Area Manager Jobs - Cairo Egypt

شروط الوظيفة :- مؤهل عالى  / دبلوم- يفضل خبرة 3 سنوات فى مجال الأمن او مراقبة الكاميرات- انتهى من الدراسة و الخدمة العسكرية- الالتزام - الجدية فى العمل - الامانة- تنفيذ التعليمات المطلوبة - حالة صحية جيدة طبيعة الوظيفة:- العمل 12 ساعة بالتبادل (من الساعة 7 صباحاً إلى الساعة 7 مساءاً او من الساعة 7 مساءاً إلى الساعة 7 صباحاً)- يوم واحد اجازة فى الاسبوع - الراتب : 10000 - تأمين اجتماعي وصحي بعد 3 شهور (اجبارى)- وسيلة مواصلات من والى منطقة عرب المعادى- يونيفورم- يوجد إضافى للرحلات البعيدة والحفلات- اجازات سنوية مدفوعة الأجرراتب مشرف الامن والجارد يتم تحديده بعد المقابلة الشخصية<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 15</li><li>نظام الورديات: صباحية و مسائية</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، بدل انتقال، ساعات إضافية</li></ul>

مطلوب لمجموعة فنادق ريجينا مدير خدمه عملاء(customer service manager)خبره في  مجال التايم شير العمل في الإدارة الرئيسيه مصر الجديده الخبرات العملية 1-الاشراف على الفريق ( القياده وادارة الفريق)2-تفاعلات العملاء ورضاهم.3-تطوير السياسات وبناء الفريق.4-متابعه حجز العملاء.5-المشاركه فى تحديد الاهداف المطلوبة وتحقيقها.6-حل المشاكل واتخاذ القرارت.<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 1</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي</li></ul>

الهدف العام من الوظيفة&nbsp; خبرة العمل بنظام الامين او نظام اودو ضرورة للوظيفية للتقديم&nbsp;<br><br>معاونة مدير الحسابات في الإشراف الكامل على الدائرة المالية للمصنع، وضمان دقة التوجيه المحاسبي لكافة العمليات التشغيلية (من شراء المواد الخام وحتى بيع المنتج النهائي). يتولى شاغل الوظيفة مراقبة حسابات التكاليف، وحساب نسب الهدر والتصنيع، وضبط المخازن، وإصدار التقارير المالية الدورية، وإدارة الفريق في غياب المدير.<br><br>المهام والمسؤوليات الرئيسية<br>1. الإشراف والإدارة القيادية:<br>معونة مدير الحسابات في توجيه وتوزيع المهام على أعضاء الفريق المحاسبي (محاسبي المخازن، المشتريات، المبيعات، والتكاليف).<br>القيام بمهام مدير الحسابات وإدارة القسم بشكل كامل في فترات غيابه.<br>مراجعة القيود اليومية والترحيلات التي يقوم بها المحاسبون والتأكد من مطابقتها للمعايير المحاسبية.<br>2. محاسبة التكاليف والتصنيع الغذائي&nbsp;<br>مراقبة واحتساب تكلفة المنتج النهائي (Cost of Goods Sold - COGS) بناءً على معادلات التصنيع (BOM - Bill of Materials).<br>متابعة خطوط الإنتاج بدقة، واحتساب نسب الهدر والانحرافات (Variance Analysis) بين التكاليف المعيارية والتكاليف الفعلية للمواد الغذائية الخام.<br>الإشراف على تقييم المخزون السلعي (مواد خام، مواد تعبئة وتغليف، منتج تحت التشغيل، منتج تام) وضمان سلامة طرق التقييم.<br>3. إدارة النظام المحاسبي (ERP):<br>الإشراف والعمل المباشر على نظام الأمين (Al-Ameen) أو نظام أودو (Odoo).<br>استخراج التقارير المالية، ومراقبة ترحيل حركات المستودعات والإنتاج والمبيعات على النظام بدقة لضمان تطابق الواقع مع النظام الرقمي.<br>4. التقارير المالية والرقابة:<br>المشاركة الفعالة في إعداد الإغلاقات المالية الشهرية والسنوية (Month-end &amp; Year-end Closing).<br>إعداد موازين المراجعة، والتقارير التحليلية الخاصة بربحية الأصناف والخطوط الإنتاجية.<br>مطابقة حسابات الموردين والعملاء والبنوك بشكل دوري.<br>متابعة الالتزامات الضريبية للمصنع (قيمة مضافة، كسب عمل، شركات) لضمان الامتثال للقوانين المحلية.<br>المؤهلات والخبرات المطلوبة (شروط التعيين)<br>المؤهل العلمي: بكالوريوس تجارة - تخصص محاسبة (يفضل وجود شهادات مهنية مثل CMA أو دبلوم في محاسبة التكاليف).<br>الخبرة العملية: خبرة لا تقل عن 7-9 سنوات في المحاسبة بشكل عام، منها 3 سنوات كحد أدنى كمسؤول أول أو نائب مدير في مصانع الأغذية.<br>الخبرة التقنية (شرط أساسي): خبرة عملية مثبتة لا تقل عن 3 سنوات في العمل على نظام الأمين (Al-Ameen) أو نظام أودو (Odoo) لإدارة التصنيع والمستودعات.<br>المهارات الشخصية والتقنية (Competencies)<br>معرفة عميقة بالصناعة: فهم طبيعة المواد الغذائية، وفترات الصلاحية، وطرق التخزين والتصنيع (FIFO / LIFO).<br>القدرة القيادية: مهارات ممتازة في توجيه الفريق، حل المشكلات، واتخاذ القرارات تحت الضغط.<br>المهارات التحليلية: دقة متناهية في تحليل الأرقام والقدرة على اكتشاف مواطن الهدر المالي أو العجز في المخزون.<br>مهارات متقدمة في Excel: القدرة على بناء نماذج مالية وتحليلية معقدة لربطها بالـ ERP.

