Insurance Coordinator Jobs in Egypt

<p>A major transport company seeks immediate appointment of a (Maintenance Manager). One of the largest transport and tourism companies in Egypt, with over 20 years of experience, announces its need to appoint a Diesel Bus Maintenance Manager at a major transport company for a bus fleet in 6th of October City.</p><p>&nbsp;Worker and staff courses company, 3 shifts daily to manage a fully integrated maintenance center.</p><p>Experience of not less than 20 years in the field.</p><p>&nbsp;Proficient in Word and Excel.</p><p>A generous salary with social insurance and health insurance.</p>

General description:<br>We are looking for a responsible and accurate cashier to work in a home goods store, capable of efficiently managing cash and electronic sales operations, with experience in handling installment systems such as Value and Contact.<br><br>Responsibilities:<br>Welcome customers and complete sales professionally.<br>Collect payments (cash – bank cards – electronic wallets).<br>Deal with installment systems such as Value and Contact and enter data accurately.<br>Issue invoices and manage returns and exchanges.<br>Ensure accuracy of daily accounts and close the cash at the end of the shift.<br>Maintain cleanliness and order of the cashier area.<br>Collaborate with the team to achieve sales and customer service goals.<br><br>Requirements:<br>Previous experience as a cashier<br>Good knowledge of installment systems (Value – Contact or similar).<br>Good numerical skills and accuracy in handling numbers.<br>Good communication skills and good customer service demeanor.<br>Ability to work under pressure and in a fast-paced environment.<br>Commitment and punctuality in work times.<br>

- About the company: A company specialized in flavors and raw perfumes.<br>- Sales Executive to join the sales team and contribute to expansion within the Egyptian market by developing a network of customers from traders and distributors.<br><br><strong>Responsibilities:</strong><br>- Seek new customers and expand the customer base.<br>- Conduct field visits to current and potential customers.<br>- Build and maintain strong relationships with traders and distributors.<br>- Follow up on sales opportunities from initial contact to sale completion.<br>- Follow up on customer orders and collections according to company policies.<br>- Achieve monthly and annual sales targets.<br>- Monitor market movement and competitors and report observations to management.<br><br><strong>Requirements:</strong><br>- 2 to 5 years of experience in external sales (Outdoor Sales).<br>- Strong communication, negotiation, and persuasion skills.<br>- Ability to work in the field and achieve sales targets.<br>- Proficiency in Microsoft Office.<br><br>- Prefer owning a car or a suitable mode of transportation.<br>- Prefer prior experience dealing with traders or distributors or the consumer goods sector.

- A company operating in the medical supplies field in October City.<br>- An administrative and organizational officer with the ability to manage and monitor several main aspects of the company.<br><br><strong>The job requires managing and coordinating the following tasks:&nbsp;</strong><br>- Secretarial and organizational duties: organizing and scheduling work, managing correspondence, and filing documents.<br>- Accounting and follow-up: monitoring basic accounts and daily financial transactions.<br>- Warehousing: supervising the organization and arrangement of inventory and monitoring inbound and outbound goods.<br>- Public relations: coordinating and communicating with external entities and clients.<br><br><strong>Basic conditions and requirements:</strong><br>- Age: preferably young, not more than 29 years old<br>- Residence: preferably the applicant resides in 6th of October City<br>- Educational qualification: preferably graduates of faculties of commerce or commercial high schools<br>- Experience: two years of practical experience (preferably in general accounting and warehouse management or administrative secretarial roles)<br>- Excellent and essential experience in Microsoft Office programs Word, Excel, PowerPoint<br>- Proficiency in computer usage<br>- Proficiency in English (reading and writing)<br>- Preference for those with experience using QuickBooks accounting software

