Foreman Jobs in Egypt

نبذة عن الشركة<br>تُعد شركة بسكاتو للصناعات الغذائية واحدة من الشركات الرائدة في صناعة البسكويت في مصر منذ عام 1976. وعلى مدار أكثر من 50 عامًا، نجحت الشركة في بناء علامة تجارية تقوم على الجودة والثقة والابتكار، مع الالتزام بتقديم منتجات البسكويت والشوكولاتة التي تلبي احتياجات المستهلك المصري.<br>تسعى بسكاتو إلى تعزيز مكانتها في السوق من خلال التوسع المستمر، والاعتماد على فريق عمل محترف، وتقديم أفضل مستويات الخدمة لعملائها. كما تؤمن الشركة بأهمية العمل الجماعي، والتطوير المستمر، وبناء علاقات طويلة الأمد مع عملائها وشركائها.<br>⸻<br>الوصف الوظيفي<br>مندوب بيع مباشر (سائق)<br>تبحث شركة بسكاتو للصناعات الغذائية عن مندوب بيع مباشر (سائق) للانضمام إلى فريق المبيعات، على أن يكون لديه خبرة سابقة في مجال البيع المباشر للمنتجات الغذائية، ويفضل في منتجات البسكويت والشوكولاتة.<br>سيكون المرشح مسؤولًا عن قيادة سيارة الشركة المحملة بالمنتجات، وتنفيذ خط سير يومي لزيارة العملاء وتحقيق المستهدفات البيعية المحددة.<br>المسؤوليات الرئيسية:<br>* قيادة سيارة الشركة المخصصة لتوزيع المنتجات.* استلام وتحميل منتجات الشركة وبيعها مباشرة للعملاء.* تنفيذ خط سير يومي يشمل زيارة ما لا يقل عن 20–25 عميلًا من الأكشاك والسوبر ماركت الصغيرة.* الترويج لمنتجات بسكاتو المختلفة وتحقيق أهداف البيع اليومية والشهرية والربع سنوية.* بناء علاقات قوية مع العملاء الحاليين والعمل على فتح نقاط بيع جديدة.* تحصيل المدفوعات وإصدار الفواتير وفقًا لسياسات الشركة.* متابعة المخزون داخل السيارة والتأكد من توافر المنتجات المطلوبة.* التنسيق المستمر مع المشرف المباشر والمخازن لضمان سير العمل بكفاءة.* تمثيل الشركة بصورة احترافية والحفاظ على رضا العملاء.<br>المؤهلات المطلوبة:<br>* مؤهل عالٍ أو متوسط.* خبرة من سنتين إلى أربع سنوات في مجال البيع المباشر للمنتجات الغذائية.* يُفضل وجود خبرة سابقة في بيع البسكويت أو الشوكولاتة أو منتجات الـ FMCG.* رخصة قيادة سارية (شرط أساسي).* القدرة على القيادة والبيع في الوقت نفسه.* مهارات تواصل وتفاوض ممتازة.* القدرة على تحقيق المستهدفات والعمل تحت الضغط.* معرفة جيدة بمناطق القاهرة والجيزة.

Full-time – On-site at the factory – 6 days a week, Friday off. Job Purpose: Manage and record the movement of raw materials, accessories, and finished goods on the Odoo system, follow up on production orders, and convert operational and labor data into accurate reports that help management determine product manufacturing costs and monitor inventory. Key Responsibilities: First: Inventory and Raw Materials Record incoming raw materials and accessories in Odoo. Record issuances, returns, and adjustments. Issue raw materials and accessories for production orders. Monitor raw material and accessory balances on a daily basis. Track materials held with tailors/cutters or work-in-progress (WIP). Conduct periodic stock counts and reconcile physical inventory with the system. Prepare reports on shortages, surpluses, and wastage/scrap. Ensure every receipt, issuance, or return transaction is documented. Second: Production Operations on Odoo Create production orders based on management requests. Record the product, quantities, and required raw materials for each production order. Track the progression of production orders from cutting to processing, then to finished goods. Record produced, returned, defective, and wasted quantities. Coordinate with the floor manager and tailor/cutter to ensure receipt of daily production data. Ensure production orders are closed and their results are accurately recorded. Third: Direct Costs Aggregate the cost of raw materials used in each production order. Receive and review direct labor data from the floor manager. Record working hours or processing stage costs on the production order. Calculate the direct product cost, which initially includes: Raw materials. Accessories. Direct labor. Prepare cost reports for each production order or product. Monitor variances between actual and expected costs. Report any variances or data errors to management and the consultant. Fourth: Reporting and Follow-up Daily report on raw material and accessory movements. Report on open and closed production orders. Report on actual production, wastage, and defective products. Report on inventory balances. Report on direct product costs. Promptly inform management of any shortages, unrecorded issuances, or data discrepancies. Qualifications and Required Experience: Bachelor's degree, preferably a Bachelor of Commerce - Accounting major. 2 to 4 years of experience in inventory accounting, factory accounting, or inventory control. Previous experience in a factory or a business based on operations and production is preferred. Practical experience in Excel, especially: Pivot Tables. VLOOKUP or XLOOKUP. Report preparation and reconciliations. Prior experience with Odoo or any ERP system is a strong plus. Good understanding of the document cycle: receipt, issuance, return, stock count, production. Ability to handle labor and production data and convert them into costs. High accuracy, commitment, and daily follow-up. Ability to work in a small, practical factory environment and interact directly with the operations team. Required Attributes: Organized and detail-oriented. Does not rely on verbal statements without documentation or recording. Possesses a proactive follow-up personality and can request data from operational staff. Able to spot errors and not let them pass. Eager to learn and develop, especially in Odoo and manufacturing costing. Costing expertise from day one is not strictly required, but a strong foundation in inventory and accounting is essential. What the Company Offers: Working on an actual Odoo system within a factory. Guidance from a specialized consultant in Odoo and costing for review and development. Opportunity to progress from an inventory accountant to a production operations and manufacturing cost accountant. An impactful and direct role in building the inventory and production cycle within the company. <p><strong>Additional Details</strong></p><ul><li>Number of Vacancies: 1</li><li>Shift System: Morning only</li><li>Benefits: Social insurance, overtime</li></ul>