<strong>&nbsp;شركة وحدة البناء المتخصصة في أعمال التشطيبات (Fit-Out) عن حاجتها إلى تعيين مدير تنفيذ / مدير مشروع ذو خبرة قوية في إدارة وتنفيذ مشاريع المطاعم (F&amp;B)، وذلك للعمل على مشاريع خاصة&nbsp;بقطاع المطاعم والكافيهات للبراندات العالمية.<br>&nbsp;نبذة عن الوظيفة:<br></strong>يتولى مدير التنفيذ مسؤولية الإشراف الكامل على تنفيذ مشاريع التشطيبات الخاصة بالمطاعم، وضمان تسليم الأعمال في الوقت المحدد وبأعلى جودة، وبما يتوافق مع معايير وأكواد العلامات التجارية العالمية<br><strong>&nbsp; &nbsp; المهام والمسؤوليات:</strong>إدارة وتنفيذ أعمال الموقع من البداية حتى التسليم&nbsp; &nbsp;- إدارة فرق العمل بالموقع (مهندسين – مشرفين – مقاولين باطن)<br>&nbsp; &nbsp; - حل المشكلات الفنية بالموقع بشكل سريع وفعال<br>&nbsp; &nbsp; - متابعة جودة أعمال التشطيبات حتى مرحلة التسليم النهائي<br>&nbsp; &nbsp; - إعداد تقارير دورية عن تقدم الأعمال<strong><strong><br>&nbsp; &nbsp; &nbsp;المتطلبات:<br>&nbsp; &nbsp; </strong></strong>- بكالوريوس هندسة مدنية أو معمارية<br>&nbsp; &nbsp; - خبرة لا تقل عن&nbsp;7 سنوات في تنفيذ المشاريع<br>&nbsp; &nbsp; - خبرة قوية في مشاريع المطاعم أو التشطيبات التجارية (Fit-Out)<br>&nbsp; &nbsp; - القدرة على إدارة أكثر من موقع في نفس الوقت<br>&nbsp; &nbsp; - مهارات قيادة وإدارة فرق العمل<br>&nbsp; &nbsp; - معرفة قوية بأعمال التشطيبات والـ MEP<br>&nbsp; &nbsp; - القدرة على العمل تحت ضغط وتسليم سريع (Fast Track Projects)<strong><strong><br>&nbsp; &nbsp;شروط اساسية&nbsp;<br>&nbsp; &nbsp; - خبرة سابقة مع علامات تجارية في مجال المطاعم (مثل ماكدونالدز – KFC– بيتزا هت – أو ما شابه)<br>&nbsp; &nbsp; - خبرة في تنفيذ مشاريع بنظام Turnkey<br>&nbsp; &nbsp; - فهم قوي لمعايير الفرانشايز (Franchise Standards)</strong></strong><strong><br></strong>

