منذ انطلاقها في الكويت عام 2004، تقدم طلبات، التطبيق الرائد لطلب الطعام والتجارة السريعة (Q-commerce) للتوصيل اليومي، الراحة والموثوقية لعملائها. وتضرب جذور طلبات المحلية في أعماق المنطقة، مما يمنحها فهماً حقيقياً لاحتياجات المجتمعات التي نخدمها في ثماني دول عبر المنطقة.
نحن نسخر التكنولوجيا المبتكرة والمعرفة لتبسيط الحياة اليومية لعملائنا، وتحسين العمليات لمطاعمنا ومتاجرنا المحلية، وتوفير فرص كسب موثوقة لسائقينا يومياً.
هنا في طلبات، نبني ثقافة عالية الأداء من خلال قوة عاملة مشاركة وزيادة كثافة المواهب. نحن نهتم بالواقعية وإحداث فرق. أكثر من 6000 موظف في طلبات في مهمة رائعة لنشر الأجواء الإيجابية. نحن فخورون بأننا حاصلون على العديد من جوائز أفضل مكان للعمل.
الوصف الوظيفي
نبذة عن ثقافتنا الهندسية
نحن نحب إيجاد طرق جديدة لتقصير حلقات التغذية الراجعة، والابتكار معاً، وإحداث تأثير. ولتحقيق ذلك، تعتمد ثقافتنا وممارساتنا الهندسية على البرمجة المتطرفة (XP)، والتصميم القائم على النطاق (Domain-Driven Design)، والمنهجية الرشيقة (Lean)، والتسليم المستمر.
نحن نؤمن بأن الافتراض الكامن وراء عقلية "السرعة مقابل الجودة" هو افتراض خاطئ، وأنه يمكنك الجمع بينهما. بالنسبة لنا، الجودة تمكن السرعة. ليس خلال عامين، بل الآن.
يساعدنا العمل المشترك مع الآخرين من خلال البرمجة الزوجية (Pair Programming) والبرمجة الجماعية (Mob Programming) على تقديم المزيد من القيمة بشكل أسرع وإيجاد المتعة في عملنا من خلال السعي وراء علاقات إنسانية مثمرة مع الآخرين.
نجد أن المهندسين الذين يسعون لفهم منتجنا وأعمالنا بشكل أفضل، يفهمون سياق عملهم، مما يساعدهم على الابتكار، وتقديم المزيد من القيمة لعملائهم، وإيجاد هدف أكبر في عملهم.
ملخص الدور
بصفتك مهندس برمجيات رئيسي في طلبات، فإنك تعمل عبر مستويات متعددة، بما في ذلك الفريق، والنطاق (Domain)، بالإضافة إلى تخصصك (Chapter) والمؤسسة التقنية ككل.
على مستوى الفريق، أنت صوت تخصصك، تساعد الفرق على فهم توجهات التخصص وتقدم توجيهاً تقنياً عملياً. قد تقود أيضاً مبادرات حاسمة ومعقدة تؤثر على فرق متعددة.
على مستوى النطاق (Domain)، تثبت نفسك كشريك لنظرائك في الهندسة والمنتج والبيانات (مديرين أولين أو مديرين، ومهندسين أولين آخرين). أنت تقود تحسين الأنظمة والعمليات، وتبسيط ما هو معقد، وإزالة العوائق. أنت تقود عملية مراجعة طلبات التعليقات (RFC) لتعزيز رؤية واسعة لهندسة تطبيقنا بشكل عام.
على مستوى التخصص (Chapter)، أنت مساهم رئيسي في تطوير رؤية واستراتيجية تخصصك. أنت ترعى وتقود مبادرات التخصص الرئيسية وتنسق جهود التوجيه عبر المؤسسة التقنية ككل.
على مستوى المؤسسة التقنية، تساهم في تحسين تجربة المطورين بشكل عام، بدءاً من مبادرات العلامة التجارية/التوظيف وصولاً إلى مساعدة الأفراد والفرق على أن يكونوا أكثر فعالية. أنت تطرح أسئلة نقدية وتقود التحسين عبر المؤسسة.
ملاحظة
بالإضافة إلى كونك رائداً في مجالك، يتطلب هذا الدور شخصاً مستعداً لتحمل مسؤولية شاملة عن منطقة محددة في نظامنا، ومستعداً لتوسيع معرفته ودعم الآخرين لاستكشاف طرق أفضل لتطوير المنتجات.
