Shipping representative Jobs in Egypt 2026

Full Time LinkedIn

Amazon Ads Manager ( PPC & DSP )

On-site - Egypt - Cairo 23 September 2026

Other

️ Working Days and Hours: Monday to Friday, 9 AM - 6 PM (UK Hours); Potential for Flexible Hours Location: Remote/Online Salary Range: Attractive, Top-of-Market Salary (paid in GBP/USD) At Palm Outsourcing, we don't just fill seats; we build elite teams. We continuously partner with top-tier clients looking for exceptional international talent. Opportunity OverviewAn established marketplace growth agency is seeking a dedicated Amazon Ads Manager to support one client account across multiple marketplaces. The role covers PPC and DSP, offering direct ownership of campaign management, monitoring, optimisation, and day-to-day performance. You will work closely with account managers, clients, vendors, and a Senior Ads Manager to support effective account delivery. Role DescriptionYou will create, manage, monitor and optimise Amazon Ads campaigns across PPC and DSP for one dedicated client account. Working across multiple marketplaces, you will oversee daily performance and drive continuous optimisation across both advertising channels. You will liaise directly with account managers, clients and vendors to maintain clear communication around campaign activity. The position reports to a Senior Ads Manager and requires close collaboration on account delivery and ongoing support. Key Responsibilities<ul><li>Campaign Management - Create and manage Amazon Ads campaigns across PPC and DSP channels.</li><li>Performance Optimisation - Monitor daily account performance and continuously optimise activity across both advertising channels.</li><li>Marketplace Coverage - Manage advertising activity across multiple Amazon Ads marketplaces for the dedicated account.</li><li>Stakeholder Liaison - Communicate directly with account managers, clients and vendors regarding ongoing account activity.</li><li>Team Collaboration - Report to and collaborate closely with the Senior Ads Manager on delivery.</li></ul> Minimum Qualifications<ul><li>English Fluency - Fluent, excellent written and spoken English is mandatory for this role.</li><li>Amazon Ads Experience - Bring around four years of hands-on Amazon Ads experience.</li><li>PPC and DSP Expertise - Demonstrate practical experience managing campaigns across both PPC and DSP.</li><li>Multi-Marketplace Experience - Have managed Amazon Ads campaigns across multiple marketplaces.</li><li>Stakeholder Communication - Communicate confidently with account managers, clients and vendors in day-to-day work.</li></ul> Bonus Qualifications<ul><li>Advertising Strategy - Experience creating Amazon Ads strategy beyond campaign execution is advantageous.</li><li>Additional Languages - German, French, Spanish or Italian language capability would be beneficial.</li></ul> Benefits<ul><li>Top-of-the-market pay.</li><li>Remote working.</li><li>Potential for flexible hours.</li><li>Becoming a part of Palm Outsourcing, where your performance is rewarded in long-term job security and continued growth opportunities.</li></ul> Ready to elevate?Hit apply, complete your profile, and let the right opportunities come to you. Important Notes<ol><li>Please note that this is a full-time position. Upon leaving your current role, you will be expected to provide professional references from your employer and update your LinkedIn profile accordingly.</li><li>Want to be considered for more than one job? Just apply once, and we constantly will match your profile across all our jobs. No need to apply twice unless your CV has materially changed, duplicate applications will result in older CVs being archived and your most recent CV being used.</li><li>Typically, we work with our own laptops, but if you need any extra gadgets to do your best work, we've got you covered.</li></ol>

Full Time LinkedIn

ETIC, Change Manager - Senior Associate (German Speaker)

On-site - Egypt - Cairo 23 September 2026

Other

Line of Service Advisory Industry/Sector Technology Specialism Advisory - Other Management Level Senior Associate Job Description & Summary Role Overview You will be part of a high-performing team delivering change initiatives that support large-scale business transformations (e.g., digital transformation, ERP implementations, operating model redesign). Working collaboratively with colleagues across functions, you will contribute to the design and delivery of change strategies, support senior stakeholders, and lead specific workstreams within broader transformation programs. You will also play a key role in team leadership and client engagement, while contributing to PwC’s growing change management capabilities. Key Responsibilities  1. Change Strategy & Delivery (Team-Based)  <ul><li>Contribute to the development and execution of end-to-end change management strategies alongside team members  </li></ul><ul><li>Support the design and implementation of change frameworks aligned with PwC methodologies (e.g., PROSCI, Agile approaches)  </li></ul><ul><li>Conduct organizational readiness assessments and help define mitigation actions  </li></ul><ul><li>Collaborate with other workstreams to ensure alignment between business objectives and change initiatives  </li></ul>  2. Stakeholder Management  <ul><li>Support and co-lead engagement with client stakeholders (e.g., project sponsors, functional leads)  </li></ul><ul><li>Work closely with the team to manage complex stakeholder landscapes  </li></ul><ul><li>Facilitate or co-facilitate workshops, alignment sessions, and governance meetings  </li></ul>3. Communication & Training  <ul><li>Contribute to the development of communication strategies, plans, and materials  </li></ul><ul><li>Support the design and rollout of training concepts and adoption initiatives  </li></ul><ul><li>Ensure communication activities are aligned and consistent across the program  </li></ul>  4. Transformation & Program Delivery  <ul><li>Lead or support specific change workstreams within larger transformation programs (e.g., SAP S/4HANA, digital transformation)  </li></ul><ul><li>Collaborate with project managers, functional teams, and technical teams  </li></ul><ul><li>Track and report on change KPIs, adoption metrics, and overall progress, as part of the wider team effort  </li></ul>  5. Business Development  <ul><li>Contribute to proposal development, client presentations, and internal initiatives  </li></ul><ul><li>Support the identification of opportunities within existing client engagements  </li></ul><ul><li>Participate in developing internal knowledge and thought leadership  </li></ul>  Skills  <ul><li>Understanding of change methodologies (e.g., PROSCI, ADKAR, Kotter)  </li></ul><ul><li>Strong communication and stakeholder engagement skills  </li></ul><ul><li>Ability to work collaboratively and manage multiple tasks in a team-driven environment  </li></ul><ul><li>Analytical mindset with strong problem-solving skills  </li></ul><ul><li>Fluent in German and English  </li></ul>  Preferred Capabilities  <ul><li>Experience supporting SAP (S/4HANA) transformation projects  </li></ul><ul><li>Certifications in Change Management or Agile frameworks  </li></ul><ul><li>Experience with data-driven change and adoption tracking  </li></ul> Required Skills Optional Skills Accepting Feedback, Accepting Feedback, Active Listening, Analytical Thinking, Business Analysis, Change Impact Analysis, Change Management, Communication, Communications Management, Communications Planning, Communications Strategy, Corporate Communications, Creativity, Embracing Change, Emotional Regulation, Empathy, Engagement Strategies, Human Capital Initiatives, Human Resources Management (HRM), Inclusion, Intellectual Curiosity, Issue Management, Learning Agility, Optimism, Organizational Behavior {+ 13 more} Desired Languages (If blank, desired languages not specified) Travel Requirements Available for Work Visa Sponsorship? Government Clearance Required? Job Posting End Date

Full Time Gulf Talnet

Value Added Service Tech Senior Specialist

On-site - Egypt - Cairo 16 September 2026

Media & Journalism

<h4>Join us</h4> At Vodafone, we’re not just shaping the future of connectivity for our customers – we’re shaping the future for everyone who joins our team. When you work with us, you’re part of a global mission to connect people, solve complex challenges, and create a sustainable and more inclusive world. If you want to grow your career whilst finding the perfect balance between work and life, Vodafone offers the opportunities to help you belong and make a real impact. <h4>Role profile</h4> Develop enterprise and consumer products and services across USSD and SMSC channels. Work within an Agile environment to ensure timely and effective delivery of projects and solutions. Plan and manage technical projects, including system upgrades, platform swaps, migrations, and third-party integrations. Design and develop tools and automation solutions to support daily operations and adapt to changes within the technical environment. Act as the third-line support for technical incidents, ensuring effective troubleshooting and timely resolution. Manage vendor relationships, including technical coordination, performance monitoring and delivery follow-up. Collaborate with cross-functional teams to ensure solutions meet both business and technical requirements. Maintain technical documentation and ensure alignment with operational and security standards. <h4>Role responsibilities</h4> Bachelor’s degree in Engineering, Computer Science, Telecommunications, or a related technical field. 3 to 4 years of relevant experience within the telecommunications industry. Good understanding of GSM and telecommunications technologies. Hands-on experience with Unix/Linux system administration. Working knowledge of Python, Java, and SQL. Strong analytical, troubleshooting, and problem-solving skills. Experience working in an Agile delivery environment is preferred. Strong communication, project coordination, and vendor management skills. Ability to manage multiple priorities and work effectively with technical and business stakeholders. <h4>Not a perfect fit?</h4> Worried that you don’t meet all the desired criteria exactly? At Vodafone we are passionate about empowering people and creating a workplace where everyone can thrive, whatever their personal or professional background. If you’re excited about this role but your experience doesn’t align exactly with every part of the job description, we encourage you to still apply as you may be the right candidate for this role or another opportunity. <h4>Who we are</h4> We are a leading international Telco, serving millions of customers. At Vodafone, we believe that connectivity is a force for good. If we use it for the things that really matter, it can improve people's lives and the world around us. Through our technology we empower people, connecting everyone regardless of who they are or where they live and we protect the planet, whilst helping our customers do the same. Belonging at Vodafone isn't a concept; it's lived, breathed, and cultivated through everything we do. You'll be part of a global and diverse community, with many different minds, abilities, backgrounds and cultures. We're committed to increase diversity, ensure equal representation, and make Vodafone a place everyone feels safe, valued and included. If you require any reasonable adjustments or have an accessibility request as part of your recruitment journey, for example, extended time or breaks in between online assessments, please contact the recruitment team for guidance. Together we can.

<h4>انضم إلينا</h4>في فودافون، نحن لا نشكل فقط مستقبل الاتصالات لعملائنا - بل نشكل المستقبل لكل من ينضم إلى فريقنا. عندما تعمل معنا، فإنك تكون جزءًا من مهمة عالمية لربط الأشخاص، وحل التحديات المعقدة، وإنشاء عالم أكثر استدامة وشمولاً. إذا كنت ترغب في تطوير حياتك المهنية مع تحقيق التوازن المثالي بين العمل والحياة، فإن فودافون تقدم الفرص التي تساعدك على الشعور بالانتماء وإحداث تأثير حقيقي.<h4>ملف تعريف الدور الوظيفي</h4>تطوير منتجات وخدمات الشركات والمستهلكين عبر قنوات USSD وSMSC. العمل ضمن بيئة Agile لضمان تسليم المشاريع والحلول في الوقت المحدد وبكفاءة. تخطيط وإدارة المشاريع التقنية، بما في ذلك ترقيات الأنظمة، واستبدال المنصات، وعمليات نقل البيانات، والربط مع الأطراف الخارجية. تصميم وتطوير الأدوات وحلول الأتمتة لدعم العمليات اليومية والتكيف مع التغييرات داخل البيئة التقنية. العمل كدعم من المستوى الثالث للحوادث التقنية، مع ضمان استكشاف الأخطاء وإصلاحها بفعالية وحلها في الوقت المناسب. إدارة العلاقات مع الموردين، بما في ذلك التنسيق التقني، ومراقبة الأداء، ومتابعة التسليم. التعاون مع الفرق متعددة الوظائف لضمان تلبية الحلول للمتطلبات التجارية والتقنية. الحفاظ على التوثيق التقني وضمان التوافق مع المعايير التشغيلية والأمنية.<h4>مسؤوليات الدور الوظيفي</h4>درجة البكالوريوس في الهندسة، أو علوم الحاسوب، أو الاتصالات، أو أي مجال تقني ذات صلة. خبرة من 3 إلى 4 سنوات في مجال الاتصالات. فهم جيد لتقنيات GSM والاتصالات. خبرة عملية في إدارة أنظمة Unix/Linux. معرفة عملية بلغات Python وJava وSQL. مهارات قوية في التحليل، واستكشاف الأخطاء وإصلاحها، وحل المشكلات. يُفضل وجود خبرة في العمل ضمن بيئة تسليم تعمل بأسلوب Agile. مهارات قوية في التواصل، وتنسيق المشاريع، وإدارة الموردين. القدرة على إدارة أولويات متعددة والعمل بفعالية مع أصحاب المصلحة التقنيين والتجاريين.<h4>هل تشعر أن مؤهلاتك لا تتطابق تمامًا؟</h4>هل تقلق بشأن عدم تلبية جميع المعايير المطلوبة تمامًا؟ في فودافون، نحن شغوفون بتمكين الأفراد وإيجاد بيئة عمل يمكن للجميع الازدهار فيها، بغض النظر عن خلفيتهم الشخصية أو المهنية. إذا كنت متحمسًا لهذا الدور ولكن خبرتك لا تتوافق تمامًا مع كل جزء من الوصف الوظيفي، فنحن نشجعك على التقدم، فقد تكون المرشح المناسب لهذا الدور أو لفرصة أخرى.<h4>من نحن</h4>نحن شركة اتصالات عالمية رائدة، نخدم ملايين العملاء. في فودافون، نؤمن بأن الاتصالات هي قوة من أجل الخير. إذا استخدمناها في الأمور ذات الأهمية الحقيقية، فيمكنها تحسين حياة الناس والعالم من حولنا. ومن خلال تقنيتنا، نمكّن الأفراد، ونربط الجميع بغض النظر عن هويتهم أو مكان إقامتهم، ونحمي كوكب الأرض، مع مساعدة عملائنا على فعل الشيء نفسه.الانتماء في فودافون ليس مجرد مفهوم؛ بل نعيشه ونتنفسه وننميه من خلال كل ما نقوم به. ستكون جزءًا من مجتمع عالمي ومتنوع، يضم العديد من العقول والقدرات والخلفيات والثقافات المختلفة. نحن ملتزمون بزيادة التنوع، وضمان التمثيل المتساوي، وجعل فودافون مكانًا يشعر فيه الجميع بالأمان والتقدير والاحتواء.إذا كنت تتطلب أي تعديلات معقولة أو لديك طلب يتعلق بإمكانية الوصول كجزء من رحلة التوظيف الخاصة بك، على سبيل المثال، الحصول على وقت إضافي أو فترات راحة بين التقييمات عبر الإنترنت، يُرجى الاتصال بفريق التوظيف للحصول على الإرشادات.معًا نستطيع.

