نحن نوظف مسؤولاً إدارياً لإدارة عمليات المكتب الأمامي وتقديم الدعم الإداري لضمان سير العمل اليومي في المكتب بسلاسة. سيعمل هذا الدور كنقطة اتصال أولى للزوار مع تنسيق الأنشطة الإدارية، ومستلزمات المكتب، والمرافق، والموردين. سيضمن هذا المنصب معالجة الطلبات الإدارية والوثائق والخدمات بكفاءة ودقة.
نبذة عنا: تُعد شركة NOK Human Capital شركة رائدة في استشارات الموارد البشرية واستقطاب المواهب، وتتمتع بحضور عالمي وسجل حافل في دعم عملاء قائمة فورتشن 500. نحن متخصصون في ربط المواهب رفيعة المستوى بقادة الصناعة، ودفع عجلة الابتكار، وتعزيز ثقافة الأداء العالي في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا وخارجها.
المسؤوليات الرئيسية: إدارة منطقة الاستقبال والترحيب بالزوار بشكل احترافي. الرد على المكالمات الواردة وتوجيهها وإدارة المراسلات. تنسيق حجوزات غرف الاجتماعات ودخول الزوار. إنشاء ومتابعة طلبات الشراء للمتطلبات المكتبية والإدارية. التنسيق مع إدارات المشتريات والمالية والموردين لضمان التسليم في الوقت المناسب للسلع والخدمات. إدارة مستلزمات المكتب ومخزون المطبخ والمخزون الإداري. تنسيق صيانة المكتب والمرافق وطلبات الخدمة. الاحتفاظ بسجلات إدارية دقيقة ودعم الاجتماعات والفعاليات والأنشطة الإدارية الأخرى.
المتطلبات: درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة. خبرة لا تقل عن 3 سنوات في الإدارة أو إدارة المكاتب أو الاستقبال. خبرة في إنشاء ومتابعة طلبات الشراء. إجادة استخدام حزمة مايكروسوفت أوفيس، بما في ذلك Word وExcel وOutlook وPower Point. تعتبر الخبرة في أنظمة تخطيط موارد المؤسسات (ERP) مثل SAP أو Oracle أو ما شابه ذلك ميزة إضافية. مهارات تنظيمية وتواصل قوية وقدرة على تعدد المهام. سلوك مهني مع مهارات ممتازة في خدمة العملاء. إجادة جيدة للغة الإنجليزية كتابةً وتحدثاً.
We are hiring an Administration Officer to manage front office operations and provide administrative support for the smooth day-to-day running of the office. The role will serve as the first point of contact for visitors while coordinating administrative activities, office supplies, facilities, and vendors. The position will ensure administrative requests, documentation, and services are handled efficiently and accurately.
About us NOK Human Capital is a leading HR consulting and talent acquisition firm with a global footprint and a proven track record of supporting Fortune 500 clients. We specialize in connecting top-tier talent with industry leaders, driving innovation, and fostering high-performance cultures across the MENA region and beyond.
Key Responsibilities:Manage the reception area and welcome visitors professionally. Answer and direct incoming calls and manage correspondence. Coordinate meeting room bookings and visitor access. Create and follow up on Purchase Requisitions for office and administrative requirements. Coordinate with Procurement, Finance, and vendors to ensure timely delivery of goods and services. Manage office supplies, pantry stock, and administrative inventory. Coordinate office maintenance, facilities, and service requests. Maintain accurate administrative records and support meetings, events, and other administrative activities.
Requirements:Bachelor’s degree in Business Administration or a related field. Minimum 3 years of experience in administration, office management, or reception. Experience creating and following up on Purchase Requisitions. Proficiency in Microsoft Office, including Word, Excel, Outlook, and Power Point. Experience with ERP systems such as SAP, Oracle, or similar is an advantage. Strong organizational, communication, and multitasking skills. Professional attitude with excellent customer service skills. Good command of written and spoken English.