Head Pastry Jobs - Giza Egypt

Full Time 12 to 20 years Tanqeeb.com

Factory Manager - Panel Builder (LV)

On-site - Egypt - Giza Tuesday

Manufacturing & Production

The Factory Manager is responsible for leading and managing all manufacturing operations within the LV electrical panel production facility. The role ensures safe, efficient, and profitable manufacturing of low-voltage switchboards, distribution boards, and electrical control panels while maintaining compliance with quality standards, project specifications, customer requirements, and delivery commitments.The Factory Manager oversees production, engineering technical office (electrical,& mechanical), planning, maintenance, inventory control, and workforce management to achieve operational excellence and business objectives.Key ResponsibilitiesProduction & Operations Management<ul><li>Lead the overall factory operations for LV panel manufacturing.</li><li>Ensure achievement of production schedules and delivery deadlines.</li><li>Monitor production capacity and optimize resource allocation.</li><li>Manage fabrication, assembly, wiring, testing, and packing activities.</li><li>Ensure compliance with approved drawings, specifications, and customer requirements.</li><li>Improve manufacturing efficiency and productivity.</li></ul>Project & Planning Coordination<ul><li>Coordinate closely with Engineering, Projects, Procurement, and Sales teams.</li><li>Review production plans based on project priorities and delivery schedules.</li><li>Monitor work-in-progress (WIP) and production progress.</li><li>Resolve production bottlenecks and resource constraints.</li></ul>Quality Management<ul><li>Ensure panels are manufactured according to IEC standards and customer specifications.</li><li>Oversee factory acceptance testing (FAT) activities.</li><li>Ensure compliance with ISO quality procedures.</li><li>Lead corrective and preventive action initiatives.</li><li>Reduce quality defects, rework, and customer complaints.</li></ul>Health, Safety & Environment (HSE)<ul><li>Ensure safe working practices throughout the factory.</li><li>Maintain compliance with local regulations and company HSE policies.</li><li>Conduct safety audits and risk assessments.</li><li>Lead accident investigations and corrective actions.</li></ul>Team Management<ul><li>Lead production supervisors, engineers, technicians, and operators.</li><li>Lead Technical office team(mechanical& electrical)</li><li>Establish performance objectives and KPIs.</li><li>Identify training and development needs.</li><li>Drive employee engagement and accountability.</li></ul>Continuous Improvement<ul><li>Implement Lean Manufacturing and 5S initiatives.</li><li>Improve production processes and workflow efficiency.</li><li>Reduce waste, downtime, and manufacturing costs.</li><li>Promote a culture of continuous improvement.</li></ul>Inventory & Material Management<ul><li>Monitor material consumption and inventory levels.</li><li>Coordinate with procurement to ensure timely material availability.</li><li>Minimize material shortages and excess inventory.</li><li>Control production-related costs and waste.</li></ul>Maintenance Management<ul><li>Ensure preventive and corrective maintenance programs are effective.</li><li>Maintain production equipment, testing instruments, and manufacturing tools.</li><li>Reduce equipment downtime and improve reliability.</li></ul>Financial Management<ul><li>Manage factory budgets and operational expenses.</li><li>Monitor manufacturing costs and profitability.</li><li>Support annual budgeting and forecasting processes.</li><li>Identify cost-saving opportunities without compromising quality.</li></ul>Qualifications<ul><li>Bachelor's Degree in Electrical Engineering, Industrial Engineering, or related discipline.</li><li>MBA or Operations Management qualification is an advantage.</li><li>Lean Manufacturing and Six Sigma certifications preferred.</li></ul>Experience<ul><li>10+ years of experience in electrical panel manufacturing.</li><li>Minimum 5 years in a Factory Manager, Production Manager, or Operations Manager role.</li><li>Proven experience in LV switchgear, control panels, and distribution boards manufacturing.</li><li>Experience managing large production teams and project-based manufacturing environments.</li></ul>Technical Knowledge<ul><li>LV Switchboards and Distribution Boards.</li><li>Synchronization and ATS Panels.</li><li>Electrical drawings and schematics.</li><li>Factory Acceptance Testing (FAT).</li><li>ERP/MRP systems.</li><li>Lean Manufacturing and Kaizen methodologies.</li></ul>Key CompetenciesLeadership<ul><li>Team leadership and development.</li><li>Performance management.</li><li>Change management.</li></ul>Operational Excellence<ul><li>Production planning.</li><li>Process optimization.</li><li>Resource management.</li></ul>Business Skills<ul><li>Budget control.</li><li>Cost reduction.</li><li>KPI management.</li></ul>

يتولى مدير المصنع مسؤولية قيادة وإدارة كافة العمليات التصنيعية داخل منشأة إنتاج لوحات الجهد المنخفض (LV). يضمن هذا الدور التصنيع الآمن والفعال والمربح للوحات التوزيع الكهربائية، ولوحات التحكم الكهربائية، مع الحفاظ على الامتثال لمعايير الجودة ومواصفات المشاريع ومتطلبات العملاء والتزامات التسليم.يشرف مدير المصنع على الإنتاج، والمكتب الفني الهندسي (الكهربائي والميكانيكي)، والتخطيط، والصيانة، ومراقبة المخزون، وإدارة القوى العاملة لتحقيق التميز التشغيلي والأهداف التجارية.المسؤوليات الرئيسيةإدارة الإنتاج والعمليات<ul><li>قيادة عمليات المصنع الشاملة لتصنيع لوحات الجهد المنخفض.</li><li>ضمان تحقيق جداول الإنتاج والمواعيد النهائية للتسليم.</li><li>مراقبة الطاقة الإنتاجية وتحسين تخصيص الموارد.</li><li>إدارة أنشطة التصنيع والتجميع والتوصيل والاختبار والتعبئة.</li><li>ضمان الامتثال للرسومات المعتمدة والمواصفات ومتطلبات العملاء.</li><li>تحسين كفاءة التصنيع والإنتاجية.</li></ul>تنسيق المشاريع والتخطيط<ul><li>التنسيق الوثيق مع فرق الهندسة، والمشاريع، والمشتريات، والمبيعات.</li><li>مراجعة خطط الإنتاج بناءً على أولويات المشاريع وجداول التسليم.</li><li>مراقبة العمل قيد التنفيذ (WIP) وسير عملية الإنتاج.</li><li>حل اختناقات الإنتاج وقيود الموارد.</li></ul>إدارة الجودة<ul><li>ضمان تصنيع اللوحات وفقًا لمعايير اللجنة الكهروتقنية الدولية (IEC) ومواصفات العملاء.</li><li>الإشراف على أنشطة اختبار قبول المصنع (FAT).</li><li>ضمان الامتثال لإجراءات الجودة (ISO).</li><li>قيادة مبادرات الإجراءات التصحيحية والوقائية.</li><li>تقليل عيوب الجودة وإعادة العمل وشكاوى العملاء.</li></ul>الصحة والسلامة والبيئة (HSE)<ul><li>ضمان ممارسات العمل الآمنة في جميع أنحاء المصنع.</li><li>الحفاظ على الامتثال للوائح المحلية وسياسات الشركة للصحة والسلامة والبيئة.</li><li>إجراء عمليات تدقيق السلامة وتقييم المخاطر.</li><li>قيادة تحقيقات الحوادث والإجراءات التصحيحية.</li></ul>إدارة الفريق<ul><li>قيادة مشرفي الإنتاج والمهندسين والفنيين والمشغلين.</li><li>قيادة فريق المكتب الفني (الميكانيكي والكهربائي).</li><li>تحديد أهداف الأداء ومؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs).</li><li>تحديد احتياجات التدريب والتطوير.</li><li>تعزيز مشاركة الموظفين والمساءلة.</li></ul>التحسين المستمر<ul><li>تنفيذ مبادرات التصنيع الرشيق (Lean) و(5S).</li><li>تحسين عمليات الإنتاج وكفاءة سير العمل.</li><li>تقليل الهدر ووقت التوقف وتكاليف التصنيع.</li><li>تعزيز ثقافة التحسين المستمر.</li></ul>إدارة المخزون والمواد<ul><li>مراقبة استهلاك المواد ومستويات المخزون.</li><li>التنسيق مع المشتريات لضمان توافر المواد في الوقت المناسب.</li><li>تقليل نقص المواد والمخزون الزائد.</li><li>التحكم في التكاليف والهدر المتعلق بالإنتاج.</li></ul>إدارة الصيانة<ul><li>ضمان فعالية برامج الصيانة الوقائية والتصحيحية.</li><li>صيانة معدات الإنتاج وأدوات الاختبار وأدوات التصنيع.</li><li>تقليل وقت توقف المعدات وتحسين الموثوقية.</li></ul>الإدارة المالية<ul><li>إدارة ميزانيات المصنع والمصاريف التشغيلية.</li><li>مراقبة تكاليف التصنيع والربحية.</li><li>دعم عمليات وضع الميزانية السنوية والتنبؤ.</li><li>تحديد فرص توفير التكاليف دون المساس بالجودة.</li></ul>المؤهلات<ul><li>درجة البكالوريوس في الهندسة الكهربائية، أو الهندسة الصناعية، أو تخصص ذي صلة.</li><li>يُعد الحصول على ماجستير إدارة الأعمال أو مؤهل في إدارة العمليات ميزة إضافية.</li><li>يفضل الحصول على شهادات في التصنيع الرشيق (Lean) وستة سيجما (Six Sigma).</li></ul>الخبرة<ul><li>خبرة تزيد عن 10 سنوات في تصنيع اللوحات الكهربائية.</li><li>خبرة لا تقل عن 5 سنوات في دور مدير مصنع، أو مدير إنتاج، أو مدير عمليات.</li><li>خبرة مثبتة في تصنيع مفاتيح الجهد المنخفض، ولوحات التحكم، ولوحات التوزيع.</li><li>خبرة في إدارة فرق إنتاج كبيرة وبيئات تصنيع قائمة على المشاريع.</li></ul>المعرفة التقنية<ul><li>لوحات التوزيع ومفاتيح الجهد المنخفض.</li><li>لوحات المزامنة ولوحات التحويل التلقائي (ATS).</li><li>الرسومات والمخططات الكهربائية.</li><li>اختبار قبول المصنع (FAT).</li><li>أنظمة تخطيط موارد المؤسسات (ERP/MRP).</li><li>منهجيات التصنيع الرشيق (Lean) و(Kaizen).</li></ul>الكفاءات الرئيسيةالقيادة<ul><li>قيادة الفريق وتطويره.</li><li>إدارة الأداء.</li><li>إدارة التغيير.</li></ul>التميز التشغيلي<ul><li>تخطيط الإنتاج.</li><li>تحسين العمليات.</li><li>إدارة الموارد.</li></ul>المهارات التجارية<ul><li>التحكم في الميزانية.</li><li>تقليل التكاليف.</li><li>إدارة مؤشرات الأداء الرئيسية.</li></ul>

4+ years Forasna

Performance & Growth Manager

On-site - Egypt - Giza 4 August 2026

Sales

نبحث عن مدير أداء ونمو (Performance & Growth Manager) يمتلك خبرة قوية في قيادة استراتيجيات التسويق الرقمي وتحقيق النمو، ويتميز بالقدرة على بناء وتنفيذ خطط تسويقية تعتمد على البيانات لزيادة العملاء المحتملين، وتحسين معدلات التحويل، وتعظيم العائد على الاستثمار (ROI).سيكون المرشح مسؤولاً عن قيادة فريق التسويق، والإشراف على أداء الحملات الإعلانية، وتحسين رحلة العميل، وتطوير استراتيجيات النمو، وتحليل البيانات، وإدارة الميزانيات التسويقية، مع ضمان تحقيق مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) والأهداف التجارية للشركة.المهام والمسؤوليات:· تطوير وتنفيذ استراتيجية متكاملة للنمو (Growth Strategy) بما يتوافق مع أهداف الشركة. · قيادة وإدارة فريق التسويق، بما يشمل مصمم الجرافيك ومحرر الفيديو، وصناع المحتوى، وضمان تحقيق أهداف الفريق. · الإشراف على جميع الحملات الإعلانية عبر Meta Ads، وGoogle Ads، وTikTok Ads، وتحسين أدائها بشكل مستمر. · وضع مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) ومتابعة تحقيقها وتحليل نتائجها. · إدارة الميزانية التسويقية وتوزيعها بين القنوات المختلفة لتحقيق أعلى عائد على الاستثمار (ROI). · تحليل أداء الحملات التسويقية باستخدام Google Analytics 4 (GA4)، وGoogle Tag Manager (GTM)، ولوحات البيانات (Dashboards)، وتحويل البيانات إلى قرارات عملية. · قيادة عمليات تحسين رحلة العميل (Customer Journey) وقمع التحويل (Conversion Funnel) لزيادة معدلات التحويل وتقليل تكلفة اكتساب العملاء. · تطوير وتنفيذ خطط لاختبار وتحسين الأداء (A/B Testing) للإعلانات، وصفحات الهبوط، والعروض التسويقية. · التعاون مع فرق المبيعات والعمليات لضمان توافق الجهود التسويقية مع أهداف النمو والإيرادات. · الإشراف على إنتاج المحتوى الإبداعي وضمان توافقه مع أهداف الحملات التسويقية. · تحليل المنافسين، واتجاهات السوق، وسلوك العملاء، وتحديد فرص النمو الجديدة. · إعداد تقارير تنفيذية دورية للإدارة العليا تتضمن مؤشرات الأداء، والنتائج، والتوصيات. · تطوير آليات أتمتة التسويق (Marketing Automation) وتحسين كفاءة العمليات التسويقية. · ضمان دقة قياس البيانات وربط جميع أدوات التتبع والتحليلات بشكل صحيح. · قيادة المبادرات الخاصة بإطلاق الخدمات الجديدة أو دخول أسواق جديدة. المؤهلات والمهارات المطلوبة:· درجة البكالوريوس في التسويق، أو إدارة الأعمال، أو التجارة الإلكترونية، أو أي تخصص ذي صلة. · خبرة عملية لا تقل عن 4-6 سنوات في التسويق الرقمي، منها 3 سنوات على الأقل في منصب قيادي. · خبرة متقدمة في إدارة الحملات الإعلانية عبر Meta Ads، وGoogle Ads، وTikTok Ads. · خبرة قوية في Google Analytics 4 (GA4)، وGoogle Tag Manager (GTM)، وLooker Studio، وأدوات تحليل البيانات. · قدرة عالية على بناء استراتيجيات النمو وتحسين مؤشرات الأداء مثل ROAS، ROI، CAC، CPA، CPL، CTR، CPC، CPM، LTV، Conversion Rate. · خبرة في إدارة الميزانيات التسويقية وتحقيق أفضل عائد على الاستثمار. · خبرة في تحسين رحلة العميل (Customer Journey) وقمع التحويل (Conversion Funnel). · إتقان تنفيذ وتحليل اختبارات A/B Testing واتخاذ القرارات المبنية على البيانات. · خبرة في قيادة وإدارة فرق التسويق وتطوير الأداء وتحقيق المستهدفات. · مهارات قوية في التفكير الاستراتيجي، وتحليل البيانات، وإدارة المشاريع، والتواصل، وحل المشكلات. · يفضل الحصول على شهادات احترافية مثل Google Ads Certifications، Google Analytics Certification، Meta Certified Professional، HubSpot Marketing Certification أو ما يعادلها.تفاصيل إضافية<ul><li>عدد الشواغر: 1</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li></ul>