مطلوب مدير مبيعات وتطوير أعمال – قطع غيار<br><br>شركة تعمل في مجال قطع الغيار ترغب في تعيين مدير مبيعات وتطوير أعمال لديه خبرة فعلية في السوق المصري.<br><br>المهام:<br><br>تأسيس وتنمية نشاط مبيعات قطع الغيار.<br>فتح أسواق وعملاء جدد.<br>إدارة عمليات الشراء والبيع والتسعير.<br>بناء شبكة من الموردين والعملاء.<br>تحقيق مستهدفات المبيعات والربحية.<br>متابعة التحصيل وخدمة العملاء.<br>المتطلبات:<br><br>خبرة لا تقل عن 5 سنوات في مبيعات قطع الغيار.<br>معرفة جيدة بالسوق والموردين والعملاء.<br>القدرة على تحقيق مبيعات وفتح أسواق جديدة.<br>مهارات تفاوض واتصال قوية.<br>الراتب يحدد حسب الخبرة + عمولات وحوافز مجزية.

- نوظف متدربين مبتدئين في مجال الإنتاج للانضمام إلى فريق مصنعنا.- وظيفة بدوام كامل.- سيتلقى المتدرب التدريب اللازم، وسيتم نقله إلى القسم الأنسب له بعد انتهاء فترة التدريب.المسؤوليات الرئيسية:- المساعدة في مختلف أقسام تصنيع المعادن.- تطوير المهارات الحرفية في مختلف الأقسام.- تشغيل الآلات مثل المكابس، والمقصات، وآلات التلميع، إلخ.- التنسيق بين الأقسام والتعامل مع المواد المرسلة من وإلى الأقسام.- المساعدة في الحفاظ على نظافة وتنظيم منطقة العمل.- دعم فرق الإنتاج عند الحاجة.المتطلبات:- العمر: من 25-30 سنة.- إتمام الدراسة.- الانتهاء من الخدمة العسكرية أو الإعفاء منها.- لياقة بدنية وصحة جيدة.- غير مدخن.- الجدية والانضباط والرغبة في التعلم.- القدرة على العمل في بيئة المصنع.ما نقدمه:- وظيفة بدوام كامل و إستقرار.- مكافآت بناءً على الأداء.- تطوير المهارات والتدريب العملي.     - فرصة للترقية داخل قسم الإنتاج.<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 30</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li><li>المزايا: تأمين اجتماعي، ساعات إضافية</li></ul>

الوصف العام:نبحث عن كاشير مسؤول ودقيق للعمل في محل أدوات منزلية، يكون لديه القدرة على إدارة عمليات البيع النقدي والإلكتروني بكفاءة، مع خبرة في التعامل مع أنظمة التقسيط مثل Value وContact.المهام والمسؤوليات:استقبال العملاء وإتمام عمليات البيع بشكل احترافي.تحصيل المدفوعات (نقدي – بطاقات بنكية – محافظ إلكترونية).التعامل مع أنظمة التقسيط مثل Value وContact وإدخال البيانات بدقة.إصدار الفواتير وإدارة عمليات المرتجعات والاستبدال.التأكد من دقة الحسابات اليومية وإغلاق الكاش بنهاية الشيفت.الحفاظ على نظافة وترتيب منطقة الكاشير.التعاون مع فريق العمل لتحقيق أهداف المبيعات وخدمة العملاء.المتطلبات:خبرة سابقة ككاشيرمعرفة جيدة بأنظمة التقسيط (Value – Contact أو ما يشابهها).مهارات حسابية جيدة ودقة في التعامل مع الأرقام.مهارات تواصل جيدة وحسن التعامل مع العملاء.القدرة على العمل تحت ضغط وفي بيئة سريعة.الالتزام والانضباط في مواعيد العمل.<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 2</li><li>نظام الورديات: صباحية و مسائية</li><li>المزايا: تأمين صحي، سكن، ساعات إضافية</li></ul>

شركة هوم اند مور للمفروشاتممثلي مبيعات وخدمة عملاء داخل الفرع بمول المرشدي بالتجمع الخامس: الراتب /  7500 - 1000.00 بناءا علي الخبرة + حافز شهري بعد 3 شهور من 1000 إلي 3000إمكانية صرف حافز استثنائي من أول شهر.  ساعات العمل( 9 ساعات، فترات تبادلية مع وجود فترة راحة ) اجازة اسبوعية - ( يــــوم ) تأمينات إجتماعية و ضريبة الدخل تتحمل الشركة النسبة كلها " نسبة الموظف والشركة"  اجازات سنويةزيادة سنوية ملخص المهام الوظيفية حسن استقبال العملاء والرد على استفساراتهم.  عرض المنتجات على العملاء مع الالتزام بالمصداقية.  مسئول عن استكمال عرض المنتجات داخل القسم وتنظيمه.  تحديد وإحضار النواقص من المخزن.  استلام البضاعة من الموردين وتخزينها.  متطلبات الوظيفة المؤهل / مؤهل عالي او فوق متوسط التقديم متاح للذكور الخريجين فقط التقديم متاح لساكني منطقة التجمع الخامس وما يجاورهم  <p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 20</li><li>نظام الورديات: صباحية و مسائية</li><li>المزايا: تأمين اجتماعي، بدل انتقال، ساعات إضافية</li></ul>

