Glass Technician Jobs - Alexandria Egypt

- تشغيل وايقاف قسم الاستقبال مع الحفاظ على سلامة الافراد والمعدات .<br>- يقوم بالمرور على الاجهزة واعادة تصحيح الاوضاع اذا وجد اختلاف فى نظام العمل المتفق علية وذلك خلال ورديتة .<br>- مسئول عن متابعة الارصدة والصوامع اوالسايلوهات الخاصة بقسمه وتامينها .<br>- متابعه سير العمل في الورديه مع المساعدين والعمال لانجاح خطه العمل.<br>- مسئول عن متابعه عمال النظافه داخل القسم ومتابعة اعمال المكافحة.<br>&nbsp;-الالتزام باهداف برنامج تطبيق سلامة الغذاء والسلامة والصحة المهنية<br>-متابعه برنامج الصيانه و الابلاغ عن الاعطال فور حدوثها وكتابتها علي برنامج الصيانه و القيام باعمال الصيانه و الوقائيه ومتابعه اعمال التشحيم و التزييت

تعلن شركة رائدة في مجال المطاعم والكافيهات عن حاجتها لتعيين مدير مطبخ يتمتع بالخبرة والكفاءة للإشراف الكامل على العمليات التشغيلية بالمطبخ وضمان جودة المنتج وكفاءة التكاليف.<br><strong>&nbsp;المؤهلات والخبرات المطلوبة:</strong><br>خبرة عملية لا تقل عن 5 سنوات في إدارة المطابخ بالمطاعم أو الكافيهات<br>خبرة قوية في فنون الطبخ وإعداد الأطباق وضبط جودتها<br>معرفة شاملة بمعايير السلامة والصحة الغذائية (HACCP)<br>مهارات قيادية وإدارة فريق عمل متكامل (شيفات - مساعدين - عمال نظافة)<br>خبرة في إدارة المخزون وحساب التكاليف (Food Cost)<br>القدرة على تطوير الأطباق والمنيو بالتعاون مع الإدارة<br>القدرة على العمل تحت ضغط والالتزام بمعايير الجودة في وقت الذروة<br><strong>&nbsp;المهام والمسؤوليات:</strong><br>الإشراف الكامل على جميع عمليات المطبخ وضمان جودة الأطباق بالتنسيق مع الشيف العمومى<br>وضع جدول المناوبات وتوزيع المهام على فريق المطبخ&nbsp;<br>متابعة المخزون اليومي وعمل طلبيات الأصناف من المخازن بعد العرض على الشيف العمومى<br>حساب وضبط تكلفة الأطباق (Food Cost) والحد من الهالك<br>تدريب وتقييم أداء فريق المطبخ<br>التأكد من الالتزام بمعايير النظافة والتخزين الصحي للمكونات<br>التنسيق مع مدير الفرع والشيف استيوارد لضمان سير العمل بسلاسة<br>إعداد تقارير دورية عن الأداء والمخزون والتكاليف للشيف العمومى

مطلوب عامل نظافة لشركة في سموحة، مواعيد العمل من ٥:٠٠ الي ١١:٠٠ م<br>من السبت الي الخميس<br><br>

We are looking for a Cleaner and internal services to join the team, to contribute to maintaining cleanliness, order, and equipment of the exhibition and provide a comfortable and professional work environment for employees and customers.<p><strong>Additional details</strong></p><ul><li>Number of vacancies: 6</li><li>Shift system: morning and evening</li><li>Benefits: social insurance, overtime</li></ul>

✨✨A worker is required for "Loading and Packaging" in Alexandria at an Electrostatic Paint factory from 8:00 AM to 6:00 PM with a competitive salary and incentives for contact <p><strong>Additional Details</strong></p><ul><li>Number of vacancies: 5</li><li>Shift system: Morning only</li><li>Benefits: health insurance, social insurance, meals</li></ul>

Job title: Production Operator Job description: • Operate start/stop • Operation/Run with expert level assistance • Perform cleaning, sanitizing, lubrication, and team maintenance tasks (Level 1) • Loading and unloading raw materials • Conduct quality controls according to standards • Fix common basic faults • Perform administrative tasks of the role (reporting and data collection for line monitoring, etc.) • Ensure compliance with GMP, cleanliness, and health & safety requirements <p><strong>Additional Details</strong></p><ul><li>Vacancies: 4</li><li>Shift system: Morning and Evening</li><li>Benefits: health insurance, social insurance, transportation allowance, overtime</li></ul>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph">We are looking for 2 Senior preparation technicians specialist ( 1 Preparation and 1 Spinning) to join our Company and relocate to Alexandria Egypt, Simply we are asking for: <p></p> <p> </p> <p> 1) Senior preparation technician specialist </p> <p> Key Responsibilities </p> <ol> <li> <p> Preventive Maintenance &amp; Machine Settings </p> </li> <li> <p> Combing &amp; Roving Experitse (Extra) </p> </li> <li> <p> Very Good Command in English </p> </li> <li> <p> Fine Counts (Ne 60 -120) </p> </li> <li> <p> Productivity Spikes (mentioning in his profile as possible) </p> </li> </ol> <p> </p> <p> 2- Senior spinning technician specialist </p> <p> Key Responsibilities </p> <ol> <li> <p> Preventive Maintenance &amp; Machine Settings </p> </li> <li> <p> Spinning Machine Experitse </p> </li> <li> <p> Very Good Command in English </p> </li> <li> <p> Fine Counts (Ne 60 -120) </p> </li> <li> <p> Productivity Spikes (mentioning in his profile as possible) </p> </li> </ol></div></section>

