Equipment operator Jobs in Egypt 2026

Full Time 30 years Gulf Talnet

Commis

On-site - Egypt - Cairo Tuesday

Information Technology

<h4>About Al-Futtaim Group</h4> Established in the 1930s as a trading business, Al-Futtaim Group today is one of the most diversified and progressive, privately held regional businesses headquartered in Dubai, United Arab Emirates. Structured into five operating divisions; automotive, financial services, real estate, retail and healthcare; employing more than 35,000 employees across more than 20 countries in the Middle East, Asia and Africa, Al-Futtaim Group partners with over 200 of the world's most admired and innovative brands. Al-Futtaim Group’s entrepreneurship and relentless customer focus enables the organization to continue to grow and expand; responding to the changing needs of our customers within the societies in which we operate. By upholding our values of respect, excellence, collaboration and integrity; Al-Futtaim Group continues to enrich the lives and aspirations of our customers each and every day. <h4>Overview of the role</h4> The Commis role assists the culinary team in efficiently producing food that meets set standards, customer requirements, and cost guidelines at IKEA's Doha store. This involves cooking assigned food items according to production schedules, ensuring the quality of ingredients, and adhering to food safety protocols. The role includes maintaining cleanliness, using equipment properly, attending training, and striving for personal development in culinary expertise. Collaboration with the Chef and colleagues is essential to achieve operational excellence. <h4>What you will do</h4> <ul> <li>Food production Prepare food according to the production schedule allocated by the Chef. Ensure all ingredients are available from stores and of good quality for timely food production. Produce high-quality food by following standard recipes and using correct ingredients. Use equipment correctly and report breakdowns or failures to the Chef. </li> <li>Food safety and quality control Follow all food safety rules and ensure safe production and storage of food. Minimize exposure of food items to unacceptable temperature and humidity levels. Maintain a clean work station as per cleaning schedules. Attend and participate in food safety and other relevant training sessions. </li> <li>Continuous improvement and collaboration Actively work with the Chef to increase knowledge and expertise in all areas of production. Perform other related functions as assigned. Make suggestions for process improvements to line management. Coordinate with other front-line colleagues for inputs to a fixed process. </li> </ul> <h4>Required skills to be successful</h4> <ul> <li>Proficiency in English communication.</li> <li>Ability to work effectively in a fast-paced team environment.</li> <li>Basic computer skills, particularly with MS Office.</li> <li>Ability to follow strict safety and hygiene protocols in food handling.</li> </ul> <h4>What qualifies you for the role</h4> <ul> <li>Secondary degree required.</li> <li>A minimum of 2 years experience in a service environment, ideally in sales or hospitality.</li> <li>Strong communication skills with the ability to speak, read, and understand English.</li> <li>Experience working in a fast-paced environment.</li> </ul> <h4>About Al-Futtaim Group Real Estate</h4> The real estate development and operations arm of Al-Futtaim, Al-Futtaim Group Real Estate is responsible for a multi-billion-dollar portfolio across MENA. With high-quality residential, business, retail, tourism, educational and healthcare developments, the master developer caters to the diverse needs of cities and communities in the region. From origination, conception, development, sales, procurement and construction of mega-projects and the leasing, operation and management of these projects after completion, Al-Futtaim Group Real Estate (AFGRE) has been developing and managing owned landbanks, unlocking the economic potential of the region and contributing to future development for more than 40 years. Our focus is to enable and invest in meaningful relationships to make our properties the best places to live and work, build additional products and services and enable partnerships to create true value to our customers throughout their entire experience with us. AFGRE is responsible for master planning of all projects in its portfolio, including two large scale mixed use destinations: Dubai Festival City and Cairo Festival City. <h4>About Al-Futtaim Malls</h4> Al-Futtaim Malls provides development and asset management expertise, specializing in building retail-led super regional malls in prime locations across MENA and beyond. With a proven track record of creating both sustainable revenue growth and value enhancement for tenants, Al-Futtaim Malls delivers exceptional experiences and exciting shopping environments for customers. Part of the Al-Futtaim Group, Al-Futtaim Malls leadership team brings more than 30 years of experience and a deep understanding and knowledge of the retail sector, both from a shopper’s point of view but as curators of space or landlords to other brands. The company has a directly managed portfolio including over 9 million sqft of retail space across four malls in the MENA region and two under development. Malls under the Al-Futtaim Malls portfolio include Dubai Festival City Mall and Festival Plaza in the UAE, Cairo Festival City Mall in Egypt, Doha Festival City in Qatar and Zenata Mall, Morocco. Leveraging on the expertise of its parent company, Al-Futtaim Malls established PLEX Management Services offering a full array of services including asset management and development, leasing, and brand experience expertise to shopping mall landlords and retail organizations globally. Implementing global best practice and deploying Al-Futtaim Mall’s deep understanding of mall management and retail dynamics, PLEX promises to deliver continuous growth and long-term value for its partners. <h4>About Al-Futtaim Engineering & Technologies</h4> Al-Futtaim Engineering & Technologies offers customers complete engineering and systems integration solutions. The Engineering arm operates in the UAE, Qatar, Saudi Arabia and Egypt providing a wide variety of products and services from air conditioning, scaffolding and access solutions, elevators and escalators, control and life safety, facilities management, building products, MEP, energy management, technology infrastructure and digital transformation. The Technologies division provides complete business solutions to large, medium and small customers that include contact centre solutions, business applications, business intelligence, data management, advanced analytics amongst others. The IT infrastructure portfolio comprises IP telephony, ELV systems, networking solutions, professional audio-visual solutions and managed services. These solutions are further complemented by services that include project management, installation, testing, commissioning and after-sales maintenance contracts.

Full Time 5 to 10 years Wuzzuf .com

Finance Manager (Medical)

On-site - Egypt - Alexandria 22 August 2026

Accounting, Finance & Banking

<h2>Job Purpose</h2>The Finance Manager will be responsible for managing and overseeing the financial operations of the healthcare/medical business, ensuring financial accuracy, strong internal controls, healthy cash flow, profitability, and compliance with applicable financial, tax, and healthcare-related requirements.The role will provide financial leadership across clinics/medical operations, with strong ownership of financial reporting, budgeting, forecasting, cash flow, revenue cycle management, insurance claims, collections, cost control, branch profitability, and financial planning.<h3>Preferred Healthcare Experience:</h3>Candidates with experience in medical clinics, hospitals, dental centers, aesthetic/dermatology clinics, healthcare groups, insurance companies, or healthcare service providers will be highly preferred.<h2>Key Responsibilities:</h2><ul><li>Lead and manage the overall Finance & Accounting function across the medical/healthcare operations.</li><li>Oversee the complete accounting cycle, including General Ledger, Accounts Payable, Accounts Receivable, Cash & Bank, and month-end/year-end closing.</li><li>Prepare and review monthly, quarterly, and annual financial statements and management reports.</li><li>Prepare and monitor annual budgets, rolling forecasts, and business plans in coordination with management and operational departments.</li><li>Develop and monitor clinic/branch-level P&L statements, profitability analysis, revenue trends, operating expenses, and financial performance.</li><li>Monitor healthcare revenue streams including cash patients, insurance companies, corporate contracts, medical services, packages, and other revenue sources.</li><li>Oversee the medical revenue cycle, including billing, claims submission, rejection management, collections, settlements, and outstanding balances.</li><li>Coordinate with Medical Operations, Insurance, Front Office, and Billing teams to ensure accurate revenue capture and timely collection.</li><li>Monitor insurance claims aging, denial rates, rejected claims, pending approvals, and settlement timelines, and identify actions to improve collection performance.</li><li>Establish and monitor revenue recognition and billing controls to ensure that all delivered medical services are accurately captured and billed.</li><li>Monitor AR aging and collection KPIs, and develop action plans to reduce overdue receivables and improve cash conversion.</li><li>Manage and monitor cash flow, liquidity, working capital, and treasury activities across the business.</li><li>Review and approve payment plans, supplier payments, cash disbursements, and financial commitments within the approved authority matrix.</li><li>Monitor operating and medical expenses and implement effective cost-control and cost-optimization initiatives.</li><li>Analyze major cost components such as medical supplies, pharmaceuticals, consumables, outsourced services, payroll, rent, utilities, and other operating expenses.</li><li>Monitor inventory-related financial controls and coordinate with Operations/Procurement to minimize stock variances, wastage, expiry, and unnecessary working capital exposure.</li><li>Evaluate the financial impact of new branches, medical services, equipment purchases, expansion plans, and major operational initiatives.</li><li>Prepare financial models, feasibility studies, investment analysis, and business cases for new projects and expansion opportunities.</li><li>Analyze actual results versus budget and forecast, identify significant variances, and provide actionable recommendations to management.</li><li>Develop and monitor key financial and operational KPIs, including revenue growth, gross margin, EBITDA, collection efficiency, AR days, claim rejection rate, expense ratios, branch profitability, and cash conversion.</li><li>Provide management with regular financial dashboards and business performance analysis to support strategic decision-making.</li><li>Ensure accurate accounting treatment and appropriate financial controls for medical equipment, fixed assets, depreciation, leases, and capital expenditures.</li><li>Oversee payroll accounting and ensure payroll-related entries, provisions, and reconciliations are accurate and properly recorded.</li><li>Ensure compliance with applicable tax regulations, VAT requirements, accounting standards, and statutory reporting obligations.</li><li>Coordinate with external auditors, tax consultants, banks, insurance companies, and other financial institutions as required.</li><li>Lead internal and external audit processes and ensure timely resolution of audit observations and financial control gaps.</li><li>Establish, review, and enhance financial policies, procedures, approval matrices, segregation of duties, and internal control frameworks.</li><li>Identify financial risks, control weaknesses, and potential fraud indicators and implement appropriate preventive and corrective actions.</li><li>Ensure proper documentation and audit trails for all financial and revenue-cycle transactions.</li><li>Review contracts and commercial agreements with suppliers, insurance companies, corporate clients, and service providers from a financial perspective.</li><li>Support negotiations related to payment terms, pricing, collection terms, insurance settlements, and commercial agreements.</li><li>Provide financial guidance to operational managers and clinic management regarding budgets, spending, profitability, and cost efficiency.</li><li>Lead, supervise, and develop the Finance team, ensuring clear objectives, proper delegation, performance monitoring, and continuous development.</li><li>Ensure timely completion of monthly closing activities and accurate financial reporting within defined deadlines.</li><li>Continuously improve financial processes, systems, reporting structures, and automation to enhance efficiency and data accuracy.</li><li>Ensure confidentiality and proper governance of all financial, payroll, patient-related billing, insurance, and commercial information.</li></ul>Requirements<h2></h2><ul><li>Bachelor’s degree in Accounting, Finance, Commerce, or a related field.</li><li>Professional certification such as CPA, CMA, ACCA, or equivalent is highly preferred.</li><li>7–10+ years of progressive experience in Finance & Accounting, with at least 3 years in a Finance Manager or equivalent managerial role.</li><li>Proven experience in the Healthcare, Medical, Hospitals, Clinics, or Healthcare Services sector is highly preferred.</li><li>Strong hands-on experience in financial reporting, budgeting, forecasting, cash flow management, and management accounting.</li><li>Strong knowledge of revenue cycle management, medical billing, insurance claims, collections, and healthcare financial operations.</li></ul><h2>Technical Skills</h2><ul><li>Advanced knowledge of accounting principles and financial reporting.</li><li>Strong expertise in financial analysis, budgeting, forecasting, and financial modeling.</li><li>Advanced Excel skills including Pivot Tables, Power Query, Power Pivot, XLOOKUP, SUMIFS, financial models, and dashboards.</li><li>Strong ERP experience such as SAP, Oracle, Microsoft Dynamics, Odoo, or similar systems.</li><li>Good knowledge of Power BI or other BI/reporting tools is preferred.</li><li>Strong understanding of VAT, taxation, audit, internal controls, and compliance.</li><li>Experience with healthcare/medical billing or ERP systems is highly preferred.</li></ul><h2>Core Competencies</h2><ul><li>Strategic financial thinking</li><li>Strong leadership and people management</li><li>Business and commercial acumen</li><li>Analytical and problem-solving skills</li><li>High level of accuracy and attention to detail</li><li>Strong decision-making capabilities</li><li>Financial risk management</li><li>Strong communication and stakeholder management</li><li>Integrity and confidentiality</li><li>Ability to work under pressure and manage multiple priorities</li></ul>

<h2>هدف الوظيفة</h2>سيكون مدير المالية مسؤولاً عن إدارة والإشراف على العمليات المالية في أعمال الرعاية الصحية/الطبية، مع ضمان دقة الشؤون المالية، والضوابط الداخلية القوية، وتدفق نقدي صحي، وربحية، والامتثال للمتطلبات المالية والضريبية والمتعلقة بالرعاية الصحية المعمول بها.ستوفر القيادة المالية عبر العيادات/العمليات الطبية، مع امتلاك قوي لـ التقارير المالية، والميزانية، والتوقعات، وتدفقCash، وإدارة دورة الإيرادات، ومطالبات التأمين، والتحصيلات، والسيطرة على التكاليف، وربحية الفرع، والتخطيط المالي.<h3>الخبرة الصحية المفضلة:</h3>سيتم تفضيل المرشحين الذين لديهم خبرة في العيادات الطبية، المستشفيات، مراكز الأسنان، عيادات التجميل/الأمراض الجلدية، مجموعات الرعاية الصحية، شركات التأمين، أو مقدمي خدمات الرعاية الصحية.<h2>المسؤوليات الرئيسية:</h2><ul><li>قيادة وإدارة وظيفة المالية والمحاسبة الشاملة عبر عمليات الرعاية الصحية/الطبية.</li><li>الإشراف على دورة المحاسبة الكاملة، بما في ذلك دفتر الأستاذ العام، الحسابات الدائنة، الحسابات المدينة، النقد والبنوك، وإغلاق الشهر/السنة.</li><li>إعداد ومراجعة البيانات المالية الشهرية والربع سنوية والسنوية وتقارير الإدارة.</li><li>إعداد ومراقبة الميزانيات السنوية، والتنبؤات المتجددة، وخطط العمل بالتنسيق مع الإدارة والاقسام التشغيلية.</li><li>تطوير ومراقبة بيانات P&L على مستوى العيادة/الفرع، تحليل الربحية، اتجاهات الإيرادات، المصاريف التشغيلية، والأداء المالي.</li><li>مراقبة مصادر إيرادات الرعاية الصحية بما في ذلك المرضى النقديين، وشركات التأمين، والعقود الشركات، والخدمات الطبية، والباقات، ومصادر الإيرادات الأخرى.</li><li>الإشراف على دورة الإيرادات الطبية، بما في ذلك الفوترة، وتقديم المطالبات، وإدارة الرفض، والتحصيل، والتسويات، والرصيد المستحق.</li><li>التنسيق مع عمليات طبية، والتأمين، والمكتب الأمامي، وفرق الفوترة لضمان التقاط الإيرادات بدقة والتحصيل في الوقت المناسب.</li><li>مراقبة تقدم المطالبات التأمينية، ونسب الرفض، والمطالبات المرفوضة، والموافقات المعلقة، وجداول التسوية، وتحديد الإجراءات لتحسين أداء التحصيل.</li><li>إنشاء ومراقبة اعتراف بالإيراد وضوابط الفوترة لضمان تسجيل وفوات الخدمات الطبية المقدمة بدقة.</li><li>مراقبة تحصيل AR، وتطوير خطط عمل لتقليل المبالغ المستحقة المتأخرة وتحسين تحويل النقد.</li><li>إدارة ومراقبة تدفق النقد، السيولة، رأس المال العامل، وأنشطة الخزينة عبر الأعمال.</li><li>مراجعة واعتماد خطط الدفع، دفعات الموردين، التصرفات النقدية، والالتزامات المالية ضمن مصفوفة السلطة المعتمدة.</li><li>مراقبة المصاريف التشغيلية والطبية وتنفيذ مبادرات فعالة للتحكم في التكاليف وتحسينها.</li><li>تحليل أبرز مكونات التكلفة مثل الإمدادات الطبية، الأدوية، المواد الاستهلاكية، الخدمات المتعاقدة، الرواتب، الإيجار، المرافق، والمصاريف التشغيلية الأخرى.</li><li>مراقبة الضوابط المالية المرتبطة بالمخزون والتنسيق مع العمليات/الشراء لتقليل الانحرافات المخزنية والهدر والتقادم وتعريض رأس المال العامل غير الضروري.</li><li>تقييم التأثير المالي لافتتاح فروع جديدة وخدمات طبية وشراء معدات وخطط التوسع والمبادرات التشغيلية الكبرى.</li><li>إعداد نماذج مالية، ودراسات جدوى، وتحليل استثماري، وحالات عمل للمشروعات الجديدة وفرص التوسع.</li><li>تحليل النتائج الفعلية مقابل الميزانية والتوقعات، وتحديد الانحرافات الكبيرة، وتقديم توصيات قابلة للتنفيذ للإدارة.</li><li>تطوير ومراقبة مؤشرات الأداء المالية والتشغيلية الرئيسية بما في ذلك نمو الإيرادات، وهوامش الربح الإجمالي، و EBITDA، وكفاءة التحصيل، وأيام AR، ونسبة رفض المطالبات، ونسب المصروفات، وربحية الفرع، وتحويل النقد.</li><li>تزويد الإدارة بلوحات معلومات مالية منتظمة وتحليل أداء الأعمال لدعم اتخاذ القرار الاستراتيجي.</li><li>ضمان المعالجة المحاسبية الدقيقة والضوابط المالية المناسبة للمعدات الطبية، والأصول الثابتة، والاستهلاك، والتأجير، ونفقات رأس المال.</li><li>الإشراف على محاسبة الرواتب وضمان دقة إدخالات الرواتب والاحتياطات والتسويات المرتبطة بالرواتب وتسجيلها بشكل صحيح.</li><li>الامتثال للوائح الضريبية المعمول بها ومتطلبات VAT والمعايير المحاسبية والتقارير النظامية.</li><li>التنسيق مع المدققين الخارجيين ومستشارين الضرائب والبنوك وشركات التأمين والمؤسسات المالية الأخرى حسب الحاجة.</li><li>قيادة عمليات التدقيق الداخلي والخارجي وضمان الحلول الفورية لملاحظات التدقيق والفجوات في الرقابة المالية.</li><li>إقامة ومراجعة وتحسين السياسات والإجراءات المالية، ومصفوفات الاعتماد، وفصل الواجبات، وأطر الرقابة الداخلية.</li><li>تحديد المخاطر المالية، وضعف الرقابة، والإشارات المحتملة للاحتيال وتنفيذ الإجراءات الوقائية والتصحيحية المناسبة.</li><li>ضمان التوثيق وسجلات التدقيق لجميع معاملات المالية ودورة الإيرادات.</li><li>مراجعة العقود والاتفاقيات التجارية مع الموردين وشركات التأمين والعملاء المؤسسيين ومقدمي الخدمات من منظور مالي.</li><li>دعم المفاوضات المتعلقة بـشروط الدفع، والأسعار، وشروط التحصيل، وتسويات التأمين، والاتفاقيات التجارية.</li><li>تقديم الإرشاد المالي للمديرين التشغيليين وإدارة العيادات فيما يتعلق بالميزانيات، والإنفاق، والربحية، والكفاءة في التكاليف.</li><li>قيادة والإشراف وتطوير فريق المالية، مع ضمان وضوح الأهداف، وتفويض مناسب، ومراقبة الأداء، وتطوير مستمر.</li><li>ضمان إكمال إجراءات الإغلاق الشهري في الوقت المحدد والتقارير المالية الدقيقة ضمن المواعيد المحددة.</li><li>التحسين المستمر لعمليات المالية والأنظمة وهياكل التقارير والأتمتة لتعزيز الكفاءة ودقة البيانات.</li><li>ضمان السرية وحوكمة جميع المعلومات المالية وفواتير الرواتب الخاصة بالمرضى والتأمين والتجارية.</li></ul>المتطلبات<h2></h2><ul><li>درجة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو التجارة أو مجال ذي صلة.</li><li>شهادة مهنية مثل CPA، CMA، ACCA، أو ما يعادلها مطلوبة بشدة.</li><li>7–10+ سنوات من الخبرة المتقدمة في المالية والمحاسبة، مع ما لا يقل عن 3 سنوات في دور مدير مالي أو إدارة مكافئة.</li><li>خبرة مثبتة في قطاع الرعاية الصحية/الطبية/المستشفيات، العيادات أو خدمات الرعاية الصحية مطلوبة بشدة.</li><li>خبرة عملية قوية في التقارير المالية، والميزنة، والتوقعات، وإدارة التدفق النقدي، والمحاسبة الإدارية.</li><li>معرفة قوية بـ إدارة دورة الإيرادات، والفوترة الطبية، ومطالبات التأمين، والتحصيلات، وعمليات الرعاية الصحية المالية.</li></ul><h2>المهارات التقنية</h2><ul><li>معرفة متقدمة بمبادئ المحاسبة والتقارير المالية.</li><li>خبرة قوية في التحليل المالي، والميزنة، والتوقعات، ونمذجة مالية.</li><li>مهارات Excel المتقدمة بما في ذلك Pivot Tables وPower Query وPower Pivot وXLOOKUP وSUMIFS والنماذج المالية ولوحات البيانات.</li><li>خبرة ERP قوية مثل SAP أو Oracle أو Microsoft Dynamics أو Odoo أو أنظمة مماثلة.</li><li>معرفة جيدة بـ Power BI أو أدوات BI/التقارير الأخرى مفضلة.</li><li>فهم قوي لـ VAT، والضرائب، والتدقيق، والضوابط الداخلية، والامتثال.</li><li>خبرة مع فواتير الرعاية الصحية/الطب أو أنظمة ERP مطلوبة بشدة.</li></ul><h2>الكفاءات الأساسية</h2><ul><li>التفكير المالي الاستراتيجي</li><li>القيادة القوية وإدارة الأشخاص</li><li>حداثة الأعمال والقدرة التجارية</li><li>التحليل وحل المشكلات</li><li>دقة عالية والانتباه للتفاصيل</li><li>قدرات اتخاذ القرار القوية</li><li>إدارة المخاطر المالية</li><li>التواصل القوي وإدارة أصحاب المصلحة</li><li>النزاهة والسرية</li><li>القدرة على العمل تحت الضغط وإدارة أولويات متعددة</li></ul>

