وظائف نسائية في مصر

دوام كامل لينكدإن

محاسب

في الموقع - مصر - القاهرة ١١ أغسطس ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

We Talal Abu-Ghazaleh Global Digital, headquartered in Smart Village, Egypt, is seeking to hire a highly qualified Chartered Accountant and Tax Specialist (licensed auditor authorized to sign off on company audits) to join its Financial Consulting team. Responsibilities: • Handle accounting and taxation activities for clients. • Review financial statements and ensure compliance with applicable standards. • Prepare and audit tax returns, and provide tax advisory services. • Sign off on financial statements of joint stock companies. • Communicate with clients and relevant authorities as needed. Requirements: • Minimum of 15 years of solid, hands-on experience in accounting and taxation (mandatory). • Proven experience in signing off financial statements of joint stock companies. • Must be a Chartered Accountant (mandatory). • Must be a member of the Egyptian Society of Accountants and Auditors (mandatory). • Strong experience in taxation is required. • Professional certifications are highly preferred. • Very good command of the English language (written and spoken). ???? Location: Smart Village, Egypt ???? Employment Type: Full-time ???? How to Apply: Interested candidates are invited to send their updated CV to: Egypt.personnel@tag.global Please mention “Chartered Accountant & Tax Specialist” in the subject line

دوام كامل لينكدإن

مصمم جرافيك مبدع

في الموقع - مصر - الإسكندريه ٢٧ سبتمبر ٢٠٢٦

التصميم والإبداع

نحن نوظف: مصمم جرافيك مبدع لوسائل التواصل الاجتماعي (دوام كامل / من المقر) هل أنت راوٍ بصري تجيد جذب الانتباه وإيقاف التمرير؟ هل تجمع بين الحدس الفني وقوة الذكاء الاصطناعي المتطورة لإنشاء تصاميم بصرية مميزة وسريعة الانتشار؟ تشهد Nexvora نموًا مستمرًا، ونحن نبحث عن شخص شغوف ويفكر خارج الصندوق للانضمام إلى رحلتنا في شركتنا الناشئة بالإسكندرية!نحن نبحث عن مصمم جرافيك مبدع لوسائل التواصل الاجتماعي للانضمام إلينا بدوام كامل في مكتبنا. إذا كنت تحب إنشاء تصاميم بصرية مبتكرة لوسائل التواصل الاجتماعي وتزدهر في بيئة تعاونية حيث يؤدي التحسين إلى الكمال، فمكانك معنا.## ما نبحث عنه: * الخبرة: خبرة مهنية لا تقل عن 3+ سنوات في تصميم وسائل التواصل الاجتماعي.* الخبرة في الذكاء الاصطناعي: الإتقان التام والدمج السلس لأدوات التصميم بالذكاء الاصطناعي في سير عملك لتسريع إنشاء الأصول وتوليد الأفكار.* الإبداع الحقيقي: شخص يفهم اتجاهات وسائل التواصل الاجتماعي ويقدم أفكارًا مبتكرة وجديدة، وليس مجرد قوالب جاهزة.* العقلية: شخص محترف يتمتع بنهج إيجابي تجاه الملاحظات والتعديلات التصميمية للوصول إلى أفضل النتائج على الإطلاق. ## ما ستفعله: * وضع الأفكار وتنفيذ تصاميم بصرية وحملات وتخطيطات إبداعية عالية الجودة لوسائل التواصل الاجتماعي لشركة Nexvora وعملائها.* استخدام أدوات الذكاء الاصطناعي لتسريع العصف الذهني، وتوليد أصول فريدة، وتقديم أساليب بصرية متطورة.* التعاون عن كثب مع فريقي المحتوى والتسويق لتحسين التصاميم وصقلها لتصل إلى مستوى المثالية. ## لماذا تنضم إلى Nexvora؟ * أن تكون جزءًا أساسيًا من بيئة شركة ناشئة مثيرة وسريعة النمو.* فرصة كبيرة للنمو والمسؤولية والحرية الإبداعية.* ثقافة فريق عمل تعاونية وحيوية داخل مقر العمل. نوع الوظيفة: دوام كامل (من المقر)## كيفية التقديم:هل أنت مستعد لتشكيل مستقبل وسائل التواصل الاجتماعي معنا؟ أرسل سيرتك الذاتية المحدثة ومعرض أعمالك إلى info@nexvoraagency.com مع كتابة "Social Media Graphic Designer Application" في عنوان الرسالة.(ملاحظة: ستكون الأولوية لمعارض الأعمال التي تعرض حملات ناجحة لوسائل التواصل الاجتماعي، ومهارات التصميم التقليدية، والأعمال المدعومة بالذكاء الاصطناعي).

We are Hiring: Creative Social Media Graphic Designer (Full-Time / On-Site) Are you a visual storyteller who knows how to make scrolls stop? Do you blend artistic intuition with the cutting-edge power of AI to create viral-worthy visuals? Nexvora is growing, and we are looking for a passionate, out-of-the-box thinker to join our startup journey in Alexandria!We are looking for a Creative Social Media Graphic Designer to join us Full-Time at our office. If you love creating groundbreaking social media visuals and thrive in a collaborative environment where refinement leads to perfection, you belong here.## What We Are Looking For: * Experience: Minimum 3+ years of professional experience in Social Media Design.* AI Expertise: Full mastery and seamless integration of AI design tools into your workflow to speed up asset creation and concept generation.* True Creativity: Someone who understands social media trends and brings fresh, innovative concepts to the table, not just standard templates.* Mindset: A professional with a positive attitude toward feedback and design iterations to deliver the absolute best results. ## What You’ll Do: * Conceptualize and execute high-quality, creative social media visuals, campaigns, and layouts for Nexvora and its clients.* Utilize AI tools to accelerate brainstorming, generate unique assets, and deliver cutting-edge visual styles.* Collaborate closely with the content and marketing teams to refine designs and polish them to perfection. ## Why Join Nexvora? * Be a core part of an exciting, fast-growing startup environment.* High room for growth, ownership, and creative freedom.* A collaborative and vibrant on-site team culture. Job Type: Full-Time (On-Site)## How to Apply:Ready to shape the future of social media with us? Send your updated CV and Portfolio to info@nexvoraagency.com with the subject line "Social Media Graphic Designer Application".(Note: Portfolios showcasing successful social media campaigns, traditional design skills, and AI-assisted work will be highly prioritized).

