Insurance Coordinator Jobs in Egypt
16887 Jobs Found
Egypt - Qalyubia
Main Purpose of the Job: Managing and growing customer accounts by ensuring timely distribution and delivery, as well as providing continuous and optimal product availability. This includes maintaining proper credit management and cash collection, forecasting required quantities for loading delivery vehicles to avoid stockouts, implementing pricing policies and promotional offers, and securing the best product display locations inside stores. The role also involves analyzing past performance, monitoring stock levels, presenting appropriate order proposals to customers, and tracking competitor activities to increase sales and enhance customer relationships.
Key Responsibilities:
- Review and understand sales development targets.
- Review visit schedules and distribution plans, including any out-of-schedule visits.
- Review past delivery performance for scheduled customers (sales volume, return rate, and order fulfillment rates).
- Review inventory availability at distribution centers for key products, and stay updated on guidelines for new products and ongoing promotional campaigns.
- Review inventory levels and product shortages at points of sale to prepare appropriate order proposals.
- Present proposed orders to customers, discuss targets, and adjust orders according to their needs.
- Ensure securing the best display and sales locations for products within accounts and customers.
- Monitor competitor presence and execution levels inside stores as requested.
- Ensure full implementation of approved pricing policies.
- Ensure proper management of credit and cash collection from customers, along with depositing cash receipts.
- Daily supervision of truck loading and forecasting required quantities to complete the workday without stockouts.
- Ensure selling the Must Stock List (MSL) products to all customers.
Required Qualifications:
- University degree.
- Experience in sales, preferably in Food & Beverage companies.
- Proficiency in basic computer skills.
Required Skills and Abilities:
- Ability to deal effectively with people from diverse backgrounds.
- Strong analytical and thinking skills with the ability to identify sales opportunities.
- Excellent communication skills.
- Strong leadership abilities.
<p><strong>Additional Details</strong></p><ul><li>Number of vacancies: 4</li><li>Shift system: Morning only</li><li>Benefits: Health insurance, social insurance, transportation allowance, overtime</li></ul>
مريس للطاقة
Egypt - Giza
<p><strong>About the company</strong></p>
<p><strong>Company Description</strong> MRES Renewable Energy is dedicated to providing comfortable and safe energy solutions that meet the unique needs of its customers. The company focuses on designing innovative and smart renewable energy systems that help clients access reliable power sources. In addition, MRES Renewable Energy emphasizes the use of clean, modern technologies to protect the environment and reduce harmful emissions. The organization is committed to sustainability and continuous improvement of its energy solutions for residential, commercial, and industrial clients.</p>
<p><strong>Responsibilities:</strong></p>
<ul>
<li>Communicating with current and potential customers and understanding their technical and commercial needs.</li>
<li>Preparing and following up on quotations and technical/commercial proposals.</li>
<li>Following up with customers and leads to convert them into actual opportunities and sales.</li>
<li>Providing consultations and suitable solutions in the field of solar energy and renewable energy.</li>
<li>Following up on negotiation stages and finalizing sales transactions.</li>
<li>Coordinating with technical and operations departments to implement customer requirements.</li>
<li>Conducting internal and external sales as required by the job.</li>
<li>Making customer visits, project sites, and external meetings as needed.</li>
<li>Monitoring the market, competitors, prices, and new products.</li>
<li>Achieving sales targets and continuously tracking the sales pipeline.</li>
</ul>
<p><strong>Requirements:</strong></p>
<ul>
<li>Bachelor’s degree in Engineering, preferably in Electrical / Power, Mechanical, or Energy.</li>
<li>Previous experience in sales is required.</li>
<li>Strong knowledge of solar energy and renewable energy is required.</li>
<li>Good knowledge of solar energy components and systems, such as:</li>
</ul>
<ul>
<li>On-Grid Systems</li>
<li>Hybrid Systems</li>
<li>Solar Pumping Systems</li>
<li>Solar Panels</li>
<li>Inverters</li>
<li>Batteries & Energy Storage</li>
</ul>
<ul>
<li>Ability to understand customer technical needs and convert them into suitable proposals.</li>
<li>Strong communication, negotiation, and persuasion skills.</li>
<li>Good proficiency in English.</li>
<li>Proficiency in using Microsoft Office.</li>
<li>Organized, active personality with the ability to achieve sales targets.</li>
<li>Applicants must be residents of 6th of October City or Giza Governorate only.</li>
<li>Willingness to work both in-office and externally, including customer and site visits as needed.</li>
<li>Driving license is a plus.</li>
</ul>
<p><strong>Job Nature:</strong> Primarily office-based with external visits and meetings as required by customer and project needs.</p>
<p><strong>Additional Details</strong></p>
<ul>
<li>Number of vacancies: 1</li>
<li>Shift system: Morning only</li>
<li>Benefits: Health insurance, social insurance, overtime hours</li>
</ul>
مريس للطاقة
Egypt - Giza
<p><strong>About the company</strong></p>