Full Time 30 years Gulf Talnet

Maintenance Assistant

On-site - Egypt - Cairo 19 August 2026

Construction & Real Estate

<h4>About Al-Futtaim Group</h4> Established in the 1930s as a trading business, Al-Futtaim Group today is one of the most diversified and progressive, privately held regional businesses headquartered in Dubai, United Arab Emirates. Structured into five operating divisions; automotive, financial services, real estate, retail and healthcare; employing more than 35,000 employees across more than 20 countries in the Middle East, Asia and Africa, Al-Futtaim Group partners with over 200 of the world's most admired and innovative brands. Al-Futtaim Group’s entrepreneurship and relentless customer focus enables the organization to continue to grow and expand; responding to the changing needs of our customers within the societies in which we operate. By upholding our values of respect, excellence, collaboration and integrity; Al-Futtaim Group continues to enrich the lives and aspirations of our customers each and every day. <h4>Overview of the role</h4> The Maintenance Assistant is responsible for ensuring a safe, secure, clean, and functional environment for visitors and co-workers. This involves maintaining HVAC, mechanical, electrical, plumbing, operating assets and systems, and non-selling furniture in a condition that promotes the image and brand of IKEA. Success in this role relies on adhering to the store's standard operating procedures, ensuring safety standards, and maintaining store conditions at a high level. <h4>What you will do</h4> <ul> <li>Maintain the store in 'Shape as New' by performing all-round building maintenance and repair functions according to the planned maintenance process.</li> <li>Diagnose and repair building assets, equipment, and facilities using journey-level maintenance skills.</li> <li>Perform routine preventative maintenance on all equipment as per PPM schedule.</li> <li>Handle daily diagnosis and maintenance of systems such as Mechanical, HVAC, FAHU, AHU, UPS, FCU, VFD, Electrical & Plumbing, and more.</li> <li>Assist in preparing specifications and scope of work for premises work carried out by external contractors.</li> <li>Use shop machinery, hand tools, and specialized technical and measurement tools effectively.</li> <li>Maintain inventory levels of spare parts and consumables, requesting replenishment when necessary.</li> <li>Be a liaison with various external service providers for maintenance activities.</li> <li>Contribute to a safe work environment following guidelines from Internal, Local/Federal, and Inter IKEA Group Risk.</li> <li>Foster a service-oriented approach with all departments.</li> </ul> <h4>Required skills to be successful</h4> <ul> <li>Technical knowledge of facilities management and building maintenance.</li> <li>Experience with specialized building systems such as BMS and electrical systems.</li> <li>Proficiency in using technical and measurement tools effectively.</li> <li>Excellent written and verbal English communication skills.</li> </ul> <h4>What qualifies you for the role</h4> <ul> <li>High school/trade school graduate.</li> <li>3-5 years proven experience in building maintenance.</li> <li>Knowledge of fire and security systems.</li> <li>Technical knowledge of facilities management (mechanical, electrical, plumbing) and/or building maintenance activities in a large-scale retail store or mall environment.</li> </ul> <h4>About Al-Futtaim Group Real Estate</h4> The real estate development and operations arm of Al-Futtaim, Al-Futtaim Group Real Estate is responsible for a multi-billion-dollar portfolio across MENA. With high-quality residential, business, retail, tourism, educational and healthcare developments, the master developer caters to the diverse needs of cities and communities in the region. From origination, conception, development, sales, procurement and construction of mega-projects and the leasing, operation and management of these projects after completion, Al-Futtaim Group Real Estate (AFGRE) has been developing and managing owned landbanks, unlocking the economic potential of the region and contributing to future development for more than 40 years. Our focus is to enable and invest in meaningful relationships to make our properties the best places to live and work, build additional products and services and enable partnerships to create true value to our customers throughout their entire experience with us. AFGRE is responsible for master planning of all projects in its portfolio, including two large scale mixed use destinations: Dubai Festival City and Cairo Festival City. <h4>About Al-Futtaim Malls</h4> Al-Futtaim Malls provides development and asset management expertise, specializing in building retail-led super regional malls in prime locations across MENA and beyond. With a proven track record of creating both sustainable revenue growth and value enhancement for tenants, Al-Futtaim Malls delivers exceptional experiences and exciting shopping environments for customers. Part of the Al-Futtaim Group, Al-Futtaim Malls leadership team brings more than 30 years of experience and a deep understanding and knowledge of the retail sector, both from a shopper’s point of view but as curators of space or landlords to other brands. The company has a directly managed portfolio including over 9 million sqft of retail space across four malls in the MENA region and two under development. Malls under the Al-Futtaim Malls portfolio include Dubai Festival City Mall and Festival Plaza in the UAE, Cairo Festival City Mall in Egypt, Doha Festival City in Qatar and Zenata Mall, Morocco. Leveraging on the expertise of its parent company, Al-Futtaim Malls established PLEX Management Services offering a full array of services including asset management and development, leasing, and brand experience expertise to shopping mall landlords and retail organizations globally. Implementing global best practice and deploying Al-Futtaim Mall’s deep understanding of mall management and retail dynamics, PLEX promises to deliver continuous growth and long-term value for its partners. <h4>About Al-Futtaim Engineering & Technologies</h4> Al-Futtaim Engineering & Technologies offers customers complete engineering and systems integration solutions. The engineering arm operates in the UAE, Qatar, Saudi Arabia and Egypt providing a wide variety of products and services from air conditioning, scaffolding and access solutions, elevators and escalators, control and life safety, facilities management, building products, MEP, energy management, technology infrastructure and digital transformation. The technologies division provides complete business solutions to large, medium and small customers that include contact centre solutions, business applications, business intelligence, data management, advanced analytics amongst others. The IT infrastructure portfolio comprises IP telephony, ELV systems, networking solutions, professional audio-visual solutions and managed services. These solutions are further complemented by services that include project management, installation, testing, commissioning and after-sales maintenance contracts.

<h4>حول مجموعة الفطيم</h4> تأسست في ثلاثينيات القرن الماضي كشركة تجارية، وتعد مجموعة الفطيم اليوم واحدة من أكثر الأعمال الإقليمية تنويعاً وتطوراً والتي تستند إلى الملكية الخاصة ويقع مقرها في دبي، الإمارات العربية المتحدة. مقسمة إلى خمسة أقسام تشغيلية؛ السيارات، الخدمات المالية، العقارات، البيع بالتجزئة، والرعاية الصحية؛ وتوظف أكثر من 35,000 موظف في أكثر من 20 دولة في الشرق الأوسط وآسيا وأفريقيا، وتتعاون مجموعة الفطيم مع أكثر من 200 من أكثر العلامات التجارية إعجاباً وابتكاراً في العالم. ريادة الأعمال والتركيز المستمر على العملاء يمكّنان المجموعة من الاستمرار في النمو والتوسع؛ استجابة لاحتياجات عملائنا المتغيرة داخل المجتمعات التي نعمل فيها. من خلال تمسكنا بقيمنا المتمثلة في الاحترام والتفوق والتعاون والنزاهة؛ تستمر مجموعة الفطيم في إثراء حياة وطموحات عملائنا كل يوم. <h4>نظرة عامة على الدور</h4> مسؤول صيانة عن ضمان بيئة آمنة ومحمية ونظيفة وعملية للزوّار وزملاء العمل. ويشمل ذلك صيانة أنظمة HVAC والميكانيكية والكهربائية والسباكة، وإدارة الأصول والأنظمة، والأثاث غير القابل للبيع في حالة تعزز صورة العلامة التجارية لـ IKEA. يعتمد النجاح في هذا الدور على الالتزام بإجراءات التشغيل القياسية للمتجر، وضمان معايير السلامة، والحفاظ على حالة المتجر بمستوى عالٍ. <h4>ما ستقوم به</h4> <ul> <li>الحفاظ على المتجر في حالة “شكل كالجديد” من خلال أداء جميع وظائف صيانة المباني وإصلاحها وفقاً لعملية الصيانة المخطط لها.</li> <li>تشخيص وإصلاح أصول المباني والمعدات facilities باستخدام مهارات صيانة شاملة للمهمة.</li> <li>أداء صيانة وقائية روتينية لجميع المعدات وفق جدول PPM.</li> <li>التعامل مع تشخيص وصيانة الأنظمة اليومية مثل الميكانيكية و HVAC و FAHU و AHU و UPS و FCU و VFD والكهرباء والسباكة وغيرها.</li> <li>المساعدة في إعداد المواصفات ونطاق الأعمال لأعمال المباني التي يقوم بها مقاولون خارجيون.</li> <li>استخدام آلات الورش والأدوات اليدوية والأدوات التقنية والقياس المتخصصة بفعالية.</li> <li>الحفاظ على مستويات مخزون قطع الغيار والمواد الاستهلاكية، وطلب التجديد عندما يلزم.</li> <li>أن يكون حلقة وصل مع مقدمي الخدمات الخارجية المختلفين للأنشطة الصيانة.</li> <li>المساهمة في بيئة عمل آمنة باتباع الإرشادات من مخاطر المجموعة الداخلية والفيدرالية والمحلية/الإتحادية ومخاطر Inter IKEA.</li> <li>تعزيز نهج خدامي مع جميع الأقسام.</li> </ul> <h4>المهارات المطلوبة للنجاح</h4> <ul> <li>معرفة تقنية بإدارة مرافق المباني والصيانة.</li> <li>خبرة في أنظمة المباني المتخصصة مثل BMS والأنظمة الكهربائية.</li> <li>الكفاءة في استخدام الأدوات الفنية وأدوات القياس بشكل فعال.</li> <li>مهارات كتابة وتحدث باللغة الإنجليزية بشكل ممتاز.</li> </ul> <h4>ما يؤهلك للدور</h4> <ul> <li>خريج مدرسة ثانوية/مدرسة مهنية.</li> <li>خبرة مثبتة من 3-5 سنوات في صيانة المباني.</li> <li>معرفة بأنظمة الحريق والأمن.</li> <li>معرفة تقنية بإدارة المرافق (المي mechanical، الكهربائي، السباكة) و/أو أنشطة صيانة المباني في متجر بيع تجزئة واسع النطاق أو بيئة مركز تجاري.</li> </ul> <h4>حول مجموعة الفطيم للعقارات</h4> ذراع التطوير والتشغيل في مجموعة الفطيم، تتولى مجموعة الفطيم للعقارات إدارة محفظة تجاوزت قيمتها عدة مليارات الدولارات في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا. مع مشاريع سكنية وتجارية وتجزئة وسياحة وتعليم ورعاية صحية عالية الجودة، يلبّي المطوّر الرئيسي الاحتياجات المتنوعة للمدن والمجتمعات في المنطقة. من التوليد، والتصور، والتطوير، والمبيعات، والمشتريات، والبناء للمشروعات الضخمة، إلى تأجيرها وتشغيلها وإدارتها بعد الإنجاز، كانت مجموعة الفطيم للعقارات (AFGRE) تطور وتدير أراضي مملوكة منذ أكثر من 40 عاماً. تركّز رؤيتنا على تمكين وبناء علاقات ذات معنى لجعل ممتلكاتنا أفضل أماكن للعيش والعمل، وتطوير منتجات وخدمات إضافية وتمكين الشراكات لخلق قيمة حقيقية لعملائنا طوال تجربتهم معنا. تتحمل AFGRE مسؤولية التخطيط الرئيسي لجميع المشاريع في محفظتها، بما في ذلك وجهتي استخدام مختلط كبيرتين: دبي فيستيفال سيتي وكايرو فيستيفال سيتي. <h4>حول منافذ الفطيم للمولات</h4> توفر منافذ الفطيم للمولات خبرة التطوير وإدارة الأصول، مع تخصص في بناء مراكز تسوق تفوق المنطقة وتديرها في مواقع رئيسية عبر منطقة الشرق الأوسط وما بعدها. مع سجل حافل بإيجاد نمو في الإيرادات واستحداث قيمة للمستأجرين، تقدم منافذ الفطيم للمولات تجارب استثنائية وبيئات تسوق مثيرة للعملاء. كجزء من مجموعة الفطيم، يجلب فريق قيادة منافذ الفطيم للمولات أكثر من 30 عامًا من الخبرة وفهم عميق لقطاع البيع بالتجزئة، من وجهة نظر المتسوق ولكن كمنسقي فضاء أو مالكي لماركات أخرى. تمتلك الشركة محفظة مدارة مباشرة تشمل أكثر من 9 مليون قدم مربع من المساحات التجارية عبر أربعة مولات في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا واثنان تحت التطوير. وتشمل المولات ضمن محفظة منافذ الفطيم للمولات دبي ف festival سيتي مول وفستيفال بلازا في الإمارات، القاهرة فستيفال سيتي مول في مصر، الدوحة فستيفال سيتي في قطر وZENATA مول في المغرب. استفادة من خبرة الشركة الأم، أنشأت منافذ الفطيم للمولات خدمة PLEX Management Services التي تقدم مجموعة كاملة من الخدمات بما في ذلك إدارة الأصول والتطوير، التأجير، وخبرة تجربة العلامة التجارية لمالكي المراكز التجارية والهيئات التجارية عالمياً. من خلال تطبيق أفضل الممارسات العالمية ونقل فهم منافذ الفطيم لإدارة المولات و ديناميكيات التجزئة، تعد PLEX بتحقيق نمو متواصل وقيمة طويلة الأجل لشركائها. <h4>حول الهندسة والتقنيات الفطيمية</h4> تقدم الهندسة والتقنيات في الفطيم عملاء حلول هندسية متكاملة وأنظمة متكاملة. تعمل ذراع الهندسة في الإمارات العربية المتحدة وقطر والسعودية ومصر وتوفر مجموعة واسعة من المنتجات والخدمات من التكييف وتوفير السقالات وحلول الوصول، والمصاعد والسلالم الكهربائية، والتحكم والسلامة الحياتية، وإدارة المرافق، ومنتجات البناء، وMEP، وإدارة الطاقة، وبنية التكنولوجيا التحتية والتحول الرقمي. توفر قسم التقنيات حلول أعمال كاملة لعملاء كبار ومتوسطين وصغار تتضمن حلول مركز الاتصالات وتطبيقات الأعمال وتحليلات البيانات وإدارة البيانات والتحليلات المتقدمة وغيرها. محفظة بنية تحتية المعلومات تتضمن الهاتف عبر IP ونُظم ELV وحلول الشبكات وحلول سمعية بصرية محترفة وخدمات مُدارة. تُكمل هذه الحلول بخدمات تشمل إدارة المشاريع والتركيب والاختبار والتشغيل والتكليف والصيانة ما بعد البيع.