- شركة تعمل في مجال المستلزمات الطبية بأكتوبر.<br>- مسؤول إداري وتنظيمي يمتلك القدرة على إدارة ومتابعة عدة محاور رئيسية بالشركة.<br><br><strong>الوظيفة تتطلب إدارة وتنسيق المهام التالية:&nbsp;</strong><br>- السكرتارية والتنظيم: تنظيم وجدولة الأعمال، إدارة المراسلات، وحفظ الملفات.<br>- المحاسبة والمتابعة: متابعة الحسابات الأساسية والتعاملات المالية اليومية.<br>- المخازن: الإشراف على تنظيم وترتيب المخزون ومتابعة الوارد والصادر.<br>- العلاقات العامة: التنسيق والتواصل مع الجهات الخارجية والعملاء.<br><br><strong>الشروط والمتطلبات الأساسية:</strong><br>- السن : (يُفضل شباب لايزيد عن 29 سنه)<br>- الإقامة: يُفضل أن يكون المتقدم مقيماً في مدينة 6 أكتوبر<br>- المؤهل التعليمي: يُفضل خريجي كليات التجارة أو المدارس الثانوية التجارية<br>- الخبرة: خبرة عملية عامين (يفضل في الحسابات العامه و إدارة المخازن أو وظائف السكرتارية الإدارية)<br>- خبرة ممتازة وضرورية في برامج Microsoft Office Word, Excel, &amp; PowerPoint<br>- إجادة إستخدام الحاسوب<br>- إجادة اللغة الإنجليزية (قراءة وكتابة)<br>- يفضل من لهم خبره في إستخدام برنامج حسابات QuickBooks

- عن الشركة: شركة متخصصة في النكهات والعطور الخام.<br>- مسؤول مبيعات - Sales Executive&nbsp;للانضمام إلى فريق المبيعات والمساهمة في التوسع داخل السوق المصري من خلال تطوير شبكة العملاء من التجار والموزعين.<br><br><strong>المسؤوليات:</strong><br>- البحث عن عملاء جدد وتوسيع قاعدة العملاء.<br>- تنفيذ الزيارات الميدانية للعملاء الحاليين والمحتملين.<br>- بناء علاقات قوية مع التجار والموزعين والحفاظ عليها.<br>- متابعة الفرص البيعية من بداية التواصل وحتى إتمام البيع.<br>- متابعة طلبات العملاء والتحصيل وفق سياسات الشركة.<br>- تحقيق المستهدفات البيعية الشهرية والسنوية.<br>- متابعة حركة السوق والمنافسين ورفع الملاحظات للإدارة.<br><br><strong>المتطلبات:</strong><br>- خبرة من سنتين إلى 5 سنوات في المبيعات الخارجية (Outdoor Sales).<br>- مهارات تواصل وتفاوض وإقناع قوية.<br>- القدرة على العمل الميداني وتحقيق المستهدفات البيعية.<br>- إجادة استخدام Microsoft Office.<br><br>- يفضل امتلاك سيارة أو وسيلة تنقل مناسبة.<br>- يفضل خبرة سابقة في التعامل مع التجار أو الموزعين أو قطاع السلع الاستهلاكية.

المهام والمسؤوليات الرئيسية: استراتيجية المحتوى: التعاون مع فريق التسويق لتطوير وتنفيذ خطط المحتوى الشهرية والسنوية بما يتوافق مع أهداف الشركة. إنشاء المحتوى: كتابة النصوص الإبداعية، وصياغة المنشورات لوسائل التواصل الاجتماعي، وكتابة المقالات، وتصميم نصوص الفيديوهات (Scripts). الإنتاج المرئي: التقاط وتحرير مقاطع الفيديو والصور الفوتوغرافية عالية الجودة لمنصات مثل إنستغرام، تيك توك، ويوتيوب. إدارة المنصات: جدولة ونشر المحتوى في الأوقات المثلى ومتابعة التفاعل والتعليقات لبناء مجتمع تفاعلي حول العلامة التجارية. التحليل والمتابعة: قياس أداء المحتوى باستخدام أدوات التحليل المختلفة، وتقديم تقارير دورية لتحديد ما ينجح وتحسين الاستراتيجيات المستقبلية. متابعة التريندات: مواكبة أحدث الاتجاهات (Trends) والتقنيات الحديثة في صناعة المحتوى ووسائل التواصل الاجتماعي لتطبيقها بشكل إبداعي. المتطلبات والمهارات: التعليم: خريج إعلام، تسويق، لغة عربية/إنجليزية، أو مجال ذي صلة. الخبرة: خبرة سابقة من سنة إلى 3 سنوات في صناعة المحتوى أو التسويق الرقمي (مع وجود معرض أعمال Portfolio قوي). مهارات الكتابة: إجادة ممتازة للكتابة الإبداعية وصياغة النصوص الترويجية (Copywriting) مع قواعد لغوية وإملائية سليمة. برامج التصميم والمونتاج: إجادة استخدام أدوات التحرير والمونتاج مثل برامج أدوبي (Premiere, Photoshop, Illustrator) أو تطبيقات الهاتف الشهيرة (CapCut وغيرها). المهارات الشخصية: الإبداع، القدرة على إدارة الوقت والعمل تحت pressure، والفهم الجيد لخوارزميات منصات التواصل الاجتماعي المختلفة. <p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 1</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي</li></ul>