<p><strong>Service Coordination:</strong></p><ul><li><p>Schedule Appointments: Coordinate and schedule service appointments, ensuring optimal technician deployment.</p></li><li><p>Follow-Up: Ensure follow-up with customers to confirm service completion and satisfaction.</p></li><li><p>Work Orders: Process and manage service requests and work orders, ensuring accuracy and timely execution.</p></li><li><p>Technician Support: Assign tasks to technicians, manage their schedules, and provide necessary support for efficient service delivery.</p></li><li><p>Inventory Management: Monitor and the inventory of parts and tools, ensuring availability and order supplies as needed.</p></li></ul><p><br><strong>Administrative Duties:</strong></p><ul><li><p>Documentation: Maintain accurate records of service requests, repairs, and customer interactions.</p></li><li><p>Reporting: Prepare regular reports on service performance, customer feedback, and inventory levels for management review.</p></li><li><p>Compliance: Ensure all activities comply with company policies, safety regulations, and industry standards.</p></li></ul><p></p><p><strong>Requirements</strong></p><ul><li><p>Bachelor's degree.</p></li><li><p>3 - 5 years of experience in administrative roles, preferably in the home appliances or service industry.</p></li><li><p>Strong organizational and multitasking abilities.</p></li><li><p>Excellent communication and interpersonal skills.</p></li><li><p>Proficiency in Microsoft Office Suite.<br></p></li></ul><p></p>

<p><strong>Filmar Nile Textile in borg Alarb, Alexandria&nbsp;</strong>is seeking for :</p><p>Job Title : <strong>Junior IT Technician</strong>&nbsp;</p><p><strong>Responsibilities</strong></p><p>The selected candidate will provide IT support to internal users and assist in managing the company's IT infrastructure. Specifically:</p><ul><li>Support for Windows PCs in a domain environment and Microsoft 365 licenses</li><li>Printers and peripheral devices</li><li>Hyper-V virtual machines and MS SQL Server databases</li><li>UniFi network devices (switches, access points, firewall)</li><li>VoIP phones and IP cameras</li><li>Production devices: PLCs and machine-side PCs</li><li>Liaison with suppliers, ISPs and software vendors</li><li>IT inventory and warehouse management</li></ul><p>&nbsp;</p><p>&nbsp;</p>

<p>Key Responsibilities Operate and monitor fish feed extrusion machines to ensure smooth and efficient production processes. Perform routine machine inspections and basic maintenance activities to minimize downtime and ensure optimal equipment performance Monitor product quality during production and ensure compliance with established specifications and quality standards Execute production line cleaning and sanitation programs according to company procedures. Collaborate with Production Engineers and other team members to achieve production objectives and KPIs Report operational issues, machine malfunctions, and quality concerns promptly to supervisors. Maintain accurate production and machine performance records. Adhere to all company safety, quality, and environmental regulations.</p><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><p>Education Technical Diploma or equivalent technical qualification. Experience 2 4 years of experience as an Extruder Technician in feed manufacturing industries. Skills &amp; Competencies Good understanding of extrusion process operations and equipment. Ability to identify and troubleshoot operational problems. Strong attention to quality and production standards. Ability to work effectively within a team environment. Good communication and reporting skills. Commitment to safety and workplace procedures. Ability to work on rotational shifts.</p>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>We are seeking a local freelance Senior Technician with expertise in installation, test, maintenance and repair of communication systems to support a project in Alexandria . This role involves on-site management of maintenance activities, ensuring compliance with technical and operational requirements.</p><p><b>Kay Responsabilities:</b></p><ul><li>Customer site installation in operational environment.</li><li>Unitary equipment installation with installation manual.</li><li>Simple tasks requiring electronic and cabling skills: cabling, cable repair, material handling, stock management, and inventory.</li><li>Repair following specifications/instructions.</li><li>Running verification and non-regression tests.</li><li>Identify, qualify and write Fault/Problem Reports.</li><li>Investigate and solve/repair Fault/Problem Reports.</li><li>Write test procedures.</li><li>Write and update documents and reports.</li><li>Perform and update equipment cabling.</li><li>Perform network equipment update (switch) with manual.</li><li>Perform IT equipment update (server) w/o manual.</li><li>Use a PC with Virtual Machine ; troubleshooting on Linux/Windows OS in case of issues.</li><li>Wiring and configuration of equipment (e.g. radios, modem).</li><li>Define and realise a cable.</li><li>Able to manage technicians as part of the project.</li></ul></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><ul><li>Knowledge and experience in naval installation, test, maintenance and repair of communication systems.</li><li>Desirable experience in military environments.</li><li>English: B2.</li><li>IT tools advanced experience.</li><li>Customer orientation, results-oriented and fluid communication.</li></ul><p></p></section>

