مركز Deloitte للابتكار (DIH) هو مبادرة استراتيجية لدعم طموحنا في أن نصبح الشريك الرائد في تحول الأعمال المختار لعملائنا ولتوسيع ونطاق حضورنا في التوصيل عبر منطقة أوروبا والشرق الأوسط وأفريقيا. مع الوصول إلى قوة عاملة موسعة ومتنوعة وماهرة ومتحفّزة ومشاركة، يقوم DIH بتنفيذ حلول تقنية مركبة لتمكين أكثر مشاكل الأعمال تعقيداً لدى العملاء، عبر محفظات تشمل الاستراتيجية والمعاملات، العملاء، الهندسة، الذكاء الاصطناعي والبيانات، المؤسسة، التكنولوجيا والأداء والتهديد السيبراني. يهدف DIH إلى أن يكون وجهة لأفضل المواهب في مصر لمسار وظيفي طويل ومثير. نستثمر في أشخاص متميزين من مواهب وخلفيات متنوعة ونمكّنهم من تحقيق أكثر مما يمكن أن يحققوه في مكان آخر. عملنا يجمع بين النصيحة والعمل والنزاهة. نؤمن بأن عملائنا والمجتمع أقوى عندما نكون أقوى، كما أن تنظيمنا نما في масштаб وتنوع، مقدماً الخدمات عبر المنطقة، مع بقاء ثقافتنا المشتركة كما هي. نهدف إلى مساعدة العملاء على تحقيق طموحاتهم، وإحداث فرق إيجابي في المجتمع، وتحقيق أقصى استفادة من نجاح موظفينا. هذا الدافع يغذي الالتزام والإنسانية التي تتجذر في كل فعل من أفعالنا. تواصل مع فرصتك. نحن نبحث عن مهندسي إدارة الهوية والوصول (IAM). يجب أن تتوفر لدى المرشح القدرة على تصميم وتنفيذ حلول الهوية والوصول، وإجراء اختبارات للحل، والحفاظ على التشغيل والتشغيل التقني للتكنولوجيا. ستتضمن هذه الدور العمل عن كثب مع فرق متعددة الوظائف لضمان نشر وتكامل سلس لحلول الهوية، بالإضافة إلى المساهمة في التشغيل المستمر وصيانة تقنيات IAM عبر عملائنا. كجزء من هذا الدور، من المتوقع أن تقوم بما يلي:
تنفيذ حلول IAM: تثبيت مكونات الحل في بيئات محلية حيث يكون ذلك ذا صلة، أو تكوين مكونات سحابية (ونطاقات البرمجة/الإضافات للحلول السحابية). العمل مع فرق بنية IT التحتية (مثل الشبكات، ونهايات الأجهزة) لضمان استيفاء المتطلبات الأساسية والتبعيات وتوافرها. دمج حلول IAM مع تطبيقات/أنظمة المؤسسات الحالية مثل الدلائل، وتطبيقات السحابة، وأنظمة الموارد البشرية ومزودي الهوية من الأطراف الثالثة. تنفيذ اختبارات الوحدة والتكامل والوظيفية وغير الوظيفية لحلول IAM. كجزء من ذلك، استكشاف الأخطاء وحلها (فشل المصادقة، تضارب سياسات الوصول، أخطاء تزويد المستخدمين، إلخ) من خلال العمل مع البائعين. تقديم الخدمات بعد التنفيذ، من دعم ما قبل النوم العميق، وحل مشكلات إضافية في الإنتاج من خلال الاستكشاف المتقدم للأخطاء وضبطها لضمان تشغيل سلس. إجراء نقل المعرفة إلى فرق IAM لدى العميل من خلال جلسات تدريب فنية حول تشغيل الحل وصيانته، وتمكين العملاء من إدارة بيئة IAM ودعمها بشكل فعال.
