We are looking for a high-performing, results-driven Business Development Specialist to manage the full client acquisition cycle, from prospecting and outreach to relationship building, closing, and onboarding new clients.
Key Responsibilities:
* Identify and prospect new business opportunities.* Conduct daily outreach through calls, emails, Linked In, and other channels.* Build and maintain strong B2B client relationships.* Understand client needs and recommend suitable staffing solutions.* Manage prospects through the full sales cycle, from initial contact to closing and onboarding.* Maintain accurate and timely CRM records and follow-ups.* Work closely with leadership to identify target markets and growth opportunities.* Consistently achieve assigned sales, outreach, and new-client acquisition KPIs.
Requirements:
* 3+ years of proven B2B Sales / Business Development experience with measurable results.* Strong prospecting, negotiation, closing, and relationship-management skills.* Experience managing the full sales cycle independently.* Excellent verbal and written communication skills.* Strong analytical, problem-solving, and follow-up abilities.* Highly organized, proactive, competitive, and target-driven.* Comfortable working in a fast-paced, high-volume environment.* Proficiency in CRM systems, Microsoft Office, and Linked In/social platforms.* Bachelor’s degree required.* Healthcare/veterinary industry experience is a plus, but not required.
نبحث عن أخصائي تطوير أعمال عالي الأداء وموجه نحو النتائج لإدارة دورة الاستحواذ على العملاء بالكامل، بدءاً من التنقيب والتواصل ووصولاً إلى بناء العلاقات وإتمام الصفقات وتدريب العملاء الجدد.
المسؤوليات الرئيسية:
* تحديد وتنقيب فرص عمل جديدة.
* إجراء تواصل يومي عبر المكالمات، ورسائل البريد الإلكتروني، ولينكد إن، وقنوات أخرى.
* بناء والحفاظ على علاقات قوية مع عملاء B2B.
* فهم احتياجات العملاء واقتراح حلول التوظيف المناسبة.
* إدارة العملاء المحتملين خلال دورة المبيعات الكاملة، من الاتصال الأولي إلى الإغلاق والتهيئة.
* الحفاظ على سجلات دقيقة وفي الوقت المناسب في نظام إدارة علاقات العملاء (CRM) والمتابعة.
* العمل بشكل وثيق مع القيادة لتحديد الأسواق المستهدفة وفرص النمو.
* تحقيق مؤشرات الأداء الرئيسية للمبيعات والتواصل والاستحواذ على عملاء جدد بشكل مستمر.
المتطلبات:
* خبرة تزيد عن 3 سنوات في مبيعات B2B / تطوير الأعمال مع نتائج ملموسة.
* مهارات قوية في التنقيب والتفاوض والإغلاق وإدارة العلاقات.
* خبرة في إدارة دورة المبيعات الكاملة بشكل مستقل.
* مهارات تواصل شفهية وكتابية ممتازة.
* قدرات قوية على التحليل وحل المشكلات والمتابعة.
* مستوى عالٍ من التنظيم، والمبادرة، والتنافسية، والتركيز على الأهداف.
* القدرة على العمل في بيئة سريعة الوتيرة وعالية الأداء.
* إتقان أنظمة CRM، وMicrosoft Office، ولينكد إن/المنصات الاجتماعية.
* درجة البكالوريوس مطلوبة.
* خبرة في قطاع الرعاية الصحية/البيطرية تعد ميزة إضافية، ولكنها ليست مطلوبة.