<ul><li><p>Responsible for all the corrective and periodic maintenance schedule and ensure the maintenance &amp; repair activities are carried out as planned.</p></li><li><p>Responsible for the preventive maintenance of equipment and timely change the needed spare parts to prevent sudden damage to the Equipment during its operations.</p></li><li><p>Ensure the maintenance schedule is daily followed and the safety precautions is maintained, inspect and check equipment for proper operation, makes log test, maintenance and repair or replace essential spare parts.</p></li><li><p>Direct technician team in the maintenance work shops and supervise their performance.</p></li><li><p>Responsible for receiving the spare parts according to certain specifications and check their warranty before installing or usage of any of these parts.</p></li><li><p>Diagnose mechanical problems and determine how to correct them by checking repair manuals, inspecting drives, motors and belts.</p></li><li><p>Install or replace machinery, replacement parts and instruments, using hand tools or power tools</p></li><li><p>Tend and observe equipment and machinery in order to verify efficient and safe operation.</p></li><li><p>Maintains safety, health, and environmental policies and procedures.</p></li><li><p>Maintains, and enforces the safety program for the maintenance department; reviews safety records to uphold standards of maximum safety for all maintenance technicians.</p></li><li><p>Maintain and update all equipment maintenance and repair software program.</p></li></ul><p></p><p><strong>Requirements</strong></p><ul><li><p>Minimum of 3 year maintenance experience in Heavy Equipment ( Cranes , Heavy Forklift , ………..).</p></li><li><p>English&nbsp;(read,&nbsp;write and speak)&nbsp;fluently.</p></li><li><p>Sound knowledge of Hydraulic system.</p></li><li><p>Troubleshooting equipment to solve problems</p></li><li><p>Root cause analysis</p></li><li><p>Ability to deal with people from different cultures and background</p></li><li><p>Advanced Microsoft office proficiency</p></li><li><p>Oracle user &amp; ERP system is Preferably</p></li></ul><p></p>

<div> <p> <strong>POSITION SUMMARY</strong> </p> <p> </p> <p>Communicate service needs to chefs and stewards throughout functions. Total charges for group functions, and prepare and present checks to group contacts for payment. Ensure banquet rooms, restaurants, and coffee breaks are ready for service. Ensure proper centerpieces are displayed on every table. Inspect the cleanliness and presentation of all china, glass, and silver prior to use. Check in with guests to ensure satisfaction. Set tables according to type of event and service standards. Communicate additional meal requirements, allergies, dietary needs, and special requests to the kitchen. Maintain cleanliness of work areas throughout the day.</p> <p> </p> <p>Follow all company and safety and security policies and procedures; report accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager; and complete safety training and certifications. Ensure uniform and personal appearance are clean and professional, maintain confidentiality of proprietary information, and protect company assets. Welcome and acknowledge all guests according to company standards. Speak with others using clear and professional language, and answer telephones using appropriate etiquette. Develop and maintain positive working relationships with others, support team to reach common goals, and listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Ensure adherence to quality expectations and standards. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 25 pounds without assistance. Stand, sit, or walk for an extended period of time. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors.</p> <p> </p> <p>PREFERRED QUALIFICATION</p> <p>Education: High school diploma or G.E.D. equivalent.</p> <p>Related Work Experience: At least 2 years of related work experience.</p> <p>Supervisory Experience: At least 1 year of supervisory experience.</p> <p>License or Certification: None</p> <p> </p> <p> </p> </div> <div> </div> <p><br></p>