اربط مهاراتك وخبرتك المهنية. للنجاح في هذا الدور، ستحتاج إلى ما يلي:
المهارات التالية أيضًا ذات صلة:
ملف المرشح المطلوب
من 0 إلى 3 سنوات من الخبرة العملية في الأمن السيبراني، ويفضل في مجال الهوية. شهادة بكالوريوس في تكنولوجيا المعلومات، الأمن السيبراني، علوم الحاسوب أو مجال ذي صلة. الإلمام بأدوات IAM وPAM (مثل SailPoint، Saviynt، ForgeRock، CyberArk، Beyond Trust، Okta، Active Directory، Azure AD، Angular، Springboot، و PingFederate إلخ). فهم دورة حياة تطوير البرمجيات.
المهارات التالية كذلك ذات صلة: فهم OAuth وJSON وREST وSOAP وبروتوكولات الشبكة (مثل SSL وSSH وFTP وSMTP وHTTP وHTTPS إلخ). خبرة في تكوين الهوية والوصول لعمارة وتطبيقات قائمة على الحاويات (مثل Kubernetes، Docker، إلخ). مهارات تقنية بما في ذلك البرمجة النصية - Python/Java/ASP/C#/PowerShell، أطر التشفير.
Deloitte innovation hub (DIH) is a strategic initiative to support our ambition to become the leading business transformation partner of choice for our clients and to expand and scale our delivery footprint across EMEA. With access to a scaled, diverse, highly skilled, motivated, and engaged workforce, DIH is delivering complex technical solutions for clients most complex business problems, across Portfolios that include Strategy & Transactions , Customer , Engineering, AI & Data, Enterprise, Technology & Performance and Cyber . DIH is aiming to become the destination for top talents in Egypt for a long, exciting career. We invest in outstanding people of diverse talents and backgrounds and empower them to achieve more than they could elsewhere. Our work combines advice with action and integrity. We believe that when our clients and society are stronger, so are we. Our organization has grown in scale and diversity, providing services across the region, with our shared culture remaining the same. We aim to help clients realize their ambitions, make a positive difference in society, and maximize the success of our people. This drive fuels the commitment and humanity that run deep through our every action. Connect to your opportunity. We are seeking Identity and Access Management (IAM) engineers. The candidate should have the ability to design and implement identity and access solutions, conduct testing of the solution, and maintain and operate the technology. This role will involve working closely with cross-functional teams to ensure seamless deployment and integration of identity solutions, as well as contributing to the ongoing operation and maintenance of IAM technologies across our clients. As part of this role, you will be expected to:
Implement IAM solutions: Install solution components in on-premise environments where relevant, or configuration of cloud components (and scripting / coding of plug-ins / extensions for cloud solutions). Work with IT infrastructure teams (e.g, Networks, Endpoints) to ensure pre-requisites and dependencies have been met and are in place. Integrate IAM solutions with existing enterprise applications/systems such as directories, cloud applications, HR systems and third party identity providers. Execute unit, integration, functional and non-functional testing for IAM solutions. As part of this, troubleshoot and resolve issues (e.g, authentication failures, access policy conflicts, user provisioning errors etc.) by working with vendors. Deliver services post-implementation, from hyper-care support, resolving additional issues in production through advanced troubleshooting and debugging to ensure smooth operation. Conduct knowledge transfer to client IAM teams through technical training sessions on operating and maintaining the solution, empowering clients to effectively manage and support the IAM environment.
Connect to your skills and professional experience. To succeed in this role, you will need the following:
The following skills are also relevant:
Desired Candidate Profile
0 to 3 years of hands-on experience in the Cyber security, preferably the identity domain. Bachelor s degree in information technology, Cybersecurity, computer science or a related field. Familiarity with IAM and PAM tools (e.g, SailPoint, Saviynt, ForgeRock, CyberArk, Beyond Trust, Okta, Active Directory, Azure AD, Angular, Springboot, and PingFederate etc). Understanding of the software development life cycle processes.
The following skills are also relevant: Understanding of OAUTH, JSON, REST, SOAP, and Network Protocols (e.g., SSL, SSH, FTP, SMTP, HTTP and HTTPS etc). Experience in identity and access configuration of container-based architectures and implementations (e.g., Kubernetes, Docker, etc.). Technical skills including scripting - Python/JAVA/ASP/C#/PowerShell, Coding frameworks.