Full Time Bayt

Value Added Services Tech Sr. Specialist

On-site - Egypt - Cairo 16 September 2026

Telecom & Technology

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Join Us At Vodafone, we’re not just shaping the future of connectivity for our customers – we’re shaping the future for everyone who joins our team. When you work with us, you’re part of a global mission to connect people, solve complex challenges, and create a sustainable and more inclusive world. If you want to grow your career whilst finding the perfect balance between work and life, Vodafone offers the opportunities to help you belong and make a real impact. Role Profile <ul> <li>Develop enterprise and consumer products and services across USSD and SMSC channels.</li> <li>Work within an Agile environment to ensure timely and effective delivery of projects and solutions.</li> <li>Plan and manage technical projects, including system upgrades, platform swaps, migrations, and third-party integrations.</li> <li>Design and develop tools and automation solutions to support daily operations and adapt to changes within the technical environment.</li> <li>Act as the third-line support for technical incidents, ensuring effective troubleshooting and timely resolution.</li> <li>Manage vendor relationships, including technical coordination, performance monitoring and delivery follow-up.</li> <li>Collaborate with cross-functional teams to ensure solutions meet both business and technical requirements.</li> <li>Maintain technical documentation and ensure alignment with operational and security standards.</li> </ul> Role Responsibilities <ul> <li>Bachelor’s degree in Engineering, Computer Science, Telecommunications, or a related technical field.</li> <li>3 to 4 years of relevant experience within the telecommunications industry.</li> <li>Good understanding of GSM and telecommunications technologies.</li> <li>Hands-on experience with Unix/Linux system administration.</li> <li>Working knowledge of Python, Java, and SQL.</li> <li>Strong analytical, troubleshooting, and problem-solving skills.</li> <li>Experience working in an Agile delivery environment is preferred.</li> <li>Strong communication, project coordination, and vendor management skills.</li> <li>Ability to manage multiple priorities and work effectively with technical and business stakeholders.</li> </ul> Not a perfect fit? Worried that you don’t meet all the desired criteria exactly? At Vodafone we are passionate about empowering people and creating a workplace where everyone can thrive, whatever their personal or professional background. If you’re excited about this role but your experience doesn’t align exactly with every part of the job description, we encourage you to still apply as you may be the right candidate for this role or another opportunity. Who we are We are a leading international Telco, serving millions of customers. At Vodafone, we believe that connectivity is a force for good. If we use it for the things that really matter, it can improve people's lives and the world around us. Through our technology we empower people, connecting everyone regardless of who they are or where they live and we protect the planet, whilst helping our customers do the same. Belonging at Vodafone isn't a concept; it's lived, breathed, and cultivated through everything we do. You'll be part of a global and diverse community, with many different minds, abilities, backgrounds and cultures. ;We're committed to increase diversity, ensure equal representation, and make Vodafone a place everyone feels safe, valued and included. If you require any reasonable adjustments or have an accessibility request as part of your recruitment journey, for example, extended time or breaks in between online assessments, please refer to https://careers.vodafone.com/application-adjustments/ for guidance. Together we can. </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">انضم إلينا في فودافون، نحن لا نشكل فقط مستقبل الاتصالات لعملائنا - بل نشكل المستقبل لكل من ينضم إلى فريقنا. عندما تعمل معنا، فإنك تكون جزءًا من مهمة عالمية لربط الناس، وحل التحديات المعقدة، وإنشاء عالم مستدام وأكثر شمولاً. إذا كنت ترغب في تطوير حياتك المهنية مع تحقيق التوازن المثالي بين العمل والحياة الشخصية، فإن فودافون توفر الفرص التي تساعدك على الشعور بالانتماء وإحداث تأثير حقيقي. ملف التعريف بالوظيفة <ul><li>تطوير المنتجات والخدمات الموجهة للشركات والمستهلكين عبر قنوات USSD وSMSC.</li><li>العمل ضمن بيئة أجايل (Agile) لضمان تسليم المشاريع والحلول في الوقت المحدد وبفاعلية.</li><li>تخطيط وإدارة المشاريع التقنية، بما في ذلك ترقيات الأنظمة، واستبدال المنصات، وعمليات الانتقال (Migrations)، والتكامل مع الأطراف الخارجية.</li><li>تصميم وتطوير الأدوات وحلول الأتمتة لدعم العمليات اليومية والتكيف مع التغييرات في البيئة التقنية.</li><li>العمل كدعم من المستوى الثالث للحوادث التقنية، وضمان استكشاف الأخطاء وإصلاحها بفاعلية وحلها في الوقت المناسب.</li><li>إدارة العلاقات مع الموردين، بما في ذلك التنسيق التقني ومراقبة الأداء ومتابعة التسليم.</li><li>التعاون مع الفرق متعددة الوظائف لضمان تلبية الحلول للمتطلبات التقنية والمتطلبات الخاصة بالأعمال.</li><li>صيانة التوثيق التقني وضمان التوافق مع المعايير التشغيلية والأمنية.</li></ul> مسؤوليات الدور الوظيفي <ul><li>درجة البكالوريوس في الهندسة، أو علوم الحاسوب، أو الاتصالات، أو أي مجال تقني ذات صلة.</li><li>خبرة ذات صلة تتراوح بين 3 إلى 4 سنوات في قطاع الاتصالات.</li><li>فهم جيد لتقنيات GSM وتكنولوجيا الاتصالات.</li><li>خبرة عملية في إدارة أنظمة Unix/Linux.</li><li>معرفة عملية بلغات Python وJava وSQL.</li><li>مهارات قوية في التحليل واستكشاف الأخطاء وإصلاحها وحل المشكلات.</li><li>تفضل الخبرة في العمل ضمن بيئة تسليم أجايل (Agile).</li><li>مهارات قوية في التواصل، وتنسيق المشاريع، وإدارة الموردين.</li><li>القدرة على إدارة أولويات متعددة والعمل بفاعلية مع أصحاب المصلحة التقنيين والتجاريين.</li></ul> هل تشعر أن مؤهلاتك لا تتطابق تمامًا؟ هل تقلق من أنك لا تستوفي جميع المعايير المطلوبة تمامًا؟ في فودافون، نحن شغوفون بتمكين الأفراد وإنشاء بيئة عمل يمكن للجميع الازدهار فيها، بغض النظر عن خلفيتهم الشخصية أو المهنية. إذا كنت متحمسًا لهذا الدور ولكن خبرتك لا تتوافق تمامًا مع كل جزء من الوصف الوظيفي، فإننا نشجعك على التقدم رغم ذلك، فقد تكون المرشح المناسب لهذا الدور أو لفرصة أخرى. من نحن نحن شركة اتصالات دولية رائدة، نخدم ملايين العملاء. في فودافون، نؤمن بأن الاتصالات هي قوة للخير. إذا استخدمناها في الأمور ذات الأهمية الحقيقية، فيمكنها تحسين حياة الناس والعالم من حولنا. من خلال تقنيتنا، نمكّن الأفراد ونربط الجميع بغض النظر عن هويتهم أو مكان سكنهم، ونحمي كوكب الأرض مع مساعدة عملائنا على فعل الشيء نفسه. الشعور بالانتماء في فودافون ليس مجرد مفهوم؛ بل نعيشه ونمارسه وننميه من خلال كل ما نقوم به. ستكون جزءًا من مجتمع عالمي ومتنوع يضم العديد من العقول والقدرات والخلفيات والثقافات المختلفة. نحن ملتزمون بزيادة التنوع وضمان التمثيل المتساوي وجعل فودافون مكانًا يشعر فيه الجميع بالأمان والتقدير والشمول. إذا كنت تتطلب أي تعديلات معقولة أو لديك طلب يخص سهولة الوصول كجزء من رحلة التوظيف الخاصة بك، على سبيل المثال وقت إضافي أو فترات راحة بين التقييمات عبر الإنترنت، يرجى الرجوع إلى https://careers.vodafone.com/application-adjustments/ للحصول على الإرشادات. معًا نستطيع. </div>

Full Time Gulf Talnet

Senior Precast Structural Engineer

On-site - Egypt - Cairo 14 September 2026

Construction & Real Estate

<h4>Job purpose</h4> Creating and analyzing advanced structural systems for buildings and infrastructure to ensure safety, stability, and efficiency. Designing complex structural elements, assessing material performance and load conditions, and ensuring rigorous compliance with building codes and regulations. Collaborating with architects and multidisciplinary engineering teams to integrate innovative structural solutions into comprehensive project plans. <h4>Key accountability areas</h4> Design and analysis <ul> <li>Develop and analyze sophisticated structural designs for buildings and infrastructure using advanced engineering principles and software.</li> <li>Perform comprehensive calculations to ensure structures can withstand loads and environmental factors, including wind, seismic activity, and snow.</li> <li>Select appropriate materials based on structural requirements, cost-effectiveness, and durability.</li> </ul> Compliance and documentation <ul> <li>Ensure all designs adhere to local, national, and international building codes and standards.</li> <li>Prepare detailed drawings, specifications, and reports for construction and regulatory approval.</li> </ul> Collaboration and communication <ul> <li>Work closely with architects, civil engineers, and contractors to integrate structural designs seamlessly with other project components.</li> <li>Manage project timelines, budgets, and resources while communicating effectively with stakeholders to ensure alignment with project goals.</li> </ul> Site and construction management <ul> <li>Conduct site visits to monitor construction progress, verify compliance with design specifications, and address emerging issues.</li> <li>Identify and resolve design issues or construction challenges by proposing effective, practical solutions.</li> </ul> Professional development and innovation <ul> <li>Stay informed on industry trends, new materials, and emerging technologies to enhance design practices and improve structural performance.</li> </ul> <h4>Required skills</h4> <ul> <li>Strong experience in the structural analysis and design of precast concrete structures.</li> <li>Strong knowledge of the design of precast elements, connections, and foundations.</li> <li>Strong experience in the structural design and analysis of aluminum façade systems.</li> <li>Good knowledge of steel structure and steel connection design.</li> <li>Proficiency in structural analysis and design software, particularly ETABS, SAP2000, STAAD.Pro, SAFE, and Concise Beam.</li> <li>Strong ability to prepare and review structural calculations, design reports, and technical submissions.</li> <li>Good experience in Revit Structure, particularly for precast structures and structural coordination.</li> <li>Familiarity with relevant international codes and standards for precast concrete, aluminum, and steel design.</li> <li>Ability to coordinate structural design requirements with architectural, BIM, production, and site teams.</li> <li>Experience in reviewing structural drawings, shop drawings, and connection details.</li> </ul> <h4>Role accountability</h4> HR proficiency: <ul> <li>Ability to obtain updated soft and technical skills related to the job.</li> </ul> Delivery: <ul> <li>Perform the planned activities to meet the operational and development targets as per delivery schedules.</li> <li>Utilize resources effectively to achieve objectives within efficient cost and time.</li> <li>Provide a periodic report detailing the deviation and execution of planned tasks.</li> </ul> Problem-solving: <ul> <li>Solve any related problems that arise and escalate any complex operational issues.</li> </ul> Quality: <ul> <li>Ensure quality requirements to develop effective quality control and processes including specifications for products, processes, or related activities.</li> </ul> Business process improvements: <ul> <li>Coordinate well-defined written systems, policies, procedures, and seek automation opportunities as much as possible.</li> </ul> Compliance: <ul> <li>Comply with related policy, procedures, and work instructions.</li> </ul> Health, safety, and environment: <ul> <li>Ensure compliance with relevant safety, quality, and environmental management procedures and controls within defined area of work activity to guarantee safety, legislative compliance, and delivery of high-quality products and services.</li> </ul> <h4>Academic qualification</h4> Bachelor's degree in civil engineering or any relevant field. <h4>Work experience</h4> 10-15 years <h4>Technical / functional competencies</h4> <ul> <li>Design tools</li> <li>Troubleshooting</li> <li>Compliance</li> <li>Reporting</li> </ul>

Full Time Gulf Talnet

Precast Structural Design Engineer

On-site - Egypt - Cairo 14 September 2026

Construction & Real Estate

<h4>Job purpose</h4> Developing, coordinating, and controlling structural BIM models and related technical deliverables in accordance with project BIM requirements, design information, construction priorities, and applicable coordination workflows. Support clash-free, constructible, and properly documented structural outputs for design, shop drawing, and multidisciplinary coordination stages. <h4>Key accountability areas</h4> <h4>Structural BIM modeling</h4> <ul> <li>Develop and maintain structural BIM models for concrete, steel, foundations, slabs, beams, columns, walls, stairs, openings, and related structural components.</li> <li>Coordinate with structural designers and site teams to ensure the model reflects approved design intent and practical construction requirements.</li> </ul> <h4>Structural drawings & documentation</h4> <ul> <li>Prepare and update structural shop drawings, plans, sections, details, schedules, and quantity-related outputs extracted from BIM models where applicable.</li> <li>Review design drawings, consultant comments, RFIs, and coordination inputs, then reflect approved updates in the structural model and drawings.</li> <li>Support submission tracking by updating drawing status, revision records, consultant comment responses, and model/drawing issue logs.</li> </ul> <h4>BIM coordination & clash resolution</h4> <ul> <li>Coordinate structural models with architectural, MEP, infrastructure, and construction teams to identify and resolve clashes and interface issues.</li> <li>Support clash detection workflows by preparing models for Navisworks or equivalent coordination platforms, reviewing clash reports, and closing assigned issues.</li> <li>Prepare clear technical markups and coordination notes for unresolved structural conflicts, missing information, or design discrepancies.</li> </ul> <h4>BIM standards & quality control</h4> <ul> <li>Ensure model accuracy, naming conventions, worksets, levels, grids, views, sheets, parameters, and families comply with the project BIM Execution Plan and company standards.</li> <li>Maintain model health by auditing warnings, duplicate elements, constraints, links, file size, view templates, and worksharing practices.</li> </ul> <h4>Role accountability</h4> <h4>HR proficiency</h4> <ul> <li>Ability to obtain updated soft and technical skills related to the job.</li> <li>To have a vision and a plan for the career path and how to achieve it.</li> </ul> <h4>Delivery</h4> <ul> <li>Perform the planned activities to meet the operational and development targets as per delivery schedules.</li> <li>Utilize resources effectively to achieve objectives within efficient cost and time.</li> <li>Provide a periodic report formatted by detailing the deviation and execution of planned tasks.</li> </ul> <h4>Problem-solving</h4> <ul> <li>Solve any related problems that arise and escalate any complex operational issues.</li> </ul> <h4>Quality</h4> <ul> <li>Ensure quality requirements to develop effective quality control and processes including specifications for products or processes or related activities.</li> </ul> <h4>Business process improvements</h4> <ul> <li>Coordinate well-defined written systems, policies, procedures, and seek automation opportunities as much as possible.</li> </ul> <h4>Compliance</h4> <ul> <li>Comply with related policy and procedures and work instructions.</li> </ul> <h4>Health, safety, and environment</h4> <ul> <li>Ensure compliance of relevant safety, quality, and environmental management procedures and controls within defined area of work activity to guarantee safety, legislative compliance, and delivery of high-quality products/services.</li> </ul> <h4>Required skills</h4> <ul> <li>Strong experience in Revit for precast detailing.</li> <li>Experience in Revit family creation and parametric modeling.</li> <li>Strong knowledge of reinforcement detailing and precast connection detailing.</li> <li>Preparation of fabrication drawings, shop drawings, and IFC drawings.</li> <li>Good understanding of precast concrete elements, detailing requirements, and production workflow.</li> <li>Knowledge of BIM standards, LOD requirements, clash detection, and multidisciplinary coordination.</li> <li>Familiarity with relevant international codes and standards.</li> <li>Experience with structural analysis/design software, particularly Concise Beam, is preferred.</li> <li>Experience in structural calculations and basic design checks for precast elements is an advantage.</li> </ul> <h4>Academic qualification</h4> Bachelor degree in Civil Engineering <h4>Work experience</h4> 4 to 6 years <h4>Technical / functional competencies</h4> Design tools Design specifications Compliance Reporting

