى تكمن في المزيج الغني من الثقافة والموهبة والتجارب لدى موظفينا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، وضع المحاربين القدماء، أو أي أساس آخر تحميه القوانين المعمول بها.</p>
<h4>عن فنادق ماريوت</h4>
<p>تسعى فنادق ماريوت إلى رفع فن الضيافة، والابتكار في كل فرصة مع الحفاظ على راحة ما هو مألوف حول العالم. كعامل مضيف مع فنادق ماريوت، ستساعد في الحفاظ على وعد “ضيافة رائعة. دائماً.” من خلال تقديم خدمة مدروسة، صادقة، ومتفكرّة تدعم هذا الإرث الحي وتبنيه. مع الاسم المرتبط بالضيافة في جميع أنحاء العالم، نحن فخورون أن نرحب بك لاستكشاف مسار وظيفي في فنادق ماريوت.</p>
<p>بانضمامك إلى فنادق ماريوت، تنضم إلى محفظة علامات تجارية مع Marriott International. كن حيث يمكنك أن تؤدي عملك بأفضل صورة، ابدأ هدفك، انتمِ إلى فريق عالمي رائع، وكن أفضل نسخة من نفسك.</p>
<h4>عن JW Marriott</h4>
<p>يعد JW Marriott جزءاً من محفظة ماريوت الدولية الفاخرة ويتألف من أكثر من 100 ممتلكات جميلة في مدن بوابات ومواقع منتجعات مميزة حول العالم. يؤمن JW بأن موظفينا في المقام الأول. لأنه إذا كنت سعيداً، سيصبح ضيوفنا سعداء.</p>
<p>موظفو JW Marriott واثقون ومبدعون وأصيلون وبديعون، ويحملون إرث اسم العلامة التجارية ومؤسس الشركة J. Willard Marriott. تقدم فنادقنا تجربة عمل فريدة من نوعها، حيث ستصبح جزءاً من مجتمع وتستمتع بالزمالة الحقيقية مع مجموعة متنوعة من زملائك في العمل.</p>
<p>JW يخلق</p><p></p>
<p>ملخص الوظيفة: قدم خدمة شخصية واهتمام لتلبية جميع احتياجات الضيوف بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر: تقديم القهوة والشاي عند الطلب، إعداد ملاحظات الوصول الجديدة لإعدادها والتواصل بالمتطلبات الهامة إلى عملية الفندق كاملة، التنسيق مع مكتب الاستقبال لإعداد غرف كبار الشخصيات، فحص مفتاح الغرفة ومراجعة موجزة لضمان أن كل تفصيل يلبّي توقعات وطلب الضيف، التنسيق مع مكتب الاستقبال لمرافقة الوافدين مبكرًا، التواجد عند تسجيل وصول الضيوف لاستباق احتياجاتهم، إكمال علامات الخادم التي وضعت في الأنظمة المحلية من قبل قسم الحجز والمبيعات والأقسام الأخرى، وإرسال رسائل ما قبل الوصول. التنسيق مع مكتب الاستقبال لمرافقة كبار الشخصيات إلى غرفهم، العمل بشكل وثيق مع أقسام خدمات الضيوف والهندسة عند الطلبات، استلام طلب الغسيل من الضيوف، متابعة توصيل الغسيل وإعادة الغسيل إلى الضيف فورًا. الإبلاغ عن الحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة للإدارة. الالتزام بجميع سياسات وإجراءات الشركة، التأكد من أن الزي والمظهر الشخصي نظيفان ومهنيان، الحفاظ على سرية المعلومات المملوكة وحماية أصول الشركة. الترحيب بالضيوف والاعتراف بهم وفق معايير الشركة، التنبؤ باحتياجات خدمة الضيوف ومعالجتها، مساعدة الأفراد ذوي الإعاقة، وشكر الضيوف بتقدير حقيقي. التحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومهنية، إعداد ومراجعة الوثائق المكتوبة بدقة وبشكل كامل، والرد على الهواتف باستخدام آداب المهنة المناسبة. تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين، ودعم الفريق لتحقيق الأهداف المشتركة. الامتثال لتوقعات ومعايير ضمان الجودة. التحرك والرفع والدفع والسحب ووضع الأشياء التي تزن 25 رطلاً أو أقل دون مساعدة؛ والوقوف والجلوس أو المشي لفترة طويلة من الزمن أو خلال نوبة عمل كاملة. أداء واجبات وظيفية أخرى معقولة حسب طلب المشرفين.</p><p><strong>ملف المرشح المطلوب</strong></p><p>التعليم: دبلوم المدرسة الثانوية أو ما يعادله من GED.</p><p>الخبرة العملية ذات الصلة: لا توجد خبرة عملية ذات صلة.</p><p>الخبرة الإشرافية: لا توجد خبرة إشرافية.</p><p>الرخصة أو الشهادة: لا شيء</p>
<div>
<p> <strong>POSITION SUMMARY</strong> </p>
<p> </p>
<p>Responsible for greeting the guest upon their arrival, assisting with the unloading of their items in a safe manner.</p>
<p>Deliver Laundry and Clothing to guestrooms. Position requires excellent guest service skills and availability to work a</p>
<p>flexible schedule. Respond promptly to requests from guests, Front Desk, or At Your Service requests. Monitor the</p>
<p>cleanliness and appearance of laundry/dry cleaning. Complete all valet tickets properly to provide proper handling.</p>
<p>Coordinate all repairs to appropriate persons and pick-up for delivery when completed.</p>
<p> </p>
<p>Follow all company policies and procedures; ensure uniform and personal appearance are clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets. Speak with others using clear and professional language; prepare and review written documents accurately and completely; answer telephones using appropriate etiquette. Develop and maintain positive working relationships with others; support team to reach common goals; listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Comply with quality assurance expectations and standards. Reach, bend, twist, pull, and stoop; grasp, turn, and manipulate objects; move, lift, or carry objects weighing less than or equal to 10 pounds; stand, sit, or walk for an extended period of time. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors.</p>