يفضل خبره في مجال الادوات الكهربائيهالإشراف على فريق المبيعات وتوزيع المهام والمناطق البيعية عليهم.متابعة تنفيذ خطط وأهداف المبيعات اليومية والشهرية.متابعة أداء كل فرد من أفراد الفريق وتحليل النتائج مقارنة بالمستهدف.تدريب وتوجيه أعضاء فريق المبيعات وتطوير مهاراتهم البيعية.متابعة العملاء الحاليين والعمل على زيادة معدلات الاحتفاظ بهم.المساعدة في استقطاب عملاء جدد وزيادة قاعدة العملاء.متابعة حركة السوق والمنافسين والأسعار والعروض وتقديم التقارير اللازمة.التأكد من التزام فريق المبيعات بسياسات وإجراءات الشركة.متابعة الزيارات والمكالمات والطلبات والعروض البيعية الخاصة بالفريق.التعامل مع المشكلات والشكاوى البيعية وتصعيد الحالات التي تحتاج إلى تدخل الإدارة.إعداد تقارير دورية عن المبيعات، أداء الفريق، وحالة تحقيق المستهدفات.التنسيق مع الإدارات الأخرى مثل المخازن، الحسابات، وخدمة العملاء لضمان سير عمليات البيع بكفاءة.اقتراح أفكار وعروض تساعد على زيادة المبيعات وتحسين أداء الفريق.متابعة تحصيل مستحقات العملاء بالتنسيق مع الإدارة المالية، عند الحاجة.تنفيذ أي مهام أخرى مرتبطة بطبيعة العمل يكلف بها من مدير المبيعات.المؤهلات والخبراتمؤهل عالٍ مناسب، ويفضل تخصصات إدارة الأعمال أو التسويق أو ما يعادلها.خبرة سابقة في مجال المبيعات، ويفضل وجود خبرة إشرافية.خبرة جيدة في إدارة ومتابعة فرق المبيعات.القدرة على تحقيق الأهداف والعمل تحت ضغط.مهارات قوية في التواصل والتفاوض والإقناع.القدرة على تحليل بيانات وتقارير المبيعات.إجادة استخدام Microsoft Office، وخاصة Excel.القدرة على إعداد التقارير ومتابعة مؤشرات الأداء.<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 1</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li><li>رخصة القيادة: خاصة</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، بدل انتقال، ساعات إضافية</li></ul>