<strong>1.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; إدارة المخزن بشكل استراتيجي وفقًا لسياسات الشركة ورؤيتها .</strong><br><br><strong>2.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; التخطيط لعمليات التخزين والتوزيع بالتنسيق مع&nbsp; مدير&nbsp; الانتاج والمبيعات و المشتريات .</strong><br><br><strong>3.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; الاشراف علي مخزن الهالك سواء أضافة أو صرف .</strong><br><br><strong>4.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; متابعة أعادة تدوير الهالك مع المورد وحساب نسبة الفاقد و التأكد من ظبط الكمية .</strong><br><br><strong>5.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; الإشراف على عمليات الاستلام والتسليم و التخزين والتوزيع و الصيانة .</strong><br><br><strong>6.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; التخطيط و الإعداد وضمان الاستخدام الامثل للمساحات المتاحة .</strong><br><br><strong>7.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; متابعة ارصدة المخازن ( المواد الخام / المنتج النهائي / المنتج تحت التشغيل / الراكد / التالف / المنقول ) ، وعمل تقرير دوري بالأرصدة .</strong><br><br><strong>8.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; الاشراف علي عملية تزويد أدارة الانتاج بكافة الطلبيات اليومية .</strong><br><br><strong>9.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; توثيق المنتج النهائي الداخل إلى المخزن والخارج منه .</strong><br><br><strong>10.&nbsp; الترتيب و التنسيق مع ادارة المبيعات لتسليم الطلبية للعملاء في مواعيدها المتفق عليها .</strong><br><br><strong>11.&nbsp; إصدار تعليمات الشحن وتقديم معلومات عن توجية الشحنات لضمان وصولها في الوقت والمكان المناسب .</strong><br><br><strong>12.&nbsp; الاشراف علي استلام المواد المستلمة الخاصة بالمصنع و التأكد من ترتيبها و تخزينها بالشكل الصحيح .</strong><br><br><strong>13.&nbsp; التفاوض مع متعهدي النقل للحصول علي أفضل الخدمات بأفضل الاسعار .</strong><br><br><strong>14.&nbsp; ترتيب المواد الأولية بالشكل الصحيح داخل المخزن ووضع بطاقة بيان عليه بحيث يسهل الوصول إليها دون عناء .</strong><br><br><strong>15.&nbsp; تطوير نماذج إدارة المخازن .</strong><br><br><strong>16.&nbsp; بناء قاعدة بيانات بالمنتجات الموجودة في كل مخزن .</strong><br><br><strong>17.&nbsp; إدارة وتنظيم وقت امناء المخازن و عمال التخزين وتدريبهم .</strong><br><br><strong>18.&nbsp; المحافظة على نظافة المخزن و التأكد من سلامة المنتجات المخزنة به .</strong><br><br><strong>19.&nbsp; وضع مخططات للمخزن و تواجد أماكن المنتج لسهولة العثور عليه فيما بعد .</strong><br><br><strong>20.&nbsp; إدارة مراقبة المخزون باستخدام برامج تخزين البيانات المختلفة .</strong><br><br><strong>21.&nbsp; الاشراف على اختيار وتوظيف الكفاءات وتقديم التدريب والتحفيز المناسب للموظفين .</strong><br><br><strong>22.&nbsp; إعداد التقارير والاحصائيات بشكل دوري مثل تقارير الدخول والخروج وتقارير الكميات المتاحة .</strong><br><br><strong>23.&nbsp; عمل مخطط للامان الصالحة لتكون مخزن مستقبلا من حيث التهوية و صلاحية التخزين .</strong><br><br><strong>24.&nbsp; التعاون مع قسم الجودة ومتابعة الملاحظات الخاصة بالجودة .</strong><br><br><strong>25.&nbsp; عمل جرد شهري للمخزن لمطابقة الأرصدة .</strong><br><br><strong>26.&nbsp; اعداد جميع السجلات الضرورية&nbsp; من امر الشراء واذونات الاضافة يوميا والتأكد من تسويتها مع ادارة المشتريات وادارة الانتاج . </strong><br><br><strong>27.&nbsp; تطبيق اشتراطات الامن الصناعي والسلامة الصحة المهنية في المخزن&nbsp; . </strong><br><br><strong>28.&nbsp; متابعة مواعيد و حركة تحميلات الطلبيات مع السائقين حتي تسليمها للعميل .</strong><br><br><strong>29.&nbsp; عمل تقرير شهري بالرواكد و تسليمه للمدير المباشر .</strong><br><br><strong>30.&nbsp; عمل جرد داخلي شهريا .</strong>

1.تشغيل وصيانة ومتابعة منظومات (التكيف – المصاعد – الغازات الطبية – انذار الحريق – مكافحة الحريق).<br>2.عمل تقرير شهريا بجميع المنظومات وعمل الصيانة الوقائية.<br>3.صيانة وتشغيل جميع مواتير المياة بجميع المباني &nbsp;حسب خطة الصيانة.<br>4.ادخال بيانات وأعطال الصيانة والصيانه الوقائية على برنامج الصيانة يوميا.<br>5.تقفيل اعمال الصيانة الشهرية واستخراج التقارير من برنامج وامضاء الفاتورة من رئيس قطاع الصيانة.<br>6.تلقي أعطال الصيانه وتوجيه الفنيين عليها يوميا.<br>7.متابعة الفنين وعمل جدول الورادي ومتابعة الحضور والانصراف مع مشرف الصيانة أسبوعيا.<br>8.متابعة صيانة جميع محطات الحريق يوميا.<br>9.متابعة صيانة وتشغيل مراوح التهوية وسحب الغازات ولوحات الكهرباء يوميا.<br>10.متابعة تشغيل والحالة الفنية الخاصة بمولدات الديزل وعمل تقارير بحالتها شهريا .<br>11.متابعة اعمال صيانه اليومية والشهرية وتنسيق مع ادارة الصيانة الخاصة بالعميل.<br>12.أعتماد جميع فواتير الشركة ومذكرات القبض.<br>13.متابعة تنفيذ بنود الصيانة السنوية من قبل المقاولين مع ادارة الصيانه وأرشفتها.<br><br>