دوام كامل بيت.كوم

محاسب أول

عن بُعد - مصر - القاهرة ٧ أغسطس ٢٠٢٦

المحاسبة والمالية والبنوك

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> تسجيل ومراجعة المعاملات المحاسبية إعداد تقارير الإغلاق الشهرية التوفيق بين الحسابات البنكية، العملاء، الموردين، وقيود دفتر الأستاذ العام إعداد البيانات المالية وتقارير الإدارة معالجة Accounts payable وAccounts receivable دعم الإبلاغ عن ضريبة القيمة المضافة والضرائب في المملكة العربية السعودية إعداد الوثائق لعمليات التدقيق الحفاظ على سجلات محاسبية دقيقة دعم الميزانية وتقرير التدفقات النقدية ثقافة للنمو: العديد من قادتنا بدأوا في وظائف مبتدئة — نؤمن بالاستثمار في موظفينا وننمي المواهب من الداخل. التعليقات المستمرة: لا ننتظر التقييمات السنوية — نؤمن بالتوجيه والتطوير الفعلي في الوقت الحقيقي. أجواء داعمة وتعاونية: نحن جميعاً نتعلم معاً، نشجع بعضنا البعض، ونغوص في التحديات كفريق. مساحة لكل شخصية: هل تحب التواصل الاجتماعي؟ ستزدهر في بيئتنا النابضة بالحياة حيث المحادثة والاتصال مفتاحان. تفضّل التركيز الهادئ؟ لدينا غرف تركيز مخصصة مثالية للعمل العميق. خيارات عمل مرنة: استمتع حتى 6 أيام عمل من المنزل في الشهر — توازن يناسبك. درجة البكالوريوس في المحاسبة، التمويل، أو مجال ذات صلة خبرة لا تقل عن 4 سنوات في المحاسبة إلزامية العمل مع الشركات السعودية أو السوق السعودي معرفة بضرائب القيمة المضافة السعودية، والضرائب، ومتطلبات ZATCA خبرة مع أنظمة ERP وأنظمة المحاسبة مهارات متقدمة في Excel إتقان جيد جدًا للإنجليزية الدقة والانتباه للتفاصيل المرشحون دون خبرة محاسبية سعودية لن يتم النظر فيهم. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Record and review accounting transactions Prepare monthly closing reports Reconcile bank, customer, supplier, and general ledger accounts Prepare financial statements and management reports Handle accounts payable and accounts receivable Support Saudi VAT and tax reporting Prepare documentation for audits Maintain accurate accounting records Support budgeting and cash flow reporting A culture of growth: Many of our leaders started in junior roles — we believe in investing in our people and growing talent from within. Continuous feedback: We don’t wait for annual reviews — we believe in real-time coaching and development. Supportive & collaborative vibes: We're all about learning together, cheering each other on, and diving into challenges as a team. A space for every personality: Love socializing? You’ll thrive in our lively environment where conversation and connection are key. Prefer quiet focus? We’ve got dedicated Focus Rooms perfect for deep work. Flexible work options: Enjoy up to 6 Work from Home days per month — balance that works for you. Bachelor’s degree in Accounting, Finance, or a related field At least 4 years of accounting experience Mandatory experience working with Saudi companies or the Saudi market Knowledge of Saudi VAT, taxation, and ZATCA requirements Experience with ERP and accounting systems Strong Excel skills Very Good command of English Accuracy and attention to detail Candidates without Saudi accounting experience will not be considered. </div>

انضم لقناتنا على تيليجرام تابع أحدث الوظائف فور نشرها انضم

دوام كامل بيت.كوم

CEO Office Manager

في الموقع - مصر - القاهرة ٨ سبتمبر ٢٠٢٦

أخرى

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Envision Employment Solutions is currently looking for a CEO Office Manager for one of our partners, a pioneer in development. Job Summary: To ensure the effective and efficient management of the Chief Executive Officer's office by coordinating the CEO's schedule, communications, meetings, priorities, and key deliverables. The role serves as the primary coordination hub between the CEO, the Executive Committee (EXCO), the Board, and external stakeholders, ensuring seamless communication, timely follow-up, and strict confidentiality. The role manages operational and administrative priorities, monitors the execution of key actions, and facilitates executive coordination, enabling the CEO to focus on high-priority decisions and engagements. The role also supports the CEO across the full scope of his professional and personal responsibilities, as directed. Responsibilities: Executive Calendar & Time Management Own and manage the CEO's calendar, ensuring effective prioritization of meetings, business commitments, site visits, travel, and key engagements. Evaluate, prioritize, and coordinate meeting requests to ensure the CEO's time is aligned with business priorities. Proactively identify and resolve scheduling conflicts while balancing priorities and business needs. Prepare and maintain the CEO's daily, weekly, and monthly agenda, ensuring all meetings are supported with relevant pre-reading materials, briefing notes, presentations, and required documentation. Coordinate executive schedules with EXCO members and key stakeholders to ensure seamless planning and execution of meetings. Monitor changes to the CEO's commitments and communicate updates promptly to all relevant stakeholders. Executive Meetings & Action Management Organize EXCO, Board, and key stakeholders' meetings including scheduling, logistics, venue arrangements, catering, and technology requirements. Prepare, review and distribute meeting agendas in coordination with the CEO, ensuring all supporting documents and presentations are complete and circulated within agreed timelines. Attend meetings as required, accurately record minutes in Arabic or English, and distribute approved minutes within the agreed time. Maintain a centralized action tracker for decisions, commitments, and assigned actions, proactively following up with relevant departments to ensure timely completion. Monitor the implementation of meeting decisions and escalate overdue or high-risk actions to the CEO as appropriate. Maintain organized and confidential records of agendas, minutes, resolutions, and supporting documentation in accordance with record-retention requirements. Correspondence & Communication Serve as the primary point of contact for the CEO Office, professionally managing incoming emails, correspondence, visitors, and communication requests. Draft, review, edit, translate, and format high-quality correspondence, reports, presentations, speeches, memos, letters, and announcements in both Arabic and English. Manage the flow of incoming and outgoing correspondence to the relevant department, ensuring timely routing, tracking, follow-up, and closure of all requests and responses. Review all items submitted for the CEO's attention or approval to ensure completeness — including supporting documents, required approvals, and relevant context — before presentation to the CEO. Where appropriate, use CEO-approved AI tools to support the review of documents submitted for the CEO's approval — checking completeness, consistency, and quality — before presentation, in compliance with confidentiality and data-security requirements. Support the administration of the CEO's professional digital presence (e. g., LinkedIn), including publishing approved content, monitoring messages, and coordinating with Marketing & Communications and appointed agencies, in accordance with the CEO's approval and delegation framework. Ensure that all communications issued from the CEO Office are accurate, professionally presented, and aligned with organizational standards and priorities. Maintain strict confidentiality when handling sensitive information, executive correspondence, and privileged business matters. Travel & Events Arrangements Plan and coordinate all domestic and international travel arrangements for the CEO, including flights, visas, accommodation, transportation, itineraries, and travel documentation. Prepare comprehensive travel itineraries, briefing packs, meeting schedules, and supporting documentation to ensure the CEO is fully prepared for business travel. Support the planning and execution of executive meetings, corporate events, project launches, Town Halls, leadership off-sites, and other CEO-sponsored events. Coordinate with internal departments and external service providers to ensure all event logistics are delivered efficiently and to the required standard. Prepare and reconcile the CEO's business travel and expense claims in accordance with company policies and Finance requirements. Coordinate the CEO's media engagements, interviews, and public appearances — including scheduling and briefing materials — in liaison with Marketing & Communications and appointed agencies. CEO Office Operations & Coordination Manage the day-to-day operations of the CEO Office, ensuring efficient administrative processes and high service standards. Administer the CEO Office budget, office supplies, and service contracts within delegated authority. Raise purchase requests and coordinate with Procurement and Finance to ensure timely acquisition of CEO Office requirements. Support the onboarding and administrative arrangements for new EXCO members. Maintain organized records, filing systems, and documentation for the CEO Office in accordance with company standards. Confidentiality & Governance Maintain the highest level of confidentiality when handling sensitive commercial, financial, legal, contractual, strategic, and personnel information. Exercise sound judgment in determining matters requiring the CEO's attention and independently resolve routine operational issues where appropriate. Operate within a delegation-of-authority framework agreed with the CEO, acting on or declining requests on the CEO's behalf only within delegated limits, and escalating all matters beyond those limits to the CEO. Safeguard confidential CEO Office records and ensure secure handling, storage, and distribution of sensitive information. Promote professional standards, integrity, and discretion in all interactions involving the CEO Office. Basic salary Performance bonus tied to achieved KPIs Social insurance coverage Medical insurance: Fully covered through GlobeMed Paid Time Off (PTO) Work Setup: Location El Sheikh Zayed Work Model Bachelor's degree in Business Administration, Management, or related discipline. 6–10 years of progressive experience in executive support, with at least 3 years supporting C-level executives. Demonstrated experience in executive reporting, agenda management, minute-taking, and action tracking. Proven ability to manage multiple priorities, work under pressure, and meet tight deadlines while maintaining accuracy and professionalism. Full professional fluency in Arabic and English (written and spoken); business-standard drafting in both languages is essential. Advanced command of Microsoft Office 365; Outlook, Word, Excel, PowerPoint, Teams and SharePoint. Working familiarity with ERP, document management systems, and Power BI dashboards. Working proficiency with AI productivity tools to support drafting, summarization, and document review. Solid business writing, minute-taking, and report consolidation capability. </div>