يفضل خبره في مجال الادوات الكهربائيه الإشراف على فريق المبيعات وتوزيع المهام والمناطق البيعية عليهم.متابعة تنفيذ خطط وأهداف المبيعات اليومية والشهرية.متابعة أداء كل فرد من أفراد الفريق وتحليل النتائج مقارنة بالمستهدف.تدريب وتوجيه أعضاء فريق المبيعات وتطوير مهاراتهم البيعية.متابعة العملاء الحاليين والعمل على زيادة معدلات الاحتفاظ بهم.المساعدة في استقطاب عملاء جدد وزيادة قاعدة العملاء.متابعة حركة السوق والمنافسين والأسعار والعروض وتقديم التقارير اللازمة.التأكد من التزام فريق المبيعات بسياسات وإجراءات الشركة.متابعة الزيارات والمكالمات والطلبات والعروض البيعية الخاصة بالفريق.التعامل مع المشكلات والشكاوى البيعية وتصعيد الحالات التي تحتاج إلى تدخل الإدارة.إعداد تقارير دورية عن المبيعات، أداء الفريق، وحالة تحقيق المستهدفات.التنسيق مع الإدارات الأخرى مثل المخازن، الحسابات، وخدمة العملاء لضمان سير عمليات البيع بكفاءة.اقتراح أفكار وعروض تساعد على زيادة المبيعات وتحسين أداء الفريق.متابعة تحصيل مستحقات العملاء بالتنسيق مع الإدارة المالية، عند الحاجة.تنفيذ أي مهام أخرى مرتبطة بطبيعة العمل يكلف بها من مدير المبيعات.المؤهلات والخبراتمؤهل عالٍ مناسب، ويفضل تخصصات إدارة الأعمال أو التسويق أو ما يعادلها.خبرة سابقة في مجال المبيعات، ويفضل وجود خبرة إشرافية.خبرة جيدة في إدارة ومتابعة فرق المبيعات.القدرة على تحقيق الأهداف والعمل تحت ضغط.مهارات قوية في التواصل والتفاوض والإقناع.القدرة على تحليل بيانات وتقارير المبيعات.إجادة استخدام Microsoft Office، وخاصة Excel.القدرة على إعداد التقارير ومتابعة مؤشرات الأداء.<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 1</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li><li>رخصة القيادة: خاصة</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، بدل انتقال، ساعات إضافية</li></ul>

يفضل خبره في مجال الادوات الكهربائيه الإشراف على فريق المبيعات وتوزيع المهام والمناطق البيعية عليهم.متابعة تنفيذ خطط وأهداف المبيعات اليومية والشهرية.متابعة أداء كل فرد من أفراد الفريق وتحليل النتائج مقارنة بالمستهدف.تدريب وتوجيه أعضاء فريق المبيعات وتطوير مهاراتهم البيعية.متابعة العملاء الحاليين والعمل على زيادة معدلات الاحتفاظ بهم.المساعدة في استقطاب عملاء جدد وزيادة قاعدة العملاء.متابعة حركة السوق والمنافسين والأسعار والعروض وتقديم التقارير اللازمة.التأكد من التزام فريق المبيعات بسياسات وإجراءات الشركة.متابعة الزيارات والمكالمات والطلبات والعروض البيعية الخاصة بالفريق.التعامل مع المشكلات والشكاوى البيعية وتصعيد الحالات التي تحتاج إلى تدخل الإدارة.إعداد تقارير دورية عن المبيعات، أداء الفريق، وحالة تحقيق المستهدفات.التنسيق مع الإدارات الأخرى مثل المخازن، الحسابات، وخدمة العملاء لضمان سير عمليات البيع بكفاءة.اقتراح أفكار وعروض تساعد على زيادة المبيعات وتحسين أداء الفريق.متابعة تحصيل مستحقات العملاء بالتنسيق مع الإدارة المالية، عند الحاجة.تنفيذ أي مهام أخرى مرتبطة بطبيعة العمل يكلف بها من مدير المبيعات.المؤهلات والخبراتمؤهل عالٍ مناسب، ويفضل تخصصات إدارة الأعمال أو التسويق أو ما يعادلها.خبرة سابقة في مجال المبيعات، ويفضل وجود خبرة إشرافية.خبرة جيدة في إدارة ومتابعة فرق المبيعات.القدرة على تحقيق الأهداف والعمل تحت ضغط.مهارات قوية في التواصل والتفاوض والإقناع.القدرة على تحليل بيانات وتقارير المبيعات.إجادة استخدام Microsoft Office، وخاصة Excel.القدرة على إعداد التقارير ومتابعة مؤشرات الأداء.<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 1</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li><li>رخصة القيادة: خاصة</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، بدل انتقال، ساعات إضافية</li></ul>

