المسمى الوظيفي:مدير برنامج التأهيل والدمج المجتمعي لذوي الاحتياجات الخاصة الجهة: مؤسسة السرب الصغير للتنمية أماكن العمل:مركز الحياة معاً فرع دير البرشا، محافظة المنيا.مركز الحياة معاً فرع بني مزار، محافظة المنيا.· مقر المؤسسة: القاهرة – مصر الجديدة.
نوع التعاقد: دوام كاملنبذة عن المؤسسة:مؤسسة السرب الصغير للتنمية هي منظمة مصرية غير هادفة للربح، تُكرّس جهودها لإحداث تغيير إيجابي في حياة الأطفال والشباب في مختلف أنحاء الجمهورية.الرؤية: المساهمة الفعّالة في مشروعات التنمية كعضو نشط في المجتمع المصري، مع العمل على تنمية قدرات الفئات المهمشة بشكل شامل، بما يحقق أهداف التنمية المستدامة.ومن خلال برامجنا الثلاثة الرئيسية—برنامج الحياة معاً، برنامج المستقبل المشرق، وبرنامج البراعم الصغيرة—نقدّم مجموعة من الخدمات الأساسية التي تهدف إلى إطلاق الطاقات الكامنة لدى المستفيدين، وذلك على النحو التالي:برنامج الحياة معاً: تأهيل ودمج الأشخاص من ذوي الاحتياجات الخاصة.برنامج المستقبل المشرق: التعليم الفني والتدريب المهني للشباب.برنامج البراعم الصغيرة: الدعم التعليمي والتنمية الشاملة للأطفال.
تعلن مؤسسة السرب الصغيرللتنمية عن حاجتها لتعيين مدير لبرنامج الحياة معا، بفرعيه (دير البرشا - مركز ملوى / وبنى مزار) بمحافظة المنيا، وهى مراكز متخصصة في تأهيل ودمج الأشخاص من ذوي الإعاقات الذهنية، يهدف البرنامج إلى تنمية مهارات الحياة، والاستقلالية، والمهارات الاجتماعية للأطفال، ودعم أسرهم، وتعزيز فرص دمجهم في المجتمع.
الوصف الوظيفى:يتولى مدير البرنامج مسؤولية الإدارة والإشراف العام على تشغيل مركزي البرنامج بمحافظة المنيا، وضمان جودة الخدمات التأهيلية المقدمة، وقيادة فريق العمل، والتنسيق المستمر مع إدارة المؤسسة في القاهرة، إضافة إلى بناء علاقات فعّالة مع الشركاء المحليين والداعمين بما يحقق أهداف البرنامج ورسالة المؤسسة.
المهام والمسؤوليات الرئيسيةالإشراف على التنفيذ اليومي للأنشطة والبرامج التأهيلية بالمركزين وضمان جودة الأداء.قيادة وتوجيه فريق العمل (مشرفين، أخصائيين، معلمين، وإداريين) وتعزيز بيئة عمل إيجابية ومحفزة.متابعة إعداد وتنفيذ الخطط التأهيلية الفردية للأطفال بالتعاون مع الفريق المتخصص.إعداد التقارير الدورية (الفنية والإدارية والمالية) ورفعها إلى إدارة المؤسسة.بناء علاقات تواصل فعّالة مع أولياء الأمور وتعزيز الشراكة معهم في دعم تطور الأطفال.إدارة الموارد البشرية والمالية للبرنامج بكفاءة وشفافية.متابعة الاحتياجات التشغيلية واللوجستية للمراكز وضمان استمرارية الخدمات.المساهمة في تطوير البرامج التأهيلية وخطط التوسع المستقبلية للمؤسسة.تمثيل البرنامج أمام الشركاء المحليين والجهات الداعمة.ضمان الالتزام بالمعايير المهنية والأخلاقية في العمل مع الأطفال وأسرهم.
المؤهلات والمتطلباتمؤهل جامعي في علم النفس، الخدمة الاجتماعية ويفضل الحاصلون على درجة الماجستير.خبرة عملية لا تقل عن 15 عاماً في مجال العمل مع الأشخاص من ذوي الإعاقة الذهنية.خبرة مثبتة في التنمية المجتمعية وتطبيق منهج التأهيل المرتكز على المجتمع (CBR).إيمان وتبنى لفلسفة العمل مع الأسر كشريك أساسي في عملية التأهيل.خبرة سابقة في الإدارة الفنية والإدارية للبرامج أو المؤسسات العاملة في مجال الإعاقة الذهنية.مهارات قيادية قوية وقدرة على إدارة الفرق متعددة التخصصات.مهارات ممتازة في إعداد التقارير والتخطيط وإدارة البرامج.القدرة على السفر والمبيت بشكل دوري لمتابعة سير العمل في مواقع البرنامج بمحافظة المنيا.
المهارات الشخصية المطلوبةمهارات قيادية وإدارية متقدمة.مهارات تواصل فعّالة وبناء علاقات مهنية قوية.القدرة على حل المشكلات واتخاذ القرار.القدرة على العمل تحت الضغط وإدارة أولويات متعددة.الالتزام بالقيم الإنسانية والعمل التنموي. طريقة التقديميرجى إرسال السيرة الذاتية المحدثة مع كتابة عنوان الوظيفة في خانة الموضوع:"مدير برنامج الحياة معاً"إلى البريد الإلكتروني التالي: [Click to show email]
*تحتفظ المؤسسة بحق التواصل مع المرشحين الذين تنطبق عليهم الشروط فقط.