نبذة عن الوظيفةنحن نبحث عن رئيس قسم شئون موظفين (Personnel Section Head) يتمتع بخبرة عملية واسعة وقدرة تنفيذية عالية لتولي المسئولية الكاملة عن عمليات شئون الموظفين، العلاقات الحكومية، التأمينات الاجتماعية، الامتثال لقانون العمل، وإجراءات توظيف العاملين بالشركة.تعتبر هذه وظيفة قيادية أساسية لمحترف يمتلك خبرة عملية قوية في التعامل مع مكاتب التأمينات الاجتماعية، ومكاتب العمل، والجهات الحكومية، وقادر على إدارة أمور شئون الموظفين المعقدة بشكل مستقل وبمستوى عالٍ من الدقة والاحترافية.المهام الأساسية قيادة وإدارة قسم شئون الموظفين بشكل كامل وضمان كفاءة العمليات اليومية. تحمل المسئولية الكاملة عن جميع إجراءات التأمينات الاجتماعية، بما في ذلك تسجيل العاملين، وإنهاء الخدمة، والنقل، والتعديلات، والملفات التأمينية. الحفاظ على علاقات مهنية وفعالة مع مكاتب التأمينات الاجتماعية، ومكاتب العمل، والجهات الحكومية ذات الصلة. العمل كممثل مسئول لشئون الموظفين / مدير مفوض للشركة أمام الجهات الحكومية والجهات الرسمية ذات الصلة، وفقاً للوائح المعمول بها. ضمان الامتثال التام لقانون العمل المصري، وقانون التأمينات الاجتماعية، وكافة اللوائح الحكومية المعمول بها. التعامل مع كافة التفتيشات الحكومية، والمراسلات الرسمية، والطلبات، والمستندات المطلوبة. إدارة عملية التوظيف والتهيئة للتعيين بشكل كامل، مع ضمان إنجاز جميع المتطلبات القانونية وشئون الموظفين بشكل صحيح. مراجعة والاحتفاظ بعقود العمل، وملفات الموظفين، ومستندات العاملين، والسجلات الحكومية. ضمان الإنجاز في المواعيد المحددة لجميع عمليات تسجيل العاملين، والمستندات المرتبطة بالعمل، والمتطلبات القانونية. مراقبة التغييرات في لوائح العمل والتأمينات الاجتماعية وضمان تنفيذها بشكل سليم داخل الشركة. إنشاء وصيانة سجلات وقواعد بيانات دقيقة ومنظمة لشئون الموظفين. قيادة والإشراف على وتطوير فريق شئون الموظفين مع ضمان مستويات عالية من الدقة والسرية. إعداد تقارير شئون الموظفين بشكل منتظم وتزويد الإدارة بتحديثات دقيقة بشأن الامتثال، وسجلات الموظفين، والامور الحكومية. ضمان التعامل مع كافة عمليات شئون الموظفين بسرية، ودقة، وانضباط، واحترافية. مواصفات المرشح درجة البكالوريوس في الموارد البشرية، إدارة الأعمال، القانون، أو مجال ذي صلة. خبرة عملية صلبة لا تقل عن 8 سنوات في مجال شئون الموظفين، منها سنتان إلى 3 سنوات على الأقل في منصب إشرافى أو قيادي. خبرة عملية قوية ومثبتة في إجراءات التأمينات الاجتماعية المصرية. معرفة ممتازة وخبرة عملية في التعامل مع مكاتب العمل والجهات الحكومية. معرفة قوية بقانون العمل المصري ولوائح التأمينات الاجتماعية. خبرة مثبتة في توظيف العاملين، وتهيئة المعينين الجدد، والعقود، وإدارة شئون الموظفين. فهم قوي للإجراءات الحكومية والامتثال القانوني. مهارات قيادية، وتواصل، وتفاوض، وحل مشكلات ممتازة. تنظيم عالي مع اهتمام استثنائي بالتفاصيل. القدرة على العمل بشكل مستقل وتولي المسئولية الكاملة لمهام شئون الموظفين. مستوى عالٍ من النزاهة والسرية. إجادة جيدة جداً لبرامج (MS Office)، وخاصة برنامج (Excel). ما نبحث عنهنحن نبحث عن محترف قوي في شئون الموظفين - وليس مجرد إداري موارد بشرية (HR administrator).يجب أن يكون المرشح المثالي شخصاً قادراً على قول: "أعطني إدارة شئون الموظفين، والتأمينات الاجتماعية، ومكتب العمل، والإجراءات الحكومية، وعملية التوظيف - وسأتحمل المسئولية الكاملة".من المتوقع أن يعمل المرشح الناجح بشكل مستقل، ويحل مشكلات شئون الموظفين والجهات الحكومية بكفاءة، ويضمن التزام الشركة تزاماً تاماً بكافة اللوائح المعمول بها.<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 1</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي</li></ul>