نبحث عن مدير أداء ونمو (Performance & Growth Manager) يمتلك خبرة قوية في قيادة استراتيجيات التسويق الرقمي وتحقيق النمو، ويتميز بالقدرة على بناء وتنفيذ خطط تسويقية تعتمد على البيانات لزيادة العملاء المحتملين، وتحسين معدلات التحويل، وتعظيم العائد على الاستثمار (ROI). سيكون المرشح مسؤولاً عن قيادة فريق التسويق، والإشراف على أداء الحملات الإعلانية، وتحسين رحلة العميل، وتطوير استراتيجيات النمو، وتحليل البيانات، وإدارة الميزانيات التسويقية، مع ضمان تحقيق مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) والأهداف التجارية للشركة. المهام والمسؤوليات: · تطوير وتنفيذ استراتيجية متكاملة للنمو (Growth Strategy) بما يتوافق مع أهداف الشركة. · قيادة وإدارة فريق التسويق، بما يشمل مصمم الجرافيك ومحرر الفيديو، وصناع المحتوى، وضمان تحقيق أهداف الفريق. · الإشراف على جميع الحملات الإعلانية عبر Meta Ads، وGoogle Ads، وTikTok Ads، وتحسين أدائها بشكل مستمر. · وضع مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) ومتابعة تحقيقها وتحليل نتائجها. · إدارة الميزانية التسويقية وتوزيعها بين القنوات المختلفة لتحقيق أعلى عائد على الاستثمار (ROI). · تحليل أداء الحملات التسويقية باستخدام Google Analytics 4 (GA4)، وGoogle Tag Manager (GTM)، ولوحات البيانات (Dashboards)، وتحويل البيانات إلى قرارات عملية. · قيادة عمليات تحسين رحلة العميل (Customer Journey) وقمع التحويل (Conversion Funnel) لزيادة معدلات التحويل وتقليل تكلفة اكتساب العملاء. · تطوير وتنفيذ خطط لاختبار وتحسين الأداء (A/B Testing) للإعلانات، وصفحات الهبوط، والعروض التسويقية. · التعاون مع فرق المبيعات والعمليات لضمان توافق الجهود التسويقية مع أهداف النمو والإيرادات. · الإشراف على إنتاج المحتوى الإبداعي وضمان توافقه مع أهداف الحملات التسويقية. · تحليل المنافسين، واتجاهات السوق، وسلوك العملاء، وتحديد فرص النمو الجديدة. · إعداد تقارير تنفيذية دورية للإدارة العليا تتضمن مؤشرات الأداء، والنتائج، والتوصيات. · تطوير آليات أتمتة التسويق (Marketing Automation) وتحسين كفاءة العمليات التسويقية. · ضمان دقة قياس البيانات وربط جميع أدوات التتبع والتحليلات بشكل صحيح. · قيادة المبادرات الخاصة بإطلاق الخدمات الجديدة أو دخول أسواق جديدة. المؤهلات والمهارات المطلوبة:· درجة البكالوريوس في التسويق، أو إدارة الأعمال، أو التجارة الإلكترونية، أو أي تخصص ذي صلة. · خبرة عملية لا تقل عن 4-6 سنوات في التسويق الرقمي، منها 3 سنوات على الأقل في منصب قيادي. · خبرة متقدمة في إدارة الحملات الإعلانية عبر Meta Ads، وGoogle Ads، وTikTok Ads. · خبرة قوية في Google Analytics 4 (GA4)، وGoogle Tag Manager (GTM)، وLooker Studio، وأدوات تحليل البيانات. · قدرة عالية على بناء استراتيجيات النمو وتحسين مؤشرات الأداء مثل ROAS، ROI، CAC، CPA، CPL، CTR، CPC، CPM، LTV، Conversion Rate. · خبرة في إدارة الميزانيات التسويقية وتحقيق أفضل عائد على الاستثمار. · خبرة في تحسين رحلة العميل (Customer Journey) وقمع التحويل (Conversion Funnel). · إتقان تنفيذ وتحليل اختبارات A/B Testing واتخاذ القرارات المبنية على البيانات. · خبرة في قيادة وإدارة فرق التسويق وتطوير الأداء وتحقيق المستهدفات. · مهارات قوية في التفكير الاستراتيجي، وتحليل البيانات، وإدارة المشاريع، والتواصل، وحل المشكلات. · يفضل الحصول على شهادات احترافية مثل Google Ads Certifications، Google Analytics Certification، Meta Certified Professional، HubSpot Marketing Certification أو ما يعادلها.تفاصيل إضافية<ul><li>عدد الشواغر: 1</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li></ul>

Naukri Gulf

Sales Manager

On-site - Egypt - Giza 14 July 2026

Sales

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">MB Logistics is hiring | Sales Manager Logistics & Warehousing Location: Dokki, Giza We are looking for an experienced and results-oriented Sales Manager to join our growing team. The ideal candidate will have a solid background in logistics services, warehousing solutions, and courier parcel sales, with a proven ability to drive business growth and build long-term client relationships. Key Responsibilities: -Develop and execute strategic sales plans to achieve revenue targets. Identify and acquire new B2B clients for logistics, warehousing, and courier services. -Build and maintain strong relationships with key accounts and corporate customers. -Prepare commercial proposals, quotations, and negotiate contracts. -Collaborate with the operations team to ensure high-quality service delivery. -Monitor market trends, customer needs, and competitor activities. -Lead, coach, and motivate the sales team to achieve sales objectives. -Prepare regular sales forecasts and performance reports.</div></section><section>Desired Candidate Profile<ul><li>Bachelor s degree in Business Administration, Logistics, Marketing, or a related field.</li><li>5+ years of experience in logistics sales, warehousing solutions, or courier services.</li><li>Proven track record of achieving and exceeding sales targets.</li><li>Strong network within the logistics and supply chain industry is highly preferred.</li><li>Excellent communication, negotiation, and presentation skills.</li><li>Strong leadership and team management abilities.</li><li>Good command of English.</li><li>Proficiency in Microsoft Office and CRM systems.</li></ul></section>

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">تقوم شركة MB Logistics بالتعيين | مدير مبيعات الخدمات اللوجستية والتخزين الموقع: الدقي، الجيزة نحن نبحث عن مدير مبيعات ذو خبرة وذو نتائجية للانضمام إلى فريقنا المتنامي. المرشح المثالي يجب أن يمتلك خلفية قوية في خدمات اللوجستيات، حلول التخزين، ومبيعات طرود البريد السريع، مع قدرة مثبتة على قيادة نمو الأعمال وبناء علاقات عملاء طويلة الأجل. المسؤوليات الأساسية: - تطوير وتنفيذ خطط مبيعات استراتيجية لتحقيق أهداف الإيرادات. حدد واكتسب عملاء B2B جدد للخدمات اللوجستية والتخزين وخدمات البريد السريع. - بناء والحفاظ على علاقات قوية مع الحسابات الرئيسية والعملاء المؤسسيين. - إعداد المقترحات التجارية، عروض الأسعار، والتفاوض على العقود. - التعاون مع فريق العمليات لضمان تقديم خدمة عالية الجودة. - متابعة اتجاهات السوق واحتياجات العملاء وأنشطة المنافسين. - قيادة وتوجيه وتحفيز فريق المبيعات لتحقيق أهداف المبيعات. - إعداد توقعات مبيعات وتقارير أداء منتظمة.</div></section><section>المرشح المثالي<ul><li>درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، اللوجستيات، التسويق، أو مجال ذو صلة.</li><li>5+ سنوات من الخبرة في مبيعات الخدمات اللوجستية، حلول التخزين، أو خدمات الشحن.</li><li>سجل حافل بتحقيق وتجاوز أهداف المبيعات.</li><li>شبكة قوية ضمن صناعة الخدمات اللوجستية وسلسلة الإمداد مفضلة بشدة.</li><li>اتصالات ممتازة، مهارات تفاوض وتقديم عروض رائعة.</li><li>قيادة قوية وقدرات إدارة فريق.</li><li>إتقان جيد للغة الإنجليزية.</li><li>إتقان استخدام Microsoft Office وأنظمة CRM.</li></ul></section>

5 to 7 years Forasna

Performance Marketing Manager

On-site - Egypt - Giza 4 August 2026

Sales

الوصف الوظيفي:نبحث عن مدير تسويق بالأداء (Performance Marketing Manager) يمتلك خبرة قوية في بناء وتنفيذ استراتيجيات التسويق الرقمي، وإدارة الحملات الإعلانية المدفوعة، وتحليل البيانات، وتحقيق النمو القائم على النتائج. سيكون المرشح مسؤولاً عن قيادة جهود التسويق بالأداء بهدف زيادة العملاء المحتملين، وتعظيم العائد على الاستثمار الإعلاني (ROAS)، وخفض تكلفة اكتساب العميل (CAC)، وتحسين معدلات التحويل عبر مختلف القنوات الرقمية.(الوظيفة في مقر الشركة وليست عن بعد)المهام والمسؤوليات:· إعداد الاستراتيجية التسويقية بما يتوافق مع رؤية الشركة وأهدافها الاستراتيجية.· إدارة العلامة التجارية عن طريق بناء وتعزيز الهوية المؤسسية للشركة بما يعكس الطابع المهني والالتزام بالأنظمة السعودية.· بناء و إعداد الخطة التسويقية السنوية والربع سنوية والشهرية.· إعداد وإدارة ميزانيات الإعلانات بشكل فعال وتوزيعها على القنوات والمنصات المناسبة.· إدارة وتشغيل الحملات الإعلانية الرقمية عبر منصات مثل Google Ads ، (Meta /Instagram)، LinkedIn، Tik Tok وغيرها حسب استراتيجية الشركة.· مراجعة وتطوير المحتوى التسويقي الرسمي (إعلانات وحملات تفاعلية، مقالات، ومنشورات توعوية، وفيديوهات توعوية)· تطوير خطط اكتساب العملاء (Customer Acquisition Strategy) وتحسين رحلة العميل.· مراقبة رحلة العميل من الإعلان إلى التحويل (Funnel Optimization) وتحسين نقاط الضعف فيها.· تطوير وتنفيذ استراتيجيات الإعلان المدفوع بهدف زيادة عدد العملاء المحتملين (Leads) وتحسين جودة العملاء المستهدفين.· تحليل أداء الحملات بشكل يومي وأسبوعي وتقديم تقارير دقيقة حول الأداء والتوصيات للتحسين.· تحسين تكلفة الحصول على العميل (CPA) ورفع العائد على الإنفاق الإعلاني (ROAS).· إجراء اختبارات A/B على الإعلانات (العناوين، الصور، الاستهداف، والرسائل) لتحسين النتائج بشكل مستمر.· بناء وتطوير جماهير الاستهداف (Target Audiences) بناءً على البيانات والسلوكيات.· متابعة التغيرات في خوارزميات المنصات الإعلانية وتحديث الاستراتيجيات بناءً عليها.· إعداد تقارير أداء شهرية توضح النتائج، التحديات، وخطط التحسين.· تحسين جودة صفحات الهبوط (Landing Pages) لرفع معدلات التحويل· ادارة الفريق والمتابعة مع فريق التصميم وصناعة المحتوى لإنتاج إعلانات عالية الأداء. المؤهلات والمهارات المطلوبة:· درجة البكالوريوس في التسويق، إدارة الأعمال، التجارة الإلكترونية، أو أي تخصص ذي صلة.· خبرة عملية من 5 إلى 7 سنوات في التسويق الرقمي وإدارة الحملات الإعلانية .· خبرة عملية قوية في إدارة الحملات الإعلانية عبر Google Ads، Meta Ads، LinkedIn Ads، وTikTok Ads.· الإلمام بأدوات التحليل وإدارة الحملات الإعلانية، مثل Google Analytics 4 (GA4)، Google Ads، Google Ads Conversion Tracking، وMeta Ads Manager. وغيرها· القدرة على تحليل البيانات واتخاذ قرارات مبنية على الأداء.· مهارات قوية في اختبار وتحسين الحملات (A/B Testing).· مهارات تواصل عالية وقدرة على شرح النتائج والتوصيات بشكل واضح للإدارة.· فهم جيد لسلوك العملاء في قطاع الخدمات ويفضل في الاستشارات و (B2B).· يشترط وجود خبرة سابقة في العمل لدى شركات تسويق .تفاصيل إضافية<ul><li>عدد الشواغر: 1</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li></ul>

