وصف الشركة تعد Whizz شركة تسويق وبرمجيات متكاملة تركز على الأبحاث، وتساعد العملاء على تعزيز مكانتهم في السوق من خلال استراتيجيات قائمة على البيانات. تدعم الشركة العلامات التجارية في الوصول إلى إمكاناتها الكاملة من خلال تقديم حلول مبتكرة مثل إدارة وسائل التواصل الاجتماعي، وتحسين محركات البحث (SEO)، وشراء الوسائط، بالإضافة إلى استوديو تصميم داخلي متخصص في تصميم واجهة وتجربة المستخدم (UI/UX). يتم تصميم كل خدمة لتناسب الاحتياجات والأهداف الفريدة للعملاء، مما يضمن نتائج تسويقية مستهدفة وفعالة. يتعاون أعضاء الفريق عبر مختلف التخصصات لتقديم نتائج قابلة للقياس وتحقيق تحسين مستمر لمحفظة متنوعة من العلامات التجارية.
وصف الدور الوظيفي دور قائد اختبار البرمجيات في Whizz Marketing Solutions هو منصب دائم بنظام العمل الهجين ومقره القاهرة، مع مرونة للعمل من المنزل بشكل جزئي. سيقوم الشخص في هذا الدور بتصميم ومراجعة وصيانة حالات اختبار وخطط اختبار مفصلة لمنصات تكنولوجيا التسويق والأدوات الداخلية. تشمل المسؤوليات اليومية تنسيق وتنفيذ اختبارات الأداء الوظيفي، واختبارات التراجع (Regression)، واختبارات التكامل، ومراقبة العيوب، وضمان حلها في الوقت المناسب بالتعاون مع فرق تطوير البرمجيات. سيتولى قائد اختبار البرمجيات إدارة أنشطة الاختبار، وتتبع التقدم، وإعداد تقارير مقاييس الاختبار، واقتراح تحسينات على عمليات الاختبار وجودة المنتج بشكل عام. يتضمن هذا الدور أيضًا توجيه أعضاء الفريق، والتعاون مع أصحاب المصلحة لتوضيح المتطلبات، وضمان أن الإصدارات تلبي معايير الجودة المتفق عليها.
المؤهلات
- مهارات قوية في إنشاء ومراجعة وصيانة حالات الاختبار ووثائق الاختبار.
- خبرة في الاختبار وتنفيذ الاختبارات عبر دورات الاختبار الوظيفي واختبارات التراجع والتكامل.
- كفاءة في إدارة الاختبار، بما في ذلك التخطيط والتنسيق وإعداد تقارير أنشطة الاختبار.
- فهم عمليات تطوير البرمجيات والتعاون مع فرق التطوير.
- خبرة في استخدام أدوات إدارة الاختبار وأنظمة تتبع العيوب.
- القدرة على تحليل المتطلبات وترجمتها إلى سيناريوهات اختبار واضحة.
- مهارات قوية في حل المشكلات والاهتمام بالتفاصيل.
- مهارات تواصل فعالة والقدرة على التعاون مع فرق متعددة الوظائف.
- تعد الخبرة السابقة في قيادة أو توجيه فرق الاختبار ميزة إضافية.
- درجة البكالوريوس في علوم الحاسوب، أو الهندسة، أو تكنولوجيا المعلومات، أو مجال ذي صلة، أو خبرة عملية معادلة.
Company Description Whizz is a full-service, research-focused marketing and software house that helps clients position themselves in the market through data-driven strategies. The company supports brands in reaching their full potential by offering innovative solutions such as social media handling, SEO, media buying, and an in-house design studio specializing in UI/UX design. Each service is tailored to the unique needs and goals of clients, ensuring targeted and effective marketing outcomes. Team members collaborate across disciplines to deliver measurable results and continuous improvement for a diverse portfolio of brands. Role Description The Software Test Lead role at Whizz Marketing Solutions is a full-time hybrid position based in Cairo, with flexibility for partial work from home. The person in this role will design, review, and maintain detailed test cases and test plans for marketing technology platforms and internal tools. Daily responsibilities include coordinating and executing functional, regression, and integration testing, monitoring defects, and ensuring timely resolution in collaboration with software development teams. The Software Test Lead will manage test activities, track progress, report test metrics, and suggest improvements to testing processes and overall product quality. This role also involves mentoring team members, collaborating with stakeholders to clarify requirements, and ensuring that releases meet agreed quality standards. Qualifications Strong skills in creating, reviewing, and maintaining Test Cases and test documentation. Experience in Testing and Test Execution across functional, regression, and integration test cycles. Proficiency in Test Management, including planning, coordination, and reporting of test activities. Understanding of Software Development processes and collaboration with development teams. Experience with test management tools and defect tracking systems. Ability to analyze requirements and translate them into clear test scenarios. Strong problem-solving skills and attention to detail. Effective communication skills and the ability to collaborate with cross-functional teams. Previous experience leading or mentoring testing teams is an advantage. Bachelor’s degree in Computer Science, Engineering, Information Technology, or a related field, or equivalent practical experience.