Full Time Bayt

Precast Engineer Structural Design | ABS

On-site - Egypt - Cairo 13 September 2026

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> . Job Purpose Developing, coordinating, and controlling structural BIM models and related technical deliverables in accordance with project BIM requirements, design information, construction priorities, and applicable coordination workflows. Support clash-free, constructible, and properly documented structural outputs for design, shop drawing, and multidisciplinary coordination stages. Key Accountability Areas Structural BIM Modeling: <ul> <li>Develop and maintain structural BIM models for concrete, steel, foundations, slabs, beams, columns, walls, stairs, openings, and related structural components.</li> <li>Coordinate with structural designers and site teams to ensure the model reflects approved design intent and practical construction requirements.</li> </ul> Structural Drawings & Documentation <ul> <li>Prepare and update structural shop drawings, plans, sections, details, schedules, and quantity-related outputs extracted from BIM models where applicable.</li> <li>Review design drawings, consultant comments, RFIs, and coordination inputs, then reflect approved updates in the structural model and drawings.</li> <li>Support submission tracking by updating drawing status, revision records, consultant comment responses, and model/drawing issue logs.</li> </ul> BIM Coordination & Clash Resolution: <ul> <li>Coordinate structural models with architectural, MEP, infrastructure, and construction teams to identify and resolve clashes and interface issues.</li> <li>Support clash detection workflows by preparing models for Navisworks or equivalent coordination platforms, reviewing clash reports, and closing assigned issues.</li> <li>Prepare clear technical markups and coordination notes for unresolved structural conflicts, missing information, or design discrepancies.</li> </ul> BIM Standards & Quality Control: <ul> <li>Ensure model accuracy, naming conventions, worksets, levels, grids, views, sheets, parameters, and families comply with the project BIM Execution Plan and company standards.</li> <li>Maintain model health by auditing warnings, duplicate elements, constraints, links, file size, view templates, and worksharing practices.</li> </ul> Role Accountability HR Proficiency: Ability to obtain updated soft and technical skills related to the job To have a vision and a plan for the career path and how to achieve it. Delivery: Perform the planned activities to meet the operational and development targets as per delivery schedules. Utilize resources effectively to achieve objectives within efficient cost and time. Provide a periodic report formatted by detailing the deviation and execution of planned tasks. Problem-Solving: Solve any related problems arise and escalate any complex operational issues. Quality: Ensure quality requirements to develop effective quality control and processes including specifications for products or processes or related activities. Business Process Improvements: Coordinate well-defined written systems, policies, procedures, and seek automations opportunities as much as possible. Compliance: Comply to related policy and procedures and work instructions. Health, Safety, and Environment: Ensure compliance of relevant safety, quality, and environmental management procedures and controls within defined area of work activity to guarantee safety, legislative compliance, and delivery of high-quality products/services. Required Skills <ul> <li>Strong experience in Revit for precast detailing.</li> <li>Experience in Revit family creation and parametric modeling.</li> <li>Strong knowledge of reinforcement detailing and precast connection detailing.</li> <li>Preparation of fabrication drawings, shop drawings, and IFC drawings.</li> <li>Good understanding of precast concrete elements, detailing requirements, and production workflow.</li> <li>Knowledge of BIM standards, LOD requirements, clash detection, and multidisciplinary coordination.</li> <li>Familiarity with relevant international codes and standards.</li> <li>Experience with structural analysis/design software, particularly Concise Beam, is preferred.</li> <li>Experience in structural calculations and basic design checks for precast elements is an advantage.</li> </ul> Academic Qualification Bachelor Degree in Civil Engineering Work Experience 4 to 6 Years Technical / Functional Competencies Design Tools Design Specifications Compliance Reporting </div>

Full Time Bayt

Sr. Precast Structural Engineer | ABS

On-site - Egypt - Cairo 13 September 2026

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> . Job Purpose Creating and analyzing advanced structural systems for buildings and infrastructure to ensure safety, stability, and efficiency. Designing complex structural elements, assessing material performance and load conditions, and ensuring rigorous compliance with building codes and regulations. Collaborating with architects and multidisciplinary engineering teams to integrate innovative structural solutions into comprehensive project plans. Key Accountability Areas Design and Analysis <ul> <li>Develop and analyze sophisticated structural designs for buildings and infrastructure using advanced engineering principles and software.</li> <li>Perform comprehensive calculations to ensure structures can withstand loads and environmental factors, including wind, seismic activity, and snow.</li> <li>Select appropriate materials based on structural requirements, cost-effectiveness, and durability.</li> </ul> Compliance and Documentation <ul> <li>Ensure all designs adhere to local, national, and international building codes and standards.</li> <li>Prepare detailed drawings, specifications, and reports for construction and regulatory approval.</li> </ul> Collaboration and Communication <ul> <li>Work closely with architects, civil engineers, and contractors to integrate structural designs seamlessly with other project components.</li> <li>Manage project timelines, budgets, and resources while communicating effectively with stakeholders to ensure alignment with project goals.</li> </ul> Site and Construction Management <ul> <li>Conduct site visits to monitor construction progress, verify compliance with design specifications, and address emerging issues.</li> <li>Identify and resolve design issues or construction challenges by proposing effective, practical solutions.</li> </ul> Professional Development and Innovation <ul> <li>Stay informed on industry trends, new materials, and emerging technologies to enhance design practices and improve structural performance.</li> </ul> Required Skills <ul> <li>Strong experience in the structural analysis and design of precast concrete structures.</li> <li>Strong knowledge of the design of precast elements, connections, and foundations.</li> <li>Strong experience in the structural design and analysis of aluminum façade systems.</li> <li>Good knowledge of steel structure and steel connection design.</li> <li>Proficiency in structural analysis and design software, particularly ETABS, SAP2000, STAAD.Pro, SAFE, and Concise Beam.</li> <li>Strong ability to prepare and review structural calculations, design reports, and technical submissions.</li> <li>Good experience in Revit Structure, particularly for precast structures and structural coordination.</li> <li>Familiarity with relevant international codes and standards for precast concrete, aluminum, and steel design.</li> <li>Ability to coordinate structural design requirements with architectural, BIM, production, and site teams.</li> <li>Experience in reviewing structural drawings, shop drawings, and connection details.</li> </ul> Role Accountability HR Proficiency: <ul> <li>Ability to obtain updated soft and technical skills related to the job.</li> </ul> Delivery: <ul> <li>Perform the planned activities to meet the operational and development targets as per delivery schedules.</li> <li>Utilize resources effectively to achieve objectives within efficient cost and time.</li> <li>Provide a periodic report formatted by detailing the deviation and execution of planned tasks.</li> </ul> Problem-Solving: <ul> <li>Solve any related problems arise and escalate any complex operational issues.</li> </ul> Quality: <ul> <li>Ensure quality requirements to develop effective quality control and processes including specifications for products or processes or related activities.</li> </ul> Business Process Improvements: <ul> <li>Coordinate well-defined written systems, policies, procedures, and seek automations opportunities as much as possible.</li> </ul> Compliance: <ul> <li>Comply to related policy and procedures and work instructions.</li> </ul> Health, Safety, and Environment: <ul> <li>Ensure compliance of relevant safety, quality, and environmental management procedures and controls within defined area of work activity to guarantee safety, legislative compliance, and delivery of high-quality products/services.</li> </ul> Academic Qualification Bachelor Degree in Civil Engineering or Any relevant field Work Experience 10-15 years Technical / Functional Competencies Design Tools Troubleshooting Compliance Reporting </div>

Full Time Gulf Talnet

Structural Design Engineer

On-site - Egypt - Cairo 11 September 2026

Construction & Real Estate

<h4>Job purpose</h4> The BIM Structural Engineer is responsible for developing, coordinating, and controlling structural BIM models and related technical deliverables in accordance with project BIM requirements, design information, construction priorities, and applicable coordination workflows. The role supports clash-free, constructible, and properly documented structural outputs for design, shop drawing, and multidisciplinary coordination stages. <h4>Functional responsibilities</h4> <ul> <li>Develop and maintain structural BIM models for concrete, steel, foundations, slabs, beams, columns, walls, stairs, openings, and related structural components.</li> <li>Prepare and update structural shop drawings, plans, sections, details, schedules, and quantity-related outputs extracted from BIM models where applicable.</li> <li>Coordinate structural models with architectural, MEP, infrastructure, and construction teams to identify and resolve clashes and interface issues.</li> <li>Review design drawings, consultant comments, RFIs, and coordination inputs, then reflect approved updates in the structural model and drawings.</li> <li>Ensure model accuracy, naming conventions, worksets, levels, grids, views, sheets, parameters, and families comply with the project BIM Execution Plan and company standards.</li> <li>Support clash detection workflows by preparing models for Navisworks or equivalent coordination platforms, reviewing clash reports, and closing assigned issues.</li> <li>Prepare clear technical markups and coordination notes for unresolved structural conflicts, missing information, or design discrepancies.</li> <li>Maintain model health by auditing warnings, duplicate elements, constraints, links, file size, view templates, and worksharing practices.</li> <li>Coordinate with structural designers and site teams to ensure the model reflects approved design intent and practical construction requirements.</li> <li>Support submission tracking by updating drawing status, revision records, consultant comment responses, and model/drawing issue logs.</li> </ul> <h4>General responsibilities</h4> <ul> <li>HR proficiency: Ability to obtain updated soft and technical skills related to the job. To have a vision and a plan for the career path and how to achieve it.</li> <li>Delivery: Perform the planned activities to meet the operational and development targets as per delivery schedules. Utilize resources effectively to achieve objectives within efficient cost and time. Provide a periodic report formatted by detailing the deviation and execution of planned tasks.</li> <li>Problem-solving: Solve any related problems that arise and escalate any complex operational issues.</li> <li>Quality: Ensure quality requirements to develop effective quality control and processes including specifications for products or processes or related activities.</li> <li>Business process improvements: Coordinate well-defined written systems, policies, procedures, and seek automation opportunities as much as possible.</li> <li>Compliance: Comply with related policy and procedures and work instructions.</li> <li>Health, safety, and environment: Ensure compliance of relevant safety, quality, and environmental management procedures and controls within defined area of work activity to guarantee safety, legislative compliance, and delivery of high-quality products/services.</li> </ul> <h4>Required technical skills</h4> <ul> <li>Strong proficiency in Autodesk Revit Structure for modeling, detailing, documentation, and schedules.</li> <li>Experience in Structural BIM Coordination with Architecture and MEP models.</li> <li>Good understanding of reinforced concrete and/or steel structural systems.</li> <li>Ability to produce and review structural drawings, details, schedules, and revisions.</li> <li>Experience in model quality control, clash detection, issue tracking, and resolution.</li> <li>Proficiency in Revit Structure, AutoCAD, and Navisworks Manage.</li> <li>Familiarity with BIM 360 / Autodesk Construction Cloud (ACC) or equivalent CDE platforms.</li> <li>Ability to review and close consultant comments and coordination issues.</li> </ul> <h4>Qualification</h4> Bachelor in Civil Engineering <h4>Experience</h4> 5 to 10 years <h4>Skills</h4> <ul> <li>Design tools</li> <li>Design specifications</li> <li>Compliance</li> <li>Reporting</li> </ul>

Full Time 10 to 25 years Naukri Gulf

Senior Cost Manager

On-site - Egypt - Cairo 7 September 2026

Logistics, Supply Chain & Procurement

Turner & Townsend is pleased to announce an opportunity for Egyptian Nationals based in Cairo to join our esteemed Real Estate team. This position allows you to engage in a wide variety of impactful and innovative projects. As part of our market-leading client base and diverse portfolio, this is an exceptional time to become a member of a growing business unit and advance your career within Turner & Townsend. You will collaborate with a professional and ambitious team, receiving excellent support while also being encouraged to demonstrate your initiative and expertise. We invite you to join us in shaping the future of real estate and to take the next step in your professional journey with Turner & Townsend.SCOPE: Senior Cost Managers lead commissions of varying types and sizes, depending upon the complexity of the project. Our projects generally are of significant size and value.MAIN PURPOSE OF ROLE: To perform the role of the Commission Manager, taking responsibility for end-to-end service delivery. To provide excellent service delivery to clients, gain their trust and enhance our reputation. To ensure that client objectives are met through the delivery of an effective cost management service from pre contract to handover.KEY EXPERIENCE REQUIREMENTS: Detailed knowledge of and experience in the Real Estate / Property sector working for a professional cost consultancy. Experience of pre-contract services from feasibility through to tendering, measurement of building works for estimating, report writing and preparation of Bills of Quantities and tender documentation. Experience of different procurement methods, single stage, two stage and design and build preferred. Experience of post-contract services, interim applications, change management, variation valuation and extension of time claims. Detailed experience of working with standard form contracts, FIDIC preferred, and administration of contract procedures. Demonstrable experience in client-facing roles, professional approach and confidence in presenting to clients, other consultants and project stakeholders. Demonstrable experience in dealing with contractors personnel with confidence and assurance. Report writing, Estimate reports, Cost reports, Procurement reports and Tender reports.KEY ACCOUNTABILITIES: Estimating and cost planning to include producing and presenting the final cost plan. Production of full Bills of Quantities and tender documentation. Tendering and procuring, including managing the pre-qualification stage, producing the tender list, preparing preambles and preliminaries, tender queries, tender analysis, producing the tender report and compiling the contractual documents. Dealing effectively with post contract cost variances and the change control processes, where applicable. Taking personal responsibility for making cost checks and carrying out valuations on larger projects and in all cases ensuring that timely and accurate cost checking and valuation takes place. Producing pre-contract, post-contract and ad-hoc reports and presenting them to the client. Negotiating with contractors and agreeing final accounts. Interfacing with the client, contractors and other consultants, at all project stages. Where appropriate, leading a cost management team, ensuring that they deliver on all of the above accountabilities.Desired Candidate ProfileDegree qualified in Quantity Surveying or similar. In country (Egypt) experience is required Minimum 10+ years of experience in similar roles. Professional membership is an advantage i.e. MRICS Prior consultancy experience is strongly preferred. Good knowledge of the construction industry and technical matters.