<h2 ><span lang="ar" dir="rtl">اعلان الهيئة المصرية لسلامة الملاحة البحرية عن وظيفة مدير إدارة الأمن (القناة ودمياط)</span></h2><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">الغرض من الوظيفة:</span></h3><p ><span lang="ar" dir="rtl">الإشراف على تنظيم وإدارة جميع جوانب الأمن والسلامة بمنشآت الهيئة والعاملين والمترددين عليها، وحمايتها من أعمال التخريب والتجسس والسرقة والحرائق، مع المشاركة في إعداد وتنفيذ الخطط والبرامج الأمنية وفقًا لسياسات الهيئة.</span></p><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">أبرز المهام والمسؤوليات:</span></h3><h4 ><span lang="ar" dir="rtl">المهام الإدارية:</span></h4><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المشاركة في إعداد السياسات والبرامج التشغيلية بما يتوافق مع الخطة الاستراتيجية للهيئة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">متابعة وتقييم أداء الإدارة والعاملين وضمان الالتزام بالأنظمة واللوائح.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تحديد احتياجات الإدارة من الموارد البشرية والتدريبية والمالية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إعداد ورفع التقارير الدورية الخاصة بسير العمل إلى الرئيس المباشر.</span></p></li></ul><h4 ><span lang="ar" dir="rtl">المهام التخصصية:</span></h4><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">نشر الوعي الأمني بين العاملين والمترددين وتأمين المنشآت والمرافق.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إعداد تقارير دورية عن الحالة الأمنية واقتراح خطط التطوير.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">التنسيق مع الجهات الأمنية المختصة قبل المؤتمرات والزيارات الرسمية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إعداد وتنفيذ الخطط الأمنية الخاصة بالفرع.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تنظيم حركة دخول وخروج الأفراد والمركبات ومنع التكدس.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إصدار تصاريح العاملين وتأمين سجلات الحضور والانصراف وسجلات الزوار.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إبداء الرأي الأمني بشأن المعلومات والبيانات الرسمية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تأمين البريد والطرود ووسائل الاتصال والإبلاغ عن الأحداث الطارئة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المشاركة في إعداد وتطوير خطط الطوارئ وإدارة الأزمات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إبداء الرأي الأمني بشأن التعيينات والانتدابات والسفر للخارج.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">متابعة نشاط الخبراء الأجانب وإبلاغ الإدارة المختصة بأي ملاحظات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الإشراف على استخدام وصيانة أجهزة الاتصال اللاسلكي.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تمثيل الهيئة في الاجتماعات والبرامج التدريبية المتعلقة بالأمن.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الإشراف على تأمين تحركات القيادات واستقبال الوفود والزوار.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إصدار النشرات والتوجيهات الأمنية للعاملين.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">التنسيق بين إدارات الهيئة لتأمين الاجتماعات والمؤتمرات وضمان سريتها.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تنفيذ أي مهام أخرى تدخل ضمن طبيعة الوظيفة.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المهارات والجدارات المطلوبة:</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إجادة إحدى اللغات الأجنبية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إجادة استخدام الحاسب الآلي وتطبيقاته.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">معرفة جيدة بالقوانين واللوائح المنظمة للعمل.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مهارات الإشراف والتحفيز.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القدرة على إعداد البرامج والخطط التنفيذية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مهارات قيادة فرق العمل.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إدارة الوقت بكفاءة.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">الخبرة المطلوبة:</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">للعاملين بالجهاز الإداري للدولة: قضاء مدة بينية لا تقل عن سنة في وظيفة من المستوى الأول (ب).</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">للمتقدمين من خارج الجهاز الإداري للدولة: خبرة عملية لا تقل عن 16 عامًا في مجال يتوافق مع طبيعة الوظيفة.</span></p></li></ul>