Full Time LinkedIn

Barista

On-site - Egypt - Cairo 17 August 2026

Hospitality & Tourism

Company Description Eeden Bakery & Coffeehouse is a premium neighborhood bakery and coffee shop focused on serving superior, freshly baked breads, pastries, and specialty coffee. The team is passionate about offering guests accessible, “just out of the oven” products that can be enjoyed on the go or in a welcoming space. The concept is built around creating a warm, home-like atmosphere where guests feel comfortable and cared for. Eden Bakery & Coffeehouse values quality, hospitality, and community, and looks for team members who share these values and enjoy connecting with people. Role Description The Specialty Coffee Barista is a full-time, on-site role based at Eden Bakery & Coffeehouse in Egypt. This role is responsible for preparing and serving high-quality espresso-based drinks, brewed coffee, and other specialty beverages according to established recipes and standards. Day-to-day tasks include operating coffee equipment, dialing in espresso, maintaining product quality, managing order flow, and providing friendly, attentive customer service. The barista will also support bakery operations by coordinating with the baking team, handling the point-of-sale system, processing payments, and maintaining a clean, organized coffee and service area. The role involves following food safety and hygiene guidelines, restocking supplies, and contributing to a welcoming environment that makes guests feel at home. Qualifications Possesses strong barista skills, including espresso extraction, milk steaming, latte art basics, and preparation of a variety of specialty coffee drinks. Demonstrates knowledge of coffee origins, brewing methods, and taste profiles, with an interest in specialty coffee and continuous learning. Shows excellent customer service and communication skills, with the ability to interact warmly with guests and handle busy periods calmly. Maintains high standards of cleanliness, organization, and food safety, including proper handling of equipment, ingredients, and workstations. Exhibits reliability and time management skills, with the ability to work full-time shifts, including mornings, evenings, weekends, and holidays as needed. Works effectively as part of a team, supporting colleagues in both coffee and bakery operations and contributing to a positive workplace culture. Previous experience in a café, coffeehouse, or hospitality environment is preferred; training in specialty coffee or barista courses is an advantage. Basic math skills and comfort using point-of-sale systems for cash and card transactions. Ability to stand for extended periods and perform light physical tasks such as lifting, stocking, and cleaning. Requirements:* Bachelor’s degree is required* Minimum 2 years of experience in speciality coffee* Commitment to working hours and punctuality* Ability to work efficiently under pressure* 9 working hours per day* Previous experience as a Barista (preferably in Specialty Coffee)* Excellent communication skills and customer service attitude* Passion for coffee and strong attention to detail* Ability to work effectively within a team and in a fast-paced environment* Non-smoker Benefits & Incentives:* Competitive salaries* Performance incentives and bonuses* Social insurance* Medical insurance* Stable work environment* Training & development opportunities* Career growth opportunities

Full Time LinkedIn

Facility Management Director

On-site - Egypt - Al Jizah 4 August 2026

Administration

Occupation Description The Facility Management Director gives primary oversight and direction for City Edge’s Facilities and Physical Security operations for all sites, including ensuring management and execution of hard and soft services and projects are provided in accordance with operational and financial targets. He/she will drive continuous improvement across all responsibilities, and all assigned sites, develop and strengthen relationships with customers to ensure facilities needs are understood and met in the most effective and efficient manner, and also develop and lead the facilities team to ensure full engagement and provide consistent, predictable results for business operations. Job Scope Operations:Secure the functionality of the business to drive extensive and sustainable growth. Manage KPI's and SLA's with a focus on optimizing service delivery and attention to the improvement of processes, systems, tools and equipment. Establish operational policies that promote engagement, company culture and vision Oversee operations of the company working with Senior Management from other contracts and departments Design the implementation of efficient operation solutions based on pioneering technology. Oversee financial and technical matters with a focus on the performance of services delivered. Draft and submit Financial Budgets for each trade Focus on the customers and their stakeholders to deliver exceptional service, add solutions and identify innovative added value business opportunities that complement the services already being delivered. Support the preparation of new opportunities by reviewing the organization's structure, technical specifications, and financial parameters Ensure contract compliance with the company's policies and regulations on Quality, Environment and Health & Safety Review & approve OPEX & CAPEX budgets in accordance with the operations requirement Monitor & continuously conduct operational audits to ensure achieving the strategic approaches. Contract Management:Establish and maintain SLAs and KPIs of the outsourced contractors and monitor department heads tracking for the performance levels of the contractor by routinely assessing performance against a checklist, identifying defaults or shortcomings in service levels, and based on same preparing necessary action proposals. Establish a cut-off date to start contract renewal, monitor scope with department heads, and procurement negotiations with vendors with oversight on budget parameters. Review tenders/benchmarking and comparative statements. Staff Management & Service Standards:Manage the overall performance of the Operations team, provide leadership, develop and implement operational strategies & increase organizational effectiveness by ensuring the growth and development of all employees. Develop direct reports to ensure succession plans to support future company requirements and employee career objectives. Monitor Daily Reports and flag issues to department heads where necessary and customize solutions to repetitive challenges. Reporting: Prepare routine and ad hoc reports, to keep the management informed about all issues relating to the operations and take necessary action. Education and Most Common Work Experience Requested Bachelor’s Degree in Engineering. MBA or CFM is a plus.20+ years’ of related experience of which a minimum of 3-6 years should be in a similar position responsibility, similar industry is a must.

Contract LinkedIn

Cloud & Network Engineer

On-site - Egypt - Cairo 28 July 2026

Information Technology

Highlight: The Cloud and Network Engineer holds an essential role at Living Stones Group (LSG). This position supports new and existing clients who work in a variety of industries. LSG is a global company that supports clients with remote and on-prem solutions. Hours: This position is full-time 40-hours per week (Monday to Friday), hybrid (primarily remote with scheduled office work in Cairo as needed). Work hours are during the afternoon and evening. This position also covers a minimum of one Sunday shift per month to monitor the service desk and respond to client needs. Comp time is provided for Sunday shifts. Main Responsibilities for this Position:Administer and optimize Microsoft 365 and Azure environments, including user identity management (Entra ID), Exchange Online, and Share Point/Teams permissions. Develop and install network infrastructure, configurations, and equipment such as routers and switches. Implement data security systems including MS365 Security & Compliance, firewalls, and cloud-based backup solutions. Perform routine network and cloud tenant monitoring, maintenance, and troubleshooting. Provide remote or on-site technical support, ensuring all solutions are documented within LSG’s service desk system. Research and keep up to date with the latest security standards, systems, and authentication protocols and apply standards and procedures to complete tasks. Collaborate with team members across departments to ensure task activities are complete, and design, implement, test, and document systems and processes for LSG and its clients. Provide technical support and project implementation through direct contact with LSG team members and clients located globally. Participate in mentorship and learning paths set by senior engineers while providing mentorship, knowledge sharing, and day-to-day IT support engineers to foster their technical growth. VoIP Support with knowledge of Polycom, Linphone, ATA, E-Fax and Free PBX server configuration. Qualifications and Requirements:Language Skills Fluent and competent on a professional level, both verbally and written, in English and Arabic. Technical Skills Proven experience in Microsoft 365 Administration (User management, security policies, and mail flow). Working knowledge of Azure Cloud services and hybrid identity environments. Experience with LAN, WAN, WLAN< and VPN design and implementation. Proficiency in network security (Fortinet/Forti Gate preferred) and M365 Defender/Endpoint Manager (Intune). Good problem-solving skills and attention to detail. Education and Certifications Academic Degree in Computer Science, Engineering or relevant field Required Certifications:Microsoft 365 Certified (e.g., Administrator Associate or Security Administrator) Fortinet NSE 4 or higher Preferred Certifications:CCNAAzure Administrator (AZ-104) or CISSP Problem-Solving Skills: Strong analytical skills to diagnose and resolve network issues efficiently. Communication Skills: Ability to communicate technical information clearly to non-technical stakeholders and collaborate effectively with team members. Physical Ability Physical ability to lift equipment and perform on-site tasks in LSG and client offices and worksites. Please submit CV or submit questions to: people@livingstones.group

Naukri Gulf

Dealer

On-site - Egypt - Cairo 10 July 2026

Human Resources

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">POSITION SUMMARY Conduct table games according to the rules of the games, Casino Operations policies and procedures, local regulations, and the gaming department regulations. Monitor appropriateness of wagering and bets. Monitor the amount of chips sold and change nominations of each player. Maintain the pace of the game through the handling of cards, dice, chips, money, and other gaming equipment. Consistently inform players of the rules and what is occurring as the game progresses. Provide information to guests about the property and the surrounding area amenities. Monitor the cleanliness and condition of each area according to designated standards. Follow all company and safety and security policies and procedures; report accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager; and complete safety training and certifications. Ensure uniform and personal appearance is clean and professional, maintain confidentiality of proprietary information, and protect company assets. Welcome and acknowledge all guests according to company standards, anticipate and address guests service needs, assist individuals with disabilities, and thank guests with genuine appreciation. Speak with others using clear and professional language. Develop and maintain positive working relationships with others, and support team to reach common goals. Ensure adherence to quality expectations and standards. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than 10 pounds without assistance. Stand, sit, or walk for an extended time period. Perform other reasonable job duties as requested.</div></section><section>Desired Candidate ProfilePREFERRED QUALIFICATIONS Education: High school diploma or G.E.D. equivalent. Related Work Experience: No related work experience. Supervisory Experience: No supervisory experience. REQUIRED QUALIFICATIONS License or Certification: Croupier Certification</section>

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">ملخص المنصب: إجراء ألعاب الطاولة وفقًا لقوانين الألعاب وسياسات وإجراءات عمليات الكازينو والتنظيمات المحلية ولوائح قسم الألعاب. مراقبة ملاءمة الرهانات ومقدار الرقائق المباعة وتغيير ترشيحات كل لاعب. الحفاظ على سرعة اللعبة من خلال التعامل مع الأوراق والزهر والرقائق والمال ومعدات اللعب الأخرى. إعلام اللاعبين باستمرار بقوانين اللعبة وما يجري أثناء تقدم اللعبة. تزويد الضيوف بمعلومات عن المكان ووسائل الراحة المحيطة به. مراقبة نظافة الحالة في كل منطقة وفق المعايير المحددة. اتباع جميع سياسات وإجراءات الشركة والسلامة والأمن؛ الإبلاغ عن الحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة إلى المدير؛ وإكمال تدريبات وشهادات السلامة. التأكد من أن المظهر والزي والعناية الشخصية نظيفة ومهنية، والحفاظ على سرية المعلومات الملكية، وحماية أصول الشركة. ترحيب والاعتراف بجميع الضيوف وفق معايير الشركة، توقع وتلبية احتياجات خدمة الضيوف، ومساعدة الأفراد ذوي الإعاقة، وشكر الضيوف بتقدير حقيقي. التحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومهنية. تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين، ودعم الفريق لتحقيق الأهداف المشتركة. التأكد من الالتزام بتوقعات ومعايير الجودة. التحرك، والرفع، والحمل، والدفع، والسحب، ووضع الأشياء التي تقل وزنها عن 10 أرطال دون مساعدة. الوقوف، الجلوس، أو المشي لفترة ممتدة. أداء واجبات وظيفية أخرى معقولة حسب الطلب.</div></section><section>المرشح المثاليالمؤهلات المفضلة: التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها. الخبرة العملية ذات الصلة: لا خبرة عمل ذات صلة. الخبرة الإشرافية: لا خبرة إشرافية. المؤهلات المطلوبة: شهادة مزود لعبة القِروبيج</section>

Full Time LinkedIn

Procurement Engineer

On-site - Egypt - Matruh 1 July 2026

Information Technology

Do you want to contribute to one of the most strategic water infrastructure projects in North Africa? At Aqualia, we develop innovative and sustainable water solutions that improve the lives of millions of people worldwide. Through Aqualia Intech, our engineering and technology division, we deliver advanced desalination and water treatment projects across international markets. We are currently looking for a Procurement Engineer to join our team on a major desalination project located in Marsa Matruh, Egypt. This position offers the opportunity to work within a highly technical EPC environment, supporting the successful delivery of a critical infrastructure project that will contribute to long-term water security in the region. Responsibilities: Preparation of project purchasing documents, including purchase orders for materials, equipment, services, and construction subcontracts. Manage all aspects of subcontract administration, from bidder prequalification through negotiation, award, and contract execution. Support procurement and subcontracting strategies through risk assessment, mitigation planning, and market analysis. Monitor procurement activities against project schedules and milestones, ensuring timely delivery of equipment, materials, and services. Maintain accurate procurement progress tracking and reporting through project procurement matrices and control systems. Develop and maintain strong relationships with suppliers and subcontractors while identifying opportunities for cost optimization and operational efficiencies. Review supplier quotations, commercial proposals, invoices, and contract documentation to ensure contractual compliance and cost control. Develop supplier performance metrics, monitor supplier performance, and implement improvement actions when required. Support engineering, construction, planning, and project controls teams in the preparation and execution of procurement plans. Maintain and continuously update the approved vendor database and supplier qualification process. Prepare supplier performance and benchmarking reports based on quality, delivery performance, technical compliance, and commercial competitiveness. Identify market trends, procurement risks, and supply chain constraints that may impact project execution. Requirements:Education: Bachelor's Degree in Engineering. Experience:6–10 years of experience in Procurement, Supply Chain, Material Planning, or Subcontract Administration within EPC, construction, industrial, infrastructure, water, desalination, or energy projects. Experience procuring mechanical, electrical, electromechanical, process, or construction-related packages is highly valued. Previous experience working on large-scale industrial or infrastructure projects will be considered a strong advantage. Technical Skills:Experience with ERP systems and procurement management tools. Strong understanding of procurement processes, contract administration, supplier evaluation, and subcontract management. Solid analytical and financial capabilities, including cost analysis and procurement reporting. Languages: Professional level of English (minimum B2). Personal Competencies Strong negotiation and stakeholder management skills. Excellent problem-solving and decision-making capabilities. Ability to work independently in a fast-paced, multicultural project environment. What We Offer:Full-time position Permanent contract Competitive salary aligned with the candidate’s profile and experience Continuous training and development Equal Opportunities Aqualia is committed to equality and work-life balance. We hold the efr certification (Family-Responsible Company) as well as the DIE (Equality in the Workplace Distinction). Our recruitment process guarantees equal opportunities without discrimination based on race, color, religion, age, sexual orientation, gender identity, culture, disability, or any other condition.

Contract LinkedIn

Electrical Site Engineer

On-site - Egypt - As Suways 23 June 2026

Logistics, Supply Chain & Procurement

WHO IS LAFARGE? As a member of Holcim Group, a global leader in innovative and sustainable building solutions, Lafarge is enabling greener cities, smarter infrastructure, and improved living standards all over Egypt. With sustainability at the core of our strategy, we are becoming a net-zero company, thriving with our people and communities. Lafarge Egypt launched one of the largest cement plants in the MENA region which is located in Ain Al-Sokhna, with a plant capacity of 9.5 MT and 5 state-of-the-art production lines. Through its established business operations in Cement, Ready-Mix concrete, Lafarge Egypt has demonstrated its commitment to the provision of sustainable building materials. Lafarge Egypt continuously seeks to meet the needs of a wide range of customers including but not limited to individual homebuilders, large construction companies, architects, or local artisans, powered by 1500 passionate employees. Overview:The Electrical Site Engineer will be responsible to follow up on all construction electrical, instrumentation and control system erections according to health & safety regulations during the determined time table Responsibilities:Apply health and safety rules in the plant (project area) for PPE & energy isolation. Conducts risk assessments of daily activities required to ensure a safe work environment and to maintain personal safety and the safety of others. Supervises Electrical & instrumentation and control system installation work, records notes, and reports them to the project contractor. Supervises Electrical & instrumentation calibration with the installation contractor. Attends the daily meeting of project engineers with the contractor and ensures implementation according to the schedule and implementation of the notes reported. Supervises the operation of the equipment cold run test Supervises the implementation of contractors' work and ensures that work is carried out in accordance with occupational health and safety instructions and the company's standard systems Supervises the operation of equipment, sequence testing, fault testing, and protection devices, and ensures their operation in the main control room. WHO ARE LAFARGE PEOPLE? Lafarge people are passionate about finding better ways to build. They embrace innovation and improvement with a pioneering spirit. They work as trusted partners, creating better solutions and experiences for their customers, communities, and colleagues. YOUR LAFARGE EXPERIENCE:At Lafarge, there is endless opportunity for you to play your part. Whether you’re in a technical, managerial, or frontline role, you can shape a career that works for you. With us you’ll have the chance to embrace the passion we share for our planet. You’ll be encouraged to seek out diverse perspectives, share your ideas, and build the skills and connections you need to perform at your best. Because it’s only when we work together in a culture where everyone thrives, that we can build the world we all want to live in.

