الوصف الوظيفي
نبذة عن MoonTech
MoonTech هي شركة ذكاء اصطناعي وكيلية (agentic AI) متخصصة في تجارة المبدعين، ومصممة لتحقيق تحويلات مضمونة وليس مجرد وعود. تعمل MoonTech كنظام مستقل مغلق الحلقة، وتستبدل أدوات المنصات التقليدية والمقاييس السطحية (مثل الوصول والانطباعات) بطاقم مكون من 7 وكلاء ذكاء اصطناعي متخصصين (Moon AI) يديرون دورة حياة الحملة بالكامل، بدءاً من موجز العميل ومطابقة المبدعين وصولاً إلى التنفيذ المباشر، وتحسين الإعلانات في الوقت الفعلي، وإسناد المبيعات الموثق.
نظرة عامة على الدور:
يتولى مسؤول تجربة المواهب إدارة تجربة الموظفين في القاهرة وعلى مستوى العالم (عن بُعد) من البداية إلى النهاية.
المسؤوليات
الاحتفالات: أعياد الميلاد، ذكرى الانضمام للشركة (Itcanniversaries)، إجازات أعياد الميلاد والهدايا (بالتنسيق مع القسم المالي).
المناسبات الشخصية: تمنيات الشفاء، تهاني الزفاف والمواليد الجدد، ودعم التعازي.
رحلة الموظف: التوجيه (جلسة تجربة المواهب، إعداد اليوم الأول، استطلاع الأسبوع الثاني) والوداع، بالتنسيق مع قسم TR.
حياة المكتب (القاهرة): اللقاءات والنزهات الشهرية، المستلزمات والصيانة، مزايا المكتب، ومتابعة الأجواء العامة.
الفريق العالمي: النشاط الشهري والأدوات الرقمية للفريق الذي يعمل عن بُعد.
عمليات تجربة المواهب (TE): تقديم مدخلات القاهرة لخطة تجربة المواهب الشهرية، إدخالات ميزانية تجربة المواهب وطلبات الدفع المالي، والإعلانات وفقاً للإرشادات.
البرامج (Cairo Builder): الاجتماع العام (Town Hall)، رمضان/العيد، الذكرى السنوية، استطلاع الثقافة لنهاية العام، يوم لقاء القادة 1:1، ورادار إنجازات الذكاء الاصطناعي (AI Wins Radar).
الذكاء الاصطناعي أولاً: استخدام وكلاء Slack وأدوات الذكاء الاصطناعي يومياً لتحسين تجربة الأفراد.
النشرات الإخبارية: العمل على النشرة الإخبارية الداخلية.
المؤهلات
خبرة تتراوح من سنة إلى سنتين في تجربة الموظفين، الفعاليات، أو عمليات الموارد البشرية.
مخطط منظم يتابع المهام حتى الإنجاز دون الحاجة لتذكيرات.
إجادة اللغة الإنجليزية كتابةً وتحدثاً.
إجادة التعامل مع Claude و Slack AI.
شخصية ودودة، تهتم بالأفراد أولاً، وتتمتع بحس عالٍ بالمسؤولية.
طاقة عالية.
Job description
About MoonTech
MoonTech is an agentic AI company for creator commerce built for guaranteed conversions, not promises. Operating as an autonomous closed-loop system, MoonTech replaces legacy platform tools and superficial metrics (like reach and impressions) with a crew of 7 specialized AI agents (Moon AI) that manage the full campaign lifecycle from client brief and creator matching to live execution, real-time ad optimization, and verified sales attribution.
Role Overview:
The Talent Experience Executive runs the Cairo and Global (remote) employee experience end to end.
Responsibilities
Celebrations: birthdays, Itcanniversaries, birthday leave and gifts (with Finance).
Personal moments: get-well, wedding and newborn wishes, condolence support.
People journey: onboarding (TE session, first-day setup, 2-week survey) and farewells, with TR.
Office life (Cairo): monthly meetups and outings, supplies and maintenance, office benefits, vibe checks.
Global team: monthly activity and digital kits for the remote team.
TE operations: Cairo input to the monthly TE plan, TE budget entries and Finance payment requests, announcements per the guidelines.
Programmes (Cairo Builder): Town Hall, Ramadan/Eid, anniversary, year-end culture survey, Leaders 1:1 Day, AI Wins Radar.
AI-first: use Slack agents and AI tools daily to improve people's experience.
Newsletters: work on the internal newsletter.
Qualifications
1–2 years of experience in employee experience, events or HR operations.
Organised planner who follows through without reminders.
Clear written and spoken English.
Fluent with Claude and Slack AI.
Warm, people-first, high ownership.
High energy.