Job description
Customer Experience Partner Rare DiseasesJob Title: Customer Experience Partner – Rare Diseases Job Grade: L1-2About SanofiWe're an R&D-driven, AI-powered biopharma company committed to improving people's lives and delivering compelling growth. Our deep understanding of the immune system – and innovative pipeline – enables us to invent medicines and vaccines that treat and protect millions of people around the world. Together, we chase the miracles of science to improve people's lives.About the JobThe Customer Experience Partner – Rare Diseases contributes to and leads the rare diseases sales process within an assigned territory in Egypt. The role is primarily responsible for the successful launch of the Rare Diseases portfolio to targeted Healthcare Professionals, ensuring optimal product knowledge dissemination, and delivering exceptional customer experience that supports both patient outcomes and business objectives.The role reports directly to Rare Diseases Lead and is expected to:
- Execute territory-level sales strategies aligned with national and regional commercial plans
- Engage HCPs through high-quality, compliant, and scientifically accurate interactions
- Build and sustain strong professional relationships with key rare disease stakeholders
- Drive early adoption of the Rare Diseases portfolio through focused launch activities and disease/product awareness initiatives
- Monitor territory performance and adapt approaches to maximize impact
- Represent Sanofi's values and commitment to patients in every customer interaction
Key Accountabilities1. Sales Execution & Territory Management- Achieve and exceed assigned sales targets for the Rare Diseases portfolio (primary product, launch phase) within the designated Egyptian territory
- Plan and execute a structured call cycle to ensure optimal coverage and frequency of target HCPs across rare disease centers and relevant institutions
- Develop and implement a territory business plan aligned with brand strategy, launch objectives, and local market dynamics
- Monitor sales performance data and adjust tactics proactively to address gaps and opportunities
2. Product Launch & Disease Awareness- Lead on-the-ground launch execution for the Rare Diseases portfolio, ensuring strong market entry and rapid awareness generation among relevant rare disease specialists
- Build disease area awareness around targeted rare conditions and position the Rare Diseases portfolio as the treatment of choice within the Egyptian rare disease community
- Identify and develop Key Opinion Leaders (KOLs) in the rare disease space to champion the portfolio and support peer-to-peer education
- Establish new accounts and expand access to the Rare Diseases portfolio across specialized centers and relevant hospital departments
- Drive early adoption by engaging decision makers early in the launch cycle and supporting formulary inclusion and listing processes
- Collaborate closely with the Rare Diseases Team, Medical Affairs, and Market Access to ensure a coordinated and impactful launch approach
3. Customer Engagement & Experience- Delivering compelling, balanced, and compliant product presentations to rare disease specialists, Nephrologists, Neurologists, geneticists, metabolic disease specialists, and other relevant HCPs
- Provide high-quality scientific and clinical information on the Rare Diseases portfolio to support HCP decision-making
- Identify and address customer needs, objections, and concerns in a professional and solution-oriented manner
- Ensure a consistent and differentiated customer experience across all touchpoints
4. Stakeholder & Account Management- Identify, map, and prioritize key rare disease accounts and stakeholders within the territory, including specialized rare disease centers, university hospitals, and specialized RD specialities.
- Build and maintain productive relationships with rare disease specialists, Neurologists, Nephrologists, geneticists, hospital pharmacists, and other relevant decision-makers
- Collaborate with cross-functional teams (Medical Affairs, Market Access, Marketing) to deliver integrated customer solutions aligned with both launch and lifecycle management objectives
5. Market Intelligence & Reporting- Monitor the competitive landscape and market trends within the rare disease therapeutic area, including developments in disease management, treatment protocols, and patient access dynamics in Egypt
- Track and report on launch uptake, account activation status, and KOL engagement progress for the Rare Diseases portfolio
- Accurately record all customer interactions and activities in the CRM system in a timely manner
- Provide regular territory reports and insights to the Rare Diseases management team
6. Compliance & Ethics- Ensure all activities are conducted in full compliance with Sanofi's Code of Ethics, local Egyptian regulations, and industry codes of conduct
- Complete all mandatory training and certifications within required timelines
- Maintain up-to-date knowledge of pharmacovigilance obligations and report adverse events as required
About YouEducation- Bachelor’s degree in pharmacy, Medicine or related field (required)
- Specialized therapy areas experience is an add on.