<p><strong>Company Description</strong> MRES Renewable Energy is dedicated to providing comfortable and safe energy solutions that meet the unique needs of its customers. The company focuses on designing innovative and smart renewable energy systems that help clients access reliable power sources. In addition, MRES Renewable Energy emphasizes the use of clean, modern technologies to protect the environment and reduce harmful emissions. The organization is committed to sustainability and continuous improvement of its energy solutions for residential, commercial, and industrial clients.</p>
<p><strong>Responsibilities:</strong></p>
<ul>
<li>Communicating with current and potential customers and understanding their technical and commercial needs.</li>
<li>Preparing and following up on quotations and technical/commercial proposals.</li>
<li>Following up with customers and leads to convert them into actual opportunities and sales.</li>
<li>Providing consultations and suitable solutions in the field of solar energy and renewable energy.</li>
<li>Following up on negotiation stages and finalizing sales transactions.</li>
<li>Coordinating with technical and operational departments to implement customer requirements.</li>
<li>Conducting internal and external sales as required by the job.</li>
<li>Making customer visits, project sites, and external meetings from time to time.</li>
<li>Monitoring the market, competitors, prices, and new products.</li>
<li>Achieving sales targets and continuously following up on the sales pipeline.</li>
</ul>
<p><strong>Requirements:</strong></p>
<ul>
<li>Bachelor’s degree in Engineering, preferably in Electrical / Power, Mechanical, or Energy.</li>
<li>Previous experience in sales is required.</li>
<li>Strong knowledge of solar energy and renewable energy is required.</li>
<li>Good knowledge of solar energy components and systems, such as:</li>
</ul>
<ul>
<li>On-Grid Systems</li>
<li>Hybrid Systems</li>
<li>Solar Pumping Systems</li>
<li>Solar Panels</li>
<li>Inverters</li>
<li>Batteries & Energy Storage</li>
</ul>
<ul>
<li>Ability to understand customer technical needs and convert them into suitable proposals.</li>
<li>Strong communication, negotiation, and persuasion skills.</li>
<li>Good proficiency in English.</li>
<li>Proficiency in using Microsoft Office.</li>
<li>Organized, active personality with the ability to achieve sales targets.</li>
<li>Applicants must be residents of 6th of October City or Giza Governorate only.</li>
<li>Willingness to work both in-office and externally, including visiting customers and sites as needed.</li>
<li>Driving license is a plus.</li>
</ul>
<p><strong>Nature of Work:</strong> Primarily office-based with external visits and meetings as required by customer and project needs.</p>
<p><strong>Additional Details</strong></p>
<ul>
<li>Number of Vacancies: 1</li>
<li>Shift System: Morning only</li>
<li>Benefits: Health insurance, social insurance, overtime hours</li>
</ul>
منلو
Egypt - Sharkia
Job Description – Production Technician Job Title: Production Technician Department: Production Section: Production Work Location: 10th of Ramadan Factory Direct Supervisor: Production Supervisor / Shift Leader Job Purpose: Executing and following up on production operations in accordance with the approved production plan and operating instructions, while ensuring compliance with quality and safety standards and efficiently achieving production targets. Key Responsibilities and Tasks: Operating and monitoring production lines and machinery according to approved operating instructions. Executing production operations according to the production plan and target rates. Monitoring machine performance and immediately reporting any breakdowns or operational issues. Ensuring the availability of raw materials and components required for the production process before and during operation. Performing initial operational inspections and ensuring product compliance with required specifications. Adhering to quality instructions and procedures during all production stages. Recording production data, produced quantities, downtime, and any shift notes. Cooperating with maintenance, quality, and warehouse departments to solve production issues and improve workflow. Adhering to occupational health, safety, and security procedures and using personal protective equipment (PPE). Maintaining the cleanliness and organization of the work area and machinery according to 5S standards. Assisting in machine changeovers and setup operations according to product requirements and production plan. Minimizing waste and rework through adherence to operating instructions. Executing instructions from the production supervisor and shift leader within approved policies and procedures. Participating in activities to improve productivity, reduce waste, and increase operational efficiency. Adhering to work hours and shift schedules, and remaining present at the workplace throughout the shift. Qualifications and Experience: Intermediate or post-secondary technical qualification, preferably in industrial, mechanical, or electrical specialization. 1–3 years of experience in production or manufacturing, preferably in plastics or household appliances industries. Ability to handle machinery and production lines. Ability to read and understand operating and production instructions. Willingness to work in shifts. Proficiency in handling basic production records and reports preferred. Skills and Competencies: Commitment and discipline. Working under pressure. Ability to work in a team. Attention to detail. Problem-solving. Adherence to quality and safety standards. Ability to learn and handle equipment and machinery. Ability to handle working in a factory environment. Key Performance Indicators (KPIs): Achieving production targets. Adherence to quality rates and reducing non-conforming products. Minimizing waste and rework. Adherence to safety procedures. Accuracy and completeness of production reports. Adherence to attendance and shift schedules. Maintaining the efficiency and cleanliness of the work area and machinery. <p><strong>Additional Details</strong></p><ul><li>Number of vacancies: 30</li><li>Shift system: Morning and Evening</li><li>Benefits: Health insurance, social insurance, transportation allowance, meals, overtime</li></ul>