<p> </p>
<p>PREFERRED QUALIFICATIONS</p>
<p>Education: High school diploma or G.E.D. equivalent.</p>
<p>Related Work Experience: At least 1 year of related work experience.</p>
<p>Supervisory Experience: No supervisory experience.</p>
<p>License or Certification: None</p>
<p> </p>
<p> </p>
</div>
<div>
</div>
<p><br></p>
<p>ملخص الوظيفة: مسؤول عن الترحيب بالنزيل عند وصوله، والمساعدة في تفريغ أغراضه بطريقة آمنة. تسليم الغسيل والملابس إلى غرف النزلاء. تتطلب الوظيفة مهارات ممتازة في خدمة النزلاء والجاهزية للعمل وفق جدول زمني مرن. الاستجابة الفورية لطلبات النزلاء، أو مكتب الاستقبال، أو طلبات قسم "في خدمتك". مراقبة نظافة ومظهر الغسيل/التنظيف الجاف. إكمال جميع إيصالات خدمة الغسيل بشكل صحيح لضمان التعامل السليم. تنسيق كافة الإصلاحات مع الأشخاص المختصين واستلامها للتسليم عند اكتمالها. اتباع جميع سياسات وإجراءات الشركة؛ وضمان أن يكون الزي الرسمي والمظهر الشخصي نظيفين ومهنيين؛ والحفاظ على سرية المعلومات الخاصة؛ وحماية أصول الشركة. التحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومهنية؛ وإعداد ومراجعة المستندات المكتوبة بدقة واكتمال؛ والرد على الهواتف باستخدام اللباقة المناسبة. تطوير وصيانة علاقات عمل إيجابية مع الآخرين؛ ودعم الفريق لتحقيق الأهداف المشتركة؛ والاستماع والاستجابة بشكل مناسب لمخاوف الموظفين الآخرين. الامتثال لتوقعات ومعايير ضمان الجودة. مد اليدين، والانحناء، والالتواء، والسحب، والإنحناء؛ والإمساك بالأشياء وتدويرها والتحكم بها؛ ونقل أو رفع أو حمل أشياء تزن 10 أرطال أو أقل؛ والوقوف أو الجلوس أو المشي لفترة زمنية ممتدة. أداء مهام وظيفية معقولة أخرى بناءً على طلب المشرفين.</p><p><strong>ملف المرشح المستهدف</strong></p><ul><li>المؤهل العلمي: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها.</li><li>خبرة العمل ذات الصلة: سنة واحدة على الأقل من خبرة العمل ذات الصلة.</li><li>الخبرة الإشرافية: لا توجد خبرة إشرافية.</li><li>الترخيص أو الشهادة: لا يوجد</li></ul>
<h2 class="h5">وصف العمل</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><br>الملخص الوظيفي<br>يلعب عمال التنظيف المرافقون دوراً هاماً في دعم عدد من الوظائف الأساسية في الفندق. في فنادقنا، قد يعمل هؤلاء الموظفون عبر أقسام مختلفة (مثل المطبخ، الطعام والشراب، الغسيل) لدعم احتياجات التنظيف. سواء كان إعداد أقمشة نظيفة جديدة وأواني طعام خالية من البقع ليتمتع بها النزلاء، تشغيل وصيانة معدات وأدوات التنظيف (مثل غسالات الصحون، محطات الغسل اليدوي، غسالات ومجففات الأقمشة)، أو نقل الأواني أو الأقمشة عبر الفندق، يقوم هؤلاء الموظفون بكل ما يلزم لإنجاز العمل.<br>بغض النظر عن الموقع الوظيفي لديك، هناك بعض الأشياء الحاسمة للنجاح – خلق مكان عمل آمن، اتباع سياسات وإجراءات الشركة، الحفاظ على معايير الجودة، والتأكد من أن الزي الرسمي والمظهر الشخصي والاتصالات مهنية. ضمان الالتزام بتوقعات الجودة والمعايير، وتطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الموظفين الآخرين والأقسام، دعم الفريق لتحقيق أهداف مشتركة، والاستماع والرد بشكل مناسب على مخاوف الموظفين الآخرين. الإبلاغ عن الحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة إلى المدير. التحرك والرفع ونقل والدفع والسحب ووضع الأشياء التي تزن 50 رطلاً أو أقل دون مساعدة. الوقوف، الجلوس، أو المشي لمدة طويلة. الوصول فوق الرأس وتحت الركبتين، بما في ذلك الانحناء والالتواء والسحب والانثناء. أداء واجبات وظيفية معقولة أخرى كما يطلبها المشرفون.<br>المؤهلات المفضلة<br>التعليم: لا شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها.<br>الخبرة العملية ذات الصلة: لا خبرة عمل ذات صلة.<br>الخبرة الإشرافية: لا خبرة إشرافية.<br>الرخصة أو الشهادة: لا شيء<br>في Marriott International، نحن ملتزمون بأن نكون صاحب عمل يوفر فرصة متكافئة للجميع، مرحبين بالجميع ومتوفر لدينا الوصول إلى الفرص. نحن نشجع بنشاط بيئة تُقدَّر فيها خلفيات موظفينا المتنوعة وتُحتفل بها. قوتنا العظمى تكمن في مزيج الثقافة والموهبة والخبرات لدى موظفينا. نحن ملتزمون بعدم التمييز بناءً على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، وضع المحاربين القدامى، أو أي أساس آخر يحميه القانون المعمول به.