يفضل خبره في مجال الادوات الكهربائيهالإشراف على فريق المبيعات وتوزيع المهام والمناطق البيعية عليهم.متابعة تنفيذ خطط وأهداف المبيعات اليومية والشهرية.متابعة أداء كل فرد من أفراد الفريق وتحليل النتائج مقارنة بالمستهدف.تدريب وتوجيه أعضاء فريق المبيعات وتطوير مهاراتهم البيعية.متابعة العملاء الحاليين والعمل على زيادة معدلات الاحتفاظ بهم.المساعدة في استقطاب عملاء جدد وزيادة قاعدة العملاء.متابعة حركة السوق والمنافسين والأسعار والعروض وتقديم التقارير اللازمة.التأكد من التزام فريق المبيعات بسياسات وإجراءات الشركة.متابعة الزيارات والمكالمات والطلبات والعروض البيعية الخاصة بالفريق.التعامل مع المشكلات والشكاوى البيعية وتصعيد الحالات التي تحتاج إلى تدخل الإدارة.إعداد تقارير دورية عن المبيعات، أداء الفريق، وحالة تحقيق المستهدفات.التنسيق مع الإدارات الأخرى مثل المخازن، الحسابات، وخدمة العملاء لضمان سير عمليات البيع بكفاءة.اقتراح أفكار وعروض تساعد على زيادة المبيعات وتحسين أداء الفريق.متابعة تحصيل مستحقات العملاء بالتنسيق مع الإدارة المالية، عند الحاجة.تنفيذ أي مهام أخرى مرتبطة بطبيعة العمل يكلف بها من مدير المبيعات.المؤهلات والخبراتمؤهل عالٍ مناسب، ويفضل تخصصات إدارة الأعمال أو التسويق أو ما يعادلها.خبرة سابقة في مجال المبيعات، ويفضل وجود خبرة إشرافية.خبرة جيدة في إدارة ومتابعة فرق المبيعات.القدرة على تحقيق الأهداف والعمل تحت ضغط.مهارات قوية في التواصل والتفاوض والإقناع.القدرة على تحليل بيانات وتقارير المبيعات.إجادة استخدام Microsoft Office، وخاصة Excel.القدرة على إعداد التقارير ومتابعة مؤشرات الأداء.<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 1</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li><li>رخصة القيادة: خاصة</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، بدل انتقال، ساعات إضافية</li></ul>

يفضل خبره في مجال الادوات الكهربائيه الإشراف على فريق المبيعات وتوزيع المهام والمناطق البيعية عليهم.متابعة تنفيذ خطط وأهداف المبيعات اليومية والشهرية.متابعة أداء كل فرد من أفراد الفريق وتحليل النتائج مقارنة بالمستهدف.تدريب وتوجيه أعضاء فريق المبيعات وتطوير مهاراتهم البيعية.متابعة العملاء الحاليين والعمل على زيادة معدلات الاحتفاظ بهم.المساعدة في استقطاب عملاء جدد وزيادة قاعدة العملاء.متابعة حركة السوق والمنافسين والأسعار والعروض وتقديم التقارير اللازمة.التأكد من التزام فريق المبيعات بسياسات وإجراءات الشركة.متابعة الزيارات والمكالمات والطلبات والعروض البيعية الخاصة بالفريق.التعامل مع المشكلات والشكاوى البيعية وتصعيد الحالات التي تحتاج إلى تدخل الإدارة.إعداد تقارير دورية عن المبيعات، أداء الفريق، وحالة تحقيق المستهدفات.التنسيق مع الإدارات الأخرى مثل المخازن، الحسابات، وخدمة العملاء لضمان سير عمليات البيع بكفاءة.اقتراح أفكار وعروض تساعد على زيادة المبيعات وتحسين أداء الفريق.متابعة تحصيل مستحقات العملاء بالتنسيق مع الإدارة المالية، عند الحاجة.تنفيذ أي مهام أخرى مرتبطة بطبيعة العمل يكلف بها من مدير المبيعات.المؤهلات والخبراتمؤهل عالٍ مناسب، ويفضل تخصصات إدارة الأعمال أو التسويق أو ما يعادلها.خبرة سابقة في مجال المبيعات، ويفضل وجود خبرة إشرافية.خبرة جيدة في إدارة ومتابعة فرق المبيعات.القدرة على تحقيق الأهداف والعمل تحت ضغط.مهارات قوية في التواصل والتفاوض والإقناع.القدرة على تحليل بيانات وتقارير المبيعات.إجادة استخدام Microsoft Office، وخاصة Excel.القدرة على إعداد التقارير ومتابعة مؤشرات الأداء.<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 1</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li><li>رخصة القيادة: خاصة</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، بدل انتقال، ساعات إضافية</li></ul>