دوام كامل من ١ إلى ٣ سنة فرصنا

مشرف مكتب ليموزين - Limousine counter supervisor

في الموقع - مصر - القاهرة ٢٦ أكتوبر ٢٠٢٦

البحث والتطوير

1. متابعة أعمال الصيانة الدورية والإصلاحات الفنية لأسطول الليموزين بالتنسيق مع إدارة الأسطول. 2. متابعة حالة السيارات المتوقفة بالجراج والتأكد من جاهزيتها الفنية ومظهرها العام (النظافة - الصيانة). 3. متابعة تنفيذ التشغيل اليومي والحجوزات والتأكد من التزام السائقين بالمواعيد والتعليمات. 4. متابعة سير العمل مع العملاء والتأكد من تقديم مستوى خدمة متميز. 5. متابعة أداء سائقي الليموزين وخاصة أثناء تقديم الخدمة للعملاء لضمان الجودة والالتزام. 6. إعداد التقارير المطلوبة من قبل مدير إدارة الليموزين أو الإدارة العليا. 7. إعداد وتطوير خطط لتحسين سير العمل وضمان الاستمرارية والجودة في التشغيل. 8. تنفيذ أي مهام إضافية أخرى يكلف بها من قبل الإدارة العليا أو مدير الليموزين وفقاً لمتطلبات العمل.تفاصيل إضافية<ul><li>عدد الشواغر: 1</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي</li></ul>

1. Follow up on periodic maintenance and technical repairs for the limousine fleet in coordination with the fleet management. 2. Monitor the status of cars parked in the garage and ensure their technical readiness and general appearance (cleanliness - maintenance). 3. Monitor daily operations and bookings, and ensure drivers adhere to schedules and instructions. 4. Monitor workflow with clients and ensure a distinguished level of service is provided. 5. Monitor the performance of limousine drivers, especially while providing service to clients, to ensure quality and compliance. 6. Prepare reports requested by the Limousine Department Manager or senior management. 7. Prepare and develop plans to improve workflow and ensure continuity and quality in operations. 8. Perform any other additional tasks assigned by senior management or the Limousine Manager according to work requirements.Additional Details<ul><li>Number of vacancies: 1</li><li>Shift system: Morning only</li><li>Benefits: Health insurance, social insurance</li></ul>

دوام كامل من ١ إلى ٦ سنة Naukri Gulf

مدير التسويق

في الموقع - مصر - القاهرة ٢٧ أغسطس ٢٠٢٦

المبيعات

المسؤوليات:<ul><li>تطوير وتنفيذ استراتيجيات تسويق شاملة.</li><li>إدارة ومتابعة جميع حملات التسويق والحضور على وسائل التواصل الاجتماعي.</li><li>تحليل اتجاهات السوق ونشاطات المنافسين.</li><li>إعداد وإدارة ميزانية التسويق.</li><li>التعاون مع فرق المبيعات لدفع نمو الأعمال.</li><li>إنشاء محتوى تسويقي جذاب.</li><li>قياس وتقرير أداء حملات التسويق.</li></ul>المؤهلات:<ul><li>خبرة مثبتة كمدير تسويق أو دور مشابه.</li><li>فهم ممتاز لأدوات وتقنيات التسويق الرقمي.</li><li>مهارات تحليلية وإدارة مشاريع قوية.</li><li>إتقان MS Office وبرامج التسويق.</li><li>اتصالات رفيعة ومهارات قيادة متميزة.</li></ul>الملف الشخصي المرغوب فيه للمرشحالمؤهلات:<ul><li>خبرة مثبتة كمدير تسويق أو دور مشابه.</li><li>فهم ممتاز لأدوات وتقنيات التسويق الرقمي.</li><li>مهارات تحليلية وإدارة مشاريع قوية.</li><li>إتقان MS Office وبرامج التسويق.</li><li>اتصالات رفيعة ومهارات قيادة متميزة.</li></ul>

Responsibilities:<ul><li>Develop and implement comprehensive marketing strategies.</li><li>Manage and oversee all marketing campaigns and social media presence.</li><li>Analyze market trends and competitor activities.</li><li>Prepare and manage the marketing budget.</li><li>Collaborate with sales teams to drive business growth.</li><li>Create engaging marketing content.</li><li>Measure and report on the performance of marketing campaigns.</li></ul>Qualifications:<ul><li>Proven experience as a Marketing Manager or similar role.</li><li>Excellent understanding of digital marketing tools and techniques.</li><li>Strong analytical and project management skills.</li><li>Proficiency in MS Office and marketing software.</li><li>Excellent communication and leadership abilities.</li></ul>Desired Candidate ProfileQualifications:<ul><li>Proven experience as a Marketing Manager or similar role.</li><li>Excellent understanding of digital marketing tools and techniques.</li><li>Strong analytical and project management skills.</li><li>Proficiency in MS Office and marketing software.</li><li>Excellent communication and leadership abilities.</li></ul>

دوام كامل من ٧ إلى ١٥ سنة فرصنا

مدير توكيد جودة ( quality assurance manager )

في الموقع - مصر - المنوفية ٢٦ أغسطس ٢٠٢٦

البحث والتطوير

مطلوب مدير توكيد جودة (QA Manager) للإشراف الكامل على تطبيق وتطوير أنظمة الجودة بالشركة وفقًا لمعايير الجودة والسلامة والبيئة الدولية.أبرز المهام والمسؤوليات:إدارة وتطوير نظام إدارة الجودة الشاملة وضمان الالتزام الدقيق بمتطلبات مواصفات ISO 9001، ISO 14001، و ISO 45001.إعداد وتحديث أدلة وسياسات وإجراءات الجودة والبيئة والسلامة والصحة المهنية ومتابعة تطبيقها بكفاءة.التخطيط والتنفيذ لمراجعات الجودة الداخلية (Internal Audits) والإشراف على المراجعات الخارجية للحفاظ على شهادات الآيزو.متابعة تحليل حالات عدم المطابقة (NC)، وتحديد الأسباب الجذرية، وإقرار الإجراءات التصحيحية والوقائية ومتابعة فعاليتها.وضع وتطوير مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) لقسم الجودة ورفع التقارير الدورية للإدارة العليا.قيادة وتطوير فريق العمل ونشر ثقافة التحسين المستمر (Continuous Improvement) في كافة العمليات والتطبيقات التنسيقية.تفاصيل إضافية<ul><li>عدد الشواغر: 1</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، بدل انتقال، ساعات إضافية</li></ul>

A QA Manager is required to have full oversight of applying and developing the company's quality, safety, and environmental systems in accordance with international quality, safety, and environmental standards. Key tasks and responsibilities: Manage and develop the comprehensive Quality Management System and ensure strict compliance with ISO 9001, ISO 14001, and ISO 45001 specifications; prepare and update quality, environment, safety, and occupational health policies and procedures and ensure their efficient implementation. Plan and execute internal quality audits and supervise external audits to maintain ISO certificates. Monitor non-conformance (NC) analyses, determine root causes, approve corrective and preventive actions, and monitor their effectiveness. Establish and develop KPIs for the quality department and prepare periodic reports to senior management. Lead and develop the team and promote a culture of continuous improvement across all processes and coordinating applications. Additional details<ul><li>Number of vacancies: 1</li><li>Shift system: mornings only</li><li>Benefits: health insurance, social insurance, transportation allowance, overtime</li></ul>