ا.خ.ي جروب ايجيبت للمشروبات الغازيه
Egypt - Qena
مشرف مبيعات – بيج كولا وفولتالهدف من الوظيفةالإشراف على فريق المبيعات داخل المنطقة المحددة، وضمان تحقيق أهداف المبيعات والتوزيع والتغطية والتحصيل، مع العمل على زيادة انتشار منتجات Big Cola وVolt، وتحسين أداء فريق المبيعات وتعزيز الحصة السوقية للشركة.المهام والمسؤوليات الرئيسية1. تحقيق أهداف المبيعاتتنفيذ وتحقيق أهداف المبيعات الشهرية والربع سنوية والسنوية.توزيع الأهداف على أفراد فريق المبيعات ومتابعة تحقيقها.إعداد خطط عمل أسبوعية وشهرية لضمان تحقيق المستهدفات.متابعة نتائج المبيعات اليومية واتخاذ الإجراءات التصحيحية اللازمة.تحديد فرص زيادة المبيعات والتوسع داخل المنطقة.2. إدارة وتطوير فريق المبيعاتالإشراف المباشر على فريق المبيعات وتحفيزه لتحقيق الأهداف.عقد اجتماعات يومية لمراجعة الأداء وتحديد أولويات العمل.متابعة الحضور والانضباط والإنتاجية والالتزام بخطوط السير.القيام بزيارات ميدانية مشتركة مع أفراد الفريق لتقييم الأداء وتطويره.تقديم التدريب والتوجيه المستمر لفريق المبيعات.تقييم أداء الموظفين وتحديد نقاط القوة ومجالات التحسين.3. التغطية والتوزيعضمان تغطية جميع العملاء والمنافذ داخل المنطقة المحددة.زيادة عدد العملاء والمنافذ الجديدة.ضمان توافر منتجات Big Cola وVolt بمختلف الأصناف والأحجام.متابعة مؤشرات التوزيع والتغطية وعدد الزيارات المنتجة.تحديد المناطق غير المغطاة والعمل على زيادة الانتشار بها.4. التنفيذ داخل السوقتنفيذ زيارات ميدانية منتظمة لمتابعة أداء الفريق والعملاء.التأكد من الالتزام بسياسات الأسعار والعروض التجارية.متابعة توافر المنتجات وظهورها بشكل جيد داخل منافذ البيع.التأكد من تنفيذ أنشطة الـMerchandising والـPOSM طبقًا لمعايير الشركة.متابعة أسعار وعروض وتحركات المنافسين في السوق.5. إدارة المخزون والتوزيعالتنسيق مع الموزعين والمخازن لضمان توافر المنتجات.متابعة مستويات المخزون بشكل مستمر.تجنب حدوث نقص أو زيادة غير مبررة في المخزون.متابعة المرتجعات والتالف والتأكد من الالتزام بسياسات الشركة.التنسيق مع إدارة اللوجستيات وسلسلة الإمداد لضمان التسليم في الوقت المحدد.6. التحصيل والعملاءمتابعة تحصيل مستحقات العملاء وتحقيق أهداف التحصيل.التأكد من الالتزام بسياسات الائتمان والتحصيل الخاصة بالشركة.متابعة الحسابات والمبالغ المستحقة والعمل على حل أي مشكلات متعلقة بالتحصيل.الحفاظ على علاقات قوية ومستدامة مع العملاء والموزعين.<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 1</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، ساعات إضافية</li></ul>
منلو
Egypt - Sharkia
الوصف الوظيفيفني معمل البحث والتطوير – R&D Lab Technicianالهدف من الوظيفةتنفيذ الاختبارات والتجارب المعملية الخاصة بالبحث والتطوير، ودعم فريق R&D في تطوير وتحسين المنتجات والمواد، مع ضمان دقة النتائج والالتزام بإجراءات السلامة والجودة والمعايير المعتمدة.المسؤوليات والمهام الرئيسيةتنفيذ الاختبارات المعملية والتجارب المطلوبة لدعم أنشطة البحث والتطوير وتطوير المنتجات.تجهيز العينات والمواد والمحاليل اللازمة للاختبارات والتجارب وفقًا للإجراءات المعتمدة.تشغيل واستخدام أجهزة ومعدات المعمل بطريقة صحيحة وآمنة.تسجيل نتائج الاختبارات والتجارب بدقة وإعداد التقارير والسجلات المطلوبة.المساعدة في تحليل ومراجعة نتائج الاختبارات وإبلاغ فريق R&D بأي نتائج غير مطابقة أو غير متوقعة.إجراء الاختبارات الروتينية على المواد الخام والمكونات والنماذج الأولية حسب خطط الاختبار المعتمدة.المساعدة في تنفيذ تجارب تطوير وتحسين المنتجات والـ Prototypes.الحفاظ على نظافة وترتيب المعمل والتأكد من جاهزية الأجهزة والأدوات للاستخدام.متابعة صلاحية المواد والمحاليل والمواد الكيميائية المستخدمة في المعمل والتأكد من تخزينها بطريقة صحيحة.الالتزام بإجراءات السلامة والصحة المهنية والتعامل الآمن مع المواد والأجهزة.المساعدة في معايرة وفحص أجهزة ومعدات المعمل بالتنسيق مع الجهات المختصة.الإبلاغ عن أي أعطال أو مشكلات في أجهزة المعمل واتخاذ الإجراءات اللازمة لضمان استمرارية العمل.الحفاظ على سرية المعلومات والنتائج المتعلقة بتطوير المنتجات والتجارب.الالتزام بإجراءات ونظم الجودة المعتمدة داخل الشركة.تنفيذ أي مهام أخرى ذات صلة بالوظيفة يتم التكليف بها من مدير البحث والتطوير.المؤهلات والخبرةمؤهل عالٍ مناسب، ويفضل بكالوريوس علوم، كيمياء، هندسة أو تخصص ذي صلة.خبرة من 1–3 سنوات في العمل داخل المعامل، ويفضل في بيئة تصنيع أو بحث وتطوير.يفضل وجود خبرة في اختبارات المواد أو المنتجات والتعامل مع أجهزة المعامل.إجادة استخدام الحاسب الآلي وبرامج Microsoft Office.إجادة اللغة الإنجليزية بمستوى مناسب لطبيعة العمل.المهارات والكفاءاتالدقة والاهتمام بالتفاصيل.القدرة على تنفيذ الاختبارات وفقًا للإجراءات والتعليمات.مهارات التحليل وحل المشكلات.القدرة على تسجيل وتوثيق البيانات والنتائج بدقة.الالتزام بإجراءات السلامة والجودة.القدرة على العمل ضمن فريق.إدارة الوقت وتنظيم الأولويات.الاستعداد للتعلم والتعامل مع أجهزة وتقنيات جديدة.<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 1</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، بدل انتقال، وجبات، ساعات إضافية</li></ul>
سكاي للمطاعم
Egypt - Giza
الملخص الوظيفيتستقطب شركة "سكاي للمطاعم" (SKY Restaurants) مدير مخازن أطعمة ومشروبات (F&B) ذو خبرة عالية وعناية بالتفاصيل، للإشراف على مخزون الأغذية والمشروبات ومرافق التخزين لوجستيات سلسلة الإمداد. يجب أن يمتلك المرشح المثالي خلفية قوية في إدارة سلاسل الإمداد بقطاع الضيافة، مما يضمن تزويد جميع فروع المطاعم باستمرار بالمكونات والإمدادات عالية الجودة مع تقليل الهدر والسيطرة على التكاليف.المسؤوليات الرئيسية
إدارة المخزون: الإشراف على مستويات المخزون اليومية من الأطعمة والمشروبات والمستلزمات التشغيلية، وإجراء جرد مادي وعمليات تدقيق بانتظام.