Full Time Gulf Talnet

Shift Engineer

On-site - Egypt - Egypt 24 July 2026

Human Resources

<h4>Position summary</h4> Install, maintain, perform preventative maintenance on, and recommend replacement of tools, appliances, and equipment. Calibrate all controls, gauges, meters, etc. Identify, locate, and operate all shut-off valves. Order, mark, and stock parts and supplies as needed. Maintain inventory and purchase orders log. Inspect tools, equipment, or machines. Enter and locate work-related information using computers. Operate power lift. Complete the life safety checklist, including the fire-pump run test and generator run test. Inspect fire sprinkler valves and alarm systems. Assist in development of disaster response protocols. Respond and attend to guest repair requests. Assist management in hiring, training, scheduling, evaluating, counseling, disciplining, and motivating and coaching employees. Follow all company and safety and security policies and procedures; report maintenance problems, safety hazards, accidents, or injuries; and complete safety training and certifications. Ensure uniform and personal appearance are clean and professional and maintain confidentiality of proprietary information. Welcome and acknowledge all guests according to company standards, anticipate and address guests’ service needs, and assist individuals with disabilities. Develop and maintain positive working relationships with others, support team to reach common goals, and listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Ensure adherence to quality expectations and standards; and identify, recommend, develop, and implement new ways to increase organizational efficiency, productivity, quality, safety, and/or cost-savings. Speak with others using clear and professional language. Visually inspect tools, equipment, or machines. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 50 pounds without assistance. Grasp, turn, and manipulate objects of varying size and weight. Stand, sit, or walk for an extended period of time. Move up and down stairs and/or service ramps. Perform other reasonable job duties as requested by supervisors. <h4>Preferred qualifications</h4> <ul> <li>Education: Technical, trade, or vocational school degree.</li> <li>Related work experience: At least 2 years of related work experience.</li> <li>Supervisory experience: At least 2 years of supervisory experience.</li> <li>License or certification: None.</li> </ul> At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. At Renaissance Hotels, we believe in helping our guests experience the DNA of the neighborhoods they are visiting. Our guests come to discover and uncover the unexpected, to dive into a new culture, or simply to make the most of a free evening. They see business travel as an adventure because they see all travel as an adventure. Where others may settle for the usual, our guests see a chance to bring home a great story. And so do we. We’re looking for fellow spontaneous explorers to join our team to bring the spirit of the neighborhood to our guests. If this sounds like you, we invite you to discover career opportunities with Renaissance Hotels. In joining Renaissance Hotels, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you.

<h4>ملخص المنصب</h4> تركيب، صيانة، إجراء صيانة وقائية، وتقديم توصيات باستبدال الأدوات والأجهزة والمعدات. معايرة جميع الضوابط والمقاييس والمقاييس الأخرى. تحديد وتحديد موقع وتشغيل جميع صمامات الإغلاق. طلب ووسم وتخزين القطع والإمدادات حسب الحاجة. الحفاظ على سجل المخزون وأوامر الشراء. فحص الأدوات والمعدات أو الآلات. إدخال وتحديد معلومات العمل المتعلقة باستخدام أجهزة الكمبيوتر. تشغيل المصعد الكهربائي. إكمال قائمة فحص السلامة الحياتية، بما في ذلك اختبار تشغيل مضخة الحريق واختبار تشغيل المولد. فحص صمامات sprinkler الحريق وأنظمة الإنذار. المساعدة في تطوير بروتوكولات الاستجابة للكوارث. الاستجابة والاهتمام بطلبات إصلاح النزلاء. مساعدة الإدارة في التوظيف والتدريب والجدولة والتقييم والإرشاد والتأديب والتحفيز والتوجيه للموظفين. اتباع جميع سياسات الشركة والسياسات الأمنية والسلامة والإجراءات؛ الإبلاغ عن مشاكل الصيانة، مخاطر السلامة، الحوادث، أو الإصابات؛ وإكمال تدريبات السلامة والشهادات. التأكد من أن المظهر الموحد والشخصي نظيفان واحترافيان والحفاظ على سرية المعلومات الملكية. الترحيب والاعتراف بجميع الضيوف وفقًا لمعايير الشركة، توقع احتياجات الخدمة من الضيوف ومعالجتها، ومساعدة الأفراد ذوي الإعاقة. تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين، دعم الفريق للوصول إلى أهداف مشتركة، والاستماع والرد بشكل مناسب على مخاوف الموظفين الآخرين. ضمان الالتزام بتوقعات ومعايير الجودة؛ وتحديد وتوصية وتطوير وتنفيذ طرق جديدة لزيادة كفاءة المؤسسة وإنتاجيتها وجودتها وسلامتها و/أو توفير التكاليف. التحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومهنية. فحص الأدوات والمعدات أو الآلات بصريًا. الوصول إلى أعلى من مستوى الرأس وأسفل الركب، بما في ذلك الانحناء والالتواء والسحب والانحناء. نقل ورفع وتحريك ودفع وسحب ووضع الأشياء التي لا يتجاوز وزنها 50 رطلاً دون مساعدة. الإمساك بالأشياء وتدويرها والتلاعب بها بأحجام وأوزان مختلفة. الوقوف أو الجلوس أو المشي لفترة طويلة. الانتقال صعودًا ونزولًا على الدرجات و/أو منحدرات الخدمة. أداء واجبات وظيفية أخرى معقولة حسب طلب المشرفين. <h4>المؤهلات المفضلة</h4> <ul> <li>التعليم: شهادة تقنية أو مدارس مهنية/حرفية.</li> <li>الخبرة العملية ذات الصلة: خبرة عملية لا تقل عن سنتين.</li> <li>الخبرة الإشرافية: خبرة إشراف لا تقل عن سنتين.</li> <li>رخصة أو شهادة: لا شيء.</li> </ul> في ماريوت الدولية، نحن ملتزمون بأن نكون صاحب عمل يتيح فرص متكافئة للجميع، مرحبًا بالجميع ومتاح الوصول إلى الفرص. نحن نحفز بنشاط بيئة تُ valuBackgrounds الفريدة لأفرادنا وتحتفي بها. قوتنا الكبرى تكمن في المزيج الغني من الثقافة والموهبة والتجارب لأعضاء فريقنا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، وضع المحاربين القدامى، أو أي أساس آخر محمي بموجب القانون المعمول به. في فنادق رينيسانس، نؤمن بمساعدة ضيوفنا على تجربة الحمض النووي للأحياء التي يزورونها. يأتي ضيوفنا لاكتشاف وكشف غير المتوقع، والغوص في ثقافة جديدة، أو ببساطة للاستمتاع بأمسية حرة. يرون السفر للأعمال كمغامرة لأنهم يرون جميع السفر كمغامرة. حيث قد يكتفي الآخرون بالعادة، يرى ضيوفنا فرصة لإحضار قصة رائعة إلى المنزل. ونحن كذلك. نحن نبحث عن مستكشفين عفويين للانضمام إلى فريقنا لنشر روح الحي إلى ضيوفنا. إذا بدا هذا مثلك، ندعوك لاستكشاف فرص عمل مع فنادق رينيسانس. بانضمامك إلى فنادق رينيسانس، تصبح جزءًا من محفظة علامات تجارية مع ماريوت الدولية. كونك حيث يمكنك أداء أفضل أعمالك، ابدأ غايتك، انتمي إلى فريق عالمي رائع، وتصبح أفضل نسخة من نفسك.

Full Time Gulf Talnet

Assistant Spa Manager

On-site - Egypt - Cairo 24 July 2026

Education & Training

<h4>Job summary</h4> Position has responsibility for supervising and coordinating activities of employees delivering spa services, including salon, skin care, program coordination, reservations, reception desk, massage and locker room areas. Position focuses on ensuring guest and employee satisfaction and achieving the operating budget. <h4>Candidate profile</h4> <h4>Education and experience</h4> <ul> <li>High school diploma or GED; 2 years experience in the spa, guest services, or related professional area.</li> </ul> <h4>Core work activities</h4> <h4>Supporting management of spa operations and budgets</h4> <ul> <li>Assumes the responsibilities of the Spa Director in his/her absence.</li> <li>Ensures all employees have the proper supplies, equipment and uniforms.</li> <li>Comprehends budgets, operating statements and payroll progress reports as needed to assist in the financial management of department.</li> <li>Manages supplies and equipment inventories within budget.</li> <li>Maintains cleanliness of spa and related areas and equipment.</li> <li>Understands the impact of department’s operations on the overall property financial goals and objectives and managing to achieve or exceed budgeted goals.</li> </ul> <h4>Ensuring and delivering exceptional customer service</h4> <ul> <li>Sets a positive example for guest relations.</li> <li>Interacts with guests to obtain feedback on product quality and service levels.</li> <li>Handles guest problems and complaints.</li> <li>Empowers employees to provide excellent customer service.</li> <li>Emphasizes guest satisfaction during all departmental meetings and focusing on continuous improvement.</li> <li>Strives to improve service performance.</li> </ul> <h4>Conducting human resources activities</h4> <ul> <li>Solicits employee feedback, utilizing an “open door” policy and reviewing employee satisfaction results to identify and address employee problems or concerns.</li> <li>Ensures employees understand expectations and parameters.</li> <li>Brings issues to the attention of the department manager and Human Resources as necessary.</li> <li>Observes service behaviors of employees and providing feedback to individuals.</li> <li>Participates in employee progressive discipline procedures.</li> <li>Participates in an on-going employee recognition program.</li> <li>Reviews comment cards and guest satisfaction results with employees.</li> <li>Supports a Spa orientation program for employees to receive the appropriate new hire training to successfully perform their job.</li> <li>Supervises on-going training initiatives and conducting training when appropriate.</li> <li>Establishes and maintains open, collaborative relationships with employees and ensuring employees do the same within the team.</li> <li>Celebrates successes and publicly recognizes the contributions of team members.</li> <li>Ensures property policies are administered fairly and consistently, disciplinary procedures and documentation are completed according to Standard and Local Operating Procedures (SOPs and LSOPs) and support the Peer Review Process.</li> <li>Assists the Spa Director in managing the day-to-day operations of the spa as necessary.</li> </ul> At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. At Westin, we are committed to empowering guests to regain control and enhance their well-being when they need it most while traveling, ensuring they can be the best version of themselves. To achieve the brand mission of becoming the preeminent wellness brand in hospitality, we need passionate and engaged associates to bring the brand’s unique programming to life. We want our associates to embrace their own well-being practices both on and off property. You are the ideal Westin candidate if you are passionate; you are active and take pride in how you maintain your well-being; you are optimistic; you are adventurous. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you.

<h4>ملخص الوظيفة</h4> يتولى المسؤولية عن الإشراف وتنسيق أنشطة الموظفين الذين يقدمون خدمات السبا، بما في ذلك الصالون، العناية بالبشرة، تنسيق البرامج، الحجوزات، مكتب الاستقبال، أقسام التدليك وغرفة القياس. يركز المنصب على ضمان رضا الضيوف والموظفين وتحقيق الميزانية التشغيلية. <h4>ملف المرشح</h4> <h4>التعليم والخبرة</h4> <ul> <li>شهادة الثانوية أو GED؛ خبرة عامين في السبا أو خدمات الضيوف أو المجال المهني ذي الصلة.</li> </ul> <h4>أنشطة العمل الأساسية</h4> <h4>دعم إدارة عمليات السبا والميزانيات</h4> <ul> <li>يتولى مسؤوليات مدير السبا في غيابه.</li> <li>يضمن أن جميع الموظفين لديهم المستلزمات والمعدات والزي الرسمي المناسب.</li> <li>يفهم الميزانيات وبيانات التشغيل وتقديرات الرواتب عند الحاجة للمساعدة في الإدارة المالية للقسم.</li> <li>يدير مخزونات الإمدادات والمعدات ضمن الميزانية.</li> <li>يحافظ على نظافة السبا والمناطق والمعدات المرتبطة.</li> <li>يفهم تأثير عمليات القسم على أهداف وغايات ماليــة للممتلكات بشكل عام ويعمل على تحقيقها أو تجاوزها ضمن الميزانية.</li> </ul> <h4>ضمان وتقديم خدمة عملاء استثنائية</h4> <ul> <li>يضع مثالاً إيجابياً لعلاقات الضيوف.</li> <li>يتفاعل مع الضيوف للحصول على تعليقات حول جودة المنتج ومستويات الخدمة.</li> <li>يتعامل مع مشكلات وشكاوى الضيوف.</li> <li>يمكّن الموظفين من تقديم خدمة عملاء متميزة.</li> <li>يؤكد رضا الضيوف خلال جميع اجتماعات القسم ويركز على التحسين المستمر.</li> <li>يسعى لتحسين أداء الخدمة.</li> </ul> <h4>إجراء أنشطة الموارد البشرية</h4> <ul> <li>يجمع ملاحظات الموظفين، مستخدمًا سياسة الباب المفتوح ويستعرض نتائج رضا الموظفين لتحديد ومعالجة المشكلات أو المخاوف.</li> <li>يضمن فهم الموظفين للتوقعات والمعايير.</li> <li>يجلب القضايا إلى اهتمام مدير القسم والموارد البشرية عند الضرورة.</li> <li>يرصد سلوكيات خدمة الموظفين ويقدم ملاحظات للأفراد.</li> <li>يشارك في إجراءات التأديب التدريجي للموظفين.</li> <li>يشارك في برنامج اعتراف مستمر بالموظفين.</li> <li>يستعرض بطاقات التعليقات ونتائج رضا الضيوف مع الموظفين.</li> <li>يدعم برنامج توجيه للسِبا للموظفين للحصول على التدريب المناسب عند التعيين الجديد لأداء عملهم بنجاح.</li> <li>يشرف على مبادرات التدريب المستمرة ويجري التدريب عند الاقتضاء.</li> <li>يؤسس ويحافظ على علاقات مفتوحة وتعاونية مع الموظفين مع التأكد من قيام الفريق بنفس الشيء.</li> <li>يحتفل بالنجاحات ويقر علناً بمساهمات أعضاء الفريق.</li> <li>يضمن تطبيق سياسات الملكية بشكل عادل ومتسق، وتُكمل إجراءات التأديب والوثائق وفق المعايير وإجراءات التشغيل القياسية المحلية (SOPs و LSOPs) ويدعم عملية المراجعة من قبل الأقران.</li> <li>يساعد مدير السبا في إدارة العمليات اليومية للسبا حسب الحاجة.</li> </ul> في ماريوت إنترناشيونال، نحن ملتزمون بأن نكون صاحب عمل يتيح فرصاً متكافئة، مرحّبين بالجميع ومتيحين الوصول إلى الفرص. نحن نشجع بيئة تُقدّر وتحتفي بالخلفيات الفريدة لزملائنا. أقوى نقاطنا هي المزيج الغني من الثقافة والمواهب والتجارب لزملائنا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، حالة المحارب السابق، أو أي أساس آخر محمي بموجب القانون المعمول به. في ويستن، نحن ملتزمون بتمكين الضيوف من استعادة التحكم وتحسين رفاهيتهم عندما يكونون في أمسِّ الحاجة أثناء السفر، لضمان أن يكونوا أفضل نسخة من أنفسهم. لتحقيق مهمة العلامة بأن تصبح العلامة الرائدة في مجال العافية في الضيافة، نحتاج إلى موظفين متحمسين ومشاركين لإحياء البرامج الفريدة للعلامة. نريد من موظفينا تبني ممارسات رفاهيتهم الخاصة سواء داخل الممتلكات أو خارجها. أنت المرشح المثالي لـ ويستن إذا كنت شغوفاً؛ لديك نشاط وتأخذ pride في الحفاظ على رفاهيتك؛ أنت متفائل؛ أنت مغامر. كن حيث يمكنك أن تؤدي عملك بأفضل ما لديك، ابدأ بغرضك، وانتمِ إلى فريق عالمي رائع، وكون أفضل نسخة منك.

Full Time Gulf Talnet

Office Manager

On-site - Egypt - Cairo 24 July 2026

Human Resources

<h4>Overview of the role:</h4> Provide high-level executive, administrative, and clerical support to the Managing Director, ensuring the efficient operation of the office and effective management of day-to-day activities. The role requires handling confidential information with discretion, interacting with senior stakeholders, and supporting key business initiatives through coordination, communication management, report preparation, and project support. <h4>What you will do:</h4> Executive & technical support Prepare high-quality executive presentations, reports, dashboards, and other business materials as requested by the Managing Director. Support the tracking of key initiatives, action plans, and management updates. Ensure all reports and presentations are accurate, professional, and delivered within agreed timelines. Calendar & meeting management Manage and maintain the Managing Director’s calendar, appointments, and daily schedule. Coordinate meetings, prepare agendas, and ensure all required materials are available in advance. Attend meetings as required, record minutes, and follow up on action items. Ensure agendas are distributed at least 24 hours before meetings and minutes are circulated within 24 hours after meetings. Executive administration Serve as the primary point of contact for the Managing Director, liaising with internal and external stakeholders. Draft and prepare correspondence, reports, presentations, meeting materials, and other business documents. Screen and manage calls, inquiries, and requests, ensuring timely and professional responses. Handle confidential and sensitive matters with the highest level of discretion and professionalism. Travel & expense management Coordinate domestic and international travel arrangements, including flights, accommodation, visas, transportation, and related documentation. Ensure all travel plans align with business needs and company travel policies. Prepare and process travel expense claims and reimbursements accurately and on time. Identify cost-effective travel solutions while maintaining efficiency and convenience. Office & resource management Oversee the upkeep of the Managing Director’s office and ensure all equipment and facilities are fully operational. Manage office supplies, stationery, and refreshments, maintaining adequate stock levels while controlling costs. Coordinate maintenance requests and office support services as required. Document management & communication Maintain organized filing systems, records, and document-tracking processes. Coordinate incoming and outgoing correspondence, ensuring timely distribution and follow-up. Prepare routine communications and responses on behalf of the Managing Director when required. Ensure all documentation is accurately maintained, readily accessible, and handled confidentially. <h4>Required skills to be successful:</h4> <ul> <li>7+ years of experience in executive administration, with at least 5 years supporting senior management as a Personal Assistant, Executive Assistant, or Executive Secretary in a large organization and fast-paced environment.</li> <li>Excellent verbal communication and interpersonal skills, with the ability to interact effectively with senior stakeholders and handle confidential information with discretion.</li> <li>Strong written communication skills, including the ability to prepare reports, presentations, correspondence, meeting minutes, and business documentation to a high professional standard.</li> <li>Excellent organizational and time management skills, with the ability to manage multiple priorities, coordinate schedules, and meet tight deadlines.</li> <li>Strong administrative and coordination skills, with a proactive approach to problem-solving and task management.</li> <li>Advanced proficiency in Microsoft Office applications, including Word, Excel, PowerPoint, and Outlook.</li> <li>High level of attention to detail and accuracy in managing documentation, communications, and executive schedules.</li> <li>Ability to work independently while maintaining strong collaboration with internal and external stakeholders.</li> </ul> <h4>What equips you for the role:</h4> <ul> <li>Bachelor’s degree is required.</li> <li>Previous experience supporting C-level executives, Managing Directors, or senior leadership teams is highly preferred.</li> <li>Demonstrated ability to work in a confidential environment while exercising sound judgment and professionalism.</li> <li>Strong business acumen and understanding of corporate office operations.</li> <li>Excellent command of English, both written and spoken.</li> <li>Strong communication, stakeholder management, and teamwork capabilities.</li> </ul> <h4>About Al-Futtaim Group Real Estate</h4> The real estate development and operations arm of Al-Futtaim, Al-Futtaim Group Real Estate is responsible for a multi-billion-dollar portfolio across MENA. With high-quality residential, business, retail, tourism, educational and healthcare developments, the master developer caters to the diverse needs of cities and communities in the region. From origination, conception, development, sales, procurement and construction of mega-projects and the leasing, operation and management of these projects after completion, Al-Futtaim Group Real Estate (AFGRE) has been developing and managing owned landbanks, unlocking the economic potential of the region and contributing to future development for more than 40 years. Our focus is to enable and invest in meaningful relationships to make our properties the best places to live and work, build additional products and services and enable partnerships to create true value to our customers throughout their entire experience with us. AFGRE is responsible for master planning of all projects in its portfolio, including two large scale mixed use destinations: Dubai Festival City and Cairo Festival City.