دوام كامل من ١٠ إلى ١٥ سنة Naukri Gulf

مدير الشؤون الإدارية

في الموقع - مصر - القاهرة ١٣ أكتوبر ٢٠٢٦

الموارد البشرية

الوصف الوظيفيتوجيه العمليات الإدارية والمرافق اليومية في المقر الرئيسي للشركة وضمان تقديم خدمات دعم سلسة عبر جميع مواقع المشاريع الإقليمية النشطة.الإشراف على صيانة المكاتب، والأمن، وخدمات التنظيف، وتخطيط المساحات، والمرافق العامة، والسلامة المكتبية للحفاظ على بيئة عمل احترافية وآمنة.إدارة عقود الإيجار، وبولصات التأمين، وعقود المرافق للمقر الرئيسي، والفروع، ومرافق مواقع المشاريع (مثل مجمعات سكن المهندسين والمكاتب الميدانية).تنسيق اللوجستيات والترتيبات الإدارية لمهندسي الموقع، والموظفين، والزوار، بما في ذلك سفر الأعمال، والإقامة، والنقل، وخدمات الإعاشة.ضمان تجهيز مكاتب الموقع بالكامل بالأثاث المطلوب، والأجهزة المكتبية، والمرافق، والمستلزمات الاستهلاكية اليومية قبل بدء تنفيذ المشروع.إدارة أنظمة الاتصالات المؤسسية، وشبكات توزيع البريد/البريد السريع، وبروتوكولات تخزين وأرشفة المستندات.التواصل مع الجهات الحكومية المصرية، والبلديات، وإدارات المرور، ومكاتب العمل، ومزودي المرافق للحصول على التصاريح والتراخيص والوثائق الرسمية اللازمة.إدارة ترخيص مركبات الشركة، والأوراق الرسمية، وتجديدات السجل التجاري بالتنسيق مع المستشار القانوني.ضمان امتثال مرافق الشركة وعملياتها للوائح العمل والصحة واللوائح الإدارية المحلية في جميع أنحاء مصر.إدارة العلاقات والمفاوضات الخاصة بالعقود مع الموردين الإداريين، ومزودي الخدمات، وشركات الأمن، وشركات المرافق.الإشراف على شراء المستلزمات المكتبية، والأدوات الكتابية، والأثاث، والمعدات الإدارية، وتعزيز كفاءة التكلفة دون المساومة على الجودة.مراجعة واعتماد الفواتير المتعلقة بالشؤون الإدارية، وضمان التخصيص السليم للميزانية والتوافق مع السياسات المالية.قيادة وتوجيه وتقييم موظفي الإدارة، بما في ذلك مساعدي المكاتب، وموظفي الاستقبال، والسائقين، وأخصائيي العلاقات الحكومية (مندوب)، وأفراد الأمن.إعداد وإدارة ومراقبة الميزانية السنوية للإدارة الإدارية، وتطبيق استراتيجيات ضبط التكاليف للقضاء على الهدر.إرساء وتطبيق إجراءات التشغيل القياسية الإدارية الموحدة (SOPs) عبر جميع فروع الشركة ومواقعها. المتطلباتدرجة البكالوريوس في التجارة، أو إدارة الأعمال، أو القانون، أو مجال ذي صلة من جامعة مرموقة.خبرة لا تقل عن 10 سنوات في مجال الإدارة الإدارية التدرجية.فهم الإجراءات الحكومية المصرية، وبروتوكولات مكاتب العمل، ولوائح التراخيص، وشبكات الموردين المحليين.إتقان وحدات الإدارة في أنظمة ERP (مثل SAP، Oracle، Odoo)، ومجموعة برامج MS Office (Excel، Word، PowerPoint)، والتقنيات المكتبية الحديثة.اللغة العربية هي اللغة الأم وإتقان اللغة الإنجليزية.مهارات قيادية قوية، ومهارات استثنائية في التفاوض وحل المشكلات.الملف الشخصي للمرشح المطلوبدرجة البكالوريوس في التجارة، أو إدارة الأعمال، أو القانون، أو مجال ذي صلة من جامعة مرموقة. خبرة لا تقل عن 10 سنوات في مجال الإدارة الإدارية التدرجية. فهم الإجراءات الحكومية المصرية، وبروتوكولات مكاتب العمل، ولوائح التراخيص، وشبكات الموردين المحليين. إتقان وحدات الإدارة في أنظمة ERP (مثل SAP، Oracle، Odoo)، ومجموعة برامج MS Office (Excel، Word، PowerPoint)، والتقنيات المكتبية الحديثة. اللغة العربية هي اللغة الأم وإتقان اللغة الإنجليزية. مهارات قيادية قوية، ومهارات استثنائية في التفاوض وحل المشكلات.

DescriptionDirect the daily administrative and facility operations at the company's Headquarters and ensure smooth support services across all active regional project sites.Oversee office maintenance, security, cleaning services, space planning, utilities, and office safety to maintain a professional and safe working environment.Manage leases, insurance policies, and facility contracts for HQ, branch offices, and project site facilities (such as engineer accommodation camps and site offices).Coordinate logistics and administrative arrangements for site engineers, staff, and visitors, including business travel, lodging, transportation, and catering services.Ensure site offices are fully equipped with required furniture, office automation, utilities, and daily consumable supplies prior to project mobilization.Manage corporate communication systems, mail/courier distribution networks, and document storage/archiving protocols.Liaise with Egyptian government authorities, municipalities, traffic departments, labor offices, and utility providers to obtain necessary permits, licenses, and official documentation.Manage corporate vehicle licensing, official paperwork, and commercial registry renewals in coordination with legal counsel.Ensure company facilities and operations comply with local labor, health, and administrative regulations across Egypt.Manage relationships and negotiate contracts with administrative vendors, service providers, security firms, and utility companies.Supervise the procurement of office supplies, stationery, furniture, and administrative equipment, driving cost-efficiency without compromising quality.Review and approve admin-related invoices, ensuring proper budget allocation and alignment with financial policies.Lead, mentor, and evaluate the administrative staff, including office assistants, receptionists, drivers, government relations specialists (Mandoob), and security personnel.Develop, manage, and monitor the annual Administrative Department budget, implementing cost-control strategies to eliminate waste.Establish and enforce standardized Administrative Standard Operating Procedures (SOPs) across all company branches and sites. RequirementsBachelor’s degree in Commerce, Business Administration, Law, or a related field from a reputable university.Minimum 10 years of progressive administrative management experienceUnderstanding of Egyptian government procedures, labor office protocols, licensing regulations, and local vendor networks.Proficient in ERP administrative modules (e.g., SAP, Oracle, Odoo), MS Office Suite (Excel, Word, PowerPoint), and modern office technology.Native Arabic and fluency in English.Strong leadership, exceptional negotiation & problem-solving skills.Desired Candidate ProfileBachelor s degree in Commerce, Business Administration, Law, or a related field from a reputable university. Minimum 10 years of progressive administrative management experience Understanding of Egyptian government procedures, labor office protocols, licensing regulations, and local vendor networks. Proficient in ERP administrative modules (e.g., SAP, Oracle, Odoo), MS Office Suite (Excel, Word, PowerPoint), and modern office technology. Native Arabic and fluency in English. Strong leadership, exceptional negotiation & problem-solving skills.

دوام كامل من ١ إلى ٣ سنة فرصنا

فنى حدادة ( اكتوبر )

في الموقع - مصر - الجيزة الأربعاء

الهندسة

1. تنفيذ أعمال الصيانة الدورية طبقاً للخطة المُتبعة.2. تنفيذ أية أعمال تركيبات وتجديدات و إصلاح الأعطال عند الحاجة أو حسب تعليمات مدير الصيانة.3. إبلاغ المشرف المختص عن أية إصلاحات لازمة الغير متضمنة بالخطة السنوية .4. الحفاظ على كل المعدات و الأدوات.5. الالتزام التام بجميع تعليمات واجراءات السلامة وحماية البيئة في جميع اوقات العمل.6. التخصصات المطلوبة : حدادةتفاصيل إضافية<ul><li>عدد الشواغر: 2</li><li>نظام الورديات: صباحية و مسائية</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، بدل انتقال، ساعات إضافية</li></ul>

1. Execute periodic maintenance work according to the established plan. 2. Carry out any installation, renovation, and repair work as needed or according to the maintenance manager's instructions. 3. Notify the relevant supervisor of any necessary repairs not included in the annual plan. 4. Maintain all equipment and tools. 5. Strict adherence to all safety and environmental protection instructions and procedures at all working times. 6. Required specialties: Blacksmithing.Additional Details<ul><li>Number of vacancies: 2</li><li>Shift system: Morning and evening</li><li>Benefits: Health insurance, social insurance, transportation allowance, overtime</li></ul>