Full Time 7 to 10 years Wuzzuf .com

Brand Marketing Manager

On-site - Egypt - Giza 9 July 2026

Sales

Join one of Egypt's leading agrochemical companies and be part of a team shaping the future of agriculture. We are looking for a results-driven and innovative Brand Marketing Manager to lead our brand strategy across a diverse range of pesticides, agrochemicals, and bio-solutions. Key Responsibilities: * Develop and implement integrated brand strategies for pesticides and agrochemical products* Enhance brand positioning and market share across various sectors* Lead marketing campaigns (online and offline) in line with business objectives* Collaborate closely with the Our Teams to translate technical information into effective marketing messages* Analyze market trends, competitors, and customer behavior to support decision-making* Manage brand identity, communication, and product positioning* Oversee digital presence, content creation, and promotional activities* Track performance, KPIs, and ROI for all marketing initiatives

انضم إلى إحدى الشركات الرائدة في مجال المبيدات الزراعية في مصر وكن جزءًا من فريق يشكّل مستقبل الزراعة. نحن نبحث عن مدير تسويق علامة تجارية مبتكر وذو نتائج يَقود استراتيجية علامتنا التجارية عبر مجموعة متنوعة من المبيدات الزراعية والمركبات الكيميائية الزراعية والحلول الحيوية. المسؤوليات الرئيسية: * تطوير وتنفيذ استراتيجيات علامة تجارية متكاملة لمنتجات المبيدات الزراعية والمركبات الكيميائية الزراعية* تعزيز وضع العلامة التجارية وحصة السوق عبر قطاعات مختلفة* قيادة الحملات التسويقية (عبر الإنترنت وخارجها) بما يتوافق مع أهداف العمل* التعاونClosely مع فرقنا لت ترجمة المعلومات الفنية إلى رسائل تسويقية فعالة* تحليل اتجاهات السوق والمنافسين وسلوك العملاء لدعم اتخاذ القرار* إدارة الهوية والاتصال بالعلامة التجارية وتحديد موضع المنتج* الإشراف على الحضور الرقمي وإنشاء المحتوى والأنشطة الترويجية* تتبع الأداء ومؤشرات الأداء الرئيسية وROI لجميع مبادرات التسويق

Naukri Gulf

Software Project Manager

On-site - Egypt - Giza 30 June 2026

Information Technology

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Talent360 is hiring a Software Project Manager. We are looking for a Software Project Manager with a proven track record of delivering software projects on time, within scope, and on budget. The ideal candidate is an expert in software development life cycles, agile methodologies, and cross-functional team leadership. You will serve as the primary point of accountability for project success, balancing technical understanding, business priorities, and stakeholder expectations.Key Responsibilities:<ul><li>Lead the end-to-end delivery of software development projects from initiation and planning through execution, monitoring, and closure.</li><li>Define project scope, objectives, deliverables, and success criteria in collaboration with stakeholders and technical leads.</li><li>Develop and maintain detailed project plans, schedules, budgets, and resource allocation plans.</li><li>Manage cross-functional teams of developers, QA engineers, designers, and business analysts to ensure cohesive execution.</li><li>Apply Agile, Scrum, Waterfall, or hybrid methodologies as appropriate to each engagement.</li><li>Proactively identify, assess, and mitigate project risks, issues, and dependencies.</li><li>Track project performance using relevant metrics, and reporting tools, and present status updates to stakeholders.</li><li>Manage scope changes through a structured change-control process.</li></ul></div></section><section>Desired Candidate Profile<ul><li>Bachelor's degree in Computer Science, Software Engineering, Information Technology, or a related discipline.</li><li>Minimum of 2 years of project management experience.</li><li>Proven experience delivering complex, multi-stakeholder software projects within a software house or technology environment.</li><li>Strong proficiency in Agile/Scrum and traditional project management frameworks.</li><li>Excellent leadership, negotiation, and conflict-resolution skills.</li><li>Outstanding written and verbal communication skills.</li><li>Proficiency with project management and collaboration tools such as Jira, MS Project, or equivalent.</li></ul>Preferred Qualifications:<ul><li>Master's degree in a relevant field.</li><li>Professional certifications such as PMP, PRINCE2, PMI-ACP, or Certified ScrumMaster (CSM).</li><li>Experience managing distributed or international teams.</li><li>Familiarity with ERP and SaaS practices.</li></ul></section>

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">Talent360 توظف مدير مشروع برمجيات. نبحث عن مدير مشروع برمجيات له سجل حافل في تسليم مشاريع البرمجيات في الوقت المحدد، ضمن النطاق، وفي الميزانية. المرشح المثالي هو خبير في دورات حياة تطوير البرمجيات، المنهجيات الرشيقة، وقيادة الفرق متعددة التخصصات. ستكون بمثابة نقطة المساءلة الأساسية لنجاح المشروع، مع توازن بين الفهم الفني، أولويات العمل، وتوقعات أصحاب المصلحة.المسؤوليات الرئيسية:<ul><li>قيادة التسليم من النهاية إلى النهاية لمشروعات تطوير البرمجيات من البدء والتخطيط حتى التنفيذ والمراقبة والإغلاق.</li><li>تحديد نطاق المشروع، الأهداف، النتائج المتوقعة، ومعايير النجاح بالتعاون مع أصحاب المصلحة والقادة الفنيين.</li><li>تطوير وصيانة خطط مشاريع تفصيلية، الجداول الزمنية، الميزانيات، وخطط تخصيص الموارد.</li><li>إدارة فرق متعددة التخصصات من المطورين، ومهندسي QA، والمصممين، ومحللي الأعمال لضمان تنفيذ متسق.</li><li>تطبيق المنهجيات الرشيقة، سكرم، شلال، أو نهج هجين كما يقتضي كل تعاقد.</li><li>التعرف بشكل استباقي على المخاطر والمشكلات والاعتماديات في المشروع وتقييمها والتخفيف منها.</li><li>متابعة أداء المشروع باستخدام المقاييس والأدوات ذات الصلة وتقديم تحديثات الوضع لأصحاب المصلحة.</li><li>إدارة تغييرات النطاق من خلال عملية تحكم تغيّر منظمة.</li></ul></div></section><section>الملف الشخصي المرغوب للمرشح<ul><li>درجة البكالوريوس في علوم الحاسب، هندسة البرمجيات، تكنولوجيا information، أو تخصص ذو صلة.</li><li>خبرة لا تقل عن سنتين في إدارة المشاريع.</li><li>خبرة موثقة في تسليم مشاريع برمجيات معقدة ومتعددة الأطراف ضمن بيت برمجيات أو بيئة تكنولوجية.</li><li>إتقان قوي في المنهجيات الرشيقة/سكرم وإطارات إدارة المشاريع التقليدية.</li><li>مهارات قيادة وتفاوض وحل نزاعات ممتازة.</li><li>مهارات تواصل كتابية وشفوية رائعة.</li><li>إتقان استخدام أدوات إدارة المشاريع والتعاون مثل Jira، MS Project، أو ما يماثله.</li></ul>المؤهلات المفضلة:<ul><li>درجة الماجستير في مجال ذي صلة.</li><li>شهادات مهنية مثل PMP، PRINCE2، PMI-ACP، أو Certified ScrumMaster (CSM).</li><li>خبرة في إدارة فرق موزعة أو دولية.</li><li>الإلمام بممارسات ERP و SaaS.</li></ul></section>

Full Time 2 to 4 years Wuzzuf .com

Senior Lifestyle Manager

On-site - Egypt - Giza 16 July 2026

Customer Service

<h2>Job Description</h2><ul><li>Handling Members directly (via email, WhatsApp and phone) and working on making their requests a reality.</li><li>The role of a Lifestyle Manager is mainly to work on our local Members’ requests both locally and internationally; and to handle requests of international Members visiting Egypt.</li><li>We provide recommendations, assistance and bookings on all lifestyle related aspects of our Members' lives.</li><li>Our Members’ requests cover anything and everything relating to their lifestyle, travel arrangements, booking restaurants, entertainment, sporting events, spas, beauty treatments, practical assistance, gifting service, event planning and much much more.</li><li>As a Lifestyle Manager you will be trained on a CRM program, to work as part of a global team, to provide world-class lifestyle service, and will develop a deeper understanding of the luxury markets around the world.</li></ul>Requirements<h2>Job Requirements</h2><ul><li>0-3 years experience in same role</li><li>Fluency in spoken English and Arabic is a MUST - (Preferable graduates of international language schools)</li><li>Excellent written communication in English</li><li>Good presentation skills and working knowledge of MS Office - previous experience on CRM is a plus</li><li>University Graduate - preferably with background in PR, marketing, travel, social sciences, liberal arts.</li><li>Experience in hospitality (concierge, front desk, reservations, guest relations), high-end customer service, luxury retail, events and entertainment, PR and marketing is a plus</li><li>Ability to work independently while adhering very strictly to company rules & regulations</li><li>Team player that can multitask, has an eye for detail, very much a people person and can work under pressure.</li><li>A basic understanding of luxury services and products is an advantage.</li><li>Lifestyle Managers work five days per week, with rotating shift based working hours. including weekends and all national/public holidays.</li></ul>

<h2>الوصف الوظيفي</h2><ul><li>التعامل مع الأعضاء مباشرة (عن طريق البريد الإلكتروني، WhatsApp والهاتف) والعمل على تحويل طلباتهم إلى واقع.</li><li>دور مدير أنماط الحياة يتركز بشكل رئيسي على العمل على طلبات أعضاءنا المحليين محلياً ودولياً؛ والتعامل مع طلبات الأعضاء الدوليين الزائرين لمصر.</li><li>نوفر التوصيات والمساعدة والحجز في جميع الجوانب المرتبطة بأنماط حياة أعضائنا.</li><li>تشمل طلبات أعضائنا أي شيء وكل ما يتعلق بأسلوب حياتهم، ترتيبات السفر، حجز المطاعم، الترفيه، الفعاليات الرياضية، السبا، علاجات التجميل، المساعدة العملية، خدمة الهدايا، تنظيم الفعاليات وأكثر بكثير.</li><li>كمدير أنماط حياة ستتلقى تدريباً على برنامج إدارة علاقات العملاء (CRM)، للعمل كجزء من فريق عالمي، لتقديم خدمة أسلوب حياة عالمية المستوى، وتطوير فهم أعمق لأسواق الرفاهية حول العالم.</li></ul>المتطلبات<h2>متطلبات الوظيفة</h2><ul><li>خبرة من 0-3 سنوات في نفس الدور</li><li>الطلاقة في اللغة الإنجليزية والعربية المحكية أمر MUST - (يفضل خريجو مدارس لغوية دولية)</li><li>اتصال كتابي ممتاز باللغة الإنجليزية</li><li>مهارات عرض جيدة ومعرفة عملية ببرنامج MS Office - الخبرة السابقة في CRM ميزة إضافية</li><li>طالب جامعي خريج - ويفضل خلفية في العلاقات العامة، التسويق، السفر، العلوم الاجتماعية، الفنون الحرة.</li><li>خبرة في الضيافة (الكونسيرج، الاستقبال، الحجوزات، علاقات الضيوف)، خدمة عملاء عالية المستوى، تجارة التجزئة الفاخرة، الفعاليات والترفيه، العلاقات العامة والتسويق ميزة</li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل مع الالتزام الصارم بقوانين وأنظمة الشركة</li><li>لاعب فريق يمكنه تعدد المهام، لديه عين للتفاصيل، شخص اجتماعي للغاية ويمكنه العمل تحت الضغط.</li><li>فهم أساسي لخدمات ومنتجات الرفاهية يعد ميزة.</li><li>يعمل مديرو أنماط الحياة خمسة أيام عمل في الأسبوع، مع ساعات عمل بنظام المناوبة مع العطل الوطنية/العطل العامة.</li></ul>

Naukri Gulf

Localization Associate Project Manager

On-site - Egypt - Giza 16 July 2026

Human Resources

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">We are seeking a skilled Localization Associate Project Manager to join our dynamic team. In this role, you will manage project workflows by coordinating tasks, ensuring timely communication, maintaining quality standards, and delivering projects on schedule while meeting client expectations. Duties and Responsibilities: Respond to client emails promptly for efficient communication. Confirm project requirements, align workflows, assign tasks, and track progress for efficiency. Coordinate with the production team, including Project Managers (PMs) and Vendor Managers (VMs), to ensure smooth task execution. Develop project plans with clear timelines and budgets, keeping projects on track and aligned with client expectations. Maintain communication with clients and vendors, providing updates, confirming deadlines, addressing issues, and discussing progress or changes. Oversee quality assurance by coordinating with linguists and vendors to ensure accuracy and adherence to client specifications. Prepare, review, and deliver files to clients by the deadline, meeting quality standards. Manage and close POs for proper documentation and billing. Maintain strong client relationships by addressing requests, providing solutions, and managing accounts. Identify opportunities to optimize workflows, improve efficiency, and enhance quality.</div></section><section>Desired Candidate ProfileBachelor's degree in business administration or a related field 1-2 years of experience in a similar role Excellent verbal and written English Certificate and or knowledge including planning, budgeting, risk management, etc Solid understanding of CAT and QA Tools Knowledge of Localization services like MTPE, DTP, Media, Elearning, AI Basic knowledge of Localization Engineering</section>