Full Time 10 to 12 years Naukri Gulf

Senior Cost Manager

On-site - Egypt - Cairo 4 September 2026

Logistics, Supply Chain & Procurement

Job Description <div> Turner & Townsend is pleased to announce an opportunity for Egyptian Nationals based in Cairo to join our esteemed Real Estate team. This position allows you to engage in a wide variety of impactful and innovative projects. As part of our market-leading client base and diverse portfolio, this is an exceptional time to become a member of a growing business unit and advance your career within Turner & Townsend. You will collaborate with a professional and ambitious team, receiving excellent support while also being encouraged to demonstrate your initiative and expertise. We invite you to join us in shaping the future of real estate and to take the next step in your professional journey with Turner & Townsend. SCOPE: Senior Cost Managers lead commissions of varying types and sizes, depending upon the complexity of the project. Our projects generally are of significant size and value. MAIN PURPOSE OF ROLE: <ul> <li>To perform the role of the Commission Manager, taking responsibility for end-to-end service delivery.</li> <li>To provide excellent service delivery to clients, gain their trust and enhance our reputation.</li> <li>To ensure that client objectives are met through the delivery of an effective cost management service from pre contract to handover.</li> </ul> KEY EXPERIENCE REQUIREMENTS: <ul> <li>Detailed knowledge of and experience in the Real Estate / Property sector working for a professional cost consultancy.</li> <li>Experience of pre-contract services from feasibility through to tendering, measurement of building works for estimating, report writing and preparation of Bills of Quantities and tender documentation.</li> <li>Experience of different procurement methods, single stage, two stage and design and build preferred.</li> <li>Experience of post-contract services, interim applications, change management, variation valuation and extension of time claims.</li> <li>Detailed experience of working with standard form contracts, FIDIC preferred, and administration of contract procedures.</li> <li>Demonstrable experience in client-facing roles, professional approach and confidence in presenting to clients, other consultants and project stakeholders.</li> <li>Demonstrable experience in dealing with contractors personnel with confidence and assurance.</li> <li>Report writing, Estimate reports, Cost reports, Procurement reports and Tender reports.</li> </ul> KEY ACCOUNTABILITIES: <ul> <li>Estimating and cost planning to include producing and presenting the final cost plan.</li> <li>Production of full Bills of Quantities and tender documentation.</li> <li>Tendering and procuring, including managing the pre-qualification stage, producing the tender list, preparing preambles and preliminaries, tender queries, tender analysis, producing the tender report and compiling the contractual documents.</li> <li>Dealing effectively with post contract cost variances and the change control processes, where applicable.</li> <li>Taking personal responsibility for making cost checks and carrying out valuations on larger projects and in all cases ensuring that timely and accurate cost checking and valuation takes place.</li> <li>Producing pre-contract, post-contract and ad-hoc reports and presenting them to the client.</li> <li>Negotiating with contractors and agreeing final accounts.</li> <li>Interfacing with the client, contractors and other consultants, at all project stages.</li> <li>Where appropriate, leading a cost management team, ensuring that they deliver on all of the above accountabilities.</li></ul></div>Desired Candidate ProfileQualifications <div> <ul> <li>Degree qualified in Quantity Surveying or similar.</li> <li>In country (Egypt) experience is required</li> <li>Minimum 10+ years of experience in similar roles.</li> <li>Professional membership is an advantage i.e. MRICS</li> <li>Prior consultancy experience is strongly preferred.</li> <li>Good knowledge of the construction industry and technical matters. </li></ul></div>

Full Time 5 to 10 years Naukri Gulf

Senior Product Manager - Flights OTA

On-site - Egypt - Cairo 31 August 2026

Healthcare & Medical

Key responsibilities<ul><li>Strategy and vision. Define and evolve the strategy for your Flights problem space, aligned to marketplace growth and commercial objectives. Identify where we can be structurally more competitive, and translate that into measurable outcomes.</li><li>Roadmap and delivery. Own the roadmap and its sequencing, prioritising on customer value, business impact, technical feasibility, and dependency risk. Lead initiatives through discovery, validation, delivery, experimentation, launch, and optimisation. Balance near-term commercial wins against foundational platform investment and be able to defend the trade-off.</li><li>Experience quality. Champion a fast, intuitive, and above all truthful experience at every stage. Optimise relevance, price presentation, filtering, comparison, provider selection, fulfilment, and self-service. Validate with research, experimentation, and behavioural data.</li><li>Data and performance. Partner with Data Science and Analytics on funnel health. Define and track KPIs across acquisition, engagement, conversion, retention, traffic quality, provider performance, cost-to-serve, and marketplace efficiency.</li><li>Cross-functional leadership. Work across Engineering, Design, Supply, Commercial, Marketing, Revenue Management, Finance Ops, and Customer Support. Communicate priorities, decisions, and trade-offs clearly. Build alignment without direct authority.</li><li>Market intelligence. Track airline distribution shifts, NDC adoption, competitor moves, and emerging technology particularly AI applied to fare interpretation and servicing and turn that into initiatives.</li><li>Risk and operational excellence. Surface delivery, technical, commercial, and regulatory risk early. Improve experimentation frameworks and development process. Keep decisions consistent with platform stability and long-term maintainability.</li></ul>Desired Candidate Profile<ul><li>5+ years in Product Management, with direct ownership of customer-facing digital products.</li><li>Meaningful experience as a PM in a Flights OTA a business that sells and services flight tickets. Metasearch, aggregation, comparison, or affiliate-only experience does not substitute for this.</li><li>Depth across more than one flights problem space. For example shopping and booking; booking and post-booking; supply and shopping. We want someone who has seen how decisions in one stage surface as cost or breakage in another.</li><li>Working fluency in flight distribution mechanics. You should be comfortable, unprompted, with: PNRs versus tickets and why they diverge; fare rules, fare families and FBC logic; refunds versus exchanges, voluntary versus involuntary; EDIFACT and NDC behaviour across GDSs; LCC direct-connect realities; ancillaries and baggage; agency debit memos and settlement.</li><li>Experience where product decisions touched money movement pricing, fees, markups, refunds, chargebacks, or supplier reconciliation. You've had to explain your product decision to a finance team.</li><li>Comfort with ambiguity in the data itself. You've shipped in environments where the systems disagreed and part of the job was deciding what to believe.</li><li>Strong experimentation and analytics practice you form hypotheses, size them, and change your mind on evidence.</li><li>Demonstrated influence without authority across engineering, design, analytics, commercial, and operations.</li><li>Clear, direct communication with technical and non-technical audiences, and the confidence to disagree upward with evidence.</li></ul>Preferred<ul><li>Post-booking or servicing ownership: refunds, exchanges, schedule change, disruption, self-service.</li><li>Experience automating operational workflows and measuring cost-to-serve, not just conversion.</li><li>Exposure to mid-office, back-office, or reconciliation systems.</li><li>Experience applying LLMs or AI agents to unstructured domain data in production with a realistic view of where they break.</li><li>MENA market exposure, or experience in a comparably fragmented multi-market environment.</li></ul>

Full Time 5 to 12 years Naukri Gulf

HR Operations Supervisor

On-site - Egypt - Cairo 27 August 2026

Human Resources

To supervise and ensure the effective delivery of day-to-day HR Operations activities across the employee lifecycle, ensuring accurate employee data, timely payroll inputs, proper personnel administration, compliance with Egyptian Labour Law and company policies, and a high level of service to employees and internal stakeholders.Key Responsibilities1. Personnel Administration<ul><li>Supervise the full employee lifecycle from hiring through separation, ensuring all processes are completed accurately and on time.</li><li>Manage employment contracts, renewals, probation confirmations, promotions, transfers, and termination processes.</li><li>Ensure employee personnel files are complete, accurate, confidential, and regularly audited.</li><li>Manage Social Insurance and Labour Office documentation and follow up with relevant governmental authorities.</li><li>Prepare official HR letters, employment certificates, and other legal employment documents.</li><li>Ensure compliance with Egyptian Labour Law, Social Insurance regulations, and company HR policies and procedures.</li><li>Ensure proper documentation and clearance of employee exits, including leaver checklists and final settlements.</li><li>Provide guidance and support to employees and managers on HR operational policies and procedures.</li></ul>2. Payroll Operations<ul><li>Review and validate monthly payroll inputs to ensure accuracy, completeness, and timely processing.</li><li>Coordinate with Payroll and relevant stakeholders to ensure all employee changes are properly reflected in payroll.</li><li>Monitor payroll-related changes including new hires, resignations, allowances, deductions, and unpaid leave.</li></ul>3. HR Operations<ul><li>Supervise attendance, leave, and employee balance administration, ensuring accurate and timely updates.</li><li>Ensure the accuracy and integrity of employee data within Oracle HR and other HR systems.</li><li>Monitor HR transactions and ensure all employee movements and changes are properly recorded.</li><li>Prepare and maintain HR operational reports, dashboards, and workforce data as required.</li><li>Monitor HR service delivery and ensure employee requests and inquiries are handled within agreed timelines.</li><li>Identify opportunities to streamline HR processes, improve efficiency, and reduce manual activities.</li><li>Support HR digital transformation initiatives, including system enhancements, automation, and process digitization.</li><li>Develop and maintain HR Operations SOPs, process guidelines, and documentation.</li></ul>4. Team Supervision & Stakeholder Management<ul><li>Supervise, guide, and support the HR Operations team to ensure effective workload distribution and timely delivery of services.</li><li>Set clear priorities and monitor the team's performance against agreed objectives and service standards.</li><li>Ensure effective coordination with HRBPs, Talent Acquisition, Total Rewards, Finance, and other relevant functions.</li><li>Act as a point of escalation for complex HR Operations and employee-related matters.</li><li>Promote a high level of accuracy, confidentiality, responsiveness, and customer service within the HR Operations function.</li></ul>5. Compliance & Continuous Improvement<ul><li>Ensure HR Operations practices are aligned with applicable labour laws, social insurance regulations, and internal policies.</li><li>Support internal and external HR audits and ensure required documentation is readily available.</li><li>Monitor compliance gaps and recommend corrective actions where required.</li><li>Review existing HR processes and recommend improvements to enhance efficiency, accuracy, and employee experience.</li><li>Maintain strict confidentiality and security of employee information and HR records.</li></ul>Desired Candidate ProfileBachelor's degree in Human Resources, Business Administration, or a related field. 5 7 years of relevant HR Operations / Personnel experience , preferably within a structured corporate environment. Previous supervisory or team leadership experience is preferred. Strong knowledge of Egyptian Labour Law and Social Insurance regulations. Practical experience with payroll processes and HRIS, preferably Oracle . Strong proficiency in Microsoft Office, particularly Excel. Experience in HR process improvement and digital HR initiatives is an advantage.

الإشراف على وقياس فاعلية تقديم أنشطة عمليات الموارد البشرية اليومية عبر دورة حياة الموظف، مع ضمان دقة بيانات الموظفين، ومدخلات الرواتب في الوقت المناسب، والإدارة الصحيحة للموظفين، والامتثال لقانون العمل المصري وسياسات الشركة، وتقديم مستوى عالٍ من الخدمة للموظفين وأصحاب المصلحة الداخليين.المسؤوليات الرئيسية1. إدارة شؤون الموظفين<ul><li>إشراف على كامل دورة حياة الموظف من التعيين حتى الإنفصال، والتأكد من إتمام جميع الإجراءات بدقة وفي الوقت المحدد.</li><li>إدارة عقود العمل والتجديدات وتوثيق الاختبارات والترقيات والحولات والإجراءات الخاصة بالإنهاء.</li><li>التأكد من اكتمال ملفات موظفي الموظفين، ودقتها وسريتها والقيام بمراجعتها بشكل دوري.</li><li>إدارة الوثائق الخاصة بالضمان الاجتماعي ومكتب العمل والمتابعة مع الجهات الحكومية المعنية.</li><li>إعداد خطابات الموارد البشرية الرسمية وشهادات العمل وغيرها من المستندات القانونية ذات الصلة بالعمل.</li><li>التأكد من الامتثال لقانون العمل المصري ولوائح الضمان الاجتماعي وسياسات وإجراءات الموارد البشرية للشركة.</li><li>ضمان التوثيق والتصفيات الصحيحة لمغادرة الموظفين، بما في ذلك قوائم فحص المغادرين والتسويات النهائية.</li><li>تقديم الإرشاد والدعم للموظفين والمديرين بشأن سياسات وإجراءات التشغيل في الموارد البشرية.</li></ul>2. عمليات الرواتب<ul><li>مراجعة وتوثيق مدخلات الرواتب الشهرية لضمان الدقة والكمال والمعالجة في الوقت المناسب.</li><li>التنسيق مع قسم الرواتب والمعنيين لضمان انعكاس جميع تغييرات الموظفين بشكل صحيح في الرواتب.</li><li>مراقبة التغييرات المتعلقة بالرواتب بما في ذلك التعيينات الجديدة، الاستقالات، البدلات، الخصومات، والإجازات غير المدفوعة.</li></ul>3. عمليات الموارد البشرية<ul><li>إشراف على الحضور والإجازات وإدارة رصيد الموظفين، مع ضمان التحديثات الدقيقة وفي الوقت المناسب.</li><li>ضمان دقة ونزاهة بيانات الموظف داخل Oracle HR وأنظمة الموارد البشرية الأخرى.</li><li>مراقبة معاملات الموارد البشرية وضمان تسجيل جميع حركات الموظفين وتغييراتهم بشكل صحيح.</li><li>إعداد وصيانة تقارير تشغيل الموارد البشرية ولوحات التحكم وبيانات القوى العاملة كما هو مطلوب.</li><li>مراقبة تقديم خدمات الموارد البشرية وضمان معالجة طلبات واستفسارات الموظفين ضمن الجداول الزمنية المتفق عليها.</li><li>تحديد فرص تبسيط عمليات الموارد البشرية، تحسين الكفاءة وتقليل الأنشطة اليدوية.</li><li>دعم مبادرات التحول الرقمي للموارد البشرية، بما في ذلك تعزيز النظام، الأتمتة، ورقمنة العمليات.</li><li>تطوير والحفاظ على إجراءات تشغيل الموارد البشرية، وإرشادات العمليات، والوثائق.</li></ul>4. الإشراف على الفريق وإدارة أصحاب المصلحة<ul><li>إشراف وتوجيه ودعم فريق عمليات الموارد البشرية لضمان توزيع عبء العمل بشكل فعال وتقديم الخدمات في الوقت المناسب.</li><li>تحديد أولويات واضحة ومراقبة أداء الفريق مقابل الأهداف ومعايير الخدمة المتفق عليها.</li><li>ضمان التنسيق الفعال مع HRBPs، واستقطاب المواهب، والمكافآت الكلية، والمالية، وغيرها من الوظائف المعنية.</li><li>القيام كنقطة تصعيد لمشكلات معقدة في عمليات الموارد البشرية والمسائل المتعلقة بالموظفين.</li><li>تعزيز مستوى عالٍ من الدقة والسرية والاستجابة وخدمة العملاء ضمن وظيفة عمليات الموارد البشرية.</li></ul>5. الامتثال والتحسين المستمر<ul><li>ضمان توافق ممارسات عمليات الموارد البشرية مع القوانين العمالية المعمول بها، ولوائح الضمان الاجتماعي، والسياسات الداخلية.</li><li>دعم التدقيقات الداخلية والخارجية للموارد البشرية والتأكد من توفر المستندات المطلوبة عند الحاجة.</li><li>مراقبة فجوات الامتثال وتوصية الإجراءات التصحيحية عند الحاجة.</li><li>مراجعة عمليات الموارد البشرية الحالية وتوصية التحسينات لزيادة الكفاءة والدقة وتجربة الموظف.</li><li>الحفاظ على السرية والأمان الصارمين لمعلومات الموظفين وسجلات الموارد البشرية.</li></ul>الملف المرشح المطلوبدرجة البكالوريوس في الموارد البشرية، أو إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة. خبرة 5-7 سنوات في عمليات الموارد البشرية / شؤون الموظفين، ويفضل ضمن بيئة تنظيمية مركبة. يفضل وجود خبرة سابقة في الإشراف أو قيادة فريق. معرفة قوية بقانون العمل المصري ولوائح الضمان الاجتماعي. خبرة عملية في إجراءات الرواتب وأنظمة الموارد البشرية، ويفضل Oracle. إجادة قوية لمايكروسوفت أوفيس، وخاصة Excel. خبرة في تحسين عمليات الموارد البشرية ومبادرات الموارد البشرية الرقمية تعتبر ميزة.