مراقبة جودة الأغذية والمشروبات: ضمان تخزين جميع السلع القابلة للتلف وغير القابلة للتلف وفقاً لمعايير الصحة والسلامة ونظام الـ HACCP بدقة لمنع التلف والتلث.
تنسيق الموردين: التواصل مع البائعين والموردين، تتبع أوامر الشراء، فحص الشحنات الواردة من حيث الجودة والكمية، وإدارة المرتجعات أو الفروقات.
السيطرة على التكاليف والهدر: مراقبة معدل دوران المخزون، تحليل أنماط الاستهلاك، وتنفيذ استراتيجيات لتقليل هدر الطعام والحد من الفاقد.
اللوجستيات والتوزيع: تنسيق عمليات التسليم والتحويلات الدقيقة وفي الوقت المناسب للمخزون بين الخزن المركزي وفروع "سكاي للمطاعم".
قيادة الفريق: توظيف وتدريب والإشراف على وتقييم موظفي المستودعات وسائقي التوصيل للحفاظ على كفاءة العمليات اليومية.
حفظ السجلات: الاحتفاظ بسجلات رقمية دقيقة لجميع حركات المخزون والفواتير وتقارير الامتثال باستخدام برامج إدارة المستودعات.
المتطلبات والمؤهلات
الخبرة: خبرة لا تقل عن 8 إلى 10 سنوات كمدير مستودعات حصرياً داخل قطاع الأغذية والمشروبات (F&B) أو الضيافة أو سلاسل المطاعم (متطلبات إلزامية).
معرفة الصناعة: فهم شامل لمنتجات الأغذية والمشروبات، إدارة صلاحية المنتجات، لوائح سلامة الغذاء، والامتثال لمعايير الـ HACCP.
المهارات التقنية: إجادة استخدام أنظمة إدارة المستودعات (WMS)، برامج المخزون، وبرنامج Excel.
المهارات الشخصية: مهارات قوية في التفاوض والتنظيم وحل المشكلات، مع القدرة على العمل في بيئة سريعة الوتيرة.
القدرة البدنية والتوافر: القدرة على إدارة المهام البدنية في المستودع وتوافر مرن لدعم الاحتياجات التشغيلية للمطاعم.
<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 1</li><li>نظام الورديات: صباحية و مسائية</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي</li></ul>
سكاي للمطاعم
Egypt - Giza
الملخص الوظيفيتستقطب شركة "سكاي للمطاعم" (SKY Restaurants) مدير مخازن أطعمة ومشروبات (F&B) ذو خبرة عالية وعناية بالتفاصيل، للإشراف على مخزون الأغذية والمشروبات ومرافق التخزين لوجستيات سلسلة الإمداد. يجب أن يمتلك المرشح المثالي خلفية قوية في إدارة سلاسل الإمداد بقطاع الضيافة، مما يضمن تزويد جميع فروع المطاعم باستمرار بالمكونات والإمدادات عالية الجودة مع تقليل الهدر والسيطرة على التكاليف.المسؤوليات الرئيسية
إدارة المخزون: الإشراف على مستويات المخزون اليومية من الأطعمة والمشروبات والمستلزمات التشغيلية، وإجراء جرد مادي وعمليات تدقيق بانتظام.
مراقبة جودة الأغذية والمشروبات: ضمان تخزين جميع السلع القابلة للتلف وغير القابلة للتلف وفقاً لمعايير الصحة والسلامة ونظام الـ HACCP بدقة لمنع التلف والتلث.
تنسيق الموردين: التواصل مع البائعين والموردين، تتبع أوامر الشراء، فحص الشحنات الواردة من حيث الجودة والكمية، وإدارة المرتجعات أو الفروقات.
السيطرة على التكاليف والهدر: مراقبة معدل دوران المخزون، تحليل أنماط الاستهلاك، وتنفيذ استراتيجيات لتقليل هدر الطعام والحد من الفاقد.
اللوجستيات والتوزيع: تنسيق عمليات التسليم والتحويلات الدقيقة وفي الوقت المناسب للمخزون بين الخزن المركزي وفروع "سكاي للمطاعم".
قيادة الفريق: توظيف وتدريب والإشراف على وتقييم موظفي المستودعات وسائقي التوصيل للحفاظ على كفاءة العمليات اليومية.
حفظ السجلات: الاحتفاظ بسجلات رقمية دقيقة لجميع حركات المخزون والفواتير وتقارير الامتثال باستخدام برامج إدارة المستودعات.
المتطلبات والمؤهلات
الخبرة: خبرة لا تقل عن 8 إلى 10 سنوات كمدير مستودعات حصرياً داخل قطاع الأغذية والمشروبات (F&B) أو الضيافة أو سلاسل المطاعم (متطلبات إلزامية).