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">نحن نبحث عن مدير مشاريع توطين مساعدين مهاري للانضمام إلى فريقنا الديناميكي. في هذا الدور، ستدير سير عمل المشاريع من خلال تنسيق المهام وضمان التواصل الفوري والحفاظ على معايير الجودة وتسليم المشاريع في الوقت المحدد مع مراعاة توقعات العملاء. الواجبات والمسؤوليات: الرد على رسائل العملاء بسرعة من أجل التواصل الفعال. تأكيد متطلبات المشروع، محاذاة سير العمل، توزيع المهام، وتتبع التقدم لتحقيق الكفاءة. التنسيق مع فريق الإنتاج، بما في ذلك مديري المشاريع (PMs) ومديري البائعين (VMs)، لضمان تنفيذ المهام بسلاسة. تطوير خطط المشروع مع جداول زمنية وميزانيات واضحة، مع الحفاظ على المشاريع في المسار الصحيح ومتوافقة مع توقعات العميل. الحفاظ على التواصل مع العملاء والموردين، وتقديم التحديثات، وتأكيد المواعيد النهائية، ومعالجة القضايا، ومناقشة التقدم أو التغييرات. الإشراف على ضمان الجودة من خلال التنسيق مع اللغويين والبائعين لضمان الدقة والالتزام بمواصفات العميل. إعداد ومراجعة وتسليم الملفات للعملاء ضمن الموعد النهائي، مع الالتزام بمعايير الجودة. إدارة وإغلاق أوامر الشراء للوثائق والفوترة المناسبة. الحفاظ على علاقات قوية مع العملاء من خلال معالجة الطلبات وتقديم الحلول وإدارة الحسابات. تحديد الفرص لتحسين سير العمل، زيادة الكفاءة، وتحسين الجودة.</div></section><section>الملف المرشح المطلوبدرجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو مجال ذو صلة 1-2 سنوات من الخبرة في دور مشابه اللغة الإنجليزية الشفوية والمكتوبة ممتازة شهادة وخبرة تشمل التخطيط، الميزانية، إدارة المخاطر، إلخ فهم قوي لأدوات CAT وQA معرفة بخدمات التوطين مثل MTPE وDTP وMedia وElearning والذكاء الاصطناعي معرفة أساسية بتهندسة التوطين</section>

Full Time 5 to 10 years Wuzzuf .com

Financial Manager

On-site - Egypt - Giza 30 July 2026

Accounting, Finance & Banking

Are you a seasoned financial professional ready to lead and innovate? We are seeking a dynamic and results-driven Financial Manager to join our team on-site in Giza, Egypt. This is a thrilling opportunity to shape the financial future of our organization and make a significant impact.Overview: As a Financial Manager, you will be at the heart of our financial operations, guiding strategic decisions and ensuring robust fiscal health. You'll lead a dedicated team, implement best practices, and drive continuous improvement across all financial functions. This role is perfect for a visionary leader who thrives in a challenging yet rewarding environment.Responsibilities:<ul><li>Lead and oversee all aspects of financial management, including accounting operations, financial reporting, and budget development.</li><li>Conduct in-depth financial analysis to identify trends, opportunities, and risks, providing actionable insights to senior management.</li><li>Develop and implement robust financial controls and procedures to safeguard company assets and ensure compliance.</li><li>Manage the budgeting and forecasting process, working collaboratively with various departments to achieve financial objectives.</li><li>Prepare and present accurate financial statements, reports, and analyses to stakeholders, ensuring transparency and clarity.</li><li>Drive strategic financial planning initiatives to support business growth and profitability.</li><li>Mentor and develop a high-performing finance team, fostering a culture of excellence and continuous learning.</li></ul>Skills & Technologies: You will leverage your expertise in Financial Management, Accounting principles, and advanced Financial Analysis techniques. Proficiency in ERP Systems and advanced Microsoft Excel skills are essential. A strong understanding of GAAP and IFRS will be critical for success in this role.Growth Opportunities: We are committed to your professional development. This role offers unparalleled opportunities to expand your leadership capabilities, engage in strategic decision-making, and significantly influence the company's trajectory. You will be encouraged to pursue ongoing education and certifications to further your expertise.Team & Culture: Join a collaborative and supportive team where innovation and accountability are celebrated. We foster an environment that encourages open communication, mutual respect, and a shared commitment to achieving our goals. Your contributions will be recognized and valued within a vibrant and engaging workplace culture.Impact: Your leadership as a Financial Manager will directly contribute to our financial stability, operational efficiency, and long-term success. You will play a pivotal role in optimizing financial performance and enabling strategic growth, leaving a lasting impact on the organization.Requirements<ul><li>Exceptional Financial Acumen: A proven track record in Financial Management, Accounting, and in-depth Financial Analysis.</li><li>Required Skills: Demonstrated expertise in Financial operations, Finance, Budgeting, Forecasting, Risk Management, and Strategic Planning. Proficiency with GAAP and IFRS is essential, alongside strong skills in Microsoft Excel and familiarity with various ERP Systems.</li><li>Experience: A minimum of 5-10 years of progressive experience in financial roles, with a significant portion in a leadership or managerial capacity.</li><li>Career Level: This is a Manager level position, requiring strong leadership, decision-making, and team development capabilities.</li><li>Leadership Excellence: Proven ability to lead, mentor, and inspire a finance team, fostering an environment of continuous improvement and high performance.</li><li>Analytical Prowess: Superior analytical and problem-solving skills, with the ability to translate complex financial data into clear, actionable insights.</li><li>Communication Mastery: Excellent written and verbal communication skills, with the ability to present financial information effectively to diverse stakeholders.</li></ul>

هل أنت محترف مالي مخضرم مستعد للقيادة والابتكار؟ نحن نبحث عن مدير مالي ديناميكي وموجه بالنتائج للانضمام إلى فريقنا في موقع العمل في الجيزة، مصر. هذه فرصة مثيرة لتشكيل المستقبل المالي لمنظمتنا وتحقيق تأثير كبير.نظرة عامة: كـمدير مالي، ستكون في قلب عملياتنا المالية، ووجهة القرار الاستراتيجي وضمان صحة مالية قوية. ستقود فريقاً م dedicated، وتنفيذ أفضل الممارسات، وتحفِّز التحسين المستمر عبر جميع الوظائف المالية. هذا الدور مثالي لقائد ذو رؤية يزدهر في بيئة مليئة بالتحدي ومجزية.المسؤوليات:<ul><li>قيادة والإشراف على جميع جوانب الإدارة المالية، بما في ذلك عمليات المحاسبة، التقارير المالية، وتطوير الميزانية.</li><li>إجراء تحليلات مالية متعمقة لتحديد الاتجاهات والفرص والمخاطر، وتقديم رؤى قابلة للتنفيذ للإدارة العليا.</li><li>تطوير وتنفيذ ضوابط و إجراءات مالية قوية لحماية أصول الشركة وضمان الامتثال.</li><li>إدارة عملية إعداد الميزانية والتنبؤ، والعمل بتعاون مع إدارات مختلفة لتحقيق الأهداف المالية.</li><li>إعداد وعرض بيانات مالية وتقارير وتحليلات دقيقة لأصحاب المصالح، مع ضمان الشفافية والوضوح.</li><li>قيادة مبادرات التخطيط المالي الاستراتيجي لدعم نمو الأعمال وربحيته.</li><li>توجيه وتطوير فريق مالي عالي الأداء، وتعزيز ثقافة التميز والتعلم المستمر.</li></ul>المهارات والتقنيات: ستستند إلى خبرتك في الإدارة المالية، ومبادئ المحاسبة، وتقنيات التحليل المالي المتقدمة. الكفاءة في أنظمة ERP ومهارات مايكروسوفت إكسل المتقدمة أمران أساسيان. سيكون فهم قوي لـ GAAP و IFRS حاسماً للنجاح في هذا الدور.فرص النمو: نحن ملتزمون بتطويرك المهني. يوفر هذا الدور فرصاً لا مثيل لها لتوسيع قدراتك القيادية، والمشاركة في اتخاذ القرار الاستراتيجي، وتأثير كبير على مسار الشركة. ستُشجّع على متابعة التعليم المستمر والشهادات لتعزيز خبرتك.الفريق والثقافة: انضم إلى فريق تعاوني وداعم حيث يتم الاحتفال بالابتكار والمساءلة. نُعزز بيئة تشجع على التواصل المفتوح، واحترام متبادل، والتزاماً مشتركاً بتحقيق أهدافنا. ستُعترف بمساهماتك وتُقدر داخل ثقافة مكان عمل حيوية وجذابة.الأثر: سيساهم قيادتك كـمدير مالي بشكل مباشر في استقرارنا المالي والكفاءة التشغيلية ونجاحنا على المدى الطويل. ستلعب دوراً محورياً في تحسين الأداء المالي وتمكين النمو الاستراتيجي، تاركاً أثراً دائماً في المؤسسة.المتطلبات<ul><li>فهم مالي استثنائي: سجل موثوق في الإدارة المالية، المحاسبة، وتحليل مالي عميق.</li><li>المهارات المطلوبة: خبرة ملموسة في عمليات المالية، والتمويل، والميزانية، والتنبؤ، وإدارة المخاطر، والتخطيط الاستراتيجي. الإلمام بـ GAAP و IFRS أمر أساسي، إضافة إلى مهارات قوية في Microsoft Excel والتعامل مع أنظمة ERP مختلفة.</li><li>الخبرة: الحد الأدنى من 5-10 سنوات من الخبرة التقدمية في أدوار مالية، مع جزء كبير في دور قيادي أو إداري.</li><li>مستوى الوظيفة: هذا منصب مدير، يتطلب قدرات قيادة واتخاذ قرار وتطوير فريق قوية.</li><li>تميز القيادة: قدرة مثبتة على قيادة وتوجيه وإلهام فريق مالي، وتعزيز بيئة التحسين المستمر والأداء العالي.</li><li>قدرات تحليلية: قدرات تحليلية وحل مشكلات عالية، مع القدرة على ترجمة البيانات المالية المعقدة إلى رؤى قابلة للتنفيذ.</li><li>إتقان التواصل: مهارات كتابة وتواصل شفهي ممتازة، مع القدرة على تقديم المعلومات المالية بفعالية لأصحاب المصلحة المتنوعين.</li></ul>

2 to 7 years Naukri Gulf

Localization Vendor Manager - Freelance

On-site - Egypt - Giza 10 August 2026

Translation & Languages

Job Description Are you passionate about building high-performing teams in the Translation & Localization industry? We are seeking a dedicated and strategic Localization Talent Manager to join our growing global team. In this role you will drive talent acquisition, development and retention initiatives tailored to the unique needs of localization, ensuring we attract and nurture exceptional linguists, project managers and technical specialists. About the Opportunity As Localization Talent Manager, you will lead end-to-end talent activities for the Translation & Localization function. You will partner with hiring managers and stakeholders to define role requirements, source and assess candidates with strong technical experience, and ensure an outstanding candidate and hiring manager experience. Your focus on teamwork, customer service and time management will help us scale operations while maintaining high quality and on-time delivery. Key Responsibilities: Talent Management & Acquisition Lead full recruitment lifecycle for localisation roles including linguists, localisation engineers, QA specialists and project managers. Design and execute sourcing strategies across multiple channels (proprietary databases, marketplaces, agencies and communities) to build diverse talent pipelines. Develop and maintain role-specific assessment frameworks to evaluate technical experience, language skills and fit for localisation workflows. Collaborate with Hiring Managers to define job profiles, priorities and timeframes while ensuring SLAs and hiring targets are met. Provide coaching and guidance to interviewers on competency-based assessment, inclusive hiring and candidate feedback. Manage offer process, negotiations and onboarding activities to ensure a seamless candidate experience and high acceptance rates. Track and report recruitment metrics and time-to-fill, and recommend process improvements to increase efficiency and quality of hire. Skills: Essential Qualities for Success Technical Experience Practical understanding of translation technologies (CAT tools, TMS, MT, terminology management) and ability to evaluate technical competencies of candidates. Experience working with technical job descriptions and assessing localisation engineering skills. Teamwork Build strong partnerships with hiring managers, project teams and external suppliers to align hiring priorities with operational needs. Provide training, mentoring and support to internal stakeholders to improve recruitment outcomes. English Proficiency Excellent command of English, both written and spoken, to communicate clearly with international teams, candidates and clients. Time Management Ability to manage multiple requisitions and hiring projects simultaneously while meeting deadlines and maintaining high attention to detail. Prioritise tasks effectively and escalate risks to ensure SLAs are achieved. Customer Focus Deliver a positive and responsive experience to both internal clients (hiring managers) and external customers (candidates, agencies, vendors). Gather and act on feedback to continuously improve the hiring and onboarding experience. Communication Strong interpersonal and presentation skills for stakeholder alignment, candidate engagement and reporting to senior leadership. Provide clear, timely and constructive feedback to candidates and hiring teams. What We Offer Competitive salary and performance-related incentives. Comprehensive benefits package including health coverage and retirement options. Professional development opportunities and clear career progression paths. Collaborative, inclusive and supportive international work culture. Join Us and Make an Impact! If you are motivated by building exceptional teams in the Translation & Localization industry and meet the qualifications above, we would love to hear from you. Apply now to help us attract and develop the talent that will drive our global success.Desired Candidate ProfileWhat We're Looking For<ul><li>Bachelor s degree in Human Resources, Linguistics, Translation Studies, Business Administration or a related field.</li><li>2+ years experience in recruitment or talent management, preferably within the Translation & Localization or Language Services industry.</li><li>Demonstrable technical familiarity with localisation tools and workflows; experience assessing technical roles is highly desirable.</li><li>Proven ability to work across geographically distributed teams and with external vendors and freelance communities.</li><li>Proficient with Applicant Tracking Systems (ATS) and recruitment analytics; strong MS Office skills.</li></ul>