Accounting Manager (Accounting Manager) We are looking for an Accounting Manager with strong experience in financial and accounting management, capable of leading the accounting team, preparing financial reports, and ensuring accuracy of all accounting processes in accordance with accounting standards. Job responsibilities:* Full supervision of accounts management across all its branches (customers – suppliers – treasury – banks – daily entries – fixed assets). * Review and approval of daily entries and ensure the accuracy of all financial transactions. * Prepare monthly, quarterly, and annual financial statements. * Prepare the balance sheet, income statement, and cash flows. * Prepare budget estimates and monitor variances and analyze them. * Manage cash flows and ensure liquidity for company operations. * Monitor bank accounts, bank reconciliations, and cash movements. * Supervise tax declarations (VAT, withholding tax, offset and addition, and income tax) and ensure compliance with legal deadlines. * Follow social insurance files and government obligations related to financial management. * Coordinate with external auditor during annual audit work. * Develop the accounting system and improve procedures and internal controls to reduce errors and financial risks. * Prepare and analyze financial reports and present them to senior management to support decision-making. * Monitor aging of receivables and collections and dues. * Supervise the accounting team, assign tasks, evaluate performance, and develop efficiency. * Ensure compliance with Egyptian accounting standards and tax laws. Requirements:* Bachelor’s degree in Commerce – Accounting department. * At least 7 years of experience in accounting, including at least 3 years in a supervisory or accounting manager position. * Strong experience in preparing financial statements, budgets, and financial analysis. * Full familiarity with taxes, social insurances, and financial laws. * Proficient in Excel, and ERP programs such as Odoo or SAP or Oracle or Microsoft Dynamics. * Strong leadership skills, high accuracy, and ability to work under pressure. * Organized personality with analytical and decision-making skills. <p><strong>Additional Details</strong></p><ul><li>Number of vacancies: 2</li><li>Shift system: Morning and evening</li><li>Benefits: Health insurance, social insurance</li></ul>