<br>تسعى فنادق Marriott إلى رفع مستوى فن الضيافة، والابتكار في كل فرصة مع الحفاظ على راحة ما هو مألوف حول العالم. كمنظم مع Marriott Hotels، ستساعد في الحفاظ على وعد "ضيافة رائعة. دائماً." من خلال تقديم خدمة مدروسة ومخلصة وتفكير مستقبلي تدعـم وتبني على هذا الإرث الحي. بالاسم الذي أصبح مرادفاً للضيافة في جميع أنحاء العالم، نحن فخورون بأن ندعوك لاستكشاف مسار مهني مع Marriott Hotels. بالانضمام إلى Marriott Hotels، تنضم إلى محفظة من العلامات التجارية مع Marriott International. كن في المكان الذي يمكنك فيه أن تقدم أفضل ما لديك، ابدأ هدفك، انتمي إلى فريق عالمي رائع، وأصبح أفضل نسخة من نفسك. <br>JW Marriott جزء من محفظة Marriott International الفاخرة ويتكوَّن من أكثر من 100 فندق جميل في مدن بوابين ومواقع منتجعات مميزة حول العالم. يعتقد JW أن موظفينا في المقام الأول. لأنك إذا كنت سعيداً، فسيسعد ضيوفنا. موظفو JW Marriott واثقون ومبدعون وطبيعيون وبديهيون، ويتمسكون بإرث اسم العلامة التجارية ومؤسس الشركة J. Willard Marriott. فنادقنا تقدم تجربة عمل فريدة من نوعها، حيث ستكون جزءاً من مجتمع وتستمتع بزمالة حقيقية مع مجموعة متنوعة من الزملاء. يخلق JW فرصاً للتدريب والتطوير والتقدير، والأهم من ذلك، مكان يمكنك فيه متابعة شغفك في بيئة فاخرة مع تركيز على العافية الشاملة. يبدأ التعامل مع الضيوف بشكل استثنائي من طريقة رعاية موظفينا. هذا هو The JW Treatment™. بانضمامك إلى JW Marriott، تنضم إلى محفظة من العلامات التجارية مع Marriott International. كن في المكان الذي يمكنك فيه أن تؤدي عملك بأفضل ما لديك، ابدأ غايتك، انتمي إلى فريق عالمي رائع، وكن أفضل نسخة من نفسك.</span> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><br>الملخص الوظيفي<br>يلعب عمال التنظيف المساعدون لدينا دوراً مهماً في دعم عدد من الوظائف الحيوية في الفندق. في فنادقنا قد يعمل هؤلاء العاملون عبر أقسام مختلفة (مثل المطبخ، المشروبات والطعام، الغسيل) لدعم احتياجات التنظيف. سواء كان إعداد كتان نظيف وجاهز ونظافة أدوات الطعام للضيوف للاستمتاع، أو تشغيل وصيانة معدات وأدوات التنظيف (مثل غسالات الصحون، محطات الغسل اليدوي، غسالات ومجففات الكتان)، أو نقل الأواني أو الأغطية عبر الفندق، فإن هؤلاء العاملين يقومون بكل ما يلزم لإنجاز العمل.<br>بغض النظر عن المنصب الذي تشغله، هناك بعض الأمور الأساسية للنجاح – خلق مكان عمل آمن، اتباع سياسات وإجراءات الشركة، الالتزام بمعايير الجودة، والتأكد من أن مظهرك الشخصي ولباسك والتواصل لديك بمظهر مهني. تأكد من الالتزام بتوقعات الجودة والمعايير، تطوير وصيانة علاقات عمل إيجابية مع الزملاء والاقسام الأخرى، دعم الفريق للوصول إلى أهداف مشتركة، والاستماع والرد بشكل مناسب إلى مخاوف الآخرين. الإبلاغ عن الحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة للمدير. التحريك والرفع والدفع والسحب ووضع الأغراض التي تزن 50 رطلاً أو أقل دون مساعدة. الوقوف أو الجلوس أو المشي لفترة طويلة. الوصول فوق الرأس وتحت الركبتين، بما في ذلك الانحناء والالتواء والسحب والانحناء. أداء واجبات وظيفية أخرى معقولة كما يطلبه المشرفون.<br>المؤهلات المفضلة<br>التعليم: بدون دبلوم المدرسة الثانوية أو ما يعادلها.<br>الخبرة العملية المرتبطة: بدون خبرة عملية ذات صلة.<br>الخبرة الإشرافية: بدون خبرة إشرافية.<br>الرابطة أو الشهادة: لا شيء<br>في Marriott International ، نحن ملتزمون بأن نكون صاحب عمل يضمن تكافؤ الفرص، نرحب بالجميع ونوفر الوصول إلى الفرصة. نحن نعزز بيئة يتم فيها تقدير الخلفيات الفريدة لأعضائنا وتكريمها. قوتنا الكبرى تكمن في التنوع الثقافي والمواهب والخبرات لأعضائنا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، وحالة المحاربين القدماء، أو غيرها من الأسس المحمية بموجب القانون المعمول به.<br>تسعى فنادق ماريوت إلى رفع مستوى فن الضيافة، مبتكرة في كل فرصة مع الحفاظ على راحة ما هو مألوف في جميع أنحاء العالم. كمرتب مع فنادق ماريوت، ستساعد في الحفاظ على وعد "الضيافة الرائعة. دائماً." من خلال تقديم خدمة مدروسة ومخلصة وتفكير مستقبلي تدعم وتبني على هذه الإرث الحي. مع الاسم المرتبط بالضيافة حول العالم، نحن فخورون بترحيبك لاستكشاف مسار وظيفي مع فنادق ماريوت. بانضمامك إلى فنادق ماريوت، أنت تنضم إلى محفظة علامات تجارية مع Marriott International. كن حيث يمكنك أداء عملك على أكمل وجه، ابدأ بغرضك، انتمي إلى فريق عالمي رائع، وكن أفضل نسخة منك. <br> JW Marriott جزء من محفظة العلامات الفاخرة لـ Marriott International وتتكون من أكثر من 100 ممتلكات جميلة في مدن بوابات ومواقع منتجعات مميزة حول العالم. يعتقد JW أن موظفينا أولاً. لأن إذا كنت سعيداً، سيكون ضيوفنا سعداء. موظفو JW Marriott واثقون ومبدعون وأصيلون وبديهيون، ويحافظون على إرث اسم العلامة ومؤسس الشركة J. Willard Marriott. تقدم فنادقنا تجربة عمل لا تشبه أي تجربة أخرى، حيث ستكون جزءاً من مجتمع وتستمتع بالزمالة الحقيقية مع مجموعة متنوعة من الزملاء. يخلق JW فرصاً للتدريب والتطوير والتقدير والأهم من ذلك، مكان يمكن لك أن تمارس شغفك في بيئة فاخرة مع تركيز على العافية الشاملة. يبدأ التعامل مع الضيوف بشكل استثنائي من الطريقة التي نهتم بها بنساء وأعضاء فريقنا. هذا هو The JW Treatment0. بانضمامك إلى JW Marriott، أنت تنضم إلى محفظة علامات تجارية مع Marriott International. كن حيث يمكنك أداء عملك على أكمل وجه، ابدأ بغرضك، انتمي إلى فريق عالمي رائع، وتصبح أفضل نسخة من نفسك.</span></div>