Experience & Knowledge- Minimum 1–3 years of pharmaceutical industry experience.
- Strong track record of achieving and exceeding commercial objectives and performance targets
- Knowledge of the Egyptian healthcare system, rare disease treatment landscape, and market dynamics.
- New launches experience is an add on.
Take The Lead Values- Aim Higher – Focus on what matters, set high standards and move with urgency, learning from setbacks as we go to achieve higher performance.
- Act for Patients – Never compromise on integrity, eliminate barriers, and partner with others to go faster and further for patients.
- Be Bold – Take thoughtful risks, seize opportunities and think beyond what's possible to accelerate our science and drive compelling growth.
- Lead Together – Build trust and collaborate openly on our shared goals, celebrate collective wins and foster a sense of belonging.
Why Choose Us?- Help shape the future of care for rare and complex conditions — and make a real impact on scale, with medicines that reach patients who have no other options.
- Lead a high-impact portfolio with bold ambitions and significant upcoming launches in the rare disease space.
- Drive meaningful change in a streamlined, AI-powered organization that values smart, modern ways of working.
- Expand your leadership impact through cross-functional collaboration and international career paths.
Pursue
progress, discover
extraordinaryBetter is out there. Better medications, better outcomes, better science. But progress doesn’t happen without people – people from different backgrounds, in different locations, doing different roles, all united by one thing: a desire to make miracles happen. So, let’s be those people.
At Sanofi, we provide equal opportunities to all regardless of race, colour, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, ability or gender identity.
Watch our ALL IN video and check out our Diversity Equity and Inclusion actions at sanofi.com!
وصف الوظيفة
شريك تجربة العملاء – الأمراض النادرةالمسمى الوظيفي: شريك تجربة العملاء – الأمراض النادرة الدرجة الوظيفية: L1-2عن سانوفينحن شركة أدوية حيوية مدفوعة بالبحث والتطوير ومعززة بالذكاء الاصطناعي، ملتزمون بتحسين حياة الناس وتحقيق نمو قوي. يتيح لنا فهمنا العميق للجهاز المناعي - وخط إنتاجنا المبتكر - ابتكار الأدوية واللقاحات التي تعالج وتحمي ملايين الأشخاص حول العالم. معاً، نلاحق معجزات العلم لتحسين حياة الناس.عن الوظيفةيساهم شريك تجربة العملاء – الأمراض النادرة ويقود عملية مبيعات الأمراض النادرة ضمن منطقة محددة في مصر. المسؤولية الرئيسية لهذه الوظيفة هي الإطلاق الناجح لمجموعة منتجات الأمراض النادرة لمختصي الرعاية الصحية المستهدفين، وضمان النشر الأمثل للمعرفة بالمنتج، تقديم تجربة عملاء استثنائية تدعم كلاً من نتائج المرضى وأهداف العمل.ترفع الوظيفة تقاريرها مباشرة إلى قائد الأمراض النادرة، والمتوقع منها:
