- ضروري أن يكون سكن المتقدمين في احدى المناطق التالية: مدينة الشروق / مدينة بدر / السلام.
- مقر العمل: مدينة الشروق - القاهرة.
الوصف الوظيفي: عامل انتاج
- نقل الخامات والمنتج التام داخل الصالة.
- تجهيز عبوات التعبئة للانتاج.
- تجهيز الخامات المساعده للانتاج والتعبئة.
- رص المنتج التام على طبالي المنتج و تحريكها.
- اغلاق العبوات بعد التعبئة .
- تجهيز لوازم الطباعة والتشغيل لكل تشغيلة.
- تركيب الخامات على خطوط الانتاج تحت اشراف مشغل الخط.
- القيام بأعمال المناولة من و إلي المخازن.
الشروط العامة لشغل الوظيفة:
- أن لا يقل سن المتقدم عن 18 عام ولا يزيد عن 25 عام في تاريخ بداية فترة الإختبار و أن يكون قد حصل على بطاقة الرقم القومي أو الإقامة السارية لغير المصريين.
- أن يجتاز إختبار للقراءة و الكتابة باللغة العربية.
- التفرغ كشرط أن يتم تعيينه بشكل ثابت و من ثم حصوله على التدريبات المطلوبة اللازمة لتدرجه بالسلم الوظيفي حسب لائحة الشركة الداخلية لإدارة الموارد البشرية.
- أن يتمتع المتقدم بالمستوى الصحي المناسب لآداء مهامه الوظيفية على أكمل وجه.
- المؤهلات الفنية و الخبرات و الإنتظام تزيد من فرص المتقدم في الترشح للترقيات الوظيفية.الإلتزام في حالة تفرغ المتقدم بتوزيع جدول العمل الإضافي في الإجازات الرسمية و العطلات و أيام العمل العادية في حالة حاجة العمل لذلك ليتسنى للشركة تلبية طلبات الإنتاج في الوقت المطلوب.
- الإلتزام الكامل بقواعد السلامة و عدم التدخين نهائيا أثناء أوقات العمل أو في داخل المصنع.
الشروط المؤهلة و البرنامج التدريبي المطلوب لإجتياز فترة الإختبار و التعيين:
- الإلتزام الكامل بآداب التعامل مع زملاء العمل و التعاون معهم و الإنتظام في مواعيد العمل.
- الإستجابة لتوجيهات رؤساء العمل و إتباع تعليماتهم في كل ما يتم طلبه من مهام و التدريب على سرعة الإنجاز و التعلم للتمكن من إجتياز إختبار نهاية فترة الإختبار.
- التدريب على المساعدة في مهام التعبئة للمنتجات و المناولة و فهم طبيعة العمل بإدارة الإنتاج.
رؤية إدارة الإنتاج:
- القيام بعملية إدارة مدخلات الإنتاج (المواد الخام و الآلات و أطقم التشغيل من العمالة) لإنتاج المخرجات (المنتجات أو الخدمات) بكفاءة وفي الوقت المحدد وبمعايير الجودة و المواصفات والكمية المناسبة المطلوبة وبأقل تكلفة وتطبيق مبادئ حديثة في الإنتاج تهدف لرفع الفعالية وتقليل الهدر أو التالف وضبط المخزونات.
- و كذلك تحسين جودة السلع والخدمات المنتجة وصولاً لتقليل العيوب الناتجة عن عمليات انتاجها و ذلك من خلال مراقبة وتحسين كفاءة الأنشطة الإنتاجية والموارد و التدريبات الفنية للعمالة من خلال برامجها التدريبية لرفع خبراتهم و كفائتهم في العمل و مساعدتهم على آداء مهامهم الوظيفية المختلفة للوصول لأفضل النتائج في صالح كل من الشركة و العاملين بها.