في المكتب
Agoda -
مصر
--
Agoda

تفاصيل الوظيفة

وصف الوظيفة

عن أوجدأوغا


في أوجدأوغا، نربط العالم من خلال السفر. بدأت قصتنا في 2005، عندما أطلق صديقان أعمال طموحان ولحّفا شغفهما بالسفر أوجدأوغا لتسهيل استكشاف العالم على الجميع.  


 


اليوم، نحن جزء من Booking Holdings [NASDAQ: BKNG]، بفريق متنوع يضم أكثر من 7,000 شخص من 90 دولة، يعملون معاً في مكاتب حول العالم. كل يوم، نربط الناس بالوجهات والتجارب، مع عروضنا الرائعة عبر ملايين الفنادق وخصائص العطلات والطيران والتجارب في جميع أنحاء العالم.


 


لا تشابه أيامنا في أوجدأوغا. البيانات والتكنولوجيا في قلب ثقافتنا، تغذي فضولنا وابتكارنا. إذا كنت مستعداً لبدء رحلتك الأفضل ومساعدة في بناء السفر للعالم، انضم إلينا.



 


تعرف على فريقنا:  


أوجدأوغا هي منصة حجز سفر والإقامة هي جوهرنا. وبما أن شركائنا في الإقامة هم مفتاح نجاحنا، نعمل جاهدين لضمان نجاحهم. لهذا السبب تختص فريق إدارة السوق في خدمات شركاء أوجدأوغا بالإدارة الاستراتيجية للحسابات. نعمل كمستشارين، ناقدِّمين عن استراتيجيات التميز على منصة أوجدأوغا التجارية. نحن مساهمون مباشرين فيما يجعل أوجدأوغا من رواد السوق لأنها تفهم احتياجات الإقامة وتقدم حلولاً مبتكرة. من بانكوك إلى نيويورك وما بعدها، لدى فريقنا بصمة في أكثر من 50 موقعاً حول العالم. وبمساعدة التكنولوجيا الرائدة في الصناعة، نعمل ونتعاون عالمياً لجمع أفضل الأفكار من وجهات نظر متنوعة. يستثمر فريق إدارة السوق في علاقات طويلة الأمد تع跨 الحدود والثقافات وتحقق قيمة رائعة لأوجدأوغا وشركائنا وعملائنا. 


فريق النمو والتسريع 


فريق النمو والتسريع هو فريق من رواد الأعمال المبدعين الذين يطورون حلولاً لشركاء الإقامة الناشئين وذوي النمو العالي في أوجدأوغا. يتم تمكين ودعم أعضاء فريقنا لتنمية أسواقهم أو حساباتهم. نُطوِّر علاقات رابحة للطرفين ونستخدم محفظة الإقامة الفريدة وتقنياتنا لتوفير المزايا التي يسعى إليها شركاؤنا. باستخدام علامتنا التجارية القوية ومواردنا، نطلق منتجات جديدة لزيادة رؤية أوجدأوغا، وتعريف مزيد من المسافرين على منتجاتنا وخدماتنا الرائعة وتحقيق إيرادات كبيرة للأعمال ككل. 


الفرصة:


كـأخصائي حساب، هدفك الرئيسي هو توسيع تغطية وجودة شبكة إمداد أوجدأوغا. أنت تعتني بمحفظة كبيرة من شركاء الإمداد الناشئين وتساهم في وظائف الشراكة على نطاق واسع. 


في هذا الدور، ستتمكن من: 


  • التواصل مع شركاء الإمداد ذوي النمو العالي لتسليط الضوء على فرص نمو الإيرادات وتحقيق أقصى قيمة&
  • التواصل مع شركاء الإمداد الجدد أو المحتملين لتشجيع إكمال تسجيلاتهم عبر الإنترنت&
  • تشجيع المشاركة في البرنامج من خلال سباقات مشاريع مركزة
  • التواصل بفعالية مع الشركاء عبر وسائل الاتصال المختلفة بما في ذلك الهاتف، البريد الإلكتروني، المراسلة والندوات عبر الإنترنت
  • تدريب وإ inform الشركاء على تقنياتنا وأدواتنا ونماذجنا
  • تحديد أولويات المهام اليومية ومراقبة النتائج وتتبع التقدم في أنظمة داخلية&

ما ستحتاجه للنجاح: 


  • خبرة لا تقل عن 3 سنوات في تطوير الأعمال أو دور التنفيذ مفضلة، مع قبول الخريجين الجدد
  • إظهار مهارات حاسوبية أساسية&
  • تحليلية وسجل مثبت لاستخدام البيانات في قيادات الإنجازات واتخاذ القرارات
  • فضول فكري، مستقل وموجه نحو النتائج (سجل تحقيق أهداف طموحة)
  • القدرة على العمل تحت الضغط في صناعة تنافسية/بيئة سريعة التغير
  • القدرة على العمل في بيئة ديناميكية عالية وأن تكون مفتوحاً لتغيير في المسؤوليات وسير العمل حسب حاجة الأعمال
  • مهارات تواصل fluently بالفرنسية والإنجليزية.
  • يجب أنكون مقره في القاهرة، مصر 

 


 


 يرجى مراجعة إرشادات عملية التوظيف قبل مقابلتك — اضغط هنا لمعرفة كيف يتم إجراء المقابلة في أوجدأوغا.

 


 


اكتشف المزيد عن العمل في أوجدأوغا
  • وظائف أوجدأوغا https://careersatagoda.com
  • فيسبوك https://www.facebook.com/agodacareers/
  • لينكدإن https://www.linkedin.com/company/agoda
  • يوتيوب https://www.youtube.com/agodalife

 


صاحب عمل يتيح فرص متكافئة


نفخر في أوجدأوغا بأن نكون شركة يضمها أشخاص من خلفيات وتوجهات مختلفة. نولي أولوية جذب مواهب متنوعة وتهيئة بيئة شمولية تشجع التعاون والابتكار. التوظيف في أوجدأوغا مبني فقط على جدارة الشخص ومؤهلاته. نحن ملتزمون بتوفير فرصة توظيف متساوية بغض النظر عن الجنس، العمر، العرق، اللون، الأصل الوطني، الدين، الحالة الاجتماعية، الحمل، التوجه الجنسي، الهوية الجنسية، الإعاقة، الجنسية، الوضع كفرد قديم أو عسكري، وغيرها من الخصائص المحمية قانوناً.


سنحتفظ بطلبك في الملف حتى نتمكن من النظر فيه لفرص شاغرة مستقبلية ويمكنك أن تطلب دائماً إزالة تفاصيلك من الملف. لمزيد من التفاصيل، يرجى قراءة سياسة الخصوصية.


إخلاء مسؤولية


نحن لا نقبل أي شروط أو أحكام، كما أننا لا نعترف بتمثيل أي وكالة لمرشح، من تقديمات طرف ثالث غير مرغوب فيها أو وكالات. إذا تلقينا سير ذاتية غير مرغوبة أو تكهنات، نحتفظ بالحق في التواصل مع المرشح وتوظيفه مباشرة دون أي التزام بدفع رسوم توظيف.



وظائف مشابهة

حول Agoda
مصر
تكنولوجيا المعلومات والخدمات