المسمى الوظيفي فني كهرباء كنترول Control Electrical Technicianالقسم إدارة الصيانة – الصيانة الكهربائيةالرئيس المباشر مشرف الصيانة الكهربائية / مهندس الصيانة الكهربائيةمكان العمل مدينة العاشر من رمضان - الشرقية<br> <br>الهدف العام من الوظيفة (Job Purpose)ضمان التشغيل المستقر والآمن لأنظمة التحكم الكهربائية في الماكينات وخطوط الإنتاج من خلال تنفيذ أعمال الصيانة الوقائية والتصحيحية، وتشخيص الأعطال الكهربائية والالكترونية في أنظمة التحكم الصناعي، والمحافظة على كفاءة عمل لوحات الكنترول وأجهزة القياس والتحكم، بما يضمن استمرارية العمليات الإنتاجية وتقليل زمن التوقف وتحقيق أعلى مستوى من الاعتمادية التشغيلية للمعدات الصناعية.<br> <br>نطاق العمل الوظيفي (Role Scope)يشمل نطاق عمل فني كهرباء الكنترول التعامل مع مكونات أنظمة التحكم الصناعي Industrial Control Systems والتي تتضمن:دوائر القدرة الكهربائيةدوائر التحكم الصناعيةأنظمة التحكم الآلي PLCأجهزة القياس والتحسس الصناعيةأنظمة تشغيل المحركات الكهربائيةأنظمة التحكم في سرعه المحركات الكهربائيةأنظمة الحماية الكهربائية <br>المهام والمسؤوليات التفصيليةأولاً: تشغيل وصيانة أنظمة التحكم الصناعيةتنفيذ أعمال تركيب وصيانة دوائر التحكم الكهربائية الخاصة بالماكينات الصناعية وخطوط الإنتاج.فحص وتشغيل لوحات التحكم الكهربائية والتحقق من سلامة مكوناتها.متابعة كفاءة عمل أنظمة التحكم المرتبطة بالمعدات الإنتاجية.ضبط إعدادات أنظمة التشغيل بما يتوافق مع متطلبات التشغيل الصناعي.التأكد من عمل أنظمة التتابع التشغيلي (Sequence Control) داخل الماكينات. <br>ثانياً: تحليل وتشخيص الأعطال الكهربائيةتحليل الأعطال الكهربائية في الماكينات باستخدام منهجية التشخيص المنهجي للأعطال.تحديد الأسباب الجذرية للأعطال الكهربائية والالكترونية.فحص دوائر القدرة ودوائر التحكم لتحديد نقاط الفشل.استخدام أجهزة القياس الكهربائية لتحديد الأعطال بدقة.تنفيذ الإصلاحات الفنية اللازمة وإعادة اختبار الأنظمة بعد الصيانة. <br>ثالثاً: صيانة لوحات التحكم الصناعيةتنفيذ الصيانة الدورية للوحات التحكم الكهربائية داخل المصنع.فحص المكونات الرئيسية للوحات مثل:القواطع الكهربائيةالكونتاكتوراتالمرحلات الكهربائيةوحدات التغذيةالتأكد من إحكام التوصيلات الكهربائية ومنع ارتفاع درجة الحرارة داخل اللوحات.تنظيف اللوحات الكهربائية من الأتربة والرطوبة.فحص مستويات العزل الكهربائي. <br>رابعاً: التعامل مع المحركات الكهربائية الصناعيةتشغيل وصيانة المحركات الكهربائية المستخدمة في خطوط الإنتاج.فحص أنظمة بدء تشغيل المحركات.التأكد من كفاءة أنظمة الحماية للمحركات.تحليل الأعطال الكهربائية المرتبطة بالمحركات.ضبط إعدادات تشغيل المحركات بما يتناسب مع الأحمال الصناعية. <br>خامساً: تشغيل وصيانة أنظمة التحكم في السرعةتشغيل وضبط أجهزة التحكم في سرعة المحركات (VFD / Inverter).قراءة وتحليل أكواد الأعطال الخاصة بوحدات التحكم في السرعة.ضبط معايير التشغيل مثل:التسارعالتباطؤحدود التيارالتأكد من توافق أنظمة التحكم في السرعة مع متطلبات التشغيل. <br>سادساً: صيانة أجهزة القياس والتحسس الصناعيةفحص وصيانة الحساسات الصناعية المستخدمة في خطوط الإنتاج.ضبط مواقع الحساسات لضمان دقة التشغيل.اختبار كفاءة أجهزة القياس الصناعية.استبدال الحساسات التالفة أو غير الدقيقة.التأكد من سلامة إشارات التحكم المرسلة إلى أنظمة التحكم. <br>سابعاً: التعامل مع أنظمة التحكم المنطقي المبرمجمتابعة إشارات الإدخال والإخراج الخاصة بوحدات التحكم المبرمجة.تحليل المشكلات التشغيلية المرتبطة ببرامج التحكم.فحص توصيلات أنظمة التحكم المنطقي.المساعدة في اختبار برامج التحكم بعد التعديل أو الصيانة.دعم مهندسي الأتمتة في عمليات تشغيل الأنظمة. <br>ثامناً: تنفيذ الصيانة الوقائيةتنفيذ برامج الصيانة الوقائية المعتمدة للمعدات الكهربائية.إعداد تقارير الصيانة الدورية.تسجيل الأعطال والإصلاحات المنفذة.متابعة مؤشرات الأعطال المتكررة.المساهمة في تحسين اعتمادية المعدات. <br>تاسعاً: الالتزام بمتطلبات السلامة الصناعيةالالتزام بإجراءات السلامة الكهربائية داخل المصنع.تطبيق إجراءات عزل الطاقة قبل تنفيذ أعمال الصيانة.استخدام معدات الوقاية الشخصية أثناء العمل.الإبلاغ عن أي مخاطر كهربائية أو تشغيلية.الالتزام بمعايير السلامة والصحة المهنية. <br>المعرفة العلمية المطلوبةيجب أن يمتلك شاغل الوظيفة معرفة قوية بالمفاهيم العلمية الأساسية في مجالات:أساسيات الكهرباء الصناعية<br> <br>المهارات الفنية المطلوبةمهارات تقنية أساسيةقراءة المخططات الكهربائية الصناعية.تحليل دوائر التحكم الكهربائية.استخدام أجهزة القياس الكهربائية.تركيب وصيانة لوحات التحكم.التعامل مع المحركات الكهربائية الصناعية.اعمال الصيانة الاساسية للكرتات الاكترونية <br>مهارات تقنية متقدمةتحليل أعطال أنظمة التحكم الصناعية.التعامل مع أنظمة PLC الصناعية.ضبط أنظمة التحكم في السرعة للمحركات.صيانة الحساسات الصناعية.فهم منطق التحكم الصناعي.معرفة المكونات الاساسية لوحدات التحكم الالكترونية <br>المهارات السلوكيةالتفكير التحليلي.القدرة على حل المشكلات.سرعة الاستجابة للأعطال.العمل ضمن فريق الصيانة.الالتزام بإجراءات السلامة. <br>المؤهلات المطلوبةدبلوم فني صناعي تخصص كهرباء او معهد فني صناعي تخصص كهرباء الخبرة المطلوبةخبرة عملية لا تقل عن 3 إلى 5 سنوات في صيانة الأنظمة الكهربائية الصناعية.يفضل الخبرة في مصانع انتاج البلاستيك.والسحب <br>إذا كنت مهتمًا بالانضمام إلى فريق عملنا وبناء مسارك المهني في مجال تصنيع البلاستيك، يرجى إرسال السيرة الذاتية (CV) على البريد الإلكتروني rec@autoplastegypt.comمع ذكر المسمى الوظيفي في عنوان الرسالة،<br>أو التواصل هاتفيًا مع مسؤول التوظيف على الرقم: 01023483222.