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span> We’re Hiring | Operations Team Leader We are looking for an experienced, organized, and hands-on Operations Team Leader to lead the Operations team and ensure smooth, efficient, and high-quality daily operations across our properties.<br> About the Role You will be responsible for leading the Operations team, overseeing property readiness, cleaning, maintenance, inventory, laundry, and daily operational activities while ensuring our units consistently meet our standards.<br> Key Responsibilities Lead and coordinate the Operations team and daily activities.<br> Ensure all units are clean, well-maintained, and guest-ready.<br> Monitor cleaning quality, turnovers, and operational standards.<br> Follow up on maintenance issues and ensure timely resolution.<br> Oversee inventory, supplies, and laundry operations.<br> Monitor team performance and ensure tasks are completed on time.<br> Handle operational issues and make sure they are resolved effectively.<br> Coordinate with Property Management, Guest Relations, Maintenance, and other teams.<br> Identify operational risks and address them before they affect guests.<br> Ensure proper documentation and regular operational reporting.<br> Support team development, training, and performance improvement.<br> Take ownership of overall Operations performance and service quality.<br> Why Join us?<br> Join a growing hospitality brand where you can lead a dynamic Operations team and have a direct impact on property quality, operational efficiency, and guest experience.<br> Previous experience in Operations, Property Management, Hospitality, or a similar role.<br> Previous team leadership or supervisory experience.<br> Strong leadership and communication skills.<br> Excellent organizational and problem-solving skills.<br> Strong sense of ownership and accountability.<br> Attention to detail and high-quality standards.<br> Ability to manage multiple properties and priorities.<br> Ability to work under pressure and handle operational challenges.<br> Proactive, hands-on, and solution-oriented.<br> Good English communication skills.<br></span> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><br>ملخص الوظيفة<br>توفير خدمة شخصية واهتمام لتلبية جميع احتياجات الضيوف بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر: تقديم القهوة والشاي عند الطلب، إعداد ملاحظات حول الضيوف الجدد لإعداد وإبلاغ التفضيلات الهامة إلى جميع عمليات الفندق، التنسيق مع مكتب الاستقبال لإعداد غرف الضيوف من فئة VIP، التحقق من مفتاح الغرفة والتأكد من أن كل تفاصيل الغرفة تلبي توقعات وطلبات الضيف، التنسيق مع مكتب الاستقبال لمرافقة الضيوف الذين يصلون مبكراً، التواجد عند تسجيل وصول الضيوف لتوقع احتياجاتهم، إكمال علامات الخادم التي تم إدخالها في الأنظمة المحلية من قبل قسم الحجز والمبيعات والأقسام الأخرى، وإرسال رسائل البريد الإلكتروني قبل الوصول. التنسيق مع مكتب الاستقبال لمرافقة الضيوف من فئة VIP إلى غرفهم، العمل بشكل وثيق مع قسمي خدمات الضيوف والهندسة بشأن الطلبات، استلام طلبات الغسيل من الضيوف، متابعة تسليم الغسيل وإعادته إلى الضيف فوراً.<br>
الإبلاغ عن الحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة إلى المدير. الالتزام بجميع سياسات وإجراءات الشركة، ضمان نظافة المظهر الشخصي والمهني، الحفاظ على سرية المعلومات الخاصة، وحماية أصول الشركة. الترحيب والإقرار بجميع الضيوف وفقاً لمعايير الشركة، توقع وتلبية احتياجات خدمة الضيوف، مساعدة الأفراد ذوي الإعاقة، وشكر الضيوف بامتنان حقيقي. التحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومهنية، إعداد ومراجعة الوثائق المكتوبة بدقة واكتمال، والإجابة على الهواتف باستخدام آداب السلوك المناسبة. تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين، ودعم الفريق لتحقيق الأهداف المشتركة. الامتثال لمتطلبات وضمانات الجودة. تحريك ورفع وحمل ودفع وسحب ووضع الأشياء التي تزن 25 رطلاً أو أقل دون مساعدة؛ والوقوف أو الجلوس أو المشي لفترات طويلة أو طوال نوبة العمل. أداء واجبات وظيفية معقولة أخرى حسب طلب المشرفين.<br>
المؤهلات المفضلة<br>التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها (G.E.D).<br>الخبرة العملية ذات الصلة: لا توجد خبرة عمل ذات صلة.<br>الخبرة الإشرافية: لا توجد خبرة إشرافية.<br>الرخصة أو الشهادة: لا يوجد<br>في مارriott International، نحن ملتزمون بأن نكون صاحب عمل يوفر فرصاً متساوية للجميع، مرحبين بالجميع وتوفير الوصول إلى الفرص. نحن نشجع بنشاط بيئة حيث يتم تقدير الخلفيات الفريدة لزملائنا واحتفاؤها. إن أقوى نقاط قوتنا تكمن في المزيج الغني من الثقافة والموهبة وخبرات زملائنا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة أو حالة المحاربين القدامى أو أي أساس آخر محمي بموجب القانون.<br>