<h4>نظرة عامة عن الدور:</h4> تقديم دعم تنفيذي وإداري وكتابي عالي المستوى للمدير العام، لضمان تشغيل المكتب بكفاءة وإدارة أنشطة اليوم‑يومية بشكل فعال. يتطلب الدور التعامل مع معلومات سرية بحذر، والتفاعل مع أصحاب المصلحة الكبار، ودعم مبادرات الأعمال الرئيسية من خلال التنسيق، إدارة الاتصالات، إعداد التقارير، ودعم المشاريع. <h4>ما ستقوم به:</h4> الدعم التنفيذي والتقني إعداد عروض تقديمية تنفيذية عالية الجودة، تقارير، لوحات معلومات، ومواد عمل أخرى حسب طلب المدير العام. دعم تتبع المبادرات الرئيسية وخطط العمل وتحديثات الإدارة. ضمان أن تكون جميع التقارير والعروض دقيقة واحترافية ومقدمة ضمن الجداول الزمنية المتفق عليها. إدارة التقويم والاجتماعات إدارة وتقويم تقويم المدير العام والمواعيد والجدول اليومي. تنسيق الاجتماعات، إعداد الأجندات، والتأكد من توفر جميع المواد المطلوبة مقدماً. حضور الاجتماعات عند الحاجة، تسجيل المحاضر والمتابعة على بنود العمل. التأكد من توزيع الأجندة قبل الاجتماعات بـ 24 ساعة وتوزيع المحاضر خلال 24 ساعة بعد الاجتماعات. الإدارة التنفيذية أن تكون نقطة الاتصال الأساسية للمدير العام، والتواصل مع أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين. صياغة وإعداد المراسلات، التقارير، العروض التقديمية، مواد الاجتماعات، ووثائق الأعمال الأخرى. فحص وإدارة الاتصالات والاستفسارات والطلبات، وضمان ردود فورية ومهنية. التعامل مع الأمور الحساسة والسرية بأعلى مستوى من المدارية والاحترافية. إدارة السفر والمصاريف تنسيق ترتيبات السفر المحلي والدولي، بما في ذلك الرحلات الجوية والإقامة والفيزا والنقل والوثائق ذات الصلة. التأكد من توافق جميع خطط السفر مع احتياجات العمل وسياسات سفر الشركة. إعداد ومعالجة مطالبات ومصاريف السفر بدقة وفي الوقت المحدد. تحديد حلول سفر ذات تكلفة فعالة مع الحفاظ على الكفاءة والراحة. إدارة المكتب والموارد الإشراف على صيانة مكتب المدير العام والتأكد من أن جميع المعدات والمرافق تعمل بكفاءة. إدارة اللوازم المكتبية والقرطاسية والمشروبات، والحفاظ على مستويات مخزون كافية مع مراقبة التكاليف. تنسيق طلبات الصيانة وخدمات دعم المكتب حسب الحاجة. إدارة الوثائق والاتصالات الحفاظ على أنظمة حفظ ملفات منسقة والسجلات وعمليات تتبع الوثائق. تنسيق الم correspondence الوارد والصادر، وضمان التوزيع والمتابعة في الوقت المناسب. إعداد الاتصالات والردود الروتينية نيابة عن المدير العام عند الحاجة. التأكد من أن جميع الوثائق محفوظة بدقة ومتاحة بسهولة ومتعهدة بالسرية. <h4>المهارات المطلوبة للنجاح:</h4> <ul> <li>7+ سنوات من الخبرة في الإدارة التنفيذية، مع خبرة لا تقل عن 5 سنوات بدعم كبار المدراء كـمساعد شخصي، مساعد تنفيذي، أو سكرتير تنفيذي في مؤسسة كبيرة وبيئة سريعة الإيقاع.</li> <li>مهارات اتصال شفهية وتواصل بين الأشخاص ممتازة، مع القدرة على التفاعل بفعالية مع أصحاب المصلحة الكبار والتعامل مع معلومات سرية بحذر.</li> <li>مهارات اتصال كتابي قوية، بما في ذلك القدرة على إعداد تقارير وعروض تقديم و مراسلات ومحاضر اجتماعات ووثائق تجارية بمستوى مهني عالٍ.</li> <li>مهارات تنظيم وإدارة الوقت ممتازة، مع القدرة على إدارة أولويات متعددة وتنسيق الجداول والالتزام بالمواعيد النهائية الضيقة.</li> <li>مهارات إدارية وتنسيقية قوية، مع نهج استباقي لحل المشكلات وإدارة المهام.</li> <li>إتقان متقدم في تطبيقات Microsoft Office، بما في ذلك Word وExcel وPowerPoint وOutlook.</li> <li>درجة عالية من الانتباه للتفاصيل والدقة في إدارة الوثائق والاتصالات وجدوال المدير التنفيذي.</li> <li>القدرة على العمل بشكل مستقل مع الحفاظ على تعاون قوي مع أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين.</li> </ul> <h4>ما يؤهلك للدور:</h4> <ul> <li>يُشترط الحصول على درجة البكالوريوس.</li> <li>يُفضل وجود خبرة سابقة بدعم التنفيذيين من مستوى C، والمديرين العامين، أو فرق القيادة العليا.</li> <li>القدرة المثبتة على العمل في بيئة سرية مع ممارسة حكم سليم واحترافية.</li> <li>فطنة أعمال قوية وفهم لعمليات المكاتب المؤسسية.</li> <li>إتقان ممتاز للإنجليزية، كتابة وتحدثاً.</li> <li>قدرات تواصل وإدارة أصحاب المصلحة والعمل الجماعي قوية.</li> </ul> <h4>حول Al-Futtaim Group Real Estate</h4> ذراع تطوير وتشغيل العقارات من مجموعة الفطيم، تعتبر Al-Futtaim Group Real Estate مسئولة عن محفظة بمليارات الدولارات عبر منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا. مع مشاريع سكنية وتجارية وتجزئة وسياحة وتعليم ورعاية صحية عالية الجودة، فإن المطور الرئيسي يلبي احتياجات المدن والمجتمعات المتنوعة في المنطقة. من التOrigin، والتصور والتطوير والبيع والمشتريات والبناء للمشاريع الكبرى والتأجير والتشغيل وإدارة هذه المشاريع بعد الانتهاء، طورت Al-Futtaim Group Real Estate (AFGRE) وأدارت الأراضي المملوكة، معطيةً القيمة الاقتصادية للمنطقة وساهمة في التطوير المستقبلي لأكثر من 40 عامًا. هدفنا هو تمكين والاستثمار في علاقات ذات معنى لجعل ممتلكاتنا أماكن الحياة والعمل الأفضل، وبناء منتجات وخدمات إضافية وتمكين الشراكات لخلق قيمة حقيقية لعملائنا طوال تجربتهم معنا. مسؤولة AFGRE عن التخطيط الرئيسي لجميع المشاريع في محفظتها، بما في ذلك وجهتين رئيسيتين لتجمعات استخدامات مختلطة: دبي فستيفال سيتي والقاهرة فستيفال سيتي.

Full Time Gulf Talnet

Beverage Manager

On-site - Egypt - Egypt 24 July 2026

Information Technology

<h4>Company description</h4> Portaluna, a Morgans Originals hotel Morgans Originals are original hotels with original stories. We stand for vibrancy, intrigue and iconic details, celebrating the feeling of an infinite Friday night, when anything can happen, no matter what day of the week it is. By balancing a refined outlook with the best lifestyle programming, we capture the excitement of being in-the-know -- connecting people to the city, the culture and the moment. This is an exciting new position within Ennismore’s growing portfolio of lifestyle brands, representing the first Morgans Originals hotel in Egypt. <h4>Job description</h4> <h4>Responsibilities</h4> Beverage operations management: <ul> <li>Oversee all aspects of beverage operations, ensuring quality service and consistent product delivery across all food and beverage outlets.</li> <li>Manage beverage service during peak and off-peak times, ensuring that guest expectations are exceeded at all times.</li> <li>Ensure the efficient operation of bars, lounges, and other beverage-related services, maintaining high standards of cleanliness, organization, and presentation.</li> </ul> Team leadership: <ul> <li>Lead, mentor, and train the beverage team, including supervisors, bartenders, baristas, and barbacks, ensuring they meet service standards and operate efficiently.</li> <li>Foster a positive work environment, promote teamwork, and develop team members through continuous coaching and feedback to enhance performance and career growth.</li> <li>Conduct performance reviews, provide feedback, identify areas for improvement, and support development plans to enhance team effectiveness and ensure a motivated team culture.</li> </ul> Menu development & innovation: <ul> <li>Collaborate with the culinary team and F&B operations manager and director of food & beverage to develop and update beverage menus, ensuring creativity and variety while aligning with guest preferences and seasonal trends.</li> <li>Introduce innovative drink offerings, including signature cocktails, premium beverage selections, and local-inspired drinks, to differentiate the hotel’s beverage offerings.</li> <li>Regularly evaluate the menu, adjust recipes, and create seasonal or promotional beverage items that enhance guest experience and increase sales.</li> </ul> Inventory & stock management: <ul> <li>Oversee the beverage inventory, ensuring proper storage, rotation, and control of products.</li> <li>Manage stock levels to minimize waste and ensure consistent availability of beverages, particularly high-demand items.</li> <li>Maintain accurate inventory records, conduct regular stock audits, and place timely orders based on usage trends and budget forecasts.</li> </ul> Cost control & revenue growth: <ul> <li>Develop and implement strategies to control beverage costs while maintaining product quality and guest satisfaction.</li> <li>Monitor beverage sales and analyze trends to identify opportunities for increasing revenue through upselling, promotions, and efficient operations.</li> <li>Collaborate with the culinary team and F&B operations manager and director of food & beverage to establish beverage pricing strategies that are competitive and profitable, while ensuring alignment with brand positioning.</li> </ul> Guest experience & satisfaction: <ul> <li>Ensure that all beverage service meets or exceeds the standards of quality, service, and presentation.</li> <li>Address guest complaints or concerns promptly and professionally, ensuring swift resolution to maximize guest satisfaction.</li> <li>Proactively engage with guests, obtaining feedback on beverage offerings and making recommendations to enhance their experience.</li> </ul> Health & safety compliance: <ul> <li>Ensure that all beverage operations comply with health and safety regulations, including safe alcohol service practices.</li> <li>Oversee the implementation and adherence to hygiene and safety procedures across all beverage areas.</li> <li>Conduct regular training with staff on safety practices, including alcohol service laws, fire safety, and safe handling of equipment.</li> </ul> Staff scheduling & budgeting: <ul> <li>Develop staff schedules for beverage outlets, ensuring adequate coverage during peak hours and minimizing labor costs during slower periods.</li> <li>Work with senior management to develop and manage the beverage department's budget, ensuring that all costs are in line with financial goals.</li> <li>Monitor staffing levels and adjust as necessary based on business needs and guest demand.</li> </ul> Reporting & documentation: <ul> <li>Prepare and submit weekly and monthly reports on beverage sales, inventory levels, team performance, and guest feedback.</li> <li>Maintain accurate records of all beverage-related transactions, including orders, receipts, and financial documentation.</li> <li>Provide insights and recommendations to senior management for continuous improvement.</li> </ul> Collaboration with other departments: <ul> <li>Work closely with the food & beverage team, kitchen staff, housekeeping, and other departments to ensure seamless service and guest satisfaction.</li> <li>Collaborate with marketing and events teams to develop beverage-related promotions, themed nights, and special events that enhance guest experience and increase sales.</li> </ul> Promotions & events: <ul> <li>Organize and manage beverage-focused promotions, events, and seasonal offerings to attract guests and drive sales.</li> <li>Coordinate with the events team to ensure that beverage offerings meet the needs and expectations of large-scale functions, banquets, or special events.</li> </ul> Additional responsibilities: <ul> <li>Perform any other duties or responsibilities as assigned by management to support the effective operation of the department and the broader goals of the property.</li> </ul> <h4>Qualifications</h4> Experience/certificates/education <ul> <li>Experience: Minimum of 3-5 years in a supervisory or leadership role in beverage management, preferably in a high-end restaurant or a luxury hospitality environment. Experience in managing beverage operations, menu development, cost control, and staff leadership. Strong background in beverage sales, with experience in maximizing revenue and controlling costs.</li> <li>Education: Bachelor’s degree in hospitality management, business administration, or a related field. Certification in beverage management, mixology, or sommelier training is a plus.</li> <li>Skills & attributes: <ul> <li>Strong leadership and people management skills.</li> <li>Excellent interpersonal and communication abilities.</li> <li>Attention to detail and strong organizational skills.</li> <li>Proven ability to manage multiple priorities and meet deadlines.</li> <li>Ability to handle confidential and sensitive information.</li> <li>In-depth knowledge of beverage trends, mixology, and premium beverage offerings.</li> <li>Ability to create unique and appealing beverage menus tailored to guest preferences.</li> <li>Strong financial acumen and experience in managing budgets, costs, and profitability.</li> <li>Proficiency in relevant software and MS Office Suite.</li> <li>Professional and well-presented at all times.</li> <li>Customer-centric approach with a passion for hospitality.</li> <li>Proactive problem-solver with a solutions-oriented mindset.</li> <li>Ability to work in a fast-paced, dynamic environment.</li> <li>Must be able to handle multiple tasks and adapt to changing priorities.</li> </ul> </li> <li>Language: <ul> <li>Excellent reading, writing, and oral proficiency in English language.</li> <li>Ability to speak other languages and basic understanding of local languages will be an advantage.</li> </ul> </li> </ul> <h4>Additional information</h4> What awaits you... <ul> <li>The opportunity to join an international, innovative, and fast-growing group, committed not only to building new hotels but to creating a global brand.</li> <li>The ability to challenge the norm and work in an environment that is both creative and rewarding.</li> <li>Be part of a team that is very passionate about creating great hospitality experiences and exploring new locations with every opportunity.</li> <li>A competitive package and plenty of development opportunities.</li> </ul>