Job responsibilities: experience in dealing with hotels, restaurants, and food supplies, and distribution and display of products • Field presence: the planned daily visits to major hotels and restaurants and cafes (visits and scheduled). • Building a client base: identifying and attracting new clients in the supplies and hospitality sector and expanding the product's market share and seeking new clients. • Product presentation: delivering demonstrations of olive oil and honey, and explaining technical characteristics (pH, origin, quality) to chefs and procurement managers. • Negotiation management: negotiating prices, quantities, and delivery times to ensure sales targets are achieved. • After-sales follow-up: ensuring customer satisfaction with product quality and supply, and addressing any complaints to ensure continuity of dealings. • Competitor study: monitoring competitor prices in the oils and honey sector and providing periodic reports to management to improve competitiveness. • Periodic visits to current and potential clients. • Marketing and selling olive oil products and company products. • Dealing with hotels, restaurants, chefs, pharmaceutical companies, and food factories. • Providing price offers and following up purchase and supply orders. • Achieving monthly and annual sales targets. • Following up collections and invoices with customers. • Building long-term relationships with customers and maintaining them. • Monitoring the market and competitors and proposing ideas to increase sales. • Coordinating with the warehouse and distribution department to ensure deliveries are on time. • Preparing periodic reports on visits, sales, and potential customers. • Participating in food and natural products exhibitions and events when needed. qualifications and requirements 1. Experience: at least two to three years in the HORECA sector (preferably with prior experience in food supplies). 2. Sales skills: high persuasive ability and aggressive negotiation skills in a diplomatic style. 3. Product knowledge: passion for natural products and the ability to explain the benefits and features of olive oil and honey to technical clients (such as chefs). 4. Flexibility: ability to work in the field and continuously move between different sites. Appearance: well-dressed and courteous, appropriate for representing the company to upscale hotels and restaurants. Benefits: salary + commission + transport allowance, social security, motivating work environment and opportunity for promotion, hours from 9 to 5 Additional details: number of vacancies: 5, shift system: morning only, benefits: social insurance, transport allowance

<p><strong>Job Overview and Company</strong></p><p>Join our team as a Cooling and Air Conditioning Technician where we are committed to delivering high-quality cooling and air conditioning solutions to our customers in the Egyptian market, especially in the Giza or Cairo area.</p><p>We are a leading company in the engineering services and maintenance sector, offering a professional work environment, professional development opportunities, and competitive benefits for committed and permanent employees.</p><p>&nbsp;</p><p><strong>Main Responsibilities and Duties</strong></p><ul><li>Diagnose faults in cooling and air conditioning systems, determine the necessary corrective actions, and perform repairs according to technical standards</li><li>Procure, install, and commission cooling and air conditioning systems according to company specifications and regulatory authorities</li><li>Perform regular preventive maintenance and repair faults in air conditioning units, compressors, condensers, and piping to ensure optimal performance and energy efficiency</li><li>Document all works with precise technical forms and service reports and submit them to supervisors according to approved procedures</li><li>Handle spare parts, estimate maintenance needs, and monitor inventories to ensure required parts are available in a timely manner</li><li>Adhere to occupational health and safety and environmental standards and ensure safety procedures are applied during all fieldwork</li><li>Communicate effectively with customers to ensure their satisfaction and provide the necessary technical advice to maintain equipment</li></ul><p>&nbsp;</p><p><strong>Qualifications and Requirements</strong></p><ul><li>Three-year diploma in Cooling and Air Conditioning or related Mechanical/Electrical Engineering</li><li>Practical experience of 3 to 5 years in cooling and air conditioning, preferably on maintenance and service projects</li><li>Familiarity with low- and medium-pressure cooling systems, understanding of central air conditioning systems and air handling units</li><li>Knowledge of basic electricity and electronics related to cooling and air conditioning systems</li><li>Ability to read schematics, technical drawings, and technical documents</li><li>Ability to work under pressure and flexible hours when needed</li></ul><p>&nbsp;</p><p><strong>Required Skills</strong></p><ul><li>High technical skills in diagnostics and repairs and commitment to quality standards</li><li>Excellent communication with customers, team, and management</li><li>Ability to plan, organize, and manage time effectively</li><li>Principles of occupational safety and adherence to health and safety procedures</li><li>Skill in using measurement tools, inspecting systems, and documenting work</li></ul><p>&nbsp;</p><p><strong>Benefits and Perks</strong></p><ul><li>Competitive salary with performance-based incentives</li><li>Social and health insurance in accordance with approved laws</li><li>Opportunities for professional development and ongoing training within the company</li><li>Professional and supportive work environment with opportunities for promotion within the Engineering department</li></ul>