معرفة الصناعة: فهم شامل لمنتجات الأغذية والمشروبات، إدارة صلاحية المنتجات، لوائح سلامة الغذاء، والامتثال لمعايير الـ HACCP.
المهارات التقنية: إجادة استخدام أنظمة إدارة المستودعات (WMS)، برامج المخزون، وبرنامج Excel.
المهارات الشخصية: مهارات قوية في التفاوض والتنظيم وحل المشكلات، مع القدرة على العمل في بيئة سريعة الوتيرة.
القدرة البدنية والتوافر: القدرة على إدارة المهام البدنية في المستودع وتوافر مرن لدعم الاحتياجات التشغيلية للمطاعم.
<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 1</li><li>نظام الورديات: صباحية و مسائية</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي</li></ul>
إكرال لتأجير السيارات
Egypt - Cairo
* المهام الوظيفية:-1 – الإمساك بكل مفاتيح و دفاتر الحركه المانيوال و رخص السيارات بحيث تكون عهدته ، و لآ تخرج من عهدته إلآ بمستند خروج و بعلم موافقة ادارة الحجوزات 2 - عمل جرد دائم و مستمر على كل المفاتيح و الرخص و دفاتر الحركه الخاصه بكل السيارات3 - الامساك بكل الملفات و الدوره المستنديه المتعلقه بإدارة التشغيل و الحركه و تنفيذ نظام حفظها و اهلاكها او تدشينها.4 - دراسة ملف السيارات المتوقفه بالجراج المحرر من مساء اليوم السابق مع ملف الديللي ووركDaily work صباح كل يوم و مطابقتهم على واقع السيارات المتوقفه بالجراج و التى هى خارج الجراج لأى سبب من الأسباب.5 - ادخال كافة بيانات التشغيل و الحركه على الملفات الخاصه بذلك على الكمبيوتر 6 - مراجعة كافة السيارات يوميا من حيث ارقام الكيلومترات و البنزين دفتريا مع الواقع الفعلي لكل السيارات.7 - استلام اوامر ( البيع ) التشغيل اليوميه و التعاون فى تنفيذها مع مدير الحركه و التشغيل.8 - استلام و تسليم كافة اوراق التشغيل من و الى منسقين الاستلام و التسليم و السائقين9- متابعة كافة السيارات المتواجده مع السائقين بالجى بى اس لعمل الكونترول اللازم على كل السائقين ، وكذلك متابعة كافة السيارات المتواجده مع الإداره الهندسيه أو مع العملاء وقت أن يلزم ذلك.10- قبل مغادرته لمقر الشرمكه يجب أن يتأكد تماما من أن السعاه قد أدوا عملهم على أكمل وجه من حيث نظافة مقر الجراج أرضيات و مكاتب و حمامات و كل شىء يخص الجراج.11- التأكد ان خطه العمل المنسقة من اليوم السابق قد تمت علي اكمل وجه و نتابعه اي تغيير قد يطرأ علي مدار اليوم12- مساعده مدير التشغيل في جميع مهامه و الانابه عنه في حاله عدم وجوده ابلاغ مدير الحركة بأي مشكله قد تطرأ علي مدار اليوم او اي تغيير في خطه العمل<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 2</li><li>نظام الورديات: صباحية و مسائية</li><li>رخصة القيادة: خاصة</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، ساعات إضافية</li></ul>
إكرال لتأجير السيارات
Egypt - Cairo
* المهام الوظيفية:-1 – الإمساك بكل مفاتيح و دفاتر الحركه المانيوال و رخص السيارات بحيث تكون عهدته ، و لآ تخرج من عهدته إلآ بمستند خروج و بعلم موافقة ادارة الحجوزات 2 - عمل جرد دائم و مستمر على كل المفاتيح و الرخص و دفاتر الحركه الخاصه بكل السيارات3 - الامساك بكل الملفات و الدوره المستنديه المتعلقه بإدارة التشغيل و الحركه و تنفيذ نظام حفظها و اهلاكها او تدشينها.4 - دراسة ملف السيارات المتوقفه بالجراج المحرر من مساء اليوم السابق مع ملف الديللي ووركDaily work صباح كل يوم و مطابقتهم على واقع السيارات المتوقفه بالجراج و التى هى خارج الجراج لأى سبب من الأسباب.5 - ادخال كافة بيانات التشغيل و الحركه على الملفات الخاصه بذلك على الكمبيوتر 6 - مراجعة كافة السيارات يوميا من حيث ارقام الكيلومترات و البنزين دفتريا مع الواقع الفعلي لكل السيارات.7 - استلام اوامر ( البيع ) التشغيل اليوميه و التعاون فى تنفيذها مع مدير الحركه و التشغيل.8 - استلام و تسليم كافة اوراق التشغيل من و الى منسقين الاستلام و التسليم و السائقين9- متابعة كافة السيارات المتواجده مع السائقين بالجى بى اس لعمل الكونترول اللازم على كل السائقين ، وكذلك متابعة كافة السيارات المتواجده مع الإداره الهندسيه أو مع العملاء وقت أن يلزم ذلك.10- قبل مغادرته لمقر الشرمكه يجب أن يتأكد تماما من أن السعاه قد أدوا عملهم على أكمل وجه من حيث نظافة مقر الجراج أرضيات و مكاتب و حمامات و كل شىء يخص الجراج.11- التأكد ان خطه العمل المنسقة من اليوم السابق قد تمت علي اكمل وجه و نتابعه اي تغيير قد يطرأ علي مدار اليوم12- مساعده مدير التشغيل في جميع مهامه و الانابه عنه في حاله عدم وجوده ابلاغ مدير الحركة بأي مشكله قد تطرأ علي مدار اليوم او اي تغيير في خطه العمل<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 2</li><li>نظام الورديات: صباحية و مسائية</li><li>رخصة القيادة: خاصة</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، ساعات إضافية</li></ul>
Confidential
Egypt - Cairo