Full Time 3 to 5 years Naukri Gulf

Project Technical Engineer (Executer)

On-site - Egypt - Giza 27 August 2026

Engineering

As an employee of our company, you will collaborate with each department to create and deploy disruptive products. Come work at a growing company that offers great benefits with opportunities to moving forward and learn alongside accomplished leaders. We're seeking an experienced and outstanding member of staff. The Executor is the delivery engine of the Project Unit. You receive won projects from the Project & Sales Engineer and own the full delivery cycle: production drawings, BOM, manufacturing coordination, site installation, handover, and payment collection. You ARE the Technical Office. No separate department you own it end to end. Customer Relationship Personal Evolution Autonomy Administrative Work Technical Expertise Responsibilities o Receive won projects from the Closer with complete project file (PO, specs, drawings) o Produce production drawings using SolidWorks and/or AutoCAD (shop, assembly, installation) o Prepare Bills of Materials (BOM) with accurate quantities and material specifications o Optimize nesting layouts to minimize waste in grating and profile cutting o Coordinate with Production Coordinator (Atef) on manufacturing schedule and quality o Prepare installation method statements, risk assessments, and safety documentation o Supervise site installation manage subcontracted installation crews Competences: Project & time management, documentation accuracy, working under delivery deadlines, on-site problem solving, multi-team coordination, continuous learning Qualification BSc Civil Engineering (preferred) or Mechanical Engineering 3-5 years in FRP/GRP manufacturing OR steel structure fabrication and installation Proficient in SolidWorks and/or AutoCAD for production drawings Experience with BOM preparation and material estimation Understanding of manufacturing: pultrusion, hand layup, molded grating, assembly Site installation supervision experience (FRP or steel structures) Method statement and safety documentation capability Arabic required. English reading/writing preferred Valid driving license preferred (for site visits) What's great in the job? Great team of smart people, in a friendly and open culture No dumb managers, no stupid tools to use, no rigid working hours No waste of time in enterprise processes, real responsibilities and autonomy Expand your knowledge of various business industries Create content that will help our users on a daily basis Real responsibilities and challenges in a fast evolving company Our Product Discover our products. READ What We Offer Each employee has a chance to see the impact of his work. You can make a real contribution to the success of the company. Several activities are often organized all over the year, such as weekly sports sessions, team building events, monthly drink, and much more Perks A full-time position Attractive salary package. Trainings 12 days / year, including 6 of your choice. Sport Activity Play any sport with colleagues, the bill is covered. Eat & Drink Fruit, coffee and snacks provided.Desired Candidate ProfileQualificationsBSc Civil Engineering (preferred) or Mechanical Engineering3-5 years in FRP/GRP manufacturing OR steel structure fabrication and installationProficient in SolidWorks and/or AutoCAD for production drawingsExperience with BOM preparation and material estimationUnderstanding of manufacturing: pultrusion, hand layup, molded grating, assemblySite installation supervision experience (FRP or steel structures)Method statement and safety documentation capabilityArabic required. English reading/writing preferredValid driving license preferred (for site visits)

كموظف في شركتنا، ستتعاون مع كل قسم لخلق ونشر منتجات مبتكرة. تعال للعمل في شركة متنامية تقدم مزايا رائعة مع فرص للتقدم والتعلم مع قادة مميزين. نحن نبحث عن عضو بارز وذو خبرة في الفريق. المنفذ هو محرك تسليم وحدة المشروع. تتلقى مشاريع فائزة من مهندس المشروع والمبيعات وتملِك دورة التسليم الكاملة: رسومات الإنتاج، قائمة المواد، تنسيق التصنيع، التركيب في الموقع، التسليم، وجمع المدفوعات. أنت المكتب الفني. لا يوجد قسم مستقل أنت تمتلكه من البداية للنهاية. علاقة العملاء، التطور الشخصي، الاستقلالية، العمل الإداري، الخبرة الفنية. المسؤوليات: o استقبال المشاريع الفائزة من القاطع مع ملف المشروع الكامل (أمر الشراء، المواصفات، الرسومات) o إنتاج رسومات الإنتاج باستخدام SolidWorks و/أو AutoCAD (المقصورة، التجميع، التثبيت) o إعداد قوائم المواد (BOM) بتمارين كميات ومواصفات مواد دقيقة o تحسين تخطيطات التطابق لتقليل الهدر في القطع بالشبكة والملفّات o التنسيق مع منسق الإنتاج (عَطِف) بشأن جدول التصنيع والجودة o إعداد بيانات طريقة التركيب وتقييم المخاطر والتوثيق السلامة o الإشراف على تركيب الموقع وإدارة فرق التركيب المتعاقدة. الكفايات: إدارة المشروع والوقت، دقة التوثيق، العمل ضمن مواعيد التسليم، حل المشكلات في الموقع، تنسيق الفرق المتعددة، التعلم المستمر. المؤهلات: بكالوريوس في الهندسة المدنية (مفضل) أو الهندسة الميكانيكية. 3-5 سنوات في التصنيع FRP/GRP أو تصنيع وتثبيت هياكل فولاذية. الكفاءة في SolidWorks و/أو AutoCAD لرسومات الإنتاج. خبرة في إعداد BOM وتقدير المواد. فهم التصنيع: السحب، التخميد اليدوي، الشبكات المصبوبة، التجميع. خبرة إشراف تركيب الموقع (FRP أو هياكل فولاذية). قدرة بيان الطريقة وتوثيق السلامة. العربية مطلوبة. قراءة/كتابة الإنجليزية مفضلة. رخصة القيادة صالحة مفضلة (للزيارات الميدانية). ما الأفضل في الوظيفة؟ فريق رائع من أشخاص أذكياء، في ثقافة ودودة ومنفتحة. لا مديرون غبيون، لا أدوات سطحية للاستخدام، لا ساعات عمل جامدة. لا هدر للوقت في عمليات المؤسسة، مسؤوليات حقيقية واستقلالية. توسع معرفتك في صناعات تجارية مختلفة. إنشاء محتوى يساعد مستخدمينا يوميًا. مسؤوليات وتحديات حقيقية في شركة سريعة التطور. منتجنا. اكتشف منتجاتنا. اقرأ ما نقدمه. لكل موظف فرصة لرؤية تأثير عمله. يمكنك الإسهام الحقيقي في نجاح الشركة. غالبًا ما تقام أنشطة متعددة طوال العام، مثل جلسات رياضية أسبوعية، فعاليات بناء الفريق، مشروب شهري، وأكثر بكثير. المزايا: وظيفة بدوام كامل. رواتب مغرية. تدريبات 12 يومًا/السنة، بما في ذلك 6 أيام تختارها. نشاط رياضي: مارس أي رياضة مع الزملاء، تغطية الفاتورة. أكل وشرب: فواكه، قهوة ووجبات خفيفة متوفرة.المرشح المثاليالمؤهلاتبكالوريوس في الهندسة المدنية (مفضل) أو الهندسة الميكانيكية3-5 سنوات في FRP/GRP التصنيع أو تصنيع وتثبيت هياكل فولاذيةالإتقان في SolidWorks و/أو AutoCAD لرسومات الإنتاجخبرة في إعداد BOM وتقدير الموادفهم التصنيع: السحب، التخميد اليدوي، الشبكات المصبوبة، التجميعخبرة إشراف تركيب الموقع (FRP أو هياكل فولاذية)قدرة بيان الطريقة وتوثيق السلامةالعربية مطلوبة. قراءة/كتابة الإنجليزية مفضلةرخصة القيادة صالحة مفضلة (للزيارات الميدانية)

Full Time Bayt

HR Operations Supervisor

On-site - Egypt - Cairo 27 August 2026

Human Resources

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Purpose To supervise and ensure the effective delivery of day-to-day HR Operations activities across the employee lifecycle, ensuring accurate employee data, timely payroll inputs, proper personnel administration, compliance with Egyptian Labour Law and company policies, and a high level of service to employees and internal stakeholders. Key Responsibilities 1. Personnel Administration Supervise the full employee lifecycle from hiring through separation, ensuring all processes are completed accurately and on time. Manage employment contracts, renewals, probation confirmations, promotions, transfers, and termination processes. Ensure employee personnel files are complete, accurate, confidential, and regularly audited. Manage Social Insurance and Labour Office documentation and follow up with relevant governmental authorities. Prepare official HR letters, employment certificates, and other legal employment documents. Ensure compliance with Egyptian Labour Law, Social Insurance regulations, and company HR policies and procedures. Ensure proper documentation and clearance of employee exits, including leaver checklists and final settlements. Provide guidance and support to employees and managers on HR operational policies and procedures. 2. Payroll Operations Review and validate monthly payroll inputs to ensure accuracy, completeness, and timely processing. Coordinate with Payroll and relevant stakeholders to ensure all employee changes are properly reflected in payroll. Monitor payroll-related changes including new hires, resignations, allowances, deductions, and unpaid leave. 3. HR Operations Supervise attendance, leave, and employee balance administration, ensuring accurate and timely updates. Ensure the accuracy and integrity of employee data within Oracle HR and other HR systems. Monitor HR transactions and ensure all employee movements and changes are properly recorded. Prepare and maintain HR operational reports, dashboards, and workforce data as required. Monitor HR service delivery and ensure employee requests and inquiries are handled within agreed timelines. Identify opportunities to streamline HR processes, improve efficiency, and reduce manual activities. Support HR digital transformation initiatives, including system enhancements, automation, and process digitization. Develop and maintain HR Operations SOPs, process guidelines, and documentation. 4. Team Supervision & Stakeholder Management Supervise, guide, and support the HR Operations team to ensure effective workload distribution and timely delivery of services. Set clear priorities and monitor the team's performance against agreed objectives and service standards. Ensure effective coordination with HRBPs, Talent Acquisition, Total Rewards, Finance, and other relevant functions. Act as a point of escalation for complex HR Operations and employee-related matters. Promote a high level of accuracy, confidentiality, responsiveness, and customer service within the HR Operations function. 5. Compliance & Continuous Improvement Ensure HR Operations practices are aligned with applicable labour laws, social insurance regulations, and internal policies. Support internal and external HR audits and ensure required documentation is readily available. Monitor compliance gaps and recommend corrective actions where required. Review existing HR processes and recommend improvements to enhance efficiency, accuracy, and employee experience. Maintain strict confidentiality and security of employee information and HR records. Bachelor's degree in Human Resources, Business Administration, or a related field. 5–7 years of relevant HR Operations / Personnel experience , preferably within a structured corporate environment. Previous supervisory or team leadership experience is preferred. Strong knowledge of Egyptian Labour Law and Social Insurance regulations. Practical experience with payroll processes and HRIS, preferably Oracle . Strong proficiency in Microsoft Office, particularly Excel. Experience in HR process improvement and digital HR initiatives is an advantage. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الهدف من الوظيفة الإشراف على وتوجيه أنشطة عمليات الموارد البشرية اليومية عبر دورة حياة الموظف لضمان دقة بيانات الموظفين، إدخال الرواتب في الوقت المحدد، الإدارة الشخصية الصحيحة، الامتثال لقانون العمل المصري وسياسات الشركة، وتقديم مستوى عالٍ من الخدمة للموظفين وأصحاب المصلحة الداخليين. المسؤوليات الرئيسية 1. إدارة الشؤون الشخصية الإشراف على دورة حياة الموظف كاملة من التوظيف وحتى الفصل، والتأكد من اكتمال جميع الإجراءات بدقة وفي الوقت المحدد. إدارة عقود العمل والتجديدات وتأكيدات الاختبار والترقيات والتحويلات وإجراءات الفصل. التأكد من أن ملفات الموظفين كاملة ودقيقة وسرية ومُراجعة بانتظام. إدارة وثائق التأمين الاجتماعي ومكتب العمل والمتابعة مع الجهات الحكومية المعنية. إعداد خطابات الموارد البشرية الرسمية وشهادات العمل وغيرها من المستندات القانونية للعمل. ضمان الامتثال لقانون العمل المصري، ولوائح التأمين الاجتماعي، وسياسات وإجراءات الموارد البشرية الخاصة بالشركة. التأكد من توثيق وتصفية خروج الموظفين بشكل صحيح، بما في ذلك قوائم فحص المغادرين والتسويات النهائية. تقديم التوجيه والدعم للموظفين والمديرين بشأن سياسات وإجراءات تشغيل الموارد البشرية. 2. عمليات الرواتب مراجعة والتحقق من مدخلات الرواتب الشهرية لضمان الدقة والكمال والمعالجة في الوقت المحدد. التنسيق مع قسم الرواتب وأصحاب المصلحة المعنيين لضمان عكس جميع تغييرات الموظفين بشكل صحيح في الرواتب. رصد التغييرات المتعلقة بالرواتب بما في ذلك التعيينات الجديدة والاستقالات والبدلات والخصومات والإجازات غير مدفوعة الأجر. 3. عمليات الموارد البشرية الإشراف على الحضور والإجازة وإدارة رصيد الموظفين، مع التأكد من التحديثات الدقيقة وفي الوقت المناسب. التأكد من دقة ونزاهة بيانات الموظفين ضمن Oracle HR ونُظم الموارد البشرية الأخرى. رصد معاملات الموارد البشرية والتأكد من تسجيل جميع تحركات وتغييرات الموظفين بشكل صحيح. إعداد وصيانة تقارير تشغيل الموارد البشرية ولوحات البيانات وبيانات القوى العاملة حسب الحاجة. مراقبة تقديم خدمات الموارد البشرية والتأكد من معالجة طلبات واستفسارات الموظفين ضمن الجداول الزمنية المتفق عليها. تحديد الفرص لتبسيط إجراءات الموارد البشرية، وتحسين الكفاءة، وتقليل الأنشطة اليدوية. دعم مبادرات التحول الرقمي للموارد البشرية، بما في ذلك تحسين الأنظمة، الأتمتة، ورقمنة العمليات. تطوير وصيانة إجراءات تشغيل موارد بشرية SOPs، وإرشادات العمليات، والوثائق. 4. الإشراف على الفريق وإدارة أصحاب المصلحة الإشراف وتوجيه ودعم فريق عمليات الموارد البشرية لضمان توزيع عبء العمل بشكل فعال وتقديم الخدمات في الوقت المحدد. وضع أولويات واضحة ومتابعة أداء الفريق مقابل الأهداف والمعايير المتفق عليها. ضمان التنسيق الفعال مع HRBPs والتوظيف والمكافآت الكلية والمالية والوظائف الأخرى ذات الصلة. العمل كنقطة تصعيد لمسائل معقدة في عمليات الموارد البشرية والموظفين. تعزيز مستوى عالٍ من الدقة والسرية والاستجابة وخدمة العملاء داخل قسم عمليات الموارد البشرية. 5. الامتثال والتحسين المستمر التأكد من توافق ممارسات عمليات الموارد البشرية مع قوانين العمل المعمول بها ولوائح التأمين الاجتماعي وسياسات داخلية. دعم التدقيقات الداخلية والخارجية للموارد البشرية وضمان توفر الوثائق المطلوبة عند الحاجة. رصد فجوات الامتثال والتوصية بخطوات تصحيحية عند الاقتضاء. مراجعة عمليات الموارد البشرية القائمة وتقديم تحسينات لزيادة الكفاءة والدقة وتجربة الموظف. الحفاظ على سرية وأمان معلومات الموظفين والسجلات المتعلقة بالموارد البشرية. درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة. 5–7 سنوات من الخبرة ذات الصلة في عمليات الموارد البشرية/الشؤون الشخصية، ويفضل داخل بيئة شركة منظمة. يفضل وجود خبرة سابقة في الإشراف أو قيادة فريق. معرفة قوية بقانون العمل المصري ولوائح التأمين الاجتماعي. خبرة عملية في عمليات الرواتب ونظام معلومات الموارد البشرية، ويفضل Oracle . إجادة قوية لبرنامج Microsoft Office، خاصة Excel. وجود خبرة في تحسين عمليات الموارد البشرية ومبادرات الموارد البشرية الرقمية يعتبر ميزة. </div>