الوصف الوظيفي هل أنت شغوف ببناء فرق ذات أداء عالٍ في صناعة الترجمة والتوطين؟ نحن نسعى لمدير موهبة التوطين الاستراتيجي والمتفرغ للانضمام إلى فريقنا العالمي المتنامي. في هذه الدور، ستقود مبادرات استقطاب وتطوير والاحتفاظ بالمواهب المصممة خصيصاً لاحتياجات التوطين، مع ضمان جذب ورعاية لغويين استثنائيين ومديري مشاريع ومتخصصين تقنيين. حول الفرصة كمُدير موهبة التوطين، ستقود أنشطة المواهب من البداية للنهاية لوظيفة الترجمة والتوطين. ستتعاون مع مديري التوظيف وأصحاب المصلحة لتحديد متطلبات الوظيفة، واستخراج وتقييم المرشحين ذوي الخبرة التقنية القوية، والتأكد من تجربة استثنائية للمرشح ومدير التوظيف. ستركز على العمل كفريق وخدمة العملاء وإدارة الوقت لمساعدتنا في توسيع العمليات مع الحفاظ على جودة عالية والتسليم في الوقت المحدد. المسؤوليات الرئيسية: إدارة المواهب والاستحواذ قود دورة التوظيف الكاملة لمهام التوطين بما في ذلك اللغويين، مهندسي التوطين، متخصصي QA ومديري المشاريع. صمِّم ونفّذ استراتيجيات الاستقطاب عبر قنوات متعددة (قواعد البيانات المملوكة، الأسواق، الوكالات والمجتمعات) لبناء مسارات مواهب متنوعة. طور واحتفظ بأطر تقييم خاصة بكل دور لتقييم الخبرة التقنية، مهارات اللغة والملاءمة مع سير عمل التوطين. تعاون مع مديري التوظيف لتحديد ملفات الوظائف والأولويات والجدولة الزمنية مع ضمان تحقيق اتفاقيات مستوى الخدمة وأهداف التوظيف. قدّم توجيهاً ومناصحة للمحاورين حول التقييم القائم على الكفاءات، التوظيف الشامل وتعليقات المرشحين. إدارة عملية العرض، المفاوضات وأنشطة الإعداد لضمان تجربة سلسة للمرشح ونسب قبول عالية. تتبع وتقارير مقاييس التوظيف ووقت الشغور، وتوصية بتحسينات العملية لزيادة الكفاءة وجودة التعيين. المهارات: الصفات الأساسية للنجاح الخبرة التقنية الفهم العملي لتقنيات الترجمة (أدوات CAT, TMS, MT, إدارة المصطلحات) والقدرة على تقييم كفاءات المرشحين التقنية. خبرة في العمل مع وصف وظيفي تقني وتقييم مهارات هندسة التوطين. العمل الجماعي بناء علاقات قوية مع مديري التوظيف، فرق المشاريع والموردين الخارجيين لمواءمة أولويات التوظيف مع الاحتياجات التشغيلية. توفير التدريب والإرشاد والدعم لأصحاب المصلحة الداخليين لتحسين نتائج التوظيف. الكفاءة في اللغة الإنجليزية إتقان جيد للغة الإنجليزية، كتابةً وتحدثاً، للتواصل بوضوح مع الفرق الدولية، والمرشحين والعملاء. إدارة الوقت القدرة على إدارة عدة طلبات توظيف ومشاريع توظيف في وقت واحد مع الالتزام بالمواعيد النهائية والحفاظ على دقة عالية. ترتيب الأولويات وتحديد المخاطر لضمان تحقيق اتفاقيات مستوى الخدمة. تركيز على العملاء تقديم تجربة إيجابية وسريعة الاستجابة لكل من العملاء الداخليين (مديري التوظيف) والعملاء الخارجيين (المرشحون والوكالات والموردون). جمع والتعامل مع التغذية الراجعة لتحسين تجربة التوظيف والإعداد باستمرار. التواصل مهارات تواصل شخصية وعرض قوية لمواءمة أصحاب المصلحة، تفاعل المرشح والتقارير إلى القيادة العليا. تقديم ملاحظات واضحة وفي الوقت المناسب وبناءة للمرشحين وفرق التوظيف. ما نقدمه راتب تنافسي وحوافز مرتبطة بالأداء. حزمة مزايا شاملة تشمل التغطية الصحية وخيارات التقاعد. فرص التطوير المهني ومسارات تقدم وظيفي واضحة. بيئة عمل دولية تعاونية وشاملة وداعمة. انضم إلينا وابدأ بصناعة تأثير! إذا كنت motivation بتكوين فرق استثنائية في صناعة الترجمة والتوطين وتفي بالمؤهلات أعلاه، نود أن نسمع منك. قدم الآن لمساعدتنا في جذب وتطوير المواهب التي ستقود نجاحنا العالمي.ملف المرشح المطلوبما نبحث عنه<ul><li>درجة البكالوريوس في الموارد البشرية، اللغويات، دراسات الترجمة، إدارة الأعمال أو مجال ذو صلة.</li><li>خبرة 2+ سنوات في التوظيف أو إدارة المواهب، ويفضل في مجال الترجمة والتوطين أو خدمات اللغة.</li><li>معرفة تقنية ملموسة بأدوات التوطين وسير العمل؛ وجود خبرة في تقييم وظائف تقنية مرغوب بشدّة.</li><li>قدرة مثبتة على العمل عبر فرق موزعة جغرافياً ومع موردين خارجيين ومجتمعات مستقلة عن العمل. </li><li>إتقان أنظمة تتبع المتقدمين (ATS) وتحليلات التوظيف؛ مهارات MS Office قوية.</li></ul>

Naukri Gulf

Senior B2B Sales Manager

On-site - Egypt - Giza 10 July 2026

Sales

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Job Description: Senior B2B Sales Manager Cosmetics & Personal Care## Role OverviewThe Senior B2B Sales Manager will drive revenue growth by identifying, securing, and scaling commercial partnerships within the cosmetics, skin care, and personal care sectors. This role focuses on high-value B2B channels, which may include contract manufacturing (OEM/ODM), private label partnerships, raw material/ingredient supply, or primary packaging distribution to major beauty brands and clinical labels. The ideal candidate brings a robust network of industry contacts, a deep understanding of cosmetic product development timelines, and a proven track record of managing long-cycle complex negotiations.## Key Responsibilities<h3>Strategic Account Management & Business Development</h3><ul><li>Pipeline Generation: Identify and secure new B2B client partnerships with indie beauty brands, multinational cosmetics corporations, and private label retailers.</li><li>Key Account Growth: Manage and scale a portfolio of existing tier-1 accounts, identifying upsell opportunities through new formulations, packaging innovations, or product line extensions.</li><li>Contract Negotiation: Lead end-to-end commercial negotiations, establishing multi-year supply agreements, pricing structures, and master service agreements (MSAs) that maximize profitability.</li></ul><h3>Cross-Functional Collaboration</h3><ul><li>R&D & Formulation Alignment: Serve as the strategic bridge between client product development teams and internal R&D chemists to ensure custom formulations meet brand briefs and regulatory standards.</li><li>Supply Chain Coordination: Partner with operations, manufacturing, and logistics teams to guarantee accurate demand forecasting, minimizing lead times and ensuring on-time delivery.</li></ul><h3>Market Intelligence & Strategy</h3><ul><li>Trend Analysis: Track global beauty trends (e.g., clean beauty, waterless formulations, biotechnology ingredients) to proactively pitch innovative solutions to B2B clients.</li><li>Competitor Mapping: Monitor competitor capabilities, pricing strategies, and manufacturing advancements to maintain a distinct market advantage.</li></ul></div></section><section>Desired Candidate Profile<ul><li>Industry Experience: 7 10 years of quantifiable success in B2B sales specifically within the cosmetics, personal care, or ingredient/packaging supply chain.</li><li>Technical Literacy: Solid understanding of cosmetic manufacturing processes, regulatory frameworks (e.g., FDA, EU cosmetics regulations), and product compliance requirements.</li><li>Proven Track Record: Demonstrated history of managing sales portfolios valued at $3M+ annually, consistently meeting or exceeding growth targets.</li><li>Network: An active, clean professional network of decision-makers (Product Developers, Brand Founders, Procurement Directors) within the beauty space.</li><li>Education: Bachelor's degree in Business, Marketing, Chemical Engineering, or a related field (Cosmetic Science background is a significant plus).</li></ul>Required Skills: Development Business Development Business Sales</section>

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">وصف الوظيفة: مدير مبيعات أول للأعمال بين الشركات (Cosmetics & Personal Care)## نظرة عامة على الدورسيُدير مدير المبيعات الأول للأعمال بين الشركات نمو الإيرادات من خلال تحديد الشراكات التجارية وتأمينها وتوسيعها ضمن قطاعات مستحضرات التجميل والعناية بالبشرة والعناية الشخصية. يركز هذا الدور على قنوات B2B ذات القيمة العالية، والتي قد تشمل التصنيع التعاقدي (OEM/ODM)، شراكات العلامة الخاصة، توريد المواد الخام/المكونات، أو توزيع التغليف الأولي على أكبر العلامات التجارية التجميلية والملصقات السريرية. المرشح المثالي يمتلك شبكة واسعة من جهات الاتصال في الصناعة، وفهم عميق لجداول تطوير المنتجات التجميلية، وسجل حافل في إدارة مفاوضات طويلة الدورة ومعقدة.## المسؤوليات الرئيسية<h3>إدارة الحساب الاستراتيجي وتطوير الأعمال</h3><ul><li>توليد التدفقات المحتملة: تحديد وتأمين شراكات عملاء جديدين من B2B مع علامات تجميل مستقلة وشركات تجميل متعددة الجنسيات وتجار التجزئة بالعلامة الخاصة.</li><li>نمو الحسابات الرئيسية: إدارة وتوسيع محفظة من الحسابات من الدرجة الأولى الحالية، مع تحديد فرص الارتقاء من خلال صيغ جديدة، ابتكارات التغليف، أو امتدادات خط الإنتاج.</li><li>التفاوض التعاقدي: قيادة المفاوضات التجارية من البداية للنهاية، وضع اتفاقيات توريد متعددة السنوات وهياكل التسعير ومذكرات الخدمات الرئيسية (MSAs) التي تعظم الربحية.</li></ul><h3>التعاون عبر التخصصات</h3><ul><li>التوافق البحث والتطوير والصياغة: العمل كجسر استراتيجي بين فرق تطوير منتجات العميل وفريق البحث والتطوير الداخلي لضمان توافق الصيغ المخصصة مع متطلبات العلامة واللوائح.</li><li>تنسيق سلسلة التوريد: الشراكة مع فرق التشغيل والتصنيع والخ logistics لضمان دقة التنبؤ بالطلب وتقليل أوقات التنفيذ وضمان التسليم في الوقت المحدد.</li></ul><h3>استخبارات السوق والاستراتيجية</h3><ul><li>تحليل الاتجاهات: متابعة اتجاهات الجمال العالمية (مثلاً الجمال النظيف، الصيغ الخالية من الماء، مكونات التكنولوجيا الحيوية) لعرض حلول مبتكرة للعملاء B2B بشكل استباقي.</li><li>رسم خريطة المنافسين: مراقبة قدرات المنافسين واستراتيجيات التسعير والتطورات التصنيعية للحفاظ على ميزة سوقية مميزة.</li></ul></div></section><section>الملف المرغوب للمرشح<ul><li>الخبرة الصناعية: 7–10 سنوات من النجاح القابل للقياس في مبيعات B2B تحديداً ضمن سلسلة توريد التجميل والعناية الشخصية أو المكونات/التغليف.</li><li>الطلاقة التقنية: فهم صلب لعمليات تصنيع المستحضرات التجميلية، الأطر التنظيمية (مثلاً FDA، لوائح مستحضرات التجميل في الاتحاد الأوروبي)، ومتطلبات امتثال المنتج.</li><li>سجل حافل: تاريخ مُثبت في إدارة محفظات مبيعات قيمتها 3 ملايين دولار أو أكثر سنوياً، وتحقيق أو تجاوز أهداف النمو باستمرار.</li><li>الشبكة: شبكة مهنية نشطة ونظيفة من صانعي القرار (مطورون منتجات، مؤسسو العلامة، مديرو الشراء) ضمن قطاع الجمال.</li><li>التعليم: شهادة البكالوريوس في الأعمال، التسويق، الهندسة الكيميائية، أو مجال ذي صلة (خلفية في علوم التجميل تعد ميزة كبيرة).</li></ul>المهارات المطلوبة: تطوير، تطوير الأعمال، مبيعات الأعمال</section>