<h2 ><span lang="ar" dir="rtl">إعلان مديرية التربية والتعليم بالإسكندرية عن وظيفة مدير مدرسة ابتدائي</span></h2><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">الغرض من الوظيفة</span></h3><p ><span lang="ar" dir="rtl">قيادة وإدارة المدرسة الابتدائية وفق المعايير المحددة لوظائف الإدارة المدرسية، والإشراف على جميع العاملين بالمدرسة، وتحقيق جودة الأداء المؤسسي والارتقاء بالعملية التعليمية، بما يتوافق مع المعايير القومية للتعليم واللائحة التنفيذية لقانون التعليم.</span></p><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المهام الوظيفية</span></h3><h4 ><span lang="ar" dir="rtl">القيادة والإشراف المؤسسي:</span></h4><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الإشراف العام على جميع العاملين بالمدرسة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تطبيق مبادئ الحوكمة الرشيدة والمساءلة والمحاسبية وقواعد الاستخدام الأمثل لموارد المدرسة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تحفيز استخدام التكنولوجيا في مجالات التعليم والإدارة.</span></p></li></ul><h4 ><span lang="ar" dir="rtl">عمليات التعليم والتعلم:</span></h4><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تهيئة بيئة تعليمية آمنة تدعم التحسين المستمر للأداء والابتكار، وتجذب المتعلمين وأولياء الأمور.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تحديد وتنفيذ الأنشطة التي تعزز التواصل مع المجتمع وتدعم المشاركة المجتمعية.</span></p></li></ul><h4 ><span lang="ar" dir="rtl">ضمان الجودة والاعتماد:</span></h4><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">قيادة إعداد وتنفيذ خطة التحسين المدرسي بالتعاون مع الجهات المعنية، وبما يحقق أهداف الخطة الاستراتيجية للوزارة، مع توفير الموارد البشرية والمادية اللازمة بالتعاون مع مجلس الأمناء والآباء والمعلمين.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">التأكد من أن أهداف الخطة المدرسية تعكس أولويات المتعلمين وأولياء الأمور والعاملين، مع الالتزام باللوائح والقوانين والتوجيهات التربوية الحديثة.</span></p></li></ul><h4 ><span lang="ar" dir="rtl">التنمية المهنية:</span></h4><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">دعم وحدة التدريب والجودة ومتابعة تنفيذ خططها وتوفير الموارد اللازمة بالتعاون مع مجلس الأمناء والآباء والمعلمين.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تحفيز العاملين على تطوير أدائهم المهني وإتاحة فرص التنمية المهنية بصورة عادلة لجميع العاملين.</span></p></li></ul><h4 ><span lang="ar" dir="rtl">المشاركة المجتمعية:</span></h4><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تشجيع المعلمين وأولياء الأمور على المشاركة في أعمال مجلس الأمناء والآباء والمعلمين.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تشجيع المساهمة في أنشطة الفرق والمجموعات واللجان الداعمة لتحسين وتطوير المدرسة.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المهارات والجدارات المطلوبة</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الحصول على شهادة الصلاحية لمزاولة وظائف الإدارة المدرسية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الحصول على تقرير تقويم أداء بمرتبة فوق المتوسط على الأقل في السنتين السابقتين مباشرة للتقدم.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">استيفاء برامج التنمية المهنية في مجال الإدارة المدرسية وفقًا لما تقرره الأكاديمية المهنية للمعلمين.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الالتزام بجميع الشروط والمهام الوظيفية الواردة بالقرار رقم (164) لسنة 2016 وتعديلاته، وقرار رئيس مجلس الوزراء رقم (1764) لسنة 2020، والقرار الوزاري رقم (162) لسنة 2020.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">سنوات الخبرة</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تشغل الوظيفة بالاختيار من بين شاغلي وظيفة معلم أول (أ) أو ما يعادلها على الأقل.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">يشترط شغل وظيفة معلم أول (أ) أو ما يعادلها لمدة سنتين على الأقل.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مدة شغل الوظيفة سنتان قابلة للتجديد.</span></p></li></ul>