<h4>وصف الشركة</h4> Portaluna، فندق Morgans Originals Morgans Originals فنادق أصلية بها قصص أصلية. نحن ندافع عن الحيوية والغموض والتفاصيل الأيقونية، ونحتفل بإحساس ليلة الجمعة التي لا نهاية لها، حيث يمكن أن يحدث أي شيء، بغض النظر عن اليوم من الأسبوع. من خلال موازنة منظور أنيق مع أفضل برمجات نمط الحياة، نلتقط إثارة أن تكون مُطلعًا — نربط الناس بالمدينة والثقافة واللحظة. هذه وظيفة جديدة مثيرة ضمن محفظة Ennismore المتنامية من علامات نمط الحياة، وتمثل أول فندق Morgans Originals في مصر. <h4>وصف الوظيفة</h4> <h4>المسؤوليات</h4> إدارة عمليات المشروبات: <ul> <li>الإشراف على جميع جوانب عمليات المشروبات، وضمان خدمة عالية الجودة وتقديم منتج متسق عبر جميع منافذ الطعام والشراب.</li> <li>إدارة خدمة المشروبات خلال أوقات الذروة وخلال الفترات الأقل نشاطًا، مع التأكد من تجاوز توقعات النزلاء في جميع الأوقات.</li> <li>ضمان التشغيل الفعال للبارات والصالونات وخدمات المشروبات الأخرى، مع الحفاظ على معايير عالية من النظافة والتنظيم والعرض.</li> </ul> قيادة الفريق: <ul> <li>قيادة وتوجيه وتدريب فريق المشروبات، بما في ذلك المشرفين والسقاة والبارستا وبارباكس، لضمان تلبية معايير الخدمة والعمل بكفاءة.</li> <li>تعزيز بيئة عمل إيجابية، تعزيز العمل الجماعي، وتطوير أعضاء الفريق من خلال التدريب والتغذية الراجعة المستمرة لتعزيز الأداء ونمو المهنة.</li> <li>إجراء مراجعات الأداء، وتقديم التغذية الراجعة، وتحديد مجالات التحسين، ودعم خطط التطوير لتعزيز فاعلية الفريق وضمان ثقافة فريق متحفز.</li> </ul> تطوير القائمة والابتكار: <ul> <li>التعاون مع فريق الطهي ومدير عمليات F&B ومدير الطعام والشراب لتطوير وتحديث قوائم المشروبات، مع ضمان الإبداع والتنوع والتوافق مع تفضيلات الضيوف والاتجاهات الموسمية.</li> <li>إدخال عروض مشروبات مبتكرة، بما في ذلك كوكتيلات مميزة، وخيارات مشروبات فاخرة، ومشروبات مستوحاة من المحلية، لتمييز عروض المشروبات بالفندق.</li> <li>تقييم القائمة بانتظام، وضبط الوصفات، وابتكار عناصر مشروبات موسمية أو ترويجية تعزز تجربة الضيوف وتزيد المبيعات.</li> </ul> إدارة المخزون والمواد: <ul> <li>الإشراف على مخزون المشروبات، وضمان التخزين الصحيح والتدوير والسيطرة على المنتجات.</li> <li>إدارة مستويات المخزون لتقليل الهدر وضمان توفر المشروبات باستمرار، خاصة الأصناف عالية الطلب.</li> <li>الحفاظ على سجلات مخزون دقيقة، إجراء جرد دوري، وتقديم طلبات في الوقت المناسب بناءً على اتجاهات الاستهلاك وتوقعات الميزانية.</li> </ul> التحكم في التكاليف ونمو الإيرادات: <ul> <li>تطوير وتنفيذ استراتيجيات للسيطرة على تكاليف المشروبات مع الحفاظ على جودة المنتج ورضا الضيوف.</li> <li>مراقبة مبيعات المشروبات وتحليل الاتجاهات لتحديد فرص زيادة الإيرادات من خلال الترقية والخصومات والعمليات الفعالة.</li> <li>التعاون مع فريق الطهي ومدير عمليات F&B ومدير الطعام والشراب لتحديد استراتيجيات تسعير المشروبات التي تكون منافسة ومربحة، مع ضمان التوافق مع تموضع العلامة التجارية.</li> </ul> تجربة الضيف ورضاهم: <ul> <li>التأكد من أن جميع خدمات المشروبات تلبي أو تتجاوز معايير الجودة والخدمة والعرض.</li> <li>معالجة شكاوى الضيوف أو مخاوفهم بسرعة وبشكل مهني، مع ضمان حل سريع لتعزيز رضاه.</li> <li>التفاعل باستهلال مع الضيوف، الحصول على ملاحظاتهم حول عروض المشروبات وتقديم توصيات لتحسين تجربتهم.</li> </ul> الامتثال للصحة والسلامة: <ul> <li>التأكد من أن جميع عمليات المشروبات تتوافق مع قوانين الصحة والسلامة بما في ذلك ممارسات خدمة الكحول الآمنة.</li> <li>الإشراف على تطبيق والالتزام بإجراءات النظافة والسلامة عبر جميع مناطق المشروبات.</li> <li>إجراء تدريبات منتظمة مع الموظفين على ممارسات السلامة، بما في ذلك قوانين خدمة الكحول والسلامة من الحرائق والتعامل الآمن مع المعدات.</li> </ul> جدولة الموظفين والميزانية: <ul> <li>تطوير جداول موظفي منافذ المشروبات، لضمان تغطية كافية خلال ساعات الذروة وتقليل تكاليف劳 عند فترات البطء.</li> <li>العمل مع الإدارة العليا لتطوير وإدارة ميزانية قسم المشروبات، وضمان اتساق التكاليف مع الأهداف المالية.</li> <li>مراقبة مستويات التوظيف وتعديلها حسب الحاجة بناءً على احتياجات العمل وطلب الضيوف.</li> </ul> التقارير والوثائق: <ul> <li>إعداد وتقديم تقارير أسبوعية وشهرية عن مبيعات المشروبات ومستويات المخزون وأداء الفريق وملاحظات الضيوف.</li> <li>الحفاظ على سجلات دقيقة لجميع المعاملات المتعلقة بالمشروبات، بما في ذلك الطلبات والإيصالات والوثائق المالية.</li> <li>تقديم رؤى وتوصيات للإدارة العليا من أجل التحسين المستمر.</li> </ul> التعاون مع الأقسام الأخرى: <ul> <li>العمل بشكل وثيق مع فريق الطعام والشراب، وطاقم المطبخ، وخدمات التنظيف، وأقسام أخرى لضمان خدمة سلسة ورضا الضيوف.</li> <li>التعاون مع فرق التسويق والفعاليات لتطوير عروض مرتبطة بالمشروبات، وليالي ذات طابع محدد وحفلات خاصة تعزز تجربة الضيوف وتزيد المبيعات.</li> </ul> العروض والفعاليات: <ul> <li>تنظيم وإدارة العروض الترويجية المرتكزة على المشروبات والفعاليات والعروض الموسمية لجذب الضيوف وزيادة المبيعات.</li> <li>التنسيق مع فريق الفعاليات لضمان تلبية عروض المشروبات لاحتياجات وتوقعات الفعاليات الكبرى والمناسبات.</li> </ul> مسؤوليات إضافية: <ul> <li>أداء أي واجبات أو مسؤوليات أخرى يحددها الإدارة لدعم التشغيل الفعال للقسم وتحقيق أهداف الملكية بشكل أوسع.</li> </ul> <h4>المؤهلات</h4> الخبرة/الشهادات/التعليم <ul> <li>الخبرة: الحد الأدنى 3-5 سنوات في دور إشرافي أو قيادي في إدارة المشروبات، ويفضل في مطعم عالي المستوى أو بيئة ضيافة فاخرة. خبرة في إدارة عمليات المشروبات، تطوير القوائم، مراقبة التكاليف، وقيادة الموظفين. خلفية قوية في مبيعات المشروبات وتحقيق الإيرادات والحد من التكاليف.</li> <li>التعليم: درجة البكالوريوس في إدارة الضيافة أو إدارة الأعمال أو مجال ذات صلة. شهادة في إدارة المشروبات أو الميكولوجيا أو تدريب السوميليه إضافة.</li> <li>المهارات والسمات: <ul> <li>مهارات قيادة وإدارة فرق قوية.</li> <li>م abilities الممتازة في التواصل والتعامل مع الآخرين.</li> <li>الاهتمام بالتفاصيل وتنظيم قوي.</li> <li>القدرة على إدارة أولويات متعددة والالتزام بالمواعيد النهائية.</li> <li>القدرة على التعامل مع معلومات سرية وحساسة.</li> <li>معرفة معمقة بترندات المشروبات وميكولوجيا وتقديم مشروبات فاخرة.</li> <li>القدرة على إنشاء قوائم مشروبات فريدة وجذابة تتناسب مع تفضيلات الضيوف.</li> <li>قوة مالية ومعرفة بإدارة الميزانيات والتكاليف والربحية.</li> <li>إتقان البرمجيات ذات الصلة وحزمة MS Office.</li> <li>مظهر احترافي ومرضي دائماً.</li> <li>نهج يركز على العميل وشغف بالضيافة.</li> <li>حل مشاكل بشكل مبادر وبعقلية قائمة على الحلول.</li> <li>القدرة على العمل في بيئة سريعة الإيقاع وديناميكية.</li> <li>يجب القدرة على التعامل مع مهام متعددة والتكيف مع تغيّر الأولويات.</li> </ul> </li> <li>اللغة: <ul> <li>إتقان القراءة والكتابة والمحادثة باللغة الإنجليزية.</li> <li>القدرة على التحدث بلغات أخرى وفهم أساسي للغات محلية سيكون ميزة.</li> </ul> </li> </ul> <h4>معلومات إضافية</h4> ما ينتظرك... <ul> <li>فرصة الانضمام إلى مجموعة دولية مبتكرة ونمو سريع، لا تقتصر على بناء فنادق جديدة بل على إنشاء علامة تجارية عالمية.</li> <li>القدرة على تحدي الوضع القائم والعمل في بيئة إبداعية ومجزية.</li> <li>أن تكون جزءًا من فريق شغوف جدًا بخلق تجارب ضيافة رائعة واستكشاف مواقع جديدة مع كل فرصة.</li> <li>حزمة منافسة وفرص تطوير كثيرة.</li> </ul>

Full Time LinkedIn

Operation and Maintenance Technician

On-site - Egypt - Al Minufiyah 6 August 2026

Engineering

At Air Products, we reimagine what’s possible. By tapping into the motivation of our people and our collective experience, we create the ideas and innovations that drive us forward. When we come together – where every voice is heard and everyone knows they belong and matter – we create solutions that launch people into space, support lifesaving care in hospitals, and enable the construction of groundbreaking, world scale production facilities. Reimagine What’s Possible  Job Description Summary: Reporting to the Plant Head (Facility Manager or his delegate), The Plant Operation and Maintenance Technician (N2H2) is responsible for the day-to-day operation of the Nitrogen and SMRs units based on the Air Products Sadat Plant. Working alongside the AP personnels at site to ensure smooth and reliable operation and maintenance of all aspects of the Air Products Sadat facility. Principal Accountabilities Understand all relevant EH&S regulations applicable to the facility and develop plans on how they will be implemented at the facility to ensure compliance. Understand and implement Air Products EH&S work processes including emergency preparedness and incident management. Report, and where possible, eliminate all potential hazards by using the Air Products Basic Safety Practice (BSP) system. Regularly participate in site and operations safety meetings to ensure all safety related issues are identified, discussed, understood and then successfully resolved. As part of the on-call team, responsible for the security and safety of site, liaise with the customer as appropriate. Maintain company rules for discipline, punctuality, absenteeism, etc.,Maintain good housekeeping and tidiness in the facility. At all times wear appropriate Personal Protective Equipment (PPE). Support of all aspects of the day-to-day operation of the N2H2 plant, including troubleshooting plant process problems, carrying out the daily plant activities and participating in the plant projects. Ensure that customer requirements are met at all times, by direct liaison and administration of the site quality procedures. Working with AP personals at site and support resources to achieve productivity targets.have expert knowledge of and to operate and maintain all systems, identified under job dimensions’ section so that the optimum performance and reliability is achieved at all times. Make entries into plant logbook to include all operating data, messages, unusual events, work done & spares used. Liaise with personnel oncoming to site to communicate plant conditions, work instruction; existing work permits in force etc. Collect production data, check for errors or signs of plant problems. Be able to resolve discrepancies prior bringing to the attention of Facility Manager. Carry out routine and specific work tasks as directed by Facility Manager or his delegate and to be able to identify work required. Start, stop and isolate equipment and unit processes as required. To be fully conversant with all modifications carried out on site as the plant/customer requirements dictate. As and when possible, learn to operate any other plants in the facility to allow more flexibility in working arrangements. During plant shutdowns maintain overall control of safety and operation on the plant. Provide assistance and support to the team performing the maintenance. Provide technical, operational and trouble-shooting assistance at the facility as and when required. Ensure that routine maintenance as designated by the SAP PM system and non-routine maintenance as and when required, is diligently performed to the necessary standards, utilizing the resources within the plant and outside resources where required (contract labor / outside technicians). Work with minimal supervision on the Air Products, site - designated continuous shift or “On – Call” system. This requires working and managing all job activities, for periods of time up to and beyond a full shift period, when circumstances make this necessary. Respond to critical alarm dial outs from the Plant (or by other contact from customer etc.) by remote connection to site to ensure product supplies remain on line to customer as required. Carry out remote start-up of Plant/equipment as and when required during period On Call. Provide cover as required and when available and where available. Skills Minimum 5 years’ experience in gas, petrochemical, or related industries. Experience in operations, maintenance, or monitoring of industrial process plants. Good interpersonal and communication skills. A dedicated and driven approach & be committed to getting it right with a never-ending desire to learn, improve & contribute. Ability to work as part of a small team. Demonstrated commitment to safety. Minimum Requirements And Qualifications High school diploma or equivalency. Demonstrated commitment to safety Acceptable English oral and written Skills. Founded in 1940, Air Products is a world-leading industrial gases company and has a proud history of innovation, operational excellence, with an unwavering commitment to safety and environmental stewardship. Working together, we are taking our passion and diverse backgrounds forward to reimagine what’s possible and generate a cleaner future for our customers, our communities, and the world.