أهداف الوظيفة:يتولى مشرف الموقع (Site Supervisor) مسؤولية إدارة ومتابعة الأنشطة التشغيلية وأعمال الإنشاءات اليومية في مواقع مشاريع Breadfast المكلّف بها. ويضمن تنفيذ جميع أعمال الإنشاءات المدنية، والأعمال الإنشائية، والتشطيبات، وأعمال الـ MEP (الميكانيكا والكهرباء والسباكة) وفقًا للمخططات الفنية المعتمدة، ومواصفات الجودة، وإرشادات ومعايير السلامة الصارمة.ويعمل مشرف الموقع كحلقة وصل مباشرة بين الإدارة الهندسية وفرق العمل بالموقع، حيث يتولى الإشراف على عمالة المقاولين من الباطن، بالإضافة إلى تنسيق عمليات استلام ونقل وتخزين المواد يوميًا.المهام والمسؤوليات:إدارة وتنسيق أعمال التنفيذ اليومية في المواقع المكلّف بها، بما يشمل أعمال الإنشاءات، والتجديدات، والتركيبات.إجراء جولات تفتيش مستمرة بالموقع للتأكد من جودة التنفيذ، واكتشاف أي أعمال غير مطابقة للمواصفات في مراحل مبكرة، واتخاذ الإجراءات التصحيحية الفورية.متابعة عمليات توريد المواد اليومية، ومراقبة مستويات المخزون بالموقع، والتأكد من تخزين المواد والتعامل معها بالشكل الصحيح لمنع تلفها أو فقدانها.إعداد سجلات يومية دقيقة للموقع تتضمن تقدم الأعمال، والظروف الجوية، واستخدام المعدات، وأعداد عمالة المقاولين من الباطن، وأي تأخيرات في التنفيذ.تطبيق معايير الصحة والسلامة والبيئة (HSE) بشكل صارم، والتأكد من التزام جميع العاملين بالموقع باستخدام معدات الحماية الشخصية المطلوبة (PPE) بشكل مستمر.تنسيق أنشطة الموقع مع المقاولين من الباطن والفرق الداخلية المعنية، لضمان تنفيذ الأعمال وفقًا للمخططات المعتمدة ومعايير الجودة والجداول الزمنية المحددة.رفع تقارير دورية إلى مهندس الموقع الأول (Senior Site Engineer) تتضمن نسب الإنجاز الفعلية، ومشكلات الموقع، وأي نقص في الموارد، لدعم اتخاذ القرارات بشكل استباقي.المؤهلات والخبرات والمهارات المطلوبة:الحصول على دبلوم فني/شهادة ثانوية صناعية (قسم مدني) أو مؤهل ذي صلة في مجال فني مناسب.الإلمام بأساسيات ومبادئ الهندسة المعمارية.خبرة عملية لا تقل عن 3 سنوات في الإشراف على المواقع، ويفضل أن تكون في مشروعات الإنشاءات التجارية، أو أعمال تجهيز وتجديد المحلات (Retail Fit-out)، أو تطوير المنشآت الصناعية.خبرة مثبتة في الإشراف المباشر على فرق المقاولين من الباطن، والعمالة الفنية المتخصصة، والعمالة بالموقع.<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 2</li><li>نظام الورديات: صباحية و مسائية</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، بدل انتقال، ساعات إضافية</li></ul>
ماسيف ديزاين للاعمال الهندسية
Egypt - Cairo
Massive Design Company, specializing in executing and finishing head offices, bank branches, and luxury commercial projects, announces its intention to appoint a Head of Mechanical / Senior Mechanical Engineer to lead the company's mechanical team. Responsibilities and job duties:- Lead the engineering and technicians team in the mechanical department at the management and site levels.- Supervise mechanical system designs, review technical calculations, and approve execution and assembly drawings (HVAC, Plumbing, Firefighting).- Allocate work papers and priorities, monitor and develop the performance of junior engineers and technicians.- Full coordination with the architectural and electrical (MEP) departments to resolve any clashes to ensure smooth execution.- Manage fast-track execution operations, testing and commissioning, and final project handover (with focus on bank branches and administrative offices).- Attend owners and consultant meetings and prepare technical reports, cost estimates, and resource planning. Qualifications and essential requirements:- Academic qualification: Bachelor of Mechanical Engineering (Power specialization preferred).- Experience level: 5 to 7 years of hands-on experience in mechanical, electrical, and plumbing engineering, including at least 3 years in a leadership/head of department role within fast-track interior fit-out projects (banks and commercial offices preferred).- Practical experience: Strong and proven experience in interior finishing projects (Fit-out) such as: bank branches, administrative offices, hotels, and trade shows.- Technical expertise: Proficient in HVAC systems, Plumbing, and Firefighting, with proficiency in load calculations (HAP) and equipment selection.- Software and codes: Proficient in AutoCAD, Revit MEP, and HAP, with thorough knowledge of global and local codes (NFPA, ASHRAE, Egyptian Codes).- Leadership skills: Ability to lead and guide teams, manage multiple projects simultaneously, and work under tight deadlines. Work details: Job type: Full-time. Location: Al Mokattam, Cairo. How to apply: If you have the required experience and skills, please send your updated CV to: Email: islam.massive26 - Gmail Address of the subject: Head of Mechanical - [Applicant Name]. We wish all applicants good luck! Additional details: Number of vacancies: 1; Shift system: Morning only; Benefits: Health insurance, social security, meals, overtime.