 HR Officer للانضمام لفريق الموارد البشرية بمصنع في العاشر من رمضان.  الخبرة المطلوبة: من 0 إلى 2 سنة المؤهل: بكالوريوس تجارة، إدارة أعمال، حقوق، أو مؤهل مناسب يفضل السكن في العاشر من رمضان أو المناطق القريبة طبيعة العمل:مشاركة في مختلف مهام وأنشطة إدارة الموارد البشرية، ومنها: متابعة الحضور والانصراف والإجازات وتحديث البيانات على النظام. تجهيز ومراجعة Attendance Sheets والتقارير الخاصة بالموظفين. المساعدة في إجراءات التعيين واستلام أوراق الموظفين الجدد. تنفيذ إجراءات Onboarding وتعريف الموظفين الجدد بالشركة. المساعدة في Recruitment وفرز الـ CVs والتواصل مع المرشحين وترتيب المقابلات. تنظيم وحفظ ملفات ومستندات الموظفين والتأكد من استكمالها. تحديث بيانات العاملين والسجلات الخاصة بالـ HR. مساعدة فريق الموارد البشرية في المهام اليومية المختلفة في Personnel, Recruitment, Payroll &amp; Employee Relations. المتطلبات:• خبرة من 0–2 سنة في مجال الموارد البشرية – ويُرحب بحديثي التخرج.• إجادة Microsoft Excel واستخدام الكمبيوتر.• شخص منظم ودقيق ويهتم بالتفاصيل.• مهارات تواصل جيدة والقدرة على التعامل مع الموظفين والعمال.• الرغبة في التعلم والعمل في أكثر من مجال داخل الـ HR.• يفضل وجود خبرة سابقة في المصانع أو الشركات الصناعية. مكان العمل: العاشر من رمضانأيام العمل: السبت إلى الخميسيوجد مواصلات من: موقف السلام – أبو كبير<p><strong>تفاصيل إضافية</strong></p><ul><li>عدد الشواغر: 1</li><li>نظام الورديات: صباحية فقط</li><li>المزايا: تأمين صحي، تأمين اجتماعي، بدل انتقال</li></ul>

- General mechanic with very good experience in hydraulics - preferred in cement product factories. The job requires the employee to be an expatriate and reside at the factory - may require relocation to Cairo factory on assignments when needed. - Experience required from 7 to 10 years at least. Prefer: - Experience with automatic cement product manufacturing machines (assembly and maintenance) or heavy equipment or at ready-mix plants or ceramic factories. - Thorough knowledge of hydraulic circuits and reading and analyzing hydraulic diagrams - Ability to read engineering drawings of equipment - General mechanical skills - Ability to diagnose faults accurately - Experience in welding, blacksmithing, and turning. - Experience in maintenance of cement mixers and gearboxes. - Holding a driving license. - Commitment, discipline, honesty, and ability to work under pressure. - Working hours: 8 hours, 6 days a week - Schedule working hours and vacations with the plant supervisor. - Salary according to experience - negotiable - Probation period 3 months. Benefits: - Overtime and weekend/official holiday work paid according to company policy - Social insurance - Annual incentives - Monthly performance rewards - Annual raise to total salary - School grants - Ramadan and holiday grants - Expat allowance - Medical expenses covered according to internal policy after one year of service - On-site housing at the plant <p><strong>Additional details</strong></p><ul><li>Number of vacancies: 1</li><li>Shift system: morning and evening</li><li>Driving license: private</li><li>Benefits: Health insurance, social insurance, transportation allowance, meals, housing, overtime</li></ul>

