فرص عمل مدير موارد بشرية

المهام والمسؤوليات
وضع وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية بما يتماشى مع أهداف الشركة.
الإشراف على عمليات التوظيف، الاختيار، والتعيين لضمان استقطاب الكفاءات المناسبة.
تطوير سياسات وإجراءات الموارد البشرية وتحسين بيئة العمل.
إدارة عمليات تقييم الأداء ووضع خطط التطوير المهني للموظفين.
الإشراف على الرواتب والمزايا وضمان الامتثال للقوانين العمالية.
تعزيز ثقافة الشركة وتحفيز فرق العمل لتحقيق الأهداف.
متابعة قضايا الموارد البشرية مثل الغياب، النزاعات، والاستقالات.
تنسيق التدريب والتطوير لمختلف الأقسام (التسويق، البرمجة، العقارات، التشطيبات).
المؤهلات المطلوبة
خبرة مثبتة في إدارة الموارد البشرية (3-5 سنوات).
معرفة قوية بقوانين العمل المصرية.
مهارات تواصل ممتازة وقدرة على حل المشكلات.
إلمام بأنظمة وبرامج الموارد البشرية
Post date: Today
Publisher: Forasna
Post date: Today
Publisher: Forasna