دوام كامل لينكدإن

مبيعات عقارات حديثة (( 0 خبرة، للخريجين فقط ))

في الموقع - مصر - القاهرة الثلاثاء

الإنشاءات والعقارات

انضم إلى KW RED | Keller Williams • الموقع: القاهرة الجديدة - شيراتون - مصر الجديدة - مدينة نصر - زايد - الإسكندرية - أسيوط - المنيا للتقديم يرجى إرسال سيرتك الذاتية عبر الواتساب 01031200772 يرجى ذكر المسمى الوظيفي المتقدم إليه - مستشار عقاري ( من 6 أشهر إلى سنة واحدة ) - مستشار عقاري أول ( من سنة إلى سنتين ) - قائد فريق مبيعات - مدير مبيعات المميزات: • إجازة يومين • ساعات عمل ثابتة • الانضمام إلى RED EXPO • عملاء محتملون يوميون جدد وذوو جودة عالية • تدريب لمدة أسبوعين (مدفوع الأجر) • تأمين اجتماعي وطبي • راتب تنافسي وعمولات

Join KW RED | Keller Williams • Location: New Cairo - Sheraton - Heliopolis - Nasr City - Zayed - Alexandria - Assiut - Minya To apply please send your CV Via WhatsApp 01031200772 Mention the job title which applied for - Property Consultant ( 6 months to 1 Year ) - Senior Property Consultant ( 1 year to 2 years ) - Sales Team leader - sales manager Benefits: • 2 Days Off •Fixed Working Hours •Joining RED EXPO •Daily Fresh & Quality Leads •Training 2 Weeks (Paid) •Social & Medical Insurance • Competitive Salary & Commissions

دوام كامل من ٧ إلى ١٠ سنة فرصنا

sales manager-مدير مبيعات

في الموقع - مصر - القاهرة الإثنين

المبيعات

المهام الوظيفيه: تحقيق الهدف من المبيعات المطلوبه وضع خطة مبيعات استراتيجيه للسوق تقييم ومقارنه للسوق والمنافسين تأسيس فريق عمل لتحقيق نسبة اعلي من المبيعات متابعة انحرافات السوق وتغيرات الاسعار من وقت لاخر الشروط الوظيفيه: خبره لاتقل عن 7 سنوات من ضمنهم 3 سنوات مدير مبيعات يشترط وجود سياره ( سيتم صرف بدل ) قيادة فريق عمل ووضع خطط مبيعات لتحقيق التارجيت الشهري تفاصيل إضافية<ul><li>عدد الشواغر: 1</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li><li>رخصة القيادة: خاصة</li><li>المزايا: تأمين اجتماعي، بدل انتقال، سكن</li></ul>

Job Tasks: Achieving the required sales target. Developing a strategic sales plan for the market. Evaluating and comparing the market and competitors. Building a work team to achieve a higher sales percentage. Monitoring market deviations and price changes from time to time. Job Requirements: At least 7 years of experience, including 3 years as a sales manager. Must have a car (an allowance will be provided). Leading a team and setting sales plans to achieve the monthly target. Additional Details<ul><li>Number of vacancies: 1</li><li>Shift system: Morning only</li><li>Driver's license: Private</li><li>Benefits: Social insurance, transportation allowance, housing</li></ul>

دوام كامل من ١٠ إلى ١٥ سنة فرصنا

مدير ادارة السياحة

في الموقع - مصر - القاهرة ٢٧ سبتمبر ٢٠٢٦

الضيافة والسياحة

شركة فواياجير دو موند للسياحة الكائن مقرها فى وسط البلد نظرا للتوسعات تبحث عن مدير أدارة السياحة للعمل بالمقر الرئيسى بالشركة بالمواصفات التالية :1- أجادة تامة للغة الفرنسية بالاضافة الى لغات أخرى.2- خبرة لا تقل عن 5 سنوات كمدير لأدارة السياحة.3- خبرة لا تقل عن 15 سنه فى مجال شركات السياحة.4- من المقيمين بالقاهرة / الجيزة.5- السن لا يزيد عن 45 عاماتفاصيل إضافية<ul><li>عدد الشواغر: 2</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي</li></ul>

Voyageurs du Monde Tourism Company, located in Downtown, due to expansion, is looking for a Tourism Department Manager to work at the company's headquarters with the following specifications: 1- Full fluency in French in addition to other languages. 2- Minimum of 5 years of experience as a Tourism Department Manager. 3- Minimum of 15 years of experience in the field of tourism companies. 4- Resident of Cairo / Giza. 5- Age not exceeding 45 years.Additional Details<ul><li>Number of vacancies: 2</li><li>Shift system: Morning only</li><li>Benefits: Health insurance, Social insurance</li></ul>

دوام كامل من ٣ إلى ١٠ سنة فرصنا

مديرة مكتب

في الموقع - مصر - القاهرة ٢ سبتمبر ٢٠٢٦

الموارد البشرية

Personal Assistant & Office ManagerTransform is hiring!We are looking for a Personal Assistant & Office Manager to join our team.Requirements:* Excellent communication and organizational skills* Strong follow-up and time-management skills* Proficiency in Microsoft Office* Good command of English* Previous experience in a similar position is preferred* Ability to handle multiple tasks and work under pressureتفاصيل إضافية<ul><li>عدد الشواغر: 1</li><li>نظام الورديات: صباحية و مسائية</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، بدل انتقال، وجبات، ساعات إضافية</li></ul>

دوام كامل من ٨ إلى ١٢ سنة فرصنا

مدير العمليات وتخطيط ومراقبة الإنتاج

في الموقع - مصر - الجيزة ٢ سبتمبر ٢٠٢٦

الموارد البشرية

نبحث عن مدير عمليات لديه خبرة حقيقية في إدارة تصنيع المنتجات الخاصة والمشروعات، من استلام أمر الشغل والرسومات حتى الإنتاج، الـOutsource، الجودة، التغليف، التركيب والتسليم.المطلوب:خبرة 8–12 سنة في الإنتاج.خبرة إدارية لا تقل عن 3 سنوات.يفضل خبرة في خامات التشطيب.إجادة تخطيط الإنتاج وإدارة الموردين والورش الخارجية.إجادة Excel وأنظمة متابعة الإنتاج.شخصية عملية وحازمة، متواجدة فعليًا داخل المصنع وقادرة على حل المشكلات.مكان العمل: المنطقة الصناعية الثالثة – 6 أكتوبر.تفاصيل إضافية<ul><li>عدد الشواغر: 1</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li><li>المزايا: تأمين اجتماعي</li></ul>

دوام كامل من ٣ إلى ١٠ سنة فرصنا

مديرة مكتب

في الموقع - مصر - القاهرة ٢ سبتمبر ٢٠٢٦

الموارد البشرية

دوام كامل لينكدإن

Human Resources Generalist

في الموقع - مصر - الشرقية ١٨ أغسطس ٢٠٢٦

التعليم والتدريب

Company Description Egy Cham, established in April 2010, is a leading HR Consultancy and Business Hub offering expertise in Consultancy, Training, and Recruitment. With a diverse consulting portfolio of over 300 companies across various industries and training or recruitment services provided to more than 700 companies, Egy Cham plays a pivotal role in business transformation. Operating from branches in Cairo, Dubai, and Riyadh, the organization is ISO-certified across its scopes of business. Egy Cham is also accredited by esteemed global entities such as the Society for Human Resource Management (SHRM). Egy Cham is hiring HR Generalist for one of our clients in the steel manufacturing Industry. Role Description This is a full-time, on-site role for an HR Generalist based in 10th of Ramadan. The HR Generalist is responsible for recruitment, onboarding, employee relations, performance management, HR administration, and ensuring compliance with labor laws and company policies. The role also supports employee engagement initiatives and works closely with managers to meet the organization's HR needs. Qualifications Bachelor’s degree in business administration, or a related field3:5 years of experience Odoo user is a Must Strong knowledge of Human Resources principles and HR Management practices Expertise in Employee Relations and Performance Management Ability to design, implement, and enforce HR Policies Problem-solving and decision-making skills Excellent interpersonal and communication abilities

