اعلان مديرية الزراعة بالمنيا عن وظيفة مدير إدارة المراجعة الداخلية والحوكمة

وصف الوظيفة

قمة وظائف إدارة المراجعة الداخلية والحوكمة التابعة لمدير المديرية مباشرة، وتختص بوضع السياسات والآليات الخاصة بالمراجعة الداخلية والحوكمة بما يضمن فاعلية الأداء المؤسسي، والحد من الفساد، وحماية أموال الدولة، وضمان الاستخدام الأمثل للموارد.

المهارات الأساسية

• متابعة مراجعة الخطط الاستراتيجية والتنفيذية والتشغيلية للمديرية.

• مراجعة الالتزام بتطبيق القرارات الإدارية والمالية والمنشورات الدورية.

• مراجعة كفاءة استخدام الموارد المالية والعينية.

• إجراء الفحص الدوري والمفاجئ على أنشطة المديرية.

• مراجعة أعمال الشئون الوظيفية والسجلات والملفات.

• الإشراف على تقارير الجهات الرقابية ودراسة الملاحظات الواردة.

المهارات الفنية

• القدرة العالية على القيادة والتوجيه.

• القدرة على إدارة الأزمات واتخاذ القرار.

• القدرة على حل المشكلات.

سنوات الخبرة

• قضاء مدة بينية لا تقل عن عام في وظيفة من المستوى الوظيفي الأدنى مباشرة (الأول ب).

• أو قضاء مدة كلية لا تقل عن 16 عامًا في مجال يتفق مع طبيعة عمل الوظيفة من خارج الجهاز الإداري.

التدريب اللازم

• اجتياز التدريب الذي يحدده الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة.

• اجتياز البرامج التدريبية بالأكاديمية الوطنية لمكافحة الفساد.

شروط شغل الوظيفة

• الحصول على تقرير تقويم أداء بمرتبة كفء على الأقل خلال السنتين السابقتين.

• عدم توقيع جزاءات خصم تزيد عن ثلاثة أيام خلال السنتين السابقتين.

• عدم الإدانة في قضايا تأديبية أو جنائية.

• خبرة فنية تخصصية لا تقل عن خمس سنوات.

• استطلاع رأي هيئة الرقابة الإدارية.

شروط المؤهل

مؤهل عالٍ يتواءم مع نوع وطبيعة العمل.

المستندات المطلوبة

• بيان حالة وظيفية معتمد.

• بيان بالتاريخ الوظيفي وعدم الإحالة للمحاكم.

• إفادة بعدم توقيع جزاءات تأديبية.

• بيان بالوظائف الإشرافية السابقة.

• الدورات التدريبية الحاصل عليها.

• عدد (3) صور شخصية حديثة.

• صحيفة الحالة الجنائية.

• مقترح تطوير طبقًا لقرار وزارة التخطيط رقم 95 لسنة 2017.