Full Time 5 to 10 years Wuzzuf .com

Export Sales Manager

On-site - Egypt - Giza 16 August 2026

Information Technology

We are seeking an exceptional Export Sales Manager with experience in exporting home appliances from Egypt to join our team. This is an incredible opportunity to drive our international growth strategy and make a significant impact on our global presence!Overview: As our Export Sales Manager, you will be at the forefront of our international expansion, responsible for spearheading our export initiatives. Using your experience and past relations, you will lead the charge in identifying new markets, forging powerful relationships, and ensuring our products reach customers across the globe. Showing a record of exporting home appliances, having worked in manufacturing companies before. This role is perfect for a strategic thinker and a proactive doer who is ready to elevate our brand on an international scale.Responsibilities:<ul><li>Develop and Execute Export Sales Strategies: Craft and implement robust export sales plans to penetrate new markets and expand existing client bases.</li><li>Achieve Ambitious Sales Targets: Consistently meet and exceed sales objectives, contributing directly to the company’s revenue growth.</li><li>Cultivate Strong Relationships: Build, nurture, and maintain long-lasting, profitable relationships with international clients, distributors, and partners.</li><li>Market Intelligence & Analysis: Conduct in-depth market research to identify opportunities, assess competitive landscapes, and adapt strategies for optimal performance.</li><li>Lead & Mentor a High-Performing Team: Guide and inspire a team of sales professionals, fostering a culture of excellence, collaboration, and continuous improvement.</li><li>Oversee Logistics & Compliance: Ensure smooth execution of export operations, including managing documentation, understanding Incoterms, and adhering to international trade regulations.</li></ul>Skills & Technologies: Success in this role demands expertise in Export Sales in home appliances, a proven track record in achieving Sales Targets, and exceptional Relationship Building skills. You will leverage your deep understanding of International Trade, Market Analysis, and Negotiation to drive results. Proficiency in Business Development, Customer Relationship Management, and Strategic Planning is key, alongside strong Team Leadership and Cross-cultural Communication abilities, and a solid grasp of Incoterms.Growth Opportunities: This position offers unparalleled opportunities for professional development, including expanding your global network, mastering complex international markets, and advancing into senior leadership roles. We are committed to investing in your growth as you contribute to ours.Requirements<ul><li>Experience: A minimum of 5-10 years of progressive experience in Export Sales or International Business Development, with a demonstrated history of success in a managerial capacity.</li><li>Career Level: This is a pivotal Manager level role, requiring a strategic mindset, exceptional leadership capabilities, and the ability to drive significant international growth.</li><li>Required Skills:<ul><li>Export & Export Sales: Extensive practical experience in managing and growing international sales channels.</li><li>Sales Target Achievement: A compelling track record of consistently meeting and exceeding challenging sales objectives.</li><li>Sales & Relationship Building: Proven expertise in sales methodologies and cultivating robust, long-term client relationships across diverse cultures.</li><li>International Trade: In-depth knowledge of global trade practices, customs, and regulations, including a strong understanding of Incoterms.</li><li>Market Analysis & Business Development: Demonstrated ability to identify market opportunities, conduct competitive analysis, and drive new business initiatives.</li><li>Negotiation & Strategic Planning: Superior negotiation skills and the capacity to formulate and execute strategic plans that yield measurable results.</li><li>Customer Relationship Management: Proficient in using CRM tools and strategies to enhance customer engagement and loyalty.</li><li>Team Leadership: Exceptional ability to lead, motivate, and develop a high-performing sales team.</li><li>Cross-cultural Communication: Outstanding communication skills, both verbal and written, with the ability to navigate and thrive in diverse cultural business environments.</li></ul></li></ul>

نحن نبحث عن مدير مبيعات التصدير مميز لديه خبرة في تصدير الأجهزة المنزلية من مصر للانضمام إلى فريقنا. هذه Opportunity رائعة لدفع استراتيجيتنا للنمو الدولي وإحداث تأثير كبير على حضورنا العالمي!نظرة عامة: كمدير مبيعات التصدير لدينا، ستكون في مقدمة توسيعنا الدولي، مسؤولاً عن قيادة مبادرات التصدير. باستخدام خبرتك وعلاقاتك السابقة، ستقود الشحن في تحديد أسواق جديدة، وبناء علاقات قوية، والتأكد من وصول منتجاتنا إلى العملاء عبر العالم. يظهر سجل في تصدير الأجهزة المنزلية، والعمل سابقاً في شركات تصنيع. هذا الدور مثالي للمفكر الاستراتيجي والمنفذ النشط المستعد لرفع علامتنا التجارية على نطاق دولي.المسؤوليات:<ul><li>تطوير وتنفيذ استراتيجيات مبيعات التصدير: صياغة وتنفيذ خطط مبيعات تصدير قوية لاختراق أسواق جديدة وتوسيع قاعدة العملاء الحالية.</li><li>تحقيق أهداف مبيعات طموحة: تحقيق أهداف المبيعات بانتظام وتجاوزها، مما يساهم مباشرة في نمو إيرادات الشركة.</li><li>تنمية علاقات قوية: بناء ورعاية والحفاظ على علاقات طويلة الأمد ومربحة مع العملاء الدوليين والموزعين والشركاء.</li><li>الذكاء السوقي والتحليل: إجراء بحث سوقي معمق لتحديد الفرص وتقييم المشهد التنافسي وتكييف الاستراتيجيات للأداء الأمثل.</li><li>قيادة وتوجيه فريق عالي الأداء: توجيه وإلهام فريق من محترفي المبيعات، تعزيز ثقافة التفوق والتعاون والتحسين المستمر.</li><li>الإشراف على اللوجستيات والامتثال: ضمان التنفيذ السلس لعمليات التصدير، بما في ذلك إدارة الوثائق وفهم Incoterms والالتزام باللوائح التجارية الدولية.</li></ul>المهارات والتقنيات: النجاح في هذا الدور يتطلب خبرة في مبيعات التصدير في الأجهزة المنزلية، وسجل حافل في تحقيق أهداف المبيعات، ومهارات استثنائية في بناء العلاقات. ستستخدم فَهْمك العميق لـ التجارة الدولية، تحليل السوق، والتفاوض لدفع النتائج. كما أن الكفاءة في تطوير الأعمال، إدارة علاقة العملاء، والتخطيط الاستراتيجي أمر أساسي، إلى جانب قدرات قوية في قيادة الفريق والاتصال عبر الثقافات، وفهم راسخ لـ Incoterms.فرص النمو: يقدم هذا المنصب فرصاً فريدة للتطوير المهني، بما في ذلك توسيع شبكة علاقاتك العالمية، وإتقان أسواق دولية معقدة، والتقدم إلى مناصب قيادية عليا. نحن ملتزمون بالاستثمار في نموك مع مساهمتك في نمونا.المتطلبات<ul><li>الخبرة: ما لا يقل عن 5-10 سنوات من الخبرة المتقدمة في مبيعات التصدير أو تطوير الأعمال الدولية، مع سجل موثق من النجاح في منصب إداري.</li><li>مستوىCareer: هذا دور رئيسي مدير، يتطلب ذهنية استراتيجية، وقدرات قيادة استثنائية، والقدرة على قيادة نمو دولي كبير.</li><li>المهارات المطلوبة:<ul><li>التصدير ومبيعات التصدير: خبرة عملية واسعة في إدارة ونمو قنوات المبيعات الدولية.</li><li>تحقيق أهداف المبيعات: سجل حافل بالوصول المستمر وتحقيق أهداف مبيعات صعبة.</li><li>المبيعات وبناء العلاقات: خبرة مثبتة في مناهج المبيعات وبناء علاقات عمل قوية وطويلة الأمد عبر ثقافات متنوعة.</li><li>التجارة الدولية: معرفة عميقة بممارسات التجارة العالمية والجمارك واللوائح، بما في ذلك فهم قوي لـ Incoterms.</li><li>تحليل السوق وتطوير الأعمال: القدرة المثبتة على تحديد فرص السوق، إجراء تحليل تنافسي، ودفع مبادرات أعمال جديدة.</li><li>التفاوض والتخطيط الاستراتيجي: مهارات تفاوض عالية وقدرة على صياغة وتنفيذ خطط استراتيجية تحقق نتائج قابلة للقياس.</li><li>إدارة علاقات العملاء: الكفاءة في استخدام أدوات واستراتيجيات إدارة علاقات العملاء لتعزيز التفاعل والولاء.</li><li>قيادة الفريق: قدرة استثنائية على قيادة وتحفيز وتطوير فريق مبيعات عالي الأداء.</li><li>التواصل عبر الثقافات: مهارات تواصل مميزة شفهياً وكتابة، مع القدرة على التنقل والازدهار في بيئات الأعمال متعددة الثقافات.</li></ul></li></ul>

1 to 3 years Naukri Gulf

Project Manager

On-site - Egypt - Giza 17 August 2026

Engineering

About the Role: Project Management in Translation and LocalisationAs a Project Manager, you will oversee end-to-end delivery of translation and localisation projects, ensuring they run on time, within scope, and meet client expectations. You will coordinate internal teams, external linguists, and technology resources, applying strong time-management, communication, and technical skills to keep projects on track.Key Responsibilities:Delivery, Communication & Collaboration<ul><li>Own project delivery from initiation to closure, ensuring milestones and deadlines are met while maintaining quality and budgetary targets.</li><li>Act as the primary point of contact for clients, vendors, and internal stakeholders providing clear, professional, and timely updates.</li><li>Plan and allocate resources effectively, scheduling linguists and reviewers, and matching skills to project needs.</li><li>Use project management and CAT tools to set up projects, manage files, track progress, and record accurate project data.</li><li>Identify, escalate, and mitigate risks and bottlenecks proactively to avoid delays and safeguard quality.</li><li>Coordinate quality assurance activities, including linguistic QA and technical checks within CAT environments when required.</li><li>Prepare proposals, costings, reports, and post-project reviews to support continuous improvement and client retention.</li></ul>What Success Looks Like in This Role<ul><li>Projects consistently delivered on schedule, within scope, and to the client's satisfaction.</li><li>Strong, trust-based relationships with clients, suppliers, and colleagues that enable smooth cooperation.</li><li>Efficient, well-documented project processes and accurate use of PM tools and CAT systems.</li><li>Regular contributions to process improvements that enhance productivity and client experience.</li></ul>What You'll Gain:Development, Impact & Community<ul><li>Opportunities for professional growth and career progression in a global, fast-growing company.</li><li>Hands-on experience managing projects that enable cross-cultural communication and international business.</li><li>A supportive, diverse team environment that values initiative and collaboration.</li><li>The chance to shape project management practices and have a direct impact on client satisfaction.</li></ul> Desired Candidate Profile<h2>Essential Skills & Qualifications</h2><ul><li>Proven technical experience working with CAT tools (e.g., Trados), project management platforms, and the MS Office suite.</li><li>Excellent command of English (written and spoken); additional languages are advantageous.</li><li>Strong teamwork skills with the ability to collaborate across time zones and with diverse cultural backgrounds.</li><li>Exceptional time-management and organisational ability able to prioritise competing tasks under tight deadlines.</li><li>Customer-focused mindset with a commitment to delivering high-quality outcomes and building lasting client relationships.</li><li>Clear and professional communicator, comfortable handling client queries, feedback, and escalations.</li><li>1-3 years experience in project management or coordination, preferably within localisation, translation, or tech-enabled services.</li></ul>