الوصف العام:<br>نبحث عن كاشير مسؤول ودقيق للعمل في محل أدوات منزلية، يكون لديه القدرة على إدارة عمليات البيع النقدي والإلكتروني بكفاءة، مع خبرة في التعامل مع أنظمة التقسيط مثل Value وContact.<br><br>المهام والمسؤوليات:<br>استقبال العملاء وإتمام عمليات البيع بشكل احترافي.<br>تحصيل المدفوعات (نقدي – بطاقات بنكية – محافظ إلكترونية).<br>التعامل مع أنظمة التقسيط مثل Value وContact وإدخال البيانات بدقة.<br>إصدار الفواتير وإدارة عمليات المرتجعات والاستبدال.<br>التأكد من دقة الحسابات اليومية وإغلاق الكاش بنهاية الشيفت.<br>الحفاظ على نظافة وترتيب منطقة الكاشير.<br>التعاون مع فريق العمل لتحقيق أهداف المبيعات وخدمة العملاء.<br><br>المتطلبات:<br>خبرة سابقة ككاشير<br>معرفة جيدة بأنظمة التقسيط (Value – Contact أو ما يشابهها).<br>مهارات حسابية جيدة ودقة في التعامل مع الأرقام.<br>مهارات تواصل جيدة وحسن التعامل مع العملاء.<br>القدرة على العمل تحت ضغط وفي بيئة سريعة.<br>الالتزام والانضباط في مواعيد العمل.<br><br>

- نوظف متدربين مبتدئين في مجال الإنتاج للانضمام إلى فريق مصنعنا.<br>- وظيفة بدوام كامل.<br>- سيتلقى المتدرب التدريب اللازم، وسيتم نقله إلى القسم الأنسب له بعد انتهاء فترة التدريب.<br><br><strong>المسؤوليات الرئيسية:</strong><br>- المساعدة في مختلف أقسام تصنيع المعادن.<br>- تطوير المهارات الحرفية في مختلف الأقسام.<br>- تشغيل الآلات مثل المكابس، والمقصات، وآلات التلميع، إلخ.<br>- التنسيق بين الأقسام والتعامل مع المواد المرسلة من وإلى الأقسام.<br>- المساعدة في الحفاظ على نظافة وتنظيم منطقة العمل.<br>- دعم فرق الإنتاج عند الحاجة.<br><strong><br>المتطلبات:</strong><br>- العمر: من 25-30 سنة.<br>- إتمام الدراسة.<br>- الانتهاء من الخدمة العسكرية أو الإعفاء منها.<br>- لياقة بدنية وصحة جيدة.<br>- غير مدخن.<br>- الجدية والانضباط والرغبة في التعلم.<br>- القدرة على العمل في بيئة المصنع.<br><strong><br>ما نقدمه:</strong><br>- وظيفة بدوام كامل و إستقرار.<br>- مكافآت بناءً على الأداء.<br>- تطوير المهارات والتدريب العملي.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<br>- فرصة للترقية داخل قسم الإنتاج.

- نوظف متدربين مبتدئين في مجال الإنتاج للانضمام إلى فريق مصنعنا.<br>- وظيفة بدوام كامل.<br>- سيتلقى المتدرب التدريب اللازم، وسيتم نقله إلى القسم الأنسب له بعد انتهاء فترة التدريب.<br><br><strong>المسؤوليات الرئيسية:</strong><br>- المساعدة في مختلف أقسام تصنيع المعادن.<br>- تطوير المهارات الحرفية في مختلف الأقسام.<br>- تشغيل الآلات مثل المكابس، والمقصات، وآلات التلميع، إلخ.<br>- التنسيق بين الأقسام والتعامل مع المواد المرسلة من وإلى الأقسام.<br>- المساعدة في الحفاظ على نظافة وتنظيم منطقة العمل.<br>- دعم فرق الإنتاج عند الحاجة.<br><strong><br>المتطلبات:</strong><br>- العمر: من 25-30 سنة.<br>- إتمام الدراسة.<br>- الانتهاء من الخدمة العسكرية أو الإعفاء منها.<br>- لياقة بدنية وصحة جيدة.<br>- غير مدخن.<br>- الجدية والانضباط والرغبة في التعلم.<br>- القدرة على العمل في بيئة المصنع.<br><strong><br>ما نقدمه:</strong><br>- وظيفة بدوام كامل و إستقرار.<br>- مكافآت بناءً على الأداء.<br>- تطوير المهارات والتدريب العملي.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<br>- فرصة للترقية داخل قسم الإنتاج.