المؤهلات
متمتع بالتعاطف وقادر على بناء العلاقات بسهولة. مهارات تواصل شفهية وكتابية ممتازة. متواضع، فضولي، ومنفتح العقل مع عقلية نمو، ويزدهر بفضل التغذية الراجعة المستمرة. فهم رائع لقيم ومبادئ المنهجية الرشيقة (Lean/Agile) والممارسات المرتبطة بها. خبرة قوية في بناء تطبيقات واسعة النطاق باستخدام لغات برمجة حديثة (مثل #C، Java، Go، إلخ). قدرة مثبتة على توجيه المهندسين الآخرين. خبرة 8+ سنوات في هندسة البرمجيات، منها سنتان على الأقل في بيئة البرمجة المتطرفة (TDD، البرمجة الزوجية، التصميم البسيط، وإعادة الهيكلة المستمرة). خبير في هندسة الأنظمة الموزعة (الخدمات المصغرة، الأنظمة القائمة على الأحداث، خدمات RESTful). إلمام بالمشهد العام للهواتف المحمولة، والهياكل، والاتجاهات/التكنولوجيا الناشئة. كفاءة في الاختبار مع التركيز على الجودة الآلية من البداية إلى النهاية. خبرة في العمل مع قواعد بيانات علائقية وغير علائقية. معرفة بالمنصات السحابية (مثل AWS، Google Cloud، Azure). خبرة في البناء والصيانة والتحسين باستخدام التطوير القائم على الفرع الرئيسي (Trunk Based Development) والتسليم المستمر.
Since launching in Kuwait in 2004, talabat, the leading on-demand food and Q-commerce app for everyday deliveries, has been offering convenience and reliability to its customers. talabat’s local roots run deep, offering a real understanding of the needs of the communities we serve in eight countries across the region.
We harness innovative technology and knowledge to simplify everyday life for our customers, optimize operations for our restaurants and local shops, and provide our riders with reliable earning opportunities daily.
Here at talabat, we are building a high performance culture through engaged workforce and growing talent density. We're all about keeping it real and making a difference. Our 6,000+ strong talabaty are on an awesome mission to spread positive vibes. We are proud to be a multi great place to work award winner.
Job Description
A little bit about our engineering culture
We love finding new ways to shorten the feedback loops, create together and make an impact. To do so, our engineering culture and practices are based on e Xtreme Programming (XP), Domain-Driven Design, Lean and Continuous Delivery.
We believe that the assumption behind the “Speed vs Quality” mindset is flawed and that you can both have your cake and eat it too. For us, quality enables speed. Not in 2 years, but now.
Co-creating together with others through Pair and Mob programming helps us deliver more value sooner and find joy in our work by seeking productive human connections with others.
We find that engineers seeking to understand our product and business better understand the context of their work, which helps them to innovate, deliver more value to their customers and find more purpose in their work.
Role Summary
As a Staff Software Engineer at talabat, you operate across multiple levels, including a team, domain as well as your chapter and the wider Tech org.
On a team level, you are the voice of your chapter, helping teams understand the Chapter direction and providing hands-on technical mentorship. You also might drive critical, complex initiatives impacting multiple teams.
On a domain level, you establish yourself as a partner to your Engineering, Product and Data counterparts (senior managers or directors, other senior engineers). You drive the improvement of systems and processes, simplifying what’s complex and removing bottlenecks. You drive the RFC review process to foster a broad insight into our overall app architecture.
On a chapter level, you are a key contributor to the evolution of your Chapter Vision & Strategy. You sponsor and drive the key Chapter initiatives and orchestrate mentorship efforts across the wider tech org.
On a tech org level, you contribute to the improvement of overall developer experience, from branding initiatives/hiring to helping individuals and teams be more effective. You critically question and drive improvement across the org.
Note
On top of being the industry leader when it comes to your craft, this role requires someone willing to assume end-to-end ownership of a specific area of our system, willing to amplify your knowledge and support others to explore better ways of developing products.
Qualifications
Empathetic and able to easily build relationships Great verbal and written communication skills Humble, curious, and open-minded with a growth mindset, thriving on continuous feedback Great understanding of lean/agile values & principles and associated practices Solid experience building large-scale applications using modern programming languages (e.g. C#, Java, Go, etc.). Proven ability to mentor other engineers8+ years of software engineering experience of which 2+ years should be within Extreme Programming environment (TDD, Pair Programming, Simple Design, and Continuous Refactoring) Expert in Distributed Systems Architecture (Microservices, Event-Driven, RESTful Services) Familiarity with the general mobile landscape, architectures, trends/emerging tech Proficient in testing with focus on automated end to end quality Experience working with relational and nonrelational databases Exposed to cloud platforms (e.g. AWS, Google Cloud, Azure) Experience building, maintaining and improving with Trunk Based Development and Continuous Delivery