1. تنفيذ عمليات المراجعة:

• الإشراف على عمليات المراجعة المحددة وتحديد نطاق العمل بناءً على خطة المراجعة السنوية.
• مراجعة وتحليل السجلات المالية والتقارير للتأكد من دقتها وامتثالها للمعايير المحاسبية (مثل IFRS، GAAP).
• اختبار الأنظمة الرقابية الداخلية وتقييم كفاءتها وفعاليتها.
• متابعة تنفيذ إجراءات المراجعة المحددة وتوثيق النتائج.

2. إعداد التقارير وتقديم التوصيات:

• إعداد تقارير تفصيلية توضح نتائج المراجعة، بما في ذلك الملاحظات والفرص للتحسين.
• تقديم توصيات لتحسين العمليات والرقابة الداخلية وتقليل المخاطر.
• دعم الإدارة في فهم القضايا التي تم تحديدها وكيفية معالجتها.

3. العمل مع الفرق الأخرى:

• التنسيق مع فرق المراجعة والإدارات الأخرى لضمان تنفيذ العمل بكفاءة.
• تقديم الدعم والتوجيه للمراجعين المبتدئين وتدريبهم عند الحاجة.
• العمل مع الإدارات المالية والتشغيلية لتطوير حلول لتحسين الأداء.

4. إدارة المخاطر والامتثال:

• تحديد وتقييم المخاطر التشغيلية والمالية وتقديم توصيات لإدارتها بفعالية.
• التحقق من الامتثال للقوانين والمعايير المحلية والدولية.
• متابعة تنفيذ التوصيات الناتجة عن عمليات المراجعة.

5. تحسين العمليات:

• المساهمة في تحسين سياسات وإجراءات المراجعة لضمان توافقها مع أفضل الممارسات.
• متابعة أحدث التطورات في معايير المحاسبة والتدقيق لتطبيقها عند الحاجة.

• درجة البكالوريوس في المحاسبة، المالية، أو إدارة الأعمال (يفضل الحاصلين على شهادات مهنية مثل CPA، CIA، CMA).
• خبرة عملية في مجال المراجعة الداخلية أو الخارجية.
• معرفة متقدمة بالمعايير الدولية للمحاسبة والتدقيق (IFRS، GAAP، ISA).
• إلمام ببرامج وأنظمة المحاسبة (مثل SAP، Oracle، ACL، IDEA).
• مهارات قوية في تحليل البيانات وتقييم المخاطر.
• قدرة على العمل بدقة والاهتمام بالتفاصيل.
• مهارات تواصل قوية وإعداد التقارير بفعالية.
• مهارات تنظيمية وقدرة على إدارة الوقت.
• التفكير النقدي وحل المشكلات.
• القدرة على العمل ضمن فريق وتقديم التوجيه للمراجعين المبتدئين.