<p><strong>مقدمة عامة عن الشركة والوظيفة</strong></p><p>نحن شركة رائدة في قطاع [الالبان والفريشات في جمهورية مصر العربية، نلتزم بتقديم حلول ومنتجات مبتكرة وخدمة عملاء مميزة. نبحث عن مندوب/مندوبة مبيعات متدرب/ة للانضمام إلى فريق المبيعات&nbsp; لدينا في [ الاسكندرية]، بهدف تعزيز حضورنا في السوق وتطوير مهارات البيع والتواصل لدى المتدرب</p><p>&nbsp;</p><p><strong>نظرة عامة عن الدور</strong></p><p>يقوم المندوب/المندوبة بتطوير قاعدة العملاء من خلال التفاعل مع العملاء المحتملين، تقديم عروض قيمة، وتحقيق أهداف الإيرادات المحددة. سيحظى المتدرب/ة بفرصة عملية للتعلم والتطوير المهني ضمن بيئة عمل داعمة، مع إشراف وتوجيه من مدير/ة المبيعات وفريق التسويق.</p><p>&nbsp;</p><p><strong>المسؤوليات والواجبات الرئيسية</strong></p><ul><li>البحث عن فرص عمل جديدة وتوليد العملاء المحتملين من خلال الشبكات الاجتماعية والزيارات الميدانية والمعارض والفعاليات المحلية.</li><li>إجراء عروض الأسعار وتقديم العروض التقديمية لمنتجات/خدمات الشركة وفقاً لاحتياجات العملاء.</li><li>بناء وإدارة علاقة مستدامة مع العملاء الحاليين والجدد لضمان رضاهم وتحقيق نسب الإغلاق المتوقعة.</li><li>متابعة العملاء بعد البيع وتوثيق جميع الأنشطة في نظام إدارة العلاقات (CRM) بدقة.</li><li>تحليل متطلبات السوق ومساعدة الفريق في وضع خطط مبيعات محلية وتقديم تقارير دورية عن الأداء.</li><li>العمل ضمن فريق والتعاون مع التسويق والدعم الفني لتلبية احتياجات العملاء وتطوير عروض مخصصة.</li></ul><p>&nbsp;</p><p><strong>المؤهلات والمتطلبات</strong></p><ul><li>درجة جامعية (بكالوريوس/ليسانس) من جامعة معتمدة.</li><li>القدرة على العمل الميداني والتعامل مع العملاء بشكل احترافي.</li><li>رغبة في التعلم وتطوير المهارات البيعية والتعامل مع أنظمة CRM وأدوات المبيعات الأساسية.</li><li>مستوى جيد في مهارات التواصل والتفاوض والتنظيم وإدارة الوقت.</li></ul><p>&nbsp;</p><p><strong>المهارات المطلوبة</strong></p><ul><li>مهارات تواصل شفهي وكتابي فعالة مع قدرة على بناء الثقة مع العملاء.</li><li>روح المبادرة والقدرة على العمل بشكل مستقل وتحت الضغط لتحقيق الأهداف.</li><li>قدرة على إعداد وتقديم عروض تقديمية مقنعة وتفهم احتياجات العملاء.</li><li>إلمام أساسي بآليات التفاوض وإغلاق الصفقات.</li><li>إتقان استخدام أدوات إدارة العلاقات العملاء (CRM) وبرامج مايكروسوفت أوفيس.</li></ul><p>&nbsp;</p><p><strong>الفوائد والمزايا</strong></p><ul><li>راتب تنافسي مع حوافز بناءً على الأداء وخطة عمولة واضحة.</li><li>برامج تدريب وتطوير مهنية لتمكينك من بناء مسار وظيفي في المبيعات.</li><li>بيئة عمل داعمة وفرص نمو داخل الشركة.</li><li>إجازات ومزايا اجتماعية وفق السياسات المعمول بها.</li></ul><p>إذا كنت تتمتع بالحماس والقدرة على بناء علاقات مهنية قوية وتبحث عن فرصة لبداية مسيرتك في المبيعات، فقدم الآن عبر بوابة التقديم مع إبراز خبراتك التعليمية وأي خبرات عملية ذات صلة.</p>

<h2 ><span lang="ar" dir="rtl">اعلان الهيئة المصرية لسلامة الملاحة البحرية عن وظيفة مدير إدارة مراكز معدات السلامة البحرية</span></h2><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">الغرض من الوظيفة</span></h3><p ><span lang="ar" dir="rtl">تنفيذ سياسات واستراتيجيات الهيئة المتعلقة بضمان كفاءة وسلامة المعدات العاملة في الملاحة البحرية، بما يتوافق مع اللوائح والمعايير الدولية، لضمان تنفيذ الرحلات البحرية بأعلى مستويات السلامة والأمان.</span></p><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المهام الرئيسية</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المشاركة في إعداد وتنفيذ البرامج والسياسات التشغيلية وفق الخطة الاستراتيجية للهيئة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">متابعة وتقييم أداء الإدارة والعاملين وضمان الالتزام بالأنظمة والسياسات المعتمدة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تحديد احتياجات الإدارة من الموارد البشرية والتدريبية والمالية والمستلزمات.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إعداد ورفع التقارير الدورية الخاصة بسير العمل.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تطبيق المعايير والاشتراطات الخاصة بمعدات السلامة البحرية على السفن التي ترفع العلم المصري.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">اعتماد مراكز الكشف والصيانة للمعدات البحرية ومحطات فحص ومعايرة معدات مكافحة الحريق.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">متابعة تنفيذ متطلبات الاتفاقيات الدولية الخاصة بمعدات السلامة البحرية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إعداد الدراسات والبحوث لتطوير وتحسين أداء المعدات البحرية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">المشاركة في لجان التفتيش الدورية والمفاجئة على مراكز الكشف والصيانة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">متابعة الإجراءات الخاصة بالاستدامة البيئية للمعدات البحرية وتشجيع استخدام التكنولوجيا النظيفة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تقييم المخاطر المحتملة في العمليات البحرية وإعداد تقارير بالإجراءات الوقائية المناسبة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تنفيذ أي مهام أخرى تتعلق بطبيعة الوظيفة.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المؤهلات والمهارات المطلوبة</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الإلمام بإحدى اللغات الأجنبية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">إجادة استخدام الحاسب الآلي وتطبيقاته ذات الصلة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">معرفة جيدة بالقوانين واللوائح المنظمة للعمل.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مهارات الإشراف والتحفيز.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القدرة على إعداد الخطط والبرامج التنفيذية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">القدرة على قيادة فرق العمل.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مهارات إدارة الوقت.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">الخبرة المطلوبة</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">قضاء مدة بينية لا تقل عن سنة في وظيفة المستوى الأول (ب) للعاملين بالجهاز الإداري للدولة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">أو خبرة عملية لا تقل عن 16 عاماً في مجال يتوافق مع طبيعة الوظيفة للعاملين من خارج الجهاز الإداري للدولة.</span></p></li></ul>