Full Time 7 to 14 years Naukri Gulf

Assistant Project Manager

On-site - Egypt - Cairo 25 August 2026

Engineering

Work within the team to provide a range of Programme and Project Management duties from project inception to completion. Provide effective delivery of Project Management services across range of market sectors. Prepare and maintain Project execution plan, or similar management tool, establish review, approval, variation and reporting procedures. Prepare recommendations for the Client s approval. Assisting in Manage Early Warning Notifications and Compensation Events. Facilitate, set up and manage early warning and risk reduction meetings. Prepare a risk management strategy. Prepare and maintain a risk register. Issue instructions, on behalf of the Client, to the Professional Team and Contractor in accordance with the terms of their Appointments/the Building Contract. Assisting in Monitoring the performance of the Professional Team and the Contractor. Support the PM to report to the Client. Prepare and maintain the Programme for the design, procurement and construction of the Project. Monitor actual against planned progress. Check applications for payment from the Professional Team, check other invoices related to the Project. Arrange for the preparation and maintenance of cash flow forecasts and other statements monitoring expenditure on the Project. Assist in Obtaining contract drawings and specifications from the Client and the Professional Team. Liaise with the Client s legal advisers, prepare the contract documents and deliver to the Client and the Contractor for completion. Obtain a breakdown of the cost plan from the Contractor consistent with the work package procurement strategy. Standardize/ automate/ develop processes and tools to track and analyze the project costs including budgets, commitments, actuals, accruals, forecasts, contingencies analysis. Drive continuous improvement, automation, lean techniques to drive consistency and efficiencies across projects, programmes and portfolios. Proactively support the establishment of programmes and programme management offices (PMOs). Manage programmes of work, often within complex stakeholder environments. Manage and deliver aspects of PMO service delivery on behalf of Clients. Support and sometimes lead stakeholder engagement across the programme, including senior members of the Clients Team. Support the meeting/exceeding KPI s and SLA s set for our business. Support the Programme Management lead in continually improving our service delivery tool kit and establishing best practice in the Programme community Work closely with other members of the Programme Team to create reports, understand the data, create actions and manage them through to completion.Desired Candidate ProfileMinimum requirements Minimum 7 to 9 years of relevant experience. Bachelor's / Master's degree in Construction / Project Management (Civil/Architecture candidates Preferred) Strong verbal and written communication skills is essential. A result oriented individual able to handle stakeholders with a strong ability to influence, guide and provide critical feedback. ability to manage multiple projects Desired requirements Min of 7 years hands exp to Programme, projects management in an international environment with Experience in the procurement / contracting field. Experience in leading and managing or working in multi-disciplinary teams. Sound knowledge in all aspects of project controlling and reporting with special focus on trend analysis and forecasting. Solid hands-on experience into analytical / data interpretation skills. Certified Project Management Professional (PMP) / RICS or equivalent credential(s), Knowledge of NEC JCT contracts, familiarity with RIBA plan of works. Expertise in O365 Apps Knowhow in MSP, Primavera P6, Power BI & Data Analytics, automation using Smartsheets & Excel VBA.

اعمل ضمن الفريق لتوفير مجموعة من مهام إدارة البرنامج والمشروع من بدء المشروع وحتى اكتماله. تقديم خدمات إدارة المشروع بفعالية عبر مجموعة من قطاعات السوق. إعداد وصيانة خطة تنفيذ المشروع، أو أداة إدارة مماثلة، وضع إجراءات المراجعة والموافقة والتعديل والتقارير. إعداد توصيات للموافقة من العميل. المساعدة في إدارة إشعارات التحذير المبكر وحوادث التعويض. تيسير، إعداد وإدارة اجتماعات التحذير المبكر وتقليل المخاطر. إعداد استراتيجية إدارة المخاطر. إعداد وصيانة سجل المخاطر. إصدار التعليمات، نيابة عن العميل، إلى الفريق المهني والمقاول وفقاً لبنود تعييناتهم/ عقد البناء. المساعدة في رصد أداء الفريق المهني والمقاول. دعم مدير المشروع في تقديم تقارير إلى العميل. إعداد وصيانة البرنامج لتصميم وشراء وبناء المشروع. متابعة الواقع مقابل التقدم المخطط. فحص طلبات الدفع من الفريق المهني، وفحص فواتير أخرى متعلقة بالمشروع. ترتيب إعداد وصيانة توقعات التدفق النقدي وغيرها من البيانات التي تراقب الإنفاق على المشروع. المساعدة في الحصول على رسومات العقد والمواصفات من العميل والفريق المهني. التواصل مع المستشارين القانونيين للعميل، إعداد وثائق العقد وتوصيلها إلى العميل والمقاول لإكمالها. الحصول على تفصيل خطة التكاليف من المقاول بما يتماشى مع استراتيجية شراء paquetes العمل. توحيد/أتمتة/تطوير العمليات والأدوات لتتبع وتحليل تكاليف المشروع بما في ذلك الميزانيات والالتزامات والوقائع والتوقعات والاحتمالات. دفع التحسين المستمر، الأتمتة، تقنيات اللين لتحقيق الاتساق والكفاءة عبر المشاريع والبرامج والمحافظ. دعم مبادرة إنشاء برامج ومكاتب إدارة البرامج (PMOs) بشكل استباقي. إدارة برامج العمل، غالباً ضمن بيئات أصحاب مصلحة معقدة. إدارة وتقديم جوانب خدمة مكتب إدارة البرنامج نيابة عن العملاء. دعم وأحياناً قيادة إشراك أصحاب المصلحة عبر البرنامج، بما في ذلك أعضاء كبار في فريق العملاء. دعم الاجتماع/تحقيق مؤشرات الأداء وSLA المحددة لأعمالنا. دعم قائد إدارة البرنامج في تحسين أدوات تقديم خدمتنا باستمرار وتأسيس أفضل الممارسات في مجتمع البرامج. العمل عن كثب مع أعضاء آخرين من فريق البرنامج لإنشاء تقارير، وفهم البيانات، وإنشاء إجراءات وإدارتها حتى الإكمال.الملف الشخصي المرغوب فيه للمرشحالمتطلبات الأساسية الحد الأدنى من 7 إلى 9 سنوات من الخبرة ذات الصلة. شهادة البكالوريوس/الماجستير في البناء/إدارة المشاريع (مرشحين في الهندسة المدنية/العمارة مفضلون) مهارات اتصال شفهية وكتابية قوية أمر أساسي. فرد يركز على النتائج وقادر على التعامل مع أصحاب المصلحة بقدرة قوية على التأثير والإرشاد وتقديم ملاحظات بنّاءة. القدرة على إدارة مشاريع متعددة. المتطلبات المرغوبة الحد الأدنى 7 سنوات خبرة عملية في برنامج، إدارة المشاريع في بيئة دولية مع خبرة في مجال الشراء/التعاقد. خبرة في قيادة وإدارة أو العمل ضمن فرق متعددة التخصصات. معرفة قوية بجوانب التحكم والإبلاغ في المشروع مع تركيز خاص على تحليل الاتجاهات والتنبؤ. خبرة عملية في المهارات التحليلية/تفسير البيانات. محترف إدارة مشاريع معتمد (PMP)/RICS أو اعتماد مكافئ، معرفة بعقود NEC JCT، الإلمام بخطة أعمال RIBA. خبرة في تطبيقات O365، معرفة بـ MSP، Primavera P6، Power BI وData Analytics، أتمتة باستخدام Smartsheets وExcel VBA.

Full Time 7 to 14 years Naukri Gulf

Project Manager

On-site - Egypt - Cairo 25 August 2026

Engineering

Work within the team to provide a range of Programme and Project Management duties from project inception to completion. Provide effective delivery of Project Management services across range of market sectors. Prepare and maintain Project execution plan, or similar management tool, establish review, approval, variation and reporting procedures. Prepare recommendations for the Client s approval. Assisting in Manage Early Warning Notifications and Compensation Events. Facilitate, set up and manage early warning and risk reduction meetings. Prepare a risk management strategy. Prepare and maintain a risk register. Issue instructions, on behalf of the Client, to the Professional Team and Contractor in accordance with the terms of their Appointments/the Building Contract. Assisting in Monitoring the performance of the Professional Team and the Contractor. Support the PM to report to the Client. Prepare and maintain the Programme for the design, procurement and construction of the Project. Monitor actual against planned progress. Check applications for payment from the Professional Team, check other invoices related to the Project. Arrange for the preparation and maintenance of cash flow forecasts and other statements monitoring expenditure on the Project. Assist in Obtaining contract drawings and specifications from the Client and the Professional Team. Liaise with the Client s legal advisers, prepare the contract documents and deliver to the Client and the Contractor for completion. Obtain a breakdown of the cost plan from the Contractor consistent with the work package procurement strategy. Standardize/ automate/ develop processes and tools to track and analyze the project costs including budgets, commitments, actuals, accruals, forecasts, contingencies analysis. Drive continuous improvement, automation, lean techniques to drive consistency and efficiencies across projects, programmes and portfolios. Proactively support the establishment of programmes and programme management offices (PMOs). Manage programmes of work, often within complex stakeholder environments. Manage and deliver aspects of PMO service delivery on behalf of Clients. Support and sometimes lead stakeholder engagement across the programme, including senior members of the Clients Team. Support the meeting/exceeding KPI s and SLA s set for our business. Support the Programme Management lead in continually improving our service delivery tool kit and establishing best practice in the Programme community Work closely with other members of the Programme Team to create reports, understand the data, create actions and manage them through to completion.Desired Candidate ProfileMinimum 7 to 9 years of relevant experience. Bachelor's / Master's degree in Construction / Project Management (Civil/Architecture candidates Preferred) Strong verbal and written communication skills is essential. A result oriented individual able to handle stakeholders with a strong ability to influence, guide and provide critical feedback. ability to manage multiple projectsMin of 7 years hands exp to Programme, projects management in an international environment with Experience in the procurement / contracting field. Experience in leading and managing or working in multi-disciplinary teams. Sound knowledge in all aspects of project controlling and reporting with special focus on trend analysis and forecasting. Solid hands-on experience into analytical / data interpretation skills. Certified Project Management Professional (PMP) / RICS or equivalent credential(s), Knowledge of NEC JCT contracts, familiarity with RIBA plan of works. Expertise in O365 Apps Knowhow in MSP, Primavera P6, Power BI & Data Analytics, automation using Smartsheets & Excel VBA.

