اعلان مديرية التموين والتجارة الداخلية بالغربية عن وظيفة مدير عام الإدارة العامة للشئون المالية والإدارية والموارد البشرية

وصف الوظيفة:

قمة وظائف الإدارة العامة للشئون المالية والإدارية والموارد البشرية التابعة لمدير المديرية. الغرض: ضمان الاستقرار التنظيمي والمؤسسي للمديرية ورفع مستوى الكفاءة بها.

المهارات المطلوبة:

المهارات الأساسية:

• الإشراف على إعداد مشروع الموازنة العامة للمديرية وموازنة الوظائف ومتابعة تنفيذها.

• الإشراف على كافة الأعمال الإدارية والمالية والهندسية وإدارة الموارد البشرية لضمان الاستقرار التنظيمي والمؤسسي.

• الإشراف على وضع مشروعات الموازنات التخطيطية ومتابعة تنفيذها واقتراح التعديلات المطلوبة.

• إعداد التقارير الدورية عن الأعمال المالية والإدارية والهندسية بالمديرية.

• مراجعة كفاءة استخدام الموارد المالية والفنية وحماية الأموال والممتلكات.

• الاعتماد على التوصيات الخاصة بالموارد البشرية بما يشمل التعيين والترقية والنقل والإعارة والتدريب والمكافآت.

• الإشراف على البرامج التنفيذية لصيانة المباني والمرافق ومتابعتها.

• مراجعة المناقصات والمزايدات والممارسات الخاصة بالمديرية.

• الاعتماد على كافة الدراسات المالية والإدارية في إطار الخطة الاستراتيجية للدولة.

• أداء أي أعمال أخرى متصلة بطبيعة عمل الوظيفة.

المهارات الفنية:

• القدرة على القيادة والتوجيه.

• المعرفة الكافية بإحدى اللغات الأجنبية.

• القدرة على التعامل مع الحاسب الآلي وتطبيقاته المختلفة ذات الصلة بالعمل.

• الإلمام بالقوانين واللوائح والإجراءات التي تحكم نظام العمل.

سنوات الخبرة:

• المدة البينية: قضاء مدة بينية لا تقل عن عام في وظيفة من المستوى الأدنى مباشرة (الأول أ) من داخل الجهاز الإداري للدولة.

• المدة الكلية: قضاء مدة كلية لا تقل عن 17 عامًا تتفق مع طبيعة العمل من خارج الجهاز الإداري للدولة.

التدريب اللازم:

• اجتياز البرامج التدريبية اللازمة لشغل الوظيفة وفق ما يحدده الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة وقانون الخدمة المدنية رقم 81 لسنة 2016 ولائحته التنفيذية.

شروط المتقدمين:

• مؤهل عالٍ يتواءم مع نوع وطبيعة العمل.

المستندات المطلوبة:

• طلب التقدم باسم معالي الوزير/ محافظ الغربية مرفق بالمستندات التالية:

  • عدد 7 ملفات (أصل + 6 نسخ) مع 7 صور شخصية مدون عليها الاسم.

  • للداخلين بالجهاز الإداري: بيان حالة وظيفية حديث معتمد ومختوم، صورة بطاقة الرقم القومي، شهادة قانونية بعدم إحالة المتقدم للمحاكمة، صحيفة الحالة الجنائية، بيان الإنجازات والإسهامات السابقة، مقترح تطوير الوظيفة، الخبرة النوعية والزمنية، الوظائف الإشرافية السابقة، الدورات التدريبية، خطابات الشكر والتقدير، وأي بيانات إضافية.

  • لغير العاملين بالجهاز الإداري: قضاء مدة كلية 17 عامًا، صورة بطاقة الرقم القومي، صحيفة الحالة الجنائية، شهادة خبرة معتمدة، بيان الإنجازات والإسهامات، مقترح تطوير الوظيفة، الدورات التدريبية.

ملاحظة: الالتزام بالترتيب المشار إليه أعلاه في الملفات المقدمة للأمانة الفنية للجنة الوظائف القيادية.