Bayt

Facilities Manager

On-site - Egypt 2 August 2026

Administration

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> About TaskUs:TaskUs is a provider of outsourced digital services and next-generation customer experience to fast-growing technology companies, helping its clients represent, protect and grow their brands. Leveraging a cloud-based infrastructure, TaskUs serves clients in the fastest-growing sectors, including social media, e-commerce, gaming, streaming media, food delivery, ride-sharing, HiTech, FinTech, and HealthTech.  The People First culture at TaskUs has enabled the company to expand its workforce to approximately 60,000 employees globally. Presently, we have a presence in twenty-three locations across twelve countries, which include the Philippines, India, and the United States. It started with one ridiculously good idea to create a different breed of Business Processing Outsourcing (BPO)! We at TaskUs understand that achieving growth for our partners requires a culture of constant motion, exploring new technologies, being ready to handle any challenge at a moment’s notice, and mastering consistency in an ever-changing world. What We Offer:At TaskUs, we prioritize our employees' well-being by offering competitive industry salaries and comprehensive benefits packages. Our commitment to a People First culture is reflected in the various departments we have established, including Total Rewards, Wellness, HR, and Diversity. We take pride in our inclusive environment and positive impact on the community. Moreover, we actively encourage internal mobility and professional growth at all stages of an employee's career within TaskUs. Join our team today and experience firsthand our dedication to supporting People First. Facilities Manager So what does a Facilities Manager really do? Think of yourself as someone who will lead the operations of TaskUs' properties and be our subject matter expert who provides guidance to the Facilities team as they strive to provide a world class environment that will allow our teammates to be their best at work. You are expected to provide thoughtful leadership guided by the TaskUs Core Values in running the site. The TaskUs brand shall be evident through the quality of service your team provides to anyone who walks into our locations - from maintaining cleanliness, ensuring everyone is safe, giving quality meals, and keeping the whole site in good working condition. Do you have what it takes to become a Facilities Manager? As a Facilities Manager, you will: You must have the capability to inspire the people reporting directly to you. Must have the experience of leading a team for a minimum of 3 years with at least a minimum of 4 direct reports. You, as their lead, is expected to be their coach so that they understand and perform the world class standard of service that TaskUs aims to achieve, and are culturally aligned and will live the core values at all times.  The team you lead is responsible to care for the people onsite. You are expected to audit the site on a regular basis while engaging with teammates in order to understand their needs and make sure these are attended to. You are also expected to build a close relationship with your site leadership, in order to understand and address any high level issues or concerns and ensure that site operations run smoothly. Must be willing to take ownership of end to end transactions of the housekeeping, safety and security, maintenance, food services, business continuity, and general site management. Must have a high level of accountability that he/she must share with the rest of the team and direct reports.  People Engagement Able to work with a diverse group of people of different cultures and nationality. Solicit constant feedback on the site and working conditions from the employees by implementing regular walkthroughs, focus group discussions, surveys, and attending site leadership forums, and provide timely resolution to concerns.  Formulate programs that will increase employee’s work efficiency and job satisfaction. Customer oriented person but can call out anybody if needed. Anticipate internal and external scenarios that can affect the company in terms of deadlines and impact to business. Ready for Plan A, B and C when necessary.  Anticipate changes on growth and expansion that are related to the company that can affect the Facilities Management in terms of service efficiency and delivery. Able to build strong relationships with all external parties he/she will be working with, such as the property management and lessors of his/her site’s location, the local government units, other industry leaders etc. Engineering Maintenance  Formulate and implement preventive maintenance programs for the site relative to Architectural, AC, Plumbing, Electrical and Electronics, and other engineering disciplines. Be able to anticipate equipment failure through its life span, performance and historical records. Be able to set up, recommend upgrade or replacement of an equipment prior to failure. Knowledgeable on the industry’s best practices and latest technology, and use such knowledge in formulating the maintenance program for the site. Well organized and keeps track of equipment health as well as schedule of Preventive Maintenance. Has a pool of vendors for specialty work. Well versed in utility management (Water & Electricity). Able to identify efficiencies to manage consumption without compromising employee quality of life. Can construct comprehensive engineering reports. Construction Management Must be able to vet vendors and keep relationships with them to ensure quality service and delivery is given to the company at all times.  Be able to review, audit and recommend working drawings. Provide technical specifications and review computations as necessary. Well versed on the standards of Building, Electrical, Sanitary, Fire Code, and other engineering and government regulations. Know-how on the permitting processes, and other government regulating bodies. Well versed in construction methodologies, and able to anticipate problems during site build outs. Ability to construct comprehensive technical reports. Housekeeping and Office Upkeep Take lead in implementing the site’s housekeeping program. Accountable in the overall cleanliness and orderliness of the reception, operations area, offices and conference rooms, and restrooms. Sets standards and expectations of cleanliness to the vendor. Maintains a good working relationship with them to ensure quality service and delivery is given to the company at all times.  Conducts a quarterly performance evaluation, and discusses wins and opportunities with the vendor to further improve quality of service. Accountable in overall inventory management. Ensures that pantry and toiletry supplies are of ample quantity by setting reorder levels.  Leads RFP/bidding of vendors when necessary. Safety and Security Assists the Safety and Security Team in managing the physical security operations of the site. Helps implement the safety program of the company in coordination with the Safety and Security Team. Acts immediately to correct any unsafe act or hazards that pose risk to TaskUs employees Assists government-authorized officials in the site inspection related to safety Handles closure of the findings or recommendation from site inspection Must be able to present safety and security procedures of TaskUs in relation to our safety and security standards and must pass through our Safety and Security Director. Knows how to strategically position guards to ensure efficient enforcement of security. Knows the strategic positioning of CCTV. Well versed in CCTV protocols. Sets standards and expectations to the security force. Maintains a good working relationship with them to ensure quality service and delivery is given to the company at all times.  Conducts a quarterly performance evaluation, and discusses wins and opportunities with the vendor to further improve quality of service. Leads RFP/bidding of vendors when necessary. Financial Management Must have proven knowledge of financial analysis and strategy, in which he/she can use in formulating programs that will contribute to the site’s operational efficiency. In-depth knowledge of financial reporting standards related to Facilities management. Analytical skills and attention to detail. Must have enough financial acumen to coach and guide the Facilities Officers in managing the site Opex and Capex spending. Strong Excel skills. Excellent ability to problem solve along with solid analytical skills, understanding of the business process, and systems optimization. Comfortable interacting with all levels of management in multiple areas and discussing business financial strategies and insights. Ability to review data and make relevant management decisions. Required Qualifications:  At least 5 years experience in Facility management and/or Hospitality/Customer Experience, Cruise ships, Resorts, Hospitals, and the like in a management/leadership capacity. Strong moral standards and professional ethics. Able to coach and make decisions based on the highest standards of integrity. Mentoring capability and being able to make sound decisions with little to no supervision. At least 7 years experience in property or facilities management. BPO/Corporate or Hospitality experience is a plus factor. Knowledgeable with PEZA, BOI, and general government licensing. Ability to write reports, business correspondence, and procedure manuals. Ability to effectively present information and respond to questions from groups of managers, clients, customers, and the general public through business presentations or townhalls. Capable of giving best judgment on escalations and emergency situations. Able to analyze situations quickly to make the best decision.  High level of Emotional Intelligence and can keep up with changes and new directions. Quick on their feet and overall good decision maker. High level of perseverance and passion. Willing to work in a cyclical schedule. Education / Certifications: Bachelor’s Degree in Engineering and any related course   How We Partner To Protect You: TaskUs will neither solicit money from you during your application process nor require any form of payment in order to proceed with your application. Kindly ensure that you are always in communication with only authorized recruiters of TaskUs. DEI: In TaskUs we believe that innovation and higher performance are brought by people from all walks of life. We welcome applicants of different backgrounds, demographics, and circumstances. Inclusive and equitable practices are our responsibility as a business. TaskUs is committed to providing equal access to opportunities. If you need reasonable accommodations in any part of the hiring process, please let us know. We invite you to explore all TaskUs career opportunities and apply through the provided URLhttps://www.taskus.com/careers/. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> عن TaskUs:TaskUs هي مزود لخدمات رقمية مستعان بها وخبرة عملاء من الجيل القادم للشركات التكنولوجية سريعـة النمو، تساعد عملاءها في تمثيل علاماتهم التجارية وحمايتها وتنميتها. بالاعتماد على بنية تحتية سحابية، تخدم TaskUs عملاء في القطاعات الأسرع نمواً، بما في ذلك وسائل التواصل الاجتماعي، والتجارة الإلكترونية، والألعاب، وبث الوسائط، وتوصيل الطعام، وركوب المشاركة، والتقنيات العالية، والFinTech، وHealthTech.  ثقافة People First في TaskUs مكنت الشركة من توسيع قوتها العاملة لتصل إلى نحو 60,000 موظف على مستوى العالم. حاليًا، لدينا حضور في ثلاثة وعشرين موقعًا عبر اثني عشر بلدًا، بما في ذلك الفلبين والهند والولايات المتحدة. بدأ كل شيء بفكرة رائعة للغاية لابتكار فئة مختلفة من تعهيد عمليات الأعمال (BPO)! نحن في TaskUs ندرك أن تحقيق النمو لشركائنا يتطلب ثقافة حركة دائمة، واستكشاف تقنيات جديدة، والاستعداد لمواجهة أي تحدّ في لحظة، وإتقان الاتساق في عالم دائم التغير. ما الذي نقدمه:في TaskUs، نولي رفاهية موظفينا أولوية من خلال تقديم رواتب صناعية منافسة وحزم مزايا شاملة. عزلتنا إلى ثقافة People First تنعكس في الأقسام المختلفة التي أقمناها، بما في ذلك المكافآت الشاملة، والصحة والرفاهية، والموارد البشرية، والتنوع. نفخر ببيئتنا الشمولية وتأثيرنا الإيجابي على المجتمع. علاوة على ذلك، نشجع التنقل الوظيفي داخليًا والنمو المهني في جميع مراحل مسار موظفينا داخل TaskUs. انضم إلى فريقنا اليوم واكتشف تفانينا في دعم People First بشكل مباشر. مدير المرافق فما الذي يفعله مدير المرافق فعلًا؟ فكر في نفسك كشخص سيقود عمليات ممتلكات TaskUs ويكون خبير موضوعات يقدم الإرشاد لفريق المرافق بينما يسعى لتوفير بيئة عالمية المستوى تسمح لزملائنا بأن يكونوا في أفضل حالاتهم في العمل. من المتوقع أن تقدم قيادة مدروسة مسترشدة بقيم TaskUs الجوهرية في إدارة الموقع. ستظهر علامة TaskUs من خلال جودة الخدمة التي يقدمها فريقك لأي شخص يدخل مواقعنا - من الحفاظ على النظافة، وضمان سلامة الجميع، وتقديم وجبات ذات جودة، والحفاظ على الموقع قيد التشغيل بشكل سليم. هل لديك ما يلزم لتصبح مدير مرافق؟ كمدير مرافق، ستقوم بـ: يجب أن تكون قادرًا على إلهام الأشخاص المباشرين تحت إشرافك. يجب أن تكون لديك خبرة في قيادة فريق لمدة لا تقل عن 3 سنوات وبحد أدنى 4 تقارير مباشرة. أنت كقائد، متوقع أن تكون مدربهم حتى يفهموا ويؤدوا مستوى خدمة عالمي تسعى TaskUs لتحقيقه، وأن تكون متوافقة ثقافيًا وستعيش القيم الأساسية في جميع الأوقات.  الفريق الذي تقوده مسئول عن رعاية الناس في الموقع. من المتوقع أن تقوم بجرد الموقع بانتظام أثناء التفاعل مع الزملاء لفهم احتياجاتهم والتأكد من تلبية هذه الاحتياجات. كما يُتوقع منك بناء علاقة وثيقة مع قيادة موقعك لفهم ومعالجة أي قضايا عالية المستوى وضمان سلاسة عمليات الموقع. من المتوقع أن تكون مستعدًا لتحمل مسؤولية المعاملات من البداية إلى النهاية لعمليات التنظيف والسلامة والصيانة وخدمات الطعام واستمرارية الأعمال وإدارة الموقع بشكل عام. يجب أن تتحلى بمستوى عالٍ من المساءلة يتقاسمها مع بقية الفريق والتقارير المباشرة.  التفاعل مع الناس القدرة على العمل مع مجموعة متنوعة من الأشخاص من ثقافات وجنسيات مختلفة. الحصول على تغذية راجعة مستمرة حول الموقع وظروف العمل من خلال تنفيذ جولات تفقدية دورية، ومناقشات المجموعات التركيزية، والاستبيانات، وحضور منتديات قيادة الموقع، وتقديم حلول فورية للمخاوف.  صياغة برامج تزيد من كفاءة العمل ورضا العمل للموظفين. شخص موجه نحو العملاء ولكنه يستطيع الاعتراض على أي شخص عند الحاجة. التنبؤ بالسيناريوهات الداخلية والخارجية التي يمكن أن تؤثر على الشركة من حيث المواعيد والتأثير على الأعمال. جاهز للخطة أ وب وج عند الضرورة.  التنبؤ بتغييرات في النمو والتوسع المرتبطة بالشركة والتي يمكن أن تؤثر على إدارة المرافق من حيث كفاءة الخدمة والتسليم. القدرة على بناء علاقات قوية مع جميع الأطراف الخارجية التي سيعمل معها مثل إدارة الممتلكات والمستأجرين لموقعك، ووحدات الحكومة المحلية، وقادة الصناعة الآخرين، وغيرها. الصيانة الهندسية  صياغة وتنفيذ برامج الصيانة الوقائية للموقع فيما يتعلق بالعمارة والتكييف والسباكة والكهرباء والإلكترونيات وغيرها من تخصصات الهندسة. القدرة على التنبؤ بفشل المعدات عبر عمرها الافتراضي وأداءها وسجلاتها التاريخية. القدرة على إعداد، وتوصية بالتحديث أو الاستبدال للمعدة قبل فشلها. معرفة أفضل ممارسات الصناعة وأحدث التكنولوجيا، واستخدام تلك المعرفة في صياغة برنامج الصيانة للموقع. منظم جيدًا ويحافظ على صحة المعدات إضافة إلى جدولة الصيانة الوقائية. يمتلك شبكة من الموردين للأعمال المتخصصة. إلمام بإدارة المرافق (الماء والكهرباء). القدرة على تحديد الكفاءات لإدارة الاستهلاك دون المساس بجودة حياة الموظف. Can صياغة تقارير هندسية شاملة. إدارة الإنشاءات يجب أن تكون قادرًا على فحص الموردين والحفاظ على العلاقات معهم لضمان تقديم خدمة عالية الجودة وتوصيلها للشركة في جميع الأوقات.  القدرة على مراجعة وتدقيق وتوصية الرسومات التنفيذية. توفير المواصفات الفنية ومراجعة الحسابات حسب الضرورة. الإلمام بمعايير البناء والكهرباء والصحة والسلامة والدفاع المدني وغيرها من القواعد التنظيمية الهندسية والحكومية. المعرفة بعمليات التصاريح وغيرها من الهيئات الحكومية التنظيمية. الإلمام بأساليب البناء، والقدرة على التنبؤ بمشكلات أثناء إنشاء الموقع. القدرة على إنشاء تقارير فنية شاملة. التنظيف وصيانة المكاتب قيادة تنفيذ برنامج التنظيف في الموقع. المسؤول عن النظافة العامة ونظام reception، ومناطق التشغيل، والمكاتب وقاعات الاجتماعات، ودورات المياه. تحديد معايير وتوقعات النظافة مع المزود. الحفاظ على علاقة عمل جيدة معهم لضمان جودة الخدمة والتوصيل دائماً للشركة.  إجراء تقييم أداء ربع سنوي، ومناقشة الإنجازات والفرص مع المزود لتعزيز جودة الخدمة. المسؤول عن إدارة المخزون بشكل عام. التأكد من وجود مستلزمات المطبخ واللوازم الصحية بكمية كافية من خلال تحديد مستويات إعادة الطلب.  قيادة مناقصات الموردين عند الحاجة. السلامة والأمن المساعدة في فريق السلامة والأمن في إدارة عمليات الأمن المادي للموقع. المساعدة في تنفيذ برنامج السلامة للشركة بالتنسيق مع فريق السلامة والأمن. التصرف فورًا لتصحيح أي فعل غير آمن أو مخاطر تشكل خطراً على موظفي TaskUs مساعدة officials المعتمدين من الحكومة في فحص الموقع فيما يتعلق بالسلامة التعامل مع إغلاق النتائج أو التوصيات من فحص الموقع يجب أن يكون قادرًا على تقديم إجراءات السلامة والأمن الخاصة بـ TaskUs فيما يتعلق بمعايير السلامة والأمن لدينا ويجب أن يجتاز مدير السلامة والأمن لدينا. يعرف كيفية وضع الحراس استراتيجيًا لضمان تنفيذ الأمن بشكل فعال. يعرف المواقع الاستراتيجية للدوائر التلفزيونية المغلقة. مُطلع تمامًا على بروتوكولات CCTV. يضع معايير وتوقعات لقوة الأمن. يحافظ على علاقة عمل جيدة معهم لضمان جودة الخدمة والتوصيل دائماً للشركة.  إجراء تقييم أداء ربع سنوي، ومناقشة الإنجازات والفرص مع المزود لتعزيز جودة الخدمة. قيادة مناقصات الموردين عند الحاجة. الإدارة المالية يجب أن يمتلك معرفة مثبتة بالتحليل المالي والاستراتيجية، والتي يمكنه استخدامها في صياغة برامج تساهم في كفاءة تشغيل الموقع. معرفة متعمقة بمعايير التقارير المالية المتعلقة بإدارة المرافق. مهارات تحليلية واهتمام بالتفاصيل. يجب أن يمتلك فطنة مالية كافية لتوجيه وإرشاد موظفي المرافق في إدارة مصروفات التشغيل الرأسمالي والتشغيلي للموقع. مهارات Excel قوية. قدرة ممتازة على حل المشكلات إلى جانب مهارات تحليلية قوية، وفهم لعملية الأعمال، وتحسين الأنظمة. مريح في التفاعل مع جميع مستويات الإدارة في مجالات متعددة ومناقشة استراتيجيات ورؤى مالية للأعمال. القدرة على مراجعة البيانات واتخاذ قرارات إدارة ذات صلة. المؤهلات المطلوبة:  خبرة لا تقل عن 5 سنوات في إدارة المرافق و/أو الضيافة/خبرة تجربة العملاء، سفن الرحلات البحرية، المنتجعات، المستشفيات، وما شابه ذلك في دور إداري/قيادي. معايير اخلاقية عالية وأخلاقيات مهنية. القدرة على التدريب واتخاذ القرارات بناءً على أعلى معايير النزاهة. قدرة الإرشاد واتخاذ قرارات سليمة مع إشراف محدود جدًا أو بدون إشراف. خبرة لا تقل عن 7 سنوات في إدارة الممتلكات أو المرافق. خبرة في BPO/الشركات أو الضيافة تعتبر ميزة إضافية. المعرفة بـ PEZA وBOI والتراخيص الحكومية العامة. القدرة على كتابة التقارير والمراسلات التجارية وكتيبات الإجراءات. القدرة على تقديم المعلومات والاستجابة لأسئلة من مجموعات المدراء والعملاء والجمهور العام من خلال عروض العمل أو الاجتماعات العامة. قادر على إعطاء أحكام أفضل في التصعيدات والحالات الطارئة. القدرة على تحليل المواقف بسرعة لاتخاذ القرار الأفضل.  مستوى عالٍ من الذكاء العاطفي والقدرة على مواكبة التغيّرات والاتجاهات الجديدة. سريع البديهة وبشكل عام يتمتع باتخاذ قرارات جيد. مستوى عالٍ من المثابرة والشغف. مستعد للعمل بنظام جدولي دوري. التعليم / الشهادات: درجة البكالوريوس في الهندسة وأي تخصص ذا صلة   كيف نتشارك لحمايتك: لن تقوم TaskUs بطلب أي أموال منك أثناء عملية التقديم أو أي شكل من أشكال الدفع للمضي قدمًا في طلبك. الرجاء التأكد من أنك دائماً تتواصل مع مندوبي توظيف معتمدين من TaskUs فقط. DEI: في TaskUs نؤمن بأن الابتكار والأداء الأعلى يجلبه أشخاص من مختلف مناحي الحياة. نرحب بالمتقدمين من خلفيات ديموغرافية وظروف متنوعة. الممارسات الشاملة والعادلة هي مسؤوليتنا كشركة. TaskUs ملتزمة بتوفير وصول متساوٍ إلى الفرص. إذا كنت بحاجة إلى ترتيبات معقولة في أي جزء من عملية التوظيف، يرجى إعلامنا. ندعوك لاستكشاف جميع فرص العمل لدى TaskUs والتقدم من خلال الرابط المقدمhttps://www.taskus.com/careers/. </div>

Full Time Gulf Talnet

Lifeguard

On-site - Egypt - Egypt 24 July 2026

Sales

<h4>Company description</h4> With its stunning location at Sharm El Sheikh, Rixos Premium Seagate offers a luxurious retreat overlooking the shimmering Red Sea. The hotel offers an all-inclusive concept combining exceptional restaurants and bars, top-class entertainment venues that also provide a variety of dining experiences, and superb wellness and sports facilities. Rixos Premium Seagate offers stylish rooms and suites with direct access to the private beach, and state-of-the-art conference and banquet venues. A beautiful beach, delicious food with top-quality service, restaurants with luxurious buffets, pools, Rixy Club exclusively for children, and live entertainment all await your ultimate holiday experience. Rixos Premium Seagate is located 18 km from Naama Bay, 25 km from the old market of Sharm El-Sheikh, and 9 km from Sharm El-Sheikh. <h4>Job description</h4> <ul> <li>To guard our guests' lives against drowning in the pool or beach.</li> <li>Continuous monitoring of the hotel pool and beach and ensure all hotel signs in the area are updated.</li> <li>Hold a valid governmental certificate in lifeguarding and renew it as required.</li> <li>Inform management and prepare reports for any hazardous situations during the shift.</li> <li>Be knowledgeable about first aid and how to deal with drowning cases.</li> <li>Be flexible in assisting around different areas of the hotel and perform any other tasks assigned by management.</li> <li>Be aware of the hotel’s health, safety, and hygiene policies.</li> <li>Ensure all safety and cleaning standards are maintained throughout the hotel.</li> <li>Identify activities and equipment that may negatively impact the environment, participate in activities organized to protect biological diversity, share responsibilities to increase environmental knowledge, and carry out necessary trainings.</li> <li>Promote minimum consumption of all used materials and equipment (paper, printed materials, etc.).</li> <li>Implement necessary warnings and departmental trainings to save energy within the facility and continue applying decisions made for energy conservation.</li> <li>Implement responsibilities to properly eliminate and collect waste, reduce environmental pollution, and minimize harmful effects on the environment.</li> <li>Carry out all responsibilities related to quality management and food safety management systems implemented at the facility.</li> <li>Carry out any other duties assigned by managers and hotel management not specified in the job description.</li> </ul> <h4>Qualifications</h4> <ul> <li>Education: At least a high school or vocational diploma.</li> <li>Experience: At least 2 years of related work experience.</li> <li>Foreign language: Sufficient proficiency in English and Arabic to communicate effectively with guests and employees.</li> <li>Courses and training: Professional trainings, seminars, and professional certification.</li> <li>Computer literacy: Not required.</li> <li>Skills: Expected to use basic tools and equipment related to the job. Expected to perform simple, specific, and standard tasks that are generally repetitive.</li> </ul>