بجمع مارriott International بين الفخامة الخالدة والروح الطليعية، تلتزم فنادق ومنتجعات St. Regis بتقديم تجارب راقية في أكثر من 50 فندق ومنتجع فاخر في أفضل المواقع حول العالم. بدءاً من افتتاح فندق The St. Regis في نيويورك على يد جون جاكوب أستور الرابع في فجر القرن العشرين، ظلت العلامة التجارية ملتزمة بمستوى لا يتزعزع من الخدمة الفريدة والمتوقعة لجميع ضيوفها، التي يقدمها فريق من المضيفين الكرماء يجمعون بين الأناقة الكلاسيكية والحساسية الحديثة، بالإضافة إلى خدمة الخادم المميزة. ندعوكم لاستكشاف فرص العمل في St. Regis. بالانضمام إلى St. Regis، تنضم إلى محفظة من العلامات التجارية مع مارriott International. كن في المكان الذي يمكنك أن تؤدي فيه أفضل عمل، ابدأ غرضك، وانتم إلى فريق عالمي مذهل، وكن أفضل نسخة منك.</span>
</div>
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><br>POSITION SUMMARY<br>Provide personalized service and attention to fulfilling all guest needs including but not limited to: delivering coffee and tea upon request, preparing notes of new arrivals to prepare and communicate the important preferences to the entire hotel operation, coordinating with the front desk to prepare the VIP rooms, checking the room key and briefly double checking if every detail is up to the guest expectation and request, coordinate with front desk to escort early arrivals, be present upon the guests check in to anticipate the guests needs, complete the butler flags which were put into local systems by the reservation, sales and other departments, and send pre-arrival emails. Coordinate with the front desk to escort the VIP to their rooms, work closely with the Guest Services and Engineering departments on requests, pick up laundry request from guests, follow up on laundry delivery and return laundry to the guest promptly.<br>Report accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager. Follow all company policies and procedures, ensure uniform and personal appearance are clean and professional, maintain confidentiality of proprietary information, and protect company assets. Welcome and acknowledge all guests according to company standards, anticipate and address guests’ service needs, assist individuals with disabilities, and thank guests with genuine appreciation. Speak with others using clear and professional language, prepare and review written documents accurately and completely, and answer telephones using appropriate etiquette. Develop and maintain positive working relationships with others, and support team to reach common goals. Comply with quality assurance expectations and standards. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 25 pounds without assistance; and stand, sit, or walk for an extended period of time or for an entire work shift. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors.<br>PREFERRED QUALIFICATIONS<br>Education: High school diploma or G.E.D. equivalent.<br>Related Work Experience: No related work experience.<br>Supervisory Experience: No supervisory experience.<br>License or Certification: None<br>At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law.<br>Combining timeless glamour with a vanguard spirit, St. Regis Hotels & Resorts is committed to delivering exquisite experiences at more than 50 luxury hotels and resorts in the best addresses around the world. Beginning with the debut of The St. Regis hotel in New York by John Jacob Astor IV at the dawn of the twentieth century, the brand has remained committed to an uncompromising level of bespoke and anticipatory service for all of its guests, delivered flawlessly by a team of gracious hosts that combine classic sophistication and modern sensibility, as well as our signature Butler Service. We invite you to explore careers at St. Regis. In joining St. Regis, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you.</span> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><br>ملخص المنصب<br>تقديم خدمة شخصية والانتباه لتلبية جميع احتياجات الضيوف بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر: تقديم القهوة والشاي عند الطلب، إعداد ملاحظات عن الوافدين الجدد لإعداد وتوصيل التفضيلات المهمة إلى جميع عمليات الفندق، التنسيق مع مكتب الاستقبال لإعداد غرف كبار الشخصيات، فحص مفتاح الغرفة وتدقيق سريع للتأكد من تطابق كل التفاصيل مع توقعات وطلب الضيف، التنسيق مع مكتب الاستقبال لمرافقة الوافدين مبكراً، الحضور عند تسجيل دخول الضيوف لاستباق احتياجاتهم، إكمال إشارات الخادم التي أُدخلت إلى الأنظمة المحلية من قبل الحجز، والمبيعات و الأقسام الأخرى، وإرسال رسائل قبل الوصول. التنسيق مع مكتب الاستقبال لمرافقة كبار الشخصيات إلى غرفهم، العمل عن كثب مع خدمات الضيوف ودوائر الهندسة