<h2 ><span lang="ar" dir="rtl">إعلان مديرية التربية والتعليم بالإسكندرية عن وظيفة مدير مدرسة ابتدائي</span></h2><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">الغرض من الوظيفة</span></h3><p ><span lang="ar" dir="rtl">قيادة وإدارة المدرسة الابتدائية وفق المعايير المحددة لوظائف الإدارة المدرسية، والإشراف على العملية التعليمية والإدارية، وتحقيق جودة الأداء المؤسسي، بما يتوافق مع المعايير القومية للتعليم واللائحة التنفيذية لقانون التعليم.</span></p><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المهام الوظيفية</span></h3><h4 ><span lang="ar" dir="rtl">القيادة والإشراف المؤسسي:</span></h4><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الإشراف العام على جميع العاملين بالمدرسة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تطبيق مبادئ الحوكمة الرشيدة والمساءلة والمحاسبية والاستخدام الأمثل لموارد المدرسة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تحفيز استخدام التكنولوجيا في مجالات التعليم والإدارة.</span></p></li></ul><h4 ><span lang="ar" dir="rtl">عمليات التعليم والتعلم:</span></h4><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تهيئة بيئة تعليمية آمنة تدعم التحسين المستمر للأداء والابتكار، وتجذب المتعلمين وأولياء الأمور.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تحديد وتنفيذ الأنشطة التي تعزز التواصل مع المجتمع وتدعم المشاركة المجتمعية.</span></p></li></ul><h4 ><span lang="ar" dir="rtl">ضمان الجودة والاعتماد:</span></h4><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">قيادة إعداد وتنفيذ خطة التحسين المدرسي بالتعاون مع الجهات المعنية، وبما يحقق أهداف الخطة الاستراتيجية للوزارة، مع توفير الموارد البشرية والمادية اللازمة.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">التأكد من أن أهداف الخطة تعكس أولويات المتعلمين وأولياء الأمور والعاملين، مع الالتزام باللوائح والقوانين والتوجيهات التربوية الحديثة.</span></p></li></ul><h4 ><span lang="ar" dir="rtl">التنمية المهنية:</span></h4><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">دعم وحدة التدريب والجودة ومتابعة تنفيذ خططها وتوفير الموارد اللازمة بالتعاون مع مجلس الأمناء والآباء والمعلمين.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تحفيز العاملين على تطوير أدائهم المهني وإتاحة فرص التنمية المهنية بصورة عادلة لجميع العاملين.</span></p></li></ul><h4 ><span lang="ar" dir="rtl">المشاركة المجتمعية:</span></h4><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تشجيع المعلمين وأولياء الأمور على المشاركة في أعمال مجلس الأمناء والآباء والمعلمين.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تشجيع المساهمة في أنشطة الفرق والمجموعات واللجان الداعمة لتحسين وتطوير المدرسة.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">المهارات والجدارات المطلوبة</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الحصول على شهادة الصلاحية لمزاولة وظائف الإدارة المدرسية.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الحصول على تقرير تقويم أداء بمرتبة فوق المتوسط على الأقل في السنتين السابقتين مباشرة للتقدم.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">استيفاء برامج التنمية المهنية في مجال الإدارة المدرسية وفقًا لما تقرره الأكاديمية المهنية للمعلمين.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">الالتزام بجميع الشروط والمهام الوظيفية الواردة بالقرار رقم (164) لسنة 2016 وتعديلاته، وقرار رئيس مجلس الوزراء رقم (1764) لسنة 2020، والقرار الوزاري رقم (162) لسنة 2020.</span></p></li></ul><h3 ><span lang="ar" dir="rtl">سنوات الخبرة</span></h3><ul><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">تشغل الوظيفة بالاختيار من بين شاغلي وظيفة معلم أول (أ) أو ما يعادلها على الأقل.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">يشترط شغل وظيفة معلم أول (أ) أو ما يعادلها لمدة سنتين على الأقل.</span></p></li><li><p ><span lang="ar" dir="rtl">مدة شغل الوظيفة سنتان قابلة للتجديد.</span></p></li></ul>