دوام كامل لينكدإن

تنفيذي مبيعات أول

في الموقع - مصر - القاهرة ٣٠ أغسطس ٢٠٢٦

الموارد البشرية

المسمى الوظيفي: تنفيذي مبيعات أول (SaaS) الموقع: المهندسين، القاهرة نوع العمل: دوام كامل (الأحد-الخميس) مستوى الخبرة: 2-5 سنوات الشركة: موارد HR – مزود SaaS لإدارة الموارد البشرية عن موارد HR يوفر نظام إدارة الموارد البشرية SaaS المتطور الذي يُسهل التوظيف، والتوجيه، وتتبع الحضور، وإدارة الأداء، وأتمتة الرواتب. موثوق من قبل الشركات والمؤسسات متوسطة الحجم في مصر، والسعودية، والإمارات العربية المتحدة؛ منصتنا تمكّن فرق الموارد البشرية من تعزيز الكفاءة والامتثال والتفاعل الوظيفي. نظرة عامة على الدور: نسعى لتوظيف تنفيذي مبيعات أول متمرس لامتلاك وتوسيع محفظة من عملائنا ذوي القيمة الأعلى. ستعتمد على خبرتك في البيع الاستشاري لقيادة مبيعات جديدة مع قادة الموارد البشرية والتنفيذيين من المستوى التنفيذي الأعلى. المسؤوليات الأساسية تحليل الاحتياجات وتوافق الحلول: فهم عميق لتحديات الموارد البشرية لدى كل عميل وآلامه، ثم صياغة وتقديم حلول Mawared HRMS المصممة خصيصاً التي تقدم قيمة أعمال واضحة. البيع الاستشاري: إجراء تحليلات متعمقة للاحتياجات، تقديم عروض ROI مركزة، وصياغة مقترحات مقنعة تعالج تحديات الموارد البشرية المعقدة. إدارة دورة المبيعات الكاملة: امتلاك عملية البيع من البداية للنهاية—من الت prospecting والتأهيل إلى الاقتراح، والتفاوض، والإغلاق—لبناء وتحويل خط الأنابيب باستمرار. القيادة متعددة الوظائف: التعاون مع فرق ما قبل البيع، والتنفيذ، ونجاح العملاء لضمان توجيه التوجيه، والتبني، والرضا المستمر. الرؤى السوقية والمنافسة: جمع ونقل تعليقات العملاء، وذكاء تنافسي، واتجاهات السوق لصياغة تحسينات المنتج ونهج المبيعات. ما الذي تجلبه المبيعات قائمة على القيمة: فهم وممارسة البيع القائم على القيمة. الخبرة المؤكدة: 2-5 سنوات في SaaS B2B أو مبيعات برامج المؤسسات، مع سجل قوي في إدارة وتطوير الحسابات الرئيسية. محطّم الحصص: نجاح مثبت في الوصول إلى أهداف إيرادات عالية القيمة في بيئات معقدة متعددة المعنيين. حضور مجلس الإدارة العليا: اتصالات وعروض تقديمية استثنائية—راحة في التعامل مع مديري الموارد البشرية ونواب الرؤساء وكبار التنفيذيين. عقلية استراتيجية: القدرة على تطوير وتنفيذ خطط حسابات طويلة الأجل، مدعومة برؤى مستندة إلى البيانات وتوقعات. الطلاقة التقنية: سريع في إتقان منصات جديدة وأدوات CRM لتحسين عملية البيع.

Job Title: Senior Sales Executive (Saa S ) Location: Mohandessin, Cairo Employment Type: Full‑Time (Sunday–Thursday) Experience Level: 2-5 years Company: Mawared HR – Leading HRMS Saa S Provider About Mawared Mawared HR delivers a cutting‑edge Saa S Human Resource Management System that streamlines recruitment, onboarding, attendance tracking, performance management, and payroll automation. Trusted by enterprises and mid‑market organizations across Egypt, KSA and UAE our platform empowers HR teams to drive efficiency, compliance, and employee engagement. Role Overview We’re seeking a seasoned Senior Sales Executive to own and expand a portfolio of our highest‑value clients. You’ll leverage your deep consultative‑selling expertise to drive new sales with HR leaders and C‑level executives. Key Responsibilities Needs Analysis & Solution Alignment: Deeply understand each client’s unique HR challenges and pains, then craft and present tailored Mawared HRMS solutions that deliver clear business value. Consultative Sales: Conduct in‑depth needs analyses, deliver ROI‑focused demos, and craft compelling proposals that address complex HR challenges. Full Sales‑Cycle Management: Own the end‑to‑end sales process—from prospecting and qualification through proposal, negotiation, and close—to consistently build and convert pipeline. Cross‑Functional Leadership: Collaborate with Pre‑Sales, Implementation, and Customer Success teams to ensure seamless onboarding, adoption, and ongoing satisfaction. Market & Competitive Insights: Gather and relay customer feedback, competitive intelligence, and market trends to shape product enhancements and sales approaches. What You Bring Value Based Sales: Solid understanding and practice of value based selling Proven Expertise: 2-5 years in B2B Saa S or enterprise software sales, with a strong record of managing and growing key accounts. Quota Crusher: Demonstrated success hitting or surpassing high‑value revenue targets in complex, multi‑stakeholder environments. C‑Suite Presence: Exceptional communication and presentation skills—comfortable engaging with HR Directors, VPs, and CXOs. Strategic Mindset: Ability to develop and execute long‑term account plans, backed by data‑driven insights and forecasting. Tech Fluent: Quick to master new platforms and CRM tools to optimize your sales process.

