Job description
Job Title: Customer Experience Partner (Immunology / Derma Line)
Location: Egypt
About Sanofi:
We’re an R&D-driven, AI-powered biopharma company committed to improving people’s lives and delivering compelling growth. Our deep understanding of the immune system – and innovative pipeline – enables us to invent medicines and vaccines that treat and protect millions of people around the world. Together, we chase the miracles of science to improve people’s lives.
About the job
In this role, you'll serve as a trusted partner to healthcare providers, delivering clinical insights and therapeutic solutions that make a real difference in patient outcomes. You'll combine scientific knowledge with commercial acumen to achieve sales targets while maintaining the highest ethical standards.
Key Accountabilities:
Manage great customer experience:
- Ensure the understanding and execution of the relevant Customer Journey &
- Support of key customers in the specialist /GP with the aim of increasing the prescription of Portfolio, to improve patient life’s and needs,
- OCCP planning respecting customer persona individualization.
- Implementation and regular monitoring of the individual customer journey by leveraging the cross functional teamwork with HQ teams.
- Superpower: One CXP as digital, scientist, navigator, WoW & Social Specialist per Area/Squad
Performance and Business Acumen
- Self-responsible for individual target activities and sales performance.
- Hold the shared responsibility of Squad performance.
- Ensure the up-to-date market intelligence, account situation and competitive activities and rapid feedback to the HQ
Support and Promote company’s products value and image:
- Deliver/Customize the product message given from Customer support team and implement the product strategy. Effectively apply knowledge and skills into day-to-day professional activities.
- Differentiate value of SANOFI brands against competitors by understanding customer’s medical diagnosis and utilizing digital tools as required by the company in a timely manner.
- Regularly conduct qualitative customer feedback, competitors’ activities, ongoing market trends and product’s performance reports.
- Maintain good relationship with KOLs, DOLs to ensure their loyalty and their support to company’s business.
Facilitate & Sustain access of Sanofi Products
- Expand SANOFI business with all lines & functions.
- Anticipate future changes, risks & opportunities affecting Sanofi’s position & communicate them across teams.
- Collaboration with GBUs & functions e.g.: PHI/UHI/NHI/OSF to expand own business.
- Seek/expand new opportunity/new channels for the portfolio.
Team Player
- Engage in the Squad performance and initiatives.
- Collaborative mindset to support the colleague CXPs improvement.
- Takes initiative & leverages network, academics, digital or innovate ways outside his\her own area to create learning opportunities.
- Create networks outside of own team.
Health Safety and Environment Responsibilities
- Comply with company procedures and current regulations on hygiene and safety.
- Safely use the work equipment, dangerous substances, and preparations as well as the supplied collective and personal protective equipment according to the instructions received.
- Promote and follow the HSE rules and ‘Act responsibly’ to protect yourself and others from an injury and ill health conditions while at the work locations and/or while using road e.g., traffic rules, emergency evacuation procedure, medical surveillance, healthy lifestyle etc.
- Engage the HSE department in the related activities (where applicable) and be sure that the work performed follows the local HSE regulations, Corporate HSE Policy and key requirements.
- Follow the company’s road safety program.
- Attend HSE training.
- Promptly report to your manager any dangerous conditions of which you become aware.
- Reporting any occupational injury/ preventable car accident within 24hrs to the direct Manager and HSE manager.
- Maintain vehicle safety data UpToDate and submit reports to HSE as requested.
- Retain vehicle maintenance records and submit data as requested.
- Completion of assigned HSE trainings within the due date.
Other responsibility
- Perform other duties as assigned.
- Respect of company’s values, code of ethics and social charter.
- Respect of personal data protection charter.
About you:
Education:
- University Graduate with medical background.
Experience & knowledge:
- Minimum 2 Years Experience
- Proven track record in achieving sales results and account management.
- High level understanding of GTM operation and capability.
- Immunology or Derma specialty Experience is highly preferred to have.
Territory Coverage:
Primary coverage areas include (but are not limited to):
Governorate visits: Dedicated 2 days per week covering:
Capabilities in line with CFT (Customer Field Transformation) competency
- Understanding of Advancing customer decision making process, Customer Performance Management, professional effectiveness & how to differentiate Sanofi customer experience.
- Understanding and demonstrating value of products and services
- Orchestrating and executing customer Multi Channel Engagement strategy.
- Segmentation and Go-to-Market Strategy understanding.
- Utilizing customer insights for planning and execution.
- Collecting customer insights
- Applying Digital Capabilities to Business Solutions.
- Facilitating and sustaining access to Sanofi products and services for planning and execution
Mindset & attitude
- Collaborative team player & networker (entrepreneurial)
- thinking in the Squad while keeping the Squad dynamics in mind, seeks for Squad success rather than individual success
- Agile Mindset: Self-reflection, critical faculties, willingness to challenge the status-quo.