تعلن شركة جراند هايبر ماركت عن حاجتها لتعيين : مدير مشتريات اغذية جافة ( dry food purchasing manager )  المتطلبات :- خبرة سابقة في المشتريات بقطاع الهايبر ماركت خبرة قوية في مجال الاغذية الجافة ( dry food )  - خبرة في التعامل مع الموردين والتفاوض على الاسعار والشروط التجارية . - القدرة على متابعة حركة الاصناف والمخزون وتحليل المبيعات . - خبرة في اختيار الاصناف وتحديد الاسعار والعروض الترويجية . - مهارات قوية في التفاوض والتواصل وادارة الموردين . - القدرة على العمل تحت ضغط وتحقيق اهداف المشتريات . الخبرة المطلوبة:  خبرة من 5 سنوات فأكثر في مجال مشتريات الاغذية الجافة في مجال الهايبر ماركت .<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 2</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li></ul>

أخصائي مراقبة جودة (Quality Control Specialist)تعلن شركتنا عن حاجتها إلى أخصائي مراقبة جودة للإنضمام إلى فريق العمل بالمصنع، وفقاً للتفاصيل التالية:المتطلبات والشروط:الخبرة: من 3 إلى 5 سنوات خبرة فعلية في مجال البيكري والدونتس.المؤهل: بكالوريوس علوم (كيمياء/ميكروبيولوجي)، علوم أغذية، أو هندسة زراعية. المهارات المطلوب:معرفة تامة بتطبيق معايير سلامة الغذاء (HACCP / GMP).خبرة في فحص جودة الزيوت والتعامل مع خطوط القلي والتزيين.الدقة في متابعة جودة خامات البيكري والمنتج النهائي.المهام الرئيسية:المتابعة الدورية لجميع مراحل الإنتاج وضمان الالتزام بـ Recipes المعتمدة.فحص واستلام المواد الخام ومواد التعبئة والتغليف.متابعة اشتراطات النظافة والنظافة الشخصية للعاملين بصالة الإنتاج.تسجيل وتوثيق قراءات الجودة اليومية ومعالجة أي حالات عدم مطابقة.تفاصيل العمل والمميزات:موقع العمل: التجمع الثالث - منطقة الألف مصنع.المميزات: راتب مجزي يحدد حسب الخبرة + تأمينات اجتماعية وصحية.<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 2</li><li>نظام الورديات: صباحية و مسائية</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، بدل انتقال، وجبات، ساعات إضافية</li></ul>

<strong>المهام والمسؤوليات:</strong><br>1. الإشراف على فريق من مندوبي المبيعات لضمان تحقيق الأهداف البيعية الشهرية والسنوية.<br>2. متابعة وتطوير أداء مندوبي المبيعات من خلال التدريب والتوجيه الميداني.<br>3. التخطيط وتنفيذ استراتيجيات البيع والتوزيع في منطقة العمل المحددة.<br>4. التأكد من توافر المنتجات في نقاط البيع والمحافظة على مستويات المخزون المناسبة.<br>5. جمع وتحليل بيانات المبيعات وإعداد التقارير للإدارة.<br>6. متابعة التحصيل المالي وضمان التزام العملاء بطرق السداد المتفق عليها.<br>7. مراقبة المنافسين وتقديم توصيات لتحسين الحصة السوقية.<br>8. تطبيق سياسات الشركة ومعايير الجودة وخدمة العملاء.<br><br><strong>المؤهلات المطلوبة:</strong><br>- بكالوريوس في إدارة الأعمال أو التسويق أو مجال ذي صلة.<br>- خبرة لا تقل عن 3 سنوات في الإشراف على مبيعات الجملة ويفضل في مجال الصناعات الغذائية أو السلع الاستهلاكية.<br>- مهارات قيادية قوية وقدرة على تحفيز الفريق.<br>- معرفة جيدة بأسواق البيع بالتجزئة في مصر.<br>- إجادة استخدام برامج مايكروسوفت أوفيس.<br>- مهارات تواصل وتفاوض ممتازة.