دوام كامل لينكدإن

مدير التميز في تجربة العملاء

هجين - مصر - القاهرة ١٠ سبتمبر ٢٠٢٦

الضيافة والسياحة

أهداف الدور: يتولى مدير التميز في تجربة العملاء مسؤولية دفع عجلة التحسين المستمر عبر تجربة العملاء من خلال الأتمتة وتمكين الذكاء الاصطناعي، وتحسين العمليات، وتطوير رحلة العميل، وبرنامج صوت العميل (VOC). يوفر هذا الدور قدرات وأدوات ومعايير ورؤى مركزية لتجربة العملاء لدعم تجارب متسقة وفعالة للعملاء عبر جميع وحدات الأعمال. الأدوار والمسؤوليات: 1. صيانة وكيل الذكاء الاصطناعي والتهيئة الجديدة: امتلاك مسؤولية الصيانة المستمرة والمراقبة والتهيئة لوكيل/روبوتات الدردشة الخاصة بتجربة العملاء عبر التطبيقات والمراسلة ووسائل التواصل الاجتماعي والتذاكر. بناء ونشر تدفقات ونوايا وتهيئات جديدة للذكاء الاصطناعي لدعم المنتجات الجديدة ووحدات الأعمال والحملات والمبادرات الموسمية. مراقبة أداء الذكاء الاصطناعي (معدل الاحتواء، دقة الحل، معدل التصعيد)، واستكشاف المشكلات وإصلاحها، ودفع التحسين المستمر. الشراكة مع الهندسة والمنتج بشأن عمليات التكامل وواجهات برمجة التطبيقات وترقيات المنصة التي تؤثر على حزمة وكيل الذكاء الاصطناعي. 2. تمكين العمليات: تصميم وتوثيق وصيانة إجراءات التشغيل القياسية (SOPs) وسير العمل ومعايير الأدوات المستخدمة عبر جميع فرق تجربة العملاء الموائمة لوحدات الأعمال. تحديد أوجه القصور في العمليات وفرص الأتمتة عبر عمليات تجربة العملاء؛ وقيادة مبادرات إعادة هندسة العمليات. امتلاك مسؤولية تهيئة وتمكين أدوات تجربة العملاء الأساسية (مكتب المساعدة، CRM، IVR، إلخ)؛ وتدريب مديري وقادة تجربة العملاء في وحدات الأعمال على الأدوات والعمليات الجديدة. تطوير مواد الإعداد والتدريب للموظفين الجدد في مجال تجربة العملاء عبر جميع وحدات الأعمال. 3. رسم خرائط رحلة العميل: قيادة رسم خرائط رحلة العميل من البداية إلى النهاية عبر جميع وحدات الأعمال، وتحديد نقاط الاحتكاك عبر القنوات الرقمية وداخل المتجر/التطبيق وقنوات الدعم. الشراكة مع فرق المنتج والتكنولوجيا والتسويق لإعادة تصميم الرحلات وتحديد أولويات الإصلاحات بناءً على تأثيرها على العميل. الاحتفاظ بمستودع حي لخرائط الرحلة، يتم تحديثه باستمرار مع تطور المنتجات ووحدات الأعمال والقنوات. 4. برنامج صوت العميل (VOC): امتلاك مسؤولية تصميم استطلاعات NPS/CSAT، وبرامج الاتصال والاستطلاع الاستباقية، وحلقات التغذية الراجعة المنظمة. دمج وتحليل بيانات صوت العميل عبر جميع وحدات الأعمال لتحديد السمات النظامية، وتقديم الرؤى والتوصيات للقيادة ومديري تجربة العملاء في وحدات الأعمال. التأكد من تغذية رؤى صوت العميل في عمليات تمكين العمليات ورسم خرائط الرحلة وأعمال تهيئة وكيل الذكاء الاصطناعي. 5. الشراكة والتقارير بين الوظائف: العمل كشريك تقني وتمكيني لمديري تجربة العملاء في وحدات الأعمال الأخرى، والتأكد من حصول فرقهم على الأدوات والعمليات وقدرات الذكاء الاصطناعي التي يحتاجونها للعمل بفعالية. دمج التقارير ولوحات المعلومات حول أداء الذكاء الاصطناعي وامتثال العمليات ومبادرات رسم خرائط الرحلة ونتائج صوت العميل للقيادة. تمثيل تجربة العملاء في مناقشات خريطة طريق التكنولوجيا والمنتج، والدفاع عن المبادرات التي تؤثر على تجربة العملاء. 6. قيادة وتطوير الفريق: قيادة وتوجيه وتطوير فريق التميز في تجربة العملاء، وتحديد الأولويات، وإدارة الأداء، وضمان التسليم الفعال عبر مجالات مسؤولية الوظيفة. التعليم والمعرفة والمهارات المطلوبة: مطلوب خلفية تقنية لهذا الدور. أكثر من 7 سنوات من الخبرة في تكنولوجيا تجربة العملاء أو عمليات تجربة العملاء أو دور تقني/تشغيلي ذي صلة. خبرة عملية في تهيئة وصيانة وكلاء الذكاء الاصطناعي أو روبوتات الدردشة أو منصات الذكاء الاصطناعي التحادثي (تصميم النوايا، بناء التدفق). خبرة في تصميم العمليات والأتمتة (أدوات سير العمل، RPA، أو إدارة منصة تجربة العملاء). خبرة في تشغيل برامج صوت العميل (NPS/CSAT) وقيادة رسم خرائط رحلة العميل. مهارات تحليلية وإعداد تقارير قوية؛ القدرة على العمل مباشرة مع لوحات المعلومات وأدوات البيانات. مهارات ممتازة في إدارة أصحاب المصلحة، والقدرة على الشراكة بفعالية مع التكنولوجيا والمنتج ومديري تجربة العملاء الأقران. مهارات قيادية وتوجيهية قوية. إجادة اللغتين العربية والإنجليزية كتابةً وتحدثاً.

Role Objectives:The Customer Experience Excellence Manager is responsible for driving continuous improvement across CX through automation and AI enablement, process optimization, customer journey improvement, and the Voice of Customer (VOC) program. The role provides centralized CX capabilities, tools, standards, and insights to support consistent and effective customer experiences across all Business Units. Roles & Responsibilities:1. AI Agent Maintenance & New Configurations Own ongoing maintenance, monitoring, and configuration of the CX AI agent(s)/chatbots across in-app, messaging, social media, and tickets. Build and deploy new AI agent flows, intents, and configurations to support new products, BUs, campaigns, and seasonal initiatives. Monitor AI performance (containment rate, resolution accuracy, escalation rate), troubleshoot issues, and drive continuous improvement. Partner with Engineering and Product on integrations, APIs, and platform upgrades affecting the AI agent stack. 2. Process Enablement Design, document, and maintain CX SOPs, workflows, and tooling standards used across all BU-aligned CX teams. Identify process inefficiencies and automation opportunities across CX operations; lead process re-engineering initiatives. Own configuration and enablement of core CX tooling (helpdesk, CRM, IVR, etc.); train BU CX Managers and Leads on new tools and processes. Develop onboarding and training materials for CX new hires across all BUs. 3. Customer Journey Mapping Lead end-to-end customer journey mapping across all Business Units, identifying friction points across digital, in-store/app, and support channels. Partner with Product, Tech, and Marketing to redesign journeys and prioritize fixes based on customer impact. Maintain a living repository of journey maps, kept current as products, BUs, and channels evolve. 4. Voice of Customer (VOC) Program Own the NPS/CSAT survey design, proactive call and survey programs, and structured feedback loops. Consolidate and analyze VOC data across all BUs to identify systemic themes, and present insights and recommendations to leadership and BU CX Managers. Ensure VOC insights feed back into process enablement, journey mapping, and AI agent configuration work. 5. Cross-Functional Partnership & Reporting Act as the technical and enablement partner to the other BUs CX Managers, ensuring their teams have the tools, processes, and AI capabilities they need to operate effectively. Consolidate reporting and dashboards on AI performance, process compliance, journey mapping initiatives, and VOC results for leadership. Represent CX in technology and product roadmap discussions, advocating for CX-impacting initiatives. 6. Team Leadership & Development Lead, coach, and develop the Customer Experience Excellence team, setting priorities, managing performance, and ensuring effective delivery across the function’s areas of responsibility. Required Education, Knowledge, And Skills:A technical background is required for this role.7+ years of experience in CX technology, CX operations, or a related technical/operations role. Hands-on experience configuring and maintaining AI agents, chatbots, or conversational AI platforms (intent design, flow building). Experience with process design and automation (workflow tools, RPA, or CX platform administration). Experience running VOC programs (NPS/CSAT) and leading customer journey mapping. Strong analytical and reporting skills; comfortable working directly with dashboards and data tools. Excellent stakeholder management skills, able to partner effectively with Tech, Product, and peer CX Managers. Strong people leadership and coaching skills. Fluent in Arabic and English, written and verbal.

دوام كامل من ٢ إلى ٥ سنة وظف.كوم

مساعد إداري ومترجم (عربي–صيني)

في الموقع - مصر - السويس ١٣ أكتوبر ٢٠٢٦

الموارد البشرية

<h3>الوصف الوظيفي:</h3>نحن نبحث عن مساعد إداري ومترجم مخلص ومهتم بالتفاصيل لدعم عملياتنا. سيكون المرشح الناجح مسؤولاً عن ترجمة المستندات الرسمية، والترجمة الفورية أثناء الاجتماعات، وإدارة الشؤون الإدارية للمكتب، والتنسيق مع موظفي الدعم، والمساعدة في العمليات اليومية للشركة. يتطلب هذا الدور مهارات تنظيمية ممتازة، وقدرات تواصل قوية، وحساً عالياً بالمسؤولية.<h3>نطاق العمل العام:</h3><ul><li>ترجمة المستندات الرسمية من العربية إلى الصينية والعكس.</li><li>الترجمة الشفهية في الاجتماعات بين اللغة العربية والصينية.</li><li>تنظيم المستندات وأرشفتها وإدارتها (الرقمية والورقية).</li><li>استقبال الضيوف، والرد على المكالمات الخارجية وتحويلها.</li><li>إدارة المستلزمات المكتبية والمواد الاستهلاكية.</li><li>التعامل مع الإدارة اليومية لمكان العمل والبيئة المكتبية.</li><li>تنسيق الجداول الزمنية والمهام للسائقين، وأفراد الأمن، وعمال النظافة، وتسهيل الترجمة على خط الإنتاج بين الموظفين الصينيين والمصريين.</li><li>المساعدة في مهام إدارة المكتب، وتنظيم الفعاليات، وتنسيق الموارد.</li><li>ترتيب ودعم اجتماعات الشركة، وأنشطة التوظيف، ومهام الاستقبال.</li><li>أداء المهام الأخرى التي يكلفه بها المدير.</li></ul>المتطلباتمجتهد وشغوف ومخلص في العمل.الالتزام التام بساعات العمل (لا يُسمح بالتأخر أو المغادرة المبكرة).الحفاظ على السرية التامة لمعلومات الشركة والملكية الفكرية.احترام التنوع الثقافي والديني؛ وحل النزاعات بطرق سلمية.إظهار الاحترافية والانضباط والعمل الجماعي.الامتثال لسياسات الشركة والحفاظ على سلوك إيجابي.مهارات تواصل وتنظيم قوية.إتقان اللغة العربية والصينية (الماندرين) أمر ضروري؛ وتعد اللغة الإنجليزية ميزة إضافية.

