فرص عمل مدير موارد بشرية

محترف بمجال موارد بشرية ذو خبرة واسعة لإدارة عمليات الموارد البشرية في قطاع الإنشاءات والتطوير العقارى والتسويق. 
- يتمحور الدور فى تطوير وتنسيق سياسات الشركة ودعم الموظفين الحاليين والجدد مع التركيز على ضمان الامتثال لقوانين العمل المصرية والحفاظ على بيئة عمل إيجابية ومنتجة.

المتطلبات:
  1. درجة البكالوريوس على الأقل فى مجال ذات صلة او مجال آخر مع أخذ التدريبات اللازمة فى مجال الموارد البشرية.
  2. خبرة عملية لا تقل عن 5 سنوات في الموارد البشرية، ويفضل في قطاع الإنشاءات والتطوير العقارى والتسويق.
  3. معرفة قوية بقوانين العمل المصرية وإجراءات الموارد البشرية.
  4. مهارات تواصل ممتازة والقدرة على العمل مع فرق متنوعة والتعامل مع مختلف الشخصيات.
  5. مهارات فعالة في إدارة الوقت، مع القدرة على الالتزام بالمواعيد النهائية والعمل تحت الضغط.
  6. إتقان متقدم في استخدام برامج Microsoft Office وأنظمة إدارة الموارد البشرية.
  7. مهارات تنظيمية وتحليلية عالية وقدرة على حل المشكلات بشكل مستقل وكفء.
تاريخ النشر: اليوم
الناشر: Forasna
تاريخ النشر: اليوم
الناشر: Forasna