* المهام الوظيفية:-1 – الإمساك بكل مفاتيح و دفاتر الحركه المانيوال و رخص السيارات بحيث تكون عهدته ، و لآ تخرج من عهدته إلآ بمستند خروج و بعلم موافقة ادارة الحجوزات 2 - عمل جرد دائم و مستمر على كل المفاتيح و الرخص و دفاتر الحركه الخاصه بكل السيارات3 - الامساك بكل الملفات و الدوره المستنديه المتعلقه بإدارة التشغيل و الحركه و تنفيذ نظام حفظها و اهلاكها او تدشينها.4 - دراسة ملف السيارات المتوقفه بالجراج المحرر من مساء اليوم السابق مع ملف الديللي ووركDaily work  صباح كل يوم و مطابقتهم على واقع السيارات المتوقفه بالجراج و التى هى خارج الجراج لأى سبب من الأسباب.5 - ادخال كافة بيانات التشغيل و الحركه على الملفات الخاصه بذلك على الكمبيوتر 6 - مراجعة كافة السيارات يوميا من حيث ارقام الكيلومترات و البنزين دفتريا مع الواقع الفعلي لكل السيارات.7 - استلام اوامر ( البيع )  التشغيل اليوميه و التعاون فى تنفيذها مع مدير الحركه و التشغيل.8 - استلام و تسليم كافة اوراق التشغيل من و الى منسقين الاستلام و التسليم و السائقين9- متابعة كافة السيارات المتواجده مع السائقين بالجى بى اس لعمل الكونترول اللازم على كل السائقين ، وكذلك متابعة كافة السيارات المتواجده مع الإداره الهندسيه أو مع العملاء وقت أن يلزم ذلك.10- قبل مغادرته لمقر الشرمكه يجب أن يتأكد تماما من أن السعاه قد أدوا عملهم على أكمل وجه من حيث نظافة مقر الجراج أرضيات و مكاتب و حمامات و كل شىء يخص الجراج.11- التأكد ان خطه العمل المنسقة من اليوم السابق قد تمت علي اكمل وجه و نتابعه اي تغيير قد يطرأ علي مدار اليوم12- مساعده مدير التشغيل في جميع مهامه و الانابه عنه  في حاله عدم وجوده ابلاغ مدير الحركة بأي مشكله قد تطرأ علي مدار اليوم او اي تغيير في خطه العمل<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 2</li><li>نظام الورديات: صباحية و مسائية</li><li>رخصة القيادة: خاصة</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، ساعات إضافية</li></ul>

نحن نبحث عن شريك نجاح.. انضم إلينا كمسؤول مبيعات (Sales Account Manager) في بلاجن (Plugin)، لا نبحث فقط عن موظف، بل نبحث عن عقلية تطويرية وشخصية قيادية قادرة على تحويل التحديات إلى فرص. إذا كنت تمتلك الشغف بمجال الأنظمة السحابية وإدارة الأعمال، ولديك المهارة لإقناع "سالم" وأمثاله من أصحاب الأعمال بحلولنا الذكية.. مكانك معنا!الهدف من الوظيفة:بناء جسور الثقة مع العملاء، وتقديم حلولنا التقنية بذكاء، والمساهمة الفعالة في تطوير استراتيجيات البيع لزيادة حصتنا السوقية.المسؤوليات الرئيسية:بناء وإدارة العلاقات: إدارة العملاء المحتملين وجذب عملاء جدد بمهارة عالية.التطوير المستمر: تقديم أفكار مبتكرة لتطوير دورة المبيعات وتحسين تجربة العميل.الالتزام بالمهام: إدارة كامل عملية البيع من التواصل الأول وحتى إغلاق الصفقة بدقة والتزام تام بالخطط الموضوعة.التحليل وإعداد التقارير: مراقبة اتجاهات السوق وتقديم تقارير دورية حول أداء المبيعات واحتياجات العملاء.المؤهلات المطلوبة:خبرة مثبتة (لا تقل عن سنتان ) في مجال مبيعات الأنظمة المحاسبية .قدرة استثنائية على التفاوض والإقناع وتقديم العروض التوضيحية (Demos).شخصية منظمة، ملتزمة، وتمتلك مهارات حل المشكلات بمرونة.الإلمام بأساسيات المحاسبة أو إدارة المخزون يعتبر ميزة إضافية كبيرة.الالمام بالمبادئ المحاسبية .خلفية عن التعامل مع السوق الخليجي والسعودي بشكل خاص.لماذا تنضم إلينا؟بيئة عمل محفزة تدعم الابتكار والتطور المهني.حوافز وعمولات مجزية مرتبطة بالأداء.فرصة لتكون جزءاً من قصة نجاح تحول رقمي حقيقي. أرسل سيرتك الذاتية الآن عبر [hr@plugin-soft.com] أو تواصل معنا عبر الرسائل الخاصة.#وظائف_مبيعات #Linked InJobs #Sales Manager #Software Solutions #بلاجن #توظيف_مصر #Sales Careers