حول الدور: إدارة المشروع في الترجمة والتوطينبصفتك مدير مشروع، ستشرف على التسليم الشامل لمشاريع الترجمة والتوطين، مع ضمان سيرها في الوقت المحدد وبالنطاق المحدد وبما يلبّي توقعات العميل. ستنسّق الفرق الداخلية والمترجمين الخارجيين وموارد التكنولوجيا، مع تطبيق مهارات قوية في إدارة الوقت والاتصال والتقنيات للحفاظ على تقدم المشاريع على المسار الصحيح.المسؤوليات الرئيسية:التسليم والتواصل والتعاون<ul><li>امتلاك تسليم المشروع من البداية حتى الإغلاق، وضمان تحقيق المعالم والمواعيد النهائية مع الحفاظ على الجودة والأهداف الميزانية.</li><li>العمل كنقطة اتصال رئيسية للعملاء والبائعين وأصحاب المصلحة الداخليين وتقديم تحديثات واضحة ومهنية وفي الوقت المناسب.</li><li>التخطيط وتخصيص الموارد بفعالية، جدولة المُتخصصين في اللغات والمراجعين، ومطابقة المهارات مع احتياجات المشروع.</li><li>استخدام أدوات إدارة المشاريع وأدوات CAT لإعداد المشاريع، وإدارة الملفات، وتتبع التقدم، وتسجيل بيانات المشروع بدقة.</li><li>تحديد المخاطر والعقبات وتصيّدها وتخفيفها بشكل استباقي لتجنب التأخيرات والحماية من انخفاض الجودة.</li><li>تنسيق أنشطة ضمان الجودة، بما في ذلك ضمان الجودة اللغوي والفحص الفني ضمن بيئات CAT عند الحاجة.</li><li>إعداد المقترحات والتكاليف والتقارير ومراجعات ما بعد المشروع لدعم التحسين المستمر واحتفاظ العملاء.</li></ul>ما الذي يبدو عليه النجاح في هذا الدور<ul><li>مشروعات تُسلم باستمرار في الجدول الزمني، ضمن النطاق، وبرضا العميل.</li><li>علاقات قائمة على الثقة مع العملاء والموردين والزملاء تمكّن التعاون السلس.</li><li>عمليات مشروع فعّالة ومحدّثة جيداً واستخدام دقيق لأدوات PM وأنظمة CAT.</li><li>مساهمات دورية في تحسين العمليات تجعل الإنتاجية وتجربة العميل أفضل.</li></ul>ما ستكسبه:التطوير والتأثير والمجتمع<ul><li>فرص للنمو المهني والتقدم الوظيفي في شركة عالمية سريعة النمو.</li><li>خبرة عملية في إدارة المشاريع تتيح التواصل بين الثقافات والأنشطة التجارية الدولية.</li><li>بيئة فريق داعمة ومتنوعة تقدر المبادرة والتعاون.</li><li>فرصة لتشكيل ممارسات إدارة المشاريع وتحقيق تأثير مباشر على رضا العميل.</li></ul> الملف المرشح المطلوب<h2>المهارات والمؤهلات الأساسية</h2><ul><li>خبرة تقنية مثبتة في العمل باستخدام أدوات CAT (مثل Trados)، ومنصات إدارة المشاريع، ومجموعة MS Office.</li><li>إتقان ممتاز للغة الإنجليزية (كتابة وتحدثاً)؛ اللغات الإضافية ميزة.</li><li>مهارات عمل جماعي قوية مع القدرة على التعاون عبر فروق التوقيت وخلفيات ثقافية متنوعة.</li><li>قدرات استثنائية في إدارة الوقت والتنظيم مع القدرة على أولوية المهام المتنافسة ضمن مواعيد نهائية ضيّقة.</li><li>نهج تركيز على العميل مع الالتزام بتقديم نتائج عالية الجودة وبناء علاقات دائمة مع العملاء.</li><li>مُجريء ومهني في التواصل، مرتاح في التعامل مع استفسارات العملاء وتعليقاتهم وتصعيداتهم.</li><li>خبرة من 1-3 سنوات في إدارة المشاريع أو التنسيق، ويفضل ضمن التوطين أو الترجمة أو الخدمات المدعومة بالتقنية.</li></ul>

Full Time 3 to 7 years Wuzzuf .com

Social Media Manager

On-site - Egypt - Giza 16 July 2026

Sales

Unleash Your Digital Prowess as a Social Media Manager in Giza, Egypt!Are you a visionary social media expert with a passion for crafting captivating digital experiences? We're seeking an experienced and dynamic Social Media Manager to join our vibrant marketing team on-site in Giza. This is your chance to lead innovative campaigns, drive significant brand growth, and make a tangible impact in a fast-paced and exciting environment. We're looking for someone who breathes digital, understands the power of connection, and is ready to elevate our online presence to new heights.<ul><li>Overview: As our Social Media Manager, you will be at the forefront of our digital communication, shaping our brand's voice and expanding our reach across all major social platforms. You'll be instrumental in developing and executing strategies that resonate with our audience and achieve our marketing objectives.</li><li>Responsibilities:<ul><li>Develop, implement, and manage comprehensive social media strategies aligned with overall business goals.</li><li>Create, curate, and manage engaging content (text, image, video) that captures attention and drives interaction.</li><li>Oversee and optimize digital advertising campaigns, with a strong focus on Facebook Ads and other key platforms.</li><li>Monitor, analyze, and report on social media performance, providing actionable insights for continuous improvement.</li><li>Stay abreast of the latest social media trends, tools, and best practices to ensure our strategies remain cutting-edge.</li><li>Collaborate with cross-functional teams to ensure brand consistency and integrated campaign execution.</li><li>Manage community engagement, fostering positive interactions and building a strong online presence.</li></ul></li><li>Skills/Technologies: This role demands expertise in Social Media Marketing, Digital Advertising, Facebook Ads, Social Media Strategy, Content Creation, and Performance Analytics. You'll leverage your proficiency in various social media management tools and platforms to execute impactful campaigns.</li><li>Growth Opportunities: We are committed to your professional development. You'll have ample opportunities to expand your leadership skills, delve into advanced digital marketing techniques, and contribute to high-level strategic planning. We believe in nurturing talent and providing clear pathways for career advancement within our growing organization.</li><li>Team/Culture: Join a collaborative and innovative marketing team where creativity is celebrated, and ideas are encouraged. We foster a supportive environment where every team member's contribution is valued, and collective success is our driving force. Located on-site in the vibrant city of Giza, Egypt, you'll be part of a dynamic and engaging workplace.</li><li>Impact: Your work will directly influence our brand's visibility, customer engagement, and ultimately, our business growth. You'll play a pivotal role in shaping our digital identity and connecting with our audience in meaningful ways.</li></ul>Requirements<ul><li>Experience That Excites Us: We're searching for an Experienced professional with 3-7 years of proven success in social media management and digital marketing. You've navigated the evolving landscape of social media and delivered impactful results.</li><li>Skills That Set You Apart:<ul><li>Demonstrable expertise in Social Media, Marketing, Digital Marketing, and Digital Advertising.</li><li>Profound understanding and hands-on experience with Facebook Ads and Facebook Marketing.</li><li>A strategic mind capable of developing and executing robust Social Media Strategies.</li><li>Proficiency in Advertising Media and campaign management.</li><li>Strong grasp of Content Creation, analytics, and performance reporting.</li><li>Exceptional Communication and interpersonal skills.</li><li>Proven ability to drive Brand Awareness and engagement.</li></ul></li><li>Career Level Expectations: This role is designed for an experienced individual ready to take ownership, lead initiatives, and contribute significantly to our marketing objectives. We're looking for someone who is proactive, results-oriented, and passionate about the digital space.</li></ul>

اطلق العنان لبراعتك الرقمية كمدير وسائل تواصل اجتماعي في الجيزة، مصر!هل أنت خبير وسائل تواصل اجتماعي ذو رؤية وشغف بصناعة تجارب رقمية جذابة؟ نحن نبحث عن مدير وسائل تواصل اجتماعي ذو خبرة وديناميكية للانضمام إلى فريقنا التسويقي النشط في الموقع بالجيزة. هذه هي فرصتك لقيادة حملات مبتكرة، ودفع نمو العلامة التجارية بشكل كبير، وتحقيق تأثير ملموس في بيئة سريعة الإيقاع ومثيرة. نبحث عن شخص يتنفس الرقمية، يفهم قوة الاتصال، وعلى استعداد لرفع وجودنا عبر الإنترنت إلى آفاق جديدة.<ul><li>نظرة عامة: كمدير وسائل التواصل الاجتماعي لدينا، ستتولى واجهة اتصالاتنا الرقمية، صانع صوت علامتنا التجارية وتوسيع وصولنا عبر جميع منصات التواصل الكبرى. ستكون حاسماً في تطوير وتنفيذ استراتيجيات تتجاوب مع جمهورنا وتحقق أهدافنا التسويقية.</li><li>المسؤوليات:<ul><li>تطوير وتنفيذ وإدارة استراتيجيات وسائل تواصل اجتماعي شاملة تتماشى مع الأهداف التجارية الشاملة.</li><li>إنشاء، تنسيق، وإدارة محتوى جذاب (نص، صورة، فيديو) يلفت الانتباه ويحفز التفاعل.</li><li>الإشراف وتحسين حملات الإعلانات الرقمية، مع تركيز قوي على فيسبوك إعلانات ومنصات رئيسية أخرى.</li><li>مراقبة وتحليل وتقرير أداء وسائل التواصل، وتقديم رؤى قابلة للتنفيذ للتحسين المستمر.</li><li>متابعة أحدث اتجاهات وسائل التواصل الاجتماعي، والأدوات، وأفضل الممارسات لضمان بقاء استراتيجياتنا في طليعة التطور.</li><li>التعاون مع فرق متعددة الوظائف لضمان اتساق العلامة التجارية وتنفيذ الحملة بشكل متكامل.</li><li>إدارة تفاعل المجتمع، تعزيز التفاعلات الإيجابية وبناء حضور قوي على الإنترنت.</li></ul></li><li>المهارات/التقنيات: تتطلب هذه الوظيفة خبرة في تسويق وسائل التواصل الاجتماعي، الإعلان الرقمي، فيسبوك إعلانات، استراتيجيات وسائل التواصل الاجتماعي، إنشاء المحتوى، وتحليلات الأداء. ستستفيد من كفاءتك في مختلف أدوات ومنصات إدارة وسائل التواصل الاجتماعي لتنفيذ حملات ذات أثر.</li><li>فرص النمو: نحن ملتزمون بتطويرك المهني. ستحصل على فرص واسعة لتوسيع مهاراتك القيادية، والتعمق في تقنيات التسويق الرقمي المتقدمة، والمساهمة في التخطيط الاستراتيجي عالي المستوى. نحن نؤمن بتطوير المواهب وتوفير مسارات واضحة للترقية المهنية ضمن منظمتنا المتنامية.</li><li>الفريق/الثقافة: انضم إلى فريق تسويق تعاوني ومبتكر حيث يتم الاحتفاء بالإبداع وتشجيع الأفكار. نحن نوفّر بيئة داعمة يقدَّر فيها مساهمة كل عضو فريق، والنجاح الجماعي هو دافعنا. مقيمون في مكان العمل داخل مدينة الجيزة النابضة بالحياة، مصر، وستكون جزءاً من بيئة عمل ديناميكية وجذابة.</li><li>الأثر: سيؤثر عملك بشكل مباشر على وضوح العلامة التجارية، وتفاعل العملاء، وفي نهاية المطاف، على نمو عملنا. ستلعب دوراً محورياً في تشكيل هويتنا الرقمية والتواصل مع جمهورنا بطرق ذات مغزى.</li></ul>المتطلبات<ul><li>الخبرة التي تثير حماسنا: نبحث عن محترف ذو خبرة يمتلك 3-7 سنوات من النجاح المثبت في إدارة وسائل التواصل الاجتماعي والتسويق الرقمي. لقد تنقّلت عبر مشهد وسائل التواصل الاجتماعي المتغير وقدمّت نتائج مؤثرة.</li><li>المهارات التي تميزك:<ul><li>خبرة قابلة للإثبات في وسائل التواصل الاجتماعي، التسويق، التسويق الرقمي، والإعلان الرقمي.</li><li>فهم عميق وخبرة عملية مع إعلانات فيسبوك وتسويق فيسبوك.</li><li>عقل استراتيجي قادر على تطوير وتنفيذ استراتيجيات قوية لوسائل التواصل الاجتماعي.</li><li>إتقان في إعلانات الإعلام وإدارة الحملات.</li><li>فهم قوي لـ إنشاء المحتوى، التحليلات، وتقرير الأداء.</li><li>مهارات تواصل وشخصية استثنائية.</li><li>قدرة مثبتة على دفع وعي العلامة التجارية والتفاعل.</li></ul></li><li>توقعات مستوى المهنة: تم تصميم هذه الدور لشخص ذو خبرة مستعد لتحمل المسؤولية، قيادة المبادرات، والمساهمة بشكل كبير في أهدافنا التسويقية. نبحث عن شخص مبادر، يركز على النتائج، وشغوف بالفضاء الرقمي.</li></ul>

15 to 20 years Naukri Gulf

Software Testing Director

On-site - Egypt - Giza 27 July 2026

Manufacturing & Production

We are hiring Software Testing Manager who will help us in improving the overall testing practices of the organization to achieve better outcomes for our customers.Responsibilities :<ul><li>Drive manual and automated test planning & strategy and implement QC standards.</li><li>Assist the development team in implementing and executing manual/automated tests based on the agreed-upon acceptance criteria.</li><li>Lead, guide and monitor the analysis, design, implementation and execution of the test cases, test procedures and test suites</li><li>Defect analysis and logging defects and feature improvements into our tracking system and seeing each one through to completion</li><li>Responsible to ensure that any areas not covered by automated tests are validated via alternate mechanisms.</li><li>Documenting, escalating, and help mitigate areas of high-risk for mission-critical systems.</li><li>Active Participation in determining acceptance criteria of new features as well as changes.</li><li>Determine appropriate test & deployment strategy for changes, including new features and architecture changes.</li><li>Strong adherent to agile principles and practices.</li><li>Understands the importance of data insofar as to analyze reported issues, inform severity and impact of defects, understand edge cases, and inform the priority of tests.</li><li>Write and supervise the technical product testing plan with clear timing.</li></ul>Requirements :<ul><li>Minimum 15 years of experience with at least 5 years proven experience as a director.</li><li>BC.S in Computer Science or a related discipline.</li><li>Certified ISTQB and Software test automation knowledge is a must.</li><li>Advanced knowledge of SDLC, SQL, IIS and TFS .</li><li>Advanced knowledge of Software Testing theories and practices, Leadership.</li><li>Excellent Communication and leadership skills.</li></ul>Desired Candidate ProfileMinimum 15 years of experience with at least 5 years proven experience as a director. BC.S in Computer Science or a related discipline. Certified ISTQB and Software test automation knowledge is a must. Advanced knowledge of SDLC, SQL, IIS and TFS . Advanced knowledge of Software Testing theories and practices, Leadership. Excellent Communication and leadership skills.