- تنفيذ استراتيجيات المبيعات على مستوى المنطقة والمتقاطعة مع الخطط التجارية الوطنية والإقليمية
- التواصل مع ممارسي الرعاية الصحية من خلال تفاعلات عالية الجودة وممتثلة ودقيقة علمياً
- بناء واستدامة علاقات مهنية قوية مع أصحاب المصلحة الرئيسيين في مجال الأمراض النادرة
- تعزيز التبني المبكر لمجموعة منتجات الأمراض النادرة من خلال أنشطة الإطلاق المركزة ومبادرات التوعية بالمرض/المنتج
- مراقبة أداء المنطقة وتكييف الأساليب لتعظيم الأثر
- تمثيل قيم سانوفي والالتزام تجاه المرضى في كل تفاعل مع العملاء
المسؤوليات الرئيسية1. تنفيذ المبيعات وإدارة المنطقة- تحقيق وتجاوز أهداف المبيعات المحددة لمجموعة منتجات الأمراض النادرة (المنتج الرئيسي، مرحلة الإطلاق) ضمن المنطقة المصرية المحددة
- تخطيط وتنفيذ دورة زيارات منظمة لضمان التغطية والتكرار الأمثل لممارسي الرعاية الصحية المستهدفين عبر مراكز الأمراض النادرة والمؤسسات ذات الصلة
- تطوير وتنفيذ خطة عمل للمنطقة تتوافق مع استراتيجية العلامة التجارية وأهداف الإطلاق وديناميكيات السوق المحلي
- مراقبة بيانات أداء المبيعات وتعديل التكتيكات بشكل استباقي لمعالجة الفجوات والفرص
2. إطلاق المنتجات والتوعية بالمرض- قيادة تنفيذ الإطلاق الميداني لمجموعة منتجات الأمراض النادرة، مما يضمن دخولاً قوياً للسوق وتوليد توعية سريعة بين أخصائيي الأمراض النادرة المعنيين
- بناء التوعية بمجال المرض حول الحالات النادرة المستهدفة ووضع مجموعة منتجات الأمراض النادرة كخيار علاجي أمثل ضمن مجتمع الأمراض النادرة في مصر
- تحديد وتطوير قادة الرأي الرئيسيين (KOLs) في مجال الأمراض النادرة لدعم محفظة المنتجات وتعزيز التعليم بين الأقران
- إنشاء حسابات جديدة وتوسيع نطاق الوصول إلى محفظة الأمراض النادرة عبر المراكز المتخصصة وأقسام المستشفيات ذات الصلة
- تعزيز التبني المبكر من خلال إشراك صانعي القرار في مرحلة مبكرة من دورة الإطلاق ودعم عمليات الإدراج في أدلة الأدوية والقوائم المعتمدة
- التعاون عن كثب مع فريق الأمراض النادرة، والشؤون الطبية، وإمكانية الوصول إلى الأسواق لضمان نهج إطلاق منسق ومؤثر
3. التفاعل مع العملاء وتجربتهم- تقديم عروض توضيحية للمنتج مقنعة ومتوازنة وممتثلة لأخصائيي الأمراض النادرة، وأطباء أمراض الكلى، وأطباء الأعصاب، وأخصائيي الوراثة، وأخصائيي أمراض التمثيل الغذائي، وغيرهم من ممارسي الرعاية الصحية المعنيين
- تقديم معلومات علمية وسريرية عالية الجودة حول محفظة الأمراض النادرة لدعم اتخاذ القرار لدى ممارسي الرعاية الصحية
- تحديد والتعامل مع احتياجات العملاء واعتراضاتهم ومخاوفهم بأسلوب مهني وموجه نحو الحلول
- ضمان تجربة عملاء متسقة ومتميزة عبر جميع نقاط التواصل
4. إدارة أصحاب المصلحة والحسابات- تحديد ورسم خرائط وترتيب أولوية الحسابات وأصحاب المصلحة الرئيسيين في مجال الأمراض النادرة داخل المنطقة، بما في ذلك مراكز الأمراض النادرة المتخصصة والمستشفيات الجامعية والتخصصات الدقيقة ذات الصلة بالمرض النادر.
