إعلان عن وظيفة مدير عام الإدارة العامة لإدارة وتنمية المواهب بجامعة المنوفية

إعلان عن وظيفة مدير عام الإدارة العامة لإدارة وتنمية المواهب بجامعة المنوفية

تعلن جامعة المنوفية، قسم التعليم، عن توفر وظيفة قيادية بمسمى "مدير عام الإدارة العامة لإدارة وتنمية المواهب".

المجموعة الوظيفية

  • المجموعة الوظيفية: الوظائف التخصصية

  • المجموعة النوعية: المجموعة القيادية

الوصف العام للوظيفة

  • تعتبر قمة وظائف الإدارة العامة لإدارة وتنمية المواهب بالإدارة المركزية للموارد البشرية.

  • الهدف من الوظيفة هو الوصول إلى الاستخدام الأمثل للطاقات البشرية المتاحة، من خلال التدريب التحويلي اللازم والتوزيع الأمثل للعناصر البشرية.

المهام والمسؤوليات

  • يشرف على تخطيط الاحتياجات المستقبلية من الموارد البشرية كمًا ونوعًا، وإجراء دراسات عبء العمل والمقررات الوظيفية، ويشارك في وضع خطط استقطاب واختيار أفضل العناصر البشرية، والمحافظة على الموارد البشرية المتاحة بالجامعة.

  • يشرف على إعداد خطط المسارات الوظيفية المستقبلية، وخطط الإحلال والتعاقب الوظيفي بما يضمن تلافي حدوث عجز أو فائض في الموارد البشرية، وكذا ضمان خلق صف ثانٍ من الكفاءات الواعدة للقيادة.

  • يشرف على تطوير وتحديث مصفوفة الجدارات العامة والفنية والقيادية للجامعة، ووضع نظام لقياس تلك الجدارات.

المهارات المطلوبة

المهارات الأساسية

  • القدرة على التعامل مع الحاسب الآلي.

  • المعرفة الكافية بإحدى اللغات الأجنبية.

  • المعرفة الكافية بالقوانين واللوائح والإجراءات التي تحكم نظام العمل.

المهارات الفنية

لا يوجد تفصيل لمهارات فنية محددة بخلاف ما ورد في الوصف العام للوظيفة.

سنوات الخبرة

  • قضاء مدة بينية مقدارها عام على الأقل في وظيفة من المستوى الأدنى له مباشرة (الأول (أ))، أو قضاء مدة كلية مقدارها سبعة عشر عامًا على الأقل تتفق مع طبيعة عمل الوظيفة.

التدريب

  • اجتياز البرامج التدريبية اللازمة في ضوء ما يحدده الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة وفقًا لأحكام القانون رقم 81 لسنة 2016 ولائحته التنفيذية، وقرار رئيس الجهاز رقم 22 لسنة 2019.

شروط المؤهل

  • مؤهل عال يتواءم مع نوع وطبيعة العمل.

العدد المطلوب للوظيفة

  • 1

المستندات المطلوبة

عدد 1 ملف أصلي + 6 نسخ ورقية من المستندات التالية:

  • بيان حالة وظيفية وصورة بطاقة الرقم القومي سارية وتقارير تقويم الأداء عن آخر ثلاث سنوات سابقة على الإعلان.

  • المستندات الدالة على مستوى المهارات والقدرات اللازمة لشغل الوظيفة وعدد (7) صور شخصية حديثة.

  • بيان عن أبرز الإنجازات التي حققها المتقدم وإسهاماته في الوحدة التي يعمل بها.

  • مقترح وافٍ لتطوير الوظيفة المتقدم عليها أو أحد أنشطتها الرئيسية وفقًا للنموذج المرفق بقرار وزير التخطيط والمتابعة والإصلاح الإداري رقم 95 لسنة 2017.

بيانات الاتصال والتقديم

تقدم الطلبات باسم السيد الأستاذ الدكتور / رئيس الجامعة، وذلك على النموذج المعد لذلك لدى الأمانة الفنية للجنة الدائمة للوظائف القيادية. تسلم الطلبات باليد للأمانة الفنية للجنة الدائمة للوظائف القيادية بالجامعة (بالإدارة العامة لعمليات الموارد البشرية بالجامعة).

لن يلتفت إلى الطلبات التي وردت قبل الميعاد أو التي ترد بعد المدة المحددة لقبول الطلبات أو التي ترد بالبريد أو الطلبات غير المستوفاة.

يكون التقديم من الساعة التاسعة صباحًا حتى الساعة الثالثة عصرًا، بمقر الإدارة العامة لجامعة المنوفية – شارع جمال عبد الناصر – شبين الكوم – محافظة المنوفية.

Post date: 11 June 2025
Publisher: Egyptian government Jobs
Post date: 11 June 2025
Publisher: Egyptian government Jobs