- Autonomous: Self-organized to develop new competency and capability for GTM transformation.
Take The Lead Values:
Aim Higher - Focus on what matters, set high standards and move with urgency, learning from setbacks as we go to achieve higher performance.
Act for patients - Never compromise on integrity, eliminate barriers, and partner with others to go faster and further for patients.
Be Bold - Take thoughtful risks, seize opportunities and think beyond what’s possible to accelerate our science and drive compelling growth.
Lead Together - Build trust and collaborate openly on our shared goals, celebrate collective wins and foster a sense of belonging.
Why choose us?
- Help shape the future of care for chronic and complex conditions like diabetes cardiovascular, Immunology, rare disease and others - and make a real impact at scale, with medicines that reach over 100 million people each year.
- Lead a high-impact portfolio with bold ambitions and significant upcoming launches.
- Drive meaningful change in a streamlined, AI-powered organization that values smart, modern ways of working.
- Expand your leadership impact through cross-functional collaboration and international career paths.
Pursue Progress. Discover Extraordinary.
Join Sanofi and step into a new era of science - where your growth can be just as transformative as the work we do. We invest in you to reach further, think faster, and do what’s never-been-done-before. You’ll help push boundaries, challenge convention, and build smarter solutions that reach the communities we serve. Ready to chase the miracles of science and improve people’s lives? Let’s Pursue Progress and Discover Extraordinary – together.
At Sanofi, we provide equal opportunities to all regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity, protected veteran status or other characteristics protected by law.
Pursue
progress, discover
extraordinaryBetter is out there. Better medications, better outcomes, better science. But progress doesn’t happen without people – people from different backgrounds, in different locations, doing different roles, all united by one thing: a desire to make miracles happen. So, let’s be those people.
At Sanofi, we provide equal opportunities to all regardless of race, colour, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, ability or gender identity.
Watch our ALL IN video and check out our Diversity Equity and Inclusion actions at sanofi.com!
الوصف الوظيفي
المسمى الوظيفي: شريك تجربة العملاء (خط المناعية / الأمراض الجلدية)
الموقع: مصر
عن سانوفتي:
نحن شركة أدوية حيوية مدفوعة بالبحث والتطوير ومعززة بالذكاء الاصطناعي، ملتزمون بتحسين حياة الناس وتحقيق نمو قوي. تمكّننا معرفتنا العميقة بالجهاز المناعي - ومحفظة ابتكاراتنا الواعدة - من إبتكار الأدوية واللقاحات التي تعالج وتحمي ملايين الأشخاص حول العالم. معاً، نسعى وراء معجزات العلم لتحسين حياة البشر.
عن الوظيفة
في هذا الدور، ستعمل كشريك موثوق لمقدمي الرعاية الصحية، حيث تقدم رؤى سريرية وحلولاً علاجية تحدث فارقاً حقيقياً في نتائج المرضى. ستجمع بين المعرفة العلمية والحس التجاري لتحقيق أهداف المبيعات مع الالتزام بأعلى المعايير الأخلاقية.
المسؤوليات الرئيسية:
إدارة تجربة عملاء متميزة:
- ضمان فهم وتنفيذ رحلة العميل ذات الصلة و
- دعم العملاء الرئيسيين من الأطباء المتخصصين / الممارسين العامين بهدف زيادة وصف محفظة المنتجات، لتحسين حياة المرضى وتلبية احتياجاتهم،
- تخطيط التواصل الموجه للعملاء عبر جميع القنوات (OCCP) مع مراعاة الطابع الفردي لشخصية العميل.
- تطبيق المتابعة المنتظمة لرحلة العميل الفردية وتنسيقها من خلال الاستفادة من العمل الجماعي متعدد الوظائف مع فرق المقر الرئيسي.
- القدرة الفائقة: شريك تجربة عملاء واحد (CXP) يجمع بين أداء الأخصائي الرقمي، والعلمي، والموجه، وطرق العمل (WoW) والتواصل الاجتماعي لكل منطقة/فريق عمل (Squad).
الأداء والحس التجاري
- المسؤولية الذاتية عن أنشطة الأهداف الفردية وأداء المبيعات.
- تحمل المسؤولية المشتركة عن أداء فريق العمل (Squad).
- ضمان توفير معلومات الاستخبارات السوقية الحديثة، وضع الحسابات، والأنشطة التنافسية وتزويد المقر الرئيسي بتغذية راجعة سريعة.
دعم وتعزيز قيمة منتجات الشركة وصورتها:
- تقديم/تخصيص الرسالة الخاصة بالمنتج والمقدمة من فريق دعم العملاء وتطبيق استراتيجية المنتج. تطبيق المعارف والمهارات بفعالية في الأنشطة المهنية اليومية.
