مدير إدارة مبيعات عقاري هو دور حيوي في أي شركة عقارية، حيث يتولى المسؤولية عن توجيه فريق المبيعات وتحقيق الأهداف البيعية. يتطلب هذا المنصب مهارات قيادية قوية وقدرة على تطوير استراتيجيات فعالة لزيادة المبيعات وتعزيز نمو الأعمال. يجب أن يكون لدى المرشح المثالي خبرة في السوق العقاري وفهم عميق لاحتياجات العملاء. كما يتطلب الدور القدرة على تحليل البيانات وتقديم تقارير دقيقة حول أداء المبيعات.
Responsibilities:
- تطوير وتنفيذ استراتيجيات المبيعات لتحقيق الأهداف المحددة.
- قيادة وإدارة فريق المبيعات لضمان تحقيق الأداء العالي.
- تحليل بيانات السوق وتقديم تقارير دورية عن الأداء.
- بناء علاقات قوية مع العملاء والمستثمرين لضمان رضاهم.
- تدريب وتوجيه أعضاء الفريق الجدد لتحسين مهاراتهم.
- تنظيم الاجتماعات الدورية لمراجعة الأداء وتحديد مجالات التحسين.
- التعاون مع الإدارات الأخرى لضمان تلبية احتياجات العملاء.
- تقديم المشورة للعملاء حول الخيارات العقارية المناسبة.
- تحديد الفرص الجديدة في السوق وتوسيع قاعدة العملاء.
- تقييم أداء المنافسين وتطوير استراتيجيات للتفوق عليهم.
Preferred Candidate:
- خبرة سابقة في إدارة المبيعات في القطاع العقاري.
- مهارات قيادية قوية وقدرة على تحفيز الفريق.
- قدرة على تحليل البيانات واتخاذ قرارات مستندة إلى المعلومات.
- مهارات تواصل ممتازة مع العملاء والزملاء.
- قدرة على العمل تحت الضغط وتحقيق الأهداف.
- فهم عميق للسوق العقاري المحلي.
- مهارات تفاوض قوية.
- التوجه نحو النتائج والقدرة على تحقيق الأهداف البيعية.
- القدرة على بناء علاقات طويلة الأمد مع العملاء.
- التكيف مع التغيرات السريعة في السوق.
Skills
- مهارات قيادية وإدارية قوية.
- معرفة شاملة بالسوق العقاري.
- قدرة على تحليل البيانات وتفسيرها.
- مهارات تواصل ممتازة.
- قدرة على التفاوض والإقناع.
- إدارة الوقت بفعالية.
- مهارات استخدام برامج إدارة المبيعات.
- التفكير الاستراتيجي والتخطيط.