بشأن الطلبات، استلام طلب الغسيل من الضيوف، متابعة تسليم الغسيل وإعادة الغسيل إلى الضيف بسرعة. <br>الإبلاغ عن الحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة إلى المدير. اتباع جميع سياسات وإجراءات الشركة، وضمان أن المظهر الموحد والشخصي نظيفان واحترافيان، والحفاظ على سرية المعلومات الملكية وحماية أصول الشركة. ترحيب الضيوف والاعتراف بهم وفق معايير الشركة، توقع وتلبية احتياجات خدمة الضيوف، مساعدة ذوي الإعاقة، وشكر الضيوف بتقدير حقيقي. التحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومهنية، إعداد ومراجعة الوثائق المكتوبة بدقة وبشكل كامل، والرد على الهواتف بأدب مناسب. تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين، ودعم الفريق للوصول إلى أهداف مشتركة. الالتزام بتوقعات ومعايير ضمان الجودة. نقل، رفع، حمل، دفع، سحب ووضع الأشياء التي لا تزيد عن 25 رطلاً بدون مساعدة؛ والوقوف، الجلوس، أو المشي لفترة طويلة أو طوال وردية العمل. أداء واجبات وظيفية أخرى معقولة كما يطلبه المشرفون.<br>المؤهلات المفضلة<br>التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها من GED.<br>الخبرة العملية ذات الصلة: لا خبرة عمل ذات صلة.<br>الخبرة الإشرافية: لا خبرة إشرافية.<br>الرخصة أو الشهادة: لا شيء<br>في Marriott International، نحن ملتزمون بأن نكون صاحب عمل يوفر فرص متساوية للجميع، مرحبين بالجميع ومتاح لهم الوصول إلى الفرص. نحن نشجع بيئة تُقدر وتحتفي بخلفيات موظفينا الفريدة. أقوى نقاط قوتنا تكمن في المزيج الغني من الثقافة والمواهب والخبرات لدى موظفينا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، وضع المحارب القديم، أو أي أساس آخر محمي بموجب القانون المعمول به.<br>دمج السحر الخالد مع روح الريادة، تلتزم فنادق وِوكالات وسياحة ست ريغس بتقديم تجارب استثنائية في أكثر من 50 فندقاً ومنتجعاً فاخراً في أفضل العناوين حول العالم. بدءاً من عرض فندق The St. Regis في نيويورك على يد جون جاكوب أستور الرابع في مطلع القرن العشرين، ظلت العلامة ملتزمة بمستوى لا يتزعزع من الخدمة المصممة خصيصاً والاستباقية لجميع ضيوفها، تُسلم بلا عيب من قبل فريق مضيفين كِبار يجمع بين الرقي الكلاسيكي والحس الحديث، بالإضافة إلى خدمة الخادم المعروفة لدينا. ندعوكم لاستكشاف مسارات العمل في St. Regis. بانضمامكم إلى St. Regis، أنتم تنضمون إلى محفظة علامات تجارية لدى Marriott International. كونوا حيث يمكنكم أداء أفضل أعمالكم، ابدأوا هدفكم، انتموا إلى فريق عالمي رائع، وكونوا أفضل نسخة من أنفسكم.</span> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><br>الملخص الوظيفي<br>تقديم خدمة شخصية واهتمام لتلبية جميع احتياجات النزلاء بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر: تقديم القهوة والشاي عند الطلب، تجهيز ملاحظات حول الوافدين الجدد لإعداد وت communicate التفضيلات المهمة إلى كامل عملية الفندق، التنسيق مع مكتب الاستقبال لتحضير غرف كبار الشخصيات، فحص مفتاح الغرفة والتأكد بإيجاز من أن كل التفاصيل تتوافق مع توقعات وطلبات النزيل، التنسيق مع مكتب الاستقبال لمرافقة الوافدين مبكرًا، التواجد عند تسجيل وصول النزلاء لاستباق احتياجاتهم، إكمال إشارات الخادم (البوتلر) التي أُدخِلت إلى الأنظمة المحلية من قِبل الحجز والمبيعات وغيرها من الأقسام، وإرسال رسائل قبل الوصول. التنسيق مع مكتب الاستقبال لمرافقة كبار الشخصيات إلى غرفهم، العمل عن كثب مع خدمات الضيوف وهندسة الطلبات، استقبال طلبات الغسيل من النزلاء، متابعة توصيل الغسيل وإعادة الغسيل إلى النزيل بسرعة.<br>الإبلاغ عن الحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة إلى المدير. اتباع جميع سياسات وإجراءات الشركة، ضمان أن المظهر والزي والمظهر الشخصي نظيفة ومهنية، الحفاظ على سرية المعلومات المملوكة، وحماية أصول الشركة. الترحيب بهوية وتقدير جميع النزلاء وفق معايير الشركة، توقع وتلبية احتياجات الخدمة للنزلاء، مساعدة الأشخاص ذوي الإعاقات، وشكر النزلاء بتقدير حقيقي. التحدث مع الآخرين باستخدام لغة واضحة ومهنية، إعداد ومراجعة المستندات المكتوبة بدقة وبشكل كامل، والرد على الهواتف باستخدام الآداب المناسبة. تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين، ودعم الفريق لتحقيق الأهداف المشتركة. الامتثال لتوقعات ومعايير ضمان الجودة. التحرك والرفع وحمل الأشياء التي تزن 25 رطلاً أو أقل دون مساعدة؛ والوقوف أو الجلوس أو المشي لفترة طويلة من الزمن أو خلال نوبة عمل كاملة. أداء واجبات وظيفية أخرى معقولة يطلبها المشرفون.<br>المؤهلات المفضلة<br>التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها.<br>خبرة عمل ذات صلة: لا خبرة ذات صلة.<br>الخبرة الإشرافية: لا خبرة إشرافية.<br>الرخصة أو الشهادة: لا شيء<br>في فندق ماريوت الدولية، نلتزم بأن نكون صاحب عمل يوفر فرصاً متساوية للجميع، ونرحب بالجميع ونوفر الوصول إلى الفرص. نحن نشجع بيئة تُقدَّر فيها خلفيات موظفينا المتنوعة وتُحتفى بها. قوتنا الأكبر تكمن في مزيج الثقافة والموهبة والخبرات لدينا. نلتزم بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، وضع المحاربين القدامى، أو أي أساس محمي بموجب القانون المعمول به.