- إبراز القيمة التنافسية لعلامات سانوفتي التجارية مقارنة بالمنافسين من خلال فهم التشخيص الطبي للعميل واستخدام الأدوات الرقمية حسب متطلبات الشركة في الوقت المناسب.
- إجراء تقارير منتظمة حول الآراء النوعية للعملاء، وأنشطة المنافسين، اتجاهات السوق الحالية وتقارير أداء المنتجات.
- الحفاظ على علاقة جيدة مع قادة الرأي الرائدين (KOLs) وقادة الرأي الرقميين (DOLs) لضمان ولائهم ودعمهم لأعمال الشركة.
تسهيل واستدامة وصول منتجات سانوفتي
- توسيع أعمال سانوفتي عبر جميع الخطوط والوظائف.
- توقع التغييرات والمخاطر والفرص المستقبلية التي تؤثر على مكانة سانوفتي وإبلاغ الفرق بها.
- التعاون مع وحدات الأعمال العالمية (GBUs) والوظائف مثل: PHI/UHI/NHI/OSF لتوسيع نطاق الأعمال.
- البحث عن فرص جديدة/قنوات جديدة ومختلفة لمحفظة المنتجات وتوسيعها.
العمل بروح الفريق
- المشاركة الفعالة في أداء ومبادرات فريق العمل (Squad).
- عقلية تعاونية لدعم تحسين أداء الزملاء من شركاء تجربة العملاء (CXPs).
- المبادرة والاستفادة من شبكات التواصل، والأكاديميين، أو الطرق الرقمية والمبتكرة خارج نطاق عمله/عملها لخلق فرص تعلم.
- بناء شبكات تواصل خارج نطاق الفريق الخاص.
مسؤوليات الصحة والسلامة والبيئة
- الالتزام ببرامج وإجراءات الشركة واللوائح الحالية المتعلقة بالنظافة والسلامة.
- الاستخدام الآمن لمعدات العمل والمواد والمستحضرات الخطرة وكذلك معدات الحماية الجماعية والشخصية المقدمة وفقاً للتعليمات المتلقاة.
- تعزيز واتباع قواعد الصحة والسلامة والبيئة والتصرف بمسؤولية لحماية نفسك والآخرين من الإصابات والمشاكل الصحية أثناء التواجد في مواقع العمل و/أو أثناء استخدام الطرق، مثل: قواعد المرور، وإجراءات الإخلاء في حالات الطوارئ، والمراقبة الطبية، ونمط الحياة الصحي، إلخ.
- إشراك قسم الصحة والسلامة والبيئة في الأنشطة ذات الصلة (حيثما ينطبق) والتأكد من أن العمل المنفذ يتبع لوائح الصحة والسلامة والبيئة المحلية، وسياسة وقواعد الصحة والسلامة والبيئة للشركة والمتطلبات الرئيسية.
- اتباع برنامج السلامة على الطرق الخاص بالشركة.
- حضور تدريبات الصحة والسلامة والبيئة.
- الإبلاغ الفوري لمديرك عن أي ظروف خطرة تتنبه إليها.
- الإبلاغ عن أي إصابة عمل/حادث سيارة يمكن تفاديه خلال 24 ساعة للمدير المباشر ومدير الصحة والسلامة والبيئة.
- تحديث بيانات سلامة المركبة بانتظام وتقديم التقارير إلى قسم الصحة والسلامة والبيئة حسب الطلب.
- الاحتفاظ بسجلات صيانة المركبات وتقديم البيانات حسب الطلب.
- إكمال تدريبات الصحة والسلامة والبيئة المحددة في الموعد المحدد.
مسؤوليات أخرى
- أداء المهام الأخرى كما هو مكلف بها.
- احترام قيم الشركة وقواعد السلوك الأخلاقي والميثاق الاجتماعي.
- احترام ميثاق حماية البيانات الشخصية.
مؤهلاتك وصفاتك:
المؤهل العلمي:
- خريج جامعي بخلفية طبية/علمية.
الخبرة والمعرفة:
- خبرة لا تقل عن سنتين
- سجل أداء مثبت في تحقيق نتائج المبيعات وإدارة الحسابات.
- فهم رفيع المستوى لعمليات وإمكانيات استراتيجية الوصول إلى السوق (GTM).
- يفضل بشدة وجود خبرة في تخصص المناعة أو الأمراض الجلدية.
التغطية الجغرافية:
تشمل مناطق التغطية الأساسية (على سبيل المثال لا الحصر):
زيارات المحافظات: مخصص يومان في الأسبوع لتغطية:
القدرات المماشية مع كفاءات CFT (تحول خدمة العملاء الميدانية)
- فهم تطوير عملية اتخاذ القرار لدى العميل، وإدارة أداء العملاء، والفعالية المهنية وكيفية تمييز تجربة عملاء سانوفتي.
