اخصائي رواتب للعمل بالسعودية

مصر

إعداد الرواتب:

  • حساب الرواتب الشهرية لجميع الموظفين بدقة، بما في ذلك ساعات العمل الإضافية، والخصومات، والمكافآت.
  • ضمان التزام جميع المدفوعات بالسياسات والقوانين المعمول بها.

مراجعة البيانات:

  • التحقق من سجلات الحضور والانصراف وضمان دقتها.
  • مراجعة البيانات المالية المتعلقة بالرواتب والمكافآت.

إدارة الخصومات:

  • احتساب واستقطاع الضرائب والتأمينات الاجتماعية والمستحقات الأخرى.
  • إعداد التقارير المطلوبة للجهات الحكومية والمالية.

التواصل مع الموظفين:

  • تقديم الدعم والمساعدة للموظفين فيما يتعلق بالاستفسارات حول الرواتب والمزايا.
  • توضيح التفاصيل المتعلقة بالخصومات والمكافآت.

إعداد التقارير:

  • إعداد تقارير شهرية وربع سنوية وسنوية عن الرواتب والمصاريف.
  • تقديم تحليلات مالية للإدارة بشأن تكاليف الرواتب والمزايا.

التنسيق مع الأقسام الأخرى:

  • التعاون مع إدارة الموارد البشرية لضمان دقة معلومات الموظفين.
  • العمل مع فرق المالية للتأكد من توافق البيانات المالية.

الامتثال للقوانين:

  • متابعة التغييرات في قوانين العمل والضرائب لضمان الامتثال.
  • تحديث السياسات والإجراءات ذات الصلة بالرواتب حسب الحاجة.



Skills

مهارات تحليلية واهتمام بالتفاصيل.

القدرة على التعامل مع المعلومات الحساسة بسرية.

مهارات تواصل قوية وقدرة على العمل تحت الضغط.


تاريخ النشر: اليوم
الناشر: Bayt
تاريخ النشر: اليوم
الناشر: Bayt