<br>مع مزيج من السحر الخالد وروح الريادة، تلتزم فنادق ومنتجعات St. Regis بتقديم تجارب رائعة في أكثر من 50 فندقاً ومنتجعاً فاخراً في أفضل عناوين العالم. بدءاً من ظهور فندق St. Regis في نيويورك على يد جون جاكوب أستور الرابع في فجر القرن العشرين، ظلت العلامة متمسكة بمستوى لا يضاهى من الخدمة المصممة حسب الطلب والمتوقعة من جميع ضيوفها، مقدمة بشكل مثالي من قبل فريق مضيفين كرماء يجمع بين الرقي الكلاسيكي والوعي العصري، إضافة إلى خدمة البوتلر المميزة لدينا. ندعوك لاستكشاف فرص العمل في St. Regis. بالانضمام إلى St. Regis، تنضم إلى محفظة علامات تجارية في Marriott International. كن حيث يمكنك أداء عملك بأفضل شكل، ابدأ هدفك، انتمِ إلى فريق عالمي رائع، وتصبح أفضل نسخة من نفسك.</span> </div>
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span>About the Role: We are seeking a highly responsible, detail-oriented Junior Operations Specialist to act as the on-ground owner for our portfolio of serviced units.<br> In this role, you will take full ownership of unit readiness, inventory control, cleaning quality, and daily field operations to ensure seamless guest experiences and flawless unit maintenance.<br> Key Responsibilities: Unit Ownership & Guest Readiness: Act as the direct on-ground owner for assigned units, maintaining continuous awareness of unit condition, access activity, and turnover readiness.<br> Cleaning Execution & Quality Control: Coordinate daily cleaning plans, supervise property cleaners on-ground, inspect units post-cleaning, and enforce strict SOP compliance to minimize re-clean rates.<br> Turnover & Access Coordination: Manage tight turnover windows, early/late check-ins, and ensure physical presence or direct supervision whenever cleaners, maintenance, or external vendors enter a unit.<br> Inventory & Laundry Management: Maintain 100% accurate inventory tracking (furniture, linens, appliances, consumables), manage laundry collection/delivery flows, and report damages or missing items immediately.<br> First-Line Issue Resolution: Spot operational or technical defects early; handle minor fixes (e.<br>g., light bulb replacements, minor adjustments) and escalate major maintenance issues with clear media/documentation.<br> Petty Cash & Admin Discipline: Manage assigned petty cash responsibly for emergency supplies/consumables, maintain accurate expense receipts, and reconcile weekly with the Finance team.<br> Bachelor’s degree in Business Administration, Hospitality, Operations, or a related field.<br> 0–2 years of experience in property management, field operations, hospitality, or real estate turnover supervision.<br> Strong problem-solving mindset with a commitment to local issue resolution and proactive risk detection.<br> Excellent organizational skills, keen attention to detail, and ability to handle high-pressure turnover windows.<br> Solid communication and reporting skills; ability to coordinate effectively with Guest Relations, Maintenance, and Management.<br></span> </div>
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span>About the Role: We are seeking a leadership-driven Head of Property Management / Operations Manager to take 24/7 strategic and operational ownership of our portfolio of managed short-term rental properties.<br> In this role, you will lead our on-ground property management, housekeeping, and field teams to ensure every unit is clean, functional, secure, compliant, and guest-ready at all times.<br> Key Responsibilities: Property Readiness & Quality Standards: Define and enforce quality standards, hold final "guest-ready" sign-off authority, and implement structural fixes to minimize recurring failures.<br> Housekeeping & Laundry Management: Lead housekeeping capacity, enforce strict cleaning SLAs, manage in-house/outsourced laundry workflows, and maintain high QC pass rates and low re-clean rates.<br> Security, Access & Compliance: Oversee unit access security, investigate incidents using CCTV footage, coordinate with law enforcement (passport delivery/compliance), and maintain key relationships with building security and doormen.<br> Supplies, Warehousing & Petty Cash: Oversee warehouse inventory levels and stock replenishment; maintain non-negotiable accountability over field petty cash spending and weekly reconciliations.<br> Maintenance & Service Coordination: Act as the operational escalation owner for guest-impacting maintenance issues, utility disruptions, and facility maintenance.