- فهم وإظهار قيمة المنتجات والخدمات.
- تنسيق وتنفيذ استراتيجية المشاركة متعددة القنوات مع العملاء.
- فهم تقسيم السوق واستراتيجية الوصول إلى السوق.
- استغلال رؤى وانطباعات العملاء للتخطيط والتنفيذ.
- جمع رؤى وانطباعات العملاء.
- تطبيق القدرات الرقمية في حلول الأعمال.
- تسهيل واستدامة وصول أدوية وخدمات سانوفتي للتخطيط والتنفيذ.
العقلية والنهج
- عضو فريق تعاوني ومبني لشبكات التواصل (بعقلية ريادية)
- التفكير داخل فريق العمل (Squad) مع مراعاة ديناميكيات الفريق، والسعي لنجاح الفريق بدلاً من النجاح الفردي.
- عقلية مرنة: التفكير الذاتي، القدرات النقدية، والاستعداد لتحدي الوضع الراهن.
- مستقل: منظم ذاتياً لتطوير كفاءات وإمكانيات جديدة لتحول استراتيجية GTM.
قيم "قُد المبادرة" (Take The Lead):
الطموح لأعلى - التركيز على ما هو مهم، وضع معايير عالية، والتحرك بسرعة، والتعلم من العثرات أثناء سيرنا لتحقيق أداء أعلى.
العمل لأجل المرضى - عدم المساومة على النزاهة أبداً، إزالة الحواجز، والتعاون مع الآخرين للوصول بشكل أسرع وأبعد لصالح المرضى.
كن جريئاً - اتخاذ مخاطر مدروسة، اقتناص الفرص والتفكير في أبعد مما هو ممكن لتسريع علومنا وتحقيق نمو قوي.
القيادة معاً - بناء الثقة والتعاون بشفافية حول أهدافنا المشتركة، والاحتفال بالانتصارات الجماعية وتعزيز الشعور بالانتماء.
لماذا تختارنا؟
- المساهمة في تشكيل مستقبل الرعاية للحالات المزمنة والمعقدة مثل السكري، وأمراض القلب والأوعية الدموية، وأمراض المناعة، والأمراض النادرة وغيرها - وإحداث تأثير حقيقي على نطاق واسع، بأدوية تصل إلى أكثر من 100 مليون شخص كل عام.
- قيادة محفظة منتجات ذات تأثير كبير مع طموحات جريئة وإطلاقات رئيسية قادمة.
- إحداث تغيير ذي معنى في مؤسسة تبسط العمليات ومدعومة بالذكاء الاصطناعي تقدر طرق العمل الذكية والمحديثة.
- توسيع تأثيرك القيادي من خلال التعاون بين الوظائف المختلفة والمسارات المهنية الدولية.
اسعَ إلى التقدم. واكتشف التميز الاستثنائي.
انضم إلى سانوفتي وادخل حقبة جديدة من العلم - حيث يمكن لنموك أن يكون تحولياً بقدر العمل الذي نقوم به. نحن نستثمر فيك للوصول إلى أبعد مدى، والتفكير بشكل أسرع، وفعل ما لم يتم القيام به من قبل. ستساعد في دفع الحدود، وتحدي المألوف، وبناء حلول أذكى تصل إلى المجتمعات التي نخدمها. هل أنت مستعد لملاحقة معجزات العلم وتحسين حياة الناس؟ دعنا نسعى إلى التقدم ونكتشف التميز الاستثنائي – معاً.
في سانوفتي، نوفر فرصاً متكافئة للجميع بغض النظر عن العرق، أو اللون، أو النسب، أو الدين، أو الجنس، أو الأصل القومي، أو التوجه الجنسي، أو العمر، أو المواطنة، أو الحالة الاجتماعية، أو الإعاقة، أو الهوية الجنسية، أو وضع المحاربين القدامى المحميين أو غيرها من الخصائص التي يحميها القانون.
اسعَ إلى
التقدم، واكتشف
التميز الاستثنائيالأفضل موجود دائماً. أدوية أفضل، نتائج أفضل، وعلم أفضل. لكن التقدم لا يحدث بدون الناس – أناس من خلفيات مختلفة، وفي مواقع مختلفة، ويؤدون أدواراً مختلفة، يجمعهم شيء واحد: الرغبة في إحداث المعجزات. لذا، دعنا نكون هؤلاء الأشخاص.
في سانوفتي، نوفر فرصاً متكافئة للجميع بغض النظر عن العرق، أو اللون، أو النسب، أو الدين، أو الجنس، أو الأصل القومي، أو التوجه الجنسي، أو العمر، أو المواطنة، أو الحالة الاجتماعية، أو القدرة، أو الهوية الجنسية.
شاهد فيديو ALL IN واطلع على إجراءات التنوع والتكافؤ والاشتمال الخاصة بنا على sanofi.com!