Job Description: We are looking for a Senior Performance Media Buyer with strong experience in planning, managing, and optimizing campaigns across digital platforms. The candidate should be data-driven to drive growth, leads, and sales. The role involves managing campaigns, continuously improving performance, maximizing ROAS, reducing CAC, and collaborating with content, design, and data analytics teams to achieve growth goals. Responsibilities:- Plan, execute, manage, and optimize paid campaigns across Meta Ads (Facebook & Instagram), TikTok Ads, and Google Ads of all types to achieve the best ROAS and increase leads.- Efficiently manage and allocate advertising budgets to maximize return on investment.- Conduct A/B Testing on ads, audiences, and landing pages to improve performance.- Monitor and analyze campaign performance daily, weekly, and monthly, and take corrective actions as needed.- Continuously optimize and analyze KPIs including ROAS, CPA, CAC, CTR, CPC, CPM, and Conversion Rate to ensure growth objectives are met.- Prepare professional performance reports with precise analyses, KPIs, and development recommendations.- Collaborate with design and content teams to produce high-quality, high-performance advertising materials.- Analyze competitors and the market to discover new opportunities for improved performance and growth.- Set up, manage, and track conversions and measure performance using Meta Pixel, TikTok Pixel, Google Tag Manager (GTM), and Google Analytics 4 (GA4) to ensure data accuracy and improve campaign results.- Optimize the Customer Journey and the Conversion Funnel to increase conversion rates.- Contribute to developing growth strategies and achieving brand marketing goals.Qualifications and skills:- A Bachelor's degree in Marketing, Business Administration, E-commerce, or related field.- 4-6 years of hands-on experience in managing paid campaigns and optimizing their performance.- Advanced experience with Meta Ads Manager, Google Ads, and TikTok Ads Manager.- Proficiency in setting up and tracking conversions using Meta Pixel, TikTok Pixel, Google Tag Manager (GTM), and Google Analytics 4 (GA4).- Strong data analysis and data-driven decision-making skills.- Experience improving KPIs such as ROAS, CPA, CAC, CTR, CPC, CPM, and Conversion Rate.- Experience executing A/B Testing and landing page optimization.- Good understanding of the Customer Journey and the Conversion Funnel. Professional certifications such as Google Ads Certifications or Meta Certified Media Buying Professional or equivalents are preferred.<p><strong>Additional Details</strong></p><ul><li>Number of vacancies: 1</li><li>Shift system: Morning shifts only</li><li>Benefits: Overtime</li></ul>

Direct supervisor: Regional advertising supervisor. Job summary: Constant communication with existing clients and attracting new clients. Requirements: University degree; age 21-29; clear stance on conscription; ability to persuade and build new relationships. Benefits: social insurance; private health insurance; transportation allowance; incentives for high performers; real opportunities for promotion. Note: A car with a driver is provided for easy mobility<p><strong>Additional details</strong></p><ul><li>Number of vacancies: 5</li><li>Shift system: Morning shifts only</li><li>Benefits: health insurance, social insurance, transportation allowance</li></ul>

1. Collect parking value inside the garage. 2. Maintain the financial trust received from the shift supervisor. 3. Give the customer a reset after completing the calculation. <p><strong>Additional details</strong></p><ul><li>Number of vacancies: 10</li><li>Shift system: morning and evening</li><li>Benefits: health insurance, social security, overtime</li></ul>