<h4>وصف الشركة</h4> بفضل موقعه الرائع في شرم الشيخ، يقدم فندق ركسس بريميم سيتيج حلاً فاخراً بإطلالة على البحر الأحمر المتلألئ. يوفر الفندق مفهوم كُلِّ شيء شامل تجمعه مطاعم وحانات استثنائية، واماكن ترفيه من الدرجة الأولى التي توفر أيضًا مجموعة من تجارب الطعام، ومرافق صحية ورياضية مميزة. يوفر ركسس بريميم سيتيج غرفًا وأجنحة أنيقة مع وصول مباشر إلى الشاطئ الخاص، وقاعات مؤتمرات ومناسبات حديثة. شاطئ جميل، طعام لذيذ بخدمة عالية الجودة، مطاعم ببوفيهات فاخرة، مسابح، نادي ريكسي المخصص للأطفال، وترفيه حي في انتظارك لتجربتك العطلة المثالية. يقع فندق ركسس بريميم سيتيج على بعد 18 كم من نعمة باي، 25 كم من سوق شرم الشيخ القديم، و9 كم من شرم الشيخ. <h4>وصف الوظيفة</h4> <ul> <li>حماية حياة ضيوفنا من الغرق في المسبح أو الشاطئ.</li> <li>المراقبة المستمرة لمسبح الفندق والشاطئ والتأكد من تحديث جميع لافتات الفندق في المنطقة.</li> <li>حيازة شهادة حكومية صالحة في الإنقاذ وتجديدها حسب المطلوب.</li> <li>إبلاغ الإدارة وإعداد تقارير عن أي وضع خطير أثناء الوردية.</li> <li>الإلمام بالإسعافات الأولية وكيفية التعامل مع حالات الغرق.</li> <li>المرونة في المساعدة في مناطق مختلفة من الفندق وأداء أي مهام أخرى يكلف بها الإدارة.</li> <li>أن يكون على علم بسياسات الصحة والسلامة والنظافة في الفندق.</li> <li>ضمان الحفاظ على جميع معايير السلامة والتنظيف في جميع أنحاء الفندق.</li> <li>تعريف الأنشطة والمعدات التي قد تؤثر سلباً على البيئة، المشاركة في الأنشطة المنظمة لحماية التنوع البيولوجي، مشاركة المسؤوليات لزيادة المعرفة البيئية، وتنفيذ التدريبات اللازمة.</li> <li>تعزيز الحد الأدنى لاستهلاك جميع المواد والمعدات المستخدمة (الورق، المواد المطبوعة، إلخ).</li> <li>تنفيذ التحذيرات والتدريبات departmental اللازمة لتوفير الطاقة داخل المنشأة ومواصلة تطبيق القرارات المتخذة للحفاظ على الطاقة.</li> <li>تنفيذ المسؤوليات اللازمة للتخلص من النفايات وجمعها بشكل صحيح، وتقليل التلوث البيئي وتقليل الآثار الضارة على البيئة.</li> <li>تنفيذ جميع المسؤوليات المتعلقة بإدارة الجودة ونُظم إدارة سلامة الغذاء المطبقة في المنشأة.</li> <li>أداء أي واجبات أخرى يكلف بها المدراء وأدارة الفندق غير محددة في الوصف الوظيفي.</li> </ul> <h4>المؤهلات</h4> <ul> <li>التعليم: على الأقل شهادة ثانوية عامة أو دبلوم مهني.</li> <li>الخبرة: على الأقل سنتان من الخبرة العمل ذات صلة.</li> <li>اللغة الأجنبية: كفاية في الإنجليزية والعربية للتواصل الفعّال مع الضيوف والموظفين.</li> <li>الدورات والتدريب: تدريبات مهنية، ندوات، وشهادات مهنية.</li> <li>إجادة الحاسب الآلي: ليست مطلوبة.</li> <li>المهارات: من المتوقع استخدام أدوات ومعدات أساسية مرتبطة بالوظيفة. من المتوقع أداء مهام بسيطة ومحددة وروتينية بشكل عام.</li> </ul>

Full Time Gulf Talnet

Lifeguard

On-site - Egypt - Egypt 24 July 2026

Sales

<h4>Company description</h4> With its stunning location at Sharm El Sheikh, Rixos Premium Seagate offers a luxurious retreat overlooking the shimmering Red Sea. The hotel offers an all-inclusive concept combining exceptional restaurants and bars, top-class entertainment venues that also provide a variety of dining experiences and superb wellness and sports facilities. Rixos Premium Seagate offers stylish rooms and suites with direct access to the private beach, and state-of-the-art conference and banquet venues. A beautiful beach, delicious food with top-quality service, restaurants with luxurious buffets, pools, Rixy Club exclusively for children, and live entertainment all await your ultimate holiday experience. Rixos Premium Seagate is located 18 km from Naama Bay, 25 km from the old market of Sharm El-Sheikh, and 9 km from Sharm El-Sheikh. <h4>Job description</h4> <ul> <li>To guard our guests' lives against drowning in pool or beach.</li> <li>Continuous monitoring of the hotel pool and beach and ensure all hotel signs in the area are updated.</li> <li>Hold a governmental certificate in lifeguard updated and renew it as required.</li> <li>Inform management to prepare reports for any hazard situations during the shift.</li> <li>Be aware of and have sufficient knowledge about first aid and how to deal with drowning cases.</li> <li>Be flexible in assisting around different areas of the hotel and perform any other tasks assigned by management.</li> <li>Operate a quality professional fitness program carrying out fitness testing, evaluations, program design, and fitness instruction.</li> <li>Be aware of hotel’s health, safety, and hygiene policies.</li> <li>Ensure all safety and cleaning standards are maintained throughout the hotel.</li> <li>Assess that all activities and purchased equipment and belongings do not harm the environment. Participate in all activities organized to protect biological diversity and share individual responsibilities to increase environmental knowledge and carry out necessary training.</li> <li>Minimize consumption of all materials and equipment (paper, printed materials, etc.).</li> <li>Implement necessary warnings and departmental training to save energy inside the facility. Continue implementing decisions taken to save energy.</li> <li>Implement responsibilities to eliminate and collect waste properly, reduce environmental pollution, and harmful effects on the environment.</li> <li>Carry out all responsibilities related to the quality management and food safety management systems implemented at the facility.</li> <li>Carry out all other duties assigned by managers and hotel management not specified in the job description.</li> </ul> <h4>Qualifications</h4> <ul> <li>Education: At least a high school or vocational diploma.</li> <li>Experience: At least 2 years of related work experience.</li> <li>Foreign language: Sufficient level of English and Arabic to communicate effectively with guests and employees.</li> <li>Courses and training: Professional training and seminars and professional certification.</li> <li>Computer literacy: Not required.</li> <li>Skills: Expected to use basic tools and equipment related to the job. Expected to perform simple, specific, and standard tasks that are generally repetitive.</li> </ul>

<h4>وصف الشركة</h4> بمكانه الخلاب في شرم الشيخ، يوفر فندق ركسس بريميوم سيجيت ملاذاً فاخراً يطل على البحر الأحمر المتلألئ. يقدم الفندق مفهوم كُلْ-شامل يجمع بين مطاعم وحانات استثنائية، أماكن ترفيه من الطراز الرفيع التي توفر أيضاً مجموعة من تجارب الطعام ومرافق صحية ورياضية رائعة. يوفر ركسس بريميوم سيجيت غرفاً وأجنحة أنيقة ب وصول مباشر إلى الشاطئ الخاص، وقاعات مؤتمرات ومناسبات حديثة. شاطئ جميل، طعام لذيذ بخدمة من الطراز الأول، مطاعم ببوفيهات فاخرة، مسابح، نادي ريكس للأطفال فقط، وترفيه حي ينتظركم لتجربة عطلة لا تُنسى. يقع ركسس بريميوم سيجيت على بعد 18 كم من ناوما باي، و25 كم من السوق القديم في شرم الشيخ، و9 كم من شرم الشيخ. <h4>وصف الوظيفة</h4> <ul> <li>حماية حياة ضيوفنا من الغرق في المسبح أو الشاطئ.</li> <li>المتابعة المستمرة لمسبح الفندق والشاطئ والتأكد من تحديث جميع إشارات الفندق في المنطقة.</li> <li>إتاحة شهادة حكومية كـقائم بإنقاذ حديثة وتجديدها عند الحاجة.</li> <li>إبلاغ الإدارة لإعداد تقارير عن أي وضع خطر أثناء الدوام.</li> <li>الاطلاع ومعرفة كافية عن الإسعافات الأولية وكيفية التعامل مع حالات الغرق.</li> <li>المرونة في المساعدة حول مناطق مختلفة من الفندق وأداء أي مهام أخرى يكلف بها من الإدارة.</li> <li>تشغيل برنامج لياقة مهنية عالي الجودة يقوم بإجراء اختبارات اللياقة وتقييمات وتصميم برامج وتدريب لياقة.</li> <li>الالتزام بسياسات الصحة والسلامة والنظافة في الفندق.</li> <li>ضمان الحفاظ على جميع معايير السلامة والتنظيف في جميع أرجاء الفندق.</li> <li>تقييم أن جميع الأنشطة والمعدات والممتلكات المشتراة لا تضر البيئة. المشاركة في جميع الأنشطة الم أعلنت لحماية التنوع البيولوجي وتوزيع المسؤوليات الفردية لزيادة المعرفة البيئية وتنفيذ التدريبات اللازمة.</li> <li>تقليل استهلاك جميع المواد والمعدات (ورق، مواد مطبوعة، إلخ).</li> <li>تنفيذ التحذيرات والتدريبات departmental اللازمة لتوفير الطاقة داخل المنشأة. الاستمرار في تنفيذ القرارات المتخذة لتوفير الطاقة.</li> <li>تنفيذ المسؤوليات لإلغاء وجمع النفايات بشكل صحيح، وتقليل التلوث البيئي وآثاره الضارة على البيئة.</li> <li>تنفيذ جميع المسؤوليات المتعلقة بأنظمة إدارة الجودة وأمان الغذاء المطبقة في المنشأة.</li> <li>أداء جميع الواجبات الأخرى التي يكلف بها المدراء وإدارة الفندق غير محددة في وصف العمل.</li> </ul> <h4>المؤهلات</h4> <ul> <li>التعليم: على الأقل شهادة الثانوية العامة أو دبلوم مهني.</li> <li>الخبرة: خبرة عملية لا تقل عن 2 سنة في العمل ذي صلة.</li> <li>اللغـة الأجنبية: مستوى كاف من الإنجليزية والعربية للتواصل الفعال مع الضيوف والموظفين.</li> <li>الدورات والتدريب: تدريب مهني وندوات وشهادات مهنية.</li> <li>إجادة الحاسوب: غير مطلوب.</li> <li>المهارات: من المتوقع استخدام الأدوات والمعدات الأساسية المتعلقة بالوظيفة. من المتوقع أداء مهام بسيطة ومحددة ومعيارية تكون بشكل عام متكررة.</li> </ul>

Bayt

Kids Club Attendant

On-site - Egypt 24 June 2026

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> POSITION SUMMARY Serve as a key resource for all recreation activities facilitated on the property. Provide information to guests about available recreation facilities, which may include pools, beach, entertainment zone/game-room, fitness center, and child activities center. Encourage, recruit, register, and schedule guests to participate in recreation activities. Promote a fun and relaxing atmosphere for guests. Promote the rules and regulations of the recreation facilities intended for the safety and welfare of guests and members. Observe activity in the recreational facility and respond appropriately in accordance with local operating procedure in the event of an emergency. Provide cashier services when working in facilities that include point of sales transactions. Assist when hosting private functions within the recreation facilities with group activities and events. Be aware of possible situations where guests are not able to safely participate in an activity and inform supervisor/manager Provide assistance to injured guests until the arrival of emergency medical services. Clean and maintain recreational facilities, equipment and supplies. Report accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager; complete safety training and certifications. Follow company policies and procedures; ensure uniform and personal appearance is clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets. Welcome and acknowledge all guests according to company standards; anticipate and address guests’ service needs; assist individuals with disabilities; thank guests with genuine appreciation. Speak with others using clear and professional language; answer telephones using appropriate etiquette. Develop and maintain positive working relationships with others; support team to reach common goals. Process payments for rental equipment, recreation activities, facility rentals, or retail sales. Comply with quality assurance expectations and standards. Read and visually verify information in a variety of formats (e.g., small print). Visually inspect tools, equipment, or machines (e.g., to identify defects). Enter and locate work-related information using computers and/or point of sale systems. Stand, sit, or walk for an extended period of time or for an entire work shift. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 25 pounds without assistance and objects weighing in excess of 25 pounds with assistance. Grasp, turn, and manipulate objects of varying size and weight, requiring fine motor skills and hand-eye coordination. Move through narrow, confined, or elevated spaces. Move over sloping, uneven, or slippery surfaces as well as up and down stairs and/or service ramps. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Perform other reasonable job duties as requested. PREFERRED QUALIFICATIONS Education: High school diploma or G.E.D. equivalent. Related Work Experience: No related work experience. Supervisory Experience: No supervisory experience. REQUIRED QUALIFICATIONS License or Certification: CPR Certification First Aid Certification Recreation Equipment Any certification or training required by local and state agencies. At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law.  Marriott Hotels strive to elevate the art of hospitality, innovating at every opportunity while keeping the comfort of the oh-so-familiar all around the globe. As a host with Marriott Hotels, you will help keep the promise of “Wonderful Hospitality. Always.” by delivering thoughtful, heartfelt, forward-thinking service that upholds and builds upon this living legacy. With the name that’s synonymous with hospitality the world over, we are proud to welcome you to explore a career with Marriott Hotels. In joining Marriott Hotels, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you. JW Marriott is part of Marriott International's luxury portfolio and consists of more than 100 beautiful properties in gateway cities and distinctive resort locations around the world. JW believes our associates come first. Because if you’re happy, our guests will be happy. JW Marriott associates are confident, innovative, genuine, intuitive, and carry on the legacy of the brand’s namesake and company founder, J.Willard Marriott. Our hotels offer a work experience unlike any other, where you’ll be part of a community and enjoy true camaraderie with a diverse group of co-workers. JW creates opportunities for training, development, recognition and most importantly, a place where you can pursue your passions in a luxury environment with a focus on holistic well-being. Treating guests exceptionally starts with the way we take care of our associates. That’s The JW Treatment™. In joining JW Marriott, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you. </div>

3 to 6 years Naukri Gulf

Field Service Engineer, Electrophysiology (MEA)

On-site - Egypt - Cairo Yesterday

Engineering

Job Description: About MedTech Fueled by innovation at the intersection of biology and technology, we re developing the next generation of smarter, less invasive, more personalized treatments. Your unique talents will help patients on their journey to wellness. Learn more at https://www.jnj.com/medtech We are searching for the best talent for a Field Service Engineer, Electrophysiology (MEA) based in Cairo, Egypt. Purpose: To provide expert technical assistance and high-quality service for Electrophysiology (EP) customers across the Middle East & Africa (MEA) region. This role is responsible for managing all aspects of the service lifecycle, including new system installations, preventative maintenance, emergency repairs, and support for new product launches, while ensuring all activities adhere to compliance guidelines. You will be responsible for: <ul> <li> Customer Service Management: Act as the primary point of contact for customer service requests, logging and managing cases from initiation to resolution to ensure timely and effective support. </li> <li> Field Service & Repair: Independently perform on-site service activities, including the installation of new EP systems, planned preventative maintenance, system upgrades, and urgent repairs. </li> <li> New Product Support: Play a key role in the launch of new EP products by managing their installation, providing initial support, and training customers to ensure successful adoption. </li> <li> Technical Support: Provide effective technical support to customers, distributors, and internal teams, understanding customer needs to deliver value-added service. </li> <li> Logistics & Administration: Monitor and manage the movement of spare parts to ensure availability, and handle administrative duties such as preparing service quotes, processing orders, invoicing, and managing shipping logistics. </li> <li> Contract Management: Monitor warranty periods and service contracts, following up with customers on renewals to ensure continuous service coverage. </li> <li> Collaboration: Partner effectively with the commercial franchise, distributors, and other business partners across the MEA region to deliver a seamless customer experience. </li> <li> Travel: Travel extensively within the Middle East & Africa region to support customers (approximately 50-70%). </li> </ul> Essential Knowledge and Skills: <ul> <li> Education: University/Bachelor s Degree in Biomedical, Electrical, or Electronic Engineering. </li> <li> Experience: Generally requires 3+ years of related field service experience. </li> <li> Technical Specialty: Demonstrated experience with Electrophysiology systems, such as 3D cardiac mapping systems, RF generators, and associated diagnostic equipment, is strongly preferred. </li> </ul> Core Competencies Required for this Role: <ul> <li> Outward Looking-Customer Centric </li> <li> Business and Results Driven </li> <li> Interdependent Partnering Ability </li> <li> Prudent Risk-Taking </li> <li> Active Team Player </li> </ul>

Bayt

Facilities Management Planner

On-site - Egypt Tuesday

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> About Bosta: Launched in 2017, Bosta is an overnight delivery provider for E-commerce companies in Egypt. Leveraging technology to empower businesses is what we do best. Our goal is to disrupt the logistics industry by bringing technology and experience together to provide a one-stop shop for delivery solutions. We rely on advanced technology to deliver orders to our customers in a fast way. Businesses can track and connect with couriers and follow up on their orders - all in one system. About the Role : The Facilities Management Planner plays a key role in ensuring the smooth, efficient operation of our facilities by managing the full lifecycle of maintenance tickets and work orders. This role combines hands-on coordination of reactive and preventive maintenance with data-driven analysis to track performance, identify trends, and drive continuous improvement across facility operations.  Job Code: Incremental 2026DELI-185 Responsibilities : <ul> <li>Triage, prioritize, and assign incoming facilities service requests within the Ticketing Portal (CMMS/CAFM)</li> <li>Schedule and dispatch reactive maintenance tickets and scheduled preventive maintenance (PPM) to technical teams and vendors based on asset priority and SLA commitments</li> <li>Track open work orders from initial logging through execution to closure, ensuring clear communication with end-users throughout the lifecycle</li> <li>Coordinate site access permits, work permits, and completion sign-offs for external service providers</li> <li>Track and report on core facility metrics, including Mean Time to Repair (MTTR), SLA achievement, first-time fix rates, and reactive vs. preventive workload ratios</li> <li>Build and maintain facility performance dashboards using data visualization tools</li> <li>Perform trend analysis on ticket volume and asset failure rates to identify operational bottlenecks and chronic equipment failures</li> <li>Evaluate vendor performance data to support SLA reviews, contract negotiations, and invoice approvals</li> <li>Enforce Standard Operating Procedures (SOPs) for ticket logging, status updates, root-cause tagging, and purchase order tracking</li> <li>Conduct weekly audits of closed work orders to verify data accuracy, complete documentation, labor/material cost attribution, and safety compliance</li> <li>Conduct root-cause analysis (RCA) on SLA breaches or critical failure events to prevent recurrence </li> </ul> Requirements : <ul> <li>3–5 years of experience in Facilities Management or a related field</li> <li>Strong analytical skills with proven experience in data analysis, reporting, and data visualization tools</li> <li>Hands-on experience with CMMS/CAFM systems</li> <li>Ability to interpret operational KPIs and support data-driven decision-making</li> <li>Excellent organizational and communication skills, with the ability to coordinate effectively with technical teams, vendors, and stakeholders </li> </ul> </div>

Equipment operator Jobs

Commis

Finance Manager (Medical)

Maintenance Assistant

Barista

Facility Management Director

Cloud & Network Engineer

Dealer

Procurement Engineer

Electrical Site Engineer

Shift Engineer

Assistant Spa Manager

Office Manager

Beverage Manager

Operation and Maintenance Technician

Facilities Manager

Lifeguard

Lifeguard

Kids Club Attendant

Field Service Engineer, Electrophysiology (MEA)

Facilities Management Planner

Site Owners

Employers

Job Seekers

Equipment operator Jobs

Receive email alerts for Equipment operator Jobs jobs