<br> Team Leadership & SOP Ownership: Hire, train, and manage the Property Operations team; define and enforce SOPs for turnovers, inspections, access, and logistics while managing functional department budgets.<br> Requirements & Qualifications: Bachelor’s degree in Operations Management, Hospitality, Business Administration, or a related field.<br> 4–6+ years of leadership experience in property management, hospitality operations, or short-term rental management.<br> Proven experience managing housekeeping, logistics, vendor relationships, and field operations teams.<br> Strong financial discipline with experience managing operational budgets and petty cash controls.<br> Exceptional crisis management abilities, strong leadership, and willingness to maintain 24/7 availability for urgent, escalated operational matters</span> </div>
<div>
<p> <strong>المنصب</strong> </p>
<p> </p>
<p>إزالة وفصل الغسيل المتسخ عن المزاليب أو عربات التنظيف المنزلية. تشغيل ومراقبة آلات الغسل والتجفيف والتجفيف وفقًا لمعايير الشركة. تطبيق المعالجة الصحيحة للبُقَع على البنود حسب نوع القماش والبقعة. حفظ سجلات دقيقة للبنود المغسولة وعدد الأحمال ووزن التنظيف الجاف والغسيل. نقل عربة العناصر المغسولة إلى المجففات ووضعها في المجففات وفقًا لحجم الحمل. إزالة اللَبن والحطام من شاشات المجفف ومرشحات التنظيف الجاف وفاصل التصريف بعد كل دفعة. مراقبة المستويات في حاويات المواد الكيميائية لضمان صرف المواد الكيميائية وإبلاغ المشرف/المدير عن مشكلة مضخة محتملة.</p>
<p> </p>
<p>اتباع جميع سياسات وإجراءات الشركة والسلامة والأمن؛ الإبلاغ عن أي مشاكل صيانة أو مخاطر السلامة أو حوادث أو إصابات؛ إكمال التدريب والسلامة والشهادات. التأكد من أن المظهر العام والزي الشخصي نظيفان ومهنيان؛ الحفاظ على سرية المعلومات الخاصة بالملكية؛ حماية أصول الشركة. تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين؛ دعم الفريق للوصول إلى أهداف مشتركة؛ الاستماع والرد بشكل مناسب على مخاوف بقية الموظفين. التأكد من الالتزام بتوقعات ومعايير الجودة. فحص الأدوات والمعدات أو الآلات بصريًا (مثلاً لتحديد العيوب). الوقوف أو الجلوس أو المشي لفترة طويلة أو طوال وردية العمل. التحرك والرفع والحمل والدفع والسحب ووضع أشياء تزن حتى 25 رطلاً أو أقل دون مساعدة. التنقل عبر مساحات ضيقة ومحصورة ومرتفعة. الحركة عبر أسطح مائلة وغير مستوية وزلاجية، وكذلك صعود وهبوط السلالم و/أو منحدرات الخدمة. الوصول إلى الأعلى وتحت الركبة، بما في ذلك الانحناء والتواء والسحب والانحناء. أداء واجبات وظيفية أخرى معقولة حسب طلب المشرفين.</p>
<p> </p>
<p>المؤهلات المُفضلة</p>
<p>التعليم: لا شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها.</p>
<p>الخبرة العملية ذات الصلة: لا خبرة عمل ذات صلة.</p>
<p>الخبرة الإشرافية: لا خبرة إشرافية.</p>
<p>الرخصة أو الشهادة: لا شيء</p>
<p> </p>
<p> </p>
</div>
<div>
</div>
<p><br></p>
<p>الملخص الوظيفي إزالة وفصل الغسيل القذر عن الأحواض أو عربات التدبير المنزلي. تشغيل ومراقبة معدات الغسيل، والتنظيف الجاف، والتجفيف وفقًا بمعايير الشركة. تطبيق العلاج الصحيح للبقع وفق نوع القماش والبقعة. الحفاظ على سجلات دقيقة للعناصر المغسولة، وعدد الحمولات، ووزن التنظيف الجاف والغسيل. نقل عربة الملابس المغسولة إلى أجهزة التجفيف ووضعها في أجهزة التجفيف وفقًا لحجم الحمولة. إزالة الوبر والحطام من شاشات المجفف، ومرشحات التنظيف الجاف، ومصيدة التصريف بعد كل حمولة. مراقبة مستويات الحاويات الكيميائية لضمان صرف المواد الكيميائية وتبليغ المشرف/المدير عن أي مشكلة محتملة في المضخة. اتباع جميع سياسات السلامة والأمن الخاصة بالشركة؛ الإبلاغ عن أي مشاكل صيانة أو مخاطر سلامة أو حوادث أو إصابات؛ إكمال تدريبات وشهادات السلامة. التأكد من أن الزي والمظهر الشخصي نظيفان ومهنيان؛ الحفاظ على سرية المعلومات الملكية؛ حماية أصول الشركة. تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين؛ دعم الفريق للوصول إلى أهداف مشتركة؛ الاستماع والرد بشكل مناسب على مخاوف الموظفين الآخرين. التأكد من الالتزام بتوقعات ومعايير الجودة. فحص الأدوات والمعدات والآلات بصريًا (مثلاً لتحديد العيوب). الوقوف أو الجلوس أو المشي لفترة ممتدة من الزمن أو طوال وردية العمل. التحريك، والرفع، وحمل الأشياء، والدفع، والسحب، ووضع الأشياء التي لا يتجاوز وزنها 25 باوند بدون مساعدة. التنقل عبر أماكن ضيقة ومهجورة أو مرتفعة. التنقل فوق الأسطح المنحدرة أو غير المستوية أو الزلقة، وكذلك الدرجات وخطوط الخدمة صعودًا وهبوطًا. الوصول بارتفاع إلى أعلى والرجلين السفلى، بما في ذلك الانحناء واللف والسحب والانحناء. أداء واجبات وظيفية معقولة أخرى حسب طلب المشرفين.</p><p><strong>المؤهل المطلوب للمرشح</strong></p><p>التعليم: لا شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها.</p><p>الخبرة العملية ذات الصلة: لا خبرة عمل ذات صلة.</p><p>خبرة إشرافية: لا خبرة إشرافية.</p><p>الرخصة أو الشهادة: لا شيء</p>