An automotive and equipment electrician with 5 to 10 years of experience in the field to perform the following tasks: 1. Carry out any electrical repairs on cars/equipment and respond promptly to any technical notes on them 2. Perform regular maintenance for cars and equipment according to the vision of the director and the general supervisor of the administration 3. Propose and implement solutions to electrical problems of cars and equipment in accordance with the instructions of the director and the general supervisor of the administration 4. Commit to wearing personal protective equipment according to company policies 5. Inspect electrical car and equipment purchases and go on assignments with the purchasing officer when needed 6. Carry out any tasks within his scope that serve the work. Conditions: • 5-10 years of experience in automotive and equipment electrical work (maximum age: 40) • Prior familiarity with equipment (Komatsu, Caterpillar, and JCB) • Good communication skills • Self-discipline and commitment • Ability to work under pressure • Strong observation skills • Teamwork Working conditions: • Working hours: 8 hours, 6 days per week - schedule working hours and vacations with the factory general supervisor. • Salary according to experience - negotiable • Probation period of 3 months. Benefits: • Overtime and work on weekly rest days and official holidays according to the company policy • Social insurance • Annual incentives • Monthly performance bonuses • Annual salary increase • School grants • Ramadan and holiday grants • Medical expenses coverage according to the internal regulations after one year of service with the company <p><strong>Additional details</strong></p><ul><li>Number of vacancies: 1</li><li>Shift system: morning and evening</li><li>Benefits: health insurance, social insurance, housing, overtime</li></ul>

Job Purpose: Responsible for implementing and following up on the company’s external activities, dealing with government and private entities, customers, and suppliers, in addition to following up, delivering, and receiving documents and procedures related to tenders and submissions, ensuring tasks are completed accurately and on time. Responsibilities and duties: implement and follow up on the company’s external tasks according to management directives. Engage with government, private entities, banks, customers, and suppliers and complete required procedures. Receive and deliver documents, files, contracts, and official correspondence. Follow up on tender and submission procedures and documents with various entities. Continuous coordination with internal management regarding the status of procedures and documents. Use the employee’s motorcycle to perform work tasks in compliance with traffic rules and safety. Submit documents or proofs of expenses and travel according to the company policy. Requirements: Own a motorcycle in good condition. Valid motorcycle driving license. Good knowledge of Cairo and Giza regions and ability to reach various entities efficiently. Ability to use Google Maps and navigation apps. Good interpersonal and communication skills with various entities and individuals. Integrity, accuracy, and punctuality. Presentable appearance and ability to professionally represent the company. Prior experience in external services or dealing with government entities or tenders is preferred. Benefits: Fixed monthly salary. Social insurance. Medical insurance. Transportation allowance and motorcycle usage according to company policy. Weekly leave on Fridays and Saturdays. Fixed working hours from 9:00 AM to 5:00 PM. Stable work environment and opportunities for career development. <p><strong>Additional Details</strong></p><ul><li>Number of vacancies: 1</li><li>Shift system: Morning only</li><li>Benefits: Health insurance, social insurance, motorcycle required</li></ul>

- General mechanic with very good experience in hydraulics - preferably in cement products plants. - The job requires the employee to be an expatriate and residing in the plant - and may require trips to the Cairo plant on assignments when needed. - Experience required from 7 to 10 years at least. Preferably: - Experience with automatic cement product manufacturing machines (assembly and maintenance) or heavy equipment or in ready-mix concrete plants or in ceramic factories. - Thorough knowledge of hydraulic circuits and reading and analyzing hydraulic diagrams - Ability to read engineering drawings of equipment - General mechanical skills - Ability to diagnose faults accurately - Experience welding and blacksmithing and turning. - Experience in maintaining cement mixers and gearboxes. - Driving license. - Commitment, discipline, honesty, and ability to work under pressure. - Working hours: 8 hours, 6 days a week - Arrange working hours and holidays with the plant supervisor. - Salary according to experience - negotiable - Probation period 3 months. Benefits: - Overtime calculation and working on weekends and official holidays according to the company policy - Social insurance - Annual bonuses - Monthly performance bonuses - Annual raise to total salary - Education grants - Ramadan and holiday grants - Expatriate allowance - Medical expenses coverage according to internal regulations after one year of service in the company - On-site housing <p><strong>Additional details</strong></p><ul><li>Number of vacancies: 1</li><li>Shift system: morning and evening</li><li>Driver's license: private</li><li>Benefits: health insurance, social insurance, transportation allowance, meals, housing, overtime</li></ul>