<h3>Job Description:</h3>We are seeking a dedicated and detail-oriented Administrative Assistant & Translator to support our operations. The successful candidate will be responsible for translating official documents, interpreting during meetings, managing office administration, coordinating support staff, and assisting with daily company operations. This role requires excellent organizational skills, strong communication abilities, and a high sense of responsibility.<h3>General Scope of Work:</h3><ul><li>Translate official documents from Arabic to Chinese and vice versa.</li><li>Interpret in meetings between Arabic and Chinese.</li><li>Organize, archive, and manage documents (both digital and physical).</li><li>Receive guests, answer and transfer external calls.</li><li>Manage office supplies and consumables.</li><li>Handle daily administration of the workplace and office environment.</li><li>Coordinate schedules and tasks for drivers, security, cleaning staff, and facilitate translation on the production line between Chinese and Egyptian staff.</li><li>Assist in office management tasks, event organization, and resource coordination.</li><li>Arrange and support company meetings, recruitment activities, and reception duties.</li><li>Perform other duties assigned by the manager.</li></ul>RequirementsHard-working, passionate, and devoted.Must strictly follow working hours (no late arrivals or early departures).Maintain strict confidentiality of company information and intellectual property.Respect cultural and religious diversity; resolve conflicts peacefully.Demonstrate professionalism, discipline, and teamwork.Comply with company policies and maintain a positive attitude.Strong communication and organizational skills.Fluency in Arabic and Chinese (Mandarin) is a must; English is a plus.

دوام كامل من ٨ إلى ١٢ سنة وظف.كوم

مدير عمليات الأمن

في الموقع - مصر - الجيزة ٢٠ أغسطس ٢٠٢٦

الهندسة

<ul><li>طور نفّذ خطة أمن الموقع وإجراءات التشغيل القياسي والتعامل مع الطوارئ.</li><li>إدارة تغطية الأمن على مدار 24/7: البوابات، الدوريات، مراقبة كاميرات المراقبة، والتحكم في الدخول.</li><li>إجراء تقييمات المخاطر لمناطق البناء، تخزين المواد، ومرافق الجامعة.</li><li>قيادة وإدارة 50-150 من أفراد الأمن + قادة الفرق + مشرفي الورديات.</li><li>إدارة شركة الأمن الخارجية: الحضور، التدريب، الأداء، والجزاءات.</li><li>جدولة الورديات، الإجازات، والتأكد من الزي الرسمي المناسب، معدات الحماية الشخصية، والانضباط.</li><li>التحكم بدخول/خروج الطلاب والموظفين والزوار والمتعاقدين. إصدار التصاريح.</li><li>الإشراف على نظام CCTV، أنظمة الإنذار، وأجهزة الراديو الاتصالات.</li><li>تأمين المواد والمعدات وأصول الجامعة ضد السرقة والتخريب.</li><li>التنسيق الرئيسي مع أمن الجامعة، الشرطة، الدفاع المدني، والجهات الحكومية.</li><li>التحقيق في الحوادث والسرقات والخروقات. إعداد تقارير الحوادث خلال 24 ساعة.</li><li>التأكد من الامتثال لمعايير الصحة والسلامة المهنية، السلامة من الحريق، ولوائح الجامعة.</li><li>التنسيق مع مدير الصحة والسلامة المهنية لإجراءات الإخلاء والتدريبات الطارئة.</li><li>إدارة ميزانية الأمن والمعدات والمواد الاستهلاكية.</li><li>إعداد تقارير الأمن اليومية والأسبوعية والشهرية ولوحات KPI.</li><li>تنفيذ تدريبات التوعية الأمنية لموظفي MCC والمقاولين من الباطن.</li></ul>المتطلبات<ul><li>درجة البكالوريوس في إدارة الأمن أو العلوم العسكرية أو أكاديمية الشرطة أو مجال ذي صلة.الشهادات: CF، PSP، أو HSE تعتبر ميزة إضافية.</li><li>8-12 سنة خبرة في عمليات الأمن.</li><li>خبرة لا تقل عن 3-4 سنوات في دور إداري يقود فرقاً كبيرة 100+.يُشترط وجود خبرة في: الجامعات، المستشفيات، المباني الحكومية، أو مشاريع بناء كبيرة.</li><li>الخبرة في التعامل مع السلطات والجهات الحكومية مطلوبة.</li><li>يجب أن يكون المتقدمون مقيمين في محافظة الجيزة.</li></ul>

<ul><li>Develop and implement the site security plan, SOPs, and emergency response procedures.</li><li>Manage 24/7 security coverage: gates, patrols, CCTV monitoring, and access control.</li><li>Conduct risk assessments for construction areas, material storage, and university facilities.</li><li>Lead and manage 50-150 security personnel + team leaders + shift supervisors.</li><li>Manage outsourced security company: attendance, training, performance, penalties.</li><li>Schedule shifts, leave, and ensure proper uniform, PPE, and discipline.</li><li>Control entry/exit for students, staff, visitors, and contractors. Issue permits.</li><li>Oversee CCTV system, alarm systems, and communication radios.</li><li>Secure construction materials, equipment, and university assets against theft and vandalism.</li><li>Main liaison with University Security, Police, Civil Defense, and government authorities.</li><li>Investigate incidents, thefts, and breaches. Prepare incident reports within 24 hours.</li><li>Ensure compliance with HSE, fire safety, and university regulations.</li><li>Coordinate with HSE Manager for evacuation drills and emergency drills.</li><li>Manage security budget, equipment, and consumables.</li><li>Prepare daily, weekly, and monthly security reports and KPI dashboards.</li><li>Conduct security awareness training for MCC staff and subcontractors.</li></ul>Requirements<ul><li>Bachelor’s degree in Security Management, Military Science, Police Academy, or related field.Certifications: CP, PSP, or HSE is a plus.</li><li>8-12 years in Security Operations.</li><li>Minimum 3-4 years in a Managerial role leading large teams 100+.Must have experience in: Universities, Hospitals, Government Buildings, or Large Construction Projects.</li><li>Experience dealing with authorities and government entities is required.</li><li>Candidates must be residents of Giza Governorate. </li></ul>

وظائف نسائية في مصر

محاسب

مصمم جرافيك مبدع

محاسب أول

CEO Office Manager

مشرف مكتب ليموزين - Limousine counter supervisor

مدير التسويق

مدير توكيد جودة ( quality assurance manager )

مدير الشؤون الإدارية

فنى حدادة ( اكتوبر )

مبيعات عقارات حديثة (( 0 خبرة، للخريجين فقط ))

sales manager-مدير مبيعات

مدير ادارة السياحة

مديرة مكتب

مدير العمليات وتخطيط ومراقبة الإنتاج

مديرة مكتب

Human Resources Generalist

تنفيذي مبيعات أول

مدير التميز في تجربة العملاء

مساعد إداري ومترجم (عربي–صيني)

مدير عمليات الأمن

أصحاب المواقع

أصحاب العمل

الباحثين عن عمل