Confidential
Egypt - Cairo
Technical Sales Support Engineer
Specializations required: Bachelor's degree in Electrical Engineering. Bachelor's degree in Mechanical Engineering. Bachelor's degree in Mechatronics Engineering. Bachelor's degree in Control and Automation Engineering. Bachelor's degree in Electronics Engineering. or any related engineering field in Industrial Automation, Instrumentation, Electromechanical Equipment & Industrial Spare Parts.
Job overview
We are looking for a Technical Sales Support Engineer to join the team and provide strong technical support to the sales and business development teams in the following areas:
Industrial Automation
Instrumentation
Electromechanical Equipment
Industrial Spare Parts
The role primarily focuses on understanding customer requirements, analyzing RFQs, identifying suitable products and Part Numbers, searching for appropriate manufacturers and suppliers, preparing technical proposals, and supporting the sales team in delivering technically and commercially suitable solutions.
The ideal candidate is expected to have a strong technical background, excellent research and analytical skills, high attention to detail, ability to handle a large number of technical product descriptions, datasheets, catalogs, and part numbers.
Key Responsibilities
1. Technical support for the sales team
Provide daily technical support to sales engineers and the business development team.
Review RFQs, customer inquiries, BOMs, and technical specifications.
Understand customer requirements and translate them into clear technical requirements.
Identify the appropriate manufacturer, product family, model, and Part Number.
Assist the sales team in ensuring the requested product is technically suitable for the intended application.
Assist sales engineers in responding to customer inquiries and technical questions.
2. Identify part numbers and products
Identify spare parts and industrial components through incomplete or unclear descriptions, model numbers, images, datasheets, and specifications.
Search through manufacturers’ catalogs, manufacturer websites, datasheets, technical manuals, and specialized documents.
Match and compare Part Numbers and identify alternative or equivalent products.
Ensure the technical specifications of the product before recommending it.
Identify old or discontinued models and search for replacements or modern models that have superseded them when available.
Build and develop a strong technical knowledge base of various industrial brands and their products and families.
<p><strong>Additional details</strong></p><ul><li>Number of vacancies: 3</li><li>Shifts: Morning only</li><li>Benefits: Health insurance, social insurance, transport allowance</li></ul>
Egypt - Beni Suef
Main duties and responsibilities: 1. Develop and implement quality and food safety systems policies and procedures and quality and food safety management systems. - Supervise the development, implementation, documentation, and review of quality and food safety policies, procedures, and management systems. - Oversee the development and implementation of food safety and hygiene and sanitation programs in the factory and warehouses. - Ensure the company complies with all local and international regulations related to the safety and quality of frozen foods.
2. Monitor and assure quality in operations: - Supervise inspection and testing of incoming raw materials and packaging materials, ensuring conformity to specifications before acceptance. - Monitor Critical Control Points (CCPs) and Operational Process Controls (OPRPs) in freezing and manufacturing production lines. - Oversee the storage and distribution system to maintain the cold chain for frozen products, continuously monitor storage and transport temperatures. - Review and inspect the final product to ensure it meets specified specifications and quality standards before release.
3. Auditing and continuous improvement: - Plan and implement periodic internal audit programs for all departments to ensure effective implementation of the quality and food safety system. - Coordinate with external accrediting bodies and customers for external audits. - Follow up on non-conformities and take corrective and preventive actions (CAPA) to prevent recurrence. - Analyze quality data and complaints to identify opportunities for process and product improvements.
4. Laboratory management and supplier evaluation: - Direct supervision of laboratory technicians and ensure efficiency and accuracy of chemical, microbiological, and physical tests of products. - Ensure calibration and maintenance of all measuring and testing devices in the plant and laboratory. - Participate in supplier evaluation, qualification, and approval of raw materials based on quality and safety criteria.
5. Training and team management: - Train and raise awareness among employees on Good Manufacturing Practice (GMP), food safety requirements, Standard Operating Procedures (SOPs), and quality systems. - Guide, evaluate, and develop the performance of the quality team (inspectors and laboratory technicians).
6. Handling customer complaints: - Investigate customer complaints related to product quality and safety, determine root causes, provide detailed reports, and respond to complaints with actions taken.
<p><strong>Additional details</strong></p><ul><li>Number of vacancies: 1</li><li>Shift system: morning and evening</li><li>Benefits: health insurance, social insurance, transport allowance</li></ul>
هاى أرت
Egypt - Cairo
Experience: at least 15 years | Age: not exceeding 45 | Field: luxury finishes and constructions | Job purpose: Supervise the implementation of architectural works and luxury finishes on sites, ensuring works are carried out in accordance with the engineering drawings, specifications, and quality standards, with coordination of concreting and related structural works. Main responsibilities:
- Full supervision of architectural works and luxury finishes on site.
- Monitor implementation stages and ensure conformity of works with drawings and technical specifications.
- Supervise interior and exterior finishes, including floors, walls, ceilings, paints, carpentry, aluminum, and facades.
- Monitor quality of execution and ensure highest levels of finishing, especially in luxury projects.
- Monitor on-site concreting works and ensure they are carried out according to drawings and specifications, with intermediate experience in concrete works.
- Coordinate architectural, structural, electrical, and mechanical works to avoid conflicts during execution.
- Review completed works and hand over items from contractors and technical workforce.
- Supervise contractors and workforce on site and distribute tasks according to the work plan.
- Track progress rates and ensure adherence to the project schedule.