Daily tasks: Responsible for greeting customers, answering all their inquiries related to prices, product benefits, and installment systems, while providing a professional sales experience that helps achieve sales and build a good relationship with the customer. Resolving customer problems and understanding their causes, while working to provide appropriate solutions quickly and professionally to ensure customer satisfaction and improve the purchasing experience. Executing the entire sales process in the system, from order registration to payment completion, collecting sales value from customers either in cash, or via payment cards, or through various installment applications and systems. Replacing products with manufacturing defects in accordance with the company's policies, ensuring maintenance of service level and customer satisfaction. Ongoing follow-up with the branch supervisor regarding promotions and the latest product price updates to support the sales process and enhance chances of achieving sales, in addition to notifying the branch supervisor of the necessary orders of products in stock to ensure item availability and successful sales closures. <p><strong>Additional details</strong></p><ul><li>Number of vacancies: 3</li><li>Shift system: morning and evening</li><li>Benefits: health insurance, social insurance</li></ul>

Daily tasks: Responsible for welcoming customers, answering all their inquiries related to prices, product advantages, installment systems, while providing a professional sales experience that helps achieve sales and build a good relationship with the customer. Resolve customer issues and understand their causes, while working to provide appropriate solutions quickly and professionally to ensure customer satisfaction and improve the purchase experience. Execute the entire sales process in the system, from registering the order to completing the payment, with collection of sales value from customers either in cash, or via payment cards, or through various installment apps and systems. Replace products with manufacturing defects according to the company's policies, ensuring maintenance of service level and customer satisfaction. Continuously follow up with the branch supervisor regarding promotions and the latest product price updates to support the sales process and enhance chances of achieving sales, in addition to informing the branch supervisor of the required product orders from warehouses to ensure availability of items and successful deal closures. <p><strong>Additional Details</strong></p><ul><li>Number of vacancies: 2</li><li>Shift system: morning and evening</li><li>Benefits: health insurance, social insurance</li></ul>

فرصة عمل في كبري شركات التجاره والتوزيعفرصة عمل في كبري شركات التجاره والتوزيعمطلوب مندوبين مبيعات سائق بمحافظة بني سويف ومحافظة المنيا#شركة المنصور للتجارة والتوزيع قطاع #التجزئة <br> ꧁. الشروط. ꧂ سن مناسب لا يزيد عن35 سنه مؤهل دراسي عالي أو متوسط موقف من التجنيدخبره سابقه بالعمل او بدون من سكان محافظه بني سويف وسكان محافظة المنيا يحمل رخصه قياده مهنيه أو خاصهمميزات راتب اساسي + عموله شهريه + حافز اضافي للزيارات + مسابقات شهريه + بدلات زياده سنويه تامين طبي واجتماعي تدريب مهارات بيعيه فرص حقيقيه للترقي والتطور الوظيفي للتواصل وارسال السيره الذاتيه. محمد طه مدير شمال الصعيد 01061868127مصطفي ربيع مشرف فرع بني سويف 01004632011محمد شاكر مشرف فرع المنيا 01021996889

Daily tasks: Responsible for receiving customers, responding to all their inquiries related to prices, product benefits, installment systems, while delivering a professional sales experience that helps achieve sales and build a good relationship with the customer. Solve customer problems and understand their causes, while working to provide appropriate solutions quickly and professionally to ensure customer satisfaction and improve the purchasing experience. Execute the entire sales process in the system, from order registration to payment completion, collecting the sales value from customers either in cash, or via payment cards, or through various installment applications and systems. Replace products with manufacturing defects according to the company's policies, ensuring the maintenance of service level and customer satisfaction. Continuous follow-up with the branch supervisor regarding promotional offers and latest product price updates to support the sales process and enhance chances of achieving sales, in addition to notifying the branch supervisor of necessary product orders from warehouses to ensure item availability and successful sales deals. <p><strong>Additional details</strong></p><ul><li>Number of vacancies: 3</li><li>Shift system: morning and evening</li><li>Benefits: health insurance, social insurance</li></ul>

Daily tasks: Responsible for receiving customers, answering all their inquiries related to prices, product advantages, installment systems, while providing a professional sales experience that helps achieve sales and build a good relationship with the customer. Diagnose and resolve customer issues, understanding their causes, while working on providing appropriate solutions quickly and professionally to ensure customer satisfaction and improve the shopping experience. Execute the entire sales process in the system, from order registration to completion of payment, collecting the sales value from customers whether in cash, or via payment cards, or through various installment apps and systems. Replace products that have manufacturing defects according to company policies, ensuring maintenance of service level and customer satisfaction. Continuous follow-up with the branch supervisor regarding promotional offers and latest product price updates to support the sales process and enhance chances of achieving sales, in addition to notifying the branch supervisor of required orders of products in stock to ensure availability of items and successful deal closures. <p><strong>Additional details</strong></p><ul><li>Number of vacancies: 1</li><li>Shift system: morning and evening</li><li>Benefits: health insurance, social insurance</li></ul>