محاسب عام (General Accountant)تعلن شركتنا في مجال المخبوزات والأغذية عن حاجتها إلى محاسب عام خبرة للانضمام إلى فريق العمل بالمصنع، وفقاً للتفاصيل التالية:المتطلبات والشروط:الخبرة: من 5 إلى 7 سنوات خبرة عمل كمحاسب عام (شرط أساسي خبرة في قطاع الأغذية والمشروبات F&B / البيكري والدونتس).المؤهل: بكالوريوس تجارة (قسم محاسبة). المهارات المطلوبة:دراية كاملة بمحاسبة التكاليف والمخازن والقيود اليومية الخاصة بالمصانع.إجادة التعامل مع البرامج المحاسبية (ERP Systems) وبرنامج Excel بمهارة عالية.القدرة على إعداد الحسابات الختامية وقوائم الدخل ومتابعة التدفقات النقدية. المهام الرئيسية:تسجيل وإدخال القيود المحاسبية اليومية ومعالجة الفواتير والمصروفات.متابعة حركة المخزون (المواد الخام والمنتج النهائي) والترديد الدوري بالتعاون مع أمناء المخازن.إعداد مطابقات حسابات الموردين والعملاء والبنوك بشكل دوري.المساعدة في إعداد الإقرارات الضريبية (قيمة مضافة / أرباح تجارية) والتقارير المالية الشهرية.تفاصيل العمل والمميزات:موقع العمل: التجمع الثالث - منطقة الألف مصنع.المميزات: راتب مجزي يحدد حسب الخبرة + تأمينات اجتماعية وصحية.الاجازة الاسبوعية الجمعه والسبت<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 2</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، بدل انتقال، ساعات إضافية</li></ul>

- ترتيب وتخزين قطع الغيار في الأماكن المخصصة لها وفقًا لنظام المخزن.- تجهيز ونقل قطع الغيار المطلوبة للأقسام المختلفة داخل مركز الخدمة.- المساعدة في استلام وفحص قطع الغيار والتأكد من مطابقتها للأكواد والأصناف.- قراءة أسماء وأكواد قطع الغيار باللغة الإنجليزية والتعرف عليها بشكل صحيح.- المساعدة في عمليات الجرد الدوري وتحديد الكميات الموجودة بالمخزن.- الحفاظ على نظافة وترتيب منطقة تخزين قطع الغيار.- الالتزام بتعليمات السلامة والصحة المهنية أثناء حمل ومناولة قطع الغيار.- الإبلاغ عن أي تلف أو نقص أو اختلاف في قطع الغيار للمسؤول المباشر.- القدرة البدنية على حمل ومناولة قطع الغيار لفترات العمل المطلوبة.- القدرة على قراءة اللغة الإنجليزية، خاصة أسماء وأكواد قطع الغيار.- يفضل وجود خبرة سابقة في المخازن أو مخازن قطع الغيار.- القدرة على العمل ضمن فريق والالتزام بالتعليمات.- الالتزام والانضباط وتحمل ضغط العمل.- السن المناسب لطبيعة العمل والقدرة على القيام بالمجهود البدني المطلوب.<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 1</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، بدل انتقال، ساعات إضافية</li></ul>