اعمل ضمن الفريق لتقديم مجموعة من مهام إدارة البرنامج والمشروعات من بدء المشروع حتى اكتماله. توفير تقديم فعال لخدمات إدارة المشروع عبر مجموعة من قطاعات السوق. إعداد والحفاظ على خطة تنفيذ المشروع، أو أداة إدارة مماثلة، establish review, approval, variation and reporting procedures. إعداد التوصيات للموافقة من العميل. المساعدة في إدارة إشعارات الإنذار المبكر والأحداث التعويضية. تيسير، إعداد وإدارة اجتماعات الإنذار المبكر وتقليل المخاطر. إعداد استراتيجية إدارة المخاطر. إعداد والحفاظ على سجل المخاطر. إصدار التعليمات، نيابة عن العميل، إلى الفريق المهني والمقاول وفقاً لشروط تعييناتهم/عقد البناء. المساعدة في مراقبة أداء الفريق المهني والمقاول. دعم مدير المشروع للإبلاغ إلى العميل. إعداد والحفاظ على البرنامج للتصميم، المشتريات، وبناء المشروع. مراقبة الواقع مقابل التقدم المخطط. فحص طلبات الدفع من الفريق المهني، وفحص فواتير أخرى تتعلق بالمشروع. ترتيب إعداد والحفاظ على توقعات التدفق النقدي وبيانات أخرى لمراقبة الإنفاق على المشروع. المساعدة في الحصول على رسومات العقد والمواصفات من العميل والفريق المهني. التنسيق مع المستشارين القانونيين للعميل، إعداد وثائق العقد وتسليمها إلى العميل والمقاول لإتمامها. الحصول على تفصيل من خطة التكلفة من المقاول بما يتوافق مع إستراتيجية شراء حزم العمل. توحيد/أتمتة/تطوير العمليات والأدوات لتتبع وتحليل تكاليف المشروع بما في ذلك الميزانيات، الالتزامات، الفعلي، الاستحقاقات، التوقعات، تحليل الاحتياطات. دفع التحسين المستمر، الأتمتة، تقنيات اللين لزيادة الاتساق والكفاءة عبر المشاريع، البرامج والمحافظ. دعم نشط لتأسيس البرامج ومكاتب إدارة البرامج (PMOs). إدارة برامج العمل، غالباً في بيئات أصحاب مصلحة معقدة. إدارة وتقديم جوانب تقديم خدمة PMO نيابة عن العملاء. دعم وأحياناً قيادة مشاركة أصحاب المصلحة عبر البرنامج، بما في ذلك الأعضاء الكبار من فريق العملاء. دعم الاجتماع/تجاوز KPI وSLA المحددة لأعمالنا. دعم قائد إدارة البرنامج في تحسين أداة تقديم الخدمة باستمرار وتأسيس أفضل الممارسات في مجتمع البرنامج. العمل عن كثب مع أعضاء فريق البرنامج الآخرين لإنشاء تقارير، فهم البيانات، إنشاء إجراءات وإدارتها حتى الإنجاز.الاسم الوظيفي المرغوب فيهحد أدنى من الخبرة من 7 إلى 9 سنوات ذات صلة. درجة البكالوريوس / الماجستير في البناء / إدارة المشاريع (يفضل المرشحون في الهندسة المدنية/العمارة) مهارات تواصل شفهية وكتابية قوية أساسية. فرد يركز على النتائج وقادر على التعامل مع أصحاب المصلحة بقدرة قوية على التأثير والإرشاد وتقديم تغذية راجعة بناءة. القدرة على إدارة مشاريع متعددةحد أدنى 7 سنوات خبرة عملية في إدارة البرنامج والمشروعات في بيئة دولية مع خبرة في مجال الشراء/التعاقد. خبرة في قيادة وإدارة أو العمل ضمن فرق متعددة التخصصات. معرفة سليمة بجميع جوانب مراقبة وتقرير المشروع مع تركيز خاص على تحليل الاتجاه والتنبؤ. خبرة عملية ثابتة في مهارات التحليل/تفسير البيانات. محترف إدارة مشاريع معتمد (PMP) / RICS أو اعتماد مكافئ، معرفة عقود NEC JCT، الإلمام بخطة أعمال RIBA. خبرة في تطبيقات O365 ومعرفة MSP و Primavera P6 وPower BI وتحليل البيانات، أتمتة باستخدام Smartsheets وExcel VBA.

Full Time 10 to 12 years Naukri Gulf

Senior Cost Manager

On-site - Egypt - Cairo 24 August 2026

Manufacturing & Production

Job Description <div> Turner & Townsend is pleased to announce an opportunity for Egyptian Nationals based in Cairo to join our esteemed Real Estate team. This position allows you to engage in a wide variety of impactful and innovative projects. As part of our market-leading client base and diverse portfolio, this is an exceptional time to become a member of a growing business unit and advance your career within Turner & Townsend. You will collaborate with a professional and ambitious team, receiving excellent support while also being encouraged to demonstrate your initiative and expertise. We invite you to join us in shaping the future of real estate and to take the next step in your professional journey with Turner & Townsend. SCOPE: Senior Cost Managers lead commissions of varying types and sizes, depending upon the complexity of the project. Our projects generally are of significant size and value. MAIN PURPOSE OF ROLE: <ul> <li>To perform the role of the Commission Manager, taking responsibility for end-to-end service delivery.</li> <li>To provide excellent service delivery to clients, gain their trust and enhance our reputation.</li> <li>To ensure that client objectives are met through the delivery of an effective cost management service from pre contract to handover.</li> </ul> KEY EXPERIENCE REQUIREMENTS: <ul> <li>Detailed knowledge of and experience in the Real Estate / Property sector working for a professional cost consultancy.</li> <li>Experience of pre-contract services from feasibility through to tendering, measurement of building works for estimating, report writing and preparation of Bills of Quantities and tender documentation.</li> <li>Experience of different procurement methods, single stage, two stage and design and build preferred.</li> <li>Experience of post-contract services, interim applications, change management, variation valuation and extension of time claims.</li> <li>Detailed experience of working with standard form contracts, FIDIC preferred, and administration of contract procedures.</li> <li>Demonstrable experience in client-facing roles, professional approach and confidence in presenting to clients, other consultants and project stakeholders.</li> <li>Demonstrable experience in dealing with contractors personnel with confidence and assurance.</li> <li>Report writing, Estimate reports, Cost reports, Procurement reports and Tender reports.</li> </ul> KEY ACCOUNTABILITIES: <ul> <li>Estimating and cost planning to include producing and presenting the final cost plan.</li> <li>Production of full Bills of Quantities and tender documentation.</li> <li>Tendering and procuring, including managing the pre-qualification stage, producing the tender list, preparing preambles and preliminaries, tender queries, tender analysis, producing the tender report and compiling the contractual documents.</li> <li>Dealing effectively with post contract cost variances and the change control processes, where applicable.</li> <li>Taking personal responsibility for making cost checks and carrying out valuations on larger projects and in all cases ensuring that timely and accurate cost checking and valuation takes place.</li> <li>Producing pre-contract, post-contract and ad-hoc reports and presenting them to the client.</li> <li>Negotiating with contractors and agreeing final accounts.</li> <li>Interfacing with the client, contractors and other consultants, at all project stages.</li> <li>Where appropriate, leading a cost management team, ensuring that they deliver on all of the above accountabilities.</li></ul></div>Desired Candidate ProfileQualifications <div> <ul> <li>Degree qualified in Quantity Surveying or similar.</li> <li>In country (Egypt) experience is required</li> <li>Minimum 10+ years of experience in similar roles.</li> <li>Professional membership is an advantage i.e. MRICS</li> <li>Prior consultancy experience is strongly preferred.</li> <li>Good knowledge of the construction industry and technical matters. </li></ul></div>

الوصف الوظيفي <div> يسر Turner & Townsend أن يعلن عن فرصة للمواطنين المصريين المقيمين في القاهرة للانضمام إلى فريقنا العقاري المحترم. يتيح لك هذا المنصب الانخراط في مجموعة واسعة من المشاريع المؤثرة والمبتكرة. كجزء من قاعدة عملائنا الرائدة في السوق ومحفظتنا المتنوعة، هذه فترة استثنائية لتصبح عضوًا في وحدة تجارية نامية وتطوير مسارك المهني داخل Turner & Townsend. سوف تتعاون مع فريق مهنّي وطموح، مع تلقي دعم ممتاز مع تشجيعك على إظهار مبادرتك وخبرتك. ندعوك للانضمام إلينا في تشكيل مستقبل العقارات وخطوتك التالية في رحلتك المهنية مع Turner & Townsend. النطاق: يقود كبار مديرين التكاليف عمولات من أنواع وأحجام مختلفة، اعتمادًا على تعقيد المشروع. عادةً ما تكون مشاريعنا كبيرة وذات قيمة عالية. الغرض الرئيسي من الدور: <ul> <li>أداء دور مدير العمولات، مع تحمل المسؤولية عن تقديم الخدمة من البداية إلى النهاية.</li> <li>تقديم خدمة مميزة للعملاء، وكسب ثقتهم وتحسين سمعتنا.</li> <li>ضمان تلبية أهداف العميل من خلال تقديم خدمة إدارة تكلفة فعّالة من ما قبل العقد إلى التسليم.</li> </ul> متطلبات الخبرة الرئيسية: <ul> <li>معرفة تفصيلية وخبرة في قطاع العقارات/الممتلكات للعمل في استشارية تكلفة محترفة.</li> <li>خبرة في خدمات ما قبل العقد من الجدوى حتى التقديم، وقياس أعمال البناء للتقدير، وكتابة التقارير وإعداد جداول الكميات ومستندات العطاء.</li> <li>خبرة في أساليب الشراء المختلفة، مرحلة واحدة، مرحلتين وتفضيل التصميم والتنفيذ.</li> <li>خبرة في خدمات ما بعد العقد، الطلبات المؤقتة، إدارة التغيير، وتقييم التباينات وادعاءات التمديد الزمني.</li> <li>خبرة تفصيلية في العمل مع عقود النموذج القياسي، ويفضل FIDIC، وإدارة إجراءات العقد.</li> <li>خبرة قابلة للعرض في أدوار مواجهة العملاء، نهج مهني وثقة في عرضها على العملاء، ومهندسيين استشاريين آخرين وأصحاب المصلحة في المشروع.</li> <li>خبرة قابلة للعرض في التعامل مع أفراد المقاولين بثقة واطمئنان.</li> <li>كتابة التقارير، تقارير التقدير، تقارير التكلفة، تقارير الشراء وتقارير العطاء.</li> </ul> المسؤوليات الأساسية: <ul> <li>التقدير والتخطيط التكاليفي بما في ذلك إنتاج وعرض الخطة المعتمدة للتكلفة.</li> <li>إنتاج جداول الكميات الكاملة ومستندات العطاء.</li> <li>العطاء والشراء، بما في ذلك إدارة مرحلة ما قبل التأهيل، إنتاج قائمة العطاء، إعداد التمهيدات والأعمال التمهيدية، استفسارات العطاء، تحليل العطاء، إنتاج تقرير العطاء وتجميع المستندات التعاقدية.</li> <li>التعامل بفعالية مع تغيّرات التكاليف ما بعد العقد وعمليات التحكم بالتغيير، حيثما أمكن.</li> <li>تحمل المسؤولية الشخصية عن إجراء فحص التكاليف وإجراء التقييمات في المشاريع الأكبر وفي جميع الحالات لضمان إجراء فحص التكاليف والتقييم بشكل دقيق وفي الوقت المناسب.</li> <li>إعداد تقارير ما قبل العقد، ما بعد العقد وتقارير عرضية وتقديمها للعميل.</li> <li>التفاوض مع المقاولين والاتفاق على الحسابات النهائية.</li> <li>التواصل مع العميل، المقاولين والاستشاريين الآخرين في جميع مراحل المشروع.</li> <li>عند اللزوم، قيادة فريق إدارة التكاليف، وضمان أن يلتزموا بجميع المسؤوليات السابقة.</li></ul></div>الملف المرشح المطلوبالمؤهلات <div> <ul> <li>مؤهل جامعي في مسح الكميات أو ما يماثله.</li> <li>وجود خبرة محلية في مصر مطلوبة</li> <li>حد أدنى 10+ سنوات من الخبرة في أدوار مماثلة.</li> <li>عضوية مهنية تعتبر ميزة مثل MRICS</li> <li>يفضل وجود خبرة استشارية سابقة.</li> <li>معرفة جيدة بصناعة البناء والمسائل الفنية.</li></ul></div>

Full Time 6 to 10 years Wuzzuf .com

Proposal Manager

On-site - Egypt - Cairo 23 August 2026

Oil, Gas & Energy

The employee is responsible for preparing proposals, processing orders, and reviewing contractual terms. He or she also assists the company’s Account Managers in ensuring smooth and efficient commercial operations. Key Responsibilities: 1.Commercial Responsibilities (40%): <ul><li>Prepare and issue technical and commercial submittals for tenders before closing dates.</li><li>Manage and coordinate the sales queue to ensure all proposed solutions are aligned with sales team instructions and customer RFQs.</li><li>Follow up on open orders through delivery, invoicing, and post-delivery stages.</li><li>Respond promptly and accurately to customer inquiries, requests for information, and pricing.</li><li>Maintain and update the inquiry/order log sheet on a regular basis.</li><li>Prepare detailed Win/Loss reports for each account to support performance tracking.</li><li>Ensure the agreed gross margin is maintained in collaboration with Sales Account Managers.</li><li>Immediately report any financial loss incurred after customer order placement.</li></ul> 2.Technical Responsibilities (30%): <ul><li>Maintain complete and up-to-date technical knowledge of all products and solutions.</li><li>Assist the Sales Team with product enhancement updates and technical support as required.</li><li>Serve as an escalation point for customers and the sales team for initial technical or design issues, coordinating with manufacturers to ensure swift resolution.</li><li>Provide accurate and timely technical clarifications to customers to facilitate decision-making.</li></ul> 3.Reporting and Coordination Responsibilities (30%): <ul><li>Prepare monthly, quarterly, and annual sales reports, including figures, trends, and performance insights.</li><li>Actively participate in sales team meetings, contributing ideas and sharing best practices.</li><li>Collaborate with the Logistics and Finance Departments to ensure all documents related to issued orders are accurate, complete, and up to date.</li></ul>   4.Decision-Making Responsibilities: ·        Make quote/decline decisions based on AIG’s strengths and weaknesses analysis (in coordination with the Sales Account Manager).<ul><li>Define and maintain acceptable Gross Profit Margins.</li><li>Prepare technical submittals that fully comply with customer RFQs.</li><li>Assess and negotiate commercial terms and conditions based on AIG’s past performance and relationship with each customer.</li><li>Determine optimal delivery logistics and manage related costs effectively.</li></ul> 5.Key Performance Indicators (KPIs): <ul><li>Timeliness and accuracy of inquiries, orders, and offer submissions.</li><li>Attendance and punctuality record.</li><li>Hit Rate (successful quotes vs. total quotes).</li><li>Quality and responsiveness in customer follow-up.</li></ul> EvaluatorWeightage (%)Customers40%Supervisors30%Colleagues20%Subordinates10% Required Skills and Competencies: <ul><li>Pleasant and professional personality with a customer-first approach.</li><li>Ability to meet fixed deadlines and perform effectively under pressure.</li><li>Excellent verbal and written communication skills.</li><li>Positive attitude and strong work ethic.</li><li>Proven ability to build and deliver compelling presentations.</li><li>Strong persuasion and influencing skills to support business decisions.</li></ul>RequirementsAreaRequirementCustomer ServiceProfessional knowledge of principles and processes for providing customer and personal services. Includes needs assessment, meeting service standards, and evaluating customer satisfaction.Presales Knowledge3–5+ years of professional experience in presales, tendering, engineering, or project management. Proven ability to manage multiple requests/projects in parallel.English LanguageExcellent command of English, including grammar, composition, and professional communication (both verbal and written).Computers & ElectronicsProficiency in computer applications relevant to engineering, proposal management, and documentation.MathematicsSound knowledge of calculus, statistics, and their applications in engineering cost analysis and proposals.