- Inventory and monitor required materials and ensure proper usage.
- Detect and follow up on any problems or defects in execution and resolve them in coordination with the engineering management.
- Ensure compliance with quality and safety standards on site.
- Prepare periodic reports on progress, completion rates, and implementation notes.
Requirements:
- Technical Institute or technical diploma, preferably in Architecture.
- Practical experience of at least 15 years supervising architectural works and finishes.
- Strong experience in luxury finishes and High-End Finishing.
- Moderate experience in concreting and structural works.
- Ability to read and understand engineering drawings and execution details.
- Good experience dealing with contractors and on-site workforce.
- Ability to supervise multiple items and organize work according to project priorities.
- Strong problem-solving and execution-follow-up skills.
- Commitment, accuracy, and ability to work under pressure.
- Age: not exceeding 45.
<p><strong>Additional Details</strong></p><ul><li>Vacancies: 2</li><li>Shift system: Morning only</li><li>Benefits: Health insurance, Social insurance</li></ul>
Confidential
Egypt - Giza
General Job Description: Responsible for managing and directing all operational processes within the warehouses, ensuring inventory safety and achieving the highest levels of efficiency and productivity for the staff. Oversees full supervision of internal supply chains, matches actual data with digital data via the Microsoft Dynamics system, and applies occupational safety and health standards. Key duties and responsibilities 1. Inventory management and monitoring (via Microsoft Dynamics) Inventory reporting: prepare and provide continuous analytical reports on item movement, identify stockouts, increases, and stagnation accurately using Microsoft Dynamics analytical tools. Negative balances reconciliation: immediate handling and resolution of negative balance issues in the system, tracking material movements and correcting data deviations. Periodic and annual counting: full supervision of actual warehouse counts and reconciling them manually and electronically to ensure stock accuracy and no shortages or discrepancies. Order fulfillment and distribution: coordinate to ensure all store orders and shipment movements are fulfilled on time with the highest levels of accuracy and speed. 2. Inspection and control of inbound and outbound items Technical and numerical receipt: monitor and receive incoming shipments and orders, confirming technically and numerically with purchase orders registered in Microsoft Dynamics before approval. Documentation: inspect, review, and sign all paper and electronic documents (goods received note, issue note, returns) issued to and from the warehouses. 3. Internal organization and storage space management Storage engineering: categorize and classify warehouse spaces and distribute items based on product nature, goods, and turnover rate (ABC Analysis) to facilitate picking and placing. Safety standards application: strictly adhere to applying general safety principles and occupational health to ensure a safe work environment for employees and goods. 4. Team leadership and performance development Training and capability boosting: develop and implement regular training programs for warehouse staff on modern storage mechanisms and using Microsoft Dynamics to raise productivity indicators. Regular meetings: hold periodic meetings with the team to discuss operational challenges, promptly resolve warehouse issues, and propose solutions to improve the work environment. Additional details: <p><strong>Details</strong></p><ul><li>Number of vacancies: 1</li><li>Shift system: Morning only</li><li>Benefits: health insurance, social insurance, transportation allowance</li></ul>
Egypt - Qalyubia
Key responsibilities:
1. Invoicing and revenue recording:
Review sales orders and reconcile them with stock issuances (to ensure issued quantities match sold quantities) before issuing the invoice.
Issue accounts receivable sales invoices on credit and cash accurately, ensuring the correct prices and quantities applied, according to agreed sale terms.
Record the necessary journal entries to prove revenue, accounts receivable, and VAT or other taxes.
Follow up on recording sales returns invoices and issue the necessary credit/debit notes to customers.
2. Collections and cash flow management:
Regularly and effectively monitor customer accounts to ensure collection on due dates.
Prepare periodic customer account statements and send them for reconciliation and reminder of outstanding amounts.
Record all cash receipts, bank transfers, and checks received in the accounting system as soon as they are received.
Monitor checks and promissory notes to ensure they are presented to the bank on their due dates and record any returned checks and the corresponding accounting treatment.
3. Analysis and monitoring of customer accounts:
Prepare Aging Reports periodically (daily/weekly/monthly) and analyze overdue accounts.
Coordinate with the sales and collections departments to implement collection strategies and reduce bad debts.
Implement and monitor approved credit policies for customers.
Carry out necessary reconciliations for customer accounts, including settlements of discounts granted (trade discount, cash discount, bonus) and expenses that may be deducted from their balances.
4. Inventory and returns:
Record and process sales returns of frozen food after verifying their condition and conformity with return policies.
Monitor related inventory balances (such as return stock) and reconcile any variances arising from sales and returns.
Monitor exemptions that may arise from returns of frozen products and their accounting treatment.
5. Compliance and procedures:
Ensure all sales and collection activities comply with company policies, accounting standards, and tax laws.
Collaborate with internal and external auditors to provide documents related to customer accounts and revenues.
Additional details
- Number of vacancies: 1
- Shift system: Morning only
- Benefits: Health insurance, social security, overtime
العز هيرو EL EZZ Hero Logistics
Egypt - Cairo
<p><strong>Additional Details</strong></p><ul><li>Number of vacancies: 10</li><li>Shift system: Morning and evening</li><li>Benefits: Social Insurance</li></ul>
التجمعات الاستثمارية مصر
Egypt - Giza
<p><strong>Additional Details</strong></p><ul><li>Number of vacancies: 1</li><li>Shift system: Morning and Evening</li><li>Benefits: Social Insurance</li></ul>
بلاست سيرفس جروب
Egypt - Giza
<p><strong>Additional Details</strong></p><ul><li>Number of vacancies: 10</li><li>Shift system: Morning only</li><li>Benefits: Social insurance, housing</li></ul>