المؤهلات : حاصل علي مؤهل عالي.  خبرة لا تقل عن 7 سنوات في مجال المبيعات و التوزيع. . الاجادة التامة لبرامج ميكروسوفت اوفيس. إمتلاك سيارة. المهام : تنفيذ خطة المبيعات و تقسيم المناطق الجغرافية إلى مناطق بيعية ووضع الخطط اللازمة لكل منطقة بالتنسيق مع المندوبين والسائقين، وتحديد الأهداف اللازمة وتوزيعها. إجراء اجتماعات يومية مع المندوبين والسائقين لمراجعة الخطط والأهداف والتقارير، ومناقشة أي تغييرات تتطلبها الخطط الشهرية.  تنفيذ سياسات الشركة بخصوص فتح حسابات العملاء وإدارة الائتمان ومراجعة حسابات المندوبين. ضمان وجود سجلات و تقارير دقيقة وشاملة لجميع العملاء الحاليين والمحتملين بالمنطقة المسؤول عنها..  متابعة وتقييم أداء المندوبين والسائقين وتحديد أي انحرافات في الأداء واتخاذ الإجراءات اللازمة لتصحيحها. القيام بزيارات دورية لكبار العملاء لبناء علاقات متميزة معهم ومراجعة أداء المندوبين. إعداد تقارير دورية للمدير المباشر تتضمن معدل المبيعات والتحصيلات والانتشار والملاحظات العامة. مسئول عن اختيار المندوبين و تدريب المندوبين الجدد على سياسات المبيعات والتحصيل وضمان استيعابهم لهذه السياسات بشكل كامل وفعال <p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 1</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li><li>رخصة القيادة: خاصة</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، بدل انتقال، ساعات إضافية</li></ul>

المسؤوليات الرئيسيةأ. الجرد العشوائي ومراجعة عمليات الاستلام والصرف1.مطابقة الكميات المطلوب شراؤها بناءً على المخزون الفعلي الموجود بالمخزن والذي أفاد به أمين المخزن، من خلال النظام، والتأكد من صحة الكميات دون وجود أخطاء في الجرد.2.تسليم طلب الشراء لأمين المخزن ومطابقته مع إذن الاستلام الصادر منه.3.مطابقة توقيعات اللجنة المنوط بها التوقيع على الاستلام (إدارة الجودة، إدارة الأمن، مندوب الصرف، أمين المخزن).4.المراجعة بعد الاستلام على تسكين البضاعة الجديدة مع الصنف المطابق لها داخل المخزن.5.المراجعة على تنفيذ تعليمات مدير المخازن الخاصة بصرف تواريخ إنتاج أو صلاحية محددة للمنتج النهائي.6.إجراء عمليات جرد عشوائي دورية لعينات من الأصناف للتأكد من مطابقة الأرصدة الفعلية بالأرصدة الدفترية.ب. ترتيب وتنظيم المخزن (وفقاً لقاعدة الصرف والاستلام: ما يأتي أولاً يُصرف أولاً)7.المراجعة على تنفيذ عملية ترتيب المنتج وفقاً لقاعدة الصرف المتبعة بالشركة.8.التأكيد على عمل ممرات مناسبة جانب الأصناف لتسهيل حركة التداول وعمليات الجرد.9.التأكيد على توحيد عدد البالتات لتسهيل عملية الجرد.10.التأكيد على فصل الأصناف عن بعضها البعض لتجنب الخلط أو التلف.11.التأكيد على رص وتنظيم المخازن الأخرى (قطع الغيار، مستلزمات الإنتاج، المنظفات)، والتأكد من فصل المواد الكيميائية عن باقي المواد.ج. مراجعة الأصناف سريعة الحركة والأصناف بطيئة الحركة12.عمل طلب شراء للأصناف سريعة الحركة بناءً على معدلات الاستهلاك الفعلية ومستويات إعادة الطلب.13.إعداد تقرير بالأصناف بطيئة الحركة موضحاً به تاريخ آخر توريد للصنف وتاريخ آخر إذن صرف من المخزن، لإثبات بطء حركة الصنف للإدارة واقتراح التصرف المناسب.د. الإشراف ومتابعة الأداء14.الإشراف المباشر على أمين/أمناء المخزن ومتابعة أدائهم اليومي والتأكد من التزامهم بالسياسات والإجراءات المعتمدة.15.حل المشكلات والمعوقات التي تواجه فريق المخزن، ورفع ما يتطلب تصعيداً إلى مدير المخازن.16.إعداد التقارير الدورية عن أداء المخزن والمخالفات المرصودة، ورفعها إلى مدير المخازن.هـ. السلامة والنظافة17.التأكد من التزام فريق المخزن بتطبيق قواعد السلامة المهنية أثناء التعامل مع البضائع والمعدات.18.المتابعة الدورية لنظافة وترتيب المخزن.19.التأكد من سلامة تخزين المواد الكيميائية والمواد الخطرة وفقاً للاشتراطات المعتمدة<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 1</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، بدل انتقال، وجبات، سكن، ساعات إضافية</li></ul>