الموظف مسؤول عن إعداد المقترحات، معالجة الطلبات، ومراجعة الشروط التعاقدية. كما يساعد مديري الحسابات في الشركة لضمان سير العمليات التجارية بسلاسة وكفاءة. المسؤوليات الرئيسية: 1. المسؤوليات التجارية (40٪): <ul><li>إعداد وتقديم العروض الفنية والتجارية للمناقصات قبل تواريخ الإغلاق.</li><li>إدارة وتنسيق قائمة المبيعات لضمان توافق جميع الحلول المقترحة مع تعليمات فريق المبيعات وطلبات العملاء (RFQs).</li><li>المتابعة على الطلبات المفتوحة حتى مراحل التوريد والفوترة وما بعد التسليم.</li><li>الرد بسرعة ودقة على استفسارات العملاء وطلبات المعلومات والأسعار.</li><li>الحفاظ على سجل الاستفسارات/الطلبات وتحديثه بانتظام.</li><li>إعداد تقارير تفصيلية عن الفوز/الخسارة لكل حساب لدعم تتبع الأداء.</li><li>التأكد من الحفاظ على الهامش الإجمالي المتفق عليه بالتعاون مع مديري حسابات المبيعات.</li><li>الإبلاغ الفوري عن أي خسارة مالية تحدث بعد وضع الطلب من قبل العميل.</li></ul> 2. المسؤوليات الفنية (30٪): <ul><li>الحفاظ على معرفة فنية كاملة ومحدثة بجميع المنتجات والحsolutions.</li><li>مساعدة فريق المبيعات في تحديثات تحسين المنتج والدعم الفني حسب الحاجة.</li><li>القيام كنقطة تصعيد للعملاء وفريق المبيعات للمشكلات الفنية الأولى أو التصميم، والتنسيق مع الشركات المصنعة لضمان الحل السريع.</li><li>تقديم توضيحات فنية دقيقة وفي الوقت المناسب للعملاء لتسهيل اتخاذ القرار.</li></ul> 3. مسؤوليات الإبلاغ والتنسيق (30٪): <ul><li>إعداد تقارير المبيعات الشهرية والربع سنوية والسنوية بما في ذلك الأرقام والاتجاهات ورؤى الأداء.</li><li>المشاركة بنشاط في اجتماعات فريق المبيعات، وتقديم الأفكار ومشاركة أفضل الممارسات.</li><li>التعاون مع قسم اللوجستيات والمالية لضمان دقة واكتمال وتحديث جميع المستندات المتعلقة بالطلبات المصدرة.</li></ul>  4. مسؤوليات اتخاذ القرار: ·        اتخاذ قرارات الاقتباس/الرفض بناءً على تحليل نقاط القوة والضعف لـ AIG (بالتنسيق مع مدير حساب المبيعات).<ul><li>تعريف والحفاظ على هوامش الربح الإجمالية المقبولة.</li><li>إعداد العروض الفنية التي تتوافق تماماً مع RFQs الخاصة بالعميل.</li><li>تقييم والتفاوض على الشروط التجارية بناءً على الأداء السابق لعلاقة AIG مع كل عميل.</li><li>تحديد اللوجستيات المثلى للتسليم وإدارة التكاليف المرتبطة بشكل فعال.</li></ul> 5. مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs): <ul><li>الالتزام والدقة في الاستفسارات والطلبات وتقديم العروض.</li><li>سجل الحضور والدقة في المواعيد.</li><li>معدل النجاح (العروض الناجحة مقابل الإجمالي).</li><li>الجودة والسرعة في متابعة العملاء.</li></ul> المقيّمالوزن (%)العملاء40%المشرفون30%الزملاء20%المرؤوسون10% المهارات والكفاءات المطلوبة: <ul><li>شخصية وواحة احترافية وودية مع تبني نهج العميل أولاً.</li><li>القدرة على الالتزام بالمواعيد المحددة والعمل بفاعلية تحت الضغط.</li><li>مهارات اتصال شفهية وكتابية ممتازة.</li><li>إيجابية وأخلاقيات عمل قوية.</li><li>إثبات القدرة على بناء وتقديم عروض تقديمية مقنعة.</li><li>مهارات إقناع وتأثير قوية لدعم قرارات الأعمال.</li></ul>المتطلباتالمنطقةالمتطلبخدمة العملاءمعرفة مهنية بمبادئ وعمليات تقديم الخدمات للعملاء وللشخصيات. يشمل التقييم needs، والاشتراط على معيار الخدمة، وتقييم رضا العملاء.معرفة ما قبل البيع3–5+ سنوات من الخبرة المهنية في ما قبل البيع، العطاءات، الهندسة، أو إدارة المشاريع. القدرة المثبتة على إدارة عدة طلبات/مشروعات في متوازٍ.اللغة الإنجليزيةإتقان ممتاز للغة الإنجليزية، بما في ذلك القواعد والتركيب والاتصالات المهنية (شفهيًا وكتابةً).الحواسيب والإلكترونياتإتقان تطبيقات الكمبيوتر ذات الصلة بالهندسة وإدارة المقترحات والتوثيق.الرياضياتمعرفة جيدة بالتفاضل والتكامل والإحصاءات وتطبيقاتها في تحليل تكاليف الهندسة والمقترحات.

Full Time 7 to 14 years Naukri Gulf

Assistant Project Manager

On-site - Egypt - Cairo 21 August 2026

Engineering

Work within the team to provide a range of Programme and Project Management duties from project inception to completion. Provide effective delivery of Project Management services across range of market sectors. Prepare and maintain Project execution plan, or similar management tool, establish review, approval, variation and reporting procedures. Prepare recommendations for the Client s approval. Assisting in Manage Early Warning Notifications and Compensation Events. Facilitate, set up and manage early warning and risk reduction meetings. Prepare a risk management strategy. Prepare and maintain a risk register. Issue instructions, on behalf of the Client, to the Professional Team and Contractor in accordance with the terms of their Appointments/the Building Contract. Assisting in Monitoring the performance of the Professional Team and the Contractor. Support the PM to report to the Client. Prepare and maintain the Programme for the design, procurement and construction of the Project. Monitor actual against planned progress. Check applications for payment from the Professional Team, check other invoices related to the Project. Arrange for the preparation and maintenance of cash flow forecasts and other statements monitoring expenditure on the Project. Assist in Obtaining contract drawings and specifications from the Client and the Professional Team. Liaise with the Client s legal advisers, prepare the contract documents and deliver to the Client and the Contractor for completion. Obtain a breakdown of the cost plan from the Contractor consistent with the work package procurement strategy. Standardize/ automate/ develop processes and tools to track and analyze the project costs including budgets, commitments, actuals, accruals, forecasts, contingencies analysis. Drive continuous improvement, automation, lean techniques to drive consistency and efficiencies across projects, programmes and portfolios. Proactively support the establishment of programmes and programme management offices (PMOs). Manage programmes of work, often within complex stakeholder environments. Manage and deliver aspects of PMO service delivery on behalf of Clients. Support and sometimes lead stakeholder engagement across the programme, including senior members of the Clients Team. Support the meeting/exceeding KPI s and SLA s set for our business. Support the Programme Management lead in continually improving our service delivery tool kit and establishing best practice in the Programme community Work closely with other members of the Programme Team to create reports, understand the data, create actions and manage them through to completion.Desired Candidate ProfileMinimum 7 to 9 years of relevant experience. Bachelor's / Master's degree in Construction / Project Management (Civil/Architecture candidates Preferred) Strong verbal and written communication skills is essential. A result oriented individual able to handle stakeholders with a strong ability to influence, guide and provide critical feedback. ability to manage multiple projects Min of 7 years hands exp to Programme, projects management in an international environment with Experience in the procurement / contracting field. Experience in leading and managing or working in multi-disciplinary teams. Sound knowledge in all aspects of project controlling and reporting with special focus on trend analysis and forecasting. Solid hands-on experience into analytical / data interpretation skills. Certified Project Management Professional (PMP) / RICS or equivalent credential(s), Knowledge of NEC JCT contracts, familiarity with RIBA plan of works. Expertise in O365 Apps Knowhow in MSP, Primavera P6, Power BI & Data Analytics, automation using Smartsheets & Excel VBA.

اعمل ضمن الفريق لتقديم مجموعة من مهام إدارة البرنامج والمشروع من بدء المشروع حتى اكتماله. تقديم خدمة إدارة المشروع بفعالية عبر مجموعة من قطاعات السوق. إعداد وصيانة خطة تنفيذ المشروع، أو أداة إدارة مماثلة، وتحديد إجراءات المراجعة، والموافقة، والتغير والتقارير. إعداد التوصيات بموافقة العميل. المساعدة في إدارة إشعارات الإنذار المبكر وأحداث التعويضات. تيسير، إعداد وإدارة اجتماعات الإنذار المبكر وتقليل المخاطر. إعداد إستراتيجية لإدارة المخاطر. إعداد وصيانة سجل المخاطر. إصدار التعليمات، نيابة عن العميل، إلى فريق المهنيين والمقاول وفقاً لشروط تعاقداتهم/عقد البناء. المساعدة في متابعة أداء الفريق المهني والمقاول. دعم مدير PM للإبلاغ إلى العميل. إعداد وصيانة برنامج تصميم المشروع وشرائه وتنفيذه. متابعة التقدم الفعلي مقابل المخطط. مراجعة طلبات الدفع من الفريق المهني، والتحقق من الفواتير الأخرى المتعلقة بالمشروع. تنظيم إعداد وصيانة توقعات التدفقات النقدية وبيانات أخرى لمراقبة الإنفاق على المشروع. المساعدة في الحصول على رسومات التعاقد والمواصفات من العميل والفريق المهني. التنسيق مع المستشارين القانونيين للعميل، إعداد وثائق العقد وتسليمها إلى العميل والمقاول لإتمامها. الحصول على تفصيل لخطة التكلفة من المقاول بما يتوافق مع استراتيجية شراء حزم الأعمال. توحيد/أتمتة/تطوير العمليات والأدوات لتتبع وتحليل تكاليف المشروع بما في ذلك الميزانيات والالتزامات والفعلي والتفاوتات والتوقعات وتحليل الاحتياطي. قيادة التحسين المستمر، الأتمتة، وتقنيات اللين لتعزيز الاتساق والكفاءة عبر المشاريع والبرامج والمحافظ. دعم نشأة برامج ومكاتب إدارة البرامج بشكل استباقي. إدارة برامج العمل غالباً في بيئات أصحاب مصلحة معقدة. إدارة وتقديم جوانب تقديم خدمة PMO نيابة عن العملاء. دعم وأحياناً قيادة مشاركة أصحاب المصلحة عبر البرنامج، بما في ذلك كبار أعضاء فريق العملاء. دعم اجتماع/تجاوز مؤشرات الأداء الرئيسية واتفاقيات مستوى الخدمة المقررة لعملنا. دعم قائد إدارة البرنامج في تحسين مستمر لمجموعتنا من أدوات تقديم الخدمة وتحديد أفضل الممارسات في مجتمع البرنامج. العمل عن كثب مع أعضاء آخرين في فريق البرنامج لإعداد التقارير، فهم البيانات، إنشاء إجراءات وإدارتها حتى اكتمالها.ملف المرشح المرغوبخبرة 7 إلى 9 سنوات على الأقل في مجال ذي صلة. درجة البكالوريوس/الماجستير في الإنشاء/إدارة المشاريع (يفضل مرشحون في الهندسة المدنية/العمارة) مهارات اتصال شفهية وكتابية قوية ضرورية. فرد يركز على النتائج قادر على التعامل مع أصحاب المصلحة بقدرة قوية على التأثير والإرشاد وتقديم ملاحظات بناءة. القدرة على إدارة مشاريع متعددة حد أدنى 7 سنوات خبرة عملية في إدارة البرامج والمشروعات في بيئة دولية مع خبرة في مجال الشراء/التعاقد. خبرة في قيادة وإدارة أو العمل ضمن فرق متعددة التخصصات. معرفة سليمة بجميع جوانب مراقبة المشروع والتقارير مع تركيز خاص على تحليل الاتجاهات والتنبؤ. خبرة عملية قوية في التحليل/تفسير البيانات. شهادة مدير مشروع محترف (PMP) / RICS أو ما يعادلها، معرفة بعقود NEC/JCT، الإلمام بخطة أعمال RIBA. خبرة في تطبيقات O365 ومعرفة ب MSP و Primavera P6 و Power BI وتحليلات البيانات، أتمتة باستخدام Smartsheets وExcel VBA.

Shipping representative Jobs

Amazon Ads Manager ( PPC & DSP )

ETIC, Change Manager - Senior Associate (German Speaker)

Value Added Service Tech Senior Specialist

Value Added Services Tech Sr. Specialist

Senior Precast Structural Engineer

Precast Structural Design Engineer

Precast Engineer Structural Design | ABS

Sr. Precast Structural Engineer | ABS

Structural Design Engineer

Senior Cost Manager

Senior Cost Manager

Senior Product Manager - Flights OTA

HR Operations Supervisor

Project Technical Engineer (Executer)

HR Operations Supervisor

Assistant Project Manager

Project Manager

Senior Cost Manager

Proposal Manager

Assistant Project Manager

Site Owners

Employers

Job Seekers

Shipping representative Jobs

Receive email alerts for Shipping representative Jobs jobs