- بناء وصيانة علاقات مثمرة مع أخصائيي الأمراض النادرة، وأطباء الأعصاب، وأطباء الكلى، وأخصائيي الوراثة، وصيادلة المستشفيات، وغيرهم من صانعي القرار المعنيين
- التعاون مع الفرق متعددة الوظائف (الشؤون الطبية، إمكانية الوصول إلى الأسواق، التسويق) لتقديم حلول متكاملة للعملاء تتوافق مع أهداف الإطلاق وإدارة دورة حياة المنتج
5. معلومات السوق والتقارير- مراقبة المشهد التنافسي واتجاهات السوق في المجال العلاجي للأمراض النادرة، بما في ذلك التطورات في إدارة الأمراض، وبروتوكولات العلاج، وديناميكيات وصول المرضى للعلاج في مصر
- تتبع وتقديم تقارير حول معدل الإقبال على الإطلاق، وحالة تفعيل الحسابات، وتقدم التفاعل مع قادة الرأي لمجموعة منتجات الأمراض النادرة
- تسجيل جميع التفاعلات والأنشطة مع العملاء بدقة في نظام إدارة علاقات العملاء (CRM) في الوقت المناسب
- تقديم تقارير ورؤى دورية عن المنطقة لفريق إدارة الأمراض النادرة
6. الامتثال والأخلاقيات- ضمان إجراء جميع الأنشطة بالامتثال الكامل لمدونة أخلاقيات سانوفي، واللوائح المصرية المحلية، ومدونات قواعد السلوك المهني
- إكمال جميع التدريبات والشهادات الإلزامية خلال الأطر الزمنية المطلوبة
- الحفاظ على معرفة محدثة بالتزامات اليقظة الدوائية والإبلاغ عن الآثار الجانبية وفقاً للمطلوب
عنكالمؤهل التعليمي- درجة البكالوريوس في الصيدلة أو الطب أو مجال ذي صلة (مطلوب)
- تُعد الخبرة في مجالات علاجية متخصصة ميزة إضافية.
الخبرة والمعرفة- خبرة لا تقل عن 1–3 سنوات في مجال صناعة الأدوية.
- سجل حافل بالنجاح في تحقيق وتجاوز الأهداف التجارية وأهداف الأداء
- معرفة بنظام الرعاية الصحية المصري، ومشهد علاج الأمراض النادرة، وديناميكيات السوق.
- تُعد الخبرة في إطلاق المنتجات الجديدة ميزة إضافية.
قيم "تولَّ القيادة"- الطموح لأعلى – التركيز على ما يهم، وضع معايير عالية، والتحرك بإلحاح، والتعلم من العثرات أثناء المضي قدماً لتحقيق أداء أعلى.
- العمل لأجل المرضى – عدم المساومة على النزاهة أبداً، إزالة الحواجز، والشراكة مع الآخرين للمضي قدماً وبسرعة أكبر لصالح المرضى.
- الجرأة – اتخاذ مخاطر مدروسة، اقتناص الفرص، والتفكير بآفاق تتجاوز الممكن لتسريع علومنا وتحقيق نمو قوي.
- القيادة معاً – بناء الثقة والتعاون بإنفتاح على أهدافنا المشتركة، والاحتفاء بالانتصارات الجماعية، وتعزيز الشعور بالانتماء.
لماذا تختارنا؟- المساعدة في تشكيل مستقبل الرعاية للحالات النادرة والمعقدة — وإحداث تأثير حقيقي واسع النطاق، من خلال أدوية تصل إلى مرضى ليس لديهم خيارات أخرى.
- قيادة محفظة منتجات ذات تأثير عالٍ وطموحات جريئة وإطلاقات رئيسية قادمة في مجال الأمراض النادرة.
- قيادة التغيير الهادف في مؤسسة مبسطة ومدعومة بالذكاء الاصطناعي تقدر أساليب العمل الذكية والحديثة.
- توسيع نطاق تأثيرك القيادي من خلال التعاون بين الوظائف والمسارات المهنية الدولية.
اسعَ نحو
التقدم، واكتشف
التميز الاستثنائيالأفضل موجود دائماً. أدوية أفضل، نتائج أفضل، وعلم أفضل. لكن التقدم لا يحدث بدون البشر – أناس من خلفيات مختلفة، وفي مواقع مختلفة، ويؤدون أدواراً مختلفة، يجمعهم شيء واحد: الرغبة في صنع المعجزات. لذا، لنكن هؤلاء الأشخاص.
في سانوفي، نوفر فرصاً متكافئة للجميع بغض النظر عن العرق، أو اللون، أو النسب، أو الدين، أو الجنس، أو الأصل القومي، أو التوجه الجنسي، أو العمر، أو المواطنة، أو الحالة الاجتماعية، أو القدرة الجسدية، أو الهوية الجنسانية.
شاهد فيديو ALL IN واطلع على إجراءات التنوع والمساواة والشمول لدينا على sanofi.com!