Daily tasks: Responsible for receiving customers, answering all their inquiries related to prices, product benefits, and installment systems, while providing a professional sales experience that helps achieve sales and build a good relationship with the customer. Resolve customer problems and understand their causes, while working to provide appropriate solutions quickly and professionally to ensure customer satisfaction and improve the shopping experience. Execute the entire sales process in the system, starting from order registration to payment completion, collecting the sales value from customers either in cash, or via payment cards, or through various installment applications and systems. Replace products with manufacturing defects in accordance with the company policies, ensuring maintenance of service level and customer satisfaction. Continuous follow-up with the branch supervisor regarding promotional offers and the latest product price updates to support the sales process and enhance opportunities to achieve sales, in addition to notifying the branch supervisor of the necessary orders of products in the warehouses to ensure availability of items and successful deal closures. <p><strong>Additional details</strong></p><ul><li>Number of vacancies: 1</li><li>Shift system: morning and evening</li><li>Benefits: health insurance, social insurance</li></ul>

Daily tasks: Responsible for receiving customers, responding to all their inquiries related to prices, product advantages, and installment systems, while providing a professional sales experience that helps achieve sales and build a good relationship with the customer. Resolve customer problems and understand their causes, while working to provide appropriate solutions quickly and professionally to ensure customer satisfaction and improve the purchasing experience. Execute the entire sales process in the system, from order registration to payment completion, collecting the sales value from customers either in cash, or via payment cards, or through various installment applications and systems. Replace products with manufacturing defects in accordance with company policies, ensuring maintenance of service level and customer satisfaction. Continuous follow-up with the branch supervisor regarding promotional offers and the latest product price updates to support the sales process and enhance chances of achieving sales, in addition to notifying the branch supervisor of the necessary product stock in the warehouses to ensure item availability and successful deal closures. <p><strong>Additional details</strong></p><ul><li>Vacancies: 1</li><li>Shift system: Morning and Evening</li><li>Benefits: Health insurance, Social security</li></ul>

Daily tasks: Responsible for receiving customers, responding to all their inquiries related to prices, product benefits, installment plans, while providing a professional sales experience that helps achieve sales and build a good relationship with the customer. Resolve customer problems and understand their causes, while working to provide appropriate fast and professional solutions to ensure customer satisfaction and improve the purchasing experience. Execute the entire sales process on the system, starting from order registration to completing the payment process, with collecting sales value from customers either in cash, or via payment cards, or through various installment apps and systems. Replace products with manufacturing defects according to the company policies, ensuring maintenance of service level and customer satisfaction. Continuous follow-up with the branch supervisor regarding promotional offers and latest product price updates to support the sales process and enhance chances of achieving sales, in addition to informing the branch supervisor of the required orders of products in stock to ensure availability of items and successful deal closures. <p><strong>Additional Details</strong></p><ul><li>Number of vacancies: 3</li><li>Shift system: morning and evening</li><li>Benefits: health insurance, social insurance</li></ul>

Daily tasks: Responsible for receiving customers, responding to all their inquiries related to prices, product benefits, instalment systems, while providing a professional sales experience that helps achieve sales and build a good relationship with the customer. Resolve customer problems and understand their causes, while working on providing appropriate solutions quickly and professionally to ensure customer satisfaction and improve the purchasing experience. Execute the entire sales process on the system, starting from order registration to payment completion, with collection of sales value from customers either in cash, or via payment cards, or through various instalment applications and systems. Replace products with manufacturing defects according to the company policies, ensuring maintenance of service level and customer satisfaction. Continuous follow-up with the branch supervisor regarding promotional offers and latest price updates for products to support the sales process and enhance chances of achieving sales, in addition to notifying the branch supervisor of the necessary product orders from warehouses to ensure availability of items and successful sales deals. <p><strong>Additional Details</strong></p><ul><li>Number of vacancies: 2</li><li>Shift system: morning and evening</li><li>Benefits: Health insurance, social insurance</li></ul>

Daily tasks: Responsible for receiving customers, replying to all their inquiries related to prices, product benefits, and installment systems, while providing a professional sales experience that helps achieve sales and build a good relationship with the customer. Resolve customer problems and understand their causes, while working to provide appropriate solutions quickly and professionally to ensure customer satisfaction and improve the purchasing experience. Execute the entire sales process in the system, from registering the order to completing the payment, with collecting the sales value from customers either in cash, or via payment cards, or through various installment applications and systems. Replace products with manufacturing defects according to the company policies, ensuring maintenance of service level and customer satisfaction. Continuous follow-up with the branch supervisor regarding promotional offers and the latest product price updates to support the sales process and enhance chances of achieving sales, in addition to notifying the branch supervisor of required orders of products in stock to ensure availability of items and successful closing of sales. <p><strong>Additional details</strong></p><ul><li>Number of vacancies: 2</li><li>Shift system: morning and evening</li><li>Benefits: health insurance, social insurance</li></ul>