نحن نبحث عن مدير اختبار البرمجيات يساعدنا في تحسين ممارسات الاختبار الشاملة للمؤسسة لتحقيق نتائج أفضل لعملائنا.المسؤوليات :<ul><li>قيادة تخطيط واختبار يدوي وآلي واستراتيجيـة وتطبيق معايير QC.</li><li>مساعدة فريق التطوير في تنفيذ وتنفيذ الاختبارات اليدوية/المبرمجة بناءً على معايير القبول المتفق عليها.</li><li>قيادة وتوجيه ومراقبة تحليل التصميم والتنفيذ وتنفيذ حالات الاختبار وإجراءات الاختبار ومجموعات الاختبار</li><li>تحليل العيوب وتسجيل العيوب وتحسينات الميزات في نظام التتبع ومتابعة كل منها حتى اكتمالها</li><li>مسؤول عن التأكد من أن أي مجالات لا تغطيها الاختبارات الآلية يتم التحقق منها عبر آليات بديلة.</li><li>توثيق وتصعيد والمساعدة في التخفيف من مخاطر عالية على أنظمة حساسة للمهمة.</li><li>المشاركة النشطة في تحديد معايير القبول للميزات الجديدة وكذلك التغييرات.</li><li>تحديد استراتيجية الاختبار والنشر المناسبة للتغييرات، بما في ذلك الميزات الجديدة وتغييرات الهندسة.</li><li>التزام قوي بمبادئ وممارسات أجايل.</li><li>يفهم أهمية البيانات بقدر تحليل القضايا المبلغ عنها، وإبلاغ شدة وتأثير العيوب، وفهم الحالات الحدية، وإبلاغ أولوية الاختبارات.</li><li>كتابة والإشراف على خطة اختبار المنتج الفني بجدول زمني واضح.</li></ul>المتطلبات :<ul><li>خبرة لا تقل عن 15 عامًا مع خبرة مثبتة كمدير لمدة 5 سنوات على الأقل.</li><li>بكالوريوس في علوم الحاسب أو تخصص ذي صلة.</li><li>معرفة ISTQB المعتمدة وخبرة في أتمتة الاختبار البرمجي أمر لا بد منه.</li><li>معرفة متقدمة بـ SDLC و SQL و IIS و TFS.</li><li>معرفة متقدمة بنظريات وممارسات اختبار البرمجيات، والقيادة.</li><li>مهارات تواصل وقيادة ممتازة.</li></ul>المرشح المثاليخبرة لا تقل عن 15 عامًا مع خبرة مثبتة كمدير لمدة 5 سنوات على الأقل. بكالوريوس في علوم الحاسب أو تخصص ذي صلة. معرفة ISTQB المعتمدة وخبرة في أتمتة الاختبار البرمجي أمر لا بد منه. معرفة متقدمة بـ SDLC و SQL و IIS و TFS. معرفة متقدمة بنظريات وممارسات اختبار البرمجيات، والقيادة. مهارات تواصل وقيادة ممتازة.

Naukri Gulf

Senior Manager

On-site - Egypt - Giza 10 July 2026

Sales

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Senior Manager - Leasing, Sponsorship and Partnerships is a key leadership role responsible for identifying and developing diverse revenue streams for the Giza Plateau. This includes the development of strategic sponsorship opportunities, creating, and overseeing all commercial leasing activities. This strategic position is vital for enhancing the financial performance and operational excellence of one of the world's most iconic heritage sites.Key Responsibilities:Sponsorship:<ul><li>Develop and implement a comprehensive commercial strategy aimed at diversifying and significantly increasing revenue streams for the Giza Plateau.</li><li>Identify, evaluate, and pursue new and innovative income-generating opportunities aligned with the site's brand, cultural significance, and visitor experience objectives.</li><li>Design and execute a sponsorship strategy to attract local, national, and international corporations and organizations.</li><li>Identify and prospect potential sponsors whose brand values align with the Giza Plateau.</li><li>Develop tiered sponsorship packages offering compelling benefits and visibility.</li><li>Lead negotiations, draft proposals, and finalize sponsorship agreements in collaboration with legal counsel.</li><li>Cultivate and maintain strong, long-term relationships with sponsors, ensuring effective communication and fulfillment of all contractual obligations.</li><li>Oversee the activation of sponsorships and monitor their impact and ROI.</li></ul>Leasing:<ul><li>Develop and execute a strategic leasing plan to optimize the use of available commercial spaces across the Giza Plateau, maximizing rental income and tenant quality.</li><li>Identify, attract, and secure suitable tenants (e.g., food & beverage, retail, services) that align with the overall visitor experience strategy and brand standards.</li><li>Proactively manage lease renewals, conduct timely rent reviews in accordance with agreements.</li><li>Lead lease negotiations, prepare lease agreements, and manage all aspects of the tenant relationship, in coordination with legal advisors.</li><li>Collaborate closely with internal departments, including Operations, Marketing, Finance, Security, and Curatorial/Historical teams, to ensure alignment of commercial activities with overall site objectives.</li></ul>Strategic Partnerships & Alliances :<ul><li>Execute a comprehensive business development and partnership framework focused on growth, revenue diversification, and market visibility.</li><li>Establish and maintain strong, productive relationships with external corporate partners, clients, and private sector stakeholders.</li><li>Proactively identify, evaluate, and structure opportunities for long-term strategic alliances, joint ventures, and co-branded initiatives that add value to the destination's commercial spaces.</li><li>Manage the full partnership lifecycle from prospecting, creating tailored pitches, and initial drafts to final execution, performance tracking, and renewal.</li><li>Secure and manage targeted commercial arrangements with key local and international ecosystems, including surrounding hotels, schools, hospitals, and entertainment providers.</li><li>Set, plan, and oversee all commercial on-ground activations, product/service innovations, and joint promotional campaigns within the commercial areas.</li></ul></div></section><section>Desired Candidate Profile<ul><li>Bachelor's degree in Business Administration, Marketing, Finance, Real Estate, Commerce, or a related field.</li><li>Minimum of 12 years of progressive senior-level experience in commercial management, with a strong focus on revenue generation, sponsorship development, retail management, and leasing.</li><li>Exceptional negotiation, influencing, and contract management skills.</li><li>Strong analytical and problem-solving skills with the ability to think creatively.</li><li>Strong financial literacy, budgeting, forecasting, and analytical skills.</li><li>Fluent English is a must.</li></ul></section>

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">كبير المديرين - التأجير والرعاية والشراكات هو دور قيادي رئيسي مسؤول عن تحديد وتطوير مصادر إيراد متنوعة لسهلها الجيزة. يتضمن ذلك تطوير فرص رعاية استراتيجية، إنشاء والإشراف على جميع أنشطة التأجير التجاري. هذا المنصب الاستراتيجي حيوي لتعزيز الأداء المالي والتميز التشغيلي لأحد أكثر مواقع التراث شهرة في العالم.المسؤوليات الرئيسية:الرعاية:<ul><li>تطوير وتنفيذ استراتيجية تجارية شاملة تهدف إلى تنويع وزيادة مصادر الدخل بشكل ملحوظ لسهل الجيزة</li><li>تحديد وتقييم وملاحقة فرص تحقيق الإيرادات الجديدة والمبتكرة التي تتوافق مع علامة الموقع وبُعده الثقافي وأهداف تجربة الزائر.</li><li>تصميم وتنفيذ استراتيجية رعاية لجذب الشركات والمنظمات المحلية والوطنية والدولية.</li><li>تحديد وتحديد الرعاة المحتملين الذين تتماشى قيم علامتهم التجارية مع سهل الجيزة.</li><li>تطوير حزم رعاية متعددة المستويات تقدم مزايا ورؤية جذابة.</li><li>قيادة المفاوضات، صياغة العروض، وإنهاء اتفاقيات الرعاية بالتعاون مع المستشار القانوني.</li><li>تنمية والحفاظ على علاقات قوية وطويلة الأجل مع الرعاة، وضمان التواصل الفعال والوفاء بالالتزامات التعاقدية.</li><li>الإشراف على تفعيل الرعاية ومراقبة تأثيرها وعائد الاستثمار.</li></ul>التأجير:<ul><li>تطوير وتنفيذ خطة تأجير استراتيجية لاستغلال المساحات التجارية المتاحة عبر سهل الجيزة، بهدف تعظيم دخل الإيجار وجودة المستأجرين.</li><li>تحديد وجذب وتأمين مستأجرين مناسبين (مثل الأطعمة والمشروبات، التجزئة، الخدمات) بما يتماشى مع إستراتيجية تجربة الزائر ومعايير العلامة التجارية.</li><li>إدارة تجديدات الإيجار بشكل استباقي، وإجراء مراجعات الإيجار في الوقت المناسب وفقًا للاتفاقيات.</li><li>قيادة مفاوضات الإيجار، إعداد عقود الإيجار، وإدارة جميع جوانب علاقة المستأجر، بالتنسيق مع المستشارين القانونيين.</li><li>التعاون الوثيق مع الإدارات الداخلية، بما فيها التشغيل، والتسويق، والمالية، والأمن، وفرق المتاحف/التاريخ لضمان توافق الأنشطة التجارية مع أهداف الموقع العامة.</li></ul>الشراكات الاستراتيجية والتحالفات :<ul><li>تنفيذ إطار عمل شامل لتطوير الأعمال والشراكات يركز على النمو وتنويع الإيرادات والرؤية السوقية.</li><li>إقامة والحفاظ على علاقات قوية ومنتجة مع شركاء خارجين من المؤسسات والشركات والعملاء وذوي المصلحة في القطاع الخاص.</li><li>تحديد وتقييم وبناء فرص للتحالفات الاستراتيجية طويلة الأجل، والمشروعات المشتركة، والمبادرات المشتركة التي تضيف قيمة لمساحات البيع التجاري للوجهة.</li><li>إدارة دورة الشراكة الكاملة من الاستكشاف، إنشاء العروض المخصصة، والصياغة الأولى حتى التنفيذ النهائي، وتتبع الأداء والتجديد.</li><li>تأمين وإدارة الترتيبات التجارية المستهدفة مع أنظمة بيئية محلية ودولية رئيسية، بما في ذلك الفنادق المحيطة والمدارس والمستشفيات ومقدمي الترفيه.</li><li>تحديد وتخطيط والإشراف على جميع التنشيطات التجارية الميدانية، وابتكارات المنتجات/الخدمات، والحملات الترويجية المشتركة داخل المناطق التجارية.</li></ul></div></section><section>الملف الشخصي المرغوب للمرشح<ul><li>درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، التسويق، المالية، العقارات، التجارة أو مجال ذي صلة.</li><li>حد أدنى 12 عامًا من الخبرة العليا المتقدمة في إدارة الأعمال التجارية، مع تركيز قوي على توليد الإيرادات وتطوير الرعاية وإدارة التجزئة والتأجير.</li><li>مهارات تفاوض وتأثير وإدارة عقود استثنائية.</li><li>مهارات تحليلية وحل مشكلات قوية مع القدرة على التفكير الإبداعي.</li><li>فهم مالي قوي، الميزانية، التوقعات، والمهارات التحليلية.</li><li>اللغة الإنجليزية بطلاقة مطلوبة.</li></ul></section>

6 to 8 years Forasna

Head of Collections Department

On-site - Egypt - Giza 4 August 2026

Customer Service

1- 6 to 8 years of experience 2- Law graduate 3- Generous salary 4- Government health and social insurance 5- Working hours from 8 to 4 6- Weekly vacation Friday and Saturday 7- Private health insuranceAdditional details<ul><li>Number of vacancies: 1</li><li>Shift system: Morning only</li><li>Benefits: Health insurance, Social insurance</li></ul>

1- خبرة من 6 الي 8 سنوات2- خريج حقوق3- راتب مجزي4- تأمين صحي واجتماعي حكومي5- مواعيد العمل من 8 الي 46- اجازة اسبوعية الجمعة و السبت7- تأمين صحي خاصتفاصيل إضافية<ul><li>عدد الشواغر: 1</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي</li></ul>

Up to 3 years Forasna

Pastry Seller

On-site - Egypt - Giza 4 August 2026

Customer Service

1 to 10 years Forasna

Baker (Head Baker)

On-site - Egypt - Giza 4 August 2026

Healthcare & Medical

5 to 10 years Forasna

Head Chef and Equipment

On-site - Egypt - Giza 4 August 2026

Healthcare & Medical

1 - Preparing meals for a number of 200 to 250 individuals 2 - Serving meals in a good and professional manner 3 - Consider reducing costs in meals while maintaining appropriate qualityAdditional details<ul><li>Number of vacancies: 1</li><li>Shift system: mornings only</li><li>Benefits: health insurance, social security, transportation allowance, meals, overtime</li></ul>

1 - اعداد وجبات الغذاء لعدد من 200 حتي 250 فرد 2 - تقديم الوجبات بشكل جيد واحترافي3 - مراعاة تخفيض التكاليف فى الوجبات مع الاحتفاظ بالجودة المناسبةتفاصيل إضافية<ul><li>عدد الشواغر: 1</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، بدل انتقال، وجبات، ساعات إضافية</li></ul>

Head Pastry Jobs - Giza Egypt

Factory Manager - Panel Builder (LV)

Performance & Growth Manager

Sales Manager

Performance Marketing Manager

Brand Marketing Manager

Software Project Manager

Senior Lifestyle Manager

Localization Associate Project Manager

Financial Manager

Localization Vendor Manager - Freelance

Senior B2B Sales Manager

Export Sales Manager

Project Manager

Social Media Manager

Software Testing Director

Senior Manager

Head of Collections Department

Pastry Seller

Baker (Head Baker)

Head Chef and Equipment

Site Owners

Employers

Job Seekers

Head Pastry Jobs - Giza Egypt

Receive email alerts for Head Pastry Jobs jobs