A car and equipment electrician with 5 to 10 years of experience in the field to perform the following tasks: 1. Perform any electrical repairs on cars/equipment and quickly respond to any technical notes on them 2. Conduct routine maintenance of cars and equipment according to the vision of the director and general supervisor of administration 3. Propose and implement electrical problem-solving solutions for cars and equipment according to the director and general supervisor of administration's instructions 4. Adherence to wearing industrial safety gear according to company policies 5. Inspect spare parts for car and equipment electricity, and sometimes go on assignments with the purchasing officer when needed 6. Undertake any tasks within his/her scope that serve the work's interest Conditions: • 5-10 years of experience in electrical systems for cars and equipment (maximum age: 40) • Previous exposure to equipment (Komatsu, Caterpillar, TCM) • Good communication skills • Self-discipline and commitment • Ability to work under pressure • Observation skills • Teamwork Work conditions: • Working hours: 8 hours, 6 days a week - hours of work and vacations arranged with the factory general supervisor. • Salary according to experience - negotiable • Probation period of 3 months. Benefits: • Overtime calculation and work on weekends and official holidays according to the company regulations • Social insurance • Annual incentives • Monthly merit bonuses depending on performance • Annual increase in total salary • School grants • Ramadan and holiday grants • Medical expenses coverage according to the internal regulations after one year of service with the company <p><strong>Additional Details</strong></p><ul><li>Number of vacancies: 1</li><li>Shift system: morning and evening</li><li>Benefits: health insurance, social insurance, housing, overtime</li></ul>

Position: Sales Manager Engineer – Light Current Job OverviewWe are seeking a highly motivated and experienced Sales Manager to lead and grow our commercial operations across the Egyptian market (with a focus on Cairo and surrounding areas). You will be responsible for driving revenue across a portfolio of Extra Low Voltage (ELV) solutions, expanding our market share, and leading a high-performing sales team.Job DescriptionSales Strategy: Design and execute data-driven sales plans to expand our customer base, hit revenue targets, and ensure a strong market presence.Team Leadership: Recruit, train, and manage a team of sales representatives. Set KPIs, monitor performance, and provide continuous coaching.Project & Solution Sales: Spearhead the sales cycle for light current and AV solutions , including Digital Signage, LCD/LED Video Walls, CCTV, Access Control, and Fire Alarm Systems.Relationship Management: Build and nurture long-lasting relationships with key stakeholders, including consultants, contractors, system integrators, and corporate clients.Commercial & Technical Coordination: Coordinate with our technical and engineering teams to ensure proposed solutions, technical submittals, and financial proposals meet client requirements.Market Intelligence: Monitor market trends, competitor activity, and emerging technologies within the ELV and digital display sectors.<p><strong>Additional Details</strong></p><ul><li>Number of vacancies: 1</li><li>Shift system: Morning only</li><li>Benefits: health insurance, social insurance, transportation allowance, overtime</li></ul>

Job DescriptionInterface with customers and perform analysis of business challenges, designs and accomplishes product presentations.Collaborate with project teams to have a successful implementation of the project with minimum cost.Collaborate with project managers to develop detailed project plans and work breakdown for large projects.Write the proposal / Statement of Work for the customerVerifying & confirming BOQ, Prelims & other expenses in advance to avoid unwarranted / unaccounted costsPresent the designs and work flow processes in collaboration with the customer to gain commitment to the engagement - collaborate with the suppliers and take best delivery periods.Remain updated with relevant technology developments through ongoing personal development.Job RequirementsBachelor degree in engineering from relevant disciplineFluency in EnglishExperienced in using AutoCAD with a sufficient level.one years’ experience at least in light current systems is a must (Fiber optics, CCTV, Access Control, Fire Alarm, intercom, BMS, …etc.)Extensive engineering knowledge in the design of security and Low current systems.Must be able to extract hidden or unrealized customer requirements and gain consensus on these requirements with the customer.Ability to focus ambiguous customer needs into specific, deliverable requirements.Able to develop relationships and communicate with high level customer.Advanced understanding of technical terminology related to company products & services.Acceptable level of presentation and communication skills.<p><strong>Additional Details</strong></p><ul><li>Number of vacancies: 2</li><li>Shift system: Morning only</li><li>Benefits: Health insurance, social insurance, transportation allowance</li></ul>